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培训服务合作协议(汇总17篇)
  • 时间:2023-11-08 14:32:13
  • 小编:国企面试钱老师
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培训服务合作协议(汇总17篇)

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培训服务合作协议(汇总17篇)
    小编:国企面试钱老师

每个人都可以从总结中受益,无论是在学习、工作还是生活中。具备概括性和准确性,言简意赅。以下是一些相关的总结范文,供您参考。

培训服务合作协议篇一

甲方:

法定代表人:

负责人:

联系电话:

联系地址:

乙方:

性别:

身份证件号码:

户籍地址:

通讯地址:

联系方式:

根据员工与企业共同生存、共同发展的.理念,现就甲方对乙方进行培训的相关事宜,经协商一致,签订如下协议,以兹共同遵守:

第一条培训情况

1、培训性质为专业技术培训,内容为:;

2、培训期限:预计年月日起至年月日止。以实际培训时间为准。

3、培训地点:

第二条培训费用

1、培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费等项目;

2、培训费用预计为元左右,以实际发生额为准;

3、培训费用负担方式为:

第三条培训期间工资标准为:

其它福利待遇:

第四条承诺保证

乙方保证在培训期间努力学习,取得优异成绩,保证拿到毕业证书/结业证书/职业资格证书。

第五条服务期

1、甲乙双方确定服务期的起始时间为:培训开始起;

2、服务期的结束时间为下列第____种:

(1)至___年____月____日止;

(2)至劳动合同期满时止。

3、服务期限内因培训所获证书由甲方代为保存,当培训服务期结束后甲方将证书返还乙方。

第六条违约责任:

1、乙方提前解除劳动合同时,应向甲方支付违约金;

2、有下列情形之一,甲方与乙方解除劳动合同的,乙方仍应支付违约金:

(一)乙方严重违反甲方的规章制度的;

(二)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

(五)乙方被依法追究刑事责任的;

4、如发生乙方违约事宜,在付清违约金后,甲方将相关培训证书返还于乙方,并办理其它离职手续。否则甲方将依照法律程序追究乙方责任,由此产生的一切后果由乙方负责。

第七条此协议一式两份,自双方签字或盖章后生效,具同等法律效力。

甲方(签章):

法定代表人:

______年____月____日

乙方(签字):

______年____月____日

培训服务合作协议篇二

甲方:

乙方:

根据中华人民共和国《劳动法》、《劳动合同法》和双方《劳动合同》的'规定,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,同意签订本协议,以便共同遵守。

第一部分 专项培训

第一条 甲方委派乙方赴 北京 参加 (培训机构)举行的专业技术;培训期限为 年 月 日至 年 月 日,共计 天。

第二条 乙方在培训学习期间的学费、资料费、住宿费、伙食补贴费、来回往返公司的交通费、培训费,由甲方全额承担。以上费用实报实销,以最终实际支出为准。

第三条 乙方参加培训期间视为正常工作时间,如培训机构在公休日也有安排培训课程的,不属加班。

第四条 乙方应严格遵守培训机构的时间安排,准时参加培训,不得缺席;乙方无故不参加培训的,按照旷工处理,甲方有权取消乙方的培训资格,乙方应当赔偿甲方的培训费用损失。

第五条 乙方应自觉遵守培训机构的各项规定与要求。凡因违规违纪受到培训机构处分的,甲方将按公司的相关规定处理。

第六条乙方须在培训期限内参加完全部培训课程,认真学习掌握相应的技术和相关专项知识,准时通过有关的培训考试或取得相关证书。

第七条 乙方完成专业技术培训后,应当按照甲方的安排从事相关技术工作,并对公司其他员工承担相应的内部培训和辅导工作。

第八条 培训结束后,乙方应及时返回并向甲方报到。在乙方回公司一周内,须提交培训费用发票凭证复印件、培训课件资料、培训证书复印件及《培训总结》给人力资源部存档。

第二部分 服务期

第九条 乙方应当在甲方至少服务3年,乙方的服务期限从专业技术培训结束之日起开始计算。若该服务期限大于劳动合同期限,则自动延长劳动合同期限。

第三部分 违约责任

第十条 乙方违反服务期约定的,应当向甲方支付违约金。

乙方承担违约金的范围:培训费用、培训期间的差旅费用、因培训产生的用于乙方的其他直接费用。(未满服务年限离职标准)

第十一条 本协议自双方签字盖章之日起生效。

第十二条本 协议生效后,将自动作为双方劳动合同的补充内容,劳动合同中与本协议不一致的地方,以本协议为准。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

培训服务合作协议篇三

甲方:

法定代表人:

负责人:

联系电话:

联系地址:

乙方:

性别:

身份证件号码:

户籍地址:

通讯地址:

联系方式:

根据员工与企业共同生存、共同开展的理念,现就甲方对乙方进行培训的相关事宜,经协商一致,签订如下协议,以兹共同遵守:

第一条培训情况

1、培训性质为专业技术培训,内容为:;

2、培训期限:预计____年_____月_____日起至____年_____月_____日止。以实际培训时间为准。

3、培训地点:

第二条培训费用

1、培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费等工程;

2、培训费用预计为元左右,以实际发生额为准;

3、培训费用负担方式为:

第三条培训期间工资标准为:

其它福利待遇:

第四条承诺保证

乙方保证在培训期间努力学习,取得优异成绩,保证拿到毕业证书/结业证书/职业资格证书。

第五条效劳期

1、甲乙双方确定效劳期的起始时间为:培训开始起;

2、效劳期的结束时间为以下第____种:

〔1〕至___年____月____日止;

〔2〕至劳动合同期满时止。

3、效劳期限内因培训所获证书由甲方代为保存,当培训效劳期结束后甲方将证书返还乙方。

第六条违约责任:

1、乙方提前解除劳动合同时,应向甲方支付违约金;

2、有以下情形之一,甲方与乙方解除劳动合同的,乙方仍应支付违约金:

〔一〕乙方严重违反甲方的规章制度的;

〔二〕乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

〔五〕乙方被依法追究刑事责任的;

4、如发生乙方违约事宜,在付清违约金后,甲方将相关培训证书返还于乙方,并办理其它离职手续。否那么甲方将依照法律程序追究乙方责任,由此产生的一切后果由乙方负责。

第七条此协议一式两份,自双方签字或盖章后生效,具同等法律效力。

甲方〔签章〕:

法定代表人:

______年____月____日

乙方〔签字〕:

______年____月____日

培训服务合作协议篇四

乙方:____

根据中华人民共和国《劳动法》、《劳动合同法》和双方《劳动合同》的规定,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,同意签订本协议,以便共同遵守。

第一部分专项培训

第一条甲方委派乙方赴北京参加(培训机构)举行的专业技术;培训期限为______年____月____日至______年____月____日,共计天。

第二条乙方在培训学习期间的学费、资料费、住宿费、伙食补贴费、来回往返公司的交通费、培训费,由甲方全额承担。以上费用实报实销,以最终实际支出为准。

第三条乙方参加培训期间视为正常工作时间,如培训机构在公休日也有安排培训课程的,不属加班。

第四条乙方应严格遵守培训机构的时间安排,准时参加培训,不得缺席;乙方无故不参加培训的,按照旷工处理,甲方有权取消乙方的培训资格,乙方应当赔偿甲方的培训费用损失。

第五条乙方应自觉遵守培训机构的各项规定与要求。凡因违规违纪受到培训机构处分的,甲方将按公司的相关规定处理。

第六条乙方须在培训期限内参加完全部培训课程,认真学习掌握相应的技术和相关专项知识,准时通过有关的培训考试或取得相关证书。

第七条乙方完成专业技术培训后,应当按照甲方的安排从事相关技术工作,并对公司其他员工承担相应的内部培训和辅导工作。

第八条培训结束后,乙方应及时返回并向甲方报到。在乙方回公司一周内,须提交培训费用发票凭证复印件、培训课件资料、培训证书复印件及《培训总结》给人力资源部存档。

第二部分服务期

第九条乙方应当在甲方至少服务3年,乙方的服务期限从专业技术培训结束之日起开始计算。若该服务期限大于劳动合同期限,则自动延长劳动合同期限。

第三部分违约责任

第十条乙方违反服务期约定的,应当向甲方支付违约金。

乙方承担违约金的范围:____培训费用、培训期间的差旅费用、因培训产生的用于乙方的其他直接费用。(未满服务年限离职标准)

第十一条本协议自双方签字盖章之日起生效。

第十二条本协议生效后,将自动作为双方劳动合同的补充内容,劳动合同中与本协议不一致的地方,以本协议为准。

甲方(公章):_____________乙方(公章):_____________

_________年____月____日_________年____月____日

培训服务合作协议篇五

甲方:。

乙方:。

根据中华人民共和国《劳动法》、《劳动合同法》和双方《劳动合同》的.规定,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,同意签订本协议,以便共同遵守。

第一部分专项培训。

第一条甲方委派乙方赴北京参加(培训机构)举行的专业技术;培训期限为年月日至年月日,共计天。

第二条乙方在培训学习期间的学费、资料费、住宿费、伙食补贴费、来回往返公司的交通费、培训费,由甲方全额承担。以上费用实报实销,以最终实际支出为准。

第三条乙方参加培训期间视为正常工作时间,如培训机构在公休日也有安排培训课程的,不属加班。

第四条乙方应严格遵守培训机构的时间安排,准时参加培训,不得缺席;乙方无故不参加培训的,按照旷工处理,甲方有权取消乙方的培训资格,乙方应当赔偿甲方的培训费用损失。

第五条乙方应自觉遵守培训机构的各项规定与要求。凡因违规违纪受到培训机构处分的,甲方将按公司的相关规定处理。

第六条乙方须在培训期限内参加完全部培训课程,认真学习掌握相应的技术和相关专项知识,准时通过有关的培训考试或取得相关证书。

第七条乙方完成专业技术培训后,应当按照甲方的安排从事相关技术工作,并对公司其他员工承担相应的内部培训和辅导工作。

第八条培训结束后,乙方应及时返回并向甲方报到。在乙方回公司一周内,须提交培训费用发票凭证复印件、培训课件资料、培训证书复印件及《培训总结》给人力资源部存档。

第二部分服务期。

第九条乙方应当在甲方至少服务3年,乙方的服务期限从专业技术培训结束之日起开始计算。若该服务期限大于劳动合同期限,则自动延长劳动合同期限。

第三部分违约责任。

第十条乙方违反服务期约定的,应当向甲方支付违约金。

乙方承担违约金的范围:培训费用、培训期间的差旅费用、因培训产生的用于乙方的其他直接费用。(未满服务年限离职标准)。

第十一条本协议自双方签字盖章之日起生效。

第十二条本协议生效后,将自动作为双方劳动合同的补充内容,劳动合同中与本协议不一致的地方,以本协议为准。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

培训服务合作协议篇六

服务方:_________________________

根据《中华人民共和国合同法》的有关规定,经双方当事人协商一致,签订本合同。

第一条项目名称

__________________________________________________________。

第二条培训的内容和要求

__________________________________________________________。

第三条培训计划、进度、期限

__________________________________________________________。

第四条培训地点和方式

__________________________________________________________。

第五条服务方(教师)的资历和水平

__________________________________________________________。

第六条学员的人数和质量

__________________________________________________________。

第七条教员、学员的食宿、交通、医疗费用的支付和安排

__________________________________________________________。

第八条报酬及其支付方式

__________________________________________________________。

第九条委托方的违约责任

1.委托方未按合同提供培训条件,影响合同履行的,约定的报酬仍应如数支付;

第十条服务方的违约责任:

2.服务方提供的师资不符合合同要求,服务方有义务予以重新配备;未按合同规定完成培训工作的,应免收报酬。

第十一条保密条款

当事人双方应对下列技术资料承担保密义务:____________________________________________。

第十二条技术成果归属

在履行合同过程中,服务方利用委托方提供的技术资料和工作条件所完成的.新的技术成果,属于服务方;委托方利用服务方的工作成果所完成的新技术成果,属于委托方。对新的技术成果享有就该技术成果取得的精神权利(如获得奖金、奖章、荣誉证书的权利)、经济权利(如专利权、非专利技术的转让权,使用权等)和其它利益。

第十三条本合同争议的解决办法

__________________________________________________________。

本合同自双方当事人签字、盖章后生效。

委托方(盖章):_____________

负责人(签字):_____________

开户银行:___________________

帐号:_______________________

担保人(盖章):_____________

_________年_______月_______日

签订地点:___________________

服务方(盖章):_____________

负责人(签字):_____________

开户银行:___________________

帐号:_______________________

担保人(盖章):_____________

_________年_______月_______日

签订地点:__________________

甲方:

乙方: 

为深入贯彻落实《商务部、财政部、全国总工会关于实施“家政服务工程“的通知》(商商贸发[2015]276号)精神,进一步促进家政服务就业,提升家政服务员素质,经甲乙丙三方友好协商,共同订立合作条款:

一、合作项目

甲乙三方发挥各自优势合作开发家政培训项目,实现“培训一人、输出一人、就业一人”的培训目的。

二、合作期限

自 2012 年 8 月1日起至 2015 年 7 月 31 日止。

三、乙方向甲方输送培训学员的基本要求

1.学员需具备良好的社会公德和职业道德,热爱家政事业,有一定的工作经验,遵纪守法、能吃苦耐劳,品行良好,无犯罪记录。

2.女学员要求18周岁以上50周岁以下,男学员上限放宽到55周岁。具备一定文化程度的城镇和农村劳务人员,能说或听懂普通话,口齿清晰。

3.身体健康,无传染性疾病和其他重大疾病。容颜端庄、性格开朗、精神状况良好。

4.具备本人有效证件(身份证、学历证、健康证)。并且承诺没有接受过广东省 “家政服务工程”培训和取得家政岗前培训合格证书。

5、学员参加的培训项目可以分为四类:普通家政员、保育员、月嫂、高级护理员

四、甲方的权利与义务

1、负责建立培训学员档案资料备查,包括负责培训学员资料的网上登记,学员资料的收集整理,培训学员签订的就业合同等。

2、负责利用各种资源做好家政服务工程培训项目工作的宣传和招生。

3、负责做好培训计划安排,确定培训上课时间,并通知到乙方。

5、负责组织好学员往返指定地点培训的交通,相关的费用由乙方负责支付。

6、负责协助做好培训项目验收工作,协助申请政府资金补贴。

7、甲方充分利用自身平台优势,为乙方提供有关家政服务供需的信息,以便更好地促进培训学员的就业。

8、收到乙方学员就业的劳动合同或用工协议后,当天联系培训机构核对考核合格学员核发合格证书,并在收到 “家政服务岗前培训”合格证书后在下一期收取乙方纸质合同时移交给乙方的指定的负责人,在收齐乙方上期学员劳动合同后才启动乙方新的学员的培训计划。

六、乙方的权利与义务

1、根据自己的用工发展情况做好招生工作,并将所招生的学员及时向甲方上报。

2、负责安排培训学员上岗就业,并优先派遣,并与培训学员签订就业的劳动合同或用工协议。

3、负责培训学员往返的交通费用,并确保学员完成全部课程。

4、填报所涉及到本培训项目的相关信息包括但不限于(培训学员的信息、签订就业的劳动合同等)须做到准确真实,如果信息有虚假成分,责任由乙方承担,并停止合作。

5、乙方需要积极推荐已经接受培训的学员就业,两个月内必须将学员推荐到雇主家中,并签订劳动合同或用工协议,签订协议后请在当月将其中一份正本提供给甲方去协调培训机构发放证书。

6、由乙方推荐就业的使用乙方的劳动合同模式,由甲方为乙方成功派单推荐到雇主家的等同甲方为乙方成功推荐就业,乙方须使用甲方的统一单式。

7、协助做好培训学员的思想工作及定期沟通联系。

8、为确保双方合作的顺利开展,乙方提供的接洽联系人: ,联系电话: 。

七、费用结算

甲方在成功收取项目资金补贴后15个工作日内,根据各自责任工作归属按照以下分配补助费用,学员以政府最终验收培训合格的人员为准:

八、违约处理和合作期法律责任

1、在合作过程中,任何一方不得打着另一方的名义,做出违反双方协定的事或者其他商业活动。任何一方对外发布的广告或者商业活动信息,只要涉及到另一方就必须得到另一方的同意。如有违约,由违约方按赔偿另一方的损失。

2、在合作期与其他方发生经济问题或与各自聘用的工作人员发生经济纠纷及人身事故,由发生方负责承担,与另一方无关。

3、因不可抗拒的因素(自然灾害、政策变动或生源不足等)致使本协议无法继续执行的,经双方商议确定后,本协议自行终止,各自承担自己的损失。

4、在合作期间如有纷争,甲乙双方友好协商解决。协商不成,可提请广州仲裁委员会中山分会裁决。

八.其它

1、任何一方终止协议应提前2个月通知对方,并征得对方同意。

2、本协议一式两份,签字、盖章后生效,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。协议复印、涂改无效。

3、本合同到期时,甲乙双方应对正在进行教学的学员承担原有的所有义务和职责。

4、本协议未尽事宜可另行协商,并签订补充协议,补充协议具有与本协议相同

的法律效力。

甲方: 乙方:

签字代表 : 签字代表人:

日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

培训服务合作协议篇七

甲方:。

乙方:。

根据中华人民共和国《劳动法》、《劳动合同法》和双方《劳动合同》的规定,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,同意签订本协议,以便共同遵守。

第一条甲方委派乙方赴北京参加(培训机构)举行的专业技术;培训期限为年月日至年月日,共计天。

第二条乙方在培训学习期间的学费、资料费、住宿费、伙食补贴费、来回往返公司的交通费、培训费,由甲方全额承担。以上费用实报实销,以最终实际支出为准。

第三条乙方参加培训期间视为正常工作时间,如培训机构在公休日也有安排培训课程的,不属加班。

第四条乙方应严格遵守培训机构的时间安排,准时参加培训,不得缺席;乙方无故不参加培训的,按照旷工处理,甲方有权取消乙方的培训资格,乙方应当赔偿甲方的培训费用损失。

第五条乙方应自觉遵守培训机构的各项规定与要求。凡因违规违纪受到培训机构处分的,甲方将按公司的相关规定处理。

第六条乙方须在培训期限内参加完全部培训课程,认真学习掌握相应的技术和相关专项知识,准时通过有关的培训考试或取得相关证书。

第七条乙方完成专业技术培训后,应当按照甲方的安排从事相关技术工作,并对公司其他员工承担相应的内部培训和辅导工作。

第八条培训结束后,乙方应及时返回并向甲方报到。在乙方回公司一周内,须提交培训费用发票凭证复印件、培训课件资料、培训证书复印件及《培训总结》给人力资源部存档。

第九条乙方应当在甲方至少服务3年,乙方的服务期限从专业技术培训结束之日起开始计算。若该服务期限大于劳动合同期限,则自动延长劳动合同期限。

第十条乙方违反服务期约定的,应当向甲方支付违约金。

乙方承担违约金的范围:培训费用、培训期间的差旅费用、因培训产生的用于乙方的其他直接费用。(未满服务年限离职标准)。

第十一条本协议自双方签字盖章之日起生效。

第十二条本协议生效后,将自动作为双方劳动合同的补充内容,劳动合同中与本协议不一致的地方,以本协议为准。

甲方(公章):_________。

乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________。

法定代表人(签字):_________。

_________年____月____日。

_________年____月____日。

培训服务合作协议篇八

甲方:____(以下简称甲方)

乙方:____(以下简称乙方)

一、甲方根据国家特种设备操作要求,于20____年7月份委派乙方至0000质检局进行锅炉操作工专项培训,培训费用共计20____元。

二、乙方必须认真遵守专项培训的学习安排及课程要求,通过专项考试,并要取得培训证书,持证上岗。

三、根据乙方所取得的证书及工作能力,甲方给予适当薪资调整,乙方需无条件遵守。

四、乙方须在甲方工作服务期满二年(20____年8月1日至20____年8月1日),劳动合同期限以此约定为准,如果期间不管以任何理由乙方提出辞职,需向甲方赔偿本次专项培训费20____元。

五、本协议在执行过程中若发生争议,应友好协商解决,协商所达成的共识为本协议的附件,协商不成由诉方所在地的人民法院管辖。

六、本协议一式贰份,经甲乙双方签章后生效,甲乙双方各执壹份,同具法律效力。

甲方(公章):_____________乙方(公章):_____________

_________年____月____日_________年____月____日

培训服务合作协议篇九

甲方:

乙方:

一、甲方派出乙方外出进修与培训,项目为,甲方承担乙方进修与培训的.费用,以及进修与培训期间的工资、奖金。

二、乙方承诺:

1.外出进修与培训期间,认真学习,完成进修与培训任务,获得相应证书;

2.回医院后开展相关的新技术、新疗法;

3.保证进修与培训后在甲方工作服务五年以上。

三、违约责任。

1.乙方进修与培训期间未完成学习任务,没有取得相应的证书,需自行承担进修与培训费用。

2.乙方进修与培训后,未在甲方服务满五年而提前辞职,需赔付实际发生的进修与培训费用,以及违约金5万元。

3.甲方因业务量减少裁员而不再聘用或辞退乙方,乙方不承担违约责任。因乙方不能履行工作职责而导致甲方不再聘用或辞退乙方,则乙方需承担违约责任。

四、本协议一式两份,甲方和乙方各保存1份。

甲方:(盖章)。

乙方:(签字)。

培训服务合作协议篇十

委托代理人:_______________。

乙方(劳动者)姓名:______________。

性别:____________。

部门:_____________________。

职位:__________________。

出生年月:__________________。

地址:_______________。

身份证号码:_______________。

电话:____________________。

根据甲乙双方签署的劳动合同的有关规定,为进一步明确双方的权利和义务,经双方平等协商,同意签订本协议,并共同遵守执行下列条款:

一、甲方的责任、权利、义务:

1、根据工作需要,自______年______月______日至______年______月______日,乙方在______进行有关(方面)的学习与培训,为期______天。

2、甲方为乙方提供学习(培训)费用预计人民币______元。

3、甲方保证乙方在学习与培训期间享受如下待遇:

(1)________________________________;

(2)________________________________;

(3)________________________________;

4、甲方有权对乙方的学习情况进行检查监督,并对乙方在学习培训中的`不良表现进行惩处。

5、甲方有权要求乙方自当期劳动合同终止日起必须为甲方服务______年,即自______年______月______日起至______年______月______日止。服务期内,如乙方违反培训协议,应将甲方支付的学习培训费用及违约金按“未履行月数/服务期月数”的比例退还。

二、乙方的责任、权利、义务:

1、学习与培训期间,自觉遵章守纪,努力学习,完成培训任务。

2、若乙方因个人原因未能完成培训任务,乙方须自己出资参加相同培训一次,并作为记录记入年底绩效考核中。

3、一经签订本培训协议,将严格按照培训协议规定的年限为公司服务。乙方无论以何种原因离开公司,将依的相关规定支付相应的培训费用和违约金后,方可办理离职手续。

4、乙方学习培训期满,应将毕业证/合格证交人力资源本部审核。如果成绩不合格,应将甲方支付的学费按比例退还甲方。乙方一次退还有困难的,甲方斟情从其月总收入中扣除。

三、双方约定的其它事宜:

(1)___________________________;

(2)___________________________;

(3)___________________________;

四、本协议作为甲乙双方签订的劳动合同的补充文件,与合同正本具有同样的法律效力。

五、甲乙双方在履行本协议发生争议时,可由甲乙双方协商解决。若双方不能协商解决的,双方根据上海市有关法规提请劳动争议仲裁,必要时将通过法律途径解决。

六、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签字之日起生效。

甲方(签字):____________乙方(签字):____________。

培训后请填:实际培训费用为人民币______元,违约金______元。

财务(签字):______乙方(签字):______。

培训服务合作协议篇十一

甲乙双方根据平等自愿的原则,达成以下培训协议,此协议与劳动合同具有同等法律作用,任何一方违反本协议,对方均有追究赔偿损失及法律责任的权利。

1.根据乙方自愿申请和公司有关部门的推荐,甲方同意乙方参加_______培训学习。

2.本次培训由甲方为乙方提供培训学习费用预计_______元人民币(大写_______)(具体甲方所提供的全部培训费,包括路费、食宿费及其它各类实际发生的费用等按完成培训后,乙方所报销的实际票据统计)。

3.甲方负责为乙方提供办理参加培训的必要手续和条件。

4.在乙方参加培训期间,甲方负责为乙方协调各方面与培训相关的关系,做好乙方生活安排,以便更好的完成培训任务。

5.培训结束后,甲方组织有关培训部门对乙方的培训结果进行综合评价。

6.对参加完培训之后的人员,甲方将其做为技术骨干在今后的后备干部提名、任职、待遇等方面,将予以优先考虑。

1.乙方自愿参加甲方组织的上述培训学习,愿意接受甲方所提供的条件与费用,并遵守本协议所约定的条款。

2.培训期间,乙方需努力掌握培训的相关知识或达到培训的目标要求,乙方在培训中务必掌握技术要点,并做认真详细的记录。

3.培训期间,乙方必须服从培训组织领导的工作、学习安排,遵守公司、主办单位或委托培训单位的各项管理制度,积极维护公司形象和利益,遵守法律法规,如果由于自己不慎或故意行为导致自身或甲方利益受损的,所有赔偿均由乙方承担。

4.乙方参加完培训之后,必须服从甲方安排,到甲方所规定的岗位上工作,乙方为甲方服务年限为_______年,即从_______年_______月_______日至_______年_______月_______日,若因甲方内部变更,需缩减合同时间,则以甲方变更为准。

5.签订培训协议后又再次参加甲方安排的外部培训者,必须重新签订协议,按照新的服务期限执行。

1、乙方单次或年累计培训费超过3000元(含),中层管理单次或年累计培训费超过5000元(含),及个人自费培训结业后公司给予报销的均需与公司签订外部培训协议,并约定为公司继续服务的期限。

2、服务期限界定将外部培训结束时间作为服务期限的起始时间。实施劳动合同后,按劳动合同的终止时间作为服务期限的起始时间。

3、乙方在培训协议规定的服务期限届满前,非正当、合理原因,未经甲方批准而辞职,或正当原因被公司辞退除名的,应按《附件1:培训违约计算方法》规定赔偿。

4.乙方在培训期间,如出现违反有关规定,未能通过培训考核或未达到培训要求,未能取得培训证书的,由本人负担30%的培训费用。培训过程中,如因甲方或人事变动,甲方有权中断培训,所发生培训费用由甲方承担。

5、乙方在培训中获得的培训证书所有权归甲方所有。

6.本协议为甲方《员工手册》第八十五条的补充,一式二份,甲乙双方各执一份,协议自签字之日起生效。

甲方(签章):_______乙方:_______

签字日期:_______签字日期:_______

培训服务合作协议篇十二

甲方:江省中医院乙方:

一、甲方派出乙方外出进修与培训,项目为,甲方承担乙方进修与培训的费用,以及进修与培训期间的工资、奖金。

二、乙方承诺:

1.外出进修与培训期间,认真学习,完成进修与培训任务,获得相应证书;

2.回医院后开展相关的新技术、新疗法;

3.保证进修与培训后在甲方工作服务五年以上。

三、违约责任

1.乙方进修与培训期间未完成学习任务,没有取得相应的证书,需自行承担进修与培训费用。

2.乙方进修与培训后,未在甲方服务满五年而提前辞职,需赔付实际发生的进修与培训费用,以及违约金5万元。

3.甲方因业务量减少裁员而不再聘用或辞退乙方,乙方不承担违约责任。因乙方不能履行工作职责而导致甲方不再聘用或辞退乙方,则乙方需承担违约责任。

四、本协议一式两份,甲方和乙方各保存1份。

甲方:(盖章) 年 月 日

乙方:(签字) 年 月 日

培训服务合作协议篇十三

甲方:

乙方:

一、甲方派出乙方外出进修与培训,项目为,甲方承担乙方进修与培训的费用,以及进修与培训期间的工资、奖金。

二、乙方承诺:

1.外出进修与培训期间,认真学习,完成进修与培训任务,获得相应证书;

2.回医院后开展相关的新技术、新疗法;

3.保证进修与培训后在甲方工作服务五年以上。

三、违约责任

1.乙方进修与培训期间未完成学习任务,没有取得相应的证书,需自行承担进修与培训费用。

2.乙方进修与培训后,未在甲方服务满五年而提前辞职,需赔付实际发生的进修与培训费用,以及违约金5万元。

3.甲方因业务量减少裁员而不再聘用或辞退乙方,乙方不承担违约责任。因乙方不能履行工作职责而导致甲方不再聘用或辞退乙方,则乙方需承担违约责任。

四、本协议一式两份,甲方和乙方各保存1份。

甲方:(盖章)

乙方:(签字)

年月日

年月日

培训服务合作协议篇十四

甲方: (以下简称甲方)

乙方: (以下简称乙方)

根据《中华人民共和国劳动法》第二十二条及相关法律法规,就甲方向乙方提供锅炉操作工专项培训后服务期约定一事,经甲乙双方友好协商达成如下共识:

一、甲方根据国家特种设备操作要求,于20xx年7月份委派乙方至0000质检局进行锅炉操作工专项培训,培训费用共计20xx元。

二、乙方必须认真遵守专项培训的学习安排及课程要求,通过专项考试,并要取得培训证书,持证上岗。

三、根据乙方所取得的证书及工作能力,甲方给予适当薪资调整,乙方需无条件遵守。

四、乙方须在甲方工作服务期满二年(20xx年8月1日至20xx年8月1日),劳动合同期限以此约定为准,如果期间不管以任何理由乙方提出辞职,需向甲方赔偿本次专项培训费20xx元。

五、本协议在执行过程中若发生争议,应友好协商解决,协商所达成的共识为本协议的附件,协商不成由诉方所在地的人民法院管辖。

六、本协议一式贰份,经甲乙双方签章后生效,甲乙双方各执壹份,同具法律效力。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

培训服务合作协议篇十五

甲方:

法定代表人:                       负责人:。

联系电话:                           联系地址:

乙方:

性别:              民族:         文化程度:

户籍地址:                         邮政编码:

居住地址:                         邮政编码:

通讯地址:                         邮政编码:

固定电话:           手机:             电子邮箱:

紧急联系人:                      联系方式:

根据员工与企业共同生存、共同发展的理念,现就甲方对乙方进行培训的相关事宜,经协商一致,签订如下协议,以兹共同遵守:

培训情况。

1、培训性质为专业技术培训,内容为:;

2、培训期限:预计    年   月   日起至   年   月   日止。以实际培训时间为准。

3、培训地点:                                        。

培训费用。

1、培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费等项目;

2、培训费用预计为元左右,以实际发生额为准;

3、培训费用负担方式为:                              。

其它福利待遇:                                        。

乙方保证在培训期间努力学习,取得优异成绩,保证拿到毕业证书/结业证书/职业资格证书。

服务期。

1、甲乙双方确定服务期的起始时间为:培训开始起;

2、服务期的结束时间为下列第种:

壹、至   年   月   日止;

贰、至劳动合同期满时止。

3、服务期限内因培训所获证书由甲方代为保存,当培训服务期结束后甲方将证书返还乙方。

违约责任:

1、乙方提前解除劳动合同时,应向甲方支付违约金;

2、有下列情形之一,甲方与乙方解除劳动合同的,乙方仍应支付违约金:

(一)乙方严重违反甲方的规章制度的;

(二)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

(五)乙方被依法追究刑事责任的;

4、如发生乙方违约事宜,在付清违约金后,甲方将相关培训证书返还于乙方,并办理其它离职手续。否则甲方将依照法律程序追究乙方责任,由此产生的一切后果由乙方负责。

此协议一式两份,自双方签字或盖章后生效,具同等法律效力。

甲方(签章):                     乙方(签字):

法定代表人:

年 月  日                        年  月  日。

培训服务合作协议篇十六

甲方:

乙方:;年龄:;性别:;

出生年月:;学历:;专业:;

身份证号码:

家庭住址:

根据中华人民共和国有关法律法规和公司管理制度中的员工培训管理规定,本着诚实信用、平等互利的原则,经xxxxxx公司(以下简称甲方)与(以下简称乙方)友好协商,就乙方接受甲方安排的培训及培训后为公司服务等事宜达成并共同遵守如下协议:

一、甲方根据工作需要和乙方意愿,安排乙方在__________________,进行培训学习,时间为年___月天。

二、乙方的培训费、书本费凭发票报销。

三、乙方在培训期间,原定的薪金待遇等不变。在晋级或工资办法修订时,乙方作为在编人员处理。社会保险原则上按有关规定作为在编人员处理。

四、乙方承诺受训结束后为甲方服务年个月。假如乙方中途提出辞职或严重违纪开除,须赔偿培训期间的培训费用。一年内辞职应向甲方交纳公司负担培训费用(不满一年按未曾服务算);如二年内(未满两年)辞职应向应甲方交纳公司负担培训费用;如三年内(未满三年)辞职应向应甲方交纳公司负担培训费用(以此类推);年后则可免交培训费用;因违纪被公司辞退的员工亦照此办理。

赔偿金额=因培训所产生费用总额*(未服满劳动合同期/应延长劳动合同期)。

五、乙方学习期间患有不能继续学业的疾病时,应接受甲方指令,终止学习,返回公司,并依有关规定处理。

六、乙方在学习期间,必须每隔月/日向甲方书面报告一次学习情况,并附学校有关成绩等方面的记录。

七、乙方应自觉遵守培训校方的`各项规定与要求。凡因违规违纪而受到校方处分的,甲方将追加惩处,视同在本公司内的违纪。

八、乙方在培训学习期间的学费由甲方全额承担。

九、乙方如在培训学习期间辞职,应向甲方交纳所负担的全部培训学习费用的全额返还。

十、乙方培训结束后(培训公司颁发的毕业证、结业证等证书原件交公司综合管理部保管),乙方必须全心全意将所学知识为公司服务,不得利用所学知识从事与公司业务无关事项,否则公司有权追偿培训费用和加倍从重处罚。

十一、乙方承诺本协议内容均属自愿表述,在签署前已仔细校对过协议的内容,完全了解各条款的法律含义,并承诺如有违反愿意赔偿甲方损失及接受甲方任何处理意见。

十二、双方若因本协议规定事项而发生诉讼时,乙方自愿放弃先诉权,并同意以天津市宁河县法院为管辖法院。

十三、本协议书经甲、乙双方同意可以随时修改、解除,但必须用书面形。

式。

十四、本协议书为一式二份,甲乙双方各执一份,自双方签字或盖章之日。

起生效。

甲方:乙方(签名按手印):

地址:家庭住址:

代表人:身份证号码:

立协议时间:立协议时间:

培训服务合作协议篇十七

乙方:_______

为提升乙方的综合素质及职业技能,甲方鼓励并支持乙方参加公司组织、举办的在职培训。为确保乙方圆满完成培训学业,以实现甲、乙双方的共同发展。根据《劳动合同法》等有关规定,甲、乙双方在平等互惠、协商一致的基础上达成如下协议,以共同遵守。

1、参加培训项目:

2、培训主要内容:

3、培训效果与要求:

4、乙方在培训结束时,要保证达到以下水平与要求:

1、培训费用:学杂费、教材费、住宿费、交通费等,由甲方承担。

2、其他费用:乙方因个人生活需要支出的费用,由乙方自行承担。

1、工资:发放标准、发放时间、发放方式。

2、保险:按甲方统一规定标准执行。

3、其他福利待遇:按甲方统一规定标准执行。

因法定事由的发生或甲方要求,有关培训计划可以中止,待有关情形结束后培训计划可以继续。

1、甲方出资支持乙方参加培训,并对取得合格证书的员工给予一定奖励。

2、甲乙双方已经签订的劳动合同期限在本协议约定的日期前届满的`,则该劳动合同将自动延期,直至本协议约定的期限为止。

3、甲乙双方已经签订的劳动合同期限在本协议约定的日期后届满的,则依照劳动合同的约定履行。

1、甲方有权利根据公司经营状况,自主决定乙方的培训进程。

2、甲方有权根据乙方的阶段性培训效果来决定乙方的培训进程,对培训效果不良的,有权立即终止本协议。

3、甲方根据乙方岗位需求为乙方提供专门性培训,培训结束后甲方有权根据实际需要安排乙方工作。

1、保证在培训期服从管理、服从甲方各项安排。

2、保证在培训期内定期与甲方沟通,汇报学习情况。

3、应在培训期内自觉维护自身安全健康和甲方一切利益。

4、乙方应自觉遵守培训单位的各项政策、制度与规定,维护甲方形象。

5、保证在培训期结束后,继续在甲方工作,服从甲方分配,继续服务期限依照本协议的规定。

乙方违约责任

1、在培训期结束时,未能按照本协议约定完成培训目标任务,乙方应向甲方返还本协议项下的全部培训费用(换言之,甲方为此实际支出的全部培训费用)。

2、在培训期内违反了甲方和培训单位的管理和规定,按甲方和培训单位奖惩规定执行。若损坏甲方形象和利益,造成了一定经济损失,乙方应补偿甲方全部经济损失。若因培训机构遣返或者要求甲方召回乙方的,甲方有权要求乙方返还甲方为此实际支出的全部培训费用。

3、培训期内自行提出中止培训或解除培训协议或解除劳动合同,乙方应向甲方返还甲方为此实际支出的全部培训费用)。

4、培训期结束回到甲方工作后,未达到协议约定的工作年限,乙方赔偿部分培训费用:最低服务工作年限为______年以上,第一年离职赔偿____%。第二年离职赔偿____%。第三年离职赔偿____%。

5、乙方违反本协议规定可能引起的一切法律责任,由乙方自行承担,由此给甲方带来经济损失的,乙方负责赔偿。

1、双方协商一致,可以变更、提前终止或解除本协议。

2、甲方因经营状况或者经营方针的变更等,可以随时终止或者解除本协议。

3、因乙方存在下述行为的,甲方可以单方终止或解除本协议,并要求乙方返还全部培训费用:

(1)培训期内,乙方的阶段性培训成绩有不合格现象或者有其他情形表明乙方不适合继续该项培训的。

(2)培训期内,乙方因违反培训单位的管理规定,受到培训单位的处分、遣返或者培训单位要求甲方召回乙方的。

(3)培训期内,乙方为违法或非法行为的。

(4)乙方为损害甲方利益行为的。

4、因甲方原因终止本协议的,甲方不负赔偿责任。

本协议一式____份,自双方签字盖章之日起生效,双方各执____份,具有同等法律效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

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