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学习中的快乐，产生于对学习内容的兴趣和深入。世上所有的人都是喜欢学习的，只是学习的方法和内容不同而已。好的心得体会对于我们的帮助很大，所以我们要好好写一篇心得体会接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇心得体会吧，我们一起来看一看吧。
路灯的心得体会总结篇一
太阳能路灯是近年来刚刚出现的一种新型照明设备。这种新型照明方式不仅省电、环保、使用寿命长，而且更加方便。经过一段时间的使用，我深刻认识到了太阳能路灯带给我们的实际惠益以及使用中的一些亟待解决的问题。
第二段：使用寿命
太阳能路灯的使用寿命远长于传统路灯。传统路灯的灯泡或者灯管等易损件是使用过程中的最大困扰，需要经常性更换，增加了经济和时间成本，让路灯的维护和保养难上加难。而太阳能路灯几乎不需要人工保养，而且使用寿命长达十年，这个优势让我非常满意。因为经过测试后，我发现我所使用的太阳能路灯可以使用超过十年，这种使用寿命是基于现有技术和材料的，是无论如何都不能取代的优势。
第三段：节能环保
传统路灯使用的电力一般是产生于火力发电，因而在环保上无疑是一种相对耗能耗电的照明设备。而太阳能路灯则使用的是太阳能，无须二次转化，能够直接转化成电能供给太阳能路灯的使用，所以其在节约、利用能源方面做出了极大的贡献，提升了公众环保责任感。而且太阳能路灯的使用是非常安全的，不会对环境或者人造成任何的污染。
第四段：亟需改进
虽然太阳能路灯在很多方面表现得都十分流畅、平稳，但是在实际应用中还是存在一些亟待解决的问题。首要问题是太阳能路灯的电池寿命，虽然已经基本上解决了使用寿命的问题，但是电池寿命仍然比较短暂，需要更换，这也造成了一些经济成本上的浪费。此外，从整体上来看，太阳能路灯的使用还没有在大范围推广应用，由此缺少了用户对于太阳能路灯的使用体验以及机构对于太阳能路灯的评价与改进等等。
第五段：总结
太阳能路灯在近年来的应用上出现了许多优势，无疑让人们这个地球的空气环境有了一些帮助，同时也给出了人们在环保方面一个值得学习的方向。但是由于在太阳能路灯的使用中还存在一些缺陷和问题，需要通过一些技术和应用的改进，来保障太阳能路灯能够更好地持续使用下去，落地生根。希望在未来，太阳能路灯的应用能够更加广泛而深入人心。
路灯的心得体会总结篇二
共管理维护全城区及巷道路灯13792盏、路灯专用箱变37台、杆上控制箱70台、地埋电缆197公里、架空线路101.16公里.
1、全年共撞损路灯106盏，其中损毁45盏、撞伤63盏，路灯所及时对撞损的路灯进行补装和对撞伤的路灯进行维修，以上工作的开展保证了设施完好率达100%。
2、更换了残旧灯头172盏，其中北大街140盏、夏都巷12盏、中医院巷9盏、南关巷5盏、四中巷6盏，以上工作的开展受到全县人民的一致好评。
3、加强日常维护管理工作：修复地埋电缆短路、断路等故障点45处；更换（长庆路、北大街、东关街、东西大街、迎宾路、307国道、滨河路）故障电缆1800多米；补装被盗电缆5600余米（南关路、长城路北段、长庆路南段、南关街、紫薇对面等）；补装路灯电器检查口盖420个；及时处理21杆漏电灯杆；补装迎宾路、北大街、靖杨路、南环路、长庆路、滨河路等钠灯、景观灯68盏；校正城区各街道路灯37盏。
4、对全县路灯突发故障应急处理共34起，其中：夜间21起，白天13起，主要是变压器或灯杆被撞导致的危险情况或各种漏电现象。
5、加强了夜间巡查、管理，根据季节的不断更替，及时对路灯开关灯时间进行调整15次，使开关灯时间达到科学合理。
6、对全城37台路灯专用箱变进行了除尘、电器元件和线路的维护、保养。另聘请电力局维修公司对20台箱变进行了检修、加油、测试等养护工作。并对新增9台箱变设置了安全防护栏，对原装20台箱变防护栏进行了重新喷漆防锈和维修，以上工作的开展，保障了全县主要街道全年无一例因箱变故障停电。
7、对部分易碰损的箱变进行了贴反光警示等安全防范措施，特别是迎宾路箱变位于两侧快车道的绿化带内，时刻有碰撞的危险，通过贴反光警示标志，起到了很好的保护作用。
8、全年共维修、抢修箱变80多次、专用控制箱110次，对箱变、控制箱坚持两周一小检、一月一大检，发现隐患及时排除，保证了路灯运行科学、合理、规范、有序，做到了绿色照明。
9、更换残旧架空电线5660米，其中郭家庙3360米、党校巷850米、统万路延伸段450米、交警队巷200米、瓦房村委巷800米。
10、安装杆上控制箱9台，其中南关1台、小红帽幼儿园1台、长庆路巷道4台、住房办1台、种子公司2台。
11、全年共出动车辆10000多次，对全城路灯进行随坏随修，保证城区主要街道亮灯率全年达到了98%以上，居民巷道亮灯率达95%以上。
12、为职工健康着想，喝上放心水，新安装净水器4台；由于办公楼面积较大，取暖费用较高，10月份改装了暖气管和水管。
13、继续推进巷道亮化工作，根据20xx年政府会议，对5米以上生活巷道由巷道受益居民集资、路灯所免费安装的精神，截至目前，对有条件安装的巷道亮化率达到90%以上，这是全市、全省乃至全国也是走在最前面的。
1、组织了春季安全月和秋季安全月两次安全专项大检查，共修剪树木搭设线路50处，对全县路灯灯杆进行逐一测试，共发现漏电18处，并及时予以恢复;对10个杆上控制箱安装了接地装置，对全县37台专用箱变进行了逐一检测。
2、对工作人员及车辆管理进行了细致、明确的规范，保证了全年无一例重大事故的发生。
3、新装了迎宾路、南环路箱变的防撞杆。
4、对37台箱变聘请电力公司进行了检测。
5、二十四小时对单位库房及财产进行监控。
由5位领导分别带领一个队每周对全县路灯进行3次夜查，发现问题及时处理，做到了随坏随修，每次夜查耗时近3个小时，行程达120公里。根据工作需要,10月份专门成立监控稽查队，由监控稽查队在单位进行夜间值班并对全城路灯进行夜间稽查。
在原有制度的甚础上建立健全了安全、党风廉政、车辆管理、请销假等制度，使全所工作在制度规定范围内进行，切实可行地保障了各项工作的顺利进行。另撰写了20xx年路灯所发展简述，让路灯所从20xx年建所到现在逐年路灯发展情况、人员情况、重大事项等一目了然，为路灯所建立起永久的历史材料。
1、组织学习了十八大会议精神、八项规定、党的群众路线等学习，让全体党员和干部对党的各项方针、政策有明确的了解和认识。
2、开展了民主生活会，在“三访五促”工作上给予包扶对象大力支持；收缴了党费；发展了预备党员；定期做好党员的信息管理。
3、涉及经费数额较大的，均召开所务会，由所务会集体决定是否支出。
1、为每位职工购买了意外伤害保险和工作服。由于单位路程较远，开设了职工早餐，派专人管理。
2、成立了学习、体育、文艺兴趣小组，9月底在单位举行了“茶话会”活动，职工代表都畅所欲言，大大丰富了职工的业余生活、增强了职工的凝聚力。
3、工会组织职工利用节假日给天赐湾、桥沟湾乡、龙洲乡、等多个单位和社区、行政村进行路灯义务检修、安装，并在周河乡设置了路灯智能控制试点工程。
4、为切实保障职工的文化权益，不断提高职工队伍的思想道德和科学文化素质，路灯所工会建立了职工书屋，共有国学图书71套，路灯知识图书226册，杂志83册。为传承中华文明，规范汉字书写，职工们进行钢笔字练习，每人发放字贴2本，并且开设了毛笔字练习室。
1、财务票据的报销均由经办人、主管领导、分管领导和所长签字后方能报销，并在年底公开公示。
2、计生全年无一例违规发生，档册齐全。
3、档案做到纸质档案和电子档案都能建档建册。
4、创市级文明单位、创建模范机关、社区综合治理、作风整顿等工作也按时间阶段安排，逐项落实，并都能建档建册。
路灯的心得体会总结篇三
太阳能路灯是一种新型的照明设备，使用太阳能发电板作为电源，不依赖传统的电力网络，具有环保、节能等优点。近年来，随着社会的发展，人们对夜间照明的需求不断增加，太阳能路灯也得到了广泛应用。本文将总结和分享我在太阳能路灯方面的经验和心得体会。
二、太阳能路灯介绍
太阳能路灯是利用太阳能作为反应能源的路灯设备。它由太阳能电池板发出的光线电能转化为电能，再通过电池供应路灯使用。相比于传统路灯，太阳能路灯具有环保、免维护、能源低廉等优点。
三、太阳能路灯使用心得
1. 地点选择
在安装太阳能路灯时，应该选择阳光充足的地方进行安装。如果路灯安装在阴暗潮湿的地方，例如在不到阳光的角落、阴凉处或者表面有污物的地方，会降低发电板的效率，也影响路灯充电。
2. 光照时间
太阳能路灯需要接受足够的太阳光照才能正常工作。如果光线不足，路灯的亮度会减弱，而且需要更长的充电时间才能充满电。因此，在太阳充足、无遮挡的太阳能发电板前设立路灯，有助于增加太阳能路灯的工作效率。
3. 维护管理
太阳能路灯需要定期的维护工作。除了常规的清洗外，还要留意路灯时刻表的设置和充电状态。同时，如果发现路灯存在故障，也要及时处理，避免影响路灯使用效果。
四、太阳能路灯未来前景
太阳能路灯的应用范围越来越广泛，目前已经用于各种场所的照明，例如公园、广场、小区等。随着技术的不断提升，太阳能路灯的效率也将不断提高，未来的应用前景十分广阔。太阳能路灯是一种环保、节能、可持续发展的照明设备。在人们对环境保护和节约能源的重视下，太阳能路灯将会成为未来路灯的主流。
五、结语
太阳能路灯具有许多传统路灯所没有的优点，可以广泛应用于不同的领域。通过我的使用经验和总结，我认为在太阳能路灯的使用过程中，应该注重地点选择、光照时间和维护管理等方面。随着太阳能路灯技术的不断改进和完善，我们相信太阳能路灯会为我们带来更多的便利和效益。
路灯的心得体会总结篇四
夜幕降临，华灯初上，兴凯路灯，一路相伴。
20xx年即将迈入倒计时，兴凯路灯完成了年初时对自己给自己定下的使命并超额完成了20xx年的目标计划。与此同时，路灯行业一系列的变化也逐渐凸显，值得庆幸的是在困难与需求面前，兴凯上下同心协力，获得业内一致的好评和消费者的热捧。兴凯路灯专业路灯生产20年，今年路灯行业主要的变化有：
其一：路灯行业，新的变化尤其明显：客户对于路灯的美观设计需求上越来越呈现多样化。
其二：园林、公园对于灯光的需求越来越大，不仅如此，应景的外观设计和配光的要求越来越人性化，营造氛围逐渐凸显其地位。
其三：白炽灯基本上已脱离人们的视线，led节能灯仍然是重头戏。
从目前发展情况以及结合当今国际趋势分析：路灯行业早已成为当今市场不可取代的组成部分。而自古以来照明一直与人们的生活息息相关，是人们夜幕降临不可或缺的照明产品。与此同时由照明产品所带来的负面影响也是“重头戏”。“地球一小时”的号召足矣证明它是城市电力消耗的大户。随经济的发展，节能减排问题迫切的被推上日程，在超负荷的电力消耗上，如何在保证照明需求的前提下实现节能环保成为了每一个照明企业必须要解决的问题，尤其是今年（20xx年）节能环保的呼声越来越高，路灯行业必然的发展大趋势就是节能环保。
另一方面，快速互联网的发展以及智能设备不断的更新换代，所带来的直接影响就是催生了城市智能照明系统。在未来，路灯+互联网+智能设备的全智能照明系统将取代现在的手动开关的方式成为路灯行业新的航向。而现在依然流行的led灯具也将被改造成实现其二次节能，从目前的数据分析上，可探知led灯具将支持可调光功能，智能照明控制系统能够对灯具按照时段、天气或者其他需求进行调光与控制，并且可以实现灯具的`单灯控制与多灯控制，进一步节约能源。根据调查数据，加上智能控制系统led路灯能够在原来led节能的技术上再节能10%~20%。
路灯行业，机遇与挑战并存，不前进就会被淘汰，物竞天择在各行各业都适用。兴凯路灯在接下去的时间里，依然要采取两步走的战略方针，即：做好当下正常运营和施工，服务的前提下，还要积极的投入到新产品的研发。切实的做到将“以科技求发展、以诚信为纽带、以质量为本、以服务为基础、以市场为导向”的企业理念为广大的客户提供“一流的产品、完善的服务、齐全的品种、优惠的价格”，坚持以坚持以“质量第一．用户至上”为宗旨，为客户提供更好服务的同时，继续秉承‘为了好，要更好’的发展理念，以‘光健康专家’为己任，为营造一个更加美好的“家园”而努力奋斗。
路灯的心得体会总结篇五
时间过的飞快，xx年即将过去。在这xx年里我们在公司领导的关怀指导下，在同事和领导的帮助支持下，我们的设计工作得以完成。
xx年是公司提升企业市场竞争力的关键年，设计工作在公司领导的正确指导下，在公司各部门的配合协助下，以满足公司发展的需要为目标，以质量为前提，以工作为重点，严格控制，精心安排，较好的完成了本年度设计工作任务，现将工作情况总结如下：
一、主要工作情况
一)完善设计工作流程、规范设计行为、提高设计质量、加大设备检验力度、提高设计工作人员的工作积极性、主动性。
在设计工作人员的积极参与下，在公司领导的正确指导下，我们通过多种形式对设计部员工进行培训，共举办各类培训班两期，参加人员约400人次。为了使培训工作能够真正的起到预防和控制作用，我们还对员工进行了设计基础知识、项目知识、新材料、新标准、规范的及各专业软件的培训，使全员设计思路更加清晰，对重点、难点、疑点问题能够独挡一面，为设计工作的顺利开展提供了可靠的保证。
二)严格执行设计规范、标准、施工检查验收制度以确保施工质量达标。
为了使检验工作标准化，每一个环节我们坚持了用新标准进行检查督促，每周组织对各专业进行质量抽查和抽检，使得设计检查验收标准更加科学化、公正化、规范化。
二、存在不足
1、设计方案的制定和施工组织设计方案的编制存在较大不足。
2、工程施工方案的编制过于简单，缺少真正贯彻实施的力度和深度。
三、今后工作打算
3、在公司领导的正确带领下，通过对公司各部门、项目部的细致调查，各部门对自己部门的工作及时进行总结，对设计工作存在的问题进行整改，使其更符合公司工作的实际需要。
4、在公司领导的直接指导下，加强了对各项目设计部的管理力度，保证了设计工作的有序进行。
5、在公司领导和部门的配合和支持下，完成了设计工作。
6、加大对公司设计部门的管理力度，保证设计工作的顺利开展。
7、严格按照《设计合同》规定，组织实施各项目的图纸。
8、对公司各部门和项目部的工程图纸工作进行了跟踪和管理。对出的问题进行了及时的回复。
9、对各部门和项目部的设计图纸和质量方面有问题的图纸及时进行了回复。
10、对于各分项工程设计中出现的质量问题进行分析，找出解决方案。
11、加大了设计变更的力度、跟踪和反馈力度。
今后设计工作的重点是以上几个方面：
12、继续加强与设计单位的沟通和交流，使设计工作能够更加高效和有效。
13、加大设计成本的控制力度，从设计成本、材料成本、工程效益和施工质量等方面进行控制。
路灯的心得体会总结篇六
xx上半年，在市委、市政府及主管局的正确领导下，我所紧紧围绕路灯维护及管理的中心工作，始终践行方便群众的服务理念，不断追求更高的工作效率、更优的服务质量及更快捷的运行机制，较好地完成了各项工作任务。现将我所半年的工作情况总结如下：
一是着力推广绿色照明光源。为加快推进城市绿色照明改造工作，在对老旧路灯进行改造时，逐步引进低碳环保、高效节能、安全舒适的新型光源led路灯。特别是对背街小巷路灯的改造和建设，全部使用新型led光源替代老旧的传统路灯，提高了城市照明节能效率，减少了维护成本。
二是着力加大城市照明基础设施建设及改造工作。xx上半年累计投入建设资金200万元，完成了又一巷(市三医院入口)、潇湘西路、西区路等背街小巷亮化改造工程，安装路灯780余盏，更换改造老旧路灯80余盏，改造电缆2500米。
三是着力推进城市美化设施建设。春节前投资105万元对育才路、翠竹路和市总工会所处山体实施了“二路一山”亮化建设，并“用旧布新”，将示范街建设中拆除的亮化美化设施，进行整理、翻新，统一安装到河西主要街道，节约资源，美化市容。其次是协助主管局打造了湘永路、逸云路两条亮化美化示范街。
四是着力加强照明设施维护管理。xx上半年共受理路灯故障电话126次，累计完成抢、维修206班次，维修路灯2216盏次，更换各类光源电器1009套，维修电缆95处，更换电缆2839米。其次是通过考核办公室对城区路灯情况进行定期和不定期的巡查考核，将亮灯率与维修人员工资挂钩，对考核出来的问题进行跟踪限时整改，始终保持了城市亮灯率及设施完好率98%以上，为城市建设、经济建设和方便群众工作生活做出了积极的贡献。
五是着力完善路灯智能监控系统。xxxx年成功引进我省最为先进的路灯智能化监控系统，实现了对路灯的精细化、智能化数字监控，达到了自动校时、科学启灯、故障检测、防盗报警、视频监控等科学高效管理手段的综合利用。xx年xx上半年我所投资30万元开展了提质扩容工作，增加了无线监控终端30个，大大提高了故障发现和处理速度，并节约了电费，减少了盗损。
六是着力深入创卫及安全生产工作。我所高度重视创卫及安全生产工作并摆上了重要议事日程。召开了专门的会议，成立了创卫及安全生产领导小组，制定了工作方案，制定和悬挂了宣传栏，建立健全了各项机制，加强了健康教育及安全生产知识的学习，xx年xx上半年的全局创卫大检查中，我所取得了第一名的成绩。其次通过严格落实各项制度、签订责任状及配备安全员等措施，将安全隐患及时消除在萌芽状态，确保安全生产零事故。
七是着力加强队伍建设管理。大力开展“学习型”党支部及“争先创优”活动，组织职工学习各项政治理论，引导全所员工树立正确的世界观、人生观、价值观，培养爱岗敬业的精神。xx上半年来，我所积极发展和壮大党员队伍，通过召开支部党员大会确定了6名入党积极分子参加了市直机关第三十八期培训班的学习，为党组织输送了新鲜的血液。其次圆满完成了湖南省城市照明协会年会筹备和会务工作。得到了各级领导、省内兄弟单位及广大厂商的一致好评。通过开展此次会议，加强了沟通学习，为加快推进城市绿色照明，促进城市照明事业更好更快发展打下了坚实的基础。
1、维护管理经费严重不足。
2、专业技术人员短缺。
3、城市照明基础设施薄弱亟待提高。
4、工程款拖欠严重。
5、管理体制不完善，管理难以到位。
1、进一步做好背街小巷亮化及老旧路灯设施改造工作，消除亮化死角。
2、进一步做好节电、节能工作及推进绿色照明节能改造。
3、进一步加强内部管理，强化员工素质教育，引进专业技术人才。
6、进一步引进路灯管理新技术、新理念，不断完善路灯智能化监控系统，做好体质扩容改造工作。
4、进一步做好城市照明设施维护管理工作。
5、进一步抓好创卫及安全生产工作。
路灯的心得体会总结篇七
一、工作完成情况
1、投资70余万元完成15条惠民巷道路灯建设工程，共计安装路灯130组130盏。
2、投资40余万元完成中堤路路灯改建工程，共计安装路灯46组50盏。
3、投资140余万元完成旧城区9条道路、一个广场、5个主要十字路口及1处高杆灯改造，共计改造路灯366组620盏。
4、投资60余万元完成西双湖游客服务中心亮化工程。
5、完成石安河景观带亮化前期设计方案。
6、对发现的故障、失明路灯、居民和122报修，及时进行排查和维修。上半年以来，共修复失明路灯2000余盏，更换破旧电缆5000余米，排除故障132处。更换镇流器246只，城区的路灯亮灯率达到98%以上，设施完好率95%以上，居民报修及时率100%.7、开展路灯节能减排工作。对城区路灯进行分时段，分路段，间隔亮灯等节能改造，并加强对城区楼体轮廓亮化监督管理，进一步减少路灯和亮化用电。上半年实现节省用电约200余万元。
8、加强对城区灯杆飘旗广告、亮化广告管理，对可能损坏路灯的过街横幅取缔制止，对城区十余条道路飘旗广告进行清理，逐步取消城区灯杆飘旗广告。
二、存在问题
1、专业人员缺乏，现阶段路灯建设方案仅凭以往经验设计，无创新理念，建设科人员整体划归辰辉公司后，目前路灯处建设科已无人员调配，路灯方案设计和工程监督还靠划入辰辉公司人员负责。
2、路灯处现有办公场所为租赁开发区厂房办公，因该厂房内同时还有其它公司租赁，场内秩序混乱，办公环境难以得到保障，急需解决办公场所。
3、路灯建设计划滞后，因征地、道路修建等原因，年初制定的城建计划路灯建设无法按序时进度推进。
三、下半年工作计划
1、完成滨河新区振兴北路延伸段路灯基础建设。
2、完成商务新区复兴路、晶城西路路灯建设任务。
3、配合好中华路道路改造，做好地下线管线提前敷设，对改建路灯及时改建。
4、做好石安河景观带（振兴桥—幸福桥）沿河亮化工程建设。
5、树立“安全第一，预防为主”的观念，强化安全意识，全面加强安全生产管理，实现安全生产零事故率。
6、强化日常维护，提高维修质量，减少维护费用的支出。加强夜间巡回检查，降低盗窃损失，厉行节约，节能降耗。建立电子档案管理，实行智能化监控，确保亮灯率达到98%以上，设施完好率95%以上。
7、完成局领导交办其它任务。
2015年9月15日
路灯的心得体会总结篇八
2010年,在市委、市政府的正确领导下，我所坚持以^v^理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，认真贯彻落实党的十七届五中全会精神，紧紧围绕加强党的执政能力建设和党员的先进性建设，扎实有效地推进党员队伍的思想、组织、作风建设，解决开展“立足岗位比贡献、创优争先学先锋”活动，使党员干部的整体素质不断得到提高，为全面完成市委、政府交办的各项工作提供强有力的思想和组织保证。现将我所支部党建工作总结如下：
一、加强思想建设，提高党员干部的政治理论水平
今年以来，我所进一步加强了思想建设，围绕创建“五好”基层党组织活动，不断强化政治理论和业务知识学习，使广大党员和干部职工的政治素质、理论水平和业务能力得到了新的提高。
1、强化理论学习和业务培训
坚持每周五上午为集中学习时间，把学习作为提高干部职工素质的重要手段，班子成员带头学习，采取集中学习、个人自学、组织讨论等形式，认真组织学习^v^章、十七届五中会议精神及市委相关会议、文件精神，并有针对性地对党员干部学习情况进行了检查，使广大党员干部职工正确地领会精神实质，同时，加强专业知识的培训学习，并将理论与实践相结合，不断提高工作管理水平。
2、创新学习方法，注重教育实效
采用学习文件材料、领导上党课、专题宣讲辅导、组织座谈讨论、进行知识测试和撰写学习体会等多种形式，开展党风廉政和业务知识培训活动。今初制定了学习计划表，邀请了讲师对我所干部职工进行了党的理论知识培训，提升了我所全体党员的党性修养。
3、加强民主法制建设
开设了法制宣传，定期或不定期更换法制宣传教育内容，并通过开展法律知识竞赛、测试等多种形式，深入开展普法宣传教育，进一步增强干部职工依法行政意识和法制观念，不断提高依法行政能力。在全所上下开展了《‘五五’普法》知识竞赛，增强了全所党员的法律意识。
二、加强组织建设，增强党组织的凝聚力、战斗力
1、建立和落实机关党建工作责任制
今年，城管局党组将党建工作目标层层下达，建立了目标考核机制后，我所一把手亲自抓，相关负责人具体抓，按照考核细则，逐项抓落实，不定期地对支部组织开展活动情况进行检查，切实做到党建工作年初有计划、半年有检查、年终有总结，并做好了党建研究和信息报送工作，全年按时报送党建工作简报、信息稿件，调研文章篇，全面完成党报党刊和其它学习资料的征订任务。
2、以完善的规章制度促进组织建设
坚持“三会一课” 制度，进一步完善了党务公开制，增强党组织工作透明度。建立和完善了党内民主选举和党员“三先”制度、党员评议党组织干部制度等，切实保障了党员的选举权、知情权、参与权、监督权。我所按照局党组的安排，层层签订了党风廉政建设责任书，在项目管理、人员管理、财务管理及收支两条线等方面都严格按照国家有关规定及程序办理，做到纵向到底，横向到边。
3、深化“创先争优”活动，增强党建工作生机和活力
通过开展“创先争优”活动，鼓励先进，提高中间，鞭策后进，激发党支部领导班子成员和党员的开拓创新、敬业奉献精神，在党员中掀起比、学、赶、帮的竞赛热潮，使党员在急、难、险、重任务面前和工作岗位上充分发挥先锋模范作用。同时，通过党员带动、影响周围群众投入到日常工作中去，促进各项工作顺利开展。
（一）开展了教育活动。结合职业道德教育、警示教育、增强党员爱岗敬业和遵纪守法的自觉性；加强党员的政治理论学习，重点学习党的^v^精神、科学发展观等内容。学后要求写一篇理论学习收获或心得体会。
（二）开展了专题讨论。通过组织党员重温入党誓词，开展“入党为什么？党员图什么？为党做什么？”、“如何学先进、讲奉献、比贡献”、“在工作中如何体现^v^员的先锋模范作用？”的讨论。将党员在“创先争优”活动中激发出来的政治、工作热情和奉献精神变为现实的工作动力。
（三）开展了党员先锋岗活动。在部门之间、党员之间开展“比学习、比干劲、比创新、比贡献”的活动，通过党员的先锋模范作用带动周围职工群众做好各项工作。
（四）围绕本职工作管理难点和重点，召开了党员座谈会，让党员想办法，出主意，鼓励党员发挥更大作用。
（五）开展“金点子”征集活动，要求每位党员根据路灯管理所的发展实际至少提一条合理化建议。
4、强化党员管理工作
一是严格落实发展党员 “十六字”方针及相关制度，注重对一线青年干部职工的培养、吸收，全面推行“积极分子培养联系人制度”、“党员发展公示制”和“预备党员跟踪考察制”、“入党前集中培训制度”等制度。去年，经支部大会讨论通过，我所发展了积极分子1名。二是落实专人认真做好党费收缴管理工作。具体工作中做到勤检查，多核实，按标准足额收缴，并定期公布党费收缴情况，自觉接受监督。三是认真组织好党务干部参加培训，不断提高党务干部的政策理论水平和业务技能。
三、强化服务，促进党风廉政建设和作风建设
路灯管理所十分重视党风廉政建设和反腐败工作，根据城管局党组和市委政府工作安排，及时召开了专门会议，对路灯管理所党风廉政建设和反腐败工作做了具体安排，成立以支部书记王勇为组长的廉政建设工作领导小组。年初，签订了廉政责任书。路灯管理所支部多次召开班子会议，研究部署党风廉正建设和反腐败工作，解决各种具体问题。同时按照党风廉政建设责任制的要求，路灯管理所支部将党风廉政建设责任制在领导班子成员中做了明确分工，使班子成员责任明确，任务到人，保证了党风廉政建设责任制各项措施落到实处，取得实效。
