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旅游是一种通过前往不同地方、体验不同文化和风景来放松和享受的活动。结合案例和实例进行说明。下面给出了一些详细的写作指导
工作简历及表现篇一
国籍：
民族：汉族。
年龄：33岁。
目前所在地：广州。
户口所在地：花都。
身材：160cm60kg。
婚姻状况：已婚。
求职意向。
人才类型：普通求职。
应聘职位：会计助理。
工作年限：xx。
职称：无职称。
求职类型：全职。
可到职日期：随时
月薪要求：20xx——3500。
希望工作地区：广州。
工作经历。
公司名称：广州树壕贸易有限公司。
起止年月：20xx-11～20xx-05。
公司性质：私营企业。
所属行业：物资供销。
担任职务：会计。
工作描述：
全面负责公司日常财务工作;。
独立处理公司全盘账务;。
独立处理公司日常纳税申报、发票申领、及相关税务事项办理;。
负责日常工商、税务及其他证照的年检和办理。
公司名称：西门子(广州)客服中心。
起止年月：20xx-06～20xx-09。
公司性质：私营企业。
所属行业：电器，电子，通信设备。
担任职务：出纳。
工作描述：
1、负责现金、支票的收入保管、签发支付工作。
2、报销结算公司各项费用并编制相关凭证。
3、逐笔登记总账及明细账，定期上缴原始凭证。
4、与银行定期对账;管理银行账户、转账支票。
5、编制相关资金流动报表，配合会计人员做好每月的工资发放工作。
公司名称：广州红峰橡塑工程有限公司。
起止年月：19xx-01～20xx-05。
公司性质：私营企业。
担任职务：会计助理。
工作描述：
1、原始凭证的收集、整理。
2、相关财务数据的统计，核算。
3、申报纳税及其他税务事项的办理。
教育背景。
毕业院校：广州城市职业学院。
学历：大专。
所学专业一：财务会计。
语言能力。
外语：其他一般。
国语水平：精通粤语水平：精通。
工作能力：十多年的财务会计经验，曾任职过出纳和会计工作，对财务工作流程较为熟悉，能独立处理全盘账务。熟练使用offce办公软件，对现金管理、银行往来账务操作熟练;能熟练处理会计账务、数据核算、报表编制、纳税申报等及其他的税务、工商事项。
个人自传：本人个性开朗、健谈，工作认真细致，能始终以热情的态度对待工作;具有较强的组织协调能力;富有团队合作精神和敬业精神。
联系方式：
通讯地址：
工作简历及表现篇二
2、简历里所有信息都是有组织的，都有通俗易懂的标题，便于阅读和发现事实。简历模板必须能够将您的技能和能力与未来雇主的需要相配合。
能为组织的目标做出什么贡献?
4、简历需要有自己的个*，而不是跟其它人的一样，抄书、模仿、编造的简历是没有用。
5、读起来有热情有力度，朗朗上口，而不是枯燥乏味。简历创作要力求避免结构松散内容空洞。含混不清和泛泛而谈只会产生一份无用的简历模板。
6、简历应当是正面*的材料。它应当告诉人们真相，但没有必要告诉全部真相。您不能说谎，但您不需要全部都说出来。负面的内容要远离简历表格。
文字要求：
1、简坜没有长的段落，而是分成几个小的段落。
2、只有1页和2页，没有半页和1页半，否则会给人xxx想到哪写到哪xxx的感觉，没有计划*。
3、3页以上是垃圾，草稿可以是3页，但正式的个人简历应根据招聘要求，裁剪成1页或2页;短的用来日常发送，长的用于特殊要求。
工作简历及表现篇三
性别：男。
年龄：23岁。
身高：米。
民族：汉。
籍贯：陕西宝鸡。
学历：高中。
现所在地：东莞长安沙头。
行业类别：亚克力工艺品系列、家庭用品系列、镜片系列、电子产品系列。
担任职位：qc。
工作描述：主要负责生产车间注塑成型的产品品质检验，对产品生产、测试、售后等所有环节质量控制，对异常情况的处理，与客户协调、沟通。
行业类别：工艺礼品、圣诞礼品（压克力系列）。
担任职位：跟单。
工作描述：跟单：负责搜集开发国内各生产工厂新产品的开发，从订单下来后与客户沟通，预估大货出货交期，大货生产进度的督导、跟进，生产过程中所有问题的沟通、协调、处理和产品交货时的货款跟进，以及国内各协力厂商品质、进度的跟踪，对产品售后服务。
具有丰富的团队组建与扩充经验和项目管理与协调经验；
擅长项目的计划、预算控制、资源统筹、质量控制及进度管理；
面向客户的交流与协作；
有3年的驾驶开车经验，有驾驶证，能流利地讲普通话；
面对突如其来的困难，能以最快的速度和准确的处理方式处理好。
产品的其它加工处理（如产品表面喷砂、喷油，了解五金铸铁深加工处理等）。
寻求职位：
1.跟单;。
2.业务。
希望能与在职公司共同努力与发展，挑战各面带来的考验，努力把每项工作的质量及服务品质做好！
本人真诚热情，办事细心果断，有很强的抗压能力，对工作认真负责，与同事有很好的人际交往，善于思考，有上进心，有很强的集体荣誉感！
工作简历及表现篇四
姓名：
出生日期：
性别：女。
婚姻状况：未婚。
身高：
体重：
求职意向：
工作经验：2年。
期望月薪：1000—2000。
教育背景：
毕业学校：宁波邵逸夫师范学院。
学历：高中/中专。
专业：幼师。
电脑水平：良好。
外语语种：英语外语水平一般。
教育历程：
1996年9月———1999年7月就读于洪山中学。
1999年9月———20__年7月就读于宁波邵逸夫幼儿师范学院。
20__年7月————20__年7月在余姚新城市幼儿园任教。
个人能力及自我评价：
虽然我这个人学历不是很高，脑袋不是很聪明，但我有个的优点就是有点责任心，各项工作我都能努力负责的完成。可能您会担心我不是本地人和同事的沟通会有困难这一点您大可放心，我虽然是浙江人但我是在重庆长大的所以我会说一口流利的重庆方言，我除了有毕业证书外。还有计算机中级证书和普通话证书，希望您能够给我一次机会，可以让我从事我喜欢的工作!
工作简历及表现篇五
籍贯：xx。
民族：xx族。
户籍所在地：xx。
政治面貌：xx。
学历：大学本科。
电子邮件：xx。
地址：xx。
求职意向：办公室行政文员出纳会计。
校园经历：大学期间担任班级团支书也曾经担任文艺部副会长会计系辅导员等工作。
教育经历：xx大学会计学大学本科。
特殊技能：计算机等级：国家二级会计等级：从业资格证书。
获奖情况：获得军训先进个人。
校级优秀学生干部获得优秀团员称号。
获得学院x等奖奖学金x次x等奖学金x次。
职业技能与特长爱好。
我的交际、组织、管理、写作以及电脑的能力都很强，同时，也具备的有文学和音乐等方面的造诣，我是一个能力很强的人，爱好广泛的我，在事业中也是一个能够独当一面的多面手，在专业方面，我的会计技能知识掌握牢固，同时能够掌握一定的银行从业人员知识，所以，我的工作能力会比普通的人更强，在学习中，我获得了会计从业资格证书，英语基础知识同样比较扎实，具备很强的听说读写的能力，翻译能力也同样很强，能够熟练的运用办公自动化软件，工作能力强，在工作中能够认真负责，处理问题的能力强，工作的效率同样也很高，责任心强。
工作简历及表现篇六
在个人简历里我们可以通过以下方式展现这些：第一，在个人简历里介绍工作经历时可以适当代入行业内一些习惯性的叫法，比如对某个工程师一般称之为金工、龙工等，对监理又称之为刘监、张监等。总之，一些行业对这些人有特定的叫法，所以我们在简历里加上几个这样的词语，显得我们不仅在这个行业里呆过还在人际方面比较有经验。因为只有在外面和人多接触才知道更多的叫法，如果只是在办公室里坐着不一定知道那么多。
第二，在求职简历里把专业词语体现出来，比如做某个工作时运用的'某项技术被称之为什么，这和书本上的叫法是不同的，所以你可以将其在实际当中的叫法放在简历里，这说明你在实践当中至少接触过该技术，而一些纸上谈兵者则不一定知道这种技术在实际当中应该怎么称呼。
第三，在简历里把你从实践当中获得的经验告诉求职者，比如放样应该考虑哪些东西，注意你给招聘者展现的只是你的思路，至于具体技术方面的东西无需展示，因为他们看不懂。
想在不是直接把从事某方面工作的时间表现出来就够了吗?比如从事计算机硬件工作有五年的时间，你只是说个时间就能够证明你很有经验吗?要知道有些人干一辈子都不如人家干一年，只是说他在这个行当呆的时间久而已。具体如何得看看水平和技巧，这些才是真正的经验。所以在理解的时候要搞清楚经验不等于经历，所以不是在简历里说明自己有多久的经历就够的，还得展示下丰富的经验体现在什么地方。
工作简历及表现篇七
院校：华南师范大学主修：人力资源。
学历：本科电脑水平：熟练英语：无。
求职意向。
工作职位：行政/人事。
求职状态：我目前处于离职状态，可立即上岗。
发展方向：对人力资源有浓厚的兴趣，会一直坚定在这个行业中发展下去。
培训教育。
2019年06月毕业。
华南师范大学本科人力资源。
2004年07月毕业。
潍坊医学院大专护理学。
技能专长。
1、熟悉操作人力资源六大模块，擅长招聘和培训;。
2、熟练操作人事的基础工作，招聘、培训、员工关系、绩效考核;。
3、全面负责公司员工活动组织策划;。
4、全面负责公司日常行政事项;。
5、持有人力资源二级证书;。
6、7年的人事行政日常工作操作经验。
工作经历。
2015年11月-2018年04月(2年5个月)。
广东孩子王儿童用品有限公司/人事行政主管。
工作内容：人资方面：
8、试用期员工以及离职员工的面谈，每月员工代表座谈会的召开与问题的解决;。
9、制定年度人工费用预算，完成费用控制。
行政方面：
4、负责公司营业期间各种突发性事件的处理;。
6、根据公司要求，完成与大物业之间对接联系工作，保障门店运营;。
8、控制公司行政费用，例如电费、水费等控制，，并与物业谈判，进行电费降价协商。
2014年08月-2015年10月(1年2个月)。
健威人性家具/人事主管。
工作内容：1、人力资源日常工作，重点为人员招聘和招聘渠道拓展;。
2、日常行政事项：会议组织，办公环境维护，xxx，员工活动组织，费用控制等。
2011年07月-2014年07月(3年)。
广东浩芸环境艺术股份有限公司/运营行政主管。
工作内容：1、人力资源日常工作：公司员工的离职、辞退、辞职等相关手续办理;。
2、负责公司员工合同管理：签订劳动合同、交纳意外险、劳动合同存档及合同续签;。
3、负债人员招聘;。
2007年07月-2011年07月(4年)。
真功夫/餐厅副经理。
工作内容：
日常营运工作，招聘、培训、人工成本控制等。
自我评价。
1、熟悉操作人力资源六大模块，擅长招聘和培训;。
2、熟练操作人事的基础工作，招聘、培训、员工关系、绩效考核;。
3、全面负责公司员工活动组织策划;。
4、全面负责公司日常行政事项;。
5、持有人力资源二级证书;。
6、7年的人事行政日常工作操作经验。
工作简历及表现篇八
民族：汉族。
居住地：嘉善县。
工作年限：一年。
学历：大专。
求职意向：
工作类型：全职。
求职行业：建筑设计师。
工作地点：杭州市。
公司性质：中外合作企业，外商独资企业，股份制企业。
期望工资：面议。
教育情况：
学校名称：杭州动漫技术学院20__、9~20__、7。
学历水平：大专。
所学专业：动漫设计。
自我评价：
1、具备良好的发散思维能力与创造性。
2、多次获得各类奖学金及各项荣誉称号，有扎实的专业知识基础及出色的实践、动手能力。
3、良好的交际能力：我的性格造就了我做事认真，细心，耐心的特点，随和诚恳也是我的另一特点，比较善于交际，具有良好的人际关系。
