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行政办公室主任简历(汇总19篇)
  • 时间:2023-12-06 16:49:30
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行政办公室主任简历(汇总19篇)

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行政办公室主任简历(汇总19篇)
    小编:笔砚

在这个分类中,我们会探讨一些与学习和工作生活等相关的新观点和新趋势。写总结的关键是要有重点,突出事物的主要特点和关键领域。以下是一些专家观点和评论,希望能够为您提供一些深入的思考。

行政办公室主任简历篇一

由于我个感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己满意,感觉愧对公司的期望,同时也感觉自己在过去的五年里没有给公司做过重大贡献,主要是和自身能力不高有关,在公司的各方面需求上自己能力不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现特向公司提出辞职,望公司给予批准。

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管理人员辞职报告。

工厂车间主任述职报告。

教导主任辞职报告。

行政办公室主任简历篇二

尊敬的公司领导:

从xx年11月份至今,进入公司已有五年多的时间里,我得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。

在过去的五年里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就像一个大家庭一样,大家相处融洽和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处,如何协调各方关系等方面的知识。在公司的日子里,我不仅学到了一些新知识,同时也积累了很多宝贵的人生经验,对于公司五年来的培养表示衷心的感谢!

随着公司的快速的发展,无论是在业务拓展方面,还是在行政管理方面,均对公司每位员工提出了更高的要求。就我自身而言,我从一个工作内容只是以文字处理为主的办公文员逐步过度至一个负责整个公司行政、档案、销售等方面事务的办公室主任,深深感觉到个人能力的不足,综合管理水平已与公司的要求相差甚远了,自己深感有愧公司五年来的培养。

由于我个感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己满意,感觉愧对公司的期望,同时也感觉自己在过去的五年里没有给公司做过重大贡献,主要是和自身能力不高有关,在公司的各方面需求上自己能力不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现特向公司提出辞职,望公司给予批准。

辞职人:xxx。

20xx年x月x日。

各位领导:

你们好!

首先,非常感谢您这几个月来对我的信任和关照。

这段时间,我认真回顾了这三个月来的工作情况,觉得来到一保工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这几个月以来领导对我的关心和细心教导,同事们对我的帮助让我感激不尽。在一保的工作中,让我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高,感谢领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激一保给予了我这样的工作和锻炼机会。我辞职的原因,是因为我家不在武汉,再工资太低无法保障自己的生活,刚好此时有个机会,我想打算试试看,所以我决定辞职,请您们支持。

请您谅解我做出的决定,我很遗憾不能为一保辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿一保的业绩一路飙升!希望幼儿园领导们及各位同事工作顺利!

辞职人:xxx。

20xx年x月x日。

行政办公室主任简历篇三

行政办公室主任简历,因为简历重要的部分都是在简历的前面,写简历是要按序列来填写的,以下是由文书帮小编提供行政助理专业个人简历模板下载阅读。

姓名:文书帮

两年以上工作经验|男|26岁(1990年11月24日)

居住地:芜湖

电话:180******(手机)

e-mail:

最近工作[1年]

公司:xx有限公司

行业:机械/设备/重工

职位:行政办公室主任

最高学历

学历:本科

专业:企业管理

学校:安徽师范大学

求职意向

到岗时间:一个月之内

工作性质:全职

希望行业:机械/设备/重工

目标地点:芜湖

期望月薪:面议/月

目标职能:行政办公室主任

工作经验

2014/8 — 2015/8:xx有限公司[1年]

所属行业:机械/设备/重工

行政部行政办公室主任

1. 负责整个集团公司的人力资源全盘工作。

2. 负责人力资源战略规划、招聘配置、培训、绩效管理。

3. 薪酬福利以及员工关系体系的优化建设。

2013/5 — 2014/6:xx有限公司[1年1个月]

所属行业:机械/设备/重工

行政部行政办公室主任

1. 负责集团战略运营体系的筹划建设,主要包括集团规划、年度经营计划。

2. 负责公司上市筹划中的'人力资源系列工作。

3. 负责集团公司的管理深化,内部控制体系的建立和实施,做好相关专项管理的推进。

教育经历

2009/9— 2013/6 安徽师范大学 企业管理本科

证书

2010/12 大学英语四级

语言能力

英语(良好)听说(良好),读写(良好)

本人性格随和乐观,积极向上,爱好广泛,喜欢钻研,工作认真负责,拥有较强的组织能力和适应能力,并具有良好的身体素质。乐于沟通,易于融入集体,乐于助人,学习能力较好,注重理论与实践相结合,在工作中不断提高专业知识之余,同时也在不断地提高做人、做事的的能力,争取将工作做得更好,争取做更好的自己!

行政办公室主任简历篇四

性别:男身高:172。

婚姻状况:已婚籍贯:浙江浦江人。

政治面貌:民主党派目前所在地:浦江县城民主路。

•求职意向。

职位类型:全职工作地点:浙江省。

工资待遇:8000住房要求:面议。

•工作经验。

工作经验:10年。

工作经历:

2000年--2008年广东中山君和房地产开发有限公司任项目经理。2008年调任“义乌。

金福源国际灯具市场”驻古镇招商总监总负责。

行政办公室主任简历篇五

行政办公室主任个人简历模板,毕业生写的标准个人简历要怎样才算?以这份行政助理毕业实习生简历模板下载推荐阅读写简历时模板参考,应届毕业生范文小编还分享行政助理实习生简历模板下载,以参考。

姓名:文书帮

两年以上工作经验|男|26岁(1990年11月24日)

居住地:芜湖

电话:180******(手机)

e-mail:

最近工作[1年]

公司:xx有限公司

行业:机械/设备/重工

职位:行政办公室主任

最高学历

学历:本科

专业:企业管理

学校:安徽师范大学

求职意向

到岗时间:一个月之内

工作性质:全职

希望行业:机械/设备/重工

目标地点:芜湖

期望月薪:面议/月

目标职能:行政办公室主任

工作经验

2014/8 — 2015/8:xx有限公司[1年]

所属行业:机械/设备/重工

行政部行政办公室主任

1. 负责整个集团公司的人力资源全盘工作。

2. 负责人力资源战略规划、招聘配置、培训、绩效管理。

3. 薪酬福利以及员工关系体系的'优化建设。

2013/5 — 2014/6:xx有限公司[1年1个月]

所属行业:机械/设备/重工

行政部行政办公室主任

1. 负责集团战略运营体系的筹划建设,主要包括集团规划、年度经营计划。

2. 负责公司上市筹划中的人力资源系列工作。

3. 负责集团公司的管理深化,内部控制体系的建立和实施,做好相关专项管理的推进。

教育经历

2009/9— 2013/6 安徽师范大学 企业管理本科

证书

2010/12 大学英语四级

语言能力

英语(良好)听说(良好),读写(良好)

本人性格随和乐观,积极向上,爱好广泛,喜欢钻研,工作认真负责,拥有较强的组织能力和适应能力,并具有良好的身体素质。乐于沟通,易于融入集体,乐于助人,学习能力较好,注重理论与实践相结合,在工作中不断提高专业知识之余,同时也在不断地提高做人、做事的的能力,争取将工作做得更好,争取做更好的自己!

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行政办公室主任简历篇六

婚姻状况:已婚。

籍贯:浙江浦江人。

政治面貌:民主党派。

目前所在地:浦江县城民主路。

求职意向。

期望职位:项目管理、副总经理、行政办公室主任。

职位类型:全职。

工作地点:浙江省。

工资待遇:8000。

住房要求:面议。

工作经验:10年。

工作经历:

20xx年--20xx年广东中山君和房地产开发有限公司任项目经理。

20xx年调任“义乌金福源国际灯具市场”驻古镇招商总监总负责。

教育背景。

最高学历:本科毕业院校:安徽工程学院、浙江艺术设计学院广东高级技工学校。

所学专业:工程与经济、美术设计。

毕业时间:x年x月。

第一外语:

水平:普通。

计算机能力:熟练。

其它能力:懂水晶工艺、懂营销策划、业余绘画。

所获证书:安全主任证、建造师证待考中。

教育培训经历:

20xx年7月20xx年8月广东中山高级技工学校、企业安全管理体系获中山市监督管理局认证经常参加市县级企业、工程与项目的研发管理培训和听证。

行政办公室主任简历篇七

要学会在简历中突出重点,用最少的语言表现自我最大的优势和价值。

个人信息。

性别:男。

学历:大专政治面貌:0。

婚姻状况:已婚籍贯:新乡市获嘉县。

身高:173公分体重:65公斤。

专业:中文工作经验:20年。

期望工作地点:新乡市辉县获嘉县新乡县延津县原阳县。

求职意向。

行业/职位:物流/运输仓库主管期望月薪:4000元工作性质:全职。

行业/职位:其它办公室主任期望月薪:3500元工作性质:全职。

教育经历。

语言能力。

语种:普通话能力:一般。

语种:英语能力:一般。

工作经历。

公司名称:郑州衣缘服饰有限公司。

公司规模:200~500人。

所在部门:仓储部。

工作分类:物流/运输仓库主管、兼职过办公室主任、会计。

职位月薪:4000及以上。

工作描述:1、负责仓库账务稽核,进出库手续监督和完善,辅料进出库数量库存质量状态的不定时抽检,确保账、物、卡一致和库存质量状态的完好。2、负责仓管人员工作指导,业务知识的培训、绩效考核。3、辅料进库按照分类、分区定置悬挂标识标牌物料卡存放,出库辅料严格按照先进先出原则,每天做到日清月结。4、制订装卸搬运作业计划和指导书,优化作业流程提高装卸搬运技能。5、负责对防护储存条件的及时监督完善,维护防护设备,做好防火、防盗、防潮、等安全工作。6、制定仓库工作计划,总结和分析上月工作情况,控制和降低仓库管理成本。7、负责库别、仓位的合理布局和规划、标识、编号、物料卡正确填写和悬挂。8、负责呆.废料的上报及处理。9、负责月底、年终盘点工作,并对盘存数据分析,提出合理建议。10、关注库存上、下量,及对库存安全量的监控和库存成本的控制,以及生产部门所需物料的申购工作,提高了生产效率,降低了公司经营成本。

公司名称:广州简氏电器有限公司。

公司规模:200~500人。

所在部门:仓储部。

工作分类:物流/运输仓库主管。

职位月薪:1500~。

工作描述:1、负责仓库物资合理调配,制定库别的合理布局和规划,标识及物料的准确性的管理标准。2、出入库手续监督和完善,数量的抽检,确保账、物、卡一致。3、熟悉仓库工作流程制定和完善规章制度,4、负责仓管员日常工作指导和业务知识培训、考勤和业绩评定。5、带领部门员工执行6s管理制度,并对6s的推行情况实行目视化管理。6、签发仓库各种单据和文件。7、巡查防护条件和安全保证措施。8、督促现场优化和定置管理落实和执行。9、负责呆、废料填报和处理。10,负责关注库存数量,及对库存总量的监控和库存成本的控制。11、负责管家婆软件库存的数据准确填写,和手工帐的校对。12、负责月、年底盘存工作,并对数据作出分析。13、负责车间生产所需物料的申报工作。14、负责规范仓库人员的工作职责与任职资格和仓库组织架构。15、负责仓库出库物料与物流人员的交接与有效沟通,完善物流工作流程和交接制度,提高出库效率和客户信任感。

公司名称:新乡一拖股份有限公司。

公司规模:1000人以上。

所在部门:供应部。

工作分类:物流/运输仓管员、仓库统计、仓库付主管、仓库主管。

职位月薪:1500以下。

工作描述:1、负责仓库台账建立,帐面微机化管理,物资做到分类、分区定置合理存放和现场优化管理。2、负责仓库手续传递的监督和完善,物资标识、编号编写、标牌的合理悬挂调配。3、熟悉物资正确码放和产品防护工作流程,负责建立和实施完善规章制度。4、负责和外协部门沟通协调与对接车间所缺物料的申报工作。5、负责对部门员工进行工作指导与考核和培训,以及仓库人员的招聘。6、负责和签发仓库单据和文件。7、带领部门员工通过了iso9001质量体系的认证和年审工作。8、废料、次品的分区存放,上报及处理。9、负责月,年终盘点工作,并对数据分析以及准确性负责。10、负责出入库手续、数量、质量状态的抽查,账、物、卡、证、一致。11、负责安全库存数量的上、下监控和库存成本的控制。12、负责仓库消防器材的检查与维护,作好防火、防盗、防霉、等安全管理工作。13、负责参与公司仓库宏观管理和策略制度的制订。

自我评价。

本人有十年以上的仓管经验,熟知仓库工作流程,出入库手续传递、台账建立、仓别仓位规划布局、规章制度建立。等办公软件、erp、wms仓库管理软件和管家婆、金蝶、速达等管理软件。具有良好组织协调沟通管理能力,踏实肯干,诚信可靠的性格,工作认真细致、数字观念强、责任心强。心态积极善于学习,团队协作意识强,曾参与公司iso9001质量体系认证和年审工作,参与公司6s管理制度实施和目视化管理。希望在一个尊重人才培养人才的企业成就公司造就自己。

拓展阅读:多一点书面交流的语言就多一点求职成功的机会。

很多求职者普遍认为个人简历就是一种表达自我的方式,所以整个个人简历中都是对自身优势的描写,着重于突出自我价值。其实个人简历不光是一种表现自我的方式,在表现自我的同时一定也不能忘记这是一种与用人单位的'一种书面交流,所以不能只着重于写自身的优势和价值,应该适当表达一下自身的想法,与用人单位进行一个书面上的沟通。

了解企业的基本情况,和发展方向。

在制作个人简历之前应该对用人单位进行一个初步的了解,先了解企业的基本情况,以及用人单位的发展方向。可以通过网上查找,或者直接查看用人单位的网站,初步的了解可以让个人简历的成功率有所提高。

利用求职意向,与用人单位进行交流。

在写求职意向的过程中,要着重于阐述言辞的中心,应该与招聘企业发展方向一致。首先对用人单位的大致情况进行一个自我的理解与评价,体现对用人单位的尊重,还能展示出自身对工作的重视程度,然后再表明在日后的工作中会有怎样的表现,对工作上的一些看法,最后要坚决表示会紧跟用人单位发展的方向,以及发展的目标。一般来说用人单位都希望能够聘用对未来的发展有帮助的员工,所以在个人简历中与用人单位的书面交流以及阐述与用人单位共同发展的决心能够获得用人单位的认可,增加求职的成功率,获得就业机会。

行政办公室主任简历篇八

姓名:国籍:

目前所在地:广州民族:汉族婚姻状况:未婚年龄:

目前所在:深圳年龄:22。

户口所在:茂名国籍:中国。

婚姻状况:未婚民族:汉族。

培训认证:未参加身高:168cm。

诚信徽章:未申请体重:

人才测评:未测评。

我的特长:

求职意向人才类型:应届毕业生。

应聘职位:施工员:,测绘/测量:,安全主任/安全员:

工作年限:1职称:

求职类型:实习可到职日期:随时

担任职位:现场监理员。

工作描述:在深圳市中海康城国际花园项目顶岗实习,担任现场监理员一职,参与管理现场的各种工作及土建类的各种验收,同时也参与资料的整理及签发工作。

离职原因:公司性质:民营企业所属行业:会计/金融/银行/保险。

担任职位:

工作描述:“十一”期间在苏宁公司的配货仓库做兼职。

离职原因:志愿者经历。

教育背景毕业院校:广东建设职业技术学院。

专业一:建筑工程技术专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语一般粤语水平:精通。

其它外语能力:

国语水平:良好。

工作能力及其他专长:做事认真负责、能吃苦耐劳,有较强的团队精神、协调能力,具有较强的学习能力,能够快速吸收新知识和适应新环境。

详细个人自传:温和,谦虚,自律,踏实,诚实守信,做事认真负责、能吃苦耐劳,有较强的团队精神、协调能力,具有较强的学习能力,能够快速吸收新知识和适应新环境。本人将以饱满的热情吃苦耐劳的精神投入到工作岗位中,发挥自己的性格优势,应用自己所学的专业知识在激烈的市场竞争与知识经济的大潮中成为有用的综合型人才,为社会建设贡献出自己的一份力量。

行政办公室主任简历篇九

年龄:32。

户口所在:潮州。

国籍:中国。

婚姻状况:已婚。

民族:汉族。

身高:166cm。

体重:50kg。

人才类型:普通求职。

应聘职位:行政/后勤,总裁助理/总经理助理,行政总监/经理/主管。

工作年限:7。

职称:中级。

求职类型:全职。

可到职日期:两个星期

月薪要求:5500~7999元。

希望工作地区:广州。

xx公司。

起止年月:20xx-05~20xx-03。

公司性质:民营企业。

所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业。

担任职位:董事长助理兼集团总公司办公室主任。

工作描述:主要负责:

1、集团公司日常行政工作的管理,会议的准备、记录,会后文件的整理、归档;

3、参与集团中高层会议,参与集团公司后勤管理,集团各项规章制度的商讨、决策;

4、负责对各分公司的人事变动、行政规划及公司业务活动的了解、监督,发现问题及时反映、沟通解决。

5、协助董事长做好监督各品牌公司营运工作,及时反馈问题并解决,协助方案的撰写与实施。

6、代表董事长对外与各社会团体,政府部门等接洽并处理好社会关系。

7、集团大型晚会、分公司定货会会议的主持工作。

离职原因:寻求更好的发展平台。

毕业院校:广州大学。

最高学历:大专。

获得学位:。

毕业日期:20xx-07

专业一:财政金融。

专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

20xx-0720xx-11广州锐旗培训学校人力资源管理师。

外语:英语一般。

粤语水平:一般。

其它外语能力:

国语水平:优秀。

本人自大学毕业以来在宝兔集团任职7年,对工作兢兢业业,为人塌实、沟通协调能力强,多次受到公司领导的表扬及赏识。在职期间不断进修学习人力资源相关的课程,目前已考取人力资源管理师中级证书。对iso及6s有一定的了解,并连续两年负责服装公司iso质量认证检查的相关工作,对公司人事招聘方面的工作非常熟悉,并能熟练拟写办公室相关文件。多次组织并主持集团公司春节大型晚会,承担各品牌子公司订货会会议的'主持工作,对服装、皮具行业有一定的了解。

行政办公室主任简历篇十

性别:男。

年龄:55岁民族:汉族。

工作经验:10年以上居住地:浙江台州黄岩区。

身高:cm户口:浙江台州临海市。

自我评价。

企业统筹和基本运作管理是本人的长处,本人从事工厂行政管理工作多年,能够适应各种企业发展和挑战,本人懂得感恩、懂得回报、工作严谨、思路开阔、有胆量、有耐心、有责任、有魄力。做事情善始善终,处理事情刚柔并进,安排事情有计划有要求。

本人有智善教、吃苦耐劳、求真务实、注重细节,是一个多年在企业行政管理积累了丰富的实战经验,并能独当一面,本人有足够的信心和工作能力。

本人一直从事企业行政、人事招聘、办公室方面管理工作,有多年管理经验,懂电脑所有操作。做事认真负责,每天提前上班安排事务,能够处理各种事务以及政府协调工作。

求职意向。

希望岗位:行政/人事类-行政经理/主管。

寻求职位:办公室主任、行政经理、行政副总。

希望工作地点:浙江台州。

期望工资:0/月(可面议)(要求提供住房)到岗时间:随时到岗。

其它待遇要求:单休/解决住房/未住房按月补贴300。

工作目标/发展方向。

必须完戍公司各种任务,为组织规划运行远程目标和意向。

工作经历。

20xx-09--20xx-09:浙江凌云、台州迈格、浙江振东、临海波士洁。

所属行业:其他(股份制企业)。

担任岗位:经营/管理类/总经理助理。

职位描述:1985—1992进入:山西大同煤矿集团。

1992--20xx进入:黄岩公安局看守所。

20xx—20xx进入:浙江凌云摩托车有限公司办公室主任。

20xx—20xx进入:台州迈格机械有限公司。

20xx—20xx.9进入:浙冮振东做办公室主任以及负责验厂资料。

所属行业:机械制造、机电设备、重工业(私营企业)。

担任岗位:行政/人事类/行政经理/主管。

职位名称:行政副总、办公室主住。

职位描述:暂无。

教育经历。

技能专长。

技术职称:行政管理师。

语言能力:其他:一般;其他:一般;中文普通话:一般。

所在地方言:一般;

计算机能力:初级。

计算机详细技能:一股。

其它相关技能:

驾驶十年,会做验厂资料。

行政办公室主任简历篇十一

简历编号:

更新日期:

无照片。

姓名:

应届毕业生求职网。

国籍:

中国。

目前所在地:

广州。

民族:

汉族。

户口所在地:

广州。

身材:

155cm?44kg。

婚姻状况:

未婚。

年龄:

32岁。

培训认证:

诚信徽章:

求职意向及工作经历。

人才类型:

普通求职?

应聘职位:

工作年限:

10。

职称:

求职类型:

全职。

可到职日期:

一个星期。

2000--3500。

希望工作地区:

广州广州。

个人工作经历:

公司名称:

公司性质:

私营企业所属行业:机械制造与设备。

担任职务:

行政主管。

工作描述:

公司经营代理销售国外知名品牌医疗器械及耗材,本人管理公司行政:处理工商牌照相关事项;处理公司员工入职事务,合同签订,人事档案管理等事项;处理公司社会保险购买及离职人员退保等相关事务;管理公司文具采办的预算及执行;采办公司绿化植物;制定公司员工手册及执行;计算考勤工作,核算社会费用,核算员工工资的`事务;监管公司车辆使用。监管公司商品进销存事务。

离职原因:

合同期满。

公司名称:

公司性质:

外商独资所属行业:其他。

担任职务:

总经理助理。

工作描述:

公司是香港上市钟表集团旗下的一子公司,经营本集团旗下的进口瑞士品牌国内总代理的贸易工作。本人协助总经理管理办公室行政工作;负责文书工作;整理及保管内部文件,对外往来文件。公司经营进口品牌手表,本人负责采购该品牌货品及配件,追踪、制作及管理该品牌货品在国内市场各经销商及自卖场的进/销/存帐务;跟踪国内市场上该品牌商品的售后维护服务;执行总经理指令,协助总经理完成市场销售工作。

离职原因:

合同期满。

公司名称:

公司性质:

私营企业所属行业:广告,策划,营销。

担任职务:

客户服务主任。

工作描述:

跟进客户服务工作。

离职原因:

协商离职。

公司名称:

公司性质:

私营企业所属行业:广告,策划,营销。

担任职务:

客户服务主任。

工作描述:

跟进客户服务工作。

离职原因:

协商离职。

教育背景。

毕业院校:

广州市广播电视大学。

最高学历:

大专。

毕业日期:

所学专业一:

广告学。

所学专业二:

会计。

受教育培训经历:

学校(机构)。

专业。

获得证书。

证书编号。

四十二中学。

初级会计。

初级会计电算化。

语言能力。

外语:

英语良好。

国语水平:

精通。

粤语水平:

精通。

工作能力及其他专长。

1、熟识管理办公室行政及人事工作。

2、管理公司文书工作,整理及保管内部文件,对外往来文件。

3、了解贸易公司财务、采购及仓库进、销、存的管理工作。

4、了解市场销售工作的流程。

5、熟识产品售后维护服务工作。

详细个人自传。

语言能力:

国语:精通。

粤语:精通。

英语:能阅读日常文件。

自我评价。

熟练操作办公软件。具备市场分析能力,具备财务知识,执行力强!

性格开朗、乐观,擅与人沟通,工作认真、负责!

个人联系方式。

通讯地址:

广州市。

联系电话:

135xxxxxxxxxx。

家庭电话:

手机:

135xxxxxxxxxx。

qq号码:

电子邮件:

个人主页:

行政办公室主任简历篇十二

各位评委、各位同事:

大家好!

首先我要感谢领导、同志们对我的信任与支持,给了我这个参加竞职演讲的机会。

本人现年××岁,(……此处简单的写些自己的介绍)。

××年至今在×××工作。历任(……此处写工作经历)。期间,(……此处也曾经获得的奖励或荣耀)。

多年来我注重政治思想修养。工作中形成了强烈的事业心、责任感和政治觉悟;执著地追求工作的高水平、高效率和高质量。

多年来我注重道德品格修养。坚持以身作则,严于律己,宽以待人,坚持做老实人、说老实话、办老实事;坚持宽怀大度,坦坦荡荡;坚持服从大局、听从分配、尊重领导、团结同志。

多年来我注重文化、专业知识修养。(……此处也自己的学习经历以及学习取得的成绩)。通过坚持自学与培训相结合的方式,使自身的文化、专业知识得到了不断提高和更新,为更好地完成各项工作奠定了良好的基础。

多年来我注重在工作中锻炼、提高自己的实际能力。工作中自觉加强自身执行、协调、决断、应变、表达、调查研究和组织管理等方面能力的锻炼。

多年来,在机关工作中,我一直坚持“嘴严、手勤、腿快”的原则,不折不扣地完成组织分配的各项任务。任×××时能高质量地按时完成每项任务;任×××时能严格执行财务制度;做×××工作,从不计较份内份外,注意深入基层进行学习、调查、分析、研究,大量接收、储存、组织、加工各种信息,形成大量的调查报告、工作意见、情况分析、简报、通报以及各种会议材料。同时,为企业起草了各种可行性报告、协议、合同等。一方面在充分调查研究的基础上,为领导提供了准确真实的依据,为企业提供了力所能及的服务;另一方面为更好地完成本职工作提供了保证。任×××时能在市场经济形势下创造性地完成上级布置的各项工作;任×××时能较好地把参与政务”、“管理事务”、“搞好服务”三者统筹兼顾,合理安排,做到:调研围绕中心转,协调围绕领导转、服务围绕大家转,信息围绕决策转,较好地完成领导意图;在××××公司任职时,在较短时间内学习掌握了生猪生产经营收、杀、调等方面的业务,并运用所学的知识加强和改进经营管理,针对各基层站的具体情况进行分类指导,很快成为行家里手;(………………加上自己的工作经验以及工作态度)。

如果说我在过去的工作、学习中取得了一点进步和成绩,首先要感谢组织的培养、领导的关怀和同志们的支持、帮助,其次是长期工作、学习中形成的一些特点:一是我的敬业精神比较强,尤其是有过军旅生活经历,培养了我严明的组织纪律性、吃苦耐劳的品质、雷厉风行的工作作风,这是干好一切工作的基础;二是我思想比较活跃,接受新事物比较快,工作中注意发挥主观能动性,这有利于开拓工作新局面;三是我办事比较稳重,处世比较严谨,在廉洁自律上要求严格,这是做好一切工作的保证;四是我信奉诚实、正派的做人宗旨,能够与人团结共事,具有较好的协调能力。

今年我们商务局改为商业协会,在发展的.进程中再次到了重要关头,新的领导班子审时度势,采取了一系列务实的改革措施,我们每个同志也都应该承担起应尽的责任。在过去十多年里,领导和同志们对我的进步给予得太多,现在我理应义不容辞地支持、参与到改革中去,站出来接受组织的考验和同志们的考察。从工作出发,考虑自身的实际和特长,今天我选择的竞聘岗位是办公室主任和人事股长。

办公室、人事股是一个单位的信息、参谋、服务中心,是联系上下的纽带,是沟通内外的桥梁。办公室、人事股作为一个单位的参谋机构和执行助手,应做好参与政务、管理事务、搞好服务工作中的助手、信息、协调作用,提高工作效率,实现管理和服务的创新,开创工作的新局面。

如果我竞聘成功,我的工作思路是:以“三个服从”要求自己,以“三个一点”找准工作切入点,以“三个适度”为原则与人相处,“三个服从”是个性服从党性,感情服从原则,主观服从客观。做到服务不欠位,主动不越位,服从不偏位,融洽不空位。“三个一点”是当上级要求与我会实际工作不相符时,我会尽最大努力去找结合点;当科室之间发生冲突时,我会从政策法规与工作职责上去找平衡点;当领导之间意见不一致时,我会从领导所处的角度和所表达意图上去领悟相同点。“三个适度”是冷热适度,对人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍;刚柔适度,对事当断则断,不优柔寡断;粗细适度,大事不糊涂,小事不计较。做到对同事多理解,少埋怨,多尊重,少指责,多情义,少冷漠。刺耳的话冷静听,奉承的话警惕听,反对的话分析听,批评的话虚心听,力争在服务中显示实力,在工作中形成动力,在创新中增强压力,在与人交往中凝聚合力。同时我还要做好“三个服务”(为领导服务、为群众服务、为来协会办事的人员服务),做好领导的参谋、做好大家的勤务员。

如果我竞聘成功,我的处事原则和风格是:努力做到严格要求,严密制度,严守纪律,勤学习,勤调查,勤督办。以共同的目标团结人,以有效的管理激励人,以自身的行动带动人。努力做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,办事讲效率。

行政办公室主任简历篇十三

1、全面负责经理办公室的各项工作,及时传达经理部的各项决定和指令。

2、根据经理部领导的意见,负责向部门及全体职工传达公司的有关文件,按要求催办、督办有关事宜。

3、完成项目经理交给的任务,及时汇报各项任务落实情况,并提醒经理一天内需办的重要事项。

4、负责经理部对外往来、接待工作,协调有关接待事宜,并负责接待用品、对交往礼品的购买、保管和按规定使用。

5、负责办公室工作职责范围内的规章制度的草拟修订。

6、根据生产需要,及时组织后勤人员参加属于突击性的劳动,并督促后勤人员完成安排的任务。

7、负责管理微机。

8、负责劳动用工和工资分配的管理工作。

9、负责文秘和档案的管理工作。

第5篇:行政办公室主任岗位职责1.协助场领导做好林场内务管理和后勤服务工作,协调管理场部机关各科(办)室的工作与联系。2.负责上级党政机关下达的各项方针政策的传递与落实。3.负责林场综合文件的撰写,公文、人事及劳动工资等文秘档案的收集、整理、保密和管理。4.负责公务传达,接待和处理职工及人民群众的来信来访。5.林场工作运行的综合统计;林场公务用车的管理调度。

行政办公室主任简历篇十四

各位评委、各位同事:

大家好!

首先我要感谢领导、同志们对我的信任与支持,给了我这个参加竞职演讲的机会。

本人现年××岁,(……此处简单的写些自己的介绍)。

××年至今在×××工作。历任(……此处写工作经历)。期间,(……此处也曾经获得的奖励或荣耀)。

多年来我注重政治思想修养。工作中形成了强烈的事业心、责任感和政治觉悟;执著地追求工作的高水平、高效率和高质量。

多年来我注重道德品格修养。坚持以身作则,严于律己,宽以待人,坚持做老实人、说老实话、办老实事;坚持宽怀大度,坦坦荡荡;坚持服从大局、听从分配、尊重领导、团结同志。

多年来我注重文化、专业知识修养。(……此处也自己的学习经历以及学习取得的成绩)。通过坚持自学与培训相结合的方式,使自身的文化、专业知识得到了不断提高和更新,为更好地完成各项工作奠定了良好的基础。

多年来我注重在工作中锻炼、提高自己的实际能力。工作中自觉加强自身执行、协调、决断、应变、表达、调查研究和组织管理等方面能力的锻炼。

多年来,在机关工作中,我一直坚持“嘴严、手勤、腿快”的原则,不折不扣地完成组织分配的各项任务。任×××时能高质量地按时完成每项任务;任×××时能严格执行财务制度;做×××工作,从不计较份内份外,注意深入基层进行学习、调查、分析、研究,大量接收、储存、组织、加工各种信息,形成大量的调查报告、工作意见、情况分析、简报、通报以及各种会议材料。同时,为企业起草了各种可行性报告、协议、合同等。一方面在充分调查研究的基础上,为领导提供了准确真实的依据,为企业提供了力所能及的服务;另一方面为更好地完成本职工作提供了保证。任×××时能在市场经济形势下创造性地完成上级布置的各项工作;任×××时能较好地把“参与政务”、“管理事务”、“搞好服务”三者统筹兼顾,合理安排,做到:调研围绕中心转,协调围绕领导转、服务围绕大家转,信息围绕决策转,较好地完成领导意图;在××××公司任职时,在较短时间内学习掌握了生猪生产经营收、杀、调等方面的业务,并运用所学的知识加强和改进经营管理,针对各基层站的具体情况进行分类指导,很快成为行家里手;(………………加上自己的工作经验以及工作态度)。

如果说我在过去的工作、学习中取得了一点进步和成绩,首先要感谢组织的培养、领导的关怀和同志们的支持、帮助,其次是长期工作、学习中形成的一些特点:一是我的敬业精神比较强,尤其是有过军旅生活经历,培养了我严明的组织纪律性、吃苦耐劳的品质、雷厉风行的工作作风,这是干好一切工作的基础;二是我思想比较活跃,接受新事物比较快,工作中注意发挥主观能动性,这有利于开拓工作新局面;三是我办事比较稳重,处世比较严谨,在廉洁自律上要求严格,这是做好一切工作的保证;四是我信奉诚实、正派的做人宗旨,能够与人团结共事,具有较好的协调能力。

今年我们商务局改为商业协会,在发展的进程中再次到了重要关头,新的领导班子审时度势,采取了一系列务实的改革措施,我们每个同志也都应该承担起应尽的责任。在过去十多年里,领导和同志们对我的进步给予得太多,现在我理应义不容辞地支持、参与到改革中去,站出来接受组织的考验和同志们的考察。从工作出发,考虑自身的实际和特长,今天我选择的竞聘岗位是办公室主任和人事股长。

办公室、人事股是一个单位的.信息、参谋、服务中心,是联系上下的纽带,是沟通内外的桥梁。办公室、人事股作为一个单位的参谋机构和执行助手,应做好参与政务、管理事务、搞好服务工作中的助手、信息、协调作用,提高工作效率,实现管理和服务的创新,开创工作的新局面。

如果我竞聘成功,我的工作思路是:以“三个服从”要求自己,以“三个一点”找准工作切入点,以“三个适度”为原则与人相处,“三个服从”是个性服从党性,感情服从原则,主观服从客观。做到服务不欠位,主动不越位,服从不偏位,融洽不空位。

“三个一点”是当上级要求与我会实际工作不相符时,我会尽最大努力去找结合点;当科室之间发生冲突时,我会从政策法规与工作职责上去找平衡点;当领导之间意见不一致时,我会从领导所处的角度和所表达意图上去领悟相同点。“三个适度”是冷热适度,对人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍;刚柔适度,对事当断则断,不优柔寡断;粗细适度,大事不糊涂,小事不计较。做到对同事多理解,少埋怨,多尊重,少指责,多情义,少冷漠。刺耳的话冷静听,奉承的话警惕听,反对的话分析听,批评的话虚心听,力争在服务中显示实力,在工作中形成动力,在创新中增强压力,在与人交往中凝聚合力。

同时我还要做好“三个服务”(为领导服务、为群众服务、为来协会办事的人员服务),做好领导的参谋、做好大家的勤务员。

如果我竞聘成功,我的处事原则和风格是:努力做到严格要求,严密制度,严守纪律,勤学习,勤调查,勤督办。以共同的目标团结人,以有效的管理激励人,以自身的行动带动人。努力做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,办事讲效率。

如果我竞聘成功,我的工作目标是:“以为争位,以位促为”。争取协会领导对办公室、人事股工作的进一步重视和支持,尽快实现办公自动化、管理制度化,服务优质化,参谋有效化。

如果竞聘成功,我将处理好以下四种关系:

一、摆正位置,处理好与协会领导班子的关系。

做到工作既要积极主动,又要始终与协会领导班子保持一致,做到思想同心,工作同步,目标同向,上知方向,下知实情,远知信息、近知意图,紧紧围绕工作中心认真履行好工作职能;加强请示汇报,并及时提出处理问题的见解,避免“先斩后奏”。在办文、办会、办事的过程中,做到迅速、准确、及时、周到、细致、保密,并抓好落实,做到事事有结果、有回音。

二、着眼大局,处理好与各个科室及所属企业之间的关系。

坚持从整体、全局利益出发,协调好与各企业、与单位内部各个科室的关系,勤思考、抓规律,积极、大胆、主动地开展工作。在工作中,做到就事论事,讲道理、讲原则,要谦虚谨慎,彼此尊重,互谅互让,加强沟通,化解矛盾,排忧解难,力求取得思想上的共识,使协会的整体工作顺畅运行。

三、以诚相待,处理好与外部社会环境的关系。

在与有关部门的相互协调、交往过程中,“以诚相待”、“广交朋友”,处理好各种各样的关系。

四、主次分明,处理好重点工作与一般工作的关系。

在工作中做到分清主次,抓住重点,统筹考虑,兼顾一般,将工作的着眼点始终放在对全局有决定影响的关键工作上。

五、规范管理,处理好计划与落实的关系。

注重用科学的制度和目标来规范各项工作,使各项工作有章可循,有计划可依,科学分工,责任明确、落实到位。

办公室、人事股的工作既是一门科学,又是一门艺术,工作的性质和职能决定了其工作的繁重,我已经做好了充分的思想准备。如果竞聘成功,我将在工作中坚定不移地贯彻党的思想路线,从实际出发,勇于探索,大胆实践,勤于总结,不断改进工作。我愿与大家共创美好的未来,迎接协会辉煌灿烂的明天。

古人说:“不可以一时之得意,而自夸其能;亦不可以一时之失意,而自坠其志。”我将以这句话自勉。如果组织需要我在原岗位继续工作,我会服从分配,一如既往地勤奋学习、努力工作。

最后以一首对联来结束我的演讲,上联是“成固可喜,宠辱不惊看花开”,下联是“败亦无悔,去留无意随云卷”,横批是“与时俱进”。

希望领导和同志们支持我!谢谢大家!

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行政办公室主任简历篇十五

简历要写的内容有很多,包括个人信息,求职意向等。下面小编为大家整理了一篇关于办公室主任的简历模板,仅供大家参考。

姓名:应届毕业生

目前所在: 广州 年龄: 24

户口所在: 湖南 国籍: 中国

婚姻状况: 未婚 民族: 汉族

培训认证: 未参加 身高: 184 cm

诚信徽章: 未申请 体重: 75 kg

人才类型: 普通求职

应聘职位: 行政经理/主管/办公室主任:

工作年限: 0 职称: 无职称

求职类型: 全职 可到职日期: 随时

月薪要求: 5000--8000 希望工作地区: 广州,湖南,

公司性质: 民营企业所属行业:计算机服务(系统、数据服务,维修)

担任职位: 办公室主任

工作描述: 1、全面协助行政经理开展工作;

2、大型会务安排及客户来访的接待工作;

3、车辆及车队的管理与考核;

4、员工活动的组织安排;

5、公司办公用品、礼品及其它应急物资的采购;

6、公司日常行政事务的处理及备用钥匙的管理;

7、与物业管理公司保持良好的沟通,及时传达新政策新消息;

8、指导前台与资料管理员工作。

公司性质: 民营企业所属行业:计算机服务(系统、数据服务,维修)

担任职位: 行政助理

工作描述: 1、负责行政后勤工作管理制度的拟订、检查、监督和执行;

3、负责公司公章的刻制、保管、使用及注销及各类证照的换证与年审;

4、负责行政部文件的拟定、行政制度的起草、修订,并监督执行;

7、负责公司安全、消防的管理;

8、负责办公室工作纪律的监督;

9、公司各类活动、会议的`组织工作;

10、负责外出物品的审批工作;

11、各分公司的管理工作;

12、公司车辆调度及司机管理;

毕业院校: 吉首大学

专 业 一: 篮球 专 业 二:

起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

外语: 英语一般 粤语水平: 一般

国语水平: 一般

自我评价: 诚实守信 吃苦耐劳 勇于创新 乐于助人 积极向上

首先感谢您在百忙之中阅读这封自荐信请接受我最诚挚的问候和深深的谢意,因为一个年轻人生命中最辉煌的一段人生旅程或许即将从您这儿启程了!

行政办公室主任简历篇十六

在编写个人简历之前要以优秀简历为目标,则就需要了解个人简历的特点。比如说什么样的个人简历更能吸引人,什么样的个人简历更具有说服力。在写之前也可以先学习一些,关于个人简历的写作技巧。

确定的.求职目标之后,就可以对求职目标的企业公司进行调查了。在个人简历中有很多地方都可以用到企业公司的信息。比如说企业公司筛选个人简历的方式,企业公司在招聘上需要怎样的人才。还有关于企业的发展,以及管理模式方面等等信息,都需要了解清楚。在编写个人简历的时候,也提高关于公司的展望,对下一步的面试也很有帮助。

以下是小编和大家分享的办公室主任求职简历模板,更多内容请关注(/jianli)。

姓名:

性别:

***。

联系电话:

***。

学历:

专业:

工作经验:

民族:

毕业学校:

***。

住址:

***。

电子信箱:

/jianli。

自我简介:

为人诚恳、乐观、开朗,富拼博精神,能吃苦耐劳,工作积极主动,求知欲望强烈,有丰富的行政管理经验,能独立开展工作,拟定公司相关的规章制度,具有认真踏实,有强烈的责任心和团队合作精神。

求职意向:

目标职位:

人事主管·人事专员|行政经理·行政主管·办公室主任|商务专员。

目标行业:

计算机软件|通信(设备·运营·增值服务)|快速消费品。

期望薪资:

面议。

期望地区:

***。

到岗时间:

1周内。

工作经历:

20xx。

***有限公司行政人事主管。

职责和业绩:

(工商;税务;组织机构代码证;银行开户;社保、公积金开户;进出口权、酒类流通许可证等)办理及年检工作。

2.协助总经理完成公司全面经营管理工作。不断建立、完善公司人事行政规章制度。

3.编制公司岗位说明书,并进行修改,审核、存档。

4.建立、完善公司绩效考核制度,负责组织对员工的各类绩效考核。

5.负责员工日常人事管理,入职、离职等,与员工签订劳动合同,员工试用期考核转正事务办理。

6.员工福利待遇的办理,社保,公积金缴纳,员工生日的庆祝。

7.负责进口合同执行,督办付款、内陆运输、清关、商检、缴税等事宜。

8.财务方面:办理发票增量、增版及纳税人转正申办等外勤事务,会开具增值税发票和普通发票等,具有简单的财务知识。

200x—200x。

职责和业绩:

1.负责销售部销量的统计、分析,完成各类统计及报表工作。

2.签批发货单,控制促销品的定量发放。

3.协助相关领导编制5s管理制度,并负责实施及评定工作。

4.负责车辆管理及调度、安排各地发货。

5.协助总经理处理日常事务与公司各部门之间的协调与沟通。

6.起草公司内部公文、任务书及来往函的管理工作。

7.员工招聘会及网络形式的招聘、入职、转正、离职手续的办理及档案管理。

8.努力营造企业文化氛围,装饰办公场所,美化办公环境,编写员工活动方案,组织实施。

职业技能与特长:

绘画,工艺品制作,熟悉word、excel、powerpoint、photoshop办公软件等。

正在参加cad制图及建造师培训考试。

行政办公室主任简历篇十七

离职原因:

公司转行。

公司名称:

公司性质:

其它所属行业:其他。

担任职务:

人事行政助理。

工作描述:

2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;

4、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;

5、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;

6、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的.关系,组织员工的活动。

离职原因:

个人原因。

教育背景。

毕业院校:

广东商学院。

最高学历:

大专。

毕业日期:

所学专业一:

工商管理。

所学专业二:

电子商务。

受教育培训经历:

学校(机构)。

专业。

获得证书。

证书编号。

广东商学院。

工商企业管理。

毕业证书。

语言能力。

外语:

英语一般。

国语水平:

精通。

粤语水平:

精通。

工作能力及其他专长。

熟练应用office2000、word、excel、等办公软件,能有效地利用网络资源;熟悉文职的日常事务的处理流程,能科学地分配利用时间..深深体会到,处理每一件事时都要有五心:自信心、细心、真心、耐心、平常心。

详细个人自传。

本人性格乐观、自信、遇事冷静、适应能力快、责任心强、具有团体合作精神、能吃苦耐劳、具有较强的管理能力、办事有始有终。

个人联系方式。

通讯地址:

联系电话:

家庭电话:

手机:

qq号码:

电子邮件:

个人主页:

行政办公室主任简历篇十八

行政办公室主任在学校党委和行政的领导下主持办公室全面工作,主要协助校长处理学校的日常行政事务。

一、负责组织安排学校党委会、校务会、行政会等校级会议的筹备、召开与记录工作,印发会议决议;并负责检查落实会议的贯彻执行情况。

二、负责全校教职工的人事管理和劳动工资管理工作,领导学校财会室的工作。

三、负责学校校园网络和内部通讯电话等信息工作的规划与管理,以及学校公共信息平台和学校网站的设计与建设。

四、负责组织协调几个部室共同办理的综合性工作。五、负责学校印鉴、会议室、小汽车等的管理和使用。

六、组织完成学校领导交办的其它工作;在校级领导不在的情况下,代表学校负责处理学校临时发生的紧急事情。

一、按照行政办公室职责,主持全面工作,并负责考核办公室人员的履职情况。

二、负责为省、市各级领导部门提供关于学校发展动态的工作。三、负责学校对外有关方面的联系工作。四、负责阅文、外来文件的批办、催办工作。

二、负责贯彻执行劳动人事方面的方针、政策和各项规章制度。十。

三、负责有关规章制度的建立与完善,规范人事管理工作。十。

四、协助完成学校召开的会议及大型活动的策划、准备、组织工作。十。

1、负责本部门年度行政人事工作计划和工作目标的编写。2、负责公司办公室日常工作的管理。

3、负责公司行政章、业务章、合同章等章的管理和使用。4、负责办公用品的预算、管理,制定公司合理利用、节约管理的机制。

5、协助、审定各部门、项目处、分公司制定行政管理制度。6、负责员工给假的初审和登记。7、负责公司日常的事务接待。

8、负责组织公司大事记编写及公司重要文件汇编。9、组织做好公司品牌推广宣传实施。10、参与拟订和完善公司行政、后勤管理制度,并监督执行。11、负责前台、后勤工作的管理;负责食堂财务成本,人员,物质采购管理,负责宿舍管理,不定期检查宿舍情况。

12、负责公司的车辆管理、维护和保养,及对司机的教育管理工作。13、负责公司固定资产的管理。14、负责公司物资和办公用品的采购、保管、发放和废旧物资处理。15、负责公司所购物品的管理,办理好入库、出库手续,做到先进先出。16、协助业务部门的招标、投标与业务开拓工作。17、负责各政府主管部门、协会的工作配合与协调。18、负责公司会议准备、记录、纪要的编写与传达。19、负责办公室的形象管理和公共环境管理。

20、负责公司安全保卫,代表公司与物业部门交涉,管理公司用水、用电情况。

21、负责处理公司离职人员的相关手续。22、负责各类通知的发放。23、负责公司所有人员的福利待遇处理及居住证、社保的办理。24、参与拟订和完善员工手册。25、负责组织公司团队活动。26、根据公司发展不同阶段,制定资质增减规划。27、负责定期组织召开部门例会。28、督促公司网站对团队活动、员工风采、会议风采、项目风采、业绩风采、公司新闻、获奖信息、公益活动等信息的录入。

29、负责公司人员资质和业务资质申请的监督和管理。30、负责公司工商、税务、统计、企业代码的年审。31、负责工商、税务、统计、企业代码、公安、劳保、社保、建设主管等单位的工作协调。

2、负责搞好街道政务工作的组织协调、负责办事处计划总结的就起草及其它综合材料的草拟。负责办事处主任会议的记录。

3、负责街道办事处各科室工作的组织协调,抓好办事处机关建设的监督落实,搞好机关安全保卫工作,保证街道办事处各项工作的协调顺畅。

4、负责做好服务型政府建设和政务公开工作,搞好调查研究,为领导决策提供依据。

1、负责做好政务信息化建设工作,收集、汇总上报信息,为领导决策提供依据。

2、参与写街道工作总结、报告等重要材料。3、负责所参加会议的记录和会议纪要编写工作。4、负责草拟以街道或办公室名义制发的机关文件。

示。

行政办公室主任简历篇十九

个人简历。

自我评价。

往往能在企业负责招聘的人力资源迅速判断简历是否符合企业需求应聘办公室主任的简历的个人评价更要好好写。下面本站小编给大家分享一些办公室主任个人简历自我评价范文希望能够给大家一些帮助。

有较强的适应能力,能迅速适应各种环境;。

管理能力强,能够较好的处理人际之间的关系;。

具备较高的客户开发能力,很强的团队合作精神;。

熟练操作使用各种办公软件,有良好的英语听、说、写能力,并已获计算机证书、会计证可从事相关工作。

希望有社保等五险一金,这样对双方都有一定保障。

活泼开朗、乐观向上、兴趣广泛、适应力强、上手快、勤奋好学、脚踏实地、认真负责、坚毅不拔、吃苦耐劳、勇于迎接新挑战。

行政管理专业,具有较好的专业理论知识和实践经验。

*两年从事人事行政管理工作,能根据公司的发展理念制度符合公司管理政策,人事招聘等相关制度。

*能跨专业工作,适应性强,从事两年跟单工作,维护公司利益,克己敬业。

*对于外贸工作有实质性操作,能管理操作阿里国际站及环球视野等国际贸易平台。

学习刻苦认真,成绩优秀,名列前茅。品学兼优,连续三年获得学院奖学金。

曾担任系学生会外联部干部、系团总支组织部副部长、班级生活委员等,在学生工作和外出拉赞助与商家联系的过程中,大大提高了自己的办事和处事能力。此外,还积极参加课外文体活动,各种社会实践活动和兼职工作等,以增加自己的阅历,提高自己的能力。在工作中体会办事方式,锻炼口才和人际交往能力。曾连续两年获得学院“暑期社会实践积极分子”,“学生会优秀干事”等荣誉称号。

在平时学校生活中,做过很多兼职。例如:家教、电话访问员、酒楼服务员、派传单、问卷调查,还到工厂打过暑期工,亲身体会了各种工作的不同运作程序和处事方法,锻炼成了吃苦耐劳的精神,并从工作中体会到乐趣,尽心尽力。

处事稳重,执行力原则性强,对工作敢于负责,善于沟通,处事多实行换位思考。自20xx年参加工作以来,一直从事人事行政工作,熟悉各个环节的工作流程运作,在人事行政管理方面,有着更为深刻的认识.

1.熟悉人力资管理各大模块及各个环节工作内容,

2.熟练掌握行政人事管理工作流程及运作,对于后勤管理有着深刻的认识;。

3.熟悉劳动法规,有较强的组织、协调、沟通能力,有处理工伤及劳资纠纷的经验;。

5.有策划企业内部团体活动经验。

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