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最新公司安全会议(模板20篇)
  • 时间:2024-01-12 21:40:34
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最新公司安全会议(模板20篇)

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最新公司安全会议(模板20篇)
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总结是我们进一步提高自己的重要手段和方法之一。如何有效地学习一门新技能?“总结是成功的阶梯”,以下是一些成功人士的总结范文,让我们一起来学习和借鉴。

公司安全会议篇一

会议地点:公司一楼会议室。

主持人:申帅。

参加人员:公司总经理高向阳和全体领导班子成员、安全运行部、市场部、工程部负责人及专兼职安全员。

内容:

20xx年x月x日下午,公司十月安全工作会议会议在公司一楼会议室召开,公司总经理高向阳和全体领导班子成员、安全运行部、市场部、工程部负责人及专兼职安全员。公司安全办公室主任申帅主持会议。

会议首先由安全运行部副经理申帅对安全运行部在安全审核及日常安全检查中发现问题的整改情况做出了详细的汇报,针对一些整改有困难的项目也列出了一些解决思路。同时对8、9、10三个月的安全工作开展情况及11、12月的安全工作做出了总结及下一步工作计划。接着公司各部门的负责人也对前期的整改工作做出了汇报及下一步的工作计划。

针对各部门汇报的一些情况,公司总经理高总要求公司各部门全体员工在思想上要统一认识,集思广益、创新思维努力寻找解决问题的新办法、好办法。同时高总也说到,由于公司员工普遍比较年轻,业务素质和技能都比较低,所以更应该重视教育培训工作,公司要建立良好的教育培训机制,各部门定期向总经理办公室报培训计划。由总经理办公室统筹汇总管理举行各种形式的培训工作。另外高总也提到公司各部门要重视检查、考核和奖惩与大区正在推行的绩效考核挂钩,使全体员工更加重视安全工作,公司的安全工作稳步提升。

他最后说,安全工作是为公司的安全生产运行保驾护航,希望公司的各位领导及同事切实做好安全各项工作,为公司的发展打好基础。

安全运行部副经理申帅要求与会人员认真学习领会高总讲话精神,同时对未整改的问题,要求各部门领导尽快整改,希望各部门领导尽快解决检查中发现的问题,稳步提升安全管理水平。

安全运行部。

20xx年x月x日。

公司安全会议篇二

会议主题:

熟悉幼儿园的环境及幼儿园各班级情况。

做好安全教育工作,普及安全知识。利用各类会议、板报、标语等多种形式开展安全教育,增强幼儿安全防范意识和自救能力。

教师做到:

1、坚持每天晨检。保证幼儿不带危险物品入园,如有要收回。严格幼儿安全制度,预防烫伤、外伤、药物中毒,预防异物进入耳、鼻及气管,预防幼儿走失。

2、保证教室的通风、干净,保证区角材料的安全、卫生,定期消毒玩具。每天放学开消毒灯消毒。每月大搞卫生。

3、及时预防传染病的发生,保证一人一巾一杯。

4、严格书写交接班记录,及时清点人数和物品与接班教师交代清楚。

5、幼儿午睡时检查是否有危险物品,巡视幼儿是否有不良的睡眠习惯,如蒙头并及时纠正。

6、户外活动时,教师认真检查活动场地的安全性,及时排除不安全因素,确保幼儿安全,活动后不遗忘幼儿物品。

7、培养幼儿的自我保护能力,与家长密切配合,加强防范意识,让幼儿在有安全意识的基础上,时时提醒自己或他人注意安全.

8、严格执行幼儿园接送规章制度。把孩子交到其父母的手中。

9、下午班教师离园时在班内各处检查,如:水、电、门、窗。

10、教师在工作中做到时刻高度警惕,把安全放在首位,眼睛不离开幼儿,孩子到哪,教师的眼睛就到哪.

公司安全会议篇三

20xx年9月5日下午2:00,公司总经理xx在二楼会议室主持召开了20xx年10月安全生产专题会议,公司各部门负责人、公司安全员、监事参加了会议。现将会议主要内容纪要如下:

1、总经理xx宣读了公司安全生产监督管理委员会成员调整情况。

2、生产副总李大兵宣读了《关于成立安全部的通知》、《关于成立安全生产隐患排查治理标准化数字化(两化)领导工作小组的通知、《关于对应急救援管理机构成员进行调整的通知》、《关于成立职业病防治领导小组和职业病管理人员的决定》。

3、行政副总童总宣读了《公司安全生产费用提取和使用管理制度》。

4、安全部经理王建悦宣读《公司安全生产责任制管理制度》及《安全生产事故调查处理及责任追究制度》。

5、义务消防队长吴爽宣读了公司《安全生产责任制》。

通过此次会议,各项安全制度及规定宣布严格执行,希望所有安委会成员认真按照安全生产责任制履职,不推不拖不让,将相关制度落到实处。具体工作安排:

1、10月开始在公司分批次开展安全生产责任制、安全生产制度、特种设备的安全使用、安全生产事故应急预案的培训,11月对全员进行各项应急预案的学习和演练。

2、抓好安全培训和应急预案的演练,掌握各项制度,掌握好应急预案程序及要求,要在关键时刻能执行得了,能用得上。

3、财务部按照安全生产法及公司制订的《安全生产费用提取和使用管理制度》,提取20xx年度安全经费,并专款专用,安委会协同仓储部按文件要求做好相关工作。

公司安全会议篇四

3月14日,安办副主任、安监局副局长在安监局会议室主持召开新型建材有限公司安全隐患整治专题会议。现将会议研究确定事项纪要如下。

会议通报了近期安监局、国土资源局、发改局、乡人民政府等单位相关负责人对新型建材有限公司生产现场进行综合检查的情况:该公司属我招商引资企业,20xx年6月开始建设,20xx年1月投产经营(生产页岩砖),截止目前,该厂无《采矿许可证》、厂区无任何临边防护措施,且在采料开挖过程中造成燃气公司输往的长线管道裸露在外(裸露管道长约20米)、安全距离不够(厂房距离裸露管道约50米)的重大安全隐患。

(一)新型建材有限公司属招商引资企业,级相关部门应该加大政策支持力度,维护其合法经营行为。

(二)该公司无临时用地手续、无《采矿许可证》和《安全生产许可证》、无安全生产管理机构、无安全管理制度、生产场地危险地段无临边防护设施、绝大部分特种作业人员无证操作、未按操作规程开采页岩、未进行安全设施“三同时”审查。

(三)燃气公司2001年铺设至城天然气长输管道有100余米位于厂区,该公司在施工作业中导致20米输气管道裸露在外,天然气长输管道距厂区40余米的安全距离不够,属重大安全隐患,为深刻吸取青岛“11.22”燃气泄漏爆炸事故,确保人民群众生命财产安全,应立即治理,防范类似事故发生。

(二)明确监管职责,督促企业全面整改到位。新型建材有限公司未办理《采矿许可证》,擅自生产经营属非法行为。按照安全生产“打非治违”相关规定,国土资源局要迅速函告供电公司停止该企业生产用电,督促全面整治隐患,完善相关证照;按照安全生产“谁主管谁负责”规定,发改局要牵头组织燃气公司、新型建材有限公司制定治理厂区天然气长输管道重大隐患具体实施方案和相关协调工作,国土资源局配合、乡人民政府参与;安监局要对国土资源局、发改局、乡人民政府督促两个企业隐患治理落实情况进行监督;按照安全生产“辖区负责制”要求,乡人民政府、邵家河村委要制定应急预案,加大安全生产法律法规宣传,搞好日常安全监管,做实稳控工作,并督促企业采取有效措施,治理各类安全隐患,同时主动积极配合相关部门对企业的安全监管,共同预防事故发生。

(一)各参会单位和人员要进一步强化“底线”思维和“红线”意识,高度重视隐患治理的重要性和紧迫性,积极主动向单位主要领导做好汇报,务必安排专人抓落实。企业的'发展要合法经营,决不能以牺牲人民群众生命为代价。

(二)各部门、单位必须统一思想、协作配合,督促新型建材有限公司、燃气公司限期将隐患治理到位,务求工作实效。

(三)对工作推诿扯皮,不落实或不负责任引发安全事故的单位和个人,将按有关规定追究责任。

公司安全会议篇五

同志们:

现在,我代表公司做x年安全生产工作总结并对x年安全生产工作进行安排。

x年安全生产工作总结。

x年,公司以强力推进国家安全生产标准化一级企业创建工作为主线,全面落实各级安全生产责任制,深入开展安全检查和隐患排查治理,进一步完善安全管理规章制度,组织开展形式多样的安全生产宣传教育培训活动,为公司的深度结构调整和生产运营创造了良好的安全生产环境。全年重伤及以上事故为零,轻伤事故1人次,千人负伤率0.17‰(低于x公司下达的1‰控制指标),未发生新增职业病病例,未发生重大消防、厂内交通事故,各级各类人员安全教育率和持证上岗率均达到100﹪,全面完成了年初制定的职业健康安全、消防和厂内交通安全目标。

现将公司x年安全生产(消防安全)工作总结如下:

一、进一步强化安全生产责任制落实。

为了认真履行安全生产责任制,对照《安全生产法》《河南省安全生产条例》和《中共xx市委xx市人民政府关于推行安全生产“一岗双责”完善安全生产责任制的意见》的具体要求,公司组织对安全生产责任制进行了逐级修订和下发,严格落实安全生产直线责任。认真组织各级领导学习党和国家安全生产法律、法规和方针政策,履行安全生产责任的自觉性和主动性进一步增强。按照x公司的要求,逐级签订了安全生产目标责任书,将安全生产责任层层分解,细化、明确到每个班组、每名职工,落实到了生产经营的全过程,真正做到“安全生产,人人有责”,真正意义的实现横向到边、纵向到底,安全生产主体责任得到了有效落实。

二、全面推进安全生产标准化一级企业建设。

按照国家安监总局和公司对安全生产标准化创建工作的安排和部署,公司上下紧紧咬住年底通过国家局评审的总体目标不放松,在公司范围内组织开展了形式多样的安全生产标准化宣传贯彻、培训和制度对标活动,对缺失的制度及时进行了补充,重新下发安全生产管理制度32项。认真对照《有色金属压力加工企业安全生产标准化评定标准》,针对设备设施和作业安全两个相对薄弱的考核类目,制定专项整改计划,定时间、定人员、定措施逐项进行整改。先后完成了天车扶梯改造、安装防脱钩装置、补充警示标识牌、管道规范涂色等,生产现场面貌焕然一新。从年初到9月份在公司范围内组织开展了3次内部评审,对查出问题的整改情况进行了跟踪和验证。11月8日-9日,公司评审组对我公司进行了内部评审,对照评定标准给出了87.2的高分,对我公司的安标创建工作给予高度评价,x公司同意推荐我公司申报国家安全生产标准化一级企业,安全生产标准化创建工作取得了阶段性成果。目前,我公司申报工作已完成,准备迎接国家安监局进行正式验收。

三、职业健康安全管理体系高标准运行。

根据体系运行过程中出现的问题和中铝总部的统一部署,公司组织对各单位对环境因素和危险源进行了补充识别及评价,更新了公司级重要环境因素及重大风险清单。为了检验体系运行的有效性,公司于x年9月组织进行了内部审核,开据不符合报告6份,观察项88项,均已整改完毕;通过组织管理评审,对公司机构设置和资源配置,内外环境的变化,方针、目标指标和管理方案的实现以及体系内审情况等方面进行审议和评价,提出体系持续改进的方向和改进对策,确保了体系持续的适宜性、充分性和有效性。10月份,公司顺利通过了北京方圆标志认证公司的年度监督审核。

四、持续开展违章行为综合治理和隐患排查治理活动。

1.按照年初中国x公司关于违章行为综合治理年活动的要求,公司制定了具体的活动方案,成立了活动领导小组,各二级单位结合本单位实际制定了具体的活动实施方案,通过宣传、发动、现场检查、加大处罚力度等手段,现场违章现象明显减少。

2.为了继续深入开展隐患排查和治理工作,公司重新组建了安全生产专家组,针对重大风险多、日常检查不规范、针对性不强等问题,创新安全管理模式,组织注册安全工程师分别编制了天车、叉车、重大危险源、危化品等专项安全检查表,提高了安全生产监督检查的针对性和质量,对发现的隐患各相关单位都进行了整改,收到了良好效果。按照中铝公司要求每月上报风险评价表。全年共排查事故隐患2862项,整改率99.8%。

3.配合xx市技术质量监督局对全公司11个相关单位各类起重机械159台、叉车46台进行了年度检测检验,共查出隐患225项,均已整改完毕。配合xx市气象局对公司43座建筑物,750处避雷设施的监测点进行了监测,共查出问题点60个,均已整改完毕。

五、切实加强班组安全建设。

今年,公司继续把班组安全建设作为抓基础、抓管理、全面提升安全保障和安全发展能力的重要抓手。在认真总结前两年班组安全管理成功经验的基础上,举办了公司x年班组安全管理经验交流比赛,与往年不同的是,选择了来自生产一线危险性较高、环境较差、管理难度较大的24名重点工序班组长和班组安全员参加了比赛。比赛结束后,利用安全专刊,刊登了获奖班组的安全管理经验材料,广泛宣传班组在危险源辨识、创建安全生产标准化、开展反违章活动、安全教育培训、事故反思等基础工作中好的经验和做法,为基层单位相互学习和借鉴提供了平台,让班组安全管理的成功经验在公司各单位广泛推广,继续把班组安全建设工作推向了深入。

六、强化职业健康安全管理。

为职工配备了与工作岗位相适应的符合国家、行业标准的劳动防护用品,并监督、教育职工按照要求正确佩戴和使用。针对熔铸厂高温易发事故的现状,将高温岗位职工穿着的纯棉工作服面料加厚,增加防护系数,根据现场危险源和危险有害因素提高劳保鞋采购标准。并按规定对公司41个有毒有害作业点进行监测,组织对1337名有毒有害岗位职工进行职业健康体检,对职业危害风险高的岗位作业人员进行复检和调换岗位,建立健全职业卫生档案和员工健康监护档案。在高温来临之前,为职工发放劳动保护防暑用品人丹、清凉油、风油精等,合计81370元,足额发放防暑降温费共计506274元。根据气温情况,为生产现场职工发放冰糕、清凉饮料等防暑降温食品,将生产现场的防暑降温工作真正做到实处,确保了高温时期现场职工的安全。

七、创新开展安全教育培训活动。

全年组织了企业负责人、安全管理人员任职资格的取证和继续教育培训,累计举办特种作业人员复审取证培训班20个,参加培训819人次,累计对劳务工、复员转业军人、新分配大学生进行公司级教育261人次,确保了各级各类人员的培训教育率和持证上岗率均达到100%。利用《今日洛铜》3期安全专刊,及时报道各单位安全生产标准化创建动态,宣传安全管理的先进经验,对发生的工伤事故进行曝光。收集和整理公司进入中铝以来发生的典型工伤事故,按照事故类别进行分类,编制了公司《典型事故案例汇编》下发至各班组,作为班组日常安全学习和开展事故反思活动的教材。

八、安全文化建设卓有成效。

安全月期间,举办了处级干部和专职安全管理人员培训班;组织参加了由国家安全监管总局开展的《“神华杯”危险化学品安全法规知识竞赛》活动,获得大赛组委会颁发的优胜单位奖称号。公司被xx市人民政府安全生产委员会评为x年“安全生产月”活动先进企业。工会开展了以职工代表安全巡视为主要内容的“安康杯”活动,加强工会组织对安全生产工作的监督。团委在团员青年中开展了“第五届200团支部dv设计大赛—安全专题”活动,强化团组织在青年安全工作中的作用。各二级单位也开展了一系列丰富多彩的群众性安全文化活动。通过组织开展各种形式的安全活动,提高了职工的安全意识和安全技能,进一步夯实了安全生产工作的基础。

九、消防、道路交通安全管理工作。

x年,公司的消防、道路交通安全管理工作,紧紧围绕公司生产经营目标,严格执行各项规章制度,面向车间基层班组,突出重点防火部位和地沟、地坑、电缆沟等复杂场所等重点部位管理,认真落实消防、交通安全责任制,坚持从源头抓起,深入开展隐患排查治理活动,逐步建立长效机制。

全年组织开展各种监督检查活动540余次,查改各类火险隐患680余项;办理用火许可证620份,其中对危险复杂场所和重点防火部位的动火检修及施工,进行安全有效的现场监护210次。

组织对公司配置的3700余具(台)消防器材进行了强制检斤维修和更新,并利用检斤维修时机,组织开展了不等规模的预案演练、灭火演习、实地培训47场次,参加人数3000余人。

全年执行违章扣罚7200元,对工作评价好及有突出贡献的单位和个人实施奖励计13000元。

回顾x年的安全生产工作,经过公司全体干部职工的共同努力,取得了较为明显的成效,具体表现在:

1.公司上下对安全工作高度重视,管理和投入力度加大,“安全第一、预防为主、综合治理”的理念已深入人心。

2.通过安全生产标准化一级企业的创建,安全基础管理工作得到进一步加强。

3.采取以点带面的形式加强班组安全建设,强建基层细胞的自主管理能力。

4.通过组织各类有针对性的培训和参加注册安全工程师的考试,各级安全管理人员队伍素质和业务管理能力明显提高。

这些成绩的取得是公司全体干部职工共同努力的结果,是公司全体安全管理人员奋力拼搏的结果,一年来,在安全生产工作中涌现出了熔铸厂等5个“安全生产先进单位”、铜板带厂等4个消防安全先进单位、熔铸厂一车间5#炉丁班等26个“公司级零事故班组”、韩跃伟等101名“安全生产先进个人”、王宏勋等10名“十佳安全管理人员”、魏长坤等18名“消防安全管理先进个人”、李震等73名“安全生产先进班组长”、王沛等11名“优秀青年安全监督员”。在看到取得成绩的同时,我们还要清醒的认识到公司的安全生产形势依然不容乐观,仍存在不少亟待重视和解决的问题。一是:部分单位领导安全责任的落实流于形式,车间级安全管理过于粗放,职工安全意识淡薄,操作随意性大;二是“三违”行为和习惯性违章作业的顽疾尚未有效根除;三是个别单位对发生的事故和事故隐患没有按照“四不放过”的原则进行认真剖析,举一反三,吸取教训,导致同类事故或同类事故隐患重复发生;四是针对重大危险源、危化品、受限空间、重点防火部位等重点部位和检修作业过程中的安全管理还有待加强。对于这些问题,我们要高度重视,制定有效措施,努力加以解决。

x年安全生产工作安排。

x年,公司生产经营将面临严峻挑战,安全工作尤为重要。各单位各部门要对当前的安全生产形势和安全管理现状保持清醒的认识,认真学习贯彻“”精神,进一步树立“以人为本”和“生态文明”理念,进一步强化基础管理建设,扎实推进职业健康安全管理体系和安全生产标准化工作,进一步强化员工安全教育培训,深入推进隐患排查治理和重点领域安全管理,加强作业场所职业健康监护,不断提升科技兴安水平,努力创建本质安全型企业。

根据中铝公司的要求和公司的具体情况,x职业健康安全目标是:

(一)重伤、工亡事故为零,千人负伤率控制在1‰以下;。

(二)新增职业病控制在0.2‰以下;。

(三)重大消防、厂内交通事故为零;。

(五)接触职业危害因素作业员工健康检查率达95%。

为确保实现这一系列安全生产目标,将从以下几方面开展工作:

一、进一步增强安全生产工作的责任意识。

进一步加强各级“一把手”和各业务分管领导“一岗双责”职责,严格落实职业健康安全管理责任,不断推进各级领导班子齐抓共管责任体系建设,加强各级领导干部任前安全生产教育,积极推行领导干部任前安全谈话和各级管理人员安全工作述职,不断提升各级管理人员安全示范作用和业务能力,进一步落实领导带班、领导值班等制度。

根据中铝公司要求,把《中央企业安全生产禁令》作为公司安全红线,对于超出红线的,坚决按规定进行处理。

二、扎实巩固安全生产标准化创建成果。

持续抓好安全生产标准化知识再培训,切实做好评审问题的整改和落实,全面持续改进和提高安全生产标准化水平。要将安全生产标准化与职业健康安全管理体系工作有机结合,实现体系评审、安全检查、隐患排查三统一。

通过安全生产标准化创建,公司的各项安全管理制度已基本健全,主要工作就是针对这些制度进行进一步的完善和细化,重点是如何执行和落实,特别是要强化各项规章制度在车间、班组和一线的执行,通过转变工作作风,提高安全监管的质量,进一步巩固安全标准化创建成果。

三、深化基层班组安全建设。

通过抓实“班组岗位达标”,进一步促进“打非治违”工作。要把责任心强、具备较好安全生产技能、有一定组织能力的职工及时充实到班组长岗位。严格落实班前会、安全技术交底等制度,强调班前会上要突出“三交”和“三查”,认真填写安全检查记录和交接班记录,班组长要根据当天生产任务的特点、设备运行状况、作业环境等,有针对性地讲述岗位安全生产与应急救援知识、安全隐患和注意事项等,危险作业要严格按公司管理制度履行作业审批,使班前安全培训成为安全生产第一道防线。加强岗位安全技术操作规程的学习和考试,使岗位职工做到知其任,明其责,尽其职,提高职工的安全生产素质,增强防范安全事故和应急救援的能力。

四、持续开展违章行为综合治理。

x年要继续按照“标本兼治、着力治本、突出重点、带动全面”的原则,深化违章行为综合治理工作。对前三年公司反违章工作进行科学分析,推广典型经验和有效方法,完善基层典型违章数据库,提升岗位作业风险防控能力,落实合规生产作业,建立公司违章行为综合治理检查表,加强对外包单位和人员作业现场的监督检查,完善外协队伍及人员安全管理制度和教育培训。逐步建立系统性、持续性和规范性的反违章工作措施,形成全体职工自觉的行为习惯。

五、加强安全生产技术保障。

一是要加强对重大危险源、重点部位、关键重要设备、设施的管理,健全监控设施,实行严格监控;二是要在安全管理队伍中广泛推行和使用安全检查表,组织专家及业务骨干从重大危险源、特种设备、危化品、重点防火部位、动力管线等重点部位的专项检查入手,使用简洁实用的安全检查表。三是对列入x年公司资本性支出计划的安全隐患治理项目要严格落实,对暂时无法整改的隐患要制定针对性的保护措施。

六、强化全员安全教育培训。

(一)加强在岗职工的安全教育,特别是大(检)修作业人员,除应掌握操作规程、检修规程的应知应会外,还应掌握作业岗位的危险有害因素和应急处置预案和应急避难技能。

(二)各单位要明确车间和班组是安全培训的主体,以班组为单位,组织职工学习安全技术操作规程、各级安全管理制度,学习内容、参加人员要记入班组安全活动记录,安全环保部要组织相关人员定期进行检查和评比。

(三)对新上岗、转岗和离岗三个月以上的复岗人员要按规定进行严格的培训和考核。尤其是针对多工种配合作业、流动作业、危险作业的安全教育,提高职工在实际生产现场条件和多人协同工作情况下的安全操作水平。

(四)项目管理部门必须将作业岗位的危险有害因素和应急处置预案告知外来施工单位,检查、督促他们进行岗前培训。培训教育情况要做好记录。

七、加强各级安全管理队伍建设。

一是要提升管理人员的安全管理能力。逐步推行注册安全生产工程师任职资格制度,鼓励各级安全管理人员报考注册安全工程师,力争专职安全生产管理岗位上的注册安全工程师的比例达到50%以上。二是要加大各级、各层次人员的安全生产管理基本知识培训力度,重点强化对新上岗车间主任的岗前培训和发生事故车间主任的再培训,监督和指导各单位加强对新上岗班组长的岗前培训和发生事故班组长的再培训,确保达到安全管理和技能要求后方可上岗,对考试不合格的人员建议单位重新调换岗位。三是要按照“谁主管、谁负责”的原则,切实加强外包队伍、外来施工、劳务工的安全教育和管理,着力解决职工和外委队伍交叉作业区域管理协调以及人员安全素质标准差异导致的协同性问题,统一用人的安全素质基本标准,加强现场统一指挥和管理。

八、强化职业健康管理。

完善职业健康和安全管理信息系统,落实职业危害防护设施“三同时”,完善建设项目职业危害预评价,做好接触职业危害因素员工从业前、从业过程及离岗后的职业健康检查,实现接触职业危害因素作业员工健康检查率达95%。采取加强危害源设施改造等措施,切实防止职业危害事件发生,保障员工身体健康。

九、推进职业健康安全管理体系平稳运行。

(一)时刻关注适用的法律法规和相关要求的颁布和更新,按要求组织相关人员进行合规性评价,并及时做好宣传和贯彻工作。

(二)组织全员开展危险源辨识的学习,要求每位职工及外来施工人员必须了解现场危险源点,可能造成的危害,熟悉防范措施,按照操作规程和动作标准进行现场作业。

(三)通过各单位的自行审核、内部审核、管理评审和年度审核及时发现问题,对提出的不符合项和观察项,要举一反三,认真落实整改。同时,做好体系换版和年度复评工作,严格控制重大不符合项的出现。

十、倡导党政工团齐抓共管。

(一)行政领导负责是安全生产责任制的核心,各级行政领导要自觉树立“安全第一”的思想,不折不扣地履行安全生产责任制,履行法律规定的行政领导安全职责,履行法律规定的安全管理、安全投入、安全技术创新、安全教育培训和安全风险责任的主体义务。

(二)各级党组织在安全生产工作中要发挥战斗堡垒作用,党员要发挥先锋模范作用,同时各级党组织和公司纪委监察部门要把安全生产工作纳入议事日程,加强对安全生产工作的领导和监督。

(三)工会要加强对安全生产目标和各项管理措施落实情况的监督检查,定期组织职工代表对安全生产情况进行巡视,动员广大职工全员、全方位、全过程参与安全生产的管理,提高预防水平,杜绝或减少各类事故和职业危害的发生。

(四)团委要结合青年特点,广泛开展各种具有青年特色的各类安全活动。深入开展“青年安全生产示范岗”活动,动员广大青年职工积极投身安全生产管理,强化安全生产意识,提高安全生产技能,为安全生产工作作出积极贡献。

十一、消防、道路交通安全工作安排。

1.加强全公司消防保卫干部的队伍建设,凝聚整体合力,重心下移,强化车间、班组最基层管理,深入开展隐患的排查与治理工作,落实网格化管理。

2.不断完善公司、各单位火灾事故应急疏散预案,组织实施应急疏散预案演练。突出重点,规范重点防火部位、复杂场所部位(地沟、地坑、电缆沟、物资仓库等)的管理,持续整改存在的火灾隐患。规范基础档案资料和各种记录材料等。

3.利用多种渠道,继续深入开展消防安全教育培训工作,在内容上,重点侧重于消防安全责任意识的增强和消防知识的提高。在对象上,重点针对车间级领导、大班长、机台长、重点防火部位工作人员和电焊工等特殊工种。

4.持续不断的深入开展隐患排查与治理工作,狠抓车间级管理,同时加强对外来施工人员的管理。把各种隐患、问题堵截和解决在初始阶段或萌芽状态。

同志们,x年公司的生产经营任务异常艰巨,我们必须坚持科学发展观,高举安全发展的旗帜,按照今天会议的布置和要求,统筹安排,狠抓落实,确保安全生产,为构建平安、和谐,做出我们新的更大的贡献!

谢谢大家!

公司安全会议篇六

主持人:刘新华。

会议主题:第一季度安全生产领导小组会。

总结上季度安全工作,安排、部署下季度工作。

参加人员:孙笃华、徐立义、郑文彩、王亚军。

李雪艳、刘新华、李志洲、焦淑娟、

孙增华、黄发伟、孙静、臧运香、于海波。

会议内容:。

一、安全生产科总结上季度安全工作。

上季度,我们开始实施安全标准化工作,对此我们制定公司安全生产方针和目标;引入了风险管理;建立健全了公司安全生产责任制;完善了安全生产规章制度和安全操作规程;确定了公司关键装置和重点部位,实施了关键装置、重点部位安全联系点管理机制;制定了各类安全检查表,并组织进行了安全检查等。通过安全标准化建设,我们从中学习到了很多管理理念,从根本上提高了我们的安全管理水平。

按照安全标准化的要求,我们实施了关键装置、重点部位安全联系点管理机制,确定了重点部位、关键装置。对此,我们还对安全联系人到现场进行监督管理,参加安全活动进行了考核,考核结果较好,联系人均按照要求履行了承包职责,希望他们能继续坚持。

此外,未发生生产安全事故和其他伤亡事故;安全生产科定期组织人员对车间进行安全检查和巡查,未发现较大或重大隐患,发现的其他隐患已及时安排人员进行了整改,保障了公司生产正常、安全运行。

二、厂长做工作指示。

上季度,我们的生产取得了喜人的成绩,但是,我们的安全标准化创建工作进展有点缓慢,请各班组、部门积极开展我们的安全标准化工作,争取年前通过考评,完成本年工作目标。

记录人:黄发伟。

公司安全会议篇七

尊敬的各位领导、同志们,大家好!

我是来自选煤厂的一名普通员工,今天我给大家演讲的题目是:安全就是幸福。

假如有人问什么是幸福,可能会得到一百个、一千个甚至更多的答案;有人认为吃穿不愁是幸福;有人认为端着铁饭碗是幸福;有人认为金榜题名时就是幸福;有人认为花前月下是幸福……..。当然对于幸福的理解不同、经历不同、地位不同,每个人都有自己的幸福观。而我认为我的幸福就是安全,安全就是我心中最大的幸福。

“隐患险于明火、防范胜于救灾、责任重于泰山”这是现实,我和同事们每天上班时恪守的信念,在人生的旅途上,安全伴我同行!的确,我们一直很依赖着“安全”这个拐杖。没有它,我们可能会摔跤、可能走不过风风雨雨、更不可能到达人生辉煌的顶峰。“高高兴兴上班来,平平安安回家去”一直以来是我们煤矿企业所倡导的口号,意喻人们能够安全顺利的完成一天的工作,平安的回到家中和家人团聚,同时也表达了各级重视安全、渴望安全的心愿。而如今,“白国周班组”工作管理方法的广泛开展,更加说明了全矿上上下下关心安全、重视安全的程度。尤其是我们作为生产一线的工人,更应该清醒的认识到安全对于我们的重要性。如果我们在操作中不严格的遵守安全工作规程,做好安全防护工作,那么一旦发生事故,第一个受到伤害的必然是我们自己。因此,为了做到不伤害自己、不伤害他人和不被他人伤害,我们每个人都应该从我做起,从点滴做起,绷紧安全这根弦,决不放松对自己的要求,严格按规程办事,让事故远离我们,真正做到事故苗头不在我身上发生,不在我单位出现。

安全知识的贫乏、安全意识的淡漠,总是能让我们看到、听到一幕幕血的教训。这些事故的发生,都是违章作业,给我们带来的是更多的痛心和思考。曾有一位工友去清理滚筒中,由于他当时没有按要求穿三紧工作服作业,而是违章穿着没有系扣的棉大衣,他不慎将棉大衣绞入正在运转的皮带滚筒里,当时这名员工的耳朵被刮掉,人险些丧命。幸运的是当时有其他工友在场,及时按注了停止按钮,才保住了这名工友的性命。

还有一位青年女工,带着青春的向往,带着对工作的热情和父母的嘱托,参加工作当上了一名皮带司机。为了图省事,这名女工放松了安全工作,没有严格执行安全操作规程。一天她发现滚筒粘了很多的积货,她没有停止运转的滚筒去清理,而是在运转中用铁锹去铲。当时铁锹被运转中的滚筒和皮带夹住,随着机械的运转,铁锹把直接打在这名女工的头部,致使她当场死亡。一个年轻的生命就这样悄然而逝去。而给家庭带来的则是无比的悲痛。

血的事实,血的教训,他向我们证实了一件事情。“前事不忘,后事之师。”安全工作只有起点,没有终点。生命,人一生中最宝贵的东西,世界上还有什么比安全、幸福更能让人回味的记忆吗?没有,绝对没有!安全构筑了我们美好的家园,安全成为我们连接亲朋好友的纽带。安全工作只有满分,没有及格。“注意安全”绝不是一句口号,也不是一个指标,当你把安全作为一项任务来完成时,你已经忽略了对你生命的关爱。正确的认识生命是人生最宝贵的东西,只有这样你才能在生活、工作中把“安全”切实地放在心里,才能真正避免事故的发生,避免伤亡的降临。

这就是安全,它像环绕在我们现场施工中的一条锁链,时刻关系着我们的安危。千里长堤,溃于蚁穴!警惕与安全共存,麻痹与事故相连!

“安全工作”是一项长期的工作,来不得半点马虎和松懈,更不能摆架势,走过场,虚张声势。假如有人拿安全工作当儿戏,最终必将受到应有的惩罚。我们在实际工作中,必须做到上下一心,团结一致。坚决不能搞上有政策下有对策,传达执行两张皮的做法,更不能一味的为了应付检查而惶惶不可终日,严重影响正常的工作和生活,那样最终的结果就是害人害己。我们应该把安全预防工作落到实处,形成制度化,做到人人监督,各负其责,广泛掀起违章可耻、守纪光荣的良好氛围,真正做到领导在与不在一个样,检查与不检查一个样,一切从实际工作出发,把安全工作渗透到每个角落。

“安全责任重于泰山”不是哪一个人凭空想象出来的,也不是一句空洞的口号,而是通过不断实践总结出来的,当前我们各项工作都要围绕着安全这个中心来进行。必须认真落实《安全法》的规定,把安全责任层层分工,严格落实好安全生产责任制,层层把关,坚决把事故苗头和不安全因素消灭在萌芽之中。

安全是无站的车、无点的钟。时时讲安全、事事都安全,为了我们的生命和我们家庭的幸福,让我们大家携起手来,共筑安全屏障、共创美好家园。

“安全”是一个永久的话题。当和平与发展成为时代的主题时,安全则变得更为重要,和平安宁的生活需要安全、经济的腾飞需要安全、时代的发展更需安全。所以,我们一如既往的将安全工作进行到底,真正做遵规守纪的模范,勇于向各种危害安全的行为作斗争,确实做到“时时处处想安全、人人事事讲安全”。让安全的警钟经常激荡在我们耳边,为了你、为了我,为了我们的企业拥有美好的明天,让我们共同努力,关注安全,关注生命,把安全真正写在我们每个人的心间!

谢谢大家!

公司安全会议篇八

公司会议纪要主要用于记载和传达领导的办公会议决定和决议事项,那么,下面是小编给大家整理收集的公司安全生产会议纪要,供大家阅读参考。

x年xx月xx日上午,队负责人在本队会议室主持召开安全生产工作会议,施工队各成员参加了会议,会议传达了立信发展有限公司制定的安全生产工作规定。现将会议纪要如下:

一、会议指出并学习《安全生产违章行为处罚而定》各项违章处罚细则。会议就x年xx月xx日停电施工中所出现的不良现象问题,进行了安全生产教育,并互相讨论探究。希望能最大限度地消除各类安全隐患,杜绝发生安全生产事故。

二、会议要求全体施工人员树立“生产必须安全,安全才能生产”、“安全是最大的效益”意识,并且明确责任制,责任到人,严格管理,真正使责任落实到实处。责任人务必提高认识,增强责任;要经常全面检查,及时发现问题;要狠抓督促整改,消除隐患;要加强协作,齐抓共管,确实扎实抓好当前安全生产各项工作,创建安全稳定和谐。

二、会议要求全体施工人员树立“生产必须安全,安全才能生产”、“安全是最大的效益”意识,并且明确责任制,责任到人,严格管理,真正使责任落实到实处。责任人务必提高认识,增强责任;要经常全面检查,及时发现问题;要狠抓督促整改,消除隐患;要加强协作,齐抓共管,确实扎实抓好当前安全生产各项工作,创建安全稳定和谐。

会议时间:x6年2月28日。

会议地点:公司三楼会议室。

主持人:×××。

参加会议人员:公司主管领导、各科室及各项目部负责人。

会议主要内容:年度安全生产工作及安排部署。

一、会议目的:

为加强公司施工安全管理,有效防范各种安全事故的发生,确保公司x6年各项安全工作目标任务的圆满完成,特召开此次安全生产工作会议,对x6年安全生产工作进行安排部署。

二、会议内容:

1、公司安全工作目标要达到全年无安全事故发生、零事故。

2、全面落实安全生产责任制,层层签定安全生产目标。

责任书。

公司要严格按管理办法的要求与开复工项目部签订安全生产责任书明确双方的职责和工作。坚持“管生产必须管安全”的原则定期召开安全会议组织安全检查。各科室、班组、重要岗位及特殊岗位个人也要签订安全生产目标责任书。

3、要完善各项安全。

规章制度。

做到企业安全工作有法可依根据公司实际情况调整安全管理的重点迎接各项上级安全检查工作总结安全工作中的不足积极改进。要坚决执行事故隐患整改领导责任制实行逐级管理施工现场中存在的事故隐患必须由公司分管安全领导负责限期整改落实做到责任明确到人、考核落实到人日常管理要做到“五到位”即:组织到位、职责到位、检查到位、考核到位、奖惩到位。

4、为使安全生产意识深入人心,人人树立“安全第一,预防为主”的思想,公司定期召开安全生产工作会议,每月不少于一次安全例会、安全检查;重视安全培训教育,每季度不少于一次的安全教育活动,组织各科室、各项目部、施工人员、专职安全人员全部参加;加强特殊工种作业人员的培训、取证、复审的检查及管理,严禁无证上岗。对施工现场新进场人员进行安全“三级”教育,并做好教育记录,经考试合格后方可上岗作业,教育率应达100%,并建立三级教育卡。

5、严格执行“安全检查”制度,公司采取定期检查与随机抽查的办法,实行安全生产工作动态管理。如季节性安全检查、雨季施工安全检查、特殊敏感时期安全检查、防雷电、防火、防中暑等,对查出的隐患要进行整改,复检不合格的将执行处罚,追究有关人员的责任,并强制停工整改直至合格。

6、公司积极投入到“创安全文明工地”的活动中,,并结合公司及项目实际情况,制定达标计划。公司要按照文明工地标准争创文明工地,加强文明工地的检查工作。

7、加强安全防护用品及设施的监督管理,安全防护用品(安全网、安全帽、安全带、绝缘鞋等)必须符合国家有关规范、标准的合格产品。进入施工现场的机械实行进场验收,禁止使用不合格机械。

应急预案。

建立应急救援组织成立了重大安全事故应急处理工作领导小组组织相关应急演练应急救援器材设备准备充足最大限度的减少人员和财产的损失。

9、根据公司安全生产会议制度,每月定期召开安全生产例会总结、解决、布置安全生产工作。

10、合理使用安全生产管理费用,严格资金落实,不得挪用,设立专门的账户或专项资金,资金的提取可根据工程项目或产值的2%,做到切实改善施工人员的作业环境,避免安全事故的发生,切实做到专款专用。

11、安监部做好公司全年的安全管理工作,定期或不定期到施工现场进行安全检查,及公司安全制度的落实。组织做好“安全月”活动,安监部长负责监督落实情况,以形成浓厚的安全生产氛围,将“安全工作”这个核心思想落实每一项工作,提高广大员工的安全意识和预防事故的能力。

12、项目经理要严格按照施工组织设计、专项施工方案的要求组织施工。在施工前做好安全教育、安全技术交底,施工中加强检查,施工完毕后做好验收工作。项目部的专职安全员负责对工程施工过程的安全生产进行检查,及时纠正违章,督促安全隐患整改。

13、项目部加强对施工现场安全工作的检查(着重对脚手架、基坑、模板、“三宝”、“四口”防护、施工用电、物料提升机、外用电梯、塔吊、起重吊装、施工机具),开展定期、不定期、专项检查,及时督促项目部对存在的隐患进行整改。

14、公司级施工现场建立消防制度,加强用火管理,定期对施工现场的防火工作进行检查。

15、公司开车的所有司机一定要开慢点、禁止酒后驾车,在开车过程中一定要注意安全。

16、“五一”、“十一”、“春节”等重大节日前开展安全大检查,加强安全值班、确保节日安全。

×××××有限公司。

时间:

主要议题:

1、一周重点安全。

工作总结。

2、生产现场存在的问题及注意事项。

3、下周重点工作安排。

4、公司领导对安全工作提出要求。

会议有关内容纪要如下:

一、一周重点安全工作总结。

1.对公司中层及以上干部进行安全考试;对外来施工队伍进行入厂安全教育。

2.积极参加唐山市安全监督管理局主办的“三友杯”动漫大赛活动,超额完成集团公司交给的制作任务,共完成动漫作品7幅。

3.对公司重点项目施工现场进行安全检查与监督。

4.开展年度大检修的安全管理工作。

5.完善重大危险源氨库安全防护设施,配置静电消除装置。

6.开展第二季度重点岗位安全考试工作。

二、生产中存在的问题及注意事项。

1.储运部货场油库附近管廊柱被撞,已倾斜,要求储运部积极协商有关部门进行整改,避免引发触电、火灾、砸伤等事故。

2.检修现场外来施工队伍防护器材配置不到位,要求设备部结合施工单位及供应部按要求配置,保障施工人员的人身安全。

三、下周安全重点工作安排及安全注意事项。

1.设备部统计参与公司建设、检修的施工队伍,要求施工队按项目与公司签订安全协议,项目所在单位与施工队伍签订安全事项告知书,确保施工安全。

2.压缩岗位主控室北侧蒸汽管道将于6月1日以后,大约半个月的时间内进行探伤试验,在一定距离范围内存在放射性伤害,各单位通知广大职工按现场警示要求远离现场。

3.公司将于6月4日、7日开展起重工安全知识培训,相关单位按公司要求认真组织。

4.开展大修前的安全联查活动和“安全生产月”活动。

5.外来施工单位在施工作业时,必须与项目所在单位积极沟通,认真管理施工现场,保障巡检通道畅通,备品备件放置稳妥。项目所在单位必须对外来施工单位进行严格管理,进行安全技术交底,尽到危险有害因素告知义务。

四、公司副总经理冯树红就大检修的安全工作提出要求。

1.各单位认真讨论检修方案,制定切合实际的安全措施,并保障落实。

2.设备部对外来施工队伍加强管理,保障所有施工队伍与公司签订安全管理协议,项目所在单位做好安全技术交底工作。

3.各单位安全员对车间负责的检修项目做到心中有底,一定要明确承揽的外单位检修项目,熟习检修现场立体施工情况,相关单位安全员互相沟通、协调,做好交叉作业的安全管理工作。

最后冯总强调:在这大检修与“安全生产月”活动的关键时刻,各级安全管理人员一定要擦亮眼睛,检查、监督安全措施的落实,安全管理只顾检修安全,不管检修进度。因为检修进度不是大事,安全才是头等大事,安全能保障进度,如若安全不保,其他任何工作均无功绩可言。

公司安全会议篇九

同志们:

昨天下午,集团公司召开了安全紧急会议,传达了河南省人民政府关于深刻吸取阜新矿业集团“2.14”特大瓦斯爆炸事故教训切实做好我省安全生产工作的紧急通知,集团公司领导作了重要指示。刚才传达了会议精神。

下面,就做好我矿安全工作,我讲六点意见:

一、吸取教训,进一步增强搞好安全生产工作的责任感、紧迫感和使命感。

2.14特别重大瓦斯爆炸事故再次告诫我们,安全工作什么时候都不能放松,昨天在会议上集团公司领导深刻阐述了煤矿安全工作的重要性,强调要认真贯彻落实“安全第一,预防为主”方针,把安全生产工作“刻在心上,扛在肩上,压在身上”层层落实安全生产责任制,狠抓主要矛盾和薄弱环节,克服松懈麻痹思想,真抓实干,举一反三,吸取教训,采取过硬措施。坚决控制各类重特大事故的发生。

全矿干部要牢固树立煤矿安全以“瓦斯为天”的观念。瓦斯事故占煤矿事故的80左右。瓦斯不治,矿无宁日。瓦斯为天,就是要把防治瓦斯事故摆在煤矿安全工作重中之重的位置上,作为最致命的环节来抓。同时,瓦斯为天并不一句空洞的。

口号。

应该跟上实实在在的措施。最重要的就是要认真贯彻落实“先抽后采、监测监控、以风定产”十二字方针。“先抽后采”从源头控制是瓦斯防治的治本之策。“监测监控”着眼于防范是预防瓦斯事故的重要保障措施。“以风定产”着眼于加强管理是从通风系统的能力上来控制瓦斯的积聚。贯彻“十二字”方针必须三管齐下才能有效控制瓦斯事故。所以一定提高对防治瓦斯的认识树立瓦斯为天的观念采取过硬措施坚决杜绝瓦斯事故。

二、在抓落实上继续狠下功夫。

矿山安全规程是用血的教训凝结成的。不仅要狠抓学习,更重要的是要认真抓好贯彻落实。

各单位要认真抓好各项制度的落实,今年我们职代会出台了25个管理办法,要加强管理,严格落实,不能只写在纸上,说在嘴上,挂在墙上,各单位领导干部尤其是党员干部要发挥作用,加强管理,加强跟班、值班制度的落实,在值班期间,坚决不能脱岗,发现一起,查处一起,决不手软。

三、严格奖惩兑现。

通过厉行奖惩,该奖的奖,该罚的罚,全力促进安全生产责任制的落实,彻底杜绝“严不起来、落实不下去”的情况,扎实有效地推动安全工作。会后,各单位都要对照各自的安全生产责任制度内容,认真组织自查,互查活动,及时消除各类事故隐患,杜绝各类事故的发生,确保我矿稳步发展。

四、要抓好“一通三防”,认真排查整改“一通三防”重大隐患和问题。同时,相关职能部门要建全瓦斯事故和各类事故的预警机制和。

应急预案。

提高应对突发性事件的能力。

五、要大力开展安全质量标准化活动,夯实煤矿安全生产的基础。开展安全质量标准化活动,是强根固本、建立安全长效机制的有效途径,要把安全质量标准化活动广泛开展起来,深入持久地坚持下去。要把重视不重视质量标准化工作,作为衡量一个干部称职不称职的一项重要内容,我矿要对安全质量标准化工作加大监督考核力度,严格奖惩制度,确保安全生产,实现稳步发展,各单位也要根据实际情况,不断促进安全质量标准化活动的深入开展,夯实煤矿安全工作的基础。

六、要认真传达安全会议精神,确保安全生产。

要把这次会议精神落到实处,不断开创安全工作的新局面,就必须大力弘扬求真务实的工作作风。从实践经验看,凡是作风深入,认真抓落实的单位,工作的成效就大。反之,就会出现被动。煤矿安全生产是同大自然作斗争,必须讲究科学的态度,严谨的作风,真抓实干,必须抓细、抓实、抓严。抓细,就是要弘扬求真务实精神,大兴求真务实之风,认真细致地抓好安全工作的每一个环节、每一个细节;抓实,就是要对每一项工作落实措施、落实责任,防止形式主义,做到处处有人抓、事事有成效;抓严,就是对安全工作各个环节严格把关,对查出的问题抓住不放,落实整改措施,并一抓到底。各单位的具体情况不同,安全工作的重点也应当有所不同。要结合实际,确定安全工作的重点,采取得力措施,力争在重点工作上取得突破。

同志们,安全生产工作事关我矿发展稳定的大局,事关全矿每一名干部职工的家庭幸福,任重而道远。我们要以对党对人民高度负责的态度,以深入开展保持共产党员。

先进性教育。

活动为契机,党员干部要以身做责任,身先士卒,认真学习贯彻会议精神,把思想统一到河南省政府和集团公司的安全工作部署上来,以创新的精神,务实的作风,聚精会神地抓好安全生产工作,开创安全生产工作新局面,促进我矿安全生产形势的持续稳步发展。

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公司安全会议篇十

二、范围。

适用于xxxxxxxx有限公司各车间部门。

三、步骤。

1公司每两个月由安全第一责任人或委托分管安全的副职主持进行一次全公司安全生产例会。公司各部门负责人和公司领导指定的其他人参加。

2安全例会必须要有记录,与会人员要在记录上亲笔签名。分析会上提出的措施要专人负责监督落实。

3安全例会的基本内容:总结本月安全生产基本情况;对发生的事故、障碍、违章等情况进行总结分析,吸取教训;安全生产保证体系、安全监督体系运转中发现的安全管理上存在的薄弱环节;听取安全员的安全监督报告;综合分析安全趋势;研究采取预防事故的对策;下个月安全生产工作的要点。

安全例会工作是考核各车间部门负责人的重要内容之一。公司依据《安全生产管理制度》及本制度进行考核,具体工作由公司办负责执行。

xxxxxxxx有限公司20xx年二月五日。

为认真贯彻执行国家有关安全生产的法律法规,落实迪盛番茄制品有限公司安全生产管理制度,有效防范安全生产事故的发生,结合公司实际情况,特制定本例会制度。

第一条公司每月月初(暂定为每月的一号)召开一次安全生产工作例会,车间每周周一召开一次安全生产工作例会,班组每天上午交接班时召开一次安全生产例会。

第二条公司安全生产例会的参会对象为各科室、车间负责人等,车间安全生产例会的参会对象为各生产班组值班班长。

第三条会议主要内容有:

(一)传达贯彻上级及有关部门各种文件精神;通报分析安全生产形势,研究部署安全生产工作,制全生产。

工作计划。

(二)各科室、车间上报安全生产工作月总结(上月例会工作任务完成情况总结,含采取措施、先进经验和典型做法等)。

(三)结合本单位工作实际,提出工作重点,安排下一步工作任务。

第四条参会人员须做到:

(一)按时参加会议并汇报工作,同时上报主要工作任务情况的文字材料。

1、汇报工作时间不超过5分钟;。

2、文字材料1000字以内。

(二)认真听会并做好会议记录,备有安全生产工作专用记录本。

(三)参会人员原则上不得请假,如有特殊情况,须向主管领导请假。

第五条遵守会议纪律。

(一)参会人员必须提前10分钟到场,不得迟到或早退;。

(二)开会时必须将手机设置为关机或震动状态:

第六条安全生产例会工作内容、完成任务情况、会议记录将列入年度考核内容,与相关人员绩效工资、奖金挂钩。

第七条本制度从制定之日起施行。

第一条管理人员安全例会。

一、公司每月日(特殊情况视实际而定)召开一次管理人员安全例会(安全工作会议)。

二、会议内容主要为:学习贯彻上级文件;解决当前公司安全工作存在的问题;总结安全工作,制定改进办法和防范措施,安排布置下一步工作;安排部署本月司乘人员安全例会(安全培训会)。

三、要求全部管理人员必须准时参加,无故迟到或者不到,第一次警告,写出书面检查,罚款100元;第二次罚款300元并在次月的安全例会上通报批评;第三次停职培训并罚款500元;第四次调离工作岗位。

第二条公司安委会不定期召开安委会例会。

会议分析当前安全生产形势和公司安全生产状况,解决公司存在的问题,总结安排公司工作。

要求全体安委会成员必须准时参加,无故迟到或者不到,第一次警告,写出书面检查,罚款200元;第二次罚款400元并通报批评;第三次停职培训并罚款600元;第四次调离工作岗位。

第二条司乘人员安全教育培训例会。

一、年初制定年度培训教育计划,明确培训内容和年度培训时间。

二、公司每月日召开一次司乘人员安全例会(特殊情况视实际而定),开展多种形式的安全教育,防止走过场搞形式,确保教育效果。

三、全体司乘人员必须按时参加,若迟到、早退、无故不参加,第一次警告,并写出书面检查;第二次罚款100元并在次月的安全培训会上通报批评;第三次停职培训并罚款200元;第四次调离工作岗位。

客运有限公司天门分公司。

20xx年元月1日。

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公司安全会议篇十一

尊敬的领导、亲爱的同事们:

大家好!

“安全”是一个年年讲,月月讲,天天讲,常讲常新,永不过时的话题。

小时候,“安全”是爷爷、奶奶的唠叨和告诫:上学放学的路上要靠右边行、过马路要注意车辆、不要跟陌生人说话、不要下河游泳。那时对安全的认识只是程式化的应付。长大后,从学校毕业走上工作岗位,“安全”又从遥远的蒙胧的记忆中变成了具体:绵长的高压线、轰鸣的机器设备、纵横的铁路线、一个个电铲、一列列电机车。从喧闹中步入宁静的工作环境,脑海中仍然长鸣“安全”的警钟,常敲“安全”的木鱼,“安全”一词已入眼、入耳、入脑、入心。

当我带着“安全”就是千家万户的幸福,就是工友“高兴上班、平安回家”的喜悦时,我又常见一些不“安全”的因素几乎遍及社会的各个领域。比如:人们认为较安全的管理部门存在着资金失窃、数据丢失和骇客的侵入、电器设备老化短路。电铲、电机车、皮带运输机等使用不当的安全隐患依然是一个不容忽视的问题;被认为安全保险的路上行人,仍然防不胜防遭到天上“飞物”伤害的事件屡见不鲜。

有这么一个公式:幸福=零违章+零事故。有这样一句话:幸福生活来自安全。当我用心去体会、去感受这简单的公式、简短的话语时,眼前就会浮现各种事故中那些受害者死伤的惨状和家属们痛不欲生的场景,想到人世间最难以割舍的亲情锁链被违章的利斧无情地狠狠砍断显得那样脆弱的时候,一种局外人无法感受的重于泰山的责任由衷地升起;当我意识到平时所学的安全规程、技术操作规程、设备维护检修规程。每一条、每一款都是用血淋淋的教训和代价书写、填补而来时,我才真正体会到关注安全就是关爱生命的真谛。

“重视安全”是一种态度、是一种责任、更是一种境界。企业、社会之所以花那么大的力气开展多层次、全方位的安全宣传,是通过这些安全警示教育,安全知识的普及,增强全体工友的安全意识和素养,唤起每一位热爱生活、有仁爱之心的社会公民,担负起为家庭幸福、社会稳定、国家兴衰的这份神圣责任,使人人重视安全、时时事事做到安全,不因自己的过错给社会、家庭和他人带来不可挽回的经济损失和无法弥合的心灵创伤。

作为一种态度,“重视安全”在工作、生活中就会用心投入实实在在地做事,追求卓越;作为一种责任,“重视安全”就会带着一种正确的思维与判断,遵规守制避免重蹈覆辙;作为一种境界,“重视安全”就能在规范自己的行为举止时也留意对他人生命财产的关心。

安全是家庭幸福、社会稳定的前提。搞好安全工作是法律的要求,也是每名工友应尽的职责。个人在不同的环境中有着不同的身份,肩负着不同领域不可推卸的安全责任。坚持“安全第一”的方针,严守劳动纪律,反对“双违”,加强安全监督,做到“三不伤害”,是每一名工友对企业应承担的责任;而作为家庭一名成员,提高家人的安全知识和防范意识,教育家人不违规乱纪也是对家庭义不容辞的责任。只要我们每个人、每个家庭以至于整个社会都把对关心安全作为一种责任和自觉行动,那么,就一定没有消除不了的隐患和避免不了的事故。

公司安全会议篇十二

北京韬盛架子:刘明华

江苏鲁人水电:郑国文

通州建总:杨红军、吕建彬

青岛兴隆:徐洪进

监理:陈文忠

林总指示:

1、在一周内青岛建设局领导组织相关人员,对建设工地进行暗访检查,由工程管理中心安全部门与监理部门负责监督对施工现场隐患整改情况。

2、要求各施工单位宿舍、施工现场归属区域内的,对不符合规范要求的临时用电设施,由管理人员带头进行整改,必须达到安全规范要求。

3、现场防尘:施工现场土堆覆盖工作归江苏鲁人水电负责维护工作,发现封闭不严密损坏部位,及时进行维护修补工作。

4、会展酒店主楼临边防护部分损坏严重,要求及时恢复,主体结构

各楼层内建筑垃圾未及时清理,要求及时清理建筑物内垃圾,清理过程中严禁杜绝施工人员空中抛掷建筑垃圾否则进行经济处罚。

5、豪华主楼北侧裙房4#塔吊未经检测不得使用,要求你单位及时与特种设备检测中心联系并经检测合格后方可使用如私自违规使用,所造成一切后果及损失由你单位承担责任。

6、施工管理人员要认真负责,转变思想,严格服从公司管理规定,配合我公司工作人员顺利完成工程各项任务指标。

7、由于宿舍区东侧厕所承重墙,根部局部损坏,我公司近期将对其进行拆除工作。

质量问题:

1、 以前混凝土施工存在加水问题,我公司与搅拌站,已达成协议

如搅拌站人员发现施工人员私自加水,将对施工方进行重罚款处理。

2、 施工现场各分包单位归属区域,模板支撑搭设存在立杆搭接连

接,钢管连接用十字卡承受重力过大,容易造成损坏,立杆未起到支撑作用,要求模板支撑立杆必须采取对接连接且固定牢固。

谢林志:

关于方案、设计图纸等技术问题工程中心,将全力配合予以解决,现场的施工质量工程中心及监理将加大检查力度,存在质量问题的做到有错必改;工程技术资料、安全资料要与工程实体同步。

监理陈文忠:

1、 会展酒店悬挑脚手架从作业面往下三步架,剪刀撑不到位拉结点不足现仍未整改到位,要求北京韬盛架子班组组织整改。

2、 生活区小买部北侧临近土堆处违规私自搭设临时建筑物,距土堆安全距离不足,极易发生危险,要求必须对违规建筑物进行拆除否则由此发生一切后果自负。

通州建总杨红军:

生活区水管管道严重损坏,无人修理造成水资源浪费情况严重,要求公司进行维修,林总已落实由我公司专业工程师组织维修事宜。

青岛红树林度假世界项目部

签发人: 2015 年3月10日

工地例会纪要

会议主题:工地协调会议 会议主持:xxx

会议地点:项目部 会议时间:2015.07.09 参加会议人员:项目部、施工队及各班组负责人(详见签到单) 会议内容:

2015年7月9日惠安-玉叶220kv线路改接进泉州北工程项目部组织召开了第六次工地例会,针对当前的施工情况及进度要求,项目部有针对性的对各个环节的问题进行了处理,具体会议纪要如下:

1、 有关剪力槽加工的事情:经项目部向公司领导汇报,决定先由我们公司进行加工,具体加工费用由谁支付待公司领导直接同陈威协调。 施工队已同意按此执行。

2、有关工程材料(钢筋、水泥等等)供应情况:

针对本工程中时常出现因材料供应不上导致进度拖延的情况,项目部提出要求施工队给出明确的说法,能否满足后续施工材料的正常需求?否则,考虑到进度要求,公司将自行采购相关材料,费用从进度款中扣出。

经协调,施工队负责人签字保证相关施工材料的供应。

3、有关增加基础施工人员的情况 :

(1)要求施工队必须保证技术人员及班组长在现场指挥。

(2)施工班人数必须达到一定数量,限定每组不少于18人,满足工程量的需求

经协调施工队保证安排程均国等人在现场指挥并负责工程相关事情的联系与协调工作,施工班人数视工程进展情况保证现场施工需求。

4、有关青赔的情况

青赔主要是12#的事情,尽快找电业局协调解决;同时针对1#、

2#个别村民的.阻挠情况,班组要及时准确的报给小罗去处理。 12#青赔的事情现在矛盾主要集中在约1.6万的费用由谁支付的问题,陈威答复会找泉州局相关人员协商该问题。

1#、2#个别村民的干扰事情,由小罗及时与坛顶村委会联系处理,保证施工的正常进行。

5、转序验收安排

(1)将基础自检整改的情况反馈到项目部,待项目部复检。

(2)初步确定公司三级专检时间安排在7月13日左右。

(3)7月15日前完成基础中间转序。

按会议决定,要求施工班在7月12日前完成现有8基的所有整改工作,包括接地线的埋设、接地电阻的测量、基面整理、缺陷处理等,整改完成后及时将整改反馈单报送项目部。7月13日左右项目部正式通知公司工程部组织三级自检。7月17日前争取完成基础中间转序工作。

6、组立塔工程前期相关准备工作的情况

(1)计划7月15日第一批塔材开始进场,你们要提前确定材料站地址,安排人员接收塔材。

(2)根据省公司相关文件,此次要到塔材厂家进行清点验收,所以,你们要派出相关技术人员及施工负责人配合项目部到厂家点货。

(4)7月12日左右项目部组织进行组立塔安全、技术交底及相关安规考试,相关人员必须参加(具体的交底时间会另行通知)

7、总体进度安排

工(12#除外);9月初开始紧线,9月底最迟10月初停电开断。 现要求施工队按以上时间段去组织相应的施工力量。

8、安全文明施工

(1)当前正处于高温多的季节,各班组要注意做好防暑防虫,防雷电等防护措施,确保施工人员的人身安全。

(2)夏季强降雨容易引发山体滑坡及塌方等事故,所以各班组应做好在建基础的基坑防护及基面保护工作。

附件:会议签到单

xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx项目部

2015年7月9日

红树林度假世界关于江苏鲁人公司工人工

程款争议例会会议纪要

黄岛市清欠:

胶南市灵海边防派出所:

林总指示:

1、在一周内青岛建设局领导组织相关人员,对建设工地进行暗访检查,由工程管理中心安全部门与监理部门负责监督对施工现场隐患整改情况。

2、要求各施工单位宿舍、施工现场归属区域内的,对不符合规范要求的临时用电设施,由管理人员带头进行整改,必须达到安全规范要求。

3、现场防尘:施工现场土堆覆盖工作归江苏鲁人水电负责维护工作,发现封闭不严密损坏部位,及时进行维护修补工作。

4、会展酒店主楼临边防护部分损坏严重,要求及时恢复,主体结构各楼层内建筑垃圾未及时清理,要求及时清理建筑物内垃圾,清理过程中严禁杜绝施工人员空中抛掷建筑垃圾否则进行经济处罚。

5、豪华主楼北侧裙房4#塔吊未经检测不得使用,要求你单位及时与

特种设备检测中心联系并经检测合格后方可使用如私自违规使用,所造成一切后果及损失由你单位承担责任。

6、施工管理人员要认真负责,转变思想,严格服从公司管理规定,配合我公司工作人员顺利完成工程各项任务指标。

7、由于宿舍区东侧厕所承重墙,根部局部损坏,我公司近期将对其进行拆除工作。

质量问题:

3、 以前混凝土施工存在加水问题,我公司与搅拌站,已达成协议

如搅拌站人员发现施工人员私自加水,将对施工方进行重罚款处理。

4、 施工现场各分包单位归属区域,模板支撑搭设存在立杆搭接连

接,钢管连接用十字卡承受重力过大,容易造成损坏,立杆未起到支撑作用,要求模板支撑立杆必须采取对接连接且固定牢固。

谢林志:

关于方案、设计图纸等技术问题工程中心,将全力配合予以解决,现场的施工质量工程中心及监理将加大检查力度,存在质量问题的做到有错必改;工程技术资料、安全资料要与工程实体同步。

监理陈文忠:

3、 会展酒店悬挑脚手架从作业面往下三步架,剪刀撑不到位拉结点不足现仍未整改到位,要求北京韬盛架子班组组织整改。

4、 生活区小买部北侧临近土堆处违规私自搭设临时建筑物,距土堆安全距离不足,极易发生危险,要求必须对违规建筑物进行拆除否则由此发生一切后果自负。

通州建总杨红军:

生活区水管管道严重损坏,无人修理造成水资源浪费情况严重,要求公司进行维修,林总已落实由我公司专业工程师组织维修事宜。

青岛红树林度假世界项目部

签发人: 2015 年3月10日

胶南安监站:书记:迟波、监督员:丁国泽 刘工

工程管理中心:林雪峰、李永振、侯志国、邹京一

江苏鲁人土建:乔松高

通州建总:杨红军

监理:陈照刚

迟波指示:

1、钢筋除锈前必须做好防护措施确保安全。

2、严格要求按照青岛市文明施工171号文对施工现场逐一进行整改,无论是不是标准化工地都要按照标准化要求设置。

3、生活区禁止使用大功率电气,照明电源更改为36v安全电压,个别需要做饭的工人,应分开设置或者采取隔离措施,工人手机充电应单独设置回路并安装定时开关,采取定时措施具体时间统一控制。

4、生活区垃圾各分包单位设专人进行清理,每个宿舍设值班表,轮流值班打扫卫生,垃圾统一存放到垃圾房处由单位统一进行倒运。

5、各分包单位安排安全员对各楼层临边防护进行全面检查,稳定性使用钢筋做临边防护时立柱直径不小于18mm水平钢筋直径不少于16mm,使用红白相间胶布进行缠绕设置(市场有红白相间胶布出售)

伤害事故。

7、高层建筑物底层周边必须全部封闭,并搭设安全通道,所有工人经安全通道进入主楼,工人不得随意走动防止坠物伤人,交叉作业不可避免时应错开时间差分段施工。

8、会展酒店3号楼脚手架必须全部拆除重新进行搭设,脚手架增加拉结点,垂直面挂大眼水平网封闭,豪华酒店4#楼挑架拆除,拆除时拟定拆除施工方案报安监站由安监站监督。(拆除时在建筑物内设置安全绳,拆除人员安全带与安全绳固定,脚手架与安全绳分开设置防止脚手架坍塌造成人员伤害。)

9、大型机械设备重新进行检测合格后方可使用,设备在未检测前不得使用否则给予扣分及罚款处理,升降机锚固件建议拆除重新安装。

10、现场临时用电有分包单位安全员牵头进行全面检查针对各项隐患逐一逐条进行整改,配电箱防护棚必须采用定行化防护棚,不得私自搭设不符合要求的防护棚。

11、施工现场裸露大面积土堆以及黄沙必须采取封闭覆盖措施,避免扬尘,主楼内严禁抛掷垃圾发现者重罚。

12、总包单位及分包单位必须安排不少于3个安全管理人员在职对现场不定时巡视,发现问题及时落实做到防患以为然。

13、施工现场堆放物料应分类码放整齐,废旧材料应统一进行处理清出施工现场。

14、豪华酒店4#楼电梯防护门,锈蚀严重稳定性极差,极易变形容易造成事故,要求更换为定型化防护门,门栓设置在防护门外侧由电梯笼内人员开启,建筑物内人员不得私自开启防护门。

15、生活区每个住人宿舍门口必须设置灭火器一具,施工现场按照要求设置消防集中点。

青岛红树林度假世界项目部

签发人: 2015 年10月22日

公司安全会议篇十三

一、会议指出:

20**年,在全镇安委会成员单位共同努力下,我镇安全生产总体保持平稳态势。2008年1-3月,我镇安全生产形势总体平稳。但安全生产基础还比较薄弱,特别是相关业主的安全生产主体责任意识淡薄、个别业主安全生产意识不强、道路交通安全隐患较为严重等,会议通报了4月10日晚,宝发综合加工厂发生死亡一人的安全生产事故,要求各相关责任单位、责任人务必重视,加强督促,狠抓整改措施落实到位,有效防范重特大事故。

二、会议强调:

各责任单位、责任人务必提高认识,增强责任;要经常全面检查,及时发现问题;要狠抓督促整改,消除隐患;要加强协作,齐抓共管,确实扎实抓好当前安全生产各项工作,创建安全稳定和谐大洛。

三、会议要求:

各相关责任单位、责任人要严格按照上级关于安全生产工作的部署和要求,结合工作实际和责任范围的实际情况,认真、扎实地抓好当前的安全生产工作。

1、强化宣传培训。

要结合安全生产月活动,组织各生产企业开展一次特岗人员必须持证上岗、生产过程必须严格执行和遵守安全生产法律法规政策的宣传教育和技能培训,树立“生产必须安全,安全才能生产”、“安全是最大的效益”意识;各村要配合公安派出所开展一次全面的道路交通安全教育、整治活动。

2、强化责任,明确工作目标,狠抓安全生产责任制落实。

牢固树立发展是第一要务安全是第一责任的理念,在思想上重视安全生产,在行动上自觉抓好安全生产。参照县政府下达的控制指标,年初我镇制订了切实可行的安全生产责任目标,与各村委会、相关部门、企业签订了安全生产目标责任书,层层落实安全生产责任制,真正做了明确责任、责任到人、严格管理,真正使责任落到实处。

公司安全会议篇十四

一、宣布成立2012年安全生产委员会,正式成员:

主任:相建国 副主任:王秀立

成员:相海元 相建君 徐刚 朱

二、明确各人的具体工作内容,加强对公司员工的安全生产意识培养,确立公司最新的安全生产制度,建立健全的公司安全生产体系。

三、严格加强安全生产方面的教育,使每位工人对自己所操作的工种规程,要熟知。

四、坚持班前安全教育活动,在活动中针对各工种操作技术规范要求,作强调工作,杜绝安全事故的发生。

五、为了对工人要求,树立好企业的形象,做到持证上岗。工作前心要坚持穿着。由各组长到项目部领取。

安 全 会 议 记 录

参加会议人员:公司安委会成员,驾驶员代表,押运员代表

会议主题:学习公司最新安全生产制度并与驾驶员签订安全生产保证书

一、正式宣布并加强学习2012年公司安全生产制度,宣布2012年度公司安全生产计划,争取做到全年安全生产责任到个人、无事故。

二、培训驾驶员,押车员紧急检查并处理突发事件。

三、严格按规章制度执行,做到随时检查,做到确保安全,做到万无一失。

四、各作业班组长必须带好班,并对你组的安全生产工作全面负责,做到坚守岗位。

五、与全体驾驶员,押车员签订2012年远相物流有限责任公司安全生产保证书

安 全 会 议 记 录

参加会议人员:所有安委会成员

会议主题:下达并宣布展开全面安全生产自查

一、学习《临清市安全生产基层基础强化年第一次重点行动实施方案的通知》。按照山东省交通行业安全监管工作规范化建设标准对企业内部进行全方位的安全生产自查。

二、颁布安全生产自查负责人名单,自查内容。

三、主要检查车辆驾驶员是否取得交通主管部门发放的从业资格证,是否制定并严格落实安全生产操作规程、安全生产责任制和安全生产监督制度。车辆是否达到标准,是否按照规定加装和使用gps系统和有效的通讯工具。

四、检查公司场地是否具有完善的安全生产设施,员工对突发事故的紧急处理能力。

五、各作业班组长必须坚守工作岗位,并对当天作业面的安全全面负责。

安 全 会 议 记 录

单位:绵阳市普明建设有限公司 时间:

工程名称:绵阳惠东商务中心 地点:工地办公室 会议主持人:

会议主题:汛期安全生产

一、会议着眼当前防汛形势,充分吸取以往经验教训,统筹部署今年防汛救灾任务,建立建全以公司项目经理为核心,项目部经理为重点的“全体职工一体,快速高效”的防汛救灾组织体系,进一步提高全体职工的防汛意识。如遇到突发洪水,应条取以下措施:

1、切断电源,停止全部施工设备工作。

2、组织人员,全力抢救遇险人员,并通知医院。

3、及时向有关部门报警,请求支援,及时疏散人员。

4、及时报告事故发生时间,地点。

5、保护事故现场,接受上级部门地调查。

6、公司人员及时到事故现场指挥,安排抢险。

7、尽最大力量保证全体职工的安全。

二、当前是夏季施工,天气炎热,工人上工地一定要做好防暑措施。

安 全 会 议 记 录

单位:绵阳普明建设有限公司 时间:

工程名称:绵阳惠东商务中心 地点:工地办公室 会议主持人:

参加会议人员:项目部管理人员及各专业班组负责人

会议主题:安全生产工作会议

一、安全生产工作,在大家的共同的努力下,抓得扎实,各作业班组都坚持班前安全活动,将此活动开展得好,希大家继续努力。

二、目前主体施工要求木工组、钢筋组严格按施工方案作业,要求在作业中不得违章冒险作业。

三、机械作业组必须做到定期检查和保养,确保在施工中机械的正常运转。

四、外架工对外脚手架的维护,做到定期检查,发现问题及时处理。

五、节日期间,注意工人的思想动态,各作业班组要开好收心会,做到节日期间安全无事故。

单位:绵阳普明建设有限公司 时间:

工程名称:绵阳惠东商务中心 地点:工地办公室 会议主持人:

参加会议人员:项目部管理人员及各专业班组负责人

会议主题:安全生产工作会议

一、工程在大家的共同努力下,抓得扎实,预防工作搞得好,达到上月的目标,无安全事故发生。

二、现进入抹灰阶段,和坡屋面施工,对现场工人进行了一次安全培训教育活动,要求施工作业人员在施工作业中要严格按各工种的安全技术操作规程,做到精心施工。

三、坡屋面施工作业的工人对个人的安全防护,在班前一定要认真仔细的检查,对无防护的作业点、面,严禁违章冒险作业。作业的班组长一定要坚守岗位,并对该施工段的安全要负全责。不在岗时,要落实带班的人。

四、气候炎热,各班组要作好降温防暑工作,在室外作业的工人,各班组一定要安排好作息时间。

五、对施工现场的安全防护,未经项目部批准,严禁私自拆除,希各班组相互监督。确保安全无事故发生。

单位:绵阳普明建设有限公司 时间:

工程名称:绵阳惠东商务中心 地点:工地办公室 会议主持人:

参加会议人员:项目部管理人员及各专业班组负责人

会议主题:安全生产工作会议

一、目前该工程进入室内装饰阶段,希各工种严格按施工方案进行施工,对使用机具、用电不准私自乱接,必须由现场专业电工进行。

二、加强对作业人员的安全培训,各作业班组对本组的安全生产全面负责,对操作规程、技术规范、作业人员必须熟知,认真做好班前的安全教育。并对本组的作业点的安全生产负全责。

三、各作业班组认真做好防暑工作。要求工人坚持服用防暑药,对作业时间,由各组针对工程任务,认真做好安排,室外作为的工人特别要注意中暑。

四、对临边、洞口作业的工人,安全防护措施要落实,安全防护用具必须戴经检验合格的安全带、安全帽。

单位:绵阳普明建设有限公司 时间:

工程名称:绵阳惠东商务中心 地点:工地办公室 会议主持人:

参加会议人员:项目部管理人员及各专业班组负责人

会议主题:安全生产工作会议

一、该工程正在装饰装修阶段,要求现场管理人员在安全生产中,尽职尽责做到三勤,发现安全隐患,要立即落实专人整改,杜绝安全事故的发生。

二、各作业班组,对本组工人坚持进行安全教育和本工种的操作技术培训,负责每位工人要懂得本工种的安全技术操作规程,未经培训教育的不得上岗。

三、进入施工现场,每个工人必须正确使用三宝.

四、现场高空作业人员,在上班前认真做好防护用品的检查。做到确保工人的安全。

五、现场安全员对临边、洞口每天坚持检查,认真做防范工作,发现违章行为要采取纠正措施。

单位: 时间: 工程名称: 地点: 会议主持人:

参加会议人员:

会议主题:

主 题:2015第一季度公司安全生产工作会议 

时 间:2015年3月28日

会议地点:

主 持 人:xxx

参加人员:公司总经理、总经理助理、生产厂长、人力行政部经理、质检部经理、售服经理、车间主任及专、兼职安全员。

内 容:

1、 第一季度公司安全生产情况总体良好,无火灾、工伤、危险品泄漏情况的发生。

2、 考虑到了春节刚过,要求各部门经理带领员工迅速进入工作状态,思想上不要有任何的松懈,指出了思想上松懈就是工作中的安全隐患。

3、 由于目前新入公司员工较多,操作不熟练,发生事故的概率会加大,希望各部门组织做好老员工的传、帮、带工作,要求各部门负责人做好基层安全教育工作,严格执行三级安全教育制度,切实提高员工的安全意识和操作水平,保证工作的稳定性和连续性,避免员工新老交接期安全故事的`发生。

4、 强调各部门要深入开展岗位安全生产责任制的落实,指出了实现安全生产的最根本手段也是最好的方法,就是落实好每个岗位、每个员工的安全生产责任制。为今年的安全生产局面打下良好的思想基础。

5、 鉴于近期公司人员的变化,提出了调整安全生产领导小组成员的建议。

6、 考虑到今年年底要通过安全标准化的验收工作,安全标准化领导小组抓紧落实推行安全标准化管理的各项具体工作。

二、 生产部、人力行政部、车间等负责人的发言

1、 凡涉及安全隐患整改所需的物资材料要求采购部尽快购回,以利及时进行整改。(生产部)。

2、 为减少职业场所有毒有害化学品的伤害,尽可能的改善工作环境,建议装配车间安装排风扇。(装配车间)

3、 加强员工消防技能知识的培训工作。(人力行政部)

三、 总经理总结发言

1、 强调各部门负责人要高度重视安全生产,安全生产系关公司未来,目前公司正在进行技改扩建建设工作,杜绝“说起来重要、干起来次要、忙起来不要”的现像发生。要求各部门对本部门的安全工作全面负责,同时配合协助安全办公室做好其它安全工作。

2、 要求人力资源部加大安全培训的力度,从授课、观看vcd、

黑板报宣传、各种应急预案演练等环节入手,丰富培训手段,大力推进企业安全文化建设。

3、 针对新员工的技能培训工作,要求人力部尽快出台奖励制度,以利于员工操作水平的提高并留住员工,强调了老员工对安全生产的贡献。

4、 强调了各级各部门切实履行岗位安全生产责任制的重要性。要求安委会对安全目标责任书中的目标进行严格的考核。

5、 指出了部分负责人或部分员工因为有产量有效益了,就对安全隐患不及时进行整改的错误思想,要求安全隐患整改不但要定时,而且要定人、定责、定实施监督复核人。

6、 再次希望各部门负责人思想上要高度重视安全生产,确保继续保持稳定良好的安全生产局面。

有限公司安委会

2015年x月x日

公司安全会议篇十五

20__年11月10日上午,罗山县建筑有限公司在公司四楼会议室,召开了建筑施工安全生产工作会议。县安监站站长、副站长、总监__,公司董事长、总经理及公司管理人员、项目经理、技术负责人共40余人参加了安全生产工作会议,会议由安全管理部经理__主持,并传达了上级有关安全生产会议精神。县安监站站长、总监__、公司董事长、总经理__分别在会上作了讲话。

会议传达并学习了《国务院关于进一步加强企业安全生产的通知》和20__年10月29日建设部召开全国建筑安全生产电视电话会议精神及《信阳市住房和城乡建设局关于组织开展“安全生产天天行”活动的通知》、《关于全市开展建筑工地精细化管理工作的通知》。

本次会议总结分析了公司自承建建筑施工安全生产工作情况、建筑施工安全生产形势、公司当前安全生产工作存在的问题并对公司建筑施工安全生产工作进行了安排和要求。

会议重点讨论了如何围绕上级各主管部门的指示精神开展建筑施工安全生产管理,如何抓好建筑施工安全生产隐患的排查、防治工作。

公司坚持以“安全第一、预防为主、综合治理”为工作指导方针。会议决定公司以加强安全生产教育培训,加大安全生产专项投入,强化建筑施工安全生产指导和监管工作。坚持对建筑施工安全生产工作中存在的安全隐患认真排查、防治建筑施工安全事故发生,杜绝违规违法操作行为。会议要求公司安全管理部门及各项目经理、项目技术负责人认清立场,进一步增强建筑安全生产的紧迫性、增强建筑施工安全生产工作的责任意识和安全意识,扎扎实实做好建筑施工安全生产工作,圆满完成公司20__年的生产任务。

有限公司。

20__年11月12日。

公司安全会议篇十六

同志们:

今天,我很高兴来参加一公司的“安全零事故月”庆功大会,首先,我代表总公司安全处向一公司全体干部职工表示热烈的祝贺,向日夜奋战在安全管理战线和客运生产战线的全体同志致以崇高的敬意!

一公司营运车辆多,线路覆盖广,车日行程高,通行路况复杂。上半年以来,通过转变观念、严格考核、查究违章,在全国安全生产形式十分严峻的情况下,积极探索,走出了新形势下安全管理的新路子,取得了切实可行的管理经验,进而取得今天这样的成绩,确实很不简单。通过了解,我认为,一公司在安全管理上的以下做法有继承、有创新,卓有成效,值得在全公司推广:

一是观念的转变。通过转变观念,走出了误区,解决了对安全工作的认识问题。从公司领导、安全管理人员,到承包车主、驾驶员,都渴望安全生产,但是,原来认识上不同步、存在着管理与被管理的矛盾;一公司通过耐心细致的工作,真正统一了思想、提高了认识,大家一心想安全,人人关心安全、人人抓安全,是实现“安全零事故月”的思想基础。

二是作风的转变。以前,一般单位都有一个作风不实的问题存在,人人喊安全,但多数是措施落实在纸上,而没有落实到行动上。一公司从领导到安全管理人员,主动转变观念,真抓实干,通过求真、务实、严管、重教,特别是成立考核科以后,严格了驾驶员管理,严格考核、上路查究违章,基本达到了行车安全化、操作规范化、驾驶员队伍稳定,为安全生产奠定了基础。

三是宣传工作做的好。一公司印制不干胶宣传标语,尤其是坚持安全会制度,难能可贵。实行家庭回访制度,进行情感化管理,比较有创意,联络了感情,缩短了距离,增加了认同感,促进了安全管理工作。

四是恢复出入检查制度。出入检查是我们原来一贯坚持的作法,随着单车承包的推行,大部分单位都放弃了这一有效管理措施,也是一种认识上的误区。一公司通过实践证明,恢复并坚持好出入检查制度是必要的,也是切实可行的。

五是驾驶员分等级、车辆分区域的管理办法。也是值得推广的有效措施。

总之,对于一公司的具体做法,我了解不多,只能谈一下自己的体会,希望一公司能够认真总结经验,进而在全公司推广,促进全公司的安全管理工作。

最后,愿一公司全体同志再接再厉,继续努力,祝一公司继续保持安全生产形势,争取20xx年实现“安全零事故年”。

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公司安全会议篇十七

公司安全生产是生产的首要前提,因此应该制定安全会议制度来确保安全生产。下面小编为大家整理了有关公司安全会议制度的范文,希望对大家有帮助。

××公司安全生产会议制度

为了及时了解和掌握公司各时期的安全生产情况,协调和处理各项目建设过程中存在的安全问题,定期分析安全生产形势,总结部署安全生产工作,确保安全生产目标的实现,特制定本制度。

一、年度安全生产会议 每年年初由公司安委会主任主持召开,安委会全体成员、项目负责人、项目安全管理人员参加。内容具体包括以下几方面:

1、明确安全生产责任目标,逐层签订安全生产目标责任书。

2、总结上年度安全生产工作,通报安全生产目标考核情况。

3、下达安全生产计划,部署本年度安全生产工作重点任务。

二、安全生产委员会会议 每季度召开一次,由安委会主任主持,安委会全体成员、项目负责人、项目安全管理人员参加。内容具体包括以下几方面:

1、总结分析本季度在建工程、运营项目、储备地块安全生产工作情况、存在的问题和注意事项,部署下一季度安全生产管理工作。

2、学习安全生产法规、标准、安全规章制度等知识,传达上级部门的有关通知、文件精神。

3、通报违章违纪、不良现象和不安全行为。

三、安全生产工作例会 每月召开一次,由安委会办公室主任主持,项目负责人、项目安全管理人员参加。内容具体包括以下几方面:

1、传达集团安全生产例会会议精神。

2、各项目汇报交流本月开展安全生产工作检查、整改情况。

3、学习安全生产法规、标准、安全规章制度等知识,传达上级部门的有关通知、文件精神。

4、部署下月安全生产工作任务。

四、现场安全生产例会 在建工程要求组织监理单位每周召开,会议参加对象为各施工单位现场负责人。各现场负责人对本工程上周的安全生产情况进行汇报,总结,指出不足和需改进的地方,对难以改进的局面与监理共同研究解决。会议不仅要对上周的安全生产情况做总结,更重要的是对下周的安全生产做布署。同时利用例会对典型的事故案例进行分析、教育,防止类似事故的发生。

五、各专业性安全会议由各主管职能部门领导负责,根据需要召集有关人员召开,由召集人负责记录。

六、紧急会议视情况由部门领导决定召开。

七、会议召集者在开会之前,应做好有关资料准备工作,会议上要讨论研究解决的问题应列出,重要会议会后要下发会议纪要。被通知需要参加会议的人员,必须按时参加会议,做到善始善终,确实不能参加的要在开会之前和召集人说明情况,并得到允许。

八、安全会议上决定的情况,各部门和责任人,必须不折不扣的认真执行,及时完成。

二零一二年六月一日

第一章 目的

确保公司领导能够及时掌握安全生产情况,分析和解决安全工作中遇到的问题,交流分享安全工作中的经验和信息,把各项安全工作措施落实到实处。并加强安全生产管理,有效防范安全事故的发生,特制定本制度。

第二章 组织机制

第一条 公司安全工作会议,每月1次,由公司安全监察部负责人组织,总经理主持召开,公司领导班子有关成员、各部门负责人以及专职安全管理员参加(兼职安全员可列席),传达和学习上级有关文件精神,并就发现的安全隐患进行紧急安排,部署专人,落实隐患整改资金,解决隐患。

第二条 每月3号、15号,由安全副总组织召开一次加气站安全工作会议,油气中心全员,安全监察及各加气站站长参加。

第四条 各部门、加气站每周五组织召开一次安全例会,由部门负责人组织召开,总结本周安全生产工作存在的问题,提出整改措施。安全监察部随机参与、巡查会议状况、质量。

第四条 重大政治活动前、重要节假日前或者有紧急、重要安全生产工作时,可根据需求,由安全监察部临时组织召开安全专题会议,公司领导班子成员、部门负责人以及专职安全管理员参加。

第五条 每季度召开一次安全领导小组会议,对本季度的安全无事故的经验及存在的安全隐患进行小结,落实奖励和解决方案。

第六条 年底召开一次安全领导小组会议,对本年度安全目标进行总结和评比,对无安全生产事故和造成安全生产事故的'人员进行评比,并作出奖励和惩罚的决定。

第七条 根据需要,公司、各加气站、各部门可随时召开安全生产专题会议,研究部署安全生产有关工作。

第八条 各级召开的安全生产会议,必须认真做好会议记录;重要事项必须形成记要或决议并上报。

第三章 会议内容

第九条 公司安全会议内容:讨论公司安全工作形势,交流分享各单位安全运营工作经验,通报事故案例,总结工作教训,总结当月安全工作,由安全经理通报安全工作情况,分析存在的问题,布置下个月安全工作,对安全检查中发现的隐患,安排专人负责,限期整改。

第十条 部门、加气站、运营单位安全工作例会内容:讨论、解决本部门、本单位上个月在生产运营中出现的安全问题,总结安全工作中的经验教训,安排当月安全工作,组织学习本部门工作流程等。

第十一条 安全专题会议内容:根据安全专题工作,讨论、安排专题工作计划和应对措施。

第四章 安全会议要求

第十二条 公司月度安全工作例会,应由总经理主持召开,总经理外出时由公司负责安全生产的副总经理组织召开,公司经营班子成员及中层领导非特殊情况必须参加安全例会。

第十三条 会前,所有参加会议人员需亲笔签到,会议期间,参会人员必须遵守会议纪律。

第十四条 每次例会由专人用专用的会议记录会议内容,记录本由安全生产部门负责保管。会议记录内容须包含:会议时间(起止时间式为年/月/日/分)、议题、主持人、记录员、参加人员、缺席人员、会议内容(发言记录)、会议结果等。例会的会议纪要由会议记录员在例会结束后一个工作日内,以电子文档或书面形式发给各参会人员。

第十五条 对会议议定的事项由安全生产部指定专人负责跟踪落实,并在下一次安全会议落实情况进行汇报。

公司安全会议篇十八

各位领导、工友们:

大家好,今天我演讲的题目是《安全生产,从“心”开始》。

“珍惜生命,安全生产”是我们每个新景人对于企业对于家庭负责精神的宣誓词,是我们每个新景人岗位意识的基准线。是我们成为合格的现代化煤矿工人最有力的保证书。

曾几何时:

“注意安全”是孩提时候爸爸每次上班前妈妈不断重复的叮咛;。

“注意安全”是自己走上岗位后公司领导最语重心长的教导;。

“注意安全”是自己成家后妻子最关切的眼神和孩子最纯真的笑容。

那么,什么是安全?

安全不是一句句慰心的话,不是一声声标榜的口号。更不是一本本厚厚的规章。安全是平安快乐的生活与工作,安全是我们需要持之以恒,贯穿始终的承诺。

疏忽一时,痛苦一世。有太多的眼泪为我们警醒,短短一生白驹过隙,难道有什么东西比生命更值得珍惜?回答是否定的——没有!难道我们没有办法保护好自己的生命,让生命之花绽放得更加瑰丽多姿吗?回答是肯定的!那就是我们过去讲、现在讲、将来永远要讲下去的头等大事——安全生产。

《安全一号》文件的下发,三会精神的传达,“安全生产”这一重中之重的课题始终是公司深深的牵挂。公司领导为我们每个员工提供了健全的安保措施、人性化的服务体系、先进的生产设备、完善的管理体制、良好的工作环境、健全的安全技能培训,如此良好的外部条件,可谓用心良苦。

我相信只要我们每个人,将安全的观念,念在口,放在心,做到手,融到血,配合如此优良的外部措施,那么安全生产的实现只是水到渠成。

我们是当代的新景人,我们需要铭记:

安全生产是责任!

梁启超说过,人生须知负责任的苦处,才能知道尽责任的乐趣。责任是一种要求、一种义务、一种保持企业持续稳步发展的庄重使命和不竭动力。我们需要懂得,责任是一种使命,一种忠诚于自己与工友生命的使命,也许,岗位责任制度,看似琐碎、苛刻、不近人情,但这却一把无形的伞时时刻刻庇护着我们的平安,实现着我们对亲人的誓言。“安全生产”是新景公司对每一个员工生命的责任,也是我们对于新景公司未来的责任。就像门肯说的那样,“人一旦受到责任感的驱使,就能创造出奇迹来”

我相信,只要我们每个人都抱着对自己负责,对家庭负责对生命负责的态度认真对待工作,消除侥幸心理,安全生产就一定是我们当代新景人书写的奇迹。

安全生产是态度!

在众多行业之中,煤矿行业是公认的高危行业,作为煤炭人,必须将珍爱生命的态度溶于我们的血液,贯穿于工作始终。而不是挂在口头上,贴在墙壁上。

勿以恶小而为之,勿以善小而不为。“安全生产”的实现,不是一蹴而就的,不积跬步无以致千里,生产的运作,像一部庞大的机器,每一个环节的安全、顺畅,才能保证良好的运转,实现真正的安全生产。只有避免每一次“三违”,堵上每一个漏洞,查处每一方隐患,由始至终不放松,才是安全生产的态度,对生命负责的态度。登山则情满于山,观海则意溢于海,只要走上岗位就需要全身心的投入,这是煤炭人传承百年的态度,作为一名煤矿职工更应该将安全放在首位。安全对我们来说至关重要。我们不能只把“安全第一”停在口头上,挂在墙壁上,而是要实实在在把“要我安全、我要安全”转变为“我会安全,我能安全”的行动。

安全生产是一切!

---我们是父母的孩子,我们是孩子的父母。

---我们是父母的一切,我们是孩子的一切。

对于家,没有什么比平安更重要。只有说安全,想安全,做安全,才能让亲人的心不再忐忑,让前人的血汗更值得。安全是伴随我们一生的话题,是企业发展永恒的主题,是一切工作的根基。从现在做起,让我们在苦过、累过以后,绽露最幸福的笑容。安全工作只有起点没有终点,只要我们还头顶安全帽,身披工作衣,脚踏防水鞋。那么安全生产就是我们每个新景人的一切!!!

人生最宝贵的是生命,生命属于人只有一次。我们煤矿人的生命应当这样度过,当回忆往事的时候,不因玩忽职守而悔恨,也不因违章作业而羞愧,在临死的时候,他能够说:“我的整个生命和全部精力,都已献给我最深爱的事业,为自己是一个秉承安全传统的新景人而骄傲与自豪。

安全,我们需要铭记!!!

谢谢大家。

公司安全会议篇十九

安全是指不受威胁,没有危险、危害、损失。人类的整体与生存环境资源的和谐相处,互相不伤害,不存在危险的危害的隐患。是免除了不可接受的损害风险的状态下面就是本站小编给大家整理的公司安全会议讲话,仅供参考。

首先向到会的各位同仁检讨,今年以来,不断发生的安全事故使公司经济损失严重、社会声誉受到影响,安全事故的发生主要责任在我,作为法人代表我必须负责,主要是对企业现有的技术水平、经济实力、发展的速度与规模认识不够,在企业管理上还存在着不足,对企业综合性的评估不够细致,忽略了现场操作与施工规范存在着相当大的距离,在抓安全生产时力度、措施等还不到位,造成了重视生产进度,忽视安全生产;重视经济效益,忽视安全管理;口头讲安全,措施不到位;平时在安全生产管理上存在着人情味,所有的这些导致了安全事故的发生,影响了公司长期以来形成的良好的发展环境,给受害人家庭带来了不可弥补的损伤,给发生安全事故的项目部带来了严重的经济损失。我再次向到会的各位同仁表示深深的歉意。

今天,召集公司的所有管理干部、参与施工一线的领导和骨干开一个安全工作会议,主题是如何搞好公司下半年的安全生产,确保无事故,消除事故所带来的影响,保证公司平稳发展。

针对安全事故严竣的形势,建设局已出台了《施工现场安全违法违规行为处罚实施细则》,对项目施工的全过程,作了详细的处罚规定。该细则力度大、条款多,处罚数额大,是无条件、无理由抗拒的行政处罚措施。

邱经理刚才代表公司就安全工作已作了详细的报告,总结了安全生产形势;分析了公司安全生产中存在的隐患;明确了安全管理是企业管理的核心;阐明了安全生产与企业稳定发展的关系、安全生产与经济效益的关系、安全生产与职工生命、家庭存在的关系、安全生产与各级领导的责任关系;布置了下半年安全生产工作的任务,制订了安全生产竞赛活动。下面就今天的会议,我再讲几点意见:

一、进一步认清事故的危害性。

1、党中央、国务院把安全工作列入重中之重,、温家宝分别就安全工作作了重要的指示,做好安全工作已成为“三个代表”思想的重要体现。建设部、省建设厅、各级地方政府也都把安全工作列为工作的核心,因为安全事故直接危害人民生命及财产,安全工作重于泰山。

2、安全事故直接影响到公司的二级总承包施工资质、直接影响到公司的社会信誉和社会地位、直接影响到长期以来形成的良好的发展环境、直接影响到施工人员的生命、直接影响到一个美满和睦的家庭。

3、安全事故的发生直接影响到社会稳定、企业稳定、项目部的稳定,影响到各级领导的工作精力,压倒一切地影响其它工作的开展。

4、安全事故的发生直接影响到各位投资者的切身利益,影响到责任范围内的所有人的经济收入,严重的会影响到企业干部职工的精神斗志。

二、摆正位置,正确对待,认真适应建设局的处罚细则。

1、“细则”是根据安全生产操作规范所编写的,是为了适应安全生产管理形势需要的,“细则”的出台是为了保证全市范围内施工生产无事故,处罚只是一种行政手段,以此来唤醒各级领导及施工人员对安全工作重视,来规范施工生产中的行为。“细则”的出发点是好的。

2、“细则”的内容详细到了施工企业的全方位、施工项目的全过程,强调了施工安全管理是压倒一切的核心管理,施工企业在承接业务和落实施工过程中应首先确保安全,不能保证安全的业务不允许承接,项目经理不能确保本项目安全的不允许施工。同时,在施工企业自身安全确保的前提下,还要确保施工周边环境范围内的人身、财产安全,这项内容、这个责任是施工承接方应做到的,也是一个施工企业接受该项目应尽的责任。

3、为了确保施工项目安全无事故,公司必须制订项目全过程的安全生产方案,制订各个环节的安全生产措施,挑选适应本项目安全生产的管理人员,投资确保该项目安全生产的各种设备、物资和安全防护用品。各个环节的施工设施要符合安全生产操作规程,要超前防护,密切适应工程进度的需要。参加施工的人员也必须具备一定的安全生产现场操作知识,各方面密切配合、共同努力,才能达到安全生产的效果。

4、在条件基本具备的情况下,公司还必须选有全面知识、有组织能力的负责人负责起该项目,要能掌握该工程的全过程,指挥得当、有力,各个环节能严格把关,各工种、人员要密切配合,所有参加施工的人员必须服从指挥、有章有节的正常施工,所有人都要摆正自己的位置、承担应担的责任,明确工作内容。这样才能创造安全生产的最佳效果,才能做好安全工作。

1、首先要清除重生产进度,轻安全管理,也就是只要进度,安全马虎一点不要紧,不会发生事故的错误思想。

2、重经济效益,轻安全投入的错误思想。该投入的要投,该增加的要增加,该更新的要更新,绝不能将安全投入所需资金强行压缩,以此来弥补经济效益,这样会因小失大。

3、重视主要工种,忽视其它工作;重视主要工程,忽视小工程、零星工程;重视表面施工、忽视隐形施工,安全工作是全方位、全过程的工作,因此,我们的视野要宽,要消除在安全工作上抓大放小、抓多放少、抓重避轻的坏习惯。

4、有些领导干部自认为有几十年的施工经验、有丰富的安全知识、有足够的指挥能力、有强有力的管理班子,获得省、市文明工地多,自我感觉良好,认为搞好安全生产没有问题,摆老资格,不认真学习,不更新知识,不研究细则要求,在安全管理方面使用老一套的方法,这种坏作风我们不能要。

5、要消除感情用事,对信得过的项目部不管不问,出现的不安全现象也不制止;对信不过的项目部做得再好,也要挑毛病,找缺陷,造成安全管理工作感情用事。

1、在事故不断发生的严竣形势下,公司领导已认真讨论、分析了当前的安全生产,一致认为在全公司范围内,还存在着较多的事故隐患,在安全生产的管理上,还存在着很多的致命弱点,在整个施工环节中,还有没有接受监督的死角,少部分领导对安全还不够重视,这种情况必须彻底消除。

2、严格新开工工程申报制度、在建工程登记备案制度,全面落实安全生产项目监督管理。对各项目部(承包体)、厂承接的项目,如不落实安全责任人、不编制有效的安全生产施工方案,安全设施不符合建设局“细则”要求,将坚决不允许开工。

3、各项目部(承包体)、厂必须用五天时间对照建设局“细则”,召开各工程及项目部全体管理人员会议,认真排查所有项目的事故隐患,并认真落实事故隐患的整改措施,以书面形式报公司安全部。

4、清理目前安全生产管理过程中存在的障碍,对阻碍“细则”实施和影响公司安全生产竞赛活动的行为坚决予以制止,彻底消除障碍。

5、排查设施、检查项目,公司将于8月20日左右进行安全生产大检查,将各项目部排查的隐患和落实的措施列入检查范围。公司将建立健全各级安全管理班子,并明确分工,责任到位,对安全防护设施需增加的将列入计划,做好供应保障。

6、认真搞好安全竞赛活动,掌握各项目部安全生产情况和全公司的安全生产情况,定期召开安全生产管理会议,认真搞好检查评比,了解和掌握安全管理工作中的情况,针对性地解决问题,确保安全生产。

在此次会议中公司对这次安全工作会议、对建设局“细则”的贯彻和公司安全竞赛活动的开展作了一次总动员,并作了一些规定,提出了一些要求,我认为在安全生产上我们必须接受考验。希望我们大家共同学习、端正态度、认真适应、努力工作,为消除和杜绝安全事故而共同努力。

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公司安全会议篇二十

20xx年7月3日下午,公司召开安全生产工作会议,会议由公司黄副总经理主持,各部门主管、班组长参加了会议。会议听取了各部门上月份安全生产工作汇报,总结分析了前阶段公司安全生产状况。

6月份在全体安委会成员共同努力下,公司安全生产总体保持平稳态势。6月份公司安全生产形势总体平稳,但安全生产基础还比较薄弱,特别是相关部门安全生产主体责任意识淡薄、个别部门安全生产意识不强,要求各相关责任单位、责任人加强督促,狠抓整改措施落实到位,有效防范重特大事故。

各责任单位、责任人务必提高认识,增强责任;要经常全面检查,及时发现问题;要狠抓督促整改,消除隐患;要加强协作,齐抓共管,确实扎实抓好当前安全生产各项工作,创建安全稳定和谐大局。

各相关责任单位、责任人要严格按照上级关于安全生产工作的部署和要求,结合工作实际和责任范围的`实际情况,认真、扎实地抓好当前的安全生产工作。

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