平面设计主管工资(18篇)

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平面设计主管工资篇一

1. 负责天猫、淘宝等电商平台整体风格策划、装修设计，活动、专题页面装修设计，呈现网店的视觉效果;

2.实时把握大型网站流行趋势、有激情、有创意、策略及想法;有效将网站设计理念、方案与技术实现进行完美融合;

3.宝贝详情页面的设计以及优化：页面陈列布局、海报，合理分流，提高转化;

4.广告图(钻展、直通车)的设计：配合运营或推广，优化广告图的设计，提高点击率;

5.根据产品、店铺定位和店铺设计风格需求，负责产品平面和模特摄影的策划和实施;

6.负责管理公司现有的美工设计人员，实时分配任务。

任职资格：

1、广告设计、平面设计、美术设计、服装设计等相关设计大专以上学历;

2、必须有扎实的美术功底和设计文案功底;至少三年淘宝设计工作经验，熟悉天猫装修规则和流程;拥有管理经验一年以上;

3、网店风格及商品展示设计，结合商品的特性制作成图文并茂、有美感、有吸引购买力的描述模版;

4、熟练使用photoshop dreamweaver illustrator等设计软件;

5、热爱设计，有钻研精神;有团队精神，执行力强，善于沟通，责任心强。

平面设计主管工资篇二

职责：

1、负责公司品牌整体规划，店铺装修(软装和硬装)，版面调整，分类等工作;全面负责线上风格装修和页面创意设计及对外广告的创意设计(包含品牌公司、实体医院等);

2、负责店铺的产品优化，包括产品描述，页面设计，分类设计等，以提高产品转化率;对店铺的产品做出相对应的销售banner以及广告页面;

3、负责店铺的宣传页，产品专题页，店面促销页面等进行美工设计;

4、负责店铺内产品的包装设计和店铺对外推广的广告、单页、画册等设计。公司网站日常美观管理，策划、设计店铺的分类、公告栏和促销栏等模块;结合商品的特性制作成图文并茂、有美感、有吸引购买力的描述模板。

任职资格：

1、艺术类相关专业本科及以上，经验丰富者可降低学历要求;

2、从事广告公司或设计工作，两年以上相关工作经验，具有较好的美术功底，做过连锁型企业门店的设计师优先;

3、良好的创意思维及美学素养，有责任心，视觉表现力强;

4、熟练使用 illustrator photoshop coreldraw等专业操作软件;

5、具有敏锐的市场洞察与客户需求把握能力，与客户有较好的沟通、协调技巧;

6、工作积极主动、敬业、责任心强;

平面设计主管工资篇三

职责：

1、在部门经理的领导下，全面负责集团与各门店品牌形象的树立、宣传、维护与提升;

2、负责公司vis的设计、应用、维护与优化升级，确保符合品牌定位与当下审美;

3、负责公司日常广告宣传资料的设计、制作与创新;

4、负责公司主题活动的整体设计规划与执行;

5、负责公司菜品的拍照与后期处理;

6、负责定期对广告宣传之平面设计进行市场调查工作，确保设计风格符合市场行业潮流;

7、负责企业网站的设计与维护;协同文案策划做好企业公众微信、国惠内刊等宣传媒体的设计与制作;

8、遵守公司规章制度，完成部门经理交办的其他企划类工作。

任职资格：

1、身高年龄：男，1.68米以上;女，1.58米以上;年龄：23-35岁;

2、基本要求：男女不限，大专以上文凭，广告、平面设计相关专业毕业;

3、工作经验：平面设计1年以上工作经验，有星级酒店及餐饮类工作经验者优先;

4、工作能力：熟悉ps/ai/cdr等设计软件的操作;有较强的色彩搭配能力与视觉审美;具备一定的视频拍摄与制作能力;

5、其他：擅长菜品拍摄与设计创新。

平面设计主管工资篇四

职责：

1、负责本部门的广告平面设计、文档管理工作;

2、负责广告设计营造和协调商场立体氛围，包括媒体广告、户外广告、dm和其他平面的创作，以及与广告公司的业务对接工作;

3、负责pop、海报、橱窗等的设计与制作，内外环境的维护及完善工作;

4、负责管理、分类、存档各类广告制作，换季气氛及其他亮点工作的影音资料存档工作;

5、负责参与供方选择，及合格供方的检查及评估工作;

6、完成上级领导交办的其他工作;

任职资格：

1、35周岁以下，一年以上工作经验，全日制大学专科以上学历，接受优秀应届毕业生;

2、相关资格证书，营销类专业，参加过购物中心及相关企划专业培训;

3、具有较强的广告专业知识;

4、具有较强的文案功底和语言表达能力、沟通能力;

5、具有一定的商场企划、宣传经验者优先;

平面设计主管工资篇五

职责：

1)平面设计，创意单店设计指导工作;

2)负责单店视觉表现作品及相关布置方案的提案工作;

3)监督和指导正稿的制作;

4)主场活动现场设计物制作;

5)每档期主题设计物发想提稿;

6)课内同仁设计物的指导修正;

7)公司网站、led电视等自有媒体的跟踪查核;

8)协调各部门做好单店美陈工作。

任职要求：

1、大专以上学历，能熟练使用photoshop、illustrator、coreldraw等流行平面设计软件，熟悉cad、3d、动画、网页等相关其他软件;

2、有很强的创意能力和活跃的设计思维，有良好的审美，能够独立完成设计工作;

3、丰富的各种形式的广告宣传品制作经验;

4、善于分析、沟通能力强，良好的团队合作精神;

5、三年以上平面设计工作经验，有服务过百货、商场行业者优先。

平面设计主管工资篇六

职责：

1、根据要求设计广告样稿;

2、品牌设计、logo设计、vi设计、网站设计、画册设计、环境导示等工作;

3、公司相关项目宣传资料的设计制作;

4、独立创作，项目相关的平面设计、主视觉、主视觉的延展设计作品;

5、日常美术设计和宣传资料的设计、制作;

6、根据客户要求，设计整个广告的核心理念和广告整体框架;

7、为公司客户提供全方位的创意、策划及文案支持;

8、及时关注行业发展潮流，根据公司具体情况进行不断吸收与优化。

任职资格:

1、本科以上学历，有扎实美术功底，良好的艺术修养;

2、熟练操作相关软件，如illustrator、corldraw、indesign、dreamweaver、photoshop及flash等;

3、具有较强的理解、领悟能力、工作协调能力和创造力;

4、良好语言表达和沟通能力，具备团队思维;

5、具备一定广告营销知识，及一定的对广告的审美观及评判能力;

6、工作认真，有责任心，踏实肯干，富有团队精神。

7、3年以上专业设计、广告媒体类公司相关经验;

平面设计主管工资篇七

职责：

1、配合部门负责人的管理和执行工作，辅助完成设计部需求，提升公司品牌知名度、美誉度;

2、辅助策划公司品牌推广活动、公司新项目发布会等，并能根据传播需要贯彻执行;

3、品牌部设计团队的管理和需求对接。

任职要求：

1、美术、广告设计或相关专业毕业，3年以上设计经理工作经验;

2、具备良好的设计思维、深厚的美术功底、敏锐的创意感观、文案鉴赏修改能力;

3、有较强的综合设计能力，对品牌、平面、包装、有较深理解，对后期制作(印前、输出、印刷等)具有较强的把控能力;

4、有较强的团队管理能力;

5、能对项目统筹定位，指导团队进行高品质、高效率的设计创作;

平面设计主管工资篇八

职责:

负责公司的形象设计标准化;

负责公司和下属机构形象相关设计;

与配合方(广告公司、摄影公司)进行工作引导与相关事项安排;

包装盒、宣传册、标识标牌、活动海报、文化墙等、年会等线下海报设计。

任职资格:

大专及以上学历;

视觉转达、美术、设计相关专业;

2年以上工作经验,有在医疗和养老机构的设计工作经验者优先;

photoshop、ai、indesign等设计软件

熟悉排版、印刷等后期制作

有渠道方资源优先;

平面设计主管工资篇九

职责：

1、全面负责市场部门各项设计项目规划、组织、协调、监督执行的职责;

2、负责设计项目前期调研与规划定位，完成项目设计总体规划;

3、负责公司vi系统的策划、设计及导入;

4、负责公司品牌形象的规划和传播，并完成相应的创意与设计工作，负责公司全球展会的设计搭建工作;

5、为公司产品推广、品牌推广、市场活动等工作提供设计上的支持。

6、通过日常工作指导，采取积极措施，持续提高所带小组的创意/设计水平，持续提高团队的创新能力;

任职要求

1、艺术设计相关专业，大专及以上学历;28-35岁;

2、品牌创意、设计工作8年以上经验，有设计团队管理经验;

3、有深厚的美术功底和审美修养，手绘能力，热爱创意;

4、有丰富的品牌形象策划和设计经验，有过成功的案例;

5、熟悉操作相关绘图软件，熟悉vi物料相关的材料及结构;

6、勤奋、乐观、沟通能力强、责任心强，有良好的服务意识和团队合作精神。

平面设计主管工资篇十

职责：

1. 负责公司vi规范和平面视觉形象标准的宣贯、实施与监督、指导;

2. 负责公司平面视觉的设计与管理工作。包括：公司内部广告牌、橱窗及灯箱片的平面设计与制作;pop等广告宣传用品的设计与制作;

3. 负责完成与促销活动、公关活动相配套的平面设计以及大型广告的平面设计工作;

4. 负责大型活动期间的卖场美陈布置及环境氛围的营造渲染工作。

任职资格：

1.全日制大专以上学历，艺术设计及相关专业，两年以上设计工作经验;

2.有较好的设计及审美功底，能熟练使用ps、ai、3d、cad等设计类软件，对平面和色彩应用有敏锐的触觉;

3. 熟练应用视频剪辑处理软件，敬业爱岗，协调沟通能力强。

平面设计主管工资篇十一

职责：

1、负责公司项目整体形象创意设计，根据公司品牌传播诉求，制定品牌视觉设计方向;

2、关注行业设计动态与发展方向，准确把握公司和项目的设计风格，把控相关创意工作的出品质量，领导团队完成优秀的设计作品;

3、把握项目和品牌的整体风格和视觉呈现以及传播媒介设计风格，线上的图案、广告、海报等;

4、把控创意及设计项目的质量，对设计的创意、色彩、版式等进行评审;

5、全面负责公司创意、平面及设计的评判和指导工作，配合公司整体的营销策略以达到预期的市场效果;

6、指导公司平面设计师、美工审美，把控公司品牌整体视觉形象，提升公司整体审美品味;

7、负责公司网站及cis视觉识别系统建设工作。

任职资格：

1、具有专业的设计、美术、广告、视觉传达等相关专业本科以上学历;

2、五年以上网站设计构思和视觉创意相关工作经验，其中三年以上品牌设计及管理经验;

3、精通各种设计软件，有扎实的美术功底、独特的视觉表现力及艺术理解力，对于网站的美工开发及色彩的搭配有独到的见解和体会，善于色彩搭配，思维活跃，有创意，有较强视觉效果表现能力;

4、能够分析定位品牌标志及vi系统，熟悉包装设计及其环节，指导组织团队设计;

5、有较强理解力，作品富有创意，色彩把握及整体构成有良好运用能力;

6、富于责任心，良好的团队协作精神，能带队作业，有较强的团队管理经验，能承受工作压力。

平面设计主管工资篇十二

职责：

1、根据客户要求以及主题进行设计;

2、了解客户行业特点、要求及设计方向进行设计;

3、参与项目的创意构思，与创意总监共同讨论与创新的设计方案;

4、协同客服进行客户需求沟通，协助重点项目的竞标或提案设计;

5、很强的客户服务意识，为客户提供最具创意、完美的优秀作品。

任职资格：

1、视觉传达、广告等相关专业，3~5年以上广告公司设计经验;

2、具备独立设计及完稿能力，并能充分把握客户需求，保证设计质量与时效;

3、扎实的美术功底，丰富的视觉传达设计经验，一定的策略思考能力;

4、善于接受新鲜事物，敏锐的创造灵感，具有一定的洞察能力;

5、具有团队协作精神，工作认真严谨，积极主动，有很强的责任心;

6、有化妆品行业设计经验的优秀考虑。

平面设计主管工资篇十三

职责：

1.制定部门全年工作计划并监督落实执行。

2.监督管理品牌部的各项工作，确保工作高速优质完成。

3.监督总公司与旗下各子品牌视觉形象对外宣传的统一性，并做升级与维护计划。

4.与公司品牌策划部门、总裁办、全国加盟运营中心、全国直营校区对接，了解设计需求，并制定相应的设计方案。

5.做好团队建设，人员招聘计划，并对设计人员的水平做定期考核，制定下属员工能力提升计划。

任职资格：

1.5年及以上平面设计从业经验，3年及以上平面总监或经理经验。

2.有独特的视觉表现力与创造力。

3.全日制大专及以上学历，平面设计、视觉传达等相关专业优先。

4.有连锁企业同类岗位的管理工作经验者优先。

5.对教育培训行业有基本认知。

6.接受过领导力、执行力以及连锁经营等方面的培训。

7.善于协调、沟通，责任心、事业心强，有良好的合作精神。

8.在团队管理方面有较强的领导技巧和才能。

9.敬业，具有积极的工作心态，抗压能力强，能够独立开展工作，接受短期出差。

10.熟练掌握photoshop、illustrator等相关设计软件。

平面设计主管工资篇十四

职责

1、负责公司广告、图片、海报、展架、logo 等设计制作。

2、根据业务部门的需求，提供平面设计支持。

3、收集行业标准、各种相关产品的详细资料、顾客要求、图纸文件和资料并整理归档。

4、对公司网站界面进行设计修改，协助进行网站更新及维护工作;

5、负责产品包装、广告宣传等的设计制作等;

6、其他相关设计方面的工作。

任职要求

1、 美术、平面设计相关专业，大学专科及以上学历;

2、 有2年以上相关工作经验，有化妆品行业相关工作经验者优先，对设计及视觉效果有较好的认识;

3、 熟练掌握photoshop、coreldraw、adobe illustrator 设计软件;

4、 热爱本职工作，工作细心、责任心强;

5、 具有较强的理解、领悟能力、工作协调能力和创造力。

平面设计主管工资篇十五

1、负责网页整体风格创意，对网站美观度整体把握，精通图像处理，能独立完成网站广告图，产品详情图设计制作;

2、节日、促销、专题图片的创意设计制作;

3、配合公司产品包装、海报、易拉宝等平面设计制作;

4、配合文案制作图文以及gif图片，设计微博微信等公共账号页面;

5、指导设计部的设计工作，并独立完成部分重要任务的设计工作。

6、结合市场营销，从设计角度提供有价值的建议及创新的设计方案;

7、公司品牌形象、对外宣传创意设计工作的把控及创新。

8、下属日常工作安排及设计作品的审核，设计能力水平的指导、培训。

9、擅长宣传画册软文、vi、广告创意设计;出色的沟通能力和语言表达能力，工作认真负责，细心，敬业具有良好的团队合作能力。

平面设计主管工资篇十六

职责：

1. 负责公司所有平面设计和美感把控;

2. 负责企业文化传播等平面广告宣传物料的设计及制作;

3. 协助跟进产品推广活动等项目工作;

4. 协助平面媒体、网络媒体推广的平面广告设计工作等;

5. 负责公众号日常运营、设计、美化等工作。

任职要求：

1. 全日制大专或以上学历，平面设计等相关专业，专业美术院校优先;

2. 有3年或以上的平面设计经验，知名服装行业或知名4a广告公司优先;

3. 能根据项目需求可以独立策划并提案;

4. 熟悉掌握photoshop/coreldraw/ai等设计软件;

5. 能独立完成设计工作;

6. 具有扎实的设计功底、时尚又创意的设计思维、良好的设计制作执行力。

平面设计主管工资篇十七

职责

1、市场考察/目标计划制定与执行;统筹协调安排设计工作

2、第三方招商(活动)推广/销售推广涉及的平面设计;

3、涉及第三方品牌推广的平面视觉设计，宣传物料设计，产品包装设计;

4、第三方产品企划设计与制作;

5、新媒体平台平面设计;

6、经验要求3-5年美工工作经验;

7、大专及以上。

任职资格

1、大专以上学历，平面设计、广告策划及相关专业;

2、能够熟练操作photoshop、illustrator、coreldraw等设计类软件;

3、有教育培训行业、健身体育行业、及传媒等行业设计经验丰富者优先考虑;

4、正直诚信，踏实严谨，做事细心，有责任心;具有良好的沟通能力、团队精神与服务意识。

平面设计主管工资篇十八

职责：

1、把握品牌整体风格，搭建与优化品牌vi规范及应用延展,监管公司所有品牌传播/视觉;

2、负责公司日常品牌视觉、市场活动视觉、新媒体视觉及产品内容所需视觉设计的执行，含线上、线下的广告宣传物料及专题系列海报设计，能够独立、高效、高质量完成设计稿件;

3、根据品牌指导方针，完成各项视觉创意内容，包括新兴媒体中小视频拍摄及剪辑等;

4、对接公司其他部门的需求，提出合理化建议，高效完成所配合项目的设计工作;

5、定期提供竞品及市场趋势在视觉调性上和品牌传播风格上的观察及分享。

6、公司品牌项目及旗下品牌项目相关vi/ui设计工作;

7、产品的画册、包装、宣传物料、网页设计等相关工作;

8、网页商品详情页的设计和制作;

任职要求

1、5年以上工作经验、时尚服装行业高端品牌工作经验优先考虑;

2、了解网站/ui设计和规范，独立设计平面vi的成熟能力;

3、创新性强，能结合市场趋势来完成公司平面的设计工作;

4、精通photoshop、flash、lllustrator、after effects等;

5、关注时尚潮流趋势，思维活跃，眼界开阔，执行速度快，创作快，修改快;

6、充满激情，工作细心认真，有极佳的沟通力和良好的团队合作精神。