健康是人类最宝贵的财富之一,我们应该重视保护和提升自己的健康水平。的结尾要有总结性的陈述,对之前的内容进行概括和提炼。以下是小编为大家搜集整理的总结范文,供大家参考,希望能对你的写作提供一些灵感。
司法所的司法建议书篇一
红杨镇党委、政府:
三月十二日下午,红杨镇沿江村二百余名群众聚集芜湖县中医院内,与中医院发生纷争。
据初步调查,引发此次群体型性事件的主要原因为:2006年3月12日上午8时,沿江村一名13岁的中学生朱正涛因病在母亲的陪同下到县中医院看病,并挂急诊。
院方收治后,进行了例行检查,并安排床位予以挂水、吃药(具体用药情况不详)。
至11点左右,朱正涛突然出现异常情况,医生检查后建议朱正涛母亲立即予以转院。
然而,就在积极筹备转院钱款及其他事宜的约1小时内朱正涛死亡。
现朱正涛亲属认为院方在收治后,处理不当,用药有错,以至造成朱正涛在入院检查并经常规处置后不到4小时便死亡,院方应承担赔偿责任。
针对该突发的群体型性事件,我们建议:
一、迅即成立以主要领导挂帅,由公安、司法、卫生、沿江村领导及相关人员组成的应急领导小组紧急应对该事。
二、此事属于医患纠纷,国家有《医疗事故处理条例》等法律法规可依,应尽快向群众宣传法律上的相关规定。
三、依法规定:处理医患纠纷主要由三条途径:1、医患双方平等协商;2、卫生行政机关主持调解;3、向法院提起诉。
存条件的,可以延长至7日。
四、根据《治安管理处罚法》的相关规定,目前,沿江村民的做法是违法的,我们应当通过适当的方式向他们宣传并给予由制止,引导群众走依法处理之路。
妥否,请予斟酌。
芜湖县司法局红杨司法所
20xx年3月13日
司法所的司法建议书篇二
本站发布司法所实习日记大全,更多司法所实习日记大全相关信息请访问本站实习报告频道。
本站实习报告频道为大家整理的司法所实习日记大全,供大家参考。更多阅读请查看本站本站频道。
10月30日。
许所长向我传达昨天会议的内容是关于协助做好计划生育检查的,并安排我和杨小姐一组协助计生办人员下乡检查计划生育工作。下乡检查计生工作进行的很顺利,效果也不错。同时还利用这个时机宣传了有关计划生育的法律、法规。在宣传中一位老太太的话让我触动很大,她说:“法律还管生仔?这可以传宗接代的事,法律还让不让人活?”在农村宣传法律,单宣读法律条文是起不了什么作用的。改变其思想意识才是关键,法律和思想道德都在起着规范人们行为的做用,所不同的是法律被赋予了国家强制力。老太太正是遵守着“为人不孝,无后为大”的道德观才会说出这翻话。农民的法律意识应该怎么样去培养?中国农村是具有几千年农村文明的地方,其固有的农村道德能够起到像法律一样作用,特别是在应付家族式的人际关系上。如果在普法宣传中对农民进行一场思维传播,从其思想认识入手,让法律成为农民思想上固有的道德规范,将会达到事半功倍的效果。
10月31日。
下乡的第二天,在检查工作中发现一农妇怀有计划外身孕。计生办工作人员劝说其前去做人流。我们也努力地从法律层面做其思想工作。希望她能认识到自己的行为已触犯了法律,以及将为此而必须承担的后果。《中华人民共和国人口与计划生育法》第四十一条“不符合本法第十八条规定生育子女的公民,应当依法缴纳社会抚养费。”虽然劝说工作最终了得成效,但其的她的一句却让人深思。“有钱人交得起罚款就能超生,这不是明摆着欺负穷人吗?”在贫富差距进一步拉大的今天,如果我们的法律将其强制手段只简单的设定为经济上的惩罚的话。这势必会由于财富的不均衡而造成法律的天平出现倾斜,立法上的缺失,却有失了法律的公平与正义。这已成为我们法律工作者不得不面对的一个问题。
今天的计生检查工作进行提很顺利。在下乡过程中发现村民对计生工作检查队的态度很友好,对检查工作也都很理解和配合。同时发现此次下乡检查计生工作的计生工作人员不只对强调对违反计生政策的村民进行处罚。更多的是进行计生政策的.教育。加大计生政策的宣传工作,尤其是对发放独生子女父母奖励金根据:《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十三条“国家对实行计划生育的夫妻,按照规定给予奖励。”政策的宣传。一改计生工作人员已往只知罚款动不动“上房揭瓦”粗暴行为。政府工作人员这一执法观念的转变,让我们看到了我们的政府正逐步由只知强制手段的粗暴型政府向依法行政、依法管理的法治型政府迈进。这里面饱含了司法工作者的许多辛劳,“组织开展基层依法治理工作,为乡镇人民政府(街道办事处)依法行政、依法管理提供法律意见和建议”是司法工作的重要工作职能。从司法所往年的工作总结中我知道他们为此做了不少努力。基层司法工作任重而道远!
今天的主要工作是为下星期到学校举法制宣传准备资料。下星期要去做法制宣传的对像是在校初中生,为此主要准备了以下两方面的内容:
一、针对青少年一方面好奇心重、渴望步入社会;辨别事非的能力相对较弱,容易为社会上的各种表象所蒙骗的情况。精心准备了有关犯罪构成的资料,让青少年认清楚罪与非罪的界线,从而明让其明白什么该做,什么不该做达到让其远离犯罪的目的。
二、青少年遇事易冲动,凡事不能冷静思考,容易受人唆使,其中许多不良社会青年常以“未成年犯罪不用判刑”为理由进行唆使。为此特别准备了刑法中有关涉及到未成年人犯罪年限的规定的资料和有关法律责任的资料。希望能让他们明白并不是所有的未成年人犯罪都不被判刑;明白除了刑事责任还有民事责任不判刑也不意味着不用承担法律责任。当把准备好的资料交给许所长得到他的赞许时,心里得意洋洋的。
今天的主要工作任务是开展普法宣传活动。上午主要工作,书写法制宣传标语。标语因其具有通俗、易懂、方便、经济、宣传时效持久等特点而在各式的宣传活动中得到广泛应用。可在准备好书写标语的材料后我却犯了愁,压根不会写毛笔字呀。没办法只能请所长亲自出马了,看着许所长尽情挥毫泼墨咱也不能干站着吧。用大头笔写,看到办公桌上的大大头笔让我灵机一动。用大头笔写标语虽不怎么样,但还能凑合着吧。毛笔字,国粹呀,到我们这一代怎么就...唉!真让人汗颜。
中午利用休息时间完成了,司法所内每月一期的普法宣传墙报。
下午到学校开展普法宣传。昨天精心准备的资料取得了良好效果,还得到了校领导的夸奖,真不错。
由于上次准备的资料受到好评,许所长交代今天我的工作就是再准备一份,不过这次的对象是小学生了。对小学生的法制讲座资料叫我怎么准备呀?正向杨小姐抱怨着。“小学生呀很单纯,可能犯什么罪?不成为犯罪的牺牲品就不错了”杨小姐的一名话激发了我的灵感。法制宣传并非只预防犯罪呀,如果能培养人的法律意识,学会运用法律的武器保护自己不也很好吗?尤其是小学生这样的弱势群体,国家还专门针对性的出来了像《妇女儿童权益保护法》、《义务教育法》等保障其权益的法律。培养小学生法律意识,让他们了解法律中保护儿童的有关规定,让他们学会用法律的来捍卫自己的权利等成为了我准备资料中的主要内容。也许并没法达到预见性效果,但我认为这种法律意识的从小培养对我们构建法治社会意义深远。
刚一上班就有位阿姨找到司法所望人民调解能够为她保障权益。这是一件财产归属纠纷案件,由于女方没有做好证据保全工作,法院以证据不足为由拒绝立案。她找上男方家去,被棒打出门,打电话过去,男方故意不接。由于无法以诉讼手段解决争端,只能冀望人民调解能够为她保障权益。
然而她所理解的人民调解却有失偏颇。她认为调解和诉讼解决纠纷的方式是一样的,认为人民调解委员会也具有法律上的强制力,甚至提出要让调解员上门帮她评理,把一直躲着她的男方揪出来。她还认为,在调解中应当和诉讼一样,只有是与非的概念,既然她是有理的,那就必须按她的要求,把事情解决,一点也不进行让步。
其实象这位阿姨一样,对人民调解有所误解的人还是挺多的,这也和我国长期以来,对调解工作的宣传和推广未到家的有一定的关系,更重要的是,单纯的诉讼解决纠纷的模式已经在我国人民心中扎根,这些因素无疑使更多的人民愿意直接用诉讼这种更具有强制力的手段来解决纠纷。
主要工作是检查在全镇6个行政村中开展的“民主法治村”的创建工作。并在此基础上协助各行政村进一步健全和完善民主自治章程和村规民约。通过创建“民主法治村”的工作,各村的法治情况有了很的大的改观。村民各谐相处,尤其民主自治章程和村规民约的健全和完善极大的减小了村民之间的纠纷与摩擦,增强了村民的法律意识。村规民约源息农村千百年来形成的道德观,它对解决应付简单的人际关系,特别是这种家族式的人际关系往往行之有效。要完善我们的法治工作,传统道德在其中起到相当的作用。只有将法律与道德更好的结合我们的社会才能更合谐。
行政村调委会来电话要求司法所协助调解一债务纠纷,于是和杨小姐一同前往。具体纠纷是:韩某两年前借给陈某2000元,由于韩某一直外出打工未曾主张过自己的权利。最近韩某持借条(借条没有注明还款期限)向陈某追讨债款,却遭陈某以债务已满两年已过诉讼时效不怕打官司为由拒不还债。按照有关的法律规定:对于没有还款期限的借条,出借人可以随时向借款人要求还款,诉讼时效从权利人主张权利之时开始计算。权利人再次主张权利的,适用诉讼时效中断的规定。但是如果出借人在借款人出具借条的20年内不主张权利,则诉讼时效不再起算。
也就是说本案中,韩某是第一次主张自己的权利,那么诉讼时效从“最近”才开始计算,并未超过诉讼时效。有说明有关的法律规定后调解成功:欠债还钱。
11月12日。
今天的主要工作:整理全镇2007年11名刑满释放人员的个人档案。整理中发现他们当中大部分都是本分人,只是在遇到问题时不懂诉诸于法律至使在处理问题过程中行为过激才犯下罪行。其实在我国尤其是农村地区村民的法律意识并不是很强烈,在很多地方依然存在着刑事案件私了等等一些情况,还有就是不知道问题怎么样去诉诸于法律,遇到问题就想到武力解决和选择忍气吞声。总体来讲就是法律问题基本没有,法律意识淡薄。经过改革开放搞活经济,人民生活水平是提高了可是法律意识并没有得到相应的提升。农民的法律意识应该怎么样去培养?经济发展了,法律意识才能上去吗?这更显示了层司法工作的重要性、普法教育的迫切性。要改变这一现状还得靠司法工作的不懈努力。
。
司法所的司法建议书篇三
【提要】本篇《基层司法所实习总结》由应届毕业生小编特别为需要总结实习报告的朋友收集整理的,仅供参考。内容如下:
任何知识都源于实践,归于实践。因此,要将所学付诸实践,来检验所学。
在经过一段时间的学习之后,为了将自己所学的理论知识与实践相结合,更好的达到对认识有所提高,我的实习是在温岭市城南镇司法所进行的。3月1日是进司法所的第一天,在所长的介绍下,使我对司法所这一陌生的词有了个大致的概念,司法所的职能主要是指导管理人民调解工作,参与调解疑难、复杂民间纠纷;开展对刑释解教人员的安置帮教工作、社区矫正以及组织开展法制宣传教育工作。
说起来就简简单单三句话,但每一件事都是需要花很多时间很多人力才能完成。
实习期间,正值司法所创建“群众满意司法所”。创建“群众满意司法所”是基层司法所的工作目标。根据司法所的工作特点及实际情况进行分析和思考,制定具体的工作措施和工作目标,以服务经济建设、基层组织、人民群众为宗旨,不断加强自身的政治、业务、工作技能的学习、锻炼和提高;不断完善有关工作制度,改进工作作风,不断提高工作效率,诚意接受法律监督、纪律监督和社会监督,以积极的心态、有为的成效参与创建活动。
进一步完善各项内控管理制度,进一步提高工作效率,提升服务质量,明确了各自职责,落实了奖惩办法。定期广泛听取社会各界对司法所的意见和建议。对待群众的来电、来访,我们做到件件有落实,件件有回复,不以“工作忙”而放松,不以“人员少”而降低工作标准,更不以种种借口搪塞推脱了事。达到思想有所统一、认识有所提高、观点有所更新的创建工作成效。
加强队伍建设,及时调整村级和企业调解组织,吸纳了一批事业心强、业务水平较高的人员充实到调解队伍中来,并通过多种形式和渠道,提高调解员的工作能力和业务水平,落实工作责任。我们还充分发挥镇调解中心的带头作用,广泛开展矛盾纠纷排查调处工作,坚持定期排查与不定期排查、全面排查和重点排查、公开排查和秘密排查相结合的方法,将排查调处矛盾纠纷工作制度化,开展每月矛盾纠纷排查活动及每季度矛盾纠纷的调查分析,使矛盾不激化,化解在萌芽状态。整合调解资源、创新调解工作机制,在联动化解矛盾纠纷方面开展了积极有效的探索,落实调解听证制度、挂牌销号制度和一案一档一奖励制度,以及司法、信访、110联动工作制度,取得了有效的经验和明显的成效。至5月底,镇村两级调解组织共排查涉及到宅基地和征地拆迁安置纠纷、经济债务纠纷、人身伤害赔偿纠纷、企业改制后引发股权转让纠纷、生产经营性纠纷、婚姻家庭邻里纠纷等各类矛盾纠纷158起,调处158起,成功调处149起,调处成功率达94%,有效地缓解了社会矛盾,未发生因纠纷得不到及时调解而引发的群众性上访、械斗和民转刑案件,促进了社会和谐稳定。
在实习之前,安置帮教这个词对我来说是完全陌生的,我根本就不知道原来常说的缓刑就是在社区服刑,而不是我所以为的不服刑,现在想来不禁有些好笑。安置帮教的工作是对服刑在教人员回归社会前的思想教育、就业技能培训;引导扶助刑释解教人员就业或解决生活出路问题;对有重新违法犯罪可能的刑释解教人员进行帮助教育,落实防控措施等,预防归正人员重新犯罪。这些仅仅是字面上的理解,但在实习中,主管安置帮教的司法助理员每月亲自带领我们组织村帮教工作小组进行一次走访,较准确地掌握帮教对象的思想动态,针对不同类型的对象实施不同的帮教。其次,加强安置基地的建设,落实安置帮教职责,全镇208名归正人员没有出现脱管,漏管现象,重新犯罪率和重新劳教率分别控制在3%和5%以内。目前他们的思想稳定,重新做人的信念进一步增强。
同时,我们对矫正对象及时办理入矫手续(目前有矫正对象34人),及时落实矫正对象的监督人、矫正工作志愿者,各村都建立了帮教小组。我们做到每月对矫正对象进行一次谈话教育,矫正对象每人一档,档案材料齐全,及时办理新入矫人员的相关手续和到期人员的解矫手续,做到各项工作规范,实事求是,客观公正。坚持以人为本,构建和谐社会,积极为矫正对象帮助解决实际困难,以便取得矫正对象最大程度的配合,尽早达到纠正恶习回归社会的目的。由于矫正对象的犯罪不同,监外执行种类和期限不同,各自心理和身体健康状况不同,司法所制定不同的矫正方案,因人制宜,一人一案,确保矫正效果。
除开展日常普法宣传教育外,我们还采取突出领导干部、青少年、企业经营管理人员为重点的普法教育。通过面授、自学、知识竞赛等多种形式和各种渠道,促使党员干部的法治理念进一步树立,法律素质进一步提高,法律意识进一步增强;组织企业管理人员学习《股份制和股份合作制》、《劳动法》、《合同法》等法律法规,着力提高企业经营管理人员的管理水平和市场竞争能力。同时,加大对在校学生和外来务工人员的普法教育,为构建和谐社会创造了一个良好的法制平台。
通过实习,我获得了实际的工作经验,巩固并检验了自己本科学习的知识水平。在此期间,我进一步学习了相关法律知识,对所学知识有了更深的理解,同时注意在此过程中将自己所学理论与实践有机结合起来。实习结束时,我的工作得到了实习单位充分的肯定和较高的评价。
司法所的司法建议书篇四
街道司法所,在区司法局、办事处党工委的正确领导下,认真践行政法干部职业精神,用坚定的政治责任感及强烈的责任心,不忘初心,牢记使命,爱岗敬业,立足本职工作,以一心为民的公仆精神,清正廉洁的高尚情操,在维护辖区稳定,促进社会公平正义,维护司法公正等方面做了一些具体工作。总结如下:
人民调解工作上,我街共有6个社区,我所认真贯彻落实上级对调解工作的指示精神,在6个社区全部建立了调解队伍,并在西山底社区建立了以个人命名的,“刘爱祥调节室”、在西沟社区建立了“五姐妹调节室”还根据社区不同,建立了社区调委会。分别制定了各社区调解工作计划,进行了调解知识的培训。6个社区对辖区居民的矛盾纠纷进行了调解。8月.10月分别迎接了北京市西城区司法局、和省厅领导对“刘爱祥调节室”的参观和调研。
我所现有社区服刑人员24人,累计接收社区服刑人员62人解除社区矫正38人。在社区矫正工作上,司法所把握好两个原则,1、审前评估工作要严谨,对将要判缓的人员,在入户调查评估时把遵纪守法,按规定向司法所报告有关情况,遵守外出审批、居住地变更审批等讲解清楚。要求:服从监管;按规定参加司法所组织的教育学习和社区服务。如违反社区矫正监督管理规定,将视情节给予警告、治安管理处罚、撤销缓刑、收监执行等细则,严厉的告知被告。2、在管理社上,针对不同年龄及所犯的罪行情况,采取因人施教的方法,通过耐心的思想谈话、真心的关怀,了解他们的生活、就业和思想变化,帮助他们学习有关法律、法规,使他们明白违法犯罪给他人、家庭、社会造成的危害,清楚社区矫正不等于无罪,要从内心深处洗涤不健康的思想污垢,知罪悔过,珍惜来之不易的社区矫正机会。
在西山底社区建立了普法宣传阵地,利用现有的橱窗和图版制作了普法宣传窗,司法所给各社区发放了普法宣传资料。在创建文明城市活动中,我积极联系市交警二大队与桥西司法局共同开展了“创建文明城市,社区服刑人员志愿服务活动”,这次参加的社区服刑人员主要是针对犯交通肇事罪的.人员,通过交警的培训教育,使他们在提高交通法律法规知识的同时,对他们所犯的罪行有了进一步认识,为在服刑期间的改造起到了积极向上的作用。活动在市电视台法制在线进行了播报。还聘请专业律师举行一场社区普法宣传讲座。
在办事处领导的大力支持,一间20平米独立使用的入矫、解矫宣告室,已经打造成功。室内装饰的严肃性、规范性充分得到体现,宣告室的建成,使社区服刑人员在宣告的同时,感受到震慑力的体现。同时也是对社区服刑人员在矫正期间,严格遵守社区矫正各项管理规定,严肃社区矫正纪律,服从日常管理起到了进一步警示作用。
xx司法所在今后的工作中,要认真践行政法干警职业精神,廉洁自律,为维护辖区群众安全稳定和做好社区矫正工作,努力完成上级交办的各项工作和任务,发挥好自己的作用。
一、打造成,市、区模范标准化街道司法所建设,规范办公条件及上墙图版,标识及资料。
二、配齐一名街道司法助理员,管理人民调解委员会工作;指导检查民间调解工作,参与调解疑难纠纷,接受、处理有关人民调解工作的来信、来访;结合实际需要,进行有关的政策、法律、法令和道德风尚的宣传教育。
司法所的司法建议书篇五
3月11日,河西乡党委书记刘德强同志主持召开党政班子扩大会,专题研究2011年司法行政工作,党委副书记、乡长杜艮、乡党委副书记纪委书记何红英等党政班子成员及相关工作人员参加了会议。会议传达了上级会议精神,研究部署了2011年我乡司法行政工作。
2011年我乡司法行政工作的总体要求是:深入贯彻落实党的十七届五中全会以及各级政法工作会议和市、区司法行政工作会议精神,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,紧紧围绕乡党委、政府中心工作,以深化三项重点工作为着力点,全力服务经济发展,全力服务和保障民生,全力维护社会稳定,以扎实的措施推进各项职能工作的落实,为“十二五”规划实施精彩开局,提供优质高效的法律服务和法律保障,以优异的成绩迎接中国共产党成立90周年。
1、认真做好“五五”普法总结表彰,高位启动“六五”普法工作。
2、深入开展“法律六进”活动,弘扬法制精神。
3、扎实开展依法治理,积极推进依法治乡进程。
4、创新法制宣传形式,提高法制宣传效果。认真组织开展“3.15”国际消费者权益日,“12.4”全国法制宣传日活动,加大重点法律法规的宣传普及力度。
5、深入推进社会矛盾纠纷化解。以《人民调解》的正式颁布实施为契机,在不断加强人民调解组织建设的同时,积极开展社会矛盾纠纷的排查化解,将矛盾纠纷排查在基层、化解在萌芽状态。
6、深入推进社会管理创新。根据上级文件要求,及时成立矫正工作组织机构,健全完善领导体制和工作机制。
7、深入推进公正廉洁执法。进一步强化“执法档案”建设,狠抓执法质量。全面推进政务公开和执法服务公开,充分利用党务、政务公开栏、政府信息网等公开平台,公开各项工作职责、办事程序、执业纪律等内容,进一步畅通监督渠道,以公开促公正、以透明促廉明。
中共河西乡委员会
2011年3月11日
2015年3月15日下午,奥成铭局长主持召开了局务会议。会议确定了有关事项,现纪要如下:
一、会议纪律
各类会议和各项活动均由局长指派,办公室负责通知,办公室只负责通知,不征求意见和理由,谁误事谁负责。
二、公文起草
公文的收发均由办公室负责。凡属上级来文的均由局长签注处理意见(酌情套首页纸),发文按照分管各口起草,分管局长审阅后由局长签发,绝不允许擅自发文。
三、接待工作
严格按照上级相关规定,由分管局长牵头、财务人员和办公室人员具体负责,签注欠单时必须说明事由,一事一清,两人以上签注。
四、车辆管理
不固定配备专车。城区公务活动固定使用71号车(只限领导使用,财务人员银行取现金和年终报账时适当使用)。 法制宣传固定使用金杯面包商务车。
167号金杯面包车由罗鹏明管理驾驶,56号车由乔文涌管理驾驶,71号车由罗鹏明管理并与乔文涌互补驾驶。 所有公务用车由分管局长请示局长指派安排,指派后分管局长要全程监督,车辆使用结束后要停放在安全位置,尽量进库为宜。否则,谁指派谁负责,谁驾驶谁负责,造成严重后果的.责任自己承担。
会议地点:奠安司法所
会议内容:
一、学习内容
1、学习对刑释解教人员安置帮教的相关优惠政策和业务知识;
2、学习对刑释解教人员的监管措施和注意事项:不能歧视、注意为刑释解教人员保守秘密。
二、交流研讨
1、讨论如何更好地监管刑释解教人员而不伤其自尊;
2、分析当前我乡刑释解教人员大多常年在外,帮扶困
难,易托管的应对方法。
二、工作回顾
2、针对当前我乡刑释解教人员安置帮教工作中存在的人员大多常年在外,掌控和帮扶存在一定困难,奠安司法所乡奠安乡政府建议联系刑释解教人员所在地当地政府配合帮扶。
三、下一步工作安排
1、加强对刑释解教人员的管控力度严防刑释解教人员重新犯罪;
2、联系刑释解教人员所在地当地政府配合帮扶:
3、加大对刑释解教人员的安置帮教力度,重点实施“危房改造”“产业发展”等项目,以吸引刑释解教人员回归本地,便于安置帮教。
刑释解教人员安置帮教工作站
会 议 记 录
会议地点:奠安司法所
会议内容:
一、学习内容 1、中华人民共和国监狱法摘录
1994年12月29日公布实施的《中华人民共和国监狱法》
第五章第五节“释放和安置”,规定了四条内容。其中37条规定:“对刑满解教人员,当地人民政府帮助其安置生活区”。“刑满释放人员丧失劳动能力又无法定赡养人、抚养人和基本生活来源的,由当地人民政府予以救济”。第38条规定:“刑满释放人员依法享有其它公民平等的权利”。第五章68条规定:“国家机关、社会团体、部队、企事业单位和社会各界人士以及罪犯的亲属,应当协助监狱做好对罪犯的教育改造工作。”
2、《关于进一步做好服刑、在教人员刑满释放、解除劳教时衔接工作的意见》(1999年2月3日中央社会治安综合治理委员会、司法部、公安部、民政部)
3、《关于加强社会治安综合治理的决定》摘录
1991年8月2日七届全国人大会第十八次会议通过的《关于加强社会治安综合治理的决定》中指出:“妥善安置刑满释放和解除劳教的人员,减少重新违法犯罪。”
4、《中共中央关于加强政法工作,更好地为改革开放和经济建设服务的意见》摘录。
1992年7月22日经中央政治局会议通过的《中共中央关于加强政法工作,更好地为改革开放和经济建设服务的意见》中指出:“对刑满释放、解除劳教人员,一是提倡尽可能由原单位接受安置;二是鼓励和帮助自谋职业;三是暂时无业可就的,由司法行政部门和劳动部门共同开办以第三产业为主体的经济实体,予以就业前的过渡性安置,并积极帮助其就业,防止流落社会重新犯罪。
5、《全民所有制工业转换经营机制条例》摘录。
1992年7月23日国务院发布实施的《全民所有制工业转换经营机制条例》第17条“企业防地有劳动用工权”中规定:“刑满释放人员,同其它社会待业人员一样,经企业考核合格,可录用。在服刑期间保留职工身份的刑满释放人员,原企业应当予以安置”。
二、交流研讨
1、讨论如何更好地监管刑释解教人员;
2、分析当前我乡刑释解教人员安置帮教工作中存在的:人员大多常年在外,掌控和帮扶存在一定困难,建议政府联系刑释解教人员所在地当地政府配合帮扶。
二、工作回顾
三、下一步工作安排
1、完善刑释解教人员的管控档案,定期追踪管理,严防刑释解教人员重新犯罪;
2、联系刑释解教人员家属配合司法所管理:
3、重点对刑释解教人员进行“危房改造”扶持其“产业发展”,吸引刑释解教人员回归本地。
司法所的司法建议书篇六
本站发布2019年司法所实习总结范文5000字,更多2019年司法所实习总结范文5000字相关信息请访问本站实习报告频道。
以下是本站为大家整理的关于2019年司法所实习总结范文5000字,希望大家能够喜欢!
在临近毕业之际,本着专业对口,节约人力,物力,财力的原则,经人介绍,我进入我的家乡浙江慈溪长河镇的镇司法所实习。与其他同学普遍选择的法院,检察院,律所不同,我之所以选择一个农村的基层单位,是本着深入基层,从最基本的干起的思想的。
司法所是司法行政机关最基层的组织机构,是县(区、市)司法局在乡镇(街道)的派出机构,负责具体组织实施和直接面向广大人民群众开展基层司法行政各项业务工作。在基层政法机构体系中,司法所是基层政法组织机构之一,它与公安派出所、法庭共同构成我国乡镇(街道)一级的政法体系,成为我国基层司法运行机制中不可缺少的重要组成部分。在基层社会治安综合治理机构体系中,司法所是司法行政系统参与基层综合治理工作的重要成员单位,处在化解人民内部矛盾、预防和减少犯罪的第一线。
因为去的是镇政府的一个部门,实习第一天,我一到单位就去找了陈所长,向他了解单位和实习情况。据陈所长介绍,司法所的工作主要是人民调解,安置帮教,基层法律服务,和信访接待这几块,而调解是这部门工作的大头。在自己的要求下,我被安排在调解这块。
司法所共有8名同事,每个人都有自己的工作重心,但都参与调解,分管镇里的几个村。出于好意,所长给我介绍了一个“师傅”,和我一个办公室。开始这几天,都靠他的指点,我才慢慢了解了自己岗位的职责范围和基本情况。整个这一个月,我和所里的8名同事都相处的比较愉快,而我的师傅更是和我成了要好的朋友。
这一个月,我的主要工作是一些文件和资料的整理,修改。另外,每次外出调解,或是有人来访,我都会去旁听,以此积累自己的社会经验。在这过程中,我明白也学到了许多东西:
第一,我知道了立足实际的重要性。人民调解是指在人民调解组织的主持下,以国家的法律、法规、规章、政策和社会公德为依据,对民间纠纷当事人进行说服教育,规劝疏导,促使纠纷各方当事人互量互让,平等协商,自愿达成协议,消除纷争的.一种群众自治活动。它的特点就是他是法,理,情的结合。调解的最终目的是要消除纠纷,排除矛盾,而不是要达到惩治效果。所以,调解人员必须对纠纷双方都有足够了解,做到不偏袒任何一方,这是情;对本地区的社会发展情况,尤其是经济情况,以及民风习俗,要有足够的了解,这是理;与纠纷相关的法律法规,要了解的通透,这是法。以上几点是基本要求,但如果想真心为人民办实事,还必须不急不躁,耐心细致,跟踪事件的发展。
第二,我知道了团结合作的重要性。所里的每个人都有自己的工作经验,知识储备各有不同,当有大的纠纷时,往往都是4.5个人一起出动,大家尽智尽力。若有疑难,大家会聚在一起交流,商讨对策。8个人是一个整体,但需要时一个人可以身兼两职,顶替另一个人的位置。
第三,我知道了补充学习的重要性。我4年的法学理论学习在这次实习中都没有直接涉及,但我却学到了一些社会学和经济学的知识,比如通过所里的学习资料我了解了城乡发展基本模式和本地区的劳动用工基本情况。
实习之后,通过自己的反思,我认识到了本地区实际生活中存在的一些问题。首先,劳资纠纷矛盾突出。劳资纠纷也称为劳动争议,是指劳动者(员工)与投资者(用人单位)之间由于种种利益冲突而发生的纠纷。由于我镇非公有制企业“多、小、散、杂”的特点,一些中小企业、特别是家庭作坊式企业,管理水平参差不齐,用工制度不规范,侵害职工合法权益的现象时有发生,引发的劳资纠纷仍不容忽视。当前我镇劳资纠纷的主要特点和表现形式主要有以下几个方面。
(一)主要特点:
1、劳资纠纷案件总量居高不下。随着劳动关系双方当事人的法律意识逐步提高,劳动争议处理机制和网络不断健全,劳动争议呈显性化,使近几年来我镇劳资纠纷数量明显上升。2、非公有制企业劳资纠纷数量占绝大多数,主要是私营和个体户侵害职工合法权益引发劳资纠纷。3、家庭作坊与劳动者之间发生的劳资纠纷增多且处理难度大。我镇目前尚存在着大量家庭作坊,雇工人数少的几人,多则100多人,劳动用工极为混乱,是劳动争议产生和激化矛盾的源头之一。4、因追索劳动报酬、保险福利、解除劳动合同经济补偿等经济利益争议居主导地位。劳动关系双方对经济利益的重视程度高于对权利的重视程度,由于劳动者处于劳动关系的弱者地位,个人很难为权利与用人单位抗衡,因此多从经济利益方面找回损失,而用人单位对违约出走的劳动者,也大多以经济赔偿为由提出申诉。
(二)表现形式:
携款外逃,引发劳动者集体上访,造成恶劣影响;有的用人单位生产经营不景气,亏损严重,时常拖欠职工工资,个别企业主则采取携款逃匿的做法逃避支付职工工资。2、因履行劳动合同而引发大量的劳动争议。《劳动法》颁布实施后建立了以签订劳动合同为主的新型劳动用工制度。用人单位与劳动者在履行劳动合同中,用人单位无故辞退职工不支付经济补偿金,劳动者擅自“跳槽”不支付违约金等情况屡有发生。
我认为,处理好这个问题,要做好以下几点:
1、加大宣传教育力度,增强企业经营者和劳动者遵规守法意识。
2、关口前移,健全完善协调机制。
3、建立欠薪保障制度。
4、切实加强劳动合同管理。
5、加强对企业的劳动保障监察。
6、加强民主协商,充分发挥三方机制的作用。
7、加大司法救助力度,依法惩处用工者的违法行为,保护劳动者的合法权益。
8、建立高效的劳资纠纷处理机制。
9、完善《劳动法》体系,使劳动关系协调和处理有法可依。
其次,邻里纠纷也很突出。邻里纠纷也是相邻权纠纷。相邻权指不动产的所有人或使用人在处理相邻关系时所享有的权利。具体来说,在相互毗邻的不动产的所有人或者使用人之间,任何一方为了合理行使其所有权或使用权,享有要求其他相邻方提供便利或是接受一定限制的权利。相邻权实质上是对所有权的限制和延伸。相邻不动产的所有人或使用人在行使自己的所有权或使用权时,应当以不损害其他相邻人的合法权益为原则。如果因权利的行使,给相邻人的人身或财产造成危害的,相邻人有权要求停止侵害、消除危险和赔偿损失。在处理相邻关系时,相邻各方应该本着有利生产、方便生活、团结互助、公平合理的原则,互谅互让,协商解决。协商不成,可以请求人民法院依法解决。
这次的实习,感触颇多。作为自己接触社会的第一站,我觉得这是个好的开始。我知道工作是一项热情的事业,并且要持之以恒的品质精神和吃苦耐劳的品质。我觉得重要的是在这段实习期间里,我第一次真正的融入了社会,在实践中了解社会掌握了一些与人交往的技能,并且在次期间,我注意观察了前辈是怎样与上级交往,怎样处理之间的关系。利用这次难得的机会,也打开了视野,增长了见识,为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础。
实习期间,我从末出现无故缺勤。我勤奋好学.谦虚谨慎,认真听取老同志的指导,对于别人提出的工作建议虚心听取。并能够仔细观察、切身体验、独立思考、综合分析,并努力学到把学样学到的知道应用到实际工作中,尽力做到理论和实际相结合的状态,培养了我执着的敬业精神和勤奋踏实的工作作风。也培养了我的耐心和素质。能够做到服从指挥,与同事友好相处,尊重领导,工作认真负责,责任心强,能保质保量完成工作任务。并始终坚持一条原则:要么不做,要做就要做。
。
司法所的司法建议书篇七
没想到在排查的第二天就遇上棘手的事:赵某(男)与李某(女)俩人未婚同居。一日龙某(男)与李某在李住所处私通被赵某当场抓获。赵某逼龙某写下“认罪书”,并提出私了还是公了。龙某表示愿意么了并写下5000元的欠条,并将身上近1000元现金给了赵某。事后赵某害怕自己的行为构成敲诈罪,特到司法所进行咨询。
根据我国刑法第二百七十四条规定,以非法占有为目的,对被害人使用威胁和要挟的方法,强行索取公私财物的行为,构成敲诈勒索罪。本案中赵某提出私了视为有索要财物的意思表示,其中更逼龙某写下“认罪书”显然使有威胁的方式。赵某的行为符合敲诈罪犯罪构成。但赵某事后已认识错误码主动到司法所寻求帮助,且在这事件中龙某也有过错在先。调解后:赵某退回已收取龙某的现金和欠条、“认罪书”。至于龙某的行为,由于赵某与李某不是夫妻关系,其同居关系在现行法律中并不受到保护。龙某和李某的行为属道德作风问题,对此予以警告处分。
事情至此完结,但它折射出一个问题:在讲究法治的今天,人们以法律来约束自己的行为本无可非议。但如果一切只求不违法,对于社会公俗良德便肆意践踏。使得我们不得不去反思法律道德的关系,在我们大力宣传法制的同时是否应加强公民思想道德的教育。在法律求涉及的地方我们就更需要道德来维持我们的社会秩序了。
11月20日。
我们都不在饶有兴趣的谈论昨天的案例,今天又遇到了财产纠纷。怎么一下子出来这么多纠纷呢?据杨小姐说,目前主动调解的情况出现得比较少,更多的调解是在问题扩大化后,由司法所工作人员主动出面进行调解的。所以矛盾排查工作是司法所必不可少的定期工作。纠纷事由:张女士夫妇购买了一套商品房,当时由于种种原因,这套由夫妻俩出资的房屋,产权人仅登记了未成年女儿一人的名字。现因张女士夫妇出现感情不合,双方协议离婚。但就这套商品房的所有权发生争议,丈夫认为这是夫妻共同财产,应予以进行财产分割;张女士则认为只登记了女儿的名字,就是女儿一人的财产,不应计入夫妻共同财产进行分割。
我国新出台的《物权法》第九条规定:“不动产物权的设立、变更、转让和消灭,经依法登记,发生效力;未经登记,不发生效力,但法律另有规定的除外。依法属于国家所有的自然资源,所有权可以不登记。”不动产物权,实行严格的登记制度,登记才生效,不登记不生效,即登记才有物权,不登记没有物权,而且登记在谁名下,就是谁的物权。这套房屋虽然由张女士夫妇出资购买,但他们自愿将房屋所有权登记在他们未成年的女儿名下,所以他们的未成年女儿就是这套房屋的唯一的所有权(物权)人,张女士夫妇不是权利人,也不是共有权利人。还是那句话要确保自己的权利,就得按法律规定办事。尤其是在办理相关的法律手续、程序中更应认真考虑清楚方可行事。
司法所的司法建议书篇八
半年来,我镇人民调解委员会充分发挥其职能作用,在巩固去年的成绩后,多次深入各村、组排查调处各类矛盾纠纷,并积极指导村调解委员会调处各项矛盾纠纷,调处成功率98%。
抓好安置帮教工作组织是保证,制度是规范。在组织健全的基础上,我们建立了安置帮教工作管理规定并悬挂上墙。管理规定的主要内容有:(1)安置帮教工作管理规定(2)衔接制度(3)重点帮教制度(4)例会制度(5)汇报制度(6)档案制度。
安置帮教工作是维护地区稳定,维护社会治安,防止释放人员重新犯罪,给社会重新造成危害的重要日常工作。在各村帮教领导小组的指导下,对每一个帮教对象成立了帮教小组,做他们的思想工作,想尽一切办法帮他们解决这样那样的困难,经过各个帮教小组耐心细致的工作,很好的完成了帮教工作任务,为维护我镇的稳定和创建“平安镇”做出了重大贡献。
普法和法宣工作是司法所日常工作的重要组成部分,主动协调镇政府各职能部门,做好经常性和阶段性普法和法宣工作是我们的责任。
今年我们配合计生办、民政办、综治办、土地建设办宣传各项法律四次,宣传的法律有:《人口和计划生育法》、《土地法》、《婚姻法》、《交通法规》等。宣传的主要形式有:张贴法宣标语、出动宣传广播车、悬挂横幅、下发法宣材料、制作法宣板报等。据不完全统计,接受宣传的人数在5000人以上。
上半年,我们对在校学生进行了以预防青少年犯罪为主题的法制宣讲活动3次,受教育师生达600余人次,收到了很好的效果。
法制宣传教育工作是一件经常性的日常工作,通过法制宣传教育,使全体干部和广大群众知法、懂法、守法和利用法律维护自己合法权益的能力。
始终坚持“减少存案、控制增案”的方针,继续开展好民间纠纷排查治理的工作。深入贯彻实施《人民调解法》推进人民调解工作案件规范开展。
和各部门协调配合,规范社区矫正环节。完善社区矫正街和互动机制,健全了告知移送信息共享等机制。上半年社区矫正人员全部都落实了帮教责任人和帮教措施。对社区矫正对象13人都进行了信息化定位监管,确认了重大敏感期间不出问题。
围绕面向基层、面向群众、面向社会的发展方向扎实开展基层建设年活动,对辖区街村、企业积极服务好。上半年共提供各项法律咨询150次。深入开展“三字六不让”学习教育活动,强化了五种意识,树立了四种能力的培养认真学习党的有关政策和各项法律法规。认真记学习笔记,提高工作人员的业务素质和办事能力,由此来提升我所的工作质量,从而更好的为党和人民服务!
一是思想仍比较保守。造成司法所工作开展与先进司法所相比仍存在较大差距,仍待进一步解放思想。
二是资金匮乏。司法行政事业的发展需要资金支持,现在普法、法律援助等工作的开展急需资金支持。
三是办公环境仍待优化。司法所的办公环境半年来有一定改观,但距离工作要求仍存在差距,仍待优化。
总之,在今后的工作中,我们一定进一步加强学习,在学习的深度和广度上下功夫,大胆创新,在灵活多样地开展好工作上下功夫,把我所的工作推上一个新台阶。
司法所的司法建议书篇九
(一)要认真学习党的理论知识,学习时事政治和上级有关文件精神,不断提高政治理论水平。
(二)要坚持不懈地学习法律、法规、刻苦钻研业务知识,努力提高自身素质和业务水平。
(三)学习要采取集中学习与自学相结合的方式,倡导理论联系实际,学用结合的学习方法。每人每年完成一片5000字以上的调研报告,10月底前交县司法局办公室。
(四)在参加乡镇组织的每周政治理论学习的基础上,按时参加所里的政治、业务学习,每周学习时间不少于4小时。
(五)学习要有笔记,有心得体会。每人每年撰写学习笔记不少于20000字,并完成3000字以上的'学习心得一篇。
(六)学习要做到有计划、有目的、有内容、有检查、有评比、有效果,每季度检查一次,每半年评比一次,年终进行总结评比。
(七)对取得基层法律服务工作者资格或通过国家司法考试取得律师资格的县司法局给予一定的奖励。
为了加强对基层司法行政工作业务档案的管理,根据司法部和国家档案局的有关规定,制定本制度。
(一)各类业务案卷材料的收集管理和立案归档,由具体承办该项业务的工作者负责。
(二)负责具体工作人员在接受案件指派后,注意收集有关的各种证明材料,向当事人详细询问案情,做好谈话笔录。调查取证,所有材料予以妥善保管,做好立卷的准备工作。
(三)办结法律事务后,应当检查和整理全部材料,及时补齐和补办遗漏的材料和手续,修补或复制破损的材料,去掉无关和重复的材料,并在一个月之内进行装卷归档工作,并向档案管理人员移交案卷,不得私自保管。
(四)承办人在立卷归档过程中,要严格按照规定,进行各类业务案卷的收集、整理、排列顺序和立卷编目及装订工作。
(五)档案管理人员要严格按照规定,进行档案管理工作,在接受案卷时,认真检查案卷质量,对符合要求的予以接受,并办理档案移交手续;对不符合立案规定要求的一律退回承办人员重新整理装订。
(六)档案管理人员对接收归档的案卷,应当根据业务范围和承办的法律事项的不同类别,分别立卷、归档。代理民事、经济、行政诉讼案件,办理非诉讼法律事务、调解纠纷的业务材料要一案一卷,按年度保管期限的原则归档。
(七)对本工作站档案的查阅,要履行有关的登记手续,而对国家机关因工作需要要求查阅档案的,应出具正式的介绍信,经逐级审批后方可办理查阅手续进行查阅。
(八)凡涉及国家机密和个人隐私的法律事务档案,以及当事人要求保密的法律事务档案,严格按照规定管理,不得借调和查阅。档案管理人员不得违反制度向任何人提供档案或者扩大利用范围,不得向他人泄露档案的内容。
(一)司法所工作人员必须坚持四项基本原则,自觉贯彻执行党的路线、方针、政策,遵守国家的法律、法规。
(二)司法所工作人员要养成重事实、依法规、讲文明、有礼貌、遵制度、守纪律、拒腐蚀、保清廉的良好职业道德。
(三)司法所必须严格按照财务制度管理经费开支。
(四)不准利用职务之便违反职业道德,故意歪曲事实,曲解法律,以权谋私,徇私枉法。
(五)不准向当事人索要财物和接受当事人的吃请、馈赠礼品或让当事人办私事。
(六)不准参与、纵容、支持、暗示当事人送礼行贿,拉关系,走后门,办人情案。
(七)司法所要设群众投诉意见箱,认真处理群众来信,热情接待群众来访,保护检举、揭发人。对群众举报、反映的问题,要及时予以查处。
(一)司法所、法律服务所在接待来访,处理矛盾纠纷时要严格实行“一张笑脸相迎、一把椅子让座、一杯热水暖心、一句稍候谅解”的服务承诺,热情、主动、文明服务。
(二)对受理的矛盾纠纷,严格按照程序、时限依法办理,不得无故推委或徇私。
(三)在接听“12348”电话时,要以“有问必答、有纷必解有诉必帮、有困必助、有难必救”为宗旨,无偿提供法律服务,化解社会矛盾。
(四)对违法违纪行为,将严格按照错案追究制度规定办理。
(五)对分流到基层的矛盾纠纷实行督办制度,限期办理,办理结果与年终工作考核相挂钩。
司法所的司法建议书篇十
一、严格落实学习时间。每周星期二上午为理论学习时间,无特殊情况,必须参加,确有急事需办,经所长批准后方可。
二、认真做好学习笔记。专本记录,规范格式(按照时间、地点、组织形式、组织者、内容的格式记录),书写工整,记录祥细,不得记录与学习无关的内容,严禁在记录本上乱涂乱画。
三、主动撰写学习文章。利用非集中学习的时间,结合本职业务,认真撰写心得体会、调研报告及信息文章,每月撰写500字以上心得体会不少于1篇,调研报告不少于1篇,每月撰写与司法行政工作有关的信息文章且被《薛城周讯》、区两办信息及市司法局以上刊物采用不少于1篇(其中市局级以上全年不少于2篇)。
四、积极参加讨论发言。为进一步深化学习效果,根据学习内容,适时组织讨论发言,参加人员要认真思考,积极发言,踊跃回答问题。
五、广泛开展岗位践行活动。把读书思考研究问题与履行职责结合起来,把学习理论与提高素质、增强能力结合起来,在岗位上学习,岗位上成才,岗位上建功中促进学习深化。
六、搞好学习检查考评。建立学习考勤登记本,按时点名,每月组织一次学习记录情况检查,开展撰写心得体会、调研报告及信息文章上稿率评比活动,把学习情况作为年度个人考评的重要依据。
司法所的司法建议书篇十一
我所紧紧围绕和服务于街道党委、政府中心工作,认真履行司法行政职责,切实承担起人民调解、社区矫正、普法宣传、安置帮教和法律援助等任务,并积极配合街道党委政府中心工作,及时排查化解矛盾纠纷,提高群众法律意识确保了社会和稳定,为促进盘城和谐发展营造了良好的环境。现就20xx年工作开展情况总结如下:
一、充分发挥法制宣传教育职能,加快推进法制文化建设。
(一)广泛开展普法宣传。20xx年,以送法八进活动为中心,不断创新普法宣传形式,扩展法制教育内容,着力做好机关工作人员、青少年、企业经营管理人员、流动人口等重点对象的法制宣传教育工作,全面提升辖区群众法制意识。今年累计开展普法活动共13场次,分别是:送法进工地法制宣传活动1次;喜迎青奥盛会,建设和谐浦口的主题活动1次;法律咨询活动1次;18法律广场活动10次;发放各类宣传资料共1900余份,解答群众咨询共达850多人次。按照政法委发的法治建设宣传月的通知要求,认真做好法治建设宣传月工作。
(二)进一步深入全面推进普法工作,提高居民法治意识。利用18法律广场和各种集会活动进行法制宣传教育和法律咨询活动;加强重点人员学法普法活动,适时指导社区法制学校,举办法制讲座,普法培训。今年我所联合多部门举办了一次大型普法活动,联合区司法局等六个部门举办了18法律广场宣传活动,取得了良好的宣传效果。
(三)以创建民主法治村为载体,切实加强农村法制建设。按区委、政法委的工作要点,制定了民主法治创建工作计划和法治创建培养计划。目前我街道共有省级民主法治社区5个,市级民主法治社区4个。
二、加强基层工作建设,创建平安和谐盘城。
(一)完善大调解工作机制,筑牢第一道防线。为加大矛盾隐患排查化解力度,完善重大矛盾纠纷隐患稳控和调处机制,20xx年1-10月一共调处各类矛盾纠纷258起,调解成功258起,纠纷受理率达到100%,调处成功率达到100%,无调解不当而发生民转刑或非正常死亡。并选编了2起典型调解事例上报区司法局。组织开展群众性宣传6次,发放调解材料400余份。年初以来对调解员培训1次,针对近年来调解工作中出现越来越多的关于农民工讨薪、征地拆迁矛盾、农民田地纠纷等进行专题的培训学习。
(二)切实加强社区矫正工作。目前我街道有矫正对象18名,全年有6名矫正对象到期,新增矫正对象11名,严格管理的有1名,采取手机定位管理的有3名,普通管理等级的有15名,宽松管理的有2名。为了把社区矫正工作做的更好,我所进一步对社区矫正对象档案进行了梳理,采取有效措施,切实做好社区矫正工作。首先,我所对登记建档的人员按照规定,推进社区矫正信息化建设和管理,完成符合信息化管理条件矫正对象电子档案录入,实现矫正对象100%信息化管理;其次,我所对每名社区矫正对象做到三个一,即一人一档,对每名社区矫正人员建立独立档案,形成一套完整、规范的基础性台帐;一人一矫正小组,在管理机制上,对每名社区矫正人员及时确定矫正小组成员,充分发挥办事处、社区管理网络的作用;一人一矫正措施,根据每名矫正对象的性格特点和具体罪名制定不同的监督管理和教育措施、计划;最后,我所坚持做好日常工作,将矫正工作做细做好。司法所根据管理级别的规定,为社区服刑人员指定每次电话报告、当面报告的具体日期,定期举行教育学习和社区服务,使其端正矫正态度,转变其思想,使其顺利回归社会。
(三)切实加强刑满释放人员安置帮教工作。目前我街道共有帮教对象78人,全年新增帮教对象12人,帮教期满17人,重点人员2人。为提高对刑满释放人员的管理和控制力,我们采取灵活多样的帮教方式,确保安置帮教工作真正落到实处。完善刑满释放人员年度帮教考察记录我所对所有刑满释放人员全部建立了个人档案,确定了具体的帮教人实施帮教,完善了刑满释放人员年度帮教考察记录。对外出打工的刑满释放人员,采用书信、电话等形式落实帮教考察。
(四)促进发展、服务民生,有效发挥法律服务作用。进一步降低法律援助门槛,将城市拆迁、征地补偿、劳动争议、农民工讨薪等民生问题纳入法律援助范围,结合人民调解社区行。积极开展法律援助的宣传工作,力争在群众中形成有纠纷找调解,有困难找援助的意识,彰显法律援助工作的作用,20xx年街道办理非诉讼案件4件,民事案件6件,为街道办理民事案件一审4件、二审4件,行政诉讼案件一审1件、二审1件,劳动仲裁案件1件,行政复议案件1件,全部顺利完成并达到预期效果。同时协助办理公证共16件,为社区和有关单位审理合同共23份。接待群众来访80起,人数160人。
三、明确工作目标任务,扎实推进法治创建。
(一)领导重视,完善法治创建工作网络。及时调整法治创建工作领导小组,做到人员变动、组织不乱、工作不断。建立健全领导机制和工作机制,全面贯彻落实街道依法行政工作规划,开展法治观念和法律知识的宣传和培训。
(二)明确责任,确保各项工作落到实处。在充分调研、科学论证、广泛听取意见的基础上,制定出台《盘城街道关于加强法治政府建设的实施方案》。同时确立法治创建工作责任制,强化监督机制,形成一级抓一级,逐级抓落实的层级工作体系,保证法治创建各项工作落到实处。
(三)深入贯彻上级有关文件精神,进一步加大法治创建工作力度,加强街道法制机构队伍建设。完成区依治办、法制办的各项任务,积极上报法治创建工作信息。今年组织执法人员参加市、区组织的执法培训,进一步提高了全街道行政执法人员的法律素质和依法执政、依法行政、公正司法的能力。
四、内强素质、外树形象,加强队伍建设。
我所目前共有工作人员5人,其中司法行政人员1人,2名街道的专职调解员,2名司法局应聘的专职社工,人员结构现缺乏专业法律人才。我们强化队伍建设,加大对全所人员的培养和培训工作,对调解员进行调解技能、调解相关法律的培训,对专职社工进行心理咨询师的在职学习;我们不断规范和创新服务群众的方式方法,自觉接受各方面的监督;全所人员同心协力,努力经营一个积极向上、和谐稳定、互相帮助、严肃活泼的集体。
五、工作中存在的不足。
(一)普法宣传工作及达到效果需进一步加强;。
(二)两劳释放人员安置帮教工作要进一步加强;。
(三)宣传和信息交流不够,要进一。
司法所的司法建议书篇十二
xx司法所紧跟发展需要,紧扣司法行政主题,紧随县司法局的正确领导,在年初工作计划的指导下,认真履行司法行政职责,切实承担起人民调解、社区矫正、普法宣传、安置帮教和法律援助等任务,并积极配合镇委政府中心工作,及时排查和消除矛盾纠纷,不断增强政府依法执政意识,为促进xx经济良性发展,社会和谐稳定做出努力。现将主要工作汇报如下:
一、根据我县构建“大调解”工作体系要求,结合xx实际情况,及时做好xx镇调解组织网络建设。今年是我县建设“大调解”工作体系的重要时期,xx司法所紧跟县委政法委“大调解”工作部署,抓住全县上下高度重视调解工作的有利时机,及时向xx镇领导反映情况,重点抓好村居调解室建设,协助政府制作调解标识、调解档案、调解印章等,指导各村居更新人民调解员名单。
同时,精心做好xx镇社会矛盾纠纷联调中心和各办事处分中心的软硬件建设,选任专职人民调解员,规范中心运行机制,以充分发挥中心在化解纠纷中的主体作用。通过几个月的不断努力,xx镇村居、办事处和镇三级联调网络基本建立,各项规章制度在不断完善中,调解组织作为消除社会纠纷、维护稳定第一道防线作用逐步显现。上半年xx镇调解组织共调处民间纠纷10起,其中疑难案件5起,涉及金额50余万。
随着乡镇撤扩并的完成,xx镇成为人口超过五万的十大镇之一,由于机构调整,人员变动,利益配置等因素,接下来的维稳工作面临巨大挑战,需要充分发挥大调解的作用,及时消除各类矛盾纠纷。目前,xx镇一个主要的纠纷源头就是海涂纠纷,虽然属于遗留问题,但是由于基层政府发生调整,各方诉求和表达方式存在变化,又涉及村居较多,人员多达上千人,还有少数民族参与,如果不能有效控制,及时消除,极易引发群体性事件。
二、有序推进社区矫正工作,重点落实“三防”工作要求,确保社区服刑人员无重新犯罪和脱漏管现象。随着社区矫正工作的推进,xx镇社区服刑人员在不断增加,今年1-6月份共接收12名社区服刑人员,截止6月30日共有社区服刑人员18名,其中缓刑11名,假释4名,保外就医1名,剥夺政治权利2名。xx司法所在社区矫正日常管理上,坚持严字把关,做到严进严出,从严管理。
严守社区服刑人员接收关,认真遵守相关规定,做好首次训诫教育;严明社区矫正管理纪律,明确社区服刑人员权利和义务,要求他们自觉遵守社区矫正规定;严肃社区矫正奖惩考核,学会用制度管理人,让表现差的服刑人员有压力;严密社区矫正各类组织关系,及时向局矫正科多汇报,主动与派出所多沟通,形成社区矫正工作齐抓共管;严防社区服刑人员脱漏管和重新犯罪,重点落实好“三防”工作要求。
在具体管理过程中,也存在不少问题:1.工作人员不足,在个别谈话和审前调查时不能满足基本要求,也给日常工作带来巨大压力;2.剥夺的服刑人员较为难管理,一些管理措施难以有效发挥作用;3.社区服刑人员分布散,缺乏交通工具,对走访和审前调查造成影响。
三、总结“五五”普法工作经验,认真做好普法教育和依法治理工作,为“六五”普法启动打好坚实基础。2014年是普法工作承前启后,继往开来的一年。xx司法所在认真做好“五五”普法总结的基础上,本着“早部署、早行动、早成效”理念,在年初做好普法计划,并紧跟社会发展需要,制定专题性法制宣传活动。在三八妇女节、3.15消费者权益保护日等节日期间,协助镇妇联和工商部门分别进行妇女权益法律知识和消费者维权知识宣传。
在6.26国际禁毒日,协助镇综治办开展禁毒知识竞赛和禁毒志愿者走村入户宣传活动;在大调解建设中,开展人民调解法律知识宣传,通过会前十分钟对与会人员进行法制教育;落实公证知识下乡活动,及时张贴公证知识挂图。同时,针对xx镇还没有市级民主法治村的现状,在注重质量,强调典型的前提下,推荐基础设施较好,村干部年轻有为的信智村作为示范点,通过以点带面,推而广之,推动xx镇民主法治村居建设,增强群众学法用法守法意识。
四、加强安置帮教和法律援助等工作,克服客观困难,推进基层司法行政其它工作。xx司法所根据县局安置帮教办公室要求,及时核实安置帮教系统的安置帮教对象,对现有安置帮教对象进行登记造册,针对性开展个别谈话,争取落实相关安置帮教措施。法律援助是一项惠民工程,xx属于贫困地区,有许多弱势群体由于没钱无法维护自身合法权益,xx司法所通过积极宣传法律援助知识,让法律援助知识深入民心,让更多的群众获得法律援助。
五、强化所务管理,注重素质教育,不断增强工作人员办公能力。尽管xx司法所是全县唯一一个一人所,但是所务管理一样都不能少。上半年,xx司法所在加强法律知识、业务能力学习的同时,认真落实“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育活动,让工作人员更加坚定为民理念。
认真落实创先争优和廉洁自律工作要求,切实做好奉公守法、争创先进单位;认真落实庆祝建党90周年红色教育系列活动,用实际行动拥护共产党领导。此外,为适应新形势工作需要,在年初开通司法所博客,作为交流实务工作、扩大普法宣传面的平台,并及时增开司法所微博,做好工作互动。
司法所的司法建议书篇十三
“三严三实”高屋建瓴,思想深邃,意义重大,具有很强的思想性、针对性和指导性,是我们全体党员干警修身正己、廉洁自律、干事创业的行为准则。通过最近对“三严三实”重要论述的学习,作为一位基层司法所干部,必须要时刻把学习“三严三实”贯串到党的群众线路教育实践活动当中,认认真真地“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,认真查找本身“四风”等方面存在的题目, 自觉把“三严三实”的要求内化于心、外化于行,推动司法公开,践行司法为民,努力让人民群众在每个司法案件中都感遭到公平正义。就如何践行好“三严三实”,有以下几点心得:
基层司法所贴近民生,处于司法工作的第一线,作为基层司法所干部,首先必须要具有扎实的作风。自觉抵制歪门邪道,工作中杜尽“冷、硬、横、吹”现象。要依照“三严三实”这面镜子,认真查找 “先做人,后办案”方面存在的题目和差距,从本身做起、从点滴做起,从小事小节做起,纯熟应用法律,做到严以修身,驾驭审执能力要实。
其次,作为基层司法所干部,其次必须借作风塑可亲形象。发扬“钉钉子”精神,坚持“主动迈”态度,认真查找司法作风建设方面存在的题目和差距,坚持作风扎实,专心专心办案,从严要求,从严执法,违反原则、法纪的事果断不做,与法院工作职员身份不符合的活动或与场所不涉足,守住底线保清廉,做到严于律己,始终坚持公平、正义,结合群众需求,充分发挥职能上风,塑可亲形象。
今年来,迎江区司法局龙狮桥司法所结合工作实际,积极探索社区矫正新思路,致力推行合理的管理工作模式,积极落实三项制度,切实加强社区矫正管理工作。
一、严格执行报到制度,切实做到“周闻其声,月见其人”。龙狮司法所在每月定期组织教育和社区服务的基础上,还要求社区矫正人员做到周汇报、月见面。同时,把对社区矫正人员的定期走访和不定期暗访相结合,及时通过接触社区、亲属、近邻等渠道了解思想动态,并针对性做好教育管理工作。
二、严格落实请销假制度,切实做到“三个符合”。一是要求社区矫正人员外出必须符合《社区矫正实施细则》规定事项中的理由;二是必须按规定填写《社区矫正人员外出请假审批表》,明确请假事由、请假时限,外出地址、联系方式,七日以上假期必须报经区司法局同意。三是必须提供符合请假理由的规定事项相关佐证材料。
三、严格落实分类管理制度,切实做到根据表现划分等级。龙狮司法所根据社区矫正人员的犯罪原因、犯罪类型、危害程度、悔罪表现、家庭及社会关系等情况,定期进行综合分析和风险评估,以日常监管数据和现实的动态表现为基础,分别采取宽管、普管和严管三个级别对社区矫正人员实行分类管理、分阶段教育,坚决不搞“走过场式等级管理”和“人情管理等级”,以切实提高社区矫正管理效率和质量。
近日,江宁方山司法所召开所务会,重点学习了“三严三实”丰富内涵和重大意义。会上,全体同志就如何在工作中践行“三严三实”展开了积极讨论,并纷纷表示,要将“三严三实”作为行动标杆,贯穿到工作的每一个细节。
加强自身从严建设。注重学习教育,深刻领会“三严三实”专题教育的指导思想、深刻内涵、目标要求,切实增强参与专题教育的自觉性。严守做人、做事的基本底线。坚定信念,加强党性修养,提升清廉意识。
深化工作从实推进。结合司法行政职能,满足人民群众的基本法律需求。加强法治宣传力度,迎接“六五”普法验收;扩大-法律援助知晓率,完善法律援助便民服务长效机制;以司法服务站为契机,加快公共法律服务体系建设;维护社会大局稳定,及时化解矛盾纠纷;,扎实开展社区服刑和刑满释放人员监督管理、教育矫正和社会适应性帮扶等重点工作。
在深入开展“三严三实”专题教育活动中,东阿县司法局新城司法所严格按照有关要求,积极践行“三严三实”,真正做到内化于心,外化于行。把学习“三严三实”与普法宣传、法律援助、基层人民调解、特殊人群管理等司法工作新思路、新举措结合起来,并以解决群众法律诉求关心的热点、难点问题为重点,坚持做到服务于民、取信于民,全面巩固深化党的群众路线教育实践活动,深入基层接地气,贴近百姓听民声,打基础、树形象,不断提升司法所工作服务水平。
一是以走访普通群众为核心。通过上门访谈、走访座谈等形式,面对面与群众沟通交流,实现走访普通群众无死角。全面听取群众对当前法制宣传内容、形式、载体等方面的评价,获取群众对法律法规最迫切的现实需要信息,广泛征求群众对法制宣传创新、提升法制宣传实效的意见和建议,并收集群众对人民调解、社区矫正、法律援助工作情况的满意度和存在的问题。
二是以走访特殊人群为重点。深入辖区社区矫正及安置帮教人员、困难家庭等群体,问询他们的生产、生活、工作情况、传递党委政府关心和温暖,提供力所能及帮扶。
三是以走访村居干部为关键。充分发挥村居干部在一线阵地的经验优势,向他们认真收集当前在矛盾纠纷集中领域、人民调解工作开展实际情况、社区矫正等方面存在的问题和建议;充分发挥村居干部工作的首创精神,虚心向他们请教农村工作方法和农村业务知识,从而正确把脉当前基层司法工作关键所在。
加强理论学习,提高党性修养。深入学习贯彻党的十八届三中、四中全会和系列重要讲话精神,对照“严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实”的要求,充分发挥正反两方面典型的教育和引导作用,进一步提升干警的党性、品格、境界和素质,不断提高谋事创业的.水平和服务人民的能力。
坚持领导带头,做到以上率下。司法所负责人以身作则,在专题教育中带头查找问题,带头开展批评与自我批评,带头抓好整改落实。
坚持统筹兼顾,做到学用结合。坚持把开展专题教育与做好当前各项工作结合起来,做到专题教育与日常工作有机融合、相互促进,努力深化“四风”整治,力争建设信念坚定、执法为民、敢于担当、清正廉洁的高素质司法行政队伍,推动各项工作跨越发展。
司法所干部学习“三严三实”全文#e#司法所干部学习“三严三实”演讲稿部队三严三实心得体会部队三严三实心得体会明确提出:各级领导干部都要既严以修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实。“三严三实”不仅是领导干部修身做人的根本、干事创业的准则,而且是检验党性原则的一把尺子、立身做人的一面镜子;不仅是对当前纠“四风”、正作风、树新风提出的新要求,而且是对献身强军实践发出的新号令。落实“三严三实”要求,面对强军兴军时代课题,党员领导干部必须加强学习修养,锤炼坚强党性,勇于责任担当,为实现强军梦奉献青春和力量。
着力解决世界观人生观价值观这个“总开关”,坚固思想政治定力。思想定力是加强党性修养、铸牢军魂意识的具体体现,是校正世界观人生观价值观的实践导向,只有重修养、强党性、严律己,才能理想信念坚定,政治定力坚强。加强党性修养,就要坚定理想信念,提升思想境界,追求高尚情操,自觉远离低俗,抵制歪风邪气。要通过学党史军史、荣誉教育、典型激励等途径,引导官兵传承红色基因,献身强军实践,坚强政治定力。党员领导干部要经常对照党章党纪这面镜子,按照“三严”标准,经常检点自己,以敬畏法度、严于律己、管好自己的实际行动,带动和感召官兵。

一键复制