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新任领导向上级汇报篇一
;***莅临xxx检查指导工作，是州委、州政府、县委、县政府对xxx工作的关心、重视和支持。我代表乡党委、政府，对****的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢！下面，我就全乡大春粮烟生产和泡核桃发展情况向***作简要汇报。
一、基本情况
（一）乡情概况
xxx位于xx县东南部，辖区国土面积252平方公里，全乡辖13个村委会，222个自然村，290个村民小组。2005年末，全乡共有居民9561户，农业户8776户，总人口35720人，农业人口34799人，人口密度141.7人/平方公里；
现有耕地面积28148亩，农民人均占有耕地0.81亩。
全乡生产力发展水平和社会化发育程度较低；
经济结构不合理，经济总量小，财源结构单一，财政收支矛盾突出，人民生产生活水平低；
农业基础设施脆弱，抗御自然灾害能力低下，农业靠天吃饭的局面没有根本改变；
乡村公路通行能力弱，电力、通讯、广播电视等设施落后；
产业结构调整步伐慢，农村剩余劳动力转移难度大，群众增收困难，部分群众尚未脱贫，少部分群众还没有解决温饱，扶贫开发任务艰巨；
市场体系不健全，城镇化水平低，农副产品流通不畅；
自我发展能力弱，群众思想观念陈旧，科技文化素质不高，消费水平低，发展、建设资金严重短缺；
招商引资难度大，投资环境有待改善；
“普九”、小集镇建设方面的负债压力大；
水土流失严重，人地矛盾突出，经济发展滞后。
（二）发展状况
近年来，在县委、政府的正确领导下，经过历届乡党委、政府的努力，以“三个代表”重要思想为指导，树立和落实科学的发展观，确立了“生态立乡，基础稳乡，科教兴乡，产业强乡”的发展思路，经过全乡各族人民真抓实干，扎实工作，全乡经济社会健康协调可持续发展。2005年末，农村经济总收入8865.58万元，比上年增5.35%；
农民人均纯收入1414元，比上年增6.16%；
财政一般预算收入235万元，比上年增2.2%；
全年粮食总产量1138.46万公斤，人均占有粮318公斤(2006年小春产量达到427.59万公斤，比上年增18%)；
种植烤烟6000亩，实现产值983.6万元；
累计发展泡核桃7.57万亩（去冬今春种植泡核桃9143.7亩），挂果面积达1.3万亩，其中：初果期9500亩，盛果期3500亩，实现产量350吨，产值280万元；
茶园面积18000亩。
二、大春粮烟生产情况
（一）基本情况
1、粮食生产。按照“调整结构促增收，依靠科技增效益”的方针，坚持“突出特色、发挥优势、产业化经营”的思路，落实各项骨干科技措施，积极推广优良品种，层层举办样板，加强技术培训，引导农户科学化、规范化种植农作物。截止5月14日，就位和销售包谷杂交种20吨，就位化肥976.5吨，地膜14吨，农药5吨。完成玉米种植25100亩，完成计划种植面积24000亩的104.6%，其中完成玉米容器育苗定向移栽20500亩（容器育苗加地膜覆盖7500亩），占玉米总播种面积的81.7%，完成玉米条点播4600亩；
完成各级包谷样板4300亩,其中：县级样板1000亩,乡级样板800亩；
完成大白芸豆种植3000亩；
完成水稻旱育稀植浅插1300亩，占计划2000亩的65%。
2、烤烟生产。坚决贯彻执行“双控两提高”方针，实行连片轮作，提高科技含量，认真抓好物资就位、烤烟水浇地引水工程及小水窖建设、标准化烤房建盖、烤烟育苗、预整地、骨干科技措施的推广等工作，截止5月14日，共就位化肥423.5吨、农药2.25吨、农膜21吨、烤煤3200吨，投资40多万元建成烤烟水浇地引水工程一件，完成小水窖240个，建成标准化烤房207间。4月25日全面完成预整地工作，5月4日全面完成了6600亩烤烟移栽任务，完成县下达面积的100%。物资就位、基础设施建设、烤烟预整地和移栽质量等明显好于往年。
（二）采取的措施
1、加强领导，强化措施。及时召开大春粮烟生产工作会议，科学制定大春粮烟生产指导性意见，充分发挥烟草站、农业综合服务站的作用，大力推广先进实用技术，做到了计划早落实、物资早到位、培训早安排、人员早到位。
2、兴科技，办样板，增效益。充分发挥党员、团员和干部的带头作用，层层举办样板，严把样板质量关，确保样板的示范作用，力求做到点上开花，面上结果。
3、加强农业行政执法，切实维护农民合法权益，确保农业安全生产。积极协调上级有关部门，加强农资市场整治，对坑农害农行为进行严厉打击，杜绝了坑农害农现象的发生。
4、与当前各项重点工作有机结合。把大春粮烟生产工作与林业产权制度改革及扶开发工作同安排、同抓、同落实。在搞好林改的同时，利用召开群众会的时机，广泛向群众宣传科技知识，积极引导农户运用良种良法，努力克服春耕大忙时节与林改之间的时间冲突，坚持白天抓生产，晚上搞林改，做到了“两不误、两促进”。
（三）存在的问题和不足
1、因县乡财政困难，加之我乡贫困面大、贫困程度深，对农业生产投入严重不足。
2、部分物资就位不理想，特别是包谷会单4号和烤烟用煤未能满足群众需求。
3、部分群众科技意识不强，科技措施推广难度大，村与村、组与组之间的粮烟生产发展情况不平衡。
4、农村人畜饮水困难，农业基础设施脆弱，抗御自然灾害能力低。据统计全乡共有41个村民小组，1414户农户，6221人，2877头大牲畜饮水困难，近20000亩农田缺乏有效灌溉。
三、泡核桃产业发展情况
（一）泡核桃生产基本情况
根据《xx县优势农产品区域布局规划》，大力宣传泡核桃产业化发展的政策和先进典型，提高全民参与意识，始终把泡核桃产业作为富民兴乡的又一支柱来培植。按照 “合理化布局、规模化推进、标准化种植、科学化管理”的方针，实现“三个转变”，即：从在田边地角、干沟箐边和荒山荒地种植向适宜耕地种植转变；
把泡核桃发展作为家庭副业向培植支柱产业，实现规模化发展转变；
注重面积的数量型向高产优质的效益型转变。从2003年到2006年全乡共规范化、科学化种植泡核桃7.15万亩，实现了人均2亩的目标。今年预计实现产量562.5吨，产值450万元，户均收入达513元，人均收入达126元；
到2010年，预计实现产量2687.5吨，产值2150万元，户均收入达2389元，人均收入达602元；
到2020年，预计实现产量10625吨，产值8500万元，户均收入达9444元，人均收入达2380元。
（二）采取的措施
1、建立健全组织领导机构。成立了由乡长任组长的泡核桃产业发展工作领导组。各村委会也相应成立了泡核桃产业发展实施小组。同时，实行目标管理，层层签订目标责任书，明确职责，责任到人，确保按时、按质、按量完成泡核桃产业发展任务。
2、强化宣传，营造氛围。在泡核桃产业化建设中，群众参与是主体，乡、村两级宣传引导是关键。通过宣传，不断提高全社会的参与意识，促进泡核桃产业的快速发展。
3、与各项工作有机结合。把泡核桃产业发展任务与实施“云岭先锋”工程和保持共产党员先进性教育活动有机结合，充分发挥农村党员干部的带头作用，人均建成了一亩以上优质泡核桃。层层举办样板，以点带面，规模发展，全乡500亩以上的连片种植有18片，其中1000亩以上的有3片。
4、建立健全种苗供应机制，严把移栽质量关。苗木供应坚持就地就近的原则，苗木出售过程中严格执行“一签两证”制度，杜绝出售不合格苗。组织种植户认真栽植，并与种植户签订承诺书，确保成活率达90%以上，做到“栽植一片，成效一片”。
5、建立完善管理制度。每年移栽结束后，各村民小组设立了专人管理，制定村规民约，把管护责任落到实处，确保栽得下，管得住，见成效。同时，实行台帐管理，乡村两级建立完善了泡核桃管理台帐，动态地反映了种植户、种植面积和效益及责任人等情况。
（三）存在的困难和不足
1、部分干部群众思想认识不到位，导致村与村、社与社之间发展不平衡。
2、部分植株布局不合理（植株栽在田边地角），达不到标准。
3、部分群众产业发展意识不强，管理粗放，特别是泡核桃的修剪、定型不科学。
四、下步打算
（一）结合“云岭先锋”工程的深入实施，进一步巩固和扩大先进性教育活动成果，充分发挥各级党组织的积极性和主动性，抓实各项工作。
（二）强化大春粮烟生产田间管理，适时薅锄，科学施肥，及时防治病虫害，为粮烟生产增产增收打下坚实的基础。
（三）继续加大宣传力度，抓好泡核桃栽后管护工作，落实好管护措施，做到“栽得下、管得住、早见效”。
（四）加大管理培训力度，提高群众管理水平，促进早见效。解决好烤烟生产、粮食生产与泡核桃生产之间的矛盾，逐步增强群众自我发展意识。
（五）树立防灾抗灾减灾意识，切实抓好安全生产、抗旱防汛、森林防火等工作，为构建和谐社会创造条件。
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;上级领导调研汇报材料
上级领导文化中心调研汇报材料
首先，我谨代表我们文化中心全体员工，对王区长及各位领导莅临指导中心工作，表示热烈的欢迎和诚挚的感谢！
下面我就中心前段工作、中心规划设想及xx年文化活动安排等简要汇报如下：
一、前段工作总结：
我是xx年12月31日接手文化中心工作，算来xx天了。
在工作上主要抓了以下几项工作：一是明确来中心工作任务。局党政联系会议研究决定，派我来这里工作主要是为xx庄老百姓服务来了，这是我工作的宗旨。其次我作为我们xx庄文化中心全体五名同志的班长，我必须为我的四位姐妹、弟兄服务，把他们的个人利益也放在很重要的位置。在有兆民、玉良二位前辈参加的全体会上，我把这两项任务具体明确公布出来，以使我们大家都明确工作中心、达成共识。同时承诺，在评优评先等荣誉问题上，全部给予我们中心在工作中表现突出的同志。二是按照亢局长要求，我们全体人员一改原来轮班制为常白班制，坚持全员白天到岗上班，前段时间我们都认真按照领导指示，上岗值班、无一擅自离岗、不值夜班情况发生，尤其是有玉良前辈自愿担任文化中心义
务志愿者工作以来，更使我们弟兄姐妹信心百倍，玉良老同志更是不用扬鞭、宝刀不老，天天和我们工作、生活在一起，帮我们出谋划策、搭建各种关系，并几次帮我们值夜班，在此我代表我们中心全体同志对您表示深深谢意！同时欢迎各级领导时刻监督检查中心工作，以使我们能更好的干好工作。三是细化分工。根据每位同志的特长及现实表现，经与各位同志沟通，把办公日常管理、人事、生活、卫生、保管、图书馆管理等工作交由能干、心细、严谨的周秀侠大姐负责；文化活动等业务工作交由李宝良同志负责；维修维护、开车等工作交由魏继东同志负责；梁桂云同志负责文化中心会计工作，使人人有活干、各个是主人。四是建章立制，严化管理。规定在原有规章制度基础上，从自身做起，严格要求全体同志工作时间不喝酒，下班及外出时做到人走关空调、关灯、关电褥子、及时锁门防盗等。五是积极谋划xx年文化体育活动安排。下面我将具体作以说明。通过近20天中心全体人员共同努力，我们中心已初步形成了团结、干事、包容、奋进的整体。
二、关于文化中心的规划设想：
一）文化中心景观亮化规划设计：文化中心作为xx庄村及周边地区老百姓的活动平台，现我中心在积极谋划丰富老百姓文化体育活动的同时，也正积极规划如何能把中心建设更好，使它更能发挥文化娱乐、读书育人、休闲健身等作
用，并以它为中心辐射、服务、带动周边地区百姓的文化活动。经与广大百姓充分沟通征求意见，大家普遍反应一直以来没有夜间活动场所，所以提出安装中心夜间景观灯规划。
1、按照中心建筑的轮廓，安装夜间景观灯。夜间
景观是中心景观在夜间的再次呈现。夜空间环境形成的目的和作用是为老百姓夜生活提供场所，夜间景观也是文化中心形象建设的重要组成部分。春节将至，更能给广大百姓带来喜庆、祥和的节日氛围。（年关将至、此工作时间紧，请重点考虑。）（老院是否列入规划？）
2、在中心门前有两颗银杏树、院内外有花草树木，
建议按照区委、区政府门前夜间景观形式加以建设。在草地及灌木树丛中安装地灯、在银杏树附近安装射灯，在竹林、花草、灯光的衬托下，凸显中心雄伟壮观。（具体实施可待开春进行。）
我想，文化中心的夜景观建成，又将为我区小城镇建设增添一道亮丽的风景，将极大地丰富xx庄村及周边地区广大农民的业余文化生活，成为他们强身健体、陶冶情操、愉悦身心的好场所，更为我区今年建设文化名城添砖加瓦。
二）安装防雷系统：
文化中心在这里虽然不是最高，但它是独门独院建筑，原来设计没有安装防雷系统，这很是个问题。我在管桦园工作的时候，就发生过滚雷进屋的事件，我主持及时申请财政资金
安装了防雷系统。在这里我建议最好也安装防雷系统，防患于未然！
三）喷泉规划设计：
我向xx、xx两位前辈建议过，在中心西侧院外和石桥中间的水面上，建一个喷泉景观。喷泉景观的建成，必将为xx 庄村及附近百姓提供一个小“希望广场”休闲的好去处。我想，如果中心亮化工程、喷泉工程、人工湖改造工程等景观得以实现，加之得到防雷系统庇护，文化中心将呈现在人们面前一个“小桥、流水、人家，百姓和谐欢畅；喷泉、荷花、鱼儿，一景造福家乡”的生动画卷，我中心也必将成为xx庄镇老百姓文娱、休闲、健身、读书、尚志的好去处，通过系列改造，努力把中心打造成xx庄镇的“小南湖”、丰润西南隅的“不夜城”。
三、xx年中心举办文化活动安排：
1、春节将至，组织评剧团于阴历20、21，正月初二至初四来我村进行慰问演出活动；阴历21日，和区书协联合举办“迎新春、送春联”活动。
2、结合xx庄中小学举办迎新春文艺演出活动；2月下旬，组织举办xx庄村新农民戏曲大赛活动。
3、3月上旬，举办“国泰民安杯”xx庄镇象棋友谊赛（在这里我向领导们汇报一下，在15、16日文广新局和联通公司联合举办的“联通杯”中国象棋大赛中，个人前八名中有
咱们xx庄队二人入围，我们得了一个第三、一个第五名的好成绩；团体总分荣获全区第二的佳绩。）；新的xx庄象棋队将适时举行成立大会；昨晚丰润电视台播放了象棋比赛录像，并对玉良前辈做了专门采访。
4、4月份，我们配合xx庄中小学举办“希望的田野”中小学征文比赛；
5、5月上旬，举办xx庄镇乒乓球、台球邀请（挑战）赛；
6、6月份，举办喜迎建党九十周年书法、绘画、卡拉ok唱红歌等系列活动；
7、7—8月份，举办xx庄镇，青年男子篮球邀请赛；
8、9月份，举办迎国庆xx庄村文艺汇演；
9、10—11月，举办xx庄镇农民文艺汇演选拔赛，并对入围选手进行培训，组织成立xx庄镇参加区农民文艺汇演队；
10、12月份，举办xx庄镇“全民读书日”活动。
四、现我中心存在的实际困难及解决思路：
1、经费问题：区财政拨付中心的那点经费，连维持正常的办公、房租、门卫工资、报刊、煤气、电话、伙食补贴等费用都不够，更谈不上搞各种文化体育活动服务老百姓。两位前任也曾就举办文化活动打报告给区财政，一分没拨过。领导们你们可以看看我们的办公条件，连打印纸我们都是正反面使用。这些日子我们全员白天上班，连中午伙食、休息床位都是问题!怎么办？很伤脑筋！
2、人员问题：我们中心全体员工都在这里，连我5人。我们除了满负荷长白班到岗外，还要无偿轮流值夜班，没有暖气，连二位女士都值夜班了很是辛苦！建议从各种渠道帮中心解决3至5名人员或雇佣3名保安来负责白天、夜间安保、值班问题。
3、车的问题：我来这里工作，c局长、x书记等领导非常支持中心工作，在局里只有三部车的情况下，还挤出一部车给我们做通勤车，我们全体人员工很是感动！我们没有理由不好好工作！但1725这部车太老了，前几天大修就花了近5000元，上周我专门做了测算，一周光加油费就300元，这样算下来一年就得近一万五千元的油钱！建议给中心配置一辆节能、经济、维修便宜的车子，捷达就行。
4、线路老化问题：中心不能使用暖气、明火，全部全暖、照明、做饭等问题都得依靠电。经我们排查，所有电路不能满负荷保障工作正常运行，如若发生意外，后果不堪设想！而且这里经常限电、停电，在没有电的情况下，我们只能挨着冻、抹黑值班。建议更换所有电线线路、购买一台发电机以备急需。
5、办公条件亟待改善：中心作为首长老家的一张名片，经常接待国内外各级领导及友人的来访，我们连一个接代室都没有，今天领导们来了只能挤在我这个办公室里开会，连坐的地方都没有，这些椅子皮革已经破裂，我的四位同事们都
挤在一间屋里办公也很是拥挤，桌子都坏了，没钱更换。
6、中心外围路灯几近全坏：前天我和玉良前辈一起又围绕中心做了调查，外围路灯能亮的很少而且布局很不合理，亟待解决。
7、年关将至，给中心人员发点福利。
五、总结发言、表决心。
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尊敬的各位领导：
渭源县莲峰中学，地处渭源县莲峰镇，创建于1956年。 2017年8月以前是一所农村完全中学。为了促进教育资源均衡发展，2017年8月，、县政府决定，莲峰中学实行初高中分离办学，北校区（初中部）保留原有校名——莲峰中学；南校区（高中部）命名为渭源县第四高级中学。
莲峰中学现有教学班27个，学生1283名。学校在秉承原莲峰中学光荣传统的基础上，积极推进教育教学改革与实践，强化学校管理，完善健全学校管理制度，用制度去管理人，让管理更加民主、科学，保证了学校各项工作规范、有序开展。
逐步实现教学、办公信息化、现代化。
办学特色：学校始终坚持“面向全体学生，优化教育过程，培养素质特长，促进全面发展” 的教育原则，把“求知、创新、发展”作为学生培养目标，逐步形成了以“面向全体，分层教学，培优补差，人人成才”为主要特色的教学模式，秉持“明德、砺学、笃行、至善”的校训和“严谨施教，博学创新”的校风，促使优等生更加优秀，不同层次、不同类别的学生都得到转化、提高和发展。
师资队伍：学校拥有专任教师107人，其中高级教师10人，占教师总数的10％，中学一级教师34人，占23％，拥有本科学历的教师79人，大专26人，学历达标率100％。莲峰中学师资力量雄厚，教师队伍学历层次高，政治素质好，业务素质硬，师德高尚，结构合理。近年来，学校涌现出了大批爱岗敬业、无私奉献的先进教师，如市级优秀教师钱小华同志，县级优秀班主任杨军同志、王艳霞同志，优秀共产党员王燕燕同志，县级优秀德育工作者张运鹏同志、黄增鼎同志；县级优秀教师段爱萍同志、王翔同志、孟鹏程同志、薛彩霞同志等。
10人，比去年多7人；达到县一中录取线的达135人，比去年净增70人。2017年中考再创佳绩：321人考入高中，比去年增加42人，录取率89.9%，比上年提高13.5个百分点；达到县一中录取线的154人，比去年增加19人。
2017年度，我校被市政府评委市级先进集体。
存在问题：我们虽然在工作中取得了一些成绩，但与上级的要求，家长的期望还有一定的距离。一是校园环境有待进一步改善；二是教师素质还有待于进一步提高；三是管理机制还有待于进一步完善等，所有这些还需要我们在今后的工作中认真加以解决；四是学校负债128万元，恳请上级领导协调解决；五是2017年冬季全校师生取暖问题亟待解决。
未来展望：传承创新，务实前行。莲峰中学将继续以精致管理为抓手，紧紧抓住质量这根主线不放松，突出学校的内涵发展和文化建设，总结学校建校以来的先进做法，弘扬优秀教师典型事迹，将我校建成全县一流的农村学校。凝练实践的智慧，走向智慧的实践，将是我们不懈的追求。
新任领导向上级汇报篇四
;新任领导干部工作汇报
大家好！
自xx年7月份机构人事改革以来，服从县局党组安排到第一税务分局担任副分局长，分管分局的建安项目税收、二手房交易税收、安置户办理两证税收、耕地占用税及契税的税务管理。现将这段时期的工作情况汇报如下：
（一） 克尽职守、当好副手
8月初办理完工作交接手续，到岗后理清工作思路，熟悉工作具体情况，做好个人的工作计划，做到有的放矢。我主要工作是负责分局的建安组税收管理。根据分局工作的安排，主要以管户为主，同时积极协助分局长的工作，做到作为副职应尽的职责、立足全局，当好参谋、助手。首先踏踏实实地做好具体工作，积极参与全局工作，支持、配合分局长的工作开展。坚持不在思想上梗阻，在言行上反对，更不在群众中造成对分局的不良影响。其次是尽心尽职但不越位，尽心辅助分局长，凡属于我职责内的事拿出我个人的意见，发挥我个人的主观能动性和创造性。不是自己职责的事，积极提建议、出意见，当好参谋，决不“事不关己，高高挂起”，在工作困难时，做到冲锋陷阵、勇挑重任，为分局长排忧解难，做到学会补台但不拆台、抢台。
（二）注重学习、完善自我
为不断提高工作水平和实际操作能力，我加强业务学习，坚持做到学以致用。去年县局派我去长沙税院参加全市地税业务骨干培训学习，我更是发奋学习，争取一分一秒的学习时间，通过系统学习为我的税务管理与纳税服务工作提供了强大而有力的支撑。培训学到的知识为切实完成税收任务，提高实际管户的能力大有帮助。平时除加强对相关业务知识的学习外，对实际工作中碰到的问题多思考、多查阅、多请教。因工作需要，我不仅要与广大的纳税人打交道，还要与房管、国土、财政等其他政府职能部门衔接工作，衔接工作的方式方法是边学习边应用，努力做到确保衔接工作的成效，圆满完成工作任务。
（三）勤奋务实、依法办事
在工作中，自始至终兢兢业业，尽职尽责，以正确的态度对待各项工作任务，理论联系实际地做好本职工作。首先，带领建安组对管辖的62个在建的建安项目进行了全方面的掌握：分类整理档案，对已完工的项目进行系统归档管理,清理完垃圾数据，走访纳税户，落实好建安项目的巡查制度，收集纳税人各种相关资料，建立较完善的户籍式档案，对重点项目实行动态跟踪式地管理。全年共完成县级税收任务大约xx多万元，按时地保证分局的税收任务完成。其次，加大对耕地占用税和契税的管理,加强了与政府其他职能部门的衔接工作,与此同时加大了怀化盈丰公司和湖南诚建公司两企业的欠税催缴及入库力度，通过上级领导的协调保证了盈丰公司的480多万元的税款顺利入库,确保分局年终税收任务的及时关帐。第三、对未服从税务管理的建安项目，严格地按照征管法及其实施细则的要求纳入管理，并依照规范流程采取相关的行政措施。
（四）廉洁奉公、优化服务
在廉洁自律方面，在思想树立起牢固的反腐倡廉防线，时刻地保持清醒的头脑，养成遵章守纪的好习惯。不忘自律关，不忘自勉，处处以自己是国家公务员为戒，律己清廉，如履薄冰。曾多次拒绝纳税人的请吃和拒收纳税人的红包，坚决做到保持好中方地税干部的好形象。
在纳税服务方面，为广大纳税人提供人性化服务，努力实践以人为本的服务理念下，和广大纳税人建立起和谐的征纳关系。为纳税人提供了纳税咨询、辅导并积极宣传税收政策，提高纳税意识。如告知纳税人各种相关税收事项的规范流程，以及办税需要报送的相关资料、所涉及的地方各税费种，以正确纳税人的纳税行为；宣传最新的税收政策，有针对性地贯彻政策的执行等情况。为确保税款入库率，在日常工作中通过手机短信给纳税人发送纳税提醒服务，提醒纳税人在规定的期限内正常申报纳税。
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