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人际关系的良好发展对于个人和职业生涯的成功至关重要。总结可以借鉴他人的经验和教训，但要根据自身情况进行具体的分析和总结。如果你正在为写总结而犯愁，那么不妨看看以下这些总结范文，或许能给你一些灵感。
安全职业健康培训心得篇一
教师应依据国家对教师职业的要求和自身的实际条件，确立一个能够通过努力而实现的目标和理想。
1、有正确的理想信念：强调模仿的重要性以及陶行知、苏格拉底的理念，还列举于丹和最美乡村教师的事迹。
2、有高尚的道德情操：是教育成功的先决条件，体现为四个层面，列举了李桂林与陆建芬夫妇的先进事迹。
3、有扎实的学识素养：体现为三个层面――四项基本素质、专业知识与广博的科学文化知识、终身学习。
4、有永恒的仁爱之心：主要体现在四个层面，从“百年校庆问卷、陶行知四块糖、薛月娥三个法宝”中表达教师对学生的爱的作用。
教师的职业道德是教师在从事教育劳动时所应遵循的行为规范和必备的品德的总和，是调节教师与他人、与社会、与集体、与学生等职业工作关系时所必须遵守的基本道德规范和行为准则，以及在此基础上所表现出来的道德观念、情操和品质。
要求全体教师应树立无产阶级的世界观、人生观和价值观；树立崇高的理想、信念和价值目标；具备良好的专业能力素质；具有顽固的意志和崇高的精神境界。
依法治教师是社会稳定的必然要求；是教育发展的必然要求；是强化教育社会功能的必然要求；是教师职业道德修养的必然要求。
法制教育要求教师要规范的遵守宪法及其他各种法律、法规；教师要依法进行教育教学活动。
当今教师面临的三项主要责任。
1、岗位责任。爱岗敬业、教书育人、为人师表，这是教师职业的本职特征。我们作为教师，一定要担负起教育学生的重任，对全体学生负责，对学生的全面负责，对学生的终身负责，要让学校成为学生完美人生的起点。
2、社会责任。家长把孩子送到学校，就是把家庭美好的希望寄托在了学校，教师就有责任把学生教育好、保护好、培养好。所以我们教师要尊重家长，不推卸责任，协同家长、社会，齐心协力，满足学生受教育的特殊需求。
3、国家责任。我国有13亿的庞大人口，现代化建设和各项规划目标的实现要求把沉重的人口负担转化为巨大的人力资源，这个任务责无旁贷的落到了教育和教师身上。我们教师要不负使命，努力工作，为国家培养出合格的、高质量的人才。
教师应提高最自身心理健康的认识，意识到并掌握心理健康教育知识的重要性，教师有健康的心理，对学生以及自身的是非常重要的。
当我们心理健康时，做事就能达到事半功倍的效果。在学校，师生心情舒畅，拥有健康的心理和健全的人格，这是我们学校心理健康教育的目的所在。
在本次培训会上，张校长使教师们了解了自身心理健康的现状及存在的原因，一起探讨了教师心理健康的标准。因为教师教学的对象是学生，要达到教书育人的目的，就要了解学生的心理特点，存在的问题以及掌握如何使学生保持心理健康的措施。没有优秀的教师，就没有优秀的学生，没有良好心理素质的教师，就不能培养出良好心理素质的学生。所以培训中，教师们一起分析了中小学教师常见到心理问题及其调试方法。只有心理健康的教师，才能造就身心健康的学生；反过来说，教师人格不健全、心理不健康，将对学生的人格成长、个性形成和心理健康状况造成不良的影响。因此教师懂得心理健康方面的知识非常必要。
安全职业健康培训心得篇二
最近，我有幸参加了一次关于健康安全管理的培训课程。这次培训旨在提高我们对健康安全管理的认识和理解，以及掌握一些实用的管理技巧，从而保障工作场所的安全，保护员工的健康。作为一名管理人员，我深知健康安全管理对于一个企业和员工的重要性，因此我希望通过这次培训能够更好地改进我们的管理工作，提高我们对健康安全的关注和处理能力，为员工创造更安全、更健康的工作环境。
第二段：培训内容一（约300字）。
在培训开始的第一天，老师首先向我们介绍了健康安全管理的基本概念和原则。我们了解到，健康安全管理是一种综合管理，它涉及管理层面、技术层面和行为层面。在这次培训中，我们深入了解了风险评估、事故预防、紧急处理和安全意识提高等方面的知识。通过案例分析、小组讨论和模拟演练等多种教学方法，我们学到了许多实用的管理技巧。这些技巧不仅帮助我们预防和控制风险，还能提高员工的安全意识和应急处理能力。
第三段：培训内容二（约300字）。
在培训的第二天，我们开始学习与健康相关的管理知识。我们了解到，企业应该关注员工的健康，通过定期体检、健康教育和职业病防护等措施，保障员工的身体健康。在培训中，我们还学习了一些常见的职业病防治措施和应急救援方法。除了对员工的健康关注，我们还应该加强对工作环境的监督和控制，确保员工的工作场所安全。通过这次培训，我认识到只有保障员工的身体健康和工作环境安全，才能提高员工的工作效率和生产质量。
第四段：培训收获（约200字）。
通过这次培训，我不仅学到了许多健康安全管理的实用知识和技巧，还深化了对健康安全管理工作的认识和理解。我明白了健康安全管理涉及到各个方面，需要全员参与和共同努力。作为管理人员，我将更加关注员工的健康和工作环境的安全，加强对风险的评估和控制，通过不断改进和完善管理工作，为员工创造更安全、更健康的工作环境。
第五段：总结（约200字）。
通过这次培训，我对健康安全管理的重要性有了更深刻的认识，并掌握了一些实用的管理技巧。健康安全管理是企业可持续发展的重要保障，也是员工幸福感的重要组成部分。我相信，只有通过不断学习和改进，才能提高我们的管理能力，为员工创造更好的工作环境。我将把这次培训所学应用于实际工作中，带领团队共同致力于健康安全管理，为企业的发展贡献力量。
安全职业健康培训心得篇三
现代社会，人们对健康和安全的重视程度越来越高。无论是在工作场所还是日常生活中，保障自身和他人的健康安全都显得尤为重要。为了提高个人的健康安全意识和管理能力，我参加了一次关于健康安全管理的培训。通过这次培训，我深刻认识到了健康安全管理的重要性，同时也学到了一些实用的健康安全管理知识和技巧。在此，我将分享一些我在培训中的心得体会。
首先，健康安全管理的重要性不容忽视。健康安全管理不仅仅是为了工作场所的顺利进行，更是关系到每个人的身心健康。在培训中，我们通过学习大量的案例和数据，了解到了各种健康安全事故的危害和后果。这些案例和数据震撼着我们，让我们进一步意识到健康安全管理的必要性。只有重视健康安全，才能有效地保护自身和他人的身体健康，提高工作和生活的质量。
其次，健康安全管理是一个全员参与的过程。在过去，很多人认为健康安全管理是工作场所的事情，只需要企业负责人和管理者履行相关职责即可。然而，通过培训的学习，我明白了每个人都有责任参与到健康安全管理中去。只有每个人都认识到自己的责任与义务，才能形成有力的健康安全管理体系。因此，我要主动关注工作场所的安全环境，积极采取防护措施，及时上报安全隐患和异常情况。只有大家共同努力，才能构筑起健康安全的保护网。
再次，健康安全管理需要科学的方法和技巧。在培训中，我们不仅仅学习了理论知识，还进行了一系列实际操作和演练。通过这些实践，我们了解到了如何采取科学的方法和技巧来管理健康安全。例如，在团队合作方面，我们学会了如何明确责任与权限、如何有效地沟通和协作；在危机处理方面，我们学会了如何做出正确的决策和应对紧急情况；在预防控制方面，我们学会了如何进行风险评估和事故预防。这些方法和技巧不仅适用于工作场所，也适用于日常生活。在之后的实践中，我将继续运用这些方法和技巧，提高自身的健康安全管理能力。
最后，健康安全管理需要持续的学习和更新。随着社会的不断发展和变化，健康安全管理的要求也在不断变化。而个人的知识和技能如果没有不断更新，就会与时代脱节。在培训中，我们教师鼓励我们养成终身学习的习惯，不断关注新的健康安全管理理念和方法。只有保持学习的状态，才能不断提升自己，为健康安全管理做出更好的贡献。
总结起来，健康安全管理培训给我留下了深刻的印象。通过培训，我认识到了健康安全管理的重要性，明白了健康安全管理是一个全员参与的过程，学习了科学的方法和技巧，以及了解到持续学习的必要性。今后，我将按照培训的要求和指导，不断提高自身的健康安全管理能力，为自己和他人的健康安全做出更多的贡献。
安全职业健康培训心得篇四
安全健康是人们最为关注的话题之一，人们在日常生活和工作中必须时刻保持警惕，做好自己的安全健康自护。在最近参加的安全健康自护培训中，我获得了许多宝贵的经验和知识，并深刻认识到了安全健康的重要性。
第二段：学习体会。
在培训中，我学习了很多关于安全健康的知识，比如：急救、火灾逃生，及安全用电等。其中，急救是最为实用的知识之一，学习急救，可以在关键时刻救助自己和他人。此外，在火灾逃生中，我学到了防止火灾的方法和火灾逃生技巧。在安全用电方面，了解电器用电和电线接线方法，避免电器故障导致的伤害。通过这些培训，我的安全健康自护能力得到了大大提升。
第三段：对生活的影响。
安全健康与我们的生活息息相关，附带着我们的健康和家庭的安全。我们必须时刻注意自身安全，加强自身保护意识，从饮食、生活细节等方面护理我们自身安全和健康，同时，我们也要注意周围环境的安全，引导他人正确地进行安全操作，做到真正的安全环保和共同卫生。
第四段：对工作的影响。
在工作场所，安全健康问题一直是企业关注的热点。工作场所的安全卫生不仅关系到员工的生命和健康，同时也关乎到企业的稳定和生存。所以，企业要从多个方面进行安全健康培训和相关教育，提高员工安全意识和应对危险的能力，从而确保工作生产作坊的持续稳定和生产安全。
第五段：结尾。
通过安全健康自护培训，我意识到了自己安全健康的重要性，同时也学到了很多方法和技巧，能够在关键的时刻保护自己和他人。我们每个人都应该时刻把安全健康放在心上，提高安全健康意识和防范能力，让我们的生活和工作变得更美好。健康人生，就此展开。
安全职业健康培训心得篇五
教师职业生涯发展和教师心理健康是目前教师教育和教师培训中的重要内容，作为本学期的自学书籍，从中我学到了很多关于学科的知识，并教师职业生涯发展为背景，以教师心理健康理论为基础，探讨教师职业生涯发展与心理健康的关系。
教师工作是崇高的，他们担负的使命是为社会培养一代新人。但是，教师职业活动中存在着成就需要与成功可能性的冲突、责任感与自尊心的冲突。特别是社会的急剧变化，很容易使教师内心发生波动或倾斜，加剧其内心冲突。这些问题如不能很好的解决，就会影响教师的心理健康，也势必影响百年大计。所以，社会各界应充分重视教师心理健康问题的重要性。
古往今来，人们给了教师各种各样的比喻，以形象的说明教师是什么。例如：“春蚕到死死方尽，蜡炬成灰泪始干”这样美好的诗句来表达人们对教师职业的赞美，对教师职业的崇敬、爱戴与感激之情。但是随着时代的发展，人们感觉到这样的赞美还缺少点什么，因为教师在燃烧自己照亮别人的同时，也要得到能量的补充，自身也需要不断学习和不断提高与完善。教师也是人，也需要得到关注，这是一种现代的理念。
鉴于此，我们有必要进一步考虑教师的形象问题，我们也需要进一步思考教师在教育教学活动中到底扮演着一个什么角色，我们更需要对那些说明或比喻进行一番理性的思考。
教师一旦选择了教师这一职业，就意味着其职业生涯开始了。教师确立了职业生涯的目标就要通过有效的职业生涯计划和管理来实现。影响教师发展的因素不是单一的，而是多方面的，是社会、教育、个人因素的交互作用。
教师要让自己掌握职业生涯发展的主动权，使自己生命充满着欢欣与喜悦，就必须存有一颗积极的心，不断地追求新知，为自己也为家人营造一个丰富美满的人生，进而享受自我实现所带来的满足感和成就感。
文档为doc格式。
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安全职业健康培训心得篇六
质量、环境和职业健康安全三个管理体系，我是第一次接触。拿到课本以后，看了几页，就有一些不太明白的地方。随着老师的讲解，并通过与其他同学交流，慢慢的对体系明白了一些，也有一些自己的体会。
一、作为审核员，首先必须对三个体系的标准及相关的法律法规要深刻理解，掌握其要点，抓住其精髓，并了解本行业的特点和企业的实际状况。这样，建立的综合型体系才能适宜、充分和有效。切不可把参考文件照搬过来，只流于形式上的整合，而疏于内容上的相融。
二、内部审核是企业自纠自查的一个方式。通过内部审核，发现企业的不合格项，针对不合格项作出整改，这样有利于企业健康发展。管理体系中，持续改进的基本原则，可以使企业在时代发展中不落后于潮流。执行以顾客为中心的基本原则，可以使企业的客户满意度更高。有了客户，企业才有了生命力。
三、应按照企业自身情况编制相应的程序和作业指导书，在里面明确怎么进行工作。切实将程序文件和作业指导书中的要求贯彻下去，认真执行。按照程序办事，可以提高办事效率。划分清楚职责权限，从部门到个人都明白自身工作的重要性。
四、文件编制要求可操作性，避免空话套话，减少文件数量，一些简单的规章制度可以加入到现有的制度中。文件不一定是纸版的，可以是电子版的。
这次学习，对我来说是一次难得机会。在这里要感谢公司领导对我的信任。五天的学习，还未能达到活学活用的效果，在今后的工作中，我会继续加强学习，把理论结合到实际中，为公司管理体系的建设出一份力。
今后的工作重点。
一、生产技术处管理体系建设。按照质量管理体系的要求，生产技术处作为技术部门，应该存有本企业相关技术文件和技术标准等。技术标准可以购买相应的标准书籍。而技术文件，我公司还未形成一套管理制度。各厂都在按自己的格式制作文件，编审批都不符合管理体系的要求。技术文件的规范化将是生产技术处管理体系建设的一个重点。
二、关于环境管理体系的建设。环境管理体系相关制度文件已编制完成。已交给企管处。环境管理体系的一个重点是识别环境因素和重大环境因素。可以按照工艺流程识别，也可以分成部门去识别。我公司早期的识别比较简单，没有覆盖全厂，也没有涉及到工艺工序。在接下来的工作中，识别环境因素将是一个重点。
安全职业健康培训心得篇七
近年来，随着农村发展的迅速推进，农村健康安全问题逐渐引起人们的关注。为了提升农民的健康意识和安全防范能力，国家与地方政府纷纷开展了农村健康安全培训。我有幸参加了一次这样的培训，并从中受益匪浅。接下来，我将分享一些我在培训中得到的心得和体会。
在培训中，我了解到农村健康安全是指农村居民在生活、工作和生产中的身体健康和生命安全等问题。这些问题直接关系到农民的生计和家庭幸福。然而，在农民忙于农事和生活的同时，对健康和安全问题的重视不够。通过培训，我深刻认识到农村健康安全问题的重要性，决心将其作为自己未来工作的重要关注点。
第二段：了解了一些基本的健康安全知识。
培训中，我们学习了一些基本的健康安全知识。比如，我知道了农村常见的疾病主要有肠胃疾病、呼吸道疾病和传染病等，并学会了一些预防方法。此外，我们还学习了安全生产的基本原则和安全防范技巧。通过学习，我明白了疾病的预防和安全生产对于农村发展的重要性，相信这些知识在今后的生活和工作中一定会派上用场。
第三段：培养了正确的健康生活方式。
在培训中，我们还重点学习了健康生活方式的重要性。我们了解到，合理饮食和科学运动是保持身体健康的基石。农村居民常常有规律的生活作息和均衡的饮食，这样才能有效防止疾病的发生。通过培训，我从生活细节上学到了如何科学饮食、如何合理安排体育锻炼，这将对我今后的生活有很大的帮助。
第四段：提高了应对突发事件的能力。
在培训中，我们也学习了一些应对突发事件的能力，比如灾害防范、急救知识等。农村居民常常面临自然灾害和其他突发事件的威胁，因此必须具备一定的应对能力。通过培训，我不仅了解了各种突发事件的应对方法，还学会了一些简单的急救知识。这些能力的提升，也使我在以后的工作和生活中更加自信和从容。
第五段：培训的连续性和可持续性。
培训是一个持续性和可持续性的过程。在培训结业时，我们得到了培训的相关资料，并了解到培训将定期组织进一步的学习和交流。这种连续性和可持续性的培训模式可以更好地提高农民的健康意识和安全素养。我希望能够积极参与这样的活动，不断提升自己的知识和能力，为农村的健康安全作出自己的贡献。
总结：
通过这次农村健康安全培训，我明白了农村健康安全的重要性，学习到了一些基本的健康安全知识，培养了正确的健康生活方式，提高了应对突发事件的能力，并认识到了培训的连续性和可持续性。这次培训不仅开拓了我的视野，也使我深感到了自己作为一名农民的责任和使命。我将继续努力学习和实践，为农村的健康安全事业做出自己的贡献。
安全职业健康培训心得篇八
20xx年12月21日在禅居饭店二楼会议室由公司企业发展部主办，聘请河南卓越企业管理咨询有限公司资深讲师沈奚强老师给我们做了一期为期3天的关于环境及职业健康安全二合一管理体系的培训学习。前段学习的质量管理体系既iso9000，该体系的主要目的在于通过产品生产全过程的有效控制达到持续提高顾客满意度。环境管理体系既iso14000，该体系主要的目的在于通过产品生产过程中对周围环境影响的控制、改善以提高相关方的满意。职业健康安全管理体系既ohsas18000，该体系主要目的在于通过对产品生产过程中对员工的保护和员工健康的关注及改善已达到员工满意持续提高。作为建立、实施、保持和持续改进质量、环境和职业健康安全管理体系的依据，三个标准所采用的管理方法基本相同，都遵循了pdca的管理方法，对类似的管理事项，其管理思路基本相同，都强调了对法律法规的遵守，其目的都在于持续改进。
质量、环境及职业健康安全三合一管理体系主要是通过三套管理方法的有效结合，使得三套管理方法的三个标准相互兼容、相互补充已达到管理体系整合的需要。通过三合一管理体系的学习，有效控制我们的产品生产过程，通过对质量、环境及职业健康安全的因素分析来反映企业经营。作为企业管理部门的一名自评师，通过此次培训让我学习内审相关知识的同时，也认识到了我部门在工作中的不足和需要改进的地方：
就持续提高顾客的满意度方面我们景区部门还不是做得很到位。作为景区的管理部门，我们的顾客就是来自各地的游客，我们的产品就是景区管理，也就是景区游览环境。质量管理要求我们站在八项质量管理原则。
八项质量管理原则分别是：
1、以顾客关注为焦点。
2、领导作用。
3、全员参与。
4、过程方法。
5、管理的系统方法。
6、持续改进。
7、基于事实的决策方法。
8、与供方互利的关系。
在这基础上持续改进、提高顾客满意度，而我们作为景区管理部门，我们一直以游客的关注为焦点，可是我们在工作中还存在缺陷，但是我们部门在不断的学习。
总结。
工作方法持续改进，领导对于我们部门开展工作至始至终都很支持和鼓励，我们也通过本部们人员的不懈努力改进和提高了我们的工作方法和工作技巧，提高了我们工作效率，给各游客提供一个舒适的旅游环境。
景区管理部门作为公司的管理部门，其对环境的影响是很大的，同时由于我们景管部的所有同志们至始至终形成的环保意识，我们部门环境管理体系做得相对到位，只是在现有的基础上，通过进一步的改进，提高，站在企业的角度，通过对景区管理成本的持续控制，已达到能源、资源的有效运用，用最小的成本换取最大的利润。
这是这次培训的重点，也是在原有的质量、环境管理体系上加入的新内容，主要针对对员工健康和安全的关注以提高员工的满意度。我们企业的理念是以人为本、善待员工，而该套管理体系完全站在以人为本的基础上，通过对员工工作过程中影响健康和安全的因素的控制和改善，提高员工的满意度。作为景区管理部门我们通过对职工的特殊保护和对特殊工种操作制作规章制度来约束和防止危险源对人体的伤害和影响，同时由于我们单位所处行业的特殊、复杂性，我们的规章制度和防范措施在一定程度上还不是很完善，还有待我们大家齐心协力来改进和提高。
这次培训不仅仅是让我对环境及职业健康安全以及前段学习的质量管理，三合一管理体系有了系统的认识和操作的实践，我在学到了丰富的知识的同时，还深刻的感受到了我们公司员工的团结和友爱，我们薛经理和韩经理，薛经理对我们年轻人无微不至的关怀和照顾，以及我们年轻人之间的团结和友爱，我们处室团结的精神。薛经理和韩经理总是把我们工程处所有人的工作安排的妥妥当当，时刻关心我们出行上山排查的安全，尤其是我，薛经理和韩经理时刻将我的.安全和需要记在心上，关心我的生活，我的学习，很感谢他们。再此，还要谢谢公司领导对于我们这次学习的大力支持和多方帮助，相信通过大家的努力公司的明天将更好。
安全职业健康培训心得篇九
第一段：引言（100字）。
健康安全管理培训是为了提高员工对工作场所健康和安全的认知，增强他们应对事故和紧急情况的能力。最近，我参加了一次关于健康安全管理的培训，从中我学到了很多有关预防工作场所意外和损伤的知识。这个培训让我意识到预防事故比事后处理事故更加重要，并深化了我对健康安全管理的理解。
第二段：培训内容（200字）。
在培训中，我们学习了工作场所的常见危险源，如不安全的设备、缺乏防护装备以及不遵守操作规程。我们还了解了有关应急疏散和火灾防范的基本知识。通过课堂讲解、专家的讲座以及实地演练，我们能够更加深入地认识到不遵守安全规定的危险和后果。同时，我们也学到了如何正确使用个人防护装备以及进行基础急救。
第三段：收获与体会（300字）。
通过培训，我意识到工作场所的意外事故是可以通过严格遵守安全规定和培训进行预防的。作为一名员工，我们应该始终将安全作为第一要务，不仅是为了自己的健康和安全，也是为了公司的正常运营。在培训中，我还与其他同事交流了他们的经验和观点，这使我更加深入地理解了健康安全管理的必要性和重要性。此外，培训还启发了我对安全管理的兴趣，激发了我进一步深入研究该领域的欲望。
第四段：应用与影响（300字）。
培训结束后，我开始将所学的知识应用到日常工作中。我养成了每天检查工作环境和设备的习惯，并确保员工使用适当的个人防护装备。我还积极参与工作场所的安全检查，并提出改进建议，以减少意外事故的发生。此外，我和同事们也组织了安全意识培训活动，以提高其他员工对安全管理的认识和重视。我相信这些应用行动将帮助我们创造更加安全和健康的工作环境。
第五段：结论（200字）。
通过健康安全管理培训，我对工作场所健康安全的重要性有了更深刻的理解。预防意外事故不仅是公司的责任，也是每个员工的责任。我们应该时刻关注我们的工作环境并遵守相关规定，以确保自己的安全和健康。通过培训的启发和应用，我相信我将成为一个更加负责任和安全意识更强的员工，为创建一个更加安全、健康的工作环境做出贡献。
安全职业健康培训心得篇十
随着社会发展，人们越来越注重自身的安全与健康。在家庭、工作和社交场合中，都需要我们具备基本的安全健康常识。为此，我参加了一次安全健康自护培训课程，从中收获了很多，也体会到了许多。在这篇文章中，我将分享我的心得体会，总结培训的重点，以期对读者有所帮助。
第一段：课程介绍。
这次安全健康自护培训是由政府组织的，由相关专家讲授。课程内容包括突发事件应急处理，个人防护知识，家居安全隐患排查等方面。整个培训过程非常严谨，讲解通俗易懂，吸引了很多市民参加。此外，培训还提供了实践环节，让我们深入了解安全与健康的重要性。
第二段：个人防护知识。
在课程中，最吸引我的是个人防护知识。这方面的知识非常实用，可以帮助我们避免受伤和疾病。专家从个人卫生、防止中暑、饮食健康等多个方面进行了详细的讲解。举个例子，我从中了解到在夏季高温时，应该多喝水，避免长时间暴晒。这样可以有效防止中暑等情况的发生。此外，专家还告诉我们如何正确洗手、保持口腔健康等细节问题，让我受益匪浅。
第三段：突发事件应急处理。
突发事件在我们的生活中时有发生，一旦发生，我们需要冷静、果断地应对。在课程中，专家讲解了地震、火灾等常见突发事件的应急处理方法，这些方法需要我们平时就掌握，以便实际情况到来时能够快速、准确地处理。学习这些应急处理方法，对于提高我们的自救互救能力非常有帮助。
第四段：家居安全隐患排查。
每个家庭都可能存在各种各样的安全隐患，如果我们平时不注意，就会存在较大安全隐患。为了帮助我们排查此类隐患，专家向我们介绍了常见的家居安全隐患，如电力安全、防盗安全、生活用品安全等等。根据专家的指导，我回到家中，逐一检查了家里的所有设备、电线，排除了可能存在的危险因素。这样不仅能够保障自身安全，也有助于避免发生一些不必要的事故。
第五段：总结。
通过此次安全健康自护培训，我学习到了很多有关安全和健康的知识，增强了自己的应急处理能力。同时，我认识到安全健康是我们生活中不可或缺的一部分，我们必须时刻关注并积极加强自我保护。在以后的日子里，我会认真贯彻课程中的各项知识，尽自己的最大努力，确保自己和家人的安全、健康。
安全职业健康培训心得篇十一
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我于___年10月29日至11月2日参加了“职业健康监督员”专题业务培训学习。通过这次职业健康监督员的培训学习，对职业健康和职业卫生的理解进一步加强，对职业健康管理体系的建立奠定了理论基础。
当今职业健康现状里职业性有害因素的范围在逐年扩展，其特点是种类多、范围广，且群发性较多，直接影响到企业的正常发展。我国原卫生部颁布的《职业病防治法》中的《职业病目录》里是10类115种职业病，其范围过窄，现在的高科技、高技术生产带来的新的职业性有害因素在逐年增加。
我公司职业人群的主要有害因素以粉尘、化学毒物和某些物理因素(如噪声)为主。易发生的职业病有尘肺、化学中毒、电磁辐射、职业性皮肤病和噪声性听力损伤等。
在生产工艺过程中产生的有害因素大至包括：
1、化学因素有：生产性粉尘(如矽尘、煤尘、石棉尘、有机粉尘等)和有毒物质(如铅、汞、氯、一氧化碳、苯等)。
另外在劳动过程中的有害因素有：工作组织和制度不合理，工作作息制度不合理;心理性职业紧张;劳动强度过大或生产定额不当等等。
所以需要采取以下相应的防护措施：工程防护措施、工作环境监护措施、健康监护措施、个体防护措施和健康教育、健康促进、管理培训措施等。
职业病防治工作的目的是预防、控制和消除职业危害，防治职业病、保护劳动者健康及相关权益，从而促进企业的经济发展。劳动过程中的职业病防护，其主要手段是采取必要的管理措施(如管理制度和操作规程;健康监护等)及必要的工程技术措施，定期进行环境中职业病危害因素的监测和对接触者的定期体格检查，对劳动者进行职业健康监护，开展职业健康检查，早期发现职业性疾病损害，早期鉴别和诊断。
健康监护就是应做到岗前检查、岗中检查、岗后检查。上岗就业前的体检尤为重要，如果有相对的职业性有害因素接触史就不能够到相应的岗位入职上岗，这样有可能引发职业病，会给劳动者造成危害，也会给企业造成负担。在生产过程中岗中检查非常重要，要做定期体检，以保证劳动者在正常的健康状况下工作，才能创造最大的效益。
终上所诉，职业健康越来越受到国家相关部门、各企业和劳动者的重视，将职业健康管理工作放到安全生产监督管理部门进行专项管理，就是为了做好现阶段职业健康在安全生产中的管理工作。着重体现了职业健康工作的重要性。
安全职业健康培训心得篇十二
昨日分局为了进一步加强环境和职业健康安全管理体系标准的理解，提高各部门对环境和职业健康标准的掌握和运用，更好地开展环境与职业健康安全管理工作特举办了一期环境和职业健康安全风险管理体系培训班。
在短短的半天的培训中真的让我获益良多，我本以为在如此之短的时间中是不会培训到什么内容的，但是结果出乎我的意料。xx老师形式多样，幽默风趣的讲课让我们这些参培人员有了兴趣，原本感到枯燥无味的培训课程顿时觉得妙趣横生。课堂上xx老师采用了大量的工作、生活中是例子来论证、阐明原本枯燥无味的理论，让我们极易理解个中含义。在讲到psi的时候，老师采用公式、图表的方法让我先理解其中含义，然后再结合自己的生活事实，列举了一段打麻将老是输的例子，让在座的各位听的兴趣盎然。通过老师打麻将老是输的例子，让我们很容易的接受了什么是psi,了解到了人从出生的那天起他的情绪、智力及体力就按照一个周期变化，这也就解释了生活中为什么有一些时间，我们为什么会感到有些时候自己的情绪、智力及体力会有不同程度的异常。
同时，老师在讲解到人的行为危害时同样用了生活的例子来解释自然的倾向。让我们了解到其实我们身体存在很多的缺陷，在躲险行为中原来我们有50.7%的可能性是向左边躲避的了，而向右边只有28.5%，呆滞不动的也就只有20.8%。培训课上，老师还举了一个有趣的例子，妻子教训丈夫的例子：当妻子要教训丈夫的时候我们可以利用自然行为倾向来教训他，先用右手虚晃一枪，然后再杀个左手的回马枪，这样丈夫就会有50.7%机率向左躲避，这样就可以准确的教训到自己不老实的丈夫了。如此一来，课堂上顿时又是一阵欢乐，大家都学得兴致勃勃的。
课堂上轻松愉快的气氛活跃着整个培训课程，在轻松愉快之余我们也学习到了不少东西，这个培训让我们在工作和学习中如何识别出身边环境的危害，从而营造出一个和谐的工作学习环境。
这是基础性的工作，犹如一基础性的语言，这是其他一切工作以及工作体系运转的标准，使得大家在基础体系中有一个共同的“基础理论”认识。特别是在分局风险体系建设达标的情况下，可以说是上下均有压力，相信这次培训会让分局的工作体系推进更加顺畅。
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安全职业健康培训心得篇十三
近日，本人参加了一次幼儿安全健康培训，通过此次培训，让我更加深刻地了解了幼儿的安全与健康问题。据了解，幼儿的身体功能还在发育阶段，需要得到更加细致的照顾。在幼儿的生长过程中，如何做好安全与健康保障是我们作为家长和老师的责任和义务。
首先，我们需要建立意识，掌握安全常识。如何防范幼儿意外伤害，如何创造安全有序的学习生活环境，如何营造宁静温馨的家庭氛围等等，都是我们需要认真思考和实践的。当然，除了我们自身的努力外，我们还需要与幼儿的家庭和学校进行密切合作，共同打造一个安全、健康、快乐的成长环境。
另外，幼儿的健康问题也是我们需要关注的重要问题。幼儿时期的健康状况，会影响他们成年后的身体，智力和情感。因此，我们需要按照科学的标准，促进孩子的身体健康发展。在饮食方面，我们需要推广健康的膳食观念，让幼儿吃到营养均衡的食物；在运动方面，我们需要根据幼儿的年龄和能力，引导他们进行适度的运动，提高身体素质。此外，我们还需要关注幼儿的心理健康，提供良好的心理支持。
通过这次培训，我深刻地认识到了幼儿安全健康问题的重要性，也更加明白了自身在此方面的职责和义务。我相信只有我们不断地学习和努力，才能给孩子提供更好的成长环境，让他们健康快乐地成长。
安全职业健康培训心得篇十四
首先非常感谢公司领导给我们参加三体系内审员培训的机会，我也非常珍惜。这次培训的主要内容包括了对gb/t19001质量管理、gb/t28001职业健康安全管理和gb/t24001环境管理“三体系”的标准知识以及内审的相关流程和作为一个内审员在审查过程中应该注意的事项，使用的方法等相关的审核知识。通过这短短4天的学习，使我对审核的具体流程有了较为清楚的认识。同时，使我更加深刻的认识到建立一个完善的运行体系对企业的发展的重要性。
下面分别就质量管理、环境管理和职业安全健康管理三体系谈一谈自己的学习心得，不当之处，敬请指正。
质量管理坚持以顾客为关注焦点的原则。企业依存于顾客，企业应理解顾客当前和未来的需求，满足顾客的要求并争取超越顾客的期望。体系强调了领导者的作用，企业的领导者应为员工创造一个能充分参与以实现企业目标的内部氛围与环境。各级人员都是企业之本，唯有其充分参与，才能使他们为企业的利益发挥其才干。同时要求将活动和相关资源作为过程进行管理。坚持“pdca”模式，根据顾客的要求和企业的方针，建立必要的目标和过程；依据所建立的目标进行实施；根据方针、目标和产品要求，对过程和产品进行监视和测量，并报告结果；针对不足之处采取措施，以实现持续改进的目的。
gb/t24001环境管理体系是工业发达国家环境管理经验的结晶，完善的环境管理体系有助于企业提高自身的管理水平、缩短与其他企业管理上的差距。通过推行环境管理体系标准，可以有效的提高职工的环境意识；可以帮助组织提高自身的环境管理能力，向外界证实自身遵循的环境方针和环境行为的承诺，树立良好的形象；可以帮助企业进行产品销售和市场开拓，有利于满足市场、用户和各相关方的要求；可以帮助企业增进与周围居民、社区和相关方的了解；有利于推动企业的技术改造，改进工艺技术和开发新产品。企业推行环境管理体系必然要求相应的投入，但是从长远看，这种投入所产生的环境效益能够推动企业经济效益的增长，同时也有利于增强员工的敬业精神，有利于保证员工的身心健康，提高员工的劳动积极性。
职业健康安全管理体系强调了安全生产以人为本的原则。旨在使企业能够控制职业健康安全风险，并改进职业健康安全绩效。系统化管理是现代职业健康的安全管理的显著特征。系统化的职业健康安全管理以系统安全的思想为基础，从企业的整体出发，把管理重点放在事故预防的整体效应上，实行全员、全过程、全方位的安全管理，使企业达到最佳安全状态。职业健康安全管理体系的健全和完善是企业进步和发展的迫切要求。通过改善作业条件，增强员工的身心健康，发现危险隐患和职业危害并采取有效的预防措施，采取有效的方法解决人员、机器、环境的匹配问题，改革工艺、革新设施设备和改进劳动环境，不但能够减轻工人的负荷与疲劳，提高企业的安全健康水平，还可以大幅度减少成本投入和提高生产效率，进而对企业的经济效益和经营发展产生积极效应。
作为企业的员工，要想充分体现自身价值，唯有不断学习新观念，改变旧思想，做一个“学习型”的员工，珍惜每一次学习和培训的机会，不断提升自身的综合素质，紧跟社会和企业发展的步伐，在工作中充分发挥个人才智，为社会和企业创造更多的效益，使自己的人生更有意义、更有价值！
大家都希望以后多办一些这类培训班，认为培训班时间比较紧，内容比较多，对实际工作有帮助，对规范、体系审核等都有了进一步的理解，并且对建立一体化质量管理体系有了一定的理解，达到了培训的目的。
安全职业健康培训心得篇十五
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按照队安全生产科的统一安排，3月4日，我参加了为期5天的钻探岗前安全教育和职业技能培训。此次培训时间安排的很紧，仿佛一下子又回到了学校，找到了捧着书本去上课的感觉，又一次感受到学习带来的快乐和遗憾。感到快乐，是因为此次学习让我进一步开阔了视野，拓展了思路，使自己在钻机核算方面的理论基础进一步提高，使自己在预防安全事故的发生、工伤保险条例的了解、各类防火措施的执行方面有了较大的强化。感到遗憾的是，学习的时间有限，要学的东西太多，此次培训只是让我触摸到钻探知识的冰山一角。此次培训总的来说有几下几点体会：
一、通过培训，使我进一步增强了对安全教育的重视。
一起安全事故的发生，对于单位来说，损失是惨重的，对于一个家庭来说，悲痛更是无法估量的。以前总以为只有钻机搬迁和施工，才存在着各种各样的风险，好像安全事故与我们在办公大楼上班的人毫不相干，其实不然。安全无小事，风险大过天。安全无时无刻不陪伴着我们身边，这就需要通过安全教育来预防事故的发生。此次培训，邢士学和姜南分别讲解了地质勘探危险源与风险分析、各类防火措施、工伤保险相关知识等，通过培训，我学习到关于各类火灾事故的预防措施，了解了钻机各类安全事故的预防以及排查措施，使我进一步增强了对安全教育的重视。
二、通过培训，使我进一步提高了核算钻机费用的水平。
干一行就要爱一行，既然选择做地勘单位的财务人，就要将地勘核算工作做的认真、细致和专业。在培训课上，802钻机班长王野给我们讲解了钻具的级配和钻头的使用等知识，让我对钻机所用工具有了新的认识，不再只停留在看什么都像铁疙瘩的时候了，比如金刚石钻头和复合片钻头应用在不同的孔内钻进中，在费用核算上也有较大的不同;通过机长苏永波对泥浆实战技术和孔内漏失情况的讲解，为我们核算人员掌握钻机费用情况提供了理论基础，通过了解孔漏情况和堵漏措施应该使用多少水泥、小料等材料费用，对新的一年即将发生的钻机费用核算又有了新的掌握，使工作水平有了进一步提高。
三、通过培训，使我更加坚定了为地勘事业奋斗的目标。
此次培训，利用半天的时间，由钻机中的青年职工为我们进行职业技能培训，课上有幻灯片展示，有文字的生动讲解，让我对钻机钻进有了整体的认识。青年职工的最大优点是充满激情、思维活跃。从他们的言语中我看到了地勘事业未来的希望，这种专业性的知识和延展，让我更加坚定了自己为地勘事业发展奋斗的决心。
时代是不断进步的，作为一名财务人员，一定要树立终身学习的理念，在时间中重视和加强进修、学习，才能与时俱进，保持专业素质和自身素质，不被时代淘汰。
培训学习虽然已经结束了，但我知道有更重的学习和工作任务在后面。思想在我们的头脑中，工作在我们的手中，坐而言，不如起而行!路虽远，行则将至;事虽难，做则必成。今后地勘事业将实现改革跨越式发展，需要我们勇于站在改革发展的风头浪尖，需要我们做事业的开拓者，做好每一项工作，经过千辛万苦，经过千锤百炼，才能谱写人生的精彩篇章。
安全职业健康培训心得篇十六
我们每个人都面临着这样一个严肃的事实：我们必须长期地、努力地工作，如果你用几年的时间做你并不适合的工作(这样情况非常常见)，那你就是在浪费你的生命、浪费组织的信任。
某些特定类型的人在做某些特定类型的工作时会更加得心应手，但传统的常规分析只着眼于“三大方面”：能力、兴趣和价值。作为职业顾问，我们懂得这三点的重要性，但它忽略了内在的愿望要求和人的性格要求。
为此我得出了以下结论：
――选择企业的大小，不如选择适才适所。
――选择气派的办公室，不如选择良好的企业文化。
――选择钱多钱少，不如选择一技之长。
――选择职业、选择公司，更要选择一位值得追随的老板。
我的测评报告表明：我比较敏感，非常崇尚内心的平和，看重个人的价值，忠诚，并且理想化，一旦做出选择，就会约束自己完成。外表看起来沉默而冷静，但内心对他人的情感十分在意。非常善良，有同情心，善解人意。重视与他人有深度、真实、共同进步的关系，希望参与有助于自己及他人的进步和内在发展的工作，欣赏那些能够理解我价值的人。有独创性、有个性，好奇心强，思路开扩，有容忍力。乐于探索事物的可能性，致力于自己的梦想和远见。很喜欢探索自己和他人的个性。一旦全身心地投入一项工作时，往往发挥出冲刺式的干劲，全神贯注，全力以赴。对人、事和思想信仰负责，一般能够忠实履行自己的义务。但是，对于意义不大的日常工作，做起来可能有些困难。忠于职守，考虑周到细致且能集中注意力深入某个问题或观点，渴望打破常规思考，并考虑新的可能情况。进行我所信仰的工作振奋鼓舞。擅长独立工作，能与你们尊敬的人保持频繁、有意义的支持性交流关系。对收集所需信息有一种天生的好奇与技巧。能统观全局以及看到意识与行为之间的联系，能洞察别人的需要和动机。适应能力强，能很快改变你的行事速度及目标。能够理解他人，在一对一的基础上能极好地与人工作。有雄心和志向，魄力强，有冲劲和闯劲，不患得患失。
同时我还有很多缺点：太过追求完美，会花很长时间酝酿自己的想法，难以用适当的方式来表达自己。需要更加注重行动。经常忽略逻辑思考和具体现实，沉浸于梦想。当意识到自己的理想与现实之间的差矩，就容易灰心丧气。需要听取他人更实际的建议，考虑方法的现实性和可行性。非常固执，经常局限在自己的想法里，对外界的客观具体事物没有兴趣，甚至忙的不知道周围发生了什么事情。总是用高标准来要求自己，投入太多的感情，导致对批评相当敏感。压力很大的时候，可能会非常怀疑自己或他人的能力，而变得吹毛求疵，又爱瞎判断，对一切都有抵触情绪。必须控制方案或计划，否则可能会失去兴趣。有变得无秩序性的倾向，很难把握优先处理的事。不愿做与自己价值观相冲突的工作。天生的理想主义，这样可能得不到现实的期望，讨厌以传统的或惯常的方式行事。很难在竞争的、气氛紧张的环境中工作下去。在处理及完成重要细节问题上缺乏纪律或原则性。在与那些过分玩固的组织和人们打交道时没有耐心。在预计做某事要求多长时间时有不切实际的倾向。不愿惩戒直接肇事者，不愿批评别人。如果工作没有向他们坚信的目标发展，他们可能会垂头丧气。可能不能灵活的对于他们的想法进行必要的改变。有时表现地过于强势，让人难以接受。在压力和挫折面前不够坚持。
基于我的这些优缺点，烟台大学就业指导中心人才测评部对我提出了一些岗位特征，我适合在一个注重合作、没有压力和人际冲突的环境中，与其它富有创造性和同情心的同事一起工作；在一个没有太多限制、灵活的机构中工作，有私人的工作空间和足够的时间；工作能够符合个人的价值观，能够帮助他人成长和发展，挖掘他人的潜力；工作允许深入地与他人沟通和合作，理解、帮助、激励他人，并有机会接触到你尊敬的人；在工作中，可以发挥我的创造力，并能得到鼓励和嘉奖，自己的能力不断得到提升；给我足够的时间，深化想法，并为实现它们而坚定地工作。
我喜欢以独创的、个人的形式表达自己和观点，并且有自由与灵活的空间也是我对工作的要求，例如：记者、娱乐业人士、建筑师、演员、编辑、室内设计师、制片人、艺术指导等。
教书与咨询这两个职业领域能使我有机会为别人工作，帮助他们成长，发挥他们的潜能，例如：顾问、心理学专家、社会工作者、人文/艺术教授、口笔译人员、职业顾问、医学顾问等。
我愿意与客户(病人)接近亲密的工作，且保持工作上的自主，例如：营养学者、健康护理医师、整容医师等。
我喜欢与人合作，喜欢设计和创新，让人感觉到我的付出既重要又独特，例如：人力资源人员、人力资源顾问、企业培训师、项目经理等。
即将步入职场的天之骄子们，让我们一起来分享一下找寻第一份工作的游戏规则吧：考题是找工作，及格线是找到工作，但要想得到优秀，我们必须立足现实，积极思考，根据自己的特点，找到一份对未来发展有积极作用的“优质股”工作。
为最大程度地避免“入错行”悲剧的发生，找到这份“优质股”工作，我们应该将‘如何找到适合自己的工作’看作自己的第一份工作：分析清楚自己的优势、劣势，了解透彻自己的行为风格、工作方式，在此基础上确定自己将为之奋斗的行业。这是第一步，也是我职业人生最关键的一步。行业确定后，再在这个行业内寻找落足点。具体的，听听过来人的建议。
目前大学生在择业时普遍存在认知不足的现象，除自我认知外，对社会的了解也存在着较多的想象成份，对影响择业的因素认识不足，同时对职业的了解存在着局限性和片面性。毕业生们如何提高自己的择业认识。
安全职业健康培训心得篇十七
一切都顺其自然，尤其是在“包分配”的年代，之所以在那个时代可以使用，是因为那是一个不太强调“个体成就感”和“自我幸福感”的时期，而今天，尤其是人类进入21世纪之后，随着社会的发展，人性关注的回归，人们越来越希望可以自己为自己做出最好的选择，来体现自己的人生价值和意义。
如果可以一直都“顺其自然”下去，永远能够做到“接纳现实，顺应外界要求”，自然发生法也不失为一种选择。
“从众心理”是人类自我保护的本能表现，所以才出现了“热门”以及“随大流”。目前趋势法，可以降低我们的外在风险，但是这个时候容易出现“盲目从众”，并且会忽略自己的个人感受。
所以，需要问一问自己，“我究竟喜欢不喜欢，我究竟适合不适合？”，也就是“最适合的，才是最好的。”
有我们意识到的人脉资源，我们要合理的去整合与使用；
如果自己还没有发现潜藏在自己周围的没有被开发的人脉资源，要勇敢地去发现、整合并且逐渐使用。
虽然说“前人栽树后人乘凉”，我们也要为自己和自己的后人“栽好树”“维护好树”。
时下流行的一句话“长得好不如生的好，生的好不如嫁的好”，尽管不同的人对此看法不同，但是我们要区别“是出于正义感的否定”，还是源于“酸葡萄心理”的“羡慕嫉妒恨”。
当然，从存在主义的角度来讲，如果我们能够一如既往的“为自己的选择承担责任”，并且任何时候都能够坚定地为自己的行为负责，那就是“白蛇自迷许仙，许仙自娶白蛇，与和尚有什么关系？”的事情了。
合法合理地追求经济利益最大化，这一点本身没有错。
如果盲目的追求无法持续的经济利益的话，无论对于个体、对于集体，还是对于整个人类世界，都是不可取的。
现实依据，有可能是理性的参考，也有可能是对适应性的限制。所以要区别“保守”和“经验”。
有时候最好的选择，就是没有选择。
当我们无法选择的时候，不妨跳出选择本身，看看“我为什么会被选择困住？”或者“我最后要达成什么样的目的？哪个选择距离我的目标更近。”
求职指导：先确定职业方向，再谈职业规划。
在对自己进行职业规划之前，先确定自己的职业方向。再就是给职业规划确立一个支点，这个支点就是：我为什么工作。
当年比尔·盖次大学没读完就去闯荡江湖，结果以他独特的才智获得成功，显示了自身价值。比尔·盖茨的职业规划支点就是事业的发展。
邻居家的工程师老夏，退了休还整天去郊区合资厂发挥余热。每周五我见他回来就要劝他：“看穿一点，退休享享福，出去旅游旅游。”而老夏总是回答：“工作就是享受，不工作我就会生病。”老夏的工作支点是寻找快乐。
职业生涯规划有三个层次的支点：生存支点、发展支点和兴趣支点。
如果立足生存支点来规划职业生涯，会把薪酬作为主要导向。总是在想明天能不能找到薪酬更高的工作，一有获取高薪的机会就会跳槽，而常常忽略自身成长。待到遇上职业瓶颈，薪酬没了增长空间，而技能又没学到多少，身价便会每况愈下。在如今这个知识更新越来越快的时代，在为现在的高薪得意时，更要想想如何保持高薪。所以，如果一直以生存为支点来做职业规划，是一种只重现在不看将来的短视行为，不会感到工作的快乐，也不会获得事业上的成就感。
如果立足发展支点来规划职业生涯，会以自身的进步作为导向。即使所从事的职业并不特别喜欢，薪酬也并不特别高，也会努力做好。对你来说，从中获取的经验和技能最为重要。这些收获让你增值，帮助你实现未来事业上的成功。除了有物质上的收获外，还有精神上的收获，如荣誉、地位等，最终成为职场上的抢手货。不过，这种职业修炼过程需要不断挑战自己的极限，鞭策自己向前迈进，可能会承受工作压力的考验。
如果是立足兴趣支点来规划职业生涯，会以快乐作为导向。并不一定在乎眼前的薪酬多少，也不在乎将来能获得什么地位与荣誉，能找到喜欢的职业，能享受工作的过程，就会对工作投入极大热情，忘却疲倦，甚至感到生命变得灿烂多彩。就象邻居老夏那样，工作成为享受，成为娱乐，不知不觉中就出了成绩。喜欢是做好一件事的前提，兴趣是成功的最大驱动力。
不过，现在职场竞争激烈，你有兴趣的工作常常别人也感兴趣，你要知道自己的优势和劣势，采取合适的策略去获取。
职业规划既要考虑外部因素，诸如就业环境、家庭状况、自身发展情况等，又要考虑内部因素，诸如能力、专业知识、爱好、性格等。
根据外部因素来确定一个合适的支点。如果目前知识、经验及能力储备丰厚，可以以发展支点或快乐支点来规划自己的职业生涯，在职场选择有潜力的职业或感兴趣的职业。如果初出茅庐，经济拮据，不妨以生存支点来规划自己的职业生涯，从一些简单的职业做起，不要好高骛远，等待职场修炼到某种程度后，再重新规划职业生涯。
根据内部因素来确定一个合适的职业。职业选错会影响成功概率，美国专家曾做过统计，内向型的人从事销售职业，成功的概率低，且比外向型的人付出更多的代价。可通过专业的人才测评，实现对自身特质的系统了解。
安全职业健康培训心得篇十八
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经过了两次的安全生产培训课，让我对安全生产的重视程度越来越高。国家还规定了三级的安全教育和必需的安全教育时间，这样可以使我们的安全意识更强，懂得的安全知识也会越多。通过老师的精彩生动的演讲和观看视频后，除了对这些真实存在的安全事故有触目惊心的感觉外，更值得我们仔细回顾安全事故发生的原因和提高心理戒备，引以为戒。下面是我关于安全的一些感想。
于人而言，人的生命高于一切，没有生命其他的一切也就没有存在的意义。安全事故发生比较频繁的地方往往是工厂，是因为工厂的带有危险性的设备较多，如果我们不多加注意和存在着侥幸心理，那就极其容易发生安全事故。所以，想要避免安全事故的发生首要条件是提高自身的安全意识，进行操作机器或者要做什么行为前，一定要再三思考，是否自身有做足安全措施，是否会对别人有什么危险因素，是否有确定设备处在安全的状态。
在培训时，有一句话给我留下十分深刻的印象，那就是"无危则安，无缺则全",意思是要么危险，要么安全，要么有缺陷，要么完整。这句话阐明了安全生产的极端性，事故往往是由一些小问题，小故障而引发，正是这些小问题，小故障不容易被人发现或人们觉得无关痛痒，所以才会酿成悲剧的发生。因此，在平时的生产工作中，我们一定要多留意，及时发现哪些地方有存在危险因素，发现后应及时向领导报告反映，把安全制度尽量完善，这也是一项利人利己的工作，所以平时对工作时要多从安全的角度去思考。
总之，安全生产已然成为企业的重中之重的问题，任何生产都要以安全为前提。最后感谢老师对我们关于安全的耐心指导，同时认真学习安全知识是对我们自己人身安全的负责，是对我们家庭的负责，是对企业的负责。
让安全变成习惯让安全变成叮咛。
