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2024年意识形态责任制述职报告(汇总17篇)
  • 时间:2025-06-22 21:45:45
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2024年意识形态责任制述职报告(汇总17篇)

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2024年意识形态责任制述职报告(汇总17篇)
    小编:文轩

报告的语言要通俗易懂,避免使用过于专业化的词汇和术语。在报告的写作过程中,可以进行反复修改和精细化处理,以提高报告的质量。这些报告涵盖了各个领域和主题,可以帮助我们更好地了解和掌握相关知识。

意识形态责任制述职报告篇一

(一)所做的工作及主要成效。

一是强化主业意识,全面落实主体责任。全年主持召开8次党工委扩大会议、12次党建工作推进会议专题研究部署基层党建工作,到社区、非公企业开展党建工作调研16次,带头讲党课3次。完善班子成员党建联系点制度,建立基层党建月度考核、年底观摩考核和述职评议考核“三考排位”制度。去年区委述职点评反馈的3个方面问题和区委第三巡察组反馈的6个方面38项整改意见全部整改完成。严格落实党工委主体责任和纪委监督责任,全年立案查处党员干部违法违纪案件5件,开除党籍1人,给予党纪处分5人。二是聚焦强基固本,不断夯实基层基础。全年投入党建工作资金470万元,分领域打造9个党支部“五化”建设示范点。推行党员量化积分制管理,选好配强基层党组织班子队伍,调优社区党组织书记4人。软弱涣散党组织整顿完成,实现晋位升级。推进非公企业党的组织和工作全覆盖,组建非公企业党组织10家,完成年度组建任务110%。扎实开展国有企业、社区与非公企业党组织“结对共建”活动,北汽公司株洲分公司党委与湖南光华荣昌有限公司党支部“整零共建”经验被市委组织部推广。投入资金350余万元,按照党支部“五化”建设标准新建社区办公场所4个,提质改造社区和非公企业党组织活动阵地11个。三是坚持党建领航,统领推进重点工作。继续开展“党旗在项目一线飘扬”主题实践活动,7个项目指挥部临时党支部形成了征地拆迁攻坚克难的合力。累计完成房屋签字521户,拆除房屋559栋;完成交地23宗。主动协调化解区级交办信访积案6起,上半年荣获全区信访维稳工作“三无”单位创建活动考核一等奖。加强党建带工建、团建、妇建工作。开展党员志愿服务活动47场次,服务群众xx余人次,解决困难40余个。

(二)存在的主要问题。

一是基层党组织服务功能还有待拓展。个别基层党组织服务资源整合不充分,存在服务内容与群众需求不匹配的问题,农村党建向城市党建转型、向服务型组织升级过程中,主动性、适应性不够。

二是党建工作方法还不够创新。创新能力没有及时跟上发展新形势,按常规部署安排工作多,结合基层实际主动创新较少,一些基层党组织在党建引领发展、引领基层治理创新方面谋划得不够,在培养年轻党员、能人党员方面缺乏方法,少数“带头人”服务群众意识不强、能力不足。

三是破解党建工作难题力度还不够大。对基层党建工作中存在的一些深层次矛盾和问题没有深入思考研究,缺乏行之有效的措施。办事处除月塘社区外,其他9个社区均是利用安置房门面或借用办事处的资产使用,无自主产权,影响了基层党组织作用发挥。

(三)下步工作打算。

一是脚踏实地,把基层党建工作做得更实。加大党建工作投入,党建工作重心继续向基层、向支部下移,做到基层党组织整体均衡发展,完成所有党支部“五化”建设达标工作。对全处党员轮训一遍,突出抓好基层党组织书记、党务工作者培训,提高广大党员干部思想能力素质。提升非公企业和社会组织党建“两个全覆盖”,力争今年新增“两新”党组织8至10个。

二是创新方法,让基层组织焕发新的活力。注重在党组织活动载体、干部队伍建设、党员教育管理等方面创新工作机制,加快城市基层党建资源、载体和机制融合,循序渐进地实现“一支部一品牌”目标,精心打造等社区党建品牌,争取今年创建市、区级党建示范点1—2个。在非公企业党组织推行党员量化积化制管理工作。

三是找准短板,为拓展集体发展空间增添后劲。把化解难题、加快发展作为党建工作的重中之重和目标所在来抓。不断增强社区自我“造血”功能,因地制宜采取生产安置地块开发建设、盘活闲置资产,巩固发展社区集体经济。充分挖掘人才,推动社区集体经济先实现量的积累再到质的提升。下大力抓好社区服务场所的规划建设。对没有独立产权活动场所的社区申请立项,进行用地选址报批,启动1至2个社区活动场所建设,逐步实现社区服务场所真正的全覆盖,为社区今后的发展提供保障。

(一)所做的工作及主要成效。

一是落实主体责任,牢牢把握主动权。全年召开专题研究意识形态工作会议4次,意识形态分析研判会议6次。建立健全意识形态工作制度6个、应急工作预案5个。党工委理论学习中心组组织专题学习12次,党工委班子开展十九大精神宣讲活动16次。邀请区“夕阳红”宣讲团下社区宣讲12次。二是抓实舆论引导,着力唱响主旋律。加强与新闻媒体的联系合作,大力宣传街道党的建设、征地拆迁、民生实事等建设成果。全年街道中心工作、重点工作在媒体报道24次,妥善处置3起舆情事件,把握了正面发声的主动权。突出身边好人、道德模范等先进典型的示范作用,推荐身边好人1500人次,社区党总支书记分别获选市和区“道德模范”荣誉称号。三是弘扬社会文明,传播凝聚正能量。以文明城市建设为载体,以“我们的节日”为主题,开展禁毒、环境保护等宣传活动12次、走访慰问空巢老人、留守儿童、困难党员群众28批次,开展“闹元宵”、重阳节志愿服务活动6场次。

(二)存在的主要问题。

一是在意识形态学习中针对性不强,缺乏思考,与工作联系不强;二是舆论引导形式单一,方法载体有待创新,针对性、实效性不够;三是典型挖掘不够,重大主题报道没有形成系列,持续效果不强。

(三)下一步工作打算。

一是坚持不懈抓好理论学习。以“两学一做”学习教育常态化制度化为契机,以党员干部为重点,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,以党的十九大精神为主要内容,创新理论学习方式,丰富理论学习内容,不断完善落实好理论学习活动。二是切实提高舆论引导水平。结合街道党工委的重大决策部署,通过开设专题、专栏等方式,扎实推进事关街道经济社会发展大局的宣传活动。加大经济宣传、主题宣传和典型宣传的力度,营造良好的舆论导向。三是加强意识形态阵地管理,积极探索推行意识形态责任网格化管理模式,完善意识形态领域分析研判机制,及时发现并处置苗头性倾向性问题。改进和创新正面宣传方式方法,不断提升街道新闻舆论的传播力、引导力、影响力和公信力。

意识形态责任制述职报告篇二

(一)所做的工作及主要成效。

完成交地23宗。主动协调化解区级交办信访积案6起,上半年荣获全区信访维稳工作“三无”单位创建活动考核一等奖。加强党建带工建、团建、妇建工作。开展党员志愿服务活动47场次,服务群众xx余人次,解决困难40余个。

(二)存在的主要问题。

一是基层党组织服务功能还有待拓展。个别基层党组织服务资源整合不充分,存在服务内容与群众需求不匹配的问题,农村党建向城市党建转型、向服务型组织升级过程中,主动性、适应性不够。

二是党建工作方法还不够创新。创新能力没有及时跟上发展新形势,按常规部署安排工作多,结合基层实际主动创新较少,一些基层党组织在党建引领发展、引领基层治理创新方面谋划得不够,在培养年轻党员、能人党员方面缺乏方法,少数“带头人”服务群众意识不强、能力不足。

三是**党建工作难题力度还不够大。对基层党建工作中存在的一些深层次矛盾和问题没有深入思考研究,缺乏行之有效的措施。办事处除月塘社区外,其他9个社区均是利用安置房门面或借用办事处的资产使用,无自主产权,影响了基层党组织作用发挥。

(三)下步工作打算。

一是脚踏实地,把基层党建工作做得更实。加大党建工作投入,党建工作重心继续向基层、向支部下移,做到基层党组织整体均衡发展,完成所有党支部“五化”建设达标工作。对全处党员轮训一遍,突出抓好基层党组织书记、党务工作者培训,提高广大党员干部思想能力素质。提升非公企业和社会组织党建“两个全覆盖”,力争今年新增“两新”党组织8至10个。

二是创新方法,让基层组织焕发新的活力。注重在党组织活动载体、干部队伍建设、党员教育管理等方面创新工作机制,加快城市基层党建资源、载体和机制融合,循序渐进地实现“一支部一品牌”目标,精心打造等社区党建品牌,争取今年创建市、区级党建示范点1—2个。在非公企业党组织推行党员量化积化制管理工作。

三是找准短板,为拓展集体发展空间增添后劲。把化解难题、加快发展作为党建工作的重中之重和目标所在来抓。不断增强社区自我“造血”功能,因地制宜采取生产安置地块开发建设、盘活闲置资产,巩固发展社区集体经济。充分挖掘人才,推动社区集体经济先实现量的积累再到质的提升。下大力抓好社区服务场所的规划建设。对没有独立产权活动场所的社区申请立项,进行用地选址报批,启动1至2个社区活动场所建设,逐步实现社区服务场所真正的全覆盖,为社区今后的发展提供保障。

(一)所做的工作及主要成效。

一是落实主体责任,牢牢把握主动权。全年召开专题研究意识形态工作会议4次,意识形态分析研判会议6次。建立健全意识形态工作制度6个、应急工作预案5个。党工委理论学习中心组组织专题学习12次,党工委班子开展十九大精神宣讲活动16次。邀请区“夕阳红”宣讲团下社区宣讲12次。二是抓实舆论引导,着力唱响主旋律。加强与新闻媒体的联系合作,大力宣传街道党的建设、征地拆迁、民生实事等建设成果。全年街道中心工作、重点工作在媒体报道24次,妥善处置3起舆情事件,把握了正面发声的主动权。突出身边好人、道德模范等先进典型的示范作用,推荐身边好人1500人次,社区党总支书记分别获选市和区“道德模范”荣誉称号。三是弘扬社会文明,传播凝聚正能量。以文明城市建设为载体,以“我们的节日”为主题,开展禁毒、环境保护等宣传活动12次、走访慰问空巢老人、留守儿童、困难党员群众28批次,开展“闹元宵”、重阳节志愿服务活动6场次。

(二)存在的主要问题。

一是在意识形态学习中针对性不强,缺乏思考,与工作联系不强;

二是舆论引导形式单一,方法载体有待创新,针对性、实效性不够;

三是典型挖掘不够,重大主题报道没有形成系列,持续效果不强。

(三)下一步工作打算。

一是坚持不懈抓好理论学习。以“两学一做”学习教育常态化制度化为契机,以党员干部为重点,以***新时代中国特色社会主义思想为指引,以党的十九大精神为主要内容,创新理论学习方式,丰富理论学习内容,不断完善落实好理论学习活动。二是切实提高舆论引导水平。结合街道党工委的重大决策部署,通过开设专题、专栏等方式,扎实推进事关街道经济社会发展大局的宣传活动。加大经济宣传、主题宣传和典型宣传的力度,营造良好的舆论导向。三是加强意识形态阵地管理,积极探索推行意识形态责任网格化管理模式,完善意识形态领域分析研判机制,及时发现并处置苗头性倾向性问题。改进和创新正面宣传方式方法,不断提升街道新闻舆论的传播力、引导力、影响力和公信力。

意识形态责任制述职报告篇三

在过去的一年里,受学校领导班子的委托,主抓学校党建办、办公室、政教处、会计科。在班子成员的帮助下、在全体教师的大力支持下,圆满的的完成了各项工作和任务,现把一年来的工作汇报材料如下,请领导们批评指正!

一年来,认真履行党支部组织委员职责,不断提升全体党员政治理论素养,组织党员认真学习,关注时事,了解党的各项方针政策,深入学习了党的十九大以来的有关指示和精神,撰写了相关学习心得和笔记等,重温了入党誓词。通过学习,提高了全体党员的政治敏锐性和鉴别能力,坚定了立场,坚定了信念,在大是大非问题面前,能够始终坚持正确的方向,始终与党中央保持一致。工作中,全面贯彻执行党的教育方针,认真落实上级教育部门的各项方针、政策,积极利用学到的政治理论指导自己的实践,提高了工作水平。加强意识形态工作,确保党员、教师遵从党的领导。

作为校长,我首先明确职责,定好方位,密切配合各科室开展学校工作,并适时提出合理化建议。其次,以强烈的事业心和责任心抓业务工作,立足本职,谦虚谨慎,积极指导办公室、党建办、政教处、会计科制定好各项计划、开展好各项工作,依靠教师们保证学校教育教学工作正常运转,配合校长建立了正常有序的工作秩序。

作为具体分管会计科的校级领导,涉及的人、财、物相当多,因此,在平时我相当重视廉政理论的学习,常念“紧箍咒”,早打“预防针”,勤注“防腐剂”,工作中时刻提醒自己在其位而谋其政,要堂堂正正做人,坦坦荡荡做事,扎扎实实工作,兢兢业业从教,为校园的发展而真诚地做好自己的本职工作。

我坚持民主议事制度,认真开展好校务公开工作,把校园和自己的工作置于阳光之下,自觉接受群众监督。我努力做到并经常教育师生不浪费一滴水,不浪费一度电,不浪费一张纸,加强管理,制止铺张浪费行为。生活中我洁身自好,严于律已,不该说的话不说,不该去的地方不去,从没有私下与校园业务有关的商家的吃请,摆正了自己的主角,体现了共产党人的本色。

工作中,养成了良好的工作作风,始终能持续共产党员本色,严格要求自己,遵守法律、法规和各项规章制度,自觉抵制不正之风,始终以校园的发展壮大为己任,任人唯贤,尊重老同志,培养新同志。同时自己以身作则,清正廉洁,不吃请,不请吃,不收礼,不送礼,不以权谋私,能够主动抵制“四风“现象,始终持续清醒的政治头脑。生活中没有不良嗜好,健康向上,充满正能量。在思想作风上实事求是,真正做到诚实守信,为人师表,勤俭廉洁。

二是支持支部书记创新性开展活动不够;

三是理论学习不够。

二是要发挥支部组织委员的主观能动性,党支部创新做法、创新思路,不搞一刀切;

三是不断加强学习,用理论知识指导工作,继续发扬五初的优良传统,努力做好,为推动校园发展做出自己的贡献。

 

意识形态责任制述职报告篇四

工作报告是指各级机关工作人员的工作报告,一般呈交业务部门,主要针对主要绩效业务,职能部门和管理部门的陈述较少。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

在过去的一年里,受学校领导班子的委托,主抓学校党建办、办公室、政教处、会计科。在班子成员的帮助下、在全体教师的大力支持下,圆满的的完成了各项工作和任务,现把一年来的工作汇报材料如下,请领导们批评指正!

一年来,认真履行党支部组织委员职责,不断提升全体党员政治理论素养,组织党员认真学习,关注时事,了解党的各项方针政策,深入学习了党的十九大以来的有关指示和精神,撰写了相关学习心得和笔记等,重温了入党誓词。通过学习,提高了全体党员的政治敏锐性和鉴别能力,坚定了立场,坚定了信念,在大是大非问题面前,能够始终坚持正确的方向,始终与党中央保持一致。工作中,全面贯彻执行党的教育方针,认真落实上级教育部门的各项方针、政策,积极利用学到的政治理论指导自己的实践,提高了工作水平。加强意识形态工作,确保党员、教师遵从党的领导。

作为校长,我首先明确职责,定好方位,密切配合各科室开展学校工作,并适时提出合理化建议。其次,以强烈的事业心和责任心抓业务工作,立足本职,谦虚谨慎,积极指导办公室、党建办、政教处、会计科制定好各项计划、开展好各项工作,依靠教师们保证学校教育教学工作正常运转,配合校长建立了正常有序的工作秩序。

作为具体分管会计科的校级领导,涉及的人、财、物相当多,因此,在平时我相当重视廉政理论的学习,常念“紧箍咒”,早打“预防针”,勤注“防腐剂”,工作中时刻提醒自己在其位而谋其政,要堂堂正正做人,坦坦荡荡做事,扎扎实实工作,兢兢业业从教,为校园的发展而真诚地做好自己的本职工作。

我坚持民主议事制度,认真开展好校务公开工作,把校园和自己的工作置于阳光之下,自觉接受群众监督。我努力做到并经常教育师生不浪费一滴水,不浪费一度电,不浪费一张纸,加强管理,制止铺张浪费行为。生活中我洁身自好,严于律已,不该说的话不说,不该去的地方不去,从没有私下与校园业务有关的商家的吃请,摆正了自己的主角,体现了共产党人的本色。

工作中,养成了良好的工作作风,始终能持续共产党员本色,严格要求自己,遵守法律、法规和各项规章制度,自觉抵制不正之风,始终以校园的发展壮大为己任,任人唯贤,尊重老同志,培养新同志。同时自己以身作则,清正廉洁,不吃请,不请吃,不收礼,不送礼,不以权谋私,能够主动抵制“四风“现象,始终持续清醒的政治头脑。生活中没有不良嗜好,健康向上,充满正能量。在思想作风上实事求是,真正做到诚实守信,为人师表,勤俭廉洁。

二是支持支部书记创新性开展活动不够;

三是理论学习不够。

二是要发挥支部组织委员的主观能动性,党支部创新做法、创新思路,不搞一刀切;

三是不断加强学习,用理论知识指导工作,继续发扬五初的优良传统,努力做好,为推动校园发展做出自己的贡献。

 

历史和现实的斗争经验告诉我们,维护民族团结、维护祖国统一、维护新疆稳定,必须坚定不移地反对民族分裂。没有对民族分裂主义的坚决斗争,就没有民族团结的大好局面,就没有新疆的稳定与发展。但极少数民族分裂主义分子打着民族主义旗号,宗教自由的旗号,蒙骗群众,煽动民族仇恨,大搞民族极端主义和非法宗教活动,民族歧视,民族不信任。所有这些都说明分裂分子是妄图在意识形态制造民族矛盾制造混乱。其目的是颠覆国家政权,破坏祖国统一,以实现所谓新立的政治目的。他们杜撰和篡改新疆历史,否认新疆自古以来就是中华民族大家庭的一员,否认各民族共同缔造伟大祖国的历史,在意识形态领域制造混乱;攻击新疆社会主义建设的成果,否定解放以来新疆发生的巨大变化,诋毁社会主义制度和共产党的领导;打着所谓“人权”、“民族”的旗号,制造分裂舆论,破坏民族团结;攻击和歪曲我们的宗教政策,煽动宗教狂热,支持并策动非法宗教活动。

我们要紧密联系当前反分裂斗争出现的新情况新问题,进一步强化各项措施,巩固和扩大意识形态领域反分裂斗争教育成果,我们新疆是一个多民族聚居和多元文化并存的地区,所以在这片肥沃的土地上要充分认识意识形态领域反分裂斗争既不是民族问题,也不是宗教问题,而是一场捍卫祖国统一,维护各民族团结和各民族根本利益的政治斗争。

因此,旗帜鲜明地在意识形态领域同民族分裂主义分子、暴力、和非法宗教活动做斗争,教育各族干部群众,认清民族分裂分子和宗教活动的严重危害,揭露其利用宗教制造民族仇恨,民族歧视,破坏祖国统一的罪恶阴谋,大力宣传民族政策和三个离不开的思想,在意识形态领域向广大各族人民群众进行我国的国家观、民族观、宗教观的教育,看清分裂分子的真面目。我们在意识形态领域开展宣传反分裂斗争再教育这场不是针对哪个民族,哪种宗教,而是反对民族分裂和非法宗教活动的一场政治斗争。

作为一名教育工作者,教书育人尤显重要。首先作为教师,要始终铭记,自己的教育对象没有民族之分,只有为这个大家庭培养出德才兼备的有用人才是我们的职责。同时要让学生感受到他是大家庭中的一员,因此要爱家,学会维护这个大家庭的利益。

**年,**市司法局意识形态领域工作在局党组的高度重视和坚强领导下,在上级部门的悉心指导和关心支持下,深入贯彻落实十八届三中、四中、五中全会精神,突出学习型党组织建设抓理论武装,突出提升司法机关形象抓舆论引导,突出文明创建抓社会主义核心价值体系建设,突出先进文化前进方向抓司法文化发展,全市司法行政系统意识形态领域工作主题鲜明、特色明显、全面推进,体现了司法行政工作特色,展现了司法行政机关的良好形象,法治保障和法律服务作用得到充分发挥。

(一)突出学习型党组织建设,理论武装实现新突破。

我局及时成立意识形态领域工作领导小组,由党组书记、局长任组长,各科室负责人为成员,由局政治部具体抓工作。在工作中,认真落实理论武装大推进,理论宣传大加强,理论研究大深化要求,坚持把推进学习型党组织建设作为主要途径,把学习宣传普及中国特色社会主义理论体系作为主要内容,扎实推进理论武装工作。一是出台了《中共**市司法局党组中心组**年理论学习安排》、《全市司法行政系统开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育实施方案》、等体制机制性文件,建立了**市司法局学习型党组织建设学习制度、考核制度、激励制度、考勤制度、培训制度等工作制度,对学习时间、内容、人员、质量、交流、检查等作了具体明确,形成了用制度管学习、促学习的良好格局。二是认真落实党组中心组学习、司法行政大讲堂、网上在线学习、干部自主选学等学习体制机制,着力构建全方位、多层次、交互式领导干部学习平台,市司法局党组中心组组织“两学一做”专题教育学习会议”、《习近平总书记系列重要讲话》、《习近平总书记谈治国理政》、市委政法会议精神等专题集中学习4次。三是以学习、宣传、贯彻党的是十八届历次全会精神为主线,组织机关全体干警集中学习中央、自治区、市委相关文件精神,先后开展了习近平系列讲话、党的十八届三中、四中、五中全会等共8次理论学习。四是通过简报、电子显示屏、司法门户网站、普法云平台等多种形式,宣传学习型党组织建设的重要意义、目标任务、指导原则、基本要求,以及司法局党组在开展学习活动中好的经验、做法和典型。

(二)突出司法行政工作特色,舆论引导呈现新亮点。

一是建立完善了《**市司法局新闻发言人制度》,指定新闻发言人,并进行相关培训。明确了新闻发言人、新闻发布规则、新闻发布步骤和发布纪律;适时掌握微博、微信、论坛等网络舆情,及时引导网民客观评判热点问题。二是充分利用门户网站、**普法网、**微学习、**普法微博、微信群、电子显示屏、简报等宣传媒介,深入解读中央、自治区、市全会和十八届三中、四中、五中全会精神实质、目标任务和深刻内涵;积极组织干警参加自治区、市级各类知识竞赛、演讲比赛和体育赛事活动。三是围绕司法行政中心工作,主动加强与各级主流媒体的沟通与对接,先后在各类纸质媒体、电台、电视台等新闻媒体宣传司法行政工作,扩大司法行政工作的影响力。四是扎实抓好党报党刊的宣传征订工作,完成了《人民日报》、《求是》、《党建》、《内蒙古法制日报》、《实践》、《**日报》、《**晚报》等党报党刊的宣传发行工作。

(三)突出社会主义核心价值体系建设,精神文明建设取得新进展。

一是以广泛开展结对帮扶活动。组织干部职工深入乡村、社区开展“一对一”结对帮扶,为锡华社区送去了春节慰问品。慰问退休老干部、患病及生活困难老党员24人,发放困难职工帮扶资金8000元。二是广泛开展诚信教育和社会主义核心价值观教育实践活动,较好地提升了司法行政机关文明形象。三是以节约降耗为重点,以降低机关行政运行成本为目标,积极开展节约型机关建设,大力倡导文明新风。四是始终坚持以精神文明建设引领司法行政工作科学发展,着力开展文明单位和文明行业创建活动。**年获得第四次创建全国文明城市先进单位和**市未成年人思想道德建设工作先进单位。

(四)突出先进文化前进方向,司法文化丰富多彩。

一是充分运用报刊杂志、**市普法网、宣传栏等宣传工具,在会议室、走廊等处悬挂司法行政工作职责、工作思路、悬挂廉政条幅和警句格言等内容的展板,广泛宣传司法文化成果,展示司法行政机关的良好形象,扩大司法行政工作社会影响。二是适时组织开展司法文化研讨、学习交流等活动,积极营造浓厚的学习氛围;积极开展评选优秀案卷、信息、调研文章活动,展示优秀司法文化成果;围绕创建全国文明单位活动,组织开展征文、演讲、书法、摄影、徒步走等活动,使司法干警在日常工作和生活中时时处处受到司法文化的感染和熏陶,较好提升司法干警的思想境界。在自治区司法厅举办的“法治杯”乒乒球比赛中取得了男子单打第一、团体亚军、老年组冠军的荣誉。三是通过每天做广播体操,加强干警身体素质。

尽管司法行政机关在意识形态领域工作中做了很多工作,取得了很多优异的成绩,但也存在一定的困难和问题。一是司法行政对外宣传工作的联系和对接还需进一步加强;二是对宣传工作人员的培训不够,适应新形势的能力偏弱;三是信息报送还不够及时、全面,主动与上级部门对接、请教、请示的积极性还有待提高。四是意识形态领域工作的一些长效机制有待进一步完善。

下一步工作中,我们将以党的十八届三中、四中、五中全会精神为指导,努力克服自身不足,更加严格地贯彻落实好市委、市政府的安排部署,再接再厉,认真总结,努力把意识形态领域工作的每一条措施抓出实效。

意识形态责任制述职报告篇五

一年来,在县委、县政府的正确领导下,本人认真履行职责,把强化理论武装、夯实思想基础作为抓好意识形态的重中之重,牢牢把握正确方向,为全镇经济社会发展奠定了思想理论基础。现将本人履行意识形态工作责任情况报告如下:

充分认识意识形态工作的重大意义,以有力的政策措施落实意识形态工作的各项任务,将意识形态工作与经济工作同安排同部署,纳入镇村干部执行力考核的主要内容。全面落实意识形态工作责任制要求,把意识形态工作纳入了党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容,纳入领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容,建立健全意识形态工作研判机制。

(二)强化理论学习,确保理论武装到位。

(三)抓实舆论引导,传播凝聚正能量。

一是把握导向,规范舆论宣传。建立了专门的舆情监控领导小组,对一些苗头性问题努力做到早预见、早发现,尤其对重大事件及突发性问题提前介入,特别注意掌握网络舆情,牢牢掌握新闻报导主动权。注重把握不同时期宣传重点,提高舆论引导水平。

二是强化载体,占领舆论阵地。强化宣传载体建设,投入##余万元,先后在镇政府院内设立了大型宣传廊,在各村建立固定的群众工作宣传栏、基层党建宣传栏,宣传基层党建、社会主义核心价值观、廉政法治文化建设、党风廉政建设、安全生产、森林防火等内容。

三是主动作为,加强对外宣传。##年来共投稿##篇,通过xxxx手机报、xxxx新闻网等媒体对我镇抗洪救灾、灾后重建、安全生产、精准扶贫、美丽乡村建设、“雁过拔毛式专项整治等工作进行了报导。成功推荐镇干部潘中华为“湖南省抗洪救灾先进个人”,在xxx新闻和xxxx新闻进行了专题报道。

(四)弘扬社会文明,践行核心价值观。

深入开展群众文化活动。围绕建党##周年“红旗颂”群众文化活动,举办#场广场舞比赛;与县文化馆联合开展送戏下乡##余场,送电影下乡##多场次;积极开展文明单位、文明村镇创建活动。今年,胡家村、刘家坪村申报了创建县级文明村,村民文明素质和村庄文明程度明显提高;以“平安创建”为契机,开展“平安家庭”、“平安村庄”“平安单位”“好婆媳、好邻居”评选活动,开展移风易俗宣传教育;大力开展美丽乡村建设和碧水行动。严格落实门前三包责任制,定期组织卫生检查评比,绿化、美化、亮化、净化、序化水平明显提高,镇刘家坪村被评为市级美丽乡村建设示范村。狠抓“河长制”的落实,与全镇中小学校联和启动了“大手拉小手,共护母亲河”碧水行动,引导树立了人人讲卫生的导向。

主流态势虽然是积极、健康、向上的,但我镇意识形态领域还存在一些不容忽视的、与时代发展不和谐的地方,还存在一些亟待解决的矛盾和问题。

#、群众的思想观念与加快发展的形势不相适应。表现在:部分群众大局意识、集体观念淡薄,只顾个人眼前利益;不讲公德、信用缺失等现象时有发生;部分群众小富即满,不思进取,还有少数群众法制观念淡薄违法犯罪等。

#、意识形态领域干部队伍建设与意识形态领域工作要求不相适应。表现在干部队伍配备不齐,结构不尽合理,人员流动快、不稳定,高素质专业人才较为缺乏,干部培训少,尤其专业化的培训少。

#、意识形态阵地设施与群众精神需求不相适应。表现在宣传设施标准低、条件差,现有的广播电视、宣传文化等方面的设施落后,村级农家书屋、广播站等文化设施利用少,文化活动开展少,形式单一,无法很好地发挥宣传教育、引导群众的作用。

(一)进一步强化意识形态工作责任落实。继续以落实意识形态工作责任制为龙头,将意识形态工作同经济工作一同部署,纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容,纳入领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容,纳入年终绩效考核的主要内容,坚持做到重要意识形态工作亲自部署、重要意识形态问题亲自过问、重大意识形态事件亲自处置。

(二)进一步抓好理论学习。围绕学习贯彻十九大精神和中共xxxx县委十二届六次全会精神,紧密联系我镇经济社会发展和干部群众的思想实际,以党委中心组学习为龙头,以党员干部特别是领导干部为重点,以十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为主要内容,创新理论学习方式,进一步抓好理论学习。

(三)进一步提高舆论引导水平。建立舆情综合协调机制,统筹协调、主动发布、多方联动密切配合,实行对舆情的分级管控,创造一批高质量的宣传报道作品,大力宣传全镇上下践行社会主义核心价值观、十九大精神、“新党章”学习活动,全镇经济社会发展的成功经验,提高舆论引导水平。

(四)进一步拓宽对外宣传渠道。积极探索网络宣传和管理的方法,通过加强镇微信公众平台的运营管理,打造集休闲娱乐、对外宣传于一体的对外宣传文化园等方式,扩大对外宣传渠道,大力宣传我镇打造“xxxx中心镇”,创建“烤烟重镇、生姜名镇、生态大镇”目标。

(五)进一步加强宣传队伍建设。着眼于树立良好导向,从干部使用、典型选树等入手,通过分等级进行考核奖励,加快建设一支政治更加坚定、眼界更加宽广、业务更加精湛、纪律更加严明、作风更加务实的宣传思想工作队伍,提高宣传思想干部队伍的思想政治素质和业务水平。通过“以老带新”、“传帮带”等方式培养一批网评员和舆情监督员,不断提高舆论引导能力。

意识形态责任制述职报告篇六

各位领导、同志们:

由于我乡原党委书记卓力德拜同志工作调动原因,受县委、县政府委托在新书记上任之前,由我主持喀夏加尔乡全盘工作。根据组织安排,我就上半年履行基层党建工作责任制进行述职,请评议。

半年来,在上级党委的正确领导和关心支持下,我乡党委坚持以自治区第八次党代会、**州党委会议和**县委十二届三次全委扩大会议精神为指导,以“抓班子、强队伍、求发展、促和谐”为党建工作思路抓好基层组织建设。作为党委副书记、政府乡长,我坚持以一个共产党员、领导干部的身份严格要求自己,认真履行党建“第一责任人”职责,努力抓党建、强班子、带队伍,各项工作取得一定成效。现述职如下:

一、以提高执政能力为重点,集中精力抓好领导班子和干部队伍建设。

20我乡党委紧紧围绕发展农村经济、增加农牧民收入、维护农村稳定、建设社会主义新农村的大局,将基层组织建设与壮大经济相结合,与增加农牧民收入相结合,与新农村建设相结合,努力实现与党委工作目标任务和广大农牧民群众的愿望和要求相统一。

(一)发挥政治核心作用,内强素质,外树形象,加强自身建设。我作为一班之长深刻体会到,班子建设是党建工作中最关键、最核心的内容,建设一支强有力的班子是能否实现各项工作上台阶的重要保证,在具体工作中,一是加强班子思想政治建设。建立党委中心组学习制度,经常开展集中学习、经验交流活动,不断加强领导干部执政能力建设;二是加强民主集中制建设。在班子内部大兴“民主、团结”之风,对重大事项坚持民主集中制,努力协调好和班子成员之间的工作关系,打造了一支团结的、有战斗力的、能够切实为人民服务的领导干部队伍;三是创造条件、优化环境,营造栓心留人的良好氛围。年初乡党委着力改善了去年新聘用年轻干部的食宿条件,提供了的良好工作环境。

(二)加强村队组织建设,增强党支部的战斗堡垒作用。

我乡于12月开展了第八届村“两委”换届选举工作,在换届选举中认真指导,确保顺利推进,充分参考社会各界有影响人士、站所同志、老干部、老党员的意见,收到很好的效果。在村“两委”换届中调整村干部17人,退出村班子9人,调整职务人数达8人,14名年富力强、有开拓精神的.优秀年轻干部被选拔进村两委班子。

换届后村两委成员平均文化水平大幅提高,其中高中(中专)以上文化程度24人,占46%;大专以上24人,占46%;本科4人,占8%,高中以上文化程度比上届增加21.5个百分点,村两委平均年龄由上届的41.2岁降至34岁;村两委“一肩挑”平均年龄由上届的45.7岁降至38岁。村两委最年轻的24岁,年纪最大的58岁;30岁以下的村两委14人,占26.9%,比上届增加14个百分点。整个村级班子成员的年龄形成了合理的梯次结构。为农村经济长足发展提供了坚实的组织保障。

(三)加强村队办公阵地建设,提高党支部凝聚力和向心力。我乡萨尔乌孜克村与森木塔斯村各新建两层400平方米框架结构办公阵地建设项目,办公楼主体框架现已完工,预计年底可投入使用。办公楼完工后,除配备必要的硬件设备外,我乡将全面拓展村级活动场所功能,不断完善服务项目、提高服务质量,在村办公阵地设置便民服务点、驻村工作站、计划生育服务站、流动党员服务点,切实发挥村级阵地“六大平台”功能,充分发挥村阵地办公、培训、服务、医疗保健和文化娱乐功能。

(四)不断壮大村集体经济,增强党支部为民服务能力。

为进一步壮大集体经济,乡党委对每个村的现状进行了认真分析,有针对性的采取了3项措施,收到了较好的效果。一是通过开展“**”工作,将清理出的710亩土地、600亩草场全部划拨给村里,用于发展壮大村集体经济,预计每年可为村集体增收25000元。()二是在今年的“赴基层转变作风服务群众”活动中,积极向帮扶单位争取资金项目为村集体经济创收。为萨尔乌孜克村招商引资建立砖厂一座,现已全面投入使用,每年为该村增加1万元的收入。三是充实“火种”项目,为壮大村集体经济输入新血液。乡党委、政府创新方式,自筹资金10万元,为我乡两个牧业村各建立乡级“火种”一个,分别购置优质**褐牛10头,两年内可见效益。借助“火种”计划中的援疆项目资金2万元为别跌村购买**羊35只,预计为该村每年可创收7500元;借助县财政局的帮扶,争取项目资金12万元为乌克加尔村建立商品门面房5间,每年将为该村增加收入1.8万元;与帮扶单位发改委商议,为别跌村购置打草机1台,获得的经济收入归村集体所有。

二、发挥主导作用,激发动力,高效推进“干部赴基层、转变作风服务群众”活动。

“赴基层转变作风服务群众”工作开展以来,我乡严格落实“2211”工作法、联系群众“1+6”制度和“一书一帐两卡”,通过督促和指导下派干部开展活动,查找出活动中存在的问题,并制定了开展活动的计划。安排机关干部按照“三进三同”的要求,采取进村入户访民情,深入了解群众所思所想;排忧解难顺民意,深入排除各类矛盾纠纷;帮助群众开展环境卫生整治、清理房屋周边垃圾杂物。活动开展以来,干部下基层共走访群众800多户,收集整理意见建议320条,调处化解矛盾纠纷7起,帮办实事好事140余件,解决群众生产生活困难问题60余件。举办油菜种植及改良实用技术培训班6期,受训群众300余人次。

会同5个县直帮扶工作组及时召开动员大会,总结以往帮扶经验,探讨今年新的帮扶措施并制定帮扶计划。工作组成员深入基层了解村情民情,广泛征求群众意见,将群众最困难、最迫切需要解决的问题进行归纳,充分发挥“党建第一责任人”的作用,加强与各帮扶单位联系,争取项目资金,做好统筹规划。

经协调各村帮扶单位及下派组成员承诺工作逐步得到落实。发改委为我乡别跌村争取到安全饮水项目,该项目总投资260万元、财政局为我乡乌克加尔村修建农田5公里的砂石路、检察院为我乡森木塔斯村修建1.5公里牧道项目均在前期准备筹建阶段,教育局为萨尔乌孜克村里捐助电脑2台、桌椅2套。各帮扶单位按照制定的帮扶计划,在一步步落实开展中,同时各帮扶组成员自发为帮扶户捐款捐物,帮助完成春耕生产所需的种子、化肥等生产物资。今年在与县直帮扶单位对接基础上,与帮扶单位积极联系协调,尽量争取加大帮扶力度,加大种养殖业的技术指导、实用技术培训等帮扶力度,从根本上解决农牧民致富缺技术的难题,以“输血+造血”的方式加快发展速度。

三、发挥牵总作用,狠抓基层组织建设,凝聚合力,推动全盘工作稳步前进。

上半年,秉持狠抓基层组织建设,凝聚合力,推动全盘工作稳步前进的思路。我始终坚持亲自谋划、亲自部署、亲自调度。自己带头到工作一线现场督导,多次组织全乡党员干部、种养殖大户到其他兄弟乡镇观摩学习,通过培训、学习和全乡干部群众的努力,我乡各项工作收到明显成效,具体表现为:一是基层党组织分类定级工作扎实有效开展。乡党委政府对基层党组织分类定级工作坚持突出重点、实事求是、客观公正,不回避问题,不降低标准的要求;按照“五个好”标准,综合考虑基层党组织的功能定位、职责任务,确定“党组织带头人、工作思路、工作制度、活动阵地、保障机制、工作业绩、群众评价”等七项分类定级指标,主要对村党组织和机关、事业单位的党支部定级。

根据行政村党组织分类定级标准及机关事业单位党组织分类定级标准,主要从党组织带头人、工作思路、工作制度、活动阵地、保障机制、工作业绩、群众反映等方面进行确定,全乡共有党组织12个,党支部11个,其中有行政村党组织5个,等级为好的3个,较好的1个,一般的1个;机关事业单位党组织5个确定等级为好的党支部3个,等级为较好的1个,一般的1个。

二是农村环境整治顺利开展,村容村貌大大改善。年初以来,我乡结合“干部赴基层转变作风服务群众”活动,积极部署,广泛宣传,组织动员全乡干部、学生、群众参与环境整治和义务植树造林活动。对5个行政村采取分片区治理,将片区进行细致的划分,对片区内的白色垃圾进行了集中焚烧,牲畜粪便一部分运送到农田作为有机肥料,一部分送到废弃砂石料坑和垃圾场进行集中填埋,对农牧民门前倾倒的炉灰和杂乱物品进行了清运。

上半年完成杨树绿化面积220余亩,新植杨树31990余株。补栽杨树3800余珠。在森木塔斯村牧民定居片区种植白蜡树900余珠,绿化农村道路7.2公里;在萨尔乌孜克村牧民**片区栽种松树420余珠,绿化农村道路3.5公里。

三是产业结构有效调整,农牧民群众收入增加。为了帮助群众寻找到增收致富的路子,我乡围绕市场开展调查研究、外出考察学习,深入农牧民群众家中讲解相关政策,鼓励农牧民群众转变观念,调整发展思路。农业上,在稳定小麦、油料种植面积的基础上,动员农民在**种植马铃薯300亩、种植大豆100亩、豌豆100亩,积极引进优质高产农作物种子和种植技术,在提高农作物单产上下功夫。大力实施科技兴农战略,不断推广农业种植新技术和作物优良品种,优化农业种植结构。牧业上,加大牲畜品种改良力度,走集约化,靠质量增加牧民收入的道路。依托喀夏加尔乡距离县城较近的优势,加大本乡境内旅游宣传力度,转变农牧民思想观念,根据农牧民自身实际情况,积极引导农牧民群众拓宽增收渠道。形成旅游接待、餐饮服务、商贸、木雕、刺绣等第三产业蓬勃发展的良好势头。

四、党建工作存在的问题和不足,及今后的工作思路。

半年来虽然工作取得了一些成绩,但对照县委要求还有些不足:一是如何提高农村党支部特别是经济薄弱村党支部的带富能力,壮大村集体经济举措还有待于完善,还需要积极探索;二是对基层党建工作的典型经验挖掘、总结、培树力度还不够大;三是基层组织阵地建设相对滞后;四是村队干部队伍素质还需要进一步提高。

今后在县委、政府的正确领导下,在县委组织部的帮助和指导下,我乡将以科学发展观为指导,以加强执政能力和党员先进性为突破口,努力抓好年下半年的党建工作。

一是进一步加强学习,努力提高思想政治理论水平,特别要组织班子成员学习贯彻党在新时期的各项方针、政策。主要要抓好党委中心组和党校党训、青年干部理论培训,带头参与学习,承担授课任务,做好榜样,树好标杆。二是强化责任、加强领导、精心组织抓落实,使党建工作的效果体现在踏踏实实的工作之中。三是与班子成员及各村干部多交流、沟通,掌握农村形势的发展,同时鼓励班子成员之间,班子成员与其他乡镇干部、村干部之间多交流多沟通,了解他们的思想工作情况。四是要深入基层,深入群众,注重调研,到群众中去宣讲党的路线、方针、政策,倾听民声,及时收集信息,准确掌握第一手资料,提高决策的科学性、准确性。认真研究新时期、新形势下农村工作的新情况、新特点,把群众利益放在第一位,着力解决群众关心的热点难点问题。

各位领导,我的上半年党建工作述职汇报完毕,不当之处,敬请批评指正,并提出宝贵意见。谢谢!

意识形态责任制述职报告篇七

20xx年,虽然在意识形态方面做了一些工作,取得了一定成效,但离上级的要求、群众的期盼还有一定差距。主要体现在以下几个方面:

(一)履行落实意识形态工作第一责任人职责不够。“一岗双责”落实不够到位,把精力更多投入到抓单位管理及财政业务工作上,放松了抓意识形态工作的力度,缺乏系统研究、整体规划推进意识形态工作的魄力,存在重视不够、认识不清、思想不明、抓而不实的现象。

(二)综合素质有待进一步提高。平时忙于事务性工作,静下心来加强理论学习和业务学习的自学时间不够,工作能力和业务水平没有得到显著提高,自身综合素质与新形势下做好各项工作的高标准要求还有差距。

(三)贯彻从严治党方针失之于宽。党员教育管理工作没有完全落到实处,对支部党员的管理,尤其是与意识形态相关的教育管理不够严格,存在教育淡化、活动虚化的现象,导致部分党员认识出现偏差,不注重学习和提高自己,服务意识和群众观念较差,缺乏担当意识,在一些阻力大、困难多的工作中,畏首畏尾、优柔寡断,没有自己的主张和见解,缺乏干事创业的能力,党员先锋模范作用发挥不明显。

(四)开展党内活动缺乏活力。虽然在年初制定的《党建工作计划》《年度学习计划》和《主题党日活动方案》中突出了激发基层党建工作活力内容,但在丰富党员文化生活方面方式还不够多样,意识形态工作开展得不够有效。从表面看,组织生活开展了,学习任务完成了,但实际上还存在着程式化、形式化的问题。党日活动方式单一、缺乏活力,党员参与用心性不高、吸引力不够。

回顾总结存在的问题,主要体现在以下几个方面:

一是个人学习还不够深入。在理论知识的学习上不够系统,自学方面不够主动,讲党课时内容空乏,不接地气,亮点不多。

二是抓到底的韧劲不足。平时对业务工作关注较多,对意识形态工作精力投入有所分散,有些工作还没有抓常抓细,没能做到统筹兼顾,工作方式方法上还有缺失。

三是对支部党员关心不够。与党员谈心谈话次数不够多,谈话内容流于形式,未及时交流思想、交换意见、坦诚相见。对困难党员、年老体弱党员主动关怀不够。

意识形态责任制述职报告篇八

述职报告:陈述任职情况的报告述职报告:2015年百花文艺出版社出版的图书以下是小编整理的意识形态工作责任制述职报告四篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

今年以来,在县委、县政府的正确领导下,在上级各部门的大力支持下,我带领乡党委一班人坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大精神,坚定不移地贯彻县委“一二三四五”发展战略,建设“大美xx,区域中心”发展思路,紧紧围绕xx乡中心工作任务,找准立足点,发挥着思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,深入做好意识形态工作。现将2018年履行落实意识形态工作责任制的情况做如下述职:

(一)狠抓理论武装头脑,凝聚思想教育共识。把抓好理论武装纳入乡党委全年计划,并亲自抓落实。依托“不忘初心,牢记使命”主题教育实践活动,通过三会一课、农民夜校、党小组会议等方式对党的政策方针进行宣讲,以党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为重点,扎实做好省、市、县相关意识形态相关文件及会议精神宣讲。为深入学习党的十九大报告,十九大一中、二中、三中全会精神,特别邀请县委宣讲xxx进行全覆盖的宣讲,进一步深入学习了习近平来川视察重要讲话,进一步加强了全乡各党员领导干部的理论水平。围绕讲党恩爱核心、讲团结爱祖国、讲贡献爱家园、讲文明爱生活和党的十九大精神等主题,积极培训宣讲员,提前编写《宣讲提纲》,采取集中宣讲与分散宣讲相结合的方式,组织领导干部、党校讲师、夜校教师宣讲员组成宣讲团,到各村开展宣讲,积极为基层干部群众释疑解惑,全力实现宣讲全覆盖。上半年以来,共开展集中宣讲10余场,听众1000余人次,推动了各类学习活动深入开展。

(二)带头落实“五个责任”,掌握意识形态话语权。认真落实党委意识形态工作责任制。按照制定的《xx乡贯彻落实党委意识形态工作责任制实施意见》,全力落实党委的主体责任、党委书记的第一责任、分管领导的直接责任、领导班子成员的“一岗双责”,确保重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置,不折不扣地把意识形态的工作责任落实到位。坚持把意识形态工作作为乡党委向县委报告的重要内容,严格落实每半年向宣传部汇报意识形态工作制度,有力推动意识形态工作常态化。坚持把意识形态工作作为党委班子成员民主生活会、述职报告、履行党建责任制的重要内容,明确要求班子成员认真落实。切实把意识形态工作责任制落实情况纳入对全乡干部的目标考核,明确考核内容、方法和程序,推动意识形态工作规范化。

(三)搞好了新闻宣传,充分营造了舆论氛围。亲自抓,亲自过问,强化对意识形态工作的跟踪、指导、检查,坚持围绕中心、服务大局,精心策划、聚力高端,全力展示xx人民自立更生、感恩奋进的良好精神风貌。2018年上半年以来发布关于xx乡产业发展、脱贫攻坚、党的建设、“两学一做”相关新闻报道3条,有效向内外宣传推介绍了xx乡。按照县委宣传部关于意识形态工作的相关要求,xx乡结合工作实际,明确了学习专题、学习形式、学习时间和学习要求,并将该计划印发至全乡各党支部,用以指导各党支部理论学习工作。同时,根据形势发展,及时更新学习内容,对学习习近平总书记系列重要讲话精神、党的十九大精神、习近平总书记来川视察讲话精神、脱贫攻坚等工作进行重点学习、难点突破,在全乡迅速掀起学习贯彻热潮。

(四)建立健全网络意识形态的主阵地。严格落实xx县2018年宣传思想工作会议精神,充分加强互联网信息管理力度,统筹协调全乡互联网信息管理和舆论引导工作,切实维护互联网意识形态安全工作。一是推动网络阵地建设。xx乡充分利用微信群,建立乡工作微信群,各村建立工作微信群,正面引导,不断加强政府在网络意识形态领域的引导作用和发言主导权,群众对于政府信息的认可度和可信度明显增强,在保障信息上报数量和质量的前提下,切实推动了网络意识形态的阵地建设。二是积极开展文明活动。在学校周边、群众集中的地方开展树文明新风的活动,通过法治宣传、文化墙潜移默化的影响带动下,加强了群众的思想教育和舆论导向,树立正确的舆论导向,使群众的思想和文明素质有了明显提升。

网络舆情引导及监测力度有待加强。这些问题,都需要我们深入思考并在今后加以认真解决。

一是进一步强化理论武装工作。深入学习贯彻党的十九大精神和习近平总书记来川视察讲话精神,以县委中心组学习为龙头,持续深化乡党委中心组学习和学习型党组织建设,狠抓理论宣讲,不断增强党员干部群众的“四个自信”,进一步把学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神引向深入。

二是坚守舆论引导工作底线。紧紧围绕市委“1485”、县委“大美xx.区域中心”工作思路、继续抓好产业发展、脱贫攻坚等重点项目,做到网上网下、内宣外宣同步发力,全力唱响舆论引导主旋律。

三是进一步培育和践行社会主义核心价值观。广泛开展“道德模范在身边”、身边好人推荐评议、“我们的节日”等活动,深入开展公民道德建设工作,推进诚信建设制度化。继续加强公益广告展播工作,推动意识形态具体化、鲜活化、文艺化。

按照县委要求,现将2020年上半年意识形态工作情况报告如下:

(一)履职的基本情况。

一是强化责任落实。先后主持召开了4次党工委会议,制订了《大店新区意识形态工作实施细则》和《实施方案》,成立了领导小组,由我担任组长,各分管领导为副组长,各科室负责人为成员,层层夯实了意识形态工作责任。指导完善了党工委学习制度,党工委议事决策制度,《机关管理制度》等,扎紧扎密扎实扎牢了制度笼子。带头执行民主集中原则,凡涉及重大问题,都要求领导班子讨论决定;同时,认真落实意识形态第一责任人制度,深入基层,倾听民声,分析研判意识形态领域情况,辨析思想文化领域突出问题,对重大事件、重要情况、重要社情民意中的苗头性倾向性问题,有针对性地引导,现场拍板解决,牢牢把控基层意识形态方向和根基。

二是加强理论学习。安排部署了全年学习计划,每周三集中进行学习;深入学习贯彻党的十九大精神,坚持读原文悟原理,结合项目建设、招商引资等工作抓好贯彻落实;认真开展组织了“三会一课”、“民主评议党员”、“双向述职”、民主生活会等活动,党的建设得到不断加强。制定了《大店新区行政效能提升年活动实施方案》,明确领导干部工作纪律,工作作风,思想意识等方面要求,使我区各项工作任务得到进一步落实。带头开展“四强机关”建设,将《梁家河》学习作为学习教育的重要载体和突破口,在机关学习交流会议上带领学习,分享心得。扎实开展干部作风问题整顿提升工作,召开班子会议研究分析问题,制定台账,并带头落实整改工作,组织观看《镜鉴》、《回炉》等教育警示片,深入开展了“三查三问”活动,召开了“三查三问”述职报告会,对冯新柱案“以案促改”工作进行了安排。

三是强化舆情导控。把握导向,规范舆论宣传。进一步健全完善信息宣传制,明确了宣传责任领导和责任干部,规范信息宣传,每周定期更新政府网站。注重信息稿件质量,向县宣传部报送新闻稿件2篇。

(二)存在主要问题。

一是重视程度有待夯实。没有将意识形态工作摆上重要议事日程,往往把意识形态工作作为一项软任务,存在“重业务轻思想工作”的倾向,没有真正认识到意识形态工作是基层工作的重要组成部分。

二是工作方法有待提升。存在片面强调经济工作,忽视意识形态工作的情况,没有将经济建设和意识形态工作协调起来发展,在理论武装、干部教育、文化建设等方面存在“一手软”现象。

(三)工作举措。

一是强化责任担当。切实加强意识形态工作组织领导。将意识形态工作列入党建重要内容及年度工作计划,认真抓好党风廉政建设及社情民意调查反馈问题整改工作,切实提高党风廉政建设群众满意度。

二是强化思想引领。切实加强党员群众思想理论建设。紧紧围绕“两学一做”学习教育,以落实“三会一课”制度为依托,认真学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习党章党规,学习中国特色社会主义理论体系,通过加强理论学习,进一步深化党员干部理想信念教育。

三是强化舆论推动。切实加强社会主流舆论导向。以学习宣传贯彻十九大精神引领意识形态。利用微信公众号、党员微信群等网络平台强化舆论宣传,做到党员干部全覆盖。加强人员培训,积极做好辖区舆情的动态收集研判。

根据会议要求,我就县工信委党委落实意识形态工作责任制情况,汇报如下:

三是加大对意识形态工作投入,尽管我委人手少、财力紧,但是对意识形态工作在人力、物力、财力等方面给予优先保障。

一是认真组织学习,不断提高认识。组织班子成员认真学习习近平总书记关于意识形态工作的重要批示精神,严格落实县委《关于〈贯彻党委(党组)意识形态工作责任制实施办法〉的实施细则》(xx发【2016】18号)文件精神。深入企业和挂点村宣讲省委十四届六次会议、市委四届五次全会精神。我们制定县工信委意识形态工作责任制实施方案,建立意识形态领域风险防控机制,把意识形态工作责任制,纳入班子、干部目标管理和考核评价体系。二是加强思想引领,深化理想信念教育。扎实开展“党员固定活动日”,积极发挥党支部的战斗堡垒作用,进一步深化广大党员干部理想信念教育。广泛开展诵《红色家书》、《回望峥嵘读初心—发生在江西红土地上的100个经典革命故事》等活动,营造了团结和谐的文化氛围,参加市委组织部、市委宣传部组织的“红色家书网上展示”活动并荣获三等奖。组织全委党员干部到xx镇xx村、xx村接受革命传统教育,洗涤了心灵,全面提升了党员干部的思想素质。三是管理用好新媒体,积极传播正能量。制定了《县工信委机关干部使用自媒体“十不准”》,职工在使用委办公qq群、工作微信群时,只能用于日常工作和传播正能量信息,不能聊天或作其他用途。并要求干职工日常生活中,不传谣、不发布负面消息,积极参加志愿服务、宣传移风易俗、身边的好人好事,树立正确的舆论导向,规范了干职工网络言论。

我委定期对意识形态工作进行研判。通过研判认为,目前我委意识形态工作的主流是好的。意识形态工作责任制落实比较到位。党委对意识形态工作领导坚强有力。在我委,社会主义核心价值观进头脑工作有序开展,加强文化建设,弘扬主旋律,传播正能量等取得明显效果。

今后,我委将在县委的正确领导下,贯彻落实意识形态工作责任制,对研判发现的问题,及时采取针对性措施,梳理抓好意识形态工作的思路,增强忧患意识、政治意识,增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识,通过抓好意识形态工作,宏扬社会主义核心价值观,使党员干部做到“讲政治、顾大局、有担当”,认真落实党委责任主体,做到守土有责,守土尽责。

历史和现实的斗争经验告诉我们,维护民族团结、维护祖国统一、维护新疆稳定,必须坚定不移地反对民族分裂。没有对民族分裂主义的坚决斗争,就没有民族团结的大好局面,就没有新疆的稳定与发展。但极少数民族分裂主义分子打着民族主义旗号,宗教自由的旗号,蒙骗群众,煽动民族仇恨,大搞民族极端主义和非法宗教活动,民族歧视,民族不信任。所有这些都说明分裂分子是妄图在意识形态制造民族矛盾制造混乱。其目的是颠覆国家政权,破坏祖国统一,以实现所谓新立的政治目的。他们杜撰和篡改新疆历史,否认新疆自古以来就是中华民族大家庭的一员,否认各民族共同缔造伟大祖国的历史,在意识形态领域制造混乱;攻击新疆社会主义建设的成果,否定解放以来新疆发生的巨大变化,诋毁社会主义制度和共产党的领导;打着所谓“人权”、“民族”的旗号,制造分裂舆论,破坏民族团结;攻击和歪曲我们的宗教政策,煽动宗教狂热,支持并策动非法宗教活动。

我们要紧密联系当前反分裂斗争出现的新情况新问题,进一步强化各项措施,巩固和扩大意识形态领域反分裂斗争教育成果,我们新疆是一个多民族聚居和多元文化并存的地区,所以在这片肥沃的土地上要充分认识意识形态领域反分裂斗争既不是民族问题,也不是宗教问题,而是一场捍卫祖国统一,维护各民族团结和各民族根本利益的政治斗争。

因此,旗帜鲜明地在意识形态领域同民族分裂主义分子、暴力、和非法宗教活动做斗争,教育各族干部群众,认清民族分裂分子和宗教活动的严重危害,揭露其利用宗教制造民族仇恨,民族歧视,破坏祖国统一的罪恶阴谋,大力宣传民族政策和三个离不开的思想,在意识形态领域向广大各族人民群众进行我国的国家观、民族观、宗教观的教育,看清分裂分子的真面目。我们在意识形态领域开展宣传反分裂斗争再教育这场不是针对哪个民族,哪种宗教,而是反对民族分裂和非法宗教活动的一场政治斗争。

作为一名教育工作者,教书育人尤显重要。首先作为教师,要始终铭记,自己的教育对象没有民族之分,只有为这个大家庭培养出德才兼备的有用人才是我们的职责。同时要让学生感受到他是大家庭中的一员,因此要爱家,学会维护这个大家庭的利益。

意识形态责任制述职报告篇九

历史和现实的斗争经验告诉我们,维护民族团结、维护祖国统一、维护新疆稳定,必须坚定不移地反对民族分裂。没有对民族分裂主义的坚决斗争,就没有民族团结的大好局面,就没有新疆的稳定与发展。但极少数民族分裂主义分子打着民族主义旗号,宗教自由的旗号,蒙骗群众,煽动民族仇恨,大搞民族极端主义和非法宗教活动,民族歧视,民族不信任。所有这些都说明分裂分子是妄图在意识形态制造民族矛盾制造混乱。其目的是颠覆国家政权,破坏祖国统一,以实现所谓新立的政治目的。他们杜撰和篡改新疆历史,否认新疆自古以来就是中华民族大家庭的一员,否认各民族共同缔造伟大祖国的历史,在意识形态领域制造混乱;攻击新疆社会主义建设的成果,否定解放以来新疆发生的巨大变化,诋毁社会主义制度和共产党的领导;打着所谓“人权”、“民族”的旗号,制造分裂舆论,破坏民族团结;攻击和歪曲我们的宗教政策,煽动宗教狂热,支持并策动非法宗教活动。

我们要紧密联系当前反分裂斗争出现的新情况新问题,进一步强化各项措施,巩固和扩大意识形态领域反分裂斗争教育成果,我们新疆是一个多民族聚居和多元文化并存的地区,所以在这片肥沃的土地上要充分认识意识形态领域反分裂斗争既不是民族问题,也不是宗教问题,而是一场捍卫祖国统一,维护各民族团结和各民族根本利益的政治斗争。

因此,旗帜鲜明地在意识形态领域同民族分裂主义分子、暴力、和非法宗教活动做斗争,教育各族干部群众,认清民族分裂分子和宗教活动的严重危害,揭露其利用宗教制造民族仇恨,民族歧视,破坏祖国统一的罪恶阴谋,大力宣传民族政策和三个离不开的思想,在意识形态领域向广大各族人民群众进行我国的国家观、民族观、宗教观的教育,看清分裂分子的真面目。我们在意识形态领域开展宣传反分裂斗争再教育这场不是针对哪个民族,哪种宗教,而是反对民族分裂和非法宗教活动的一场政治斗争。

作为一名教育工作者,教书育人尤显重要。首先作为教师,要始终铭记,自己的教育对象没有民族之分,只有为这个大家庭培养出德才兼备的有用人才是我们的职责。同时要让学生感受到他是大家庭中的一员,因此要爱家,学会维护这个大家庭的利益。

意识形态责任制述职报告篇十

与会各位领导:

回首刚刚过去的,自己自觉把基层党建作为自身的“第一要务”,坚持带头履行党委书记职责,不断强化措施,加大力度,提高基层党建的整体水平,促进了镇域经济社会持续健康协调发展,保持了社会大局的和谐稳定。现将本人一年来基层党建方面情况报告如下:

一、履职及目标完成情况。

1、建章立制,使农村基层组织建设逐步走上正规划、制度化、规范化轨道。就任党委书记以来,我始终认为书记抓党建是自己责无旁贷的,是当书记的“责任田”、“自留地”。在中,按照“围绕经济抓党建,抓好党建促经济”的方针,我重点做到了“三个坚持”。一是坚持带头履行书记职责。自己带头学习,努力提高班子自身素质,注重发挥领导核心作用。20,我五次召开党委会,专题研究党建;带头参加了第二批保持共产党员先进性教育活动;研究制定了《年基层党组织建设要点》,确定目标。每次村干部会议,我首先调度的是村支书,问的第一件事就是“两委”班子怎么样,党员群众对党委、支部有什么意见?用自己的行动影响大家,让大家深知党建的重要地位。二是坚持用制度规范党建。在党委会上,我提议制定了镇科级以上党员干部包村抓党建责任制;与18个村支书签订了党建责任书,把党建进行量化;为全镇18文章!个村印发了《农村党建规范化管理手册》,统一配发《党支部活动记录》,制定了《临西镇农村支部党建考核办法》等。这些措施,使我镇党建得到进一步规范,并取得了很好的效果。三是坚持实行党建目标责任制。将各项指标层层分解,责任到人,实行“党委书记全盘抓,组织书记牵头抓,组织委员具体抓,包村干部共同抓”,建立健全了镇村两级干部考核激励约束机制,这一整套加强、完善农村基层组织建设制度的建立,使农村基层组织建设逐步走上正规划、制度化、规范化轨道。

2、按照“五个好”的标准,切实加强了镇党委的自身建设。按照“班长抓班子、班子带队伍、队伍促发展”的指导思想,狠抓了党委自身建设。注重发挥政治核心作用,坚持内强素质,外树形象,争创优秀党委。在认真学习上级文件精神、部署、目标要求的基础上,通过深入调研,按照民主集中制原则,进一步完善了党委内部的议事和决策机制。进一步规范了领导班子的民主生活会,不断提高民主生活会的质量,形成了领导班子“合心、合拍、合力”的良好氛围。全镇党政人一班人心齐、气顺、劲足,努力理顺关系。镇党委按照“三个代表”重要思想和落实科学发展观的的要求,围绕改革发展稳定的大局,结合本镇实际,制定了我镇的党建年度计划,提出了切实可行的目标和措施,总揽全镇大局,驾驭全盘,正确处理改革、发展、稳定的关系,正确协调党委、人大、政府的职能关系,努力在中发挥领导核心作用,在实际中,党委始终坚持把握大方向,对具体做到总揽而不包揽,放开而不放手,使政府能够全力创新方法,狠抓落实。

3、以农村换届为契机,认真抓好了“两委”班子建设。2006年是我县的换届之年,镇党委紧紧抓住这个有利时机,采取有力措施,努力建好农村“两委”班子。一是深入调查研究,做到胸有成竹。由于临西镇处于一个特殊的地理位置,党员干部和群众思想比较活跃,特别对换届十分敏感。为确保选举稳妥进行,我们在同各村支部成员座谈的同时,深入到党员家中,了解情况,掌握第一手材料,做到心中有数,然后有针对性的制定方案,因人制宜,确定分工。二是搞好选前培训,严格选举程序。我们组织机关干部进行了3天的专题培训,使每一名干部都能熟练掌握选举要求和程序,在选举中严格操作,达不到规定人数比例的,不能进行选举,做到成熟一个,选举一个,成功一个。没出现一个因违规操作而引发问题的村。目前,全镇两委换届成功率达到了100,两委干部交叉比例达到85;新的两委成员中,45岁以下的占72,高中以上学历的占61,一大批群众公认、素质较高的优秀干部被选进班子,全镇农村干部素质大大增强。三是抓好上岗培训,搞好磨合。新一届村级班子成立后,我们不失时机地组织到镇集中培训,在抓好学习的同时,自己结合当前和农村实际,从加强学习提高党性,多做善事诚信为人,大胆体现价值等方面,同村干部进行了心贴心的沟通交流,并从党的组织原则、“两委”关系上提出了严格要求,突出了农村党支部的作用和地位,使大家提高了思想认识,增强了的信心和决心。

作,采取三项硬措施,对后进村实施整治。一是镇干部一人一村抓整治。即镇党委科级以上党员干部每人盯一个落后村,对4个整体相对落后的村一个一个地剖析问题、查找原因、组织整改。二是结对子帮扶促整治。我们采取先进村与落后村帮扶对子4个。其中,仓上与龙旺,林沟与史洼这两个对子效果最为明显,龙旺、史洼目前已基本实现了由乱到治,各项也实现了规范化。三是加强监管“防滑坡”。一个村作为一个个体组织其实和一个人是一样的,当先进需要付出很大的努力,始终保持先进更难。如果居功自傲,不思进取,由先进变落后只在朝夕之间。因此,我在谋划党建时,把巩固和提升农村先进党组织建设水平列入重点内容,大力开展“敲警钟,防滑坡”活动。镇党委规定每季度与支部书记进行一次谈话,主要是消除一些先进村以功臣自居的情绪,解决脱离群众有效监督的问题,提出新的目标,限期完成,“鞭打快牛”。通过这一有效的“预警”机制,实现了落后村赶先进,先进村保先进的良好局面。目前,全镇18个村,像仓上、西马、林沟式的一类支部达到了12个,占67。

4、以开展第三批先进性教育为契机,全面提高了农村党员干部队伍素质。根据县委的统一部署,及时制定《实施方案》和学习计划,全镇640名农村党员认真参加了三个阶段教育活动。为确保学习效果,镇党委还组织开展了歌咏比赛、学党章知识竞赛等学习活动;在全镇党员中开展“一争二带三落实”主题实践活动。即:一争,争创思想觉悟高、业务素质高、文化水平高、创业意识强的“三高一强”干部。二带,老党员通过上党课、作报告,带动新党员提高政治素质,新党员深入基层帮助老党员脱贫致富,带动农村经济发展。三落实,要求每个党员要经过自己的努力,为基层群众落实一条致富路子,为建国前老党员落实一件实事、好事,为基层落实一套加强组织建设,提高党员素质和班子战斗力的长效机制。这一做法,市委教育办活动简报进行全文转发。教育活动期间,市委巡回检查组多次到我镇调研,对我镇第三批教育活动的开展给予了较高评价。

抓龙头,坚持发挥好村支部书记的作用。农村支部书记是整个农村党建的关键“角色”。在村级管理上,镇党委紧紧抓住“村级班子建设”这个牛鼻子,坚持树榜样带人,在全镇范围内广泛实施“四培致富工程”和“三强支书工程”。即把致富能手培养成党员、把党员培养成致富标兵、把党员致富标兵培养成村干部、把村干部培养成农村小康建设带头人。即培养村党支部书记成为政治素质强、个人致富能力强,带领群众共同致富能力强的三强支书。通过实施“二项工程”,我镇已发展22名致富能手入党,把32名党员培养成为拥有专业技能的致富标兵,新任命3名致富能手为村党支部书记,18名村干部成为农村小康建设的带头人,各村均发生了较大变化。

抓示范,深入开展农村干部“素质工程”。在提高党员素质教育上,我们本着缺什么补什么的原则,开设不同主题的培训班。今年以来,共举办农村支部书记培训班1期,农村青年致富技能培训班3期,各村支部以农村“两室”为阵地,举办各种技术培训12期,受训人员1300人次。镇党委还认真组织开展了农村“双带”标兵评选活动,对全镇评选出的30名党员致富标兵,分成三个组,巡回到各村传授致富经验、致富信息,受到了群众的欢迎。

5、认真落实“一制三化”实施方案,积极推进了基层民主政治建设。

在推进基层民主政治建设上,按照县委的统一安排,我镇党委在及时上年经验教训,取人之长补己之短的基础上,根据当前我镇农村面临的新形势、新问题和新情况,针对部分村运作不规范,致使群众意见大,并引发个别村上访的状况,以镇党委、政府的名义印发了《村级重大问题请示报告的规定》,即村内洽谈经济项目和建设项目、大宗集体资产的处置、出售、承包、租赁、拍卖等经济活动,村决策前3天必须向镇主管领导或主要领导请示,由镇党委、政府形成指导性意见,反馈到村,村再决策。其主要目的是解决农村决策程序不规范、不民主的问题,进一步促进村干部依法管理农村事务,以落实规范化建设的各项制度为抓手,努力建设科技型、民主型、法治型、服务型的班子集体。我们狠抓了农村干部的党风廉政建设,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,进一步加强对干部的教育、管理和监督。建立了农村财务服务中心,实行了村财镇管,建立健全了各项规章制度,有效加强了农村的财务管理。

二、存在问题及二00七年的思路。

回首2006年,我深刻的体会是:自己的得到了领导和社会的认可,主要得益于县委县政府领导的帮助、关爱及广大基层干部的支持与厚待。虽然取得了一些成绩,但与组织的要求、与形势发展的要求相比,还有很多差距和不足。主要存在以下几个方面:

一是传统小农经济思想观念仍然根深蒂固,严重影响了经济发展和项目建设的进度;二是现阶段农村基层党建方式方法滞后,导致党员教育效果不显著,组织活动流于形式,使得农村基层党建出现许多不尽人意的地方;三是不稳定的因素仍然存在。由于周边村占地遗留问题较多,矛盾处理难度加大;城建新的占地问题与上级政策之间的矛盾问题,容易引发新的不安定因素。四是整体不平衡,个别农村班子存在着战斗力、凝聚力不强的问题。

二00七年我镇将以十六届六中全会精神为指导,按照县委、县政府的统一部署,以提高执政能力为基础,全面加强基层党建,积极推进社会主义新农村建设,努力构建文明、和谐、发展的新城镇,以优化产业结构为重点,打造经济发展的新平台,以加快村强民富为抓手,实现城乡统筹新变化,开创各项的新局面,克难攻坚,开拓创新,务实进取,以优异的业绩向党的十七大献礼!

二00七年元月十六日。

《基层党建责任人述职报告》来源于网,欢迎阅读基层党建责任人述职报告。jwl。

作,采取三项硬措施,对后进村实施整治。一是镇干部一人一村抓整治。即镇党委科级以上党员干部每人盯一个落后村,对4个整体相对落后的村一个一个地剖析问题、查找原因、组织整改。二是结对子帮扶促整治。我们采取先进村与落后村帮扶对子4个。其中,仓上与龙旺,林沟与史洼这两个对子效果最为明显,龙旺、史洼目前已基本实现了由乱到治,各项也实现了规范化。三是加强监管“防滑坡”。一个村作为一个个体组织其实和一个人是一样的,当先进需要付出很大的努力,始终保持先进更难。如果居功自傲,不思进取,由先进变落后只在朝夕之间。因此,我在谋划党建时,把巩固和提升农村先进党组织建设水平列入重点内容,大力开展“敲警钟,防滑坡”活动。镇党委规定每季度与支部书记进行一次谈话,主要是消除一些先进村以功臣自居的情绪,解决脱离群众有效监督的问题,提出新的目标,限期完成,“鞭打快牛”。通过这一有效的“预警”机制,实现了落后村赶先进,先进村保先进的良好局面。目前,全镇18个村,像仓上、西马、林沟式的一类支部达到了12个,占67。

4、以开展第三批先进性教育为契机,全面提高了农村党员干部队伍素质。根据县委的统一部署,及时制定《实施方案》和学习计划,全镇640名农村党员认真参加了三个阶段教育活动。为确保学习效果,镇党委还组织开展了歌咏比赛、学党章知识竞赛等学习活动;在全镇党员中开展“一争二带三落实”主题实践活动。即:一争,争创思想觉悟高、业务素质高、文化水平高、创业意识强的“三高一强”干部。二带,老党员通过上党课、作报告,带动新党员提高政治素质,新党员深入基层帮助老党员脱贫致富,带动农村经济发展。三落实,要求每个党员要经过自己的努力,为基层群众落实一条致富路子,为建国前老党员落实一件实事、好事,为基层落实一套加强组织建设,提高党员素质和班子战斗力的长效机制。这一做法,市委教育办活动简报进行全文转发。教育活动期间,市委巡回检查组多次到我镇调研,对我镇第三批教育活动的开展给予了较高评价。

抓龙头,坚持发挥好村支部书记的作用。农村支部书记是整个农村党建的关键“角色”。在村级管理上,镇党委紧紧抓住“村级班子建设”这个牛鼻子,坚持树榜样带人,在全镇范围内广泛实施“四培致富工程”和“三强支书工程”。即把致富能手培养成党员、把党员培养成致富标兵、把党员致富标兵培养成村干部、把村干部培养成农村小康建设带头人。即培养村党支部书记成为政治素质强、个人致富能力强,带领群众共同致富能力强的三强支书。通过实施“二项工程”,我镇已发展22名致富能手入党,把32名党员培养成为拥有专业技能的致富标兵,新任命3名致富能手为村党支部书记,18名村干部成为农村小康建设的带头人,各村均发生了较大变化。

抓示范,深入开展农村干部“素质工程”。在提高党员素质教育上,我们本着缺什么补什么的'原则,开设不同主题的培训班。今年以来,共举办农村支部书记培训班1期,农村青年致富技能培训班3期,各村支部以农村“两室”为阵地,举办各种技术培训12期,受训人员1300人次。镇党委还认真组织开展了农村“双带”标兵评选活动,对全镇评选出的30名党员致富标兵,分成三个组,巡回到各村传授致富经验、致富信息,受到了群众的欢迎。

5、认真落实“一制三化”实施方案,积极推进了基层民主政治建设。

在推进基层民主政治建设上,按照县委的统一安排,我镇党委在及时上年经验教训,取人之长补己之短的基础上,根据当前我镇农村面临的新形势、新问题和新情况,针对部分村运作不规范,致使群众意见大,并引发个别村上访的状况,以镇党委、政府的名义印发了《村级重大问题请示报告的规定》,即村内洽谈经济项目和建设项目、大宗集体资产的处置、出售、承包、租赁、拍卖等经济活动,村决策前3天必须向镇主管领导或主要领导请示,由镇党委、政府形成指导性意见,反馈到村,村再决策。其主要目的是解决农村决策程序不规范、不民主的问题,进一步促进村干部依法管理农村事务,以落实规范化建设的各项制度为抓手,努力建设科技型、民主型、法治型、服务型的班子集体。我们狠抓了农村干部的党风廉政建设,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,进一步加强对干部的教育、管理和监督。建立了农村财务服务中心,实行了村财镇管,建立健全了各项规章制度,有效加强了农村的财务管理。

二、存在问题及二00七年的思路。

回首2006年,我深刻的体会是:自己的得到了领导和社会的认可,主要得益于县委县政府领导的帮助、关爱及广大基层干部的支持与厚待。虽然取得了一些成绩,但与组织的要求、与形势发展的要求相比,还有很多差距和不足。主要存在以下几个方面:

一是传统小农经济思想观念仍然根深蒂固,严重影响了经济发展和项目建设的进度;二是现阶段农村基层党建方式方法滞后,导致党员教育效果不显著,组织活动流于形式,使得农村基层党建出现许多不尽人意的地方;三是不稳定的因素仍然存在。由于周边村占地遗留问题较多,矛盾处理难度加大;城建新的占地问题与上级政策之间的矛盾问题,容易引发新的不安定因素。四是整体不平衡,个别农村班子存在着战斗力、凝聚力不强的问题。

二00七年我镇将以十六届六中全会精神为指导,按照县委、县政府的统一部署,以提高执政能力为基础,全面加强基层党建,积极推进社会主义新农村建设,努力构建文明、和谐、发展的新城镇,以优化产业结构为重点,打造经济发展的新平台,以加快村强民富为抓手,实现城乡统筹新变化,开创各项的新局面,克难攻坚,开拓创新,务实进取,以优异的业绩向党的十七大献礼!

二00七年元月十六日。

《基层党建责任人述职报告》来源于网,欢迎阅读基层党建责任人述职报告。jwl。

意识形态责任制述职报告篇十一

在过去的一年里,受学校领导班子的委托,主抓学校党建办、办公室、政教处、会计科。在班子成员的帮助下、在全体教师的大力支持下,圆满的的完成了各项工作和任务,现把一年来的工作汇报如下,请领导们批评指正!

一年来,认真履行党支部组织委员职责,不断提升全体党员政治理论素养,组织党员认真学习,关注时事,了解党的各项方针政策,深入学习了党的十九大以来的有关指示和精神,撰写了相关学习心得和笔记等,重温了入党誓词。通过学习,提高了全体党员的政治敏锐性和鉴别能力,坚定了立场,坚定了信念,在大是大非问题面前,能够始终坚持正确的方向,始终与党中央保持一致。工作中,全面贯彻执行党的教育方针,认真落实上级教育部门的各项方针、政策,积极利用学到的政治理论指导自己的实践,提高了工作水平。加强意识形态工作,确保党员、教师遵从党的领导。

作为校长,我首先明确职责,定好方位,密切配合各科室开展学校工作,并适时提出合理化建议。其次,以强烈的事业心和责任心抓业务工作,立足本职,谦虚谨慎,积极指导办公室、党建办、政教处、会计科制定好各项计划、开展好各项工作,依靠教师们保证学校教育教学工作正常运转,配合校长建立了正常有序的工作秩序。

作为具体分管会计科的校级领导,涉及的人、财、物相当多,因此,在平时我相当重视廉政理论的学习,常念“紧箍咒”,早打“预防针”,勤注“防腐剂”,工作中时刻提醒自己在其位而谋其政,要堂堂正正做人,坦坦荡荡做事,扎扎实实工作,兢兢业业从教,为校园的发展而真诚地做好自己的本职工作。

我坚持民主议事制度,认真开展好校务公开工作,把校园和自己的工作置于阳光之下,自觉接受群众监督。我努力做到并经常教育师生不浪费一滴水,不浪费一度电,不浪费一张纸,加强管理,制止铺张浪费行为。生活中我洁身自好,严于律已,不该说的话不说,不该去的地方不去,从没有私下与校园业务有关的商家的吃请,摆正了自己的主角,体现了共产党人的本色。

工作中,养成了良好的工作作风,始终能持续共产党员本色,严格要求自己,遵守法律、法规和各项规章制度,自觉抵制不正之风,始终以校园的发展壮大为己任,任人唯贤,尊重老同志,培养新同志。同时自己以身作则,清正廉洁,不吃请,不请吃,不收礼,不送礼,不以权谋私,能够主动抵制“四风“现象,始终持续清醒的政治头脑。生活中没有不良嗜好,健康向上,充满正能量。在思想作风上实事求是,真正做到诚实守信,为人师表,勤俭廉洁。

一年来,本人恪尽职守,勤奋工作,认真履行岗位职责,完成了上级党委安排的工作,取得了可喜的成绩。这些成绩的取得与领导的关心分不开,与班子成员的大力支持分不开,与校园各科室的用心配合分不开,与全校师生员工的团结协作、敬业奉献分不开,我自己只是做了应做的工作,离上级要求还有必须的差距,工作中还存在一些不足,主要表此刻:一是与教职工开展谈心不够;二是支持支部书记创新性开展活动不够;三是理论学习不够。

针对以上问题,在今后的工作中一是要经常性地深入与广大教职工开展谈心谈话活动,构成制度;二是要发挥支部组织委员的主观能动性,党支部创新做法、创新思路,不搞一刀切;三是不断加强学习,用理论知识指导工作,继续发扬五初的优良传统,努力做好,为推动校园发展做出自己的贡献。

意识形态责任制述职报告篇十二

(一)履职工作情况。

一是突出政治担当,严格落实主体责任。推动出台《市xx2019年度党建工作要点》《市xx党组2019年度落实全面从严治党主体责任清单》,组织召开党组专题党建工作会议2次研究部署党建工作,为全年党的建设工作开展明确了方向;落实党组理论学习中心组制度,及时组织学习贯彻党的十九大、十九届四中全会精神学习10次。二是突出思想引领,扎实推进主题教育。学习扎实有效。市xx领导班子开展集中学习9次,党支部开展每周一学14次,举办专题学习班,列出5个专题,明确自学篇目9篇,观看视频7个,交流发言20人次,领导领学3次。结合大讨论大检视大落实活动,开展交流发言20人次,切实学出了感情、学出了担当、学出了忠诚。调研深入精准。确定5个调研方向,形成5个专题调研成果共计**万余字,认真召开调研成果交流会,梳理问题**个,提出针对性对策措施18条,开展领导干部上党课**次,推进了xx工作高质量发展。检视问题深刻。共收到各类意见建议**条,确定专项整治(为民服务解难题)问题3个,制定整改措施14条;动态查摆梳理领导班子问题3条,班子成员问题8条,按照“18个是否”要求,领导班子及成员深入查找问题40余个,全体党员共查找问题**余条。整改效果明显。领导班子动态查摆问题3个,已全部整改到位;领导班子成员动态查摆问题8个,已全部整改到位;领导班子成员对照党章党规找差距的问题57个,已整改见效56个;高质量召开领导班子专题民主生活会和支部专题组织生活会。三是突出党员教育,规范开展组织生活。以“三会一课”为主要内容,每月定期组织集中学习、缴纳党费、主题教育等活动,截至目前,开展支部各类学习活动28次,组织生活进一步规范,党性修养进一步提升,党员示范引领作用进一步发挥。充分发挥党员先锋模范作用,组织党员干部到结对帮扶村、文明城市结对社区参与扶贫助残、政策宣传等**次,以实际行动引领助残新风,扩大助残影响。常态化开展谈心谈话28人次,达到了思想上轻装上阵、工作上凝心聚力干事业的效果。四是突出问题整改,确保整改扎实到位。领导班子成员自行撰写对照检查材料,确保真剖析,真查摆、真整改。市xx召开党组学习会,认真学习了民主生活会有关规定。认真开展民主生活会,认真开展批评与自我批评工作,真正达到了“红红脸、出出汗”效果。围绕“服务中心、建设队伍”两大核心任务,严格落实“三会一课”制度,按照《中国共产党支部工作条例(试行)》扎实开展组织活动。全年召开支部委员会**次,党员大会**次。

(二)存在问题和下步思路。

一是学习质量还要进一步提升。虽然市xx学习次数多、力度大,但普遍存在见缝插针学、挤时间学的现象,一定程度上影响了学习质量和效果。学习教育形式也较为单一,理论学习偏多,现场教学偏少。在理论学习中,又以读文章为主,交流研讨、视频学习等形式应用不多、学习教育的形式不够新颖、吸引力不够强;二是党建引领促进作用还要进一步发挥。党建工作虽然搞得有声有色,但是如何释放党建工作活力、如何将党建激发的正能量转化为xx事业发展动能还有待进一步研究。

2020年,认真学习贯彻落实党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神,巩固和扩大“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,遵循新时代党的建设总要求,发扬“三真”作风,充分发挥机关党组织的引领作用,以党的建设高质量发展推动xx事业的高质量发展。一要突出思想建党,不断提升党员思想境界。要巩固扩大“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,常态化开展学习教育、检视问题、整改落实等环节工作,教育引导党员干部悟初心、守初心、践初心。要进一步做好***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神,用好“学习强国”app,努力做到入脑入心、真学真会、真信真用。二要夯实主体责任,不断强化党建引领作用。全面推进从严治党,关键是落实管党治党责任。抓好全面从严治党主体责任落实,明确责任清单,主动适应从严治党新常态,推动党建工作与中心工作相互融合、相互促进。三要落实组织制度,不断发挥党员先锋作用。要严格落实“三会两课”“三会一课”制度,切实增强党性意识,提高党性修养,更好地武装头脑、指导实践、推动工作。

(一)履职工作情况。

一是强化政治担当,狠抓主体责任落实。及时调整市xx意识形态工作领导小组,研究出台《市xx党组2019年度落实意识形态工作责任制重点任务清单分解表》,将意识形态工作纳入《市xx2019年度全面从严治党责任清单》,纳入年度目标责任书,作为各处室、直属单位年度考核的重要依据,做到事事明责、人人担责、个个尽责,全年2次召开党组会专题研究部署意识形态工作,有效推动意识形态工作责任制落细落实。二是强化理论武装,加强思想动态建设。全面系统学习传达***总书记系列重要讲话和中央、省委、市委有关意识形态文件精神6次,做到思想统一,站位提升。及时回应化解百姓关切,对网络谣言等负面信息及时发声。全年受理12345热线和“鼎鼎有民”网络平台群众诉求事项32件,关注率100%,办结率100%,满意率100%。三是强化工作管控,规范舆论阵地管理。市xx党组强化源头管理,前移防范关口,切实从源头消弭舆情“燃点”。与全体人员签订意识形态承诺书31份,明确意识形态相关责任,约束党员干部行为,加强干部意识形态管理工作。严格执行网站、微信公众号运维管理规定,明确专人审查稿件内容200余篇。严格执行《市xx关于建立讲座、报告会等各类活动报备制度的通知》,对讲座、报告会等各类活动实行全流程报备管控,全年开展讲座**次,报备**次。四是强化宣传引导,营造主流舆论氛围。与市广电总台、日报深度合作,开展“自强脱贫助残共享”典型人物系列宣传,营造良好的扶残助残社会氛围,xx网站及市内外多家媒体对我会xx工作进行**余次报道,主动利用“政行风热线”,充分利用活动,借助帮扶走访、人员筛查等工作开展契机,广泛宣传惠残政策,及时发出xx声音,解答xx困惑,提升xx影响力,营造全社会参与支持xx事业氛围。

(二)存在问题。

一是对意识形态工作的分析研判还不够深入,面对信息化时代和互联网、微信等新媒体,对如何创新意识形态工作的思路和举措,还思考不多、实践不够;二是对干部职工思想动态还没有做到全面掌控。

(三)下步思路。

一是进一步夯实主体责任。坚持把落实意识形态工作责任制作为一项经常性、基础性工作,切实抓紧抓实、抓出成效;加强对意识形态工作的分析研判,定期督促分管处室、直属单位落实意识形态各项工作任务。二是进一步强化思想教育。结合“不忘初心牢记使命”主题教育常态化,继续开展好***新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神宣传教育,深入推进廉政文化示范单位建设,常态化开展谈心谈话活动,掌握党员干部的思想动态,确保党员干部教育管理扎实到位。三是进一步加强管理。加大制度执行力度,落实好网络舆论管控、新闻信息审核、讲座报告备案等制度,提高网站、微信公众号宣传引导力,提高网上舆论引导水平,扎实做好网络问政工作,确保意识形态工作有效可控,为xx事业高质量发展提供坚强保障。

(一)履职工作情况。

**篇,实现在编人员全覆盖,高质量创建廉政文化示范先进单位,并顺利通过市纪委验收。

(二)存在问题。

一是教育管理力度还需加强。从目前看来,监督检查长效体制机制还不成熟,谁来监督、怎样监督、监督结果如何使用等问题还没得到根本解决,更多的是靠党员干部的自我管理,在常态化制度化上还需要进一步加强。同时,部分党员同志思还不敢批评、不愿批评,单位内部批评与自我批评的氛围还不够浓厚,咬耳扯袖,红脸出汗的习惯还没有充分形成。二是工作落实效能还需优化。由于xx人手少,目前包括党风廉政建设在内的很多工作都没有做到专人专职负责,党风廉政建设更多的是满足于完成,对落实质量高低投入精力不够,思考不多,这一定程度上影响了工作落实质量。

(三)下步思路。

一是强化廉政教育,不断筑牢党员干部思想防线。做好“不忘初心、牢记使命”主题教育持续化常态化工作,继续组织学习党的十九届四中全会精神,充分运用学习强国等载体,丰富学习形式,提升学习效果。二是夯实主体责任,全面落实党风廉政建设责任。出台并严格落实《2020年度全面从严治党主体责任清单》,促进党风廉政建设工作与xx中心工作进一步融合,以党风廉政建设工作高质量开展为xx事业高质量发展奠定坚实基础。三是坚持正风肃纪,持续锻造勤政廉政干部队伍。聚焦突出问题,紧盯关键节点,切实在抓细抓常抓长上下功夫。及时了解掌握党员干部的动态,对一些苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正,最大限度的保护干部,着力打造既能为xx群众担当,也敢为xx事业高质量发展担当的xx工作者队伍。

个人述职意识形态方面。

意识形态责任制述职报告篇十三

2022年来,我和支部以深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为首要政治任务,以党的政治建设为统领,以落实全面从严治党要求为主线,认真贯彻落实意识形态工作责任制,坚持党管意识形态不动摇,牢牢把握意识形态工作主导权,较好地完成了本年度意识形态工作。现将2022年度的意识形态工作开展情况报告如下:

一、主要工作落实情况。

(一)强化理论学习,增强政治意识。

一是巩固深化党史学习教育成果,促党员干部教育高质量发展。本人通过个人自学、专题研讨、读书班等形式,带头认真研读了《习近平谈治国理政》第四卷、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等书目和专题汇编资料,进一步深刻领会了习近平新时代中国特色社会主义思想的丰富内涵、精神实质、重大意义和实践要求,理论学习有新的较大提升。并结合部务会、部门全体会议以及支部党员大会、党课上组织学习党的二十大精神和《中央关于整治“景观亮化工程”过度化等“政绩工程”、“面子工程”问题的通知》等最新理论、重要文件以及党章的内容。其中,在开展能力作风建设攻坚活动中以问题整改成效推动活动取得实效,基层支部做到“四个一”全覆盖、为行动不便党员上一个人党课等做法,获得省委作风办第九督导组组长***充分肯定。二是深入开展能力作风建设攻坚活动,强化党员干部思想政治教育。通过学习教育、检视问题、调查研究、整改落实四项措施,提升全区党员干部的党性修养和政治觉悟。活动开展以来,支部共开展*次支委会研究部署,并组织开展*次党课传达学习,落实好党员大会*次,其中在“传承红色基因,勇担职责使命”主题党员大会上,支委就结合自身实际敞开了讨论,充分做到了支委先学一步,深学一层,进一步落实好带头模范作用。同时,在部门例会上,将延续一贯的学习作风,轮番安排班子成员和党员干部进行发言讲解,并在会中进行讨论,进一步深化了学习层面,也营造了一种良好的比学赶超的学习氛围。三是严格落实意识形态工作责任制,牢牢掌控意识形态工作领导权。支部高度重视意识形态工作,将落实意识形态工作责任制情况纳入党组织书记述职的重要内容,结合区委理论学习中心组专题学习会和联席会,多次召开专题会议,对意识形态工作进行分析研判、研究部署,区委意识形态联席会议办公室联合区联合督查室对各镇街党委及各级党组织落实意识形态工作责任制情况进行了*次督查调研,及时将调研情况向市委宣传部、区委进行了汇报,向各级党组织进行了通报。党的二十大召开后,我部及时向区委进行了专题汇报,将相关精神在区联席会议上进行传达学习,对宣传思想工作进行研究部署,对党的二十大精神宣传工作、群众性主题宣传教育活动、增强“四力”教育实践工作、新时代文明实践中心建设、戏曲进乡村、“学习强国”学习推广使用等工作作出了安排。其中我部“学习强国”使用率达100%,目前已有**人使用学习强国平台。

(二)优化舆情管理,增强阵地意识。

一是对内严格把控新媒体舆论关口。在舆论引导中,严格按照《**市贯彻落实党委(党组)网络意识形态工作责任制实施方案》的要求,坚持团结稳定鼓劲,正面宣传为主。微信、qq工作群是创新工作方式、提高行政效率的新载体,也是意识形态工作的新阵地,支部主动承担起政治责任,加强对工作群的管理,明确工作群只用于工作事务交流,传播正能量,严禁讨论不合时宜的话题和言论,信息发布必须经过保密审查,做好重要信息的传导和解释,例如:扫黄打非、疫情防控等相关知识的普及,营造“我为民,民信我”的良好氛围,传递新时代正能量。同时,严格落实群成员实行实名制,明确专人负责工作群的日常管理工作,定期对群内人员进行清理规范。二是对外切实做好舆情监控处置。今年以来,为进一步落实网络意识形态主体责任和信息内容审核制度、后台维护制度,在辖区开展了*次网站有害信息自清自查工作,召开清理政治类有害信息、净化网络环境会议*次,约谈相关网站负责人*次,强化了各网站和自媒体公众号的网络信息内容管理,进一步净化了**区的网络环境。同时,共发现有关**舆情**多条,召开有关处置部门沟通协调会**次,处置市转办舆情**起,及时发现群众反映强烈的诉求,妥善处置相关舆情,没有发生重大舆情事件。三是建好管好用好宣传文化阵地。我支部始终坚持正面宣传,围绕工作职责,积极做好各项法规政策措施的宣传解读工作,把握正确舆论导向。制定完善落实《“**宣传”微信公众号管理制度的通知》等各项规章制度,加强对“**宣传”微信公众号、社区公共文化服务中心、农家书屋等宣传阵地的建设管理。其中,在中小学校中深入开展“美德少年”、“扣好人生第一颗扣子”、“喜迎党的二十大读书教育”及“我的中国梦”等系列主题教育实践活动,大力弘扬“雷锋”精神。通过国旗下讲话、主题班会、反邪教专栏、反邪教签名、法律进校园、法律进课堂、发放拒绝邪教倡议书、《致家长一封信》等方式,开展意识形态教育和强化宣传阵地建设,用好各类平台积极宣传报道,传播正能量,防范和抵制邪教对校园的渗透。四是切实加强传统文化宣传普及。通过传承发展中华优秀传统文化,讲好中国故事,传播好中国声音,增强主流意识形态话语在人民群众中的感染力、吸引力。组织专业戏曲演出团队到社区开展“戏曲进乡村”专场文艺晚会,2022年共开展戏曲进乡村巡演**场,活动覆盖的社区达**%以上。同时,在网络中国节等网络宣传活动中对我区的传统文化和经济社会发展进行了深度的正面宣传,弘扬了主旋律,传递了正能量。

二、存在的主要问题。

一是工作队伍能力有待提高,队伍存在流动性大、兼职多和系统性的接受学习教育不够完善的困难,从而在意识形态上把握程度不高。二是工作队伍指导作用发挥不够明显,对互联网、手机微信等新兴媒体的应用和引导管理还不够有力。

三、下一步工作思路。

一是加强教育培训。继续把意识形态作为党员干部学习教育的重要内容,纳入到党员教育培训和专题党课学习,通过学习研讨会、谈心谈话等形式,让每一名党员时刻紧绷意识形态这根弦。二是抓好宣讲活动。以加快建设新时代文明实践中心和新时代讲习所为契机,多深入基层,开展宣传习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,切实抓好宣讲活动。三是加强阵地建设。主动探索网络宣传和管理的办法,从严把好关口,防止出现影响我支部我单位形象的不力舆论和报道,牢牢掌握意识形态的领导权、主动权、话语权和管理权,使我支部意识形态工作再上新台阶。

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意识形态责任制述职报告篇十四

根据《中共**市委员会宣传部关于报送2020年上半年意识形态工作责任制落实情况报告的通知》文件通知,现将我局上半年意识形态工作责任制落实情况报告如下:

加强理论学习。我局上半年开展了2次党组中心组理论专题学习,学习的内容主要有:一是深入学习领会***总书记对广西工作的重要指示精神、自治区党委十一届七次、贵港市委五届八次全会精神;二是深入学习领会***总书记关于学习马克思主义经典的重要论述;三是深入学习领会***总书记关于贯彻新发展理念、做好经济工作的重要论述;四是深入学习领会***总书记关于脱贫攻坚、全面建成小康社会的重要论述;五是深入学习领会***总书记关于历史特别是党史、新中国史、改革开放史的重要论述;六是深入学习领会***新时代中国特色社会主义思想的基本精神、基本内容、基本要求;七是深入学习领会***总书记关于坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化的重要论述。

1.新冠肺炎疫情期间,通过微信群对所服务的62家批、零、住、餐限上企业、45家加油站及11家外贸企业下发30多份(次)关于新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作宣传资料,并组织人员深入企业开展了10多次疫情防控宣传工作,提高商务领域疫情防控意识,积极传播正能量。

2.由局党组领导带队到**市厢南社区开展以新冠肺炎宣传为主题的志愿者活动,入户开展新冠肺炎防控调查和宣传工作。

3.由于受到新冠肺炎疫情的影响,许多农产品滞销,局党组书记杨尧奘同志积极引荐相关企业采购商和种养农户进行实地一对一的对接,直接有效地促成了农民饲养的禽、畜、蛋类等农特产品与企业的产销对接,打通了当地农产品的销售渠道,实销扶贫鸡2万羽,扶贫冬瓜1.3万斤,扶贫鸭1.6万只。

4.根据市委市政府的要求,积极开展扫黑除恶宣传工作,要求所服务的118家商贸企业,利用led、横幅、宣传图片等形式开展扫黑除恶宣传。

(三)贯彻落实《中国共产党宣传工作条例》。

进一步落实和完善宣传工作机构,及时调整变更宣传思想文化工作领导小组,坚持完善新闻发言人制度,明确有新闻发言人员和新闻联络员。

1.进一步将意识形态工作纳入党建工作责任制,认真贯彻落实党中央和自治区、贵港市、**市委的决策部署及指示精神,把握政治方向,坚定政治立场,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律。坚持把意识形态工作纳入综合目标考评,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。

2.2020年以来,我局党组切实增强抓意识形态工作的积极性和主动性,局党组成员认真履行“一岗双责”,坚守“主阵地”、种好“责任田”,坚持“谁主管、谁负责”的原则,进一步将全局意识形态工作进行细化分解,做到人人肩上有担子,工作有压力,有力地推动了意识形态工作责任制的落实,为我局各项工作开展提供强有力的思想引领、舆论推动、精神激励和文化支撑。

3.积极开展活动,加强阵地建设和管理。充分发挥我局的工作职能,利用“壮族三月三·暖心生活节”活动,开展三场“市长直播带货”,大力宣传我市区域公用品牌——桂平福味。进一步扩大了“桂平福味”的社会影响,提高了打造我市农产品品牌意识,同时营造了“壮族三月三”浓厚的节日氛围。

4.牢牢掌控网络意识形态的主导权,做到“一把手”亲自抓网络意识形态安全。一是坚持党务政务公开制度,认真开展党务政务公开工作,利用政府门户网站、张贴公告栏等形式,及时公开本单位重大决策等事项,加强对外宣传管理;二是及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管,及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论。

(五)整改落实2019年度意识形态巡察反馈问题。

我局根据2019年度意识形态巡察反馈的共性问题逐项对照整改,发挥党组领导班子的示范引领作用,带动全局党员领导干部学习,推动理论学习常态化,继续健全意识形态责任制,并于2019年底完成整改任务。

抓好意识形态促进消费扶贫成绩喜人。积极学习***总书记关于扶贫的重要论述,理论联系实际,2020年上半年,我局共组织了3次产销对接和3次电商助农直播带货作工作,共实销扶贫鸡3万羽,清仓销售扶贫冬瓜4.2万市斤,扶贫鸭3.5万羽。经过开展多场电商直播带货助农销售活动,向超过800万网友在线推广“桂平福味”区域公用品牌,共计带动销售**市农特产品销售额达75万元,在新冠肺炎防治工作期间,极大的促进了我市农特产品的销售工作和品牌宣传工作,助推我市脱贫攻坚工作持续发展。

(一)意识形态舆论宣传较弱。干部队伍结构不尽合理,高素质专业人才缺乏,干部培训不能经常化、制度化,与当前工作要求不相适应。从事意识形态工作的干部和人员大部分都是“半路出家”,理论功底有限,专业水准较低。同时由于人员不足,宣传思想文化干部队伍都是兼职从事,专业水平不高,意识形态工作知识不够精、全、实,整体素质还有待进一步加强。意识形态宣传工作和信息报送缺乏人才,对宣传教育管理缺乏创新思维,意识形态的传播力、传导力、影响力较弱。

(二)应对处置网络舆情信息薄弱。网络信息的迅猛发展,在思想上存在一定的固态化问题,跟不上新时代新思想的发展和变化,无法利用现有的网络资源与意识形态工作相结合,进一步探索互联网、手机微信等新媒体在宣传意识形态中的作用。对网络舆情的应对不足,对网络舆情的监测、研判和处置机制不够健全,专业化水平不高。

(一)提高政治站位,强化主体责任落实。进一步树立党组书记作为“第一责任人”的责任意识,牢固树立抓好意识形态工作也是最大政绩的正确政绩观,自觉把意识形态工作摆在重要位置。

(二)狠抓学习教育,提升干部队伍素质,夯实意识形态工作基础。抓好落实意识形态相关制度,组织干部职工全面学习贯彻党的十九大精神、***扶贫论述重要思想、***新时代中国特色社会主义思想等意识形态理论内容,做到真学真懂、真信真用、入心入脑,把思想和行动统一到党的十九大精神上来。

(三)强化责任担当,扎实做好意识形态工作。把意识形态工作与党建工作紧密结合,把意识形态工作作为党的建设和干部队伍建设的重要内容,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,与党建工作一同部署,一同落实,一同检查,一同考核。

(四)强化把关意识,落实网络风险防控责任。经常性开展机关意识形态领域风险点排查工作,提高苗头性倾向性问题的发现力、研判力、处置力。对重大事件及突发性问题及时尤其注重提前介入,防患未然,特别注意掌握网络舆情,牢牢掌握新闻报导主动权。

**市商务局党组。

2020年6月11日。

意识形态责任制述职报告篇十五

为响应县、镇对意识形态工作的要求,我村党支部秉承以宣传强规划以理论促发展,紧密围绕抓发展抓改革抓民生抓党建的精神,贯彻落实意识形态工作责任制买施。

方案。

依照文件要求,现将我村党支部20xx年年意识形态工作总结汇报如下:。

我村党支部开展了多次学习活动领会上级文件精神,力求体悟透彻、体会深刻,意识形态工作是党的一项重要工作,关乎旗帜关乎道路、关乎国家政治安全。必须高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想邓小平理论、三个代表重要思想,科学发展观为指导,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,认真落实党委意识形态工作责任制。村党支部负责人以对党负责的态度旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,时刻履行监督责任带头批评错误观点和错误倾向,加强组织领导,塑造坚定政治立场。

(一)、构建做好意识形态工作的村党支部。

村党支部深刻认识意识形态工作的重要性,努力健全完善统一领导、齐抓共管,宣传工作分工明确,各成员积极配合,共同提高意识形态工作的比巴村党支部,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权,切实把意识形态工作摆上了重要日程。

(二)、在创新意识形态工作方法上下功夫。

改革创新是做好新形势下意识形态工作的强大动力。我村党支部不断深索新的方法,善于把党的理论路线,方针和政策的宣传教育与规划工作紧密结合起来,把广泛的宣传教育活动与解决个别性、群体性的思想认识问题紧密结合起来,充分运用个别谈心耐心疏导,平等交流、民主讨论等方法,注重人文关怀和心理疏导,使意识形态的宣传教育工作做到入情入理潜移默化。

(三)、建设一支高素质的意识形态工作队伍。

做好意识形态工作,归根到底靠队伍、靠人才。我村党支部高度重视意识形态工作队伍建设,按照政治强业务精、纪律严、作风正的要求,努力打造了一支思想理论好、综合素质高,具有丰富意识形态工作经验的队伍。

(四)、树立亲民利民服务于民的正面形象。

意识形态工作是一项统一思想的工作,关系到民心向背,规划干部更要与党同心同德,我村党支部多次召开会议组织学习,塑造正确意识形态。同时在微信平台宣扬党的领导下规划工作的重要意义,为树立群众心中的正面形象作出了贡献。

要做好意识形态工作,抓好党建是关键。是科学部署党建工作。按照县、镇工作要点要求,组织全村党支部人员围绕新形势、新要求下党建工作的重点,周密谋划全年的党建工作。半年来,我村党支部的党建工作取得了良好效果,实现了以党建工作促规划队伍建设。二是坚持监督检查严要求。对各项工作,做到了有布置必有检查,有检查必有通报。对出现问题以及任务完成不及时、不达标的党员干部及时进行批评劝诫,帮助他们分析原因,改进方法。

意识形态责任制述职报告篇十六

20**年,**市公安局党委以***新时代中国特色社会主义思想为指导,着力营造本局意识形态工作新氛围,打造**市公安局意识形态工作新形象,开创**市公安局意识形态工作新局面。现将20**年意识形态工作情况简要报告如下:

一是高度重视意识形态工作。局党委班子成员积极带头学习中央、省委、**市委、**市委关于意识形态工作的相关文件和操作办法,并结合我局相关实际,出台了一系列相关文件与方案,把意识形态工作作为我局一项重要的工作纳入年度重要工作议程。通过加大学习力度和严格贯彻落实,意识形态工作已成为我局常态化的工作。

1.加强思想政治建设。局党委制定了20**年党委中心组理论学习安排意见,局党委班子成员开展理论学习**次。主要表现在:对党的十九大及历次全会精神和***新时代中国特色社会主义思想等学习活动进行了动员部署;局属各党支部以落实“三会一课”制度和开展“主题党日”活动为载体,组织党员民警开展学习讨论,用科学理论武装头脑,党员民警的“四个意识”不断增强。

2.加强网络安全与网络舆情建设和监控。20**年,在局党委的正确领导下,全局网络安全与网络舆情处理机制不断完善,通过以网监大队、法制大队、新闻舆情中心等多部门相互配合,发挥了重要的网络安全管理和舆论管控引导作用。20**年共回复市长信箱留言**期,处理涉警相关舆情和网络求助**起,无重特大舆情发生。

3.加强对外宣传和对外形象推广。作为意识形态工作的重要组成部分,局党委多次对宣传工作作出指示。20**年,全局在**公安内网刊发稿件**篇,在中央媒体上稿x篇,在省、**市、**市等各类媒体上稿**篇,更换宣传橱窗**期。利用“**公安”双微平台,发布微信**期,**条。

一是对意识形态工作实际指导不及时。在意识形态领域的具体工作,总觉得过于繁琐,局党委班子成员没有认认真真的静下心来对相关具体工作进行细化处理,未能在党委会上就意识形态工作接受民族监督和评议,流于形式。

二是对意识形态工作开展不持续。局党委未能旗帜鲜明地站在意识形态工作一线,带头抓思想理论建设,带头管阵地、把导向、强队伍。只在上级要求的时间内开展工作,未能对工作的常态化运行进行重点督导,意识形态工作出现了一定的断层现象。

一是加强对意识形态工作的调度。党委班子成员要进一步强化意识形态工作的重要性和必要性,带头对意识形态工作进行学习与研究,在全局做好表率。

二是明确专职部门和专项制度规范运行。在局机关明确专职部门具体负责意识形态工作,同时要出台专项制度保障工作的开展。

三是保持意识形态工作常态化。面对经济新常态,要更好地为发展转型汇聚共识、为深化改革加油助力,更好地增强把握舆论的功底,科学引导、可管可控,更好地以创新和务实的作风牢牢掌握意识形态工作领导权和主动权,更好地在满足人、提升人、发展人上发挥更大作用。

回顾20**年,在局党委的引领下,通过全局民警、职工和辅警的共同努力,我局在意识形态工作领域取得了一些成绩,但与组织上的要求和期望还有一定距离。在今后的意识形态工作中,我局将以学习贯彻党的十九大及历次全会精神和***新时代中国特色社会主义思想为契机,进一步改进工作,加强学习,确保将意识形态工作做实做好。

意识形态责任制述职报告篇十七

在市委的坚强领导下,我与县委常委会一班人,始终坚持“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”的工作理念,不断强化管党意识,落实管党责任,提升管党水平,促使全县基层党建工作取得了一定成效。现述职如下:。

一、主要做法和特点。

一是狠抓机制建设,靠实工作责任。认真履行党建第一责任人职责,始终把加强基层组织建设与经济社会发展同研究、同部署、同推进。县委常委会先后4次专题研究基层组织建设工作,建立了县级领导干部联系点、选派党建指导员、定期述职评议等制度。先后4次约谈了12个乡镇、2个工作站党政主要负责同志和17个县直单位一把手,坚持经常深入基层调研指导党建工作,逐级传导压力,形成了齐抓共管、层层落实的工作格局。

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