浙江工商大学（考博）博士研究生导师简介

浙江工商大学（考博）博士研究生导师简介

工商管理学院：

1．郝云宏，男，1962年11月出生，陕西宜川人；西北大学经济学博士，西安交通大学管理学博士后。现任浙江工商大学工商管理学院院长，浙江省高校人文社会科学重点研究基地（浙江工商大学企业管理学）负责人；是浙江省中青年学科带头人，浙江省“新世纪151人才工程”第一层次人选，浙江省优秀博士后。

2000年以来，主持国家自然科学基金项目2项、教育部人文社会科学研究项目2项、省自然科学基金项目2项、省社科基金项目5项；出版学术专著5部；在《管理世界》《中国工业经济》《科研管理》《经济学家》《经济管理》等众多国内重要学术期刊上发表学术论文50多篇，数十篇篇论文被转载、收录、引用和摘登，多项成果获得省部级奖励。

主要研究方向：（1）公司治理；（2）企业家行为；（3）企业社会资本与社会责任；（4）企业战略管理；（5）企业经营绩效综合评价。

2．琚春华，男，1962年7月生，博士，博士生导师、教授， 浙江工商大学科技处处长。浙江省“新世纪151人才工程”第一层次人选，享受国务院特殊津贴，浙江省重点学科（管理科学与工程）带头人，中国商业自动化标准化委员会委员，浙江省计算机学会常务理事，杭州市计算机学会副理事长。杭州市物流学会副理事长。

主要研究领域是企业信息化管理理论、电子商务与物流、决策支持系统等。主持国家社科基金项目、国家科技攻关项目、国家重点新产品计划项目、国家教育部社科规划项目、省重大科技攻关课题、省重点科技项目、省自然科学基金和省社科重点基金项目等20多项；作为技术负责人参加国家、省部级项目10多项；主持和参加横向开发课题20多项；获省科技进步二等奖2次，部科技进步二等奖1次、三等奖2次，杭州市科技进步二等奖、三等奖各1次，获省自然科学优秀论文二等奖、三等奖各2次；共发表学术论文50多篇，其中10多篇被EI、ISTP收录。出版学术著作2部，各类教材5部。

获教育部骨干教师基金、包玉刚留学基金、教育部出国留学基金，曾在英国Aberdeen大学、美国Missouri大学、加拿大McMaster大学访问学习，进行智能信息管理系统、电子商务与物流的研究，在智能信息处理和电子商务领域具有一定的学术成果和影响。

3.金杨华，男，浙江东阳人，1976年11月，教授，工商管理学院副院长、浙商研究中心创新创业研究所执行所长，浙江省行为科学学会理事、浙江省中小企业创业指导师、浙江省“新世纪151人才工程”第三层次培养人员。1994年-1998年就读于杭州大学（原）心理学系、2003年毕业于浙江大学管理学院，获管理学博士学位。在《管理世界》《科研管理》《心理学报》《心理科学》《Kybernetes》《International Journal of Psychology》等刊物发表论文多篇，5篇为SCI/SSCI收录。为本科生、硕博研究生、MPM/MBA学生讲授《组织行为学》《人力资源管理（英）》、《管理学研究方法》等课程，受到好评，曾获浙江工商大学高校青年教师教学技能比赛一等奖。为浙江移动、浙江电信、中国银行、中国小商品城集团、德勤集团、汇润电机、物产燃料等企业提供企业文化与人力资源管理方面的社会服务。目前主要研究领域为公司创业与组织创新、伦理决策与组织公正、组织行为与战略人力资源管理。

主持和参与的研究课题包括：（1）组织公正的多水平建构与互动效应研究：国家自然科学基金，2007-2009（主持）；（2）管理者伦理决策过程及多水平影响因素：行为伦理视角：国家自然科学基金：2011-2013（主持）；（3）基于TEP的团队交互记忆系统及其效能研究：浙江省自然科学基金，2008-2010（主持）等。近期代表性论著包括：（1）Theoretical model and application of multilevel modeling in the research of social system. Kybernetes, 2009；（2）团队交互记忆系统对群体智力的影响研究. 科研管理, 2010（3）关系取向与企业家伦理决策——基于浙商的实证研究. 管理世界, 2009。

4．范钧， 男，浙江慈溪人，1974年2月生，管理学博士。浙江工商大学工商管理学院教授、博士生导师，校科研处副处长，浙江省“新世纪151人才工程”第二层次培养人员，浙江省“之江青年社科学者”成员，浙江省软科学专家库成员，杭州市“十二五”哲学社会科学管理学科评审专家，《中国科技论文在线》（教育部科技发展中心）评审专家。教育部人文社科重点研究基地“现代商贸研究中心”研究员，浙江省哲学社会科学重点研究基地“浙商研究中心”研究员、湖商研究所所长，浙江省人文社科重点研究基地“企业管理学”研究员，浙江省重点创新团队“生产性服务业与区域经济发展”研究员。主要研究领域为服务管理、市场营销、创新管理、中小企业管理等。曾主持省部级以上科研项目7项，其中国家社科基金青年项目1项，教育部人文社科基金项目1项，浙江省社科重大委托项目1项；出版专著、教材8本；在《科研管理》《科学学研究》等学术期刊发表中英文学术论文70余篇，其中一级（浙大标准）10篇；获得各类科研奖励6项。

近年来主持的省部级以上项目主要有：1、促进中小企业发展对策研究：社会资本视角（08CJY030），国家社科基金；2、浙商从关系信任向社会信任的社会资本转型研究（07JDZS04YB），省社科基金；3、KIBS中小企业新服务开发中的隐性知识获取研究：网络能力视角（11ZJQN053YB），省社科基金；4、顾客参与对知识密集型服务业中小企业新服务开发的作用机制研究（12YJC630041），教育部人文社科基金项目；5、崛起之路：浙江中小企业发展60年（09ZDWT07），省哲社重大委托课题。

近年来发表的论著主要有1、社会资本视角下的中小企业发展对策研究，浙江大学出版社，2011.6；2、网络能力、隐性知识获取与新创企业成长绩效，科学学研究，2011.9；3、区域软环境对企业竞争力的作用机制及其评价体系，科研管理，07.4；4、高新技术产品差异化市场营销战略初探，科学学研究（人大复印转载），05.2；5、区域软环境研究综述：基于企业战略管理视角，社会科学战线，08.9；6、Research on E-Service Quality, Customer Relational Benefits and Customer Satisfaction，09.6，EI收录；7、Research of Building the Customer Knowledge Acquisition Model: based on Social Capital，09.9，EI收录；8、区域软环境对中小企业竞争优势要素作用的实证研究：以浙江制造业为例，科研管理，10.3；9、区域软环境与中小企业竞争优势：浙商实证，经济管理出版社，07.12（获省高校科研成果三等奖）；10、博弈：左右成败的18大赢家策略，上海文化出版社，07.11；11、国外顾客公民行为研究，人大复印《市场营销》（原载《外国经济与管理》），09.12；12、顾客参与对顾客满意和顾客公民行为的影响研究，人大复印《市场营销》（原载《商业经济与管理》），2011.06。

电子邮件：fj@zjgsu.edu.cn

5．项国鹏，男，汉族，1975年9月生，浙江富阳人。管理学博士，教授，博士生导师, 浙江工商大学工商管理学院副院长。浙江省高等学校中青年学科带头人培养人选（2007年入选），浙江省“新世纪151人才工程”第三层次培养人员（2007年入选），浙江省首批“之江青年社科学者”（2011年入选）。研究方向为企业战略与竞争力、企业家和创业、“浙商”战略转型。讲授《企业战略管理》（英）《组织变革》《公司治理与运作》等课程。主持和主研省部级、国家级课题10多项，在《管理世界》《南开管理评论》《经济管理》《外国经济与管理》《浙江社会科学》等杂志发表论文50余篇，8篇被人大复印资料全文转载，出版专著2部（均被评定为校A级学术专著），独立学术译著1部，参著1部。多次获得浙江省教育厅、省科技厅和省社科联颁发的学术奖励。国家自然科学基金委员会管理科学部认定的重要学术期刊《南开管理评论》《科学学与科学技术管理》审稿人、杭州市哲学社会科学学科组评审专家（管理学）。多次指导研究生荣获浙江省优秀毕业生、浙江省优秀研究生学位论文、校优秀研究生、校优秀研究生干部、校优秀研究生论文等荣誉称号。

主持的省部级、国家级主要课题：

（1）转型经济中战略企业家能力对高成长型中小企业成长的作用模式及机理研究. 国家自然科学基金资助项目.

（2）制度变迁中企业家制度能力对民营企业制度创业的作用机制研究：合法性视角. 教育部人文社科研究青年基金项目.

（3）制度变迁中的企业家能力和企业成长：“浙商”崛起和创造的战略透视. 浙江省社会科学基金重点项目.

（4）浙江民营企业集团股权型产融结合绩效评价及风险控制机制研究. 浙江省哲学社会科学规划“之江青年课题”.

（5）制度变迁中民营企业家对制度创业的作用机制：基于浙江的多案例研究. 浙江省自然科学基金资助项目.

发表的主要论著：

（1）国外制度创业理论研究现状及未来展望——基于SSCI（1988-2009）的文献计量分析. 科学学与科学技术管理. 2012（4）.

（2）国外制度创业理论前沿探析及未来展望. 外国经济与管理. 2011（5）.人大复印资料《企业管理研究》2011年第9期全文转载.

（3）转型经济中的企业家制度能力：中国企业家的实证研究及其启示. 管理世界. 2009（11）.

（4）转型经济中的企业家制度、战略能力和企业绩效：“浙商”实证. 浙江大学出版社. 2009年12月.

（5）知识视角的企业战略变革研究——兼论“浙商”企业战略变革管理. 经济管理出版社，2007年12月.

6．易开刚（1973-），男，湖北巴东人，博士、博士后，浙江工商大学工商管理学院教授、博士生导师，浙江工商大学地方产业与企业转型发展研究所所长，浙江工商大学杭州商学院副院长，浙江省中青年学科带头人，美国怀俄明大学访问学者。在《管理世界》《新华文摘》《中国社会科学文摘》《教育研究》《光明日报》（理论版）《经济理论与经济管理》等学术刊物上发表学术论文50余篇，出版《浙商伦理转型研究》等专著2部和《现代营销策划》《营销伦理》等教材5部。

主要研究领域：企业社会责任；企业安全管理；营销变革与创新；现代服务业。主讲讲授课程：营销策划、商务谈判、营销伦理、企业社会责任。

已主持完成的纵向课题有国家社科基金课题1项、浙江省自然基金1项、浙江省社科规划重点课题2项、民政部项目3项。目前主持的科研项目有国家教育部课题1项、浙江省自然基金1项、浙江省社科规划重点课题1项、民政部课题1项。获民政部三等奖1项，浙江省科研成果二等奖1项。为浙江省金华市政府、台州市政府、永康市政府和浦江县政府等提供了商业网点规划咨询服务，为浙江省委党校中青班、浙江大学总裁班、河南省国资委高级研修班、桐乡、诸暨服务业培训班、安徽省工商银行、浙江传化集团、浙江正元智慧、杭州百大集团、杭州三替集团、浙江天地环保、浙江竺梅集团、浙江华鑫实业、浙江九九红玫瑰等提供了培训和咨询服务。

Email:yikaigangzjgsu@163.com

7．肖余春，肖余春，男，汉族，理学博士。现为浙江工商大学工商管理学院教授，博士研究生导师，浙江工商大学教学名师，国家双语教学示范课程《组织行为学》主持者，浙江省企业研究会理事，中国心理学会会员。

主要研究领域：管理心理与行为、团队动力与人力资源管理、组织行为与组织心理。

近4年主持了2项国家自然科学基金项目，1项国家双语教学示范课程，1项浙江省哲学社会科学规划项目，1项建设部软科学项目。

近3年发表SCI期刊英文论文2篇，SSCI期刊英文论文1篇，浙江工商大学规定之国内1级期刊论文2篇。出版专著3部。出版教材3部。

8．盛亚，男，1959年生，安徽合肥人，管理学博士、教授。浙江省高校中青年学科带头人，浙江工商大学技术经济及管理学科带头人。现任浙江工商大学工商管理学院党委书记/副院长、技术与服务管理研究中心主任、浙江省企业管理研究会副会长、中国技术经济学会理事。

2004年以来主持国家自然科学基金1项、省自然科学基金2项、省哲学社会科学基金3项，其他省部级课题2项，主持或参与企业咨询项目10余项，获得浙江省哲学社会科学奖2项。目前在研浙江省自然科学基金《创新网络的政策重构及其激励机制研究:利益相关者方法》（2010-2012）和浙江省哲学社会科学基金《制度与企业家才能》（2010-2011）。出版著作《复杂产品系统的利益相关者管理》、《企业技术创新管理：利益相关者方法》、《零售创新》等5部，译著1部。在《科学学研究》、《科研管理》等杂志上公开发表论文40多篇，被EI和ISTP国际检索近20篇。主要代表作有：“吉利汽车从模仿到自主的创新路经：扎根理论方法的运用”，《科研管理》2010（1）；“结构洞分类理论及其在创新网络中的应用研究”，《科学学研究》2009（9）；“复杂产品系统创新的利益相关者作用机理：以ERP项目为例”，《科学学研究》2009（1）；“利益相关者与技术创新绩效的关系”，《科研管理》2008（6）；“基于利益相关者的企业技术创新产权主体探讨”，《科学学研究》2006（5）。

研究领域：企业创新战略、技术创新及其扩散、新产品营销。目前主要关注的方向，（1）基于利益相关者的企业技术创新；（2）企业自主创新的激励政策；（3）新产品营销及其扩散。

9．李靖华，男，山西五寨人，1970年11月生。教授。曾就读于吉林大学、西南交通大学，分别获得经济学学士、工学硕士和管理学博士学位。浙江大学管理科学与工程博士后流动站出站、英国曼彻斯特大学创新研究所访问学者。目前主要研究领域为服务创新（服务研发）和创新系统。

主持的课题：①新服务开发的前后台知识转移机制及其管理策略研究：知识密集型服务业案例，国家自然科学基金面上项目，2010-2012；②基于大规模定制的服务创新策略研究，国家自然科学基金青年基金，2005-2007；③服务接触框架下服务业大规模定制实现因素的实证研究：以医院为例，教育部人文社会科学研究规划课题2006年度一般项目，2007-2009；④基于GAP模型的服务质量功能展开（SQFD）研究，浙江省自然科学基金，2006-2007；⑤长江三角洲生产性服务业分工布局的演进机制研究:以软件产业为例，“长江三角洲区域经济社会协调发展”系列研究课题，2006-2007；⑥浙江电子政府一站式服务演进及实现机制研究，浙江省哲学社会科学规划课题，2004-2005

主要研究成果：①New service development using GAP-based QFD: A mobile telecommunication case,《 International Journal of Services Technology and Management》, 2009，12(2)；②模块化的多学科方法论思考，科研管理，2007（2）；③基于大规模定制的服务创新策略，《科学学研究》，2005（2）；④行政服务中心流程再造的影响因素：浙江实证，《管理科学》，2008（2）； ⑤（专著）大规模定制化服务创新，科学出版社，2009；⑥（专著）《电子政府一站式服务：浙江实证》，光明日报出版社，2006（2007浙江省第十四届哲学社会科学优秀成果三等奖）； ⑦（译著）《服务创新》，知识产权出版社，2010。

10．胡峰，男，1972年6月生，教授。2003年7月获世界经济学博士学位，2003年11月开始，先后进入同济大学管理科学与工程博士后流动站和浙江大学理论经济学博士后流动站（二站）在职从事研究工作。曾经在河南省烟草公司和交通银行总行工作7年，现为浙江省“新世纪151人才工程”第一层次培养人员和国家“百千万知识产权人才工程”百名高层次人才培养人选。

主持承担过包括中国博士后科学基金项目、教育部人文社会科学基金项目、浙江省社会科学基金（重点）项目、浙江省自然科学基金项目、国家知识产权局软科学研究计划项目、国家法治与法学理论研究项目在内的20余项省部级课题（基金）项目的研究工作。已经出版《跨国公司在华并购论》（2003年）、《跨国并购政策协调：欧盟经验、嬗变趋势与中国的选择》（2007年）、《国际化进程中的中国烟草知识产权管理研究》（2008年）和《从自主创新到自主知识产权：国际化的视角》（2011年）等学术专著9本；在《新华文摘》、《中国社会科学文摘》、《中国烟草学报》、《自然辩证法研究》、《国际贸易问题》、《管理世界》、《体育科学》等权威或者CSSCI 来源核心期刊上发表学术论文多篇。曾经获得过“全国外经贸研究成果奖”和“安子介国际贸易研究奖”等省部级学术奖励多项。目前主要从事跨国经济技术合作、知识创新和管理以及知识产权战略等领域的研究工作。

财务与会计学院：