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安全巡查员工作职责篇一
1、熟悉本岗位的巡查路线及区域，圆满完成工作任务；
2、协助门岗及领班处理紧急情况，及时将情况反馈；
3、巡查各公共部位的设施、设备完好情况并做好记录；
5、对社区内动用明火；乱拉电线；破坏公共设施；破坏楼宇外观；乱张贴；随意停放车辆；高空抛物；乱扔垃圾的行为进行检查、制止；
6、监督装修施工及装修垃圾清运情况；
7、协助门岗完成岗亭周边清洁卫生工作；
8、发生紧急情况时，协同其他岗位做好应急处理；
9、检查形迹可疑人员的证件，必要时及时汇报有关领导进行处理；
10、在规定时间内巡查社区各部位，并将巡视情况汇报领班并在《交班（值班）记录表》上做好记录；
治安巡查员规章制度
1、提前20分钟到指定地点集合；
2、按规定的巡逻路线巡视本职区域，在规定的时间内打点，不得随意改变巡逻路线和打点顺序；
3、公休须提前2天审请并经批准；事假须添写《员工请假单》并经批准方可离开；
4、工作时间按规定着装；
5、不得酒后上岗，在工作时间内不得吸烟；
6、不得在工作时间内会友，不得未经允许离岗；
7、不得随意串岗、替岗；不得脱岗、漏岗；
8、在巡查完毕后在规定地点休息，不得随意改变休息地点不得进入业主家休息或在店铺内休息；
9、休息室只是临时休息、避寒、书写记录的场所，不得在休息室内吸烟、打嗑睡、会友
10、不得留长发、胡须、大鬓角、配套金银手饰；
11、保持服装清洁，不得做有损公司形象的形为；
12、服从领班的管理，能够完成领班交待的其它工作事项；
安全巡查员工作职责篇二
安全巡查员管理制度
一、目的和适用范围
为加强工厂安全管理工作，有效预防和减少企业生产安全事故发生，保障企业员工生命和财产安全，结合我厂实际，制定本制度。
二、工厂安全巡查员的配备及管理
安全巡查员由工厂统一配备，安监环保处负责管理。
三、工厂安全巡查员应履行的职责
安全巡查员应全面熟悉掌握工厂的生产经营情况，负责对分厂安全管理状况进行监督、巡查。
1.负责贯彻落实有关安全生产方针、政策、法律法规和标准、规范。
2.负责落实工厂有关规程和制度，检查危险作业审批等作业票证制度执行的情况。
3.负责监督检查作业场所安全设施及设备安全附件的完好性。4.负责巡查分厂现场安全管理工作情况和特种作业人员持证上岗情况。
5.负责巡查落实各类安全生产隐患的整改。
6.对安全生产事故隐患应及时上报，发现事故隐患应以书面形式通知分厂立即或限期整改。
7.履行职责时，有权采取下列措施：
依章取证和查阅有关资料与凭证，发现违章违规行为及时制止，在出现威胁职工生命安全的紧急情况时，有权下达停止作业或立即撤离命令，依章依规对全体员工的违章现象(行为)有做出处罚的权力并及时上报处理情况。
四、工厂安全巡查员应遵守的工作纪律
1.认真履行工作职责，爱岗敬业，严禁失职。
2.服从领导的指挥和安排，组员之间相互团结、相互配合，共同完成安全巡查工作任务。
3.严格执行廉洁自律的有关规定，不得接受分厂的任何礼品、报酬、有价证券等馈赠不得借工作之便为自己、亲友或者他人谋取不当利益。
4.自觉遵守劳动纪律，在工作时间内应坚守岗位，不得迟到、早退、旷工。不得擅自离岗、脱岗、睡岗、酒后上岗，违反以上规定者，责令其下岗并退劳人处。每天上下班提前15分钟在现场交接班，包括中班以及夜班。
5.根据生产处生产任务安排情况确定巡查区域。劳动纪律由安监环保处进行考核上报。
6.工厂安全巡查员均应按所安排班次出勤，特殊情况需要调整出勤班次的，须经处领导同意（如请病假、事假），并安排调班，未经批准擅自调班的令其下岗并退劳人处。
7.工厂安全巡查员在岗期间必须按要求正确佩戴劳动防护用品。8.每天应按时完成安全巡查任务，巡查要仔细认真，所有岗位和场所均要巡查到位，对巡查时发现的问题及时提出，便于分厂进行整
改并填写好巡查记录。
9.巡查时如发现违章违规行为应及时制止，并监督分厂采取进一步措施，直至违章违规行为消除为止。
五、隐患整改及复查
1.对巡查时发现问题能立即整改的，应当场要求分厂立即整改，分厂未立即整改或不能立即整改的，应下达《隐患整改通知书》，《隐患整改通知书》应一式两份，分厂一份，安监环保处存档一份。
2.对所检查的问题必须进行复查，复查时应填写好相关记录。
六、工作日志
1.检查发现的问题均应及时填写在工作日志上，记录笔迹清晰，巡查时间、区域以及巡查班次等均应填写齐全。
2.检查发现的问题和整改复查情况以及相应的证据描述均应详细、准确，相互之间对应一致。
3.检查记录以及复查记录应有检查人员与分厂人员共同签字确认。
七、考核
安监环保处对安全巡查员每月按下列规定进行统一考核，考核结果与本人当月工资挂钩。
1.迟到、早退每发现一次，扣除本人100元。
2.巡检时间、频次不符合要求的或干与工作无关的事，如上网聊天、玩游戏等，每发现一次，扣除本人100元。
3.工作失职、履行职责不到位，视情节分别给予本人警告、通报，每发现一次，扣除本人200元。
4.认真履行职责，工作兢兢业业，成绩显著的，视情况予以表彰或奖励。
5.安全巡查员存在下列情形之一的，予以退交劳人处。因身体状况或其他原因不能胜任本职工作的；对安全巡查员进行培训、轮岗时，不服从安排的；违反其他工作和劳动纪律等，造成严重后果的。
分厂安全员的安全职责
1、在分厂的领导下，认真贯彻上级有关安全、环保、消防的指示和规定，负责分厂的安全、环保、消防工作，并检查监督执行情况。
2、结合现场实际情况负责制定、修订分厂有关安全生产管理制度和安全规程。
3、做好职工经常性的安全教育，负责新入厂人员的分厂级安全教育，指导并监督检查班组的安全教育。
4、参加分厂检查，改建工程设计审查，竣工验收和设备改造，工艺变动方案的审查工作。
5、负责分厂安全设施、防护器材、灭火器材的管理，审查工作，落实各级动火措施，确保动火安全。
6、掌握分厂尘毒情况，及时提出改进意见和建议。
7、深入现场检查，及时发现隐患，制止违章作业，对紧急情况和不听劝阻者，有权停止其工作，并依据工厂安全管理奖罚规定进行处罚，立即上报安监环保处。
8、健全分厂安全管理基础资料，做到齐全、真实、规范化。
9、参加分厂各类事故的调查处理，按时上报安全部门。
安全监察员的安全职责
1、贯彻执行国家和上级部门安全生产、环境保护的方针、法律、政策和制度；在厂长和主管副厂长的领导下负责全厂的安全管理、监督工作。
2、负责对职工进行安全和职业健康教育；对新入厂、变换工种及安全员和中层以上的干部、职工进行安全教育；组织开展安全活动。
3、组织制定、修订工厂劳动安全和职业卫生管理制度、安全技术规程，编制安全技术措施，并监督检查执行情况。
4、组织安全大检查。执行事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查监督隐患整改工作的完成情况。
5、参加新建、改建和扩建及技改工程的“三同时”监督、使其符合劳动安全和职业卫生技术要求。
6、会同机动部门对设备、设施等进行安全监督工作。
7、深入现场监督检查，督促并协助解决有关安全问题、纠正违章作业。遇到危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告有关领导。
8、对各种危险作业进行审批，并现场安全监督。
9、按国家有关规定负责制订劳保用品、保健和防暑降温饮料的发放标准，并督促检查有关部门及时发放和合理使用。
10、负责对全厂各单位安全工作进行考核评比。会同工会开展安全生产竞赛活动。对在安全工作中有突出贡献单位和员工给予适度奖
励。
11、检查督促全厂三级危险点，各级领导和班组建设检查及记录情况。督促有关部门和单位搞好设备的维护保养、管理工作。
12、建立健全安全管理网络，指导基层安全工作，定期召开安全专业会议。
13、负责全厂生产事故的调查、分析、处理和统计上报、保险申报、鉴定、医疗、理赔工作等。
14、负责工厂职业健康管理工作。
15、安监环保处负责协助上级部门对特殊工种的培训、复审取证工作。
安全巡查员工作职责篇三
项目安全生产网格化管理制度（试行）
为进一步加强安全生产巡查工作，明确安全生产巡查员的工作职责，及时发现和消除安全隐患，有效防范重大安全事故的发生，保障职工群众生命财产的安全，根据《中华人民共和国安全生产法》、《建筑工程安全生产管理条例》、结合集团、公司相关文件要求制定本规定。
第一条 本规定中的安全生产巡查员是指项目负责施工的管理人员作为的安全生产巡查员，形成项目管理人员的网络化。
第二条 巡查员应该认真宣传贯彻国家和集团、公司有关安全生产的法律法规，规章制度。
第三条
巡查员应该按照规定的网格巡查区域，对辖区各施工分包单位的安全生产状况进行监督检查，及时发现各类违章隐患，督促、指导和协助隐患分包单位整改。
第四条 巡查员应及时报告所发现的各类重大违章隐患，认真做好巡查记录，及时收集、报告区域内的安全生产情况。
第五条 巡查员在巡查中发现的一般的安全隐患，应立即向被检查的分包单位指出，并要求其限期整改；对重大的应立即处理而又超出自身处理权限的安全隐患，应立即向项目经理报告；项目经理不能处理的，应立即向分公司或公司分管领导报告。
第六条 巡查员在巡查过程中可通过摄像、摄影、制作讯问笔录、填写巡查登记表等形式保存巡查证据。制作的讯问笔录和巡查登记表须有被检查单位负责人的有效签名。
第七条 巡查员在当日巡查完毕后，应将巡查情况作检查记录，也可以向项目经理反映施工现场的安全情况，让项目经理能够掌握施工情况做出安全方面的管理要求。
第八条 巡查员应坚持重点巡查和一般巡查相结合的原则，对一般施工点的危险性每天进行检查和巡视，对重大危险源等重点部位要进行旁站监督。
第九条 巡查管理每月要进行一次工作小结，每月组织召开例会并形成工作会议纪要。
第十条 各项目部须在每月3日前将上个月巡查工作情况以书面形式向分公司安全科汇报，安全科汇总后在每月5日负责生产、安全部门的副经理向分公司经理汇报。
第十一条 巡查员没有按照规定的时间和要求进行巡查，或发现隐患没有及时报告和责令整改，没有监督指导施工现场落实整改措施的，如发生安全生产责任事故，依照有关规定进行处罚，构成犯罪的，依法追究刑事责任。附件；检查记录表
上海七建集团有限公司第一分公司
2016年11月
安全巡查员工作职责篇四
河道巡查员工作职责和工作内容
一、工作职责
1、热爱本职，受政府的聘任委托，全面履行辖区内市、区、镇、村河道保洁巡查的工作职能。
2、全面熟悉管辖范围内河道的名称、级别、分布现状和面积、长度，全面掌握和熟悉河道保洁人员的分布现状、保洁责任区范围，便于巡查工作有理有节，顺利展开。
3、工作要忠于职守，严于职业道德，坚持工作原则，巡查中做到不徇私情、不讲交情，确保巡查信息的实事求是和公平公正。
4、及时沟通信息，上报和反馈工作进展情况、存在问题，便于不断总结经验、树立典型、改进不足，有效推进工作。
二、工作要求
1、巡查员发现问题及时报告各镇排灌站，并及时联系所在镇保洁社，由保洁社安排保洁员完成整改；情况较难解决或无法解决的，及时与区所联系（流程图）。
2、根据本镇（街道）水系、村落分布的实际情况，每周初制定周巡查计划，上报各排灌站负责人，并按每周工作计划进行巡查，在有特殊活动安排时，由区所或各站制定巡查监督方案。
3、及时掌握巡查范围内的河道保洁情况，若发现河道内漂浮物情况较严重时，及时向该镇（街道）河道保洁社取得联系或发出整改通知，发出整改通知的需上报（附照片资料）。
4、认真核实整改河道的保洁落实情况，核实后的结果及时反馈区所和各镇排灌站。
5、汇总巡查情况，坚持日报周汇总制度。每天做好原始巡查记录的同时，坚持每周五上报一次全镇河道巡查情况，每月召开一次工作例会（不定期，根据通知出席）。
6、巡查员出勤率正常，巡查记录详细正确、清楚，材料装订、归档规范有序。
7、巡查员要做到巡查到点，监督到角，实现巡查保洁全覆盖。
8、及时掌握各镇（街道）的保洁情况、保洁员管理，以及存在的各类问题与合理化建议等。
安全巡查员工作职责篇五
安全巡查员个人工作总结
如果说将我的xx年用一个词形容的话，我想应该是——充实。一年来，管线定位、阀井、调压箱、整改等这些词语一直出现在我的工作中；每天和巡线处、工程处、综合协调处、调压中心这些部门的同事一起相互配合着把自己份内的工作做好；尽管施工对人员流动性比较大，但我仍然认识他们中间的绝大部分人员。随着伊通河的冰封，一年的工作也将画上一个句号，现将我一年的工作总结如下：
一、工作情况
1、管线定位工作：本共进行管线定位 次，累计徒步测量 余公里；对外方面多次协助中石油、中石化单位进行管线定位；对内协助工程处、巡线稽查处、燃气处抢维中心、综合协调处等部门进行管线定位；为工程施工、抢险维修以及管线保护工作做出了自己的努力。本由于管线定位仪进行返厂维修一个半月、巡线稽查处新购置管线定位仪以及本人参与整改等原因使管线定位次数较上一年有所减少，但也圆满的完成了每次管线定位任务。
2、阀井、调压箱整改工作：本我参加了自4月中旬至11月末进行的阀井、调压箱安全隐患整改工作；共进行了座调压箱（安装护栏、铺方砖、护栏刷油、底腿防腐）的整改和 座阀井的整改工作。我主要负责施工队与各部门之间的联系工作、带领施工队进行施工现场的踏查、协助整改组长的进行施工过程中的检查和施工后的验收、进行资料的收集和整理工作等。经过7个月的整改工作，完成了预计的整改工作目标。
3、其他各项工作：本参与了多次大型危险作业工作，负责危险作业期间的现场安全监护和使用检漏仪进行气体检测工作；参加了例如超达北区
ф325管线抢险维修等多次抢险工作；以及配合处里领导进行其它日常工作。
二、收获
即将过去的一年也是我收获最多的一年，在这一年的工作中，通过不断地实践，我能更加熟练的使用管线定位仪、检漏仪等仪器；能独立的完成一些领
导交代的任务。通过一年的管线定位工作，使我对一些管线的位置更加熟悉；通过整改工作，我不仅熟悉了一些用户的地理位置，更熟悉了调压箱位置、阀井位置，这都为我以后的工作积累了一笔宝贵的财富。
充实的一年已经过去，崭新的一年即将到来，在未来的工作中，我会更加努力的向周围的领导同事学习，学习他们的经验和一些新的知识，把它们应用到日常的工作中，我会更加努力的工作，为长天美好的安全生产蓝图添上自己自信的一笔！篇二：“当一天安全检查员”活动总结
“当一天安全检查员”活动总结
按照照安康杯竞赛“十个一”活动安排，公司决定于九月份在全公司开展人人“当一天安全检查员”活动。我队接到通知以后，积极动员，根据要求，积极开展行动，现将活动总结汇报如下：
1、以“当一天安全检查员”活动作为员工工作的原动力，思想上牢固树立“从零开始、向零奋斗”的安全理念，行动上严格执行岗位职责，杜绝违章，积极配合队领导认真落实安全生产责任制，加强有关安全生产法规学习，扎实做好安全培训工作，确保顺利实现安全生产目标。及时发现存在安全意识淡薄、经验不足、怕麻烦、惰性思想作祟苗头的员工，并及时组织帮教。通过安全活动日活动，对存在的问题进行分析并扼杀在萌芽状态。日常工作之余，学习安全方面技能知识，吸取分析事故案例，总结事故教训，不断增进业务水平的提高。
2、在队领导的带领下，认真对井下设备和人员进行安全职能监督，在计划、布置、检查、总结、考核安全生产工作中，杜绝习惯性违章行为，坚决狠抓无证作业，坚决惩治其他安全违规行为，使自己能够掌握威胁安全生产的重大隐患与薄弱环节。认真履行职责，在落实“四型”班组建设、思想隐患排查工作中严格把关，组织相关人员切实做好查评工 作，不徇私情、严格执行制度，进一步提高了安全管理水平，大大改善了区队的的安全局面。
3、为使“当一天安全检查员”活动得到有效的开展和落实，队部组织人员对活动的原始记录及时督导检查，对态度不认真的员工进行通报批评并要求及时整改，对现场查出的隐患注重整改落实。
安全是一个永恒的话题，安全知识的海洋也是浩瀚无边的。雄关漫道征如铁，而今迈步从头越！过去的岁月，是翻过一页的日历，总结历史，找出不足，发扬长处，为了创造更美好的未来。在公司领导班子的带领下，开拓二队将继续兢兢业业，公司的发展增砖添瓦。我队将以本次活动为契机，在今后的工作中，进一步落实安全生产责任制，进一步增强员工的安全意识，进一步加强对安全、质量、工效、工时的管理，使我队的工作更上一层楼。
开拓二队
2012年9月28日篇三：安全巡查员
香港炽达集团东莞永日电器电器有限公司 职制规程--------------人力资源部--共1页 第1页篇四：安检员个人工作总结 年终个人工作总结 2011年9月8日我应聘到内蒙古珠江投资公司安全质量监察一部，现任青春塔煤矿建设项目部安全工程师一职。入职以来在上级的正确领导下，坚持围绕安全生产方针、质量标准化、紧密联系自己的职责、权利与义务等方面开展工作，我深知作为一名煤矿安全管理人员，他的一言一行都体现着保障职工在生产，建设过程中的安全与健康，安全管理人员的工作好坏，对安全生产起着决定性作用，因此在做此总结工作是慎之又慎，下面我将分三个方面做自我个人工作总结：
一、思想方面
作为一个安全管理人员，我始终本着“安全第一、预防为主、综合治理”的方针、认真贯彻政策，坚持服从和领导安排，政治立场坚定，在实际工作中能很好的解放思想，实事求是，与时俱进，力求实效。在安全检查和监督工作中，了解和向上级反映对安全生产的意见，对煤矿生产中存在的重大问题及时、准确、真实的反映、汇报给领导，在汇报中绝不抱成见，更不能有“水分”。始终认为安全无小事，再小的安全隐患，发现就得立即制止，不做“老好人”，做事要勤快，不能拖拖拉拉，只有这样才能把安全工作做得实，做得真，做得细。
二、业务方面
态度决定一切。在工作中，必须具有且抱有一颗良好的事业心和高度的责任感，在工作中努力学习相关业务知识，提高自己在本行业的知识水平。虽然自己有二十三年的煤矿工作经验，可这不能当作唯 在业务工作中总结出以下几点是我们必须做好的：
1、由于从事煤矿工作，特别是在井下，都是一些繁重、单调、重复的作业，加上工人的文化素质各不相同，大部分来自五湖四海生活习性各异，工作中每个人的操作都有很大的自由性，所以很容易违反各项规定，会出现习惯性的违章，即使是一些很危险的工作，在安全生产段一时间后，人也会麻痹大意，疏忽侥幸的思想会渐渐增长，造成事故的发生。这时，作为安全管理人员就要通过监督检查，及早地发现不安全行为，通过提醒、劝告、说服、批评、警告或处分手段，消除不安全行为，发挥安全监督的作用。
2、矿井现在正处于建设阶段，安全质量是目前工作的重点。现在施工的井巷，属于矿井永久性的工程，工程质量的优劣直接会影响煤矿的安全发展。作为一个安全质量管理人员，必须从源头上严把质量关。在煤矿项目部领导下，针对施工过程中出现的因各种原因产生 出不同程度的问题时，就要通过安全检查，及时发现、分析并采取有效措施，排除隐患，保证安全生产。
3、安全管理人员只有自己掌握施工组织设计、作业规程的要求及作业场所环境，才能发挥安全管理的执法能力。同时要通过实际情况和作业现场情况，直接查找作业规程的不足，通过分析判断去发现缺陷，并及时给予纠正和弥补，发挥自己的业务知识及经验作用。
4、安全监督检查要识大体，安全管理工作必须得带着感情去抓。要通过事故案例给职工群众灌输违章和损坏安全设施的危害性。例如，一些职工开井下风门，就不及时关上，导致风流短路，发生不该发生的事故。还有一些看似小事却最终酿成大祸，如：透水、冒顶、片帮等。安全检查员不管在任何一处盯点，都要进行逻辑判断，观察、分析能够发生重大事故的可能性，要随时想一想，万一发生重大事故后，可能涉及的范围及损失的惨重。所以，安全监督检查工作要“带着感情”去做，从大局出发，从系统出发，发挥自己的主观能动性，增强大局意识。
5、安全工程师在日常检查监督活动中，检查问题，不能为了工作而工作。要善于发现先进和典型，努力为煤矿事业开创良好的安全生产新局面。同时还要善于推广自己的安全生产先进经验。
6、煤矿安全工程师要结合安全生产的实际，既当监察员，又当宣传员，向广大职工群众宣传安全方针、政策及法律法规，发挥自己的宣传作用。
三、作风方面
四个月来，在工作中遵守职业道德，遵纪守法，作风扎实，执行力较强，对上级的指示、指令、精神等做到不折不扣贯彻执行，认同珠江企业文化。
二0一一年即将过去了，青春塔煤矿建设工作仅在刚刚起步阶段，我的安全工作也在刚刚起步。展望二0一二年，任重而道远。只有不断充实自己完善自己，只有提高自身职业技能水平，思想素质水平才能发挥好自己的职能作用，才能将安全工作做真、做细、做实，为矿井的安全生产提供有力的保障，把各项工作开展的更加严格、科学、规范，更好地保持煤矿安全健康发展势头，取得了全新的进展，实现自我价值，做出贡献！
安全质量监察一部 傅孩子
二0一一年十二月篇五：巡检员工作总结
工作总结
一、工作背景
南昌奥克斯电气制造有限公司隶属于奥克斯集团。集团的现有的文化观念是“行为论--公正、阳光、透明；品德为先、组织为纲，能力为尊，简单做事”。组织文化是：“使命--创领智能生活 成就卓越职境；愿景--让奥克斯成为世界品牌；价值观--精确、高效、务实、简单；机会来自业绩”。战略是：“win稳健治业?和赢未来”战略路径是：“全球化、智能化、卓越化”（全球化【worldwide aux】--做强中国，做大海外，实现竞争地位的跨越；智能化【intelligent aux】--领先一步，培育智能化核心竞争力，创领智能生活；卓越化
【navigating aux】--整合发展，系统经营，精细管理，打造卓越价值链）。战略目标【2010-2015年】：战略成长，打造智能化核心竞争力，做大做强5大主导产业，用3-5年时间突破800亿，成为中国百强企业。
南昌奥克斯电气制造有限公司成立于2003年，投资16亿元、占地1230亩。现建有钣金分厂、铜管两器分厂、总装分厂、塑胶分厂，两座大型中转仓库。秉承“以人为本、诚信立业”为企业宗旨的一座拥有年产家用空调300万台以上及3000名员工的现代化空调生产制造基地。
一、岗位职责
铜管两器分厂巡检员岗位职责如下：
1、负责工序的质量控制和检查记录及确认工作
2、负责按照工艺标准、按照图纸参数生产产品的落实、检查和监督工作
3、负责原材料和原辅料的质量验收工作
4、负责成品及半成品的出厂质量检验工作
5、负责检查和纠正现场不合格品质要求的作业方法和作业行为
6、负责检查落实车间各项标准制度的执行工作
7、负责制程异常反馈，并呈报处理
三、工作要领
1、勤，勤于穿梭每台设备之间，在发现问题伊始，解决掉问题，与此同时，在工作过程中勤于学，勤于问
2、硬，强硬的原则，不论什么原因，不合格产品坚决不能出现
3、活，解决问题的方法千千万，以最好的方法解决钓问题，尽量减少停机时间
4、细，细心才能发现问题所在
5、据，凡事要有依据而行之
6、担，责任心建立在敢于承担的前提下，不为自己找理由
7、学，把每一个人都当做师傅，虚心请教
四、岗位总结
任职于铜管两期分厂组建胀管巡检员不到半个月的时间里，在领
导及同事的支持和帮助下，我坚持不断地把理论知识和实践相结合，扎实工程制图及cad的专业知识与实践相结合总结工作经验，严格遵守公司的厂规厂纪，完成了自己的各项工作，具体总结如下：
1、在思想上比之前更加成熟和人作方面积累了丰富的工作经
验，总结为八个字“收获颇多，受益匪浅”，自己能有今天这样的成就和变化，主要靠领导的培养和同事的支持、帮助及自身不断的努力，在很多方面（理论知识、工作经验）还需要不断学习。
2、、我热衷于本职工作，时刻保持“谦虚、谨慎、律己”的工作态度，保持“精确、高效、务实、简单”为价值观，认真完成任务，履行好岗位的职责，坚定信念。
3、不论是我们巡检员还是每一位员工，我们都要站在企业的立场去做事，以全局的观念去考虑问题。从根本上减少不良品和报废品的产生，更要以维护奥克斯根本利益和形象为根本去开展工作。
五、问题反馈
1、巡检员队伍之间思想观念、素质、专业水平、实践经验等各方面参差不齐，更有甚者连基础的度量工具、自动化软件都不能使用。
2、作业员首检不规范、作业员的作业手法与操作规范，减少不良品的发生常态问题不能解决，导致养成恶性习惯。例如：首检规程工作必须要作业员按照图纸来生产产品，并且作业员要根据生产成品参数对照图纸参数填写首检表，巡检员予以确认，故才能生产。而作业员习惯于对产品不进行首检并根据经验填写首检表。
3、巡检员与班组的观念存在差别（不排除作业员思想意识落后）。
作业员不明白巡检员的工作是在维护奥克斯根本利益和形象的同时是在维护作业员的根本利益。
4、巡检员缺乏问题跟踪。例如12月19日下午16:00质检会反馈112240050081部分喇叭口不开。该类问题在此之前胀管巡检员在会议之前并未的得息（白班、夜班胀管巡检员均不知晓，此产品生产与18日晚班）。
六、工作建议
1、针对巡检队伍思想观念、素质、专业水平、实践经验等各方面参差不齐问题，采取团内互补互帮的方式，你教我专业知识，我授你工作经验；你培养我思想观念，我带动你岗位素质。与此同时加强巡检队伍工种培训。周二例会强调问题，周五例会理论学习，周六周日实践培训。
2、作业员的聘用之前要经过巡检的面试及培训。例如：组件胀管选聘新作业员，经过系统面试及培训之后再经过胀管巡检员的面试及培训才能上岗操作。班组长定期参加品质例会，督促其对员工的培训
3、巡检员定期对班组进行考核，考核结果与班组效益直接挂钩
4、巡检员工作互动。例如：工序：制管--冲床--穿件--胀管--总成，按照工序分析了解问题的根源，总成发现部分喇叭口不开，及时向胀管巡检员反馈，分析结果是胀管机原因，要知道是哪个胀管机、哪个工人，及时向班组反馈。若是长短管，则反馈给制管巡检员，同样分析机器原因及人为原因。
5、加强巡检团队内部的素质拓展活动；不定期开展交流会或者举办娱乐活动。五湖四海皆兄弟，一人有难人人帮。提高队伍整体素质的同时增加彼此的感情。增强团队凝聚力，培养家文化，减少人员的流失。
因工作时间短、缺乏实践经验，略有不足之处，还请领导多多训导。
