最新销售数据分析工作(15篇)

在日常学习、工作或生活中，大家总少不了接触作文或者范文吧，通过文章可以把我们那些零零散散的思想，聚集在一块。相信许多人会觉得范文很难写？下面是小编为大家收集的优秀范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

销售数据分析工作篇一

1. 协助建立统计分析模型等，对数据进行多维度分析，为销售队伍提供基础分析资料。

2. 协助完成业务数据分析，对信用卡中心战略、业务发展、产品策略等提出建议。

3. 协助对现有产品、功能、资产、账户等进行各类定量数据分析及评估，并提出下一步发展优化方案。

4. 在新产品、功能立项开发前，协助完成分析评估并提出评估建议。

5. 完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1.大学本科(含)以上学历，经济管理类专业毕业。

2.了解信用卡专业知识、有1年以上信贷业务数据分析经验;具有公文写作、数据统计分析总结能力，熟练使用sas、spss等数据分析软件;具有分析、解决问题的能力，协调、沟通能力，指导能力，团队协作能力。熟悉信用卡产品及其业务;对数据具有敏感的反馈能力。

3.1年以上数据分析岗位管理工作经验。

销售数据分析工作篇二

职责:

1、制定年度货品需求、价格规划、期货商品上市计划，并协助商品企划部门优化商品。

2、各区域期货订单的分析、评审和提交确认，并及时追踪商品进仓状态;

3、各渠道、各客户的订货商品销售及货款回笼跟进;

4、根据商品生命周期针对托管渠道、自营渠道、批销渠道制定不同销售阶段的零售行为、促销方式、毛利控制、商品流转计划并予以实施，合理控制期末库存。

5、对公司往年库存商品进行有效管理，并根据货品情况制定销售计划加强对历史库存商品的降解;

6、协助制定各品牌年度经营政策和订货会政策及年度费用投入计划，在年度经营过程中对各类市场费用进行投入评估和监控，协助进行费用控制;

7、建立健全客户管理体系，做好各类别客户分级管理;

8、针对托管渠道的经销商给予经营指导和相应的支持;

9、协助进行各品牌订货会的举办和订货实施;

10、团队建设及领导交办的其他事项。

岗位要求：

1、本科以上学历，有服装行业工作经验者优先;

2、有良好的沟通能力和团队协助精神，有较强的服务意识及责任心;

3、精通office软件(excel、world、ppt等)。

4、能接受出差。

销售数据分析工作篇三

职责：

1. 负责加盟酒店经营数据、运营数据、管理费数据的采集与整理，提供数据异常报告及跟踪改进情况;

2. 理解业务，建立基本分析框架，定期出具周期运营数据报告。

3. 挖掘数据背后反映的问题，业务优化方向，推进问题的解决与落地。

岗位要求：

1. 大专及以上学历，统计、数学、物理、计算机、经济等相关专业优先;

2. 有互联网或酒店行业数据运营、数据分析、商业分析等工作经验;

3. 精通熟练使用各种办公软件以及公式;

4. 对数据敏感，认真细致，有责任心，具备团队合作精神;

5. 具有清晰的逻辑思维，很强的沟通能力以及执行力，能快速拓展自己的知识范围及对业务的理解。

销售数据分析工作篇四

职责：

1、日常运营基础数据整理，生成相关经营报告;

2、对公司相关部门经营事项定期跟踪总结;

3、市场政策变化及时跟进，协助完成后续公司经营影响及应对措施方案等;

4、协助公司工作流程整理及部分归档工作;

5 、协助门店集采相关内部支持工作;

6 、根据部门要求，协助做好门店检查。

岗位要求：

1、本科以上学历;

2、医学、药学等专业优先;

3、良好的沟通能力、逻辑思维能力、做事认真细心;

4、熟练使用ms office 办公软件。

销售数据分析工作篇五

职责：

1、商品销售周期性报表的分析、总结并上报;

2、负责新品上市情况分析与反馈意见建议分析;

3、负责本部门运作管理系统建设，定期提升部门员工的管理技能、业务技能和综合素质;

4、完成领导交办的其他工作。

岗位要求：

1、全日制本科以上学历;

2、熟悉数据统计分析知识，对数据有较高敏感度;

3、思路清晰，工作认真、仔细，有较强的责任意识;

4、表达能力突出，学习能力强，工作效率高，团队意识强。

销售数据分析工作篇六

职责：

1、产销协调，协助销售负责人追踪区域业绩，进行数据(要货计划，打款上单，出库与分销)收集、汇总、反馈、追踪;

2、对省区管理制度及措施在区域的落实附有宣导和监督职责。

3、省区月度会议的筹备及会议纪要重点事项追踪。

4、协助省区经理与各部门的联络，协调，沟通及上传下达工作。

5、承办领导交代的其他事宜。

任职要求：

1、1年以上同等岗位工作经历，有快消食品销售助理、行政文员、数据专员工作经验优先;

2、大专及以上学历;

3、熟练运用office办公软件，报表能力强，有数据分析能力;

4、工作细致认真负责，有责任心，沟通能力强，有很好的亲和力。

销售数据分析工作篇七

职责：

1、负责区域销售业务业绩数据报告的整理;

2、协助上级完成区域销售价格和利润达成的核算、维护相关数据;

3、核算公司各项经营指标完成情况，及时将销售相关数据更新，对数据的准确性负责;

4、完成领导安排的其他相关工作。

任职要求

1、大专及以上学历，应用数学、统计学专业优先;

2、有一年以上销售数据相关工作经验的优先;

3、较强的数据分析、逻辑思维能力和沟通能力，以及具有一定抗压能力;

4、精通excel的相关办公分析软件。

销售数据分析工作篇八

职责：

1、周期性报表制作：负责大区周期性的报表制作，包含但不仅限于日报/周报/月报

2、客户分析及运营：对客户进行分类及跟踪，制定增长策略

3、目标制定：设计目标分解逻辑，合理拆分目标

4、市场营销：根据市场情况，制定市场营销方案;

5、负责节假日销售数据分析及报表;

6、领导交办的其他事宜;

任职要求：

1、本科及以上学历，信息管理、数学、统计学、财务管理、工商管理、市场营销相关专业;

2、两年以上工作经验，有数据分析或项目助理工作经验优先;

3、对数据敏感，较强的分析能力;

4、能熟练运用word、excel/ppt等办公软件

5、具备逻辑思维能力

销售数据分析工作篇九

职责：

1、负责公司销售部门kpi指标的管理，包括指标考核、调整及维护等;

2、每月对公司销售指标完成情况进行数据分析统计，提供相关的运营月报;

3、公司销售数据系统的数据库维护，包括收集、汇总、处理、清理及核对;

4、对销售运营数据进行跟踪分析，及时发现、分析及解决其中隐含的问题，并对异常波动情况进行深度分析和问题定位;

5、与其他部门进行有效沟通及协调，并为管理层和其他部门提供商业数据分析和业务支持。

任职要求：

1.熟练运用excel ，excel主要用到筛选，查找，搜索，显示隐藏，及查重复项及简单的数据透视表等功能;

2.对数据库有一定得掌握，有处理大量数据经验，每月需固定整理核对数据;

3.性格热情开朗，良好的沟通能力，处理问题抱有耐心。

销售数据分析工作篇十

职责：

1、每日及时录入全国店铺销售业绩，每月及时完成统计销售月报，对全国店铺进行同比去年数据比较，并对下降区域进行分析原因;2、统计各区当日全国销售业绩，及时通报给有关销售人员;

3、每周及时完成统计销售周报，对全国各区各通路进行同比去年数据，并对下降区域进行分析原因;

4、销售完成进度作出分析提交给销售管理人员;

5、收集和核对各大区店铺数量，统计相关数据;

6、收集和核对各大区经理销售指标分解表，并与财务核对月度、年度全国店铺销售业绩;

7、统计汇总销售指标，对调整指标作出说明，月度、季度、年度汇报 ppt 数据提供;

8、上级临时安排的工作。

任职资格

1、2 年以上统计分析工作经验，对电脑，excel 表格和函数须会使用;

2、具备较强的数据统计、分析能力和沟通能力;

3、个性成熟，原则性与灵活性兼备，积极主动，为人正真，工作严谨;

4、自我调适能力强，抗压能力强，良好的服务意识

销售数据分析工作篇十一

职责：

1、负责教学课程的调配工作，跟踪和分析教学部门排课情况;

2、进行数据管控工作，根据课程报名情况，对老师进行有效排课

3、对数据进行定期跟踪和分析，能独立输出各类报表数据;

3、与产品部门和教学部门保持有效沟通，有效传达教学部门的建议，推动系统优化

任职要求：

1、本科学历，统计学专业优先;有1年以上相关经验者优先;

2、熟练使用office软件，擅长利用excel对数据进行处理;

3、逻辑思维好，具备较强的数据敏感度和良好的沟通技巧;

4、细心、责任心强，工作积极主动，具备良好的职业素养;

销售数据分析工作篇十二

职责：

1、负责与公司运营相关的数据监测，数据分析，数据挖掘，撰写分析报告;

2、持续跟踪产品表现、活动效果、流程优化等，基于不同维度的数据进行综合提炼，输出能影响管理决策的数据分析结论及建议，并提供整体的数据分析解决方案，通过跨部间协作配合，推动落地;

3、和各部门沟通协调需求并提出各种新的数据分析项目或方案;

4、通过对行业及内部数据的研究分析，为公司发展提出建议方案;

职位要求：

1、本科及以上学历，数学、统计学、经济学、金融学、信息技术等相关专业。

2、3年以上数据分析相关工作经验，有互联网金融行业经验者优先。

3、熟练使用sql，excel，ppt等工具，掌握sas、r、matlab至少一种统计分析工具。

4、对数据敏感，有很强的逻辑分析能力，有较丰富的数据统计及分析经验，能制作专业分析报告;

5、具备较好的抗压能力、沟通能力和团队精神，能够直面问题，敢于承担风险和责任，并协调相关资源。

销售数据分析工作篇十三

职责：

1、区域店铺问题销售数据的处理、跟踪，定时统计各店的信息，并及时向上级汇报;

2、对销售情况进行数据分析及统计，做出相关销售分析报表;

3、跟踪各区店铺每日、周、月的数据报表，保证信息反馈的准确性和及时性，并对数据做出对比分析，出现的问题要及时反馈给上级并提出相对应的解决方案;

4、优化数据，不断提高分析作用价值

岗位要求：

1、男女不限，熟练使用各种办公软件;

2、熟悉数据统计及分析方法，具有连锁服装企业客服、销售销存数据统计与分析工作经验者优先录用;

3、心态乐观，执行力强，心理承受能力强。

销售数据分析工作篇十四

职责

1、 按时、准确的提供各零售指标的日数据报表，并有效整合相关联数据报表;

2、 负责相关日报、周报、月报等不定期数据报表的制作，并确保数据的准确性与及时性;

3、 定期出具销售预估相关数据，并及时对异常预估进行通报与提醒;

4、 准确及时提供阶段性会议数据并制作会议报告;

5、 不定期收集各竞品相关预估销售数据与政策明细;

6、 协助零售部门对店铺进行有效沟通和管理

任职要求：

1、 统招本科(含)以上学历;

2、 有服装零售行业工作经验者优先;

3、 熟悉使用excel、ppt软件，具有对数据分析，判断能力;

4、 熟练使用简单的公式，如：vlookup,sumif等;

5、 有较强的逻辑思维分析能力和良好的协同工作能力;

销售数据分析工作篇十五

1、所管辖地区域货品跟进;对所辖各地区补货单据的审核与跟进;店铺之间、区域之间合理的货品调、补;

2、定期分析商品结构及销售情况;

3、可指导市场整体货品采购(季度、年度及追加补货)与商品经理保持每天的沟通协调工作.

4、负责所管辖地区货品的配发、调拨、退换货处理的管理

5、制作每周、每月的销售报表，分析报表，各店销售汇总;

6、能熟练操作办公软件，百胜erp系统;

7、负责对接公司系统及相应客户的订单数据要求及报表上报;

8、负责自营门店之间的商品对接，和系统排单下单工作;

9、负责培训百胜erp系统和操作办公软件;

10、在鞋业、服装行业有一定的商品管理经验的人员优先;