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在现在社会，报告的用途越来越大，要注意报告在写作时具有一定的格式。那么报告应该怎么制定才合适呢？下面是小编给大家带来的报告的范文模板，希望能够帮到你哟!
水土保持工作总结报告 水土保持工作总结篇一
一、抓住环节，精心组织，认真实施，扎实做好第一步
实行有特色、公开、严格的考勤制度，有效地促进了各党支部和全体党员积极开展保持_员先进性教育活动。采取集中学习、讨论，介绍学习体会、自学、参加党课，参加学校、学院动员大会、观看录像，学习优秀_员的先进事迹、组织党员外出参观学习、义务劳动等形式多样，内容丰富的方式，使党员们心灵上受到了震撼，理论上得到了提高，思想上得到了升华。
二、领导带头，党员共勉，群众参与，共同提高，深入做好第二步。
第二阶段的工作突出“细”、“诚”、“准”三个字，即仔细落实、真诚相待、找准问题。学院党总支按照各阶段的要求，制定领导班子参加先进性教育活动方案，要求院领导以身作则，做好表率。班子成员以普通党员身份参加本支部的先进性教育活动，做到了“六个带头”，即：带头深入学习；带头征求党员、群众意见和建议；带头开展谈心活动；带头自我剖析、认真进行党性分析；带头开展批评与自我批评；带头坚持边学边改、边议边改、边整边改。通过发放书面征求意见表、设立意见箱、座谈会等多种措施积极拓展群众参与的渠道，发扬党的理论联系实际、批评与自我批评的作风，认真查找问题和不足，深刻剖析思想根源，坦诚开展批评与自我批评。结合院领导班子整改方案，班子成员逐项抓整改措施的落实。在整个活动中，领导干部的带头表率和以身作则，对学院开展好先进性教育活动发挥了重要的带动作用。
三、狠抓落实，求真务实，认真整改，成效显著，继续做好整改提高
整改提高阶段，我们明确提出了“责任明确、整体提高、体现实效”的总体思路。学院领导班子、党支部对整改项目各司其职，以强化整改提高党员队伍的整体素质，强化整改加强党的基层建设，整改提高实际效果非常显著，有效地解决了存在的突出问题。全院各项工作都得到明显推进，实现了保持_员先进性教育与正常工作两不误、两促进，使先进性教育活动真正成为了师生满意的工程。党总支根据整改方案和整改措施，投入足够的精力抓好领导班子、党支部和党员个人的整改。学院领导班子共归纳整理出主要问题21项，制定整改措施44条。其中14条立即改，7条限期改，23项逐步改。党支部和全体党员的整改措施，在党总支的直接指导下，由党支部书记负责，进行了认真地整改。对群众的意见和建议，高度重视、认真研究，及时准确地反馈给党支部和党员个人。
我院在前三个阶段的工作中做得扎实、认真、成效显著，促进了先进性教育一步一个脚印地向前推进，取得了十分满意的效果。学院整改情况公布之后，党总支组织了先进性教育活动群众满意度测评。共发出测评票34张，收回34张，全部有效。基本满意率为100%。
四、整改的具体措施
（一）整改重点突出，整改措施到位。我院党总支在学习动员、分析评议工作的基础上，要求每个支部和每位党员根据前阶段对照检查中找出的突出问题和党支部的评议意见，进一步制定整改措施。一是坚持实事求是，整改措施符合实际、切实可行，容易改的马上改，不容易改的坚持改、尽快改。二是把措施定扎实、定具体，不搞原则性强、操作性差，大而化之、无法落实的东西，不说大话、空话。三是坚持走群众路线，党员个人整改方案，向群众征求了意见，进行了修改完善。院领导班子和各支部对整改方案进行了多次深入研究，制定整改措施，对每一项措施，责任落实到人，有时限要求，力争把问题彻底改正。对整改的内容进行了全院公示，自觉接受群众监督。
（二）完善整改内容，严格整改要求。院党总支坚持高标准、严要求，坚持“认真”二字。一是要求各支部认真组织好自查，并提出改进措施，该补课的要补课。二是认真指导和检查，针对不同问题研究采取了不同的政策，对重点问题和重点环节进行重点督导。三是各支委认真负责地开展工作，指导和帮助具体有效，能够主动与其他党员交换意见，督促存在问题的个人及时认真整改，共同把整改提高阶段“回头看”的工作抓紧做实，确保质量和效果。
（三）提高整改效果，建立长效机制。一是要求我院党员进一步深化对党的先进性、党员先进性的具体要求的认识，把先进性教育活动与岗位职责紧密联系起来，真正理解和把握党的先进性建设和保持党员先进性的科学内涵和本质要求。二是交流整改提高阶段工作进展情况，总结经验，找准存在的薄弱环节，进一步准确把握“回头看”的内容、方法、工作重点及具体措施。尤其是对整改措施，加强监督，进一步取得实效。三是对照党章、有关党内条规和中央关于党的先进性建设的要求，研究探索加强我院党的先进性建设的长效机制，使党的先进性建设制度化、规范化。
通过保持_员先进性教育“回头看”活动，我院党员进一步明确了自己的行为标准，找到了自身差距，增强了党性观念；进一步强化了宗旨意识，促进了批评与自我批评风气的形成，并取得了良好的成效。
五、整改措施落实情况
（一）采取院党政配合，包括工会、教代会，在全院范围开展尊师重教工作的同时，加强师德与教书育人工作的开展。
整改情况：正在改。我院今年在教工中开展“党员形象”大讨论，巩固先进性教育成果。讨论新时期党员应具备的素质，以及如何在教学、科研、学习、工作、生活中充分发挥党员的先锋模范作用，鼓励全体教职工在教学、科研和学习等各方面多出高水平的成绩。
（二）加强学术梯队建设，自我培养与引进人才相结合，提高教师队伍素质。
整改情况：已改。目前学院已引进3位集学术、科研、教学于一体的优秀人才，并进行了协议草签。学院加强了师资投入，通过国际合作和联合培养，提高现有教职工的业务素质。
（三）根据院党总支保先教育活动的安排，由党总支委员仍然按分工要求，继续联系有关支部的工作。每个学期至少要参加一次所联系支部的活动或民主生活会，以加强与基层组织的沟通联系和监督工作。根据具体情况逐步调整。
整改情况：已改。我院除了实施领导干部联系制度外，还实施党总支委员联系人制度，即每位总支委员联系两到三个党支部，对支部工作进行指导监督，定期参加支部的活动。
（四）目前党团工作人员缺编运行，工作量大，任务艰巨繁重，一人多岗，仍要继续努力提高工作效率，合理安排，但要尽快补充工作人员。目前正在与学校协调中，也在逐步到位，希望也能得到学校的支持，争取明年上半年全部到位。
整改情况：已改。党总支的一名同志因借调到市教委，学院及时调进一名新提拨的年轻同志补位。党团总支留下一名硕士研究生。现人员配备到位，工作运行正常。
（五）将采取调动全院广大师生的积极性，更加积极地献计献策的同时，提高院班子的整体执政能力和决策水平，在坚持发挥特色的同时，调动院内外的一切积极因素，创造良好的工作环境和条件，在此基础上不断推进改革和力求创新。
整改情况：正在改。学院领导班子坚持每周二的例会制度，对学院的教学、科研等重要的工作及时商讨和集体决策。重大工作由工会主席、学科负责人同时参与讨论，在院内外广讷谏言，对学院改革发展中的大事广泛征求老教授及广大师生的意见和建议，提高集体决策水平。
（六）重点实验室日前马上向本科生开放，学生可以自己向实验室提出申请，说明要做实验的名称和大概所用的时间。也可结合毕业论文，在导师的指导下完成。
整改情况：已经改。
（七）以本科教学评估为契机，狠抓教风、学风建设，创建科学教学体系。
整改情况：正在改。
（1）加强学风的督导，坚持课堂考勤制度，加强对学生上课秩序检查力度，提高学生组织纪律意识。深入学生课堂宿舍检查学生的学习情况。对于学习差的学生已部分与家长取得联系，做到学校与家庭共同监督。
（2）加强学生英语学习辅导工作，通过
四、六级模考、辅导、讲座等形式，努力提高英语水平和四级通过率。
（3）本学期做好学生考研辅导工作，为低年级学生举行考研政策、考研方向、考研经验的讲座。使学生做好充分的考研准备。
（4）做好评优工作，开好评优表彰大会。
（5）举办各种知识竞赛，为学生提供成长的机会和平台
（八）突出重点、全面发展；健全队伍，重点培养；完善机制，创新体制；明确责任，分工负责。
整改情况：正在改。
（九）采取面对面谈话交流、邀请党外人士（包括退休教师）参加学院有关教学活动或学科教学研究活动等多种形式，加强与党外人士的交流，认真听取他们的意见，考虑他们的想法，在搞好水土保持学院保持_员先进行教育活动前提下，努力提高水土保持学院的教学、科研和管理的水平。
整改情况：部分改。党总支书记经常通过面对面谈话，近距离地征求党外人士（包括退休教师）的意见。如邀请台湾屏东科技大学水保系主任李锦育教授、旅居美国的韩庆民教授来我院做高级访问和学术交流，参加学院的教学研究活动和学术活动。
（十）关于开设操作性的试验，从两个方面妥善考虑，进行充实、改进、增加和提高。一是针对授课教师，鼓励他们多为学生考虑和设计类似实验；二是待教学计划修订时，从考虑提高学生动手能力问题入手，在教学计划中补充和完善有关教学环节。
整改情况：正在改。学院在全院教职工大会上对教师提出了明确要求，要求教师在教学中增强实践环节。并多次向学校申请调整教学计划和完善有关教学环节。
（十一）积极支持本科和研究生学生组织办好高质量的专业学术活动。举办学术论文，科研创新的专题征集和评比活动。
（2）通过发挥我院科研优势，加强学生参与导师科研课题研究活动。
（3）鼓励各学科定期或不定期地召开学术讨论会，并吸收研究生和本科生参加。
（4）规范管理研究生开题报告、学位论文试答辩、学位论文答辩等环节，并要求相关学科研究生参加。
整改情况：已改。保持党员先进性教育期间我院举行了首届研究生学术活动月。共举办6场学术讲座，1场专题报告，1次征文活动。邀请到了中国工程院资深院士关君蔚院士、台湾屏东科技大学李锦育教授、国家民政部救济救灾司王振耀司长、中国水利水电科学研究院水资源研究所杨爱民博士、北京市防沙治沙办李金海主任和中国科学院地理所兼中国农业大学雷廷武先生为我们做了精彩讲座。还邀请到我国知名企业家赵方莹先生为同学们做专题报告。最后，为了活跃学院的研究氛围，鼓励研究生科研热情，激发研究生的创新意识，水保学院还举办了第一届水土保持与生态建设学生学术论文及科技作品大赛。
已经规范了管理研究生开题报告、学位论文试答辩、学位论文答辩等环节，并要求相关学科研究生参加。
（十二）严格执行学校研究生培养各个环节。
（2）积极争取各类资源，创造条件，为研究生提供科学研究的工作条件。
（3）学院努力创造各种条件，争取5年内获得1－优秀博士论文。
整改情况：正在改。
（十三）倡导各支部结合自己支部特点，积极开展丰富多彩的活动，进一步丰富保持_员先进性教育的形式。院增加创收，加大对党建工作的投入。
整改情况：已经改。学院为支部开展丰富多彩的活动提供了有力的指导。对支部活动的内容进行规范和要求，如党团日活动立项制。许多支部开展了丰富多彩的活动。如硕水保03党支部和0
3、0
4、05土木专业学生党支部参观了圆明园、030405水保专业学生党支部参观了_故居、院直、水保学会党支部参观了蟒山畜能电站等等，通过各种参观学习活动，党员们心灵上受到了震撼，思想上得到了升华。在经费来源上，学院加大创收工作力度，积极开展工作，如与水利部合作筹建水土保持教育培训中心，北林丽景设计院承担有设计任务等。
（十四）在我院本科学生住宿楼每层设置“水保学院学生宣传栏”，每个宣传栏由专人负责管理。
整改情况：上学期已改。
（十五）学期安排老教师与同学进行座谈或交流。
整改情况：部分改。学院在学生就业、学习、心理等各方面与教师座谈，解惑答疑。如上学期组织学生参加了“女教授与女大学生联谊会”，学生们聆听了女教授们在人生、理想、恋爱、家庭、学业、事业等各方面的经验，收获很大，以后会更多安排此类的座谈或交流活动。
（十六）根据学生的学习压力情况，适时开展丰富多彩活动。
整改情况：正在改。我院将以团总支、学生会、研究生会、学生社团等学生组织为载体，举行文艺、体育等丰富多彩的学生活动。
（十七）支持学生科技协会开展科技创新活动，提高学生的科学研究能力与创新能力。
整改情况：正在改。我院将加强学生科协建设，于今年举办全国水保学生学术交流会，建立全国水土保持学生科技协会。承办“海峡两岸学生交流”活动，为和平统一做贡献。利用“荒漠化日”、绿桥等时机举办大型活动，扩大科协在社会上影响。
（十八）增加学生活动经费。
整改情况：正在改。
（十九）院长、书记在全院教职工大会上进行宣传动员，要求全院教师在各种场合做好毕业生思想工作，帮助毕业生调整就业心态。
整改情况：已经改。我院于新学期之初就召开了全院教职工大会。对全院教职工进行了就业工作动员。目前，我院已有多名教师主动为学生联系单位，学生进行了签约。学院建立了一定的奖励政策，如奖励就业工作中突出的班主任和教师等。
（二十）每学期开始各支部要在两周之内向党总支交本学期工作计划。
整改情况：已经改。
（二十一）每学期末要召开支部民主生活会，并将民主生活会时间、地点报党总支，联系支部的院领导参加支部民主生活会。会后将会议记录复印交党总支备案。每学期开学前两周支部要把上学期工作总结交党总支。
整改情况：已经改。
总之，在所有整改措施中，已改的占，正在改或部分改的占，没改的为0。
六、形成长效机制，建立健全规章制度
（一）党的各项规章、制度是保持党的先进性的可靠保证。在保持党员先进性教育活动开展以前，我院已有较为完善的规章制度，但随着党建工作的深入和学院各项工作的发展，原有的规章制度有的不能涵盖新的情况，有的已经过时，有的对新问题的界定不够明确，实践中不易操作，此外，还有规章制度完善但执行不力，管理不严的问题，我院从建立健全规章制度入手，继续完善了学院党、政、工负责人的岗位职责，形成严格执行制度的长效机制。
（二）进一步健全学院二级中心组学习长效机制。学院成立了以党总支委员、党支部书记为主体的二级中心组学习。每两星期举行一次学习，通过交流学习、思想体会不断地提高二级中心组成员的素质，提高他们无私奉献开拓进取，永葆_员先进性的思想觉悟，以在各个岗位上发挥骨干作用。
（三）建立了党员学习培训机制。开学之初便召开了全院党支部书记会，要求各个支部定期组织学习。实行支部每月一次集中学习，个人经常学习为辅的学习制度。要求每个党员学习文章都有要学习笔记，每季写学习体会，每半年全体党员召开学习交流体会，通过学习提高思想意识，继续发挥党员的模范先锋作用。同时，支部要根据党章和有关规定的要求，提前制定学习计划，学习内容和学习要求。
（四）建立管理监督的有效机制，同时也要有激励约束的机制。党员的管理监督特别在岗党员对他们的管理监督更为重要，因为工作表现好与坏，直接影响单位的各方面工作。我院坚持用“意见箱”的方式进行民主监督，发现问题及时批评教育。同时建立了激励机制，对表现优秀的党支部和党员个人予以表扬，通过这种机制使党员队伍素质不断提升，在单位的各项工作发挥模范作用。
（五）干部联系制度。我院实施领导干部联系制度，即每位院领导都负责联系两到三个党支部，对支部工作进行指导监督。党总支委员分别联系2-3个党支部，经常参加党支部的活动，对支部工作给予有力的指导和监督。
七、工作体会
1、保持_员先进性教育是新形势下探索加强党员教育管理的新途径，通过教育党员素质得到新的提高。广大党员通过学习增强了党性观念，提高了学习实践“三个代表”的自觉性。广大党员通过先进性教育，思想、作风有了新的好转。
2、基层组织建设得到新的加强。加强了上级党组织与基层党组织的联系与沟通，加强了党员干部与群众的联络与交流。规范了基层党支部的工作制度，为基层党组织的建设注入了新的生机和活力。
3、解决了广大教职工反映的热点难点问题。先进性教育活动中，通过边学边改，边改边补，诚心诚意征求意见，解决了一批群众反映强烈的突出问题，维护了党的形象，密切了党群干群关系。使群众更加了解党组织是一个勤于学习、甘于奉献、勇于创新的组织，提高了党组织在群众中的威信。
总之，经过先进性教育活动，我院实现了“二高一强”即全体党员的理论水平和理论素养有较大提高，参加组织活动的自觉性明显提高，理想信念和党性观念进一步增强。通过“回头看”的活动，广大党员和党组织自查自看，进一步巩固和扩大了先进性教育活动成果，以求真务实的作风，扎实搞好长期整改，以坚定、有力、充满朝气和活力的步伐向着建设研究型学院迈进。
水土保持工作总结报告 水土保持工作总结篇二
一、近几年我市水土保持生态建设的几点做法
（一）以国家重点工程为龙头，在政府的统一领导下，农、林、水、等部门各司其职，加快水土流失防治步伐
近几年来我市蓟县被列为全国生态县建设重点和京津风沙源治理重点县。我们以国家重点工程为龙头，在政府的统一领导下，农、林、水、等部门各司其职，分进合击，协同作战。
县成立了生态建设领导小组由县长任组长，几个部门为成员各司其职。在业务主管部门的指导下，各部门协作共同制定一个规划。水土保持作为一项涉及多部门、多学科的综合性工作，由行业职能走向政府职能是历史的必然，但生态建设在治理措施上必须遵循自然规律以小流域综合治理为单元，协调农、林、水、牧等部门各司其职，分进合击，协同作战。将国家投资捆在一起完成一个规划。五年来我市治理水土流失平方公里，小流域治理14条，实施新保护面积120平方公里。各项治理措施：基本农田万亩，水保林万亩，经济林万亩，谷坊坝6508条、塘坝3座，建微蓄水水窖1085座。加快了水土流失防治步伐，提高了水土流失综合防治水平，治理的速度是“八五”期间的.两倍。 企业科学发展观心得
（二）把防治水土流失作为农村经济可持续发展的重要措施，改善了生态环境，改善了农业生产条件
1、 改善了农业生产条件
近几年通过水土保持生态环境建设，改善了农业生产条件，促进了农村经济发展，加快了蓟县山区脱贫致富的步伐。我市连年出现干旱，为改善农业生产条件，水土保持综合治理，建节水抗旱型小流域，在有水保林和经济林的小流域内，修建小水库、塘坝、谷坊、建小型集雨微蓄水工程、（小水窖）、使水保林木的成活率达到了60∽70%。当年就达到综合治理的宏观效果,加快了水土流失治理步伐, 提高了治理标准。几条重点治理精品小流域，起到了典型示范作用，特别是受益村的干部群众能够把水土保持生态环境建设同当地群众的脱贫致富，农村产业结构调整，改善农业生产条件结合起来，修建的梯（条）田，建设的集雨蓄水工程发展了高标准的果园及葡萄园。治理程度达到70%以上，产品商品率达到90%以上，其效益非常可观。据水保站调查和测算，经过综合治理整修梯田、坝地、滩地，改旱地为水浇地，全区增产粮食亿公斤，果品亿公斤，木材蓄积26万立方米，按1980年不变价格计算，可获直接经济效益和保土效益亿元。
坚持生态效益、经济效益、近期长远效益相统一，走出了一条符合本地实际的水土保持生态环境建设的新路子。
2、改善了生态环境，增强了抗御自然灾害的能力
水土保持增大了土壤蓄水能力，增加了林草植被，改善了小气候，提高了土地生产力，增强了抗御自然灾害的能力。不少流域内枯 泉复苏，多年不见的野生动物重新出没。使本区的林草覆盖率由45%提高到81%，增加了36个百分点，使生态环境向良性发展，减蚀和拦蓄泥沙总量达261万吨。经过5年的综合治理，形成了完善的综合防护体系，我市遭受特大干旱，农作物产量也普遍下降，山丘区甚至四季绝收，而治理区内农作物产量虽有不同程度的降低，但无绝收现象。
水土保持工作总结报告 水土保持工作总结篇三
一、近几年我市水土保持生态建设的几点做法
（一）以国家重点工程为龙头，在政府的统一领导下，农、林、水、等部门各司其职，加快水土流失防治步伐
近几年来我市蓟县被列为全国生态县建设重点和京津风沙源治理重点县。我们以国家重点工程为龙头，在政府的统一领导下，农、林、水、等部门各司其职，分进合击，协同作战。
（二）把防治水土流失作为农村经济可持续发展的重要措施，改善了生态环境，改善了农业生产条件
1、 改善了农业生产条件 坚持生态效益、经济效益、近期长远效益相统一，走出了一条符合本地实际的水土保持生态环境建设的新路子。 www.
2、改善了生态环境，增强了抗御自然灾害的能力
水土保持增大了土壤蓄水能力，增加了林草植被，改善了小气候，提高了土地生产力，增强了抗御自然灾害的能力。不少流域内枯 泉复苏，多年不见的野生动物重新出没。使本区的林草覆盖率由45%提高到81%，增加了36个百分点，使生态环境向良性发展，减蚀和拦蓄泥沙总量达261万吨。经过5年的综合治理，形成了完善的综合防护体系，我市遭受特大干旱，农作物产量也普遍下降，山丘区甚至四季绝收，而治理区内农作物产量虽有不同程度的降低，但无绝收现象。
水土保持工作总结报告 水土保持工作总结篇四
生产建设项目水土保持监测总结报告提纲
附件3：
生产建设项目水土保持监测总结报告提纲
一、建设项目及水土保持工作概况
1、项目建设概况
2、水土流失防治工作概况
3、监测工作实施概况
二、重点部位水土流失动态监测结果
1、防治责任范围监测结果
（1）水土保持防治责任范围
（2）建设期扰动土地面积
2、取土监测结果
（1）设计取土（石）情况
（2）取土（石）场位置及占地面积监测结果
（3）取土（石）量监测结果
3、弃土监测结果
（1）设计弃土（渣）情况
（2）弃土（渣）场位置及占地面积监测结果
（3）弃土（渣）量监测结果
4、………
三、水土流失防治措施监测结果
1、工程措施及实施进度
2、植物措施及实施进度
3、临时防治措施及实施进度
四、土壤流失量分析
1、各阶段土壤流失量分析
2、各扰动土地类型土壤流失量分析
五、水土流失防治效果监测结果
1、扰动土地整治率
2、水土流失总治理度
3、拦渣率与弃渣利用率
4、土壤流失控制比
5、林草植被恢复率
6、林草覆盖率
六、结论
1、水土流失动态变化
2、水土保持措施评价
3、存在问题及建议
4、综合结论
水土保持工作总结报告 水土保持工作总结篇五
建立了审批项目水土保持建设情况台账、在建及已验收项目检查核查计划台账、补偿费征收落实情况台账、技术服务单位服务质量台账等一系列工作台账，各项工作扎实推进，有条不紊，取得了明显成效。二、存在困难和问题主要表现在部分项目水土保持“三同时”落实困难。部分涉农类、公益类项目，如农业特色种养、秸秆综合利用、乡村道路交通、文化教育体育等基础设施建设等，多是由部门牵头实施的民生工程，或是政府扶持项目，兼具公益或绿色环保属性，有的还享受优惠政策倾斜，加之项目资金有限，此类项目水土保持“三同时”落实困难，整改工作推动和补偿费征收落实难度大。三、措施及建议一是进一步强化宣传引导，提高全社会水土保持意识。采取更加灵活多样的宣传手段，通过更加广泛深入的宣传，努力让更多的群众了解水土保持法，知晓水土流失的危害性和水土保持工作的重要性、迫切性，使全社会都支持水土保持生态保护工作，推动我县水土保持工作再上新台阶。二是积极向上级部门建议，完善水土保持相关政策机制。建议尽快修订完善涉农类、农村生态环境类、基础设施公益类等生产建设项目水土保持补偿费征收减免优惠政策范围和标准，与时俱进，创新思路，积极服务乡村振兴和生态文明建设，使水土保持各项政策措施更接地气，更加符合新时代对水利工作的新要求。四、下步工作一是落实“水土保持管家”服务。积极借鉴市局及周边市县“水土保持管家”做法，实行政府采购制，委托第三方专业机构提供生产建设项目水土保持综合技术服务。二是按上级要求时限，保质保量完成省厅复核我县遥感整改问题清单的整改工作。三是持续跟踪梳理技术服务单位水土保持方案编制、监测、验收报告编制等服务质量，对照水利部办公厅《关于实施生产建设项目水土保持信用监管“两单”制度的通知》（办水保〔2020〕157号），符合“重点关注名单”及“黑名单”认定的情形的技术服务单位按规定列入“两单”。四是积极探索“河长制+水土保持”工作机制。'水土保持工作总结报告 水土保持工作总结篇六 2009年水利水土保持站年终工作总结 一年来，我乡水管站在乡党委政府的正确领导下，在县水利局的业务指导下，积极进取，开拓创新。全乡农田水利、库塘除险加固、防汛抗旱、饮水解困、水土保持等工作有序进行，效果较好，现将具体情况总结如下： 一、学习实践科学发展观情况 在××乡党委政府领导下，我站工 作人员经常深入村组，了解民情，在水利工程建设项目施工地进行监督指导，协助解决施工方建设中出现的难题，并在实地进行现场和技术人员交流学习。在乡党委政府组织的各种学习过程中，能够认真听，仔细记，用心思考。特别是学习元谋县政府四项制度实施方案：即重大决策听证、重要事项通报、政务信息查询、重大事项公示，学习深入透彻。学习开展“三牢记，五争先”、“爱家、爱岗、爱县”及科学发展观活动，实事求是，深刻掌握科学发展观。在工作实践中掌握民主、科学的决策制度，发展生产力，发展科技，创建岗位争先活动。 二、水利工程修复工作 修复水毁工程6处： 1、丙令反调节水库到云丰村管子爆裂处理； 2、大班果桥涵工程； 3、小班果沟路滑坡处理； 4、洒芷后山坝外坝坡加固； 5、户郎沟除险修复； 6、户郎下坝安装锅盖闸。共用水泥40吨，浆砌石340万立方米，完成中央特大防汛经费投资补助20800元。 2009年7月19日16：30分，华竹村委会那迪村树林水库出现险情，各级政府和水利局转业技术人员迅速赶到现场，由于措施得力，险情最终得以排除。后经各级政府和水利局等部门多方协调，筹得资金完善了溢洪道、闸方和管理房等硬件配套设施，使树林水库的蓄水能力大加强了。 旧结水库由于姚安地震影响，外坝坡大面积滑坡，存在较大的安全隐患，经县委政府领导多次查看，乡党委政府领导积极协调，争取资金30万元，完成了除险加固工作。 三、统一思想，水利设施安全防汛工作全面推进 四、××乡实施人畜饮水安全工程情况： 人饮安全在××乡已安排到第4期，第一期：金刚 一、大已保、德大伍哨；第二期：金刚 二、那蚌、车良地；第三期：帕地、帕郎和英户；第四期：小已保、建设队已做了取水点水质化验。 五、大中型水库移民后期扶持人口管理工作 六、第七期小流域治理工作 第七期小流域治理项目涉及××、新康两个村委会，在丙令小红泥 七、存在的问题 1、水平仪表陈旧、内镜花，办公室狭小不足10平米，无档案柜，特别是重要办公设备电脑没有配置。 2、水利工程老化。 3、调蓄能力差。 4、自然村组对水管理不严，造成水的浪费大和水事纠纷多。 八、2012年工作计划 2、结合乡整村推进项目抓好项目村水利基础设施建设。 3、认真规划实施好下步人饮安全项目村工作：海岱、建设队、卧天、旧结和新队五个村组人饮安全工程项目。 4、明年汛期对高水位蓄水库塘做好安全检查工作。 5、明年组织实施并大力推动冬春修水利建设。 ××乡水利水土保持站 2004年是我们党和国家历史发展中具有重要意义的一年。党的十六届四中全会的胜利召开标志着党和国家的发展进入了一个新的历史时期。今年我局在水利部、黄委会、长委会、黄河上中游管理局等上级部门的关怀和支持下，在省委、省政府和水利厅的直接正确领导下，坚持以_理论和党的_、十六届四中全会精神为指导，全面贯彻“三个代表”重要思想，认真执行水土保持法，按照水利部治水新思路，围绕全国水土保持工作会议和全省水利会议的工作部署，解放思想、与时俱进、锐意进取、开拓创新，坚持以人为本的科学发展观，持续、健康、稳步、快速地推进我省水土保持生态建设，全力服从、服务于我省经济社会工作大局，较好地完成了上级安排的各项任务。现将主要工作总结 一、解放思想、开拓创新、因地制宜、重点突破，全面推进水土保持生态建设新局面 今年，我们紧密结合中心工作，把搞好政治理论学习作为圆满完成各项建设的基础和首要条件，从加强领导、落实责任入手，进一步强化组织领导，坚持中心组学习制度，坚持政治理论学习与业务工作同时安排、同时进行、紧密结合、相互促进。政治理论学习由党支部统一领导，工青妇积极配合，各科室具体落实。一是加大了政治理论学习力度，重点学习了_理论和“三个代表”重要思想，集中深入地学习了十六届四中全会、省委十届四次、五次全委会精神和《_中央关于加强党的执政能力建设的决定》、《中国_纪律处分条例》、《中国_党内监督条例》，及新宪法、_章和党风廉政建设方面的有关文件。我们以中心组学习为龙头，将政治理论学习与“四五”普法教育、行风建设、民族团结与进步等工作紧密结合，大力弘扬理论联系实际、学以至用的学风和解放思想、与时俱进的创新精神，深入研究我省水土保持工作中的重大战略与现实问题，增强了实践“三个代表”重要思想的自觉性和责任感，较好的把“三个代表”重要思想变成加快我省水土保持事业发展的强大思想动力。全年我局职工撰写心得体会11，调研报告。二是业务知识培训不断加强。我们从当前实际工作出发，组织专业人员参加了淤地坝建设管理、源区预防监督执法、水保监测等技术知识的培训，大大提高了干部职工的业务能力。在学习中我们一是坚持在解放思想中统一思想、武装思想，做到党的理论创新每发展一步，单位的理论武装就前进一步；二是针对问题学理论，带着课题搞研究。以课题研究促进理论学习，以学习成果指导业务工作。通过学习，我局职工队伍的整体素质有了明显改善，广大干部职工的政治理论水平和业务能力都有了显著提高，工作积极性和主动性明显增强，工作效率和质量有了较大的提高，为我省水土保持事业的全面发展提供了强大的思想保证和坚强的智力支持。 三、强化管理，重在落实，不断开创工作新机制 今年是水利厅的制度执行年，我们以“三个代表”重要思想为指导，以争创“省直机关文明单位”和创建“三型”机关为契机，不断完善机关内部管理，制定、出台了《工作失误、错误登记制度》、《公务接待办法》、《移动通讯费补助办法》、《职工休假制度》等，并对所有的规章制度进行了汇编，为加强内部管理提供了制度保证；同时狠抓落实工作：一是加强了目标责任制的落实力度，今年我们对目标责任制进行规范化、制度化管理，年初局领导与各科室负责人签定了年度目标责任，各科室进一步细化责任，与工作人员签定岗位责任书，统一安排，统一考核，从而形成了一级抓一级，一级对一级负责、上下统一、左右协调的目标管理体系。二是在“严、深、细、实”上下功夫，对各项工作都做到了人员、责任双落实，确定目标，提出要求，特别是将工作人员的失误和错误与年终考核紧密结合起来，有力地促使工作人员努力提高办事效率和质量，力求把各项工作做实、做深、做透，基本杜绝了草率、浮夸、务虚的工作态度，形成事事有布置、件件有落实、办事效率高、工作质量优的良好工作氛围。三是加大了水保项目的管理力度，为了确保各项建设符合水利基本建设规范，上半年，我们专门派出工作组对2000年以来的水保项目和水保资金进行了绩效检查和资金审计，尤其是对国债资金进行重点跟踪检查，发现问题，及时纠正，从而有效杜绝了项目弱效和挤占挪用资金现象，严格提出水保项目要实行“三项制度”，促使了水保项目建设的规范运行。 四、进一步加强精神文明建设，树立良好的水保行业形象 今年，局党支部按照_报告的“广泛开展群众性精神文明创建活动”要求，遵循“拓展领域、充实内容、改进方法、提高水平”的原则，结合民族团结与进步创建及“三型机关”创建活动，紧密结合水保实际，大力开展精神文明建设的各项工作。一是积极开展了“讲文明、树新风”活动，开展了“五好文明家庭”、“文明职工”、“文明科室”等争先评优活动，年内评选上报了“五好文明家庭”1户，受到了厅文明委的表彰和奖励；二是坚持“送温暖、献爱心”工作经常化、制度化，建立了“送温暖基金”，女职工开展了城乡姐妹“手拉手”献爱心活动；三是积极组织广大职工开展了扶残助残和扶贫济困送温暖、捐助中国红十字会等活动，年内共捐款2729元；四是全面贯彻中央一号文件精神，以行风建设为核心，大力开展民族团结与进步创建活动；五是积极组织开展健康向上、寓教与乐的文娱活动,“元旦”、“春节”和“七·一”期间开展了丰富多彩的联谊活动；“三·八”期间组织女职工进行春游活动，举办了庆“元旦”、“三·八”、“五·一”、“七·一”、“十·一”的黑板报和学习园地，积极参加水利厅组织的建国55周年歌咏比赛和黑板报比赛，并都取得了第二名的好成绩;六是不断加强“四五”普法工作力度，经常有针对性的进行法制教育和培训，增强了广大干部职工的法制观念和依法办事能力。年内，计划生育、社会治安综合治理等各项工作进展顺利，精神文明建设工作呈现出蓬勃发展、积极向上的良好局面。 五、全面加强党的建设 （一）加强班子建设，造就一支高素质的干部队伍 今年，我局坚持以人为本，全面贯彻干部队伍“四化”方针和德才兼备原则，努力提高党员干部的政治素质和业务水平，力求把领导班子建设成为坚决贯彻党的基本路线，全心全意为人民服务，具有科学的发展观和现代化建设能力，始终保持朝气和活力的坚强领导集体。一是以制度管事，以制度管人，进一步加大了各项制度的贯彻落实力度，全面贯彻落实《_青海省水土保持局支部目标管理工作细则》、《青海省水土保持局科级干部工作失误、错误责任追究制度》、《青海省水土保持局政务公开制度》；二是以“五好”班子建设、创建“学习型、服务型、效率型”机关为目标，进一步健全和严格执行了民主集中制，充分发挥了支部统揽全局、团结协作、协调共进的作用，造就了一支团结、高效的领导班子和干部队伍；三是认真落实党要管党的原则，进一步严格落实干部选拔任用工作的程序和要求。今年在1名科级干部的选拔、3名试用期满副科级干部的转正和处级后备干部的推荐上，严格遵循《党政领导干部选拔任用条例》规定的任职条件、任职资格和任用程序，形成了民主、公开、平等、择优的用人导向和竞争机制，并在科级干部的管理上执行谈话制度，重点在干部任前、期满考核和发生工作失误、错误等关口上，严格执行了勉励、戒勉谈话。同时继续实施“党员形象工程”建设，坚持“从我做起，对我监督，向我看齐”的作风，形成“比、帮、带、超”的良好工作气氛，发挥了表率和垂范作用。 （二）加强党风廉政建设和反腐败斗争，进一步密切党群关系 2004年，我们把党风廉政建设和反腐败斗争始终作为党的建设的重要内容来抓。第一，结合我局工作实际，按照厅党组《关于2004年党风廉政建设和反腐败工作安排意见》进行了专项工作安排，并从源头上进行了党风廉政建设任务分解，签定了党风廉政建设责任书，严格落实《水保局党风廉政建设责任制》，有效地促进了党风廉政建设的深入开展。第二，加强党风廉政建设教育活动，积极开展以党纪法规为主的党性、党风、党纪宣传教育，重点对中纪委三次全会和省纪委三次全委会精神进行了学习。另外还引用腐败案件，以案施教。今年我们组织有关领导干部前往西宁市女子_，聆听在押职务犯罪分子现身说法，对预防职务犯罪进行了专题教育，做到了警钟长鸣。第三，规范水保项目监管，在水土保持生态建设项目的行政审批上，严格规范了审批程序，加大了监督制约机制，积极推行工程招投标制、项目法人制、工程监理制，并全面执行工程廉政合同，从程序和制度上杜绝了水保建设工程中的腐败行为。第四，加大了党风廉政建设的监督检查力度。今年我们把党风廉政建设的有关规定作为制度执行年的突出内容加以落实，严格执行了领导干部收入申报、重大事项报告和礼品登记三项制度，并在半年工作总结和有关考核中，对各领导干部和各部门的廉政建设情况对照年初签定的廉政合同，并结合业务工作完成情况进行了民主测评和监督检查，在年终对领导干部进行测评时，我们还向各州县水保部门发放测评表，广泛征求基层群众的意见。第五，加强财务管理和改革，今年我们按照收支两条线的要求，健全各项财务制度，规范管理，提高财务工作质量和效率，并加大了对国债资金的跟踪检查，从而保证了资金的投向，规范了财务管理。第六，认真做好群众信访工作。今年，湟源县小高陵部分群众因为只顾眼前利益，来我局要求更改已经论证的项目实施，我局对此极为重视，专门派出技术骨干，进行政策、理论疏导，使他们改变了想法，树立了生态导向的科学理念。第七，按照“四大纪律”、“八项要求”和____提出的十种表现及赵乐际书记提出的七种表现，我们进行了扎实的党建调研工作，对我局党员的教育、管理、监督工作的方法、经验和不足进行了深入分析，提出了开展党员先进性教育的建议和意见，为全面开展我局党员先进性教育活动奠定了基础。通过以上工作，党员干部的思想道德明显提高，支部的思想作风、工作作风、领导作风和干部生活作风明显改变，党员干部在群众中的威信进一步提高，党群关系进一步密切，积极向党组织靠拢和要求入党的同志不断增加。 （三）以“三个代表”重要思想为指导，扎实开展支部目标管理 2004年，我局党支部继续坚持党管干部的原则，层层落实责任制，认真履行支部和第一责任人的要求，通盘考虑，统筹安排。继续坚持了中心组学习制度和党小组学习制度，年底认真开展民主评议党员活动，党员合格率100%。局领导本着交流思想、沟通情况、开展批评与自我批评、共同提高的目的，于10月底召开了以“四大纪律”、“八项要求”为主要内容的廉政勤政专题民主生活会，对领导班子及成员进行了全面、求实的评议。年内进一步落实《支部工作细则》，作到认识到位、措施到位、工作到位，坚持“三会一课”制度，按期组织党员过组织生活，开展组织活动，党建工作做到了经常化、制度化。坚持和完善支部目标管理，按照民主集中制的原则在班子内部做到大事讲原则、小事讲风格，勤交流、勤沟通，形成民主、科学、公开的决策机制和执行程序，基本作到了组织健全、分工明确、工作有序、纪律严明、战斗有力，班子成员党性强、觉悟高，自 做到了职责上分、目标上合，工作上分、思想上合，任务上分、步调上合，班子在群众中具有了较高的威信，得到了群众的肯定和信任。 六、存在的问题和不足 （一）我省水土流失面广量大，治理任务非常繁重，但是地方财政困难，中央投资力度不大，治理步伐缓慢，难以满足西部大开发的需要。 （二）监督执法工作力度不够，特别是西南牧区，机构虽初步健全，但执法工作进展缓慢，需要进一步拓展和加强。全省水保执法权威有待提高，“三同时”制度还没有得到全面落实，需进一步加强与环保、国土资源管理、建设管理等部门的横向合作，以便形成合力，促进工作。 （三）监测工作相对滞后，跟不上形势需要，监测体系建设有待于进一步健全，监测队伍建设和技术业务培训急需加强，正常的监测经费还没有固定渠道得以保证，这些问题急需研究和解决。 （四）我省自然条件差，地域特点突出，治理中更需要加大科技投入力度，增加科技含量，提高三大效率。 七、明年的工作要点 党的十六届四中全会已为我们指明了前进的方向，确定了奋斗目标，我们一定要以与时俱进、开拓创新的精神风貌，以扎实优异的工作作风，努力争取新的成就，把建设青海秀美山川的伟大事业推向新阶段。 水土保持局工作总结及2005年工作要点水土保持工作总结报告 水土保持工作总结篇七
