2023年员工申请长假申请书（汇总17篇）

关注身边的小细节，体会生活中的点滴滋味。每个人都有自己的梦想和追求，我们应该为之努力奋斗，不轻易放弃。这里有一些经验丰富的人士总结的范文，值得一读。

员工申请长假申请书篇一

兹有员工需回家探亲，现在向xx申请假期。从年月日至年月日止，共计天到期准时回单位上班。如延期一天，每天按旷工罚款处理（旷工一天扣三天工资，旷工三天则自动离职）员工请假回单位上班半个月后，方可领取上个月工资。回家探亲期间的天数，不在双方合同的`期限之内，申请人应自觉遵守。

请假人：xxxx

请假日期：20xx年xx月xx日

员工申请长假申请书篇二

在贵公司业务如此繁忙的时候，我给您写这份申请，提出辞职，实属不该，但是由于家庭原因，经过深思熟虑之后我决定离开公司。

我知道这样会给公司带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。

希望您在百忙之中能够审阅我的申请，并批准!

非常感谢在这段时间里公司对我的教导和照顾。

在公司的这段经历于我而言非常珍贵。

在这里，特别感谢你们的关心和支持。

将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。

我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

经过慎重考虑之后，特此提出申请：我自愿在20xx年xx月xx日正式离职。

请给与批准。

望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

祝xxxxxxx蓬勃发展。

此致

敬礼

辞职申请人：

申请日期：

员工申请长假申请书篇三

您好！转眼间一年即将过去了，新的'一年又要开始，在这里我首先给所有的

领导

领导

1、一定遵守公司的规定，按时返回。

2、假期中我需要做的工作我一定另找时间按时完成。

此致

敬礼！

请假人：xx

20xx年x月x日

员工申请长假申请书篇四

您好!感谢您抽出时间阅览我的辞职报告，为此我深感歉意!

承蒙您的信任，给了我到本添公司工作的机会，非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境中工作和学习，让我在几个岗位上都得到了非常大的锻炼，不止是我自己很多人都看在眼里，公司给予我太多太多的无形财富了。

在这里，我有我的认真负责，也有我的消极任性。

一路走来，点点滴滴烙入脑海深处。

因为要感激很多人，感激我的领导、感激那些与我朝夕相处患难与共的同事。

是他们一直用一颗宽容的心，开导我、鼓励我、培养我。

真的.很感激这里所有的人容忍了冲动而暴躁的我!

提出辞职我想了很久很久，这么好的机会我都这样放弃，我自己内心都很恼火：我真是一个不懂珍惜的人。

其实，选择离开真的是非常不舍，因为一些个人原因，个人的工作能力有限，而公司就像高速列车不断向前进，我却停滞不前。

俗话说“学无止境”，人是需要不断发展、进步、完善的。

我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。

但是我觉得自己一直没什么突破，而且重复性的工作让我产生了一些惰性。

考虑了很久，我想我是需要去充充电，在有限的生命里尽量多学点知识，不让若干年后白发苍苍的自己后悔年轻时的无知。

在未离开岗位之前，我一定会尽自己的职责，做好应该做的事。

最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升，越走越顺!领导及各位同仁工作顺利，幸福快乐!

此致

敬礼

辞职申请人：

申请日期：

员工申请长假申请书篇五

我因生产，需要回家休息，调养身体。特向学校

领导

请

领导

请假人：xx

20xx年x月x日

员工申请长假申请书篇六

xx，现任xx超市xx店理货员。xxxx年xxxx月应聘xxxxxxxx超市资阳店，xxxx年xxxx月xx超市收购xxxxxxxx超市，因工作认真负责，业务熟悉，成绩突出被调入刚刚开业的xx超市xx店。在xx超市工作xxxx年多来，她在最平凡的岗位上辛勤工作、默默奉献，没有豪言壮语，没有好高骛远，只是把xx超市当成了自己的家，把理货工作当成了自己的事业，把xx超市的精神和服务理念切实贯彻到自己的实际工作中，带好头，认认真真不折不扣的完成领导下达的各项任务及销售指标，赢得了领导和同事的一致肯定。她主要先进事迹如下：

她是一名普通的下岗工人，家庭非常困难，在她人生最艰难的时候，xx超市给她提供了一个再就业的工作机会和展示自己工作能力的平台，所以她非常珍惜和热爱xx超市的工作。她负责的生鲜日配理货岗位有900多种商品，品种繁多、种类复杂，但对于每个品种的价格、数量、质量她都了如指掌。

随便问哪一种，她能马上回答出来。超市新进的品种和商品变更的价格，她都经常记在自己随身携带的小本子上。文明员工先进事迹在天气炎热的时候，生鲜的商品如猪肉、馒头、干子、低温牛奶、水饺、汤圆等一些商品，不能常时间放在拾零区，否则就会变质，她经常去拾零区去拾零归位，很好的控制了商品损耗的源头。超市有一台放置水饺、汤圆的冷冻柜时不时经常坏，晚上也要时刻关注温度。

xxxx年xxxx月xxxx日晚上，马上要下班了，温度也没有了，水饺也软了，她及时发现，迅速报告了值班店长和课长，并加班把水饺、汤圆转移到了冷冻库里去了。由于她工作认真细致，处置及时，避免了给超市带来的损耗。节假日、周末人多的时候，她也经常到收银台旁把购物篮时刻放到司称台旁边，这样就给顾客提供了很大的方便。她懂得，只有精通业务才能更好为顾客服务，提供给顾客更满意的商品。

她常说“超市无小事，件件，都重要”“没有十全十美的商品，。但有百分之百的服务”她把公交售票员李素丽当作自己的榜样，相信在平凡的岗位上同样可以做出不平凡的业绩来。有人认为超市是自选式的，服务似乎不太重要，而她却不苟同。她把平凡的理货员岗位当作自己的一个舞台，凭借一份对xx超市忠诚之心，凭借一份对顾客的热诚，努力使这个舞台变得绚丽多彩。她在接待顾客的过程中，牢记“视顾客为朋友”的服务理念，特别在节假日，电力员工先进事迹尽管忙不停，她依然能耐心介绍好每一个品种，成交好每一笔零售生意，千方百计让顾客买得舒心、称心、放心。真正做到把顾客当亲人，通过一买一卖，一言一行，对顾客处处充满情感，把真品、真情传递到每一位顾客的心上，让消费者切实地感到了xx超市“一切为了顾客，为了一切顾客，为了顾客一切”的良好服务理念。工作至今，从未发生与顾客争吵的情况，服务实现零投诉、服务工作受到消费者的好评，充分维护了xx超市的形象。

她能遵守公司的各项规章制度，不怕苦不怕累，平时工作很少休息，一心扑在工作上。xxxx年xxxx月份，为了筹备xx超市xx店开业，尽管天气炎热，她高标准搞好装修留下的难搞卫生死角，把成千上万件商品整齐的摆到展柜上。晚上加班到凌晨2点多，因离家远，就在仓库地板上小睡一会，凌晨4点多起来继续干。仓库蚊子多，咬在身上一个个小包，但她本人却毫无怨言，象这样整日整夜的干一直持续到九月份开业。

每周二、四、六配送车送来的东北绿豆、黄豆、白砂糖、赤砂糖都是一百斤一袋，她一个女同志，以前从没有干过这么重的体力活，但默默无闻的搬着，从不叫苦叫累。xxxx年冬天下着大雪，企业优秀员工先进事迹材料配送车送来大量货，由于地滑，她搬着货重重地摔到地上，把手给摔伤了，当时就肿胀起来，眼泪在眼眶里打转。由于人手少，她还是忍受着剧痛，被同事陈彩莲看见了，帮忙一起把货御完为止。有人说她傻，可她却一笑而过，作为一名xx人，为了企业，她正是这样默默地奉献着。

有许多人都说，由于服务行业的。特性，直接与顾客打交道，是很难做的。但她常说“只要为顾客着想，我们的工作才会有进步，顾客才会更信任我们。这样新老顾客才会更多，超市的效益才会更好，我们员工才能更有保障”。她把超市当成自己的家，把超市的生意当成自家的生意，门店每次搞促销活动，她经常和课长给老顾客打电话，第一时间把好消息传达给顾客。浩浩餐饮店和东北饺子馆每次要的大米都很多，她们就主动送货上门。xxxx年xxxx月的一天，农业银行员工先进事迹浩浩餐饮店要一批货非常急，但天一直下起雨，为了把货及时送到浩浩餐饮店，她和课长冒雨送货，浩浩餐饮店经理都为xx人有这种精神而感动。虽然雨水打在脸上，身上也汗湿了，但看着这生意做成，心中无比喜悦。今年xxxx月份她所在的日配课商品销售在超市排行榜上销售业绩排行第一。

在做好本职工作的同时，她能注重向xx超市的先进人物学习看齐，取长补短，加强学习业务知识，不断提高自己的业务能力和服务水平。xx超市是全国性的连锁超市，新的经营和服务模式不断更新，都需要不停的去学习，去摸索。她认真学习，同时还把所学的东西传授给新进来的员工。超市员工流动快，每位新员工进场时，她都要手把手的把超市管理及服务讲给她们听。她常说“我们是一线员工，是直接与消费者接触的，服务好坏直接影响超市的形象、信誉和效益”。这就是她——xx超市xx店理货员xx，一名在平凡的理货员岗位上做了许多不平凡工作的平凡人，她谱写出一首xx人的奉献之歌！

申请人：xxxxxxxxx

日期：xxxxx年xxxx月xxxx日

员工申请长假申请书篇七

尊敬的老师：

您好！本人是xxx___学院级专业班学生，因为，需要请假（时间）至，请假去向：，请假期间有效联系方式：

请假期间，本人保证个人人身和财产安全，请假期满后，及时销假，恳请您的批准，谢谢！

请假人：

请假日期：

批准人：

时间：

员工申请长假申请书篇八

兹有员工需回家探亲，现在向单位某某某某某某申请假期。从年月日至年日止，共计天到期准时回单位上班。如延期一天，每天按旷工罚款处理（旷工一天扣三天工资，旷工三天则自动离职）。员工请假回单位上班半个月后，方可领取上个月工资。回家探亲期间的'天数，不在双方合同的期限之内，申请人应自觉遵守。

申请人：

任职部门：

某某某某总部

注:请假人联系电话

员工申请长假申请书篇九

中共xx市委：

xx市防汛抗旱指挥部办公室为市政府挂靠在xx市水利局管理的全额拨款事业单位，今年升格为副处级单位，承担全市防汛抗旱指挥部的日常工作;负责全市水利冬修督促指导;贯彻执行市防汛抗旱指挥部的规定、调度命令;制定全市主要河流、水库防洪、抗旱方案;负责组织全市防汛抗旱工作;组织实施全市防洪抗旱调度，做好防汛抗旱抢险物质采购、调运、储存和供应工作，对全市水利建设进行管理监督工作。

xx市地处山区腹地，地貌复杂，气候条件特殊，历来水旱灾害频发。加上水库、电站、矿山、山洪及地质灾害隐患点多，水旱灾害防不胜防。与其它市区相比，我市水旱灾害的发生频率更高，防御的难度更大、任务更艰巨，市防汛办承担的工作也越来越多，而人员编制却仍停留在20多年前的水平，远不能适应防汛形势发展的需要。为加强力量，市防汛办不得不连续多年从各县市区借用人员或聘用临时人员，仍不能满足工作的需要。为了更好地做好防汛抗旱工作，为xx市经济更好更快发展提供防洪保障，特请市委将xx市防汛办编制由7人增至10人。

当否，请批示。

聘请员工以及增加人手的报告书写方式是完全相同的，我们主要是将此时工作的相关情况以书面的形式报告给上级领导，并在申请之后等待批复成功即可。

申请人：_________

日期：_________年____月____日

员工申请长假申请书篇十

尊敬的老师：

您好！本人是________学院级专业班学生，因为，需要请假（时间）至，请假去向：，请假期间有效联系方式：

请假期间，本人保证个人人身和财产安全，请假期满后，及时销假，恳请您的批准，谢谢！

请假人：

请假日期：

批准人：

时间：

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员工申请长假申请书篇十一

尊敬的.领导：

本人目前产期将至（预产期月日），属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作，特申请于月日（星期）-月日（星期）休产假。

恳请领导根据有关产假规定予以审批。

申请人：

年月日

员工申请长假申请书篇十二

尊敬的_________老师：

我因__________________，需请假_________天(或_________节课)，从_________月_________日(周_________)至_________月_________日(周_________)，不能参加_________等课程的学习，请老师批准!本人承诺在请假期间严格遵守国家法律法规和校纪校规相关规定，不参加任何非法的游-行、集会等活动。

此致

敬礼！

请假人：_________学号：_________

_________系_________班_________寝室

本人电话：_________

家庭电话：_________

父母电话：_________

_________年_________月_________日

员工申请长假申请书篇十三

一、参保管理

（一）、人员参保

1、操作步骤：（详见附件《人员参保管理操作流程》）

2、注意事项：

10）、若办理社保需急缴费的，可以在qq群中跟蒋科长反应，他那边可以修改为“现金”

缴费形式，然后企业在网上打印缴费单，再到社保大厅缴费；

（二）、人员停保

1、操作步骤：（详见附件：《人员参保管理操作流程》）

2、注意事项：

5）、在缴费查询―欠缴实缴信息查询中所查询的资料是最齐全的，可以用以与财务对账；

二、信息变更

（一）、人员工资变更

1、操作步骤：（详见附件《信息变更操作流程》）

2、注意事项：

2）、，社保生账日期是在每个月的最后一个工作日，所以变更人员工资或者人员类别最好在生帐日期之前办理，若在当月月末办理工资申报，而当月月末正好是周末，那么只有在下下月才能生效（例如在9月30日申报，又恰好这天是周末，那么只能在11月生效）。

（二）、人员信息变更

1、操作步骤：（详见附件《信息变更操作流程》）

2、注意事项：

1）、姓名、身份证变更需上传资料详见附表四《最新变更姓名或身份证须知》；

注意1类变3类的需要缴费成功后才能修改，3类变1类则不需要，当月修改，次月生效；

3）、注意资料是先修改后上传，所有资料需同时上传，情况说明由单位出具。

（三）、单位信息变更

1、操作步骤：（详见附件《信息变更操作流程》）

2、注意事项：

3）、其他需变更的直接更改，不需要任何资料，即时处理。

三、社保补缴

（五）、社保购买年限不满一年，若是重大疾病可向社保局申请查实后方可报销；

（七）、在成都市20xx年1月之前参保的，到达退休年龄时若社保缴纳年限不够15年，只要是单位（任何一家）连续不间断缴费，达到退休年龄之后医疗就可以不再缴费（若是个体缴费办退休，则需要续交医疗直到缴满15年），并终身享受待遇，注意只能是单位并且能办理养老退休（可以是缴费年限加上工龄达到15年）的前提下；中间若出现中断或者个人缴费，就用15年减去已缴费年限，剩余年限可以续交。

四、社保制卡

一、操作步骤：（详见附件《制卡登记操作流程》）

二、注意事项：

（一）、需要打印的资料都要保存到桌面上再打印；

（二）、可查看业务办理注意事项；

五、证明打印

一、缴存单证明，可到社保网点打印;

二、实缴明细，单位开介绍信并到u盘到社保网点拷贝，打印并加盖章;

三、花名册，可以在网上打印，单位开介绍信到社保网点盖章;

四、参保缴费证明，单位开介绍信加本人身份证到社保局207室打印;

五、企业年金在社保局207室打印，另外企业要上市的，在社保稽核科去查询，若是按法律法规如实购买，全员参保，就可出证明。

附表一：

最新单位补缴职工社保须知

上传资料

1、职工劳动合同原件第一页、签订时间页、签订工资页、最后单位盖章、本人签字页

2、补缴月份的职工原始工资表

备注：

1、若是法院判决、劳动仲裁、劳动监察、社保稽核需补缴的，只上传判决书或仲裁书或劳动监察改正书或社保稽核意见书原件。

2、当月已新增参保，只补缴上月的，直接在网上办理，不需要上传资料

3、也适用新增参保上月以前的

附表二：

只买工伤参保须知

一、非全日制职工参加工伤保险：用工单位需提供非全日制劳动合同或协议（复印件需盖公章），及《单位办理非全日制员参加工伤保险的申请表》（需盖公章），同时填写增加表2份。

二、职工在两个或两个以上用人单位同时就业的参加工伤保险：各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费，由只参加工伤保险的单位提供职工在另一个单位参加六险的证明，同时填写增加表。

员工申请长假申请书篇十四

兹有员工需回家探亲，现在向xx申请假期。从年月日至年月日止，共计天到期准时回单位上班。如延期一天，每天按旷工罚款处理（旷工一天扣三天工资，旷工三天则自动离职）员工请假回单位上班半个月后，方可领取上个月工资。回家探亲期间的天数，不在双方合同的期限之内，申请人应自觉遵守。

请假人：xxxx

请假日期：20xx年xx月xx日

员工申请长假申请书篇十五

尊敬的张总：

您好，本人现服务于xx，十分荣幸成为xx的一员!自上船之日起本人一直以饱满的情绪投入到工作当中去，力求把工作做到尽善尽美，为公司创造效益尽微薄之力。

然而我们的船舶靠离港频繁，加之有时一天内要加水，加油，加散料，加水泥，频繁移泊，工作紧张而忙碌，作息时间极不正常，导致压力大，生物钟紊乱，经常失眠，甚至疲劳作业，但我们依然尽忠尽职，从无丝毫懈怠。

加之现已冬季，经常遭遇大风大浪，导致晕船，产生呕吐，身体乏力，食欲减退，萎靡不振等不良身体状况，每到此时便有擅离职守对工作不负责任之想法，希望躺在床上以此来缓和船舶颠簸之苦，甚至想到放弃工作回家休假!但一想到船舶的安全和公司的利益，我们化痛苦为力量毅然坚守岗位，恪尽职守!

据悉，皓驰轮，舟工等船舶工资已达到五千元，而我们的工资依然停留在现在3800的水平，我相信我们的工作能力不比其他船舶上的员工差，我们也相信安泉周77所带来的运营效益也绝对优于其他的船舶。

而且，我们现在所处的城市无论是在经济还是消费水平都是名列前茅，因而综合上述，我们现有的工资水平似乎显得过于单薄，更重要的是它已经成为限制本人在此继续发展的最主要的因素。

为了能更好的为公司效力，也为了使自己能够在此长期发展，特此向冯总提出加薪申请，申请工资向上提升xxx元左右。

当然，加薪不是目的，目的只是希望更好的为公司服务。

望董事长予以考虑，批准。

此致

敬礼！

申请人：xxx

20xx年xx月xx日

员工申请长假申请书篇十六

尊敬的公司领导:

首先衷心感谢各位领导给xx市场这样一个争取荣誉的机会。

xx自xxxx年xx月xx日进入市场部门以来，在工作和生活中严格遵从严谨、务实的工作作风，赢得了部门全体人员和领导的一致好评。

xx主要负责的工作包括根据总公司政策、当地市场信息和经济政策进行策划与撰写、申报、方案执行以及方案报支材料的整理。在即将结束的20xx年里，市场部全年共申报并执行xx场大小型市场活动，由于xx和市场部人员严格遵守“事无巨细”的工作态度，确保了所有活动无一次出现重大事故。20xx年里，xx市场部共申请总公司费用支持逾107万元，同比增长近30%。在执行的44场活动中，其中xxx独立策划、撰写方案35篇，独立操作和主持方案达30场，占据20xx年全年市场活动的2/3之多。

为了保证市场活动能够顺利举办以及邀约客户能够按时到场，活动时间一般都设置在周末，xxx和其他市场部人员从来没有向公司和领导抱怨占用个人休息时间，有时为了完成一周的工作，出了平时加班很晚以外，周六和周日也要赶到公司进行加班。另外，20xx年市场部根据公司要求实施渠道下沉的营销策略，将部分市场活动放在了地市和分销网点，xxx作为一名女生，不怕辛苦，无怨无悔的担当起被“下放”的角色，出色的完成了领导交代的各项任务和指标。

作为一名非营销专业出身的xxx，凭着勤奋好学、不耻下问的学习态度，在工作之余，深入学习了市场营销和广告策划专业的`大部分课程，并运用于执行的市场活动策划和执行中，确保了20xx年市场部举办的市场活动都能取得了圆满结束，也使得客户满意度达到最高水平。

在即将到来的20xx年，xxx也表现出了推旧出新，不拘一格的决心和态度，力争将20xx年的市场活动做到最好。最后，再次感谢公司领导能够给予市场部员工这样一个表现自我争取荣誉的机会。

此致

敬礼!

申请人：

xx年xx月xx日

员工申请长假申请书篇十七

国庆后小聚时，一个外出旅游归来的朋友在聊起旅行时，很是愤愤不平。原因就是国庆期间，到处都是闹蝗灾一样的游客。到处都是人，到处都塞车，玩也玩不好，吃也吃不好，住也住不好。

末了，他给出了自我的推荐：还不如干脆取消长假，保证所有人的公休假、年休假。让人家爱什么时候休就什么时候休，想什么时候休就什么时候休，什么事不都解决了吗。

我问他，那万一单位不执行，员工的休假权利得不到保障怎样办？

他说，那就由执法部门严查，查到就罚他个倾家荡产，看谁敢不执行！

其实事情根本没那么简单，如果这个年假、公休假真的都能得到保证，可能也就不用非要再搞这个一刀切的长假了。

有些单位，比如国有的企事业单位，基本就能很好地执行国家的劳动者休假规定。有些单位，比如一些私人企业，甚至根本就不执行国家的劳动者休假规定。这就是我们的国情。

正是因为有了五一、国庆等长假，当然还有一些其它的法定节假日，即使劳动者没有享受到公休、年休，这也算变相保障了劳动者的休息权利。如果取消了五一、国庆等长假，部分劳动者的休息权利就基本上被剥夺殆尽了。

透过设定法定节假日，透过国家意志使劳动的者的休息权得到了必要的保障。劳动者休假的权利能否得到充分的保障，还需要劳动者所在的企事业单位和劳动者共同努力才能实现。

至于说什么严查，这个想法是好的，只是实行不了。为什么呢？光上有政策下有对策不说，额外增加多少社会成本不说，纯粹就是没事找事。

统一放长假，是无奈之举，也是明智之举，既与制度有关，又与人性有关。长假是众人之事，年假、公休是个人之事。

众人之事，就不得不执行，个人之事，就可选取性执行。长假是众人之事，所谓不得不执行，就有了保障。公休、年休是个人之事，所谓可选取性执行，未必就能全部得到保障。很多人在公休假期间被迫加班就是明证。虽然未必合法，却合情合理。

按理说哺乳期妇女也应享有一些特殊权利的，比如上班晚来一小时，下班早走一小时，但有些人还不是没有享受到，甚至还要加班加点的工作，这是不少人都遭遇过的。很少有人跳出来抗议，这也是个人之事。以前一位女士曾向我倾诉过这事，我问她为什么不主动向领导反映，她说，她不明白有这个规定，而且，也是期望透过她的忍让，能换取领导的好感，没成想那个变态的领导会变本加厉。

所以干脆放长假，个人之事变成众人之事。一刀切，有时不失是最好的'办法。

，一个单位的两个员工受到不公正的对待，我出头帮忙拿回了10000元的补偿。事后，无论是朋友还是家人都批评我多事。

我也一向在反思自我，为什么会有这种喜欢打抱不平的行为。其实这种情结来源于我幼时喜欢听书的经历——英雄崇拜、侠客行为。然而，国人中，有我这种喜好的人并不多。为什么这样说呢？这就是我之前说的人性问题。

中国人是明吃亏，暗做事。喜欢起哄，法不责众，不喜欢单出头，不愿吃亏。这与人性有着很大关系。这也是被虐者特有的行为表现形式。

实践证明，个人斗争的励志行为是国人中较为稀缺的资源。所以国人在群体事件中才会成为暴徒（平时多是温暖的绵羊）。那些敢于反抗，以暴制暴的，往往会被公众视为英雄，虽然英雄的下场往往不好。

对大多数而言，个人被损害了利益，很多会选取沉默，发声也仅限于背后骂娘，当面赔笑。积怨太深的，自当另当别论。有所行动的，有些也不敢找事主本人，往往把怨气撒在更弱的人身上，比如，有的人回家骂老婆打孩子。所谓，见老实人不欺负有罪。

更极端的，比如拎桶汽油烧车的行为。为什么烧车？因为在单位或家里受了委屈，吃了亏。无处发泄，于是拎桶汽油去烧车。这种行为往会造成群死群伤。

很多人会骂，冤有头在有主，你跟谁有仇去找谁呀，为什么伤及无辜！

其实，这种人压根就不会伤害到他的债主。他只会向无辜的弱者下手。所谓可怜之人必有可恨之处。这在心理学上叫作我不行，你更不行。

在他们眼中，他们自我是不行的，而伤害他们的人是很行的。因为他们从心底里害怕当事人，因为当事人很强大，不要说应对面，有时甚至想想都怕，所以他们绝对不会向所谓的债主讨债。于是他们就去找比他们更弱的，更可怜的，甚至更惨的人下手。（你看他们烧的车（公共汽车）就明白，有钱有势的人谁坐这个）

欺软怕硬，不是说日本人这样吗？我们也是这样的！这也是典型的城里人行为。

在农村，被人家搞急眼了，极端的会灭门。这是侠客行为，侠客行为就是没文化。他们头脑中那点文化主要来自演义里，灭门是演义里的复仇形式。

上述这些，不管是哪种行为，都不是强大的行为，真正强大的行为是：不被人虐害，不伤及无辜。

好像扯得太远了。话说转来，就是国家的长假所带来的好处是明显的。两害相权取其轻吧，除非你有更好的办法。

长假一放，人数众多，又群众出行，还没有一个统一的号令，所以真像蝗虫一样。时间一到，忽南忽北，忽东忽西，遮天盖地，密密匝匝，岂是一个壮观了得。

香港民运分子梁金成发起的驱蝗运动，是典型的反人类行为。民粹闹事，是因为有人付费，有人雇佣。这只是内中一个原因。更主要的一个原因，就是这个旅游的红利跟这些个街闹子无关。闹事最凶的，我相信，街面上的门市或生意没有一爿，没有一桩是他们家的。

按理说，街闹们造成的伤害，既是公众的事，也是个人的事，政府、公众和个人都有权要求这些街闹不要生事。否则，完全能够以暴制暴——你断我生（财）路，我就要你的命。（就像一些街头小贩，因为被没收了炊具，就持械追打城管一样。）

但是，事情的发展是什么样的呢？由于街闹，造成的香港商家利益受损远比劳动者休不到公休假、年休假对个人损害要大得多。然而，商家们基本上都是选取了沉默，并没有冲出去持械伤人。（如果，利益受损的换作不是大家，而就是那么一两家，你再试试。）吼声大于行动，惹不起总还躲得起吧，这往往就是国人的普遍心态。

个人的事，在哪里都差不多，沉默隐忍多于爆发。因为，各人自扫门前雪，莫管他家瓦上霜，已在国人潜意识里根深蒂固。我也终能理解：别人都不管就你去管，你咋那么能呢！

你明白为什么我们只有群（整）体，没有个人了吗？（当然，在私利面前，往往又只有个体，不见群（整）体。）国人普遍少有个性，个体淹没于群体之中。群体认同强于个人独立，人们早已习惯于这种自我迷失。明白了这些，也就很容易理解为什么兵熊熊一个，将熊熊一窝了。

在不见个体，只有群体的族群里，甘霖普降，大多数人还都有机会，你指望送水到户，很多人恐怕就连这星星点点的机会都没有了，只有渴死的份。（就如同发低保一样。）

关心政治是一种稀有而高贵的情感。公众的事也是个人的事，个人的事也是公众的事，不要人为的永远被割裂，否则受害的只能是我们自我。

所以，取消长假，是不现实的。你还期望取消长假吗？