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最新人员借用合同(汇总17篇)
  • 时间:2024-01-12 07:54:56
  • 小编:工地润土
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最新人员借用合同(汇总17篇)

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最新人员借用合同(汇总17篇)
    小编:工地润土

合同是一种法律文件,明确了双方当事人之间的权利和义务。一个完美的合同需要考虑各种可能的情况和细节。以下是小编为大家收集的合同范文,仅供参考,大家可以借鉴一下。

人员借用合同篇一

1.甲方:(借用单位)。

2.乙方:(借出单位)。

3.丙方:(被借用人员)。

二、协议内容。

甲、乙、丙三方经友好协商,就甲方向乙方借用丙方事宜,达成如下协议:

1.甲方因在征得丙方同意后,向乙方借用丙方至甲方工作,本协议借用期自日起至年月日止。甲乙任何一方若终止本协议,应于协议期满前30日书面通知对方,否则视为自动顺延一个月。

2.借用期间,甲方负责丙方的工作安排、考核。

3.借用期间,乙方协助甲方承担丙方的劳动安全和其他相关管理责任,并承担因此发生的所有费用。丙方在甲方借用期间,须遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度,服从甲方的管理、完成甲方交给的工作任务,如因丙方违反安全等规章制度引起的责任事故,应有丙方自行负责。

4.借用期间,乙方发放丙方的职级工资等所有工资性待遇,保留人事关系、档案工资、并按规定及时调整。

5.乙方应协助甲方办理有关涉及人事管理的申报、证明和批准手续。

6.借用期间,丙方享受乙方医疗、住房、子女入学等公共福利待遇。

7.借用期间,乙方保留丙方的退休待遇,丙方到达法定退休年龄,按乙方人员同等条件办理退休。

8.甲方应就乙方为丙方提供的各项职级工资等所有工资性待遇、社会保险、福利待遇等向乙方支付补偿金和借用管理费元/年(大写:元/年)。

三、违约责任。

1.协议各方如不能履行本协议商定条款,应先由各方协商解决,协商无效的,违约方应承担由此给他方造成的损失并支付相应赔偿。

2.其中,协议期未满而提出提前终止协议的,违约方应分别向其他两方支付不少于___1___个月丙方档案工资和乙方补偿金及管理费之和的赔偿。如有两方共同违约,第三方有权要求两违约方分别按上述标准赔偿。

四、其他。

1.本协议一式三份,经甲、乙、丙三方签署。

2.协议如有其他约定,可制定附件后注明与本协议同时有效。

甲方(盖章):_________乙方(盖章):_________。

代表人(签字):_________代表人(签字):_________。

_________年____月____日________年____月____日。

丙方(签字):_________年____月____日。

人员借用合同篇二

1.甲方:(借款单位)

2.乙方:(贷款人)

3.丙方:(借用人员)

二.协议内容

甲、乙、丙三方经友好协商,就丙方向乙方借款一事达成如下协议:

1.自甲方征得丙方同意后,从乙方处借用丙方为甲方工作,本协议的借用期自_____起。如果一方终止本协议,应在本协议到期前30天书面通知另一方,否则视为自动延期一个月。

2.借款期间,甲方负责丙方的工作安排和考核..

3.借款期间,乙方应协助甲方承担丙方的劳动安全及其他相关管理责任,并承担由此产生的一切费用。在甲方借用期间,丙方应遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度,服从甲方的管理,完成甲方交给的任务,如因丙方违反安全及其他规章制度造成责任事故,由丙方自行负责。

4.在借款期间,乙方应支付丙方的`职级工资及其他工资福利,保持人事关系和档案工资,并按规定及时调整。

5.乙方应协助甲方办理与人事管理相关的申报、认证和审批手续。

6.在借款期间,丙方享受乙方的医疗、住房、子女就学等公益福利。

7.借款期间,乙方保留丙方的退休待遇,丙方达到法定退休年龄时,按与乙方人员同等的条件退休。

8.乙方为丙方提供的所有工资待遇、社会保险和福利待遇,甲方应向乙方支付补偿金和借款管理费人民币/年(大写:人民币/年)..

三.违约责任

1.如果协议双方未能履行本协议的约定条款,应通过协商解决。协商不成的,违约方应承担给其他方造成的损失,并支付相应的赔偿。

2.本协议在协议期限届满前提前终止的,违约方应向其他双方支付不少于_ _ _ _ _ _个月的丙方档案工资和乙方赔偿管理费之和的赔偿金。双方共同违约的,第三方有权按照上述标准向违约双方要求赔偿。

四.其他人

1.本协议一式三份,由甲、乙、丙三方签字..

2.本协议中如有其他约定,可与本协议同时制作附件并标明有效。

乙方(盖章):_____

代表(签名):__________

代表(签名):____

丙方(签字):_____

人员借用合同篇三

1.甲方:(借用单位)。

2.乙方:(借出单位)。

3.丙方:(被借用人员)。

甲、乙、丙三方经友好协商,就甲方向乙方借用丙方事宜,达成如下协议:

1.甲方因在征得丙方同意后,向乙方借用丙方至甲方工作,本协议借用期自日起至年月日止。甲乙任何一方若终止本协议,应于协议期满前30日书面通知对方,否则视为自动顺延一个月。

2.借用期间,甲方负责丙方的工作安排、考核。

3.借用期间,乙方协助甲方承担丙方的劳动安全和其他相关管理责任,并承担因此发生的所有费用。丙方在甲方借用期间,须遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度,服从甲方的管理、完成甲方交给的工作任务,如因丙方违反安全等规章制度引起的责任事故,应有丙方自行负责。

4.借用期间,乙方发放丙方的职级工资等所有工资性待遇,保留人事关系、档案工资、并按规定及时调整。

5.乙方应协助甲方办理有关涉及人事管理的申报、证明和批准手续。

6.借用期间,丙方享受乙方医疗、住房、子女入学等公共福利待遇。

7.借用期间,乙方保留丙方的退休待遇,丙方到达法定退休年龄,按乙方人员同等条件办理退休。

8.甲方应就乙方为丙方提供的各项职级工资等所有工资性待遇、社会保险、福利待遇等向乙方支付补偿金和借用管理费元/年(大写:元/年)。

1.协议各方如不能履行本协议商定条款,应先由各方协商解决,协商无效的,违约方应承担由此给他方造成的损失并支付相应赔偿。

2.其中,协议期未满而提出提前终止协议的,违约方应分别向其他两方支付不少于___1___个月丙方档案工资和乙方补偿金及管理费之和的赔偿。如有两方共同违约,第三方有权要求两违约方分别按上述标准赔偿。

1.本协议一式三份,经甲、乙、丙三方签署。

2.协议如有其他约定,可制定附件后注明与本协议同时有效。

甲方(盖章):_________乙方(盖章):_________。

代表人(签字):_________代表人(签字):_________。

丙方(签字):_________年____月____日。

人员借用合同篇四

身份证号码:_______

户口所在地:_______

现住址:_______

一、乙方自______年____月_____日至______年____月____日被__公司派往甲方参加__项目的管理工作。

二、乙方在甲方借用期间,须遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度,服从甲方的管理、完成甲方交给的工作任务。乙方如有严重违纪行为,甲方可随时解除本协议,并通知__公司,由该公司对乙方进行处理。

三、甲方承担乙方的工资,标准为_______元/月,每月___日支付上月工资。

四、乙方的各项社会保险费用,按国家规定由其劳动关系所在单位承担。

五、甲乙任何一方若解除本协议,均须提前30日书面通知对方。否则应向对方支付一个月工资的代通知金(以乙方月工资为标准)。

六、甲乙任何一方若终止本协议,应于协议期满前30日书面通知对方。否则,本协议自动延续一个周期。

七、因本协议的履行发生纠纷,双方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、本协议签字或盖章生效,一式两份,双方各执一份。

_________年____月____日_________年____月____日

人员借用合同篇五

现今很多公民的维权意识在不断增强,随时随地,各种场景都有可能使用到合同,签订合同能平衡双方当事人的平等地位。你知道合同的主要内容是什么吗?以下是小编整理的借用人员劳务合同,仅供参考,大家一起来看看吧。

甲方:___________________

法人代表:_______________

住所:___________________

邮编:___________________

乙方:___________________

性别:___________________

出生时间:_______________

身份证号码:_____________

户口所在地:_____________

现住址:_________________

邮编:___________________

乙方系甲方自__________公司借用人员。根据《中华人民共和国合同法》,甲乙双方经友好协商,就借用期间各自的权利、义务达成如下协议:

一、乙方自______年____月_____日至______年____月____日被__________公司派往甲方参加__________________项目的管理工作。

二、乙方在甲方借用期间,须遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度,服从甲方的管理、完成甲方交给的工作任务。乙方如有严重违纪行为,甲方可随时解除本协议,并通知__________公司,由该公司对乙方进行处理。

三、甲方承担乙方的工资,标准为_______元/月,每月___日支付上月工资。

四、乙方的'各项社会保险费用,按国家规定由其劳动关系所在单位承担。

五、甲乙任何一方若解除本协议,均须提前30日书面通知对方。否则应向对方支付一个月工资的代通知金(以乙方月工资为标准)。

六、甲乙任何一方若终止本协议,应于协议期满前30日书面通知对方。否则,本协议自动延续一个周期。

七、因本协议的履行发生纠纷,双方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、本协议签字或盖章生效,一式两份,双方各执一份。

甲方:(签字或盖章)__________

________年________月________日

乙方:(签字或盖章)__________

________年________月________日

人员借用合同篇六

邮政编码:__________________。

乙方:__________________。

性别:__________________。

出生日期:__________________

身份证号码:__________________。

户口地址:__________________。

当前地址:__________________。

邮政编码:__________________。

乙方是甲方从公司借调的人员。根据《中华人民共和国合同法》,甲乙双方经友好协商,就借款期间各自的权利和义务达成如下协议:。

一、乙方由__________________派遣至甲方。

三、甲方承担乙方的工资,标准为人民币。

四、乙方的社会保险费用,按国家规定由劳动关系单位承担。

5、如果一方解除本协议,应提前30天书面通知另一方。否则,应向对方支付月工资代替通知(以乙方月工资为准)。

6、如果任何一方终止本协议,应在本协议到期前30天书面通知另一方。否则,本协议将自动持续一个周期。

七、如因履行本协议发生争议,双方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、本协议一式两份,双方签字或盖章后生效,双方各执一份。

甲方:__________________(签名或盖章)。

乙方:__________________(签名或盖章)。

人员借用合同篇七

根据《_________________》和我厂全员劳动合同管理实施办法的有关规定,经___________________法人代表与_________共同协商,双方同意签订本劳动合同书,其内容如下:

1、本厂实行八小时工作制和一周一休制。

2、铸字、拣字、排版、纸型、铅版、照相制版等有害职工身体健康的工种,均有通风排气等防护措施,并享受相应劳动保护。

3、除排版、装订外基本上都是机械化、半自动化操作。

4、本厂根据生产、工作需要,按国家有关法律规定,为职工提供必需的安全、卫生的劳动条件和工作环境。

权利:有权按照国务院常务会议通过的《企业职工奖惩条例》和国务院发布的《国有企业辞退违纪职工暂行规定》以及我厂《职工奖惩条例》的有关规定,对职工进行管理和奖惩。

义务:

1、对职工要进行国家法律、法规、职业道德、社会治安、企业各项规章制度等教育。

2、对职工要进行技术业务培训,不断提高职工素质。

3、加强劳动安全与保护,不断改善劳动条件,保证职工的身体健康。

4、尊重职工的合法权益,维护职工的主人翁地位,充分调动职工的积极性、创造性。

权利:签订劳动合同的职工享有同等的工作、学习,参加民主管理,获得劳动报酬、政治荣誉、物质鼓励及享受劳动保险福利的待遇。

义务:

1、努力学习政治文化技术,不断提高思想政治觉悟和技术水平。

2、热爱本职工作,服从分配,努力完成生产工作任务。

3、遵守国家的法律、法律和有关政策及厂内各项规章制度。

4、爱护公共财产、机械设备、生产工具,节约原材料、能源。

1、试用期工资:_________级_________月_________元。

2、学徒工资:_________元。

3、转正后工资:_________元。

4、定级后工资:_________元。

5、调资晋级:_________。

6、保险福利待遇_________。

1、遵守国家有关法律、法规。

2、遵守我厂制订的各项规章制度和劳动纪律。

1、劳动合同期满之前,企业与职工协商一致,可以续订劳动合同。

2、劳动合同期限内,企业与职工协商一致,可以变更劳动合同。

3、劳动合同期限内,企业与职工协商一致,可以解除劳动合同。

4、下列情况企业可以解除劳动合同:

(1)在试用期内发现不符合上岗条件的。

(2)职工不履行劳动合同,经企业提出警告后,仍不改正的。

(3)职工被除名、开除、辞退、以及被劳动教养、判刑的。

(4)职工因病或非因工负伤,医疗终结,经劳动鉴定委员会鉴定,具有劳动能力,企业分配适当工作,本人不服从的。

(5)经有关部门批准企业宣告破产,或濒临破产处于法定整顿期间的。

5、下列情况企业不得提出解除劳动合同:

(1)劳动合同期限未满,又不符合解除劳动合同有关规定的。

(2)患有职业病或因工负伤,并经劳动鉴定委员会鉴定符合评残等级的。

(3)女职工在孕期、产期和哺乳期的。

6、下列情况职工可以提出与企业解除劳动合同:

(1)经国家有关部门确认企业劳动安全卫生条件恶劣,严重危害职工人身安全和身体健康的。

(2)企业不能按照劳动合同规定,保证支付劳动报酬和其他福利待遇超过三个月以上的。

(3)企业不履行劳动合同,或者违反国家法律和有关政策规定,侵犯职工合法权益的。

(4)经批准出国或赴港、澳、台定居的。

(5)经企业同意自费考入大中专院校学习的。

7、下列情况职工不得提出解除劳动合同:

(1)由企业公费培训没有达到协商规定服务期限的。

(2)在企业中担任重要生产经营、科研任务,任务未完成的。

8、劳动合同期满后自行终止。

9、任何一方提出解除劳动合同,必须提前一个月通知对方,方可办理解除劳动合同的手续。

10、签订劳动合同的职工一方,违反劳动合同,对厂里造成经济损失的应根据后果和责任大小予以赔偿。

自_________年______月_____日起至_________年_____月______日止,共_________年_______月。

自_________年______月______日起至_________年_____月______日止,共_________年_____个月。

在履行劳动合同过程中产生的劳动争议,首先由企业劳动争议调解委员会进行调解,对调解不服的,由县以上劳动争议仲裁委员会进行仲裁。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

人员借用合同篇八

甲方:

法人代表:

住所:

邮编:

乙方:__________________性别:______出生时间:

身份证号码:

户口所在地:

现住址:

邮编:

乙方系甲方自××公司借用人员。根据《中华人民共和国合同法》,甲乙双方经友好协商,就借用期间各自的权利、义务达成如下协议:

一、乙方自______年____月_____日至______年____月____日被××公司派往甲方参加××项目的管理工作。

二、乙方在甲方借用期间,须遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度,服从甲方的管理、完成甲方交给的工作任务。乙方如有严重违纪行为,甲方可随时解除本协议,并通知××公司,由该公司对乙方进行处理。

三、甲方承担乙方的工资,标准为_______元/月,每月___日支付上月工资。

四、乙方的各项社会保险费用,按国家规定由其劳动关系所在单位承担。

五、甲乙任何一方若解除本协议,均须提前30日书面通知对方。否则应向对方支付一个月工资的代通知金(以乙方月工资为标准)。

六、甲乙任何一方若终止本协议,应于协议期满前30日书面通知对方。否则,本协议自动延续一个周期。

七、因本协议的履行发生纠纷,双方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、本协议签字或盖章生效,一式两份,双方各执一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。

人员借用合同篇九

1、甲方:(借用单位)。

2、乙方:(借出单位)。

3、丙方:(被借用人员)。

二、协议内容。

甲、乙、丙三方经友好协商,就甲方向乙方借用丙方事宜,达成如下协议:

1、甲方因xxx需要,在征得丙方同意后,向乙方借用丙方至甲方xxxx工作,本协议借用期自20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止。

2、借用期间,甲方负责丙方的工作安排、考核、支付相应薪酬,甲方与丙方协议确定丙方的薪酬标准、核算及支付方式。

3、借用期间,甲方承担丙方的劳动安全和其他相关管理责任,并承担因此发生的所有费用。

4、借用期间,乙方停发丙方的职级工资等所有工资性待遇,保留人事关系、档案工资、并按规定及时调整。

5、乙方应协助甲方办理有关涉及人事管理的申报、证明和批准手续。

6、借用期间,丙方享受乙方医疗、住房、子女入学等公共福利待遇。

7、借用期间,乙方保留丙方的退休待遇,丙方到达法定退休年龄,按乙方人员同等条件办理退休。

8、甲方应就乙方为丙方提供的各项待遇和管理向乙方支付补偿金和借用管理费,补偿金以丙方档案工资为基数,按当年度属地各项社会保险及统筹缴费比率计算,管理费按补偿金的20%计算。补偿金及管理费按社会保险年度测算并报产业人事主管部门审核后缴入xx财务处。

三、违约责任。

1、协议各方如不能履行本协议商定条款,应先由各方协商解决,协商无效的,违约方应承担由此给他方造成的损失并支付相应赔偿。

2、其中,协议期未满而提出提前终止协议的,违约方应分别向其他两方支付不少于xx个月丙方档案工资和乙方补偿金及管理费之和的赔偿。如有两方共同违约,第三方有权要求两违约方分别按上述标准赔偿。

四、其他。

1、本协议一式四份,经甲、乙、丙三方签署后,报产业人事主管部门见证并备案后生效。

2、协议如有其他约定,可制定附件并在本条后注明与本协议同时有效。

人员借用合同篇十

甲方:

乙方:

乙方系甲方自公司借用人员。根据《中华人民共和国合同法》,甲乙双方经友好协商,就借用期间各自的权利、义务达成如下协议:

一、乙方自年月日至年月日被公司派往甲方参加项目的管理工作。

二、乙方在甲方借用期间,须遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度,服从甲方的管理、完成甲方交给的工作任务。乙方如有严重违纪行为,甲方可随时解除本协议,并通知公司,由该公司对乙方进行处理。

三、甲方承担乙方的工资,标准为元/月,每月日支付上月工资。

四、乙方的各项社会保险费用,按国家规定由其劳动关系所在单位承担。

五、甲乙任何一方若解除本协议,均须提前30日书面通知对方。否则应向对方支付一个月工资的`代通知金(以乙方月工资为标准)。

六、甲乙任何一方若终止本协议,应于协议期满前30日书面通知对方。否则,本协议自动延续一个周期。

七、因本协议的履行发生纠纷,双方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、本协议签或盖章生效,一式两份,双方各执一份。

甲方:(签或盖章)乙方(签或盖章)。

年月日年月日。

人员借用合同篇十一

甲方:

法人代表:

住所:

邮编:

乙方:__________________性别:______出生时间:

身份证号码:

户口所在地:

现住址:

邮编:

乙方系甲方自××公司借用人员。根据《中华人民共和国合同法》,甲乙双方经友好协商,就借用期间各自的权利、义务达成如下协议:

一、乙方自______年____月_____日至______年____月____日被××公司派往甲方参加××项目的管理工作。

二、乙方在甲方借用期间,须遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度,服从甲方的'管理、完成甲方交给的工作任务。乙方如有严重违纪行为,甲方可随时解除本协议,并通知××公司,由该公司对乙方进行处理。

三、甲方承担乙方的工资,标准为_______元/月,每月___日支付上月工资。

四、乙方的各项社会保险费用,按国家规定由其劳动关系所在单位承担。劳务合同范文节选!

五、甲乙任何一方若解除本协议,均须提前30日书面通知对方。否则应向对方支付一个月工资的代通知金(以乙方月工资为标准)。

六、甲乙任何一方若终止本协议,应于协议期满前30日书面通知对方。否则,本协议自动延续一个周期。

七、因本协议的履行发生纠纷,双方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、本协议签字或盖章生效,一式两份,双方各执一份。劳务合同范文节选!

甲方:(签字或盖章)______________乙方(签字或盖章)。

人员借用合同篇十二

1.甲方:

2.乙方:

3.丙方:

二、协议内容。

甲、乙、丙三方经友好协商,就甲方向乙方借用丙方事宜,达成如下协议:

1.甲方因在征得丙方同意后,向乙方借用丙方至甲方工作,本协议借用期自日起至年月日止。甲乙任何一方若终止本协议,应于协议期满前30日书面通知对方,否则视为自动顺延一个月。

2.借用期间,甲方负责丙方的工作安排、考核。

3.借用期间,乙方协助甲方承担丙方的劳动安全和其他相关管理责任,并承担因此发生的所有费用。丙方在甲方借用期间,须遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度,服从甲方的管理、完成甲方交给的工作任务,如因丙方违反安全等规章制度引起的责任事故,应有丙方自行负责。

4.借用期间,乙方发放丙方的职级工资等所有工资性待遇,保留人事关系、档案工资、并按规定及时调整。

5.乙方应协助甲方办理有关涉及人事管理的申报、证明和批准手续。

6.借用期间,丙方享受乙方医疗、住房、子女入学等公共福利待遇。

7.借用期间,乙方保留丙方的退休待遇,丙方到达法定退休年龄,按乙方人员同等条件办理退休。

8.甲方应就乙方为丙方提供的各项职级工资等所有工资性待遇、社会保险、福利待遇等向乙方支付补偿金和借用管理费元/年。

三、违约责任。

1.协议各方如不能履行本协议商定条款,应先由各方协商解决,协商无效的,违约方应承担由此给他方造成的损失并支付相应赔偿。

2.其中,协议期未满而提出提前终止协议的,违约方应分别向其他两方支付不少于___1___个月丙方档案工资和乙方补偿金及管理费之和的赔偿。如有两方共同违约,第三方有权要求两违约方分别按上述标准赔偿。

四、其他。

1.本协议一式三份,经甲、乙、丙三方签署。

2.协议如有其他约定,可制定附件后注明与本协议同时有效。

甲方:_________乙方:_________。

代表人:_________代表人:_________。

_________年____月____日________年____月____日。

丙方:_________年____月____日。

人员借用合同篇十三

乙方系甲方自__________公司借用人员。根据《中华人民共和国合同法》,甲乙双方经友好协商,就借用期间各自的权利、义务达成如下协议:

一、乙方自______年____月_____日至______年____月____日被__________公司派往甲方参加__________________项目的管理工作。

二、乙方在甲方借用期间,须遵守甲方的.劳动纪律和各项规章制度,服从甲方的管理、完成甲方交给的工作任务。乙方如有严重违纪行为,甲方可随时解除本协议,并通知__________公司,由该公司对乙方进行处理。

三、甲方承担乙方的工资,标准为_______元/月,每月___日支付上月工资。

四、乙方的各项社会保险费用,按国家规定由其劳动关系所在单位承担。

五、甲乙任何一方若解除本协议,均须提前30日书面通知对方。否则应向对方支付一个月工资的代通知金(以乙方月工资为标准)。

六、甲乙任何一方若终止本协议,应于协议期满前30日书面通知对方。否则,本协议自动延续一个周期。

七、因本协议的履行发生纠纷,双方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、本协议签字或盖章生效,一式两份,双方各执一份。

甲方:(签字或盖章)__________。

________年________月________日。

乙方:(签字或盖章)__________。

________年________月________日。

人员借用合同篇十四

1、甲方:(借用单位)

2、乙方:(借出单位)

3、丙方:(被借用人员)

甲、乙、丙三方经友好协商,就甲方向乙方借用丙方事宜,达成如下协议:

1、甲方因xxx需要,在征得丙方同意后,向乙方借用丙方至甲方xxxx工作,本协议借用期自20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止。

2、借用期间,甲方负责丙方的工作安排、考核、支付相应薪酬,甲方与丙方协议确定丙方的薪酬标准、核算及支付方式。

3、借用期间,甲方承担丙方的劳动安全和其他相关管理责任,并承担因此发生的所有费用。

4、借用期间,乙方停发丙方的职级工资等所有工资性待遇,保留人事关系、档案工资、并按规定及时调整。

5、乙方应协助甲方办理有关涉及人事管理的申报、证明和批准手续。

6、借用期间,丙方享受乙方医疗、住房、子女入学等公共福利待遇。

7、借用期间,乙方保留丙方的退休待遇,丙方到达法定退休年龄,按乙方人员同等条件办理退休。

8、甲方应就乙方为丙方提供的各项待遇和管理向乙方支付补偿金和借用管理费,补偿金以丙方档案工资为基数,按当年度属地各项社会保险及统筹缴费比率计算,管理费按补偿金的20%计算。补偿金及管理费按社会保险年度测算并报产业人事主管部门审核后缴入xx财务处。

1、协议各方如不能履行本协议商定条款,应先由各方协商解决,协商无效的,违约方应承担由此给他方造成的损失并支付相应赔偿。

1、本协议一式四份,经甲、乙、丙三方签署后,报产业人事主管部门见证并备案后生效。

2、协议如有其他约定,可制定附件并在本条后注明与本协议同时有效。

人员借用合同篇十五

甲方:

法人代表:

住所:

邮编:

乙方:__________________。

性别:______。

出生时间:

身份证号码:

户口所在地:

现住址:

邮编:

乙方系甲方自××公司借用人员。根据《中华人民共和国合同法》,甲乙双方经友好协商,就借用期间各自的权利、义务达成如下协议:

一、乙方自______年____月_____日至______年____月____日被××公司派往甲方参加××项目的管理工作。

二、乙方在甲方借用期间,须遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度,服从甲方的管理、完成甲方交给的工作任务。乙方如有严重违纪行为,甲方可随时解除本协议,并通知××公司,由该公司对乙方进行处理。

三、甲方承担乙方的工资,标准为_______元/月,每月___日支付上月工资。

四、乙方的各项社会保险费用,按国家规定由其劳动关系所在单位承担。

五、甲乙任何一方若解除本协议,均须提前30日书面通知对方。否则应向对方支付一个月工资的代通知金(以乙方月工资为标准)。

六、甲乙任何一方若终止本协议,应于协议期满前30日书面通知对方。否则,本协议自动延续一个周期。

七、因本协议的履行发生纠纷,双方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、本协议签字或盖章生效,一式两份,双方各执一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。

_________年____月____日________年____月____日。

人员借用合同篇十六

乙方系甲方自________________________公司借用人员。根据《中华人民共和国民法总则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经友好协商,就借用期间各自的权利、义务达成如下协议:

乙方自______年______月______日至______年______月______日被______________________公司派往甲方参加______________________项目的管理工作。

二、工作纪律。

乙方在甲方借用期间,须遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度,服从甲方的管理、完成甲方交给的工作任务。乙方如有严重违纪行为,甲方可随时解除本协议,并通知______________________公司,由该公司对乙方进行处理。

三、工资。

1.甲方承担乙方的工资,标准为__________元/月,每月__________日支付上月工资。

2.工资必须以货币形式支付,不得以实物及有价证券替代货币支付。

3.支付方式为下列第_______种形式。

(1)现金支付。

(2)以银行转账方式支付费用给乙方。

开户行:__________________________________。

户名:____________________________________。

银行账号:________________________________。

四、保险费用。

乙方的各项社会保险费用,按国家规定由其劳动关系所在单位承担。

五、甲方权利义务。

1.如乙方违反劳动纪律给甲方造成直接经济损失,甲方有权终止本合同并追究其赔偿责任。

2.甲方不可无故拖欠、苛扣乙方工资,按时支付乙方的劳动相应所得工资、报酬。

六、乙方权利义务。

1.乙方须遵守国家法律法规,接受甲方的。

领导,服从甲方的管理和工作安排。

2.乙方须保质保量完成本职工作任务,做到勤勉敬业,忠于职守。

3.乙方享有按甲方规定的工资标准(不低于最低工资标准)支付的劳动报酬。

4.乙方在甲方服务期间,对甲方的商业秘密和技术秘密负有保密义务。乙方因泄密给甲方造成损失的,应予以赔偿。

七、合同解除、终止。

1.甲乙任何一方若解除本协议,均须提前_______日书面通知对方。否则应向对方支付_______个月工资的代通知金(以乙方月工资为标准)。

2.甲乙任何一方若终止本协议,应于协议期满前_____日书面通知对方。否则,本协议自动延续一个周期。

八、其他。

1.本合同条款如与国家法律、法规、政策相悖时,以国家、法规、政策为准。

九、争议解决。

本合同项下发生的争议,由双方当事人协商解决或申请调解解决;协商或调解不成的,可以提交___________仲裁委员会仲裁或向_________________人民法院提起诉讼。

本合同经甲乙双方签字盖章后生效。本合同一式_________份,其中甲方执________份,乙方执________份。

合同生效后,甲乙双方对合同内容的变更或补充应采取书面形式,作为本合同的附件。附件与本合同具有同等的法律效力。

注意事项。

1、签订合同时,

提供劳务者要弄清楚接受劳务者的身份信息或工商信息,雇佣者是否有相应资质或安全生产条件,要求将这些内容明确写在合同中。

2、

提供劳务者要弄清自己的具体工作,并在合同中表明工作的内容和具体地点。

3、劳务报酬要定清楚,避免口头约定。

4、劳务报酬的支付方式与支付时间要明确。

5、工作内容约定明确。

6、人身意外保险保险约定,

提供劳务者在工作过程中有发生意外的`可能,最好由雇佣者购买保险。

7、不要签空白合同。

8、劳务合同盖章后,双方各保管一份。

人员借用合同篇十七

住所:____________________________。

邮编:____________________________。

乙方(借出方):__________________。

住所:____________________________。

邮编:____________________________。

丙方(员工):____________________。

性别:____________________________。

出生日期:________________________

身份证号码:______________________。

户口所在地:______________________。

现住址:__________________________。

邮政编码:________________________。

甲方因工作需要,须借用乙方的员工_____________________(丙方),三方就此借用事项达成如下协议:

一、甲方借用丙方的期限从_____年______月______日起,至______年____月_____日。

二、甲方的权利和义务。

(二)借用期间甲方可要求丙方遵守各项规章制度,服从管理和教育。可根据工作需求及丙方的表现,决定将丙方退回乙方,但应提前60日通知乙方和丙方。若丙方严重违规违纪,甲方可随时将其退回乙方,且不属违约行为。

三、乙方的'权利和义务。

(一)借用期间乙方应负责对丙方进行管理、教育和违纪处理,并按月向丙方支付税前工资______元,乙方为个人所得税代扣代缴义务人。同时,为丙方缴纳各项社会保险费用等。

(二)乙方可根据工作需要,决定将丙方撤回,但应提前60日通知甲方和丙方。

四、丙方的权利和义务。

(一)借用期间丙方继续享有乙方员工的各项保险、福利待遇,且承诺不向乙方提出辞职请求。

(二)借用期间丙方应自觉服从甲方的各种安排,遵守其各项规章制度,保守其商业秘密。

(三)借用期间丙方因特殊情况需提出辞职请求,应按《劳动法》有关规定向乙方提出,并承担劳动合同所约定的违约责任。乙方可按本协议第3条第2项约定将丙方撤回,同时为甲方推荐替补人员。

五、甲乙任何一方若需解除本协议,应提前60日通知对方进行协商。协议期满前60日,双方均无提出终止合同的意向,则本协议自行延续一个周期。否则,期限届满,协议即行终止。

六、本协议一式三份,三方各执一份。

甲方:(签字或盖章)?____________。

日期:____________________________

乙方:(签字或盖章)?____________。

日期:____________________________

丙方:(签字)____________________。

日期:____________________________

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计划是为了实现目标,避免盲目行动和无效努力。注重反思和总结,从计划中提取经验和教训,为以后的计划提供参考。以下是一些值得一读的关于计划制定和时间管理的书籍推荐。
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时间过得真快,总在不经意间流逝,我们又将续写新的诗篇,展开新的旅程,该为自己下阶段的学习制定一个计划了。写计划的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是
合同是一种约定,用于确保交易双方的权益和责任得到保障。在合同起草中,要注意保护自身权益的同时,也需兼顾合作伙伴的利益。在签订合同之前,可以先参考这些范文,了解一
6.合同可以是口头的,也可以是书面的,但书面合同更容易证明。合同内容应简明扼要,避免冗长和模糊不清的表述。合同范文的使用应当根据具体情况进行调整和修改。房租合同
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无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。范文书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇范文呢?以下是小编为大家收集的优
通过总结,我们可以更好地了解自己的优点和不足,为未来的发展做好准备。避免模棱两可和泛泛而谈,在总结中应该具体而有深度。以下是一些优秀的总结论文,供大家对照学习、
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旅游是一种通过前往不同地方、体验不同文化和风景来放松和享受的活动。写总结时要避免主观性过强,要客观中肯地评价自己的表现和成绩。这里有一些经验丰富的人士总结的范文
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总结是实现个人成长和进步的必经之路。在写总结时,首先要明确总结的目的和意义。总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它可以促使我们
在人民愈发重视法律的社会中,越来越多事情需要用到合同,它也是实现专业化合作的纽带。拟定合同的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是小编帮大家整理的最新合同模板,仅
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随着人们对法律的了解日益加深,越来越多事情需要用到合同,它也是减少和防止发生争议的重要措施。合同的格式和要求是什么样的呢?下面是小编带来的优秀合同模板,希望大家
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养成积极乐观的心态,才能更好地应对生活中的各种挑战。在总结中,我们要突出重点,不必填充太多无关紧要的细节。5.以下是小编为大家整理的一些总结范文,供大家参考我心
最近的学习和工作生活等方面发生了很多事情,现在需要对它们进行总结。写总结时,我们要注意语言简练,用词准确,符合读者的理解习惯。下面是一些专家的建议和经验分享,希
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合同是一种法律上具有约束力的书面文件,用于明确双方之间的权利和义务,保障交易和合作的顺利进行。合同可以是个人之间的约定,也可以是企业之间的合作协议,它在商业和法
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合同的目的是为了保障各方的利益,防止出现纠纷和不公平待遇。编写合同后,应及时与各方进行确认和签署,以确保合同的生效和执行。在合同的签订过程中,双方应当认真阅读和
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通过总结与反思,我们能够更好地认识自己和改进自己的行为。在写作过程中,我们需要合理分配时间,给每个写作环节留出足够的时间来完成。随着社会的发展和变革,总结已经成
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合同是一种法律文件,用于明确双方在特定事项上的权利和义务。合同的变更与解除-合同中变更和解除条款的设定和执行。您可以查看以下的合同范文,了解如何完善自己的合
合同是明确双方权责的法律文件。每份合同应当保留哪些必要的证据材料?以下是小编为大家整理的几个常见合同案例,供大家学习和参考。土建工程承包合同篇一甲方:乙方:依照
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