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在日常的学习、工作、生活中，肯定对各类范文都很熟悉吧。写范文的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是小编为大家收集的优秀范文，欢迎大家分享阅读。
空难家属痛哭篇一
你好!妈妈给你写这封信就是想对你说：对不起，妈妈错了!妈妈不该在你返校时坚持让你穿着自己的衣服，害得你哭着走了。妈妈很后悔，只考虑了一些自以为有道理的原因，而忽视了你已经是一名小学生了，应该严格遵守学校的规章制度。妈妈不该让你一方面要听老师的话，一方面又不能违抗妈妈的意愿，最后把你为难的只有流泪。妈妈保证，今后再也不会有这样的事情发生了。
女儿，你一直是妈妈最疼爱的贴心小棉袄。你说：要是没有两个弟弟，妈妈就不会那么累了。妈妈听了好感动。多懂事的女儿啊，知道心疼妈妈，不想妈妈那么劳累。是啊，自从去年咱们家有了两个双胞胎弟弟以后，妈妈的确很累，而且陪你的时间也比原来少了。我承认他们有时会让妈妈觉得很困难，可是他们也给我们带来了无尽的欢乐呀，而且他们俩非常的喜欢你，每当你从学校回来时，他们都争着抱着你亲，你也很想他们，对吗。还有你不是也说，等两个弟弟长大了，他们可以一起保护你吗?我相信，困难只是暂时的，我们一家人一定能克服暂时的困难，最终收获更多的幸福。这其中也有你的贡献呀。我的好女儿，妈妈不怕困难，希望你也不怕困难。因为困难可以使我们长大。
蓉儿，我想，你在学校里也会遇到各种各样的困难的，但是妈妈希望你能自己克服，或者向老师、同学们寻求帮助。妈妈想跟你约定：每当我们克服一个困难，就给自己加颗红星。然后我们俩一起看看谁的红星多好吗?
让妈妈再亲亲，抱抱你吧!
xxx
20xx年xx月xx日
空难家属痛哭篇二
尊敬的孙xx：
你好!首先献上我崇高的敬意和真挚的祝福及深刻的歉意。不管你是否还要看下去，但是我恳求你看下去。我没有任何条件跟你谈，因为我已不配。你原谅我也罢，不原谅我只能次次的恳求。总之一切都听从你的选择，我尊重你的选择。 下面是我为自己所犯下的罪行做出深刻检讨与道歉的内容。希望你可以看下去。(文采不好，写的不好，望批评指正)
对不起!sorry!可能你觉得这一词语犹如一阵风吹过已没感觉是无用的，但是这是我最真诚的道歉，是我最崇高的敬意;我要谢谢你以前对我的照顾，我万分感谢。由于一时误入歧途、头脑发热转发了令人发指的说说，深深刺痛了你的心，让你悲伤、让你流泪，这泪本该不留下，是我造成了悲伤的线条，一切的一切都是我产生的。我想说：对不起。
我想念与你一起玩，一起闹的情景。我害怕失去这些东西。我后悔我没珍惜这些东西!我真心希望我们可以和好!请你原谅我。就算你不原谅我，我也会在以后的人生中深深记住你的言行!望原谅!我不想失去我最亲爱的的人——你 时间过得好快，一眨眼一年半过去了，我们以前有说有笑，我不想让他们消失。对不起孙xx，我错了。我真的真的错了。我不知道该怎么表达我的歉意及道歉。 此文章是我深深地歉意及道歉。本文每个字都是我亲自打的。
请你原谅我，让我们跟以往一样。原不原谅我由你定，我尊重你的决定，我是希望和好的。就打到这吧!这是我深深地歉意，发至我内心深处的。
祝你: 身体健康 万事如意 开开心心 一帆风顺 学业有成
至我最亲爱的人
xxx
20xx年xx月xx日
空难家属痛哭篇三
尊敬的x总：
您好！
首先非常感谢您在与我公司合作中给予的关注与支持，收到您的“关于xx工作表现的汇报”我们非常重视，并对该业务员的一切行为深感震惊。经取证调查、核实事件的来龙去脉后。
在此，我谨代表xxxxx有限公司的全体员工，对业务员xx在派遣期间之一切严重违纪行为表示诚恳地歉意！作为一个负责任的品牌企业，发生这样的事，我们深感内疚和自责！事情的发生对一直以来信任和支持xxx的部分区域客户心理造成了一定的伤害，也对我企业的声誉和形象造成了难以弥补的巨大损失！
同时，也暴露了我企业在业务管理工作中存在的失职、失责、失查问题以及在基础管理和特殊时段的应急处理能力的不足。
鉴于xx严重失信，损坏我公司及客户声誉、谎报信息、假票冲账、虚报假账、向客户借款、收受回扣等严重违纪行为带来的极其恶劣的影响，造成的严重名誉损害。我公司为了业务正常有序的良性发展及企业良好形象。
同时，公司将会就此期间针对xx对贵公司及您个人造成的损失进行补偿，补偿包括：xx、xx、xx等相关费用，由销售部孙总负责与您核定支付。再次对xx在此期间给您带来的一切困扰深表歉意！
希望以后贵公司及林总还能一如既往的信任和支持xx，让我们为共同维护企业的良好形象，发展友好的合作关系而努力！
道歉人：xxx
时间：xxxx年xx月xx日
空难家属痛哭篇四
尊敬的xx总：
我智商一般，情商低下。我平时总是告诫自己，遇事要冷静，要按正常的途径处理问题，但一遇到某些事，便情绪激动、口无遮拦。
20xx年12月公司考核小组对高桥支持组的工装和设备考核共计扣22分。
一副叠装模要求12月10日完成，因需部件车间帮助完成，至12月13日完工，晚了三天，而我17日才汇报完成任务，19日高桥公司领导王志伟在没有确认情况下，电话告知计划部无此叠装模，导致高桥支持组工装制作考核被扣9分。
设备因各种原因被扣13分(这设备考核所扣分，我认为有该扣和不该扣的)。其中对生技部要求设备原始维修记录上交这项扣4分，11月初通过电话与郑保伟协商，其含糊答应了。后在12月初时在高桥公司当面对我们的做法表示认可：“你们高桥支持组还可以，受降那边我师傅真麻烦，他不配合，不肯上报设备维修记录”。但12月的设备考核这样扣分导致高桥支持组全员被扣10%的奖金，我主观上认为郑主管对高桥支持组的设备考核问题上故意打了“埋伏”，因此非常气愤。
在得知这个考核结果后，当着设备主管郑保伟、高桥公司个别领导和几名组长说了“如果不纠正这个错误的考核，我带头罢工。”因情绪激动，这个话语中可能会带有煽动的气氛!
做为新恒力的一名基层干部，遇事不冷静，说气话，是素质差的表现，是不负责任的态度。今天特此写此信给全公司，以示道歉!并将此信一直保存，以提醒自己不再犯类似错误!
xxx
20xx年xx月xx日
