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社会和谐的建立离不开人们之间的互信和相互合作。阅读是拓宽视野和开阔思维的重要途径，我们应该培养良好的阅读习惯。对于这个问题，以下是一些专家的观点和研究成果，值得我们去参考和借鉴。
法务助理岗位要求篇一
职责：
1、参与公司合同谈判、起草、签订、审核和履行法律监督职责;。
2、负责对公司相关法律文件及法律事务进行审核，确保合法合规性，规避法律风险;。
3、处理公司不良项目法律诉讼问题，代理公司诉讼案件和其他非诉讼活动;。
4、协助法务经理工作，参与公司外聘律师的选择、联络等工作。
【任职要求】。
1、全日制本科及以上学历，法学或法律相关专业毕业，通过国家司法考试者优先;。
2、精通国家金融、经济法律法规、公司法、合同法等相关法律法规政策;。
3、具有金融业务法律诉讼工作经验者优先;。
4、熟悉不良资产业务，了解不良资产处置的各种业务模式及法律事务处理工作者优先;。
法务助理岗位要求篇二
职责：
1.协助解答物业管理、经营管理的法律咨询;。
2.协助公司的应诉和诉讼事务;。
3.收集、宣传新的法律、法规并进行业务指导;。
5.完成上级领导交代的其他事务。
岗位要求：
1.全日制本科或以上学历,法律专业，可招聘法学实习生;。
3.通过司法考试，有律师执业证书者优先;。
法务助理岗位要求篇三
职责：
1、独立负责劳动用工业务板块的各项法律事务;。
2、负责各类法律文件的起草、审核，制定合同模板等标准化文件;。
2、负责各业务板块的法律咨询和法律培训，控制和防范公司运营中的法律风险;。
岗位要求：
1、法学专业本科以上学历，拥有司法职业资格证书;。
2、有2年以上法律工作经验，有律师事务所、连锁或餐饮行业工作经验者优先;。
3、可熟练使用word、excel、ppt;。
4、可使用中英文作为工作语言优先;。
5、有责任心、抗压能力强、耐心细致，较强的沟通协调能力和应变能力;。
法务助理岗位要求篇四
职责：
1、协助法务部长建立和完善集团整体的法律管理体系和规章制度;。
2、负责集团内部法律文书、合同文件的起草、修订，审核集团内部各类法律文件;。
3、参与集团内部相关经营管理活动，为集团内部提供法律方面知识的咨询服务;。
4、协助法务部长处理公司诉讼和非诉案件;。
5、协助法务部长参与公司中重大项目的谈判;。
6、参与公司其他与法律有关的日常事务，按时保质保量完成上级领导交办的各项工作。
任职资格:。
1、本科及以上学历;。
2、具有较强的法律逻辑思维能力，分析、处理、应变及解决法律问题的工作能力;。
3、两年以上律所或法务工作经历;。
4、有独立处理诉讼或非诉案件的经历优先;。
5、有参与重大项目谈判的经历优先;。
6、通过司法考试者优先;。
7、优秀应届毕业生也可考虑。
法务助理岗位要求篇五
职责：
1.协助业务系列进行高端客户财产规划、遗产分配咨询等各项工作。
2.协助主管处理高端客户业务，重要客户的接待及商务随行;。
3.公司内部法务培训、支持，客户法律异议纠纷等处理。
4.解答各类法律咨询与业务咨询，为部门发展提供相关法律支持;。
5.熟悉公司企业文化，产品风格，根据客户需求开展法律方面讲座。
任职要求：
1.大专及以上学历，金融、证券、经济、法律等相关专业优先。
2具有一年以上的金融或法律相关工作经验。
3.工作责任心强，处事细致周全。
4.有一定的抗压能力。
5.熟悉投资银行、保险、投资相关法律法规、有法律执业资格证的优先。
法务助理岗位要求篇六
职责描述:
1、协助完成日常行政工作；
2、协助法律部完成日常业务合同的打印、盖章、归档等；
3、业务合同印章的管理工作；
4、协调各部门间工作，向部门经理汇报；
5、完成部门经理交办的其它工作事务。
任职要求:
1、本科及以上学历，行政管理专业、法律相关专业优先；
2、相貌端庄、形象气质佳，有外企相关工作、实习经历者优先；
3、熟练使用办公软件，具有公文写作能力及一定的英语能力；
4、具有较高的情商，及良好的亲和力和沟通协调能力；
5、具有较高的忠诚度和较高的抗压能力，学习能力强，工作计划性强；
6、具有良好的职业道德，工作态度端正，思维缜密、思路清晰、责任感强；
7、具有较强的服务意识和责任心，能够承受较大的工作压力并愿意与公司共同成长。
法务助理岗位要求篇七
职责：
1、负责公司担保品之查核工作;。
2、接受公司内部法律咨询，出具法律意见;。
3、协助其他法务同仁处理公司业务纠纷、诉讼事宜;。
4、负责与外部法律机构的合作事项，以及与司法机关及相关政府部门保持沟通;。
5、完成主管交给的其他事务。
任职要求：
1、大专含以上法律专业;。
2、具有较强的团队协调与合作能力，良好的沟通能力，学习能力和责任心强、严谨仔细;。
3、熟练掌握物权法、担保法、合同法、公司法等相关法律法规;。
4、能熟练运用office办公软件，文笔流畅，语言表达能力强。
法务助理岗位要求篇八
3.对公司所有对外合同(不含劳动合同)进行备案登记;。
4.协助指导、规范合同经办部门履行合同的行为;。
5.审核公司与租户签订的商铺租赁合同并归类存档;。
6.联络、配合其他部门工作;。
7.对公文与信息的上传下达;。
8.负责法律文件的存档、借阅登记等日常工作。
法务助理岗位要求篇九
3、收集与公司经营管理有关的新法律、法规，对行业内法规、典型案例进行整理、研究;。
5、协助上级处理、解答公司及各部门法律咨询事务;。
7、参与公司培训活动，实施对员工的法制教育和法律专业知识的培训工作;。
8、完成部门上级交办的其他工作。
1、法学相关专业，本科以上学历(985或211学校毕业者优先考虑)，男女不限;。
2、取得法律职业资格证优先考虑;。
3、有投资分析工作经验优先考虑。
4、熟悉公司法、合同法、劳动法律法规等;。
5、具有律师事务所和公司法务实习经验优先考虑;。
6、具备良好的法律文书写作功底和沟通协调能力;有扎实的法律专业知识;。
7、处事积极主动，有耐心和责任心;。
8、具有扎实的文字功底、较强的写作能力及清晰的表达能力。
法务助理岗位要求篇十
职责：
1.负责公司各类合同预审核工作，起草、审核、修改法律文件;。
4.协助配合公司专利、商标、软著等知识产权的申请与维护等工作;。
6.接受公司委托，代理公司参加诉讼和非诉讼活动，维护公司合法权益;。
7.其他合同档案管理、工商变更等日常工作。
任职要求：
1.具有高度的责任心及良好的职业道德操守;。
2.学历要求：全日制统招本科学历，学士学位及以上;。
3.年龄要求：28岁以下;。
4.专业要求：法律、法学相关专业,熟悉行业的法律法规及合同草拟与审核;。
5.工作经验：不限，有1年以上公司法务工作经验者优先;。
6.职业资格：具有法律职业资格证或通过国家司法考试优先;。
7.技能要求：逻辑思维严密，语言、文字表达能力出众，具备一定争议解决能力，具有医疗器械行业法务工作经验优先。
法务助理岗位要求篇十一
总裁助理(法务方向)广视通达北京广视通达数字网络科技有限公司,广视通达,北京广视通达岗位职责:。
2、配合总裁进行公司内外部资源管理、沟通协调、项目管理;。
4、对接公司外聘律师,起草、审查和修改公司各类法律文件文书及合同;。
5、与外聘律师合作处理调解、仲裁、诉讼等法律事务。
任职要求:。
1、统招本科,法律相关专业;。
2、5-15年总助、法务或者行政管理工作经验;。
3、逻辑清晰、思路敏捷、沟通能力和执行力强;。
4、为人正直,有责任心,严谨认真;。
5、能适应日常加班。
法务助理岗位要求篇十二
职责：
1.参与业务谈判、协助起草、审定相关合同，协议等涉及法律文件;。
3.负责部门业务有关的法律咨询服务;。
4.协助并参与企业诉讼类事务;。
5.负责部门文件的整理和归档;。
6.协助领导交办的相关工作。
任职资格：
1.年龄不限，专科及以上学历;。
2.法律类相关专业;。
3.沟通能力强，有很强的责任感和团队合作精神;。
4.具良好的文字组织和语言表达能力。
法务助理岗位要求篇十三
职责：
2.协助公司投、融资工作的相关法律事务;。
5、协助上级处理、解答公司及各部门法律咨询事务;。
7、参与公司培训活动，实施对员工的法制教育和法律专业知识的培训工作;。
8、完成部门上级交办的其他工作。
任职要求：
1、法学相关专业，本科以上学历(985或211学校毕业者优先考虑)，男女不限;。
2、取得法律职业资格证优先考虑;。
3、有投资分析工作经验优先考虑。
4、熟悉公司法、合同法、劳动法律法规等;。
5、具有律师事务所和公司法务实习经验优先考虑;。
6、具备良好的法律文书写作功底和沟通协调能力;有扎实的法律专业知识;。
7、处事积极主动，有耐心和责任心;。
8、具有扎实的文字功底、较强的写作能力及清晰的表达能力。
法务助理岗位要求篇十四
职责：
1、接受客户委托，为其提供法务服务。
2、代理客户与债务人接触，催收应收帐款，提供法律支持。
3、开展信用评估与管理项目的立项、实施、业务拓展和产品推广全过程的管理。
4、完成案件结案、关闭报告，出具书面法律意见书。
教育背景和工作背景要求:。
1、法学本科及以上学历，法律及其它相关专业者优先;。
2、善于表达，擅长人际沟通，有致力针对公司法、民商法领域范畴;。
3、有一定的书面表达能力，逻辑思维;。
4、善于学习，具有内在执行力、创造力;。
法务助理岗位要求篇十五
职责：
1、负责有租赁、开发、加盟、工程、采购、技术、市场等合同的审核;。
2、公司各类合同文本、公函的拟定、审核和管理;。
3、参与公司部分新项目商务谈判;。
4、纠纷处理;。
5、负责公司各部门有关于法律知识的培训工作;。
6、参与公司经营决策，提出法律意见;。
8、对公司其他部门违反法律法规的行为提出意见。
任职资格：
1、本科(含)以上，法学相关专业，优秀毕业生也可(可培养);。
2、有解决法律纠纷，出庭等经验优先考虑;。
3、思维慎密，原则性强;。
4、优秀团队合作能力，出色的服务意识;。
5、具有良好的职业道德，较强的沟通协调能力;。
6、良好的写作能力，谈判能力;。
7、具有强烈的责任心、能够承受压力。
法务助理岗位要求篇十六
2、负责项目的跟踪，相关事宜的接洽;。
3、协助做好与客户的沟通联系、维护及跟踪等工作;。
4、完成领导交代的其他工作。
1、本科及以上学历，法律专业;。
2、具有良好的逻辑思维及分析能力，善于沟通;。
3、执行能力强，能够承担一定的工作压力;。
4、热情开朗，具有高度的责任心。
法务助理岗位要求篇十七
职责：
1、建立与完善集团合同范本库;。
2、审核集团对外发文、往来合同;。
3、负责公司运营过程中的法律事务管理，为公司各部门提供法律咨询。
4、处理公司法律纠纷与诉讼。
5、协助上级做好其它日常工作;。
任职资格：
1、本科以上学历，法学相关专业，应届毕业生皆可，;。
2、有1年以上大中型企业法务管理职位相关经验;。
4、熟悉公司各类合同模板的完善及经营活动中的各项目法律风险管控。
5、思维敏捷缜密，思路清晰，语言和文字表达能力强，有责任心，沟通协调能力强，良好的应变能力和职业操守优良。
法务助理岗位要求篇十八
5、与外聘律师合作处理调解、仲裁、诉讼等法律事务。
1、统招本科，法律相关专业；
2、5—15年总助、法务或者行政管理工作经验；
3、逻辑清晰、思路敏捷、沟通能力和执行力强；
4、为人正直，有责任心，严谨认真；
5、能适应日常加班。
