一键复制
通过总结，我们可以更清楚地认识到自己的优势和不足。总结要包含个人观点和感悟，突出自己的思考。接下来是一些写作示例，希望能够启发大家的创作灵感。
开学教职工校长讲话稿篇一
尊敬的各位领导、亲爱的老师们：
上午好！
同行20xx，奋斗20xx！律回春晖渐，万象始更新！
不忘初心，我们众志成城、锐意。
进取。
书写了不平凡的。
20xx。
新年。
大吉！
新时代，新追求，新的学期，压力和动力同在，挑战和机遇并存。这就要求我们都要着眼未来，着眼长远，为实现新学期起好步、开好局的工作目标，小学部明确开学就是开战、开战就是决战的工作思路，未雨绸缪、积极准备。如何做到组织有序，起好步，开好局，走稳路,结硕果？下面请各行政科室主任给我们传达解读学期工作计划。
1.教科室主任。
2.教务处主任。
3.德育处主任。
4.德育处副主任、大队辅导员。
总结讲话：各位主任根据各科室的工作目标任务,深入细致地给我们进行了讲解,给我们点明了工作重点,指引了工作方向，明确了岗位职责。
为了落实我校的宏伟目标，实现我校的长远发展，我们将突出“安全、质量，发展”三个重点，以“和谐”、“高效”、“规范”、“敬业”为着力点，确立精细化管理理念，提升常规管理水平与品位;建设和谐向上的师资团队，促进教师的专业发展;打造以学生为中心的有效课堂，全面提高教育教学质量，为初中部培养出高素质的学生。在这里，我从四个方面谈一下想法，是要求，更是希冀。
1.创和谐，先谈安全工作，离开安全谈和谐是不可能的。各个工作岗位都有发生安全问题的可能，县教体局刘宗占局长不止一次的强调，安全隐患就是安全事故，安全管理上要谨防四怕;一怕不抓，二怕不实，三怕不力，四怕不久。当然所有的工作都一样。安全工作，有些干部、老师口头上重要，工作上不要，忙起来忘掉。要知道安全事故一旦发生，处理起来最严、最快、最重。老师们，全国每天因安全事故造成的学生死亡人数都在四十人以上，每天都有一个班的学生因学校安全事故而消失，多么触目惊心。那就要求我们老师树立“一岗双责”的安全管理意识，谁的班级谁负责，谁的课堂谁负责，谁的岗位谁负责。遵守教师职业道德，以新时代中小学教师职业行为十项准则来要求自己，以八项60条来约束自己。希望大家在教育教学工作中，规范教学行为，不抱侥幸心理，不越红线，减少违规教学行为引发安全事故而导致的家校纠纷。
2.各科室的团结和谐是构建和谐校园重要的示范和导向。我们小学部的各位领导干部工作能力强，工作劲头足，团结一心，这是学校领导有目共睹、高度认可的。接下来的学期，还要继续调动每个成员的聪明才智，充分发挥团队的力量，实现工作效率、人际融洽和团队整体效能的最大化。
3.和谐还应建立在领导和教师、教师和教师的相互包容这一层面上，要知道能相互包容的人才敢说真话，做实事，出成绩，能相互包容的人才可能长期久处。在新学期的管理上，办公室、教科室要围绕教师转，教务处围绕课堂转，德育处围绕学生转，后勤要围绕校舍转。从刚性上谈，各科室工作要逐步精细化，一方面事事有人抓，时时有人管;另一方面，事事有规可依，时时有章可循。从小事抓起，以小见精神。从柔性上来说，能提倡的便不会硬性规定，能解决问题的也不会死搬硬套走形式，能帮老师分忧的便会义不容辞。没有制度为基础的人性化是没有底线的人性化，无异于放任自流，听之任之，但当我们的老师如果把学校当成自己的家，有了责任意识后，制度也就没有什么作用了。
4.与此同时，必须建设团结和谐的办公室工作氛围。每个老师要加强个人修养，识大体、顾大局，大事讲原则、小事讲谦让，以工作和事业为重，树立风清气正的办公室工作环境，大家比学赶超，要为争优创先想办法，下功夫，不为落后找理由，推责任。相互补台，好戏连台，相互拆台，共同垮台。办公室工作风气很重要，我们的办公室就要弘扬和融共济、积极向上的正能量，不要歪风邪气，坚决抵制对积极工作的人事背后议论、冷嘲热讽的负能量。每个办公室风气正了，和谐了，学校自然呈现出发展的良好态势！
“医生的功夫在病床，教师的功夫在课堂。”想提高教育教学质量，就要提高课堂教学效率。一要精心备课，在集体备课的引领下，提升个人的业务能力（我们有多少老师认真专研业务，课堂上精彩纷呈。但也有老师突击任务、提前备课，一味抄写，不研读，不消化；又有老师挑灯夜战，忙于补写，马后炮，没啥用；还有没有老师不备课就上课，信口开河，丢三落四，真不知道你的信心从何而来。建议教科室、教务处增加平时办公室巡视时的教案和作业进度的抽查；本学期我也将会更多时间参与教学管理上，参加集体备课，进行推门听课，至少语文数学老师能听一遍）。二要组织课堂（有的老师上课，学生全神贯注，听得入神，效果自然极佳；有的老师上课，学生昏昏沉沉，只剩出神，你在上面讲，学生在下面玩，课堂这么能有效率。考试评比，自然差强人意。要知道，你越是对课堂有要求，对学生有要求，你的课堂才能上成自己想象的样子。课堂规矩了，才能体现在结果上，教学成绩才能建功，才能见效）。三是讲练考结合，课上课下结合，要有时间作保证。光讲不练假把式，不考不批花架子，既要做到当堂练，及时了解学生学习情况，又要做到课后练，单元考，注意作业和考试的反馈，查缺补漏，学生成绩才能保证。
另外我们有些老师课堂不抓纪律，同一个班级，其他科任教师上课，课堂纪律良好，到你上课时，班级内乱七八糟，自己课堂的问题不处理，直接把学生撵到班主任那里，是你上课还是班主任上课呢？当然班主任对班级的管理也要跟上，如果你们班的科任教师都反映你这个班课堂纪律差，那班主任就要从班级管理找原因，做改变。）。
老师们，本学期时间短，满打满算四个月时间，恰逢建党百年的历史时刻，面临重大活动任务，教育教学时间上更加紧迫。希望大家关注时间节点，按时完成教学任务。
本学期要在文明校园、礼仪校园、卫生校园的创建方面下大工夫，收获成效。德育处、各级部以学生日常行为规范教育为抓手，实施节日活动与德育主题“双轮驱动”，以丰富多彩的活动为载体，进一步强化学生文明习惯，提高学生的文明素养。安全、纪律、卫生、两操、队列、文明礼仪、班容班貌、公物保护、宿舍食堂的常规管理中，量化评比做到要求明、检查细、考核严、奖罚清，以评选“示范班级”和“文明班级”为载体，作为班主任月评估和学期评优的重要依据。
近日阅读。
习近。
习近。
平总。
书记。
这样解读：第一，做好老师，要有理想信念；第二，做好老师，要有道德情操；第三，做好老师，要有扎实学识；第四，做好老师，要有仁爱之心。
我最感慨的是第四条，做好老师，要有仁爱之心。教育是一门“仁而爱人”的事业，爱是教育的灵魂，没有爱就没有教育。好老师应该是仁师，没有爱心的人不可能成为好老师。爱心是学生打开知识之门、启迪心智的开始，爱心能够滋润浇开学生美丽的心灵之花。老师的爱，既包括爱岗位、爱学生，也包括爱一切美好的事物。
好老师的眼神应该是慈爱、友善、温情的，透着智慧、透着真情。好老师对学生的教育和引导应该是充满爱心和信任的，在严爱相济的前提下晓之以理、动之以情，让学生“亲其师”、“信其道”。好老师要用爱培育爱、激发爱、传播爱，通过真情、真心、真诚拉近同学生的距离，滋润学生的心田，使自己成为学生的好朋友和贴心人。好老师应该把自己的温暖和情感倾注到每一个学生身上，用欣赏增强学生的信心，用信任树立学生的自尊，让每一个学生都健康成长，让每一个学生都享受成功的喜悦。
有爱才有责任。好老师应该懂得，选择当老师就选择了责任，就要尽到教书育人、立德树人的责任，并把这种责任体现到平凡、普通、细微的教学管理之中。老师责任心有多大，人生舞台就有多大。
习近。
平总。
书记。
的讲话诠释了为什么我们的管理行为和教育活动中要始终充满着“爱”，饱含着“情”。这一点我们今后要特别注重。尊重、爱护、关心每一个学生，不放弃每一个学生，要关心每一个学生的成长。对教师而言，这“赤子之心”，就是对事业的热忱，对教育理想的执着，也是对“人”这个字的不断装裱。
爱学生是教师职业道德的核心和精髓。爱学生是做教师，做合格教师的底线。如果你讨厌学生，进校就想放学，开学就盼放假，那么你的教育没等开始就结束了。教师对学生的爱是一种“博爱”——面向全体学生的爱,从爱出发，以爱为归宿。爱的理念是抽象的，但是爱的行为是具体的。学生再小，也能感受爱的行为。希望老师们在教育学生的问题上要坚持四点:“尊重差异，因材施教，口下留德，手下留情。”
社会对教育的期望值越来越高，望子成龙的家长们参与学校管理的意识越来越强，这对于学校还是对教师而言，都是一种新的挑战。家长送孩子到学校来，我们必须为学生负责，教他们以知识和技能，给他们关心和帮助，这是我们的初心，也是教育人的良心。我们的工作做得好不好，要看是否令学生满意，是否令家长满意。除此之外，没有别的标准。“一切为了学生，为了学生的一切，为了一切的学生”不只是一句口号，要变成一种自觉，变成实际行动!
新学期的号角已经吹响，育才学校是一个锻造辉煌的团队，在育才人的词典中没有“不能”两个字。只要我们人人恪尽职守，各司其职，各负其责。把“学校发展，人人有责”细化为“学校发展，我的责任;学生发展，我的责任;自我发展，我的责任”。我坚信，在杨校长的英明领导下，工作计划就能一一落实到实践工作中，育才这一艘大船一定会乘风破浪，永立潮头！
最后，再一次祝老师们身体健康，合家欢乐，工作顺利!
开学教职工校长讲话稿篇二
亲爱的老师们、同学们：
大家，上午好！
经历了漫长的寒假休息，我们迎来了崭新的20年。尽管发生了很多的事情，但是，我很高兴看到大家都能平平安安的回到我们xxx中学，都能健康的走过我们得校门！xx校园，欢迎你们回来！
回想上一个学期的时间，同学们都在学习中取得了出色的进步，并且通过老师和同学们的共同努力和筹备，我们还在各种节日活动中，举行了盛大的表演活动！大家的努力让xxx中学更加的出彩！如今，大家和学校分别了一个漫长的寒假，但是我相信，每位同学，都已经在这个假期中刻苦的要求过自己，或是好好的放松过自己。但是现在假期已经结束，希望各位同学不仅将人走进了学校，更要将自己的心思带回到我们的校园中，让我们重回校园的怀抱，重拥知识的海洋。
当然，假期结束，就意味着一个全新的开始，我们同学们，都将迎来下学期的考验。下学期，对我们的同学们来说，既是开始，又是结束。尤其是初三的同学们，你们这学期的任务，是非常的重要的。对于你们来说。这个学期是在xxx中学最后的一学期，也是你们在整个初中学习阶段最重要的一个学期！你们的学习和态度，将决定你们今后的未来是选择怎样的道路。但初一以及初二的同学们也不能大意！结束这个学期，你们也将向上迈进新的一步！我希望大家都能重视起这个学期的学习任务，给自己一个全新的改变！相信未来的你，一定会感谢自己在此刻的付出！
同学们，初中的校园，是同学们打牢自己基础的地方，同学们现在的所学，都是为了未来能有更大的成就！如果基础不牢固，未来就算用最坚固的材料去建造，未来的楼房也不会稳固！同学们必须认识到，同学们现在对自己的严要求，就是为自己未来的幸福，一份重要的投资！
“少壮不努力老大徒伤悲”，同学们正处于最需要努力的时间和年龄上！大家千万不能在这个时间上放松警惕！一定要严格的要求自己，提升自己。让我们心怀梦想的畅游在知识的海洋中，而不是漫无目的的在这片大海中游荡！
同学们，努力才有未来，努力创造胜利，祝愿大家能在这个学期里再接再厉！奋勇向上！
开学教职工校长讲话稿篇三
各位老师：
大家下午好！
我们迎来了充满希望和挑战的新的学期。在此，我代表学校对新调入我校的xx老师和新分配到我校的xx老师表示热烈的欢迎！
一、新的学年，新的气象，新的谋划。站在教育发展、学校发展的关键路段，回顾我们走过的艰辛历程，我们步履坚实，洒下了汗水，收获了喜悦。上学期学校各项工作在市教育局的领导关心支持下，在全体老师的共同努力下，有条不紊顺利完成，取得了一定的成绩。
教学方面：一是张xx老师参加了xx市第四届中小学音乐教师教学基本功技能竞赛活动，荣获小学组四项全能一等奖和个人特长单项奖，为xx小学赢得了荣誉；二是学校参加xx省教育信息中心开展的xx年度全省基础教育门户网站评选，荣获三等奖，1人荣获xx年度xx省基础教育门户网站建设先进个人；三是组织教师参加了xx省第五届中小学多媒体教育教学课件大赛，荣获一等奖，x5人荣获三等奖，获优秀指导教师；四是六年毕业班通过陈和任xx老师的共同努力，17名学生全部升入中学；五是赵xx老师参加了“xx省第三届网络视频说课大赛”，成绩还没有公布；六是举行了教师粉笔字竞赛；七是组织教师参加3项省和市课题研究；八是举行了三至六年级英语朗诵比赛；九是开展了小学生优秀作业展评活动；十是举行了校级教研课，x位教师作课。
德育方面：一是组织全校师生庆“六一”趣味运动会；二是组织开展了法制教育讲座、消防安全教育、预防春季流行性疾病及传染病知识讲座等活动；三是组织学校艺术作品展；四是组织学生参加“xx市首届庆‘六一’学生书法绘画摄影网络展览大赛”，1人荣获绘画一等奖，4人荣获二等奖，6人三等奖；五是组织参加白山市书画大赛，11人荣获；六是开展了“植根中国梦”演讲比赛；七是举行了“让中国梦在鲜红的队旗上飘扬”新队员入队仪式。
师德方面：一是召开了“育人之梦”教师先进事迹报告会，赵永梅、刘丽华、崔长胜三位教师分别作了事迹报告；二是组织全体教师学习全国人民代表大会十二届一次会议政府工作报告。
总务方面：一是多次接收市各部门安全检查；二是进行校园美好绿化活动；三是日常对校舍进行维护工作。
二、利用寒假时间，教育局对学校大门铁栅栏进行更换、门窗更换、室外做外保温、室内外墙壁粉刷、室内保温吊棚、自来水改造，目前已经全部顺利完工。8月23日师生返校，进行卫生大扫除，全体老师都能够克服很多困难，尤其个别老师还带病坚持劳动，老教师更是发扬不怕苦不怕累精神，给年轻教师起到了很好的表率作用，在这我代表学校，向全体老师表示感谢。
三、对寒假值班事宜，我想强调几个问题：一是责任心问题，日常上班我们都能坚持，寒假值班一天或两天时间都坚持不了，如果的确有事，找人代替，还有情可原，有些是就是不想坐车来校值班，干脆就直接让老师代替了；二是值班时间不遵守，寒假就一天两天的，能不能按照上班时间，准时进行交接班，我们很多老师做不到。换言之，打更刘师傅，值宿一晚上，早晨还要等到八九点，如果换成我们自己，心中会怎么想。因此要求今后值班一定要准时交接班，没有特殊情况，最好自己尽到自己的职责。
老师们，“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，成绩已成过去，未来任重道远。今天，我们站在新的起跑线上，前面充满了曲折、艰辛与挑战，但我相信，只要我们能保持良好的心态，努力学习，勤奋工作，我们一定可以再创新的成绩。
开学教职工校长讲话稿篇四
老师、同学们：
早上好！
绽放着喜庆的笑脸，伴随着春天的脚步，新的学期开始了。首先，谨让我代表学校向辛勤工作、无私奉献的全体教教师和顽强拼搏、刻苦学习的广大同学致以最亲切的问候。
回顾刚刚过去的20xx年，是令人喜悦的一年，是丰收的一年。我们全体师生团结和谐，开拓创新，锐意进取，取得了许多可喜的成绩：
xx月xx日，在广西岑溪市召开的“广西区进一步推进义务教育均衡发展暨学前教育三年计划现场会”上我校获得了自治区义务教育学校常规管理先进单位的光荣称号，在会上我作为南宁市学校代表做了发言，这标志着我们金陵镇中心小学步入了广西乡镇中小学名校的行列。
“春种一粒粟，秋收万颗子”。新学期我们要以落实“科学发展赶超跨越落实年”为主题，以“文化立校、特色兴校、质量强校”和“洒扫应对”主题教育实践活动为抓手，打造“学校在西乡塘的教育品牌”。
老师们，同学们，今天的发展，是昨天追求卓越的结果，更是追求明天卓越的起点。要实现这一宏伟目标，我要求大家做到以下几点：
首先是，加强安全防护意识养成。
“生命不保，谈何教育”。我们每个同学都要牢记老师和家长的教导，加强提高交通安全、防溺水、防校外伤害、防火防电等安全防范意识。确保我们每一个学生都能平安、健康成长。
其次，事在人为，我们要有所作为，有所不为。
希望同学们从热爱学校、尊敬老师、孝敬父母做起，进而热爱祖国、热爱人民，争当有益社会文明发展的人；做一个体魄健壮，情趣高尚的人，做一个抱负远大，意志坚强的人。希望同学们牢记自己学习的使命，锲而不舍，勤奋学习，珍惜时光，把握现在，驾驭未来！老师们、同学们！回首过去，我们激情澎湃，展望未来，我们豪情满怀！新的起点，新的希望，号角催人奋进，机遇蕴涵精彩。在新的学期里，让我们携起手来，齐心协力，共同创造更加辉煌的明天！最后恭祝全体教师身体健康，万事如意！祝同学们生活愉快、学习进步。
文档为doc格式。
开学教职工校长讲话稿篇五
尊敬的老师、亲爱的同学们：
大家好！
度过了喜庆、祥和、愉快的寒假生活，我们又迎来了新的学期。一年四季在于春，今天，我们在这里召开全体教职工大会，既是收心会，又是新年新学期的工作部署会。等下，书记将对2019年的工作进行着重强调，请大家务必认真领会，抓好抓实，落地落细，齐心聚力推进学校各项工作再上新台阶。下面，我就2018年的工作进行简要回顾，部署2019年的主要工作。
天道酬勤，岁物丰成。过去的一年，既是我们播洒汗水和心血的一年，也是我们取得丰硕成果的一年，学校各项工作健康稳步地向前迈进，受到了上级领导的充分肯定和社会各界的一致好评。
“六项改革”全面铺开，完成人事机构的改革，解决了干部长期不交流的沉闷状态；对二级院系进行优化重组，促进二级院系从教学主体向办学主体的转变；推行分段式教学，开启了以提高学生的专业技能水平为主的人才培养新模式；推进“全员育人、全过程育人、全方位育人”综合改革，开展国学经典教育活动，严抓学风的进一步好转，学生到课率、听课率达到了95%以上；全面加强信息化、智慧化建设，实行社会化服务管理，为师生提供了一个良好的学习生活工作环境；建立常态化监督检查机制，有效地推动了各项工作的落实。
教师参加各类技能大赛、教学比武，共获得国赛一等奖1项，省赛一等奖5项、二等奖1项、三等奖5项；学生参加各级各项技能比赛、创新创业大赛，获国赛一等奖2项、二等奖3项，省赛一等奖4项、二等奖9项、三等奖22项，是建校以来获得省级及以及技能大赛奖项最多、等级最高的一年；毕业生初次就业率达到89.25%以上，高于全省高校平均水平3个百分点。招生形势持续看好，2018年三年制高职生录取2168人，创建校以来新高，生源结构得到了进一步优化。
与多家企业签订了合作育人协议，开设了“海洋模具工程师培养班”等多个订单培养班，企业全过程参与人才培养。大力开展致富带头人、建筑行业等各类社会培训6000余人次。成立了产教融合研究院，8个研发所正计划全面参与企业的技术改造和产品研发，产教融合朝着纵向深入推进。
坚持以师生为中心的发展思想，着力解决师生学习工作生活中的实际问题。出台了《关于切实做好离退休人员慰问工作的办法》，让离退休同志共享学校发展成果；在办学经费相对紧张的情况下，落实了教职工医保铺底；出台《工会经费管理使用办法》，确保了教职工福利待遇逐年稳步递增，教职工的幸福获得感进一步增强。
继续开展内部巡察，驰而不息纠“四风”，校风、教风、学风进一步好转；文明创建工作有序开展，在83个市直一般责任单位综合考评中排第11；平安校园和综治维稳工作扎实推进，在全市排57位；老龄服务贴心周到，得到了离退休职工高度评价；制度建设日趋健全，议事规则、决策程序更加严谨，财务内控、招标采购更加规范；强化重点项目的过程管理和课题的规范管理，以“分段式教学”为核心的教研教改成效明显；总务后勤服务方式、服务质量有进一步改善，师生的满意率不断提升；校园精品文化正在形成，军训汇报表演、运动会开幕式充分展示出了学生的青春风采；加强对各部门工作过程性考核，促使执行力和工作质量的进一步提升。除此，校园二期建设、图书阅览、实习实训、大学生创新创业等工作都有不同程度的进步，为学院和谐发展做出了成绩和贡献。
成绩的取得，离不开省教育厅和郴州市委市政府的关心，离不开学校党委坚强正确的领导，更离不开广大教职员工众志成城的'辛勤努力。在此，我代表学校领导班子向全校教职工表示衷心的感谢！
2019年，是我国70周年华诞喜庆之年，也是学校改革创新的深化之年，更是责权利实质性下放的院系二级管理开始实施之年。今年，学校行政工作的思路是，学习贯彻落实习近平总书记会主义思想和党的十九大精神。在学院党委的坚强领导下，以提高人才培养质量为中心，进一步提升各项工作目标的针对性和结果的有效性，实现学院内涵建设与外延发展的新跨越。
今年具体的工作任务与要求，有些是各位分管领导提出的，有些是在他们提出的基础上结合国务院与省里的精神进一步提升的。分三个层面进行布置。
院系二级管理之后，各二级院系一定要大力拓展校企深度合作。以此为根本，完善抓好人才培养方案的制定，师资队伍的转型与提升，课程内容的选择，专业实习的安排，教学效果的测评等等。
教务处，要立足于各院系校企深度合作需开展的各项工作进行指导、协助、督查、考核、评价。严格把控人才培养方案的实施，严格把控人才培养质量的评价，特别是课堂教学质量的把控一定要多动脑筋。评价一堂课好不好，我们要进一步的在人头率、抬头率的基础上，往课堂点头率靠拢了。
学生处重点抓好“三全育人”的全面实施，要立足于各院系学生管理与思想素质提升加强指导协调、督查考核；特别要高度重视各院系开展的学生心理健康工作。
其他的教辅部门要围绕各院系人才培养质量的提升，做好指导、交流、支持与督促的工作。科研处要牵头组织院系探索、研究产教融合下的课程改革、教学改革工作，重点推进有影响的省级项目申报和建设管理。尽快修改理顺科研与项目管理办法。
实训中心要做好全校实训场所的安全管理以及各院系实训室建设的服务工作，一定要将实训安全责任落实到人，绝不允许发生任何责任安全事故！
基础课部（体育部）、思政部要加强与各院系的沟通交流，实时掌握院系对相关课程教学要求的变化，加强对课程内容的整合，与对应专业接轨，适应各院系人才培养质量的提高。
图书馆要开动脑筋、挖掘潜力，主动为各院系人才培养质量的提高，做一些卓有成效的服务工作。
产教融合院要积极对接地方产业和经济建设，组织安排人员开展产品研发、技术革新、成果转换等实质性工作。
创新创业学院要充分发挥各院系的专业特色，积极为学生搭建平台（专业社团、技能社团），统筹开展大学生创新创业工作，展现学校人才培养质量的亮点。
校企合作中心要着力为各院系的校企合作牵线搭桥，指导、协助并推进校企深度合作、校企人才培养全过程合作。
督导室继续做好各部门月度量化考核评分工作和重点工作的督查推进，加强对各部门日常工作的全面巡查，发现问题及时处置并限时整改（纪检监察室需积极配合与支持）。
宣传部要主动作为，进一步提高关注职业教育热点的敏锐力，进一步明晰工作重点，打造亮点。要注重有目标、有计划，多层次、多平台的宣传推介，扩大学院对外的影响力。
办公室要重点做好参谋助手、综合协调、督察督办、服务保障等四项工作。
财务处要认真执行预决算制度和财务管理制度，严把招标采购审批关，不断提高服务师生的水平和质量；同时重点加强对外协调争取更多的财源支持。
总务处要牵头加大对物业公司的监管，理顺并加强固定资产的管理；做好后勤保障工作，为师生提供及时、满意的服务。
招生就业处要加大生源基地的拓展，科学制定更有效的招生工作方案；配合宣传部开展有针对性的招生宣传，在目前三年制学生还未饱和的情况下，确保今年三年制大专新生入学人数超过去年。
继续教育学院要广开市场，加强与行业的对接，打造几个在郴州有品牌的培训基地；充分利用校内优秀师资，不断拓展企业职工和社会人员的技能和继续教育培训，力争2019年的培训收入在去年的基础上翻一番。
信息中心要加快督促完成学校信息化建设实施方案中各个项目的建设，严格把关施工质量和进度，确保今年实现高水平的数字化校园运行。
建设办要抓紧抓快二期建设项目的审批和启动，年内完成学生公寓7号楼的建设、校园道路“白改黑”和校内消防整改等项目，以面貌一新的变化给国庆献礼。
安稳办要把护师生、保平安的政治责任扛在肩上，要时刻注意发现隐患、及时整改，确保平安校园的建设。
工会不是纯粹的福利发放机构，要不断创新工作思路和方法，积极组织教职工开展各项文体活动，丰富教职工的业余文化生活，让广大教职工在交流中增加了解、增进感情，从而促进工作。要切实关注教职工的身心健康和真实需要。
学院人事处要注重绩效奖励的合理把控，将有限的绩效份额用到关键点。修改制定绩效发放原则非常紧迫，将不合理的要砍掉、可变通的要变掉、能争取的要争到，否则如何实现逐年提升。同时还要注重干部队伍素质能力的提升，注重全院人力资源的研究、管理和充分运用，就像企业的人力资源部一样。
纪检监察室（作风办）贯彻中央精神，就要常抓不懈地治理日常工作中的形式主义、本位主义。力戒贯彻上级指示精神不结合具体情况在精细精准上下功夫，而是搞迎合，打折扣，做选择，搞变通，弄“花架子”。同时要抓好教职员工的工作作风和纪律要求，不能让一些负面、消极的行为习以为常，影响学院良性发展的氛围，确保学校各项工作有序运行。
团委要把校园文化做实做活做出特色，社团活动不仅仅局限在文娱、才艺等手舞足蹈方面，还要体现在思想素养、内涵提升等方面（爱心社团，义工社团，志愿者协会，文学社，研究会），将学生的业余生活丰富起来。要打造几个能拿得出去、演得起来、反响较好的节目，扩大学院对外知名度。
老龄办要切实做好对离退休人员的人文关怀和热心服务，特别是做好相关政策宣传与解释工作，积极引导他们为学校的发展释放更多的正能量。
同志们，老师们，凡是过去，皆为序章。2019年，我们又将开启一段广阔而艰辛的征程。新的一年，希望广大教职工将质量意识当作一种品质，将奉献意识当作一种职责，贯穿于工作始终。想，总是问题；谈，终究不能落地；只有做，才会知道答案。让我们在奋斗中收获更多的自信和能力，让我们在实干中，适应新时代，抓住新机遇，展示新作为，谱写新篇章！
谢谢大家。
开学教职工校长讲话稿篇六
同志们：
一、学校宣传工作
1、对外宣传学校形象（学校办学理念、特色内涵、发展运行、取得成绩等）
2、对内向师生宣传（教学方法创新、教育管理方法、励志教育、感恩行动、奉献精神、安全常识、爱护校园等）
3、宣传途径：借用区内外各类新闻媒体（可采用文章报道、图片说明、诗歌散文等形式）每月见报两篇以上；利用优势资源（《中国基础教育》杂志等）
4、宣传内容：
（1）全校教代会
（2）学生自主管理活动（如：春天来临，可利用课外活动时间组织学生亲近大自然，认识校园中的各种花草树木，了解它们的名称、生长习性等，培养学生接近自然，爱护校园一草一木，建设绿色校园的良好习惯等活动）
（3）拓宽家校联合渠道
（4）宣传党员先锋岗事迹
（5）高三百日誓师大会
（6）诠释学校办学各方面成就
5、校内宣传：
（1）网站：（由张晨虹负责）及时发布最新动态，每周至少更新一次
（2）校报：月刊，为社团提供展示平台
（3）宣传栏：现有教学楼前12块版面本学期更换内容；新开辟实验楼前阅报栏、学生宿舍前宣传栏等。
（4）电子屏幕：扩展内容，开辟每日温馨提示等
（5）完成学校宣传短片拍摄制作
（6）筹备校史展览厅（收集、整理、策划，按照时间顺序）
（7）校园文化建设（本学期将组织考察参观，系统地对学校文化建设作出方案，并付诸实施）
二、行政办公室工作
1、理顺教师的职称评聘兑现、工资变动、转正调动关系，详细统计全校教职工的相关信息，及时办理所需手续。
2、真实记录行政人员的出勤情况。（值班、加班以填写记录表记载为依据）
3、每周开一次例会（培训、对上周工作进行小结，布置通告下周工作）
4、做好教代会筹备、会期安排、会议资料、归档记录工作。
5、本学期办公室将以通知单的形式下发各种会议通知和接待任务，各承担部门负责人签字后按照通知单分配任务配合完成，此项为本学期工作亮点，希各部门全力支持合作。（可作考核依据）
5、协助各部门各年级组织的活动，（培养摄像、录像专兼职人员）完成文件打印、复印等工作。
6、对行政楼固定资产、卫生、单身宿舍进行检查管理
7、做好校车使用维护工作，本学期将购置中巴一辆，接送教师上下班。
8、临时交办任务的记录、完成。学校大事记记录。
三、电教实验信息中心工作：
1、完成标准化考场的建设工作
2、做好全校电教设备的统计维护工作，为所有电教设备进行贴标，学期初检查维护所有多媒体运行，保证通畅使用，学期末进行检查登记，并对各班使用情况列入考核内容。
3、管理好机房，严格执行机房管理制度，确保信息技术课正常进行。配合教务处、年级组xx届高一新生学籍录入和xx届高三毕业生网上志愿填报工作。
4、做好ftp资源库存的维护，配合教科研处做好资源共享和合理利用，分年级分学科上传课件。
5、保证开足实验教学课，配置短缺仪器，提前做好实验准备工作，认真填写实验记录单，保持实验清洁通风。
6、图书馆争取资金，按照内蒙古示范学校要求，增加藏书数量。
7、阅览室在课外活动和双体日全面向师生开放。建设书香校园，确定师生读书月活动。
8、开学初做好高一、高二课本发放和征订工作。
四、继续开展送温暖活动，教师生日、婚礼、生育、子女升学都要送上祝福慰问。看望生病教师等。倡导教师重视身心健康。
五、本学期为所有女教师进行健康检查服务。
开学教职工校长讲话稿篇七
老师们、同学们：
大家好！
首先让我代表学校对今天参加学校开学典礼的警察叔叔们，表示热烈的欢迎和感谢！感谢他们几天来，多年来的，对我校安全教育的关注和对同学们交通安全的关怀。
春回大地，生机勃勃。经过一个平安、祥和、愉快的寒假，我们满怀着新的希望迎来了新的学期。在此，我代表学校向大家致以新一年、新学期的问候！祝大家新春快乐，身体健康，工作顺利，学习进步！
上学期结业式的时候，我和大家说过，孩子们放假了，我会想念你们的，想念着你们是不是每天都平平安安，想念着你们是不是认真完成了老师布置的作业，想着你们在家里是不是听家长的话，成为一个有良好习惯的人。
今天是开学第五天了，我发现你们突然的长高了，懂事了，今在这开学典礼上，我们又明确了交通安全的高度提醒，明确了3月4月活动日里，我们要在多彩的活动中，做出彩的少年，我们要在学习中，学老师的精神和觉悟，学老师的敬业精神，我们要让我们的；老师一样成为对社会有贡献的人，或者成为像交通警察叔叔那样，为社会公民的安全保驾护航。
上学期，我们学校成为和市内其他学校一样的教学环境，本学期，我们的学校操场，也将成为塑胶操场，在红绿相间的彩色操场上，我们活动起来更加快乐，将来我们的操场将是一流的足球场地。
同学们，老师们，新的学期开始了，愿我们每天进步一点点，牢记校训文的教导：
做最好的自己世界因我多温暖。
“如果我不能是一只麝香鹿，那就当尾小鲈鱼，但要当湖里最活泼的小鲈鱼”。因为人的能力有大小，但只要尽自己最大的努力，达到自己所能达到的最好水平，那么我就是成功的、快乐的、阳光的！才能打造最好的自己！
开学教职工校长讲话稿篇八
同志们：
1、重点：进一步完善量化考核办法，构建三级考核体系：
1）校级考核体系：学校对部门年级工作的考核。
2）年级（部门）考核体系：对班主任、教师、行政教辅人员及干事的考核。
3）班级考核体系：班主任对学生的考核；任课教师对学生的考核。
2、关键：是做好量化考核、检查工作的落实：
考核检查是保证各项工作顺利开展、落实到位的主要途径。与名校相比我校各项制度较为健全，制度本身没有多少差别，差距主要在制度的贯彻落实上。这已经成为制约学校进一步发展的瓶颈，目前存在考核不全面、不到位、不平衡的现象，同时还存在不少考核的盲区。
3、考核情况的反馈和问题的整改：
1）情况的反馈：考核检查的情况要及时反馈到相关部门或当事人。
每日检查情况要在次日上午间操前公布，并上报有关部门和各位校领导；每周进行小结，将小结情况在下周一公布并上报有关部门和各位校领导；每月进行一次汇总，将本月检查汇总情况在下月第一周前三天内公布并上报有关部门和各位校领导。
2）问题的整改：对考核检查中发现的问题和不足要及时提醒当事人，限期整改，对整改情况要进行跟踪检查。
2、加强班级建设，培育班级精神。班级是学生学习、生活、成长、发展的基本环境和主要场所，班级学习风气、人际关系、管理状况、精神面貌等对学生综合素质的培养有着重要作用，因此班主任必须加强班级建设。
1）学风建设：学校能否成为名校看学校教学质量的高低，班级学风的好坏直接影响着学生学业成绩的提升，对学校整体教学质量影响巨大，因此，班级学风建设应是班主任工作的核心内容，重中之重。
目前班级整体学风不浓，存在着：厌学弃学、学习不主动、想学但不会学习、学习竞争意识不强等问题。班主任要结合本班实际，制定有效措施，培养学生学习兴趣主动学习，点拨方法，提升效率。
2）班级文化建设：班级文化是学生受教育最直接、最重要的影响源之一，在很大程度上影响和决定着学生素质的发展。它具有无形的教育功能、激励功能、制约功能，这些功能一旦形成就会产生巨大的力量，会起到“随风潜入夜，润物细无声”的教育效果。因此班主任在班级管理中一定要重视班级文化建设，在班内努力营造出一种能引导学生自觉规范行为，主动学习的向上氛围构建师生共同的精神乐园。
3）、加强思想教育，引领学生树立三种意识：
迎检意识：迎检不是目的，但是学生在迎检的过程中会产生强烈的集体荣誉感、凝聚力，会提高自我约束力，使自己的行为更加规范。始终树立迎检意识便会形成良好习惯。
竞争意识：竞争能激发个人的主动性和积极性，提高学习效率，促使人的潜力得到充分发挥，使人们不断进取，奋发向上。在与竞争对手的比较中，能发现自身的不足，取长补短，使自己进步、发展得更快。
合作意识：在学习上，水平相当学科互补的同学结对子，相互帮扶，共同提高；生活上互帮互助，学会关心理解他人。
4）继续强化管理，规范学生行为。学校的管理虽然在社会上得到了越来越多的赞誉，实际上对学生的管理仍然存在着外紧内松、管理粗放、正面引导不够等现象。这些现象的存在，问题主要在班主任工作的态度和方法上。学生不规范行为仍然存在，如：打架事件时有发生，迟到现象屡禁不止，卫生保持不够理想，留长发、戴首饰、不文明、不按时作息、打闹、玩手机等问题较为普遍。
二、逐步构建学生自主管理的三级模式
三、创新班会，收集素材，建立班会课件库。
1）班会重视不够，方法陈旧，效果不明显；
2）分年级、分班、分主题承担班会素材的收集，制作班会课件，建立班会课件库，并进行评比表彰，优秀课件推荐发表。
3）学校每月拟定一个班会主题，各班根据主题要求结合本班实际开好班会。
四、加强学习培训，转变观念，创新思路，提升教育管理的艺术性、有效性。重点进行内部培训，改进班主任工作的辛苦而低效的现状。杜绝班主任工作中存在的简单粗暴、语罚、体罚等现象的'发生。班主任对自己的工作要不断地进行反思总结，鼓励班主任撰写工作案例，对优秀的进行表彰并推荐发表。
五、发挥好家校联系的桥梁纽带作用
1）发放家校联系卡，联系卡要有班主任、任课教师、教育、教务、宿舍联系电话。
2）向家长公布校长接待日、学校开放日具体时间，即每周的星期三。
3）将年级家长委员会工作切实开展起来。
4）加强与家长沟通联系（出发点、技巧、效果，宣传学校并做好解释工作）。
1、加强安全教育（交通、饮食卫生、交际交往、防火防盗、用电等，特别是在教室给手机充电有很大安全隐患）
2、各项安全措施的落实到人、到位（时时讲安全、事事讲安全）
3、进一步加强校门、楼门管理
1、音体美上课要求与其它文化课要求一致。
2、充分发挥音体美教学调节学生心理解压放松的功能（强健体魄、陶冶情操）。
3、有计划的组织师生开展文体活动和比赛。适当时间举办运动会、艺术节。
4、承担好学生第二课堂活动的指导工作。
5、做好33211档案的收集整理工作。
1、加强宿管员的培训：校情培训、岗位职责培训、管理流程培训、管理方法培训。
2、开展创建“文明宿舍”活动月。（暂定每学期开学第一个月开展此项活动，通过此项活动规范学生就寝行为）
3、班主任要做好宿舍管理的配合工作，加强对违规违纪学生的教育管理，班主任要经常深入宿舍与宿管员沟通，集中及时解决本班学生存在的问题。
开学教职工校长讲话稿篇九
老师们、同学们：
新年好！
新春伊始，万象更新。度过了一个平安、愉快、祥和的寒假，我们满怀着新的希望迎来了一个生机勃勃的崭新春天。今天，我们全体师生在这里隆重集会举行20xx年春季开学典礼，借此机会，我代表学校祝老师们工作顺利，事业有成，身体健康，虎年大吉！祝同学们学习进步，健康快乐成长！
20xx年春天的大门已经向我们敞开，都说：一天之计在于晨，一年之计在于春。新年新学期要有新目标，学校将继续坚持走“质量立校，科研兴校，文化润校，特色强校”之路，紧紧围绕努力实现“内涵碧阳、创新碧阳、活力碧阳、平安碧阳、和谐碧阳、品牌碧阳”的新目标，努力办人民满意的学校。为此，我代表学校向同学们提出以下几点要求和希望：
春天是播种的季节，有一首诗题就是《播种》，诗中写到：“播种一个信念，收获一个行动；播种一个行动，收获一个习惯；播种一个习惯，收获一个性格；播种一个性格，收获一个命运。”同学们要以《小学生守则》、《小学生日常行为规范》和学校发给每一个同学的《黟县实验小学文明礼仪手册》中的要求，不断自我反省，自我纠错，重视品德修养和良好行为习惯的养成，做一个高雅气质的人。同学们，好好播种，好好把握吧！这里我想特别提出：高年级的同学要为低年级的同学做出表率，做出榜样。让我们的校园处处充满关爱和呵护！
人的一生有许多的人是我们成长过程中依靠的肩膀，照亮的烛光，前进的拐杖。他们是我们成长中的引路人、指导者和守护神，看起来似乎没有什么值得我们记忆的.，但是没有这些人我们就不能健康快乐的成长。让我们学会感恩，常怀感恩之心。感恩父母，他们给了我生命和多彩人生；感恩师长，他们给了我知识和生活技能；感恩自然，给了我们生活之源泉，让我们有了绚烂的世界。
勤于学习，善于学习，做一个知识广博的人。一个人成就有大小，水平有高低，决定这一切的因素很多，但最根本的是学习，学习是我们获取经验、知识、文化的重要手段。只有不断地学习，才能发现自己的不足；只有不断地学习，才能解决困扰自己的难题，使自己更加明智；只有不断地学习，才能为自己走向社会、服务社会打下扎实的基础。在学习上，我提倡两个字“实”和“巧”。实，就是要踏踏实实地学，扎扎实实地练，掌握基本知识，练就基本技能，做到“日日清，周周清”。巧，就是要掌握好的学习方法，以求得最佳的学习效益。每一门学科有各自的特点，每一个人也有个性差异，我们要在老师的引领下，找出适合自己的学习方法，与同学互相帮助，取他人之长，补自己之短，以求最佳学习效果。
乐于参加体育活动，让自己的身心得到锤炼，做一个健康快乐的人。安全是一切学习生活的保障。人的生命只有一次，我们要善待自己，珍爱生命；我们要时刻注意安全，牢记安全第一，注意交通安全、饮食安全、活动安全。安全警钟长鸣于心，让安全陪伴我们快乐地成长。老师们、同学们：20xx年将是学校奋蹄前行的一年，是学校百年发展进程中至关重要的一年，也就是还有19个月的时间，我们将完成学校的整体搬迁，其时间紧、任务重是不言而喻的。在此新春之际，我们全体师生要有充分的思想准备，要以百倍的信心，排除种。种干扰，克服重重困难，有条不紊地为学校整体搬迁出谋划策，贡献自己的力量。新年新学期摆在我们面前的任务很是繁重，但也催人奋进的。我们全体师生必须站得更高、看得更远、做得更好，必须上下齐心，共同努力，创造新辉煌，使学校更有活力，更有实力，更有质量，更有影响。
祝愿实小的明天更美好，祝福全体师生虎年龙腾虎跃，再创辉煌，虎年万事如意，幸福安康！
谢谢大家！
开学教职工校长讲话稿篇十
各位教工：
大家新学期好！
告别了愉快的新春佳节，结束了短暂的寒假生活，我们追随春天的步伐，迎来了新学期的开学。在此祝同志们在新的一年里，身体健康，家庭和睦，事业有成！特别要祝在座的各位女同胞节日愉快，生活幸福！
今天我们召开全体教师会，标志着新的一学期开始了，学校各项工作已经全面展开。
上学年，学校坚持走内涵发展之路，践行行胜于言的主体精神，从教职工的根本利益出发，以重实际，抓实事，求实效为教育教学工作的基本原则，加强了德育及教学常规管理，强化了学生一日常规，落实了教学常规和教学改革措施，开展大规模的评课赛课活动，向课堂要质量。
1、新洲二中以94.6分的高分通过市级示范校复评，学校步入内涵发展轨道。六位老师的展示课被市督学评为优质课。
2、通过创城活动，广大师生爱学校、爱卫生、爱劳动的文明习惯逐步养成，校园干净整洁。校团委获全区教育系统优秀团组织，高三年级团支部获“新洲区五四红旗团组织”。
3、学校各项工作得到充分肯定：通过市绿色学校复评，获得市有效德育工程先进学校、市课改先进校、市校园文化特色校、市五一劳动奖状等，17届高考继续保持全市同类学校前茅。
4、建设高标准职工书屋、桌球馆，完成实验室标准化建设，教工之家周边环境得到整治和美化。
5、学校管理迈上新台阶，被市总工会评为民主管理五星级单位。
6、20xx届九月调考质量分析会暨20x。
x年。
高考总结会、全区中小学艺术节文艺汇演和区延研会在我校成功召开，学校获评区首批延安精神进校园示范校。
7、通过进出校园配卡等措施，学生管理更进一步到位。高一开局良好，高二攻坚克难，高三励精图治。
8、后勤服务工作更精细。借暑期和复评之机，对校园里的破、旧、脏进行了整治。学生桌餐健康、文明、卫生、规范。
9、十二五市级课题《高效课堂的分层教学策略研究》以93分高分结题，并获较高评价。
10、群众满意学校和文明单位创建工作步履扎实，效果渐显。
虽然取得了一些成绩，但我们也清醒地认识到，我们的工作距离上级和群众的要求，还有一定的差距，主要有以下几点：
1、学校的教育教学质量有待于进一步提高，特别是课堂教学的整体水平需要提高。
2、教师业务素质以及基本功还需要进一步提高，师生读书活动的常规性和积极性需要进一步提高；课余时间自觉充电教师比较少，教师自我学习风气比较淡漠。
3、校本教研还需继续深入，扎实开展，教师的教科研意识需要进一步提高。
4、部分教师敬业精神有待提高，出现课堂应付差事现象，上课到场，下课走人，课后更是漠视学生；还有的借故请长假，无视学生存在，体罚学生，与家长沟通失当等违反教师职业道德的行为。
5、公共财物的管理与维修工作不够细致和及时。
6、学生管理存在不少漏洞，管理人员校园巡视没养成习惯，部分不参加桌餐制和租房的学生存在极大的安全隐患。
7、学校的各项管理工作需要进一步科学化、制度化、精细化。qq群和学校办公平台要规范使用，一言一行关乎学校形象，对乱发者要追究责任。
各位教工，新的学期，新的希望。学校发展靠什么？靠的是政策和机遇，靠的是各级领导的亲切关怀与大力支持，但最根本的.一条，靠的是我们全体教职工志存高远的境界和百折不回的勇气，靠的是我们二中人和谐共处和同心同德。
全面提升我校办学的水平，质量、安全和发展任然是20x。
x年。
学校不可动摇的三大主题。新学期开始了，学校和各部门将制订工作要点，大家一定要认真落实，在此我着重强调几点：
1、学校不是哪个人的，而是大家的。校兴我荣，校衰我悲。年级、教务、教科、政教、团委、后勤等都是学校的职能部门处室职能作用发挥得怎样，直接关系到学校工作的效率和质量。尽管我校的各部门领导对工作认真负责，个人素质普遍较高，管理也有一定水平。但不可否认，离开大家的支持与配合，学校的工作是无法出成绩的，加之学校尚有不规范之处，在工作中大家习惯性多，随意性大，所以，各部门领导要多发挥作用，创新工作思路。解决问题要多想办法，出现问题就要及时拿出整改的方法和措施。各部门要瞄准部门的职能和学期重点工作目标，要统筹把握师生动向，把学校的计划、上级工作要求落到实处，干出成绩。
2、提高团队意识，强化执行能力。人心齐、
泰山。
移，团结就是力量。希望大家要树立学校一盘棋的思想，都是学校工作，需要大家配合干好。部门之间、班主任之间、班主任与课任教师之间都要搞好协调，和睦相处，劲往一处使，心往一处想。讲团结，离不开相互的尊重，一个优秀的教师，起居进退间都透着对自己、对他人、对规律、对自然的尊重。尊重自己，所以举止磊落，不随波逐流；尊重他人，所以平等谦和，不以自我为中心；尊重规律，所以不狂妄；尊重自然，所以不霸道。
3、工作要主动细致。现在学校管理的新提法是“精细管理”。我们的许多工作还有粗放不到位的地方，要往深里做、实里做、细里做。
高考工作是学校本学期工作的重中之重，希望大家埋头苦干把工作做细把教学抓实，充分发挥个人的主观能动性，争取考出优异的成绩。
第二、班主任工作。没有优秀的班主任队伍，就不会有优秀的学生和一流的学校——这已成为现代基础教育的共识。班级是学校的重要单位。作为班级首席管理者的班主任，是学校生活中最重要的人物。班主任的人文素养、责任意识、师德修养、都要在处理纷繁班务的分寸把握上、师德的遵守上、对学生表扬与批评的措辞里、和家长的真诚沟通中、与科任教师交融的言行举止间、以及突发事件的泰然处置等方面去细致体现。
第三、不断加强自身学习，促进自身成长。我们处在一个时代在变，社会在变，教学内容在变，我们的教育对象也在不断变化的年代。如何跟上发展脚步而不落伍？如何顺势而上，不断改进我们的教育教学方法以适应变化中的教学内容和教育对象？只有不断的学习充实自己，才是与时俱进的最好办法。
1、清理工作：各项收费工作的清理，包括报名缴费和餐费，还包括不能收的其他费用，住宿的清理。
2、高一偏文偏理分班工作，做好细致的思想工作，尽快稳定下来。
3、高三二月调考后的一系列工作。
4、公物保养与维修，新设备添置等。
（1）实验室现在是个空架子，现有的药品和仪器都是很多年以前的，早已过期或淘汰，我想最起码演示实验要能够开得出来。去年我就请金校长将急需的仪器和药品开一个单子出来，然后进行集体采购。
（2）寝室的调整和修缮。
（3）高三教学楼的维修和保护。
（4）两个报告厅投影的升级。
各位教工，新的`学期孕育着新的希望，我希望大家在工作中要做一个保持一种平和心态的人，要做一个心胸开阔的人，要做一个静座常思己过，闲谈莫论人非的人。“认真做事能把每件事做对，用心作事才能把每件事做好”希望我们大家都能认真把每个人的每件事做对做好。庸者失去机遇，弱者等待机遇，强者抓住机遇，智者利用机遇。
同时，我也希望广大教工把学校当成自己的家，把学校的事当成自己家里的事来做，为学校发展多想点子，多做贡献，少发牢骚，少发议论。“家和万事兴”！学校内部干群关系和谐了，师生关系和谐了，教职工关系和谐了，学校的发展就大有希望。
老师们：我们一定要在上级的坚强领导下，发扬二中人的四种精神，展现洋洋洒洒的姿态，开创喜气洋洋的局面，确保我校教育事业实现新的跨越。
谢谢大家！
