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2024年论文的工作计划(通用13篇)
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2024年论文的工作计划(通用13篇)

格式:DOC 上传日期:2024-01-12 16:30:44
2024年论文的工作计划(通用13篇)
    小编:逆天的真相

计划的实施需要坚持和执行力,不能轻易放弃或改变原定的目标。在制定计划之前,我们需要对目标进行分解和归类,确定每个目标的具体实施步骤和时间节点。下面是一些成功人士分享的关于制定计划的经验和建议,希望对大家有所启发。

论文的工作计划篇一

毕业设计(论文)是是本科培养方案的重要组成部分,是培养学生理论联系实际的学风和提高学生创新能力的有效手段,是对学生掌握和运用所学基本理论、基本知识、基本技能以及从事科学研究能力的综合考核,所有毕业生和指导教师都应该高度重视。根据中地长院【xx】34号“中国地质大学长城学院毕业设计(论文)工作细则(试行)”文件要求,为加强毕业论文管理,提高毕业论文质量,我系本着早部署、严要求、重质量的原则,对xx届毕业设计(论文)工作初步做出如下安排。

工程技术系xx届毕业生共计476人,其中土木工程专业210人,机械设计制造及其自动化专业221人,测绘工程专业45人。

年9月1日-11月15日,以教研室为单位,负责本专业指导教师名单的确定和题目的收集工作。

毕业设计(论文)题目确定后,指导教师要及时做好各项准备工作,其中包括拟定任务书、指导书,收集资料以及做好实验的准备工作,制定指导计划和工作程序。

2.11月16日-20日,教研室主任会同系领导审查毕业设计(论文)题目及指导教师,并确定最终学生所选题目和指导老师名单。

3.11月21日—30日,各教研室将系主任批准题目进行分配,制定学生选题安排并协同辅导员制定各专业毕业设计(论文)动员会会议安排。

4.12月1日,各专业召开xx届毕业设计(论文)动员大会,要求全部毕业生参加。

5.12月1日—2日,各教研室会同各专业辅导员组织学生开始初步选题,12月2日下午学生以班为单位提交毕业论文(设计)题目结果交至各专业教研室。

6.12月3日—5日,教研室负责汇总学生选题结果,调整平衡各位指导教师所带学生,教研室根据学生意向、学生本人的实际能力、成绩以及课题的类型、分量、难易程度,结合指导教师的意见进行综合平衡,最后确定课题分配,并将最终选题结果进行汇总报系主任审批。

7.12月6日—7日,由系领导和教研室主任审核最终选题结果,对不符合要求的重新拟题分配,直至通过。系里负责将最终选题结果公布于众,确保每位学生拿到所选题目。教研室负责汇总所选题目,填写“中国地质大学长城学院xx届毕业设计(论文)选题汇总表”。

8.12月8日—12月10日,以教研室为单位,安排每组指导教师与学生见面,向学生讲明开题内容、形式、研究(设计)流程、写作要求和时间期限等具体要求,解答学生疑问,指定主要参考资料,并以书面形式将课题任务书下达给学生。介绍开题报告的写作要求及方法、如何写文献综述、翻译外文文献及其注意事项等。公布院、系两级对毕业设计(论文)工作的要求、评分标准及有关管理规定。

本次毕业设计(论文)阶段,各教研室需指定一名专职教师负责毕业设计(论文)各项工作的落实和传达工作,并及时做好教研室和系之间的沟通。

1.12月10日-20日,学生在接到毕业设计(论文)任务书后,在查阅、收集、整理、归纳文献资料的基础上,向指导教师提呈调查研究提纲,并撰写毕业设计(论文)开题报告,内容包括课题的目的、意义、研究现状、研究方案、进度安排、预期结果、参考文献等内容。指导教师导教师意见作对毕业论文的开题报告进行审核,将存在问题及时反馈给学生,学生根据指进一步修改。指导教师开始填写“开题报告审阅表”。

2.12月21日-22日,系里组织召开“开题报告会”,对学生的开题报告进行审核。审核小组成员由具有指导教师资格的教师担任,人数为3-4人,组长由副教授以上职称的教师担任,指导教师不能担任所指导学生开题审核小组组长。

开题报告会要求学生利用10-15分钟左右时间精要汇报论文工作内容和工作思路,回答审核小组成员的.提问。开题报告会学生汇报的情况要有专人记录,并填写指导教师联系情况登记表,作为论文资料存档。审核小组成员在学生汇报结束后讨论,形成小组意见。小组和学院均审核通过后,学生按照开题报告的要求开展毕业论文。开题后,论文选题和指导教师确定,不得随意更改。论文撰写阶段,指导教师应与学生保持密切联系,及时沟通。

3.12月23日-31日,由指导教师指导学生查阅资料,学生应结合毕业设计(论文)课题进行外文资料阅读,并翻译外文资料,数不少于。

年1月1日-1月20日,学生向指导教师汇报开发设计进展、文献阅读情况,并撰写文献综述。学生完成文献综述、外文翻译的指导工作,学生将文献综述和外文翻译定稿交与指导老师。经指导教师审阅通过后着手毕业论文的写作。指导老师填写指导教师联系情况登记表,了解学生进展情况。

年1月21日-3月6日,学生开始编写毕业设计(论文)工作计划,进入毕业设计(论文)的撰写阶段。在假期内利用电子邮件等方式与指导教师沟通,修改计划和设计(论文),指导教师填写“指导记录表”。指导教师整理、汇总开题报告终稿,填写指导教师意见和教研室意见。教研室组织对开题报告的互查工作。学生进入毕业设计绘图、实验、实习等阶段。

6.3月8日前,系组织对开题报告、文献综述、译文的审查工作,对不符合质量要求的开题报告、文献综述、译文限期整改。接受学院、系对开题报告、文献综述、外文译文的随机抽查。学生提交毕业设计(论文)工作计划,经指导教师审阅同意后方可实施。

7.3月9日—3月31日,学生完成毕业设计(论文)雏形,并学生定期向指导教师汇报进度,听取指导教师的意见和指导,指导教师根据指导情况填写指导教师联系情况登记表。

8.4月1日—4月15日,进入中期检查阶段,根据检查情况,填写“中期检查表”。指导教师必须从时间、精力予以充分保证,并根据进程安排进行阶段性检查,填写指导教师联系情况登记表。系组织专家在中期对毕业论文的进展情况进行集中检查,并对检查情况进行总结,并将书面总结报教务处。教务处组织工作人员对各学院毕业论文工作进展情况和中期检查情况进行抽查。

9.4月17日前,学生根据《中国地质大学长城学院毕业设计(论文)撰写规范》完成毕业设计(论文)的写作,要求学生本人用计算机排版、打印,并且要求思想端正、观点明确、实事求是、撰写规范、文笔通顺。

10.4月21日前,学生提交论文终稿给指导教师,指导老师根据设计和论文情况填写“指导教师评阅书”,汇总指导教师评阅成绩。

11.4月22日-28日,教研室负责检查毕业设计(论文)完成情况(要求学生进行演示),并组织专家进行评阅,填写“专家批阅书”。教研室负责汇总专家评阅成绩,不符合要求的学生不允许参加答辩。

12.4月29日-30日,系里召开毕业设计(论文)中期检查总结会,汇集意见,整改论文。

1.5月5日,成立系级毕业设计(论文)答辩委员会,对毕业设计(论文)工作进行全面监控,答辩委员会主任由系主任担任。以教研室为单位审查设计(论文),审查合格者由论文指导小组及论文评阅老师推荐方可参加答辩。不合格者限期整改经审查合格后由学生提交答辩申请。

2.5月6日-8日,系办负责制定各专业答辩日程总体安排。

3.5月9日,通知学生答辩时间、答辩流程和注意事项等。

4.5月15日,xx届毕业生答辩正式开始,各答辩小组按10%比例推荐优秀论文。答辩未通过者限期整改,并申请参加第二次答辩。

5.5月20日前,各教研室负责汇总答辩成绩。对申请参加第二次的论文进行审查,不合格者整改经审查合格后提交答辩申请。做出第二次答辩安排。

6.5月21日,第二次答辩(第二批答辩成绩原则上应低于第一批答辩成绩),教研室统计第二次答辩成绩。

7.5月24日前,完成答辩工作,完成成绩综合评定,评选学院优秀论文。并接受学校对毕业设计(论文)的抽检。

1.5月25日,根据评优答辩结果,上报评选校级优秀毕业论文的参评论文。

2.5月26日前,学生以班为单位按学号顺序提交毕业设计(论文)装订版和电子版终稿至教研室。

3.5月27日前,汇总、整理毕业设计(论文)电子版,上报教务处。

4.5月27日-5月29日,各教研室和系办完成毕业设计(论文)的装订存档工作。

5.6月10日前,根据教务要求上报教务处xx届毕业设计(论文)工作总结。

工程技术系。

xx年11月15日。

论文的工作计划篇二

1.召开教研室主任会议,布置毕业生论文选题工作。由各教研室分别召开教师会议,集体商讨、建设论文题库。

2.汇总论文选题,由毕业班班主任协同教务秘书组织学生选题。

3.根据学生选题情况,各教研室分配指导老师,学生完成毕业论文题目审批表。

二、开题时间(及任务书完成时间):__年6月16日~__年7月2日。

集中辅导后,每位指导老师指导学生3-4次,认真听取学生的想法,了解学生的写作思路,有针对性地给予指导。并在学生任务书上给出指导意见(即完成开题工作)。

三、初稿完成时间:__年3月底。

第一阶段:收集材料、拟定写作提纲。

第二阶段:审查并确定写作纲要。

尤其对学生的写作提纲要反复修改,力求在学生离校前确定写作提纲,以利于学生在学校图书馆进行材料收集,利于学生在实习期间进行研究和开展论文写作。

第三阶段:完成初稿。

对学生的论文初稿,指导教师须认真审阅,确保学生无严重抄袭现象。针对学生写作中存在的问题要不厌其烦地给予指导,要求学生反复修改。对不符合规范和要求的学生论文必须重写。

四、修改初稿及定稿:截止到__年5月底。

五、论文及指导相关表格__年6月18日班主任收齐交至教研室。

五、答辩时间初定:__年6月20~25日。

六、成绩评定依照成绩评定标准和程序进行。

说明:交稿日期必须按照规定时间执行,请指导老师务必要求学生按期完成。

外经院。

__年05月18日。

论文的工作计划篇三

严格按照本科教学质量评价的规范和要求组织本届毕业论文工作,进一步规范论文工作程序,提高工作质量。突出毕业论文合作教育的特色,体现基地导师参加论文指导的`文本标志。从培养学生综合素质和科学研究能力出发,认真组织论文的设计、研究、管理和答辩工作,力争省级优秀论文评选在10届基础上再上一个台阶。

主任:王文凯。

副主任:李俊凯。

委员:张文英周燚刘安勋。

秘书:陈柏寒。

1、参加毕业论文的专业和学生:农学专业58人,植保专业95人,资环专业23人,共计176人。

2、专业论文指导委员会。

农学专业:田小海邢丹英刘章勇李志新张文英秦亚平。

邹华文王谧李定国。

植保专业:王文凯姚安庆李传仁李俊凯桂连友王香萍。

张长青周燚孙正祥。

资环专业:刘安勋朱建强金卫斌田应兵秦巧燕尚正春。

艾天成周建利蒋舜尧。

20xx年6月11~日论文答辩。

论文答辩要求:学生必须在参加开题答辩的基础上取得论文答辩资格。参加答辩的学生一律准备8分钟的powerpoint课件。答辩前提交3000字的论文综述、3000字的英文翻译、实习工作记录及1份经指导教师审阅和评阅教师评阅并同意参加答辩的正式的论文原件和4份论文复印件。

长江大学农学院。

20xx年12月23日。

论文的工作计划篇四

毕业论文是教学计划中最后一个重要的教学环节,撰写毕业论文的目的是进一步培养学生综合运用大学阶段所学的基本理论、基本知识、基本技能,提高分析与解决实际问题的能力及进行科学研究工作的初步能力;同时培养学生严谨的科学态度和认真负责、一丝不苟的工作精神。因此搞好学生的毕业论文工作,对全面提高教学质量,具有重要的意义。为加强对毕业论文工作的领导和管理,特对我系__级学生毕业论文工作作以下安排:

一、选题时间:__年5月27日~6月15日。

1.召开教研室主任会议,布置毕业生论文选题工作。由各教研室分别召开教师会议,集体商讨、建设论文题库。

2.汇总论文选题,由毕业班班主任协同教务秘书组织学生选题。

3.根据学生选题情况,各教研室分配指导老师,学生完成毕业论文题目审批表。

二、开题时间(及任务书完成时间):__年6月16日~__年7月2日。

集中辅导后,每位指导老师指导学生3-4次,认真听取学生的想法,了解学生的写作思路,有针对性地给予指导。并在学生任务书上给出指导意见(即完成开题工作)。

三、初稿完成时间:3月底。

第一阶段:收集材料、拟定写作提纲。

第二阶段:审查并确定写作纲要。

尤其对学生的写作提纲要反复修改,力求在学生离校前确定写作提纲,以利于学生在学校图书馆进行材料收集,利于学生在实习期间进行研究和开展论文写作。

第三阶段:完成初稿。

对学生的论文初稿,指导教师须认真审阅,确保学生无严重抄袭现象。针对学生写作中存在的问题要不厌其烦地给予指导,要求学生反复修改。对不符合规范和要求的学生论文必须重写。

四、修改初稿及定稿:截止到5月底。

五、论文及指导相关表格6月18日班主任收齐交至教研室。

五、答辩时间初定:6月20~25日。

六、成绩评定依照成绩评定标准和程序进行。

说明:交稿日期必须按照规定时间执行,请指导老师务必要求学生按期完成。

外经院。

__年05月18日。

论文的工作计划篇五

毕业设计(论文)是学生在校学习期间重要的综合性实践教学环节,是学生全面运用基础理论、专业知识和基本技能,对具体实际问题进行设计(研究)的综合性训练。做好毕业设计(论文)工作的目的在于使学生能全面总结在校期间的学习,综合运用所学知识和技能,进行科学研究工作的初步训练,掌握科学研究的基本方法,培养独立工作的能力。通过毕业设计(论文)工作也是全面考核和评定本科学生成绩的一种重要方式。

近几年我院的毕业论文工作在规范、制度等方面都有所提高,但由于学生就业实习的需求导致实际做论文的时间不能保障,一辩、二辩时间间隔过短等原因,造成论文质量逐年下滑,不通过率过高,影响了我院学生的毕业率。为保证和提高我院学生毕业设计的质量,我院继续对20x届毕业生在第六学期末开始启动毕业设计工作,使学生尽早介入题目,有足够的时间进行毕业设计工作。

根据教学计划的安排和学校的要求,现将信息学院届毕业设计(论文)工作计划安排如下:

一、毕业设计(论文)工作由学院教学副院长主管,系主任和教学秘书。

具体组织实施。在毕业设计(论文)制作设计过程中由毕业设计(论文)检查小组进行有计划的检查、监督,学院答辩委员会及各专业答辩小组(各系)负责进行答辩评分、推荐优秀毕业设计(论文)等工作。

二、成绩评定办法。

今年毕业设计成绩评定采用过程考核方式,对学生在整个毕业设计过程中的工作态度及工作进度进行考核。其中开题10%,文献综述、文献翻译10%,导师评阅20%,交叉评阅10%,答辩成绩50%。对不按时提交开题报告、文献综述、文献翻译、最终论文的成绩各扣5分。

第17周召开系主任会议,部署全院毕业设计预选题工作,协调各系部间的任务。发征题通知,要求老师注明课题性质、来源等必要信息,明确选题学生的专业和要求。及时通知学生毕业设计工作即将开始,使学生更早的介入毕业设计的工作,力争使我院毕业设计的质量得到进一步的提高。第19周审题阶段,学院组织督导及系主任组织对所有题目的专业性、难度、工作量等进行审核,经审核通过的题目学生才能选题。

三短第1周选题阶段。为保证公平公开的原则,继续采取老师在规定时间内出题,学生在统一时间才能在网上看到题目,并与老师联系,教师在统一时间开始选学生。

三短第2周导师向学生下达任务书,并布置有关毕业设计的前期准备工作,指导学生查询文献、资料和开题等工作。学院召开系主任会议,了解毕业设计课题分布方向,安排尚未选上题目的同学的选题,协调毕业设计任务。三短第3周落实和启动第七学期在校集中实习。

第1-4周学生在校集中实习。

第1周学生提交开题报告、文献综述、文献译文,逾期不提交的同学总评成绩各扣5分。

第2-3周教师进行开题评阅,各专业分别安排开题答辩。

第10周进行毕业设计(论文)的开题质量和过程检查,学院全程对毕业设计过程进行监控。

第11周考研的学生和进度不达标的学生若不参加第一次答辩需向导师提出书面申请(截止11周周五中午)。由导师汇总后交系主任处备案。考研学生直接参加第二批答辩的,毕业设计成绩确实优秀的可以评优。第14周周三前学生上传论文,逾期不及时上传的同学总评成绩扣5分。第15周组织毕业设计第一次答辩,学院提前一周组织毕业论文的格式审查工作,对不合格同学直接进入第二批答辩。

第16周学校对参加第一批答辩的同学的论文进行查重(知网)查重结果为10%~30%的需整改,论文需重新上传,由学院进行二次查重,依旧不合格的进入第二批答辩。查重结果30%以上的同学直接进入第二批答辩。

第7周学生进行第二次毕业设计过程检查,对未参加第一次答辩或第一次答辩未通过的论文进行中期检查,根据我院毕业设计规范执行并继续黄牌警告制,以确保毕业设计的质量。

第11周组织第二次毕业设计答辩,主要参加对象为因考研没有参加第一次答辩的学生以及第一次答辩未通过的学生。学院答辩前提前一周组织毕业论文的格式审查及查重工作,对不合格同学不予安排答辩。对参加答辩的论文严格控制质量。

第14周安排第三次毕业设计答辩。

第14周组织学院答辩委员会成员开会最终确定毕业设计的最后成绩。

论文的工作计划篇六

(1)论文题目(或选题范围)。

(2)国内外在这一领域已进行的工作及前沿的主要问题。

(3)课题的实用价值或理论意义以及可能达到的水平。

(4)研究工作具有新意的思路、方法、技术路线。

(5)研究过程中预计可能遇到的困难或问题,并提出解决方法和措施。

(6)所阅读的文献、资料(另附清单)。

4.开题报告通过后,可进入论文工作实施阶段。未获通过者,可在1~2月内补作开题报告。

5.研究生先按此要求书写开题报告及论文工作计划,开题报告通过后,再书写到此表上。

论文的工作计划篇七

1.召开教研室主任会议,布置毕业生论文选题工作。由各教研室分别召开教师会议,集体商讨、建设论文题库。

2.汇总论文选题,由毕业班班主任协同教务秘书组织学生选题。

3.根据学生选题情况,各教研室分配指导老师,学生完成毕业论文题目审批表。

xx年6月16日~xx年7月2日。

集中辅导后,每位指导老师指导学生3-4次,认真听取学生的想法,了解学生的'写作思路,有针对性地给予指导。并在学生任务书上给出指导意见(即完成开题工作)。

xx年3月底。

第一阶段:收集材料、拟定写作提纲。

第二阶段:审查并确定写作纲要。

尤其对学生的写作提纲要反复修改,力求在学生离校前确定写作提纲,以利于学生在学校图书馆进行材料收集,利于学生在实习期间进行研究和开展论文写作。

第三阶段:完成初稿。

对学生的论文初稿,指导教师须认真审阅,确保学生无严重抄袭现象。针对学生写作中存在的问题要不厌其烦地给予指导,要求学生反复修改。对不符合规范和要求的学生论文必须重写。

截止到xx年5月底。

xx年6月20~25日。

说明:交稿日期必须按照规定时间执行,请指导老师务必要求学生按期完成。

外经院。

xx年05月18日。

论文的工作计划篇八

年9月1日-11月15日,以教研室为单位,负责本专业指导教师名单的确定和题目的收集工作。

毕业设计(论文)题目确定后,指导教师要及时做好各项准备工作,其中包括拟定任务书、指导书,收集资料以及做好实验的准备工作,制定指导计划和工作程序。

2.11月16日-20日,教研室主任会同系领导审查毕业设计(论文)题目及指导教师,并确定最终学生所选题目和指导老师名单。

3.11月21日—30日,各教研室将系主任批准题目进行分配,制定学生选题安排并协同辅导员制定各专业毕业设计(论文)动员会会议安排。

4.12月1日,各专业召开xx届毕业设计(论文)动员大会,要求全部毕业生参加。

5.12月1日—2日,各教研室会同各专业辅导员组织学生开始初步选题,12月2日下午学生以班为单位提交毕业论文(设计)题目结果交至各专业教研室。

6.12月3日—5日,教研室负责汇总学生选题结果,调整平衡各位指导教师所带学生,教研室根据学生意向、学生本人的实际能力、成绩以及课题的类型、分量、难易程度,结合指导教师的意见进行综合平衡,最后确定课题分配,并将最终选题结果进行汇总报系主任审批。

7.12月6日—7日,由系领导和教研室主任审核最终选题结果,对不符合要求的重新拟题分配,直至通过。系里负责将最终选题结果公布于众,确保每位学生拿到所选题目。教研室负责汇总所选题目,填写“中国地质大学长城学院xx届毕业设计(论文)选题汇总表”。

8.12月8日—12月10日,以教研室为单位,安排每组指导教师与学生见面,向学生讲明开题内容、形式、研究(设计)流程、写作要求和时间期限等具体要求,解答学生疑问,指定主要参考资料,并以书面形式将课题任务书下达给学生。介绍开题报告的写作要求及方法、如何写文献综述、翻译外文文献及其注意事项等。公布院、系两级对毕业设计(论文)工作的要求、评分标准及有关管理规定。

本次毕业设计(论文)阶段,各教研室需指定一名专职教师负责毕业设计(论文)各项工作的落实和传达工作,并及时做好教研室和系之间的沟通。

1.12月10日-20日,学生在接到毕业设计(论文)任务书后,在查阅、收集、整理、归纳文献资料的基础上,向指导教师提呈调查研究提纲,并撰写毕业设计(论文)开题报告,内容包括课题的目的、意义、研究现状、研究方案、进度安排、预期结果、参考文献等内容。指导教师导教师意见作对毕业论文的开题报告进行审核,将存在问题及时反馈给学生,学生根据指进一步修改。指导教师开始填写“开题报告审阅表”。

2.12月21日-22日,系里组织召开“开题报告会”,对学生的开题报告进行审核。审核小组成员由具有指导教师资格的教师担任,人数为3-4人,组长由副教授以上职称的教师担任,指导教师不能担任所指导学生开题审核小组组长。

开题报告会要求学生利用10-15分钟左右时间精要汇报论文工作内容和工作思路,回答审核小组成员的提问。开题报告会学生汇报的情况要有专人记录,并填写指导教师联系情况登记表,作为论文资料存档。审核小组成员在学生汇报结束后讨论,形成小组意见。小组和学院均审核通过后,学生按照开题报告的要求开展毕业论文。开题后,论文选题和指导教师确定,不得随意更改。论文撰写阶段,指导教师应与学生保持密切联系,及时沟通。

3.12月23日-31日,由指导教师指导学生查阅资料,学生应结合毕业设计(论文)课题进行外文资料阅读,并翻译外文资料,数不少于。

年1月1日-1月20日,学生向指导教师汇报开发设计进展、文献阅读情况,并撰写文献综述。学生完成文献综述、外文翻译的指导工作,学生将文献综述和外文翻译定稿交与指导老师。经指导教师审阅通过后着手毕业论文的写作。指导老师填写指导教师联系情况登记表,了解学生进展情况。

年1月21日-3月6日,学生开始编写毕业设计(论文)工作计划,进入毕业设计(论文)的撰写阶段。在假期内利用电子邮件等方式与指导教师沟通,修改计划和设计(论文),指导教师填写“指导记录表”。指导教师整理、汇总开题报告终稿,填写指导教师意见和教研室意见。教研室组织对开题报告的互查工作。学生进入毕业设计绘图、实验、实习等阶段。

6.3月8日前,系组织对开题报告、文献综述、译文的审查工作,对不符合质量要求的开题报告、文献综述、译文限期整改。接受学院、系对开题报告、文献综述、外文译文的随机抽查。学生提交毕业设计(论文)工作计划,经指导教师审阅同意后方可实施。

7.3月9日—3月31日,学生完成毕业设计(论文)雏形,并学生定期向指导教师汇报进度,听取指导教师的意见和指导,指导教师根据指导情况填写指导教师联系情况登记表。

8.4月1日—4月15日,进入中期检查阶段,根据检查情况,填写“中期检查表”。指导教师必须从时间、精力予以充分保证,并根据进程安排进行阶段性检查,填写指导教师联系情况登记表。系组织专家在中期对毕业论文的进展情况进行集中检查,并对检查情况进行总结,并将书面总结报教务处。教务处组织工作人员对各学院毕业论文工作进展情况和中期检查情况进行抽查。

9.4月17日前,学生根据《中国地质大学长城学院毕业设计(论文)撰写规范》完成毕业设计(论文)的写作,要求学生本人用计算机排版、打印,并且要求思想端正、观点明确、实事求是、撰写规范、文笔通顺。

10.4月21日前,学生提交论文终稿给指导教师,指导老师根据设计和论文情况填写“指导教师评阅书”,汇总指导教师评阅成绩。

11.4月22日-28日,教研室负责检查毕业设计(论文)完成情况(要求学生进行演示),并组织专家进行评阅,填写“专家批阅书”。教研室负责汇总专家评阅成绩,不符合要求的学生不允许参加答辩。

12.4月29日-30日,系里召开毕业设计(论文)中期检查总结会,汇集意见,整改论文。

1.5月5日,成立系级毕业设计(论文)答辩委员会,对毕业设计(论文)工作进行全面监控,答辩委员会主任由系主任担任。以教研室为单位审查设计(论文),审查合格者由论文指导小组及论文评阅老师推荐方可参加答辩。不合格者限期整改经审查合格后由学生提交答辩申请。

2.5月6日-8日,系办负责制定各专业答辩日程总体安排。

3.5月9日,通知学生答辩时间、答辩流程和注意事项等。

4.5月15日,xx届毕业生答辩正式开始,各答辩小组按10%比例推荐优秀论文。答辩未通过者限期整改,并申请参加第二次答辩。

5.5月20日前,各教研室负责汇总答辩成绩。对申请参加第二次的论文进行审查,不合格者整改经审查合格后提交答辩申请。做出第二次答辩安排。

6.5月21日,第二次答辩(第二批答辩成绩原则上应低于第一批答辩成绩),教研室统计第二次答辩成绩。

7.5月24日前,完成答辩工作,完成成绩综合评定,评选学院优秀论文。并接受学校对毕业设计(论文)的抽检。

1.5月25日,根据评优答辩结果,上报评选校级优秀毕业论文的参评论文。

2.5月26日前,学生以班为单位按学号顺序提交毕业设计(论文)装订版和电子版终稿至教研室。

3.5月27日前,汇总、整理毕业设计(论文)电子版,上报教务处。

4.5月27日-5月29日,各教研室和系办完成毕业设计(论文)的装订存档工作。

5.6月10日前,根据教务要求上报教务处xx届毕业设计(论文)工作总结。

论文的工作计划篇九

华南理工大学广州学院届本科毕业生毕业设计(论文)工作计划。

学院。

序号。

主管院长签名:

目预计完成时间年12月10日前。

时间:

选题审题:教师提出题目(或校外合作单位出题),教研室组织选题审1题,确定题目、指导教师(组)及指导学生人数,报二级学院主管院长批准,送教务处备案。毕业设计动员:各学院进行毕业设计(论文)动员,向学生下达《华2南理工大学广州学院毕业设计(论文)任务书》,指导教师向学生具体布置毕业设计(论文)工作,明确毕业设计目的及要求,指定必要的参考文献及资料,毕业设计工作开始进行。开题报告、外文翻译:学生作开题报告(含文献综述内容),并按照《华南理工大学广州学院本科生毕业设计(论文)开题报告》(含文献综述内容)(附件4-5)、《华南理工大学广州学院本科生毕业设计(论文)3翻译》(附件4-6)等要求撰写开题报告及外文翻译,指导教师对学生的毕业设计(论文)写作提纲提出修改意见。学院、教研室检查开题情况,教务处随机抽查。毕业设计(论文)工作进入实质阶段,学生按照《本科生毕业设计(论文)格式规范》撰写相关材料。

第一文库网2013年12月25日前。

附件4-1、4-5、4-6。

序号。

预计完成时间。

备注。

附件4-7:《华南理工大学广州学院本科生毕业设计(论文)中期阶段考核表》。

见“第五部分毕业设计(论文)检测的通知”

附件4-8:《华南理工大学广州学院本科生毕业设计2014年5月22(论文)水平指导教师审阅评语书》日前附件4-9:《华南理工大学广州学院本科生毕业设计(论文)水平专家评阅评语书》2014年6月6全校完成毕业答辩;日前附件4-(10~13)。

2014年6月8指导教师在教务管理系统完成毕业设计(论文)成绩的日前2014年6月15日前提交工作。学生将论文电子版提交至图书馆网站中“毕业设计(论文)管理系统”,并向本学院提交纸版材料。各学院完成纸版材料的收集、审核工作。提交工作总结及相关附件:附件4-(14~22)至教务处。

论文的工作计划篇十

1、20x。

年9月24日前根据系提供的论文研究方向,选定指导老师和论文内容的范围,初步确定论文题目。

2、20x年9月至20x。

年10月8日,根据所选的论文范围收集相关资料,并对所收集的资料进行分析,确定论文题目,征求指导老师的意见,并上交系里审批。

二、写作阶段。

1、20x年10月9日至11月24日,认真整理、详细阅读和分析所收集的论文资料,结合自己的观点,拟好论文的开提报告,征求指导老师的意见,经审批通过后正式开始论文写作,完成论文初稿,交由老师审阅。

2、20x。

年11月25日至12月15日,在老师的指导下,对论文初稿进行修改,完成第二稿。

3、20x年12月17日至20x。

年3月18日,根据老师的意见,不断对论文进行修改并最终定稿,上交学院。按照要求认真填写毕业论文工作手册。

三、总结阶段。

1、20x年3月18日至3月30日前,认真准备论文答辩。

2、20x。

年3月30日,论文答辩。

学生:20x年x。

指导教师:20x。

年x。

论文的工作计划篇十一

1、20xx年1月28号提交论文提纲,指导老师审阅后提出修改意见。

2、第八学期第1周召开会议,进行毕业论文一次辅导,向指导教师汇报论文后的`撰写情况,并就有关问题向老师请教。

3、第2周提交开题报告。

4、第5周进行毕业论文中期检查,并提交毕业论文初稿。

5、第7周学生提交毕业论文二稿,指导老师审阅后提出修改意见,进行二次辅导。

6、第8周毕业论文定稿,送指导老师评阅。

论文的工作计划篇十二

20xx年商学院共有本科毕业生417人,分别为农林经济管理、工商管理、会计学、财务管理、物流管理五个本科专业;现代科技学院共有工商管理、会计学、财务管理、物流管理四个专业毕业生841人,农村发展学院农业经济管理专业46人。

以上各专业学生已修完规定的课程,按照教学计划的安排,20xx-20xx学年第二学期开学进入毕业论文(实习)阶段。

毕业实习是实现培养目标不可缺少的重要教学环节。通过毕业实习,主要达到以下几个目的:

1.直接接触社会,认识和理解我国,特别是我省社会经济的发展现状及存在的问题,提高为我国经济建设贡献才智的事业心和责任感。

2.对所学专业理论知识与方法进行检验、实践,以加深对专业基础以及专业知识的理解和应用能力。

3.了解我省企业、农村经济发展的实际,锻炼理论联系实际的能力。提高学生独立分析问题、解决问题的自觉性和实践能力。

本届毕业实习由主管教学副院长、及各系系主任组成实习工作领导小组。实习时间自20xx年2月24日至6月16日,计17周,安排如下:

(一)选题的审核及任务书的下达。

1、确定具有指导毕业论文资格的教师,申报拟指导论文选题。

2、学院组织专家对申报的选题严格按照《河北农业大学本科毕业论文管理规定》的要求进行审核,保证选题的性质、难度和分量,确保选题达到本专业对毕业论文选题的要求。

3、学院将合格的选题向学生公布,供学生选择,通过学生与教师的互选,确定学生的选题和指导教师。

以上工作已于20xx年10月16日完成。

4、指导教师向学生下达任务书,并督促学生围绕选题查阅文献资料。

5、指导教师将学生的选题填写“河北农业大学毕业论文选题登记汇总表”汇总后发至shangyb@信箱。

6、学院收集整理汇总全院选题情况,以学院为单位填写选题汇总表,进行选题工作总结,写出书面总结盖章存档,同时报教务处实践教学管理科备份存档。

7、学校组织专家对各学院毕业论文选题情况进行复查。

以上工作20xx年3月14日前完成。

(二)开题。

(1)学生接受任务书后查阅相关资料,作毕业论文的学生撰写开题报告,内容包括选题的依据、研究方法、研究内容、进度安排。

(2)指导教师对毕业论文的开题报告进行审核,存在问题及时反馈给学生,学生根据指导教师意见作进一步修改。

以上工作20xx年3月28日前完成。

2、开题形式。

各系组织开题报告会对学生的开题报告进行审核。

3、开题报告会的组织及实施。

(1)学院以系为单位组织教师组成审核小组,负责对学生的开题报告进行审核。审核小组成员由具有指导教师资格的教师担任,人数为4-5人,组长由副教授以上职称的教师担任,指导教师不能担任所指导学生开题审核小组组长。

(2)各系提前一周将开题报告会时间、地点及分组情况报学院。

(4)开题报告会学生汇报的情况要有专人记录,并填写开题报告记录表,作为论文资料存档。

(5)审核小组成员在学生汇报结束后讨论,形成小组意见,再以系为单位报学院由学院审核并签署意见。小组和学院均审核通过后,学生按照开题报告的要求开展毕业论文。

4、其他。

(1)学院组织专家对各系开题报告情况进行检查。

(2)开题后,论文选题和指导教师确定,不得随意更改。

(3)论文撰写阶段,指导教师应与学生保持密切联系,及时沟通。

(三)中期检查工作。

1、指导教师必须从时间、精力予以充分保证,并根据进程安排进行阶段性检查,填写阶段性检查记录。

2、学院组织专家在中期对毕业论文的进展情况进行集中检查,并对检查情况进行总结,并将书面总结报教务处。

3、教务处组织工作人员对各学院毕业论文工作进展情况和中期检查情况进行抽查。

以上工作20xx年4月25日前完成。

(四)毕业论文评阅、答辩及成绩评定。

1、毕业论文的评阅及修改。

(1)首先由指导教师和相同或相近专业具有指导论文资格的'教师分别评阅并填写评阅书,评阅人要坚持公平公正的原则,根据论文的实际情况给出相应的评语,对不足之处提出修改意见,并提出是否可以进行答辩的意见,只有两位评阅人都同意答辩才可获得答辩资格。

(2)学生根据评阅教师提出的修改意见对论文进行完善。

以上工作20xx年5月30日前完成。

2、答辩工作的组织及实施。

(1)学院成立毕业论文答辩委员会,对毕业论文工作进行全面监控,答辩委员会主任一般由主管教学的院长担任。

(2)答辩委员会下设各专业答辩小组,设答辩小组组长、秘书各一人,成员一般为4-5人。小组成员应由具有指导教师资格的教师担任,答辩小组组长应由具有副教授以上职称的教师担任,学生的指导教师不能担任该学生答辩小组组长及成员。答辩小组的职责是安排答辩程序,主持答辩过程,评定论文成绩并写出评语。

(3)进入答辩程序的毕业论文,由各专业答辩小组以公开方式进行答辩。答辩前,答辩小组每个成员必须详细审阅本组学生的毕业论文,了解论文的质量和水平,并拟定答辩时向学生提出的问题,为答辩作好准备。答辩中,学生须报告自己毕业论文的主要内容(10分钟左右),并回答答辩小组成员的提问。每个学生答辩时间(含报告时间)不少于20分钟。

(4)答辩过程中,答辩小组秘书应做好记录,以供评定成绩时参考。

3、成绩评定。

(1)成绩评定采用百分制,其中90-100为优秀,80-89为良好,70-79为中等,60-69为及格,60以下为不及格。为保证毕业论文的质量,各专业要严格控制各分数段人数,保证成绩呈现正态分布,其中优秀占15-20%,良好占30-35%,中等占30-35%,及格及以下占15-20%。

(2)答辩小组成员在学生答辩结束后参照《河北农业大学毕业论文质量评价主要内容》、《河北农业大学毕业论文质量评定参考标准》对毕业论文进行成绩评定,并按照《河北农业大学毕业论文答辩评分表》内各项指标分项给定成绩。

(3)答辩小组各成员给定成绩的平均分作为该学生答辩成绩。

(4)小组讨论后形成答辩小组评语,评语要与论文的水平及答辩成绩相符,答辩小组组长在评语右下方签字,对评语及成绩的合理性负责。

4、其他。

(1)学生若对答辩小组评定的成绩有异议,可以提出书面申请。学院答辩委员会受理申请后,进行审议并视审议结果可重新组织答辩,给出终评成绩。

(2)教务处组织专家对答辩情况进行抽查。

(五)修改定稿及存档。

1、学生根据答辩小组提出的合理性意见或建议对论文进行修改完善,形成最终成文。

2、毕业论文资料一律左装订,按照:任务书、开题报告(含文献综述)、指导教师评阅书、答辩记录表、论文正文的顺序依次排列。

3、论文资料放入档案袋内由学院统一保存,档案袋封面按照教务处统一格式填写,保存期限为3年。

4、毕业论文的电子版以学号为文件名,统一由学院刻盘保存。

5、教务处组织工作人员对资料的存档情况进行检查。

商学院。

20xx年10月16日。

论文的工作计划篇十三

今年是在新的工作岗位工作的第一年,是熟悉工作,积极参与,认真履职,探索方法,积累经验的一年,这一年中必须做到“一个转变,一个明确”,即转变工作角色,明确工作职责。

转变工作角色:参加工作近十年了,但是自己从事的工作一直都相对单一,以至于对其他行业的工作所知甚少,以至陌生,县政府办公室作为全县的核心机构,工作涉及到全县各行各业,对此,在思考问题以及做事情的时候,必须跳出以前在部门的思维方式,摆正自己的位置,树立全局意识,切实转变工作角色。

明确工作职责:按照办公室对自己工作安排,尽快熟悉自己的工作和职责,一是熟悉县政府办公室的各项规章制度,明确工作要求;二是熟悉县政府办公室总体工作及相关业务年初工作目标,明确工作任务;三虚心听取办公室其他同志的指导,善于学习,不断的提高自己的业务水平,明确工作的运行和处理问题的程序;四要认真与科室其他同志总结前期工作,明确工作努力方向。

二、中期目标。

在明确工作职责、工作任务,熟悉工作方的前提下,明年,必须进一步加强自身锤炼,做到政治素质、业务能力、工作绩效“三个提升”。

提升政治素质:一是要善于从政治角度看问题。无论面临的情况多么复杂,要坚持从政治角度分析判断问题,保持清醒头脑。二要保持政治敏锐性。密切关注时事、了解时事,通过网络、报刊、电视等,敏锐把握各项方针政策动向,保持工作的主动性。

提升业务能力:一是提升写作能力。加强理论学习,注重平时公文写作中的锻炼,注意办公室其他同志撰写材料的学习,能较好完成交办的新文件拟稿任务。二是提升语言表达能力。加强说话训练,做到汇报工作准确、简洁、清楚。

提升工作绩效:虚心听取领导、同志、部门等对自己工作的意见和建议,总结经验教训,提高工作效率,优质的完成各项工作。认真做好调研、信息报送等工作,能超额完成办公室下达的工作目标。

三、远期目标。

加强学习,确保思想上的先进和作风上的优良;加强锻炼,促进服务意识和业务水平进一步的提高。服从组织、领导安排,善于思考、积极创新,能独立且出色完成各项工作。

四、工作措施。

1、加强学习。学习是历史使命,选择学习就是选择进步,忽视学习就是忽视进步,放弃学习就是放弃进步,要把学习作为终身任务和长期实践的行为,要通过学习达到“身强体健”。在工作中积极学习,并且善于不断的总结经验,与自己的实际相结合,把自己的工作做到最好。

2、踏实工作。只有踏实工作,才能创造业绩,只有艰苦奋斗,工作才会不是一句空话。坚持“两个务必”是一个党员的根本作风,无论在任何时候都要坚持艰苦奋斗,都要坚持谦虚、谨慎、不骄、不躁。在工作中一定要充满热情和激情。

3、善于调研。调研是保证自己头脑清醒,认识超前,工作进步的有效途径。在繁忙的事务工作中,自己应合理安排,抽出时间对自己所从事的工作进行调查研究,从不同的途径了解自己的工作情况,针对实际工作中存在的薄弱环节,改进工作方法。

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