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工作责任性不强检讨书(通用17篇)
  • 时间:2023-12-03 13:52:17
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工作责任性不强检讨书(通用17篇)

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工作责任性不强检讨书(通用17篇)
    小编:纸韵

如何处理工作与生活的关系,让自己既能有事业又能有家庭?注意语法和标点的正确使用,可以避免文章出现不明确或歧义的表达。这是一些精选的总结范文,相信会对大家写作有所帮助。

工作责任性不强检讨书篇一

您好!

您好,本人在此向您递交此篇工作违规的检讨书,进而表达我本人对于自身工作态度不端、工作粗心不仔细,违反银行规章制度极为愧疚的心情。

就本人工作上的失误,我感觉很大程度上是由于个人的态度不端、对工作懈怠,我未能够很好的遵守单位的规章制度,未能够对个人工作严格要求,未能够切实的履行个人职责义务。

本人的工作违规,亦是最让我感到心痛的错误。此次错误的出现,充分的暴露出来本人在思想、工作意识方面存有严重的不足,在工作操守方面存有严重的.懈怠与疏忽。

本人主观缺乏足够的认识,是我犯下此次的错误埋下了隐患。而站在发展的角度上来说的话,我这样的工作违规的错误倘若不予以改正的话,不断发展下去的话,会对于我以后的工作形成非常大的不利因素。

首先本人作为一名银行柜员,我的职责就是为客户办理业务。而我全部工作的顺利进行均是要建立于严格遵守单位有与政策和规定的前提之下。而我却在这样的一段时间之内放松了对于个人的要求,未锁柜就开了个人的座位,工作违规。我如此的工作违规,对于单位的平常业务秩序和规范管理导致了一定程度的不良影响。

几天里我深刻反思,系统的又学习了银行业务的服务流程,今后我一定会克服开封库包态度不认真的毛病,我会将双人查库,双人封包,再次核查认认真真落实到实处,做到万无一失。然而,此时此刻面对已经造成的失误,我心中充满了悔过与愧疚之意,真切的希望支行领导能给我一个改过自新的机会,在今后的日子里,我一定会做好本职工作,提高防范意识,克服麻痹大意思想,时刻保持高度警惕性,时时刻刻学习《x处理》等规定,并严格按照规定操作业务。为支行的发展贡献自己全部的光和热。请领导相信我,我保证,这样类似的失误将不会再发生。

在此,我向经理表示深刻的道歉。同时郑重的向您说句:非常抱歉!

检讨人:xxx。

20xx年xx月xx日。

工作责任性不强检讨书篇二

尊敬的领导:

您好!

此次,因为我个人在工作中的懈怠结果导致给您也带来了这么多的麻烦。对此,我真的非常对不起!回顾整个问题的始末,作为一名xxx工作者,可我却在工作中不够仔细,不够严谨!竟因为自身对工作的检查问题,导致在工作中犯下了这样的错误!

仔细的.回看自己的错误,从各个方面来看,其实这个错误都是可以避免的,但我却没有重视,甚至在检查的时候都非常的敷衍。当然,在完成工作时本山的不仔细也是非常严重的问题!正是因为我在工作中的不重视,这才导致了这个错误,也正是因为我对检查的不重视,所以才没能认出这个问题!对此,我真的很惭愧,也很后悔。一切的问题,都来自己对工作的懈怠,但我却没能认识到这一点!

如今,您在复查中随便的翻阅一下,就发现我在工作中的问题,但作为做出这份工作的人,我却没能看到这个问题,对此,我真的感到很抱歉!

如今,通过在工作中的检讨和反省,我重新认识到了自己在工作的中的问题。作为一名员工,我不仅要在工作中完成自己的任务,更要严格仔细的保证自己的工作质量!这不仅仅是工作的要求,更是我作为xxx员工的责任!

此致

敬礼!

检讨人:xxx。

20xx年x月x日。

工作责任性不强检讨书篇三

尊敬的.领导:

您好!

我是酒店的新晋前台xx,您一定对我还有印象,毕竟是领导您亲自面试的我,但是我这两天却是在工作中让您失望了,没有好好的完成自己的工作,我知道您现在都有后悔把我招进来的想法了吧,真的对不起,我没能达到您所期望的高度,没能成为一个好的前台。

我自打进入酒店以来,也就前一周还有个工作的样子,现在的我简直就像一个无心工作的员工,面对顾客的提问,爱答不理的,语气也是非常的造人厌弃,甚至还是坐着跟顾客说话的,这可是非常不注意自己前台影响的行为,导致我们流失了很多的顾客,他们都是因为我这个前台的工作态度,而选择换一家的,我不知道这段时间究竟被我整得走了多少个顾客了,我们酒店的损失起码是比我当前的工资还要高,这是毋庸置疑的。还有的时候住房内的顾客往前台打电话,寻求帮助的时候,我都是随机去接的,只要我没有在忙其他的,我还会接一下,要是我两手不空,我是肯定不会去接的。更过分的是,自己在对待客户的时候,完全没有尊重、礼仪到位可言,完全就是随心所欲的来。

因为最近的工作情况,您也是找我谈话了,我也深知您找我的原因和目的,我现在终于意识到自己错在哪了,这份前台的工作明明是我自己找的,非常的具有意义,并且这还是我第一次来到酒店当前台,我为什么就不能认真的对待自己的工作呢,我在前台的岗位上就应该要肩负起照顾到所有入驻客人的责任,而不是逐渐消沉,工作消极。我也总结了会导致我在工作上不认真的原因:

1、我对自己制定的要求太高了,一但在自己规定的时间内没有达到预期效果,我就会变得非常的不开心,我到现在都没还有好好地去超市嗨皮购物了,工作上也是慢慢的变得工作作为涣散。

2、这份工作并不是我最想要的酒店工作,虽然说我一直都想在酒店上上班,我在很多地方都担任过前台的工作,到那时就唯独酒店的工作我没尝试过,这次我又是被分配在前台的位置,工作没有那么的有动力。

我现在终于明白了,一份工作只有在自己用心去完成的时候,才是最惬意的,不会感到苦闷的孤单,还请领导您再给我一次机会,我来到酒店这么久,我还没有正儿八经的工作过,我想用自己的工作经验,证明一下自己作为前台的工作能力,您放心,我以后在工作中一定加强自己的责任心,好好地对待自己分内的任何一份工作。

此致

敬礼!

检讨人:xx。

20xx年x月x日。

工作责任性不强检讨书篇四

尊敬的单位领导:

您好!

作为公司员工,我应时刻谨记公司各项规章制度,全力服务本职。用百般热情与万般细心,来回报公司对我的信任。而此时,我惶恐至极,每分每秒都在为自己的过错而忏悔。我会牢记这次教训,也更加珍惜为公司效力的机会。所以恳请公司能再给我一次机会,让我带着感恩的心,为公司再塑完美形象!

由于我自身的疏忽,给公司带来了损害,真是抱歉,我知道错了,我以后一定会好好工作,希望您能原谅我这一次,我真的很后悔、自责,现在,我怀着懊悔的心情向您递交检讨书。

我可以说是犯了一个最低级,最原则性的错误。我有罪啊,连这么基础的工作都没有做好,没有根据您的要求,把项目的进展情况着实地向了领导汇报。给公司造成了很大的负面影响,也导致了一些损失,同时也愧疚陈总对我的信任和关照。

在此我感谢领导的提醒和教诲,思想上我将更进一步的反省,深入总结,同时希望领导继续监督,争取更大进步.谢谢关心教导我的领导!

但此次我通过自我反省,必须找出我工作失误的根本原因,我反思了一下。我犯错的根本原因在于,我自身这个马虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道这样的工作作风是极度危险的,这样的作风持续下去。很可能在未来造成更多更严重的错误。针对我的错误,我反省了如下几点改正措施:

1,针对我的工作责任感、工作失职,今后我要全身心投入工作,对于自己所辖职务做精心了解,对于每一个环节的施工都做好监督和管理。

针对我的责任感不强,工作作风懒散,不实际。我深刻认识到作为一名材料部的负责人,我对很多事情应该亲自过问,不论处理的好坏,都应该给上级一个明确的汇报和交代。出来端正态度,认真工作之外,我也要抽出空闲时间提高自己的学习和专业水平,同时保持工作的细节。

在此,我发誓今后我一定要积极努力地改正错误,以踏实、负责的态度投身于财务工作当中,尽努力做好工作,以长期的认真负责工作,慢慢弥补因为本次工作失职给给贵单位及贵单位领导造成的影响。

2,我今后做事情必须严格要求自己,做一个认真负责,勤奋的工作人员。我要时时认真的了解组织领导的意图,不能将领导的意思偏之千里,要将自己的工作做好做精。

3,对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,改正错误,把今后的本职工作加倍努力干好。我已经深刻意识到自已的错误,而且认识到了此次错误严重性。我保证今后不会再有类似行为发生在自已身上。请组织继续监督、同事们帮助我改正缺点,使我取得更大的进步!

检讨人:x。

20xx年x月x日。

工作责任性不强检讨书篇五

尊敬的领导:

您好!

最近这一段时间里面啊,我在工作中确实出现了不少的问题,在工作的时候我变得没有往常那般认真仔细了,而且和身边的同事在处理工作任务时也出现了配合上的事物,这一切说起来都是因为我的工作责任心下降了,之所以会出现这样的情况,还是因为我的思想态度出现了一些问题。我自认为自己的确在工作中出现了一些毛病,这或许是因为我在工作中没有调整好自己的状态,让自己陷入了一个尴尬的境地,所以我得尽快调整好自己的状态才行,不然我只会遇倒越来越多的问题,犯下越来越多的错误。

任何一名员工,在工作的时候都应该保持好自己的心态才对,应该知晓自己每一天要做点什么事,只要不是发现一些特殊的事情,都应该把自己的任务给完成妥善才对,我相信大部分人都明白这个道理。我之所以会在工作中犯下这样的毛病,一是对自己有点过于自信了,我觉得自己应该不会出现什么大的失误,所以在处理工作的时候就没有以前那么仔细了,我都是凭借着经验在干活,而且在完工之后也没有再去认真的检查一遍了;二是自己或许的确工作的时间比较长了,对于工作有了一点疲惫感,这让我工作起来都没有以前的那种干劲了,想当初刚加入咱们企业时,我每天都沉浸在自己的工作里,只想着尽快把自己的工作给完成,让领导们少操一点心,现在就有点不一样了,我也算是咱们企业里的“老油条”了,我仗着自己工作时间比较长了,所以干起活来也就没有以前那么积极主动了。

这一次被领导您批评了之后啊,我其实在私底下反思了许久,我觉得自己的确是不应该出现这样的情况才对,我身为公司里面资历较老的员工,应该给大家做一个好的榜样才对,可我却出现了如此不负责任的情况,说起来还是我的责任心太少了,企业是我们所有员工的大家庭,为了维护好这个家庭的运转,我应该出更多力才对,如果人人都在工作中投机取巧、浑水摸鱼的话,那么我们的发展前景只会越来越小,所以经过这次教训之后,我以后再也不会如此不负责任的工作了,我会把工作放在首位,争取把它做到最好!

此致

敬礼!

检讨人:xx

20xx年x月x日

工作责任性不强检讨书篇六

尊敬的领导:

您好!

从进入到的第一天开始,从自己参加第一份开始,我就深刻的懂得在工作上面应该尽自己最大的全力去,对公司负责,对自己的工作负责,也要对自己负责,也从自己开始懂事开始,我就开始懂得要成为一个有责任心的人,成为一个负责人的人。但是自己这段时间的工作状态和工作情绪都表现出了一个不负责任的样子,也因为公司领导的赏识和期待,在自己工作的责任心不强的这段时间里,公司领导多次的提醒我要注意自己的工作状态,调整好自己的工作情绪,我也的思考了很久,对自己这段时间的工作也认真冷静的回忆了一遍,在对自己进行深刻的反省之后,我也意识到自己的错误的严重性,以及因为自己的工作的责任心不够强而影响了公司的工作,对此我感到非常的抱歉。

领导,我今天给您写下这个检讨书,也是因为自己的后悔和愧意,包括自己今天写这个的时候,我都是感到非常的后悔和愧疚的,我也非常的自责,因为自己的原因影响到了公司的工作,也对公司的同事造成了严重的后果,对于这些我都感到非常的抱歉,我也清楚的意识到自己最近的工作态度和工作状态都不是很好,对待工作的热情也不是很高,所以很多时候,自己的工作也是敷衍了事,并没有讲自己的工作认真的对待,自己也从之前来到公司工作的时候的细致和负责,变成了对自己的工作和公司的发展变得没那么的在意,我也知道现在在职场上,一个具有责任心的员工是非常的重要的,不管是对于公司而言,还是对于自己本身而言,我们都应该对待工作认真负责,我也知道自己现在的态度和表现都是工作责任心不强的表现,所以我也在意识到自己的错误之后,在内心对自己的态度和心理做出了深刻的检讨,也希望公司和公司领导可以通过这次的检讨看到我悔恨不已的心,以及改正错误,重新开始的决心。

在之后的工作上,我一定会做好一名公司的员工所应该要做的事情,对待自己的工作认真负责,更是对自己的责任心提高,增强,以及在以后的日子里,以公司的发展为己任,做好在公司的每一项工作,在自己的工作岗位上尽职尽责。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

工作责任性不强检讨书篇七

x月x日,在工作中,我不仅没有认真投入工作,还.......,并被领导发现。几天来,我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我谨向各位领导做出深刻检讨,并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下:

发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。同时,我请求领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我。

同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。众所周知,服务行业一定要有规范的行为准则,工作时间我却xxxx,这充分说明,我从思想上没有把工作的方式方法重视起来,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作做得更好,也没给自己注入走上新台阶的思想动力。

在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其不好的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在工作中,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎么能及时把工作落实好.做好呢。

同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,不良风气不文明表现,我们工作的提高将无从谈起,服务也只是纸上谈。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。

xxx

xx年x月xx日

工作责任性不强检讨书篇八

尊敬的领导:

您好!

这次犯了这个错误让我突然之间想起了很多的事情,以前的我青春莽撞,总是给领导,给我身边的同时惹了不少的麻烦。现在我在企业工作也已经第五年了,按理来说我也应该更加成熟稳重一些了,但是我还是出现了这样的问题。这次问题的出现主要是因为我个人责任心不强,也是因为我没有一个好的态度所造成的。所以这次我不得不向大家,向领导,也向公司认真的认个错,是我错了,我检讨自己,也希望大家可以给我一个被原谅的机会。真的非常感谢大家。

来到公司五年,从未犯过这么大的错误。这次却因为自己的冲动和一己私欲将问题推给别的同事。事情发生之后我不仅认识到了自己的错误,同时也感到非常的可悲。以前的我并不是这个样子的,时间越长,我就忘了自己的初心,也忘记了自己要坚守的原则和方向。这次事情给我的打击很沉重。这次检讨我也是在自责和内疚中写出来的,我不知道该怎么向领导交代,我也不知道该怎么表示自己的后悔,更不知道该怎么向那个被我拖累的同事道歉。这件事情或许没有补救的机会了,我也没有办法再去作出任何弥补,现在我只能在这里忏悔我的过错,祈求得到大家的原谅。

昨天上午,我因为一份文件和部门同事xx吵了起来,吵着吵着我们都开始互相推卸责任了。一开始我笃定不是自己的问题,因为我一直认为这份文件出现的差错不是因为我的疏忽,所以我也一直在推卸责任,对方也毫不示弱。就这样我们争吵了起来,导致整个办公室都是我们吵架的声音。

况且当时外面还有客户,据我了解,后面客户也被我们影响到了,这一点真的是我的失责,也是我太过任性、太过冲动所导致的后果。事情发生之后我没有第一时间反省自己,二是选择把责任推给别人。这就是我愚蠢的一个地方,这份文件是我们一同做的,不管是谁犯错,我们都有责任。

我们就更不应该互推责任了,这一点我们两都没有做到,更展露了我们毫无责任感,爱推脱的毛病。所以不管怎样这次事故我是需要负责的,但我也知道自己没有办法肩负起这个责任,这次件套我是想让您知道,我知错了,以后也不会犯这样的错误,希望您能够原谅我,也希望您能够再信任我一回,我一定不会让您失望了。

此致

敬礼!

20xx年x月x日

工作责任性不强检讨书篇九

尊敬的领导:

您好!

最近这一段时间里面啊,我在工作中确实出现了不少的问题,在工作的时候我变得没有往常那般认真仔细了,而且和身边的同事在处理工作任务时也出现了配合上的事物,这一切说起来都是因为我的工作责任心下降了,之所以会出现这样的情况,还是因为我的思想态度出现了一些问题。我自认为自己的确在工作中出现了一些毛病,这或许是因为我在工作中没有调整好自己的状态,让自己陷入了一个尴尬的境地,所以我得尽快调整好自己的状态才行,不然我只会遇倒越来越多的问题,犯下越来越多的'错误。

任何一名员工,在工作的时候都应该保持好自己的心态才对,应该知晓自己每一天要做点什么事,只要不是发现一些特殊的事情,都应该把自己的任务给完成妥善才对,我相信大部分人都明白这个道理。我之所以会在工作中犯下这样的毛病,一是对自己有点过于自信了,我觉得自己应该不会出现什么大的失误,所以在处理工作的时候就没有以前那么仔细了,我都是凭借着经验在干活,而且在完工之后也没有再去认真的检查一遍了;二是自己或许的确工作的时间比较长了,对于工作有了一点疲惫感,这让我工作起来都没有以前的那种干劲了,想当初刚加入咱们企业时,我每天都沉浸在自己的工作里,只想着尽快把自己的工作给完成,让领导们少操一点心,现在就有点不一样了,我也算是咱们企业里的“老油条”了,我仗着自己工作时间比较长了,所以干起活来也就没有以前那么积极主动了。

这一次被领导您批评了之后啊,我其实在私底下反思了许久,我觉得自己的确是不应该出现这样的情况才对,我身为公司里面资历较老的员工,应该给大家做一个好的榜样才对,可我却出现了如此不负责任的情况,说起来还是我的责任心太少了,企业是我们所有员工的大家庭,为了维护好这个家庭的运转,我应该出更多力才对,如果人人都在工作中投机取巧、浑水摸鱼的话,那么我们的发展前景只会越来越小,所以经过这次教训之后,我以后再也不会如此不负责任的工作了,我会把工作放在首位,争取把它做到最好!

此致

敬礼!

检讨人:xx。

20xx年xx月xx日。

工作责任性不强检讨书篇十

我是xx里的一名服务员,我叫xx。由于我在上一个星期的里,责任心不够强,所以导致我犯下了很多错误。比如说,摔坏了一套餐具,还比如说,迟到早退,更为严重的,还遭到了顾客的投诉。在短短的一个星期里,我就做了这么多不做的。对于这些事情,我在这一个星期里就作出了不下两百次的深刻检讨。并于今天写下了这份检讨书。

在上一个星期里,我的工作状态一点都不好。我知道这可能与我刚刚和男朋友分手有关系。在分手后的第1天,我我带着的私人情绪去上班。因为不想起床,而任性都迟到了两个小时。因为心情不好,不想再继续待在酒店里了,所以就不打招呼的提前下了班。在星期二,也就是我分手的第2天。我因为一直想着我失恋的事情而无心工作,所以在给客人摆盘的时候,我就一不小心摔坏了一套餐具。所幸的是没有伤到顾客,但是我被经理狠狠的批评了一顿。

己失恋的阴影,依然沉浸在悲伤和烦闷中。于是在碰到一个胡搅蛮缠的客人时,我的脾气一下子爆发出来了,不管不顾的`在酒店包厢里和顾客大吵了一架。接着在星期四我就收到了他的投诉信息,直到那个时候,我才意识到自己在酒店的这几天里,做的有多么的不好,给酒店带来了多少麻烦和影响。

但是事情已经发生,我能做的也只有好好的反省自己,给。

领导。

积极认错。并下定决心以后绝不要再犯这种事情。失恋是我自己的事情,而工作是工作,我不应该把自己的个人情绪带酒店和工作里来。更不应该把自己的情绪发泄到别人的身上,特别是顾客。

总结。

这些错误,说到底还是我自己的责任心不够强。如果我责任心够强的话,我就不会犯这些低级的错误了,更不会这样随便的对待自己的工作。我在这里跟。

领导。

做保证,经过这次事情以后,我绝对不会再做出这些对工作不负责任的事情。我会好好的调节自己的情绪,重新投入到积极认真的工作状态里。

此致

敬礼!

检讨人:xx。

20xx年xx月xx日。

工作责任性不强检讨书篇十一

尊敬的领导:

您好!

从自己进入到公司的第一天开始,从自己参加第一份工作开始,我就深刻的懂得在工作上面应该尽自己最大的全力去负责,对公司负责,对自己的工作负责,也要对自己负责,也从自己开始懂事开始,我就开始懂得要成为一个有责任心的人,成为一个负责人的人。但是自己这段时间的工作状态和工作情绪都表现出了一个不负责任的样子,也因为公司领导的赏识和期待,在自己工作的责任心不强的这段时间里,公司领导多次的提醒我要注意自己的工作状态,调整好自己的工作情绪,我也认真的思考了很久,对自己这段时间的工作也认真冷静的回忆了一遍,在对自己进行深刻的反省之后,我也意识到自己的错误的严重性,以及因为自己的工作的责任心不够强而影响了公司的工作,对此我感到非常的抱歉。

领导,我今天给您写下这个检讨书,也是因为自己的后悔和愧意,包括自己今天写这个的时候,我都是感到非常的后悔和愧疚的.,我也非常的自责,因为自己的原因影响到了公司的工作,也对公司的同事造成了严重的后果,对于这些我都感到非常的抱歉,我也清楚的意识到自己最近的工作态度和工作状态都不是很好,对待工作的热情也不是很高,所以很多时候,自己的工作也是敷衍了事,并没有讲自己的工作认真的对待,自己也从之前来到公司工作的时候的细致和负责,变成了对自己的工作和公司的发展变得没那么的在意,我也知道现在在职场上,一个具有责任心的员工是非常的重要的,不管是对于公司而言,还是对于自己本身而言,我们都应该对待工作认真负责,我也知道自己现在的态度和表现都是工作责任心不强的表现,所以我也在意识到自己的错误之后,在内心对自己的态度和心理做出了深刻的检讨,也希望公司和公司领导可以通过这次的检讨看到我悔恨不已的心,以及改正错误,重新开始的决心。

在之后的工作上,我一定会做好一名公司的员工所应该要做的事情,对待自己的工作认真负责,更是对自己的责任心提高,增强,以及在以后的日子里,以公司的发展为己任,做好在公司的每一项工作,在自己的工作岗位上尽职尽责。

此致

敬礼!

检讨人:xx。

日期:xx

工作责任性不强检讨书篇十二

尊敬的领导:

您好!

我是,我这次是来检讨自己在工作时责任心不强的,我工作没有把责任心放上去,导致工作屡出问题,让公司遭受一定的损失,我这次事件让我知道这样子工作是绝对不行的。

我平时做的工作就是在办公室打杂,帮助整理其他人给我的文件,以及领导要用的文件。刚开始工作的时候,积极性还很高,随着后面工作时间长之后,我就开始懈怠这工作了,我没有认真了。这一次领导您要我把您给我们几份文件整理好,然后把它们放到匹配的地方。我因为长时间的懒散,这次做事就没有很负责任了。我把您给的文件就是简单的阅览了一遍,随便就把它们归类到它们的'地方了。我觉得随便做一下,没什么的,就没有放在心里。然后我做完极不负责任的走了,也没有再次确认一遍就去跟您汇报了。

可是第二天问题就出来了,里面有份文件比较杂,是要仔细分辨的,但是我昨天就略看了一下,就直接分到一个大类了,然后现在您要这个文件的时候,就找不到了。即使是我也去找了,也没有找到,感觉它就消失了一样。因为责任心不怎么强,所以这次工作就出现了失误,没有尽到自己的责任。随后问遍了公司的人,才知道是因为它归在大类中,被人当成不重要的文件拿走了处理了,幸好发现及时,才没有造成大祸,不然我就是罪魁祸首了。

从这一次工作造成的失误,我已然明白自己是有多么的不负责任,没有很强的责任心。我在工作中没有把自己放在里面,所以工作时就随意了。我知道自己差点酿成大错,差点让领导的工作白费了,我真是该被打的。竟然不注重工作,任何工作时候都应该要有强烈的责任心才能做好。我身为一个工作者,这条的工资表态度是不行的。所以我现在决心改过,我会不断的加强自己的责任心,以后工作再也不会随便了,一定认真再认真的做,甚至还要多检查几次才好。对待自己的工作一定会更加重视的,严格的遵守工作制度。

这次是我的错,我也会悔过的,还希望您选择原谅我,请您再给我一次改正的机会,我一定会让您看到我的改变,努力的对工作负责,对自己的事业负责。

此致

敬礼!

检讨人:xx。

20xx年xx月xx日。

文档为doc格式。

工作责任性不强检讨书篇十三

及家长:

我为自己在培训的时候没有认真的听课而检讨,尽管培训的老师在那里讲一些国际国内教育发展的新趋势,但我总是到处都有报道所以没有认真听讲而检讨。

和同事搞不好关系,连食堂的饭菜不好都不敢说出口,因为大师傅也有给你投票的权利;害怕得罪学生,因为学生到时候也要投你一票:怕自己的论文不过关,怕自己的课堂组织的不够好,怕自己的课有稍微的漏洞,还怕上级来检查。

教案。

的时候自己的字写的不够好,最害怕的是上级来进行民意测评的时候单独找你询问你对。

领导。

的意见,尽管你没有说任何对。

领导。

的坏话,尽管他们一再的保证可以保密,可是上级走了以后,

领导。

依然发脾气说有的同志没有实事求是……唉,我小心翼翼,这样的心理素质怎样才能教好学生。

“有则改之,无则加勉”

领导。

天天强调,于是我天天检讨。

我检讨,我做不了教师。呜呼!但愿有这样的一个大熔炉,我定将跳进,只要能将我培养成一个全方面真正合格的的教师,我愿意!

此致

敬礼!

检讨人:xx。

日期:xx

工作责任性不强检讨书篇十四

尊敬的领导:

古人常说,“行有不得,反求诸己”,但一开始,我并未能及时地进行自我反省古人又说,“君子务本、本立而道生”,因此,在自我反省的过程中,必须要把犯错误的根本原因找出来,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事无补,将来还会犯更多更严重的错误。悔悟后,归结原因如下:

1、职责心不强,工作作风不深入,不踏实。作为一名执法人员,不论有多少理由,都应端正执法办案的态度、严格执法办案的程序,全面准确地掌握案件状况,确保事实无误、程序无误;对同事提出的疑问,更应认真核实、查对。同时,更是要增强自身的法律意识,切忌工作上的随意性。有一句法的格言说到“魔鬼出于细节”。

2、事发后,不能心平气和地应对错误,有逃避的心理。一开始,就想着把很多问题推给别人,而不能立刻想着先从自我身上找原因。为什么不能心平气和呢,因为是“龌龊的面子”在作怪:觉得自我读了那么多年书,起码也是个正宗本科学历,心理上建立了一种“本科生是不允许犯错误的”的观念,一旦犯错误就是对自我的否定,本科生这张招牌挂起来就不那么光彩了。因此,一开始,还不能理解领导的“棒喝”法门,把问题东推西推,想牵强附会到别人身上,还强装出一副“此事与己无干”的样貌,对事情展开一番“与己无干”的耍赖分析!每每想起当时的嘴脸,心中甚是羞愧。

通过这件事,我重新反思了自我读书学习、做人、做事的态度,感悟到:

1、“一个人一生最重要的是做事做人的潜力。做人要专注,做事也要专注。做事不专心,必须无法把事情做得圆满,无法清楚地掌握细节。学习就在做人、做事的`点点滴滴中。经典绝不是在书本里,而是在做人、做事的点滴中。“学如逆水行舟,不进则退”,读了那么多的书,假如不融会贯通,不与生活结合,就很难有喜悦,就是古人所讲的「学而时习之,不亦乐乎。”

2、“学习最重要的境界是体悟。如果学习中不能体悟,那只是“记问之学”,就好像人吃了东西没有消化,对身体当然就没有帮忙,甚至还有害处。”最近,听到一个讲座,讲座里举了一个例子,说某人毕业于某个研究所,有一天,母亲叫他处理点家事,他做完以后,母亲检查后觉得他做得不是很好,就说:“儿子,你怎样连这点小事也做不好你怎样这么笨。”那人听后,立刻脸孔变得十分凶恶,然后之后母亲说了一句话:“我都念到研究所了,你还骂我笨!研究所给了他什么有没有给他人生的智慧,待人、处世、接物的智慧只是给了他傲慢,给了他不受教。这点小事没办好,恰恰是学习的机会,但他并没有把握这个机会,反而对母亲的指责和批评很不能理解。事物都有一体两面,不往好处发展,就会自然地向坏处发展听完讲座,再想想自我,也甚是惭愧!

总之,我的行为给单位带来了不好的影响,做出这样的行为,我的情绪十分沉重和羞愧。“人非圣贤,孰能无过”,我也会努力成长为一个理智的人,一个理得心安的人,从过去的错误中学到智慧,不再单纯地懊悔。“经师易得,人师难求”,我真心感谢领导的教诲,期望在今后的成长过程中,能从你们身上学得到更多的“智慧”,能得到你们的教诲和帮忙,我倍感幸运和不胜感激!

检讨人:xxx。

20xx年x月x日。

工作责任性不强检讨书篇十五

尊敬的领导:

您好!

由于前些日子我的马虎大意,没有留意好材料规格,导致最新一批的元器件的次品率大大增加,导致给客户的产品供应消逝了问题,给公司的信誉形象和资金造成了巨大的损失,我感到无比的愧疚,这一切都是我责任心不强导致的。在这里,我要向公司、向领导、向全体同事说一声:对不起,由于我的错误给大家造成了这么大的麻烦。同时,我还要做一份深刻的检讨,来向领导检讨我工作责任心不强的检讨。

古人说过:“无以法规不以成方圆。”这就告知我们做人做事都必需要遵守确定的规章,我作为公司的一名员工,就应当遵守公司的规定,对待工作要有强的责任心,这样才能够更好地完成自己的工作,更好地为公司维护好利益、为公司制造出更大的利益。可是我却没有做到一个员工应当有的守法规没有强的责任心,所以我将公司交到我手上的事情只是当作一份任务,只要完成了就好,没有很认真的去负责,没有很好地去检查自己的'工作究竟有没有问题。这样子做事造成的后果是很严峻的,就像我这一次的错误带来的影响。这一次的教训真的是打醒了我,我以后确定要树立强的责任意识,不能把公司交给我的工作当作一个不重要的任务,而是要把它看作自己的把的义务,对待每一份工作都不能有任凭应付的思想,确定要认真的去应对。

还有确定就是我确定要加强自己的思想建设,我现在已经是一名公司的员工了,我的利益就是来源于公司,公司的利益就是我们每一个员工都要维护好的,一荣俱荣一损俱损,所以我确定要有清晰的熟识,只有我们的工作做好了,公司的业绩才会好,我们的进展前景才会更加的好。公司的进展好了,我们的工作才会更加有盼头。所以,我以后确定要端正自己的思想,确定不能够再向之前在学校那样对待交到我身上的事情在得过且过了。

通过这一次的错误,我特殊的难过的同时我还有一点的幸运,由于它关怀了我知道了自己身上存在的问题,让我知道了我必需要改正自己的工作态度了,必需要有强的责任心才能够削减自己工作当中的作物,把自己的工作做的更好。

最终,我在这里保证,我确定会好好对待我的工作的,确定会更加的认真、负责,再也不敢马虎了。

此致

敬礼!

检讨人:xx。

20xx年xx月xx日。

工作责任性不强检讨书篇十六

尊敬的领导:

你好。

今天在工作时我没有做好自己的工作!在线路板上写字,并被领导发现,我认真反思,为我自己的行为感到了深深的内疚和不安,在此,我谨向领导做出了深刻的检讨。

通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事,但同时,也是我对自己工作的放松,带来的结果,经反思我觉得自己在工作责任心上仍旧非常欠缺,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心,这次的事使我不仅感到是自己耻辱。我深深的感到这种行为是一个非常不好的倾向,也是一个极为重要的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而我还这样下去,那么后果极为严重,甚至无法想像会发生怎样的工作失误,在此我在像领导做出检讨的同时也向你们表示发自内心的感谢!总之我的`行为给公司带来了不好的影响,做出了这样的行为,我的心情非常沉重和羞愧。

发生这件事,我知道无论怎样都不足以拟补我的过错,因此我不请求领导的宽恕,无论领导怎样从严从重的处分我,我都不会有任何意见,同时!我请求领导在给我一次机会,让我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为公司的工作做出积极的贡献,请领导相信我。

望领导能念在我是初犯,我保证以后不再有类似的情况发生,我真诚地接受批评,并愿意接受处理。对于这一切我还将进一步深入,深刻反省,恳请领导相信我能够记取教训、改正错误!

此致

敬礼!

检讨人:xx。

20xx年xx月xx日。

工作责任性不强检讨书篇十七

发现,我认真反思,为我自己的行为感到了深深的内疚和不安,在此,我谨向。

领导。

做出了深刻的检讨。通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事,但同时,也是我对自己工作的放松,带来的结果,经反思我觉得自己在工作责任心上仍旧非常欠缺,更为重要的是我感到对不起。

领导。

对我的信任,愧对。

领导。

的关心,这次的事使我不仅感到是自己耻辱。我深深的感到这种行为是一个非常不好的倾向,也是一个极为重要的苗头,如果不是。

领导。

及时发现,并要求自己深刻反醒,而我还这样下去,那么后果极为严重,甚至无法想像会发生怎样的工作失误,在此我在像。

领导。

做出检讨的同时也向你们表示发自内心的感谢!总之我的行为给公司带来了不好的影响,做出了这样的行为,我的心情非常沉重和羞愧。

发生这件事,我知道无论怎样都不足以拟补我的过错,因此我不请求。

领导。

的宽恕,无论。

领导。

怎样从严从重的处分我,我都不会有任何意见,同时!我请求。

领导。

在给我一次机会,让我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为公司的工作做出积极的贡献,请。

领导。

相信我。望。

领导。

能念在我是初犯,我保证以后不再有类似的情况发生,我真诚地接受批评,并愿意接受处理。对于这一切我还将进一步深入。

总结。

深刻反省恳请。

领导。

相信我能够记取教训、改正错误!尊敬的。

领导。

:由于我责任心不强,没有把部门的工作做好,为此给部门工作造成不良影响与后果,在此我做出深刻检讨。由于未对事情的落实情况进行核实,就将情况加以汇报,使得跨部门业务工作不能及时得以处理,身为销售副科长,应该严以律己,对自己严格要求,增强自身的职业态度,避免在工作上的随意性,应好好约束自己。而造成这后果的原因是由于我对自己的工作没有足够的`责任心,也没有把部门安排的工作做好,我深深感到,这是一个非常不好的工作态度,如果继续放任自己,那么,后果是极其严重的。因此,通过这件事情,经过对近期工作的回顾与反思,在此,我向。

领导。

同事及个人做出检讨的同时,也向你们表示内心的感谢,感谢你们的包容与支持。

1.通过反思,我感到自己在工作责任心上仍旧非常欠缺,今后加强自己工作责任心和工作态度,努力把今后的工作做好。

2.以后工作中认真履行工作职责,增强自身责任感,认真做好职责范围的工作。

3.对这一切我还将进一步深入。

总结。

深刻反省改正错误。请大家监督在今后的工作中帮助我克服自身的缺点不断提高责任心更好的完成部门工作。

xxx。

时间:20xx年xx月xx日。

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心得体会是对自己经历和感悟的深刻总结,能够帮助我们更好地认识自己。那么,如何写一篇较为完美的心得体会呢?首先,要结合自己的实际情况来进行总结,不能脱离实际写一些
总结是个人成长过程中的一种必要步骤,通过总结我们可以更好地认识自己。写总结时,我们可以先制定一个大纲,然后逐步展开,确保内容完整且有层次。以下是小编为大家收集的
教案是教师在备课过程中编写的一种详细的教学计划,它包括了教学目标、教学内容、教学方法、教学过程等内容。教案的编写可以帮助教师全面理解教材内容,合理组织教学活动,
计划可以帮助我们规划时间,避免拖延和浪费。其次,要有一个合理的时间安排,确定每个步骤的起止时间。计划是我们前行的航标,下面是一份关于计划的范文,希望能帮助大家更
总结是我们成长的过程中必不可少的一环,它可以让我们更好地认识自己。写总结时要注意客观公正,避免主观情绪或偏见的干扰。通过研究下面的范文,你可以更好地把握总结的要
一个好的教案可以帮助教师提高课堂教学效率,实现学生的高效学习。教案要根据实际教学情况进行灵活调整和改进,不断提高教学效果和个人教学能力。教案是教师为了指导教学活
读后感可以帮助我们更好地理解书中的人物形象、故事情节以及文化内涵。写读后感时,我们可以引用书中的精彩语句和情节,以加强读后感的说服力和吸引力。来欣赏一下以下这些
通过写读后感,我们可以与他人分享我们的阅读体验和感受。写读后感时,可以从书中得到的启示和收获进行总结,展示自己的成长和思考。以下是小编为大家收集的读后感范文,供
通过撰写读后感可以更好地回顾和总结自己的阅读历程,提升对书籍的理解和评价能力。表达个人真实的感受和思考是写一篇较为完美的读后感必不可少的要素。不妨读一读下面这几
编写教案有助于教师对教学内容的深入理解和思考。教案的编写应当注重活动设置和教学资源的利用,激发学生的学习兴趣。小编为大家准备了一些经典的教案范文,供大家参考和学
计划是一种在事前制定和安排的行动方案,有助于提高工作效率。计划的制定不仅要考虑过去和现在,还要考虑未来的发展和变化。以下是一些成功人士分享的制定计划的技巧和经验
总结是一种对自己的负责和尊重,能够彰显出个人的专业素养和职业操守。在总结中,我们可以采用具体事例和数据来支持我们的观点和结论。这些总结范文可以作为我们写总结时的
在总结中,我们可以找到改进过程和提高效率的方法和机会。要写好一篇总结,我们需要理清逻辑思路,突出重点,避免冗长和重复。以下是小编精心挑选的一些总结范文,让我们一
学习是一种持续不断的过程,我想我们需要保持学习的热情和精力。怎样管理好自己的时间,提高效率?我们来看看下面这些总结范文,或许能给我们一些灵感。高等学历毕业生登记
读后感是读者通过阅读书籍后,对书中内容进行思考、分析和评价的综合表达。在写读后感之前,我们可以进行一些头脑风暴和思维导图,帮助我们整理和组织自己的思路。您可以在
读后感是对书籍中触动我们心灵的部分进行整理和总结。在写读后感时,我们可以通过引用书中的经典语句或对作者的观点进行点评,以增加文章的说服力。读后感是读完一本书或一
好的教案能够帮助教师有条理地进行教学,提高学生的参与度和学习效果。教案的编写中,要综合运用不同的教学手段和方法,激发学生的学习兴趣和积极性。请大家继续往下阅读,
如果我们对一些陌生的知识点感兴趣,我们可以主动去了解和学习。写总结要注意语言的准确性和表达的精炼性。以下是小编为大家整理的一些实用工具和资源,希望能为大家提供便
练习做一些语文类的题目,可以提高解题和思考能力。一个较为完美的总结应该具备条理清晰、言简意赅、准确明了的特点。以下是一些提高逻辑思维能力的练习,希望对你有所帮助
通过总结,我们可以发现自己在学习和工作中的优势和劣势,有针对性地进行进一步的提高和改进。我们应该从正面角度出发,积极评价自己的成绩和进步。为了给大家提供更多的写
演讲稿是一种以口头形式向观众传达信息、表达观点的文本,它广泛应用于各个领域。演讲稿可以用于学术交流、企业宣传、政治演讲等场合,具有引导思考、表达观点、鼓舞人心的
方案是解决问题的关键,我们应该全力以赴来制定一个解决问题的方案。方案制定过程中,我们应该遵循科学的方法和合理的逻辑。我们可以从成功的方案中学习和借鉴经验。学校生
在某个领域取得成功的人,都会经常进行总结和反思,不断提高自己的能力。思考是人类对于问题、现象和事物进行思维、思考和分析的过程。接下来,我们将为大家展示一些优秀的
制定计划的过程本身就是对目标的思考和规划,有助于我们更好地理清思路。在计划中,我们应该设定合理的时间限制和阶段性的目标。以下是一些建立长期计划的步骤和方法,希望
演讲稿的内容要与演讲的主题紧密相关,避免偏离主题。预先练习演讲稿,提高自己的表达能力和语言流利度。以下是小编为大家收集的演讲稿范文,供大家参考。范文内容包含了不
方案是为解决特定问题或达成特定目标而制定的一系列具体步骤和措施。定期评估方案的效果和进展,及时调整和改进。掌握一些实用的技巧和方法可以帮助我们制定更好的方案。小
报告通常包含着对某一事件、现象、问题或研究结果的描述和解释。报告的撰写要注意语言简练、准确,避免使用过多的术语和行话。最后是一个市场调研报告的样例,可用于学习和
读后感的写作可以帮助我们更好地理解和消化所读的内容,提高阅读的效果。如何在读后感中借用适当的引用和例子,使文章更有说服力?下面是一些优秀的读后感范文,希望能够给
编写教案有助于教师系统地安排教学内容和教学步骤。教案的设计要符合教育教学目标和教育教学原则,注重培养学生的综合素质。接下来是一些教案案例,希望对大家有所帮助。儿
总结是帮助我们提炼经验、总结教训,并为未来的发展与改进提供指导的重要手段。总结要突出事实和数据,能够客观准确地反映工作和学习的实际情况。总结了过去几个月的工作,
是巩固知识和经验的有力工具。可以运用排比、对比等修辞手法,让总结更加生动有力。通过阅读这些总结范文,我们可以发现一些常见的总结写作错误,并避免它们。中学校园广播
总结可以帮助我们更好地发现自己的优点和潜力,从而更好地发展自己。如何避免拖延是一个需要终生学习和改进的问题,我们可以采取一些策略和方法。总结的价值不仅仅在于总结
在我们的学习和工作生活中扮演着重要的角色。写一篇完美的总结需要有清晰的思路和逻辑,遵循一定的写作规范和技巧。下面是一些关于如何培养学习兴趣和习惯的范文,供大家参
通过总结,我们能够更好地发现自身的优势与不足,为自己的发展提供思路和借鉴。在写总结时,可以参考一些经典范文和优秀案例,以提升自己的写作水平。通过总结,我认识到自
总结可以让我们更好地认识自己,了解自己的学习和工作方式,为自己的发展方向提供指引。在写总结时,我们需要注意言之有物,避免泛泛而谈。下面是一些范文,供大家参考和借
教案编写需要不断总结和反思,根据实际情况进行适当调整和改进。教案的编写应根据教学内容的难易程度进行合理安排。教案范文中的学生作业和课堂反馈,可以帮助教师及时评价
总结可以帮助我们更好地认识自己和提高自己。注意语言的简洁明了,用简洁的语句表达复杂的内容,让读者易于理解。这些总结范文可以帮助我们了解总结的写作技巧和表达方式。
读后感是对读完一本书或一篇文章后的内心体验和感受的总结,它可以帮助我们更好地理解和消化所读内容,同时也是一种对作者思想和文化的回应,我觉得我们应该写一篇读后感了
演讲稿需要围绕主题展开,用逻辑清晰的结构来组织内容。演讲稿的氛围和表达方式要与演讲主题相符,避免出现不协调的情况。以下是一些优秀演讲稿范文,供大家参考学习;干部
计划可以帮助我们分清主次,避免混乱和拖延。一个优秀的计划应该具备哪些特点?以下是小编为大家收集的计划范例,希望能给大家提供一些借鉴和参考。应急预案演练计划幼儿园
总结是对过去一段时间内的行动和决策的一种回顾和总结,让我们能更好地规划未来的发展。写一篇富有洞察力的总结需要我们关注关键问题和挑战。在这里,小编为大家整理了一些
总结是一种自我反省的过程,可以帮助我们摆正心态,找到改进的方向。写总结时,要突出问题的提出和解决,以及自身的反思和改进。可以查阅的写作经典案例。旅游管理应聘英文
合同的撤销通常需要双方的一致同意或者符合法律规定的特定情况。在签署合同之前,我们需要明确交易的目的和内容。以下是一份常用的合同模板,您可以根据自身需求进行修改。
教案是教师对教学内容和教学过程进行分析和组织的重要方式,它能够提高课堂教学的效果。如何编写一份优秀的教案是教师备课工作中的重要问题。教案应综合运用多种教学资源和
推理是通过观察、思考和分析来得出结论的一种思维方式。引用相关理论知识,提升总结的深度和广度。以下是小编为大家收集的总结范文,希望对大家有所帮助。建筑制图毕业生实
在总结中,我们可以看到自己的不足,然后不断提高自己。如何解决人际冲突,维护人际关系的和谐?我们可以从下面的总结案例中学习如何更好地整理和总结自己的经历。自强好少
对于这次项目的总结来看,我们需要提高沟通和协调能力。在写总结时,可以适当运用一些举例和引用他人观点的方式来丰富文章内容。如果你对总结写作感到困惑,不妨参考一下下
总结是一种自我激励和自我评价的方式,通过总结可以激发我们的自信心和积极性。总结应当围绕主题展开,避免偏离主题或写一些无关紧要的内容。以下是一些总结范文,供大家参
计划是一种对未来行动和目标进行系统安排和安排的活动。建立有效的反馈机制,及时评估计划的执行效果和结果。总结经验和教训有助于优化下一次的计划。小班月保育工作计划篇
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