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讲政治讲规矩讲担当(汇总九篇)
  • 时间:2023-06-06 14:24:10
  • 小编:那些无名之辈
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讲政治讲规矩讲担当(汇总九篇)

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讲政治讲规矩讲担当(汇总九篇)
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每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写,我们一起来看一看吧。

讲政治讲规矩讲担当篇一

今年4月25日,我有幸被组织推荐参加本次组织的党支部书记培训班。5天以来,通过专题教学、现场教学,我从党的历史背景、历史进程、精神实质等方面充分学习了党史的内涵及深远的意义,再次接受了思想洗礼和心灵的洗礼,感触颇深。通过消化、剖析,我深深的懂得做一名合格党员干部的重要标准。

公司党工委从开展“两学一做”活动以来,公司全体党员同志都能积极主动学党章党规、学习近平系列讲话,积极探索怎么做一名合格党员。做一名合格党员干部的要求有很多,其中“讲诚信、重责任、敢担当、守规矩”就是重要标准之一,对于我们党员来说,对于领导干部而言,对于海外工程单位的一名党员干部来讲,都具有着重要意义,下面就这个问题谈谈我个人的看法。

一名合格的党员干部要带头讲诚信,为社会、为公司员工树立楷模古人云:“诚信乃为人之本”。当今社会的方方面面或多或少的存在诚信缺失现象。作为共产党员应该发挥好模范带头作用,在这方面做出表率,为社会、为公司广大员工树立楷模。遇事先从大局考虑、想集体、想他人,最后才能想自己。一名合格的党员要积极做诚信的拥护者和实践者,不论处在何种情况都必须坚持求真务实的工作作风,老老实实做人、踏踏实实办事,真正的做到言行一致,表里如一,只有这样才能真正赢得人民群众的支持和拥护,才能在群众中树立起党的光辉形象。

“责任”通俗地讲就是“自己份内的事情”,也就是一个人必须要做和应该做好的事情。对党员干部来说,责任是一种职责,一种义务,一种使命。

教育是增强党员干部履职尽责的有效方法。通过“深入学习,保持党员思想先进性”,按照制度要求对全体党员领导干部日常的政治理论学习加强了管理,严格要求党员领导干部、班子成员把日常的政治学习当作一项政治任务。

通过推进“两学一做”常态化学习教育,召开题为《认真学习贯彻中共中央做建功海外的合格共产党员》党课,勉励党员干部坚持认真做好“两学一做”学习教育,不断坚定党员干部的信仰,增强履行职责的精神动力;持续开展“讲党性、重品行、作表率”教育活动,不断增强党员干部党的意识,表率意识,带头意识;不断强化党员干部心中有责,带头履职,努力尽责,不敢失职的意识。

我们党是靠形象赢得群众信赖,每个党员干部都应按照党的十八届六中全会的要求,把党和人民赋予的职责看得比泰山还重,始终保持蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气,以对党和人民事业高度负责的精神扎实做好各项工作。要一级给一级做表率,一级给一级树形象,如果党员干部都能认真履行职责,群众就会相信党,相信组织;如果党员干部都能为民尽责,群众就会一心跟着党,关键时候拥护党。

问责是促进党员干部认真履职、不敢失职的重要措施。要制定严格的党员干部问责追究办法,对工作平庸、责任缺失,造成重大决策失误、重大人员伤亡、重大经济损失、严重群体事件的党员干部和负责人要严格追究,严肃处理,切实使党员干部谋划工作想到责任,决策之前不忘责任,开展工作牢记责任,让责任成为党员干部开展工作的重要意识。

在对待问题时候,不计私利,有大局观念、大局意识,一切能从大局出发。大局事关整体合力,事关人心向背,只有增强大局意识,才能确保同心同德,步调一致;只有增强大局意识,才能整合资源,整肃措施;只有增强大局意识,才能更好执行公司规章制度,促进企业健康发展。“不谋全局难以谋一域”,作为海外公司一名合格的党员,只有胸怀大局,处处以各工程项目得平稳运行、企业的健康发展为重,才能做好本部门本单位的工作。

敢担当、能担当、善担当,是党的领导干部必须具备的素养和品格,是否具有担当精神是检验一名党员领导干部是否忠诚党的事业的“试金石”。“桥的价值在于承载,人的价值在于担当”,作为海外公司的一名合格党员干部,在工作中要切实清除畏首畏尾、瞻前顾后的私心杂念,不避事、不怕事、多干事,要勇于挑起重担,积极主动为企业排忧解难,实干兴企。这样才能充分体现出共产党人的高贵品格和素质,才能真正做到在其位谋其政,也才能赢得公司广大员工的信任和尊敬。

懂规矩,就是要懂党的规矩,严格按党性原则办事,按政策法规办事,按制度程序办事,做到不越“雷池”,不乱“章法”。没有规矩,不成方圆。对我们海外工程公司来讲,规矩既包括党纪国法、规章制度,又包括道德规范、标准礼仪,更包括企业的各种规章制度等。作为一名远在海外的党员干部,始终要把握好自己的角色和位置,清楚自己的身份和职责,工作上尽职尽责,到位而不越位、错位。要不断加强学习,增强党性修养,强化法律意识。要时刻保持头脑清醒,让规矩和制度入脑入心,把握好“度”,明白哪些该做,哪些不该做;哪些该说,哪些不该说;哪些该大力提倡,哪些该坚决反对。

守纪律,就是要从遵守和维护党章入手,遵守党的政治纪律和各项纪律规定,坚持做到纪律面前人人平等、遵守纪律没有特权、执行纪律没有例外。守规矩贵在自觉,难在自律,必须不断加强党性锻炼和道德修养,强化责任意识和纪律观念,切实增强守规矩的自觉性和坚定性,靠制度来规范和约束言行。在工作生活中,要严格遵守“三律”。一是法律。对党员干部来讲,党纪国法是最大的规矩。一名合格的党员干部,应当是一个懂法、守法、用法的模范。工作中一定要依法办事,依法决策,这既是对党和人民事业负责,也是对自己负责。二是纪律。自由离不开纪律,遵守纪律才能获得真正的自由。必须严格遵守政治纪律、财经纪律、组织纪律,恪守自己的职业操守。三是德律。道德是人们约定俗成的规范,违反它就会遭到社会的谴责,敬畏它就能得到人们的敬重。要以对党、对人民、对家庭、对自己高度负责的态度,始终保持一种清醒、一份冷静、一种定力,抗得住诱惑、耐得住寂寞、管得住小节,做到上班下班一个样,人前人后一个样。经常用“三律”照镜子,做到警钟长鸣、警示高悬,确保自己所作所为永在规矩之中。

古人云:“凡善怕者,必身有所正、言有所规、行有所止”,海外公司的党员干部唯有敬畏法纪,不断加强作风建设,做到讲诚信、重责任、敢担当、守规矩,实干兴企,才能成为一名真正共产党人。

讲政治讲规矩讲担当篇二

当前,xx法院党员干部队伍主流是好的,绝大多数党员干部都能够严格遵守党纪党规。但是,我们也应该清醒地看到,少数干警还存在执行政治纪律不严、遵守政治规矩不力的问题,必须引起高度重视,切实加以解决。

(一)要正视违反政治纪律和政治规矩的问题

一是政治立场不鲜明。有的党员干部对严明政治纪律和政治规矩没有足够的认识,认为政治纪律和政治规矩上级重要、下级次要,说起来重要、抓起来次要,没有将政治纪律和政治规矩放在重要的位置。理想信念不坚定,党性观念不强,在原则问题和大是大非面前旗帜不鲜明,态度不坚决,甚至丧失党性原则。有的干部缺乏诚信意识,对党不忠诚,不信守服务承诺、廉政承诺,长期不参加组织活动,脱离党组织,不缴纳党费。

二是言辞论调与中央不一致。有些党员干部口无遮拦,习惯于传播小道消息,议论网上热门话题,传播政治谣言、政治笑话;有的甚至对中央的决策部署说三道四、评头论足、阳奉阴违,大会上唱赞歌,私下里酒桌上唱反调。有的身为法官,不信仰法律,“人治”思想严重,在一些公开场合大放厥词,说什么“打官司要靠关系”、“别人有后台,多一事不如少一事”;有的法官公正司法、为民司法意识不强,平时不学习政治理论,钻研法律知识,办起案来就讲关系、人情、金钱,“六难三案”现象时有发生,在社会和群众中造成了极坏影响,致使人民群众不断地信访、来访,破坏司法权威,影响到xx法院全面建设。

三是组织原则不遵循。有的干部不按照议事程序办事,该请示的不请示,该汇报的不汇报,违规用权、擅自越权,破坏组织秩序,留下严重隐患。有的干警遇到矛盾绕道走,不去想办法解决矛盾和问题,处理刺手问题看风头,看来头,看势头,不敢碰硬,大事化小,小事化了,信奉好人主义,碰到不良倾向讲面子不讲真理,讲人情不讲原则。有的干部自身遇到困难首先想到的不是找组织,而是想着找关系,把正当的党内关系搞得很庸俗。有的缺乏批评与自我批评精神,民主生活会上不敢涉及深层次矛盾和问题,搞无原则的一团和气。

四是决策部署不落实。有的部门、有的干部信奉部门利益、个人利益至上,对自己有利的就贯彻落实,对自己不利的就搞“上有政策、下有对策”。有的干警认为自己无职无权,工作消极应付,心无所思、干无所指,对工作缺乏激情,对事业缺乏热情,对群众缺乏感情。还有的同志自由散漫惯了,不作为、慢作为,对工作任务敷衍应付、长期不驻庭,值班制度流于形式,习惯于“不找事、不惹事、不出事”,群众办事经常找不到人。

我们常说,要用良好的党风带政风促民风。有良好的党风,党在群众心中的形象就好,就能很好的促进政风民风。作为一名党员,一举一动都关系到党的形象;作为一名法官,一言一行都关系到法院的威望,群众都会看在眼里、记在心里。我们如果不守政治纪律、不讲政治规矩,那么危害是巨大的,不仅会导致不正之风盛行,破坏干群关系,败坏党风政风民风,甚至会损害法律的尊严和权威。

(二)要深刻剖析严明政治纪律和政治规矩方面各种问题产生的原因

一是思想滑坡。有的党员干部在追求成长与进步的同时,往往忽视党性锻炼和党性修养,放松了主观世界的改造,导致了党性不纯、党性不强,严明政治纪律和政治规矩得不到自觉遵守。

二是认识偏差。认为政治纪律、政治规矩是上层的事,基层没有这方面的问题,或者认为即使有也无碍大局。大多数干警甚至是领导干部身上都存在“重业务、轻政治”的倾向,导致一些部门和干警纪律松弛、作风松懈、组织松散。还有少数党员干部认为政治纪律和政治规矩是软指标,缺乏硬约束,口头上说说而已,思想上不重视,行动上就容易出偏差。

三是责任意识不强。少数领导干部对上级的决策部署搞形式主义、摆花架子,满足于“钉牌子”、“制图表”、“读文件”,甚至对于职责范围内的事也是一推、二躲、三糊弄,怕难、怕烦、怕担责,导致问题越来越大。

四是要求不严。长期以来我们对党员干部思想上、行为上存在的苗头性、倾向性问题,缺乏有效的教育和监督。对党员干部在管理上失之于宽、失之于软,甚至对违纪党员干部责任追究时,总是从保护干部的角度出发,帮其说情开脱,致使少数党员干部在纪律规矩面前心存侥幸。

讲政治讲规矩讲担当篇三

应当看到,“四风”问题越积越多,党内和社会上潜规则越来越盛行,政治生态受到污染,根子就在从严治党没有做到位。总书记强调:“党要管党丝毫不能松懈,从严治党一刻不能放松。”营造良好政治生态,必须严肃纲纪。

严格党内政治生活。党风政风不纯、不正,与党内政治生活不严格直接相关。正风肃纪,必须从严格党内政治生活做起,把民主集中制真正贯彻好,着力解决发扬民主不够、“一把手”权力过于集中的问题;开展严肃认真而不是敷衍塞责的批评与自我批评,变背后议论为有话当面说,以善意批评促进党内团结。通过严格党内政治生活,重塑清明政治生态。

严明政治纪律和政治规矩。没有规矩不成方圆。良好风气的养成和保持,要靠严明的纪律和规矩。我们党以纪律和规矩建党,以严明纪律和规矩管党治党。当下,重塑清明政治生态,必须重新树立全党的纪律意识和规矩意识,以严明的政治纪律和政治规矩约束每个党员特别是党员领导干部的行为。

抓住领导干部这个关键少数。领导干部作为治国理政的骨干力量,在“领”党风政风之先、“导”社会风气之向方面起着关键作用。如果一个地方或单位的领导干部作风正,以上率下,这个地方或单位通常风清气正;反之则上行下效,这个地方或单位就会歪风邪气上升。总书记强调,加强党的建设,必须营造一个良好从政环境,也就是要有一个良好的政治生态。这就必须从各级领导干部首先是高级干部抓起。

完善选人用人制度。选人用人制度是一个国家政治制度的关键部分。总书记强调:“用一贤人则群贤毕至,见贤思齐就蔚然成风。选什么人就是风向标,就有什么样的干部作风,乃至就有什么样的党风。”必须把完善选人用人制度、端正选人用人之风放在突出位置,把“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部选出来,用起来。

严厉打击和惩治腐败。腐败是政治之癌,国之大患。建设廉洁政治,是我们党的一贯立场。党的十八大以来,我们党在反腐败斗争中坚持“老虎”“苍蝇”一起打,深得人民拥护。面对“依然严峻复杂”的形势,打击和惩治腐败的决心不能丝毫动摇,力度不可丝毫放松,要下大力气种“好树”、拔“烂树”、治“病树”、正“歪树”,营造良好“政治生态林”。

讲政治讲规矩讲担当篇四

守纪律讲规矩是对党员干部党性的重要考验,是对党员干部对党忠诚度的重要检验。如何落实习近平总书记指出的“五个必须、五个决不允许”,做忠诚、责任、干净的好干警,我认为要强化“五种意识”,带头做“五个模范”。

(一)强化宗旨意识,做坚定理想信念的模范。遵守党的政治纪律和政治规矩,最核心的就是坚定共产主义理想和社会主义信念,对党忠心耿耿、与党同心同德。作为法官,手握法律赋予的审判权,如果丧失了正确的政治理想,就会失去正确的政治方向,在关键时刻,就会辩不清方向,站不稳立场,甚至会使自己的人生走向毁灭。作为一名党员干部,首先,要始终坚定政治立场,坚守共产党员的理想信念。坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,坚决落实中央、省委、市委和县委的决策部署,确保政令畅通、令行禁止。其次,要谨言慎行,始终把党性摆在第一位。大家要牢记自己第一身份是共产党员,在言论自由问题上绝不能混同于一般的老百姓,必须体现党纪严于国法的要求。对于网络上、社会上流传的一些空穴来风的消息、谣言等,我们既要保持头脑清醒,善于甄别,更要敢于斗争,揭开其虚假的外衣,尤其要引导当事人、来信来访的群众正确认识问题,解决问题。第三,要敢于抵制不良风气。大家要本着对党的事业负责、对同志负责的态度,切实把坚持原则、直面是非、勇于批评、敢于与不良风气和错误行为作斗争作为一条重要的政治纪律和政治规矩来执行。

(二)强化法纪意识,做严格遵守法律和党章的模范。国有国法,党有党规。《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》指出,党的各级组织和广大党员干部不仅要模范遵守国家法律,而且要按照党规党纪以更高标准严格要求自己。对于我们这群天天和法律打交道的人来说,我们比任何人知道的法律条文都多,比任何人都更懂得法律,如果我们不守法所带来的“破窗效应”会在社会上造成极坏的影响。大家一定要对法律始终怀有敬畏之心,牢记法律红线不可逾越、法律底线不可触碰,带头遵守法律,带头依法办案。说到依法办案,它不仅是体现在判决结果上,更要注重程序的合法、公正。另一方面,党章是党内根本大法,作为党员干部,更应模范遵守党章。在每周四下午的政治学习中,我认为党章是必不可少的学习内容,每一个党员干部都要通过深入学习党章,牢固树立党章意识,自觉把党章作为根本的行为准则,用党章规范自己的言行,把遵守党的政治纪律和政治规矩落实到自己的全部工作中去,不论你在哪个岗位上,都要经得起风浪考验,做政治上的明白人,不能在政治方向上走岔了、走偏了,真正做到在任何情况下政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。

(三)强化为民意识,做带头改进作风的模范。无论是中央八项规定,还是去年开展的群教活动,主旨都在于改进工作作风、密切联系群众。对我们广大干警而言,真正把自己摆进去,持之以恒纠正“四风”,以实际行动践行司法为民的宗旨,就是最好的讲政治纪律、讲政治规矩的体现。当前,我院干警作风从总体上讲有了明显好转,但基础尚不稳固,依然有少数干警做“小动作”、耍“小聪明”,“四风”问题并没有得到根本遏制,离人民群众的期望还有一定距离。在今后的工作中要进一步转变审判作风,提高服务水平,完善诉讼服务中心平台建设,深化巡回审判、诉调对接、远程立案、午间法庭等便民利民举措。继续深入开展“六难三案”专项治理工作,坚决杜绝“冷横硬推”、“门难进、脸难看、话难听、事难办”等现象。纠正“四风”问题,绝非一朝一夕,必须持之以恒。大家要充分认识到从中央到地方抓“四风”问题的坚决态度和坚定决心,清醒认识到“四风”问题的危害,每位干警都要对自己在教育实践活动中查找出的问题进行一次“回头看”,看问题是不是都查深了、找透了、解决了,新问题是不是又出现了、反弹了、变异了,以高度的政治责任感和对自己负责的态度切实抓好整改,真正做到立行立改,改就改好。

(四)强化自律意识,做主动接受监督的模范。廉政规矩是拒腐防变的第一道防线,实践证明,腐败分子都是以不讲规矩为始、以身败名裂为终的,正所谓“贪如火,不遏则燎原;欲如水,不遏则滔天”。每次说到防腐拒变,大家可能都会认为自己是在基层法院,又不是什么领导干部,贪污腐败离自己很遥远。的确,我们在座的大多是普通干警,但这并不代表我们就可以放松对自己廉洁自律的要求。接受当事人吃请,与律师不正当交往,这些事情看似不大,但是却足可以断送我们的前程。大节不可失,小节不可纵。任何时候都不能以“不是我一个”而原谅自己,以“一点小事无所谓”而放纵自己,以“一次不要紧”而开脱自己。廉洁是“1”,事业、功名、地位、财富、尊严都是“0”。廉洁出了问题,一切都等于“0”。这是南京原市长季建业用血的教训得出的“政治生命公式”,值得大家每一个人深思警醒。阳光是最好的防腐剂,不讲监督的信任是轻信,放弃监督的信任是纵容。在推进司法改革的过程中我们要进一步加大司法公开力度,认真做好人大代表、政协委员意见建议办理、邀请旁听庭审等工作,依法接受新闻媒体及网络舆论监督。同时,大家也一定要养成“一日三省吾身”的习惯,养成接受监督的习惯,养成批评与自我批评的习惯,把权力关进制度的笼子,把自己关进制度的笼子,在党纪国法的约束中工作和生活,自觉接受领导的监督、同事的监督、群众的监督,确保权力行使安全、个人成长安全、家庭幸福安全。

(五)强化责任意识,做敢于担当的模范。不管是党风廉政建设的成效大小,还是政治纪律、政治规矩的严明程度,都取决于一个单位的领导班子,取决于一个部门的负责人。院领导和中层以上干部要切实增强责任意识,把严明政治纪律和政治规矩放在与业务工作同样重要的位置,贯穿到工作、学习、生活的各个方面。落实领导班子的主体责任,对政治纪律和政治规矩要十分明确地强调、十分坚定地执行,加强对“两严”活动的组织领导,加强对全院干警的教育引导,努力营造守纪律、讲规矩的氛围,班子成员要经常性听取分管部门情况汇报,指导活动开展,做到“抓领导、领导抓,抓具体、具体抓”,真正发挥领导班子的示范作用。落实部门负责人的“一岗双责”,对本部门干警在政治纪律政治规矩方面出现的苗头性问题及时发现,及时报告、及时处理,做到一层管一层,层层担风险,人人抓落实。落实纪检监察部门的监督责任,加强对政治纪律政治规矩执行情况的监督检查,对违反政治纪律和政治规矩的行为要坚决制止、严肃处理,维护党的章程、原则、制度、部署的严肃性和权威性,对活动开展情况进行集中抽查、不定期巡查,及时发现问题、督促整改。

讲政治讲规矩讲担当篇五

一是存在对“一把手”监督失效问题,党内民主氛围遭到破坏。由于监督缺位、监督无力,有些地方和领域“一把手”践踏民主集中制原则,搞家长制、一言堂的情况比较普遍。

二是存在人身依附关系,纯洁、平等的党内同志关系遭到破坏。《关于党内政治生活的若干准则》规定:“在我们的国家中,人们只有分工的不同,没有尊卑贵贱的分别。谁也不是低人一等的奴隶或高人一等的贵族。”然而,现实生活中,党内政治生活的准则并没有得到严格遵守,出现拉关系、找靠山、攀龙附凤、选边站队等人身依附现象,一些领导的称谓居然变成“老板”、“老大”,党内同志关系严重变味。

三是存在任人唯亲、卖官鬻爵现象,干部选拔任用的基本原则遭到破坏。买官卖官、权钱交易、权权交易屡禁不绝。一些业绩平平、品行恶劣的人上蹿下跳、投机钻营,屡屡得到提拔重用,而踏实干事的干部却少有进步机会,“劣币驱逐良币”,伤了许多好干部的心。

四是腐败官员以权谋私,党风政风和社会风气遭受破坏。有人借手中权力设租寻租、靠山吃山、巧立名目吃拿卡要,不给好处不办事,甚至一些小微权力也“雁过拔毛”,败坏党风,毒化社会风气,严重损害党与人民群众的关系。

五是工程建设、投资领域潜规则盛行,健康的市场经济环境遭受破坏。工程项目、土地流转、矿产资源开发、基础设施建设、国企改制等领域已成为滋生腐败的重灾区,官商勾结、利益输送触目惊心,一些部门和岗位的官员“前腐后继”,大肆弄权,严重破坏市场经济秩序。

六是自由主义泛滥,党内纪律和规矩形同虚设。一些党员干部把党的纪律束之高阁、置若罔闻,搞团团伙伙、山头主义;对中央大政方针乱评乱议、发表不负责任的言论;纪律观念差,个人重大事项不向组织汇报,等等。

凡此种种,特别是区域性、系统性、塌方式、家族式腐败的不断出现,严重侵蚀党的肌体、威胁党执政的根基。反腐败斗争形势依然严峻复杂,重塑清明政治生态任务艰巨繁重。

讲政治讲规矩讲担当篇六

此次集中教育活动是习近平同志为总书记的党中央对新形势下治国理政的新要求,是积极适应新常态,把握新形势,展现新作为,服务发展、服务职工群众,进而推进新发展和新跨越的强大动力。

毛泽东同志曾指出:“不讲政治,就等于没有灵魂。”“讲政治”就是要从政治的、工作需要从发,它具有主动性、服从性,具体到我们领导干部个人应该是:政治立场、政治信仰坚定,在大事大非面前保持清醒的头脑,能明辨事非;政治鉴别力和政治敏锐性强,能自觉遵守党的各项纪律。落实到工作实践中则应是要坚决与以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致,坚决自觉地落实上级工作部署。此外,讲政治还要求党员领导干部必须以更加积极的态度、更加紧迫的使命感,去带头学习,去深入思考,不断提升自身综合素质和工作能力。同时,还要善于把上级乃至中央精神和工作结合起来,努力把党员干部职工的积极性引导好、保护好、发挥好,真正做到对上负责和对下负责的统一,自觉投身到实现中华民族伟大复兴“中国梦”的伟业中去。

“守规矩”就是要求我们领导干部在于认真贯彻落实总书记“五个必须”要求的前提下,全面熟悉党和国家的各项法律、法规,模范遵守党的纪律,依法行政、依法办事,不能超出法律许可的范围,是我们领导干部必须坚守的基本要求、基本底线,是我们实现自身平安、家庭幸福的重要保证。无论什么时候、无论处在什么岗位,我们都不能游离于规矩之外,更不能凌驾于规矩之上。要时刻严格遵守中央“八项规定”,自觉置身于法纪之下,严格按照党性原则办事,按照政策法规办事,按照制度程序办事,以制度来管人管事,真正做到严以修身、严以用权、严于律己,主动增强遵纪守规的自觉性和坚定性。工作要心怀敬畏,自觉接受组织和群众的监督,主动听取批评意见,促进自己谨守规矩、防微杜渐、不断进步。

敢于担当是领导干部所必须的高尚的政治品质、必备的履职能力、过硬的工作作风和中国共产党人的鲜明品格,是领导干部的时代责任。这就需要党员领导干部要尽心尽责、坚定不移、决不退缩,在困难中寻找办法,在困境中寻找出路,主动挑担、勇于突破,敢于碰硬、敢于亮剑,敢于冲在前、干在先、动真格,始终以敢担当为己任,使“我来、我上”成为党员干部职工的一种精神风貌。

首先,敢担当,要有坚实的底气。目前,要脚踏实地,直面问题,认清自身的优势和劣势,扬长避短。横向上,要了解周边实情、分析不足、正视差距,进一步深化对发展前景的认识;纵向上,要搞清楚当前发展的历史阶段,重视客观条件,重视发展规律。尤其是要真正了解职工群众的疾苦冷暖,倾听职工群众对哪些问题最关心、最着急、最不满意,并且善于从职工群众中汲取经验、智慧和力量。

其次,敢担当,要有充分的主动性。发展之路布满坎坷,经济转型之路充满风险,担当则意味着和风险、矛盾、困难作斗争,意味着为大局而不顾个人利害得失,意味着付出、奉献甚至牺牲。心底无私天地宽。敢担当,就是要勇于克服这些“拦路虎”,主动担当。不能让事牵着人走,等到不得不解决的时候才出手;而要抓住时机,因势利导,大胆行动,主动“亮剑”;要解放思想,坚决摒除“无过便是功”的思维,切实克服遇事就躲、遇难就绕的不良作风,形成主动抓、主动管、主动啃硬骨头、主动涉险滩的浓厚氛围。

第三,敢担当,要有过硬的能力。作为并非一时一刻之举,要善于作为,对于作为有强大的紧迫感和使命感,不仅平常用得好,关键时刻更要“担”得起。这就要求我们在面对错综复杂、积重尖锐的矛盾时,要敢冒风险、勇担重任,不推诿、不回避、不卸肩;要发扬“眼里有活”,哪里有瓶颈,就在第一线突破,哪里有难题,就要在“急难险重”中身先士卒;要善于利用智慧和勇气,找出新办法、走出新路子。尤其是在一些老大难问题、新形势下出现的棘手问题上,更要拿出一往无前、舍我其谁的决心与恒心。

“有作为“即在工作上要有所作为,也是一种工作执行力。预示着面对繁重而艰巨的工作任务,党员领导干部必须要有为党尽责、为国奉献、为民分忧的作为精神。

一是善谋划,站位高、看得准。领导干部在其位,不但要谋其政,而且要善于谋好政。要站在全局想问题。既要胸有全局,抓好大事,又要善于解决全局性、战略性、方向性的问题,提高决策的准确性和操作性。要统筹兼顾抓重点。既要善于弹钢琴,全局一盘棋,又要纲举目张,在纷繁工作中把握规律、抓住关键,做到善谋善断,解决核心问题。

二是重落实,要实干、苦干。千忙万忙,不抓落实就是瞎忙;千招万招,不能落实都是虚招。要实干。即要沉下心来,甩开膀子,以踏石留印、抓铁有痕的干劲,步步为营,扎实推进,干一件事成一件事。要苦干。即要以“人一之,我十之”的精神,付出十倍、百倍的努力,抓好各项工作,用党员领导干部的辛苦指数提升百姓的幸福指数。

讲政治讲规矩讲担当篇七

近年来,市委始终坚持把党的政治建设摆在首位,坚持和加强党的全面领导,制定《市委工作规则》《市委常委会议事决策规则》,健全重大事项请示报告、讨论决定“三重一大”事项等制度,市委常委会定期听取市人大常委会、市政府、市政协和市法检两院党组工作情况汇报。下一步,我们要立足新时代党的政治建设新要求,聚焦当前存在的突出问题和薄弱环节,有针对性地作出制度安排,有的放矢、务求实效;坚持不懈推进党的政治建设。

一是坚定政治信仰,以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑。共产党人的精气神,核心是坚定的政治信仰。坚定的政治信仰是我们党作为马克思主义政党的鲜明标志,是我们党历经各种艰难曲折和风险考验而不断发展壮大的精神支柱。守不住初心,就把不住底线;理想信念滑坡,精神高地就会失守。我市近几年查办的案件中,很多落马干部剖析自己犯错误的根源,最终都归结到了理想信念上。有的总觉得共产主义太遥远,忘记党的宗旨背离理想信念;有的随着职位升迁放松党性修养,不知不觉偏离理想信念;有的仕途遇到挫折,对个人前途心灰意冷,动摇理想信念;有的受封建残余思想影响,公开挑战法律道德底线,舍弃理想信念。习近平新时代中国特色社会主义思想是马克思主义中国化最新成果,是当代中国马克思主义、21世纪马克思主义,是全党全国人民为实现中华民族伟大复兴而奋斗的行动指南。近几年来,市委为了加强各级领导干部政治理论学习,给大家订阅了不少书籍,比如《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《习近平谈治国理政》《党的十九大报告辅导读本》等。但我要问我们的干部,有多少人原原本本读完过这些书目?读过的又有几个人记住了,并运用于指导实践、推动工作?全市党员干部就是要坚定对马克思主义的信仰,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,静下心来通读苦读,读原著、学原文、悟原理,掌握核心要义、精髓实质,不断增进政治认同、思想认同、情感认同,切实以理论上的清醒确保政治上的坚定。

二是坚持党的政治领导,坚决做到“两个维护”。党的领导是中国特色社会主义最本质的特征,是中国特色社会主义制度的最大优势。事在四方,要在中央。习近平总书记指出,坚持党的政治领导,最重要的是坚持党中央权威和集中统一领导。对我们这样一个有着9500多万党员、在拥有近14亿人口的发展中大国长期执政的大党来说,如果党中央没有权威,党的理论和路线方针政策可以随意不执行,党就会变成一盘散沙,就会成为各行其是的“私人俱乐部”,党的领导就成为一句空话。维护党中央权威和集中统一领导,是贯彻执行民主集中制的内在要求,是关系党、民族、国家前途命运的原则性问题,是根本的政治纪律和政治规矩。坚决维护党中央权威和集中统一领导,最关键的是坚决维护习近平总书记党中央的核心全党的核心地位。加强党的政治建设,就要不断拥护“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,做到党中央提倡的坚决响应,党中央决定的坚决执行,党中央禁止的坚决杜绝。

三是提高政治能力,不断提高复杂条件下的领导水平和能力。讲政治,不仅有政治态度问题,还有政治能力问题。新形势下,我们党面临的执政环境是复杂的。当今世界正经历着百年未有之大变局,诸多“黑天鹅”“灰犀牛”事件频繁爆发;我国经济社会发展正处于“瞠深水区”“啃硬骨头”的攻坚期,一系列深层次矛盾问题日益凸显。就我市而言,发展不充分不平衡的问题比较突出,保持经济稳定快速增长压力增大,推动高质量发展路子还很长;落实人民对美好生活需要任务繁重,民生领域还有不少短板;一些党员干部思想观念因循守旧,创新能力和驾驭市场经济的本领弱,不适应新时代新形势新要求,等等。艰巨复杂的改革发展稳定任务、任重道远的全面从严治党实践,迫切要求全市党员干部提高政治能力。政治能力就是把握方向、把握大势、把握全局的能力,就是辨别政治是非、保持政治定力、驾驭政治局面、防范政治风险的能力。全市广大党员干部一定要认真领会新要求,不断加强政治理论学习、政治能力训练和政治实践历练,切实提高复杂条件下的领导水平和能力。

四是修复政治生态,始终保持清正廉洁的政治本色。习近平总书记指出:“政治生态好,党内就会正气充盈;政治生态不好,党内就会邪气横生。”政治生态好,全党风清气正,党的事业就能顺利推进;政治生态不好,歪风邪气蔓延,党的事业就会受到损害甚至停滞倒退。深入推进党的政治建设,必须把营造良好政治生态作为一项基础性经常性工作,养正气、固根本,锲而不舍,久久为功,努力实现正气充盈、政治清明。营造良好政治生态,每个党员干部都肩负着重要责任,党员领导干部特别是市级干部则是“关键少数”,具有很强的示范作用,大家要切实加强党性修养,知敬畏、存戒惧、守底线,坚决防范被利益集团“围猎”,持之以恒锤炼政德,明大德、守公德、严私德,自觉遵守党内法规,注重家庭家教家风,自觉做廉洁自律、廉洁用权、廉洁齐家的模范,永葆清正廉洁的政治本色。

五是站稳政治立场,紧紧扭住民心这个最大的政治。人民群众拥护和支持是我们党最可靠的力量源泉。近年来,我市通过持续开展教育、强力正风肃纪,推动全市党员干部作风明显改进,党群干群关系更加密切。但也要看到,侵害群众利益现象仍有发生,“四风”问题隐形变异,基层“微腐败”仍然突出。人民群众反对什么、痛恨什么,我们就要坚决防范和打击。必须从政治高度来看待和解决这些问题,持之以恒加强作风建设,从思想上、作风上、制度上坚决清除形式主义、官僚主义,始终保持党同人民群众的血肉联系。人民群众对我们拥护不拥护、支持不支持、满意不满意,不仅要看我们是怎么说的,更要看我们是怎么做的。全市广大党员干部要锐意进取、奋发有为,把精力和心思用在稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险上,用在破难题、克难关、着力解决人民群众最关心最直接最现实的利益问题上。对敢抓敢管、真抓实干、勇于担当的干部,组织上要为他们加油鼓劲、撑腰壮胆,对尸位素餐、光说不练、热衷于对实干者评头论足甚至诬告陷害的人要严肃批评、严格问责,形成以担当作为为荣、以消极无为为耻的浓厚氛围。

同志们,市委中心组成员作为关键少数,也要带好头、作好表率,时刻保持高度的政治清醒和政治自觉,把好政治方向,主动作为、创造性开展工作,将党中央、省委的决策部署不折不扣落到实处,为迎接党的二十大胜利召开筑牢政治保障。

讲政治讲规矩讲担当篇八

进一步优化请销假、重大事项报告等日常工作流程,分别制定具体直观的工作流程图,下面是天涯涛源本站小编给大家带来的党课讲稿:增强服务大局的政治自觉,全面提高办公室抓落实水平,希望大家喜欢。

办公室是各单位的中枢机关和核心部门,抓好各级决策部署落实,责无旁贷、义不容辞。今年以来,我们认真学习十九届六中全会精神,切实增强抓落实的思想自觉、行动自觉,深入研究把握办公室工作规律,认真履行抓落实基本职能,用抓落实统筹各单位办公室工作全局,全面提升“x”水平,有效推进了各单位决策部署的贯彻落实,为加快建设现代化中央商务区提供了有力保障。

一、细化责任分解,健全抓落实的责任体系

明确责任是抓落实的前提和基础。我们不断强化抓落实的责任意识,对中央和省、市、区委的重要决策部署、重要工作任务及时进行责任分解,确保落实到具体岗位、具体人员,打造无缝隙责任链条,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

一是明确落实区委年度工作要点的主体责任。制定《x》,把区委年度工作要点进一步细化、量化,立项分解为x项具体内容,逐项明确牵头领导、责任单位、进度要求和完成标准,确保任务目标责任到人、落实到位。

二是明确区领导联系基层的包靠责任。对区委常委联系包靠街道、区级领导联系社区,下发专门文件,明确主要任务,推动人往基层走、事往基层办。对区领导包靠的重点项目,及时进行责任分工,明确建设进度和时限要求,便于领导及时准确掌握项目进展情况、帮助基层解决实际困难。

三是明确承担重点工作任务的直接责任。对全区改革发展稳定重大事项和区委常委会、党政联席会研究确定的事项,及时分解落实牵头单位,定目标、定责任、定进度、定时限,以《x》形式下发相关单位,做到工作责任项目化、责任层级具体化。

四是明确处置紧急突发事件的属地管理责任。对安全生产、信访稳定、舆情动态等方面的紧急突发事件,提前督促拟定应急方案,严格明确各街道、相关部门在处置紧急突发事件工作中的职责,确保一旦发生紧急情况,各单位主要负责人能够靠前指挥、妥善处置。

五是明确办理日常事务的呈报审批责任。进一步优化请销假、重大事项报告等日常工作流程,分别制定具体直观的工作流程图,明确呈报审批责任分工,详细注明各环节标准要求和注意事项,切实增强工作严密性和规范性。

二、强化督查督办,建立抓落实的目标体系

贯彻落实中央和省、市、区委重大决策部署,是抓落实的首要目标。我们坚持围绕中心、服务大局,创新手段、健全机制,不断加大督促检查力度,助推建设“高而强,优而美”的新x。

一是围绕中心工作、重点任务抓督办。对上级重要会议精神迅速传达贯彻,同步组织进行督查落实、跟踪问效,今年以来先后组织有关会议精神落实情况专项督查x余次。对提升市区、突破x、深化改革等中心工作及产业发展、项目建设等重点任务,会同相关部门进行联合跟踪督查,确保各项决策部署落到实处。目前,社会治理、产业提升和公共服务、城市建设与管理x项提升市区重点工作扎实推进,x、x等x个列入市考核的重点项目和x基地、x产业园等x个区级重点项目进展顺利。x工业园开工建设x亩,x个在建项目快速推进,明年上半年全部投产达效。x项改革重要举措、x项年度重点改革任务顺利实施,行政管理、投融资、城市管理等重点领域改革取得实质性进展,面向社会公开权力清单、服务清单x项。

二是围绕领导批件、民情热点抓交办。对领导批件随批随转、限时反馈,分类建立台账,定期督查问效,确保事事有回音、件件有着落。以x活动为契机,集中抓好群众反映热点难点问题的督查落实,特别是中央和省、市、区委部署的x项专项整治任务,解决了低保发放、社保缴费、背街小巷管理等一批涉及群众切身利益的问题。

三是围绕阶段性工作、专题任务抓催办。对文明城市创建工作,实行“日督导、日反馈、日落实”,抓好市创城办反馈的x余件问题的销号管理,确保整改到位。抓好重点信访案件督查,对涉及征收拆迁、劳动纠纷等方面的15件信访积案,会同信访部门定期督促调度。对“x”环保行动、办公用房清理、社区“x”换届等工作,联合有关部门进行专题督查,促进问题解决,确保任务完成。同时,健全完善专题会议、督查通报、一线调研“x”,提高工作实效。今年以来,先后组织召开x次x会议、x次x会议,下发重点片区、重点项目推进情况督查通报x期,开展了腾笼换鸟转型升级、创新驱动、社会治理等专题调研,为区领导提供信息情况x多条,x余条建议进入区委决策。

三、优化协调手段,完善抓落实的运行体系

抓落实需要统筹兼顾、协调各方,从全局性、整体性、系统性上思考解决问题。我们充分发挥各单位办公室的综合协调作用,统筹好各方关系,畅通运转环节,提升工作效能,形成抓落实的整体合力。

一是在抓统筹上下功夫。区级领导层面,建立区委常委、区政府副区长每天日程安排、每月重点工作安排制度,加强统筹协调,确保工作安排科学合理。部门街区层面,坚持和运用好重要情况报告、联席会议等制度,加强与上级各单位、几大班子、各街区部门间的沟通联系,把分工和协作更好地结合起来,确保工作高效运转。区委办公室自身层面,积极发挥总协调、总调度、总枢纽作用,对全区重大专项活动和重点难点问题主动担责、主动协调,确保领导腾出更多时间和精力抓大事、谋全局。

二是在抓规范上下功夫。严格执行上级规定,重点围绕中央八项规定精神和省、市委相关要求,制定完善《x》《x》等制度,对精文简会、公务接待、公车使用、公务活动等工作进行规范,今年以来以区委名义召开的会议同比减少x,公用经费压减x以上。进一步规范工作流程,对重大事项报告、重要活动组织、重要来宾接待等工作,建立科学完备的协调、协商、协作机制,确保上传下达准确无误、衔接联系环环相扣。

三是在抓细节上下功夫。牢固树立“抓细节就是抓落实”的理念,围绕落实转方式、调结构、促改革、惠民生各项工作部署,切实找准工作切入点,对会议组织、文件转办、公务接待、后勤保障等环节,反复推敲、精雕细琢,努力做到一丝不苟、精益求精。

四、深化作风建设,夯实抓落实的保障体系

抓落实关键在于打造一支政治坚定、能力过硬、作风优良、奋发有为的高素质干部队伍。我们深入贯彻中央八项规定精神,狠抓机关规范化建设,着力提高干部队伍整体素质,为抓落实提供了坚强的制度和组织保障。

一是规范完善工作流程。按照“三严三实”要求,重新修订《x》《x》,认真梳理调查研究、督促检查、综合协调、机关党建等x项工作职责,研究出台《x》《x》,明确各岗位职责分工,形成责权明晰、无缝衔接、高效务实的工作流程。

二是活化教育培训方式。健全完善学习制度,通过业务比武、岗位练兵、全员讲堂等形式,着力提高全员学习研究能力,全区各单位办公室系统干部在线学习通过率达到x。创新开展“x”行动学习项目,引导干部职工树立“x”的理念,把研究课题、行动实践与破解难题、推动工作相结合,解决了一批影响制约办公室工作的重点难点问题。专题组织学习习近平总书记“x”重要讲话精神,引导广大干部把提升研究谋划、统筹协调、督查落实、运行保障能力作为抓落实的用力点,始终做到讲政治、顾大局、强责任、讲奉献、守规矩。

三是创新作风建设载体。组织全员参与“x”活动,按照“x”联户模式,通过定期入户、专题座谈、协调解决等方式,为群众办好事、解难题。创新开展“听民声、解民忧、接地气、创一流”为民服务活动,组织办公室系统干部深入社区走访调研,帮助解决旧小区环境提升、文化队伍建设等实际困难和问题,实现服务意识、工作效能、群众满意度“x”。组织干部职工参观x、x教育基地,引导大家牢固树立正确的权力观、地位观和利益观,模范遵守廉洁自律各项规定,以实际行动维护各单位办公室的良好形象。

讲政治讲规矩讲担当篇九

根据工作安排,今天给大家开展党课教育,通过党课教育增强大家党的意识、宗旨意识、组织意识、法纪观念和政治定力,真正做到在党爱党、在党为党、在党忧党,牢固树立为民务实清廉的价值追求。

坚强的党性修养、正确的价值取向、严密的组织纪律、牢固的党群关系,是党的性质和宗旨的基本要求,是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障,也是正确行使权力、履行职责的重要基础。它们既相互作用,又互为因果,是一个有机的统一整体。

一、坚定党性观念,就是要解决好政治敏感性和鉴别力不强的问题

一个党员干部如果没有坚定的政治信仰、正确的政治方向和执着的政治追求,就不会有饱满的政治热情和昂扬的精神状态,有时甚至会走到腐败堕落的邪路上去。在“老虎苍蝇一起打”的政治环境下,有不少党员干部纷纷中箭落马,根本原因在于他们过度迷恋对物的占有、对物的享受、对物的崇拜,表现出对政治信念的轻视、排斥和鄙薄,直接导致一些同志在政治上要求不严,有令不行、有禁不止,搞上有政策、下有对策,缺乏应有的政治敏感性和政治鉴别力。解决这个问题,我认为要从以下三个方面去努力:一是严格政治纪律。我们的党员干部必须坚决执行上级的决议、命令和指示,决不允许搞“上有政策,下有对策”,更不能以形式上的集体通过而“集体犯规”,凡是上级规定了的就要坚决贯彻执行,凡是明令禁止的就要坚决不做。不能以本单位的情况特殊为由讲价钱、打折扣、搞变通,确保政令畅通。二是树立大局意识。思考、发现和解决问题要从大局出发,抓住关系全局的大事,始终着眼于带方向性、根本性的问题。在研究决策、指导工作中,要视党、国家和人民的利益高于一切,顾全大局,服从大局;坚决反对小团体主义,自觉把本单位本部门的工作放到全局之中,主动维护大局,不能为了局部利益而损害全局利益;善于抓大事,不被一些无关大局的小事缠住手脚,以至“一叶障目,不见泰山”,拣了芝麻,丢了西瓜,偏离正确的政治方向。三是保持政治警惕。党的干部尤其是党员干部应当目光犀利,当某种错误思想“起于青萍之末”时,就能敏锐地识别并及时采取得力措施加以制止,做到防微杜渐;在新事物处于萌芽状态之时,就能洞察本质,判明利害,把握发展趋势,及时采取相应对策,促进并维护它的健康成长。政治敏锐性还要求我们在遇到困难、曲折时,能看到成绩;在形势大好时,则要居安思危,谦虚谨慎,戒骄戒躁,能清醒地看到存在的问题。

二、坚持立党为公,就是要解决好人生观、价值观扭曲的问题

政治上的清醒和坚定,归根结底是要树立正确的世界观、人生观和价值观。当前,有少数党员干部事业心责任感不强,工作精力不集中,对个人前途后路考虑过多;有的工作标准不高,动力不足,不思进取,守摊子、混日子;有的工作作风不实,弄虚作假,搞形式主义,做表面文章,为基层服务的思想树得不牢。解决这个问题,要做到三个统一:一是集体利益和个人利益的统一。公与私的关系,实质上是一个利益观的问题。作为党员干部,践行“八项规定”、反对“四风”,就必须树立正确的利益观,始终把党和人民的利益放在第一位。当然,党员干部也有自己的个人利益,但必须服从党和人民的利益,而且在党和人民需要的时候,要勇于牺牲个人利益。如果党员干部对个人的、家庭的利益关心得太多了,就没有心思和精力去关心基层、关心群众了,必然会脱离群众,滋生不良习气。因此,在公与私的问题上,每一个党员干部都必须经常思考,认真对待。二是知与行的统一。就是坚持实事求是的思想路线和求真务实的工作作风。实干兴邦,空谈误国。这是历史经验揭示的真理。如果一名党员干部说得到,做不到,甚至说的是一套,做的是另一套,必然失信于民,引起人民群众反感,损害党的形象。作为党员干部应该牢固树立求真务实的作风,始终保持昂扬向上的精神状态,强化艰苦创业、知难而进的劲头,站在一线做工作,深入基层抓落实。三是绩与德的统一。政绩是一个党员干部德才素质的集中表现和综合反映。德是前提,是第一位的,任何时候都不能缺少。因此,每个党员干部都要自觉加强党性锻炼,解决好“为谁创造政绩、创造什么政绩、怎样创造政绩”的问题,切实在思想作风上,始终坚持把工作的着眼点和出发点放在为人民群众谋利益,为党的事业谋发展上;在工作作风上,始终坚持深入基层、服务群众,讲实话、办实事、求实效,坚决反对形式主义和官僚主义,在本职岗位上做出实实在在的政绩。

三、树立法纪观念,就是要解决好生活情趣低下、法纪观念淡薄的问题

当前,一些党员干部出问题,主要是因为生活腐化堕落、贪图享乐。具体表现:有的生活情趣低下,婚恋不严肃,对腐朽思想文化和生活方式抵制不力;有的生活作风不检点,社会交往过多过滥,涉足不健康场所,打牌赌博,生活圈、交往圈、娱乐圈不正常;有的艰苦奋斗精神淡化,贪图安逸,追求享乐,盲目攀比,铺张浪费。最后走进了牢房。因此,党员干部在日常生活中也要严格要求自己。首先,要做到“四自”。即“自重、自省、自警、自励”。“物必自腐,而后虫生”。个别党员干部走上违法犯罪道路,根本原因在其自身。如果他们在日常生活中能把握住自己,时刻用党员标准、党的纪律、党员干部准则严格要求自己,就决不会发生腐败堕落这种事情。因此,在日常生活中,我们说话做事必须注意自己的身份,不做有损自身形象、有损党的形象的事。坚持“吾日三省吾身”,经常反省自己,够不够“公仆”标准,有没有违反党纪国法,做到警钟长鸣,防微杜渐,一尘不染,不重蹈别人的覆辙。其次,要做到“三慎”。一是慎独。“要想人不知,除非己莫为。”因腐败而落马的党员干部,他们的所做所为不可谓不隐蔽,但终究没能逃过群众的眼睛。我们党员干部特别是在下班回家、出差在外等缺少监督的时候,更要当好自己的“监考官”。二是慎微。少数党员干部违法犯罪,往往都有一个从量变到质变的过程,从一次宴请、一个红包开始,逐渐发展到以权谋私,贪污受贿,最后成为“阶下囚”。古人云:“不矜细行,终累大德。”党员干部必须从生活中不起眼的小事做起,凡事都要注意影响。三是慎交。人离不开社会,人与人之间的正常关系和交往,是一种正常的社会现象。古人说,近朱者赤,近墨者黑;物以类聚,人以群分;良禽择木而栖,良臣择主而事,就是告诫人们要慎重交友,择善而从。少数干部犯错误,其中一个重要原因就是不分三教九流,什么人都交往。因此,必须防止和克服庸俗关系和不正当交往,提倡和坚持同志之交、君子之交,纯洁交往风气。第三,要做到“四戒”。贪、奢、色、懒是在日常生活中最容易侵蚀党员干部躯体的四种病毒,必须严加戒备,坚决戒除。因此,我们必须用党的政治纪律指导自己的日常生活,经受住“酒绿灯红”的考验,防止骄奢淫逸之风盛行,保持思想道德的纯洁。要知道,作为掌握一定权力的xx机关干部,必然是酒色财气腐蚀的重点对象,有的党员干部正是在“糖衣炮弹”面前打了败仗。有时候我们在一种虚浮的氛围中安适惯了,腿脚懒惰了,脑子麻木了,对工作中的一些矛盾和问题,能躲则躲,能绕就绕,不去深思苦想,寻求解决问题的对策。结果是离群众越来越远,脑子越来越空,在群众中的威信也越来越低。“天道酬勤”的道理,对于做好xx机关的工作同样适用。

四、坚持执政为民,就是要解决好官为谁当、权为谁用的问题坚持执政为民,是我党的根本宗旨所决定的。在一些“落马”的党员干部身上,权力腐败是最根本的原因。有的用人处事不公,封官许愿,跑官要官;有的以权谋私,见利忘义,搞权钱交易、权物交易;有的风气不正,吃拿卡要,插手工程承包、经费开支、干部选拔任用,等等。解决这些问题,必须树立正确的权力观,把握识权、用权、制权三个环节,确保用权为民。一是正确识权,搞清楚“权力是谁给的”问题。要坚决克服“权力是领导给的”、“权力是自己干出来的”等错误认识,牢固确立“我们手中的权力都是人民赋予的,各级干部都是人民的公仆”的观念。一个干部的成长进步,离不开领导和同志们的指导和帮助,也离不开自己的努力,但起根本性决定性作用的,是党组织的培养和人民的哺育。作为党员干部,人民赋予的权力越多、职位越高,就意味着责任越大。只有深刻认识到这一点,才能牢记党的教诲和人民的嘱托,自觉地履行党和人民赋予的神圣职责。二是规范用权,解决好“权力为谁用”的问题。党员干部正确用权,就是要用“八项规定”、反对“四风”的要求约束自己的从政行为,把思想和行动统一到党中央和上级党委提出的目标、任务和要求上来;就是要把人民拥护不拥护、人民赞成不赞成、人民高兴不高兴、人民答应不答应作为工作的出发点和落脚点,扎实做出“为官一任、造福一方”的实绩来;就是要把《宪法》、《党章》、《中国共产党党员干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党纪国法作为从政必须遵循的基本规矩,真正做到执政为民。三是有效制权,落实好“权力受监督”的问题。不受监督的权力必然产生腐败。随着党员干部所处环境和地位的变化,往往伴生着思想和观念的改变。如果把权力当作是为个人谋取好处的手段和筹码,则是对党和人民信任的亵渎,是对党的事业最大的不负责任。面对金钱与物欲的诱惑,要始终牢记权力的来源和用权宗旨,时刻做到为人民服务。我们要按照《廉政准则》要求,做到不义之财不取、不法之物不拿、不仁之事不为,增强秉公用权的观念,增强党性修养,在实践中更好地把权力、责任和服务有机结合起来,始终保持共产党人的清廉本色。

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