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新教师成长培训发言稿(模板21篇)
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新教师成长培训发言稿(模板21篇)

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新教师成长培训发言稿(模板21篇)
    小编:笔舞

总结可以帮助我们找到自己的不足,提高自己的能力。总结需要结合具体的实际情况和目标,从而得出有针对性的结论和建议。以下是小编为大家收集的总结范文,希望能给你提供一些灵感与启示。

新教师成长培训发言稿篇一

各位领导,各位老师:

大家好!

今天xxx高中xxx年新教师岗前培训开班仪式在此召开,我们的心情非常激动。刚刚踏出大学校门,走入社会,我们就很荣幸的成为了xxx高中教师队伍的成员。四年的师范生活培养了我们,如今我们即将开启我们的另一段人生新征程。

教师是文化的传递者。正所谓“师者,所以传道、授业、解惑也”;教师是榜样,学高为师,身正为范也,教师要真正成为学生的引路人。教师是管理者,应该有提高教学效率,促进学生的发展的能力。教师也是学生的朋友,所谓良师益友,就是强调教师和学生要交心,师生之间的融洽度、亲和力要达到知心朋友一样。然而,我们作为新教师,在这些方面都还有不足之处。由于教学经验的不足,我们在教育教学上往往会遇到许多困难。尤其是面对现在快速发展的教育形势,我们更需要通过进一步的学习来提高自己的教育教学能力。学校为了使我们新教师尽快适应高中的教学工作,更快地融入xxx高中这个大家庭,特地为我们举办这次岗前培训,无疑这次培训会为我们带来一场及时雨。它将给我们提供一次难得的学习机会,我们也可以通过这次学习来提高自己的综合素质,教学水平和专业知识。从这个角度出发,这次培训也是我们自身专业发展的需要。在此,我代表全体新教师向学校各位领导和老师致以诚挚的谢意。

为了好好把握这次难得的培训机会,在培训中我们将克服一切困难和矛盾,按时到班,参加学习。上课专心听讲,做好记录,认真学习。课后能够仔细体会,及时总结,并将在培训班中学到的理论、知识运用到实践中,并在以后的学习工作中不断地充实自身,在教育这块充满希望的热土上创造出一片属于自己的天地。我们这些新面孔,带着真挚的情感,美好的理想,成为了一名教师。我们很清楚:教师要为人师、作表率,有许多事情要学习,我们将以老教师为榜样,以校为家,与生为友,恪守教师的职业道德,刻苦钻研,不断探索教育教学的新规律。宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来,我们将以万分的努力来学习、充实、完善自己,争取早日成为一名优秀的人民教师。

最后我想以陶行知先生的一句话来作结:捧着一颗心来,不带半根草去。我相信我们会以这颗青春之心来塑造学生的心灵!谢谢!

新教师成长培训发言稿篇二

尊敬的各位领导、同行们:

大家早上好!

我叫xxx,现任教于xx,很荣幸我能作为学员代表发言。

如今,我们都已经在各自的岗位上战斗了一个月,不知道同行们在这一个月里的工作感受是什么。在此我想谈谈个人的一点感受,这一个月里我过的既充实而又艰辛。充实是因为我觉得自己每天都在不断地备课、上课、改作业。虽然辛苦但是心里很满足,当看到学生在我的课堂上积极发言,认真做好每一次作业时,我感到了作为一名教师的快乐。艰辛是因为在工作中,我遇到了些困难,比如对教材挖掘不深、抓不住教材的重难点,对学生的学习心理状态不够了解,对丰都新课改不太了解。针对这样的困境我觉得此次培训是很有必要的,因为它能帮助我们解决工作中的困惑、提高我们的工作效率。

所以,我们参训的每一位学员应该从思想上重视此次培训,上课期间认真听老师讲课,积极做好笔记,严格遵守培训纪律,做到保质保量的完成这三天的.学习任务。

同时,我们在学习过程中也要注意把理论知识和自己的实际教学情况相结合,做到学以致用。

同行们,相信通过此次培训我们一定能受益匪浅,帮助我们解决工作中的一些棘手的问题。只要我们愿意学习,愿意付出,相信神圣的教育土地上会留下我们深深的脚印。让我们努力学习,努力工作吧。把生命中最靓丽的风景定格在我们为教育事业努力的过程里!

谢谢大家!

新教师成长培训发言稿篇三

各位尊敬的领导、老师们:

大家好!我是陈村镇中学的物理老师xxx。今天,能在这里代表新教师发言,深表荣幸。

时光飞逝,眨眼间我已由一名学生成为光荣的人民教师。怀揣着激动而忐忑的心情,我来到了顺德陈村,这个千年花乡,走进了镇中,开始了人生的崭新起点。激动的是多年的学习积累终于有了一席用武之地。但同时也担心因经验、能力等的不足导致教学业绩低下,愧对学生,因为教师这一职业,承载着万千家庭的希望和梦想。

不管从教前的心情多么复杂,但我任教已两月有余,同行们对我的帮助让我深感陈村教育是一个团结互助的大家庭。在此期间,我也体验到了教学中的五味陈杂。当看到学生眼中强大的求知欲时,我深知自己的责任所在;当看到学生取得一点成绩,我也和学生一样喜悦。难忘的是教师节那天,第一次收到了学生送的卡片,让我感受到作为教师的幸福所在。当然,在享受教师职业带来愉悦的同时,也碰到了不少难题,比如,课堂掌控力不足,学生对教师职业的误解等问题也总让我抓耳挠腮,辗转反侧。但我明白,在教学中“办法总比困难多”,这需要我们新老师不断学习和反思,从而超越自我。

感谢陈村教育局专们为我们组织的这次培训,为我们新教师的快速成长搭建了一个平台,让我们在入职之初不再迷茫。我们深知,从教之路才刚刚开始,要学的还有很多。但是,我们年轻,拥有激情与活力,我们会用新的理念去理解“教师”这一职业,用新的意识和新的思想去经营“教师”这一工作,努力做一名优秀的教师。

光阴易逝,岂容我待。为了我们能够顺利步入教育生涯的正轨,在此,我代表全体新教师承诺:

一、在培训中成长,向我区、镇、校优秀教师学习,认真规划自己的教师生涯,尽快完成由学生到教师的转变,做到边学习边实践,在培训中提高,努力胜任本职工作。

二、始终保持一颗上进心,以满腔的热情投入到教育事业中来,做到用爱心、耐心、细心和信心对待学生;用多倾听、多交流、多反思、多实践对待工作,做一名学研型教师。

三、珍惜这次培训学习的机会,严格要求自己,严格遵守学习规定和纪律,在培训中积极交流合作,认真完成学习任务。在学习过程中及时地将自己的点滴感悟与收获记录,汇集成自己的心得体会,为更好地服务于日后的教学工作做准备。

“水本无华,相荡乃成涟漪。石本无火,相击乃发灵光。”愿本次的培训使我们的心灵与智慧相碰撞,让我们的每一天都能有所收获,不虚此行!最后,祝本次培训圆满成功!谢谢!

新教师成长培训发言稿篇四

尊敬的各位领导、老师们:

大家好!

我是来自舜文中学小学部的xxx,作为一名新教师,此时此刻,我的心情既高兴,又激动,感谢领导、老师们给我这个机会,在这里代表全体新教师说说心里话。

今天,我们是幸运的,因为我们度过了一关关的选拔考试,终于实现了心中的梦想,成了一名光荣的人民教师;来到市中教育这片沃土,我感到荣幸而自豪,在这里有着优秀的教师队伍,一流的工作作风和一项项优异的工作业绩,能够成为市中教育的一员,对于我们来说,是一个崭新的起点,心里既有对未来的憧憬,也有对自己的担心。因为教师这一职业,承载着万千家庭的希望和梦想,这就决定了我们的工作虽然充满艰辛,但必须默默奉献;因为教师这一职业,需要用良心和智慧去塑造人的心灵,这就决定了我们必须不断完善自我、提升自我,加快专业化成长。

此次培训,为我们新教师的快速成长搭建了平台,它让我们在入职之初不再迷茫,不再无助。我们深知,伴随着培训,我们的从教之路才刚刚开始,要学的、要懂的,还有很多、很多。但是,我们年轻,我们拥有激情与活力,我们热爱学习,我们会用新的理念去理解“教师”这一职业,用新的意识和新的思想去经营“教师”这一工作,在陶行知先生“捧着一颗心来,不带半根草去”的精神鼓舞下,努力做一名有目标感、责任感、积极感、学力感和专业感的教师。

为了我们能够顺利步入教育生涯的正轨,在此,我想向全体学员发起倡议:

一、在培训中成长,向我区优秀教师学习,认真规划自己的教师生涯,尽快完成由学生到教师的转变,做到边学习边实践,在培训中提高,努力胜任本职工作。

二、通过培训,继续加强政治理论学习和职业道德修养,培养自己精湛的业务素质、创造性的思维素质、健康的身心素质、科学的教育素质和开阔的国际视野,做一名合格的教师。

三、始终保持一颗上进心,以满腔的热情投入到教育事业中来,做到用爱心、耐心、细心、恒心和信心对待学生;用多倾听、多交流、多反思、多实践对待工作,做一名学研型教师。

“学高为师,身正是范”已不仅仅是一句口号,而将成为我们今后人生为之不断付出努力、奋斗的事业。请领导们相信,我们将胸怀一颗爱心,用心灵去耕耘,为市中教育贡献自己的青春和才智。

新教师成长培训发言稿篇五

1999年毕业于xx师范大学化学系本科,xx年毕业于xx师范大学教育硕士,曾先后被评为xx市优秀教师、“十五”立功先进个人、师德先进个人、优秀党员等荣誉称号。

回顾自己的成长,我不能说是很成功但我是很幸运的,一路走来得到了各级领导及同事们的支持和帮助,使自己在各个成长阶段都有明确的奋斗目标。

把工作看成是一项事业,而不是单纯的职业。只有发自内心的热爱,才会在自己的岗位上不断钻研、不断进步。

树立观点:教育是天大的事,教师要站好讲台,不能愧对学生。充分备课、研究教材、研究学生是新教师首要的任务,也是所有教师终身的任务。要把每一堂课都看成是师生生命中不可复制的一段历程,把站好课堂、使学生信服当成自己的第一要务。

自参加工作以来,一直勇挑重任,工作xx年,其中担任班主任工作7年,年级组长工作5年,在繁忙的工作中锻炼了自己的能力,所带的历届高三毕业班成绩突出,没有辜负全社会及北辰父老的期望。工作中,我懂得识大体、顾大局,处处以身作则,做到踏踏实实工作,实实在在为人,深得学生、家长、同事及领导的信任。

我相信天道酬勤,所以工作中勤钻研细琢磨多动脑促教学;相信舞台无四季,讲台无个人,所以与同事间讲团结比奉献多学习促成长。工作中我要求自己做一个勤奋的实践者和勤奋的思考者,在教育教学过程中认真分析自己的优势和面临的问题,制定研修计划,明确专业发展方向。我在平时注重学习,读书成了一种习惯,积极参加多种形式的'学习,不断通过交流与合作获取外界新的信息,博取众人之长,提升和发展自我。善于对课堂教学进行有意义的回顾,体会成功的方法,寻找改进的思路,撰写成研究论文和教学反思。勇于展示自己,多参加各种竞赛评比。

我的教育理想就是把教师做成一种播种幸福的职业,真正成为一名快乐的教师,和学生一起成长。中学教师的工作虽然忙碌,但我们的快乐却能随处可见,研究自己的学科,使自己的课堂教学、学科成绩在把握之中,这种滋味是美好的;以研究的眼光看待事物,反思自己的教学,可做的微观研究俯拾皆是,不胜枚举;作为教师在学生人生关键的时候帮学生把握好方向,给学生以力量,教师就会赢得学生的感情,享受着师生情感交融的愉悦。坚信只要教师改变一种观念,改变一种心态,改变一种方法,就有可能改变学生的一生。

新教师成长培训发言稿篇六

大家好!我是xx侨声中学的一名教师。今天,要跟大家谈谈“新教师该怎样成长”这么一个话题。这是我第三次在xx市新教师岗前培训会上的发言。我感觉,年年岁岁花相似,岁岁年年人不同,今年的你们是最不容易的、是最棒的。新时期,新形势,眼下对教师综合素质的要求逐年提高,今年的你们面临的就业压力也是空前的,每一位都是经过公正、严明的考核才取得这张难得的入门票,请允许我在这向你们表示衷心的祝贺,祝贺你们!

几年前的这个时候我跟在座的各位新老师一样,既兴奋又惶恐,带着对未来的憧憬和执着,我激情满怀地走上工作岗位,对未来充满了激情和希望。从学生到教师的角色转换,我想大家心里难免有些惊慌失措:自己也才是一个大孩子怎么去带领这些小鬼呢?怎么处理好师生之间的关系,怎么走进学生的内心世界?一系列的问号在我脑海里闪过。初为人师,我缺乏经验,工作了好长一段时间之后还是一再的追问自己,我这样的课堂教学效果如何?我这样的班级管理方法是对的吗?是严了还是松了?等等,这样的问题经常会困扰着我。所以,初为人师的紧张和焦虑是普遍存在的,要克服它,就要树立自信,相信自身已具备的本领和技能,就好比充分的备课可以减少站在讲台上的尴尬与恐慌一样。

作为新教师,加强专业素养,提升业务水平,追求迅速成长,使自己从一个教学新手成长为学科骨干,从一名新教师成长为学校的重点培养对象是我们在座每个人的奋斗目标。对于新教师几年内的成长之路,我把个人的工作事例摆在大家面前,来剖析作为新教师要如何锻炼成长自己,希望能对大家有所帮助。今天我就简单的以三个方面跟大家谈谈自己工作几年来的经历与成长。

工作以来,对于学校领导的关心和敦促,同事的帮助和竞争,学生的认可和否定,学生家长的支持和监督,我都一直抱着感恩的心、积极的心态来对待。在这其间,我便学会了自我欣赏和自我否定。

记得刚参加工作时带的一个班级,班上几个调皮的学生无心学习,常常挑起事端,由于没有工作经验,我束手无策,只好带着歉意把他们交给学校政教处处理,我满怀愧疚,积极地跟进整件事的处理过程,从中发现了不足,找到了差距,学到了方法。事后还得到政教主任的安慰和指点,心里暖烘烘的,感激不尽。

工作第一年在学校参加教师业务水平测试,由于对教材、考纲不够熟悉,我仅考了72分,当时我异常羞愧,简直无地自容,作为一名数学专任教师, 这样的业务水平是很差的,随后学校教务处主任便找我谈话,鼓励我积极研究教材,言语之中丝毫没有半点责备的口气,更多的是安慰与指导,使我内心满满的是感激。

还记得我刚当年段长时,年轻气盛,为树立年段形象,整理年段队形队列时常拖延时间,学校领导知情后便及时地给了我善意的提醒,这些细微之处我都能感觉温暖在心田。所以在日后的工作中,我不断地拿自己去对照我校所提出的“一年合格,三年成熟,六年骨干,十年名师”的教师成长规划,寻找差距。面对困难和障碍时,我能坚信“办法总比困难多”。因为对待身边的人、事、物,我始终保持着一颗感恩的心。

工作后的第一个年头,学校领导找我约谈,为我开了张“新教师成长方向单”,并写上一句话送给我 “机遇是留给有准备的人,有创意的人!”。这给了我很大的启发,我十分珍惜每一次学习锻炼机会,并以此为平台,不断提高自己的业务水平。

记得第一堂新教师汇报课,本以为我的课能获得同仁的好评,没想到却被评论得一无是处。这次的教训使我明白自己的浅薄,但不服输的我主动要求再上一堂课。接下来的一段时间我一头扎进图书馆找来相关资料,悉心研究,上网浏览查询相关信息,还特别向信息组老师学会制作多媒体课件,将那堂失败的课重新设计,邀请老教师深入我的课堂,为我提出宝贵意见。几番修改之后,终于拿出一方漂亮的教学设计。我的课终于得到大家的认可,不久我就在学校举办的青年教师说课竞赛上荣获一等奖。一年之后,我又成功的完成了一堂全市数学公开课的教学任务,并荣幸的作为xx教师代表参加泉州市学科工作年会。这样,经过不断的学习、实践、反思,再学习、再实践、再反思,我的专业素养得到了较大的提高。

工作三年后,只有三年班主任工作经验的我便接任了初二年年段长的职务,由一个班到一个年段的跨越,从管理五十多名学生到五六百名学生,从协调几个科任老师到协调三四十个老师,因为资历尚浅,我顿觉无所适从。印象非常深刻,第一次的年段学生大会,我是毫无底气+颤抖的脚后跟+拿话筒拿到右手痉挛、手心冒汗,这一系列的紧张表现,只留下尴尬,到现在铿锵有力,抑扬顿挫的高效率的中考动员大会,这个就是锻炼中得来的进步,我紧紧把握住了这个锻炼和展示自己能力的平台。全面主持年段工作,带领年段稳定推进一年后,学校领导继续委以重任,我开始加入了校务行政队伍,全面主持2400名住校生的管理工作,同时仍是年段长兼班主任,主持毕业班年段工作。在重压底下我一步一步地成长。这一年当中,我成熟了许多,一切工作都在有条不紊地进行着,在给学校工作带来成效的同时也大大锻炼了自己,成长了自己。当然,随之而来的,我个人获得了很多荣誉,“市优秀辅导员”、“市优秀班主任”、“市先进德育工作者”等等。所以,新教师绝不能拈轻怕重,抱着省一事少一事的心态,应主动参与各项活动,成就工作的同时锻炼自己,正应验了一句话:“吃亏就是占便宜”。

不落入俗套,应有冷静反思、面对孤独的一面。

在这一方面,我个人观点是:“努力工作,享受生活”。从学生到教师的身份转变象征着被管理的变少了,自主安排的变多了。没有努力的方向是悲哀的,没有方向的努力是盲目的!要努力做到在工作上积极参加各项活动(培训会、网络学习、学科技能比赛等),在生活中,积极参与体育锻炼等其他有益的社会交际活动。主动排斥消极的消磨时间方式,做到劳逸结合,丰富业余生活。因此,建议咱们新教师要有意识的建立一套合适的支配个人时间的方式,为的是可持续发展的工作和生活,以有激情的工作来引领生活品味的提高,以高品质的生活来陶冶情操,改善工作方法,增加艺术成份,提升生命价值。

新教师成长培训发言稿篇七

我相比于在座各位,应该还是一个新教师了,本没有什么资格多说些什么,那么既然来,就简单说一些感受以及建议:

还有就是学生,因为二中的生源应该是南宁市最好的.,我们接触到各种各样的厉害的学生,学生知识的涉猎面很广,有些学生慢慢在看相对论,有些学生看大学计算机的c语言,在他们眼中,老师应该是懂得这些的,所以我有时候自己会去看相对论,会去复习c语言,可以说,学生也在逼迫我不断的补充一些知识;到二中之后,从来没有偷懒的感觉,不敢偷懒。

4、5点。但是收获也是很大的,刚上班的时候,连续三节课喉咙就不行了,现在应该六节课没有问题了。当然这些跟老教师比起来不算什么了,我记得合唱团的时候,丘孟晖老师说他那天上了7节,晚上还去大合唱。

我想这就是老师这个职业必须面对的,既然选择了,我从来就没有后悔过。

以下就作为一个比各位应届毕业生大一届的师兄说几点建议吧:

1、立足根本,心无杂念;选择了这一行,就好好做,这个社会我们面临的诱惑是很多的,

老师是一个比较闷的职业,我们要把他做出快乐出来。

2、谦虚好学,勇于进取;二中卧虎藏龙,只要你愿意学习,提高是很快的,无论是教学方

面还是班主任方面;

3、多多交流,因为在一个单位里面,大家都是同事,要积极和大家形成比较融洽的关系,

这个对工作也是很有帮助的。

新教师成长培训发言稿篇八

各位尊敬的领导、老师们:

大家好!我是陈村镇中学的物理老师xx。今天,能在这里代表新教师发言,深表荣幸。

时光飞逝,眨眼间我已由一名学生成为光荣的人民教师。怀揣着激动而忐忑的心情,我来到了顺德陈村,这个千年花乡,走进了镇中,开始了人生的崭新起点。激动的是多年的学习积累终于有了一席用武之地。但同时也担心因经验、能力等的不足导致教学业绩低下,愧对学生,因为教师这一职业,承载着万千家庭的希望和梦想。

不管从教前的心情多么复杂,但我任教已两月有余,同行们对我的帮助让我深感陈村教育是一个团结互助的大家庭。在此期间,我也体验到了教学中的五味陈杂。当看到学生眼中强大的求知欲时,我深知自己的责任所在;当看到学生取得一点成绩,我也和学生一样喜悦。难忘的是教师节那天,第一次收到了学生送的卡片,让我感受到作为教师的幸福所在。当然,在享受教师职业带来愉悦的同时,也碰到了不少难题,比如,课堂掌控力不足,学生对教师职业的误解等问题也总让我抓耳挠腮,辗转反侧。但我明白,在教学中“办法总比困难多”,这需要我们新老师不断学习和反思,从而超越自我。

感谢陈村教育局专们为我们组织的这次培训,为我们新教师的快速成长搭建了一个平台,让我们在入职之初不再迷茫。我们深知,从教之路才刚刚开始,要学的还有很多。但是,我们年轻,拥有激情与活力,我们会用新的理念去理解“教师”这一职业,用新的意识和新的思想去经营“教师”这一工作,努力做一名优秀的教师。

光阴易逝,岂容我待。为了我们能够顺利步入教育生涯的正轨,在此,我代表全体新教师承诺:

一、在培训中成长,向我区、镇、校优秀教师学习,认真规划自己的教师生涯,尽快完成由学生到教师的转变,做到边学习边实践,在培训中提高,努力胜任本职工作。

二、始终保持一颗上进心,以满腔的热情投入到教育事业中来,做到用爱心、耐心、细心和信心对待学生;用多倾听、多交流、多反思、多实践对待工作,做一名学研型教师。

三、珍惜这次培训学习的机会,严格要求自己,严格遵守学习规定和纪律,在培训中积极交流合作,认真完成学习任务。在学习过程中及时地将自己的点滴感悟与收获记录,汇集成自己的心得体会,为更好地服务于日后的教学工作做准备。

“水本无华,相荡乃成涟漪。石本无火,相击乃发灵光。”愿本次的培训使我们的心灵与智慧相碰撞,让我们的每一天都能有所收获,不虚此行!最后,祝本次培训圆满成功!谢谢!

新教师成长培训发言稿篇九

各位领导、各位老师:

大家好!

首先对在座的新老师表示热烈的欢迎!我是谢,任教语文学科,调到二中来九年,任了三届班主任,县级骨干教师,县师德标兵,县级优质课竞赛一等奖第一名,县板书设计一等奖,所带班级两届获得xx市先进班集体等。今天我在这里,不能说是介绍经验,只想把工作中的心得体会和大家作一个交流,交流的题目是《怎样做一个幸福的班主任》。

全国模范班主任、现任《人民教育》杂志社主编任曾经说过:在教师生涯中,如果没有做过班主任的老师,应该说不是一个最完美的老师。可见班主任工作是教师成长重要的一环。下面我从六个方面谈谈我的体会。

心理准备:特级教师霍懋征说过:一个优秀的教师,最重要的素质就是“爱这个事业”,教育是一个事业,不是一个职业,要有很强的事业心和责任心。“好的教师的标准”,只有深沉的四个字“敬业”、“爱生”。

物质准备:魏书生的《班主任工作漫谈》。

做好开学第一天的工作。提前做好本班学生的了解工作,对照相片尽快记住学生姓名及相关信息,认真准备学生的到校环节。提前做好寝室的安排,在同一间寝室里尽量考虑不同地方的学生入住,在寝室的门上贴出入住学生名单,在每一张床头贴上学生姓名,方便学生有秩序地入住寝室。准备好报名册、家庭教育情况调查表等册子,对于了解学生,教育学生提供第一手材料。

第一印象很重要,学生到校的第一天,教师要精心打扮自己,干净得体,文明礼貌,谈吐文雅,热情周到。

学生来校后,第一天最好有一个活动是带着全班学生熟悉校园,了解服务学生的地方,如教学楼、办公室、寝室、食堂、厕所、取款机、收发室等地方。做到有组织有纪律,班主任带着孩子每到一个地方都做一个简洁的介绍,方便孩子尽快了解校园,这也是对学生进行知校爱校的一种教育,通过熟悉校园,孩子就很快融入学校这个大家庭中了。

开好第一次家长会。新生报到,家长特别关注孩子分在哪个班,也特别想了解这个班的班主任能力如何。在第一次家长会上,你就可以抛出你的班级管理理念,以及班级管理规划。要给家长一个信息,无论你的理念再新,他们都想知道你是否爱孩子,因为大多数家长都希望自己的孩子能受到班主任及老师的重视和关爱。孩子第一次离开家长住校,告诉家长你的工作及学校的工作重心,要让家长放心,并取得家长的理解,要求家长在军训期间不得过多关心孩子,更不得因担心孩子受苦而让孩子请假,或到校探望,这样不利于孩子适应新的学校。公布班级任课教师、生活老师等的电话号码,方便家长了解孩子的各方面情况。

上好第一次班会课。学生从不同的地方汇集在一起,组成一个新的班级。为了尽快形成班级概念,可以从组织学生相互认识,相互了解开始。在学生自我介绍和相互认识的过程中班主任要仔细观察学生并初步分析学生的性格特点,为以后的教育打下基础。

班风建设在每一天的生活中。陶行知先生说:“生活即教育。”班主任要让学生每一天的学习生活都过得有规律、充实、有序,时时培养和巩固好习惯,在真实的生活中打造优良班风。

第一次班会,班主任就编制好学生一天的活动时间安排表,帮助学生养成合理规划时间的习惯。要求学生到教室的时间比学校要求的提前十分钟,告诉学生这样比较从容地做好课前准备工作,提前到教室,也可以多做一点事,积少成多,时间长了效果就明显了。不迟到也会增强学生的荣誉感。

当好第一个月的班主任。得初中者得人生。要管理好初中,关键在于入学第一个月,而第一个月的关键就是第一个周的军训。新生入学,一切都是那么新鲜好奇,为了表现好,学生的不良习惯都暂时不会暴露出来。这时班主任就要从严要求,严而有格。每天晚上配合学校年级任务让学生熟悉校纪校规、班纪班规,《中学生行为规范》和《中学生守则》等,一周下来,班主任的威信也树立起来了。以后的管理也会得心应手。在第一个月内最好单独找每个学生谈一次话,给学生的信息是班主任很重视他(她)。平等与他们交流,这时你得到的信息会很真实。要关爱每一个孩子,不得因急躁而体罚学生或变相体罚学生。要抓住时机搞一些小活动,尽快让学生的心融进班团体里。

选好第一批班干部。军训是规范学生行为习惯的重要课程,班主任要充分利用这一时期。根据军训表现、内务整理和活动展示,全面了解学生的性格、爱好、习惯、家庭情况等,我把班级工作分成了五十六份,根据学生性格和能力,给每一位学生分配了一项工作,并且都要定位,如班长、护花使者等,达到“人人有事干,事事有人干”。然后对班干部及全班管理人员进行全方位的培训,明确责任,分工合作。有的任务一做就是三年。

上好第一堂课。苏霍姆林斯基曾说过:“每个教师应当成为自己学科的出色专家。”班主任必须是所教学科的能手,所以要精心准备第一节课,激发学生的学习兴趣。凭着班主任丰富的知识、优美的语言、知识的广度讲讲与所教学科的趣闻趣事,调动孩子们的学习热情。

对该学科的学习准备及学习要求还要作一个比较明确的规定。

“好的开头就是成功了一半。”有了这“六个一”,我相信做班主任你也自信多了。当然,做好了这“六个一”工作还远远不够,因为班主任工作是一个长期而又艰巨的工作,是一个充满智慧而有挑战的工作。

1、常规管理分层教育。

对学生的安全、纪律、卫生、行为习惯从严要求,这是初中三年都应该常抓不懈的,配合学校各部门的管理,从而规范学生的行为。但每一个阶段又有侧重点。初一年级侧重点是习惯培养,初二年级侧重点是青春期教育、励志教育,初三年级侧重点是理想、责任、前途教育。

2、培养班干自主管理。

马斯洛的需要层次理论告诉我们:人的需要分几级,在成长的过程中需要受到别人尊重和理解,所以在管理中要加强对班干部的培养,充分信任孩子们,大胆让他们进行自主管理,这也是学生自我实现的需要。

培养班干学会放手在角色定位后,就要对班队干部进行培养,让他们尽快熟知学校及班级的管理流程和方法。引导他们进行自主管理。我的要求是同学们该做能做的,班干部不包办;班干部该做能做的班主任不包办;班干部一个人不能解决的就大家商量着解决;大家都不能解决的才交给班主任解决。在这个过程班主任要大胆放手。

有一次教职工大会结束后回教室,远远的我就看到教室外边站着几位同学,学生干部田正在给他们讲着什么。走近一问才知道那几个孩子闹了矛盾后田在帮助他们。我本想管一管,但想到要培养班干部的自主管理的能力,就笑着对他们说:“相信你们会处理好事情的。”结果不久,几个孩子就进教室了,脸上没有了委屈、自责,而是一份坦然。班干部给同学做思想工作的情境常在我班教室走廊上看到。

树立威信培养责任感在管理过程中,班干部也不会是一帆风顺的。班长杨俊杰在一次管理好动的何时,何就很不服气的,不听从安排,还说:“你是班长就了不起啊?”我知道了就对何进行了说服教育,让他换位思考,学会理解,学会自律。从而树立了学生干部的威信。学生干部也是孩子,他们在管理过程,也有不理解老师的时候。大课操扣分了,我把班长杨俊杰和体育班长田、冯泉锐召集起来开会,分别指出他们管理的不到位,受了批评后杨俊杰委屈得哭了,我就给他打比方,讲道理,指出一班之长不仅有管理权利,还有义务为班级服务,同时更应该有责任把班级管理好。通过交心,后来杨俊杰在“心连心”里写道:“老师,感谢您!您让我懂得了什么叫责任,我一定会把班长当好!”从此以后,只要交给他的事他都会很圆满地完成。

开展活动自主管理每一次大型活动前(如春游、中秋晚会等)在征得班主任的同意,写上活动方案、安全预案、活动经费开支情况,做好学生同意签字表等准备工作后才开展。我班的家长会每次都由学生主持开展。解说几张图片。

3、班级文化教育无痕。

解说图片:走廊文化、外墙文化、教室文化、手抄报;小组建设;书香班级的建设;诗集的编辑、班级阅读之星的评比、组织读书交流会;建立班级qq群、家长qq群、教师博客、班级博客等,所有活动的开展,达到教育无痕。

4、开展活动注重特长。

解说图片:自主开展传统节日的庆祝活动;春游(亲近自然、热爱自然、陶冶情操);经验交流;支持学生参加国旗班训练(我班国旗战士有四名);支持学生的体育训练(每届运动会成绩喜人,特别是去年的运动会,我班包揽了男子100米、200米、400米、800米、3000米的第一名),在健身节、五四晚会、科技节上都有我班学生的身影。我班学生爱好广泛、参加社团活动的同学就有一半以上。

5、重视心理细致入微。

周末影院减压力周末影院根据教育时期、教育重点来选定。放松心情减轻压力的,励志的,拓展视野的等都有。

心连心里少代沟苏霍姆林斯基在《给教师的建议》写道:“要像爱护最宝贵的财富一样爱护儿童对你的信任这朵娇嫩的花儿。”我小心而重视每周的“心连心”,在这里,我的听觉变得灵敏了,视觉变得宽阔了。孩子因对我的信任而说出的心理话越来越拉近了师生的距离。

成绩分析找差距每次考试后,我会找学生进行成绩分析,在知识上查漏补缺,在思想上找差距,为下一个阶段的学习明确方向。

德育课上重思想每周的德育课根据工作重心确定不同的主题,小组成员在老师的帮助下查找相关内容进行展示。每个周由一个小组展示。

察言观色析心理在平时的生活和学习中,班主任要察言观色,分析学生心理,及时做好学生的思想教育。

正确处理矛和盾。

苏霍姆林斯基在《给教师的建议》中指出:“只有能够激发学生去进行自我教育的教育,才是真正的教育。”

初一时女生某寝室以打扫卫生为导火绳而让平时的矛盾加深了。当天晚自习后我把冯、陈、黄、林、余、胡六位女生叫到办公室里,先让她们先反思自己的言行、卫生、内务整理等方面的情况,说说自己有哪些不对的地方,如有对不起别人的地方,就给别人道歉。

余先说说自己的不足,说到对不起冯时,余对着冯深深鞠了一躬,表示了自己的歉意。冯不高兴减少了几分。其他孩子相继表示了自己对别人的歉意。行动是内心真实的表现,孩子们都流泪了。也许有内疚的感情,也许有因委屈而得到理解后的释放心情,也许有……,相信她们此时心情绝不与刚进办公室时一样。

经过一番谈心后,六双手搭在了一起,虽然还有一些腼腆,但能看到大家的笑脸了。虽然有的脸上还挂着泪痕。

看着她们围在一起,手紧紧相握的情景,我感到眼眶微微湿润。“如果大家经常握握手,发现同学手冷了,关心她,提醒她天冷了要加衣服。这样,不仅手感到温暖,心也感到温暖。”我趁机开导孩子们。

在回到寝室的路上,六个女孩子手拉手地走成了一排。看着她们的背影,我欣慰地笑了。

培养学生的尊重意识,学会和谐相处是多么重要啊!从此她们的关系变得和谐了。

考前励志鼓人心。

在每次考试前,老师都要多给学生一些暗示,鼓励他们平静心态,相信自己一定能行。

在中考前,早上年级组在体育馆召开了激情满怀,斗志昂扬的考前动员大会。孩子们在奔赴考场时,我与女孩子们一一拥抱,与男孩子们一一握手,为他们加油,并预祝他们成功,孩子们的心情异常高兴。以后的每一科考试前,孩子们就主动跟同性科任老师拥抱,与异性科任老师握手,希望从老师处得到鼓励。有的还跑去周校长那里去寻鼓励,老师们都觉得我班学生阳光开朗大方。

xx级8班获先进班集体。

xx级6班获xx市先进班集体。

xx级7班获xx市先进班集体。

班级形成了一个强大的磁场,学生对班级的情感深厚,学生之间、师生之间、家长与班主任在离别时难舍难分,孩子们纷纷与我拥抱话别,陈禹沛是初二下期转走的一个孩子,在得知我们中考结束那天要进行散学典礼,专门从宜宾打车过来与我们告别,抱着我哭着说他不会忘记曾经的七班,在qq空间里曾说过在泸二外就读的时光是最美好的。

学生毕业了,好多同学都写了《班级回忆录》,

魏强在《班级回忆录》中写道:有些人只有分别了,才知道他在你的心里有多重;有些事只有做完了,才知道这件事到底做错没有;有些地方只有离开了,才知道它在你心中的地位。

以前自以为痛苦的事现在反而成了记忆中最美好的回忆……。

永远都记得每次班级晚会总是开开心心的度过,每次男生留下来清场,这就是一家人的完美体现了。当然,记忆中最清晰最深刻的就是初三的那些艰苦岁月了,因为“奋斗每一天,充实每一天,快乐每一天”,记得“大分家”时大家的积极,全是因为我们想要的是那些班级的回忆。

邓宏在《班级回忆录》中把全班五十四个同学以及我分别用一个词来进行了概括:有一直矮矮的小月月舒月;有疯疯癫癫的唐可欣;有文文静静的牟;有笑得让人“醉生梦死”的小矮人黄敏;有一脸高原红的杨春梅;有乐于助人的胡梦莹;有瘦骨嶙峋的大神杨鸿杰;憨厚老实的王正志;有爱踢足球的李世忠;有大大咧咧的大黄黄兴洋;有大气,学习努力,爱笑爱疯的黄雅婷;有阴到暴力的余奇;……有能吃出强壮身体的魏强;有脾气易变的陈宇;有一紧张就结巴的胡璐娇;有多愁善感的文惠;有重色轻友的学霸胡水松;有黑黑的土豪赵益;有方便面大师谢;有深沉的田;有“无所不知”的华茂林;有让人头疼的鲁昱晗;有短跑冠军杨俊杰;还有一个处处为我们着想的班妈妈谢。当然还有一个最幽默,最帅的我邓宏。

由于注重特长发展,中考加分我班有18人;中考成绩喜人:正上线23人,艺体正取2人,软上线3人,就读泸县二中40人,班平均总分500分以上;在今年高考中,原xx级6班学生张以634分、刘以614分分别获xx市高考文理科前十名的好成绩。

我的管理体会:

1、爱护学生,了解学生,尊重学生。

2、教孩子三年,要想到他的三十年。

3、学校是允许学生犯错的地方,学生犯错时多想想他们是孩子。

4、每个学生是花的种子,只不过花期不同,有的花一开始就灿烂地绽放,有的花需要漫长的等待,也许有的种子永远不开花,因为他是一棵参天大树。相信孩子,静等花开!

5、不要放弃任何一个学生。转化待优生,既可考验你的智慧,也可锻炼你的性格,也许还可以成就你的未来。

6、每个孩子在成长过程中都在书写一个个精彩的故事,值得我们珍藏回忆。

7、注意收集资料,见证孩子的成长。

六、好学深思完善自我。

通过苏霍姆林斯基《给教师的一百条建议》;魏书生《班主任工作漫谈》;李镇西《做最好的班主任》;王《做一个专业的班主任》;任xx班级管理经验视频;《班主任之友》;向身边的班主任学习等,我边学习边反思,把文章发表在博客里,在经营博客的过程中寻找学习的乐趣,好学深思,不断地完善自我。在写作中与学生一起成长,感悟到了当班主任的幸福。

李镇西告诉我们:“班主任的幸福源于何处?享受职业,赢得尊严,学生爱戴,同行敬佩,家庭幸福,衣食无忧,超越自己。”

教育幸福来自于学生的成长与自身的发展,来自于教育智慧所取得的成功;教育幸福取决于自己的心态与自身的能力。

我们的学识、我们的人品,我们的态度,直接决定我们的事业的成败;直接决定我们面对的教育对象的成败。

有人说,这个世上什么人都可以变坏就老师不能。一旦老师变坏,那么人类社会也就寿终正寝了。

把学生看做魔鬼,您会生活在地狱里;把学生看做天使。您就会生活在天堂中!

苏格拉底的“每个人的身上都有太阳,只是要让它发光……”这句话对我们教育者、管理者来说都有启示作用。

引用三段名人名言来作为我的结束语。

杰出的班主任孙xx老师“一个孩子的进步与徘徊,常常维系着一个家庭的进步与痛苦”。

教育改革家魏书生老师“个成功的班主任不会为难任何一个学生,也不会放纵任何一个学生。”

伟大的思想家泰戈尔:“不是铁器的敲打,而是水的载歌载舞使粗糙的石块变成了美丽的鹅卵石,一味的批评不一定能产生良好的教育效果,而深切的关怀和爱护,使教育成为载歌载舞的水。”

最后送大家几副眼镜:一是望远镜,看远;二是显微镜,看细;三是放大镜,看透;

四是太阳镜,看淡;五是哈哈镜,笑看人生。

祝各位老师在今后班主任工作中扬帆远航,驶向理想的彼岸!

谢谢!

新教师成长培训发言稿篇十

在20xx年的9月24日至10月27日,我参加了肇庆市中小学教师继续教育组织的新教师岗前培训。培训教程上,多位资深领导、教师分别从各个角度向我们生动地介绍了教师的概况和自己多年工作的宝贵的经验,从专业业教育到专业成长,从师德学习到班主任培训,从教师教学工作,到学生学习常规管理,面面俱到,细致入微,在各方面对我们加以培训。让我们树立起师德观念,规范教学过程,从而迈好第一步。也为我将来的工作指明了方向,使我明白教师这个职业的沉重份量,对我日后的教育工作有很大的意义。

培训为我即将面临的实际工作提供了许多方法和策略。在这次培训中,通过学科专业课培训,使我认识到作为一名人民教师就要为祖国的.教育事业奉献自己的青春年华,含辛茹苦,默默耕耘。时时为学生着想,以学生的利益为重,处处用真情去打动学生。新时代的教师应具有高尚的师德,先进的理念,健全的人格,健康的心理素质,和比较扎实的专业理论功夫和业务水平,有敏捷的思维和很强的语言表达能力和感召力。这些都是作为一名合格教师应具备的素质。要想成为一名优秀的教师,必须认真备课,认真上课,认真布置批改作业,认真辅导,认真组织考试和认真组织课外活动。尤其是在教学上,应该懂得将教学艺术化,学会抓住学生的心理,引起他们对知识的好奇心,引导学生学会自主学习,改变传统的满堂灌的教学方法。特别是在新课程改革的背景下,一定要贯穿新的教学理念,以学生发展为本,以新的教学姿态迎接新的挑战。使学生能够持续地从心灵深处接受我的教学,这就需要我努力地备课,努力地锻炼,努力地学习。

培训使我对未来的工作充满了信心和动力。在这次培训中,还贯穿一个中心,那就是对新教师的鼓励。一是鼓励我们要赶快适应新的教学环境,生活环境,人际关系环境等;二是鼓励我们要更加理性地认识社会,认识自己的角色;三是鼓励我们要做一名终身学习型老师,做一名能够不断适应新知识新问题新环境的老师;四是鼓励我们要坚持创新,在教学中发挥自己的聪明和才智,争做教学发展的创新者。这些鼓励,使我对未来的工作充满了信心和动力。

这次岗前培训,针对我们新入职的教师在工作中可能出现的各种问题都提出了相当有价值并极具实用性的意见和建议,使我有醍醐灌顶之感,真是字字珠玑,发人深省。当然,我的从教之路才刚刚开始,在以后的教学中,我还有许多地方需要学习,我要继续刻苦钻研,勤于反思,完善自己,提高自己的职业素养,把我的最美好的时光献给教育,献给孩子们。

新教师成长培训发言稿篇十一

各位领导、各位老师:

大家上午好!

这次培训让我了解了江邗中学(集团)的发展史、学校的先进理念、学校道德课堂教学模式以及邗中人的工作奋斗精神。我深切的感受到学校对新教师生活上的悉心关怀,而且为了帮助新教师尽快适应教学,在教学上有所成就,还准备为每位新教师进行师徒结对,这让每一位刚走进邗中的老师都体会到了家的温暖。我也清楚的认识到怎样做才能更好更快的融进邗中,怎样才能使自己的专业水平、自身素养得到更快的提升。

在教学中,要认真对待每一节课。要备教材,备学生,备教法,先写好预案,并认真虚心的向同行学习,改进自己的不足。并进行二次、三次修改,力争达到最好。在五严背景下,我们要追求每一堂课的精彩,每一分钟最大效益化。在课堂中,要注意突发事件的处理,把握教学节奏,以学生为主体,引导学生积极参与到课堂中。在每一节课后,一定要做好教学反思和教学笔记,将自己的成功之处与不足之处详细记录下来,以便进行改进,提高自己的课堂效率及教学水平。

教师面对的是一群对知识充满渴求的高中生,随着社会在发展,教育理论、教育观念在不断的更新,我们只有树立终身学习的观念,不断学习,不断的更新自己,储备丰富的知识,才能教给学生更多的知识,才能紧跟时代的步伐,抢抓机遇,才能使自己的教学工作达到最优化。

四年前,作为一名邗中学生,我就深深体会到了邗中精神,四年后,当我再次聆听朱副校长,陈助理,马主任,潘老师讲述邗中精神,我有了全新的感受,更深的理解。作为邗中人,我更要学习“特别能吃苦,特别能忍耐,特别能战斗,特别能胜利”的邗中精神。

热爱学生,这是教师搞好教育工作的前提。徐校长提出教师要“爱校如家,爱生如子”。邗中的道德课堂正是这一原则的深刻体现与实践。民主,平等,和谐的师生关系也是新课标的要求。罗素说过“凡是缺乏教师爱的地方,无论品格还是智慧都不能充分的或自由的发展。”教师用友爱对待他们就是一个培养他们友爱的手段,情感需靠情感去陶冶,爱心需靠爱心来熏陶。教师对学生的情感影响到他们对世间百态的体验,他们会把这种积极的情感迁移到对他人的信任,尊敬和热爱上。

同时,师爱是增强教育效果的重要条件。教师的爱使学生对教师产生亲近感、信任感和敬慕感,他们愿意与教师推心置腹的交流,心悦诚服地接受教师的教育,这就是所谓的“亲其师,听其言”。

教师从事的是培养人的事业,人的培养靠单枪匹马是不行的,因为学生的全面成长,是多方教育者集体劳动的结晶。教师间的团结协作对发展教育事业至关重要。昨天陈军老师谈到邗中精神之一“艰苦创业,克难求进,在竞争中合作,在合作中竞争,发扬老教师的奉献精神。”感谢邗中精神给我们新教师的支持,感谢邗中老教师对新教师毫无保留的指导,传授经验。感谢邗中提供新教师成长的平台以及以老带新的优良传统。邗中是青年教师成长的摇篮。

“站在高岗上避免走下坡路的唯一办法就是去攀登新的高峰”这是徐校长的名言,同时也将是我的座右铭,我的努力方向。是邗中培育了我,将来我会在我的岗位上辛勤耕耘,把这位份爱回馈给母校!努力做到德业双馨,成名成家,养大家之气,成大家风范!

新教师成长培训发言稿篇十二

各位新老师:

大家好!

首先欢迎大家加入我们这个大家庭!你们是生力军,你们的到来,为学校增添了新的血液,让我们学校的改革增加了动力和助力,但是,毕竟大家刚从大学毕业,现在是学生向老师角色的过渡期,个人还未完全适应,面临着许多的疑问、困惑、压力,今天这个会议,我就从我分管的工作和我自身的体会谈几点感受。

作为新老师,常规工作应该是必须熟悉且自觉遵守的,学校的常规工作大致有:

日常规工作。

1.任课教师提前2分钟到达教室,巡视学生的上课准备情况,使其安静;上课铃响,师生问好后开始上课。

2.任课教师不得中途离开教室,不得接待客人,不许上课开手机,更不许上课接打手机,不提前上课、不迟到、不提前下课、不拖堂。

3.班主任每天早上9点以前将“三查”“六查”结果报送学部,并做好每天课间操、眼保健操、无声晚自习及卫生的巡视工作。

4.每日请关注xx讲坛(qq群:64826xxx)群消息和xx中学校园网http://的信息。

5.每一节课必须带教案上课,并且将印制的导学案在使用前发给学生,学案的产生、使用、批阅学部每周检查通报一次,教导处不定期检查通报。

周常规工作。

1.每周星期一上午参加升旗仪式。

2.每周按照各教研组教研活动时间参加教研活动。

3.参加学校例会时关闭手机或调整到静音状态,开会期间遵守相关规定。若在会上被领导点名批评,将写检查、通报和扣罚50元/次。

4.每周撰写一篇与教学有关的文章,在星期五之前上传到自己的教育博客。(如未有教育博客的,请自行在新浪等相关网站申请开通,并将博客地址发送给教科处老师。)。

5.高中教学xx年以内的教师,每周听课不少于2节,xx年以上的.教师,每周听课不少于1节。听课内容不限于本学科,听课中认真记录和点评,下课时将听课记录拆下签字后,交给听课班级对应学科科代表,由科代表在听课当天把听课记录送交到学部,教导处每周到学部检查一次后进行通报。

每学期常规工作:

1.开学一周内,任课教师应完成教学工作计划,并且由教研组长、备课组长进行检查、登记、签字。

2.任课教师每学期至少完成一篇不少于1500字的教学论文交教科处;两篇政治学习的心得体会交学校办公室。

3.任课教师在学期结束要做好教学工作总结,认真填写《教师工作手册》,并在放假前交到教导处。

请假程序:1天以内的假期需由学部领导签字——分管校长签字,将请假条交学校教导处,复印件交学校办公室;2—5天的假由学部领导签字——校长签字,将请假条交学校教导处,复印件交学校办公室;5天以上的假需级部签字——校长签字后盖上学校公章——教育局领导签字——假条交学校办公室。

各位新老师,你们现在是见习期,一年以后学校将召开转正会议,各级部各处室会对你们的工作进行评价比较;将根据你们的表现情况、工作业绩、思想状况进行综合评定,写出鉴定评语;上级部门会重新下文,学校将根据文件重新与你们签订为期三年的合同。

一年以后,本科生见习期转正后将评二级教师;研究生转正后享受十级岗(中学一级教师)的工资待遇,三年内需取得中学一级教师资格。评职条件分基本条件和评审条件。

基本条件有四条:

1、拥护党的路线、方针、政策,遵守宪法和法律。十八届四中全会提出依法治国,我们的“拥护”如何落实?这是一个值得深思的问题。

2、具有良好的职业道德和敬业精神,认真履行岗位职责,积极承担并完成本职工作任务。

3、普通话、计算机、继续教育达到要求。

4、年度考核合格。

评审条件:

评二级教师。

1、大学本科毕业,见习期1年期满且考核合格。

2、教学评价积分达75分以上。具体指标可在网上查阅《xx省中小学、幼儿园教师教学质量评估指标体系》。

3、担任或协助班主任工作。

4、积极开展教育教学研究和创新。(最好有课题,校本的也行)。

5、满工作量,能完成学校安排的教育教学工作。

评一级教师。

1、获得硕士学位,任教2年以上;

2、本科生取得二级教师资格,聘任年限4年以上。

3、教学评价积分达80分以上。具体指标可在网上查阅《贵州省中小学、幼儿园教师教学质量评估指标体系》。

4、有3年以上的班主任、辅导员工作经验,参与辅导至少1个学生社团或课外兴趣活动小组活动(需提供学校总体安排、个人计划、总结、学生名单、活动过程记录等佐证材料)。

5、具有一定得教育教学研究能力,并承担一定教学研究任务,在教育教学实践和教育改革中累积了一定得经验。(论文或课题印证)。

6、承担过校级以上的示范课和观摩课。

7、满工作量,能完成学校安排的教育教学工作。以下条件具备其中2条。

(1、优秀教学成果、优质课等获得市级三等奖或县级二等奖以上。2、获得县级以上优秀班主任称号。3、学术论文1篇以上(增刊上的需2篇以上)。4、获得县级政府或市教育局表彰2次以上。5、县级以上公开课或讲座3次以上,需教育局出证明。6、竞赛有2人次获市级一等奖省级二等奖全国三等奖以上。)。

1、要有远大的理想和目标。

2、要坚持学习。

3、要善于总结和反思。

4、要关爱学生。

新教师成长培训发言稿篇十三

大家好!

今天xxx高中xx年新教师岗前培训开班仪式在此召开,我们的心情非常激动。刚刚踏出大学校门,走入社会,我们就很荣幸的成为了xxx高中教师队伍的成员。四年的师范生活培养了我们,如今我们即将开启我们的另一段人生新征程。

教师是文化的传递者。正所谓“师者,所以传道、授业、解惑也”;教师是榜样,学高为师,身正为范也,教师要真正成为学生的引路人。教师是管理者,应该有提高教学效率,促进学生的发展的能力。教师也是学生的朋友,所谓良师益友,就是强调教师和学生要交心,师生之间的融洽度、亲和力要达到知心朋友一样。然而,我们作为新教师,在这些方面都还有不足之处。由于教学经验的不足,我们在教育教学上往往会遇到许多困难。尤其是面对现在快速发展的教育形势,我们更需要通过进一步的学习来提高自己的教育教学能力。学校为了使我们新教师尽快适应高中的教学工作,更快地融入xxx高中这个大家庭,特地为我们举办这次岗前培训,无疑这次培训会为我们带来一场及时雨。它将给我们提供一次难得的学习机会,我们也可以通过这次学习来提高自己的综合素质,教学水平和专业知识。从这个角度出发,这次培训也是我们自身专业发展的需要。在此,我代表全体新教师向学校各位领导和老师致以诚挚的谢意。

为了好好把握这次难得的培训机会,在培训中我们将克服一切困难和矛盾,按时到班,参加学习。上课专心听讲,做好记录,认真学习。课后能够仔细体会,及时总结,并将在培训班中学到的理论、知识运用到实践中,并在以后的学习工作中不断地充实自身,在教育这块充满希望的热土上创造出一片属于自己的天地。我们这些新面孔,带着真挚的情感,美好的理想,成为了一名教师。我们很清楚:教师要为人师、作表率,有许多事情要学习,我们将以老教师为榜样,以校为家,与生为友,恪守教师的职业道德,刻苦钻研,不断探索教育教学的新规律。宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来,我们将以万分的努力来学习、充实、完善自己,争取早日成为一名优秀的人民教师。

最后我想以陶行知先生的一句话来作结:捧着一颗心来,不带半根草去。我相信我们会以这颗青春之心来塑造学生的心灵!谢谢!

新教师成长培训发言稿篇十四

尊敬的各位领导、老师,亲爱的同学们:

大家好!

“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,为期三天的岗前培训让我深刻的体会到了自己离一名合格教师的距离。说实话此时此刻内心忐忑不安。只因我怀揣着一颗真挚的充满激情的心,却胆怯于自己的零经验。每一位传授经验的优秀教师都让我们看到了为师者应有的风采,我以他们为榜样。

几天下来,此刻仍在脑中挥散不去的只有一个字“爱”。爱教育事业,爱学生,爱岗位,也要爱自己。因为爱而坚韧,因为爱才柔软,所以才能认真的对待每一个鲜活的生命,闪光的灵魂。

我为自己选择了这样一个事业而感到骄傲,我渴望成为一名合格的教师。在今后的工作中,每一位教师前辈都将是我学习的对象,每一位学生都是我前进的动力,我会一直对这份事业保持敬畏之心。

新教师成长培训发言稿篇十五

尊敬的各位领导、亲爱的老师们:

大家好!

从大学毕业踏入教师这个行业已经某年了,这某年来,在学校领导无微不至地关怀下,在同事的热心帮助和自身的刻苦努力下,在xx中学这个摇篮里我收获到了成长的快乐,我感觉自身的综合素质正在逐渐提高。xx中学,她是一个融洽的大集体,上至领导,下至同事,处处体现了一种人与人之间相互关怀的温情。学校在管理方面也是处处渗透着“以人为本”的理念,不仅仅是重视学生,更是善待每一位老师。

每一个年轻教师,在成长过程中都会遭遇到困境,包括因为课上得糟糕而沮丧、受到家长误解而委屈、学生的淘气而气馁,特别是学生不肯学、学不好时,我们常常会手足无措,失去信心。每当回顾自己成长的经历,我都会深深地感到,xx中学是我们青年教师成长的摇篮,她使我们由懵懂走向成熟,使我们脱胎换骨;我也深深地感到,xx中学是能充分展示我们聪明才智的舞台。是她,使每一个教师找到了属于自己的角色;是她,为每一位教师、尤其是我们青年教师提供了一次又一次实现自身价值的良好机会。

我感受最深的就是学校青年教师培养工程,我也是学校青年教师培养工程的一个很大受益者。学校领导高度重视并关注着青年教师尤其是新教师的成长,为了全面提升青年教师素质,促进青年教师专业成长,坚持“青年教师导师制”,发挥老教师的“传、帮、带”作用;学校还积极创造条件,鼓励并支持我们参加校内外各种教学观摩和青年教师讲课比赛,积极吸收青年教师参加教育科研工作,为提高我们青年教师的业务能力和科研水平,搭建了一个又一个的平台,帮助我们青年教师迅速成长。这种成长是快乐的,因为在这里,我们可以感受到领导的温情关怀;因为在这里,我们认识了一群志同道合、真诚相待的同事。和他们一起工作,让我们提高的不仅仅是业务水平,更有为人的气度和胸襟。为此,有三点感想和体会想和青年教师一起分享:

一、热爱学生、对学生负责,是一个教师最重要的品德。台湾教育家高震东有一句名言:“爱自己的孩子是人,爱别人的孩子是神”。作为一个教师,就是把学生当作自己的孩子或弟弟、妹妹一样,真心实意地为学生的进步和成才着想。这是职业所要求的,也是教师这个光荣称号所要求的。

二、每个人都有自己的价值追求。作为一个教师,三尺讲台就是自己的岗位,人生价值首先体现在课堂价值,所以应努力使这种价值最大化,认真地讲好每一次课,在课堂上得到最好发挥。事实上,任何一个教师都希望自己能讲一手精彩的.课,得到领导、同事和学生的认可。有位哲人说:“人性深处最大的欲望,莫过于受到外界的认可与赞扬”。把自己的工作做好,得到他人的尊重,是每一个人与生俱来的天性。我们每一位青年教师都应该在自己的教学工作中体现和张扬这种天性,追求自己的课堂价值。要想讲好课,首先要有这种欲望和激情,有这种价值追求。

三、干哪一行都需要基本功。作为一个青年教师,对一批又一批的青年学生传道、授业、解惑,在三尺讲台上体现自己的人生价值,我们更要讲究教学基本功。学生的大脑不只是一只装知识的容器,更是一只需要点燃的火把。过去说要给学生一碗水,教师得有一桶水,现在要求教师得有一条河,是活水,是时时更新的知识。所以,做一个称职的教师是不容易的,我们必须坚持学习,坚持研究。

作为青年教师,我们要虚心向学校的名师学习,把前人的宝贵经验作为我们自己成长的养料;我们要加强同事之间的交流与合作,在成长的路上携手并肩、共创未来!

作为青年教师,我们要保持一份健康、乐观、向上的心态,珍惜热爱自己的工作,在工作中奉献我们的激情、品尝教书育人的快乐,在实践中增长为师的才干、放飞我们的梦想。

对于我们青年教师来说,我们要学习的太多了,而且就我自身而言还有很多方面没有做到。今天,站在这儿,我感觉肩上的担子沉甸甸的。我们各位青年教师是xx中学的希望,我们自身的发展与xx中学将来的发展共赢。唐朝诗人刘禹锡有句诗:”芳林新叶催陈叶,流水前波让后波”。

xx中学为我们的成长敞开了怀抱,我们要抓住机遇,努力工作,用我们的激情和实干为xx中学的发展做出自己的贡献,用我们的辛勤和智慧迎接xx中学希望的明天。只有这样,xx中学的明天在社会上才能永远保持现有的声誉,甚至更高的声誉,xx中学的明天才会更加辉煌。

新教师成长培训发言稿篇十六

尊敬的各位领导、各位老师、亲爱的同学们:

大家好!

很荣幸,能够代表新教师在这里发言,一起庆祝____学校新学期的开始。

能成为一名教师,我感到无比自豪。不仅因为教师身上肩负着伟大的教书育人责任,更因为我们的生活与一群最可爱最纯真的人相伴,这时教书便不只是一份工作,更是我人生中一股永不枯竭的幸福源泉。社会的要求,学校的嘱托,家长的期待,无时无刻不在督促我,要尽最大的努力去帮助孩子们。作为刚踏上工作岗位的新老师,也许我们还没有练就高超的教育技能,没有积累到丰富的工作经验,但我们有一颗对教育职业最赤诚的热爱之心,对三尺讲台的无限深情。

我相信,我们会传承____老师优秀的精神:“清正”“奉献”“团结”“致远”为十周年校庆献上一份满意的答卷,使____更加美丽。

孩子们,珍惜在学校的每一寸光阴吧。在这里,你学到的将会让你受用一辈子。书本是你最值得信赖的伙伴,同学是你跌倒时依靠的'肩膀,老师永远是你疑惑时停泊的港湾。我希望你们爱惜书本,关心同学,尊敬老师,做一名勇敢、好学、懂礼貌的好少年。学习并不可怕,如果你享受合作学习的快乐,如果你热爱集体生活的温馨,如果你渴望智慧火花的迸发,学习将会是最幸福的事。

今天,就让我们带着快乐起航,驶向幸福、驶向成功!最后祝老师和同学们,新学期工作顺利、学习进步!

文档为doc格式。

新教师成长培训发言稿篇十七

尊敬的各位老师:

大家好!

我在大学读书的时候,我就给自己定下了这个目标,我才不要随波逐流去当什么小学老师,虽然小学的老师教的东西的确很轻松,学生们也小,会很好管理,但是我一向都是觉得高中才是人的学习生涯当中,最重要的时候,所以我在毕业之后,毅然的选择了来到xx中学任教。

作为一个新教师,我一开始还在担心自己是否能顺利的接受这份工作,我生怕第一节课都给同学们留下不好的印象,还好我被学校通知在上课前这段时间,我先要参加学校组织的培训,这样有助于我的教学工作开展,对于这一举动,我表示绝对配合,这能教我东西,我自然是不会拒绝的。

这是我第一次参加培训,让我非常的好奇,培训是不同于上课的,可以说是几个新晋教师在跟一个十分有工作经验的老师交流心得一样,互相说出自己的想法,一起评判不足之处,然后提出自己的想法,这次的培训让我对教学工作又重新认识了一番,我的准备计划是大家意见最多的,首先我的上课方式,简直就是照着书上念,然后又在黑板上写很多的定西,他们说我一节课下来就看了学生三次,一次扫视班上同学的学习情况的都没发生,这就意味着我上课是非常有问题的,就算我备课再好,也是无济于事,果然跟前辈以及同事在一起交流,我学到的东西,成倍数增长,就连对工作的那份紧张都消失了,好像接来下的工作对我来说再平常不过的感觉。

这次的培训是针对我这些新教师展开的,给我们培训的老师,是从事教育工作多年的一个骨干教师。那么作为培训人员,就不要敷衍行事,否则你真的会错失很多的东西,在大学里学到的理论知识,到了实际工作的工作的时候,其实作用并不大啊,最重要的还是在实践当中去得出自己想要发展的方向,然而一次培训就可以直接缩短我们上岗的适应期,培训结束后我就对自己的教学,好好的制定了一份计划,经过培训之后的我。我的工作状态真的就好了很多,首先我不会有担惊受怕的情况了,上课的时候也是显得非常自信,以至于那些学生们在下课之后,会有来问我是哪个学校转过来的老师,他们哪知道那是我人生当中第一次给学生上课。

这次培训也是成为了我教学生涯上最好的一次起点,我想相信有了这么一个良好的开端,我今后在教学职位的路上可以披荆斩棘,成为一个学生、家长都称赞的好老师,我也会为了这个目标而努力,今后学校再有培训我肯定不会错过,一个前辈的工作经验,我们工作一年也比不上。

新教师成长培训发言稿篇十八

尊敬的各位领导、老师,亲爱的同学们:

大家好!

在20xx年的9月24日至10月27日,我参加了肇庆市中小学教师继续教育组织的新教师岗前培训。培训教程上,多位资深领导、教师分别从各个角度向我们生动地介绍了教师的概况和自己多年工作的宝贵的经验,从专业业教育到专业成长,从师德学习到班主任培训,从教师教学工作,到学生学习常规管理,面面俱到,细致入微,在各方面对我们加以培训。让我们树立起师德观念,规范教学过程,从而迈好第一步。也为我将来的工作指明了方向,使我明白教师这个职业的沉重份量,对我日后的教育工作有很大的意义。

培训为我即将面临的实际工作提供了许多方法和策略。在这次培训中,通过学科专业课培训,使我认识到作为一名人民教师就要为祖国的教育事业奉献自己的青春年华,含辛茹苦,默默耕耘。时时为学生着想,以学生的利益为重,处处用真情去打动学生。新时代的教师应具有高尚的.师德,先进的理念,健全的人格,健康的心理素质,和比较扎实的专业理论功夫和业务水平,有敏捷的思维和很强的语言表达能力和感召力。这些都是作为一名合格教师应具备的素质。要想成为一名优秀的教师,必须认真备课,认真上课,认真布置批改作业,认真辅导,认真组织考试和认真组织课外活动。尤其是在教学上,应该懂得将教学艺术化,学会抓住学生的心理,引起他们对知识的好奇心,引导学生学会自主学习,改变传统的满堂灌的教学方法。特别是在新课程改革的背景下,一定要贯穿新的教学理念,以学生发展为本,以新的教学姿态迎接新的挑战。使学生能够持续地从心灵深处接受我的教学,这就需要我努力地备课,努力地锻炼,努力地学习。

培训使我对未来的工作充满了信心和动力。在这次培训中,还贯穿一个中心,那就是对新教师的鼓励。一是鼓励我们要赶快适应新的教学环境,生活环境,人际关系环境等;二是鼓励我们要更加理性地认识社会,认识自己的角色;三是鼓励我们要做一名终身学习型老师,做一名能够不断适应新知识新问题新环境的老师;四是鼓励我们要坚持创新,在教学中发挥自己的聪明和才智,争做教学发展的创新者。这些鼓励,使我对未来的工作充满了信心和动力。

这次岗前培训,针对我们新入职的教师在工作中可能出现的各种问题都提出了相当有价值并极具实用性的意见和建议,使我有醍醐灌顶之感,真是字字珠玑,发人深省。当然,我的从教之路才刚刚开始,在以后的教学中,我还有许多地方需要学习,我要继续刻苦钻研,勤于反思,完善自己,提高自己的职业素养,把我的最美好的时光献给教育,献给孩子们。

新教师成长培训发言稿篇十九

大家上午好!今天,和在座的各位一样,怀着一颗激动的心,来参加本次新教师培训活动。

同时,也很荣幸地作为代表发言。

回顾这近三个月来的招考经历,我们亲历了从网上报名、笔试、面试、体检直至录取的整个过程,让我们真切地感受到了笔试的公正、面试的公平、录取的公开,今天,我们得以坐在这里,心情舒畅,如沐春风,应考的疲劳早已一扫而空,因此在这里,请允许我代表,本次教师招考中脱颖而出的332位新老师,向区教育局致以诚挚的感谢,感谢区教育局给我们提供了一个实现人生抱负的机会和展示自我风采的舞台!

从此刻起:我们将开启生命历程中新的航程——投身于教育事业,成为一名光荣的人民教师。

作为“新人”,我们是xx教育流动不息的血液中的新鲜成分,我们好奇、我们兴奋、我们期待,我们也有些忐忑:因为在这样一个,用激情和梦想拥抱崭新生活的时刻,让我们不禁会扣问自己的内心:面对新的角色,新的环境、新的挑战,我们能顺利完成这一重要的角色转换吗?非常幸运的是,区教育局、区教师进修学校及时组织了这次“新教师岗前培训”,为我们创造了一个学习提高的机会,一个理论与实践紧密结合的培训平台。

翻看培训班的课程设计,感到既有普适性,又有针对性,令人耳目一新!我们相信在知名专家及优秀教师的教授指导下,一定会受益匪浅。

下面,请允许我表个态,我决心做到三个再:

1、认识认识再认识。要认识到领导的殷殷期望,要认识到机会的难得,要哦认识到肩上的重任。

2、行动行动再行动。要专心听课,要认真纪录,要虚心请教。

3、学习学习再学习。要想老师学习,要向课本学习,同事间要互相学习。

各位领导,请相信我们!我们会怀着珍惜、感恩和无限热忱投入到本次培训活动中,并学以致用,为萧山的教育事业贡献我们的力量,收获那富有诗意的教育人生!

最后,希望我们每位学员在这里共同努力,提高自己,共同享受培训的乐趣,成长并快乐着!

谢谢大家!

新教师成长培训发言稿篇二十

尊敬的各位老师:

大家好!

这学期开学以来,我们新教师围棋培训,已经有一个月了,上次我们进行了考试,围棋启蒙教材一星考,杨市培训班4位老师参加考试,3位通过。天一培训班4位老师考试,没人通过。这样8个参加考试的老师,有5个没有通过考试。

这样的成绩是不能令人满意的。我作为主持培训的老师,教授无方,应该承担责任。围棋启蒙教材一星考,是我们整个9本教材的第一本,是最初步的内容,如果这个考试没有通过,就可以说围棋还没有入门,就没有资格当围棋启蒙老师。一个月过去了,还没有通过这个考试,实在有点说不过去。

我检讨我的缺点,你们各位也应该检讨下为什么进步缓慢?依我说,至少存在这几方面的问题:

既然要当围棋教师,不说精通围棋,至少应该了解围棋基础知识和技能。可是我发现我们有的老师,只是在培训课堂上学棋,课后的时间根本就没有翻书,上次课堂上没有做的习题,下次上课时发现仍然没有做。作为教材,如果我们老师都没有掌握,那怎么能够教学生?我在课堂上请老师们提出不懂的问题,我来答疑,可是有的老师一个疑问都没有提出来过,是全部掌握了,没有疑问了吗?我希望是这样,可是更有可能的是根本没有课后学习,没有学习哪有疑问?提不出自己不懂的问题,只表明一个事实,根本没有看书。围棋学习,本质上是自学,只有自己开动脑筋才能有进步,老师只是起一个辅导作用。如果课后不看教材,不下棋,不打谱,要想有很大的进步,难!

朱老师说,人都是有隋性的,之所以召集大家在一起培训,就是为了克服惰性。有的老师一周只来一个半天,平时又不看书,这样说是培训了一个月,实际上投入的时间是4个半天,学习时间没有保证,学习效果就没有保证。按朱老师的要求,每个新老师一周要培训两次,每次要上午下午都参加,周一周三在天一总部,周二周四在杨市教学部,如果天一的培训和工作时间有冲突,就到杨市参加培训,可是有几个老师做到了?参加围棋培训,不是为了学校的利益,而是为了我们自己胜任工作,学习不认真,糊弄的不是朱老师,是我们自己。

按照尤校长的要求,教师培训,考试要达到90分才算通过,我是严格执行这个规定的,如果不严格,就起不到督促学习的作用。就会以其昏昏,使人昭昭,自己不懂就不知道如何教学生,就不能以自信果断的教学风格赢得学生的信任,这是不行的。考不过,就继续学,学会了再来补考。绝不通融。实际上,考试的题目,都来自教材,一个偏题难题都没有,考试过关,不是想象的那么难。

各位老师,琴棋书画是中国的四大艺术,学会围棋,就会有前所未有的快乐,让我们一起努力。请大家看大棋盘,今天学习的内容是要子和废子。

新教师成长培训发言稿篇二十一

尊敬的各位领导、同行们:

大家早上好!

我叫xx,现任教于xx,很荣幸我能作为学员代表发言。

如今,我们都已经在各自的岗位上战斗了一个月,不知道同行们在这一个月里的工作感受是什么。在此我想谈谈个人的一点感受,这一个月里我过的既充实而又艰辛。充实是因为我觉得自己每天都在不断地备课、上课、改作业。虽然辛苦但是心里很满足,当看到学生在我的课堂上积极发言,认真做好每一次作业时,我感到了作为一名教师的快乐。

艰辛是因为在工作中,我遇到了些困难,比如对教材挖掘不深、抓不住教材的重难点,对学生的学习心理状态不够了解,对丰都新课改不太了解。针对这样的困境我觉得此次培训是很有必要的,因为它能帮助我们解决工作中的困惑、提高我们的工作效率。

所以,我们参训的'每一位学员应该从思想上重视此次培训,上课期间认真听老师讲课,积极做好笔记,严格遵守培训纪律,做到保质保量的完成这三天的学习任务。

同时,我们在学习过程中也要注意把理论知识和自己的实际教学情况相结合,做到学以致用。

同行们,相信通过此次培训我们一定能受益匪浅,帮助我们解决工作中的一些棘手的问题。只要我们愿意学习,愿意付出,相信神圣的教育土地上会留下我们深深的脚印。让我们努力学习,努力工作吧。把生命中最靓丽的风景定格在我们为教育事业努力的过程里!

谢谢大家!

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