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住院部护士长工作流程篇一
1、住院部护士岗位职责
1、治疗护士负责门诊顾客的护理诊疗工作
2、接待班护士负责安排手术及手术正常进行；负责各项登记本登记及核查工作
3、负责美容外科顾客换药拆线工作
4、责任护士负责外科病房护理工作和诊疗辅助工作及负责办理美容外科顾客的入、出院手续，病房用品的管理工作和病房的消毒清理工作
5、参与新进护士的带教工作
6、完成上级交办的其他工作
2、住院部护士岗位职责
1.认真执行各项规章制度和技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时的完成各项护理工作，防止差错，事故的发生。
2.做好基础护理工作，经常巡视病房，密切观察顾客病情变化，了解顾客心理动态，发现异常及时报告或处理。
3.做好顾客术前术后的生活及心理护理工作。
4.协助医生进行诊疗工作，负责采集各种检验标本。
5.办理入院、出院手续，做好出入院宣教指导工作，并做好有关文件的登记，统计工作。
6.做好住院部消毒隔离，物资和器材请领保管工作。
7.负责药品的核对领取，顾客的退药办理；核对并做好催费、补缴费及退费的落实。
8.经常征求顾客意见，改进护理工作。
3、住院部护士岗位职责
1、在护士长领导下进行工作。
2、协助医师的工作，按医嘱给病人进行各项治疗和处理。
3、经常观察病员的病情变化，如发现异常及时通知医生。
4、做好消毒隔离工作，防止交叉感染。
5、认真执行各项规章制度和操作规程，严格查对制度，做好交接班，严防差错事故的发生。
4、住院部护士岗位职责
1、认真执行各项规章制度和技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时的完成各项护理工作，防止差错，事故的发生。
2、做好基础护理工作，经常巡视病房，密切观察顾客病情变化，了解顾客心理动态，发现异常及时报告或处理。
3、做好顾客术前术后的生活及心理护理工作。
4、协助医生进行诊疗工作，负责采集各种检验标本。
5、办理入院、出院手续，做好出入院宣教指导工作，并做好有关文件的登记，统计工作。
5、住院部护士岗位职责
1、出入院病员统由住院处办理手续。根据病情，合理收住病员；
2、住院处应每日与病区联系，了解病床使用及周转情况；
3、热情接待入院病员，核对入院证件；
4、热主动配合各病房搞好收费管理，建立病员分户帐页，不断健全病人费用催收制度，尽量减少欠费；
5、坚持秉公办事，热情接待病人，虚心听取病人意见，改善服务态度，提高服务质量。
住院部护士长工作流程篇二
住院部医生岗位职责
组 织 纪 律
1、不迟到、早退、串岗、离岗。 2、服从领导工作安排
4、参加院、科组织的专科交流、座谈会。 5、相互尊重，团结协作，同事关系融洽。6、严格执行值班与交接班制度：值班医师实行 记录及双方签名。
3、仪表端庄，穿着整齐，男医师穿衬衣、打领带、佩戴胸卡。
24 小时值班制，每日早上上班时间交接并有书面
7、严格执行查房制度： （1）管床医师每日至少对所管病人查房 求对所管病人查房外，对住院部所有病人至少查房
2 次以上。（2）值班医师除按要
1 次，对急危重病人至少查房 3 次（上午、中
午及晚上），病情有变化时必须及时检查。（3）查房必须严肃、认真、细致，对所管病人的病情、用药情况、辅助检查结果了如指掌，值班医生要掌握危重病人病情、主要用药情况及当天检查的 结果情况。
他科情况及时请示上级医师会诊并跟踪落实，8、严格执行会诊制度： （1）入院 3 日未能确诊或经治疗病情无好转必须科内会诊。受邀上级医生必须以最快的速度到达参加会诊。
（2）如发现
（3）急会诊必须及时邀请相关上级医师前来会诊，规 章 制 度
9、危重病人报告及抢救制度：有危重病人必须及时向上级医师报告并进行抢救，抢救时必须有
包括主治医师以上在内的至少两名医师参与。
10、疑难病例讨论制度： 对入院三日未确诊或 实。
/ 及治疗一周效果不明显者应提出进行讨论并跟踪落
11、术前讨论制度：对手术病人术前都要进行术前讨论。
12、病历书与制度：按规范要求及时完成病历及各种医疗文件的书写。
13、落实其他相关诊疗及工作制度。工作认真负责，避免差错事故发生。
诊
疗 14、积极收住病人。普通病人入院后
检，该复检的项目要及时复检。
16、根据病情并结合病人的经济等情况合理用药。
30 分钟内作出处理，急危重病人及时处理。
15、按照门诊主任沟通的治疗方案，严格执行。根据病情按时进行合理检查，做到不乱检、不漏
质 量
17、严格遵守诊疗技术操作规范，进行治疗及换药等必须戴口罩
18、加强医患沟通 ,构建和谐医患关系。要向病人介绍自己及上级医生，主动向患者或家属介绍病
服
务 情及治疗方案。
19、及时化解医患矛盾，对病人的意见和疑问要及时、耐心解释，患方不满意时要及时向科室领
质 量
导汇报。
20、个人综合征询满意率≥
90%，无投诉及医疗纠纷发生。
住院部护士长工作流程篇三
住院部药房岗位职责
一、片剂摆药人员职责： 1.药品的请领及准备工作。
2.根据摆药单摆放患者每天口服用药。
3.每天摆药前，需用消毒剂擦拭桌面及摆药工具。
4.贵重药品逐一出帐，每日查对帐目，做到帐物相符。
5.注意药品的有效期，无过期药品，近效期药品及时退换。 6.每季负责管辖范围内的盘点，保证准确无误。7.保持工作区内的卫生整洁。
二、调配人员职责：
1.药品的摆放及工作台整理工作。 2.审核打印处方，药师对领药单进行审核,药量超过规定量或有配伍禁忌或有其他不符合处方管理规定的，应拒绝调配。3.根据摆药单发放相应的药品,需冷藏的药品要在发放时说明。发放药品完毕后，需经核对后在汇总单上双人签字，该病房护士取药时签字。
4.注意药品的有效期，无过期药品，近期药品及时退换。 5.每月负责管辖范围内的药品盘点，保证准确无误。6.保持工作区内的卫生整洁。
三、麻醉精神、高危、贵重药品管理人员职责： 1．负责麻醉药、高危药品、贵重药请领工作。2．负责麻醉药的“五专”工作。
3．负责麻醉药、高危药品、贵重药的调剂工作。
4．负责麻醉药、高危药品、贵重药的账目统计及月底盘点工作，做到帐物相符。
5．负责回收麻醉药品的空安瓶。
四、管理人员职责：
1.高危药品按高危药品管理制度执行。 2．负责贵重药品的每日清点及帐目统计工作，做到帐物相符，发现差错及时上报。
3.负责贵重药品的每季盘点及缺药登记工作。 4.负责冷藏药品的温、湿度登记管理工作。
五、退药人员职责：
1.负责住院部药房的退药工作。
2.审核退药处方项目是否完整，认真核对患者姓名，所退药品的外包装、批号及效期，确认无误后按退药管理办法执行。 3.负责将所退药品归位。
4.负责整理退药处方及退药汇总单。
住院部护士长工作流程篇四
住院部护士长工作职责
管理职责：
1.根据护理部及科内护理工作质量标准、工作计划，负责制定本病区具体工作计划，组织实施、检查与总结。
2.督促护理人员严格执行各项规章制度、职业道德规范和技术操作规程，加强护理安全管理。
3.检查指导病区护理工作。帮助护理人员提高管理与业务能力，充分调动其主观能动性，积极支持护士履行职责。
4.负责病区护士的排班及工作分配，制定各种工作流程，美容手术护理常规、技术操作流程、疾病护理质量标准和健康教育内容。
5.掌握本病区护理人员的思想动态和工作表现，关心护士的生活及学习情况，增强凝聚力，提高工作效率。
6.合理利用医疗资源，做好仪器、设备、药品等物品的管理，减少消耗材料的浪费，降低成本，提高效益。
7.负责管理好病房，为患者提供整洁、安静、舒适、安全的病房环境，督促检查保洁员工作，并向主管部门做好反馈。
8.做好患者、陪人及探视人员的管理，利用“五常法”管理，保持病区、治疗室、办公室的整洁、舒适、安静。
业务职责：
1.掌握全病区护士的工作情况，参加并知道本病区危重、大手术、抢救、特殊检查及重点患者的护理。
2.组织疑难病例护理查房，指导护士制订护理计划，审修护理记录。
3.对各病房发生的护理差错、事故进行分析、鉴定，并提出防范措施。
4.亲自执行或指导护士操作复杂的技术，严防差错事故发生。
5.对本病区复杂的技术或新开展的护理业务应亲自指导并参加实践。
6.参加科主任查房、大手术或新开展的手术前、疑难病例的讨论。 加强医护沟通，充分了解医生对护理工作的要求。
