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同步小康创建工作总结篇一
一年来，在xx乡党委、政府和同步小康驻村工作组的领导帮助下，xx村村两委与其他工作队员和村干部一道，坚持理论业务知识学习，严格执行工作队纪律，认真履行职责，全身心投入到同步小康村建设工作中，努力搞好同步小康村建设工作。现将2013年xx村同步小康年度工作相关情况总结如下：
一、目前工作发展水平：
1.经济发展。xx村今年目前的人均gdp为2.14万元，预计到年底能达到2.24万元的年预期目标，距小康目标人均3.14万元还相差0.9万元，任务仍然十分艰巨，这也是xx乡在同步小康创建工作的薄弱环节。
2.社会和谐。xx乡xx村的基本社会保障覆盖率在政府和村委会的积极作用下已达到了93％；该村作为xx乡的政治、经济和文化中心，虽然有一部分外地人口和其他民族也在这里经商生活，但在政府党委和各部门的联合组织下，开展的民族团结进步创建活动取得了优异的成果，现在已经达到了100％的团结率；在贫富差距上，现在该村的贫富差距一直保持在2.2-2.9之间；就社会和谐而言，该村已初步达到了小康的水平。
3.生活质量。xx村现在目前的农村居民可支配收入仅为5180元，与小康的目标7000元还有着巨大的差距，仅达到了既定目标的75.42％；这是目前最重要，也是目前xx乡整体最薄弱的地方，要想实现小康目标的7000元，要在2014年底达到小康水平，农村居民可支配收入必须实现翻番的目标计划，任务非常艰巨。
4.民主法法制。现在xx村的村务公开民主管理完善率和农村社区实验建设全覆盖率分别为60.66％、56.58％，均已超越了今年的预期工作目标；人民群众对社会治安的满意度一直保持在92％以上，万人刑事犯罪率这几年一直维持在4.36％与5.51％之间。
5.文化教育。目前xx村的小学、初中入学率分别为100％、98.2％，九年义务教育阶段今年的巩固率为87.28％，已超越了今年86.21％的预期目标。
6.生态环境。xx乡xx村是一个"大杂居、小聚居"的民族村寨，生态环境存在的主要问题就是各民族地域文化的差异引起的环保意识不统一，现在该村的农村人畜饮水安全达标率和生活垃圾无害化处理率分别为78.25％和82.87％，距离目标100％还有一定的距离，其主要是因为水利设施建设不健全、部分群众环境保护意识淡薄的原因。
二、下一步的打算。
按照"干部结对帮扶到村到户、产业发展帮扶到村到户、智力扶贫到村到户、保障措施落实到村到户"的'要求，从以下几个方面去努力：
一、加大资金政策支持，加强基础设施建设。做好项目资金的申报、管理和运用，制定宣传和落实好惠民利民政策，以资金为基础，用政策为保障，大力加强xx乡基础设施建设。
二、通过加大产业扶持促进农民增收。在集团帮扶整乡推进"活动的推动下，发展现代养、种植产业。加强合作组织的引导和扶持力度，争取政策支持鼓励合作组织搞科技研究，争取资金扶持支持农民专业合作组织开展信息、技术、培训、质量标准与认证、市场营销等服务，争取金融机构支持农民专业合作组织建设标准化生产基地。
积极创造条件发展现代农业，吸引农产品龙头企业把货源网络延伸到xx，延伸到合作组织，确保农村生产的农产品能种得出、卖得去、赚到钱。同时，利用新技术、新品种带来的生产和消费优势，占据市场，引导鼓励成立各个行业领域的合作组织，帮助带动更多农民增收致富。
三、加强生态文明建设充分发挥各类协会的带头作用，在"集团帮扶整乡推进"活动的推进下，大力发展以xx冬桃为主，包括山羊、黄牛、钩藤、缬草、太子参的养种植业。引导群众多发展生态农业，发展现代养种植技术。
积极组织宣传、培训；多采用新品种、新技术，推动农业加快转型，把传统农业模式转变成有竞争力、可持续发展的现代农业、生态农业。进一步重视原始文化和民族文化的保护和发展，加强鼓励和重视包括民族服饰、民族刺绣、民族歌谣等民族文化的继承。
四、加强驻村组自身建设。加强同步小康工作组的管理和监督工作，做好每月签到情况登记、干部民情日记和工作纪实的记录，并纳入驻村干部的年度考核内容，为帮扶工作打下坚实基础。
五、加强基层组织建设。做好基层党组织党员的流入流出台账管理，做好农村基础党组织建设经费的规划和预算。开展好党的群众路线活动，做好各村党组织建设，多鼓励和留住有知识的有志向的青年人加入党组织的大家庭，xx村每年要发展新党员2名左右，进一步加强基层党组织建设，扩大基层党组织队伍，给党输入新鲜血液。
尤其是同步小康示范村和同步小康驻村工作组进驻的工作村，在这方面更应该做好带动工作，作为全乡是试点，亮点，积极开展做好党的基础组织建设。进一步加强党务村务公开，使人民群众更好的对政府党委的工作进行监督和了解，积极融洽党群、干群关系。加强民主法制宣传，做好农村民主法制建设，宣传和发扬民主法制，提高群众的民主法制素养，进一步巩固和发展民主法制建设成果。
xx乡。
同步小康创建工作总结篇二
尊敬的各位领导：
欢迎进入太和镇的小康示范点——磨嘴村！
今年以来，太和镇在射洪县委的正确领导下，紧紧围绕“绵渝路射洪现代农业示范带建设，以及率先实现全面建设小康社会的奋斗目标”，大胆提出“淡出传统农业，以无公害蔬菜、水果、花卉、养殖、休闲观光为五大支柱，全方位发展城郊特色区域经济”的发展思路。目前，全镇各项工作正有条不紊地向前推进，小康示范建设取得良好开端。
我们目前驶入的磨嘴村小康示范点，位于县城西2公里，县城至金家的县道油路贯穿全境，辖区内有开放寺庙——龙泉寺，以及县级风景旅游胜地龙泉山。全村共有合作社14个，农户677户，农业人口2213人，现有耕地面积851.04亩。
太和镇根据该村地处城郊的区位优势，瞄准城乡消费时尚，大力发展“花卉经济”、“水果经济”、“蔬菜经济”和以“农家乐”为主要形式的城郊旅游“假日经济”。目前，全村共有名优花卉50亩、优质水果1000亩、无公害蔬菜200亩、农家乐14户。农家乐实行五“星”级评定管理，现有一星户，二星户，三星户，四星户，年接待游客20万人次，年可创产值200多万元，纯收入90多万元。
太和镇最后一站，我们来到“九香园”，村民蔡绍云，以前从事拖拉机运输业和花卉种植业，，他充分利用庭院花卉、水果，在全县第一家发起“农家乐”，年接待游客1万余人次，每年仅3个黄金旅游周，纯收入就达2.5万元。
同步小康创建工作总结篇三
为认真贯彻落实市纪委二届八次全会精神，深入推进我局发展提升年活动，根据《xx市开展双千双百增效提能活动实施方案》和《关于深入推进xx市“双千双百增效提能”活动暨创建机关效能工作示范点的意见》的文件精神，结合我局工作实际，决定在全局范围内开展机关效能工作示范点创建活动，整体推进我局机关作风和效能建设。现制定方案如下：
一、指导思想。
全面贯彻落实市委、市政府关于开展发展提升年活动的重要举措，以树立机关优良作风为核心，以提升服务质量和办事效率为重点，以重在创建、突出特色、稳妥推进、确保实效为要求，全面推进“双千双百增效提能”活动，打造我局发展提升年活动的特色品牌，为抚州城管实现“巩固成果、确保一流、再上台阶”的目标提供坚强保障。
二、创建目标。
建立健全机关增效提能活动工作机制，以打造机关优质服务品牌为重点，以效能建设示范点创建活动为抓手，通过增效提能活动，促使我局机关工作人员牢固树立服务意识、作风意识和效能意识，努力为企业、基层和群众提供热情、满意、高效的服务，进一步提升执行力，为我局营造更加便捷高效的工作环境。
三、创建标准。
机关效能示范点创建活动以“六个一”为主要内容和基本标准：即：有一个健全的工作机制；有一套规范严密的工作流程和规章制度；有一个规范高效的服务平台；有一系列丰富多彩的宣传活动；有一套内容翔实的工作资料；有一个良好的`社会评价。
四、方法步骤。
（一）动员部署（20xx年5月16日—20xx年5月底）。
1、学习动员。召开领导班子会认真学习《关于深入推进xx市“双千双百增效提能”活动暨创建机关效能工作示范点的意见》文件精神；召开动员会，全面部署机关效能工作示范点创建活动，制定下发具体方案。
2、配齐机构和人员。在局机关效能领导小组及办公室的基础上，进一步配齐配强工作人员，组建专班，落实专责。
3、明确目标、宣传发动。提出任务目标、内容要点、时限步骤、方法措施、责任主体等，做到有条不紊地推进。搭建宣传载体，开设示范工作专栏，开展正面典型宣传和案例警示教育，营造机关效能示范活动的浓厚氛围。
（二）组织实施（20xx年6月-20xx年11月）。
建立健全示范工作相关制度和配套性制度、规程，使其步骤更加清晰，程序更加简捷，创建更加有效。重点建立健全增效提能示范服务机制、效能投诉的快速反映机制。切实帮扶好与我局结对子的企业，为他们解决好项目建设、优惠政策、融资贷款、拓展市场、企业用工等难题。
1、培育创建。局效能办要按照双千双百增效提能活动示范单位创建标准，结合本局实际，制定具体的创建工作方案报局效能工作领导小组审定后下发，局属各单位、机关各科（室）要认真结合工作实际，切实抓好落实。
2、自查申报。局属各单位、机关各科（室）要对照示范点创建标准认真开展自查，局效能办将适时采取实地查看、查阅资料、集中评议、监测测评、民意调查等方式，对示范点创建工作进行检查验收，并向市效能办写出示范点创建申报、推荐报告。
3、总结推广。局效能办将总结推广示范点创建工作的好经验、好做法，并在全局营造学先进、赶先进、超先进的浓厚氛围，推动发展提升年暨“双千双百增效提能”活动向广度和深度拓展。
五、工作要求。
（一）提高认识，加强领导。各科（室）、各单位要把开展好“双千双百增效提能”活动，作为创建服务品牌和加强作风效能建设、优化经济发展环境的创新举措，进一步提高认识、提升高度。单位主要领导要亲自部署、经常过问，分管领导要抓好平时工作的督查落实，按时间段抓进程、抓质量、抓规范，确保完成机关效能示范点创建的工作目标和任务。
（二）开拓创新，注重实效。机关效能示范点创建是一项创新性系统工程。要突出工作重点，努力把“双千双百增效提能”活动融入到业务工作的全过程，以重点带全面，以关键促整体，把服务品牌和示范点建设成为一面旗帜，成为推动整体工作的一个向导，在工作中不断赢得服务对象和社会的普遍认可，提高社会的公信度和美誉度。
（三）严格督导，大力攻坚。“双千双百增效提能”活动特别是机关效能示范点创建任务重、时间紧、要求高。各单位要进一步健全完善工作的倒逼机制、督办机制、协调机制，随时掌握工作进展，及时排除工作障碍。局效能办将对工作开展情况进行经常性的督导检查，确保此项工作的顺利开展。对工作开展不力，不能按时保质完成阶段性工作任务，在工作中弄虚作假、敷衍塞责、走过场的单位，按照相关规定进行效能问责。
同步小康创建工作总结篇四
按照县先进性教育活动领导小组办公室的统一安排和部署，3月7日―3月18日我局10名党员及工作人员在党组书记吐尔汗江的带领下，分两个小组分别进驻别斯托别乡哈拉苏村的4个生产小组。在10天的“三同”期间（其中3天全体党员回单位参加“回头看”），我局参加“三同”工作组的全体同志克服各种困难，深入到农牧民家中进行认真走访调查。全体工作组的同志本着“想农民所想、急农民所急”，一面深入开展对农牧民的宣传教育活动，一面对各村当前和今后农牧民在生产、生活和经济发展方面存在的问题展开调查研究。并积极为农牧民出主意、想办法，解决他们实际存在的困难和问题。
一、“三同活动”安排。
首批为等10位党员及工作人员。
1、第一组：组长（党组书记），成员，“三同”地点为哈拉苏村第三农业小组、牧业小组。
2、第二组：组长（副局长），成员，“三同”地点为哈拉苏村第一、第二农业小组。
此后，每隔三天没有参加的党员轮流下村队，除出差在外党员外，我局每位党员都参加了“三同”活动。
二、参加活动的具体情况。
1、村队基本情况。
哈拉苏村距县城7公里，共496户2542人，总面积19060亩，其中耕地7860亩，草场11200亩，牲畜8600头（只）。有三个农业小组、一个牧业小组，村民大部分以农业为主。
该村土地平坦、土层候、土壤有机质含量高，农业灌溉用水十分便利，草场产草量稳定，是我县生产、生活条件比较好的一个地区。但该村第三农业小组与县城距离较远，且在巩乃斯河边，生产生活用水比较困难，居民生活水平也比较低，进行综合分析，最大的劣势和不足之处在于当地的农牧民思想不够解放，创新意识不强，缺乏致富的有效途径，还有就是以前的村队领导在带领村民致富方面工作力度不够大。
2、扶贫工作及贫困户基本情况。
去年我局定点扶贫对象有5个，哈拉苏村4个，哈拉奥依村1个。多年来我局在县委、县人民政府的统一安排和部属下，对这5个贫困户经常走访慰问，每年在立冬和两节前都能及时送去面粉、清油、大米、服装、煤炭等扶贫物资，为他们解决过冬和过节时生活中存在的实际困难。“三同”期间与他们共同劳动生活在一起，力所能及地帮助他们早日实现脱贫致富。以上五户帮扶对象除古丽巴尔汗不属“五保户”外，其他4户均属“五保户”。
通过我们深入调查，哈拉苏村共有贫困户16家，其中“五保户”4家，民政救助户6家，扶贫帮困户6家。根据今年我县相关部门的意见，帮扶单位帮扶对象主要是能够脱贫致富的贫困户，经我们详细调查摸底后与村队领导开会讨论决定对6户贫困户中的4户进行帮扶，这四户分别是努尔阿合买提、克娜孜汗、娜吉提、再依拉，其他两户由于已将承办地卖掉，计划等明年收回耕地后，在进行帮扶。
3、开展活动情况。
全体村民更加深入地了解了县委为增加农民收入和促进农村经济发展制定的各项让农民看得见、摸得着的各项优惠政策，极大的提高了两村村民发展本村经济和增加收入的积极性。同时，工作组同志结合我县新建的500万只鹅制品、孕马尿雌激素及干烙素加工等企业的生产优势，鼓励两村农牧民结合本村实际，充分发挥地源优势，在加快提高农业科技水平的同时，大力发展农区畜牧业，力争把本村建设成为我县龙头产业的第一车间。在促进我县新兴龙头产业不断发展壮大的同时，使农牧民在自己辛勤的劳动中也得到应得的实惠，增加自己的收入。
在为期10天的“三同”期间，工作组的同志详细询问了每家的家庭经济现状、致贫原因及目前家庭存在的问题和困难，分门别类的开展帮扶教育工作。对人口多、劳力少的家庭，要求村党支部和村委会在农忙时节帮助其解决生产中的困难；对有长期病人的家庭，采取多种途径为其解决就医问题；对因酗酒、懒惰造成贫困的家庭，通过村党支部、村委会，发挥党员的作用，开展帮教活动，使他们在今后克服自己身上的陋习，激励他们的斗志，靠自己勤劳的双手致富。在扶贫帮困活动中，工作组的同志始终坚持“扶贫先扶志”的原则，通过宣讲政策、摆事实、讲道理，努力使贫困户和特困户家庭摆脱“等、靠、要”的思想，要求他们勤奋努力，大胆的去想，大胆的去干，只有这样才能早日走上致富之路。在“三同”期间，我局工作组的同志还对其他36户农牧民进行了走访。针对每户的实际，结合我县产业结构调整的趋势，引导这些农户积极发展新的产业，帮助他们拓宽增收途径。
在为期10天的“三同”期间，我局工作组的同志严守工。
作纪律，认真地开展各项工作，以求真务实的工作态度，扑下身子，以积极诚恳的态度，与村民进行心与心的交流，“想农牧民所想、急农牧民所急”，积极为农牧民发展经济出谋划策。十天的“三同”时间虽短，但通过全体工作组同志的辛勤工作，使村民们更加深入的了解了^v^、^v^发展农村经济的各项路线、方针和政策及县委关于产业结构调整的战略，使广大村民进一步了解了国情、区情、州情、县情和村情，进一步增强了全体村民致富奔小康的信心。同时，增强了机关干部与农牧民之间的感情，使大家同心同德，紧密团结在县委、县政府周围，立足于本地实际，明确发展方向，进一步理清发展思路，共同为建设我们美好家园―――新源而努力奋斗。
三、存在的问题及致贫原因。
同步小康创建工作总结篇五
尊敬的各位领导：
欢迎进入太和镇的小康示范点――磨嘴村！
今年以来，太和镇在射洪县委的正确领导下，紧紧围绕“绵渝路射洪现代农业示范带建设，以及率先实现全面建设小康社会的奋斗目标”，大胆提出“淡出传统农业，以无公害蔬菜、水果、花卉、养殖、休闲观光为五大支柱，全方位发展城郊特色区域经济”的发展思路。目前，全镇各项工作正有条不紊地向前推进，小康示范建设取得良好开端。
我们目前驶入的磨嘴村小康示范点，位于县城西2公里，县城至金家的县道油路贯穿全境，辖区内有开放寺庙――龙泉寺，以及县级风景旅游胜地龙泉山。全村共有合作社14个，农户677户，农业人口2213人，现有耕地面积851.04亩。
太和镇根据该村地处城郊的区位优势，瞄准城乡消费时尚，大力发展“花卉经济”、“水果经济”、“蔬菜经济”和以“农家乐”为主要形式的城郊旅游“假日经济”。目前，全村共有名优花卉50亩、优质水果1000亩、无公害蔬菜200亩、农家乐14户。农家乐实行五“星”级评定管理，现有一星户，二星户，三星户，四星户，年接待游客20万人次，年可创产值200多万元，纯收入90多万元。
太和镇最后一站，我们来到“九香园”，村民蔡绍云，以前从事拖拉机运输业和花卉种植业，99年，他充分利用庭院花卉、水果，在全县第一家发起“农家乐”，年接待游客1万余人次，每年仅3个黄金旅游周，纯收入就达2.5万元。
同步小康创建工作总结篇六
一年来，在xx乡党委、政府和同步小康驻村工作组的领导帮助下，xx村村两委与其他工作队员和村干部一道，坚持理论业务知识学习，严格执行工作队纪律，认真履行职责，全身心投入到同步小康村建设工作中，努力搞好同步小康村建设工作。现将xx村同步小康年度工作相关情况总结如下：
一、目前工作发展水平：
1.经济发展。xx村今年目前的人均gdp为2.14万元，预计到年底能达到2.24万元的年预期目标，距小康目标人均3.14万元还相差0.9万元，任务仍然十分艰巨，这也是xx乡在同步小康创建工作的薄弱环节。
2.社会和谐。xx乡xx村的基本社会保障覆盖率在政府和村委会的积极作用下已达到了93％；该村作为xx乡的政治、经济和文化中心，虽然有一部分外地人口和其他民族也在这里经商生活，但在政府党委和各部门的联合组织下，开展的民族团结进步创建活动取得了优异的成果，现在已经达到了100％的团结率；在贫富差距上，现在该村的贫富差距一直保持在2.2-2.9之间；就社会和谐而言，该村已初步达到了小康的水平。
3.生活质量。xx村现在目前的农村居民可支配收入仅为5180元，与小康的目标7000元还有着巨大的差距，仅达到了既定目标的75.42％；这是目前最重要，也是目前xx乡整体最薄弱的地方，要想实现小康目标的7000元，要在底达到小康水平，农村居民可支配收入必须实现翻番的目标计划，任务非常艰巨。
4.民主法法制。现在xx村的村务公开民主管理完善率和农村社区实验建设全覆盖率分别为60.66％、56.58％，均已超越了今年的预期工作目标；人民群众对社会治安的满意度一直保持在92％以上，万人刑事犯罪率这几年一直维持在4.36％与5.51％之间。
5.文化教育。目前xx村的小学、初中入学率分别为100％、98.2％，九年义务教育阶段今年的巩固率为87.28％，已超越了今年86.21％的预期目标。
6.生态环境。xx乡xx村是一个“大杂居、小聚居”的民族村寨，生态环境存在的.主要问题就是各民族地域文化的差异引起的环保意识不统一，现在该村的农村人畜饮水安全达标率和生活垃圾无害化处理率分别为78.25％和82.87％，距离目标100％还有一定的距离，其主要是因为水利设施建设不健全、部分群众环境保护意识淡薄的原因。
二、下一步的打算。
按照“干部结对帮扶到村到户、产业发展帮扶到村到户、智力扶贫到村到户、保障措施落实到村到户”的要求，从以下几个方面去努力：
一、加大资金政策支持，加强基础设施建设。做好项目资金的申报、管理和运用，制定宣传和落实好惠民利民政策，以资金为基础，用政策为保障，大力加强xx乡基础设施建设。
二、通过加大产业扶持促进农民增收。在集团帮扶整乡推进“活动的推动下，发展现代养、种植产业。加强合作组织的引导和扶持力度，争取政策支持鼓励合作组织搞科技研究，争取资金扶持支持农民专业合作组织开展信息、技术、培训、质量标准与认证、市场营销等服务，争取金融机构支持农民专业合作组织建设标准化生产基地。积极创造条件发展现代农业，吸引农产品龙头企业把货源网络延伸到xx，延伸到合作组织，确保农村生产的农产品能种得出、卖得去、赚到钱。同时，利用新技术、新品种带来的生产和消费优势，占据市场，引导鼓励成立各个行业领域的合作组织，帮助带动更多农民增收致富。
三、加强生态文明建设充分发挥各类协会的带头作用，在”集团帮扶整乡推进"活动的推进下，大力发展以xx冬桃为主，包括山羊、黄牛、钩藤、缬草、太子参的养种植业。()引导群众多发展生态农业，发展现代养种植技术。积极组织宣传、培训；多采用新品种、新技术，推动农业加快转型，把传统农业模式转变成有竞争力、可持续发展的现代农业、生态农业。进一步重视原始文化和民族文化的保护和发展，加强鼓励和重视包括民族服饰、民族刺绣、民族歌谣等民族文化的继承。
四、加强驻村组自身建设。加强同步小康工作组的管理和监督工作，做好每月签到情况登记、干部民情日记和工作纪实的记录，并纳入驻村干部的年度考核内容，为帮扶工作打下坚实基础。
五、加强基层组织建设。做好基层党组织党员的流入流出台账管理，做好农村基础党组织建设经费的规划和预算。开展好党的群众路线活动，做好各村党组织建设，多鼓励和留住有知识的有志向的青年人加入党组织的大家庭，xx村每年要发展新党员2名左右，进一步加强基层党组织建设，扩大基层党组织队伍，给党输入新鲜血液。尤其是同步小康示范村和同步小康驻村工作组进驻的工作村，在这方面更应该做好带动工作，作为全乡是试点，亮点，积极开展做好党的基础组织建设。进一步加强党务村务公开，使人民群众更好的对政府党委的工作进行监督和了解，积极融洽党群、干群关系。加强民主法制宣传，做好农村民主法制建设，宣传和发扬民主法制，提高群众的民主法制素养，进一步巩固和发展民主法制建设成果。
xx乡人民政府。
同步小康创建工作总结篇七
尊敬的各位领导：
欢迎进入太和镇的小康示范点――磨嘴村！
今年以来，太和镇在射洪县委、县政府的正确领导下，紧紧围绕“绵渝路射洪现代农业示范带建设，以及率先实现全面建设小康社会的奋斗目标”，大胆提出“淡出传统农业，以无公害蔬菜、水果、花卉、养殖、休闲观光为五大支柱，全方位发展城郊特色区域经济”的发展思路。目前，全镇各项工作正有条不紊地向前推进，小康示范建设取得良好开端。
我们目前驶入的磨嘴村小康示范点，位于县城西2公里，县城至金家的县道油路贯穿全境，辖区内有开放寺庙――龙泉寺，以及县级风景旅游胜地龙泉山。全村共有合作社14个，农户677户，农业人口2213人，现有耕地面积851.04亩。
太和镇根据该村地处城郊的区位优势，瞄准城乡消费时尚，大力发展“花卉经济”、“水果经济”、“蔬菜经济”和以“农家乐”为主要形式的城郊旅游“假日经济”。目前，全村共有名优花卉50亩、优质水果1000亩、无公害蔬菜200亩、农家乐14户。农家乐实行五“星”级评定管理，现有一星户，二星户，三星户，四星户，年接待游客20万人次，年可创产值200多万元，纯收入90多万元。
太和镇最后一站，我们来到“九香园”，村民蔡绍云，以前从事拖拉机运输业和花卉种植业，，他充分利用庭院花卉、水果，在全县第一家发起“农家乐”，年接待游客1万余人次，每年仅3个黄金旅游周，纯收入就达2.5万元。
太和镇小康示范点解说词来自本网-，仅供学习，请注明出处。
同步小康创建工作总结篇八
根据区纪委关于开展党务公开示范点创建活动的通知要求，为构筑民主、开放、透明、和谐的党务工作新机制，结合我局实际，特制定如下实施方案。
一、指导思想。
以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七届四中全会精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，以尊重党员主体地位、保障党员民主权利为出发点，强力推动党内民主政治建设，弘扬党的优良作风，保持党同人民群众的血肉联系，进一步增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为推动发展改革事业迈上新台阶、助推全区经济社会又好又快发展提供强有力的保证。
二、工作原则和目标。
按照民主公开、注重实效、改革创新、依法依纪原则，依照和其他党内法规，结合局党委实际，高站位谋划，高起点运作，高标准创建，使党员参与党内事务的权利更加充分体现，党内监督在惩防体系建设中的作用更加明显，党务工作的科学化、民主化程度更加显著，党组织的'凝聚力和战斗力进一步增强。
三、公开内容。
党组织建设情况：
1、党组织班子成员及分工，党务公开机构设置，党组织学习培训等重要党建活动情况；
2、党组织各项规划、计划及落实情况；
3、党组织重大决策、决定、决议及相关政策性文件；
4、发展党员及评优表彰等奖惩情况，党费收缴情况。
党风廉政建设及民主集中制执行情况：
1、党风廉政建设和反腐败工作开展情况；
2、领导班子及成员执行廉洁自律规定和述职述廉情况；
3、领导班子及成员执行民主集中制，开展民主生活会情况；
4、培养选拔调任干部情况。
5、涉及群众切身利益的决策、落实情况。
其它依法依纪需公开的事项。
四、公开方式、时限、范围。
公开方式。根据需公开内容知晓范围及密级程度等，采取会议、文件、博客等方式进行公开。对内采取党委会、支部会、班子会、内部通报文件等形式公开；对外采取设公开栏、建博客等形式，根据工作开展情况适时公开。公开栏位于机关四楼楼道，用pvc材质制作，尺寸为2.7×1.5米，分为固定公开板块和动态公开板块。固定公开板块主要有党委概况、党委职责、党委班子成员照片及介绍、党员权利和义务、党员行为规范、党务公开机构设置、公开电话、电子邮箱等；动态公开板块主要有学习园地、重点工作及重大事项、民主集中制贯彻落实、廉政之窗、其它临时性工作。
公开时限。分为长期公开、定期公开、即时公开三种。长期公开内容包括政策措施、各种制度、办事机构等内容；定期公开内容包括阶段性、动态性工作落实情况等；即时性公开内容包括临时应急性工作。
公开范围。对应当公开的内容，首先在党内公开，保障党员的民主权利，使党员更好地了解和参与党内事务；按规定可以向党外公开的事项，视情况及时公开，接受群众监督。
五、公开程序。
对于主动公开事项，在党务信息形成并报经局党务公开领导小组批准后按规定时限主动公开；对于指定公开的事项，严格按规定予以公开；对于依申请公开的内容按申请、受理、审查、决定、反馈五个程序办理。具体为：基层党组织或党员、群众向局党务公开领导小组办公室书面递交申请，党务公开领导小组办公室工作人员在受理后，提交局党务公开领导小组审议，并在2个工作日内将审议结果反馈给基层党组织或申请人。
六、方法步骤。
准备阶段。
及时召开领导班子会议，认真学习领会精神，成立工作小组，积极准备组织实施。
组织实施阶段。
认真研究制定实施方案，落实公开内容、硬件设施及机关配套制度等，力求有声势、有特色、有效果。
总结提高阶段。
认真开展好自查工作，学习借鉴示范单位好的做法，纠正和解决存在的问题和不足，不断完善制度和措施，建立党务公开工作的长效机制，确保党务公开工作的常态化、制度化。
七、党务公开备案制度。
每次公开，不论以任何形式、以何载体公开，都应于公开的同时或最迟不晚于公开后2天之内，报区党务公开工作领导小组办公室备案。
加大宣传力度。充分利用媒体、简报、会议等，向广大党员群众宣传推行党务公开的重要意义，让广大党员、干部、群众充分行使自己的民主权利。同时，宣传推广党务公开工作的成功经验和先进典型，推动党务公开工作深入开展。
注重搞好结合。注重把党务公开与政务公开、企务公开等有机结合，形成协调运转、互相促进的工作格局。
提供各种保障。加大对党务公开工作的投入，在人力、物力、财力上予以充足的保障。
八、组织保障。
加强组织领导。成立以党委书记、局长孟凡辉为组长的党务公开工作领导小组。领导小组下设办公室，具体负责党务公开工作的组织实施，并及时向领导小组报告工作开展情况。此外，成立以发改局行政办主任洪园为组长的党务公开监督小组，确保党务公开工作深入有效开展。
建立健全制度。一是预公开制度。党组织在决定或办理与群众利益密切相关的重要事项前，要将初步方案在一定范围进行预公开，充分听取党员、群众的意见，根据党员群众的意见和建议，进行必要的调整，在此基础上及时进行公开。二是聘请监督员制度。根据我局实际情况，聘请4名包括普通党员、群众在内的党务公开监督员。三是意见收集处理反馈制度。确定专门的意见、建议收集员，设置专门的意见、建议收集渠道，并认真研究处理。四是党务公开咨询员制度。设置2名党务公开咨询员，负责向党员、群众实时或约期解答党务公开的有关事项。五是党务公开档案制度。按上级文件、本级文件、记录文件、固定内容公开、常规性工作公开、临时性工作公开、热点问题公开、重点事项公开、举报反馈文件、监督文件夹等10个方面分类规范、建档。六是党务公开报审制度。每项党务公开内容，都要由局党务公开领导小组进行审批，并征求党务公开监督员意见和建议；对于党内重大决策、重要事项和敏感问题的公开，由党组织集体研究决定，必要时报请上一级党组织审核把关。
