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通过总结心得体会，我们可以发掘自身不足，看到自己的提升空间。“那么如何写一篇有深度、有思考的心得体会呢？首先，我们需要明确总结的对象和目的，然后结合具体事例和细节，用自己的语言表达出自己的感悟和体会。”希望以下这些心得体会范文能为大家提供一些写作上的灵感和思路。
精选驻村第一书记心得体会篇一
驻村工作队在帮扶工作中的角色是上联帮扶帮扶单位，下联村民百姓的重要角色，起着桥梁纽带作用。在脱贫攻坚工作中承担的任务重，责任大。因为驻村第一书记主抓村上的全盘，而驻村工作队覆盖的是所有的贫困户。驻村工作队就像是贫困户的中枢神经系统，要把贫困户所有的信息和需要解决的问题随时向外界传输。对于帮扶单位来说，驻村工作队是帮扶干部的方向盘，把握着帮扶干部在工作中的方向，也是帮扶单位与贫困户之间的帮扶线，是每一个帮扶干部与贫困户的连心桥。
精选驻村第一书记心得体会篇二
扶贫攻坚，这是当前全国全面奔小康的大基调，也是当前工作最重要的任务之一，自从有幸担任披砂镇务旭村第一书记后，责任感和使命感油然而生，如何在岗位上发挥能力?如何做好扶贫攻坚工作?如何带领群众脱贫致富?从第一天开始我便带着疑问进村入户开展调查，经过一段时间的努力，对扶贫工作也有了一些自己的认识。
贫困村需要的是一名能吃苦能坚持的第一书记，做好扶贫工作，心态是第一道坎，进村入户搞调查，面对的是农村贫困老百姓，其中大部分是少数民族，习俗不一样，环境条件很差，交流也不一定通畅，从行走在泥泞道路、跨进农户门，到与农户打招呼、自我介绍、坐下来交谈，对于长期在城市生活长大的人来说，没有一个良好的心态是做不到的。
因为我曾经在乡镇工作过，有两年基层经验，所以农村的环境和交流的对象对我来说并不陌生，但身负脱贫重任，工作量也大，从摸底调查了解全村基本情况，到理清思路提出规划发展意见，再到逐项落实各类扶贫工作，各个环节都会遇到困难，这就需要自我勉励，克服困难，勇往直前。若不能调整好心态，扶贫工作便无法开始，若不能自我勉励，扶贫工作便不能继续，我认为这是干好扶贫工作最基本的要求。
我们**县要求在**年底全面完成精准脱贫任务，扶贫工作任务重，时间紧，责任大，上级安排下来的工作和自己需要做的工作都要同时开展，有些时候会出现忙不过来的情况，但这只是开始，是这种工作本该有的节奏，我们若是只会抱怨加班加点，每天就把安排的事做了就休息，不会利用空闲的时间去想想自己需要做的事和做做自己能做的事，不会主动把工作做到前面，就会失去自我价值，拖扶贫工作的后腿，所以，扶贫工作需要我们更加深入角色，更加积极主动。
“第一书记”来自各个单位部门，所学的专业也各不相同，而扶贫工作要求大家都做同一件事，这就需要发挥自我专业技能知识，良好运用到工作中去。以我来说，我学的是工程管理专业，披砂镇务旭村自从定下了要修建农家乐，走旅游发展路线后，我就着手设计第一家农家乐，这不是简单的画个房子，而是要考虑地理位置合理性、建筑实用性、布局协调性、规划前瞻性等因素，反复斟酌完善，才能体现价值。其他专业也应该对应发挥特长，学农业的要指导农业生产技术，学工程的要监管施工建设，学财务的要帮助做好扶贫项目预算等等，既能熟练巩固专业知识，又能帮助扶贫工作，发挥自我价值。
从中央到地方都高度重视扶贫攻坚工作，各项扶贫政策、各类扶贫项目、各种扶贫资金都会陆续安排和下达，在这样一个大背景下，我们首先要做的就是听从上级的安排，认真做好各项扶贫工作，大家都是贫困村的“第一书记”，没有特权，坚决不能随意的变动工作任务，不能有“我这儿不存在这种情况，可以不搞这类工作”的思想，面对任务和实情有分歧，要向上级反映汇报，时刻注意自己的身份，做我们该做的事。
我们作为全州脱贫攻坚第一梯次的成员，时间紧任务重，就像是按了快进键，把之后几年要做的事憋了一口气在一年内做完，这个工作考验的不仅是个人能力、组织能力、社会能力，更体现的我县的雄心壮志和综合实力，我们“第一书记”只有勇往直前，艰苦奋斗，才能最终向群众递交一份合格的“脱贫”试卷。
精选驻村第一书记心得体会篇三
第一书记就是党的路线方针政策的贯彻者、执行者、推动者、落实者，因此要牢固树立打基础的思想，增强抓基层党建的政治责任感和使命感。当前，基层党建工作中存在的问题中，其实就是“说起来重要，做起来次要，忙起来不要”，抓党建敷衍了事，做表面文章，没有把基层党建工作作为促进经济社会发展的基础性工作来认识。所以，作为第一书记要发扬“言必行，行必果”的作风，切实履行职责，认真研究解决工作中遇到困难和问题，要以高度的政治自觉和思想自觉，确保党建各项工作落实到位：
3是切实解决好村“两委”班子和村民小组长后继乏人问题;。
发挥党员模范作用，鼓励党员带头创业，创办专业合作社、家庭农场、产业基地，发展特色产业等致富项目，同时为群众致富提供信息、就业等方面的服务，发挥先锋模范作用，深化弘扬文明新风，化解社会矛盾问题。
精选驻村第一书记心得体会篇四
“真抓实干，强村富民”是做好驻村工作的根本目的，只有村民收入增加了，村集体经济发展壮大了，村民才会跟着党支部走，跟着党支部干。驻村后我与村“两委”商议制定了《习岗镇桃林村发展壮大村集体经济计划》，一是村集体争取项目开发56亩鱼池，由村致富带头人带头发展休闲渔业，通过致富带头人承包，带动村民参与，增加村集体收入。二是利用村部区位优势将一楼房屋整体出租，即解决了村民就业难的问题，也增加了村集体收入。三是采用“致富带头人+村支部+村民”的模式，集资发展壮大村集体经济，共同打造休闲、观光、娱乐为一体的桃林又一村休闲农业设施园，2020年，桃林村实现村集体收入15万元，比上年度增加了5万元。
总之，要做好驻村工作，当好驻村“第一书记”就要安下心、扑下身、扎下根，真帮实干，真正为群众办实事、办好事、解难题，付出真情把自己融入农村和群众打成一片。
精选驻村第一书记心得体会篇五
我是被单位派驻金贵镇银光村任驻村工作队队员开展帮扶工作，在驻村帮扶的一年多时间里，对我个人的能力素质是一个培养和提高锻炼。通过走访群众和自身亲身经历体验一些事情，我对农村工作有了更加清醒的认识，也对农民群众有了更深的了解和感情。通过驻村帮扶，对如何当好一名驻村工作队员我有一些反思和总结。我就结合如何当好一名驻村工作队员谈下自己粗浅的认识和想法。
精选驻村第一书记心得体会篇六
开展强村富民行动，共建小康家园。通过党组织领办、创办协会，依托协会带动和服务农户。2020年xx村成立了劳务输出协会，村党支部根据实际需求，整合资源，充分利用远程教育网和“新时代文明实践站”等，邀请劳动、农牧、就业及有关企业的技术人员，有计划、分阶段地对外出务工人员开展素质培训。同时，因需施教，重点开展家政服务、保安、妇女手工技能、轻纺城纺织等行业的技能培训，提高培训的针对性、实用性和有效性。坚持内送与外输相结合，扩大劳务输出规模。协会党支部充分利用劳务协会，坚持就地输转一批、季节性输出一批、能人带动一批、有组织输出一批的工作模式，扩大劳务输出的规模和渠道。目前，固定在县域范围内从事餐饮、商业、娱乐、修理等各类个体从业人员有百余人;依托在外务工的“劳务带头人”“劳务能人”，外出务工的数十人。有组织、有规模的输出劳动力，在增加群众收入的同时也为外出务工人员选择了良好的务工条件，避免了外出务工人员的盲目性和回流率。
开展环境利民行动，共建美丽家园。xx新村把实施农村人居环境整治与推进脱贫攻坚、乡村振兴紧密结合，集中力量整治环境卫生，清除“视觉贫困”，打造“高颜值”美丽乡村，乡村面貌得到极大改善，人居环境全面提升，提振了贫困户脱贫信心，为打赢脱贫攻坚摘帽战，实现乡村振兴夯实了基础。
开展文化惠民行动，共建文明家园。2020年，xx新村共组织村民各类培训班15期，参加培训的干部村民1000人次，发放宣传资料2万余份。通过学习教育培训，村民的思想观念不断更新，民族团结思想意识不断加强，培养了一批讲文明、懂技术、会经营、能致富的新型村民。同时，利用“乡村大舞台”，利用“春节”“三八妇女节”等节日开展文艺、体育活动，寓教于乐，将民族团结进步活动推向高潮。
开展和谐爱民行动，共建幸福家园。一是建设xx新村老年活动中心。丰富老年人的文化生活，方便老年人就近参加文化活动，使老年人有一个方便、标准、舒适的活动环境。二是开展关爱“空巢”老人公益捐助活动。组织开展送温暖、献爱心等活动，为孤寡老人做好事100余次，组织社会公益企业为xx村老年活动中心捐款6万元。三是认真开展困难群众和农村低保困难补助的发放等惠民工作，积极做好农村困难群众最低生活保障工作，城乡低保达到应保尽保。大力推广农村养老保险，实现应保尽保，让全村各族群众感受到了党的恩情、政府的温暖，享受到改革与发展的丰硕成果。
精选驻村第一书记心得体会篇七
从机关到农村、从办公室到田间地头，工作环境和工作方式都发生了很大改变。作为驻村第一书记，要立足村情实际，站在全局思考和研究如何抓好农村党建、壮大和发展村集体经济、带领群众脱贫致富等关键问题，并要找准切入点，聚焦发力、精准施力，一件一件抓好工作落实。一是加强政策学习。认真学习和研究党的十九大、自治区第十二次党代会、县委十四届五次全会精神以及国家各项富农惠农政策，做到政策清、情况明，并通过用好政策助力乡村发展。二是摸清村情民况。邀请村干部、村民代表召开座谈会，详细了解村上经济发展情况、发展规划以及急需解决的问题。同时，深入基层一线，逐队(社)逐户进行调研，了解村民生产生活状况，听取群众意见建议。三是制定工作计划。在充分调研的基础上，结合村上实际，制定详细、可行的工作计划，为顺利开展工作奠定基础。同时，重点对村上贫困群众、残疾人、孤寡老人等特殊群体制定帮扶计划，积极联系民政、残联以及企业等，多渠道筹集资金、物资，尽最大力量帮助困难群众。四是搞好班子团结。“大事讲原则、小事讲风格”，积极主动承担村上各项工作事务，敢于担当负责。遇事多向村上干部、群众请教、学习、沟通，与“两委“班子搞好团结，形成工作合力，推动村上各项工作取得新成效、实现新作为。
精选驻村第一书记心得体会篇八
一要勤于做事。要瞪大眼睛、拉长耳朵、多方收集信息，深入开展入户走访，广听善跑，争取上级的项目及资金支持，从一点一滴小事做起。要挖掘本地资源，在基础产业、传统农业上面做文章。在打造一村一品的基础上，与村两委班子成员认真谋划2020年壮大村集体经济项目，同时推进2020年至2020年三年规划进程，逐步促进一二三产业融合发展。二要勤于帮困。对于农村低保、农村危房改造项目，要真正落实到最困难、最需要的特困群众身上。同时，要把关注关怀倾注到特殊对象身上，对建档立卡户、贫困户、残疾人要真诚关心，关心关注他们的生产生活困难和需求，帮助其解决实际问题，对于不能解决的问题建立台账，及时上报镇扶贫办、县扶贫办、县委组织部和县扶贫包片领导，争取上级部门支持和协调处理。
精选驻村第一书记心得体会篇九
在全国范围内，驻村第一书记是现阶段扶贫工作中的重要组成部分。驻村第一书记是指下派到贫困地区，负责帮助当地政府实现脱贫的政府工作人员。作为一名驻村第一书记，如果想要取得好的成果，就需要通过实践不断总结经验，以此提高自己的工作水平。在这篇文章中，我们将探讨一下驻村第一书记的秘诀心得体会。
第二段：了解基层情况。
要想做好一名驻村第一书记，必须要深入了解基层的实际情况。这就包括了解基层政府的管理情况、了解当地的文化背景和风俗习惯、了解当地的经济发展现状等。只有充分了解这些基层情况，才能根据实际情况有针对性地开展工作。比如，在了解到当地的饮食文化之后，就可以开展相关的扶贫项目，如种植当地特色蔬菜等，从而提高当地居民的生活品质。
第三段：掌握政策。
驻村第一书记需要了解国家和地方政策，及时掌握相关政策的变化和落实情况。只有及时了解政策，才能在工作中切实降低风险，避免冒险行为，确保扶贫工作的顺利开展。比如，当国家推出扶持当地企业发展的政策时，驻村第一书记需要积极与当地企业联系，为其提供相关扶贫政策的配套服务，以促进当地企业稳步发展。
第四段：建立良好关系。
建立良好的关系是做好扶贫工作的重要保障。驻村第一书记需要真诚地与当地居民、政府、企业等建立良好的合作关系，支持当地居民自主发展，引导其通过脱贫增收改善生活状况。他们应该听取当地的意见建议，为当地居民着想，积极探索各种切实可行的扶贫方式，与当地居民一道攻克扶贫难题。
第五段：踏实落实工作。
最后，踏实地落实工作是驻村第一书记必须具备的品质。他们需要迅速响应当地的需求，遵循工作流程，认真执行各项政策，如期完成各项扶贫任务。只有在踏实地工作中，才能取得扶贫成果。同时，在工作中，驻村第一书记应该虚心接受反馈意见和评估结果，不断加强自身能力，提高工作水平。
结语。
综上所述，做好驻村第一书记工作，需要充分了解基层实际情况、掌握相关政策、建立良好的合作关系，同时踏实地落实工作。只有做好这些方面的工作，才能取得稳步有效的扶贫成果。
精选驻村第一书记心得体会篇十
自20xx年3月担负xx镇xx村子第一书记以来，本人始终切记第一书记“抓党建、匆匆脱贫”的责任和使命，做好角色改变，积极投身到驻村子工作中。一年来，通过全面摸排控制村子情民情，增强党的下层组织扶植，帮忙指导村子集体经济成长，赞助贫困户脱贫致富，扎实有力地推动驻村子各项工作全面成长。颠末一年来驻村子工作的切身体验，我觉得应该从“乐、勤、善、严”四个方面做起，进一步理清思路，把握形势，立异举措，调感人人积极性，加快成长。
乐是一种心态。
面对老庶民，始终要有一种乐看的心情去处事。一要乐于走访。对农民要带着情感，多走走才会有一个人人庭的感到。二要乐于谈心。关注不合群众的声音和看法，应该平等地交流，恳切地沟通，只有你听了老庶民的话，老庶民才肯听你的话。要放下架子，平等相待，相互交流。三要乐于办事。要心里装着老庶民，一心为老庶民谋幸福，对村子里艰苦群众，逢年过节，天寒地冻，都要去嘘寒问暖，让老庶民感想感染党的温暖。四要乐于解忧。人与人之间，邻里之间，总有些矛盾，要善于去化解，使老庶民感想感染到你是寄托。
勤是一种态度。
一要勤于服务。要瞪大眼睛、拉长耳朵、多方收集信息，深入开展入户走访，广听善跑，争取上级的项目及资金支持，从一点一滴小事做起。要掘客本地资源，在根基财产、传统农业上面做文章。在打造一村子一品的根基上，与村子两委班子成员认真筹谋20xx年壮大村子集体经济项目，同时推进20xx年至20xx年三年筹划进程，逐步匆匆进一二三财产交融成长。二要勤于帮困。对付农村子低保、农村子危房改造项目，要真正落实到最艰苦、最必要的特困群众身上。同时，要把关注关心倾注到特殊工具身上，对建档立卡户、贫困户、残疾人要真诚关切，关切关注他们的生产生活艰苦和需求，赞助其办理实际问题，对付不能办理的问题树立台账，实时上报镇扶贫办、县扶贫办、县委组织部和县扶贫包片领导，争取上级部门支持和和谐解置惩罚。
善是一种才能。
一要善于思考。对上级、老庶民都要一致，这是处事措施，也是组织原则，也是民本理念的体现。二要善于教养。要赓续推进精神文明扶植，加大扫黑除恶力度，加深村子民思想道德教养，加枪坼子风民风和移风易俗养成。通过树立健全本村子村子规民约和红白理事会，以十里长街墙体画为鼓吹抓手，表彰全县移风易俗示范户、耿介齐家文明家庭、最美家庭及好媳妇、好婆婆等本村子优秀范例，营造村子民学习先进、争当先进的优越气氛，为全村子文明管理奠定根基。20xx年底，本村子胜利创建银川市文明村子和贺兰县移风易俗示范村子。
严是一种境界。
对本身要用比普通党员更严格的道德标准和规律条规来进行约束。一要严于律己。思想要纯洁，做决策做事情，不能流于形式。二要严于公正。要果断屈服治理，坚持民主决策制度，村子内事岂论大小，都要按“四议两公开”法度模范进行决策，不搞“一言堂”;坚持党务、村子务、政务公开，工作要经得起翻晒，经得起监督。三要严于守信。准许别人办的事，要有叫有应，要维护组织许诺，真许诺，真兑现，样样落实。
精选驻村第一书记心得体会篇十一
驻村第一书记是推进乡村振兴、改善乡村民生、让乡村群众过上好日子的一支重要队伍，高质量完成驻村工作必须要有自己的“法”。
要有想法。驻村第一书记是党组织选派的，是党组织信得过、靠得住的优秀党员干部。为此，驻村第一书记一进村，就要有想法。有想法，首先是心中有“志”，从驻村的第一天起，就要立志“为实现村民对美好生活的向往而奋斗”;其次要做好吃苦准备，思想上提前酝酿“敢教日月换新天”的斗争精神;再一个就是对驻村后“建强党支部”“推进中心工作”“为民办事服务”等职责任务要有初步思考。
要有看法。习近平同志当年到任宁德后，短时间内通过深入调研作出了“‘三个愿望’现在搞不现实，‘一夜暴富’的思想行不通”的准确判断。驻村第一书记要向习近平同志学习，驻村要真“驻”、常“驻”，在“驻”的过程中，强化调研思维和习惯，对所驻村的情况要由浅入深的去认识、了解和掌握，准确定位本村发展优势、存在的问题，与“两委”班子成员一起、群众代表一道客观分析“穷根”“难根”，对“是什么”“为什么”不断形成客观、精准的看法。
要有说法。有看法、有想法，但表达不出来，或者表达后群众接受不了都是个问题。解决这个问题，就要求驻村第一书记要向习总书记学习，学会平“语”近人。“弱鸟先飞”“滴水穿石”“绿水青山就是金山银山”“一分部署，九分落实”等论述通俗易懂，令人回味。驻村第一书记要落实“想法”，在群众面前要有通俗易懂的说法，用乡村群众的语言体系来表达村党组织的发展思路和工作部署，深入动员乡村群众，全面统一群众思想，提升做好群众工作水平。
要有办法。想法再多、喊得早响，关键是甩开膀子干。当年，青年时期的习近平在延安梁家河村，千方百计、想方设法为当地群众办好事、办实事，带领群众所修的大坝、所挖的水井、所建的沼气池等至今还留给群众津津乐道。驻村第一书记要把想法变成做法，就必须想办法、有办法。有办法，就是要着眼乡村振兴民生项目，邀请各领域专家、领导一起规划设计，发扬民主征求群众意见建议，第一时间科学制定项目建设、推进方案，把想做的事通过调动各方面积极因素、团结带领群众一起真正做成。
要有礼法。第一书记驻村必须知礼法、有礼法。礼，即乡村的风俗，驻村第一书记不能把自己高高凌驾于乡村风俗之上，而是要尊重民俗，对农村的宗祠文化要尊重，对农村的礼节礼仪要尊崇，在农村要学会尊老爱幼，与农村群众打成一片，把所驻村当成自己的家来看待、来建设;法，即乡村相关法规，驻村第一书记开展工作不能凭空想象，不能“想怎样就怎样”，一切工作都要确保在相关法律法规的既定“轨道”上运行，不断强化乡村法律法规的执行力，做到公道正派、无我无私、不负群众。
精选驻村第一书记心得体会篇十二
自4月1日起，受市委组织部和市公安局党委委派，我担任文登市界石镇旸哩村“第一书记”，开始了为期一年的联系帮扶工作。回顾一年来的工作，体会颇深。主要有以下几点体会：
一、各级领导的重视支持是我开展好工作的坚强后盾和力量源泉。
到村以来，支队的各级领导就在工作、生活的各个方面支持我、帮助我，从送我到村任职、筹备“第一书记”办公室的各种物资设施，在帮扶工程的各个环节给予我细心指导，一年来，支队几位领导到村调研督导就达30多次;从设立各种看板资料，粉刷国旗杆，设置路名牌，以及篮球场拉电等等，只要我开口、只要我有需要，单位的同事都会在第一时间赶来，不顾路途遥远、不计往返奔波，全力支持。每逢想到这些，我都会很自豪：“我有一帮好领导、好同事、好哥们!”;支队政工科、市局政治部专门开设了联系村工作专刊，编发简报、工作动态50多期，向广大民警介绍工作开展情况，不仅提高了工作透明度，还扩大了工作的影响力;支队、市局的主要领导在百忙之中多次过问我的工作开展情况，并在有关情况报告上作出批示。最令我感动的是，市局叶局长、政治部王主任亲自到村调研，给予我工作高度重视和帮助;文登市公安局的领导还送来了日常生活品，界石镇党委政府的几位领导多次到村出谋划策等等。有时，晚上一个人躺在村里办公室的床上，这一切、一幕幕都像过电影一样，有这么多的领导、同事都在支持我、关心我、关注我，给予我莫大的帮助和鼓励，信心和勇气，不仅对于干好联系村工作，对于今后干好任何工作，都是一笔宝贵的精神财富。
二、村民的淳朴和厚道不断感动着我、激励着我。
刚到村任职时，市公安局就给我们驻村民警提出了“四自”、“十不准”、“五个工作日”等工作纪律要求。走访时，考虑到村里70%的农户以果业为生，他们早上很早上山，中午还在山上给果树打药，下午回来后累的很，所以我要求自己严格控制住时间，必须不能惹老百姓反感。有一次上山走访4户果农，当他们听说我是受市委市政府、威海市公安局党委，交警支队党委指派下来帮扶，向上面传达百姓要求时，我受到了心灵的震撼。在电影中看到的镜头真实地出现在我的眼前，80多岁的初**老人紧紧地握住了我的手：“感谢党，感谢政府还能想起我们，让你们来给我们办好事。”这些话，这样的动作，开始时我不知所措，但我感到我肩头担负的责任，由一名普通的交通警察改变成连接政府和群众关系、警察和群众关系的纽带，也让我瞬间对“人民警察”这个光荣的称呼有了新的认识，警察是人民的。
走访中，有村民提出口粮的问题，有提出低保问题，但我看到的仍然是中国农民的纯朴，很多人的收入是年吃年用，没有积蓄，因为他们要生活，要为孩子的婚姻付出，但他们没有一个对政府、对共产党有怨言。村民刘**，前因车祸下半身没有知觉，但他很乐观，一辆用了21年的残疾人手摇三轮车，一年1000块钱左右的低保，老婆给玩具厂做手工活、给蔬菜基地打工，一个月1000块钱。他说他知足，老婆没离开他，把他8岁的儿子抚养成人，伺候他21年，党和政府没有忘记他，每年给他最低生活保障金。这是怎样的胸怀，现在想起来，我依然想哭。当晚回到办公室，我在网上查到烟台有家公司出残疾人三轮车，算运费一共1020元，二十天内到货，不为别的，只为他有一颗乐观的心，一颗知道感恩的心，一颗相信党和政府的心。
走访的经历，让我的心灵得到洗涤，在今天这个物欲横流的社会，有这样一群小老百姓，他们生活在社会的下层，然而他们的心灵是许多象我们这样的人，甚至更高层次的人不能领会到的，对他们提出的修缮村路，改善居住环境，我们又怎能忍心不快点为他们实现呢?一年后想一想这些，也正是村民们的淳朴和厚道在不断感动着我、激励着我，从到旸哩村，我没吃过村里一顿饭，没有休息过一天，但看到旸哩村一天一天的崭新变化，再苦再累我也值了。
三、深入学习掌握涉及“三农”问题的政策法规和群众工作法，为有效开展工作奠定基础。
我之前不怎么接触农村，了解甚少，在到村后短短一个多月的时间里，通过日常的走访，每天晚上和村民们在我办公室聊天，说的大都是土地的问题。许多村民反映的问题是我从没有接触过的，他们之中也有许多事情是以前上级给过答复过的。有一件事对我触动很深。村民刘**看到我办公室门口挂的“第一书记办公室”的牌子，中午喝了点小酒就来到我这反映村里土地承包、转租的问题，甚至在我办公室和村书记拍起了桌子。我偷偷打开《“第一书记”农村政策必读》查阅了一下，这种情况的转租必须经本集体经济组织成员的村民会议三分之二以上成员或者三分之二以上村民代表同意，并经乡(镇)人民政府和县级人民政府农业行政主管部门批准，承包合同中约定不得调整的，按照其约定。有了这份解释，把他说的哑口无言。离开时他说：“夏书记，真想不到你对农村政策这么精通。”事后想想，才知道为什么组织部给每个驻村干部下发了《“第一书记”农村政策必读》。真正“干一行、爱一行”，还得“钻一行”，专业书一定要多看、多学。
另外，到村任职时，单位的领导和我一起到界石镇驻地与其党政领导见面，领导们对我的到来表示欢迎，并希望我在村容村貌的改观、民风的转变等方面给旸哩村带来新的起色。后来，我多次到镇上找到书记、镇长汇报工作，他们也多次到村检查指导工作，我向几位领导请教了农村工作中的问题，他们给我提出了许多积极向上的合理化建议。听了领导的分析、指正，自己对农村工作有了进一步了解。大方面讲，村支书的服务应该带动村里经济发展，小方面讲，他是村里的“父母”、“儿子”，方方面面都要为村民考虑到、做到、做好，要想成为一个村里的带头人，确实不容易。而作为领导、服务于农村的镇领导，他们必须得了解掌握中央对农村的法律、法规和政策，懂得许多人性、人情的东西。由此，我对农村基层的领导产生了深深的敬意，他们是农村工作中真正的行家里手。要想干好“第一书记”的工作，还要和基层乡镇的领导多联系、多汇报、多请教。
四、只有党员带头、真心为群众做事，群众绝对会支持你、拥护你。
应该说，每位村民对村里的发展都充满着期望，也希望自己有一个干净整洁的生活环境。在卫生整治、清除“三大堆”等关乎到民生的大的问题上，我本着“不越位、不缺位”的原则，事先先和村书记沟通，及时召开村“两委”、全体党员、村民代表会议，给他们分析重要性，得到理解和支持。但首先，“两委”得带头。好的民风就是村支书、“两委”成员亲自上阵，党员、群众紧随其后。在清理草垛的最后一天，我和村书记在村里转了一圈，只有一户常年住在文登市里的村民因接通知比较晚，回村来正在搬迁，其余全部按照村里规定搬到指定地点，在清理垃圾的同时对门前的鸡窝、鸭舍、猪圈也一并拆除，没有一户落下，原来当时假设的几户所谓的“钉子户”也都积极配合。晚上走访群众，普遍反映这次清除“三大堆”是这些年旸哩村民办的最齐心的一件事。通过这件事也说明，“身正则有威”，只有真心为群众做事，群众绝对会支持你、拥护你!
在村路的硬化和修筑排水沟问题上，我坚持吃住在工地，工人不走我不走，同时，事前事后随时征求群众建议，发现问题就地解决。在查看施工路线时，其中20余户人家房头的建筑对施工造成影响。对此，我和村书记挨家走访做工作，村民纷纷表示会大力支持村里的改造工作，拆掉这些建筑，自己掏钱重修，决不影响正常施工，没有一户提出无礼要求，并说：“72年修过沟，至今已经很难找到旧貌了，公安局、交警给修沟、修路，是好事，坚决拥护。”村里雇了挖掘机修水沟费用不小，党员干部向我表态免费出义务工。如今，村民戏称为“按摩路”的村路硬化平整，排水沟直接连到村南大水湾，永远不会再有水患。
现在，每天晚上，许多村民到我办公室门前新修建的小广场上跳舞、打篮球、打乒乓球，许多老人找我聊天，畅谈着旸哩村的昨天，向往着旸哩村美好的明天。活动完后，他们还主动打扫卫生，并把体育用品放归原处。能看得出，村民的素质在不断的提高。笑容洋溢在村民的脸上，小院内欢声笑语，这是在市里的健身广场里所找不到的和谐、融洽的画面。很多村民都说，旸哩村现在的精神面貌和以前就是不一样，到处焕发着生机。
一年来，工作、生活的点点滴滴，要说得很多，体会也很多。如何做好农村工作是一门大学问，我所理解的只是一点皮毛而已，今后需要学习的还有很多。以前真的不相信自己能吃得了那份苦，能以已之力为旸哩村百姓带来欢乐。一年的时间，说长不长，说短不短，听到最多的是对市公安局的感谢，我的付出得到了群众的认可，这是对我最大的安慰。问他们有什么要求，得到的答案是你们做的太好了，我们没有要求了。永远忘不了我早6点起床，挂在办公室门上塑料袋装的豆浆、鸡蛋，忘不了村民送来的山苜楂、槐树花包子、小菜园蔬菜。我没有为村里做多大事情，但老百姓真真切切在注视着我，关心我、疼爱我。最后，引用中国电影学院崔卫平女士的一段话：“你所站的地方，正是你的中国。你怎么样中国便怎么样，你是什么中国便是什么。你有光明，中国就不会黑暗。”
精选驻村第一书记心得体会篇十三
我是20xx年被单位派驻xx镇银光村子任驻村子工作队队员开展帮扶工作，在驻村子帮扶的一年多光阴里，对我个人的才能素质是一个培养和进步熬炼。通过走访群众和自身亲身阅历体验一些事情，我对农村子工作有了加倍清醒的认识，也对农民群众有了更深的了解和情感。通过驻村子帮扶，对如何当好一名驻村子工作队员我有一些反思和总结。我就结合如何当好一名驻村子工作队员谈下本身粗浅的认识和想法。
驻村子工作队在帮扶工作中的角色是上联帮扶帮扶单位，下联村子民庶民的紧张角色，起着桥梁纽带作用。在脱贫攻坚工作中承担的任务重，责任大。因为驻村子第一书记主抓村子上的全盘，而驻村子工作队笼罩的是所有的贫困户。驻村子工作队就像是贫困户的中枢神经系统，要把贫困户所有的信息和必要办理的问题随时向外界传输。对付帮扶单位来说，驻村子工作队是帮扶干部的偏向盘，把握着帮扶干部在工作中的偏向，也是帮扶单位与贫困户之间的帮扶线，是每一个帮扶干部与贫困户的连心桥。
驻村子帮扶工作的具体要求“驻村子”首先是“驻”只有静下心驻下来，能力有光阴去深入的查询访问研究，了解控制村子情户情，能力依据问题辨证施治，有的放矢。这就要求驻村子工作队和帮扶干部首先要有“四心”“六不”“三清”、“三勤”。“四心”即：对贫困户要有耐心，对帮扶工作根基性材料要细心，对帮扶工作要有高度的责任心，对本身要有信心，岂论遇到什么艰苦都要有信心去办理它，不推诿，不退缩。“六不”即：对帮扶工作不埋怨、不抱怨，要任劳任怨;对贫困群众要不摈弃、不放弃、不嫌脏、不嫌累。
只有分门别类清了，能力辩证施治，能力找准病根，开好药方。“户情要清”即驻村子工作队和帮扶干部要对所帮扶的贫困户家庭基础环境清，包括每个家庭成员的环境都要清(例如有几口人、都是康健照样残疾、照样有病、残疾是几级、有啥病、是不是因病致贫的大病、有几个劳力、务农照样务工、在哪里务工、有无义务阶段辍学学生、享受高龄补贴有几人、享受基础养老保险几人)，还有什么必要办理的问题。“政策要清”即驻村子工作队和帮扶干部要业务精、要吃透政策。驻村子工作队业务精能力指导好帮扶干部的业务，能力让帮扶工作在大方向上不出偏差、在根基性材料上不出纰漏。政策清，业务精，要精到什么水平?进户一观明白卡上数字和选项就能把“精准帮扶帮扶明白卡”、“贫困户信息档案”、扶贫手册上关联的逻辑关系三点连成一线。例如：观到明白卡上的致贫原因为因病，相关联的逻辑关系在贫困户信息档案中家庭成员康健状况必然有一人为患大病。“三勤”一是腿勤，要多往户里跑，多查询访问研究，尤其是筹谋致富财产上，要多深入调研，要发动群众、多听看法建议、多观胜利经验。分外是技能培训，先要了解贫困户有什么技能培训需求，再联系就业部门开展精准培训，方便贫困户就业。二是手勤，入户多协助，不添乱，多着手，规整好所有帮扶干部的户材料和信息，不只要着手记写群众的需求，还要善于挖掘和鼓吹范例。三是嘴勤，要多鼓吹扶贫政策、多说明、多丁宁，让贫困户对本身享受的政策明明白白、并能说得出，道得明，让党的富民惠民政策落地生根，开花结果。帮扶工作还要有谦虚、勤学、上进的精神，不摆架子，俯下身子，不管你从哪个单位来?职务是什么?来帮扶便是来做群众的办事员，所以，既来则安，既然来了就把心安下来，既然来了，就来则干，既然干了，干就干好，把脱贫攻坚工作做扎实、做具体、做到位，让更多的贫困户受益。
驻村子帮扶工作怎样做驻村子工作分为三大块：一是扶贫工作日内指导好帮扶干部开展好工作;二是扶贫工作日外的工作;三是共同第一书记做好村子级材料的规范整理和总结工作。驻村子工作队在每个扶贫工作日要结合区镇的工作任务，事先备好课，结合村子、户的实际，和帮扶干部对接，让帮扶干部事先熟知本身的工作任务，做到有目标，有任务，有偏向，心中有数去工作。扶贫日当天要召开会，总结上一个扶贫工作日以来，各帮扶干部帮扶环境及各户存在问题，交办任务后，让帮扶干补埒着任务和必要整改的问题入户开展各自的工作。做到有支配，有落实，有连接，目标明，任务实。入户除了鼓吹政策之外，更多的是了解群众必要办理的问题。针对问题，分类分科诊疗，那些必要村子上办理，那些必要帮扶单位办理，那些要帮扶干部个人办理，那些必要工作队办理?工作队要树立问题台账，第一光阴反馈并跟踪办事，限定责任和落实光阴督匆匆和谐实时办理。真真正正做到想群众所想，急群众所急，切实办理群众生产生活难题。
在今年的驻村子工作中，我将依照目标责任脱贫518人的任务，共同第一书记全力完成脱贫攻坚任务。只有在工作中真正为群众办实事，搞妥事，解难题，支付真情把本身融入农村子和群众打成一片，他们能力信任你、满意你、支持你，才会为你的工作点赞。脱贫攻坚工作已经到了决胜全局的症结时期，只要我们每个人都能以最高的标准，最严的要求，最强的责任心，撸起袖子加油干,脱贫攻坚战必然能取得全面成功!
