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第四章 领导行为
第一节 组织行为学关于领导的概念
一、什么是领导
领导是指引和影响个人或组织，在一定的条件下，
实现某种目标的行动过程。
2.领导是领导者影响和支配他人的活动，并且与组织
的政治行为发生联系（施加影响，支配组织决策与人
的活动）。
3.领导者是权力的持有者（影响与支配他人的能力与能
量）。
1.领导是围绕组织目标的一种行为与行动过程。领导与
领导者概念上有所不同。
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