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时间就如同白驹过隙般的流逝，我们又将迎来新的喜悦、新的收获，让我们一起来学习写计划吧。什么样的计划才是有效的呢？这里给大家分享一些最新的计划书范文，方便大家学习。
养老产业工作计划 养老产业规划篇一
2.北京市民政局等三部门关于印发《北京市养老护理员职业技能培训实施方案》的通知
3.北京市民政局关于《北京市养老服务专项规划（2018年-2035年）》（草案）的公示
4.北京市民政局关于对2020年第四批备案的社区养老服务驿站进行公告
5.北京：计划培养1万名养老护理员，培训合格人均1500元给予机构补贴
6.北京：朝阳今年计划创建20家“老年友善医院”
7.北京：西城户籍老人津冀蒙异地养老，可享每人每月600元补贴
8.京籍老人到北三县养老，将享有更高补贴
9.聚焦养老等重点领域，北京与河北“北三县”签约33个项目
10.上海：首个市场化适老化改造项目在沪试点，本市60周岁及以上户籍老年人均可申请
11.上海：养老机构推“医养融合”，能否满足“银发族”需求？
12.上海6家机构成为全国首批老龄健康医养结合远程协同服务试点
13.上海市人民政府关于印发《上海市划转部分国有资本充实社保基金实施方案》的通知
14.天津：深入推进医养结合发展实施方案
15.天津：建立完善老年健康服务体系实施方案
16.天津：建立完善老年健康服务体系，今年内开展安宁疗护试点
17.山东：关于增加省级养老服务业发展资金补助项目的通知
18.山东：发布3个医养结合地方标准
19.山东：明年年底前，济南各区县养老服务中心将全部建成投用
20.山西省住房和城乡建设厅关于支持社区居家养老服务设施建设的通知
21.山西：关于支持社区居家养老服务发展的意见
22.吉林：拟用三年时间构建巡访关爱体系，巡访关爱服务让居家老年人幸福可期
23.河南省卫生健康委关于印发《河南省加快发展老年护理服务和开展老年护理需求评估和规范服务工作实施方案》的通知
24.河南省人民政府关于规范完善企业职工基本养老保险省级统筹制度的通知
25.陕西：关于建立完善陕西省老年健康服务体系的实施意见
26.湖南：民政厅关于对湖南省地方标准《养老服务从业人员培训指南（征求意见稿）》与《养老服务从业师资培训与考核指南（征求意见稿）》征求意见的函
27.“分红型养老”落败，人口迅速增长的中心城市面临巨大养老压力——湖南社会养老机构困局求解
28.湖北省卫生健康委员会关于建立完善老年健康服务体系的实施意见
29.应对人口老龄化，湖北所有三级中医院将普设康复科
30.四川省人民政府办公厅关于印发四川省创建全国医养结合示范省实施方案的通知
31.宁夏：自治区卫生健康委、自治区财政厅关于做好计划生育特殊家庭老年人护理工作的通知
32.甘肃：民政厅关于《甘肃省养老机构等级评定管理办法（试行）（征求意见稿）》公开征求意见的公告
33.贵州：征集养老服务体系建设项目技术专家库专家
34.贵州：基本养老服务清单制度将建立
35.贵州养老条例(草案)将提请省_会审议
36.贵州：到2022年将建成省级养老产业示范基地20个
37.贵州：举行健康养老产业项目推介会，签约34个项目投资额达768亿元
38.江西关于推动医疗卫生机构与养老机构做实签约健康服务工作的通知
39.江苏：关于印发江苏省基本养老服务指导性目录的通知
40.江苏：关于印发《江苏省养老服务领域新冠肺炎疫情秋冬季防控工作方案》的通知
41.浙江：缓解老年教育“一座难求”，绍兴新增10所老年大学
42.浙江：杭州灵隐寺光泉积极发挥名寺“慈孝窗口”引领作用
43.浙江：绍兴与上海市徐汇区深化合作，签署《长三角区域养老服务一体化协作备忘录》
44.安徽：住宅适老化改造将有统一标准
45.安徽：合肥市人民政府办公室关于印发《合肥市政府购买居家养老服务实施方案》的通知
46.安徽省财政厅关于拟发布第二批智慧养老示范工程名单的公示
47.安徽省市场监督管理局关于征求安徽省工程建设地方标准《既有住宅适老化改造设计标准（征求意见稿）》意见的通知
48.福建：厦门老旧电梯更新改造可获50%补贴
49.福建：为困难老人提供家庭适老化改造
50.广西：下达亿元资金支持落实城乡居民基本养老保险政策
51.广东省民政厅办公室关于开展全省养老服务机构综合评估与督导工作的通知
52.广东：东莞全面推进养老服务体系高质量发展
53.广东：广州今年拟建成400张家庭养老床位
54.广东：广州每个街镇拟至少建设1个综合养老服务中心
55.广东：广州市人民政府办公厅关于印发广州市社区居家养老服务管理办法的通知
56.广东：卫生健康委办公室关于确认2019-2020年广东省实施国家老年人心理关爱项目点的通知
57.《广东省民政厅关于养老机构星级评定的管理办法》（征求意见稿）公开征求意见
58.广东：2020年度养老机构星级评定现起接受申报
59.内蒙古：老年健康促进行动启动
60.香港：2041年居港人口预计达811万高峰，将持续老龄化
养老产业工作计划 养老产业规划篇二
2017年本院认真贯彻执行党和国家的五保供养方针、政策和街道党工委、办事处及上级部门对本院工作的指示精神，以创建省一级养老院为动力，以服务五保老人为重点，以服务优质化、管理制度化、生活规律化、设施齐全化、环境花园化为标准，全院上下，团结一心，扎实做好了2017年的各项工作，归纳起来主要表现在以下几个方面：
一、健全了制度，实行了规范化管理
坚持以人为本，注重从完善制度入手，努力实现以制管院。先后制定了院长责任制，工作人员岗位目标责任制，卫生检查制度，“五好院民评比制度”、“文明院民小组”评比制度、卫生房间评比制度、院民内务整理十项规范、院民外出请销假制度、安全值班制度、五保对象入住养老院登记建档制度、分级护理制度、管理人员例会制度等。通过抓制度落实，有效提高了院民的综合素质，理顺了院务管理秩序。
二、认真开展了“三项评比”活动
在全院范围内认真组织开展“五好院民评比”、“文明院民小组评比”和“卫生房间评比”活动，每半年评比一次。年终将评出的“五好院民”、“文明院民小组”和“卫生房间”举行隆重的表彰大会，五好院民配戴大红花和五好院民胸牌，每人发放50元奖金，向文明院民小组颁发了大型奖牌和30元奖金，向卫生房间得主发放了“卫生房间锦旗”和30元奖金。通过经项活动的开展，培养和激发了广大院民的争先意识，增强了院民的集体荣誉感。
三、进一步规范了院民请销假制度的落实
院民外出需向院务管理人员请假并准许后，领取院民标识牌后方可放人出行，院民回院向院务管理人员交回标识牌并消假，这样做的效果是直观、明确、严密、有效地杜绝了院民私自外出的混乱现象，也为防止院民外出走失和院民在外出期间出现不测，能够得到社会各界的及时有效救助提供了便利条件。
四、严格执行了五保老人入住养老院健全档案制度。
工作中，坚持做到把好“两关”。
一是经医院健康检查确诊有精神病的不准入院;
二是经医院健康检查确诊有传染病的不准入院。对具备入院条件的我们做到了愿进全进，并为他们建立了个人信息档案，实行一人一档、一档一盒。档内存有院民个人加入五保申请表，入住养老院审批表、医院健康查体资料，入住养老院协议书等。为我们全面掌握院民的各种信息提供了方便，也为因人服务管理确定了目标。
五、建立了自我管理机制
我们坚持以人为本的办院理念，注重发挥老人的作用。
一是推选出由院民参与的院务管理委员会，负责讨论制定养老院的长期发展规划和本年度工作计划。
二是院务管理委员会下设了伙食管理领导小组，广泛征求和听取院民在生活方面的意见和建议，负责制定每周饭、菜谱，具体掌握伙食标准，定期结算伙食帐目、重大节日调剂好饭菜花样，保证饭菜供应。
三是成立了安全卫生后勤领导小组，小组成员轮流值班，并负责院内线路检修，严格卫生制度，防止食物中毒，严格落实锅炉操作规程，防止意外事故发生。由于我们健全了院民自治的有效机制，充分调动了各小组的工作积极性，保证了全院各项工作的有序运行。
六、实行了分级护理，为老人提供了人性化，亲情式服务
一是亲情护理从点滴做起。
二是开展了谈心活动。
三是分级护理，对一般院民实行常规护理，对半自理院民实行二级护理，对生活不能自理的院民实行了一级护理，让五保老人真切感受到党和政府的关怀社会的温暖，使他们坚定对生活的信心，扬起生活的风帆。
七、对上积极争取，努力提高办院条件
针对本院设施老化的实际，全年共向街道办事处和上级业务部门争取到位资金140多万元。先后对院内所有房屋进行了粉刷和维修，并对院内前排平房加盖了二层楼，新增床位62张，扩大了办院规模，购进一吨丰新锅炉一台，新建锅炉房四间，保证了院民的正常饮水和过冬取暖，为广大院民安度晚年提供了舒适的生活、娱乐条件。
总之，2017年经过全院上下团结奋斗，我院工作取得了一定成绩，受到了上级和社会各界的广泛赞誉，成绩只能说明过去，不能代表现在，更不能说明将来。下一年，我们将继续严格执行党和国家的五保供养方针、政策，紧紧依靠上级和广大院民，开拓创新，不断进取，努力使我院的各项工作再上一个新的台阶，为构建和-谐社会做出我们的新贡献。
养老产业工作计划 养老产业规划篇三
为了加快建立覆盖城乡的社会保障体系，确保我区新型农村和城镇居民社会养老保险制度的顺利实施，从20xx年7月起，按照《朔城区人民政府关于印发朔城区新型农村和城镇居民社会养老保险实施办法的通知》文件精神，发放年满60周岁及其以上老年参保人员的养老待遇，根据20xx年10月20日的《关于全市城乡居民社会养老保险工作进展情况的通知》的要求作出至工作以来的工作总结及今后的工作计划：
今年市委市政府给我们制定的任务为：参保总人数28122人，征缴保费281万元，自20xx年7月启动至今，全区已参保6368人，占年任务的。其中60周岁以下的参保人员为4227人。60周岁以上申领的人员为2141人。征缴保费86万元，占任务的。今年我区给我乡镇办事处定制的任务为：北旺庄办事处应参保5971人，应收保费597100元，实际完成1736人，征缴保费26万元；北城办事处应参保17775人，应收保费1777500元，实际完成20xx人，征缴保费24万元；南城办事处应参保12284人，应收保费1228400元，实际完成2130人，征缴保费23万元；神电办事处应参保3361人，应收保费336100元，实际完成323人，征缴保费12万元；神头镇应参保389人，应收保费38900元,实际完成59人，征缴保费1万元；利民镇应参保55人，应收保费5500元，实际完成0人，征缴保费0元；小平易乡应参保206人，应收保费20600元，实际完成33人，征缴保费1000元；下团堡应参保391人，应收保费39100元，实际完成3人，征缴保费100元；南榆林乡应参保82人，应收保费8200元，实际参保0人，征缴保费0元；窑子头乡应参保117人，应收保费11700元，实际完成1人，征缴保费0元；张蔡庄乡应参保40人，应收保费4000元，实际完成0人，征缴保费0元；滋润乡应参保134人，应收保费13400元，实际完成0人，征缴保费0元；沙塄河乡应参保72人，应收保费7200元，实际完成4人，征缴保费0元；贾庄乡应参保127人，应收保费12700元，实际完成1人，征缴保费0元；福善庄乡应参保95人，应收保费9500元，实际完成3人，征缴保费100元。
在区政府的坚强领导下，精心组织下，通过全区广大干部群众的努力，取得了间断性的胜利，但离市委、市政府给我们下达的任务还相去甚远。总结20xx年7月以来的工作情况，发现参保率较低的原因有以下几个方面：
一是多数乡镇重视程度和工作力度都不够，对城镇居民社会养老保险这一重大惠民工程的认识还不到位，在实际工作中畏难思想严重、经办人员落实不到位、措施一般化、工作推进迟缓，严重影响了全县的城镇居民社会养老保险工作。
二是乡镇虽然成立了相应的经办机构，现有人员均属临时抽调，且兼职较多，抽调人员职责分工不明，工作安排缺乏制度化、规范化，标准不高、要求不严，在一定程度上影响试点工作的高效运行。
三是由于我区旧城改造比较严重，居民居住地分散，无法宣传通知到位。
四是部分人认为自己现在离六十岁还有很远，不着急办理，到以后再去办理。
五是部分人认为这个城乡居民社会养老保险的保障标准太低，觉得可以办理也可以不办理，先看看再说。
（一）针对工作中面临的问题和困难，下一步我们的工作重点就是要坚持正确的舆论导向，做好舆论宣传工作。采取多种形式，运用通俗易懂的宣传方式，针对不同的宣传对象，创新宣传手段，运用新颖、感召力强，群众喜闻乐见的宣传形式，将宣传触角延伸到全社会各个居委，让群众及时了解社会保险政策，及时为参保人员答疑解惑，让社会保险意识深入人心，推进社会保险事业全面发展。
（二）要严格落实责任。
城镇居民养老保险试点工作不单是区劳动和社会保障部门的事情，各机关单位按照分工、对照任务，加强协调配合，切实履行责任，形成工作合力。各乡镇办事处、各居委严格搞好参保人员的资格审核认定，组织本辖区的居民积极参保。特别是60周岁以上及低保人员、残疾人员办理参保手续。
（三）要有可操作的具体办法。
第一，要确定一个明确的工作目标。第一个目标是：12月前符合条件的60周岁以上老年低保人员、重残人员必须100%参保登记；第二个目标是：12月底前实际参保人员占比例不少于80%；第三各目标是：应参保对象的保费全部足额征缴到位。第二，要研究一个可操作的工作方案，今天会议只是一个总体部署，究竟怎么搞，各有关单位要有一个具体的工作方案。第三，要制定一个有事业心的责任制度。工作方案制定以后，哪一件事由谁去抓，怎样完成，完不成怎么办，要有一个责任制度。
（四）加强经办队伍建设，提高服务质量。
通过实际总结，认真讨论，加强经办机构的政策协调和组织领导，由成立的领导小组研究制定我区相关政策，并督促检查政策的落实情况，总结评估日常工作，协调解决工作中出现的职责分工不明等问题，拟定工作人员的工作职责、岗位职责；办事流程、人员分工等，统一管理，综合协调。
（五）继续做好追溯补缴工作，提高实现“城镇居民社会养老保险”全覆盖。
继续延期执行社保补缴政策，保证他们的权益，按照要求：严把政策关，继续为后知的人员办理补缴社保业务，解决他们的后顾之忧。对照省对城镇居民社会养老保险全覆盖的要求，提前实现“城镇居民社会养老保险”全覆盖，使广大群众了解城镇居民社会养老保险制度，调整收入分配结构，是实现广大居民老有所养，促进家庭和睦，社会和谐的重大惠民政策，积极完成局党组交办的各项工作。
养老产业工作计划 养老产业规划篇四
2、初步改造社区服务中心院内一楼南屋，预计投入 万元，将其改建成一个综合性的居家养老服务中心——“乐在其中”。计划在此基础上能够逐步扩大居家养老固定服务中心规模。
根据实际情况，我们坚持以政策为标准，明确服务范围；以需求为依据，制定服务项目；以质量为保证，确定服务单位；以满意为目标，规范服务制度的原则，根据一年来工作开展情况，总结经验，推陈出新，以“一二三多”超市型居家养老服务模式为基础，继续完善整个服务工作体系。
1、根据上级民政局关于居家养老工作扩面的要求，在辖区进行统计，对相关人员进行登记，建立个人档案，并分成完全符合条件、部分符合条件、即将符合条件等几类。
2、通过深入调研，收集服务对象的生活需求，根据市场上相关的服务、收费情况，结合实际、认真研讨，制订最为完整、详细的服务项目及收费标准。并制作服务菜单，以方便老人们查阅选定。3、收集辖区与服务相关的店铺信息，进行考察测评，结合服务对象分布情况，选取诚信可靠、服务质量好的单位合作，与之签订服务协议。初步方案为每类至少两家单位，引入适当的竞争，并继续考察，实行轮岗制度，以保证服务安全及不断提升质量。
4、以二七家庭服务业协会为依托，通过协会的号召力吸引更多商家关注，同时也利用其组织力约束服务人员，根据家协服务制度规范居家养老服务工作，把诚信的理念、满意的服务、舒心的生活带进老人家中。
5、根据具体情况，将服务种类具体区分成两类：上门送服务和集中组织服务。上门入户服务就是为能够接受服务人员入户的老人或者行动不便的老人上门送服务。此服务内容以服务菜单上所列项目为准。集中组织服务即对于那些不接受外人入户的老人或者孤单寂寞喜欢出来走走的老人，定期组织在某一地点，统一进行某项服务。此服务项目，居家养老服务中心根据实际情况另做计划，统一安排。初步计划，每周末定期组织一次，地点在“乐在其中”活动室，分别对老人们进行理发、足疗保健、文娱活动（打牌、下棋、曲艺欣赏等）、健康查体等四项服务，每四周（约一个月）循环进行一次。
6、“老饭桌计划”。对于家庭情况特殊，做饭有困难的家庭，我们推出“老饭桌”服务项目。一方面解决辖区内困难家庭的就业问题，另一方面解决一部分孤寡家庭的实际困难。 具体实施方法简介：
服务人员：低收入家庭、困难家庭服务地点：家庭内厨房
服务要求：①根据老人需求、合理营养搭配（由居家养老服务中心定食谱标准，分别发放食谱）；
②每天仅限一餐；
③协调老人，统一用餐日期，统一配送；
④每月每位老人免费用餐不得超过15次（建议隔天一次）；
⑤可以打折用餐；
⑥统一配发灶具、食品、副食品，定期检查卫生、使用、消耗情况（由居家养老服务中心定食谱标准，分别发放食谱）；
范围范围：根据由此需求老人分布情况就近，每个服务人员负责15户（设两个点） 收费标准：一人次/10元，送餐2元
准备工作：统计老人需要此项服务人数、分布情况、口味（由工作站负责）
上级支持：培养或聘用营养师、律师、医疗师上门，协助监管
根据相关政策，为确定居家养老服务对象，建立个人档案——“二七地区社会养老问题研究档案”。一方面为做好现阶段的居家养老工作服务；另一方面也为今后社会养老问题相关的统计、调研做好准备，为其发展打下坚实的基础。
独生子女时代即将来临，百姓的此类服务需求将会越来越多，越来越普遍。因此我们认为，应该把居家养老工作的思路打开，未雨绸缪，放眼未来，在做扎实现阶段服务工作的同时，把未来将会遇到的问题纳入现在的文件夹中，边推进、边学习、边改善，让成熟的工作方法走在社会问题出现之前。这不是简单意义上的工作档案，这是一项艰巨复杂的社会学研究工程，如果真的能得到相关的人力、物力、财力、智力支持，把课题性研究档案试点在二七建立起来，不仅是全国养老工作在此方面的首创，也将为对未来的工作有着不可估量的巨大推进作用。我们在居家养老工作中其他的所有成绩，都无法与之比拟。
养老产业工作计划 养老产业规划篇五
1.中国康养发力养老产业
2.爱心人寿发布行业首款_保险+服务_居家养老产品
3.泰康人寿及泰康养老受让阳光城总股份
4.联实18亿抢滩“活力养老”市场，医健之外价值初显
5.大家保险集团郝朝辉：打造“城心养老”新模式以品质服务助力保险行业升级
6.北京诚和敬养老健康产业集团党委书记、董事长梁仰：养老服务“供给者”需改变小、散、差格局
7.养老理念升级，前海人寿挖潜“高净值”群体
8.君康人寿“产品+服务”双管齐下助力养老服务民生
9.前海人寿聚焦“保险+医疗+养老”特色化经营，全面提升民生保障服务效能
10.泰康养老：长护险迎来顶层设计变化，重点解决重度失能人员基本护理保障需求
11.富达国际联合支付宝发布养老报告：全球疫情和市场波动提升年轻人的养老意识
12.祝贺北京国居养老服务中心与河北享寿养老签订战略合作协议
13.前海人寿幸福之家授牌成为广东省养老服务业协会深圳代表处
14.快手启动“健康中国·老年守护”计划助力老年健康
15.联实集团在华首个养老社区落户上海青浦，未来5年将推3-5个养老项目
