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蚕农基地 绿色茶叶基地建设方案优选
  • 时间:2025-03-16 22:28:05
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蚕农基地 绿色茶叶基地建设方案优选

格式:DOC 上传日期:2025-03-16 22:28:05
蚕农基地 绿色茶叶基地建设方案优选
    小编:不做人事的猕猴唐

方案在各个领域都有着重要的作用,无论是在个人生活中还是在组织管理中,都扮演着至关重要的角色。写方案的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下就是小编给大家讲解介绍的相关方案了,希望能够帮助到大家。

蚕农基地 绿色茶叶基地建设方案优选篇一

为进一步推动全镇茶叶产业发展,扩大茶叶产业基地建设规模,规范茶叶产业化建设标准,打造和平富硒茶叶特色产业和支柱产业。根据《南江县20xx年茶叶产业化发展实施方案》,结合本镇实际,特制定本方案。

坚持政府引导,市场运作,提质增量,打造品牌;坚持科学规划,合理布局,稳步推进;坚持因地制宜,新植与低改相结合;坚持标准化建设,依托龙头企业带动基地建设、开发特色产品、加大夏秋茶生产和茶叶全产业链开发,提高茶叶综合价值。

(一)建设时间:20xx年8月—20xx年2月。

(二)建设范围:全镇6个村按规划全覆盖。

(三)建设任务:下达20xx年茶叶产业发展基地建设计划新植2000亩。其中:铁炉村新植金黄1号100亩;宋朝寨村新植中茶108号300亩;鲁班村新植中茶108号150亩;鸣垭村新植中茶108号500亩;孟山村新植中茶108号500亩;石龙村新植中茶108号450亩;茶叶疏密低改500亩。

(一)种苗标准。选用“中茶108号,三花1951,金黄1号”高产品种,要求不低于经检验检疫合格的1年生无性系良种茶苗。

(二)茶叶新造。集中连片50-200亩以上村社或以山头整体开发、田园培植、公路两边连线成片,栽植密度4000株/亩,栽植成活率达到95%以上。20xx年10月-20xx年2月底完成所有茶树栽植任务。

(三)茶叶疏密低改。集中在鸣垭村老茶园主要实施间伐低改,林地清理、修枝整形、垦复施肥四大技术措施。每亩均匀保留茶叶优树3000株,林下灌草清理干净,锯除老、弱、病、残枝、采用修剪回缩技术培育自然圆头开心型丰产树型,结合全垦进行培蔸施肥,20xx年8月底前完成间伐疏密、修枝整形,20xx年9月底前完成林地清理、垦复施肥。

(四)建设模式。全镇茶叶产业建设以连块成片2000亩以上为主要方式,按照_一个基地、一个专业合作社、一套规划方案、一名技术人员_的要求实施,各村在适宜发展茶叶的区域集中连片建设基地,并组织茶农注册成立专业合作社,镇人民政府招商有经济和技术实力的茶商对其进行规划基地建设,每一个基地由镇农业服务中心安排一个技术人员进行全方位的技术指导。

(五)技术要求。一是新建茶园要统一规划,合理布局,集中连片,选择交通方便,土壤检测重金属不超标,生态环境好的区域发展。二是建园茶苗全部选用省、县推广的良种,茶苗地上部高度不低于20厘米,主茎离地面10厘米处直径不少于2毫米,根系生长正常,侧根数不少于2条,每个侧根长度不短于4厘米,主茎至基部15厘米处呈棕褐色、木质化,无检疫性、危险性病虫害寄生。三是根据周边地区种茶经验,按宽窄行、双行单株错窝分级栽植,宽行距米,栽植行距米,株距米。同时根据地形因地制宜,合理安排,充分利用土地,亩栽植4000株左右。四是对整齐度高的低产茶园进行轻修剪、重修剪、苔刈、重施有机肥等措施使其达到有机茶园标准。20xx年7月前完成灌木杂树砍伐,山坡荒地开垦翻地,20xx年8月底完成所有规划范围田、地、坡深耕细作,开箱施肥(农家肥1500公斤、商品有机肥300公斤、磷、钾肥45公斤)。25度以上徒坡山地提倡撩壕开筑2米宽的水平梯带,减少水土流失。新造林地裸露带提倡间种红薯、花生、黄豆等矮杆作物,实现以耕代抚,发展林下特色经济。

(一)强化组织领导。成立镇茶叶产业建设领导小组,党委书记何术、镇长向尚任组长,何寿东任副组长,财政所、扶贫办、农技中心技术人员、驻村干部、各相关村支部书记为成员的茶叶产业发展领导小组。加强对茶叶产业发展推进的领导,及时解决茶叶产业发展中的相关问题,要大力推进土地流转以及专业合作社建设,带动农户茶叶产业发展。各村要把茶叶产业发展作为脱贫攻坚的刚性产业扶贫任务。

(二)加大宣传发动。各村要采取各种形式广泛宣传茶叶栽植的新品种新技术,“南江和平茶叶”招牌和优质产品、茶叶产业发展的奖励扶持政策,钟山观茶叶低改的典型和铁炉村茶叶种植样板。大力开展招商引资,形成公司和合作社积极带动、农户普遍参与的良好氛围。

(三)加强种苗监管。实行集中采购茶叶种苗准入和管控制度。严禁来源不清、品种不符、检验不合格的种苗进园。为确保“南江和平茶叶”的纯正,将严把种苗供应关,并按农业局考察意向性合同统一采购,搞好茶苗调剂。

(四)规范土地流转。坚持依法公开流转,禁止私人非正常转。杜绝规划范围有撂荒地、荒坡地出现,要坚持高效快捷的原则,加快杂树灌木清除,经济果树、林地整理,强力提升服务效能。

(五)严格园间管理。茶苗栽植后,要保持茶园土壤湿润,要及时浇水以抗旱保苗。及时理好排水沟,及时清除杂草,促进茶树正常生长。实行“茶+名木”(桂花、银杏、紫荆、等名贵花木和豆类作物)间作栽培模式,必须抓紧时间补苗;各村按照“属地原则”对本村园间管理负责。

(六)严格检查验收。由镇茶叶产业建设领导小组检查验收,于来年4-5月对各村的年度茶叶产业建设面积实行全面核查,严把质量关,严禁包瞒作假。重点明确茶叶新植苗木生长状况标准,第一年平均树高达到米,树冠有4-7个侧稍,生长旺盛,成活率和保存率均达到95%以上。第二年平均树高达到米,树冠直径达到米以上,树冠整形整齐平顺,基部15-20公分以下主杆培育良好。对于质量不过关、技术不达标的实施面积坚决不纳入补助范畴。实行“谁验收、谁签字、谁负责”的责任追究制度。

(七)保障资金投入。镇财政将根据检查验收结果,于20xx年12月底前组织落实好年度所需的茶叶产业发展专项资金,报茶叶产业领导小组审批后及时将补助资金发放到位。

(八)强化督导结帐。镇茶叶产业建设领导小组进行督导检查,对行动缓慢,完成任务不力的村将采取通报批评,约谈及其他责任追究方式问责。

(一)财政补助。鼓励茶叶种植公司、合作社、村级集体资产管理公司或公司+农户、合作社+农户的连片发展模式。新植茶叶种苗补助标准800元/亩,肥料补助标准500元/亩,其中财政补助60%,业主自筹40%。依法公开土地流转,县级财政给予补助500元/亩产业扶持。

(二)金融扶持。产业扶持镇政府将设立风险补偿基金,启动农信担保,引导银行对符合条件的公司,合作社进行贷款。

(三)整合资金。镇政府将安排各村产业发展资金等相关项目支持茶叶产业化发展建设,最终扶持奖励政策按照上级有关标准足额执行兑现。

(一)强化考核。茶叶产业发展作为单列工作由镇茶叶产业建设领导小组考核表彰。严格兑现20xx年度村目标管理考核办法,并把茶叶产业发展任务作为各村脱贫攻坚的刚性产业扶贫考核内容。

(二)与工作经费挂钩。对完成年度建设任务的村,镇茶叶产业建设领导小组将严格按照镇政府奖励办法兑现工作经费,未完成年度建设任务的村不享受工作经费划拨。

蚕农基地 绿色茶叶基地建设方案优选篇二

1. 指导思想。全面贯彻落实党的十九大精神,以xxx新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局,以培育和践行社会主义核心价值观为根本,以举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象为使命,以培养担当民族复兴大任的时代新人、弘扬共筑美好生活梦想的时代新风为着眼点,调动各方力量,整合各种资源,创新方式方法,用中国特色社会主义文化、社会主义思想道德牢牢占领基层思想文化阵地,不断满足人民群众日益增长的精神文化需求,丰富人民精神世界,增强人民精神力量,提升人民精神风貌,切实提高基层群众的思想觉悟、道德水准、文明素养、法治观念,为推动乡村振兴、实现高质量发展汇聚强大精神动力。

2. 目标定位。充分发挥志愿服务作用,组织建设新时代文明实践

站,将其作为宣传普及xxx新时代中国特色社会主义思想、培育践行社会主义核心价值观的重要阵地,作为推动文化繁荣的重要抓手,努力打造成为融思想引领、道德教化、文化传承等多种功能于一体的城乡基层综合平台,实现群众在哪里,文明实践就延伸到哪里。

3. 工作原则。

——坚持正确政治方向。牢牢把握党对意识形态工作的领导权,坚持用xxx新时代中国特色社会主义思想武装党员、教育人民、推动工作,通过开展丰富多彩的文明实践活动,弘扬主旋律、传播正能量、提振精气神,用共同的理想信念、价值理念、道德观念,把基层干部群众紧紧团结在党的周围。

——坚持贴近群众需求。聚焦基层

站盼,

精准对接群众需求,从具体事情入手,一件接着一件办,既解决实际问题又解决思想问题,既真心服务群众又教育引导群众,更好强信心、聚民心、暖人心、筑同心。

的主体力量。通过志愿服务的社会化发展、项目化运作,实现文明实践活动的常态化、制度化。

蚕农基地 绿色茶叶基地建设方案优选篇三

1. 先不拿跳绳,轻松跳一跳

2. 身体与地面是垂直的,请不要驼背

3 大腿与地面也是垂直的

4膝盖只是微微的弯曲,并没有太大的角度出现(ex:100度~45度都太夸张了些.)

5脚踝要出力,脚板分三部份,以脚尖着地,其它以不碰地为主

二.双手的部份

1 大臂往身体的方向靠拢

2 以手肘为中心点不动,前臂为支撑手腕的旋转

3手腕部份为主要出力点

三.脚踝部份

1 所有的用力点都在脚踝的部份

2 大腿跟膝盖都只是辅助用的

3 脚尖承担的力并不小于脚踝的力

跳绳基本上加强的是腕力,脚踝力,脚尖力,接着才是协调力,建议您先学会单脚轮流跳(ex:右1左2,那就是121212),之后双脚一起跳可以请朋友看看你的动作协不协调,应该说身体的整体性感觉很好~~跳的很轻松~~!单脚跳或双脚跳是用来做跳双回之前的热身还有休息,可以试着脚踝用力垂直跳高,手腕旋转的速度加快。

千万不要听到自己碰碰碰的声音,这样会导致膝盖受伤,不正确的跳法会让膝盖承受不必要的负担。 我在想你或许会认为脚尖怎么也会用到力,且又不亚于脚踝跟手腕的力。

蚕农基地 绿色茶叶基地建设方案优选篇四

(一)指导思想

学发展服务、为干部健康成长服务。

(二)总体目标

按照深入贯彻落实科学发展观、构建社会主义社会、加强党的执政能力建设的要求,以加强干部队伍的素质教育和能力培训为重点,不断创新干部教育培训工作机制,努力构建科学合理的教育培训内容体系、统筹协调的教育培训管理体系、优良规范的教育培训机构体系、切实可行的教育培训考核激励体系和富有成效的教育培训质量监控体系。开展新一轮大规模培训干部工作,继续保持干部教育培训的规模、质量和力度,扩大干部教育培训的覆盖面,使各级各类在职干部每年都有机会得到各种形式的培训。认真落实对不同层次干部参加教育培训的时间要求,确保其他干部每年参加培训的时间不少于12天,形成全体在职干部普遍接受教育培训的良好局面,推进干部教育培训工作全面、协调、可持续发展。

(三)工作要求

展观重要战略思想,紧密结合中国特色社会主义在海曙的生动实践,深入开展科学发展观学习实践活动,引导广大干部在真学、真懂、真信、真用上取得实效。

2、必须着眼于提高党的执政能力,始终把提高干部的领导水平和执政本领贯穿于教育培训工作全过程。加强党的执政能力建设,关键在于通过加强教育培训和实践锻炼,推动领导干部提高领导科学发展、服务人民群众、应对突发事件和驾驭复杂局面的能力。干部培训工作要做到培训目标指向领导能力、培训内容偏重领导能力、培训方式着眼于领导能力,把领导能力的培养体现在教育培训的各个方面。

3、必须紧紧围绕乡党委乡政府的中心工作和战略部署,开展有针对性的富有特色的干部教育培训工作。围绕中心、服务大局是干部教育培训工作的根本要求。要牢固树立质量和效益意识,增强干部教育培训工作的地域性、针对性、实效性和创新性,把为促进经济社会全面发展提供政治保证和智力支持切实落到干部教育培训工作中去。

4、必须坚持以人为本,尊重干部在教育培训中的主体地位,通过组织调训与自主择训相结合的方式、学员主体与教师主导相结合的方式、严格考核管理与发挥学习能动性相结合的方式,把干部教育的普遍性要求与不同层次、不同岗位干部的特殊需求结合起来等方式,激发干部学习的内在动力。

5、必须加强马克思主义学风建设,坚持学习理论与指导实践相结合,坚持改造客观世界与改造主观世界相结合,坚持运用理论与发展理论相结合,在干部队伍中形成勤奋好学、学以致用、勇于创新、讲求实效的良好学风。

6、必须适应形势任务的发展变化,坚持与时俱进,以改革创新的精神不断促进干部教育培训工作新发展。改革创新是干部教育培训工作保持蓬勃活力和强大动力的必由之路。干部教育培训工作要不断转变培训理念、创新培训内容,改进培训方式,整合培训资源,优化培训队伍,积极推进教育培训的理论创新、制度创新和管理创新。

(四)主要工程

1、乡领导干部培训工程

围绕提高理论素养、树立世界眼光、培养战略思维、加强党性修养,通过系统的理论培训和专题业务培训,不断提高领导干部贯彻科学发展观的能力、驾驭全局的能力、处理各种利益关系的能力和务实创新的能力。进一步加大培训力度,健全党委中心组和在职学习制度,领导干部每年参加党委中心组学习应不少于6天。

2、后备干部培训工程

后备干部培训规划,通过举办中青年干部培训班、科级干部轮训班等形式,加大培训轮训力度。逐步探索形成后备干部的选拔、培训和使用有机结合的良好机制。

蚕农基地 绿色茶叶基地建设方案优选篇五

2015年10月底(具体比赛时间待定)

学校北区操场

单人跳绳

1、单人比赛,限时1分钟。一分钟的时间内,累计单人跳绳次数。跳绳过程中可以停顿,以一分钟结束时的总次数为个人最后成绩,有效计数多者名次列前。

2、参赛人员到各年级组组长处报名,报名采取自愿的原则。报名时间:2015年10月19日——23日。

3、比赛按男、女两大组别分别计算成绩和进行奖励。

4、比赛跳绳采用学校统一购置的计数跳绳,个人自带的跳绳无效。

5、参赛人员比赛完,要及时将计数跳绳交给裁判登记成绩,逾期无效。

6、比赛顺序依据报名顺序(或秩序册上的编排顺序)而定。

7、比赛裁判长由严校长担任,其他裁判由未报名人员担任(具体人员待定)。参赛人员要服从指挥和尊重裁判,裁判人员要公正、公平裁判。

1、比赛前,参赛队员要做好赛前热身准备,确保安全。

2、参赛队员要在规定的时间准时赶到比赛场地,依次比赛。

3、没有报名参赛的老师均要到操场观看比赛,加油助威。

根据男、女两组报名人数的1/3分别取奖,第一名:100元,第2—5名:80元,第6—10名:70元,第11—15名:65元,第16—20名:60元,以此类推。没有获奖的参赛教师发放纪念奖。

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