最新需求工程师岗位职责(十二篇)

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需求工程师岗位职责篇一

1、负责与用户沟通，收集用户需求，设计产品;

2、负责产品的交互设计;

3、负责设计项目原型，通过原型表达项目需求以及交互;

4、负责与用户的交流、确认、汇报，以及相关的材料编写;

5、负责与项目承接方的沟通协调;

6、负责最终产品需求符合度的验证。

任职条件：

1、本科以上学历，3年以上企业管理类软件需求分析工作经验者优先;

2、熟悉软件工程理论，掌握软件需求获取与分析方法，具备规划需求的能力;

3、熟悉交互设计，熟练使用axure、mockplus、visio、xmind等需求设计工具，熟练使用word、excel、ppt等办公软件;

4、具有出色的产品原型表现能力，口头表达能力;工作主动性、团队协作能力强;

5、会使用photoshop者优先，有较强文档写作能力者优先。

需求工程师岗位职责篇二

职责：

客户系统需求分析及设计。根据客户提出的业务需求进行分析，与客户进行需求沟通，确认需求后，形成需求原型图和需求说明规格书。

系统规划，与产品开发人员进行前期调研和产品设计工作，技术可行性分析及编写项目方案。

把控系统项目管理进度，向开发人员进行需求澄清，验证需求完成情况。

负责迭代版本需求工作。迭代版本相关文档材料编写，包括需求清单、需求变更材料、操作手册等。

参与系统功能验收工作及配合相关人员编写产品功能说明书、产品用户手册。

平台培训及新人培训。

任职要求：

1、信息管理与信息系统、计算机科学、软件工程、自动化等相关专业本科及以上学历;

2、熟练使用uml建模工具，原型设计工具axrue，ms office、visio、mindmanger等,能熟练编写项目的需求分析和设计文档;

3、思维清晰、具备良好的沟通表达能力和书面文档撰写能力;

4、有良好的团队精神和严谨的工作态度，能承受工作压力、有良好的学习能力和自我提升愿望;

5、能够对sql server或oracle进行基本的数据操作;

6、有制造行业信息系统整合项目经历优先;

需求工程师岗位职责篇三

职责：

1、负责完成产品需求调研，完成产品需求收集、分析和整理工作;

2、进行功能需求分析，制作软件原型，组织需求评审，编写需求分析说明书、需求建模;

3、负责用户手册、产品功能说明、产品介绍幻灯片等相关资料的编写。

任职要求：

1、熟练使用主流的原型设计工具，流程设计工具，数据库设计工具等;

2、具有一定的沟通表达能力、用户需求分析和归纳能力;

3、具有良好的文字表达能力，团队沟通能力，较强的业务流程及业务模型理解、分析、设计能力。

需求工程师岗位职责篇四

职责：

1.负责软件产品需求收集和分析，进行产品需求迭代规划;

2.进行需求调研、竞品分析，推进产品功能改进和用户体验优化;

3.撰写需求方案、思维导图、需求规格说明书、产品原型设计，及其他需求文档;

4.负责产品上线后用户需求采集、分析、优化跟进。

任职要求：

1.计算机相关专业本科及以上学历，2年以上软件/互联网产品需求工作经验;

2.具备良好的需求收集和沟通能力，优秀的逻辑分析和需求文档写作能力;

3.有互联网思维，创新意识，积极主动，敢担当，有产品理想;

4.具备交互式页面设计能力，熟练使用axure/excel/word//ppt/visio等软件;

5.有数字影院或相关行业产品经验，具备英语工作能力优先;

6.具有pc端网站、手机界面、软件产品设计经验，熟练photoshop/illustrator等图形软件优先。

需求工程师岗位职责篇五

职责:

1、参与软件项目的需求开发与需求管理工作，包括需求的收集、管理、开发、变更工作;

2、根据软件roadmap，按照项目的开发计划，参与需求的分析工作，并根据规范进行需求规格说明书的编写，参与需求评审及确认工作;

3、参与项目过程中的设计、实现、测试三个环节与需求有关的工作，跟踪、确认需求的实现情况 ，并根据实际需要进行变更，变更过程按照标准流程进行;

4、参与系统规划，与客户进行沟通调研并编写调研报告，配合团队进行解决方案和设计文档的撰写;

5、参与系统功能验收工作及用户手册、新增产品功能培训资料的编写;

6、负责客户(及内部)需求调研及需求反馈的分析;

7、参与行业发展趋势跟踪及竞争对手分析工作。

任职资格:

1、年龄：25—35岁，计算机、自动化、软件工程等专业，本科或以上学历， 2年以上工作经验，成功参与过大型产品项目的需求分析工作;

2、熟悉软件工程理论，掌握软件需求获取与分析方法，至少熟悉一种开发语言;

3、熟悉需求调研方法，有较强的业务流程及业务模型分析设计能力，善于控制需求，进行版本范围及项目范围管理;

4、具有电子政务、互联网应用经验者优先;

5、具有丰富的客户(及内部)沟通经验，能快速把握需求的核心要点;

6、具有较强的文档编写能力，能编写需求分析文档、需求详细文档和帮助文档。

7、具备有效的沟通技巧和较强的团队协作精神，在团队协作中具有精炼思维和解决复杂问题的能力。

8、具备良好的学习能力，责任心强，能够承受较大的工作压力

需求工程师岗位职责篇六

职责

1、 根据产品规划或项目要求，开展需求调研、完成调研报告，完成需求规格说明书;

2、 向软件工程师提供咨询、指导，解释业务需求;

3、 进行需求分析、协助系统功能设计等工作。

岗位要求：

1、 本科及以上学历，3年以上需求分析工作经验;

2、 熟悉企业管理软件的需求调研与分析，良好的需求捕获、项目规划、沟通、理解与协调能力，能分析核心业务流程，提供有效解决方案;

3、 对需求工程有全面理解，掌握规范的需求分析方法，有较强的需求文档撰写能力。

需求工程师岗位职责篇七

职责：

1、负责用户需求调研、用户需求分析，明确用户需求分析，明确用户功能需求、业务需求，转换成软件需求说明。

2、收集、分析、整理、提炼系统需求，能够对业务流程提出优化建议并写成系统功能方案。

3、根据产品的功能、性能、稳定性及安全性等设计需求，负责与协助产品上线以后的改进。

4、功能上线跟踪分析，收集改进意见，提供改进方案等，负责撰写和维护产品需求分析等文档。

5、上级交办其他事宜。

职位要求：

1、本科以上学历，计算机软件、网络等相关专业优先。

2、5年以上软件行业工作经验，至少1年系统分析和设计工作经验。

3、熟练掌握业务分析相关专业领域的知识及工具，善于梳理和总结需求。

4、团队协作意识强，具有良好的语言交流能力和文字表达能力。

5、较好的逻辑分析能力，工作推动力和团队影响力。

6、身体健康，能承受一定的压力。

需求工程师岗位职责篇八

职责：

1、 根据概要需求(客户及内部需求)编写详细需求规格说明书;

2、 系统规划，与产品人员进行前期调研和产品设计工作，编写调研报告和项目解决方案;

3、 参与系统功能验收工作及用户手册、新增产品功能培训资料的编写;

4、 负责公司内部需求调研及需求反馈的分析;

5、 为开发人员解释需求，验收系统功能实现;

6、根据项目实施需求协助管理项目;

任职资格：

1 、工程管理、计算机或相关专业本科学历，3年以上企业it需求分析或项目管理相关经验;

2 、较强的沟通和语言表达能力，能精确表达自己的思想和意图;

3 、参与过企业信息化项目系统的调研、实施过程，有同行企业erp等大型系统需求分析、实施经验;

4 、具备良好的用户交流和团队合作精神，能承受一定的工作压力;

需求工程师岗位职责篇九

职责：

1.负责用户需求调研、需求分析、需求引导、编写相关需求文档;

2.负责根据用户需求结合系统已有功能进行系统业务设计，产品原型设计;

3.负责和研发人员讲解需求和用例情景，负责需求测试和系统验证工作;

4.负责现场实施、用户培训，引导客户合理使用系统，响应用户的问题和需求;

5.完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1、本科以上学历，计算机、金融、数学等相关专业者优先;

2、具有需求整理、分析、设计经验，具备较强的逻辑分析能力、语言表达能力和写作能力;

3、具备良好的团队沟通协调能力，较强的学习能力和领悟能力且执行力强，具有主动性、责任心和较强的抗压能力，工作严谨细致;

4、具备项目实施能力，能够在项目试运行阶段很好的配合用户完成系统的试运行工作;

5、 能够适应短期出差。

需求工程师岗位职责篇十

职责：

1.需求调研：负责需求调研、挖掘、引导并归纳客户需求

2.原型设计：负责根据需求定义，进行原型设计，并与客户确认

3.需求文档：负责编写需求规格说明书

4.需求评审：负责组织相关研发、测试人员进行需求评审

5.需求变更管理：负责需求变革的控制与管理

6.需求跟踪：负责帮助开发、测试理解需求

7.功能验证：参与开发测试过程，跟踪并验证需求完成情况

任职要求：

1.具有较强的沟通表达能力、方案编写能力

2.熟练使用办公软件，原型设计软件(axure、visio等)

3.有软件行业需求分析、售前、产品经理中任意一项至少2年以上工作经验

4.有云计算平台项目经验优先考虑

需求工程师岗位职责篇十一

职责

1. 针对设备制造商和运营商客户需求进行售前需求支持和技术支持;根据市场和商务人员反馈的各类需求及时进行理解、核实、沟通并形成书面反馈;

2. 针对外部客户问题，及时进行技术定位和理解，识别长、短期技术需求，参与或主导务实的客户沟通;

3. 整理市场需求形成书面文件，以形成产品和开发部们的设计输入;

4. 持续对历史需求进行跟踪、整理和管理;

5. 承担部门内人员的技术支持;

6. 整理技术文档，承担部门内产品技术培训。

任职资格：

1. 本科及以上学历;

2. 软件、通讯、无线电、电子工程、自动化类专业背景;

3. 具有5年以上软件需求，或移动通讯软件或协议，或通讯行业售前支持工作经验;

4. 良好的学习能力，对软件技术和通信网络有深刻的理解;

5.英语6级以上，良好的英文读写能力;

6.良好的沟通能力，自我管理和团队合作精神;

5.良好的开发和公文文档习惯。

需求工程师岗位职责篇十二

职责：

1、根据产品规划或者项目要求，开展需求调研，完成调研报告和需求规格说明书;

2、向开发工程师提供咨询、指导、解释业务需求，向用户汇报系统功能;

3、整理和分析客户需求，对其分类汇总和实现预估，提出需求分析报告和实现计划要求;

4、参与整个产品开发流程，负责需求开发与跟踪，完成需求变更的控制与管理，与开发测试团队一起保证最终产品的正确定位;

任职资格 ：

1、通信或计算机专业本科以上学历

2、至少有1年以上通信行业从业经验，有资源类系统相关经验者优先考虑，有编码开发功底，懂得数据库，.net、java优先考虑。

3、 对待工作认真，有独立解决问题能力，有较强的责任心及团队合作精神，肯吃苦，能够承担工作压力，为人踏实，学习能力强;