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总结能帮助我们发现问题并寻找改进的方法。总结不仅仅是列举事实和数据，更要对背后的原因和意义进行思考和总结。以下是小编为大家收集的总结范文，仅供参考，大家一起来看看吧。
情况说明的格式及篇一
尊敬的xx市政府及局领导：您好！
xx师范学校路口，在xx大道苗圃段交汇处存在严重交通安全隐患！
两年多来，该处经常停留许多待叫大货车，致使师范出口处视野严重受限。自该情况出现以后，已有多起交通事故出现，虽未造成人员死亡，但多次发生的交通安全事故，已经足以说明xx师范全体师生的生命安全正在遭受着严重威胁！
该路口是1500多名师范师生经常出入的要害地方，xx大道苗圃段，又是xx大小车辆通往平驻公路的主要干道，每天大小车辆不停驶过。由于这些待叫货车经常停留于此，致使从师范出入的车辆、教职员工和学生，视野严重受限，造成xx师范广大师生的生命安全每天都处在严重隐患之中！
自这一安全隐患出现以来，我校多次劝导这些待叫货车司机，提高社会公德意识，不要在师范出口处停放车辆。但这些司机心底毫无公德可言，对我校的干预和劝导置若罔闻，每天照样在该出口处恣意停放！
对这一严峻情势，于我们干涉无效的情况下，我校上至校长，下到一般教师、学生，已经多次通过市长热线或是亲自到相关部门反映，但遗憾的是，这一安全问题至今也没有得到过解决，依然处在无人问津的窘境！
本次，在我市教育局2012年初安全排查工作布署下，我校再次通过书面材料的形式，通过主管局--教育局，向上级反映这一严重安全隐患，希望能够得到彻底妥善解决。
俗话说，安全大于天，安全要防患于未然。因此，我们殷切期望，不要安全问题天天喊，非要等到严重安全事故出现的时候再来管！再来说什么责任！
再次恳请xx市市政府及有关主管部门能够高度重视这一安全隐患，迅速彻底地来解决这一问题！
xx师范全体1500多名师生在此谢过你们了！
xx学校。
二0一二年二月十三日。
情况说明的格式及篇二
公司生产情况介绍一下，日产及总量。公司现有资产总额已达万元，其中包括流动资产万元，占总资产的比例为％；负债总额达万元，其中流动负债万元，占负债总额的％，所有者权益万元，占企业资产总额的％。
二、企业经营情况的重要财务指标 1、资产负债率指标
期初总资产为 万元，总负债为 万元，资产负债率为 %；
期末企业总资产为 万元，总负债为 万元，资产负债率为 %。资产负债比率较期初有较大的提高，表明企业长期偿债能力有所下降，但企业利用债权人提供资金进行生产经营活动的能力有了较大的提高。
2、流动比率指标
本期企业营业收入为 万元，应收帐款平均余额 万元，周转率为 次。本企业应收帐款周转率较好,我公司的应收账款的运营效率尚可。
4、存货指标
说明存货资产的营运能力较低。 三、企业经营情况分析
1、本年主营业务收入（）万元，比去年同比增长（）万元，增长率（）％。
2、本年营业费用（）万元，比去年同比增长（）万元，增长率（）％。
3、本年主营业务成本（）万元，比去年同比增长（）万元，增长率（）％。
4、本年管理费用（）万元，比去年同比增长（）万元，增长率（）％。
5、本年财务费用（）万元，比去年同比增长（）万元，增长率（）％。
6、产销统计表 9、销售价格统计表
7、值及收入统计表 单位：万元 四、资产增减和周转情况
1、本年经营活动现金流量比上年增长（）万元，增长率（）%；本年投资活动现金流量比上年增长（）万元，增长率（）%；本年筹资活动现金流量比上年增长（）万元，增长率（）%。
2、本年现金及现金等价物净增加额比上年增长（）万元，增长率（）%。
3、现金流量分析：
8、成本材料统计表 单位：万元
4、本年应收账款周转率为（）；存货周转率为（）；流动资产周转率为（）；固定资产周转率为（）；总资产周转率为（）。
5、企业的发展能力指标情况：主营业务收入比上年增长（）万元，增长率为（）%。
五、其它事项
1、重大支出/收入事项
2、本年职工工资总额（）万元，职工人数（）人，职工全年平均收入（）万元，比上年增长（）万元，增长率（）%。
六、下月工作计划
本人于2017年9月21日由安全营运部（调度中心）调岗至企管经营部工作，现就个人工作情况做简单汇报：
一、负责对集团各公交运营单位日常经营管理情况的监控与分析：
收集15年度9月、10月、11月、12月份集团各单位经营管理方面的核心数据，按月完善各公交运营单位核心经营管理数据库，按月完成集团各单位一线人员工资表的收集，完善工资信息库，每日对各公交运营单位（公交一、二公司、东康公司、阿康公司）日报表的收集，完善日报信息库。
根据各公交运营单位上报的经营管理核心数据以及集团财务管理部、安全营运部、考核办提供的各单位经营管理指标，按月对集团各公交运营单位经营管理方面核心数据的同比、环比情况作简要分析，差异性较大的.数据指标通过实地调研做详细分析，主动查找各公交运营单位经营管理方面的不足，对有关问题合理建议，提出初步改进措施。按月完成集团各公交运营单位月度经营管理信息报表及分析报告，并提交领导审核。
二、负责领导临时性安排的有关薪酬执行情况、制度落实情况以及其他有关企业经营管理方面的调研工作：
（一）协助领导完成《关于调研东胜区汽车检测站市场
情况报告》，提交领导审核。
调研鄂市地区所有车辆综合性能检测站的总体分布情况，初步了解各车辆检测站的主营业务能力以及运营收入状况，初步规划集团拟建检测站的总投入以及预估主营业务量。
（二）按照领导要求，完成对中心城区各公交运营单位驾驶员劳动强度、劳动量的统计工作，协助领导完成《关于中心城区各公交公司驾驶员薪酬状况的调研报告》以及《关于平衡中心城区各公司驾驶员薪酬的补充报告》，独立完成《关于各公交运营单位驾驶员劳动强度统计的调研报告》。 通过收集中心城区各单位驾驶员有关劳动量、劳动强度的基础数据，按照统一口径初步确定各单位驾驶员的劳动总量，依据各单位驾驶员劳动总量大小不同的总趋势，参照各单位驾驶员当前工资定额，对当前工资定额的合理与否做初步分析，并提交领导审核。
三、完成各公交运营单位上报的各类激励方案的调研、测算、执行、跟踪等工作，出台具体跟踪情况说明：
关阿康公司监控违纪方面的基础数据，协助领导根据实际情况对阿康公司年终指标中监控违纪率的核算办法作出调整，每月按照新的核算办法对阿康公司监控违纪率指标进行测算，出台《关于阿康公司“监控违纪率”核算的跟踪说明》。协助领导根据实际情况对阿康公司、公交一公司年终指标中零小修下线率核算口径统一标准，出台《关于调整部分单位零小修下线率核算口径的跟踪说明》。
四、负责各公交运营单位本年度现行各项规章制度、工资方案的梳理、执行情况的抽查工作：
收集、整理各公交运营单位内部现行各项规章管理制度，年终考核时对各单位制度的落实、执行情况进行抽查,完成《各单位制度普查报告》。
按月汇总各公交运营单位一线人员薪酬实发额，参照具体驾驶员薪酬方案以及当前工资定额，对各单位驾驶员薪酬方案执行情况进行分析说明，按月出台《月度驾驶员薪酬执行情况分析报告》。
五、负责集团各公交运营单位年终考核工作：
协同部室领导共同完成公交一公司、公交二公司、阿康公司、东康公司、神东通勤公司的年终考核工作，出台各单位年终考核评价报告。
xx，男，汉族，一九八六年二月出生，黑龙江省人，学历大学本科。二零零九年十月至二零一零年七月在我公司工作，任职储备业代一职。该同志工作期间的主要表现是：
一、讲政治、讲大局，具有较高的政治理论水平、良好的政治素养
坚持学习，不断提高自身政治理论水平和党性修养。工作中自觉践行“八荣八耻”重要思想。他时刻注重自己世界观的改造，注重树立正确的人生观、价值观，坚决抵制腐朽文化和各种错误思想观点对自己的侵蚀。在重大问题和关键时刻，均表现出较高的政治敏锐性和立场坚定性。没有参加“xx功”及其他邪教组织。
二、严于律已，宽以待人，具有高尚的道德品质
该同志办事沉稳，工作勤奋，勤勉敬业，作风正派，善于团结同志，具有正确的地位观、利益观和良好的道德风尚。从严要求自己，坚持做到“在认认真真学习上要有新进步，在堂堂正正做人上要有新境界，在踏踏实实做事上要有新成效”。无论做什么工作都能摆正自己同组织、同事业的关系，把实现个人的人生价值同服从上级领导的安排相结合，在困境面前能够保持良好的心态，继续孜孜不倦地追求信仰和理想。始终做到顺境时不得意忘形，困难时不失意悲观。在工作和事业面前，该同志历来顾全大局，从不争名夺利，不计较个人得失，保持良好的道德情操。勤奋努力、任劳任怨、扎实工作，受到了领导和同事们的好评。
三、认真钻研业务，工作能力强。
该同志不论在学校哪个岗位上，都能够服从组织安排，恪尽职守，尽心尽力，充分发挥自己的主观能动性和创造性，做好本职工作。工作中，该同志能以身作则，为人表率，吃苦在前，常常加班加点，不计个人报酬。
该同志能够坚持学习本职工作的业务知识，并能理论联系实际，在工作中加以应用。该同志能以极大的热情和钻劲，学习本专业的知识，适应新的工作，他热爱学习，勤于思考，有较高的专业知识和业务水平。
xxxx公司(盖章) 2011年8月31日
情况说明的格式及篇三
一、标题部分:某某公司申请发票增量的申请。
二、台头部分:某某国税局。
三、本企业基本情况:成立日期、认定一般纳税人日期、法人、财务负责人姓名，经营地址、注册资金、主要经营项目。
四、本企业最近几个月的收入、税金、税负情况；财务核算情况，是否按时纳税。
五、本企业发票的核定情况，以及最近几个月的发票使用情况；特别是增值税发票使用情况。
六、本企业申请发票增量的理由:有无大笔定单或合同，根据现有核定情况无法满足实际要求。
七、提出申请，根据我企业的实际情况，现申请发票增量。
八、落款:某某公司。
九、日期:
速腾后刹车油泵问题的说明函
尊敬的'媒体朋友:
海辰机构作为一汽-大众“大众”品牌全国唯一指定公关代理公司，现就xx年8月10日《京华时报》报道一汽-大众速腾后刹车油泵问题的进展情况向媒体朋友通报如下:
4.一汽-大众多年以来一直秉承“用户第一”的理念，特别是在今年营销变革实施之后成立了“质量安全保障部”负责产品质量、安全方面的工作.因《京华时报》反应的问题涉及到汽车安全，根据一汽-大众相关规定:涉及安全问题必须24小时之内解决.目前相关工作已经全面启动，如有更新进展我们会随时通报媒体朋友。
一汽-大众对媒体朋友多年来的支持与关注在此表示深深的感谢!
情况说明的格式及篇四
二、台头部分：某某国税局。
三、本企业基本情况：成立日期、认定一般纳税人日期、法人、财务负责人姓名，经营地址、注册资金、主要经营项目。
四、本企业最近几个月的收入、税金、税负情况;财务核算情况，是否按时纳税。
五、本企业发票的核定情况，以及最近几个月的发票使用情况;特别是增值税发票使用情况。
六、本企业申请发票增量的理由：有无大笔定单或合同，根据现有核定情况无法满足实际要求。
七、提出申请，根据我企业的实际情况，现申请发票增量。
八、落款：某某公司。
九、日期：
某某公司：
目前我们双方要签订合同，贵公司要求提供经过年检的营业执照，我公司表示理解。由于我公司营业执照正在工商年检之中，估计一个月之内可以解决。
此致
敬礼！
公司（盖章）。
20xx年5月5日。
情况说明的格式及篇五
个人状况说明范文模板：
xxx：
我已于2011年7月在天津师范大学顺利毕业，并取得毕业证书。就读期间办理的学生证在毕业前已由天津师范大学统一收回，故此刻只能带给毕业证复印件，无法再带给学生证原件。
特此说明。
xxx。
情况说明的格式及篇六
×××公司：
我公司委托×××(身份证号码：×××)作为我单位合法委托代理人，授权其代表我单位与贵公司交易往来的代收款工作。该委托代理单位的授权范围为：代表我单位(×××公司)与你单位进行代收款活动有关的事务。在整个代收款过程中，代理人×××的"一切行为，均代表本单位，与本单位的行为具有同等法律效力。该代理人(×××)代收款行为所引起的一切经济纠纷和法律责任都由我单位承担，与贵公司(×××公司)无关。
特此证明。
代理人姓名：
代理人身份证号码：
代理人账户名称：
代理人收款账号：
代理人联系电话：
委托单位名称：×××公司(公章)。
后附银行卡复印件，委托人身份证复印件。
情况说明的格式及篇七
尊敬的______：
我因(请假原因：事因、病因等原因，简单陈述即可)，于____年____月____日至____年____月____日(请假起止时间)，请假____天(请假具体时间)，请批准(请假辞)。
请假条：
xx年x月xx日。
情况说明的格式及篇八
很人多在突发事件的时候需要向上级写个人的情况说明，但是呢，不少人无从写起，非常的烦恼，要不乱写一通，让领导或者上级看完后摸不着头脑，甚至不让你请假或者误会你，导致后果很严重，那么关于情况说明到底该怎么写才好呢？那么下面小编带大家看看情况说明书的格式以及范文，仅供参考，希望能够帮助到大家。
一、
1、标题部分：某某公司申请发票增量的申请。
2、台头部分：某某国税局
3、本企业基本情况：成立日期、认定一般纳税人日期、法人、财务负责人姓名，经营地址、注册资金、主要经营项目。
4、本企业最近几个月的收入、税金、税负情况；财务核算情况，是否按时纳税。
5、本企业发票的核定情况，以及最近几个月的发票使用情况；特别是增值税发票使用情况。
6、本企业申请发票增量的理由：有无大笔定单或合同，根据现有核定情况无法满足实际要求。
7、提出申请，根据我企业的`实际情况，现申请发票增量。
8、落款：某某公司
9、日期：
二、
1、家庭经济情况说明
我叫张三，家在重庆××县×××镇××××村×××社，，家中有七口人。家居贫困山区，家境贫困，其主要经济来源靠种农田为生，无其它任何经济来源，现母亲因劳累过度，而生病需长期药物疗养，增加了家庭负担，再加上父亲年老体弱母亲身体不好，且有一祖母已70多岁，常年卧病在床。姐妹四人均在上学。全家的生活重担全靠父母种几亩责任田来维持，为了四姐妹上学，其父母借遍了亲友。全家年总收入不超过叁仟元，人均月收入远远低于350元。
2、关于企业营业执照年检的说明
某某公司：
目前我们双方要签订合同，贵公司要求提供经过年检的营业执照，我公司表示理解。由于我公司营业执照正在工商年检之中，估计一个月之内可以解决。
特此说明。
此致
敬礼！
公司（盖章）
20xx年5月5日
3、个人情况说明
xxx：
我已于20xx年7月在天津师范大学顺利毕业，并取得毕业证书。就读期间办理的学生证在毕业前已由天津师范大学统一收回，故现在只能提供毕业证复印件，无法再提供学生证原件。
特此说明。
xxx
年 月 日
情况说明的格式及篇九
近期，在州委和县市各级党委的坚强领导下，全州各级纪检监察机关严格监督执纪问责，横下一条心纠正“四风”，严肃查处了一批违反中央八项规定精神的案件。现将部分典型案例通报如下：
一、违规配备使用公务用车问题。
1.20xx年2月17日(农历2014年腊月二十九)下午5时许，建始县森林公安局红岩派出所所长姜汉驾驶公车(鄂q7096警)回高坪镇望坪村12组其父母家过春节，并将车辆停放在其父母家门口直至2月20日(农历2015年正月初二)。2月20日中午，姜汉驾驶该车携其妻子和孩子返回建始县城。2月22日(正月初四)和2月24日(正月初六)，姜汉又先后两次驾驶该车于当日往返建始县城和高坪镇望坪村12组其父母家。2015年3月27日，建始县纪委监察局给予姜汉党内严重警告、行政记过处分，对履行党风廉政建设主体责任不力的县林业局党组成员、森林公安局局长黄晓辉进行诫勉谈话。
2.20x年12月30日，鹤峰县燕子镇村镇建设服务中心工作人员邓文尧开垃圾运输车运送垃圾去清湖村垃圾场后未按时归库，于当日下午利用垃圾运输车帮私人拉运树桩。2015年1月20日，鹤峰县住建局给予邓文尧行政警告处分。
3.2015年2月10日下午17时20分许，鹤峰县太平镇人民政府党政办工作人员、司机胡鹤林驾驶公车(鄂q62322)，在镇政府大门口载家人回老家，行驶至洞长湾村4组时，与一辆卖水果的车会车，与对方车主发生争执并演变为斗殴，后经太平镇派出所处理，胡鹤林受到行政拘留10天、罚款500元的处罚。2015年3月13日，鹤峰县太平镇人民政府给予胡鹤林行政记过处分。
4.20xx年9月，咸丰县坪坝营镇中心卫生院院长刘戍国以恩施人何某的名义购买了一辆东风“逍客·龙”越野车，2012年9月20日，坪坝营镇中心卫生院与何某签订租车协议，将东风“逍客·龙”越野车租给坪坝营镇中心卫生院作为单位的公务用车，租期一年，年租费54500元，押金10000元，租车期间单位承担该车车修车燃及运行费。租车合同到期后，刘戍国将该车过户到其亲戚名下，车子实属刘戍国所有。案发后，刘戍国于2014年3月将租车款54500元和押金10000元，退回给坪坝营镇中心卫生院。刘戍国还存在贪污公共卫生专项资金8200元问题，受到有罪免于刑事处罚处理。2015年3月19日，咸丰县有关部门给予刘戍国降低岗位等级处理。
二、违规收送礼品礼金问题。
5.20xx年1至12月，咸丰县财政局购买山药、蜂蜜、茶叶、山茶油等土特产共计113816元用于协调工作，均由分管机关工作的县财政局总会计师梁正相签字同意报销;2013年“八一”建军节期间，咸丰县财政局给机关16名复员退伍军人以每人400元的标准发放慰问金共计6400元，由梁正相签字同意发放。2015年3月19日，咸丰县纪委给予梁正相党内警告处分。
6.2013年5月至12月，咸丰县民政局购买烟、酒、茶、蜂蜜等土特产共计128072元用于协调工作，均由分管机关工作的县民政局党组成员、副局长易能干签字同意后在财务上报销。还查明，咸丰县民政局存在将2013年6月至2014年12月机关食堂费用支出321724.6元在县光荣院、军休所列支的问题。2015年3月19日，咸丰县纪委给予易能干党内警告处分。
7.20x年咸丰县农业局购买茶叶、蜂蜜等土特产共计42135元用于协调工作，均由分管机关工作的农业局党组成员、副局长陈安伟签字同意报帐。同时查明，县农业局在参加2013年武汉农博会和2014年恩施硒博会期间，共计支出相关费用143768.5元，其中原始发票240张无经手人签字，只有陈安伟在审批领导栏上签字报帐。2015年3月19日，咸丰县纪委给予陈安伟党内警告处分。
三、公款国内旅游问题。
8.2013年7月上旬暑假期间，来凤县旧司镇水田小学校长田祥树组织校委会成员段术成等4人到利川市腾龙洞、谋道等风景区游玩。此次旅游两天，共计支出3200元。同年7月21日，田祥树与学校报账员段术成到县城一文印店伪造打印附件，并在该打印店开具了含实际打印费的4张发票共计3880元(其中旅游开支3200元)在单位报账。2015年3月27日，来凤县旧司镇纪委分别给予田祥树、段术成党内警告处分。并由相关人员承担旅游所产生的费用。
四、违规公款吃喝问题。
9.20xx年4月17日上午，恩施市小渡船街道办事处召开计生卫生协调会，因散会时食堂统一安排的工作餐已结束，会议召集人就在办事处食堂给与会人员安排了工作餐。小渡船街道办事处计生办主任谭鸿在用餐时饮酒，并且将酒水费用在办事处财务上报销。2015年2月27日，恩施市小渡船街道办事处党委给予谭鸿党内警告处分。
五、“带彩”娱乐问题。
10.20xx年2月4日晚，咸丰县丁寨财政所所长杨庆明与清坪财政所所长覃雄和清坪财政所职工王锐、朱敏、覃章艳等5人在清坪财政所老办公楼宿舍里用麻将牌进行带彩娱乐，期间杨庆明与覃雄因打牌发生肢体冲突，并将覃雄的左手中指咬断。咸丰县纪委已对上述5人进行立案查处，并责成县财政局免去杨庆明丁寨财政所所长职务、覃雄清坪财政所所长职务，覃雄还涉嫌其他严重违纪问题接受组织调查。
上述问题的发生，反映出我州仍有部分干部认识模糊、心存侥幸、顶风违纪。作风建设是一场攻坚战、持久战，正风肃纪的铁扫帚决不能停。全州各级各部门要深入贯彻落实十八届中纪委五次全会精神、省纪委十届五次全会精神和州纪委六届五次全会精神，驰而不息纠正“四风”，做到认识上不偏颇，思想上不松懈，情绪上不厌倦，工作上不满足，方法上不单一。
要落实责任。严格落实党委(党组)、纪委(纪检组)纠正“四风”工作主体责任和监督责任，主要领导不能满足于开会、听汇报、发文件，必须亲自研究谋划、亲自安排部署、亲自组织实施。要细化责任清单，将作风建设各项任务分解到部门、落实到人头、见诸于行动。
要紧盯重点。聚焦“违规公款吃喝、公款国内旅游、公款出国境旅游、违规配备使用公务用车、楼堂馆所违规、违规发放津贴补贴或福利、违规收送礼品礼金、大办婚丧喜庆、提供或接受超标准接待、接受或用公款参与高消费娱乐健身活动、违规出入私人会所、领导干部住房违规”等12个方面的问题，紧盯“四风”的新形式、新动向。要继续紧紧盯住清明、五一、端午、中秋、国庆等重要时间节点，围绕解决一个个具体问题，持续开展专项监督检查、明察暗访和重点抽查，对发现的问题线索要查实、查清、查透。
要从严处理。处理不到位，就是放纵和支持“四风”问题。对发现的问题线索凡查证属实的，一律严肃处理。要把违反中央八项规定精神的行为列入纪律审查重点，作为纪律处分的重要内容，特别是对后、中央八项规定出台后、群众路线教育实践活动开展后、巡视后仍然顶风违纪的，要坚决从严从重处理，决不能以批评教育、提醒谈话代替诫勉谈话，以诫勉谈话代替党纪政纪处分，以警告、记过等处分代替撤职处分和免职处理。坚持“一案双查”，严肃追究主体责任、监督责任和领导责任。
要公开通报。紧紧抓住“四风”问题易发多发的重大节日等关键节点，选取“四风”问题和责任追究的典型案例，点名道姓地通报曝光。要在通报曝光的频率、力度、广度上下功夫，不断释放信号、传导压力，切实起到通报一事规范一域、通报一人震慑四邻的作用。
要加大创新。既要踩着不变节奏、持续纠正“四风”、保持高压态势，又要深刻分析“隐形”、“变种”的“四风”问题，及时创新群众监督举报的手段和方式，综合运用现代科技手段，确保行之有效、最大限度地发现和惩治各类“四风”问题，提高打击的精准度。
中共恩施州纪委。
2015年4月1日。
