一键复制
一份好的演讲稿应该具备清晰的结构、有力的论点和恰当的语言表达。准备演讲稿时，需要多次反复修改和修改，确保表达清晰。最后，祝愿大家在写作演讲稿时能够正常发挥自己的才华，赢得听众的认可和赞赏。
感恩工作演讲稿篇一
尊敬的各位领导、亲爱的员工朋友们：
大家好！
我叫xx，是轻卡胎厂硫化车间机台长兼团总支书记。我演讲的题目是《怀感恩的心工作》。
能到xx工作，我一直感到幸运。在这里，xx市场理论的熏陶让我体会到名牌企业员工的自豪感，“亲情化管理”让我感受到xx家庭般的温暖。参与岗位竞赛、技术比武，让我在竞争中提高了技能；篮球赛、联谊舞会不断丰富了我的业余生活；还有生日蛋糕、绿豆茶······每当想起，心中便充满几多的感动。
怀一颗感恩的心投入工作，我荣幸地成为轮胎总公司轻卡胎厂的团支部书记。使我有机会更多的学习xx先进的企业文化和市场理论，有了更多的展示自我、提高自我，体现自身价值的机会，工作虽忙碌但很充实。“团的工作是最有生机活力的工作，只有和岗位竞赛、技术比武结合好，团的工作才能开展好”总裁对共青团工作的重视，使我对工作充满了热情和干劲，作为岗位竞赛的组织者，工作有无实效，直接影响到质量、效率、成本，通过和一线操作工对面交流、沟通，岗位竞赛在轻卡胎厂红红火火开展起来。
今年一入夏，硫化车间的温度如热浪般袭来，似火炉般的蒸烤，即使站着不动，也是汗流满面。很多同志的身上都起了痱子，有的员工经不住考验，纷纷请假，在这种情况下，我们在硫化车间开展了“烈火金刚挑战赛”比质量、比出勤率、比产量，使广大员工都投入到竞赛当中，经过本次竞赛车间的质量提高了、出勤率提高了，产量也随之提高了。
成型车间一名叫吴磊的小伙子，以前在车间质量产量处处领先，但他只知道低头干活，不善于也不喜欢与人交流。通过开展各项竞赛，大家你追我赶互不相让，他被别人所超越以后，情绪很低落。我主动找他谈心，告诉他不要怕别人超过自己，既要把自己的经验介绍给别人，又要学习别人的长处。他像变了一个人，和副手密切配合，成了竞赛的“黄金搭档”，质量合格率100%，产量位居车间榜首。
作为一名团总支书记，在带领青年开展好岗位竞赛、技术比武的同时，我还利用业务时间组织了丰富多彩的文体活动，活跃员工文体生活，增强凝聚力。与工程胎厂联办的青年联谊会，将年轻人的心拉近了；多次播放“爱总裁、爱xx、爱岗位”电视专题教育，让青年对xx的明天、对自己的幸福生活树立了信心。
“什么时候我们再举办舞会？”“我可以加入篮球队么？”“今天我们可以再看一遍《辉煌xx》么？”有时候，员工见到我就问长问短，兴致颇高，每当看到因为我的一点忙碌，换来了员工的热情和肯定，我内心充满了快乐和幸福。
今年，轮胎总公司开展了“工作究竟为谁干”大教育活动，我们轻卡胎厂针对自身的实际情况，也组织开展了一系列“我的工作为谁干，干好工作为了谁”的思想大讨论。通过学习讨论，我们每一位员工对工作的认识有了很大程度的提高。充分认识到“名牌是饭碗、为名牌干就是为自己干”，xx就是我生活的依靠，为了我们的xx工作就是为在为我自己工作。提高了自己的`思想意识。也正是由于自己在思想上的提高，在硫化车间的机台长公开招聘当中，我以绝对优势得到各位领导的认可，成为一机台长。
作为一名车间管理者，我在工作中也存有不足之处，导致自己工作质量不高。“见微知著，防微杜渐”，在下一步的工作当中，我要正确理解管理的含义，按照“管理从小事抓起”的思路来抓好车间管理工作，因为很小的一件事情很可能就包含了一个非常大的管理隐患，从很多小的地方就能折射出一个车间的管理水平，更好地去解决车间存在的实际问题，使自己不致于在一天一天中虚度光阴，成为淘汰者，真正正的走入到管理角色中来，彻底改变“付出了时间就等于自己尽力了，就等于自己付出了”的九旧观念，尽快提高自己的工作效率，解放自己，使自己能够快乐的进入到工作中。
尊敬的总裁、各位领导，在xx工作，我深深的懂得“大河有水小河满，大河无水小河干”这个道理，扎根xx这片沃土，我收获了沉甸甸的果实，我也带着一颗感恩的心倾力付出。心怀感恩，让我更加努力的学习xx先进的企业文化和市场理论；心怀感恩，我愿意承担更艰苦的工作锻炼自己，服务青年；心怀感恩，把自己的青春奉献给xx，无怨无悔。员工朋友们，身在xx自豪，干在xx光荣，让我们共同用智慧和爱为xx的大发展的宏伟蓝图描绘更加绚丽的色彩！
我的演讲到此结束，谢谢大家！
文档为doc格式。
感恩工作演讲稿篇二
珍惜生命一样珍惜自己的工作，才能把工作做得尽善尽美，才能获得人生中的最高成就。然而，很多的人却无视自己所拥有的美好工作，而去追求那些表面看起来很美好，实际却很虚幻的东西，直到失去本来所拥有的工作的时候，才懊悔不已。有多少人，在工作岗位上，总是觉得自己大材小用，总是对自己的工作充满了抱怨，总是认为自己应该干更重要的工作。有多少人，总是抱着一副单位需要我、工作需要我的态度，却从没有想过，这个世界根本没有哪份工作必须你来做才能完成，而是你必须要有一份工作来维持你的生活，愉快地度过你的人生。
现实生活中，很多人都拥有一份令人羡慕的工作，然而，他们却生在福中不知福，不懂得珍惜自己的工作。有的人甚至把工作当成了包袱和负担，对工作抱着一种应付的态度，当一天和尚撞一天钟，得过且过。有的人尽管拥有舒适的工作环境和良好的工作平台，却没有把心思放在工作上，把精力用在岗位上，他们更多的是贪图享受，按月领取那份工资和奖金，对工作敷衍塞责，有的甚至还利用手中的职权去干一些损公利己的事。这样的人，迟早会被公司解雇或受到应有的处罚。
珍惜才会拥有，感恩才能长久。只有珍惜工作，我们才能热爱工作、热爱事业，才能释放出对工作的积极性和创造性，才能百分之百地投入到工作中去，才会全力以赴地去把自己的工作做到最好，从而追求更美好的人生。工作岗位是人生旅途拼搏进取的支点，是实现人生价值的基本舞台。珍惜岗位就是珍惜生命，进而提高自己的人生价值。
然而，很多人在工作中却不珍惜岗位，总是心浮气躁，好高骛远，这山望着那山高，没有立足本职埋头苦干，当然他们也不会有建功立业的成就感。这种人一见到别人做出了成绩，就会因羡慕而嫉妒，进而大发"英雄无用武之地"的牢骚，似乎自己没有成就，不是因为工作不努力，而是岗位不合适。但是，一旦领导将他们放到某个重要岗位上，他们又会因沾沾自喜而乐以忘忧，以致成天在"一杯茶水一包烟，一张报纸看半天"中消磨时光。至于人生的理想、奋斗的激情、进取的潜能、创造的才智，统统都在这种舒适安逸中慢慢泯灭殆尽，到头来，难免平平庸庸、无所作为。可见，不珍惜岗位，实际上就是苟且偷安，敷衍人生，最终是对自己生命的浪费。
有人或许会说：重要的岗位容易调动人的积极性，而平凡的岗位很难让人产生敬业之情，不值得珍惜。但道理并非如此。就一个城市而言，没有人当市长是不行的;同样，没有人做清洁工也是不行的。
想当市长的人很多，想当清洁工的人肯定不多。可是，市长只需要一个，清洁工却需要几千人，甚至几万人。即使这样，如果清洁工不认真工作，不珍惜自己的工作，他同样也会失去这一份工作。因为，你不珍惜你的岗位，自然就会有人来替代你。
努力工作，不断学习，在平时工作中，积极学习他人长处，提高自己的业务能力，拓宽自己的业务知识。在巡视压力表、温度表时，严格遵守生产要求，按时巡视查抄，填写工整、干净无污、准确无误，做好参考数据，做好办公室的辅助工作资料。
珍惜岗位，实际上表现的是一种敬业精神。当前，我们很多人在学习西方企业的精神和教义，其实我们更应该学习中华民族的优良传统。一千多年前的诸葛亮就曾以"鞠躬尽瘁，死而后已"名垂千古。
珍惜自己的工作是一条实现人生价值的必经之路。只有踏踏实实，充分用好自己在岗位上的每一天，刻苦钻研，奋发图强，才能获得人生的成功。
我的演讲完毕，xx大家!
感恩工作演讲稿篇三
我曾听说过如许一个动人的故事：一位山林农人出于爱心，救了一只受轻伤的小蟒蛇，并把它带回家经心照料，他们在一同生活了很永劫间，小蟒蛇垂垂地通了兽（shou）性，有一天，农人被困在了着了大火的屋子里，小蟒蛇为了报酬他的救命之恩，纵身窜入火海，用尾巴缠住农人，把他甩了出来，而小蟒蛇却在衡宇坍毁的那一刹时永久地被埋在了火海中。蟒蛇另有云云戴德之心，那我们人类又做得怎样呢？这是一个真实的故事。一艘载无数百人的大型汽船在海上火警埋没，很多人都得到了生命，只要九零多人生还。搭客中有一位游泳专家来回游了十频频，一连救起二十多人后，双脚因紧张抽筋招致残疾，必需终身坐在轮椅上，他不停大呼着问本身：“我努力了吗？”几年后他生日的那天，有人问他终身中`最深入的影象是什么？他伤感地说：“我记得那被我救起的二十多人当中，没有一人来向我致谢。”
我们风俗占据，风俗了享用，遗忘了怀有一颗戴德的心，去谢谢那给我生命的人，那给我暖和给我眷注的人，那爱我压服爱本身的.人。
正如王符所说的那样“生活必要一颗戴德的心来发明，一颗戴德的心必要生活来滋养。”
画面必将一去不复返，天下一定会变得暖和与优美。
感恩工作演讲稿篇四
各位领导、同事们：
大家好：
首先我很荣幸在这里说起感恩这个词，感恩是一种美德、是一种态度、也是一种信念、对于天地的感恩，对父母的感恩，是人之根本，不需要时时刻刻的提醒也能每日为之，但是在工作中保持感恩的心并非易事，作为一名员工，应该增强主人翁意识，努力加强学习专业技术管理知识，要立足于本质，时刻以公司大局为重，开拓创新，认真做好有利于公司发展的各项工作，我们必须懂得感恩，你才会竭尽所能、主动、高效、热情的完成自己的任务，用心去工作属于自己的企业：还要将你的上司同事了当成同舟共济的伙伴，他们是这个企业的合作者，而且只有每一个人都努力做好自己的工作，企业才会前进，我们每个人的命运都将和企业紧紧捆绑在一起，与企业共生死、共命运，公司领导并不是我们的衣食父母，而是和我们大家一起打拼天下的人，他们是提供给我们工作机会的人，我们对公司企业的忠诚受益的不仅仅是公司，最大的受益人就是自己，因为一种责任感和对事业的忠诚一旦养成就会让我自己成为别人信赖的人，可以被委以重任的人，因此我们应该感谢公司，感谢公司培养我、感谢公司让我们成长进步、感谢公司给予我一片展示自我的天地，我会用守候家园的心态去守候我们赖以生存的家园。
生活是一面镜子，你笑他也笑，你哭他也哭，要正确的摆正自己的心态，只有对公司尽职尽责创造自己的价值才能，更能体现出自己的价值。我从来到公司也有2个年头了，从最先的锦豪丽园的工地学习，然后到公司的安全科任职，到现在的拉菲国际项目的工作，我都受益匪浅，我感谢在这个大的家庭中和每一位同事和领导的相处，因为有了你们让我知道了温暖、因为有了你们让我不断地成长、因为有了你们我才理解集体的重要性。
最早之前也就是两年前我来到咱们的公司，在锦豪丽苑的工作中在马战旗项目经理的带领下我与罗恒同事一同共同学习对建筑的认知，我感谢我的领导和同事之间的对我的关心和指导，我很感谢这一段的时光，但因为自己的不足感觉自己没有全身心的投入到自己岗位，没有清楚的认识自己的责任，放松和自己缺少责任心，并没有学会很多，在这里我愧对公司和领导对我的信任，自己现在回想起来感觉我如果缺少一颗感恩的心，那我还有什么脸面再继续的留在公司，公司就像我上面说的`并不是我们的衣食父母，而是应该需要每一位员工的共同努力才能让企业更快的发展，在这里我对自己作出检讨希望以后我不会出现这种事情。而后我调到咱公司的安全科去进行学习，在宋玉华科长的带领下对于安全质量都有了全新的认识。同时在公司的这半年里，更加熟知了许多的同事并且与项目人员相处的非常融洽，感受一个大家庭的温暖。在安全科这个半年里对质量和安全的提升也是让自己受益匪浅，在这里我谢谢宋科长的培养。在今年7月份我得知咱公司拉菲国际项目的开始，因为自己本身学的还是土木工程，而且通过和陈总工沟通交流，感觉自己还是回到工地中认真磨练能够体现出自己的价值，我向曹总主动申请换离工作岗位，也非常感谢曹总能够给与我这次机会，我希望、不、我一定创造出自己对公司包括项目上一切好的利益，这次机会很难得，我必须好好地把握。新的领导新的同事，来到这里一开始也是感觉自己很多事情处理不好，但是在王保国经理和李放同事的帮助下，我自己独自处理一些工地上大小事务，我心里真的特别开心，所以接下来的工作感觉自己干劲十足，我希望在拉菲项目中对自己有一个大的提高，我也不会辜负公司不会辜负领导，发挥出自己的价值，说到底我还是要谢谢所以帮助过我的人，我很珍惜出现在我身边的每一个人，可能不是本地人所以感受的东西特别珍贵。
总的说来，保持感恩的心态，就是对待工作需要真诚、对待同事需要尊重、对待自己需要保持快乐的心态。真诚是发自内心的和谐状态，是通过审视真心而获得的真实感受，保持真诚才能使我们在工作中严格要求自己，才能结合自己的兴趣保持积极主动的工作状态。因此，快乐的心不但让自己发现周围更多的价值，同时也为整体的工作氛围提供了动力的源泉。
我的演讲完毕，谢谢大家!
感恩工作演讲稿篇五
尊敬的领导、同事们：
大家好!在漫长的人生中，每个人的大部分时间都是在工作中度过的。
可以说工作就是我们生命的舞台，工作的成败就是我们人生的成败。
我们只有像珍惜生命一样珍惜自己的工作，才能把工作做得尽善尽美，才能获得人生中的最高成就。
然而，很多的人却无视自己所拥有的美好工作，而去追求那些表面看起来很美好，实际却很虚幻的东西，直到失去本来所拥有的工作的时候，才懊悔不已。
有多少人，在工作岗位上，总是觉得自己大材小用，总是对自己的工作充满了抱怨，总是认为自己应该干更重要的工作。
有多少人，总是抱着一副单位需要我、工作需要我的态度，却从没有想过，这个世界根本没有哪份工作必须你来做才能完成，而是你必须要有一份工作来维持你的生活，愉快地度过你的人生。
某记者在谈到自己之所以不惧生死、不畏劳苦、忘我工作的原因时说：“我现在最要紧的事情就是有一份稳定的工作能养我的家、我的孩子，供我的房子，然后我才能想一想我自己希望过的生活。
的确，有了工作，我们才有生存的基础、生活的来源，才能热爱生活。
如果我们连一份工作都没有，还谈什么理想，什么价值，什么人生追求?
现实生活中，很多人都拥有一份令人羡慕的工作，然而，他们却生在福中不知福，不懂得珍惜自己的工作。
有的人甚至把工作当成了包袱和负担，对工作抱着一种应付的态度，当一天和尚撞一天钟，得过且过。
有的人尽管拥有舒适的工作环境和良好的工作平台，却没有把心思放在工作上，把精力用在岗位上，他们更多的是贪图享受，按月领取那份工资和奖金，对工作敷衍塞责，有的甚至还利用手中的职权去干一些损公利己的事。
这样的人，迟早会被公司解雇或受到应有的处罚。
珍惜才会拥有，感恩才能长久。
只有珍惜工作，我们才能热爱工作 、热爱事业，才能释放出对工作的积极性和创造性，才能百分之百地投入到工作中去，才会全力以赴地去把自己的工作做到最好，从而追求更美好的人生。
工作岗位是人生旅途拼搏进取的支点，是实现人生价值的基本舞台。
珍惜岗位就是珍惜生命，进而提高自己的人生价值。
然而，很多人在工作中却不珍惜岗位，总是心浮气躁，好高骛远，这山望着那山高，没有立足本职埋头苦干，当然他们也不会有建功立业的成就感。
这种人一见到别人做出了成绩，就会因羡慕而嫉妒，进而大发“英雄无用武之地”的牢骚，似乎自己没有成就，不是因为工作不努力，而是岗位不合适。
但是，一旦领导将他们放到某个重要岗位上，他们又会因沾沾自喜而乐以忘忧，以致成天在“一杯茶水一包烟，一张报纸看半天”中消磨时光。
至于人生的理想、奋斗的激情、进取的潜能、创造的才智，统统都在这种舒适安逸中慢慢泯灭殆尽，到头来，难免平平庸庸、无所作为。
可见，不珍惜岗位，实际上就是苟且偷安，敷衍人生，最终是对自己生命的浪费。
有人或许会说：重要的岗位容易调动人的积极性，而平凡的岗位很难让人产生敬业之情，不值得珍惜。
但道理并非如此。
就一个城市而言，没有人当市长是不行的;同样，没有人做清洁工也是不行的。
想当市长的人很多，想当清洁工的人肯定不多。
可是，市长只需要一个，清洁工却需要几千人，甚至几万人。
即使这样，如果清洁工不认真工作，不珍惜自己的工作，他同样也会失去这一份工作。
因为，你不珍惜你的岗位，自然就会有人来替代你。
努力工作，不断学习，在平时工作中，积极学习他人长处，提高自己的业务能力，拓宽自己的业务知识。
在巡视压力表、温度表时，严格遵守生产要求，按时巡视查抄，填写工整、干净无污、准确无误，做好参考数据，做好办公室的辅助工作资料。
珍惜岗位，实际上表现的是一种敬业精神。
当前，我们很多人在学习西方企业的精神和教义，其实我们更应该学习中华民族的优良传统。
一千多年前的诸葛亮就曾以“鞠躬尽瘁，死而后已”名垂千古。
珍惜自己的工作是一条实现人生价值的必经之路。
只有踏踏实实，充分用好自己在岗位上的每一天，刻苦钻研，奋发图强，才能获得人生的成功。
我的演讲完毕，谢谢大家!
同志们：
我今天演讲的题目是“心怀感恩，快乐工作”。
感谢明月照亮了夜空;感谢朝霞捧出的黎明;感谢春光融化了冰雪;感谢大地哺育了生灵;感谢母亲赐予生命;感谢生活赠友谊爱情。
感谢生活中所发生的一切，幸运与不幸，快乐与痛苦，富有与贫穷，伴我们一起成长，让我们感受生活的真谛——做人要怀有一颗感恩的心!
不分昼夜地运送物资，抗震救灾;怀着感恩的心，我们身边的英模艾前文，烈火中冒着生命危险勇救他人，有人问他为什么，他动情地说：“不能让烈火吞噬他人生命!”;怀着感恩的心，我们身边的征税楷模姚淑云，对纳税人总是晓之理，动之以情，被纳税人誉为“微笑天使”。
但是，随着经济社会的`发展，物质不断丰富，物欲也开始泛滥，人们的心变得越来越浮躁。
攀比收入，攀比享受，攀比潇洒。
有谁能够挺身而出;你困苦的时候，有谁伸出温暖之手?国难当头的时候，有谁能够为之献身?许多人的心灵都蒙上了一层灰尘，变得麻木，甚至冷酷，埋怨工作，埋怨生活，剩下永无休止的抱怨。
其实，只要我们冷静地想想，非洲的难民，依拉克的战争，就会深感作为中国人的自豪;想想下岗职工的艰辛，生意人的忙碌，就会深感作为税务干部的幸运;想想父母的操劳和含辛茹苦，就会深感受作为儿女的幸福。
让我们学会感恩吧，铭记感恩，感恩革命前辈为祖国创下的伟业;感恩国税大家庭，为我们营造宽松舒适的工作生活环境;感恩纳税人艰辛地付出，才使得国富民强;感恩身边的同事和朋友，烦恼一起分担，快乐一起分享。
让我们抚去心灵上的尘埃，用心感恩，抱着一颗童真的心，善于发现事物的美好，感受平凡中的美丽，以坦荡的心境、开阔的胸怀来应对生活中的酸甜酸苦辣，让原本平淡的生活焕发出迷人的光彩!
亲爱的同仁，让我们用感恩的心去学习吧，学习前人宝贵的经验和知识，充实自己的头脑，用敏锐的眼光捕捉现代知识信息，紧跟时代的步伐，用钻研的精神学习税务专业知识，在业务上做行家里手，勇争第一。
当我们辛勤工作为国家收好税聚好财、国家日益富裕的时候;当我们为纳税人解疑释难、热心服务得到谢谢的时候;当一批批岗位能手为上级、为社会所褒奖，披红挂彩的时候;当严寒酷暑，我们在温暖如春的办公室轻松工作的时候。
我们怎能不为所拥有的一切为之珍惜，为之欣慰，为之奋斗呢!
让我们用感恩的心去生活吧，年少时有父母的呵护，年长时儿女承欢膝下，每天沐浴晚霞下班回家，亲人嘘寒问暖;工作中同事相互关心照顾，团结友爱，我们国税系统更是有着“一家有难，大家支援”的优良传统，让你感受到大家庭融融的温馨与关爱。
亲爱的同仁，生活它是一个相互依存的整体，谁都不可能孤立生存，我们要知恩、感恩、报恩，让感恩成为我们生活中的一种美好旋律。
虽然我们改变不了世界，但我们可以改变自己的心态;也许我们成不了金钱的富翁，但我们可以成为精神富足的人。
让我们心怀感恩，快乐工作，让我们将感恩的心化作动力，把市局领导倡导的“默默奉献、团结协作、拼搏进取、勇争第一”的精神落实到实际工作中去，谦虚谨慎，扎实工作，聚财为国，执法为民，爱岗敬业，务实创新，为建设和谐国税贡献我们自己应有的力量!
感恩工作演讲稿篇六
各位指导、同事、朋友们：
对于幸福，不同的人有不同的认识和理解，我想在大家的心目中，幸福是各种各样的，她可以是少女嘴角甜甜的微笑，也可以是老人手中的一杯清茶，是初为父母的紧张与喜悦，是涉世之初的羞涩与憧憬……总之她是一个“温暖”的词汇，是爱的付出与收获，你必须用心去感受她的存在。
对我而言，幸福是因为我属于信合这个大家庭中的一员，幸福就于我的身边，我身边的信合人，于对工作的热爱，对岗位的热爱，对信合事业的热爱。并且，因为热爱所以勤奋钻研、因为热爱所以勇于进取因为热爱所以乐于奉献。幸福是今天我可以站在这里，没有什么豪言壮语，也没有什么长篇大论，只是同大家一起分享我的感悟，更希望能带给大家一些收获！
光阴荏苒，岁月从指间悄然流逝，我仍然明晰的记得第一次踏进信合的大门，是生疏，是茫然。虽然从父亲的身上，我对这份工作已经有了些许的理解，但当听到师傅们说他们已经在自己的岗位上工作了几十年的时候，青春年少的心仍然充满了不解和疑惑。一个人怎么可以面对同一份工作几十年，不枯燥不厌倦？当时的我对于在信合的将来没有过多的希望，因为我更期望自己有一个多姿多彩充满挑战的将来。
如今在信合这个大家庭里我已经走过了，有了在不同岗位工作的经历。我深深的理解了师傅们可以几十年如一日热爱这个大家庭的原因，也为自己可以成为其中的一员而感到自豪。我常想，假设不曾走进这个大家庭，那我将错过的是怎样的一种美丽人生。因为13年来我不仅得到了指导、同事们在工作上和生活上无微不至的关心和呵护，更是看到了信合事业在不断的改变、创新和开展。从一代代信合人和大家身上，我看到了一个勇于创新、锐意进取的指导层，一支团结奋进、发奋向上的员工队伍，我坚信一代代信合人可以创始一个充满希望的明天，这个大家庭会有一个辉煌的将来。
回首参加工作以来走过的每一步，我发现自己是如此的幸运。入社之初，钱不会数，算盘不会打，师傅们一遍又一遍手把手的交会我。从网点到机关，角色的转变让我短时间难以适应，师傅们用他们积累的经历告诉我该从哪做起、该怎样去做。自己工作失误时指导没有指责没有抱怨，有的只是语重心长的`指正和叮咛，帮我分析原因，教我看问题、想问题的全局观念，点点滴滴让我逐渐进步自己。
今天，我的工作之所以可以获得一些小成绩，自己的努力是占了一部分，但更多的是指导、朋友、同事在我成长的道路上给与我的无私关心和真诚呵护，从业务到待人接物到为人处事，无论是在工作上还是在生活上，这种关爱无处不在。这个集体、朝夕相处的同事让我收获了很多，在我的心中集体的和谐环境、人文管理、企业文化让我有了归属感和认同感。指导、同事已经不是单纯的指导和同事，是兄长、是姐妹、是朋友，是值得我一生珍惜的人。
13年来我亲眼目睹我们的营业厅变得宽阔亮堂，员工队伍不断扩大，人员素质逐年进步，业务种类不断增加，制度更加完善，管理日趋细化……亲身体会到信合事业蒸蒸日上。从原来使用农行的名称到有了自己的徽标，从手工操作到单机处理业务再到综合业务网络系统，今日我们也有了属于自己的银联卡“富秦卡”。信合人正在用自己不懈的努力改变着，虽然每一次他迈出的步伐与其他金融机构比起来是小了点，可一步一步走来，历经改革的阵痛和创新，每天我们都可以感受到新的不同。站在一个全新的起点，我和我的父辈、师傅们一样，愿意用自己的青春岁月伴随着信合事业的开展，和他一起成长，共同经历开展道路上的风雨，和他一起迎接风雨之后的彩虹。
融机构比起来是小了点，可一步一步走来，历经改革的阵痛和创新，每天我们都可以感受到新的不同。站在一个全新的起点，我和我的父辈、师傅们一样，愿意用自己的青春岁月伴随着信合事业的开展，和他一起成长，共同经历开展道路上的风雨，和他一起迎接风雨之后的彩虹。
今天我可以站在这里，我要深深感谢我的家人。是母亲给了我生命，哺育我长大；是父亲让我走进了这个温暖的大家庭，我对信合工作的热爱也源自于从小他对我的谆谆教诲。虽然他的工作生涯没有什么值得赞扬的大业绩，但几十年来他在工作岗位上严格要求自己，兢兢业业、尽职尽责，用自己的一言一行默默的影响着我，为我树起一个学习的典范。
感恩工作演讲稿篇七
尊敬的各位领导、亲爱的员工朋友们：
大家好！
能到xx工作，我一直感到幸运。在这里，xx市场理论的熏陶让我体会到名牌企业员工的自豪感，“亲情化管理”让我感受到xx家庭般的温暖。参与岗位竞赛、技术比武，让我在竞争中提高了技能；篮球赛、联谊舞会不断丰富了我的业余生活；还有生日蛋糕、绿豆茶······每当想起，心中便充满几多的感动。
怀一颗感恩的心投入工作，我荣幸地成为轮胎总公司轻卡胎厂的团支部书记。使我有机会更多的学xx先进的企业文化和市场理论，有了更多的展示自我、提高自我，体现自身价值的机会，工作虽忙碌但很充实。“团的工作是最有生机活力的工作，只有和岗位竞赛、技术比武结合好，团的工作才能开展好”总裁对共青团工作的重视，使我对工作充满了热情和干劲，作为岗位竞赛的组织者，工作有无实效，直接影响到质量、效率、成本，通过和一线操作工对面交流、沟通，岗位竞赛在轻卡胎厂红红火火开展起来。
今年一入夏，硫化车间的温度如热浪般袭来，似火炉般的蒸烤，即使站着不动，也是汗流满面。很多同志的身上都起了痱子，有的员工经不住考验，纷纷请假，在这种情况下，我们在硫化车间开展了“烈火金刚挑战赛”比质量、比出勤率、比产量，使广大员工都投入到竞赛当中，经过本次竞赛车间的质量提高了、出勤率提高了，产量也随之提高了。
成型车间一名叫吴磊的小伙子，以前在车间质量产量处处领先，但他只知道低头干活，不善于也不喜欢与人交流。通过开展各项竞赛，大家你追我赶互不相让，他被别人所超越以后，情绪很低落。我主动找他谈心，告诉他不要怕别人超过自己，既要把自己的经验介绍给别人，又要学习别人的长处。他像变了一个人，和副手密切配合，成了竞赛的“黄金搭档”，质量合格率100%，产量位居车间榜首。
作为一名团总支书记，在带领青年开展好岗位竞赛、技术比武的同时，我还利用业务时间组织了丰富多彩的文体活动，活跃员工文体生活，增强凝聚力。与工程胎厂联办的青年联谊会，将年轻人的心拉近了；多次播放“爱总裁、爱xx、爱岗位”电视专题教育，让青年对xx的明天、对自己的幸福生活树立了信心。
“什么时候我们再举办舞会？”“我可以加入篮球队么？”“今天我们可以再看一遍《辉煌xx》么？”有时候，员工见到我就问长问短，兴致颇高，每当看到因为我的一点忙碌，换来了员工的热情和肯定，我内心充满了快乐和幸福。
今年，轮胎总公司开展了“工作究竟为谁干”大教育活动，我们轻卡胎厂针对自身的实际情况，也组织开展了一系列“我的工作为谁干，干好工作为了谁”的思想大讨论。通过学习讨论，我们每一位员工对工作的认识有了很大程度的提高。充分认识到“名牌是饭碗、为名牌干就是为自己干”，xx就是我生活的依靠，为了我们的xx工作就是为在为我自己工作。提高了自己的思想意识。也正是由于自己在思想上的提高，在硫化车间的机台长公开招聘当中，我以绝对优势得到各位领导的认可，成为一机台长。
作为一名车间管理者，我在工作中也存有不足之处，导致自己工作质量不高。“见微知著，防微杜渐”，在下一步的工作当中，我要正确理解管理的含义，按照“管理从小事抓起”的思路来抓好车间管理工作，因为很小的`一件事情很可能就包含了一个非常大的管理隐患，从很多小的地方就能折射出一个车间的管理水平，更好地去解决车间存在的实际问题，使自己不致于在一天一天中虚度光阴，成为淘汰者，真正正的走入到管理角色中来，彻底改变“付出了时间就等于自己尽力了，就等于自己付出了”的九旧观念，尽快提高自己的工作效率，解放自己，使自己能够快乐的进入到工作中。
尊敬的总裁、各位领导，在xx工作，我深深的懂得“大河有水小河满，大河无水小河干”这个道理，扎根xx这片沃土，我收获了沉甸甸的果实，我也带着一颗感恩的心倾力付出。心怀感恩，让我更加努力的学xx先进的企业文化和市场理论；心怀感恩，我愿意承担更艰苦的工作锻炼自己，服务青年；心怀感恩，把自己的青春奉献给xx，无怨无悔。员工朋友们，身在xx自豪，干在xx光荣，让我们共同用智慧和爱为xx的大发展的宏伟蓝图描绘更加绚丽的色彩！
我的演讲到此结束，谢谢大家！
感恩工作演讲稿篇八
同志们：
真正的感恩应该是真诚的、发自内心的感激，而不是为了某种目的，为了迎合他人而表现出的虚情假意。时常怀有感恩的心情，你会变得谦和、可敬、高尚。
有位父亲告诫刚踏入社会的儿子：“若遇到一位好老板，便要忠心地为他工作；假如第一份工作就有很好的薪水，那算你的运气好，要努力工作以感恩惜福；万一薪水不理想，老板也不太好，就要懂得在工作中磨练自己的技艺。”
这位父亲是睿智的，所有的年轻人都应将这些话牢牢记在心底，始终秉持这个原则做事。即使起初位居他人之下，也不要计较。在工作中不管做任何事。都应将心态回归到零，学会感激工作中的一切：感谢工作环境，感谢你的老板，感谢每一次的工作机会并积极地将每一次工作任务都视为一个新的开始，一段新的体验，一扇通往成功的机会之门。
或许每一份工作都无法尽善尽美，但每一份工作中都有宝贵的经验和资源，如失败的沮丧、成长的经验、老板的严苛、同事间的竞争等。这些都是任何一个工作者走向成功必须体验的感受和必须经历的锻造。
一种感恩的心态可以改变一个人的一生。如果你能每天怀着感恩的心情去工作，在工作中始终牢记“拥有一份工作，就要懂得感恩”的道理，你一定会收获很多。
当我们清楚地意识到无任何权利要求别人时，就会对周围的点滴关怀或任何工作机遇都怀有强烈的感恩之情。因为要竭力回报这个美好的世界，我们会竭力做好手中的工作，努力与周围的人快乐相处。结果，我们不仅心情会更加愉快，所获帮助也会更多，工作会更出色。
所以，感恩不但是美德，而且是人之所以为人的基本条件！感恩已经成为一种普遍的社会道德。然而，人们常常为了一个陌路人的点滴帮助而感激不尽，却无视朝夕相处的老板的种种恩惠和工作中的种种机遇。这种心态总是导致他们轻视工作，并把公司、同事对自己的帮助视为理所当然，还时常牢骚满腹、抱怨不止，也就更谈不上恪守职责了。
其实，对工作心怀感恩的心情，基于一种深刻的认识：工作为你展示了广阔的发展空间，工作为你提供了施展才华的平台。你对工作为你所带来的一切，都要心存感激，并力图通过努力工作以回报社会来表达自己的感激之情。
感恩即是一种良好的心态，又是一种奉献精神，当你以一种感恩图报的心情工作时，你会工作得更愉快，你会工作得更出色。真正的感恩应该是真诚的、发自内心的感激，而不是为了某种目的，迎合他人而表现出的虚情假意。时常怀有感恩心情，你会变得更谦和、可敬且高尚。每天都用几分钟时间。为自己能有幸拥有眼前的.这份工作而感恩，为自己能进这样一家公司而感恩。
对工作心怀感激，并不仅仅有利于公司和老板。“感激能带来更多值得感激的事情”。请相信，努力工作一定会带来更多更好的工作机会和成功机会。
此外，对于个人来说，感恩赋予我们富裕的人生。感恩是一种深刻的感受，（感恩演讲能够增强个人魅力，开启神奇力量之门，发掘出无穷的智能。
一个人若失去感激之情，会马上陷入一种糟糕的境地，对许多客观存在的现象日益挑剔甚至不满。如果你的头脑被那些令你不满的现象所占据，你就会失去平和、宁静的心态，并开始习惯于注意那些琐碎、消极、猥亵、肮脏甚至卑鄙的事情：放任自己的思想关注阴暗的事情，并让自己也慢慢变得阴暗；相反，若你把注意力全部集中在光明的事情上，你将会变成一个积极向上的人，一个大有作为的人。
不要浪费时间去分析和抨击高高在上的领导，不要无休止地指责和厌恶在某些方面不如自己的部门主管。指责别人并不能提高自己；相反，抨击和指责他人只能破坏自己的进取心，给自己徒增烦恼和不满。请相信，市场永远是公平的，它会以自己的方式去实现公平。
那些满腹牢骚的年轻人，请将目光从别人的身上转移到自己手中的工作上；心怀对工作的感激之情，多花一些时间，想想自己还有哪些需要改进和提高的地方，看看自己的工作是否已经做得很完美了。如果你每天能怀着一颗感恩的心而不是抱怨的心态去工作，相信工作时的心情自然是愉快而积极的，工作的结果也将大不相同。
所以，不重视现在的人，就不会有可以期待的未来，感恩生活的馈赠吧！当你有了感恩之情，生命会时时得到滋润。
感恩工作演讲稿篇九
朋友们：
大家好！
大家应该都知道，自古以来，"知恩图报"一直是种美德，所以我们学会了"感恩"。感恩，这是一个普通的字眼；感恩，一个常挂在我们嘴里的字眼；感恩，我们经常歌颂的字眼。是的，在这个世上，我们首先要学会感恩：因为有了父母含辛茹苦的抚养，我们一天天长大成人；因为有了社会安定的环境，我们一天天学会了各种知识；因为有了企业的平台，我们获得了展示自己才能的舞台；因为有了工作的机会，我们获得了物质与精神的回报。面对眼前的工作和生活，我们要懂得感恩，学会珍惜。只有在感恩中，我们才能不断成长；只有在珍惜里，我们才能一步步走向成功。
今天，社会在飞速发展和进步，而同时竞争和压力也会越来越大，打开网络输入"求职"两字，就会发现需要工作的人远比招聘人员的要多的多。本科生、研究生，需要一个工作的人多的是，他们也会面临求职难或失业的风险，每个人都面临着严酷的职场竞争压力。可是，我们由于习惯了在中铁四局按部就班的工作，慢慢忽视了现实的这一切，慢慢的不再珍惜自己现在的工作了。有的人整天牢骚满腹，充满了对企业、对工作、待遇等的抱怨，或者认为自己怀才不遇；或者是整天无所事事，得过且过，就是为了混日子拿工资，还觉得奖金少了，拿着公司的钱，骂着公司；甚至有的人，坐在公司提供的重要平台上，却为了自己的一点私利，做着坑害国家和公司的事……所有这些行为或认识，都说明了有些人忘记了企业培养我们的代价，忘记了该珍惜工作的机会，忘记了因为有了企业和工作我们的生活和家庭才越来越美好，也就是忘记了要去感恩。
来到这个世界上，是上苍、是大自然的恩赐，我们不是来苟且偷生的，是通过努力工作使自己的一生过得更加美好，同时也是为了给世界创造更多的美好。这一切是需要我们辛勤的工作做前提的，那么，谁给了我们的工作？谁在给我们提供越来越多的物质让我们生活、家庭更美好？是的，是企业！生存需要工作，生存需要付出，工作丰富了生存的内涵，工作给予了我们生存的物质条件，工作还为我们提供了展现人生价值的舞台。我们有养家糊口的责任、我们有体现自我价值的本能需要，而这些，都必须通过工作来实现，工作是为了解决生存问题的基本要素之一，我们有工作，并不是表示因为我们有本事而能够获得工作，而是因为我们受到了单位的信任并获得了单位给我们体现回报的一个工作平台及给予我们能够继续生存的一份机会。工作意味着责任，感恩让我们担负起责任。企业是平台，工作是礼物，珍惜它吧，是它让我们一步步走向成功。
感恩，首先从我做起，来到这个单位，转瞬间已二十年了，回想当初，自己从偏远的乡村，通过努力，考上了中专，被分配到四局这个单位。那时，除了随身的行囊，一无所有，而今，有了自己的大房子；有了自己的幸福的家；有了越来越多的经济收入；有了企业给予的越来越重要的岗位。这一切的所有，是企业给予的。拥有的这些，需要我们回报、需要我们感激。
感恩工作演讲稿篇十
亲爱的指导们，亲爱的同事们：
大家好！
首先很快乐，x总能给我这次表达自己感想的时机。感谢x总，感谢指导们对我一年来工作的支持与肯定！
充满机遇的20xx年已经悄然离我们而去了，在过去的一年里，我们都曾为了公司，为了家庭，为了自己努力过，奋斗过，不管过程如何，我们都用了一年的光阴去换取最终的成果。显而易见，我们的业绩也是可喜可贺的！
对于这次先进个人奖的评定，我觉得我是幸运的，这是汗水与努力结合的产物，是我对公司尽心尽力的表达，也是指导们对我工作的认可！当然这也不能代表许多同事幕后的努力白费了。公司是大家的，努力也要靠大家努力，只有我们大家携手共进，上下齐心，才能有公司更辉煌的明天！
20xx年的钟声已经敲响了！在新的一年里，我们又会迎来新的挑战，新的.时机，新的人生。庄子说的好：人生天地之间，假设白驹过隙，突然而已！人生短暂，我们不能躺在过去的成绩上，沾沾自喜，而让眼前的大好机遇白白浪费掉。明日复明日，明日何其多。我们应当珍惜眼前，珍惜如今，勤勤恳恳做事，踏踏实实做人，才能在以后的工作中获得更好的成绩！
感恩工作演讲稿篇十一
尊敬的各位领导、亲爱的员工朋友们：
大家好！
能到××工作，我一直感到幸运。在这里，××市场理论的熏陶让我体会到名牌企业员工的自豪感，“亲情化管理”让我感受到××家庭般的温暖。参与岗位竞赛、技术比武，让我在竞争中提高了技能；篮球赛、联谊舞会不断丰富了我的业余生活；还有生日蛋糕、绿豆茶······每当想起，心中便充满几多的感动。
怀一颗感恩的心投入工作，我荣幸地成为轮胎总公司轻卡胎厂的团支部书记。使我有机会更多的学习××先进的企业文化和市场理论，有了更多的展示自我、提高自我，体现自身价值的机会，工作虽忙碌但很充实。“团的工作是最有生机活力的工作，只有和岗位竞赛、技术比武结合好，团的工作才能开展好”总裁对共青团工作的重视，使我对工作充满了热情和干劲，作为岗位竞赛的组织者，工作有无实效，直接影响到质量、效率、成本，通过和一线操作工对面交流、沟通，岗位竞赛在轻卡胎厂红红火火开展起来。
今年一入夏，硫化车间的温度如热浪般袭来，似火炉般的蒸烤，即使站着不动，也是汗流满面。很多同志的身上都起了痱子，有的.员工经不住考验，纷纷请假，在这种情况下，我们在硫化车间开展了“烈火金刚挑战赛”比质量、比出勤率、比产量，使广大员工都投入到竞赛当中，经过本次竞赛车间的质量提高了、出勤率提高了，产量也随之提高了。
成型车间一名叫吴磊的小伙子，以前在车间质量产量处处领先，但他只知道低头干活，不善于也不喜欢与人交流。通过开展各项竞赛，大家你追我赶互不相让，他被别人所超越以后，情绪很低落。我主动找他谈心，告诉他不要怕别人超过自己，既要把自己的经验介绍给别人，又要学习别人的长处。他像变了一个人，和副手密切配合，成了竞赛的“黄金搭档”，质量合格率100%，产量位居车间榜首。
作为一名团总支书记，在带领青年开展好岗位竞赛、技术比武的同时，我还利用业务时间组织了丰富多彩的文体活动，活跃员工文体生活，增强凝聚力。与工程胎厂联办的青年联谊会，将年轻人的心拉近了；多次播放“爱总裁、爱××、爱岗位”电视专题教育，让青年对××的明天、对自己的幸福生活树立了信心。
“什么时候我们再举办舞会？”“我可以加入篮球队么？”“今天我们可以再看一遍《辉煌××》么？”有时候，员工见到我就问长问短，兴致颇高，每当看到因为我的一点忙碌，换来了员工的热情和肯定，我内心充满了快乐和幸福。
今年，轮胎总公司开展了“工作究竟为谁干”大教育活动，我们轻卡胎厂针对自身的实际情况，也组织开展了一系列“我的工作为谁干，干好工作为了谁”的思想大讨论。通过学习讨论，我们每一位员工对工作的认识有了很大程度的提高。充分认识到“名牌是饭碗、为名牌干就是为自己干”，××就是我生活的依靠，为了我们的××工作就是为在为我自己工作。提高了自己的思想意识。也正是由于自己在思想上的提高，在硫化车间的机台长公开招聘当中，我以绝对优势得到各位领导的认可，成为一机台长。
作为一名车间管理者，我在工作中也存有不足之处，导致自己工作质量不高。“见微知著，防微杜渐”，在下一步的工作当中，我要正确理解管理的含义，按照“管理从小事抓起”的思路来抓好车间管理工作，因为很小的一件事情很可能就包含了一个非常大的管理隐患，从很多小的地方就能折射出一个车间的管理水平，更好地去解决车间存在的实际问题，使自己不致于在一天一天中虚度光阴，成为淘汰者，真正正的走入到管理角色中来，彻底改变“付出了时间就等于自己尽力了，就等于自己付出了”的九旧观念，尽快提高自己的工作效率，解放自己，使自己能够快乐的进入到工作中。
尊敬的总裁、各位领导，在××工作，我深深的懂得“大河有水小河满，大河无水小河干”这个道理，扎根××这片沃土，我收获了沉甸甸的果实，我也带着一颗感恩的心倾力付出。心怀感恩，让我更加努力的学习××先进的企业文化和市场理论；心怀感恩，我愿意承担更艰苦的工作锻炼自己，服务青年；心怀感恩，把自己的青春奉献给××，无怨无悔。员工朋友们，身在××自豪，干在××光荣，让我们共同用智慧和爱为××的大发展的宏伟蓝图描绘更加绚丽的色彩！
我的演讲到此结束，谢谢大家！
感恩工作演讲稿篇十二
各位同学：
大家好！
我今天讲话的题目是“热爱并感恩每一份工作”。
出生于音乐世家但却成为美国证券界风云人物的苏珊没有重新选择音乐之路，但她选择将手头的工作做好；荆青因放弃了不喜欢的公务员职位，才能设计独一无二的楼房样板间。人生选择有很多，我们要热爱并感恩每一份工作。
每一份工作都是一份对人生的阅历，都是一次修行。有着金句“其实我是一个演员”的周星驰在未出名前，因家庭贫困，早早出来打工养家，他曾做过饭店服务生，送外卖的员工等等职业，但是他在成为家喻户晓的演员后，仍很感激曾经多份职业带给他的宝贵经验，让他体验到各阶层人民的生活，才能写出令人亲近开怀大笑的喜剧。
热爱并感恩每份工作是对自己人生的负责，是对自己的重视，也是彰显了对各种事物的接纳能力。很多人初始出到社会，迫于无奈，只能找到一些简单的工作，他们感到才能得不到施展，于是每天随便了事，混过去，但同时进入公司，初始做同样工作的同事却早已升职，难道是资质不同？难道是他们比较懂上司的心？其实都不是。他们热爱，尊重自己的事业，不管多小的事情都认真对待，慢慢熟练积累大量经验，才能一飞冲天。随意对待自己的工作，只能自食其果，这即是对工作的不尊重，更是对自己的不负责。
路是自己走出来的，梦想与现实或许有时不可兼得，又或许还没有拥有自己的梦想，不过没关系，就像宫崎骏说过：我不知道前方的路如何做，但我已经在路上。
感恩工作演讲稿篇十三
x总：
你好！
还记得品牌管理部那个辞职的经理吗？
xx年，我已经是毕业两年的社会人了。由于04年考研，未果，05年工作一直不稳定，就这样，我认识你时，已经是毕业两年了。
面试，我推门进去，你坐在阔达的老板椅内，瘦小的身体不是很明显，我说，你好，我是来应聘培训讲师的。
后来，你告诉我说，是我洪亮的嗓门和真诚的.脸第一印象打动了你，于是，在接下来的竞岗演讲下来，你在全体员工面前说宣布我被任命为培训部副经理，你就是培训部经理。我不得不说，你是一个不拘一格降人才的老板。
为了不辜负你的信任，在那半年里，我把自己放在了高压锅里，快速的成长起来了。最后，成了让所有老资格的经理里最年轻的指导。
你说过，我阅人无数，我看好你，相信我不会看走眼，你还会不相信自己吗？
于是，我一路走来，从你的部门升职为经理，督导部经理，到最后成了品牌管理部经理。
我从一个从来没有出过门的小女生，锻炼成了一个可以走南闯北，独立承担一个部门的女职业经理人。
公司几乎所有的大型活动，你都让我去参加，说这是给我最大的成长时机。
我的见识、才能、自信以及收入在那三年里得到了最大限度的提升。这些，我明白，都是因为我遇到了一个好的老板。如今，我自己创业已经三年了。
你的一言一行仍然影响着我，你过人的智慧和大胆信任的用人方法，都是我如今事业起步的助力器，从你的身上我学到了做老板的修养和素质。
在这里，我说声谢谢您！
