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通过总结，我们可以反思和总结自己在某个领域中的收获和经验。在写总结时，要注意简明扼要，突出事实和效果，避免泛泛而谈。"以下是一些范文供参考，希望能对你的总结写作有所启发。"
审计经理要求篇一
职责：
3、负责对集团项目工程运营、成本、采招、设计、项目的工作进行审计;。
4、上级领导安排的临时性工作的执行和对各平台/事业部审计相关工作的配合。
任职资格：
1、大专以上学历，财务管理、审计学、工程管理及工程造价等相关专业;。
3、成本意识强，做事细心，执行力强，有强烈的责任感，诚信正直，能承受较大的工作压力。
审计经理要求篇二
职责：
财务工作质量检查，定期出具财务内控审计报告;。
定期组织督导会议，讨论修正行动计划，并督导执行;。
出具下属公司直管财务人员的绩效考核结果报审;。
任职资格：
有事务所三年报表审计和内控审计工作经验;团队带领经验;。
具有五年以上大型集团核算管理流程管理经验;。
沟通协调能力强为人正直、忠实企业、严格自律;。
具有强烈的事业心和责任心，稳重，思维敏捷。
审计经理要求篇三
审计经理述职报告怎么写?看看下面的审计经理述职报告范文吧!
一、善于学习，不断充实自己
能够认真学习“三个代表”重要思想，深刻理解“三个代表”的重要精神。
通过学习把“三个代表”重要思想贯穿于人大工作实践中去，不断夯实自己的理论功底，力求理论知识“深”。
自从组工干部转位到人大工作后，坚持不断地学习法律、法规知识和人大工作的业务知识，努力夯实自己的业务功底，力求业务知识 “精”。
同时，能利用业余时间努力学习科学技术知识，不断夯实自己的知识功底，力求科学知识面“宽”。
在学习的方法上，我主要采用以下三种来加快新知识的占有量。
一是电脑“充电”。
二是书海求知。
三是媒体了解。
有人讲“劳动工具使人手延伸，汽车轮子使人腿延伸，电脑机器使人脑延伸”，这确实是真理。
我利用电脑成功地获取了许多科学知识、商海知识、工作知识。
书永远离不开我的生活，我每天坚持看书不少于三十分钟时间，单位发的杂志、自己订的报刊，全部都要浏览一遍。
我每天进家门的第一件事就是看电视，就好象吃饭一样，天天坚持。
有播种就有收获，通过学习使我开阔了视野，丰富了知识，觉得生活很充实。
同时也促进了自己在更高层次抓工作的自觉性。
学会了使用“上者为闲、能者居中，工者居下、智者在侧”的管理经典。
近年来我写了许多论文，比如《企业转制后党建工作的调查与思考》、《街道、居委会党建工作的现状及其对策》、《深刻理解“三个代表”的重要精神，努力实践“三个代表”重要思想》等文章。
虽然质量不高，但我感到满足。
我曾经对同事说过，一个人不可能用一门知识，一种技能在一个岗位上工作一辈子，所以一定要学一门、懂二门、精三门。
努力把自己锻炼成为会讲、会写、会做的新时代新型领导干部。
二、善于调研，不断丰富自己
首先我在工作中能放下“架子”。
从小学生做起，虚心拜群众为师，不断丰富自己的实践经验。
经常下基层搞调研，不断掌握群众的心态，解决基层的难题。
二是能脱掉“鞋子”。
克服衣冠楚楚的“绅士”风度，经常走农家、跑田头、下车间与群众和职工联成一片。
三是甩掉“本子”。
指导农村工作，特别是自己所联系的村，对暴露出来的新情况、新问题做到有问必答，努力解决工作中的矛盾和难题。
三、严于律已，不断完善自己
人的一生是有限的，碌碌无为、平平庸庸是一生;轻薄浮躁、用权谋私、腐化堕落是一生;艰苦奋斗、无私奉献、拼搏进取也是一生。
近年来，我能自觉用好手中的权，我曾经说过：一个党员代表一面旗帜，一个支部代表一盏明灯，那么一个领导干部就代表一种责任。
责任重于泰山，事业高于一切，人们常说“人大是头顶国徽、脚踩国土、心系百姓、手拿着印把子、屁股坐着硬凳子、其实是个空架子”，这话是片面的，当一个人的灵魂扭曲，心态失衡时，他会不择手段地去赚钱、捞钱，甚至违法犯罪。
有的领导干部片面地认为：上级是权力的源泉。
产生“趋上”心态，以上为本，唯上是从;自己是权力的土壤。
考核测评，过关斩将，认为权力的取得归根结底是靠自己的奋斗，因此就产生了“一朝权在手，便把名利捞”的思想;机遇是权力的太阳。
当官不靠天不靠地，就靠自己的好运气，把机遇极端化，掌权之后，就不可一世，横行霸道，滥用权力，循私舞弊。
我常常想， “对别人要多一份宽容，多一份爱心;对自己要多一份谨慎，多一份戒心”，堂堂正正做人，清清白白为官，认认真真做事，踏踏实实工作。
克服那种“不去赌场和情场，撞钟也是好和尚”的思想，常思贪欲之害，常除非分之想，常怀律已之心。
记得有一位犯错误的领导干部在反省时说过：“只有经受寒冷的人，才身感太阳的温暖;只有失去自由的人，才懂得自由的可爱;粗茶淡饭不是亏，平平安安才是福。
”这几句话，他将时刻警示着我的言行，也将永远鞭策着我的人生。
四、勇于实践，不断提高自己
勇于实践首要的是转变作风，狠抓落实。
虽然我做人大工作时间不长，但是在同事们身上使我学到了书本上学不到的知识，同事们的经验和经典、工作方法和作风，促使我勇敢地运用到工作实践中去，努力营造好自己的样板工程，找准人大工作的着力点，消除工作中的盲点和误区，经常总结经验，把握规律，提高工作的预见性，确保人大工作与时俱进，做到内容创新、方法创新、观念创新、制度创新，从而使我镇的人大工作年年走在全县的前面，深得上级人大的一致好评。
也许我今天的述职使大家不能满意，因为在新形势下，同志们对我们领导干部的要求也更高了，况且在过去的几年里，本人存在的问题也较多。
比如，学习抓得还不够紧，工作方法也欠妥。
由于身体等原因下基层比较少，解决实际问题的能力还偏弱。
今后不论进入领导班子也好，还是当一般干部也好，一定要发扬成绩，克服缺点，决心在以下几方面去努力：
一、强化学习意识，不断提高自己的理论水平。
在学习的指导思想上，要树立一个“高”字，高标准、高质量、高要求地去学习，只有坚持高起点，才会产生高水平。
在学习的态度上，讲究一个“勤”字，使自己成为乐于学习、善于学习的主流和排头兵。
在学习的内容上，要明确一个“博”字，要博学多才，广泛涉猎，多方求索，努力构筑自己的知识体系。
在学习的方法上把握一个“实”字，一定要学以致用，把学到的知识运用到实践中去，想出新办法，谋出新点子，积极尝试，为领导提供决策服务。
二、要强化责任意识，不断开创工作新局面。
工作是我人生追求的最大目标。
我一定要勤奋工作、扎实工作，平时要做到：蹲三村。
蹲三村指的是富裕村、贫困村、后进村。
走三户。
走户不能光走富裕户，还要走贫困户、保障户，以及“三老户”(老党员、老干部、老先进);查三房。
指的是：危房、茅草房和泥石房;促三强。
力争使自己联系的村有一个强班子、强队伍、强基础。
三、要强化团结意识，维护班子的整体利益。
正确处理好整体与局部、长远与眼前、组织与个人的关系，自觉维护团结，要有“班长”意识，在“班长”的领导下开展工作，要有“角色”意识，摆正自己的位子，搭好台、演好戏。
要有“团队”意识，以大局为重，事业为重。
要有“推功揽过”的胸怀，宽以待人，同舟共济，团结一致向前看，齐心协力谋发展。
正确对待组织，正确对待同事，正确对待自己。
最后我想用四句话作为我今后努力的方向：一、思想要与时俱进;二、工作要开拓创新;三、知识要更新换代;四、作风要脚踏实地。
述职人：xx
xxxx年xx月xx日
各位领导：
一年来，在公司领导的亲切关怀和指导下，我在审计部经理的岗位上，带领审计部的全体同仁严格按照年初制定的审计计划，紧紧围绕公司提出的“加大核查、审核、监管力度，确保各项制度深入落实”这一工作目标，积极主动地在公司内部开展了审计工作。
审计经理要求篇四
20xx年因全球经济危机的影响，公司的业务曾一度处于低谷，今年随着全球经济形势的逐渐好转，我们公司抓住机遇，加快步伐，迅速走出了经济危机的阴影，原有工程销售形势大好，东组团北区也顺利完成开盘。公司的业务蒸蒸日上，使我部的预结算工作相对增多，但我部员工在公司领导的带领下以高度的工作热情互相团结投入今年的工作，并积极配合其他部门认真完成各项审计和预算工作。我部20xx年以慕和南道三期工程为中心，兼顾东组团南区和北区两个项目，其中1-3栋主要是结算工作，4-7栋主要是预算工作。我作为部门经理始终坚持求真务实，埋头苦干的作风，强化技术基础，提升业务技术能力，并注重为公司培养人才，在部门内努力营造团结协作、积极上进的工作氛围。
下面我对审计部20xx年的工作做一个简要的总结，并谈谈工作中的一些心得和体会，希望大家批评指正!
今年的主要工作是三期1-3栋的各项分包工程的结算，已办理完成的项目有：1/2栋-主体工程商砼工程量;南区-地下室防水工程;8栋-样板房土建工程;地下室北区及7、8栋-大开挖土方及护壁工程;7栋-管桩工程;1栋-架空层装饰及物管用房装饰;四川博润所施工的零星项目;以及公司新老办公室装修改造的结算工作。
由于图纸变动较多，且有不少的零星项目无图纸，材料供应商多，供货方式多样，大大增加了我部的工作量。但我部门员工依然严格按合同约定办理各项预算和结算工作，以合同为主线，以定额及施工图纸为依据准确计算工程量。
在与各施工单位工程结算核对过程中，严格遵从施工合同及工程变更的记录、相关法律法规和工程规范，亲临施工现场进行核实，坚持按原则办事，努力维护公司利益并据理力争。通过一年的工作，包括我本人在内，部门员工的工作技能和业务水平都得到了进步与提高。
今年结算项目相对较少是因为1-3栋在年底才全部交房，主要的结算工作推迟到明年年初，但我部围绕1-3栋的结算已做好了各项准备工作。主要的工作是：1、在各次进度审核中逐步完善结算工程量;2、结合施工过程中的各项变更对预算量进行多次修正计算。明年结算时只等各施工单位备齐结算资料前来核对。我们把工作做到前面，争取到主动，核对时便处于有利的地位。
今年主要是4-7栋的预算工作，包括主体结构算量及各项分包预算;预算工作是为甲方供材料的数量提供参考数据，和作为分包比较报价的依据。在计算过程中我要求造价人员对图纸问题作书面记录，在施工图纸会审时提出来一并解决，避免施工过程中再引起变更。
其它预算工作主要还有：消防通风、户表工程、水表工程、高低压配电工程、各项营销广告报价的审核工作。这部分工程报价审核，由于施工图纸需报价方进行优化，变动会很大，有时优化后的资料不齐全、尺寸不规范，造成工程量审计的困难。我举一个例子来说明一下：户表工程电缆时工程部说是现场测量的，因地下室出来的那段图不够完善和明确，我部无法计算，结果材料甲供后发现多量了约300米。希望明年此类情况能得到改进，我部也能提供更准确更快速的报价，以免因提供资料的不齐全而为公司造成不必要的损失。
参与招投标谈判，对经济标进行审核，为公司决策层确定中标单位作依据;审核各项合同经济条款及付款条件，并做好备案，为下次同类合同提供参考定价依据。在工作过程中，根据不同的工程情况及参照其它房地产开发公司的合同经营条款修改合同结算条款，为公司的成本控制服务。
核对合同执行过程中施工用水电费、审核工程进度款，作为付款的依据。主要是：每月核算商品砼各栋的完成产值，按形象进度核算两家总承包公司的实际完成工程产值，其余分包产值的核算是随时完成。
我们还对公司采购的材料做好明细账，并对材料部的对账单进行审核确认。
三期项目较大，分包施工项目多，交叉界面的鉴定及进度付款施工形象部位的确认等许多项目需要现场测量并核实，我部定期安排人员到现场做计量工作。要求现场审计人员坚持原则、责任心强、工作仔细，严格检查，所有签证必须有依据。比如：由于工程变更单及技术核定的延迟办理引起的返工签证一定要附情况说明，其余的零星签证得有工程部确认的书面工作通知单。
建议：在提供相关技术资料时能跟上施工进度，严格现场签证的程序及签证的依据，涉及金额较大签证时一定要报部门领导同意，重大的变更应先进行经济成本分析比较后才能予以变更;在工程开工前应注重施工图纸及方案的审核及确认;这些做法可以避免因工程变更太多而造成建造成本偏高或超标，从而避免给公司利益造成不必要的损失。
2、对公司各项合同价、已付款做好登记;。
3、积极完成公司安排的其他工作;。
4、配合姚总搞好部门工作及与其他部门之间的协调。
5、及时了解部门员工的工作状况和进度，不定期进行抽查和复核，做到心中有数，充分了解每个人的工作能力及业务水平。
6、积极配合其他部门的工作。
20xx年审计部的总体工作目标是：积极主动地开展三期项目各环节预算及结算，及时评价三期工程阶段性目标执行情况和成本控制情况。根据具体的工作中不断调整思路，以提高效率和节约成本为目的，把审计工作的重心前移，将事后审计同事前、事中审计相结合，努力使审计的严肃性、专业性、预控性和效益性等作用得到最大程度的发挥。
具体计划如下：
1、继续做好三期工程的预结算工作。
到20xx年底1-3栋将全部交工，20xx年初重点是进行1-3栋总包工程结算的核对，并最终办理工程结算。1-3栋各分包项目结算也要在上半年全部办理完毕。主要的分包项目有：地下室及厨卫防水、8栋样板房装饰、防火防盗门、栏杆、门窗、前室装饰等。同时做好西组团和8栋的预算工作，东组团北区景观预算，4-7栋的工作主要是根据变更调整工程量，准备明年年底的工程结算。
2、严格执行合同条款的审核工作。
参与三期项目西组团各项总分承包项目的及合同条款审核，运用1/2期及东组团的一些资源来对条款进行优化改动。我部要继续积极配合工程部，努力做到从项目招投标、施工方案选择、合同条款、工程项目的签证、材料的选定和价格的确定、直至竣工决算的全过程参与，为审计工作能深入细致的开展打下基础。
3、加强审计部内部员工的培训工作，提高全部门的业务工作水平。
20xx年将进一步加大对部门员工的专业技能培训工作，要求部门员工能熟练应用cad软件、工程量计算软件及各种办公软件，能准确核算各种预算量。要求本部门造价人员常到现场观看实际施工情况，熟悉施工图纸及标准图集、定额，及时参加行业继续教育，吸取新知识、新资讯，以确保审计工作的质量能逐年得到提高。
过去的一年里，在公司领导的关心和支持下，加上部门员工的积极配合，我取得了一些成绩，这些成绩不是我个人所取得的，这是全部门员工的共同努力，首先我要感谢领导对我的信任，感谢全部门员工的大力支持，也要感谢其他部门的全力配合。在新的一年里，我会更加努力工作，更加紧密地团结部门员工，积极开拓进取，为三期项目和公司其他项目的建设把好关服好务，为公司的发展壮大尽自己最大的努力。
我有成绩也有不少缺点，比如有时候不够耐心，对下属工作指导不多，与员工之间的交流太少，做审计工作时太斤斤计较，可能会得罪合作的一方，有可能会损害到公司的形象。今后我将更加注意工作的方式方法，在坚持原则的情况下也要注意工作的主动性和灵活性，既要维护公司的利益也要维护公司的影响，据理力争的时候也要讲究策略，注意面面俱到。在今后的工作中还需不断总结经验教训，多和同事交流、探讨、学习，取长补短。在注重实际工作经验积累的同时，还要不断加强理论学习，全面提升自己的各方面水平。
希望公司领导和其他部门的领导对我的工作提出批评意见，我将虚心接受各位的意见和建议，在20xx年把我个人的工作和全部门的工作做的更好，为公司的发展壮大献策献力。
谢谢!
审计经理要求篇五
日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝，我们将带着新的期许，开启新一轮的求职，一起来写一份简历，为找工作加油吧。你知道写简历需要注意哪些问题吗？下面是小编帮大家整理的.审计经理个人简历范文，仅供参考，欢迎大家阅读。
姓名：
年龄：
性别：
目前所在：
年龄：
户口所在：
国籍：中国
婚姻状况：已婚
民族：汉族
培训认证：未参加
身高：
诚信徽章：未申请
体重：
人才类型：普通求职
应聘职位：会计经理，会计主管，审计经理。
工作年限：5
职称：中级
求职类型：兼职
可到职日期：一个月
月薪要求：
希望工作地区：
（1）公司性质：事业单位
所属行业：教育/培训/院校
担任职位：会计电算化教师
工作描述：xx省教育厅直属全日制重点中专学校。我全面负责指导培训的学生荣获了广东省中等职业学校“用友杯”xx年会计实务省属竞赛三等奖。主要负责广东省中等职业学校“用友杯”财经专业学生会计核算技能竞赛、会计证、初级会计电算化证和初级会计师培训指导工作；大、中专生会计专业课程教学。
离职原因：兼职欲寻会计专业课程培训。
（2）公司性质：私营企业
所属行业：会计/审计
担任职位：税审专员
工作描述：该事务所是深圳市较早成立的税务师事务所。
独立初编涉税审计鉴证报告、代理记账、外勤会计和内勤人员。
离职原因：期满。
毕业院校：xx大学
最高学历：本科
获得学位：财务管理和法学双学位
毕业日期：
专业一：财务管理
专业二：法学
审计经理要求篇六
1、制定工程审计计划并组织人员进行工程审计。
2、对工程相关合同的审批情况及工程承包商的'选择的审计情况进行审核;。
3、对工程变更签证、工程预决算情况的审计情况进行审核。
4、对工程款支付、工程验收进行监督和审计的情况进行审核。
5、对工程施工进度、乙供材料使用情况及施工工艺效果情况进行记录、监督及审计的情况进行审核。
6、研究招投标项目，制作招投标计划书，报招投标委员会审阅批示。
1、工程管理或审计等专业，大专以上学历;。
2、五年以上大型或集团企业综合部门的工作履历，特别是会制作标书;。
4、很强的执行力，较强的组织领导、协调沟通能力和学习、文字、语言表达能力;。
5、保密意识强。
审计经理要求篇七
职责：
1、完成领导分派的财务收支审计、离任审计、专项审计等项目审计任务，对自己承担的具体审计项目和具体审计任务承担风险责任。
2.、对负责的审计项目开展调查研究，确定审计目标，审计范围，审计重点和审计技术方法及项目完成时间，制订审计方案报部门负责人审定。负责组织审计人员依照审计工作规程开展工作，确保审计方案的实施。
3、负责各项审计工作的实施，对审计人员工作进行分工，对审计人员取得审计证据和审计工作底稿进行复核，负责完成主审的项目审计报告和审计调查报告的编写工作，对审计项目质量负责。
4、编写审计报告，对报告中的各项数据必须有审计底稿支撑，真实反映被审单位的情况，客观公正地给予评价，具体地提出存在的主要问题，并提出建设性的意见或处理决定。
5、协同上级进行审计结论和处理意见执行情况的检查、督办工作。
6、负责主审项目的档案资料收集、整理、立卷、归档工作。
8、完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，财务管理、审计、会计、税务等相关专业;。
3、有5年以上经营审计、财务审计岗位工作经验或大型企业财务岗位工作经验者优先;。
4、熟悉财务软件，具备较强的数据分析、问题判断能力;。
5、具有良好的沟通能力、文字表达能力及团队合作精神。
审计经理要求篇八
1. 宣传、贯彻公司的使命、愿景和质量方针、规章制度。
2. 负责财务管理制度建设与落实工作;
3. 负责部门计划与总结工作;
4. 负责公司预算与决算工作;
5. 负责公司资金管理工作;
6. 负责公司资产统筹与监管工作;
7. 负责公司风险识别与管控工作;
8. 负责公司审计工作;
9. 负责公司税务筹划工作;
10. 负责财务分析与改进工作;
11. 负责财务架构优化工作;
12. 负责财务审计线团队建设工作;
13. 完成领导交办其他任务。
1、全日制本科及以上学历,财务管理、会计专业
2、具有10年以上财务工作,3年以上管理工作经验;
3、具有较强的沟通能力、协作能力。
4. 具有零售连锁企业相关经验者优先考虑。
审计经理要求篇九
职责：
1、协助上级制定及优化审计、内控相关制度、流程，严格执行公司相关制度及规定;。
2、按计划执行相应内部审计工作，撰写审计报告;。
3、负责公司(含下属子公司)的供应链及销售审计;。
5、整理和归档审计资料;。
6、完成领导临时交办的工作。
任职资格：
1、财会或审计相关专业本科及以上学历，内控审计岗位3年以上工作经验;。
2、熟练使用各类财务软件;。
3、知晓相关税收政策、法规，有制造业内控审计工作经验优先考虑;。
4、具备良好的职业道德、为人正直，能适应出差。
审计经理要求篇十
职责：
4.保障公司内部硬件系统、软件系统、弱电系统设备运行，满足日常工作的需要;。
6.负责团队的建设、培养、监督、指导和绩效管理，提升技术团队的工作效率;。
7.具备领导小型开发团队的工作经验。
8.具有强烈的责任心，工作认真、高效、灵活及自律的工作能力，具有较好的分析及排除故障的能力。
9.完成上级领导交办的其他工作。
任职要求：
1.计算机或软件工程本科或以上学历，熟悉主流数据库(mysql、oracle或pgsql),对存储过程、视图、触发器、表设计等能熟练使用,有系统优化及性能调优相关经验。
2.熟悉ja开发语言及主流开发框架【此为硬性要求，不合适者请勿投简历】，熟悉前端web开发(h5、php、javascript等其中一种)。
3.具有5年以上软件开发经验，3年以上项目管理经验，对零售行业生产或营销过程有深刻了解者优先。有erp、wms、oa、crm、pos、bi、财务系统等多类信息系统项目管理实施经验者优先及项目管理经验者优先。
4.有较强的沟通协调能力，需要协助其他部门的工作，并且能和系统供应商进行沟通;有进取心，会综合考虑公司发展需求提出相应的系统支持;语言表达和思维逻辑清晰、性格乐观较外向、书面表达能力强;敬业、正直、诚实和良好的团队精神。
7.熟悉公司网络信息建设流程，精通局域网组建、维护和网络安全技术;。
8.具备良好的需求分析和方案编写能力，具有企业信息化规划和组织实施信息化建设能力，具有一定的开发知识和数据库编程能力。
