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年度总结下一步打算年度总结下一步工作计划篇一
(一)住房安全有保障完成情况
1.农村危房改造项目开展情况。完成实施20__年农村危房改造项目221户存量任务，已全面竣工验收，所有补助资金已全部拨付到农户“一卡通”。20__年农村危房改造前期工作已准备就绪，等待市级文件下发后立即组织实施。在5月初完成全县农村4类重点对象(建档立卡贫困户16306户，低保户4596户、五保户1588户，贫困残疾人家庭957户)住房安全有保障鉴定工作，在6月中旬完成全县16306户建档立卡贫困户住房安全有保障核验工作。
2.20__年农村土坯房改造项目全面完成。经核实、申请、审批对20__年所报存量和改造进度进行了调整，20__年应完成农村土坯房改造2553户(其中拆旧不建新126户、维修加固50户、拆旧建新2377户)，实际实施2553户，目前已开工2553户、竣工2553户。
3.其他扶贫政策方面的危房改造项目全部竣工。一是完成实施20__年“6.17”地震4类重点对象灾损房屋恢复重建县级专项补助项目。二是实施“住房安全有保障”大排查问题113户、风险问题48户专项整治住房安全隐患项目，已全部竣工验收;上级下达补助资金已通过“一卡通”发放180.1万元到户。
(二)农村生活垃圾处理体系完成情况
制定了《城乡生活垃圾处理体系建设及运营方案》，明确了城乡生活垃圾治理目标，确保在20__年基本实现农村生活垃圾得到全面治理。20__年至20__年，累计投入约5500万元用于完善生活垃圾收转运设施设备，建成投运镇级生活垃圾压缩式中转站14座，新购置各类生活垃圾收运车辆及环卫保洁设备170余台，新建改建生活垃圾收集池(点)230余个，购置村级生活垃圾分类收集桶2000余个，农村生活垃圾收转运车辆及环卫保洁设备不断完善。
二、主要做法
(一)住房安全有保障基本做法
1.把握政策，精心指导。一是规范操作程序，严格房屋危险等级鉴定和农户家庭经济状况民主评议，反复核查比对，务求精准识别和公平公正，确保符合条件的全部纳入政策覆盖。二是开展镇村干部住房安全核验业务培训1000余人次，开展建筑工匠培训200余人，为农村住房安全有保障提供了强有力的人才保障。三是对开展“回头看，回头帮”、大排查等活动发现的问题进行整改，优亲厚友、程序把关不严、对象漏评错判、工程进度拖沓、文明施工差、问题整改不到位等乱象得到有效遏制。通过对政策的精准把握，为实施乡村振兴战略住房安全有保障工作指明了方向。
2.落实强规，确保质量。一是认真落实《农村住房建设管理办法》和农房建设质量安全巡查制度、竣工验收实施办法，不断规范农房建设管理行为。二是自然资源规划、住建、发改等部门联合审批、检查、验收，坚持“三避让”原则选址，推行补助建房地勘全覆盖，落实建筑面积、层数、跨度、配套设施、外观风貌等设计指标和入住条件。三是认真执行《省农村居住建筑抗震设防技术规程》，落实地基基础、圈梁过梁、构造柱等抗震结构措施和节点配筋、拉结措施，确保抗震设防到位。四是加强施工人员管理，督促镇村和农户选择合格的建筑工匠或施工企业并签订正式合同。五是严把建材质量关，住建、经信、市场监管部门从生产、市场、使用环节对主要结构材料加大抽查、检测、验收力度，禁止不合格建材进入建筑工地。六是督促监理单位履行监理责任，做好监理记录，保障农房关键部位、环节的施工质量。七是对补助性建房工程一律开展3级竣工验收，采取查资料、看现场、听汇报、访群众方式，实行“谁签字，谁负责”，未达到条件的坚决不予通过。八是抓好常见质量安全问题防治，落实强制性技术规范和操作规程，对抗震设防措施不到位、擅自变更设计方案、不按图纸依规范施工、砌体砌筑不符合要求、结构构件与墙体未有效拉结、施工现场安全防护措施不到位等问题，采取专项治理与常态化督查结合办法，强化事前预防、事中督办、事后整改。通过对质量的强力保障，为实施乡村振兴战略稳定实现住房安全有保障打下了坚实基础。
3.全程监管，聚力整改。一是坚持问题导向，对项目进度、竣工验收、安全核验、问题整改等重点事项实行专项督查、限期交账。二是对大排查、回头看等活动发现的问题早发现早纠正。三是坚持农房建设质量安全巡查制度，县、镇坚持每月至少全覆盖巡查1次。
(二)农村生活垃圾处理体系
1.户分类。开展生活垃圾分类宣传引导，选取庆岭镇、胜天镇11个村通过新建生活垃圾分类收集点、制作垃圾分类宣传牌等方式引导群众分类投放日常产生的生活垃圾，其他垃圾由乡镇统一运转至压缩式中转站;餐厨垃圾由乡镇生活垃圾收集员统一收集运输至餐厨垃圾暂存点单独处理。
2.村、镇收集。每村设置一个分类垃圾收集点及每村配备一个油动三轮车，对其他生活垃圾和有害垃圾转运到压缩式中转站。
镇级将区域内产生的生活垃圾进行分类收集，设立生活垃圾分类收集点，对其他生活垃圾、餐厨垃圾、有害垃圾进行收集及运输至压缩式中转站。
3.公司转运。由县公共资源服务管理公司对压缩式中转站进行运行管理及维护，并负责其他生活垃圾和餐厨垃圾的转运工作。转运过程实行密闭化管理，并保持全密闭，防止抛洒滴漏，造成二次污染。
4.县处理。其他垃圾转运至海诺尔发电厂进行无害化处理，有害垃圾委托有相应危险废物经营许可证的单位进行无害化处置，餐厨垃圾由县公共资源服务管理公司转运至市餐厨垃圾处理厂进行处理。
三、工作成效
(一)建档立卡贫困户住房安全全面保障
借脱贫攻坚“最后一公里”契机，开展建档立卡贫困户住房安全情况再排查再整治，基本实现“人不住危房，危房不住人”。
(二)补助资金管理得到规范
根据涉农项目资金管理要求和项目进度，严格执行县财政划拨到住建部门再拨付到农户“一卡通”程序，坚持逐层核查、联合会审和3级6次公示，做到专账专户、专款专用、票实相符、应划尽划。
(三)档案系统同步完善
把档案资料的齐全性、真实性、准确性列为竣工验收专项内容，统一目录清单完善“一户一档”。目前，各镇补助建房“一户一档”基本达到要求，系统信息与中省市系统数据完全一致，实现“账实相符，账账相符”。
(四)坚持对补助建房项目实行3级竣工验收
坚持程序标准，落实技术标准，严格政策界限，实行“谁签字谁负责”，对达不到条件的坚决不予通过。今年将镇级逐户自查验收、蹲点工作组复查验收、县级部门按比例抽查验收的3级竣工验收制度推广覆盖到了大排查问题整改项目，为脱贫攻坚验收考核提供了助力。
脱贫成果得到有效巩固
通过抓实20__年脱贫攻坚“两不愁三保障”回头看、回头帮、大排查等住房安全问题整改，及时化解风险，补齐短板，稳定实现住房安全有保障，持续巩固脱贫成果，提高脱贫成色，有力提升了乡村振兴战略的实施水平。
有效健全生活垃圾收转运处置体系
成功构建“户分类、村镇收集、公司转运、县处理”的生活垃圾收转运处置体系，实现收集生活垃圾无害化处理率达到100%，生活垃圾收转运处置体系覆盖的全县195个行政村，生活垃圾得到有效治理的行政村达到90%以上，实现有完备的设施设备、有成熟的治理技术、有稳定的保洁队伍、有完善的监管制度、有长效的资金保障。
四、存在问题
(一)监督管理有待加强
镇村农房规划建设管理机构不健全、制度不完善，专业人员缺乏，监管人员兼职多、流动大，监督、指导、执法力度偏弱，导致一般农户建房有失管情况。
(二)项目建设有待规范
农房建设面宽量大，城镇空间规划、新村建设规划滞后，建筑工匠技术素质、法律涵养、诚信观念参差不齐，文明施工乱点乱象亟待深入整治。
(三)村级生活垃圾收集处理体系有待完善
压缩式中转站的投入使用基本解决了各镇场镇生活垃圾的日产日清，但村级生活垃圾收集处理体系运行保障仍有待加强，后端生活垃圾分类处理设施设备不完善，造成生活垃圾前分后混十分普遍。
五、意见建议
(一)加强人员配备
落实和稳定镇级住房保障监管人员，推行建立村级农房建设委员会或农房建设监督委员会，加大监管人员和建筑工匠专业知识系统培训，以缓解镇村技术薄弱、人员紧缺的压力。
(二)提高补助标准
进一步整合涉农政策，项目、资金向住房安全保障更多倾斜，适当降低覆盖条件、提高补助标准，在减轻贫困群众建房返贫风险的同时减小基层工作难度。
(三)加大监管力度
加快推进城镇空间规划、新村建设规划编制，严格报批程序，提高验收考核层级，加大执法监管力度，促进农房建设行为更法治更规范。
年度总结下一步打算年度总结下一步工作计划篇二
;乡镇2019年度党建工作总结及下步工作打
算
x年，镇党委始终坚持党建工作和中心工作一起抓，紧紧围绕“党建引领脱贫攻坚”的工作思路，切实履行基层党建工作责任制，现将x年度党建工作开展情况总结报告如下。
一、党建特色做法
(一)履职尽责，切实强化党建责任落实。年初由党委书记与x个党支部书记签订《党建目标责任承诺书》，切实推动落实“第一责任人”职责。扎实做好党建基础工作，认真落实“三会一课”、党员活动日、民主评议党员、流动党员管理、党务公开等制度，切实落实好党建工作责任制。
(二)联创共建，努力打造百里党建示范长廊。由镇党委牵头，重点打造x村党建示范点，以“四种模式、五种对接”为主题进行打造，进一步提升了基层党建工作科学化水平。
(三)创新驱动，深入推进党支部标准工作法。今年来，我镇x个党支部，均按照“基本队伍、基本活动、基本制度、基本阵地、基本保障”进行了党支部打造
(四)突出廉政，切实增强拒腐防变能力。全年共开展廉政建设专题会x余次，廉政宣讲x余次，举办大接访活动x
次，解决群众问题x件，受到群众的良好评价。进一步完善各类制度建设，并将党风廉政和作风建设任务细化分解，责任落实到人。全年开展各类督查通报x次，约谈x人，解决涉纪信访x余件，切实提升群众满意度。
(五)抓实教育，切实加强党员队伍建设。常态化开展“两学一做”学习教育，全年党委书记上党课x次，组织党员干部开展讲党课、重温入党誓词、志愿帮扶等活动x余人次，借助微信、qq平台发送党的知识信息x余条，开展各类支部书记培训x次，党员集中培训x次，全年共发展积极分子x名，参加县积极分子培训x次，发展预备党员x名，预备党员转正x名，切实提升党员队伍整体素质。
(六)务实为民，切实强化党建引领脱贫攻坚。建立联合大荒寺党委x个，积极实行“支部+特色产业党小组+贫困户”模式，成立x丑柑种植协会，种植丑柑x亩，带领群众脱贫致富。全面加强基础设施建设，全面完成易地搬迁x户x人、c级危房改造x户、认真落实“六个一批”工作措施，新建水泥路x公里，极大的改善了人民群众生产生活环境。
二、存在问题及不足
(一)党建工作创新不够。党建工作方法上缺乏创新，党建工作方式较为简单，创新方式不多，特别是在创新党建工作体制方面，缺乏开阔的思路。
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;供销社年度工作总结及下一步打算（最新）
xx年以来，县供销社在县委、县政府正确领导和大力支持下，紧紧围绕全县经济工作大局，努力深化改革，立足“改造自我，服务三农”这一目标，大力推进组织体系、经营体系、服务体系建设，全面提升供销社为农服务能力，各项工作均取得明显成效。
一、今年以来工作开展情况
（一）深化综合改革，完善组织体系建设。今年我县被省供销社纳入综合改革重点联系县，抓住这一机遇，我们积极推进各项改革事项落实：一是落实改革政策。县委县政府印发了《关于深化供销合作社综合改革的实施意见》，编办确定了供销社“三定”方案，各乡镇设立了供销社工作分管领导和业务联络员，理顺了供销社管理和运营机制。二是重建组织体系。按照开放办社原则，以专业合作社为龙头，吸纳社会资源加入，恢复重建基层供销社，并探索成立乡镇和县级农民合作社联合社，构建起新型供销社基层组织，承担为农服务功能。目前，全系统领办创办各类合作社52家，达到市级以上示范社标准的7家。依托骨干合作社恢复重建基层社7处，县、乡联合社计划年内完成筹建，供销社经营服务组织基本实现县域内全覆盖。
（二）打造现代农业规模化服务体系。适应农村劳动力转移和农业专业化分工的要求，供销社整合社会资源，打造综合性为农服务中心，积极开展大田托管服务，着力构建规模化农业服务体系。目前已在xx街道、xx街道、明集乡、陈庄镇建成为农服务中心4处，每
处占地15亩以上，具备农资供应、农机作业、粮食收储烘干、统防统治、农民培训等多项服务功能，服务半径3-5公里，服务面积3-5万亩。4处服务中心组织各类作业机械60余台套，开展土地深松4.5万余亩，小麦收获8.7万余亩，玉米播种、收获12万余亩，收储烘干粮食4.7万吨，有效缓解了农村劳动力流出后，“谁来种地”“地怎么种”的难题。服务中心还与省供销社农业服务公司合作，积极推进病虫害飞防业务，本年度承接林业局飞防作业面积4.8万亩。6月份，全市供销系统为农服务中心建设现场调度会在xx召开，我县工作得到充分肯定。
（三）创新农资经营和服务。供销社抓住农资供应这一重要服务环节，培育流通主体，创新农资流通方式，努力发挥供应主渠道作用。一是引导农民转变用肥观念，促进配方肥施用。今年以嘉园肥料公司为龙头，推广使用小麦、玉米、棉花配方肥1万余吨，使用面积近10万亩，每吨配方肥比复合肥价格低400元以上，累计为农民节约支出400余万元。二是打造农资直供经营模式。在县供销社组织下，农惠源农业服务公司、惠丰农资公司为龙头，签约农资生产厂家7个，建立了厂家到农户的直供流通渠道，现已发展直供点42个。农资直供模式减少了流通环节，降低了销售价格，产品质量也有保障，目前全系统累计直供肥料3000余吨，农药折价140万元，为农民节约成本200余万元。三是探索农资电商业务。由沃土金禾测土配肥公司联合金正大集团，建设“农商一号”农资电商平台1处，把线上订单与线下配送及农技服务有机结合，有效降低经营成本。xx年线
上销售各类化肥1300吨，平均每吨节约成本500元，累计为农民让利65万元。平台运营期间，以乡镇为区域深入开展电商运营、农化技术等培训，累计开办各类培训班46期，培训人数1380人次。
（四）组织实施农村电商惠农工程。按照“供销社+互联网”行动计划，对接全国总社供销e家电商平台，建设运营管理中心、配送中心及乡村运营网点，实现农产品上行及日用消费品、农资的在线销售功能。今年以来，县社组织专人参加了省供销社专题培训，班子带队多地参观学习，借鉴先进经验制定了建设和运营方案。目前，已确定办公、展示展销、物流配送及仓储设施，并与省供销社电商平台实现对接。同时，县社联合xx综宝远程农业服务公司，打造“阳光乔”规模农业电商平台1处，投资11万元建成电商运营、信息咨询、产品展示、技术培训等设施，发展线下体系用户20余家，签约基地6000余亩。
（五）组织实施“党建带社建，社村共建”。为充分发挥供销社的服务优势、村两委的组织优势和专业社的经营优势，县供销社组织开展“党建带社建，社村共建”活动，今年选择盐窝维新村、xx镇毛坨等5个村作为试点，通过共建产业项目、共建合作社、共建服务中心、共建干部队伍，推进基层社、村两委和专业合作社的合作与兼容，把供销社经营服务向村头延伸，向田间覆盖。目前5个共建村分别设立了农资直供点、农产品药残检测、农民培训等经营服务设施，发展专业合作社7家，建设农产品标准化基地2700亩，完成无公害
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今年以来，在市委市政府坚强下，市医保局树牢以人民为中心的理念，扛主责、抓主业、顾大局、促发展，实现时间任务“双过半”各项工作取得积极成效。省政府目标绩效考核我市医保工作位列第一名，全省医保行风建设我局获评“优秀”单位，“党建+基金监管”做法被评为全省“党旗下的医保事”，被省医保局推荐为省政府督查激励地区、全国平安医院建设先进集体和全国医疗保障服务窗口示范点。
一、主要工作开展情况
（一）切实维护群众医保待遇。统筹推进“重特大疾病医疗保险和救助工程”，全市基本医保参保×万人，参保率116.2%，其中重点救助对象参保率100%；
城乡居民政策范围内住院费用×亿元，报销×亿元，报销比例76.3%；
城镇职工政策范围内住院费用×亿元，报销×亿元，报销比例84.2%；
普通门诊政策范围内费用×亿元，报销×亿元，报销比例52.2%。大病报销×人次，起付线以上合规费用×亿元，报销×亿元、报销比例62.3%。市医保局等七部门印发《关于印发×市巩固拓展医疗保障脱贫攻坚成果有效衔接乡村振兴战略实施方案的通知》，并于今年1月1日正式实施。对“特困人员、低保对象、返贫致贫人口、监测人口”四类群体资助参保×万余人、金额×余万元，参保率100%；
医疗救助×人次，起付线以上合规医疗费用×亿元，报销金额×亿元、报销比例76.5%；
定期与民政、乡村振兴等部门的数据比对、信息共享，上半年共推送6批×人次，做到“提前预警、精准帮扶、综合施救、化解风险”，坚决防止发生规模性返贫致贫现象。
（二）坚决守护基金安全。一是强化医保培训宣传。2月份，在全省率先开展医保违规警示教育大会暨《×省医疗保障基金监督管理办法》培训会；
4月份开展集中宣传月活动，筛选典型案例13个，制作《医保基金安全警示录》，做实“规定+自选”动作，进一步营造了医保基金社会共治氛围。二是创新“重点+免检”监管机制。对违规行为较多的21家定点医疗机构，实施“警示教育、医保检查、组织培训、大数据跟踪、违规查处”；
对守规经营的13家定点医疗机构实行“医保年度免检”，享受诚信待遇，树立了鼓励先进、鞭策落后的风向标。三是搭建在线学习平台。推进“×”医保在线学习平台，设置“政策学习、重点解读、学习课堂、在线答题、在线测试”等栏目，提升医保部门执法管理水平和定点医药机构医保服务能力。四是靶向实施专项治理。开展血透、工伤报补等靶向整治、经办机构自查自纠等，始终保持欺诈骗保行为高压严打态势。截至目前，全市共处理定点医药机构×家、参保人员85人，约谈×家，整改×家，通报批评×家，移送司法机关×起，暂停医保解结算关系91家，解除协议4家，追回违规医保基金×万元。上半年，全市共处理定点医药机构×家、参保人员×人，解除协议4家，移送司法机关5起，追回违规医保基金×万元。
（三）持续强化行风建设。一是提升行风标杆。5月份下发《×市“十四五”医疗保障行风建设暨服务示范工程实施方案和2022年工作计划》，组织召开全市行风建设启动会，推进医疗保障公共服务标准化、规范化建设。×区被确定为国家级医保窗口示范点；
×县、×县、×县被确定为省级医保窗口示范点。二是突出示范引领。通过县区推选、市局评定、媒体公示，全市评选29个“模范窗口”和50名“服务之星”，努力提升人民群众的医保获得感和满意度；
落实“一改两为”和全市干部能力作风提升年要求，开展“医保党旗红双十佳”评选活动，做到树典型、优服务、提作风、办实事。三是实现“刷脸支付”。依托医保业务综合服务终端，实现医疗机构和医药机构信息系统改造和无缝对接，实现就医购药从“卡时代、码试点”升级到“脸时代”，已成功在29家定点医药机构实现“刷脸”支付。
（四）纵深推进综合改革。一是推进国家级试点。按照国家医保局部署，开展“参保人员个人信息授权查询和使用管理试点”，制定上报《试点方案》，与×科技公司签订合作协议，基金探索建立数据畅通、统一规范、安全高效的个人信息授权查询和使用服务的“×样板”。二是启动dip支付改革。按照省部署，制定《×市基本医保区域点数法总额预算和按病种分值付费实施方案》，明确工作思路，充实人员力量，加强系统对接，正稳步推进各项基础性工作。三是落实职工门诊共济。向政府作了专题汇报，聚焦个人账户划入、门诊报销、账户绑定等核心内容，启动多轮政策宣传；
针对政策落地可能遇到的问题困难，开展全员培训，确保政策执行不走样、不变形；
成立专班，对个人账户绑定、门诊报销算法、个人账户划入比例等进行测试、修改、完善，于7月1日正式实施。四是改革职工医保政策。出台《关于调整城镇职工基本医疗保险部分政策的通知》，对现行职工医保政策进行了5项调整，有力减轻了企业负担，规范职工、居民基本医保参保关系转换、调整了异地就医待遇，助力医疗机构良性发展。五是承接药品耗材集采成果。全市参与国家集采药品×亿片/支、金额×亿元，节约费用约×亿元；
高值耗材合计采购×种、金额×万元。
（五）主动参与中心工作。一是参与疫情防控。落实公共场所疫情防控“四件套”要求，严格“一退两抗”药品实名销售，下拨疫苗接种费用×万余元。对疫情防控不力的药店责令整改×家、暂停医保结算26家，解除医保结算协议4家，充分彰显了医保担当。二是助力文明创建。将包保社区分为三个区域，领导班子划片包干，对包保区域内所有点位细致摸排，掌握底数，坚持每周不少于2次暗访巡查，发现问题分类归集，移交社区处理。按照市委统一部署，参与社区值守，每天对三轮车主宣传政策、引导劝阻，提升城区通行秩序。
在取得以上工作进展的同时，我局也存在一些不足和问题，如随着医保违法违规行为的隐蔽变异、医保改革的纵深推进、医保服务的提档升级、医保信息化的迭代升级，机构、人员、编制严重不足的矛盾更加突出，能力提升更加迫切。
二、下一步工作打算
下半年，市医保局将紧盯年度目标，倒排工期、压茬推进，以作风建设的新提升，促进医保事业的新发展，实现群众医疗保障的新成效，向党的二十大献礼。
一是全面推进从严治党。全市医保系统要以宣传贯彻党的二十大为主线，以习近平总书记关于医疗保障工作重要论述和指示批示精神为基本遵循，常态化开展党史学习教育，持续开展为群众办实事活动，擦亮医保部门鲜明的政治底色。结合职工门诊共济、职工医保、医保乡村振兴，经办服务等政策和服务，及时了解社情民意，站稳舆论制高点，坚决杜绝引发负面舆论。
二是落实好医保待遇政策。稳妥落实新调整的职工医保政策及职工门诊共济，及时了解职工参保、报销具体情况，做好政策解释，切实管控负面舆情信息；
盯紧民生工程6项指标（重点救助对象参保率，基本医保参保，基本医保住院报销、普通门诊报销，大病保险报销，特困人员、低保对象救助比例），确保位居全省民生工程第一方阵；
实施分类资助参保政策，与民政、乡村振兴部门定期比对数据；
落实倾斜政策，坚决防范规模性因病致贫返贫。
三是持续维护基金安全。开展“三假”专项整治（假病人、假病情、假票据），坚持“五查”并举（严处快查、全面清查、深挖彻查、回头倒查、人事同查），进一步健全异地协查、流动监管、基层协管、信用管理等长效机制建设。
四是强力推进医保改革。稳步推进dip医保支付方式改革，完成病案数据收集、病种分组、系统建设等基础性工作，年底前启动模拟付费；
扎实开展国家参保人员个人信息授权查询和使用试点，构建参保人员个人信息“数据汇集智慧脑、智能科学管理库、高效查询快捷键、安全使用防护网”；
及时跟标国家、省药品耗材集中带量采购成果，优化医疗服务价格，助推医药供给侧改革。
五是持续提升医保行风。夯实“市、县、乡、村”四级医保经办体系建设，全面融入长三角一体化，完善异地就医结算机制，打造一批医保经办服务示范点，持续提升群众医保改革发展的获得感。
六是不断强化信息化支撑。保障国家医保信息平台高效、兼容、便捷、安全运行；
拓展医保电子凭证覆盖应用，推进无感支付；
规范参保信息录入、身份比对，提升参保数据质量；
严格信息化工作值守，切实保障网络安全。
七是坚持参与疫情防控。督促全市定点药店落实疫情防控“四环节”，强化“一退两抗”药品实名登记管理，切实发挥“哨点”作用；
做好新冠疫苗及接种费用保障，及时调整疫苗和核酸检测价格。
年度总结下一步打算年度总结下一步工作计划篇五
;乡镇2019年度党建工作总结及下步工作打
算
x年，镇党委始终坚持党建工作和中心工作一起抓，紧紧围绕“党建引领脱贫攻坚”的工作思路，切实履行基层党建工作责任制，现将x年度党建工作开展情况总结报告如下。
一、党建特色做法
(一)履职尽责，切实强化党建责任落实。年初由党委书记与x个党支部书记签订《党建目标责任承诺书》，切实推动落实“第一责任人”职责。扎实做好党建基础工作，认真落实“三会一课”、党员活动日、民主评议党员、流动党员管理、党务公开等制度，切实落实好党建工作责任制。
(二)联创共建，努力打造百里党建示范长廊。由镇党委牵头，重点打造x村党建示范点，以“四种模式、五种对接”为主题进行打造，进一步提升了基层党建工作科学化水平。
(三)创新驱动，深入推进党支部标准工作法。今年来，我镇x个党支部，均按照“基本队伍、基本活动、基本制度、基本阵地、基本保障”进行了党支部打造
(四)突出廉政，切实增强拒腐防变能力。全年共开展廉政建设专题会x余次，廉政宣讲x余次，举办大接访活动x
次，解决群众问题x件，受到群众的良好评价。进一步完善各类制度建设，并将党风廉政和作风建设任务细化分解，责任落实到人。全年开展各类督查通报x次，约谈x人，解决涉纪信访x余件，切实提升群众满意度。
(五)抓实教育，切实加强党员队伍建设。常态化开展“两学一做”学习教育，全年党委书记上党课x次，组织党员干部开展讲党课、重温入党誓词、志愿帮扶等活动x余人次，借助微信、qq平台发送党的知识信息x余条，开展各类支部书记培训x次，党员集中培训x次，全年共发展积极分子x名，参加县积极分子培训x次，发展预备党员x名，预备党员转正x名，切实提升党员队伍整体素质。
(六)务实为民，切实强化党建引领脱贫攻坚。建立联合大荒寺党委x个，积极实行“支部+特色产业党小组+贫困户”模式，成立x丑柑种植协会，种植丑柑x亩，带领群众脱贫致富。全面加强基础设施建设，全面完成易地搬迁x户x人、c级危房改造x户、认真落实“六个一批”工作措施，新建水泥路x公里，极大的改善了人民群众生产生活环境。
二、存在问题及不足
(一)党建工作创新不够。党建工作方法上缺乏创新，党建工作方式较为简单，创新方式不多，特别是在创新党建工作体制方面，缺乏开阔的思路。
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