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最新在抓落实工作座谈会上的讲话(优质17篇)
  • 时间:2023-11-27 13:26:18
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最新在抓落实工作座谈会上的讲话(优质17篇)

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最新在抓落实工作座谈会上的讲话(优质17篇)
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总结是我们汇报工作和学习成果的重要材料,能够展示个人的价值和能力。了解总结的目的和意义是写好一篇总结的前提。以下是媒体报道的社会新闻和事件,引起我们对社会问题的关注。

在抓落实工作座谈会上的讲话篇一

同志们、各位文艺界的朋友们:

大家好!感谢大家在百忙之中前来参加**市文艺工作座谈会,这是我市文艺工作者的一次盛会,群贤毕至、群英荟萃。今天请大家来的主要目的,就是想让文艺界和从事文艺工作的同志们,相互增进了解,加强沟通交流,共商我市文艺事业繁荣发展大计。刚才,**、**等文艺界代表畅谈了学习讲话精神、省委**书记指示精神认识体会,针对我市进一步繁荣文艺事业、推进文化强市提出了很多宝贵的建议和意见,充分体现了大家对**市文艺事业的真挚情怀,对**市发展的真切关心。

汉安大地,卧凤藏娇,人才辈出;书画之乡,翰墨飘香,声名远扬。多年的历史,孕育了“兼容并蓄、崇文尚礼”的汉安文化,也培育了一大批文艺大家。邱老7岁开始学画,杖朝(chao)之年(80岁)仍泼墨挥毫,《大熊猫千态图》被誉为世界上最长的熊猫画卷;魏老9岁唱戏,以“一戏一招”的创新精神先后写作《易胆大》、《变脸》等一批在国内外有影响的戏曲文学剧本,被誉为巴蜀鬼才,特别是创作的《大洲广场赋》,充分演绎了魏老的怀乡之恋、咏物之感、咏史之鉴和托物之思;甘老“教坛时雨行半百、文苑晚霞灿古稀”,创作的《尚腾新村赋》向世人生动形象地展示了“画仙故里·尚腾新村”新貌;谢老“孝道与创作并驾齐驱”,身残志坚,潜心笔耕,创作了涉及**糖业历史、展示社会变革风云画卷的长篇小说《大糖坊》;田老师作为我市文化顾问,为全市重大旅游文化项目积极建言献策;杨团长、高站长长期扎根基层文化事业,丰富了人民群众的精神文化生活;田秘书长赠予我的《调研文集》,展示了他亲历时代波澜、见证**发展、思考**未来的博大胸怀;周先生自发成立农民书画协会,抒发了对家乡变化的喜悦之情;其他发言和没有发言的文艺家们也都在各自的领域开创了自己的艺术新天地,取得了不凡的成绩。

文化是民族的灵魂和血脉,文艺是民族精神的火炬,文艺事业是党和人民的重要事业,文艺战线是党和人民的重要战线。长期以来,特别是改革开放以来,我市广大文艺工作者肩负党和人民的重托,踏着时代前进的鼓点,自觉投身加快建设与发展的洪流,积极探索文学艺术事业的规律,用丰富多彩的文艺形式,讴歌时代、讴歌生活、讴歌人民,在文学、书法、摄影、美术、民间文艺等领域创作出了一批内容丰富、形式新颖的文艺作品,为推动我市文艺事业繁荣发展做了大量卓有成效的工作,为满足人民群众精神文化需求、构建和谐中市,作出了重要贡献。市委、市政府历来也高度重视文化工作,早在市委十三届十次全会上就部署了“文化强市”战略,出台了《关于加快文化发展努力建设文化强市的实施意见》,提出狠抓“文化素质提升、文化事业惠民、文化产业发展、文化改革创新、文化精品文化名片打造和群众文化活动繁荣”六大工程,并出台了一系列支持文化发展繁荣的政策文件。去年,广大文艺工作者积极参与“汉安文化”、“书画之乡”等文化品牌打造,积极参与国际国内文化艺术交流展示活动,有力推动了全市文艺事业蓬勃发展,成功创建“中国书画艺术之乡”,大家功不可没。借此机会,我代表市委、市人大、市政府、市政协,向大家并通过你们,向全市文艺战线上的同志们表示衷心的感谢,并致以亲切的问候!

当前,**市经济社会发展正处于一个十分重要的攻坚时期,文艺工作也面临着更大的机遇与挑战。面对文化大发展、大繁荣的重任,如何进一步解放和发展文化生产力,打造高品位的汉安文化品牌,更好地满足人民群众的精神文化需求,从来没有像今天这样迫切地需要我们去解决。前不久召开的市委十三届二十一次全会明确提出要“加快发展文化事业,满足群众文化需求”,建设**“工贸双强、城乡共进”先行市,全面建成小康社会,需要先进文化的积极引领,需要广大文艺工作者发挥独特的作用。因此,各级、各有关部门和全市广大文艺工作者,都要以高度的政治责任感和紧迫的历史使命感,以更加饱满的热情,更加扎实的工作,自觉地投身到推进我市文艺创新和繁荣的实践中来,为全面建成小康社会、构建和谐中市作出自己的贡献。这是市委、市政府的厚望,也是全市人民的期待。下面,我就做好全市文艺工作,谈几点建议和想法,供大家参考。

一、要以人民为中心,不断奉献无愧于时代和人民的优秀作品。“文章合为时而著,歌诗合为事而作”,这是古人关于文艺与时代、文艺与人民、文艺与生活关系的精辟见解。指出,“人民是文艺创作的源头活水,一旦离开人民,文艺就会变成无根的浮萍、无病的呻吟、无魂的躯壳”、“能不能搞出优秀作品,最根本的决定于是否能为人民抒写、为人民抒情、为人民抒怀”,这为我们指明了文艺创作的导向。当前,随着深化改革和依法治国的不断推进,我市54万人民正在为全面建成小康的宏伟目标而努力奋斗,创造热情被前所未有地焕发出来,精神面貌发生了深刻变化。每个有责任感的作家和艺术家,都会为中市冲破发展瓶颈、实现全面小康的伟大事业所召唤,都会为城南新区、白马新城、重点新镇、农民新村、新兴产业建设的生动实践所感染。希望广大文艺工作者始终牢记人民是艺术之母、生活是创作之源的真理,以深情笔触描绘时代巨变,以翰墨丹青书写盛世豪情,以摄影镜头记录生活变迁,以动人旋律高奏时代凯歌,以翩翩舞姿展现美好情韵,向人民群众奉献出更多思想性、艺术性和观赏性统一、具有强烈吸引力感染力的优秀作品,在不断满足人民群众精神文化需求的过程中,完成提升群众思想道德素养的历史任务。一部好的文艺作品应该首先能反映出“山”的灵性、“泥土”的芳香、“水”的秀美、“人”的奋发有为的精神状态。广大文艺工作者一定要站在这个角度,经常深入基层,汲取营养、激发灵感,勤奋创作,通过推出精品力作和开展广泛的文艺活动来为**市的经济建设和社会发展呐喊助威。特别是要深入贯彻落实十八届三中、四中全会精神,在全国农村改革试验市和法治中市的建设中,带着深厚感情、火热激情和满腔热情写人民、演人民、为人民,在为民服务中提高思想境界和艺术水准。

二、要以创新为动力,充分释放文艺创造的激情与活力。创新是文学艺术永葆生机的关键所在,也是文学艺术蓬勃发展的不竭动力。当前我国正处在经济体制深刻变革、社会结构深刻变动、利益格局深刻调整、思想观念深刻变化的时期,为文艺创新提供了千载良机。艺术大师齐白石先生,一生追求艺术创新,他年过六十还在进行“衰年变法”,堪称生命不息、创新不止的典范。希望广大文艺工作者在继承优秀文化传统、借鉴先进文明成果的基础上,认真学习和弘扬前辈大师的创新精神,尤其要努力增强原创能力,使文艺创造的激情充分涌流,使文艺创造的活力竞相迸发。要积极探索文艺创作、宣传方式的创新,根据时代条件和人民群众审美需求的变化,积极探索文艺体裁、风格、语言、样式的创新,使文艺产品和文化服务更为生动活泼,更让人喜闻乐见。要充分利用现代科技手段和传播媒介,拓宽传播渠道,加快传播速度,扩大传播效果,使优秀的文艺产品传得开、打得响。要进一步深化文化体制机制改革创新,正确处理好经济效益和社会效益的关系,充分发挥好市场配臵资源积极作用与政府对公共文化服务推动作用。充分发挥行业协会和中介组织的作用,积极探索政府购买公共文化服务等方式,鼓励和吸纳各类企事业单位和个人等社会力量参与兴办各类文化企业。要从制度上鼓励和支持文艺创新,使文艺工作者的一切才华都有展示舞台、一切探索都有选择路径、一切创造都有实现空间,最大限度地激发广大文艺工作者的创造活力,努力开辟**市文艺的新天地。

三、要以发展为要务,全面推进文化品牌和群众性文化活动。经济社会发展需要文化发展来推动。人民群众不断提高的精神文化需求迫切要求我们必须将发展作为推进文化事业的第一要务来抓。我们要牢固树立与时代要求相适应、与实践发展相符合、与人民呼声相一致的发展意识,一手抓文化品牌,一手抓群众性文化事业,全面推进文化事业协调发展。要打响书画艺术品牌,以文化品牌建设为抓手,以大型文艺活动为载体,倾力打造汉安文化品牌,继续扩大其社会影响力。要积极搭建文艺服务平台,市文体等部门要组织和引导一批作家、艺术家投身文化品牌建设,不断提升我市文艺界各个领域的创造实力和文化品牌竞争力。要丰富群众文化生活,各镇乡(街道)要充分利用现有文化站、文化广场、中小学校园和村(社市)综合服务中心等场所,举办各类丰富多彩的群众性文化活动,活跃群众文化生活。要充分利用市图书馆、文博馆、爱国主义教育基地、青少年活动中心与档案馆合建项目等现有文化阵地资源,均衡城乡文化统筹发展。要加强对汉安文化的推广普及,将书画艺术的传承和发展纳入公共文化服务体系的重要内容,注重从娃娃、学生抓起,作为中小学必修课程和幼儿园学前教育重要课程,市上拟编辑一本反映地方历史、文化、地理的特色中小学乡土教材,目前市上已成立了领导小组和编辑委员会。

四、要以产业为支撑,走社会效益和经济效益共赢新路。好的文艺作品应该是兼具社会效益和经济效益两个属性。发展文化产业既能够满足人民群众日益增长的精神文化需求,又能够推动经济结构调整和经济发展方式转变,成为新兴的经济增长力量。因此,我们要在强调社会效益的同时也要注重经济效益,注重产业的发展和带动,顺应经济文化一体化趋势,充分发挥文化产业无污染、低消耗、高效益的优势,为经济发展开辟新途径,注入新活力,培育新的增长点。要通过整合我市书画文化、名人文化、糖业文化、宗教文化、宅院文化等优秀地域文化资源,着力打造重点文化产业。具体来讲,就是要倾力打造“八个一”工程:办好“两节”,发挥“中国书画之乡”这块金字招牌的作用,办好一年一度的“三月三兰亭书画艺术节”、“荷花诗画摄影节”,力争成为国内知名文化艺术节;建设“一园”,依托现有的公园,布局彩韵远眺、曲水虹影、泼墨画境、塔山含翠、大千气韵、沱江烟雨、关驿清幽、三桥映辉、汉安书香、蓉城之门“十境”,充分展现汉安历史文化;发展“一街”,继续培育书画古玩集邮一条街;打造“一镇”,以家大院为基础,建设**糖业历史博物馆,使古镇成为高端文化生态度假旅游市;发展“一村”,以艺术家工作室为载体,让“画仙故里、尚腾新村”成为现代休闲观光农业与文化旅游产业融合发展的典范;建设“一走廊”,在现有“十里休闲走廊”的基础上,逐步融入大千文化、糖文化、宗教旅游文化、餐饮文化等元素,建成独具特色的“十里文化旅游休闲走廊”;打造“一产品”,把书画与夏布、蜀绣、麻编融合,打响“汉安夏布画绣编织”;筹拍“一部电视剧”,以**糖文化、糖业史为基础,积极拍摄一部大型历史题材电视连续剧。总之,只要我们眼界宽、思想活、敢想敢干,就能在文化产业发展上走出一条社会效益和经济效益共赢的新路。

五、要以保障为根本,努力营造文艺发展的良好环境。俗话说:台上一分钟,台下十年功。文艺工作十分艰辛,文艺工作者生活很清苦,全市各级各部门都应积极创造条件,支持文艺工作,关心文艺工作者。各级党委、政府和宣传文化部门要从建设文化强市的高度,进一步加强和改善对文艺工作的调查研究,不断认识和掌握文艺规律,尊重文艺工作者的创造性劳动,以符合文艺规律的方式领导文艺工作;在加强党对文艺工作领导的同时,充分发挥艺术民主和学术民主,密切同广大文艺工作者的联系,政治上充分信任,创作上热情支持,生活上真诚关心,努力成为文艺家的贴心人;要创新文艺人才培养、选拔和使用机制,加强与**市籍在外文化名人的联系与沟通,建立**市籍历代文化名人档案,鼓励当代**市籍文化名人为家乡文化发展出力献策,吸引更多文化高端人才和文化经营人才参与我市文化改革发展;要重视发现和培养扎根基层的乡土文化能人、民间文化传承人,特别是非物质文化遗产项目代表性传承人。要通力协作,全力支持,共同营造文艺人才不断涌现、文艺精品不断推出的良好环境,切实为我市文艺事业繁荣发展提供有力的机制保障、组织保障和资金保障。下一步,市委还将进一步出台措施,完善文联机构,设立“甜城文艺政府奖”,鼓励扶持文艺精品创造,激励广大文艺工作者扎根基层,创作出更多符合群众文化需求的新时期文艺精品。

同志们,当前我市正处在加快发展、奋力崛起的重要时期,文艺事业正处在大有可为的重要关头。我相信,在**市这块有着深厚文化积淀的沃土上,经过广大文艺工作者的辛勤劳作和耕耘,一定会产生一大批无愧于时代,深受群众喜爱的优秀文艺作品,一定会产生一批新的知名艺术家。让我们紧密团结在以同志为的党中央周围,在省委、省政府的坚强领导下,再接再厉,开拓奋进,不断开创我市文艺工作新局面,为推动我市文化大发展大繁荣作出新的更大贡献!

最后,在新春佳节即将来临之际,给大家拜一个早年,祝大家新春愉快、身体健康、工作顺利、阖家幸福!

在抓落实工作座谈会上的讲话篇二

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

今天我们召开这次会议,主要是想就近期工作与大家做个交流。刚才,各县(市)区局纪检组长汇报了上半年的工作开展情况,组长也对全系统下半年纪检工作重点进行了详细部署,下面,我就当前纪检工作讲几点意见。

一、以“政治监督、日常监督、同级监督”为重点,促进各类监督协同发力。

************在******纪委五次***上指出,要以系统施治、标本兼治的理念正风反腐肃纪。驻局纪检监察组组长多次强调,落实************重要讲话精神,推进xx系统全面从严治党向纵深发展,要以深化垂管单位纪检监察体制改革为动力,完善税收执法权和行政管理权运行和监督制约机制,构建xx系统一体化综合监督体系。作为基层单位纪检部门,要以三个监督为重点,形成监督合力。

(一)强化政治监督,增强“两个维护”的政治自觉。

一是加强理论学习监督。要加强对******新时代中国特色社会主义思。

当前隐藏内容免费查看想的学习,扎实开展xx学习教育,结合系统内发现的问题和典型案例,深刻认识各类问题的政治本质和政治危害,深思自身管党治党的责任,剖析根源,举一反三,堵塞漏洞。二是加强“两个责任”监督。要严格执行《xx系统落实全面从严治党主体责任和监督责任实施办法》,照单履责,对标尽责,切实担起监督责任,协助党委抓好管党治党责任落实,加强对落实“两个责任”的监督,及时纠正错误,督促责任落实。三是加强政策执行监督。加强对党***重大决策部署落实情况的监督检查,重点监督落实疫情防控、专票电子化、成品油发票等方面,依纪依法查处违反党的政治纪律和政治规矩等突出问题,使“两个维护”成为自觉、见诸行动。

(二)强化日常监督,落实落细监督职责。

一是明确“谁来监督”。要从党的建设角度把日常监督的责任扛起来,党委书记是日常监督的第一责任人,纪检部门要充分发挥专责监督作用,牢牢把握“监督的再监督”这一定位,对党委、职能部门、基层党组织落实日常监督责任的情况进行监督,推动监督一体贯通、协同发力。二是抓牢“监督重点”。围绕“两权”运行,紧盯重点岗位,强化对同级领导班子成员,内设机构、派出机构、事业单位主要负责同志以及下一级税务局主要负责同志和班子成员,特别是各单位“一把手”等“关键少数”的监督。三是掌握“怎么监督”。坚持靠前监督,运用好监督执纪“第一种形态”,通过谈话提醒、谈心谈话、纪检建议书等手段,从苗头性、倾向性问题抓起,做到早发现、早提醒、早处理,把问题消灭在萌芽状态。四是加强“效果评估”。要切实转变工作思路、转变工作作风,用数据、实例和成效说话,把监督做实、做到位。

(三)强化同级监督,破解监督难题。

要准确把握深化xx系统纪检监察体制改革精神实质,不折不扣贯彻执行税务系统监督执纪工作规范,将深化纪检监察体制改革与强化内部监督有机结合。重点从“一把手”监督入手破解同级监督难题,落实好纪检机构主要负责同志季度报告制度,从政治立场、工作态度、工作亮点、工作问题四方面,给同级党委和班子成员落实管党治党责任精准“画像”。落实好党委与纪检组专题会商机制,围绕突出问题,分别从主体责任和监督责任的视角检视责任、研判问题、提出建议、推动整改,进一步提高会商质量。

二、以“主动、精准、有效”为抓手,推动案件查办取得实效。

******纪委五次***提出,坚持惩前毖后、治病救人,深化运用“四种形态”,做到“三个区分开来”。作为基层纪检机关,要切实提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,全面把握政策策略,坚持实事求是原则,精准运用“四种形态”,用好三个抓手,推动纪检工作高质量发展。

(一)聚焦“三步主动”,变“事后”查处为“事前”监督。

一是主动清理积案。要严格落实《纪检监察机关处理检举控告工作规则》,依规依纪处置问题线索,对问题线索进行大起底、大排查,做到线索零积压。二是主动拓展信访外线索获取渠道。加强与纪委监委、公安司法审计等部门的沟通联系,及时获取问题线索。三是主动贯通融合。加强与巡察、法制、人事、征管、风险管理等部门配合,深入挖掘问题线索。

(二)聚焦“三项精准”,让“监督”跑在“风险”前面。

一是精准掌握业务。要坚持“抓监督不能脱离业务”的原则,对党***重大决策部署及上级重点工作开展监督的同时,靠前学习、靠前对标,提高纪检干部业务能力,进而提升办案能力。二是精准锁定流程。要以研究业务办理流程为切入点,通过“解剖麻雀”式的方式开展廉政风险分析,锁定存在风险的流程和环节,进行深入核查。三是精准运用大数据。要充分利用大数据查询分析、查阅电子廉政档案、数据分析监督检查结果和信访举报信息等方式,发现问题和疑点,提升发现和处置问题质效。

(三)聚焦“三个有效”,用“小切口”做好监督“大文章”

一是有效运用系统观念。在党的***五中***上,************从方法论的角度总结道:“系统观念是具有基层性的思想和工作方法。”纪检部门要始终坚持从系统观念出发,跳出一案、一事、一域,从小切口入手,坚持系统查、查系统,从查处个案向解决共性问题拓展,发现个案背后的行业性、系统性风险隐患,进而发现全行业、全系统的廉政风险问题,通过开展“点”上的集中惩处,推进“面”上的整体整治。二是有效形成监督合力。纪检部门在当好党委“参谋助手”的同时,要就监督执纪中发现的问题,及时同“一把手”和班子成员交换意见。与相关部门建立沟通协调机制,定期对疑点问题进行研究,实现监督力量集成。三是有效提高监督治理效能。要在工作中不断总结运用大数据监督、实地调研监督、全流程监督等行之有效的工作做法,促进各类监督贯通融合,有效打通工作各环节的痛点、堵点,促进监督全覆盖从有形向有效迈进。

三、以“以案促改、以案促建、以案促治”为导向,筑牢拒腐防变思想防线。

************在***纪委五次***上强调,要不断实现不敢腐、不能腐、不想腐一体推进战略目标。作为基层纪检机关,要以统筹做好查办案件前后半篇文章为抓手,不断探索实践,深入落实落细,以三“促”为导向,一体推进“三不”机制建设。

(一)突出以案促改,强化“不敢腐”的震慑。

要明确责任分工,以案促改是主体责任的内容,各单位纪检部门要协助党委发挥监督作用,切实抓好以案促改工作。要坚持闭环思维,严格落实以案促改工作办法,针对每个案件,按照“案件剖析-提出建议-警示教育-检视整改-监督落实-材料归档”的闭环流程开展以案促改工作。结合自身查办案件情况,扎实开展警示教育,以案明纪、举一反三,切实推进以案促改警示教育常态化制度化。

(二)突出以案促建,扎牢“不能腐”的笼子。

着力强化对“一把手”和班子成员的监督,完善发现问题、纠正偏差、精准问责的有效机制,要以问题为导向,查找制度漏洞,以纪检建议书的形式督促提醒有关单位、部门及时查漏补缺,进一步健全完善内部管理和监督制度,形成靠制度管权管事管人的长效机制,实现“查办一案、警示一片、治理一方”的综合效果。

(三)突出以案促治,增强“不想腐”的自觉。

坚持举一反三,针对案件特点,综合研判、全面排查、彻底整改本单位、本系统存在的类似问题,对普遍性、风险高的问题组织开展专项整治,充分发挥以案促改治本功能。聚焦主责主业,认真履行监督职责,在纪律审查追责问责上下功夫,不断增强震慑遏制作用。

四、以“关键少数、重要节点、队伍建设”为关键,推动形成清正廉洁新风正气。

************在******纪委五次***上强调,“要毫不松懈纠治‘四风’,坚决防止形式主义、官僚主义滋生蔓延。纪检干部要心怀大局、躬身实干,以自身坚定纯洁坚决捍卫党的先进纯洁,在现代化建设新征程中展现铁军风采。”

我们要对标对表************重要讲话精神,坚持严的主基调不动摇,坚持纠“四风”与树新风并举,坚决打好作风建设攻坚战、持久战。着眼新任务新要求,把政治与业务、培训和培养、管理和治理有机结合起来,努力打造一支政治素养高、业务能力强的纪检铁军。

(一)紧盯关键少数,精准施治形式主义、官僚主义突出问题。

一是从“一把手”抓起,从领导干部抓起,从“关键岗位”抓起。教育引导党员干部坚决反对特权思想和特权行为,带头改作风、转作风,严格家风家教,认真落实领导干部婚丧喜庆事项报告、节假日遵规守纪报告等制度规定,发挥表率作用。二是发挥纪检部门监督职能。对贯彻落实党***、国务院决策部署打折扣的、做选择的、搞变通的以及“说了等于做了”“发文了等于落实了”“开会研究了等于问题解决了”等形式主义问题靶向纠治,分析信访举报、监督检查、巡查反馈等方面信息,找准本单位形式主义、官僚主义的问题特点和现实表现,建立清单逐项整改解决。

(二)紧盯重要节点,锲而不舍落实***八项规定精神。

一是紧盯节假日等重要时间节点。各单位要组织学习违反***八项规定精神问题负面清单和公务接待正面清单,开展“两个清单”专项检查。在重要节日期间,深入一线,实地开展明察暗访。严查享乐主义、奢靡之风,坚决整治公款吃喝、餐饮浪费等歪风陋习,对严重违纪行为要严肃查处、通报曝光,对通报曝光工作不力的,采取约谈、问责等方式督促整改,确保***八项规定精神落到实处。二是紧盯干部职工“八小时”以外。加大对酒驾、醉驾、赌博等非职务违法犯罪的教育防范力度,各级多次强调凡干部出现酒驾、醉驾、赌博、吸毒等非职务违法犯罪的,一律对所在党组织和相关党员领导干部严肃问责。

同志们,雄关漫道,沧海横流,让我们以此次会议为新起点,以只争朝夕的劲头、坚忍不拔的毅力、永不懈怠的精神,全面做好xxxx工作,全力以赴护航xxxx事业健康发展、行稳致远!

在抓落实工作座谈会上的讲话篇三

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

 

今天这次座谈会,是全面从严治党的一项重要工作、推动党风廉政建设责任制落地生根的一项重要举措、市委带头履行党风廉政建设主体责任的一个重要体现,目的是进一步传导压力、夯实责任,深入推进党风廉政建设和反腐败斗争,为加快建设中原城市群副中心城市、打造带动全省发展新的增长极营造良好政治生态。刚才,××同志通报了有关情况、对下步工作作出了安排,5家单位作了发言,大家要学思践悟、抓好落实。

市委对落实党风廉政建设责任制高度重视。去年以来,推出了党委(党组)履行主体责任清单、党建重点工作台账、基层党建问题任务责任“三个清单”、落实主体责任述责述廉、抓基层党建述职评议、党风廉政建设“两个责任”示范点等制度措施,逐级传导压力、层层夯实责任,全市各级党委(党组)抓党风廉政建设和反腐败工作的责任感显著提升,正风肃纪、从严治党的大气候大环境已经形成,人民群众的获得感明显增强。

有的领导干部只表态、不行动,说一套、做一套,甚至带头搞腐败,带坏了队伍,带坏了风气,这些,都暴露出一些党委(党组)在落实主体责任上存在的问题。对此,必须强化清醒忧患、强化责任担当,以更高的标准、更严的要求、更实的举措,把主体责任扛稳、抓牢、做实。下面,我讲三点意见:

一、深化认识,不断强化担责的自觉。

推进党风廉政建设和反腐败斗争是全党的重大政治任务,落实党风廉政建设主体责任是各级党委(党组)的根本政治责任。党委负主体责任,这是由党委的领导地位和党委统一领导党风廉政建设的主体定位决定的,责无旁贷、义不容辞。我们要从政治和全局的高度,充分认清落实主体责任的极端重要性,切实增强自觉性主动性,大题大作、大事大为,任何时候都不含糊、不动摇、不懈怠。

第一,这是牢固树立“四个意识”的政治要求。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央强调“打铁还需自身硬”,把全面从严治党纳入“四个全面”战略布局,把党风廉政建设和反腐败斗争作为全面从严治党的重要内容,明确党委负主体责任、纪委负监督责任,并作出一系列重大部署和制度安排。习近平总书记指出,“抓好党风廉政建设和反腐败斗争,必须全党动手。各级党委对职责范围内的党风廉政建设负有全面领导责任,党委主要负责人是第一责任人”。明确党风廉政建设“两个责任”,是以习近平同志为核心的党中央科学判断当前反腐败斗争形势作出的重大决策,是对惩治和预防腐败规律的深刻认识和战略思考,是加强党风廉政建设和反腐败工作的重要制度性安排。落实主体责任,是政治责任、政治担当问题,也是政治态度、政治立场问题。各级党委(党组)要牢固树立“四个意识”,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,不折不扣将主体责任落到实处。

第二,这是深入推进全面从严治党的有力抓手。党要管党、从严治党,是党的建设的一贯要求和根本方针。《党章》明确规定,“各级党委要整体推进党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设”,推进党风廉政建设和反腐败斗争是管党治党的“法定责任”。当前,反腐败斗争压倒性态势已经形成,但滋生腐败的土壤依然存在,反腐败形势依然严峻,必须以猛药去疴、重典治乱的决心,刮骨疗毒、壮士断腕的勇气,坚决把党风廉政建设和反腐败斗争进行到底。党委是党风廉政建设的领导者、执行者、推动者,主体责任是党委的分内责任、直接责任。党委能否落实好主体责任,直接关系党风廉政建设的成效。各级党委(党组)要牢固树立“抓党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设是失职、抓不好党风廉政建设是渎职”的理念,自觉把主体责任记在心上、扛在肩上、抓在手上、落实在行动上,以党风廉政建设和反腐败斗争的实际成效,推动全面从严治党向纵深发展。

第三,这是加快建设副中心、打造全省增长极的重要保障。刚刚闭幕的市委十一届四次全会,对贯彻落实中央精神和省委省政府决策部署,加快建设中原城市群副中心城市、打造带动全省发展新的增长极进行了全面部署。这是××当前和今后一个时期统揽全局的中心工作,与加快推进“9+2”工作布局、奋力实现“四高一强一率先”奋斗目标是高度一致、相辅相成的,关系××长远发展和人民现实利益。加快建设副中心、打造全省增长极,尤其需要营造山清水秀的政治生态,充分发挥各级党组织和广大党员的作用,不断巩固人心思进、事业思干、发展思变的良好局面。各级党委(党组)要从全市大局出发,切实担负起主体责任,深入推进党风廉政建设和反腐败斗争,着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的长效机制,抓党建、促发展,为加快建设副中心、打造全省增长极提供坚强过硬的保障。

二、把准内涵,紧紧扭住履责的重点。

坚决纠正损害群众利益的行为;

强化对权力运行的制约和监督,从源头上防治腐败;

领导和支持执纪执法机关查处违纪违法问题;

党委主要负责同志要管好班子,带好队伍,管好自己,当好廉洁从政的表率”,为各级党委(党组)落实主体责任指明了方向、提供了遵循。我们要知要义、明方向、尽责任,切实找准工作的着力点。

组织人事部门不准在干部选用中先入为主划圈子、塞“私货”。

第二,坚决纠正损害群众利益的行为是落实主体责任的必然要求,必须保持高压态势。各种不正之风和腐败问题,损害的是人民群众的利益,破坏的是党和人民的血肉联系。各级党委(党组)要坚持立党为公、执政为民,对各种不正之风和腐败问题,始终保持零容忍的态度不变、猛药去疴的决心不减、刮骨疗毒的勇气不泄、严厉惩处的尺度不松,利剑高悬、重拳出击,以反腐倡廉的实际成效取信于民。一要坚定不移反腐败。坚持有案必查、有腐必惩、有贪必肃,打好“组合拳”“连环拳”,不搞微错不究、不搞初犯不查、不搞法不责众,坚决减少腐败存量、重点遏制腐败增量,绝不让腐败分子有立足之地。要以开展“四查四促”专项行动为抓手,紧盯“微权力”、严查“微腐败”,从严查处发生在惠农补贴、征地拆迁、住房保障、教育医疗、安全生产、生态环境、工程建设、涉法涉诉等事关群众切身利益领域的腐败问题,坚决铲除“蝇贪之害”。对影响全市工作大局、侵害群众利益的腐败问题,要坚决查处、绝不姑息。二要驰而不息纠“四风”。聚焦中央八项规定精神和省、市有关要求,在坚持、巩固、深化上做文章,一个节点一个节点地抓,一个问题一个问题地解决,切实抓出习惯、抓出长效,坚决防止问题反弹回潮。对“四风”问题由明转暗、花样翻新,要严密防范、露头就打。对干部为官不为、当“官油子”,要持续发力、综合治理,让干部提神提效,让工作提质提速。要大力倡树“清新简约、务本责实”的作风导向,持续深化家风建设,以新风正气压制歪风邪气,不断汇聚向上向善的正能量。三要令行禁止明纪律。坚持纪在法前、纪严于法,坚持遵守纪律没有特权、执行纪律没有例外,对违规违纪行为绝不放任、绝不手软,坚决防止“破窗效应”。要坚持惩前毖后、治病救人,切实用好监督执纪“四种形态”,及时发现和纠正苗头性倾向性问题,惩处极少数、教育大多数,下大力气治“病树”、拔“烂树”、护“森林”,使广大党员真正把党纪党规刻在心上,知边界、明底线,知敬畏、存戒惧,做遵规守纪的模范。

第三,强化权力运行制约监督是落实主体责任的重中之重,必须抓好源头治理。源头治理是加强党风廉政建设和反腐败工作的治本之策。要坚持关口前移,从源头上铲除腐败滋生的土壤和条件,止恶于未萌,避免小毛病演变成大问题。一要扎紧制度笼子。腐败的实质是以权谋私,反腐的核心是管住权力,把权力关进制度的笼子。要深化关键领域和环节的改革,健全不敢腐的惩戒制度、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制,让“老虎”无机可乘、“苍蝇”无缝可钻。尤其要坚持问题导向,有针对性地完善重大决策、行政审批、财务管理、干部人事、工程项目等领域的规章制度,扎实推进国有资产监管、城市规划建设管理、工程招投标、政府采购、行业协会兼职等方面的专项治理,真正形成靠制度管权、管事、管人的长效机制。要强化制度执行力,坚决查处有令不行、有禁不止的行为,使制度成为带电的“高压线”。二要加大监督力度。加强监督是有效防错纠错、减少问题发生的重要手段,也是对党员干部的关心和爱护。要认真贯彻落实党内监督条例,着力解决不愿监督、不敢监督、抵制监督的问题,把盯紧关键少数与约束绝大多数、强化自上而下与改进自下而上、抓好关键环节与注重常态长效结合起来,以党内监督带动其他监督,真正让上级监督严起来、同级监督硬起来、下级监督实起来、群众监督畅起来,形成合力、发挥威力。要发挥巡察利剑作用,强化成果运用,该移交的及时移交、该研判的深入研判,不断提高巡察监督实效。要用够用好批评和自我批评这个武器,让红脸出汗、咬耳扯袖成为常态。三要筑牢思想防线。思想上松一寸,行动上就会散一尺,就会政治上变质、道德上堕落、生活上腐化。要持续深化对习近平总书记系列重要讲话精神和党中央治国理政新理念新思想新战略的学习贯彻,加强理想信念教育和党性党风党纪教育,加强廉政文化建设,以以案促改为抓手,坚持正面引导与反面警示相结合、集中教育与日常教育相结合,不断创新方式方法,注重用身边事身边人开展警示教育,增强廉政教育的针对性实效性,筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。

第四,支持纪检监察机关履职尽责是落实主体责任的应有之义,必须加强领导支持。各级党委要领导和支持纪检监察机关依纪依法落实好监督责任,为纪检监察机关履行职责撑腰鼓劲,维护纪检监察机关执纪监督问责的相对独立性和权威性,同时在人、财、物等方面提供有力支持。要大力支持和整体推进纪检监察机关转职能、转方式、转作风,聚焦党风廉政建设和反腐败斗争这个中心任务,把不该管的工作交还给主管部门,突出监督执纪问责主业,种好自己的“一亩三分地”。要积极推动纪检监察体制创新,推动党的纪律检查工作双重领导体制具体化、程序化、制度化。要领导和支持纪检监察机关坚决查处腐败案件,加强对查办案件的指导和协调,及时听取汇报和研究解决案件查办中的重大问题,始终保持高压反腐态势。要支持纪检监察机关加强队伍建设,严管厚爱,打造反腐倡廉铁军。

如果有了私心,就不敢批评别人,不敢较真碰硬、触及矛盾。必须常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,切实筑牢思想和行动上的“钢盔铁甲”,风吹不迷、浪打不倒,永葆清正廉洁的政治本色。要把秉公用权作为底线,时刻保持对权力的敬畏,为党分忧、为国干事、为民谋利,绝不能把党和人民赋予的权力作为谋取私利的资本和工具。要时时处处严以律己、以身作则,要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己首先不做,敢于在班子和队伍面前喊出向我看齐、对我监督,养成在“监视器”下、“探照灯”下、“显微镜”下工作、学习和生活的习惯。要以不贪为宝,守得住清贫、耐得住寂寞、稳得住心神、经得起考验,慎独慎初慎微,始终保持一身正气。要教育管理好家属、子女和身边工作人员,禁止利用职权或影响力为家属亲友谋求特殊照顾,切实维护领导干部的良好形象。

三、聚焦落实,切实形成尽责的合力。

推进党风廉政建设和反腐败斗争,必须健全责任体系、厘清责任链条、强化责任追究,以踏石留印、抓铁有痕的劲头抓落实。

一要压实责任、协同联动。各级党委(党组)要把党风廉政建设纳入重要议事日程,与经济社会发展同部署、同落实、同检查、同考核,定期研究解决重大问题、有效防控廉政风险、协调推动重点任务,抓具体、具体抓,种好自己的“责任田”。党委(党组)主要负责同志要自觉履行“第一责任人”职责,既挂帅又出征,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办,切实管好班子、带好队伍,不当“老好人”。班子成员要坚持“一岗双责”,根据分工抓好职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作,做到业务工作管到哪里,党风廉政建设就深入到哪里。纪律检查机关要认真履行监督责任、协助党委加强党风廉政建设和反腐败工作,党的组织、宣传、统战、政法等部门要把党风廉政建设要求融入各自工作,人大、政府、政协、法检两院和各部门党组要认真履行党风廉政建设主体责任,形成横向到边、纵向到底、逐级延伸、环环相扣的责任链条。

二要健全机制、抓好落实。行之有效的制度机制,是推动党风廉政建设主体责任落地生根的重要保证。要健全责任分解机制。从解决党风廉政建设方面存在的突出问题入手,在明确共性责任的基础上,立足实际,对不同地方党委(党组)提出个性化责任指标。科学分解任务和责任,明确主要领导与班子成员、牵头单位与配合单位的职责范围和责任界限,确保人人肩上有担子。要健全工作联动机制。各级党委在带头履行主体责任时,要通过行之有效的制度措施,指导同级人大、政府、政协和法检两院党组履行主体责任,督促下级党委切实担负起主体责任,把主体责任延伸到基层单位。要健全同级监督机制。探索完善各级党委接受同级纪委监督的实施办法,充分发挥党委部门纪检机构的派驻监督作用,积极推进巡察工作全覆盖。纪委书记监督同级党委,纪检组长监督同级党组,这是党的政治纪律政治规矩。要健全考核评价机制。加强对主体责任落实情况的动态管理,落实述责述廉、述职评议等制度,综合考察研判党风廉政建设状况,将其作为对领导班子总体评价和领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据,不断增强检查考核的针对性和实效性。

三要失责必问、问责必严。动员千遍,不如问责一次。对违纪违法案件,要实行“一案双查”,既追究当事人的责任,也倒查追究相关领导的责任。要弄清楚是领导干部主动发现并坚决查处或积极支持配合有关部门查处的,还是有失职渎职情节甚至故意掩盖、袒护违纪问题的。对责任不落实、工作不力导致不正之风长期滋长蔓延,或者屡屡出现重大腐败问题而不制止、不解决的,甚至有案不查、瞒案不报,对问题进行掩盖、袒护,干扰、阻挠查处工作的,要硬起手腕,区分个人责任与集体责任、直接责任与领导责任,该问责到哪一级就问责到哪一级,该问责到哪些人就问责到哪些人,该问责到什么程度就问责到什么程度,“真兑现”“硬挂钩”,一查到底、绝不姑息。如果一个地方和单位问题多多,主要领导即使自己再廉洁,仍脱不了干系、脱不了主责,必须被问责追责。对责任追究典型案例,要及时曝光,推动形成失责必问、问责必严的常态。

同志们,党与腐败水火不容,人民对腐败深恶痛绝,党风廉政建设永远在路上。我们要认真落实习近平总书记的重要要求,在履行主体责任上认识更清醒、行动更坚定、措施更有力,真正做到党委(党组)“不松手”、主要领导“不甩手”、班子成员“不缩手”、各级各部门“齐动手”,坚定不移把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入、取得实效。

在抓落实工作座谈会上的讲话篇四

绥芬河镇按照上级关于加强党风廉政建设责任制的相关要求围绕加强领导、统一认识、广泛宣传、建章立制、狠抓落实的工作思路认真履行党委主体责任和纪委监督职能与全镇经济工作同部署、同检查、同推进有效促进了各项任务的落实。现将全年工作情况汇报如下:

一、加强领导,落实责任。

年初以来,镇党委班子先后3次召开专门会议,学习十八届三中、四中全会精神,提高新形势下抓好党风廉政责任的认识。牢固树立了“抓好党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设是失职、抓不好党风廉政建设是不称职”的理念,明确了党委的主体责任、纪委的监督责任,党委书记的第一责任,其他班子成员的“一岗双责”。同时按照中央、省、市有关党风廉政建设责任制的部署要求,专题研究落实党风廉政建设工作目标和各项任务,建立健全了以镇党委书记任组长、纪委书记任副组长的党风廉政建设领导小组,制定下发了《绥芬河镇党风廉政建设和反腐败工作推进方案》,层层分解了工作任务,以党委文件形式下发到各社区(村)党支部。年初,按照市纪委的要求,镇党委与两村、各社区书记签订了《反腐倡廉建设岗位责任书》和《廉政承诺书》,确保压力传导到位、责任落实到人头;6月中旬,专门召开了党风廉政建设专题汇报会,听取班子成员和各社区(村)关于党风廉政建设责任制落实情况的汇报;年底,镇党委党风廉政建设责任制检查考组专门对各社区(村)落实情况进行了严格的检查考核,及时向受检单位通报了检查结果,并形成书面报告上报市纪委。

(一)发挥领导班子带动作用,为抓好全镇党风廉政建设做表率。

坚持从自身做起,党委书记以身作则,认真履行第一责任人的职责,班子成员依照工作分工认真落实“一岗双责”,要求基层党员干部做到的,党委班子带头做到,要求一般干部令行禁止的,领导班子首先带头令行禁止。一年来,党委班子、社区(村)党组织负责人带头严格执行中央八项规定、省委九项规定、市委市政府十项规定,在“三重一大”、公务用车、公务接待、公务出差、公务出境、婚丧嫁娶等方面,党委班子严格执行相关制度规定,带头遵守廉政承诺,带头“从我做起”,立说立行,形成了以上带下,一级抓一级、层层抓落实的工作局面。

(二)建章立制,深化源头防腐。

按照市纪委的要求,年初以来,我们先后相继制定出台了《绥芬河镇作风建设专项治理实施方案》、《绥芬河镇公务用车使用管理暂行办法》、《绥芬河镇政府公务接待管理办法》、《绥芬河镇关于严禁操办学子宴等宴请的通知》等一系列规章制度和文件,完善了三重一大相关制度,加强大额度资金的管理,规定凡在一次性支出在8000元以上大额资金使用,必须经党委会集体讨论通过后,由镇长审批后花销。每笔资金往来都要有经手人签字,财务审核,常务副镇长把关签字,做到审批和核销两条线把关。在承接《老卫兵》电影拍摄基地改建过程中,虽然时间紧、任务重,但我镇严格按照财政评审程序,选择专业评审公司评估造价;前进村宝福沟农村公路工程,严格按规定程序进行招投标。一年来,按三重一大等相关制度上会审议重大决策4件,基层干部工作调整3批次,重点项目工程3件,大额资金使用18件。

同时,镇党委全力支持镇纪委认真履行纪检监督职能,不定期地检查相关制度贯彻执行情况,设立监督举报信箱、电话,拓宽监督渠道,让这些制度、办法真正“活”起来,在执行中发挥实际功能,对镇级党政班子、机关、社区(村)党员干部起到警示自己、规范工作的作用,避免干部踏入雷区”,触碰“高压线”。

(三)聚焦“四风”,立行立改。

在推进党风廉政建设和反腐倡廉工作中,镇党委班子紧密结合党的群众路线教育实践活动,围绕“四风”问题,对照“四面镜子”,深入查摆作风建设方面存在的突出问题,特别是突出“深入了解群众诉求,坚决纠正侵害群众利益的行为”进行立查立改。全镇利用“百名干部进万家”活动,走访村(居)民25862户,党员1078户,收集群众诉求和问题建议1251条,1126条得以解决。其中调解纠纷251件,弃管楼问题292件,文化载体不丰富21件,政策咨询286件,其它276件。

全力整治办公用房超标问题,对超面积的坚决进行整改,清理腾退办公用房264平方米;按规定使用用车,坚决杜绝公车私用问题;严管“三公”经费支出,整治工作作风不实、追求安逸的问题,带头遵守因公出国(境)管理有关规定,严格审批程序和经费使用管理,杜绝无实质内容的考察,严格遵守出差乘坐交通工具标准、住宿标准、餐饮标准等有关规定,全镇“三公”经费支出64万元,为40万元,同比下降37.5%;20为11万元,同比下降72.5%;带头执行中央八项规定、省九项规定、市十项规定、五个严禁和《党政机关厉行节约反对浪费条例》,严格接待标准、建立公务接待清单,带头执行招商引资不讲排场、不比阔气,不在工作时间内饮酒,不出入高档会所公款吃喝。

(四)转作风,提效能,开展“慵懒散奢”专项治理。

年初以来,我镇认真贯彻落实市委、市政府、市纪委的各项部署,紧密结合党的群众路线教育实践活动,深入开展了以转作风、提效能为重点的“慵懒散奢”专项治理。相继制定出台了《绥芬河镇关于转变机关、社区(村)工作作风的规定》、《绥芬河镇社区和社区干部绩效考核管理办法(试行)》、《绥芬河镇社区工作人员考勤和请假制度(试行)》、《绥芬河镇社区工作人员出勤考核办法(试行)》等一系列规章制度,坚持把日常考核监督检查与开展专项治理紧密结合起来,畅通投诉举报渠道,严格纪律约束,加大监督力度,使专项治理不走过场,收到实效。一年来,镇纪委采取明察暗访的形式对全镇机关、社区(村)工作人员进行检查,先后对违反工作纪律等情况10人次进行了通报批评;对2名违纪社区干部劝退离职;因自身原因无法适应工作标准,先后有6名社区工作人员提出辞职申请,并办理了辞职,有2名机关公务员主动辞职;有1名党员干部受到党内纪律处分。

(五)深入开展“清廉和风润口岸”宣教活动,努力营造“廉荣贪耻”的舆论氛围。

按照绥纪发【2014】4号文件要求,3月20日,我们制定下发了《绥芬河镇“清廉和风润口岸”宣传教育系列活动实施方案》,围绕“家庭助廉”、领导干部“考廉诫廉诺廉”和全社会“讲廉思廉”等相关内容,开展了系列活动。一是开展“家庭助廉”教育活动。通过开展“五个一”(向领导干部家属发放一封《家庭助廉倡议书》;举办一场家属廉政教育专题讲座;签订一份《家庭助廉承诺书》;观看一部廉政教育片;推荐一个“廉洁家庭”和“廉内助”典型)活动,使“廉洁新风进社区”、“读书思廉进家庭”。发放倡议书56份,签订家庭助廉承诺书22份。二是开展廉政廉洁文化宣教活动。利用报纸、电视、网络平台,展示廉政廉洁文化工作动态、经验做法,亮点工作,反映解决民生诉求、社会关切的热点问题。2014年,上报廉政建设文章240余篇。三是组织各级党员干部参加市纪委、镇纪委《廉政准则》法规知识闭卷测试。组织8名镇班子成员参加考试,通过集中测试,增强廉政廉洁意识。四是举办“廉政教育大讲堂”。聘请专家学者、相关领导为全镇机关、社区(村)党员干部进行廉政专题讲座,组织收看《生命线》、《焦裕禄》、《农民的儿子于海河》、《四风之害》等影像专题片,有针对性地引导党员干部坚定理想信念,筑牢拒腐防变的精神堤坝。五是开展“清风廉雨润社区”活动。各社区普遍开展了有自身特点的“廉洁文化进社区”活动,通过举办廉政书法比赛、廉政歌舞晚会、廉政诗歌朗诵会、设立廉政文化活动室、廉政文化信息网等多种形式,丰富活动内容,扩大群众参与度。营造了“廉荣贪耻”的良好社会氛围。2014年,各社区开展廉政文化活动共计39次。

(六)量化考核,抓常抓细,推进基层社区(村)党风廉政建设扎实开展。

按照绥芬河镇党委《2014年党风廉政建设责任制落实情况进行检查考核方案》及考核细则,我镇成立了党风廉政建设责任制检查考核领导小组,由镇纪委书记任组长,纪委副书记任副组长,于2014年11月6日—10日对12个社区、2个村年度责任制落实情况进行了检查考核。此次检查考核采取听汇报、看资料、召开座谈会、民主测评、定量打分、定性分析等方法进行。民主测评分为优秀、良好、基本合格、不合格四个档次。领导班子和各成员的测评60分以下为不合格,60-80分为基本合格,80-90分为良好、90分以上为优秀。弃权票、废票不计分。经综合考核测评,12个社区、2个村落实党风廉政建设责任制考核得分均在85分以上,没有不合格单位。我镇基层党风廉政建设责任制落实情况有以下几个特点:

1.领导班子工作作风明显改善。通过党的群众路线教育实践活动的深入开展,社区、村级领导班子作风明显转变,议大事、想全局、抓党建、惠民生,班子团结协作,凝心聚力的引领带动作用进一步突出,真抓实干,为民务实清廉的作风进一步彰显,以上率下,领导带头,党员带动,风清气正,民心顺畅,各项工作实现了整体推进,全面进步。

2.党风廉政建设责任制得到有效落实。社区、村党风廉政建设责任制领导机构健全,年度工作目标任务明确,责任层层落实。能认真贯彻落实镇党委党风廉政建设工作会议精神,对年度党风廉政建设工作进行专题安排部署,形成了“任务落实、措施得力、齐抓共管”的工作格局。社区、村班子成员能认真履行“一岗双责”,坚持民主集中制原则,做到了重大问题集体研究决定,尤其在“三重一大”事项决策、执行中,严格按照规定和程序办事,做到了阳光操作。一把手努力做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。镇党委把党风廉政建设责任制列入社区、村年度绩效考核,并对落实情况随着社区、村的季度考核一同进行。责任制的检查考核工作从组织领导、方式方法到范围事项逐步趋向常态化和科学化。

3.廉洁文化营造了良好的舆论氛围。各社区、村充分利用社区网站、电子屏、微信等阵地,采取班子集体学习、观看警示教育片等形式,传达学习上级文件和会议精神,着力加强社区、村干部的党风党纪和廉洁从业教育。广泛开展了廉政文化进社区、进家庭活动。光华社区利用社区书法课堂举办廉政专题书法笔会,新华社区征集了350幅画,举办了“廉政书画展”,山城社区开辟了廉政文化长廊,主要张贴廉政宣传画,展示廉政典型人物事迹,开展了廉政文艺演出。北海社区评选出10户廉政型家庭示范户,突出“贤内助”在拒腐防变中的重要作用,典型示范家庭带了好头,做出了榜样。

三、下步工作安排。

一年来,我镇党风廉政建设责任制落实工作取得了一些成效和阶段性成果,但也面临着不少新情况、新问题,主要表现是:通过党的群众路线教育实践活动的开展,在反“四风”的高压态势下,一些党员干部的作风有了明显转变,但是还没有真正在内心深处形成自觉,自觉抵制“四风”的思想基础还不稳固;有些问题的整改还没有完全落实到位,一些群众反映强烈的突出问题,上下联动解决问题还没有真正形成合力;有效预防腐败的制度体系还需要进一步完善,监督落实制度执行的措施还需要进一步细化量化;少数基层党组织还存在贯彻党风廉政建设责任制力度不够、凝聚力不强等问题。这些都需要我们在今后的工作中认真加以解决。

及今后一个时期,我们要继续认真学习和深入贯彻习近平总书记系列讲话精神,按照“作风建设永远在路上,永远没有休止符,必须抓常,抓细、抓长,持续努力,久久为功”的要求,持之以恒地抓好党风廉政建设和廉政风险防控工作。

一是要深入贯彻落实中央《建立健全惩治和预防腐败体系2014-工作规划》,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,围绕中心工作,健全完善反腐倡廉各项制度,着力构建决策科学、执行坚决、监督有力的运行体系,扎实推进具有鲜明乡镇特色的惩治和预防腐败体系建设。

二是要深入推进全面落实党风廉政建设责任制,强化各级党组织的主体责任和纪委的监督责任,认真落实“一岗双责”,推动党的纪律检查工作双重领导体制具体化、程序化、制度化。深化岗位廉洁风险防控管理工作的开展,把风险防控从人、财、物、事的关键岗位扩大到全体管理岗位。

三是要进一步深化党风廉政宣传教育,筑牢拒腐防变的思想道德防线。深化廉政文化“五进”活动,开展形式多样的警示提醒,营造“廉荣贪耻”的良好氛围。

在抓落实工作座谈会上的讲话篇五

研讨会是由训练有素的主持人以非结构化和自然的方式对一小群受访者进行采访。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

同志们:

随着x委全会和x“两会”胜利闭幕,全x2021年发展目标、“十四五”规划目标和2035年远景目标已经确定。政府的职责就是抓好落实,通过圆满完成年度目标任务,一步一步把远景目标变为现实,这就是今天召开抓落实工作座谈会的主要任务。下面,我讲10个方面的意见。

习近平总书记强调,我们的所有成就,都是干出来的。反对空谈、强调实干,是我们党的优良传统。抓落实首先要提高政治站位,这既是方法和态度问题,更是政治和党性问题。

抓落实要讲政治。我们经常讲,要增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,就是要在具体工作中,同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,全面贯彻落实党中央决策部署,深入贯彻落实国务院和x委x政府、x委的部署要求。能不能抓落实、以怎样的标准抓落实,是工作能力、工作作风和工作方法的问题,更是衡量干部讲不讲政治的重要标志。抓落实必须站位高,讲政治必须抓落实,抓落实考验的是党性,强调的是政治自觉。必须在抓落实中不断提高政治判断力、领悟力、执行力,从检验忠诚、衡量党性的角度来审视工作落实,从讲政治的高线、完成目标的底线,来谋划如何抓好落实、实现部署要求,绝不退缩、绝不犹豫、绝不打折扣。思路和目标一旦确定下来,就要停止议论,不讲条件、不讲困难,以更加强烈的使命感、责任感和紧迫感,千方百计、排除万难去抓好落实。

抓落实要顾大局。“大局意识”强不强是讲政治的重要体现。“十三五”期间,全x实现地xx生产总值年均增长9.2%,经济增速有2年居全x第一、连续5年高于全x平均水平,为xx高质量发展作出了贡献。这些成绩,是我们贯彻落实习近平总书记考察xx重要讲话精神,自觉把握大局、融入大局、服务大局所取得的。同时,也让我们深刻体会到,要把推动地方发展与服务国家、x发展战略融为一体,才能不断提高xx在全x发展大局中的地位和作用。面向未来,我们必须对“国之大者”了然于胸,从讲政治、顾大局的高度抓落实,始终胸怀“两个大局”,坚持把新发展理念落实到推动发展的各领域、全过程,在积极融入新发展格局中扭住比较优势,进一步优化存量、做优增量,推动全x经济“量”增“质”更优。各xx(x、xx)、园xx和x直各部门,要强化贡献意识,积极服务全x大局,切实为发展建功立业,不断开创高质量跨越发展新局面。

 政府是人民的政府,人民赋予了我们权利,我们就要代表人民履职行权。履职尽责是干部的本分,在其位就要谋其政、履其职、尽其责,这是最基本的要求。

抓落实要心有责。端正自己的角色站位,始终以狠抓落实定位角色、要求自己,扛起推动高质量跨越发展之责、统筹疫情防控和经济社会发展之责、巩固拓展脱贫攻坚成果之责、乡村振兴之责、生态环境保护之责、防范化解风险之责、改革开放创新之责、保障和改善民生之责、促进民族团结进步之责、党风廉政建设和反腐败之责,围绕中心来谋划工作、部署任务,一项一项抓好落实。要把履职尽责作为“生命线”,强化充分履职、全面尽责,任何时候都要把上级交办的任务放在心上、抓在手上,不能有“差不多”、“过得去”的思想。一定要牢记肩负的使命职责,时刻把方向把得稳不稳、举措制定得实不实、落实效果显不显放在心头、用在手边,对工作负责到底、尽心尽力,做到主动服务、主动配合、主动补位,这样才能把责任担实扛牢。

抓落实要敢担当。落实工作难免要触及矛盾、解决问题,要靠前负重、迎接挑战,要动真碰硬、敢抓敢管,越是责任重大的岗位,遇到的压力肯定会越大。从2020年任务完成情况看,大多数同志都能带头担当、敢于担当,这为全x快速发展提供了坚强保障。但也要看到,许多工作抓不好、落不实,一些发展指标完不成、在全x排名上不去,根本原因就是有的干部遇到矛盾、见到难题,拿不出解决办法、缺乏担当的勇气,存在绕道、躲避、观望、空谈等现象。政府系统的干部尤其是领导干部,务必消除“混”的心态、“怕”的情绪,面对重任和压力,不能等着上级领导推着走,要比“肩膀”,看能不能负重、能不能“超负荷”,这样的担当才是真担当、真负重;遇到困难和挑战,要敢于冲破思想藩篱、打破利益羁绊,把自己摆在“前锋”和“主力”位置上,带队克难攻关,这样的干部,才能让人看得起。

抓落实认识很重要,比认识更重要的是行动;思路很重要,比思路更重要的是意志。干工作有没有成效、有多大成效,取决于抓落实的执行力、意志力。

抓落实要能成事。能不能以奋斗者的精神状态,不断把确定下来的事办成,是检验政府系统有没有新气象、新作为的标准。“十三五”期间,特别是过去的一年,我们在x委的领导下,圆满完成任务,基本实现了五年规划目标,这都是实实在在干出来的。2021年全x经济社会发展任务更加艰巨,要想有所成就,就必须“严”字当头,自我加压,坚持行动才是最响亮的语言,真正把心思用在谋发展上、把精力放在干事创业上、把身子扑在抓落实上。说了就要做,做就要做好,决不能光喊口号、不见落实,也不能搞“包装式”、“洒水式”、“一刀切式”等虚假、懒政的落实。要干一件实一件,干一事成一事,既保证干成事,又保证不出事,展现使命担当和时代风采。

抓落实要争先进。政府工作报告提出的各项目标任务,充分考虑了全x发展实际,也体现了“跳起来摘桃子”、努力争创一流的信心和决心。完成年度目标任务,我们要进一步解放思想、把握规律、开动脑筋,站在战略和全局高度认清面临的形势、自身的优势、发展的趋势,因势而谋、应势而动,大胆突破、敢闯敢干。要正确认识越是任务重、压力大的情况下,越要比学赶超、争创一流,就越能够干出成效、拉开距离。什么是走在前列?x长指出,就是要排在第一、第二,才称其为前列;什么是争创一流,x委xxx书记讲,就是获得表彰奖励、资金项目等数量占到全x的十分之一,这才叫工作优秀、一流。这既是标准,也是对政府系统的要求和鞭策。我们要牢固树立勇立潮头、奋勇争先的意识,对标x内国内先进地xx,找差距、学经验、增动力,不断增强比的意识、学的劲头、赶的精神、超的决心,确保各项工作干在实处、走在前列,在寻标对标中年年有进步、争创一流业绩。取法乎上,仅得乎中。没有争创一流的勇气、行动和毅力,抓落实要有好成绩就是空话、空想。

习近平总书记强调,2021年经济工作要围绕构建新发展格局来展开。我们要明确方向,把准发力点和突破口,一年接着一年干,努力实现与全国全x同步基本建成社会主义现代化。

抓落实要看方向。x委x届x次全会明确了以城x化、工业化为方向,加快构建社会主义现代化xx新格局的工作部署。领会和贯彻落实好这一新要求,必须认清差距和不足。当前,欠发达仍然是xx的基本x情,全x既有发展不平衡不充分的问题,又有与现代化差距较大的问题。与全x、全国平均水平相比,我x人均生产总值分别低20%和45%左右,居民人均可支配收入分别低12%和36%左右,这2个数据说明我们差距较大。工业增加值占地xx生产总值比重分别比全x、全国低约2个和12个百分点,常住人口城镇化率分别低约10个和20个百分点,说明了产生差距的重要原因,也是我们今后工作的重心和着力点。要坚持发展第一要务不放松,在稳的基础和前提下奋力求进,努力扭转发展滞后的状况。

抓落实要盯重点。2021年政府工作的目标,要确保生产总值增9%左右,努力实现经济增长“高于全x1个百分点、高于全国3个百分点”。必须在一些关键点上发力见效,起到牵一发而动全身的效果。要把抓发展体现在夯实基础上,坚定不移扩大投资规模,强力破解要素保障存在的问题,确保固定资产投资增12%。要推动打造世界一流“三张牌”,以规模农业为主攻方向,提高农产品精深加工水平,重点抓好生猪、肉牛全产业链项目建设;以工业“园中园”为主战场,推动xx10gw单晶硅棒项目达产、xx4万吨高纯精硅项目投产,力争工业大麻提取项目建成投产、xx高分子材料项目落地实施;以旅游品牌化为抓手,加快完善旅游环线路网布局,大力发展康养旅游,推进“xxx”旅游xx等重大项目。要大力提升城x承载能力和能级,扎实抓好城x更新试点建设,申报和新实施一批城x更新重大项目,推动美丽xx城建设向美丽坝xx建设延伸拓展。要接续推进乡村振兴,抓好xxx等12个田园综合体建设,谋划推进一批乡村振兴示范乡镇、精品示范村和美丽村庄。要抓好“三大创建”工作,确保xx全国文明城x创建工作测评进入全x前2名、全国前25名,全国民族团结进步示范x创建通过x级验收,扎实抓好全国x域社会治理现代化试点城x等创建工作;要积极申报建设新基建项目,加快推动“数字xx”建设。要推进高水平开放,切实研究措施加快补上物流短板,加大对商贸流通企业的培育力度,促进产品和服务上线,充分发挥消费支撑作用。

今后一段时间,全x经济社会发展面临的压力不小,在压力下工作将会成为一种常态,必须迎着矛盾上、奔着问题去,切实筑牢安全发展防线,确保工作托底有保障。

抓落实要理问题。2019年,全x经济运行下行压力明显加大,出现了固定资产投资、建筑业增长不托底的问题,全年经济增速排名从2018年的全x第5位下降至第6位;2020年受疫情冲击,各项主要指标先下挫、后反弹,但二、三季度农业增加值降幅超出预期,投资、建筑业依然表现出增长乏力的情况,全年经济增速排名从2019年的全x第6位下降至第8位。虽然导致排名下降的因素复杂,但一些征兆性、趋势性的问题需要我们引起足够重视。2021年,保持宏观经济平稳运行,一产增速要达到6%,二产要达到10%以上,三产要达到xx%,压力不小。这样设置指标,都是因为全x加快发展的步伐刻不容缓。各xx(x、xx)、园xx、x直各部门要根据指标分解,努力完成任务,为稳住经济基本盘提供重要支撑。

抓落实要托底线。经济方面,2021年我们面临的风险主要是化债和局部地方资金困难。要坚持底线思维、突出问题导向,做到心中有底、手上有力、脚底踩实,把困难估计得充分一些,把问题考虑得透彻一些,扎实做好应对各种复杂、困难局面的充足准备。要抓住增发专项债、特别国债、特殊转移支付等重大机遇,主动对接、加强沟通,积极争取更大支持,保障重点项目资金,全力落实“三保”。要积极运用多种金融和财政手段,优化、重组存量债务,提高偿债能力,分类遏制债务增量;争取普惠金融重点领域贷款,有效降低资金成本。行政机关要带头过紧日子,大力增收节支,集中力量办大事、办难事、办急事。无论面对多么复杂严峻的局面,都要坚持以发展增量来消减“欠账”存量,在发展变化中平抑风险、缓释压力。

经济社会活动中,政策居于核心地位,起决定性作用。要充分认识政策的聚合和调节作用、政策的引导和资源性作用,善于运用政策来推动工作。

抓落实要懂政策。近年来,特别是为应对新冠肺炎疫情冲击,国家和x出台了一系列宏观调控政策,能不能把这些政策有效转化为经济优势、发展优势,取决于干部对政策的学习、领悟水平。我们要吃透政策精神,把握好各项政策的“大框架”,做到逐条研究、全面谋划、快速反应、主动对接,精心谋划自己所在xx(x、xx)、园xx、部门的“总盘子”,充分发挥政策的叠加效应,争取把各项政策转化为推动发展的项目、资金、技术和具体措施。运用政策要学会“比较分析”,多问几个为什么其他州x能做到的我们却做不到,瞄准破除体制机制障碍,结合实际创新开展工作。要有勇气放下身段学习别人,既学经验、学做法,又学理念、学精神。虚心向别人学习,是自信的表现、自强的追求。要通过加强学习提高专业能力,努力成为抓工作的行家里手。

抓落实要善调研。加强调查研究的一个重要方面,就是要最大限度地寻找政策要求与x情的结合点。许多事情机遇就在“灯火阑珊处”,关键就在于能不能下苦功夫去探索,对x情知不知道、对政策会不会用。面对困难和挑战,毛主席讲“东方不亮西方亮,黑了南方有北方”,就是对破解问题策略方法的形象概括,只要有“绝知此事要躬行”的劲头,事情总会有解决之道。我们抓工作落实、推动各项事业发展,一定要善于开展调查研究、注重调研实效,扎到问题根子上、落在具体事项上,理清原理和线索,做到扎实研究问题、真正解决问题。当前,要扎实抓好x委、x政府xx现场办公会各项准备工作,认真研究思考、深入细致谋划,提出一批关乎发展大局的重大项目,争取得到x委、x政府和x直部门大力支持。

系统观念是具有基础性的思想和工作方法。面对发展环境深刻复杂变化,必须从系统观念出发加以谋划和解决,全面协调推动各领域工作。

抓落实要遵原则。党的十九届五中全会指出,“十四五”时期经济社会发展必须遵循坚持系统观念的原则。2021年是开局之年,各项工作的关联性、耦合性要求更高,要用好统筹兼顾这一科学方法论,加强对各领域发展的前瞻性思考、全局性谋划、战略性布局,做到统筹推进、综合平衡。在抓统筹上,既要思考战略、也要研究战术,既要把握方向、也要谋实方案。要牢固树立“一盘棋”思想,学会“十个指头弹钢琴”,把握全局与局部、整体与部分、当前与长远、安全与发展的关系,自觉把经济发展与生态环保、社会稳定、民生改善等一体谋划、一体推进,做好固根基、扬优势、补短板、强弱项各项工作,实现更高质量、更有效率、更加公平、更可持续、更为安全的发展。

抓落实要会统筹。不能“眉毛胡子一把抓”,要聚焦重点、带活全盘。当前,各xx(x、xx)、园xx、x直各部门要围绕全x中心工作,紧盯重点领域,编制和完善相关领域发展规划,抓好统筹工作的顶层设计。要高质量编制国土空间总体规划,推进“多规合一”,合理预留发展空间,绘好发展底图;精准对接上级专项规划重点,科学制定发展目标和措施,以项目谋划为切入点,争取一批重大项目纳入国家、x规划盘子。要牢牢把握经济社会发展的主动权,统筹抓好疫情防控和经济社会发展,巩固拓展脱贫攻坚成果,提升全面建成小康社会成色。相对2020年,2021年经济增长基数较低,前期刺激政策激发的增长潜力可能加快释放。目前疫情影响仍未全部消除,国际环境依然复杂多变。有利和不利两种因素都可能导致极端情况。全x上下必须保持高度警惕,克服麻痹思想、侥幸心理、松劲心态,周密制定工作预案。针对疫情,要严格落实常态化防控措施,筑牢严防疫情输入的安全屏障,常态化开展爱国卫生“7个专项行动”。决不能因为疫情防控不力,给完成全年目标带来颠覆性打击。针对外部可能出现的经济波动或高速反弹,要在锁定完成年度目标的前提下,跟踪国家、x经济增长变化,及时调整工作目标,确保全x发展不掉队、不落伍。

服务是政府工作之本分,必须坚持人民至上、民生为本,把服务型政府建设体现在工作的方方面面,用改善发展环境促进经济增长,进一步惠及民生。

抓落实要创环境。全x大抓发展、大抓经济,关键要落实在大抓产业、大抓工业、大抓项目上,更要重视营造便利的投资环境。政务服务要在办理机制、管理机制、服务机制上全面优化,对标营商环境评价指标体系,有效提升服务质量和水平;坚持政策和服务跟着项目走,对重点项目进行全程保障;深化营商环境“红黑榜”、政务服务“好差评”等评价,倒逼服务质量提升,为x场主体提供优质高效服务。要高度重视民营经济发展,保障公平进入、平等保护,解决好中小微企业入园难、融资难等问题,激发x场主体活力。

抓落实要惠民生。要把凝聚人心作为改善民生的出发点和落脚点,真诚服务群众,努力办好就业、教育、看病、住房、养老等群众“急难愁盼”的事,落实好x政府2021年10件惠民实事。围绕“六稳”、“六保”工作,努力做到基本民生应保尽保,扎实抓好重点群体就业,深入推进拖欠农民工工资问题整治,提升办学质量和水平,加快补齐医疗卫生短板,深化污染防治和平安建设,努力解决好人民群众关心关注的热点问题。

抓落实过程很重要,比过程更重要的是结果,结果好才是真正好。要坚持目标、过程与结果相统一,以结果检验工作理念、工作能力和工作成效。

抓落实要见效果。坚持以结果为导向,就是要重视结果的评价作用,引导形成高质量完成任务的工作格局,拿出领导满意、同志认可、自己欣慰、经得起历史检验的成果。抓出好结果,是对领导干部政治智慧的考验,要在过程中保持头脑清醒、作出正确决断,真正把工作抓紧抓实。抓工作要“紧”,就要把“力度”体现在过程中,出手就要使出最大力气、拿出最高水平、争取最好成效。定下来的目标任务,要一个声音、一以贯之聚焦目标抓落实,常过问、常指导、常检查,做到一抓到底、锲而不舍。抓工作要“实”,就要把工作任务项目化、阶段化,把大任务分解成小目标,紧扣时序推进,一个一个实现;聚焦最终目标完成,倒逼目标、倒排进度,尽力用分项任务超额完成来确保总目标实现。这样才能抓而有力、抓出成果。

抓落实要强机制。“落实”要有主动作为的态度和行动,还要建立长效机制,形成刚性约束,解决好“不落实、落不实”的问题。要完善正向激励和容错纠错机制,坚持大干多支持、快干快支持、不干不支持,营造想干事、能干事、干成事的良好氛围。要迅速对2021年的重点指标、重大项目、重要措施等工作任务进行分解,压实责任到人,以严格的责任制促落实、保成效。要提升督查效率,完善督查事项清单管理和报备制度,改进督查方式,在切实为基层减负的同时提升督查效果。进一步完善经济运行分析调度制度,加强监测、研判分析和预警,及时对经济运行中存在的突出问题进行督导;综合运用财政、审计和统计监督检查等促进绩效提升,运用好各类检查考评结果,深入开展不作为、乱作为专项整治,确保政令畅通,推动工作按时保质完成。

政府系统要把改进作风、提升效能放在更加重要的位置,坚决反对形式主义、官僚主义,以作风的大转变、能力的大提升,保障发展目标达成。

抓落实要带头上。亲力亲为是工作态度,更是责任担当。亲力亲为不是要大包大揽、越俎代庖,而是沉下身子、靠前指挥,以上率下,遇大事挺在前,带头察实情、出实招、求实效,竭尽全力破解发展难题。要真正把心思集中在“想干事”上,把胆识体现在“敢干事”上,把能力展现在“会干事”上,把目标落实在“干成事”上,提出加快发展的新路径和解决问题的新办法,重要任务亲自部署、关键环节亲自把关、落实情况亲自督查;真诚服务基层,对下级的意见建议要躬身听、认真办,合理配置资源、激发工作动力,推动工作不断取得新突破。

抓落实要重细节。要讲认真,认真办事才能经得起推敲。万丈高楼平地起,要把“认真”落实在基础工作上,看准方向、吃透政策,自觉主动把基础工作做扎实,经年累月地坚持,才能牢牢抓住机遇,不打无准备之战。要把“认真”落实在细枝末节上,杜绝“细节魔鬼”,防止把矛盾变成焦点,把局部问题扩大成全局问题,把好事办成坏事,把能办成、能办好的事变成办不成、办不好的事。现在争取项目、开展创建,很多工作都是竞争性的,有的项目不是进不了“盘子”,而是上不了“台面”、经不起比较,说明工作的精准度、精细度不够,必须在细节上下功夫,解决质量问题,才能获得更多支持。要把“认真”落实在带队伍上,发扬“工匠精神”,形成认真抓落实的浓厚氛围,锻造一支本领高强、能扛重任、能办大事的队伍。

抓落实要保廉洁。廉洁自律是立身之本、为政之要、处世之道、成事之基。要抓好政府系统党建工作,纵深推进从严治党,全力配合净化政治生态。要深入开展严重违纪违法典型案件警示教育,全面落实“3·29”专案以案促改和监察意见整改工作,摸清管权、管人、管事的薄弱环节,找准风险点,分类设计完善监管制度,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的机制落实。把清正廉洁作为抓工作落实的行为准则,不忘初心、秉公用权,严以律己、守住防线,清白、干净地做人做事。要把勤勉、简朴作为修身立德的基础,秉持创业精神,艰苦奋斗、夙夜为公,在贯彻中央八项规定精神、持之以恒纠治“四风”方面做出表率,为抓落实提供坚实的纪律保障。

展望未来,无论风云如何变幻,“老西藏精神”都将是助推西藏发展的宝贵精神财富。新时代的西藏干部要在“吹拉弹唱”中传承好“老西藏精神”,谱写好中华民族伟大复兴中国梦的西藏篇章。

“吹”响“水滴石穿、绳锯木断”的“执着号”。西藏所在的青藏高原平均海拔4000米以上,号称“世界屋脊”。这里气温低下、含氧量少、环境恶劣,然而,就是在这样的艰苦条件下,“老西藏”们听从党中央号召,以祖国建设大局为重,坚持不懈、始终如一、忠于职守,扎根边疆,以顽强的毅力,在这片广袤的高原挥洒自己的青春与汗水,最终改变了西藏贫穷落后的面貌。党员干部干工作、抓落实贵在一颗恒心,不能因任何困难而退缩,不能因一时劳苦而气馁,不能因一次失败而放弃。新时代的西藏干部要以钉钉子的精神,坚持“不抓出成果不松手”的决心,埋头苦干、久久为功、绵绵用力,一张蓝图绘到底、一个声音喊到底、一个目标干到底,努力走出一条具有西藏特色的振兴之路。

“拉”紧“甘为人梯、俯首为牛”的“奉献弦”。雪域高原从来不缺奉献者。从修筑进藏公路倒下的烈士,到因公殉职的张贵荣将军,再到“一腔热血洒高原”的孔繁森、“雪域高原好军医”李素芝……他们与千千万万个建设西藏的党员干部一道,在“老西藏精神”引领下,无私奉献、艰苦创业,让西藏旧貌换新颜。党和人民的事业任何时候都需要奉献精神。奉献是中华民族的传统美德,更是共产党人重要的精神特质。西藏干部一定要发扬吃苦耐劳、甘于奉献的“老黄牛精神”,克己奉公、淡泊名利、甘于奉献,像孔繁森等优秀共产党员一样,坚持人民利益高于一切,吃苦在前,享受在后,多作贡献,真正在西藏改革、发展和稳定中起榜样和表率作用,把每一项工作都抓紧抓实,抓出成效。

“弹”奏“攻坚克难、舍我其谁”的“担当曲”。上个世纪五十年代的西藏,交通落后、信息闭塞、生活艰苦,十八军进藏后,积极响应军委“向荒野进军、向土地要粮、向沙滩要菜”的号召,立足高原,在拉萨河畔的荆棘林中、沙石滩上开荒种地,全心全意为藏族同胞办好事、做好事、解难事,得到群众认可。西藏的环境和条件十分恶劣,不少干部尤其是基层干部负担重、压力大,需要有比一般人更强更高的意志品质和精神境界。当前,我们已进入中国特色社会主义新时代,书写中华民族伟大复兴西藏篇章,担当作为尤其重要。西藏干部更要增强思想自觉、政治自觉、行动自觉,履行好治边稳藏的光荣使命,把工作的积极性、主动性、创造性充分调动起来,敢于担当,积极作为,苦干实干,才能赢得优势、赢得主动、赢得未来。

“唱”好“勇敢拼搏、积极进取”的“奋斗戏”。西藏各方面的发展成就大家有目共睹,但“老西藏精神”却从未因时代变迁而褪色。长期以来,一代又一代共产党员扎根雪域高原,矢志奋斗,他们深入农村基层、牧区学校,送医疗、送教育、送技术、送经验,竭力改变西藏贫穷落后的状况。习近平总书记强调:“幸福都是奋斗出来的。”“只有奋斗的人生才称得上幸福的人生。”西藏干部要永葆革命精神和革命斗志,要有使命在肩、奋斗有我的情怀,沿着“老西藏”们敢想、敢拼、敢干的正确道路前进,继续发扬无私无我的奋斗精神、激发昂扬向上的拼搏劲头、保持重若泰山的责任坚守,对标党中央的重托、对标人民的期盼、对标共产党人的初心使命,迎难而上、锐意进取,矢志为党和人民的事业不断奋斗。

同志们:

这次抓落实工作大会,是我们连续两年来、第二次组织召开的由县乡村三级干部参加的千人大会。今年年初,我们即召开了县委十五届十一次全会,春节期间,我们又召开了县“两会”,精心谋划了“十二五”时期经济社会发展的蓝图,确定了今年的各项工作重点和目标任务。今天再次召开这样大规模的会议,充分表明了县委、县政府争分夺秒抓落实、集中精力促发展的信心和决心。刚才,俊辉、富超和各位县委对今年的工作进行了再安排、再部署,可以说我们要抓什么已相当明确、抓到什么程度也相当具体。下面,我就如何抓、怎样抓讲几点意见。

一要坚定信心、振奋精神抓落实。良好的精神状态是加快发展、成就伟业的基础。20xx年以来,我们全县上下紧紧围绕县十五次党代会确定的建设“果业强县、旅游大县、生态名县”的战略目标,举县一致抓产业、建新城,谋发展、促跨越,使县域经济综合实力大幅提升、城乡面貌发生巨大变化、城乡双收入达到新水平,提前一年圆满完成了十五次党代会确定的各项目标任务,实现了生态园林山城建设的阶段性目标,在全省县域经济考核中跃进了22个位次、在全市目标责任考核中前移了5个位次,先后荣获全国苹果强县、中国苹果之乡、陕西省卫生县城、陕西省园林县城、陕西省旅游强县等省部级以上荣誉32项。我们显著的工作成效得到了省市领导和全县干部群众的充分肯定与高度评价。四年多的实践充分证明,我们的这些工作思路是符合淳化实际的;四年的发展实践,为我们在更高层次、更高水平谋划发展打牢了基础、凝聚了信心。为此,今年元月,县委十五届十一次全会进一步丰富和发展了生态经济强县建设的内涵,确定了推进“两区”建设、加快“三化”进程、启动“三县”创建、实施“三大”提升的工作思路;确定了“十二五”时期,要使地方财政收入过亿元、农民人均纯收入过万元的目标。这既是加快淳化发展的现实选择、也是对各级领导干部执行力的考验。全县各级党组织和广大干部群众一定要立足优势,按照既定思路、盯紧发展目标,坚定不移促发展、聚精会神抓落实,以奋发有为的精神状态,实现“十二五”的良好开局、谱写生态经济强县建设新篇章。

二要扭住重点、攻坚克难抓落实。招商难、引资难,发展缺项目、缺资金,一直是我们发展过程中的难点和重点问题。因此,抓落实首先就要抓重点、破难点、促全局。推进大店新区和润镇工业园区建设,加快农业产业化、县域工业化、城镇化进程是我们今年工作的重点任务,也是我们抓落实的着力点,对于这些事关全局的大事,我们各级领导干部一定要坚持重点工作重点抓,要强化责任、限定时间、主动出击,一刻也不懈怠、一刻也不放松地抓开局、抓过程、抓收尾,确保抓出声势、抓出特色、抓出成效;对招商引资、重点项目建设、统筹城乡“双十工程”和“三告别”等时间紧、难度大、任务艰巨的“难点”工作,一定要坚持“难点”工作亲自抓,主要领导要敢于担当,经常抓、抓经常,分管领导要敢于碰硬,具体抓、抓具体,以紧盯任务不放松的韧劲、不达目的不罢休的狠劲,锲而不舍地一抓到底;对建设百万亩水果大县、百万头牲畜大县、百万人旅游大县、百万吨煤炭生产大县及创建全国卫生县城、全国园林县城、全国旅游强县等持续时间长、涉及范围广的打基础、利长远工作,一定要坚持长远工作持续抓,在思想上绷紧、时间上抓紧、落实上赶紧,不推不拖、不避不让、不躲不闪,持久抓、抓持久,逐项落实、有序推进,保证点上工作不留空挡、面上工作富有成果。

三要建好队伍、强化基层抓落实。今天参加会议的,是全县副科级以上领导干部和各行政村的支部书记或村委会主任,大家来自各项工作的第一线,加快淳化发展,大家是最直接的推动者、实施者,直接面对着各种矛盾和困难,任务最重、责任最大、工作最辛苦;同时,大家也是我们各项富农、惠农、强农政策最直接的执行者,大家的形象就是党和政府在人民群众心中的形象。这几年,县委十分重视基层干部,连续两次为29名优秀农村支部书记落实了“双薪”待遇,坚持以绩选人、凭德用人,使一大批工作在第一线、群众认可、实绩突出的干部得到提拔重用。今后,我们要继续高度重视基层,真正重视、真情关怀、真心爱护基层干部,要随着经济形势的发展,逐步提高村干部补助标准、改善村干部待遇,为退职村干部发放生活补助,使村干部老有所养、老有所依;要继续坚持“以绩选人、凭德用人”的选人用人机制,扩大竞争性选拔干部的范围,大力提拔那些长期工作在第一线,长期工作在艰苦岗位,长期任劳任怨、默默奉献的基层干部,绝不让老实人吃亏,绝不让坐冷板凳的干部寒心、绝不让踏实干事的人埋没。要继续增强抓落实的本领,抓落实的过程,是与各种矛盾和困难打交道的过程,特别是当前,我们正处于改革发展的攻坚期、处于传统农业县迈向生态经济强县的转型期,各种新矛盾、新问题会不断出现,我们各级领导干部都要着力提升引领发展的能力,提升化解矛盾、处置突发事件的能力,提升与媒体打交道的能力,要善于把握形势、预见矛盾,要善于同各方面沟通、协调,特别是农民想什么、工作抓什么、我们干什么,大家一定要心中有数,只有这样才能使一切有利因素、一切可利用力量,都向加快发展上集聚与流动。要继续转变作风,这几年,我们在加快淳化发展的过程中,锻炼出了一支好队伍、形成了好的干部作风,特别是在新农村建设和“三告别”工作中,涌现出了一大批肯干事、能干事的优秀农村基层干部,但与此同时,我们的一些农村支部书记、村委会主任也出了一些问题,个别村干部甚至违法乱纪,引起群众强烈不满。对此,我们一定要引以为戒,我们各级领导干部一定要认识到,我们的权力是人民给的、是用来为群众谋福利的,任何人偏离了这一原则,就必然会为党纪国法所不容、就会一失足成千古恨。我们只有不断转变作风,真心干事、干净干事,人民群众才能信任我们,我们的事业才能兴旺发达、淳化才能加快发展。这里我再次强调,今后,无论哪一级干部、无论是谁,只要敢截留国家支农、富农、惠农政策,搞贪污受贿,县委将一查到底、绝不姑息。

四要开拓创新、提升境界抓落实。淳化是个资源小县、工业弱县、财政穷县,加快发展靠自身积累太慢、靠财政投入太少、靠银行贷款不切实际,只有迎难而上,在开拓中前进、在创新中发展,才是最实际的选择。这几年,我们不等不靠,敢于打破常规、敢于突破难点,在壮大县域经济实力上坚持扩大招商引资、大力开发旅游和煤炭资源、着力培育近农工业,在改变城乡面貌上连续五年坚持不懈地实施统筹城乡“双十工程”,在增加城乡“双收入”上实施了全民创业,使县域经济得到长足发展、城乡面貌发生深刻变化、人民生活更加富裕殷实,这些生动的实践充分证明没有创新就没有出路、只有创新才能发展。今年,我们要创新思路、推进“两区”建设,针对我们县城地处冶峪河谷、发展空间狭小、容量十分有限、远不能适应经济大发展形势需要的实际,我们在推进润镇工业园区建设的同时,着眼于县城框架的拉大、人口承载能力的提高,启动了大店新区建设,新区建成后,我们的县城将由现在的6平方公里扩大到16平方公里、人口容量将达到6万人,必将成为县域经济社会发展新的增长极。相关部门一定要按照“规划引领、市场运作、各方参与、合作共赢”的思路,加大宣传推介力度,创新投资模式和建设模式,加快推进前期工作,力争尽早开工建设。要创新机制、大力推进招商引资工作,加快淳化发展,招商引资是抓手、是关键;抓招商引资,靠等待、不是办法,靠守候、没有出路。全体县级领导和各乡镇、各部门领导要以招商引资为己任,对于客商要亲自接待、亲自洽谈,亲自参与立项报批、亲自破招商难题,对重大招商项目,要专人跟踪落实,一抓到底、永不放弃,以我们的诚心和优越的发展环境,引进大企业、大项目。要创新方法、统筹城乡发展,要把“三告别”作为统筹城乡发展的有力抓手,本着有利于群众搬迁、有利于降低搬迁成本、有利于今后发展的原则,创新工作模式、形成多元化投入体系,全力做好后续扶持工作,坚决全面完成“三告别”任务。

五要干事创业、万众一心抓落实。发展需要真抓实干、发展需要心齐气顺的干事氛围。这几年,我们之所以办成了许多大事、难事和好事、实事,就是因为我们各级干部干劲足、风气正、人心齐,可以说,干事创业已成为我们凝聚人心、焕发力量的最好平台,真抓实干已成为我们攻坚克难、跨越发展的一大法宝。面对“十二五”改革发展的新形势,我们各级领导干部一定要以团结促创业,要牢固树立全县“一盘棋”的思想,时时多想想淳化的发展大计、少打打个人的小算盘,时时多想想淳化群众的冷暖、少计较个人的得与失,以坚强的党性、高尚的人格维护党的政治纪律、保证政令畅通,特别是在招商引资、“双十工程”等重点工作上,要打破行业和部门界限,在“三告别”、“三县”创建等难点工作上,要主动介入、积极补位,真心谋事、团结干事,形成九牛爬坡、个个出力的强大发展合力。要以真抓实干促创业,对各项工作,各乡镇、各部门“一把手”一定要冲锋在前、一抓到底,对拆迁改造、信访稳定和突发事件,要不推不等、敢于担当、积极化解,对重大项目建设、“创园创卫”等工作,要接受任务不讲条件、执行任务不打折扣、完成任务精益求精,保证工作天天有进度、月月有变化、季季有突破。要以夯实责任促创业,责任胜于能力、责任催生动力,工作无论大小、都事关全局、事关发展、事关20万淳化人民的切身利益,我们都要认真对待、精心去做,对一些时间长、难度大的重点工作,一定要按月排进度表、按天算工作量、按人明确责任,抓紧每一天、走好每一步、干好每一件,以我们强烈的责任感感召基层、带动群众、促进发展。

同志们,经过我们五年的不懈努力,淳化已进入到一个可以在更高层次跨越发展的崭新阶段。在这一阶段,我们是畏首畏尾、裹足不前,还是敢闯敢干、勇于开拓,是无所事事、坐等其变,还是主动出击、有为有位,是留恋过去、沾沾自喜,还是胸怀大局、奋力跨越,组织在看着我们、人民在期待着我们、责任在驱动着我们。我们一定要以百折不挠的信念、开拓创新的精神、锲而不舍的意志,盯紧目标、凝心聚力、苦干实干,为开创生态经济强县建设新局面、把淳化推向更加美好的明天而努力奋斗!

习近平总书记在中央第七次西藏工作座谈会上的重要讲话,具有很强的政治性、思想性、理论性、针对性,是指导新时代西藏工作的纲领性文献,也是指导新时代民族工作的纲领性文献。全区上下要认真学习、深刻领会习近平总书记在座谈会上的重要讲话精神,切实把思想和行动统一到讲话精神上来,结合学习贯彻习总书记对内蒙古重要讲话重要指示批示精神,更加富有成效地做好我区各项工作。

今年以来,面对新冠肺炎疫情、脱贫攻坚收官、自然灾害多发、维稳压力增大等多重挑战,在党中央国务院、省委省政府和州委的坚强领导下,全州各级各部门闻令而动、协同作战,各级“一把手”担当担责、率先垂范,广大干部群众不畏艰险、冲锋在前,在极其艰难、极其复杂的情况下,打好了疫情防控、经济发展、脱贫攻坚、应急救援、生态环保、维护稳定“六大战役”,确保了全州经济社会发展大局总体平稳。在取得成绩的同时,大家必须清醒地看到,当前我州正处于疫情防控巩固关键期、决战脱贫攻坚收官冲刺期、经济社会发展恢复提振期,还有很多难关要过、很多硬骨头要啃,各项工作任务仍然十分艰巨繁重。

必须坚定不移讲政治。要强化党的建设特别是政治建设,坚决把纪律和规矩挺在前面,全面贯彻新时代党的治藏方略,全面推进依法行政,坚决维护党的权威,全力把政府系统干部队伍打造成为一支带领各族群众应对风浪考验、战胜困难挑战、全心全意为人民服务的坚强政治力量。

必须坚定不移稳增长。要树立“发展是解决一切问题的基础和关键”的思想,全力推进绿色高质量发展。要全力打通中央和省、州出台的一系列对冲疫情对经济发展不利影响的激励政策措施执行落实“最后一公里”,坚决让政策措施落实见效。要全力落实“抓消费促升级”8条措施,培育升级消费新业态、新模式、新导向。要全面落实国家和省、州纾困惠企政策,千方百计保护好市场主体,推动民营经济健康发展。

必须坚定不移抓投资。要对上抓项目争取,争取更多重大项目进入国家规划“本子”;。

对外抓项目招引,招引一大批大项目好项目落地甘孜;。

对内抓项目实施,按照“抓大不放小、大小一起抓”的要求,全面实行州重点项目和投资运行“红黑榜”通报机制,强力推动项目最短时间开工、最快速度推进、最优质量竣工。

必须坚定不移强产业。要牢固树立“抓产业就是抓发展、抓产业就是抓民生、抓产业就是抓稳定”的理念,紧紧围绕“一优先二有序三加快”产业发展思路,建强“6+1”绿色现代工业、“4+6”现代服务业和现代农业“10+2”产业体系,全力推进产业为民、产业惠民、产业富民。

必须坚定不移促改革。要聚焦制约发展的深层次问题、人民群众反映强烈的突出问题、体制机制中的不适应问题,深入推进重点领域和关键环节改革创新,特别是持续深化“放管服”改革。坚持“开放也是改革、而且是最大的改革”理念,用好省外对口支援和省内对口帮扶平台,走出一条内陆民族地区开放合作新路子。

必须坚定不移护生态。要牢固树立绿水青山就是金山银山的理念,坚持对历史负责、对人民负责、对世界负责的态度,建设生态文明,保护生态环境,强力抓好森林草原防灭火专项整治,坚决守护好甘孜的生灵草木、万水千山。

必须坚定不移惠民生。要牢固树立以人民为中心的发展思想,巩固脱贫成果,推进乡村振兴,发展社会事业,全力解决群众的操心事、烦心事、揪心事。

必须坚定不移保安全。要牢固树立总体国家安全观,全力维护防疫安全、维护生产安全、维护社会安全,不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。

必须坚定不移抓落实。各级各部门、各级干部必须把抓落实作为检验履职尽责的基本标尺,对照既定目标任务,以“干”字当头、“实”字托底的精神和只争朝夕、艰苦奋斗的姿态,以想抓落实的自觉、敢抓落实的担当、会抓落实的能力,切实把党中央国务院、省委省政府和州委、州政府的各项决策部署落到实处并大见成效。

在抓落实工作座谈会上的讲话篇六

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2021年12月7日,中共***办公厅、国务院办公厅以厅字[2021]46号文件印发《关于加强新时代关心下一代工作委员会工作的意见》。为深入学习贯彻落实《意见》精神,推动全市关心下一代工作开启新征程、奋进新时代、作出新贡献,今天开一个座谈会议,同志们的发言很好,下面我也发个言,供大家研究。

一、充分认识中办、国办46号文件的重大意义,迅速及时地把各级关工委和广大“五老”的思想、行动统一到中办、国办46号文件的决策部署上来。

我们要从几个方面认清中办、国办46号文件的重大现实意义和深远的历史意义。一是文件充分体现以***同志为核心的党***对关工委工作的亲切关怀、高度重视和对广大“五老”的殷切期望。自关工委这一组织成立以来,一直得到党***、国务院高度重视,特别是党的十八大以来,******对关心下一代工作做出一系列重要指示、批示和讲话,为做好新时代关工委工作指明前进的方向,注入强大动力。这次以中办、国办的名义下发《关于加强新时代关心下一代工作委员会工作的意见》红头文件,这在中国关工委发展史上是第一次,使我们广大从事关工委工作的老同志倍感光荣、倍感自豪。二是在我们党建党百年之际、******作出了关于《党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》,当前正值第二个百年征程启动、“十四五”规划开局之年,在这个重要时间节点上 当前隐藏内容免费查看,中办、国办专门发出《关于加强新时代关心下一代工作委员会工作的意见》文件,充分肯定关工委这个组织的作用和广大“五老”所做的工作。文件明确指出“加强新时代关工委工作,将‘老有所为、幼有所教’紧密相连,是具有中国特色的制度性安排,是我们党做好青少年思想政治工作的一个创新,是党的群众路线同培养下一代优良传统相结合的一个创举,是推进国家治理体系和治理能力现代化的有益探索,充分彰显中国***领导和我国社会主义制度的政治优势。”对于进一步保持和增强关工委的政治性、先进性、群众性,推进关工委工作科学化、制度化、规范化,具有重大而深远的里程碑意义。三是中办、国办下发的46号红头文件极大地焕发了广大老同志的光荣感、责任感和使命感,在全社会引起强烈的反响。有些基层关工委的老同志曾经担心关工委这个组织今后怎么办,怎么干?现在看到的是习***作了一系列重要指示、批示和讲话,中办、国办还专门发了46号“红头文件”,犹如有了“尚方宝剑”,使大家定心、安心、放心了。社会各界和广大群众听说中办、国办为关工委工作下发了红头文件,对关心下一代工作,更加信赖、信任,进一步形成了共识。各级党委、政府接到中办、国办46号文件后,对关工委工作更加重视和支持,进一步提供了政治保证和组织保证。

二、各级关工委和广大“五老”要深刻领会和把握中办、国办46号文件的精神内涵,把思想和行动统一到中办、国办下发的文件精神上来。

我最近反复地认真地学习中办、国办下发的46号文件,一遍又一遍地深刻领悟文件的基本精神,感到中办、国办文件上对关工委的总体要求、重点任务、自身建设、组织实施四大部分十六条细则中,有许多新提法、新要求、新措施、新思路,与我们过去的说法、做法有所不同,值得我们认真学习、贯彻和执行。具体地说有以下几个方面的“新亮点”:

(一)对建立健全关心下一代工作机制有“新高度”。中办、国办下发的文件要求:“建立健全党委统一领导,党政齐抓共管,关工委主动作为,有关部门积极配合,社会各界广泛参与的关心下一代工作机制。地方各级党委明确一名负责同志分管关工委工作,地方各级关工委主任由地方党委决定。各地要加强统筹谋划,认真研究部署,强化经费保障,推动关心下一代工作更好发展。”这个工作机制,比过去提的“党建带关建”更全面、更准确、更切合实际,更有利于关心下一代工作的开展。

(二)对关工委工作的指导思想有“新要求”。中办、国办下发的46号文件中强调,关工委要始终“深入贯彻******关于关心下一代工作的重要指示、批示精神,坚持‘急党政所急、想青少年所需、尽关工委所能’的工作方针。”具体地说,关工委的工作要服务于党委、政府作出的建设强富美高现代化新xx“十四五”的奋斗目标和2035年远景规划,积极配合,主动作为,找准关工委工作的结合点、着力点、为党和国家中心工作助力添彩。

(三)对新时代关心下一代工作的重点任务有“新提法”。坚持用***新时代中国特色社会主义思想铸魂育人。让党的创新理论走进青少年,增强青少年做中国人的志气、骨气、底气。发动“五老”在青少年中讲好党的故事、革命的故事、根据地的故事、英雄和烈士的故事,引导青少年领悟:中国***为什么能、马克思主义为什么行、中国特色社会主义为什么好;牢记红色政权是从哪里来的、新中国是怎么建立起来的。培育和践行社会主义核心价值观,“扣好人生第一粒扣子”,用高尚的道德精神和价值追求激励教育青少年。进一步开展“关爱明天、普法先行”青少年法治宣传教育活动,推动法治教育进学校、进农村、进社区、进家庭、进企业,教育引导青少年树立尊法、学法、守法、以法维权意识。实施“五老”关爱下一代工程,更多的要从精神层面上关爱,从思想上关心、情感上关怀、心理上疏导,为青少年成长成才办实事解难事,切实做好留守儿童、流动儿童、事实无人抚养儿童等青少年群体的关爱与助学工作。助力培养有理想、懂技术、会管理、会经营的新型农村青年人才。在企业助力培养有理想、守信念、懂技术、会创新、敢担当、讲奉献的青年产业工人队伍。

(四)对新时代关工委建设有“新举措”。一是坚持党对关工委工作的领导,自觉把党的领导贯彻到关工委工作全过程各方面,切实增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。二是巩固拓展组织体系,支持学校、机关、社区、行政村、企事业单位、干休所等组建关工委组织,实现活动联办、资源联用、协调发展,确保事有人干、责有人负。三是继续办好校外教育活动阵地建设。镇(街道)、村(社区)关工委办的、与民政局、公安派出所、学校等联办的校外教育活动阵地,都是不收费的公益性机构,要利用校外和假期,由“五老”带领开展丰富多彩的文体活动和社会实践,以补上社会教育这块短板。加强关工委网络阵地建设”,实现线上线下有机结合的校外教育平台。四是经常深入调查研究,大力宣传五老队伍中的先进典型和感人事迹,及时向党委政府以及有关部门建言献策,推广基层关工委行之有效的经验做法。

三、迅速掀起学习贯彻落实中办、国办46号文件的热潮,推进全市关工委工作开启新征程、建功新时代。

中办、国办46号文件是新时代关工委工作最根本、最长远的行动指南。我们党历来的规矩和纪律是下级服从上级、全党服从***。中办、国办46号文件下发后,我们各级关工委就必须与中办、国办46号文件保持高度一致,决不能含糊走样。

一是全市各级关工委要把学习贯彻落实好中办、国办46号文件,作为当前和今后一个时期的重大政治任务。做到领导带头学、联系实际学,在学深学透、融会贯通上下功夫,带着忠诚、责任、感情做好关心下一代工作。今天请各县(市、区)关工委和市直各大组的同志前来座谈,这就是一次初步的学习。各级关工委要运用多种形式,将学习习***一系列重要讲话以及对关心下一代工作的一系列重要指示批示精神和学习中办、国办46号文件相结合,我们工作中以前的提法与46号文件不完全一致的,今后要以中办、国办46号文件为准。

二是贯彻落实中办、国办46号文件,要做到重点重抓。首先,要狠抓青少年的教育,特别是主题教育、思想道德教育和法治教育,坚持铸魂育人,传承红色基因。其次,要狠抓组织建设、班子建设,要不断壮大“五老”队伍。现在基层“五老”队伍有萎缩现象,要发展壮大。第三要为青少年办实事做好事,大力实施“五老”关爱青少年工程,对留守儿童、外来儿童、困境青少年进行帮扶,思想上关心、情感上关怀、心理上疏导;对困难农村青年开展培训服务,帮他们学科技、学经营、学管理,成为农村新型人才;要进一步办好公益性的校外教育活动基地,配合教育部门实施“双减”政策,着重对青少年开展文体活动和社会实践辅导,要以老同志为主体,做到三个对接:与学校对接、与家庭对接、与社会对接,一定不能收费。

三是既要争取党政领导重视,又要自身工作积极主动。关工委工作的外部条件和大气候比任何时候都更有利,关键是我们怎么主动地干的问题。各地各单位要及时将中办、国办46号文件精神向党政主要领导、分管领导作汇报,向相关部门作通报,紧紧依靠党委政府的坚强领导,进一步把关工委工作纳入党政工作重要议事日程,把关工委建设纳入本地党建目标责任制考核体系,把关工委经费纳入财政预算。中办、国办下发的46号文件,对关工委老同志的待遇问题作了明确规定,这对基层关工委老同志是极大的鼓舞。各县(市、区)关工委和市直各单位关工委要传达贯彻中办、国办46号文件,及早向党委汇报明年工作。现在国家新颁布的《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》和《家庭教育促进法》三部法律上都赋予了关工委的法定职责,我们一定要抓住这个机遇,进一步扩大关工委组织凝聚力、社会影响力,营造加强关工委工作的浓厚氛围。

各级关工委老同志要经常深入基层调查研究,下去走一走、看一看,切实帮助基层关工委总结亮点、解决难点、克服弱点,强内涵、补短板、促提升。在工作方法上,要学会抓典型,注重抓好教育上的典型、关爱上的典型、自身建设上的典型,坚持以点带面,推动面上关工委工作高质量发展。老同志平时开会少,学习不够,为了解上面精神,学习外地经验,提高工作水平,一定要订好用好《中国火炬》、《薪火》、《关心下一代周报》等关工委系统的报刊。去年《中国火炬》发行宣传工作,我们市关工委被表彰为全国标兵单位,名列全国地级市的第一名,各县(市、区)都被表扬为先进单位,这是来之不易的,说明我们的工作做得好,争先进争一流的意识强。希望大家在新的一年中,一定要保持奋发进取的精神状态,在新时代、新征程中把关心下一代工作做得更好,要不忘初心,不负使命,奋起新征程,作出新业绩,以优异成绩向党的二十大献礼!

春节快到,祝同志们新年快乐!身体健康!

在抓落实工作座谈会上的讲话篇七

各位领导、各位同事:

根据会议安排,结合会议通知,我代表_县科技局作个发言。

一、“_”期间我县科技发展取得的成就及存在的问题。

即将过去的五年,我县科技工作在上级业务主管部门的正确领导与大力支持下,全面实施科技兴县和可持续发展战略,各项规划基本达到预期目标。期间,_县国家可持续发展实验区通过验收,_省棉纺织工程技术研究中心挂牌成立,并先后获评全国科技进步考核先进县和通过县。

农业科技方面,_属_区产粮大县,为攻克湖区农业面源污染问题,我县与_农业大学合作,承担了国家科技支撑计划“沿_粮食主产区农业面源污染物消纳减排技术研究与示范”等课题研究。通过四年的努力,有效提升了全县种养业科技水平。在此基础上,稳步实施首批国家富民强县专项行动,承担了“风味芥菜超低盐快速发酵产业化开发”项目,其项目主体_插旗菜业“插旗及图”获得中国驰名商标注册,助推了_传统产业转型升级。同时,在省厅农村处的大力支持下,我们还创建了黄鳝健康高效养殖特色产业科技示范基地、有机蔬果生产示范基地和农业科技园等多项载体,在县政府的高度重视和相关单位的密切配合下,20__年,我县被农业部认定为国家现代农业示范区农业改革与建设试点县。科特派工作在创业帮扶方面呈现出蓬勃生机,一大批科技特派员在农村不同领域发挥了积极作用,20__年末,在岳阳市首届创新创业大赛中,我县水产科技特派员蒋石容同志荣获大赛二等奖。另外,我县还按照省厅要求,建立了10个省级农村农业信息化示范站点,助推了农村科技发展。工业科技方面,“_”期间,_工业园已发展成为省级工业集中区,逐步形成了“专业突出、产业集群、特色鲜明、集约经营”的经济模式,纺织、食品、建材、医药卫材、电子电源、机械化工等六大主导产业已成规模。围绕贯彻创新驱动发展战略,争取国家和省级层面大力支持,一批工业科技项目先后落户,有效带动了园区高新技术产业发展。截止目前,全县共有高新科技企业28家,其中国家授牌6家,高新技术产业增加值占gdp比重达到10.5%。20__年8月,在第二届_省创新创业大赛中,我县赛隆药业高新技术企业荣获“成长企业组”二等奖。民生科技方面,依托国家可持续发展实验区,一批关注人口健康、生态保护、公共安全的科技计划项目相继落户。期间,与浙江大学联合承担了“城镇污水处理厂污泥过程减量化技术示范”和“村镇饮用水智能输送和净水设备研发”等2个国家级863高技术项目。围绕湿地资源保护和血吸虫病防控两大主题,承担了“小集成垸长江故道湿地恢复”、“湖区血吸虫病防治关键技术研究与集成”等课题研究,通过项目实施,相关民生问题得到有效改善。同时,2所中小学先后被评为省级防震减灾科普教育示范学校,并先后搭建了_县科技条件服务平台、农村农业信息化服务平台、中小微企业专利服务平台等3个资源共享载体。

存在的问题主要表现在:一是科技地位仍然偏低,对比相关单位,为县域经济社会发展贡献不大,导致社会上对科技部门认识有较大偏差;二是不同层面科技投入经费较少,为新型工业化发展注入活力不够,特别是在服务乡镇及民营企业方面有心无力;三是科技人才匮乏,尤其是专业技术人才青黄不接,推广科技成果显得力不从心。

二、“十三五”期间我县实现全面小康社会建设的科技需求与目标。

全面建成小康社会,对科技方面的需求既包含经济发展对科技的需求,也包含社会发展的科技的需求。针对_区农业大县,至少有以下几个突出的重点方面:。

1、“三农”问题的科技需求。由农业、农村和农民构成的“三农”问题,已成为制约县域经济社会健康快速发展的主要“瓶颈”,也是决定能否顺利实现全面建设小康社会奋斗目标的关键所在。针对我县实际,农业科技有四个方面的需求:一是突出抓好育种研究。通过选育、引进和生物技术等手段,创造具有广泛遗传背景的农业新种质,培育高产、优质、高抗、适应市场消费需求的农林牧渔新品种。二是突出抓好农产品加工技术研究。从农产品加工原料生产、加工设备、加工工艺、产品标准、产品开发、产品包装、贮运保鲜等方面开展综合研究,着力实现农产品加工附加增值。三是突出抓好农产品质量安全技术研究。重点解决促进农产品无公害生产的肥料、饲料、农药和兽药,以及栽培和养殖技术。四是突出抓好优势农产品区域布局研究。通过农产品国际市场和农产品生产的区域性研究,找准具有比较优势的农产品,加快建设优势农产品产业带,提高区域农产品的市场竞争力。

2、新型工业化的科技需求。在县域经济发展中,新型工业化仍然是火车头,也是城市建设的助推器和现代农业的发动机。针对我县实际,主要是依托_省级工业集中区,巩固“中国棉纺织名城”和_省棉纺织工程技术研究中心成果,实施产业提质改造工程,加大传统产业转型升级和高新技术项目引进,走出一条科技含量高、经济效益好、资源消耗低、环境污染少和人力资源优势得到充分发挥的工业化道路。

3、民生改善的科技需求。民生改善对科技的需求很多,但其核心是确保人民群众身体更加健康、生产更加便利、生活更加安全。针对_实际,主要是依托全国文明卫生县城,加强省级园林县城和省级和谐社区建设,突出生态保护和打造宜居环境,争取国家科技惠民计划项目落户实施,促进全县经济、社会、人口、资源、环境全面协调发展。通过以上三个方面的科技需求及其他领域科学发展,“十三五”期间,按照省委提出的全面小康社会建设目标有望顺利推进。

三、“十三五”期间我县科技发展的主攻方向、重点任务和重大专项。

1、重大项目计划。在“_省县市区科技服务与创新能力提升三年行动计划”中,省厅分三年对我县给予了100万元的项目支持。“十三五”期间,应继续加大支持力度,重点解决产业发展的关键技术和民生保障的共性技术瓶颈,培育和发展战略性新兴产业,提高科技支撑县域经济社会发展能力,每年至少支持重点县(市)不少于300万元。

2、科技支撑计划。一是高新技术领域,加快新型工业化步伐,主攻先进制造、新材料、新能源,努力培育、积极发展高新技术产业。二是农业领域,我县是国家现代农业示范区,农业部、省农业委员会给予了巨额资金扶持,省科技厅应突出环_生态经济圈和“一带一路”战略,在种业技术、农村信息化、健康养殖与安全生产、农产品深加工、农业生物产业技术、农机装备技术和农业科技扶贫等方面加大扶持力度。三是社会发展领域,围绕国家可持续发展实验区指标体系,在资源保护、人口健康、社会事业等方面拓展空间,提高可持续发展理念,探索建立更新的可持续发展机制和模式,为_区经济社会可持续发展提供示范经验。

3、创新人才计划。根据岳阳市委组织部、市科技局关于开展科技创新创业人才团队申报工作要求,积极发动全县范围内高新技术企业、民间协会组织踊跃参与创新创业大赛和科学技术奖励申报,力争组建1-2个创新创业人才团队,为县域经济社会发展提供创新驱动的智力支持。

四、结合我县实情,在体制机制创新、科技人才建设、创新创业等方面的举措。

1、科技管理体制机制创新。巩固科技行政管理地位,提升知识产权、抗震设防执法能力,足额预算科技发展专项资金,并由科技管理部门协调支配。

2、科技人才团队建设。建立县级专家人才库,在干部调配上充分考虑科技专业技术人才,以项目编制、申报和实施为重点,组建企业和基层协会人才团队。

3、万众创新与大众创业政策。充分借鉴国家、省、市万众创新与大众创业的经验和做法,出台适合本地经济社会发展的创新创业奖励扶持政策,激励全县群众加快推进科技创新,不断提升县域经济发展的科技含量。

4、科技投融资。在现有科技专项资金管理办法的基础上,鼓励社会团体、民间资本、银信部门多渠道参与企业融资,建立多元化的科技投融资体系。

在抓落实工作座谈会上的讲话篇八

各位来宾、各位朋友:

大家好!今天,很高兴能与各位共聚一堂,探讨发展,共同谋划横沥的美好明天。在此,我谨代表横沥镇委、镇政府对各位光临参加这次座谈会表示热烈的欢迎!

xx年,我们在市委、市政府的正确领导下,全镇上下共同努力,促进了横沥经济和社会各项事业的全面发展。全年完成国内生产总值17.4亿元,比上年增长21.96%;工业总产值34.9亿元,比上年增长19.15%;可支配财政收入1.4亿元,比上年增长11.31%。具体表现为四个加快:一是园区建设速度加快,园区发展模式得到了市的肯定;二是城市建设速度加快,城市形象提升,成功跨入了省卫生镇行列;三是民营经济发展加快,民营投资的热情高涨,成为我镇经济建设的生力军;四是各项社会事业发展加快,文化、教育、卫生、体育、治安、计生、工青妇等各方面的工作都有明显进步。xx年全市城镇综合评比中,我镇比xx年前进了三位,排名全市第十七位。

xx年,全镇实际利用外资8129万美元,比上年增长14.3%。园区建设的水平和档次不断提高,完善和开发了新城、神山、三江、西城、东兴等工业园,通过优化环境、规范管理,使三江、西城等园区逐渐形成了良好的品牌效应。通过中介招商、以商引商、定向招商、会展招商等渠道,全年新引进项目63宗,增资20家,其中工业园区引进项目50多宗。在原有港资、台资、韩资、日资、美资企业的基础上,新引进了新加坡、瑞士、以色列、意大利等地的企业,在全镇420家外资企业当中,投资超过1000万美元的有7家。

各位来宾,各位朋友,过去一年是丰收的一年,我们取得的成绩离不开在座各位的关心和支持,在此,我谨代表镇委、镇政府对在座各位表示衷心的感谢!并致以崇高的敬意。

2011年,是我镇加快建设现代化新市镇,提速增效的一年。我们面临着国内政治稳定、经济强劲发展、市场进一步开放的大好形势;我们有优越的地理位置、完善的基础设施和优美的生态环境。横沥地处东莞东部腹地,东莞火车站近在咫尺,仅5分钟车程,1小时交通圈覆盖广州、深圳、香港等大都市,加紧建设中的东部快速路贯穿全镇,镇区内的水、电、路、网等基础设施也不断完善。又是市属重点工程东部工业园所属镇区之一,辐射力不断增强,吸引了海内外众多投资者的注意力,商机无限。同时,我镇十分注重环境保护工作,积极营造良好的创业环境和人居环境,以“一河两岸”为亮点的城镇中心区宽洁明绿,占地4000多亩的田饶步生态示范园是东莞市第一个省级生态示范园,园内风清水秀,四季常青;我们有初步积累的园区建设、城市建设的宝贵经验;我们有多年激发起来的集体、民营、外商积极建设横沥的投资热情;我们有全镇上下团结一致,努力拼搏的精神风貌。所有这些都是横沥加快发展、率先发展、协调发展、全面发展的优势所在。镇委、镇政府根据横沥的实际,在认真听取社会各界意见和建议的基础上,提出2011年为“集体经济发展年”,以发展壮大集体经济为核心任务,深化外向型发展战略,提高园区建设水平,优化投资服务环境,推动招商引资工作迈上新台阶,力争引进1亿美元资金和100家外资企业。

一是大力推进园区建设。按照“四集四新”(即:用地集中、开发集约、产业集聚、能量集合,以园区承接新增量、培育新产业、营造城镇新布局、增创发展新优势)的园区工作思路,全面优化西城科技园、三江工业园、东兴工业园、水边工业园等园区的建设质量,创建优良的引资平台。

二是加快招商引资步伐。重点强化全方位招商。统一思想,统一步调,变被动招商为主动出击,创新招商方式方法,多渠道全方位招商。在继续搞好出国招商、以商引商和增资扩产的同时,重视园区招商、产业招商和规划招商,采取委托招商、代理招商、上门推介招商以及建立招商网络等新形式,精心组织好“借台唱戏”和“搭台唱戏”等工作。积极扩大与投资中介机构的联系,积极参加各种类型的招商活动,进一步拓宽利用外资的领域,力争引进一批大项目和优质项目。

三是不断优化服务环境。服务环境是生产力,也是竞争力,我们将以服务创品牌。提高办事效率和服务质量。定期总结外经工作,进行定量定性的分析以及督查活动,针对存在的问题,及时做好整改工作。定期召开不同类型的外商座谈会,促进感情交流,增进相互了解,广泛听取外商的意见,及时改进服务。同时,积极做好现有外资企业的稳定工作,及时为企业员工释疑解难,主动化解劳资纠纷,建立和完善劳务供给新渠道,制定劳务输入和输出的新举措,全力为企业服务。并加强对企业中方人员的管理和培训,使他们真正成为外商的得力助手。

各位来宾、各位朋友,横沥正以前所未有的良好势头迅速发展,优越的地理位置,完善的基础设施,优美的生态环境,高水准的工业园区和优良的服务体系正使横沥成为外商投资的热点,前景光明,商机无限。横沥人民诚挚希望能与在座各位通力合作,共同发展。在此,我想谈几点希望:

一是希望大家加强沟通,促进了解。欢迎大家经常到横沥来参观指导,互相交流,让大家进一步认识横沥,了解我们的发展情况,并把横沥优良的投资环境和良好的合作发展愿望等信息传递给广大的外商朋友。同时,也欢迎大家为横沥的.发展建设多提宝贵的意见和建议,使我们能够不断改进,不断提高。

二是希望大家能发挥好桥梁和纽带的作用,把更多的资金和项目引进来。横沥的经济发展进入了一个新时期,经济能否迈上新台阶的一个关键是外源经济能否持续快速发展壮大。目前,东莞乃至全省、全国的招商引资工作已进入了一个竞争激烈的时代,我们在拼环境、拼服务的同时,很重要的一点就是拼信息、拼中介。各位是横沥招商引资的桥梁和纽带,发挥着十分重要的作用,多年来,为横沥引进了大批外资项目,为横沥经济的发展和繁荣作出了重要的贡献。我衷心希望各位新老朋友能更加关横沥,发展横沥,把更多的项目和资金引到横沥来。

三是希望大家互利互惠,共同发展。各位都是横沥人民的朋友和合作伙伴,是横沥发展的强大推动力,希望大家在未来的合作中能互利互惠,携手并进,共铸辉煌。谢谢大家!

在抓落实工作座谈会上的讲话篇九

同志们:

这次会议是经××县长和××县长提议召开的,这充分体现了两位领导对办公室工作的高度重视和悉心关怀!在深表感激的同时,也深感自己肩上的担子很重,压力很大。但通过初步了解,我也发现办公室人员年龄轻、素质高、干劲足、作风硬,是一支团结战斗的队伍,这给我做好工作进一步增添了信心和勇气。一会儿,××县长和××县长还要给我们提要求、做指示,大家要认真学习领会,并在工作中很好地贯彻落实。下面,借这次机会,我就近段时间对办公室工作的初步了解体会、所思所想与大家作一简单探讨共勉,不妥之处,敬请领导和同志们批评指正。

一、高标准,严要求,自觉增强服务的主动性。

政府办公室是政府工作的运转中枢,承担着决策参谋、综合协调、督促检查、文秘会务、信息调研、机要保密、信访接待、后勤服务等重要职能,是承上启下、沟通内外的枢纽,是领导决策的参谋部和信息部,是了解基层、联系群众的桥梁。可以说,办公室工作无小事,虽然大量工作是服务性的,但政治性、政策性都很强。因为在群众眼里,办公室就是政府的代表,办公室人员的一言一行,在某种程度上就代表着政府的形象、甚至是领导者的形象。如值班、接待、会议安排、来信来访、文件办理、信息反馈等等,不能不说这都是常规性工作,但稍有不慎,就会出现重大失误,甚至给政府工作带来无法挽回的损失。因此,我们办公室每位工作人员都要充分认识到办公室工作的这种特殊性和重要性,必须要有强烈的事业心和责任感,要有如临深渊、如履薄冰的感觉,时刻保持敏锐严格的工作态度,以高度的责任心一丝不苟地对待每项工作、每件事务和每一个细小的环节,不能有半点的草率、疏忽和大意。要以良好的精神状态和一流的工作业绩,高标准、严要求、作表率、作榜样、树旗帜,服务领导、服务基层、服务群众,服务于县政府中心工作和全县经济社会发展大局。

二、严把关,求实效,不断提高办公室工作效率。

办公室其特殊的枢纽地位决定了办公室的工作质量、工作效率会直接影响到全局的工作质量和工作效率。因此,办公室工作要与行政提速、发展提速的新形势、新要求相适应,不断提速工作过程和质量。要做到“三个提高”:

一是提高办文质量。机关公文起草、修改、审核、把关是办公室的重要职责,我们要严格行文规则和程序,严格把好公文“进口”和“出口”。对那些不按行文规则办事,越级行文、违规直送、多头分送的文件,要坚决不予受理,理顺行文程序,以坚决避免多头办理,责任不明,误时误事,甚至被搁置。起草和修改中,要认真、细致、准确、字斟句酌,反复推敲,不断提高行文质量,既要快速又要避免出现纰露。要严格控制发文数量和范围,大力精简政府文件,提高政府发文的权威性。

二要提高办会质量。会议是一项综合性很强的工作,办公室人员对每一次会议都要高度重视,认真准备,从会议通知、材料准备、会场布置,到公文内容、公议议程安排,都要仔细研究,精心准备,确保各项圆满结束。特别是讲话材料的起草要准确把握会议主题,明确会议任务,不能简单的照抄照搬,言之无物,要把上级精神、领导意图和本地的实际有机的结合起来,提出切实可行的思路和举措,做到既符合与上级精神又符合本地实际,并与领导思路保持一种默契,与领导思想脉动同频共振。

三要提高办事效率。办公室工作琐碎繁杂,时间性强,必须有强烈的时间观念和效率意识。要始终坚持“日事日清,日事日毕”,对基层呈报的事情要立刻办,马上办,做到不推不拖;对呈请领导指示的事情,要分清轻重缓急,及时呈请领导,做到不误不漏;对转送有关部门落实的事情要及时迅速,不丢不拖;对需经领导协调的重大突发事件和特别紧急的事项,要打破常规,急事急办,特事特办,不循规蹈矩;对领导交办的事项要雷厉风行,一丝不苟,不折不扣的贯彻好、落实好,决不能疲疲沓沓,拖拖拉拉,贻误工作。

三、善思考,多谋划,全面提高服务质量。

办公室工作要求第一个同志都要勤于思考,善于谋划,多想办法,多出点子,为领导当好参谋助手。要充分发挥好“四个作用”:

一是发挥好调研服务作用。办公室各位同志要紧紧围绕县政府的中心工作,正确把握一个时期的决策意向和热点难点问题,大兴调研之风,开展有目的、有计划、有组织的调研,撰写有情况分析有建议的调查报告,为政府领导决策提供可靠依据。当前,重点是要围绕工业强县、项目建设、农业产业化、小城镇建设、环境优化、劳务输出等重点,深入到部门、乡镇,深入基层,深入群众,了解掌握各种具体情况和相关数据,进行深度思考,加深对问题的理解和把握,提出有针对性的建议和意见。

二是发挥好督促检查作用。开展督促检查目的是协助领导抓好决策的落实,并从中发现不落实的环节,加以认真分析研究,寻找解决问题的办法和途径,在领导的主持和参与下,解决问题,推动工作。督查是领导行为的延伸,是促进工作落实的有效手段。督查工作要紧紧围绕县政府中心工作、重要决策部署、群众关心的热点难点问题以及领导批办的重点事项进行。在督查中既要敢于督查,大胆的讲实话,实事求是地客观反映事情本来面目,又要善于督查,通过督查及时发现问题,找准制约落实的症结,促进工作落实。

三是发挥好信息宣传作用。信息是传递政府的决策部署,反映基层情况、展示部门工作状态和工作靓点的有效途径,是领导了解掌握基层情况的“耳目”。信息工作要紧紧围绕领导所思所谋进行收集,充分反映经济和社会发展中的社情民意,特别是要重点反映乡镇、部门的工作特色和工作特点,以信息促工作进度,以信息促任务落实。要力求准确及时,有喜报喜、有忧报忧,切忌一般化,切忌报喜不报忧,以帮助领导掌握新情实情。重要信息要紧急报送,确保不迟报、不瞒报、不漏报,以便领导在第一时间决策。

四是发挥好综合协调作用。综合协调是办公室一项职能,不论办文、办事、办会,都包含着综合协调的内容。办公室要加强与县委、人大、政协以及乡镇部门办公室工作联系,对重要工作、重大问题及时沟通,统一步调。主动协助领导做好牵头协调工作,积极支持部门和乡镇牵头办理事项,确保重要决策部署的落实。特别是重大会议和重要活动要提前介入,协调方方面面,做好预案,精心组织,明确责任,确保各项活动,各项议程的顺利进行。要增强工作主动性,加大协调力度,树立起办公室权威,尽量使领导从一般性事务工作中解脱出来。

五是发挥好后勤保障作用。后勤这一块总的要求是努力为决策过程中的组织、动员、指挥提供良好物质条件,做到保障有力。要严格财务报批和实物领取登记制度,厉行节约,杜绝浪费。要提高对外接待水平,力求热情周到,突出特色。要加强车辆管理,确保全天候正常行驶,随叫随到,安全无误。无论是房屋维修、水电使用,还是基本建设、财物管理,绿化卫生,都要完善规则,落实责任,办求管出水平,管出成效。

四、高标准,严要求,树立良好的办公室形象。

建设求真务实,廉洁高效、运转协调的服务型政府和落实型政府,这要求公室工作必须适应发展的新形势、新任务、新要求,按照快节奏、高效率的要求,不断提高服务质量,推动工作上台阶。

一要加强学习,提高自身素质。办公室本身就是一个学习的处所,学习永远是办公室每名同志的第一任务。但办公室工作繁杂,系统学习时间少。因此,大家要增强不抓紧充电将力不从心的感觉,抓时间学,挤时间学。要向领导学,向基层学,向书本学,向实践学。学习马列主义理论、党的路线方针政策,学习市场经济知识、法律知识和外语知识,特别是要重点突破公文写作、电脑操作、日常服务三大件,将每个人塑造成为“张口能说、提笔能写、有事能办”的复合型人才。

二要严格管理,严明纪律。办公室工作人员虽然没有领导权力,但领导的决策要靠办公室去落实,群众的意见和要求也要通过办公室向领导反映,处在比较特殊的位置,必须恪守本份,严守纪律,做到上报情况讲真情,下传指示不走样。要严格遵守机关的各项制度,一切按制度办事,不能游离于规章制度之外,不做先斩后奏、越位犯规的事。在行动上从严自律,检点言行,时时自重、自醒、自警、自励,决不能打着领导旗号办私事、谋私利。要认真遵守保密守则,保管好秘密材料,保守好秘密事项。

第三,强化服务,切实改进工作作风。要坚决克服“不求有功,但求无过”、“领导说啥干啥”的被动应付思想,改被动服务为主动服务,改被动服务为超前进入思考,突出一个“早”字,体现一个“快”字,做到一个“实”字。大到安排一次会议、起草一个报告,小到接听一个电话、传递一份文件,都要认真负责,一丝不苟,绝不能有半点的草率、疏忽和大意。从某种意义上讲,办公室工作既看过程,又看结果,但更侧重在时限要求内结果,要忙出效率,忙出成果,忙出建树。无论从事哪项工作,都要埋头苦干,求真务实,使出自己最大的力气,干出最好水平。

第四,团结协作,发挥整体合力。办公室全体人员一定要做到思想同心、目标同向、工作同步,工作相互支持,情况相互交流。班子成员要率先垂范,精诚团结,在努力抓好分管工作的同时,积极配合,遇事及时沟通,民主决策,心往一处想,劲往一处使,分工不分家,互通有无,取长补短,共同做好工作。对于工作结合部的事情要协商共管,敢于承担责任,相互补台,绝不能争功诿过,相互拆台。办公室的工作人员一定要正派、正直,以团结为重,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做。要增强全方位服务和全室一盘棋的大局意识,形成工作合力。

在抓落实工作座谈会上的讲话篇十

同志们:

今天召开这个座谈会,主要是认真学习贯彻文艺工作座谈会重要讲话精神和省委有关会议精神,听听大家的意见,一起分析现状,交流思想,为推动我市文艺繁荣发展商量对策,凝聚力量。

刚才,几位同志作了很好的发言,总结了近年我市文艺发展的成就,介绍了从我市走出去的两位文学巨匠柳青和路遥的文学创作研究情况,畅谈了自己在学习工作中的一些体会,讲得实在、动情,听后很受启发。总体来看,在大家的努力下,近些年,榆林在文艺生产创作方面成绩还是比较突出的,有一些在全省乃至全国较有影响的文艺类作品,也涌现出了一些文艺新人。广大文艺工作者在唱响榆林主旋律、讲好榆林故事和弘扬榆林文化影响力方面起到了不可替代的作用。我们的文化事业和文化产业发展逐步走上了规范化发展道路。前些日子,电视剧《平凡的世界》热播,给我们文化旅游也带来高峰。电视剧我也看了,看的时候也在想把这个事情好好做个总结,从中寻找一些推动我们榆林文化繁荣发展的思路和办法。前几天,宣传部组织召开了一个座谈会,这很好,这个总结思考的工作还要继续做下去,同时要做好调研和科学规划工作,争取在“十三五”期间,文化文艺工作能有更大的突破。

下面,我谈两个方面意见。

一、认真学习,全面领会文艺工作座谈会重要讲话的精神实质和基本内涵。

1942年5月,在延安文艺座谈会上,毛泽东同志作了著名的《在延安文艺座谈会上的讲话》,提出了文艺坚持为人民服务、为社会主义服务的“二为”方向,坚持百花齐放、百家争鸣的“双百”方针,确立了社会主义文艺的政策和方向,奠定了文艺繁荣发展的基础,催生了一大批彪炳史册的人民文艺作品。去年10月15日,亲自主持召开了文艺工作座谈会并发表重要讲话,在全社会引起了强烈反响。讲话充分体现了党中央对文艺工作的高度重视,创造性地回答了新形势下文艺繁荣发展的一系列重大问题,通篇贯穿着辩证唯物主义和历史唯物主义的立场、观点和方法,贯穿着实事求是的理论品格和创新创造的实践品格,与我们党长期以来的文艺思想一脉相承,丰富和发展了马克思主义文艺观和社会主义文艺理论,是指导当前和今后一个时期党的文艺工作和文化建设的纲领性文献,是推动文艺繁荣发展、开创文化建设新局面的行动指南。72年前,延安文艺座谈会开启了人民文艺的崭新纪元;72年后,习亲自主持召开文艺工作座谈会并发表重要讲话,必将引领文艺工作在新起点上实现新跨越,我们一定要深入学习,全面深刻领会丰富内涵、基本观点、精神实质,自觉用讲话精神统一思想,指导实践。

关于对讲话精神的理解,我讲三个方面,与大家共勉。

(一)出发点与落脚点:关于文艺创作的方向。

社会主义文艺创作的方向是什么?“人民立场”和“人民导向”是贯穿习这次座谈讲话的一条红线。习近平总书记指出:“社会主义文艺,从本质讲,就是人民的文艺。”“文艺要反映好人民心声,就要坚持为人民服务、为社会主义服务这个根本方向。这是党对文艺战线提出的一项基本要求,也是决定我国文艺事业前途命运的关键。”他说:“人民是文艺创作的源头活水,一旦离开人民,文艺就会变成无根的浮萍、无病的呻吟、无魂的躯壳。能不能搞出优秀作品,最根本的在于是否能为人民抒写、为人民抒情、为人民抒怀。”为此,讲话进一步提出了“要把满足人民精神文化需求作为文艺和文艺工作的出发点和落脚点,把人民作为文艺表现的主体,把人民作为文艺审美的鉴赏家和评判者,把为人民服务作为文艺工作者的天职”。

(二)使命与担当:关于文艺工作者的使命。

文艺事业是党和人民的重要事业,文艺战线是党和人民的重要战线。实现“两个一百年”奋斗目标,实现中华民族伟大复兴的中国梦,文艺的作用不可替代,文艺工作者大有可为。文艺是照亮时代的灯塔。任何时代都是立体的而不是平面的,是多彩的而不是单色的,是复杂的而不是简单的。在社会生活中光明与黑暗、先进与落后并存。书写时代必须正确处理歌颂与暴露的关系。要全面地辩证地审视现实,透过现象认清本质,把握社会生活的基本面和基本方向。我们所处的时代比历史上任何时期都更接近实现民族复兴的伟大目标。“文章合为时而著,歌诗合为事而作。”当今时代为文艺创作提供了极其丰富的素材和强大的精神力量。盛世文章可期,人民改革创新的历程,普通劳动者可歌可泣的奋斗历程,老百姓对美好生活的向往和追求,都值得我们挥毫大书。广大文艺工作者要担起文艺工作的历史使命,以“登山则情满于山、观海则意溢于海”的饱满热情,浓墨重彩地书写榆林人民投身改革的伟大实践,建设诚信榆林、幸福榆林的时代价值和时代精神,以柳青、路遥为标杆,讴歌土地,讴歌人民,以更多思想精深、艺术精湛、制作精良,叫得响、传得开、留得住的精品力作,去温润人民的心灵,启迪人民的心智,洞彻人民的心扉,赢得人民群众的喜爱。

(三)操守与底线:关于文艺创作的价值取向。

文艺是铸造灵魂的工程。广大文艺工作者是人类灵魂的工程师。中国精神是社会主义文艺的灵魂。讲话强调指出:“我们要通过文艺作品传递真善美,传递向上向善的价值观,引导人们增强道德判断力和道德荣誉感,向往和追求讲道德、尊道德、守道德的生活。”深刻理解习的重要论述,就是要求我们文艺工作者要把握好两条主线:中国特色社会主义制度和社会主义核心价值观。这是政治主线,也是政治底线。“文艺不能当市场的奴隶,不要沾染了铜臭气。优秀的文艺作品,最好是既能在思想上、艺术上取得成功,又能在市场上受到欢迎。一部好的作品,应该是把社会效益放在首位,同时也应该是社会效益和经济效益相统一的作品。”衡量文艺作品的尺度,是人民群众的口碑,是在岁月的长河中和时代的洪流中经得住冲刷、经得起风雨,这才是优秀作品的价值,也是作家艺术家的价值。文艺是给社会立传,给作家立碑。希望同志们要准确把握党的领导这一社会主义文艺发展的根本保证,以人民为创作的根本源泉,明辨是非,谨言慎行,要驾驭住自己手中的笔,用好自己的话语权,要妙笔生花,不要任笔生非,不要给一些别有用心的人制造风言风语的机会,更不要给自己找麻烦。要自觉成为文化生态的守护者,做社会主义文艺的先锋战士。

二、围绕大局,扎实推进我市文艺大发展大繁荣。

深入贯彻的讲话精神,按照中省的统一部署,明确指导思想、把握重点任务、理清工作思路、采取有力措施,把抓落实体现在行动上,体现在出成果和出成绩上,切实推动我市文艺事业繁荣发展。

一是做好文艺精品选题规划。“凡事预则立,不预则废”,做好规划是非常重要的。要根据全国全省文艺创作形势,多和省上联络对接,对照《陕西省20xx—20xx年文艺精品创作生产规划》,分析我市各艺术门类创作优势和不足,准确定位我市文艺在全省文艺整体规划中的格局和坐标。有了一个准确的定位以后,组织力量对全市文艺精品创作进行前瞻性研究评估,制定全市文艺精品创作生产规划,建立艺术精品创作题材库,做到目标明确、重点突出。在内容方面,就要结合我们的实际,深度发掘我们榆林的历史文化资源和改革开放以来,特别是西部大开发以来形成的现代文化资源,有机整合各行各业、各个领域的先进典型事迹,浓墨重彩地塑造富有时代精神和典型形象的文艺精品。市委宣传部要通过组织研讨会、座谈会、论证会等多种方式,整合专业院团、群众创作团体、榆林学院、职业技术学院等单位的文艺创作力量和精品项目,加大对文艺创作项目的构思策划,切实做到策划一批、生产一批、打磨一批、储备一批,确保文艺新作、力作源源不断、层出不穷。对于已经列入省、市规划的重点项目,要进一步加大推进力度,可以聘请国内外知名的编导、演职人员等参与创作,集中精英出精品,上下联动出精品。市文广局要抓好舞台艺术创作演出,要激励我们的艺术团队,应用好我们独特的文化资源,挖掘创作更多具有本土特色的文艺精品,冲击省和国家专业奖项。要以《平凡的世界》热播为起点,加大影视精品创作力度,把更多反映我们榆林的影视作品搬上荧幕,带动全市文化gdp的增长。市文联要加强对全市社会文化单位文艺创作组织的指导,争取每年推出几部高质量的中长篇小说、剧本等文艺作品,推动各协会在省和国家重要展赛获得成绩和名次,要充分发挥文联的桥梁纽带、联络沟通作用,邀请国家和省级著名艺术家来榆林开展笔会、交流和作品巡展活动,提升我市文艺创作水平。各县区也要结合自身优势和特点,提出创作目标,做好任务分解,落实工作责任,切实抓好文艺精品创作和群众性文艺创作。

二是在发掘弘扬陕北文化上有新突破。榆林历史悠久,人文荟萃,文化底蕴深厚,是陕北文化的摇篮,有五千年的仰韶文化、四千年的龙山文化、三千年的边塞文化,以及革命战争年代形成的红色文化,改革开放特别是西部大开发以来形成的工业文化、生态文化。这些独有的资源应该说可以为我们文艺工作者出作品、出大作品提供丰富的源泉支撑。社会主义建设时期,我们有柳青,有《创业史》,改革开放初期,我们有路遥,有《平凡的世界》,但是,路遥以后呢?这20多年,我们城市的变化、生活的变化、人们思想观念的变化,我想,并不比《平凡的世界》中所表现出来的变化小,关键要像习说的“从人民中寻找源头活水”“要静下心来、精益求精搞创作”。真心希望全市宣传文化系统和文艺工作者们能认真学习讲话精神,站稳人民立场,整合各方面的力量、资源,创新思路和方法,上下配合,齐心协力,打造推出一批具有陕北地方特色的、能在全省全国叫得响的文艺产品,形成我们榆林的文化名片。

三要实施文化人才战略。文艺精品创作离不开文艺精英,否则就成了无本之木、无源之水。除了文艺工作者自身的努力,宣传文化部门要充分发挥组织引导作用,通过文化精品奖励机制和项目带动等多种方式,培养一批造诣高深、成就突出、影响广泛的文艺领军人物。对他们承担的重点项目、重要演出等给予重点支持,力争在入选全国“四个一批”人才上实现突破,充分发挥领军人物的带动辐射作用。通过引导和扶持群众中涌现出的业余作家、民间歌手、民间艺人,发展壮大民间文化人才队伍,培养扎根基层的乡土文化能人。通过强化文化人才梯队建设,建立后备人才库,发挥老专家、老学者、知名艺人的“传帮带”作用,大力培养接班人,推动青年文化人才快速成长。通过牢固树立“不求所有,但求所用”的观念,积极探索凝聚、吸纳、利用各类艺术人才的有效渠道,加强文艺人才引进工作,通过完善文化人才激励机制,营造鼓励干事业、支持干成事业的良好氛围,为发展壮大陕北特色文化产业奠定人才基础。

四要加强和改进党对文艺工作的领导。文艺工作是党和国家全部工作的重要组成部分,党的领导是文艺繁荣发展的根本保证。要从建设文化强市的高度,把文艺工作摆上重要位置,切实加强领导,提升文化自觉,增强文化自信,实现文化自强,推动我市文艺工作再上新台阶。一是注重政治思想领导,把握文艺发展正确方向。文艺工作是意识形态工作的重要方面。当前,文艺创作中出现一些不好的现象,比如恶搞历史、颠覆经典、过度娱乐化、盲目西化等,迫切需要加强党对文艺工作的领导。各级党委要贯彻党的文艺方针政策,坚持马克思主义指导地位,把好方向,定好调子,牢牢把握意识形态工作主导权,掌握文艺改革发展领导权,引领文艺事业健康发展。要选好配强文艺单位领导班子,把那些德才兼备、能同文艺工作者打成一片的干部放到文艺工作领导岗位上来。二是遵循文艺规律,改进管理方式方法。文艺创作是一种复杂的精神劳动,有其特殊规律。要尊重和遵循文艺规律,加快推进管理体制机制改革,不断改进方式方法,不干预文艺工作的具体业务,注重从制度、体制、政策方面去调节。三是为文艺繁荣发展创造好的环境条件,提供坚强保障。要当好“服务部长”“后勤部长”,对文艺工作者在政治上充分信任、生活上真诚关怀,及时帮助文艺工作者排忧解难,使他们在良好的环境中进行艺术创作。近年来,宣传文化部门在党委领导下,做了大量有效的工作,市委是肯定的。希望你们发扬成绩,再接再厉,研究解决新的课题,抓好各项政策措施的贯彻落实,加强对文艺工作者的引导和团结,为文艺工作者搞好服务。

同志们,文学艺术工作迎来了新的春天,广大文艺工作者大有作为、大有可为。自古以文载道,今日以文聚力。深入学习贯彻在文艺座谈会上的讲话精神,为时代放歌,为人民立言,广大文艺工作者一定会以时不我待、只争朝夕的工作热情,开创出既有数量又有质量、既有高原又有高峰的文艺繁荣兴盛的新局面,用优秀的作品鼓舞全市人民朝气蓬勃、团结一心地实现幸福榆林的美好未来!

在抓落实工作座谈会上的讲话篇十一

同志们:

今天召开这次会议,主要是总结今年以来全市企业上市工作情况,分析形势,安排部署下一步工作。刚才,有关企业分别介绍了上市准备工作情况,市金融办王延亮主任就推进企业上市工作谈了很好的意见,大家要认真学习领会,抓好贯彻落实。

近年来,在各级各部门和有关企业的共同努力下,我市企业上市工作取得了一定的成绩,截至目前,全市上市企业达到7家,挂牌企业达到20家。特别是挂牌工作方面,在ipo关闸的情况下,取得了较大进展,说明大家确实下了力气,做了工作。但回过头来看,上市整体工作还存在很大的差距和不足,主要表现在我们的上市企业数量少,特别是相比全市企业总量,上市企业数量更是微乎其微。截至9月底,全市银行本外币存款余额达到2905亿元,贷款余额达到2112亿元,这两个数据连续几年都保持了快速增长,相比间接融资额,直接融资额太少。导致企业上市少、上市慢的原因是多方面的,但有一个应该引起大家特别注意,那就是我们的思想认识不到位。近年来,由于我们的间接融资环境较好,很多企业需要资金时,能较容易地从银行贷款来解决,放弃了利用上市来融资的想法。因为虽然银行贷款要付出一定利息,但是相比直接融资来得快,从而在一定程度上导致企业因循守旧,缺乏长远打算。另外,从企业来看,推动企业上市嫌麻烦;从管理人员来看,也嫌麻烦,总觉得企业上市工作少则一两年,多则两三年,最后能不能办成还不好说,就把这项工作放弃了。因此说,目前阻碍我市企业上市的主要原因仍是主观上对这项工作重视不够,甚至说的严重一点,是只看眼前不注重长远,上市工作健康有序的机制没有建立起来,长此以往,就陷进企业认识不足、政府推动不够的怪圈。今天召开座谈会,就是要研究解决这些问题。一会儿,朱市长就做好该工作还要提出明确要求,借这个机会,我简单谈四点看法。

一、充分认识上市对企业、政府带来的积极影响。

从企业层面看,一是可以降低企业融资成本,提升企业的竞争力。现在间接融资,大企业好企业估计能拿到基准利率,有的还能低一点,但大部分企业拿到的利率肯定都是上浮的。我们有些企业发展快,但负债率居高不下就成为一个很大的瓶颈,然而企业上市就可以有效缓解这一类问题。二是可以提高企业声誉。在商务交往中,作为上市公司,人家愿意、敢于和你打交道。因为上市需要经过很多监管部门和程序审查,如果公司业绩和声誉不好,绝对过不了上市这一关。换句话说,只要公司上市了,就等于有了金字招牌,代表了企业实力、声誉和水平,这也是一笔巨大的无形资产。三是可以增强企业的议价能力。企业的议价能力,表现在企业在选择人、财、物等时,是否能选到好的资源,特别是可以提高融资的议价能力。若企业在资金上议价能力强,一方面上市有一部分直接融资,降低了你的融资成本,另一方面还有一部分间接融资,也能降低你的间接融资成本。在组织生产上,无论是进货、进料及产品销售上,也能提高议价能力。从这个角度讲,上市可以极大地提高企业的竞争力,提高企业效益。从长远来看,上市虽然程序繁琐,需要做大量准备工作,但对企业绝对是有百利而无一害的。

从政府层面看,一是为各级政府发展经济提供有效手段。在西方国家,企业是否上市,是企业的事情,这是市场行为,政府不会干预。但现在各级政府的中心工作仍然是抓经济建设。企业是经济的主体,这就要求政府要想尽办法帮助企业做大做强,帮助企业上项目、扩规模。在我们看来,若想把一个企业做大做强,上市就是一个非常重要的渠道,是促进经济发展的有效手段。二是可以帮助政府规范管理企业。管理企业有很多事情要做,这也是我们很欠缺的,而企业上市则可以让股市监管部门帮助企业进一步规范经营管理。虽然上市比较麻烦,但企业经历了上市过程中的各种准备和考验,就从一个一般企业变为一个公众企业,各方面的素质和条件就有很大提高。上市企业有信息披露制度,必须接受社会的监督,对政府来说,是个正面的东西。总的来说,上市对企业、政府具有积极的影响,企业和政府都应该深刻认识,积极推动。

二、如何推动企业上市。

我们现在好企业很多,很多企业已经具备了上市的条件。我认为推动企业上市主要还是要解决观念问题,只要观念跟上去,思路开阔了,完全能做好上市工作。首先,企业要定好位,切忌眼高手低、好高骛远。国内有主板、中小板、创业板、新三板,境外有香港上市、新加坡上市,英国上市、欧美上市,境外还有不少上市地点,另外还有挂牌,我们现在挂牌比较多的,一个在齐鲁、一个在天津。总的来看,上市的选择还是比较多的,要选好自己的上市目标。其次,企业要慎重考虑好上市市场和路径。境内、境外还有挂牌,有很多上市市场和路径。要策划好合适的市场上市,因为进入门槛需要准备的材料、通过的渠道、承担的风险都不一样。不要一说上市就要主板,主板容量毕竟有限,证监会的审批也特别严格,门槛也最高。我们要根据自己的情况,在路径市场选择上做好策划,做到量力而行。在上市的渠道和方式上,可以自己上市,也可以引入战略投资者借力上市。现在有些私募股权也在选企业,没上市时他是投资者,上市后可以流通退出。第三,各级政府及有关部门要积极推动企业上市工作,要把企业上市作为推动经济发展,特别是金融工作的一项重要任务,作为一项重大工作紧紧地抓在手上,深入研究有关政策,盯上靠上,尽快追上赶上。要恰当选择上市后备资源,根据企业的成长性、公司架构、主导产品,对号入座。一个企业的成长性不好,上市会比较难;公司架构没有规范的法人治理结构,也不行;单一的传统产品,没有吸引力,也很难。所以在选择上市的后备资源上,不要只考虑选择大企业,一想就是前10家、8家特大企业,如果你选不准方向,就事倍功半,不一定能收到预期效果。

三、搞好服务,积极帮助企业解决问题。

上市工作的主体是企业,但很多事情企业办不了。今天这次会议就是召集各有关部门想办法帮企业解决上市过程中遇到的各类难题。比如说企业境外上市,这里面国有股退出的问题,企业自己办不了,不是企业说了算,我们政府就要帮忙办。比如说企业有些方面不规范,就需要有关部门来帮助规范、完善;有的公司架构不行,我们要帮它改、调、完善;还有的财务不规范,所涉及的事情方方面面,很繁琐、很复杂,也需要我们来帮助解决。有些事项企业能办,有些事项企业一两年也办不下来,我们就要弄清楚,把这些事项理出来,想办法推进解决,坚决不能该做的工作不做卡住企业上市的步伐,要倾尽全力帮助企业上市。

四、加强领导,强力推动上市工作。

虽然上市是以企业为主导,但有些工作需要我们政府及各部门强力推动。为进一步服务好企业上市工作,各县区都有必要建立上市工作联席会议制度,由县区分管县区长和开发区分管主任作为联席会议的召集人,县区金融办作为具体承办单位,相关部门参加,定期研究本辖区内上市工作,梳理存在问题,研究对策,帮助企业解决难题。同时,即日起,建立上市工作报告制度,在联席会议制度的基础上,每个月报告一次,也是情况通报,每个县区抓上1-2家上市企业,1-2家挂牌企业,滚动向前推,切实掌握推动的情况、存在的问题和下一步的打算。需要市里帮助解决的问题,市县联动,密切协作,把上市工作推入快车道,用1-2年的时间,力争上市工作能够有一个大的突破。各县区、开发区从这个月底开始,每月报送一次上市工作情况,市金融办汇总后上报市政府,便于及时掌握情况,扎实推动该项工作开展。

在抓落实工作座谈会上的讲话篇十二

各位专家、同志们:

再过十几天,我们将迎来中华民族的传统佳节——春节。值此辞旧迎新的美好时刻,我们和各位县管专家欢聚一堂,总结工作,规划发展,交流心得,畅谈未来。借此机会,我谨代表县委向各位专家拜个早年,并通过你们向你们的家人致以新春最美好的祝福,祝大家在新的一年里事业有成,身体健康,阖家欢乐,万事如意!

过去的一年,是县委深入贯彻落实科学发展观、大力实施人才强县战略并取得显著成效的一年,是县委组织部、人才办顺应形势变化、根据实际需求、不断实践创新的一年,是各位县管专家带动全县广大科技工作者积极奋进、大胆探索、强力推进全面建设小康社会事业的一年。

一年来,县委牢固树立“人才资源是第一资源”的人才理念,坚持党管人才原则,深入贯彻落实科学发展观,强力实施“人才强县”战略,努力营造了“尊重人才、尊重劳动、尊重知识、尊重创造”的良好氛围,为各类优秀人才在我县充分发挥才智、贡献力量搭建了广阔舞台。在这一年里,县委组织部和人才办将以强化服务为指导,以创新载体为方式,以发挥优秀人才示范带动效应为目的,相继开展了农村实用人才状况调研、优秀人才评选等工作,出台了10多个人才工作方面的文件,从制度上对人才工作给予规范。并对来年的人才工作进行详细规划,如建立县校县院人才合作模式、优秀党政人才赴外挂职锻炼等,进一步为人才工作理清了思路,找准了方向,拓宽了平台。同时,各位专家在自己的岗位上,辛勤工作,潜心钻研,勇于开拓,不断创新,本职业务和科研成果取得了突破性进展。如县水利局袁君臣主持编制的《__县“_”安全饮水规划》顺利通过省市评审,组织新建安全饮水工程14处,解决了2.2万人的饮水问题;县农业局郭俊珍先后承担完成了农业科技项目5个,争取资金500万元,受惠群众达145万人;县畜牧局方春芳撰写的论文《牧草地域适应性研究和推广》获得河南省农业科学院科技成果二等奖;卫生系统徐德飞、张怀东等同志的论文分别在《中国医药杂志》等刊物上发表;教育系统崔有书、卢洪礼、秦好锋等同志编写的校本教程和论文均取得显著效果,得到专业机构的一致认可。总之,过去的一年里,各位专家在县委、县政府的正确领导和县委组织部、人才办的大力支持下,锐意进取,励精图治,为我县全面建设小康社会做出了突出贡献。在此,我对各位专家在科技研发、技术推广等方面取得的成果和荣誉,表示热烈的祝贺和崇高的敬意。

刚才,几名专家代表都先后总结和规划了自己的工作,并对县委组织部、人才办和全县的人才工作提出了很多建议,无论是谈看法,还是讲打算,讲得都很实在、很到位。尽管因时间关系,只有少数专家发言,但我想,通过每年一度的座谈会上面对面的沟通和交流,不仅可以拉近我们之间的距离,增进我们的感情,更重要的是,可以让我们直接听到了大家反映的喜怒哀乐。你们的发言给了我很多启发,也带给了我很多思考。这里,我借此机会对在座的同志们就今后的工作、学习和生活提几点要求。

一要善于学习。当今的时代是知识经济时代、信息时代。没有知识,没有及时更新的知识,就很难在竞争激烈的社会环境中站稳脚跟,有所作为。这一点,作为方方面面的专家,你们的体会可能尤为深刻。因此,各位同志要紧跟时代发展的步伐,树立终身学习、时时学习的精神,在干中学,在学中干,不断提高自身的思想道德素质和科学文化素质。要发挥主动性,增强创造性,发展先进性,引领广大科技工作者不断学习新技术,接受新知识,掌握新技能,力争通过你们的带动在全县形成热爱学习、尊重知识的良好氛围。

二要敢于创新。创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力。你们作为我县各行业专业技术人才的杰出代表,更应深刻理解创新的重要性。创新是没有止境的,要坚持与时俱进,自觉地把思想和行动,从那些不合时宜的观念、做法和体制的束缚中解放出来,从主观主义和形而上学的桎梏中解放出来,不断开展思想创新、业务创新、工作创新,在创新中提升素质,适应形势。敢于创新,就是要敢于打破常规,在尊重规律的前提下和精确掌握的基础上,进行大胆探索、突破,提出个人鲜明独特的见解,促进技术改进,提高工作效率。创新,一定意义上讲就是大胆尝试。对于人才来讲,需要有超越常规、挑战权威、打破陈旧事物的勇气;对于组织部门来讲,则要有宽容失败、鼓励创新的气魄,进一步营造尊重创造的环境,注重培养一线创新人才,使全社会创新智慧竞相迸发,各方面创新人才大量涌现。

三要勇于实践。由于基层客观条件限制,我们县管专家完成的前沿科研创造很少,更多的是基层实用技术的推广与普及。对于在座的各位专家来讲,实践,不仅是检验高端科技成果的标准,更是技术改进、更新的必要途径。在今后的工作中,各位专家要积极参与各种形式的技术理论实践活动,把自己的专长和见解大胆地应用于实践中去,在实际中求真,在实践中提高,在实践中创新,为我县社会主义新农村建设贡献新的更大的力量。

天时人事日相催,冬至阳生春又来。回顾过去,硕果累累喜人;展望新年,前景无限美好。最后,我再次对在座专家致以新春祝贺,祝愿大家工作顺利,万事如意,身体健康,阖家幸福!

在抓落实工作座谈会上的讲话篇十三

同志们,今天我们组织召开市直机关党建工作座谈会,刚才机关党委*做了对上半年工作进行了很好的总结,提到的短板弱项也十分符合实际,提出的意见建议也很有操作性,希望大家要在后面的工作中抓好落实,关于市直机关,其重要性不言而喻。特别机关权力集中、责任集中、党员领导干部集中,是党委统筹全局、参谋决策、服务内外、协调各部、推动全市工作顺利开展的神经中枢,是全市各级党组织建设的标杆,关系到完成服务党和国家发展的使命和任务。党的二十大报告指出“全面提高机关党建质量”,这为推进市直机关党建工作建设提供了基本遵循。要重点做好以下四项工作:

习近平总书记指出,“党的政治建设是党的根本性建设,决定党的建设方向和效果。”这一重大判断决定了市直机关的各级党组织要以政治建设统领党的建设各项工作。一是要把握政治方向,牢牢掌握党对机关工作的领导权。旗帜鲜明讲政治是我们党作为马克思主义政党的根本要求,也是我们党区别于其他政党的根本标志。市直机关是全市管理和运行的中枢系统,担负着指挥协调和党委参谋助手的主要职能。基于市直机关党组织在全市领导架构中的特殊地位,加强机关党组织政治核心作用和监督保障作用发挥显得极为重要。因此市直机关党组织建设要把握正确的政治方向,提高政治站位,提升机关党组织的政治判断力、政治领悟力、政治执行力,必须深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,从而牢牢把握全市高质量发展的服务方向,牢牢掌握住机关政治工作的主线。二是要增强政治信仰,用创新理论武装头脑。“政治上的坚定、党性上的坚定都离不开理论上的坚定”。习近平新时代中国特色社会主义思想是我们党以全新的视野深化对共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律的认识,实现了马克思主义中国化时代化新的飞跃,是新时代我们党坚定信念的根本所在。市直机关党组织建设要坚持不懈用这一创新理论凝心铸魂、武装头脑、站稳立场。

习近平总书记指出“要发挥领导干部示范带头作用”。在机关党组织建设中抓住领导干部这个“关键少数”,就等于抓住了“牛鼻子”。一是要坚持“关键少数”的带头作用。市直机关党员干部身兼多职,既有分管业务在身,还必须认真履行管党、治党责任,是市直机关党组织建设和业务工作建设中当之无愧的“关键少数”。因此,市直机关党组织建设应从“关键少数”破题,对领导干部重点发力、从严要求,打造一支信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬的干部队伍。同时强化领导干部的头雁意识,牢牢落实机关党员干部“一岗双责”,强化党建责任,始终将领导干部的模范带头作用体现在具体工作中,运用榜样的力量形成“头雁效应”。二是坚持抓“关键少数”和管“绝大多数”相统一。紧抓“关键少数”绝不意味着忽略“绝大多数”党员,而是要通过领导干部的以身作则、以上率下,带动绝大多数,形成“关键少数”和“绝大多数”的辩证统一。因此,市直机关党组织要在领导干部的率领下,强化广大党员的责任担当,发挥党员先锋模范作用,形成“绝大多数”的规模效应,净化政治生态。

市直机关党组织建设只有围绕中心、建设队伍、服务群众,推动党建和业务深度融合,才能找准定位。一方面,要确立融合理念,破除党建业务“两张皮”。重业务、轻党建是长期制约全市机关党建发展的顽疾。要促进党建和业务的双融合首先要破除思想禁锢,辩证认识党建工作和业务工作的关系。市直机关党建和业务的关系如“车之双轮”“鸟之双翼”,党建工作是业务工作的政治保证,业务工作是检验党建工作的重要标准,缺少任何一方,工作都难以开展。党建工作虚化、弱化,就会脱离中国特色社会主义现代化的建设方向,业务工作削弱、衰退,就难以完成实现高质量发展的任务。因此,要树立系统思维,以融合理念打破党建和业务的隔阂。另一方面,要找准融合路径,推动党建业务双促进。市直机关党组织建设要紧紧围绕高质量发展这一中心人任务,明确目标、准确定位,调动广大党员干部参与党建活动的积极性,坚持党建工作和业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查,形成党建发展和业务提升的强大合力,使党建和业务在融合发展中相互促进,共同发展。

习近平总书记在党的二十大报告中指出:“全面从严治党永远在路上,党的自我革命永远在路上”,为坚持不懈把全面从严治党向纵深推进、确保党永葆旺盛生命力和强大战斗力指明了方向。自我革命是中国共产党跳出治乱兴衰历史周期率的第二个答案,也是市直机关党组织实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的基因密码。自我革命精神是党永葆青春活力关键所在。一百年来,中国共产党外靠民主监督、内靠自我革命,勇于坚持真理、修正错误,不断同一切影响党的先进性、弱化党的纯洁性的问题做斗争,确保了马克思主义政党永远不变质、不变色。新时代,市直机关党组织要继续发扬自我革命精神、保持机关党建生机活力,解决组织功能弱化、政治教育功能虚化、主体责任意识软化等问题,营造风清气正的良好政治生态。要完善自我革命制度,规范体系建设,推动党的领导制度、全面从严治党责任制度、党内监督制度、巡视利剑和反腐败机制等制度规范的落地完善,建设让党委放心、群众满意的模范机关。

同志们,当前主题教育正在深入开展,市直机关要展现“第一方阵”的样子,给全市树标杆,做示范,以实的作风、严的要求、快的效率、好的成果不断助力提升全市实现更高质量的发展。

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在抓落实工作座谈会上的讲话篇十四

同志们:

今天,县委、政府组织召开全县青年干部座谈会,主要目的是通过座谈了解,促进建立一支务实型、创新型、发展型的高素质青年干部队伍。这是近年来第一次召开这样的会议,也很高兴与来自全县各条战线上69名青年干部共话发展、座谈交流。刚才,听了22位青年干部代表的发言,我仿佛又回到了激情满怀的青年时代。从座谈发言中,听到了大家闪亮的青春、燃烧的激情、充满活力的状态和积极向上的追求,使我很受鼓舞,也很受感染。下面,结合大家发言和自己的经历、体会,我谈三个方面的意见:

一、充分认识加强青年干部队伍建设的重要性。

源源不断地培养造就大批优秀青年干部,事关中宁全面小康社会建设的顺利推进,事关党的事业薪火相传,事关国家长治久安。第一,青年干部是发展的希望所在。莫斯科大学接见中国留学生时讲过:“世界是你们的,也是我们的,但归根结底是你们的。”青年人朝气蓬勃,富有激情和活力,是社会中最积极、最活跃、最有朝气的群体。周恩来有句名言:“谁拥有青年,谁就拥有未来”。一个国家、一个地区只有牢牢抓住青年干部的培养和使用,才能更好的保证发展的延续,才能保证不断开拓创新,在发展大潮中永远立于不败之地。第二,青年干部是建设的中坚力量。近年来,我县经济社会发展取得了丰硕成果和骄人业绩,跻身西部百强之列,迎来了推动经济转型升级、加快建设和谐富裕新中宁的关键期。县第十三次党代会确定了紧盯“一个目标”、力求“两个突破”、实现“三个翻番”、提高“四个水平”的奋斗目标和建设产业、宜居、幸福、生态、活力、平安中宁等“六个中宁”的发展思路。这迫切需要一支勇于应对挑战、善于攻坚克难的骨干力量,需要一支敢打硬仗、有冲劲、有思想、肯干事的青年干部队伍来支撑。因此,青年干部必须快速成长成材,成为政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬,推动建设和谐富裕新中宁的中坚力量。第三,青年干部是事业的继承者。从我县实际看,目前全县科级干部年龄普遍偏大,老化严重。这说明青年干部的培养力度还远远不够,迫切要求我们从推动中宁创新发展、跨越发展、科学发展的高度重视加强青年干部队伍建设,关注、关心、关爱其成长,支持青年干部发展进步。

二、对青年干部成长成材的几点希望。

一要看在远处,养成一种习惯。这个习惯就是学习的习惯。“工欲善其事,必先利其器”。青年干部要想成为有水平、有能力、有建树的人,必须要下真功夫、下苦功夫强化学习。可能有的青年干部认为自己在大学已经学了不少东西,凭自己的聪明才智可以做好本职工作,但那样永远只能完成一般性工作,成不了大事。具体到工作实践中,如果不加强学习,那么对一些新事物、新提法就不能够很好地理解把握,就谈不上抓好落实。在学习过程中,我们一定要像讲的那样,甘做“小学生”、肯“拜人民为师”;像同志强调的那样,“学习做好工作需要的知识,包括历史知识”,加快知识更新,优化知识结构,重视知识储备。“学而不思则罔,思而不学则殆”。年轻干部要大力弘扬理论联系实际的学风,把学习与思考、与实践紧密结合起来,在学习中开拓思路、在学习中提高自我、在学习中解难题,做到学以立德、学以增智、学以致用、学以创新。

二要站在高处,坚定一个信念。这个信念就是理想信念。这是一个人的精神支柱和前进坐标。年轻人往往在思想上容易人云亦云,这个大家都能理解,也很正常。关键是要培养良好的思想素质、政治素质。新形势下坚定理想信念,其核心是要坚持中国特色社会主义道路、坚持党的领导,而且要非常坚定,旗帜鲜明,在思想上、行动上都毫不动摇、坚定不移,立足本职岗位,克服一切困难,奋力推进全面建设小康社会的伟大进程。在坚定理想信念的同时,年轻人还要端正品行,保持一个平和的心态,诚于做人、勤于做事,低调做人、高调干事。一个人成长的程度,某种意义上取决于他能够忍受委屈的程度。党组织不是股份公司,不是哪个人做了工作都可以分红。看到身边的同志被重用,年轻干部一定要耐得住性子,不能怨天尤人、牢骚满腹,更不能自暴自弃。

三要干在实处,练就一身本领。这个本领就是干事创业的本领。青年干部一定要有奋发有为的精神状态、干事创业的激情、饱满昂扬的热情、奔腾不息的活力和勇于迎接挑战的胆魄。要善于创新。建设和谐富裕新中宁,需要青年干部用系统的观点、比较的眼光、发展的视野、创新的思维,自觉把所从事的工作放在全县大局中去思考,放在对规律的认识中去把握,放在人民群众满意不满意中去检验。敢于创新、善于创新是年轻人的优势,就应该有一种敢闯敢试、勇于冒险的精神。县委也会积极支持大家创新,营造一种创造愿望得到尊重、创造才能得到发挥、创造成果得到肯定的良好环境。要抢抓机遇。机遇稍纵即逝,机遇也常常垂青于做好准备的人。只有敏锐把握机遇,有效利用机遇,才能赢得发展先机,从而赢得竞争的主动权。青年干部一定要以一天也耽搁不得的精神,树立“今天再晚也是早,明天再早也是晚”的时间观念,抢抓发展机遇,在先人一步、快人一拍、高人一筹中多谋利民之策、多办利民之事。要立足实干。再好的蓝图,不执行就是一纸空文;再好的决策,执行不力等于纸上谈兵。青年干部要勇于担当、注重实干、善抓落实,一门心思奔目标,心无旁骛干事业,对定下来的事情、瞅准的目标,要敢于攻坚、敢于碰硬、敢于触及矛盾、敢于解决问题、敢于承担责任,用脚踏实地、埋头苦干来实现创新发展、跨越发展、科学发展。要言行一致。年轻人要坚持实事求是,做客观公正的维护者,不刻意揣摩领导、不盲目迎合跟风。马廷礼书记讲:“年轻干部相对比较聪明,但是不能耍小聪明,或者说不要多耍小聪明,要踏踏实实去干事。”廷礼书记的话语重心长,值得大家深思。如果你在工作中不踏实,注重耍小聪明,就会影响别人对你的评价,即使短期不会被别人发觉,时间长了还是会被发现。一旦被别人发现你的品德有问题,你的政治生命也将受到影响。所以,年轻人一定要踏踏实实干事,不做表面的东西,不被表象的东西所迷惑。

四要深入群众,体现一种作风。这种作风就是亲民爱民的作风。强调:“只有我们把群众放在心上,群众才会把我们放在心上;只有我们把群众当亲人,群众才会把我们当亲人。”青年干部一定要思想上尊重群众,感情上贴近群众,以民为重、以民为亲、以民为本,始终与人民群众同呼吸、共命运、心连心。具体工作中,一定要清楚“我是谁”、“为了谁”、“依靠谁”,迎着困难上、围着群众转、带着感情干,广泛倾听群众呼声,哪怕是怨声骂声,也要“声声入耳”。尤其是当前处于经济快速发展期和矛盾集中凸现期,对青年干部来讲,要更加注重做好信访工作,不断提升做群众工作的本领,切实把群众诉求解决好,把群众的利益维护好,把群众的情绪疏导好,把群众的意愿实现好。

五要严于律已,展示一身正气。有正气,才有做人的底气、做事的硬气,才有担负领导重任的“资格”。青年干部身上,必须要有一股子正气,这是个人成长的必要条件,也是社会进步的重要体现。建设和谐富裕新中宁,要靠制度来保障,靠每个人弘扬正气来实现。青年干部必须要严于律己,用高标准严格要求自己,对党忠诚、待人真诚、处事坦诚,无论在工作中还是生活中都要严于律己、弘扬正气,做真诚的人、正直的人。要清正廉洁,严守党纪红线,筑牢廉洁防线,夯实道德底线,自觉加强党性修养和作风养成,始终坚持讲党性、重品行、作表率,以平和之心对待“名”,以淡泊之心对待“位”,以知足之心对待“利”,以敬畏之心对待“权”,自觉抵制腐朽思想的侵蚀,经得起各种考验,做到手不伸、嘴不馋、眼不花、心不动,以一身正气凝聚建设和谐富裕新中宁的强大力量。

三、努力营造有利于青年干部健康成长的环境。

“十年树木,百年树人。”青年干部的培养教育,是一项长期而艰巨的任务。县委将进一步深化干部人事制度改革,坚持德才兼备、以德为先的选人用人标准,树立注重品行、科学发展、崇尚实干、重视基层、鼓励创新、群众公认等六种用人导向,切实关注观念新、视野宽、有活力、有潜力的青年干部,通过拓宽培训渠道、改进选拔方式、多岗交流任职、下派挂职锻炼等方式,进一步建立健全青年干部培养、选拔、锻炼的长效机制。县委下一步要着手建立青年后备干部库和动态管理机制,使青年干部发现、培养、使用制度化、经常化。组织举办青年干部理论培训班,还将适时适事就推进全县重点工作选派青年干部到基层到一线,到艰苦条件和复杂环境中磨练意志、砥砺品质、提升能力;努力营造能让青年干部涌现出来的环境和氛围,努力创造青年干部成长成材的环境和氛围,努力营造大胆提拔使用青年干部的环境和氛围。组织、人事部门和县委党校都要高度重视青年干部的发现、培养、使用、监督,使青年干部的培养锻炼,成长成材成为经常化、系统化、制度化。各乡镇、部门、单位也要树立“论资力不唯资历”和“早压担子早成才”的新观念,对青年干部要宽容爱护,不求全责备,不要仅看一时一事的表现,关键是要看主流、看基础、看潜力、看潜质。不光仅看平时一贯的表现,还要看关键时刻和重要关头的作用发挥。要勇于给优秀青年干部搭梯子,把青年干部放到工作一线、重要岗位和艰苦环境进行培养,为青年干部的成长提供更多的机会,更好地发挥青年干部的作用,让青年干部尽早得到多岗位、全方位的锻炼,有力推进全县干部队伍年轻化、知识化、专业化进程。

最后,衷心希望全县青年干部坚定理想信念,增长知识本领,锤炼品德意志,矢志奋斗拼搏,努力争做眼里有活、用心做事的人,敢于担当、真心负责的人,群众信任、放心托付的人!衷心希望大家能够尽快成长起来、成熟起来,担当重任,勇挑重担,为自己的人生写上最光彩、最难忘的一页!衷心希望大家在人生的广阔舞台上充分发挥聪明才智、尽情展现人生价值,努力用高尚的品德、杰出的才干、优良的业绩,赢得组织的信任和群众的满意!

借此机会我送同志们三句话,与各位青年干部共勉,第一句:人间正道是沧桑;第二句:敢拼才会赢,敢唱才能红;第三句:时时处处要做有心人。

在抓落实工作座谈会上的讲话篇十五

位领导、同志们、朋友们:

值此新春佳节来临之际,在这欢聚一堂、共迎新春的美好时刻,我首先代表中共__区委、__区人民政府向在座的各位领导和同志们拜个早年,祝愿大家合家幸福、身体健康、工作顺利,万事如意,并借此机会,对大家过去一年来对政府工作的大力支持表示衷心的感谢!

在这辞旧迎新之际,回首过去的一年,我们走过了一段不平凡的历程。一年来,面对突如其来的非典疫情、50年难遇的高温酷热、1_年不遇的暴雨内涝等一系列重大挑战,全区人民万众一心、迎难而上,在奋斗中跋涉,在压力下奋起,创造了新的业绩,书写了新的辉煌。

一年来,区域经济快速发展。完成国内生产总值6亿元,同比增长21%;完成全社会固定资产投资3.6亿元,同比增长188%;实际利用外资2211万美元,同比增长120%;实际利用内资2.6亿元,同比增长132%;实现地方财政收入1.6亿元,同比增长20.3%,全面完成了年初确定的各项奋斗目标。

一年来,城市面貌日益改观。立足于改造城市与发展经济相结合,优化环境与为民造福相结合,社区建设、小街巷改造、美化亮化绿化、低洼地危旧房改造等一系列工程顺利实施,__的社区更美了、街巷更宽了、建筑更靓了、环境更好了,真正呈现出“一派生机、一片活力、一方热土”的喜人景象。

一年来,两个文明协调发展。面对“非典”挑战,我们勇于奉献、顽强拼搏,夺取了抗非斗争的阶段性重大胜利;坚持群众利益无小事,为民办实事卓有成效;坚持“打防结合,以防为主”,社会稳定局面不断巩固;坚持“争第一、创唯一”,各项社会事业协调并进,精神文明建设蓬勃发展。

今天的__,经济提速、城市变样、文明提升,正勾勒出实现“富民强区”的美好前景。

今天的__,人心思进、人心思上、人气兴旺,正向着全面建设小康社会的目标奋进。

前进的道路伴随艰辛,未来的事业充满希望。展望新的一年,我们重任在肩,责无旁贷。面对新的发展形势和要求,我们将全面贯彻党的_大、_届三中全会和中央经济工作会议精神,以落实区委九届三次全会精神为动力,认真实践“__”重要思想,突出抓好“123520”工程。“1”就是紧紧围绕“富民强区”的这一宏伟目标;“2”就是重点抓好整体购置高专,建设新的__区行政中心和万寿宫历史街区保护打造两件大事;“3”就是坚持“加快经济发展、推进城市现代化、确保社会稳定”三项重点工作格局;“5”就是全力打造“实力__、活力__、魅力__、文明__、效率__”,“20”就是继续集中精力,抓好城市建设十大工程、为民办好十件实事,扎实推进经济发展再提速,改革开放再深入,城区面貌再改观,社会事业再进步,精神文明再发展,政府形象再提升,为开创__经济社会发展新局面而不懈奋斗。

为此,我们将坚定不移地坚持“三产兴区”,繁荣商贸、促进商务,努力把__打造成全省最大的现代城区商贸中心。

坚定不移地贯彻大开放主战略,以开放促开发、以开放促发展,不断提升、壮大__区域经济的综合实力。

坚定不移地正确处理改革、发展、稳定的关系,更好地把改革的力度、发展的速度和社会的可承受程度统一起来。

坚定不移地按照统筹协调发展的要求,努力推动物质文明、政治文明、精神文明同步推进,协调发展。

各位领导、同志们、朋友们,建设__,是我们共同的事业;发展__,是我们共同的目标。我们殷切希望,在建设__、发展__的共同事业中,能够得到社会各界一如既往的支持和关心,让我们携起手来,团结奋进、务实创新,努力建设好__欣欣向荣的今天,共同开创__更加辉煌灿烂的未来。

在这辞旧迎新之际,我谨代表公司党组,向公司广大员工、家属和离退休老同志致以节日的问候!向关心支持公司事业的社会各界人士表示衷心的感谢!祝大家新年快乐,阖家幸福,万事如意!

发展是公司第一要务。公司在组建初期,就确立了“_-_”的工作方针,提出了把公司建设成为要素组合合理、资源配置优化、管理机制先进、经营状况良好、综合实力较强的复合控股型、规模效益型、集团化、市场化、国际化的现代企业集团的发展战略构想,并明确了公司改革与发展的远、近期目标。在此目标的指引下,公司上下本着“_-_”的理念,以“_-_”的公司价值观感召员工,立足现有、抢抓机遇,以安全生产为基础,对内“强化管理,提高效益”,对外积极开拓电源点建设,按照确保国有资产保值增值的效益目标和每年“_-_”的电源建设目标,奋勇拼搏,扎实工作,经济效益不断提高,发展规模不断壮大。

_年,是公司进一步夯实基础,谋求发展的关键之年。我们将继续深入学习贯彻“__”重要思想和党的_届四中全会精神,进一步解放思想,转变观念,深化电力体制改革,积极探索建立规范的现代企业制度,以改革的精神努力实现存量资产的科学管理和集约经营;以创新的机制大力推进增量资产的理性扩张和健康发展,在全系统开展“_-_”活动,从强化基础管理入手,扎扎实实提高公司的整体经济效益,大力实施科技兴企战略、可持续发展战略、改革创新战略、人才强企战略、管理竞争战略,大幅度提升公司的核心竞争力,为实现做大、做强公司的目标,进入全国大型企业先进行列而努力奋斗。

电力事业的发展正面临着难得的历史机遇,也面临着前所未有的严峻挑战。要创造公司光辉灿烂的美好未来,需要我们抓住机遇,迎接挑战,自强不息,奋斗不止。我坚信,只要公司全体员工团结一心,奋发有为,开拓创新,努力工作,公司的明天一定会更加美好。

在抓落实工作座谈会上的讲话篇十六

各位领导、同志们:

按照会议日程,我就乡村旅游、导游员管理和行业培训工作做一发言,不当之处,请批评指正。

一、20xx年主要工作。

20xx年,在市旅游局党组的正确领导下,经过各级旅游部门共同努力和相互配合,我市乡村旅游工作取得可喜成绩。去年博山区池上镇、临淄区的齐陵街道办事处和沂源县东里镇成功创建为省级旅游强乡镇,全市共新增旅游特色村5个、工业旅游示范点5个、农业旅游示范点6个,共评定了19个创建单位,是历年来成绩最好的一年。此外我们积极做了山东省好客人家星级农家乐的培育发展工作,共评定出9家四星级,15家三星级,这24家单位成为我市首批省级星级农家乐。沂源县被评为“全国休闲农业与乡村旅游示范县”。

“休闲汇”期间,我市淄川区太河镇、博山区源泉镇、临淄区齐陵街道办事处、桓台县起凤镇、沂源县燕崖镇、中庄镇等六个乡镇被评为“最佳休闲乡镇”;23家乡村旅游点为“好客山东休闲汇乡村旅游点”。淄川区双杨镇藏梓村、城南镇查王村、洪山镇蒲家村、博山区城东街道办事处安上社区、山头街道办事处樵岭前村、桓台县起凤镇华沟村、沂源县燕崖镇朱家户村、东里镇镇西村等8家单位被评为20xx年“贺年会”年味最浓村庄。

导游员管理工作方面。一是顺利组织并完成了我市全国高、中、初级导游员资格考试。三名考生参加高级导游员资格考试,成绩全部合格,实现了我市高级导游员零的突破。共有339名考生报名参加了一年一度的全国初级导游人员资格考试,最后中文110名、外语4名考生考试合格;二是认真做好导游ic卡年审培训以及导游员岗前培训工作。为了提高年审培训效率,增强导游员的实际带团技巧,今年创新并丰富了年审培训的形式和内容,力求以实用为主,注重理论和实践相结合,精益求精,取得了良好的培训效果。为增进导游对淄博市情和景区的了解,组织专人对全市各景区介绍和导游词等进行采集和整理,编写成册。培训中,相关专家和教授针对导游沟通技巧和导游管理规范给予了细致、贴心、系统的传授,就关于国内外热点问题和旅游文化建设进行了评点和阐述,优秀导游代表介绍自我带团经验和感受。培训还新增了导游上讲台环节。《中国旅游报》等媒体对我市利用旅游淡季,创新思路和方式,对导游进行培训进行了报道。

二、20xx年全省乡村旅游、导游员管理、行业培训主要工作。

下面就省旅游系统工作会上于风贵副局长和张明池处长关于今年全省乡村旅游、导游员管理、行业培训主要工作的讲话精神,做一个简要传达。

(一)乡村旅游工作。

今后几年我省乡村旅游工作决定突出抓好三件事:一是突出旅游小镇建设,打造乡村旅游精品;二是加快绿道建设,构建环城市游憩带;三是制定实施乡村旅游服务规范,提升乡村旅游服务质量。

1、关于旅游小镇建设。

省旅游局于风贵副局长关于旅游小镇的定义是以一种或几种特色旅游资源为依托,以发展旅游休闲主导产业为定位,以旅游休闲要素集聚为中心,整合一二三次产业融合发展,宜居、宜业、宜游、宜闲,具有会议节庆、健身养生、度假休闲等一种或多种主题活动的小镇。它不一定是一个行政乡镇,也不是我们正在组织评选的旅游强乡镇,更不是一般意义上的旅游景区和旅游度假区,而是旅游产业特征鲜明、功能完备配套的旅游产业集聚区和环境优美、品质高雅的居民生活区完美统一体。在这里,小镇可以满足游客观光、休闲、度假、娱乐等全方位的旅游需求,为游客提供酒店、会议、游览、旅行、购物、医疗保健、车辆补给维修等多种服务。一定意义上,旅游小镇就是新型的旅游目的地,是旅游发展的新标志、新名片,是城镇化发展的新模式。根据姜大明省长在全省农村工作会议上要重视农村城镇化建设的指示精神,我省旅游小镇建设要争取搭上这次省委、省政府推动小镇发展的快车,纳入全省小镇建设的大盘子,纳入省财政、土地等支持的范畴。从类型上,依据我省乡村旅游资源特色和市场需求,将重点支持建设温泉度假小镇、山岳养生小镇、滨湖生态小镇、海滨渔民风情小镇、黄河文化小镇、特色民俗文化小镇、风情古镇和特色农业小镇等9种小镇。

2、关于绿道建设。

绿道是近年来在我国兴起的旅游发展新理念。一般意义上,绿道可以这样描述:以人行步道、自行车道等非机动车道路为主体,两侧建有一定宽度的绿化缓冲区,并配置休息站、旅游商店、特色小店以及租车、修车服务站等配套设施的现代新型道路。在我国,广东省率先进行试点,广州、深圳、汕头、东莞、肇庆等城市的绿道建设都取得了很好的进展。省旅游局将组织一两个地级市和3-5个县(市、区),重点支持,组织专家制定绿道建设规划,以点带面,推动发展。对于各地已经建成的绿道,省旅游局正在研究具体的奖励扶持措施。

3、关于制定和实施乡村旅游服务规范。

为全面提升我省乡村旅游服务质量,省旅游局今年将制定和出台《好客山东乡村旅游服务规范》,以贯彻和实施《规范》为核心,加大教育培训力度,加强行业管理,争取在较短的时间内,将乡村旅游打造成我省旅游发展的新亮点、新名片。今年,省旅游局将正式组建山东乡村旅游协会,发挥中介组织的桥梁纽带作用。

(二)关于导游员管理和行业培训工作。

1、导游管理体制综合改革试点工作。

去年,国家旅游局将导游管理体制机制方面的重点课题《导游职业准入与退出机制研究》交由我省承担,并要求我省在导游管理体制上先行先试,开展“导游管理体制综合改革试点”工作。省局决定将旅游市场、导游队伍发育都比较成熟的烟台、泰安和曲阜三个市作为试点城市。主要措施有:

(1)完善导游职业准入机制。一是实行分类考试制度。下一步,对不同类型导游将采用分类考试的办法,即在全面鼓励参加全国导游资格考试的同时,对景区导游、特聘导游实行不同的考试、考核内容和方式。二是改革现行导游资格的考录办法。今后,导游资格考试将借鉴汽车驾驶执照的考领方式,机考与现场考试相结合,上下半年各考一次,通过机考后方可参加现场考试。三是推行见习导游制度。新取得导游资格的人员,要在旅行社或导游服务中心有不少于半年的见习期,见习期间申领见习导游证,省内通用。见习期满合格者换发正式导游证,不合格者劝退。不经过见习,不得申领正式导游证。

(2)健全导游职业退出机制。一是实行见习期淘汰制。二是推行ic卡计分管理,分值扣至一定幅度,注销其导游证。三是严格年审制度,对无故不参加年审或年审连续两次未通过者,暂停执业资格;连续两年无故不参加年审或连续三次未通过者,注销导游证。四是严格导游证吊销制度。对连续三年不执业,或违反《导游员管理条例》规定情节严重,或触犯其它法律法规情节严重的导游,吊销ic卡,终生不再发放导游证。

(3)完善导游执业保障体系。目前,导游的管理主体主要有三个:一个是旅行社,是专职导游的管理主体;一个是景区,是景区导游的管理主体;一个是导服中心,是社会兼职导游的管理主体。三大主体分别承担相应的管理职责,保障各类导游的合法权益。各旅行社都应该配备适当数量的专职导游,不同a级旅行社的导游数量和初、中、高级导游结构上有不同要求,凡不达标的,在旅行社评级中一票否决。各景区的a级评定,也要与其导游的数量、结构、培训、薪酬保障等方面全面挂钩,重要方面实行一票否决。导服中心必须是一种具有公益性质的服务机构,全面承担起导游合法权益保障和服务质量监管的双重责任。

(4)健全导游职业激励机制。一是做好优秀导游的选拔和表彰工作。二是继续推进政务导游团队建设。三是加大对导游的正面宣传力度。

(5)加强对导游的全程监管。通过建立导游信息数据库,实现对导游员的“无缝监管”、“即时监管”。

(6)市、县要担起导游管理主体的责任。根据国家有关规定,目前省局所承担的导游年审、培训等管理权限,今年将先对三个试点城市,和拥有5a级景区的县(市、区)下放。下半年开始,将本着成熟一个、下放一个的原则,制定具体办法,逐步下放到市一级旅游管理部门。

2、关于行业培训工作。一是各级旅游主管部门要设立专项的培训资金,将培训工作公益化、制度化,全面打造高素质的旅游团队。二是要创新培训内容和方法,将培训内容覆盖到理论、法规、业务、技能等各个领域,采用讲座、讨论、参观、考察及“以赛代训”、“以评代训”、“以干代训”等多种培训方式,在加强思想素质和职业道德教育的同时,注重对实用技能和适应能力的培养,全面提高培训效果。三是要突出培训重点。今年的培训内容,重点有三个:一是旅游统计;二是旅游信息化;三是旅游产品营销。

三、20xx年我市乡村旅游、导游员管理、行业培训重点工作。

在继续做好省级旅游强乡镇、特色乡村、工农业旅游示范点的创建、复核工作以及好客人家农家乐星级评定工作以及组织好各类全国导游资格考试工作和培训等各项常规工作基础上,今年着重抓以下两项工作:

1、将建设旅游小镇作为当前和今后几年的中心工作。《山东省国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要》指出要积极稳妥推进城镇化,大力发展县级市、县城和重点镇。《淄博市统筹城乡发展工作目标考核办法》也明确将桓台县起凤镇和沂源县南鲁山镇纳入旅游开发主导型中心镇进行考核。下周召开的全省乡村旅游工作会议将就全省旅游小镇工作进行具体的安排和部署。我们要认真贯彻落实会议精神,做好我市相关工作。我市旅游小镇工作要争取搭上这次省委、省政府推动小镇发展的快车,要向上积极争取纳入全省小镇建设的大盘子,纳入省财政、土地等支持的范畴。同时要挖掘自身基础条件、发展思路和重点,科学规划和建设。我们要以旅游小镇建设工作为突破口,推动我市乡村旅游全面提升,为新型城镇化和新农村建设,推进城乡一体化发展做出应有的贡献。

2、加强培训,规范和提升乡村旅游服务水平。经过多次与市财政局、市劳动局和淄博职业学院对接和协调,今年拟实施乡村旅游培训下乡活动。培训所需费用由市财政承担。通过授课和培训,进一步提高乡村旅游从业人员服务水平,规范和提升服务项目,为游客提供更优质的服务,以此增强我市乡村旅游的吸引力和促进乡村旅游可持续发展。希望各区县根据各自实际和工作安排,尽快报送拟请培训的具体地点和日期,我们将据此统筹安排好全市培训工作。

发言结束,谢谢大家!

在抓落实工作座谈会上的讲话篇十七

同志们:

今天,为庆祝中国人民解放军建军七十八周年,重温火热的军营生活,展望国税事业的美好前景,我们欢聚一堂。在此,我谨代表北市区国税局党组及全体国税干部,向你们——曾身披戎装、戍边卫国的复转军人和工作在我局的现役军人家属,致以节日的问候和崇高的敬意!

78年前的今天,南昌起义一声炮响,中国革命从此揭开了崭新的篇章。在战火纷飞的革命战争年代,中国人民解放军以大无畏的英雄气概、超乎寻常的革命毅力和灵活机动的战略战术,克服了无数艰难困苦,历经无数次浴血奋战,最终战胜了强大残暴的敌人,夺取了全国政权,赢得了最后的胜利。新中国成立后,人民解放军又和全国人民一道,自力更生,艰苦奋斗,为祖国为人民立下了不朽的功勋。历史雄辩地证明,无论是烽火连天的战争年代,还是和平建设和改革开放时期,中国人民解放军都不愧为人民民主专政的坚强柱石,是捍卫国家主权和领土完整的钢铁长城,是社会主义建设的重要力量,是全心全意为人民服务的人民子弟兵。我相信,在座的各位都不会忘记那座钢铁长城上的一砖一瓦,不会忘记那座革命熔炉中燃烧的激情岁月。

忆往昔,你们义无返顾奔向绿色的军营,舍小家,顾大家,用青春和热血,为祖国的军队建设和国防事业作出了积极的贡献;看今朝,你们脱去戎装投身税海,转业不转志,退伍不褪色,顾全大局,服从安排,立足岗位作奉献,为国税系统两个文明建设发挥了重要作用。

近年来,我们北市区国税局先后接纳了近六十名复转军人。这些人经过锻炼和考验,绝大部分肩负起重要的工作任务,成为国税局的业务骨干。你们有的在机关科室恪尽职守,有的在征收一线埋头苦干,有的在稽查岗位任劳任怨,还有的在窗口单位默默奉献……无论是在规范化管理的过程中,还是在行风建设的关键时刻;无论是在征管系统上线的战斗中,还是在规范机构设置的日子里,我们都能看到你们挥洒的汗水,都能听到你们澎湃的激情!在多年的税收工作中,你们始终发扬了人民军队吃苦耐劳、敢打硬仗、作风严谨和听从指挥、服从命令的光荣传统,为我们国税事业的发展壮大画上了浓墨重彩的一笔。你们无愧于解放军大学校里培养出来的优秀战士,无愧于新时代最可爱的人。

我们可以自豪地说:国税事业因为有了你们更加兴旺发达;国税队伍因为有了你们更加朝气蓬勃;国税精神因为有了你们更加虎虎生威,国税之旅因为有了你们更加勇往直前!

希望你们再接再励,努力学习,发扬优良传统,争取更大光荣。

最后,预祝大家节日愉快,生活美满,万事如意!

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