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最新旅游系学生会工作计划(精选13篇)
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最新旅游系学生会工作计划(精选13篇)

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最新旅游系学生会工作计划(精选13篇)
    小编:温柔雨

一个明确的计划可以帮助我们更好地组织和安排各种活动。计划制定后,需要进行有效的沟通和协调,确保所有相关人员都能理解和支持。通过参考他人的计划范文,我们可以了解到不同类型计划的核心要点和注意事项。

旅游系学生会工作计划篇一

在过去的一年中,我系学生会发挥了自身优势,紧紧围绕系部的工作,以全心全意为同学服务为宗旨,团结带领我系学生组织开展了许多内容丰富,形式多样的系列活动。作为学生会副主席,首先就是要做到团结同学,服从学生会的安排。这个工作是一个具有组织协调要求的岗位。在这个岗位上,不仅要做到严格要求自己,更要做到安排及统划的作用。学生会就像一个大的团体,需要一个整体的规划个安排,不然就会呈现出一个散乱的局面。这就是我所需要做的工作。这些工作,看似简单,其实不然。它不仅需要一个整体的计划,而且在处理事情的方式方法上,也有着其独特的要求。只有在大家认同的情况下,工作才能顺利的完成。对于今后的工作,我的打算是在学院领导的指示下,尽自己最大的努力,完成每一项工作。尽管在学生会里,大家有着自己不同的见解,但是求大同存小异,这些是允许的。因为大家都有着共同的目标,建设好学生会,向内作为同学们的榜样,向外展示学院的风采。无论今后怎样,我都会不懈的努力,为学生会的建设贡献自己的力量。

下面,是我接下来一学期的工作计划,我要积极的做好以下工作:

一、协助学生会主席做好学生会日常工作。

协助主席全面负责强化学生会的工作,尤其做好分管部门的工作,对该部门主办的活动进行具体指导与监督。

二、强化学生会干部的责任和义务。

我们是为大家服务的,我们要俯下身去为大家工作,不能脱离学生,每个干部必须和同学们打到一处,做朋友,做知己。

三、明确职责分工。

我应当协调好所分管部门的工作,督促部长做到,办活动准备充分,并充分利用部员发挥主观能动性,将活动的主要责任人分配给部员,不能吃大锅饭。分清每一个人的权限和工作范围,合理安排每一个人的工作量和工作重心。以各尽其能、共同参与为原则。使学生成为一个有机、合理运行的学生组织。

四、增进民主制度,广开言路。

每次活动都要先争取同学们的建议,收集更多的,更好的意见。在这些意见的基础上拿定活动的方案,尽最大努力做好每次活动。这个制度应该传下去,更利于学生会的建设。

旅游系学生会工作计划篇二

一、加强干部素质的培养。

学生会干部素质的高低,直接决定了学生活动的效率、影响到学生会常规工作的最终落实,可以说,加强干部素质的培养,是学生会成长壮大的关键。在新的学期,学生会计划采取如下措施,培养干部素质:

1、集中培养。在本学期第6、第12周,学生会将召开全体学生会成员大会,进行集中培训,让学生会干部干事明确:做好本职工作是符合学生会发展需求,我系发展的需要,要克服认为作为学生干部吃亏的思想,要真正意识到,正是我们学生会干部无私的奉献,才使得我们的旅游管理系的系风建设更加喜人,也正是有这种奉献,才能真正锻炼,提高展示自我。要自觉树立积极工作、主动思考的意识。

3、个别谈话。学生会的主要干部应不定期的与学生会成员交流、谈心,掌握他们的思想动态,大家共同探讨工作方法。主席、副主席、秘书长应不定期地与其他干部交流谈心;部长、副部长则更应多与干部干事交流,掌握他们的思想状况,做好他们的思想工作,并及时反馈到系团总支老师那里。

4、培养学生会成员的团队精神。在学生会内部开展艺体形式的竞赛。第七周:举办一场06级学生会成员vs05级学生会成员的篮球赛;第十一周:举办一场以部为单位的卡拉ok大赛,通过以上活动的开展,让干部干事时刻想到自己是学生会的一员,个人荣辱涉及整个集体,从而关心这个集体、爱护这个集体,进而为这个集体的成长壮大献计献策。

旅游系学生会工作计划篇三

新的学期、新的开始、新的气象,旅游系学生会又开始投入到紧张的工作与学习之中,承接xx上学期的工作。我们决心总结上学期的工作经验,去粗取精,预将取得的工作经验带入到新学期里。

1、完善学生会的制度建设,不断提高工作效率.制度建设是学生会建设的基础性工作。完善的制度可以把学生会的各项工作纳入到有章可循的框架之内,实现学生会的规范化管理。为使学生会组织具有强大的凝聚力和战斗力,确保学生会工作正常运行,我们在总结上学期工作经验的基础上,进一步完善和健全学生会的各项工作制度和运行机制,特别是学生会档案管理、会议制度以及办公室值班制度等等,加强内部建设。

2、抓紧对系部学生会的指导工作,加强彼此的交流和联系。

本学期我们将加强对系部学生会工作的指导,通过更广的途径、更新的形式去了解系部学生会的工作情况,听取他们对院学生会工作的意见及建议,展开多种形式的交流活动,如主席团联席会议、部门会议、公益活动等,去促进彼此间的联系,使整个学生会系统更加有效率地运作,增强学生会系统的凝聚力。

3、加强沟通合作,提高服务水平.从同学中来,到同学中去。为广泛听取同学们对学生会的意见,及时了解同学们所需,集思广益,加强学生会与同学的联系,更好地为同学们服务。我们将充分利用学生会成员和各种活动及会议有组织、有计划地开展一系列工作。注重于实效性、广泛性和深刻性,尽量调动整个学生会系统的力量,聆听多方面的声音。

4、抓好学生会成员个人的形象工作。

学生会成员是学生的代表,是旅游系的全体成员的代表。时时刻刻要注意个人的形象问题,督察组在这方面要严格把关,时刻监督好各部门部长,干事以及主席团人员,出现不良现象应及时上报,并给予其严重批评。同时开展相应的活动,提高学生个人修养,活跃校园气氛。我相信只要努力旅游系迎来的将是一个展新的面貌。

旅游系学生会工作计划篇四

       20xx年7月中旬我系正式从恩施职业技术学院经济管理系分离出来单独成立了旅游系。因此在面临日常的检查及为了更好的服务于广大师生,自开学之后经过班主任老师的推荐,系部主任及老师的考核最终于10届高职新生入学前初步确定了我系学生会各部门的分工及相关负责人的名单。

那么对于本学期的工作我系将做出如下计划:

由于旅游系是刚刚成立的,很多日常检查及相关服务需要学生干部的参与与帮助,因此面临学生会的组建及学生干部的加入,我们的'首要工作既是组织。组织我们的学生干部尽快的投入到相关的工作中,而在工作的同时又使我们相关的负责人了解熟悉自己的工作环境及具体负责的工作,使其工作学习两不误尽快的进入角色减轻旅游系学生会的压力。尽管很多学生会干部是初次加入我们这个学生会的这个大集体中,很多工作及职责还(本文由()大学生个人简历网提供)不是十分的清楚但是他们的积极性及认真性是值得系部领导及广大师生肯定的。那么我相信我们旅游系学生会干部是不会令广大师生失望的。

xx届高职新生的到来可以说是我们旅游系迎来的第一批高职生,因此接待工作就显得尤为重要。我们在现有的人员基础上进行人员排班使其工作细化,为的就是减少新生的陌生感及心里情绪的变化。这样不仅可以减轻10届高职新生班主任老师的工作压力,还能增进我们学生会成员与新生的交流及认识方便日后的学习和工作。因此迎接新生对于我们刚刚成立的学生会具有“一箭双雕”的意义。

今年三月份我院曾在院领导的批准下开展了一系列的文明修身活动,其活动的主旨是令我院及我系的同学对于文明修身有了更深一步的了解并且效果十分显著。因此 20xx年秋季学期我系仍然积极支持、响应院里安排的活动月方向,并且努力把方向确定为我们今后日常生活中应该注意的事项,使其活动月的开展有所收获、有所改变。并且让日常生活中的“担心”在活动后变成“放心”。

我系现在校生分为多个层次,其中包含高职、中职、酒店定向及衔接自考班。其平均年龄均较小,因此对于日常的工作检查,考勤、班级卫生、寝室卫生的检查就显得尤为重要。我系本学期开学后在原来的日常检查表上做出较大的改动,使其每天检查各班早操、晚自习、班级考勤、班级卫生、晚就寝及宿舍卫生等情况。其目的就是严格规范我系同学的组织纪律性及自主劳动性。每天按班级综合排出各班级排名并让班主任老师签字确认,这样能使班主任老师了解班级动向并带来最真实最直观的感受,从而深入管理班级。

面临严峻的考验、艰苦的环境、院里的指示。我系学生会全体成员将竭尽全力为广大师生服务。

旅游系学生会工作计划篇五

加强干部素质的培养:

学生会干部素质的高低,直接决定了学生活动的效率、影响到学生会常规工作的最终落实,可以说,加强干部素质的培养,是学生会成长壮大的关键。在新的学期,学生会计划采取如下措施,培养干部素质:

1、集中培养。

要自觉树立积极工作、主动思考的意识。

2、深入工作。

学生会的主要负责人应深入到学生会的工作中去,指导各部干事的工作,培养他们的管理能力。部长、副部长更应深入到具体工作中。

3、个别谈话。

学生会的'主要干部应不定期的与学生会成员交流、谈心,掌握他们的思想动态,大家共同探讨工作方法。主席、副主席、秘书长应不定期地与其他干部交流谈心;部长、副部长则更应多与干部干事交流,掌握他们的思想状况,做好他们的思想工作,并及时反馈到系团总支老师那里。

4、培养学生会成员的团队精神。

在学生会内部开展艺体形式的竞赛。第七周:举办一场06级学生会成员vs05级学生会成员的篮球赛;第十一周:举办一场以部为单位的卡拉ok大赛,通过以上活动的开展,让干部干事时刻想到自己是学生会的一员,个人荣辱涉及整个集体,从而关心这个集体、爱护这个集体,进而为这个集体的成长壮大献计献策。

旅游系学生会工作计划篇六

过去的一年是我院升本的第一年,这一年工作中的点点滴滴,都是大家共同努力的结果我们在原有的基础上开拓创新,留下了较好的成绩。在校领导和老师正确的领导下,我们秉承“为同学服务”为宗旨,提高自我管理的素养,协助学院打造良好的教学质量和学风建设,务求把工作做的更好,把我系向高层次看齐,把工作做的更好,让我系学生会的工作有一个质的飞跃。

一.日常工作总结:

(一)办公室:

本学期,办公室与各部门有较好的沟通,及时地把各部门的工作计划与总结都整理规范;每周关注我系的活动然后写成简讯,负责把各班的日常表现统计并进行排名,有效的提高了各班上课的出勤率,让每个同学都意识到了自己是班里的一份子,自己的一举一动都关系着班里的排名。

4月份的“学风建设”,办公室与主席团在系里所有班级中精心挑选优秀班级,经过认真、严格的评选步骤,选出优秀班级参与到院里的评比。

(二)学习部:

本学期,学习部在上课期间每天安排干部在早自习对各班进行检查,督促各班同学形成一个良好的读书氛围;晚自习期间对各班缺勤人员进行登记并参与到优秀班级的评比中去;每天晚自习下课前的十分钟进行复查,以防止同学们早退,让各班的同学自觉养成浓厚的学习氛围。

学习部在日常工作中加强学术学风的建设,让同学们体会到了大学学习与生活的乐趣,策划并组织文化和学术专题的比赛,鼓励大家积极的去学习,让大家体会到学习的乐趣。

(三)宿管部:

本学期,宿管部认真检查宿舍卫生,每周安排人员进行不定期的检查寝室卫生,持续地检查学生们晚归的情况,并进行汇报,落实到了个人的名单,使同学们自觉遵守宿管要求。

宿管部组织同学们对各自的寝室进行有特色的装饰,把装饰的好的寝室照出来,展示了各宿舍的特点,对优秀宿舍加分,让同学们更重视宿舍的环境,使宿舍有家的氛围。

(四)环保部:

环保部每周五安排人员对各班的环境区进行检查,让大家注重卫生的质量,通过严格的检查使我院环境得到改善,同学们意识到拥干净环境的重要性,环保意识得到很好的提高。环保部开展了较多的讲座,使同学们更清楚地认识到环境保护对我们的重要性,但是实践还得加强,部门干部、干事要起带头作用,让大家都参与到环保活动中来。

(五)体育部体育部每次早操安排干部在宿舍下面吹口哨,唤醒同学早起去做早操,在做操时安排各干事检查各班有无违规现象,通过检查,同学们在很多方面都有提高,但是部分同学还是有迟到和穿高跟鞋等违纪现象。

体育部通过举行篮球、排球、拔河等体育活动,让同学们体会运动的乐趣;体育部在日常生活中应让同学们意识体育活动的重要性,在平时经常锻炼为我校的运动会做好准备,让运动员发挥好自身的实力。

(六)纪检部。

纪检部安排干部在教学楼下值勤,防止同学们带早餐和穿拖鞋进教室等违纪现象,让同学们在教室里有一种积极向上的学习氛围。纪检部组织同学们排队就餐,避免了出现混乱的就餐的情景。

纪检部的工作做的到位,但是活动有待加强,可播放一些军事电影给同学们观看来提高大家的自觉遵守纪律的行为。

(七)宣传部。

宣传部每次对我系的最新情况用海报张贴出来,提高了同学们对信息的了解度,让同学们及时的了解我系的最新消息,搞好了宣传的清洁工作,提高了宣传栏的质量。

宣传部在系里有举行海报设计比赛并粘贴出来,提高了同学们的创作能力。

(八)勤俭部。

勤工助学部为同学们介绍了兼职,为以后同学们的就业提供了有利的经验,丰富了同学们的课外生活。勤工助学部开办了一些辩论赛,开拓了学生的思维能力,让同学们有更高的求知欲,使同学们更加积极主动的学习。

勤检部通过向各班招收一些设计图片并粘贴出来展览,提高了同学们的节俭行为。

(九)文艺部。

文艺部在我系的特别表演提供了节目,加强对我系舞蹈队和合唱队的训练,为以后大型的活动做了准备;文艺部有举行一些专业技能的大赛,给有才华的同学提供了一个很好的平台,更好的挖掘学生们各方面的才能。

文艺部创作了一些主题来举办歌舞大赛,激发了同学们对歌舞的热情,为以后的才艺表演做好了准备。

(十)心理部。

心理部做好了同学们的心里调查表,定期交了心理表,关注同学们的心理健康问题;开展了心理咨询。提高同学们对挫折的应对措施,增强同学们对挫折的认识水平,提高了同学们面对困难的应对能力。

心理部鼓励各干事们向心理老师们多多交流,学习更多的专业技能,为同学们提供心理咨询问题,为同学们开导心理压力问题。

二、活动总结:

三、活动总结:

这些就是缺少学生会这一学期的工作总结,各部门内的工作做的基本到位,但是还存在着不足,我们将在以后的工作中做的更好,提高办事效率,全面做好各项工作,认真听取领导和同学们提出的宝贵意见,把学生会的工作做的更好,争取取得更大的成就。

陈蕾交。

首先是排版上的错误!

内容上,如果你以部门为分类点,那么你就需要将日常和活动两个方面都提到!(一般情况下是一个部门分为两段,一段日常,一段活动!必须将涵盖的活动全部写上去!)很严重的一点,竟然出现了错别字!并且是同一个字出现了很多次!

在总结中,又弄错了你的身份!你是整个学生会!你向上面汇报你们整个学生会这个学期的工作情况!!!!

总结,就算是有不足的地方,你也要带上一句美好的希望!且要注意扬长避短!基本上通篇都是口头用语!

并且遗忘了我们自己部门的工作总结!

这篇总结不合格的一个重要原因也在于你对各部门的工作的一个不了解!环保部,简直就是乱七八糟的!并且没有对平时各部门的活动有一个了解!

你自己再仔细的想一想!改好了再给我!

旅游系学生会工作计划篇七

我系学生会是学生实施自我管理、自我服务、自我教育的组织机构,同时又是学生锻炼自我、展示自我、表现自我的舞台,是全面落实全国高等院校育人工作的一个重要的补充。学生会成员是本着甘心为同学服务为根,以实干精神为本的目的投身本会的工作中。在新的学期为进一步提高学生会各成员的工作能力和管理水平,促进我系学生活动工作的落实,学生会特拟定以下工作计划:

一、加强干部素质的培养。

学生会干部素质的高低,直接决定了学生活动的效率、影响到学生会常规工作的最终落实,可以说,加强干部素质的`培养,是学生会成长壮大的关键。在新的学期,学生会计划采取如下措施,培养干部素质:

1、集中培养。在本学期第6、第12周,学生会将召开全体学生会成员大会,进行集中培训,让学生会干部干事明确:做好本职工作是符合学生会发展需求,我系发展的需要,要克服认为作为学生干部吃亏的思想,要真正意识到,正是我们学生会干部无私的奉献,才使得我们的旅游管理系的系风建设更加喜人,也正是有这种奉献,才能真正锻炼,提高展示自我。要自觉树立积极工作、主动思考的意识。

2、深入工作。学生会的主要负责人应深入到学生会的工作中去,指导各部干事的工作,培养他们的管理能力。部长、副部长更应深入到具体工作中。

3、个别谈话。学生会的主要干部应不定期的与学生会成员交流、谈心,掌握他们的思想动态,大家共同探讨工作方法。主席、副主席、秘书长应不定期地与其他干部交流谈心;部长、副部长则更应多与干部干事交流,掌握他们的思想状况,做好他们的思想工作,并及时反馈到系团总支老师那里。

4、培养学生会成员的团队精神。在学生会内部开展艺体形式的竞赛。第七周:举办一场06级学生会成员vs05级学生会成员的篮球赛;第十一周:举办一场以部为单位的卡拉ok大赛,通过以上活动的开展,让干部干事时刻想到自己是学生会的一员,个人荣辱涉及整个集体,从而关心这个集体、爱护这个集体,进而为这个集体的成长壮大献计献策。

二、日常工作应常抓不懈。

学生会的管理职能就体现在日常的组织工作中。学生会日常工作的好坏,直接关系到我系学生活动工作能否正常进行。因此,我们学生会要狠抓学生会日常工作。

1、学生会定期于单周星期日晚7:00召开常委会例会,总结前两周的工作,布置后两周的工作,并对一些工作做出调整(如需要加开会议,会提前三天通知)。

2、在学生会常委会工作例会后,学生会各部负责人应及时召开部门例会(碰头会),落实学生会的安排与调整,并对部门的工作做出相应调整。

3、学生会各部应在每周召开一次工作例会,总结本部前一周的工作,布置下一周的工作,并针对上一周的问题,在新的工作中做出调整和修正。

4、学生会各部门分管的副主席应参加部门的各次例会,对工作做出指导。

5、学生会各级各次大会(例会)均应有人做出相应记录,学生会任期届满前交我会秘书处存档。

6、各部门应组织本部成员认真学习各部工作职责,检查标准,并落实到工作中,学生会主要干部要不定期抽查各部的工作状况以及工作效果。

7、学生会各部门分工不分家,在具体工作上,各部门工作范围不同,但在工作中,大家应相互协作、配合。

8、各部应制定出本部的工作计划,并上交秘书处存档,并在工作中加以落实。

三、力求举办更多的丰富多彩的文体活动,丰富同学们的课余生活。

1、第2周协助系学生工作办公室开展迎接我系07级新生的工作;

2、第2-3周针对07级新生入学教育与军训开展相应的主题活动;

3、第2-3周配合学院有关方面做好校庆的相关工作;

4、第3周举办“旅游管理系xx年-总结表彰大会暨迎新晚会”;

6、第4周开展庆国庆为主题的活动;

7、第5周开展庆中秋为主题的活动;

五、完善干部、干事考核制度,落实评优选先工作,充分调动其工作积极性。落实《旅游管理系“学生会之星”评选具体实施规则》,秘书处做好相应的工作。具体落实方案稍后公布。

旅游系学生会工作计划篇八

学生会的工作计划(旅游管理系)。

我系学生会是学生实施自我管理、自我服务、自我教育的组织机构,同时又是学生锻炼自我、展示自我、表现自我的舞台,是全面落实全国高等院校育人工作的一个重要的补充,学生会工作计划(旅游管理系)。学生会成员是本着甘心为同学服务为根,以实干精神为本的目的投身本会的工作中。在新的学期为进一步提高学生会各成员的工作能力和管理水平,促进我系学生活动工作的落实,学生会特拟定以下工作计划:

一、加强干部素质的培养。

学生会干部素质的高低,直接决定了学生活动的效率、影响到学生会常规工作的最终落实,可以说,加强干部素质的培养,是学生会成长壮大的关键。在新的学期,学生会计划采取如下措施,培养干部素质:

1、集中培养。在本学期第6、第12周,学生会将召开全体学生会成员大会,进行集中培训,让学生会干部干事明确:做好本职工作是符合学生会发展需求,我系发展的需要,要克服认为作为学生干部吃亏的思想,要真正意识到,正是我们学生会干部无私的奉献,才使得我们的旅游管理系的系风建设更加喜人,也正是有这种奉献,才能真正锻炼,提高展示自我。要自觉树立积极工作、主动思考的意识。

2、深入工作。学生会的主要负责人应深入到学生会的工作中去,指导各部干事的工作,培养他们的管理能力。部长、副部长更应深入到具体工作中。

3、个别谈话。学生会的主要干部应不定期的与学生会成员交流、谈心,掌握他们的思想动态,大家共同探讨工作方法,工作计划《学生会工作计划(旅游管理系)》。主席、副主席、秘书长应不定期地与其他干部交流谈心;部长、副部长则更应多与干部干事交流,掌握他们的思想状况,做好他们的思想工作,并及时反馈到系团总支老师那里。

4、培养学生会成员的`团队精神。在学生会内部开展艺体形式的竞赛。第七周:举办一场06级学生会成员vs05级学生会成员的篮球赛;第十一周:举办一场以部为单位的卡拉ok赛,通过以上活动的开展,让干部干事时刻想到自己是学生会的一员,个人荣辱涉及整个集体,从而关心这个集体、爱护这个集体,进而为这个集体的成长壮大献计献策。

二、日常工作应常抓不懈。

学生会的管理职能就体现在日常的组织工作中。学生会日常工作的好坏,直接关系到我系学生活动工作能否正常进行。因此,我们学生会要狠抓(本文来自本网,请保留此标记。)学生会日常工作。

1、学生会定期于单周星期日晚7:00召开常委会例会,总结前两周的工作,布置后两周的工作,并对一些工作做出调整(如需要加开会议,会提前三天通知)。

2、在学生会常委会工作例会后,学生会各部负责人应及时召开部门例会(碰头会),落实学生会的安排与调整,并对部门的工作做出相应调整。

3、学生会各部应在每周召开一次工作例会,总结本部前一周的工作,布置下一周的工作,并针对上一周的问题,在新的工作中做出调整和修正。

4、学生会各部门分管的副主席应参加部门的各次例会,对工作做出指导。

5、学生会各级各次大会(例会)均应有人做出相应记录,学生会任期届满前交我会秘书处存档。

6、各部门应组织本部成员认真学习各部工作职责,检查标准,并落实到工作中,学生会主要干部要不定期抽查各部的工作状况以及工作效果。

7、学生会各部门分工不分家,在具体工作上,各部门工作范围不同,但在工作中,大家应相互协作、配合。

8、各部应制定出本部的工作计划,并上交秘书处存档,并在工作中加以落实。

三、力求举办更多的丰富多彩的文体活动,丰富同学们的课余生活。

1、第2周协助系学生工作办公室开展迎接我系07级新生的工作;

2、第2-3周针对07级新生入学教育与军训开展相应的主题活动;

3、第2-3周配合学院有关方面做好校庆的相关工作;

4、第3周举办“旅游管理系xx年-总结表彰大会暨迎新晚会”;

6、第4周开展庆国庆为主题的活动;

7、第5周开展庆中秋为主题的活动;

四、完善干部、干事考核制度,落实评优选先工作,充分调动其工作积极性。落实《旅游管理系“学生会之星”评选具体实施规则》,秘书处做好相应的工作。具体落实方案稍后公布。

旅游系学生会工作计划篇九

新学期,新气象。作为数理与信息学院青年志愿者队社会实践部的一个工作组,工作面向校外社区——虹桥社区,我们肩负着很大的责任。总结以前支教组活动经验,在一如既往地做好日常事务的基础上,开拓创新,希望本学期的支教活动能给社区的困难小朋友带去更多的欢乐。为此,现作出初步工作计划,计划如下:

一、本组的招新工作。

1、根据虹桥社区对我们志愿者的需求,预招队员14人,除一位困难小朋友安排4人对其进行帮助之外,其余五人每人安排2人。

2、要求队员责任心强,有耐心,有爱心,能合理安排自己的时间,积极参加工作。

二、针对新队员的培训工作。

为能给虹桥社区困难小朋友带去更好的服务以及展现数理与信息学院青年志愿者的良好精神面貌,组织新队员参加培训会议。会议要求队员认真思考支教的意义所在,就如何做好与小朋友的沟通、如何帮助小朋友做好服务工作进行积极地交流和总结。

三、做好日常本职工作。

每周确保都有队员去往每位困难小朋友的家里,帮助他们检查作业,以及解决一些在学校遗留下来的难题等等,以及在生活上帮助他们一些力所能及的事情。要求队员态度端正,做事积极主动,热心真诚。

四、开拓创新—活动建设并实施。

为丰富困难小朋友课余生活,预组织以“拓展你的思维—艺术创想”为主题的手工制作活动。活动可安排队员与其对应的服务对象为一组一起完成制作,一方面促进了小朋友的课外兴趣,另一方面又融洽了队员与小朋友的情感。还可邀请小朋友们的监护人观看或参与活动。

此外,还预开展一次义演活动。组织学院有文艺特长的同学经排演通过考核后参加义演,邀困难小朋友及其监护人及周围其他居民参加观看。具体策划经细虑后推出并实施。

五、团队建设,培养人才。

1、适时召开会议,对工作进行总结。加强团队的内部交流,增加工作经验,使团队加强以后的`工作质量。

2、重点培养有能力的干事,增强其义务服务观念及组织团队的能力。

我们的队员都是新队员,虽然在初期有着对工作的一份稚嫩,但在接下来的工作中,我们定认真负责完成本职工作,吸取教训,总结经验,逐渐进步。相信我们的团队能更好的发挥团队实质性作用,展现团队精神,不辱数理与信息学院青年志愿者这一光荣称号。

六、工作定位及目标。

1、作好学生会例会及相关会议的考勤、签到及会议记录等工作,将其整理并存档。

2、作好学术讲座及各个职能部门举办活动的报道工作,提高新闻稿质量。

3、整理并妥善保管好各部门、各项活动的计划、总结,做好期末存档工作。

4、参与到各部的活动中去,做好活动流程及活动总结。

旅游系学生会工作计划篇十

一个学期又在一个忙碌而不经意间悄然而过,一个新的学期又来到我们身旁,作为学校学生会里的一名成员,我有责任把学校赋予的每一项工作做好。根据大学生艺术团本学期工作要点,结合院学生会工作实际,特定学生会个人工作计划如下:

一、认真完成本职工作。

1、每天按时签到,每周按时开例会。

2、认真完成学生会安排的任务:排球赛后勤组、办公室值班等。

3、学习学生会工作精神,认真、严谨、负责的做好每一件事,服从组织安排,服务全体同学。

4、充分发挥主观能动性,发挥想象力和创新力,积极策划艺术团的所有活动。

5、认真做好艺术团招新活动,负责好每一个细节。

二、开展丰富多彩的校园活动。

(一)准备中的活动。

为弘扬爱国主义和民族团结精神,构建和谐校园,丰富校园文化生活,向经典致敬,为英雄歌唱,学校在五月即将举行以学院为单位的红歌合唱大赛,为迎接此次比赛,学生会大学生艺术团将投入更多的精力在对合唱队的训练中。作为大学生艺术团的`一员,我会做到以下几点:

1、做好合唱队招新工作,积极宣传,听从部长及副部长的安排,积极与本部门干部协同合作。

2、做好申请教室、安排排练时间、通知队员、请老师指导、严格打好队员考勤的工作。

3、积极主动与合唱队队长配合。争取使职教学院大学生艺术团合唱队在红歌合唱比赛中取得好的名次。

(二)策划中的活动。

1、职教学院歌手大赛。

(策划已做好,需经学院领导批准)。

2、职教学院打跳晚会。

3、五四青年节学院合唱比赛。

三、提高个人素质。

1、对待工作严谨认真、充满干劲与热情。

2、礼貌,在工作中注意自己的言谈举止。

3、在实践中积累经验,熟练业务,提高水平。

4、提高与其他干部的合作能力。

以上是我本学期的工作计划,在工作实施中也许会遇到很多难题,但我会尽最大的努力把工作做的最好,同时请主席、部长及各位干部在工作中给予我指导与帮助。

计划人:职教学院学生会大学生艺术团xx。

旅游系学生会工作计划篇十一

在学院老师的正确领导和悉心指导下,2011年上半年旅游管理系学生会以较为优异的成绩完成了上半年的工作。本学期,旅游管理系学生会将始终以“全心全意服务同学”为工作宗旨,以“日常工作管理”为主线,以“校园科技文化活动”为载体;以“服务学院发展,不断开创学生会工作的新局面”为目标,落实每一件事情,为大家营造良好的学习氛围和生活氛围。

一、加强学生会内部组织与建设。

本学期将重点抓好学生会内部招新工作,确保把想干事和能干事的同学吸收到学生会群体之中,并将进一步加强与学生会内部成员工作素质和知识素养的培训;通过开展一系列素质拓展活动等切实强化团队意识,为大家营造良好的团队归属感。各部门也将延续上学期的例会形式,进行具体的分工,对各干部的各项工作情况进行记录,并定期进行综合考评,规范并监督干部的工作。

同时,将继续完善学生会内部的规章制度和组织建设,加强内部监察和绩效考评,加强内部人员管理的制度化和规范化。进一步明确“分工不分家”的意识,竞争中求合作,合作中求发展;提高各部门的进取争先意识,使部门以及个人评优评先工作更加科学、更加合理。

除此之外,本学期还将继续加强与校学生会以及各兄弟院校学生会的思想交流。坚持“从同学中来,到同学中去"的路线,密切联系同学,了解同学的动态并及时进行有用资料的反馈;让学生会更贴近同学们的生活,也让同学们更了解学生会,充分发挥学生会的桥梁和纽带作用。

二、加强系部的日常管理与活动策划。

(1)、学习部。

本学期,学习部将每周定期给学习部干事以及各班级的学习委员在睿智楼203开例会,交代本周的工作任务。例会上将严抓到勤情况,请假三次做缺到处理,并要求各干事每月交一篇工作总结。

在日常管理方面,我系学习部还将继续进行严查方式,每天安排相关人员进行早、晚自习的检查,并进行考勤打分,对违纪情况进行严厉的批评,采取出黄榜的措施。

我系学习部在本学期将开展,“我的大学,我规划“等一系列活动,为培养同学的规划能力、创造良好的学风、帮助新生找到目标等贡献一份力量。

(2)、宿管部。

本学期,我系宿管部将加强管理,对于宿舍卫生的质量问题,将加强评分标准计分,并当场指出宿舍卫生的不足,将不过关的寝室交由辅导员加强督促,并对卫生情况以及态度很差的寝室予以通报批评。同时也仍将晚就寝的问题作为重点,进行不定期抽查,将违纪人员名单及时上报,落实到人。

使用违规电器的情况也将是本学期的重中之重,为了大家的安全,一经发现使用违规电器,立即没收,并上报批评。同时,多加宣传关于晚归造成的危害新闻以及具体的事例,给同学们敲响警钟。

本期,宿管部还将举办“文明卫生寝室”、“优秀寝室长”、“最优设计寝室”等一系列的宿舍评比活动,以促进同学们综合素质的增长、树立正确的精神面貌。

(3)、体育部。

本学期,早操迟到以及旷操的情况仍将作为我系体育部工作的重点检查项目,除了进行严查之外,还会将检查的结果予以通报批评,并及时通知各班班委以及辅导员老师。

同时,本学期体育部还将举办“班级友谊赛”等一系列的体育比赛,以增强各班级之间的联系,并加强同学们的身体素质。

(4)、环保部。

工作,并对每周五的大扫除情况狠抓不懈。

本学期,我系环保部将开展以“保护女院,保护我们的家”为主题的一系列环保活动。

(5)、纪检部。

纪检部将在本学期将以五个小组为基本单位,加强在各块的管理,以达到人员的最优化配置。加强早自习时在睿智楼门口站岗的力度,加强对食堂秩序的维持,更好的规范就餐的纪律。

本期,纪检部将延续上学期的活动开展方式,开展一系列的交流会以及活动,为更好的提高学生的素质,增强学校内的纪律管理,做出有效的工作。

(6)、勤俭部。

在这一学期,勤俭部将根据老师和同学的反映和查岗情况,对同学进行一定的了解,再进一步对勤工俭学的岗位进行安排。同时本学期,我系勤俭部还将继续对外寻找更多的兼职机会,确保岗位安全、且报酬可观的情况下,帮助更多的同学减轻经济负担。

除此之外,我系勤俭部还将举办各类社会实践活动,以锻炼学生的社会适应能力。

(7)、心理部。

本学期,我系心理部将在招新之后对部门内部成员进行一定的专业知识培训,并通过校内心理咨询室的老师,提升自身的能力,来更好的帮助更多的同学,并加强与校心理部以及外校部门的联系,相互学习,相互借鉴和相互支持。

在本学期,心理部将以“关注大学生身、心健康”为主题,开展一系列有利于大学生身心健康发展的活动。

(8)、文艺部。

在新的一学期里,我系文艺部首先会将工作重心放在节目储备和招新上,本期文艺部将加强与系部各班文艺委员的联系,使文艺部拥有更多的后备军。

积极的组织文艺节目的排练,以备各项晚会节目的需要。

同时,为了丰富同学们的业余生活,让同学们更好的挖掘自己的才能,我系文艺部将在本学期举办“歌技舞技大比拼”等一系列比赛活动,让我系文艺部注进新鲜血液,排演出更多精彩的节目。

(9)、宣传部在新的一学年里,我系宣传部的工作仍将以:传达学校内的各项通知、协助其他部门出活动海报、做宣传为主体;努力将每天的会议通知以及相关通知及时传达到位,并积极主动的去提升自身的综合素质。

在活动工作方面,本学期,宣传部将组织各项手工比赛活动,并将活动评选出一批优秀的作品在睿智楼进行公开展示。另外,也将配合好其他部门进行活动的宣传。

在过去的日子里我们存在着一些不足和疏忽,但在老师们的细心指导下我们已经将这些问题化成了历史。在以后的日子里,旅游管理系一定会以一个更加饱满的精神状态、更加踏实的工作态度和更加丰硕的工作成果,来建设我们旅游管理系,建设我们的学院。

无论是多么复杂多么严峻的情况,我们依旧展示着属于我们旅游管理系独有的魅力!经过我们旅游管理系以前的努力和现在持之以恒的精神。我们旅游管理系一定会以一个全新的姿态去面对每一个全新的挑战。用我们永不言败的精神去完成每一个超越。我们相信旅游管理系的明天会更好,湖南女子学院的明天会更好!

旅游系学生会工作计划篇十二

20xx年7月中旬我系正式从恩施职业技术学院经济管理系分离出来单独成立了旅游系。

因此在面临日常的检查及为了更好的服务于广大师生,自开学之后经过班主任老师的推荐,系部主任及老师的考核最终于10届高职新生入学前初步确定了我系学生会各部门的分工及相关负责人的名单。

那么对于本学期的工作我系将做出如下计划:

一. 组织建设工作

由于旅游系是刚刚成立的,很多日常检查及相关服务需要学生干部的参与与帮助,因此面临学生会的组建及学生干部的加入,我们的首要工作既是组织。

组织我们的学生干部尽快的投入到相关的工作中,而在工作的同时又使我们相关的负责人了解熟悉自己的工作环境及具体负责的工作,使其工作学习两不误尽快的进入角色减轻旅游系学生会的压力。

尽管很多学生会干部是初次加入我们这个学生会的这个大集体中,很多工作及职责还不是十分的清楚但是他们的积极性及认真性是值得系部领导及广大师生肯定的。

那么我相信我们旅游系学生会干部是不会令广大师生失望的。

二、迎接新生

10届高职新生的到来可以说是我们旅游系迎来的第一批高职生,因此接待工作就显得尤为重要。

我们在现有的人员基础上进行人员排班使其工作细化,为的就是减少新生的陌生感及心里情绪的变化。

这样不仅可以减轻10届高职新生班主任老师的工作压力,还能增进我们学生会成员与新生的交流及认识方便日后的学习和工作。

因此迎接新生对于我们刚刚成立的学生会具有“一箭双雕”的`意义。

三、积极支持响应院里安排的活动月方向

今年三月份我院曾在院领导的批准下开展了一系列的文明修身活动,其活动的主旨是令我院及我系的同学对于文明修身有了更深一步的了解并且效果十分显著。

因此 20xx年秋季学期我系仍然积极支持、响应院里安排的活动月方向,并且努力把方向确定为我们今后日常生活中应该注意的事项,使其活动月的开展有所收获、有所改变。

并且让日常生活中的“担心”在活动后变成“放心”。

四、加大检查力度,细化工作内容

我系现在校生分为多个层次,其中包含高职、中职、酒店定向及衔接自考班。

其平均年龄均较小,因此对于日常的工作检查,考勤、班级卫生、寝室卫生的检查就显得尤为重要。

我系本学期开学后在原来的日常检查表上做出较大的改动,使其每天检查各班早操、晚自习、班级考勤、班级卫生、晚就寝及宿舍卫生等情况。

其目的就是严格规范我系同学的组织纪律性及自主劳动性。

每天按班级综合排出各班级排名并让班主任老师签字确认,这样能使班主任老师了解班级动向并带来最真实最直观的感受,从而深入管理班级。

面临严峻的考验、艰苦的环境、院里的指示。

我系学生会全体成员将竭尽全力为广大师生服务。

旅游系学生会工作计划篇十三

又一个三月带来了希望,新一学期的工作又开始了,这个充满活力的部门又要投入新的工作任务中,对于新学期的工作,在新学期,学生会将继续实行自我服务,自我管理,做好学校与学生之间联系的桥梁和纽带,为广大同学锻炼自己,奉献他人,全面提高自身综合素质提供平台。凡事预则立,为了更好的指导本学期工作,现制定学生会工作计划如下:

一:工作重点。

1:加强干事素质培养。

学生会干部素质的高低,直接决定了学生会工作的效率,可以说,加强干部素质的高低,是学生会工作能否成功的关键。加强干部素质培养,重点是培养学生会各成员的团队精神,让他们时刻想到自己是学生会的一员,个人荣辱涉及整个集体,从而关心、爱护这个集体,进而为这个集体的成长壮大献计献策。重点是要克服“有别人”的思想,不要总在等待别人的活动,要切实做到眼到手到,要积极主动。在这当中,可能有的同学觉得在大家面前太表现自己有点不好意思,其实这就是学生会的工作,既需要细心又要大胆,能放得开,还要克服认为作为干部吃亏的思想,要意识到,正是这样,才使得我们的校园更加美丽。也只有这样才能真正锻炼、提高、展示自我。作为学生会的一员,时刻要有主人翁的精神,积极思考探索,不要总处在等待命定的状态,要自觉树立积极工作、主动思考的意识。对于这一点,也不是一天两天就能形成的,需要做好打长期仗的准备,我们需要各成员之间也要多磨合,培养出默契感。

2:在四月份的时候,我们部门将举行一项活动,具体活动尚未确定,但在这次八部联动的活动中,我们一定会讨论设计出最新的活动内容,然后制作出精确的策划,具体安排到每个人的工作内容,加大整座校园的宣传力度,使得同学们的参与积极程度增加,为活动博得更多的关注度,为活动的成功举办打下坚实的基础。

3:六月份的毕业生晚会,毕业生晚会一直是传媒院的重头戏,所以我们定将不折不扣的完成,虽然在晚会具体的节目上,我们出不到多大力,但是办公室的力量不容小觑,我们会协助各部门完成工作,做好细节,统筹完善,我们的计划会随着实际情况而做调整,一便更好的为同学们服务,让同学们更加支持办公室,更支持学生会。

常规工作应该常抓不懈,学生会的管理职能就体现在常规工作中,学生会常规工作的好坏,直接关系到学生会工作的成功与否。

二:常规工作。

1:会内工作,学生会的每周例会,我们都不能迟到、缺到现象。统计好每个学生会成员的出席情况。

2:我们的每周的部门例会应该照常举行,我们应该搜集讨论出更多新鲜的创意,丰富我们的活动,使得我们部门举行的活动更加吸引人,这才是每周例会的真正意义,并不是闲谈拉家常,这只是一种浪费时间。

3:在实行我们的基本职能的前提下,我们应该更坚守我们的原则,规范自身,对待工作,我们需要加强仔细程度,及时上传下达,将信息传递给每个人,是我们的工作与责任。

4:在办公室举行的活动中,我们需要具体动作创新,在保持传统活动精神的前提下,对活动的内容、形式、运作要有所创新,有所突破,很多活动如果再这样发展下去将毫无生命力,每个活动都包括前、中、后三个阶段:前期活动的策划;中期活动的举行,后期活动的总结。在活动前期一定要认真的做好详细的活动调查,调查对象主要包括校内大学生、学校党政机关和校外社会企业,并对活动的可行性进行评估分析。抓好活动精髓,提高活动立意,在我们本着为同学们创造学习环境、建设锻炼平台,提供表现机会的时候,有必要在活动精髓及活动立意深思熟虑。要真正做到举办活动有意义,体现广大学生的需求,实在的为同学服务,体现活动真正的价值,总而言之,价值体现在需求。整合现有资源的同时,可以根据实际情况,扩大活动规模。

一个好的学生会要靠我们的共同努力去创造,我们将以热情的服务,端正的态度去完成本学期的工作任务,我们一定会在不久的将来更加出色,更加辉煌!

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