一键复制
方案的执行需要团队成员的合作和协调，以确保各项工作顺利推进。制定方案需要考虑到不同的时间和空间条件。下面是一些写方案时常见的错误和误区，希望能够避免类似的问题。
医师节实施方案篇一
以提高乡村医生医疗卫生服务水平以及群众基本公共卫生受益度为核心，在严把乡村医生执业资格准入的基础上，实施乡村医生定期考核制度，提高乡村医生的职业道德和业务素质，规范执业活动，保障人民健康，促进我县医疗卫生事业的健康发展。
1.县卫计局成立乡村医生考核委员会，负责全县乡村医生考核的具体组织实施工作。
2.各乡镇卫生院、柏溪镇公卫中心要成立由卫生院领导为组长，医疗、药学、公共卫生等相关人员为成员的考核小组，负责统一协调部署和落实本辖区的考核工作，考核小组人员名单于2015年9月2日前报县卫计局考核委员会。
1.考核对象为依法取得乡村医生执业证书，并经注册在村级医疗机构执业的乡村医生。
2.在村级医疗机构注册的执业医师、执业助理医师、执业护士等人员按照《执业医师法》、《护士条例》等相关规定另行安排考核。
3.女55周岁、男60周岁，仍被聘用在村站工作的乡村医生，可不参加业务水平考核，但需进行工作任务完成情况及职业道德考评。
乡村医生考核包括业务考评(工作任务完成情况、业务水平、学习培训情况、服务规范情况)和职业道德评定(医德医风情况、服务态度情况等)两方面内容。
(一)业务考评主要包括：
1、工作任务完成情况：当地乡镇卫生院赋予的公共卫生任务完成情况、一般医疗服务(常见病和多发病的一般诊治、转诊服务)开展情况。
2、业务水平：从事公共卫生和一般医疗服务所具备的知识和技能情况。
3、学习培训情况：参加医学培训、在岗医学学历教育情况。
4、服务规范情况：依法执业和《基本药物目录》执行情况。
(二)职业道德评定主要内容包括：医德医风情况、服务态度情况等。
(一)考核方式
1、个人述职：以提交书面述职报告材料为宜。从事乡村医生工作所做的主要工作中(基本医疗、基本公共卫生服务)取得的成绩，受到的奖励或处罚，存在的主要问题等。
2、日常工作和年度考核：采取日常工作和年度考核相结合，对工作任务完成情况、学习培训情况等进行综合评定，并填写考核记录。
3、业务水平测试：以2015年乡村医生培训考试成绩为依据。
4、职业道德评议：以乡镇卫生院评定为主，乡镇考核小组采取听取乡村医生所在村的村民委员会、乡村医生和村民代表的意见，并形成书面评定记录。
(二)考核程序
1、考核小组应于考核前20天书面通知(包括考核时间、地点、内容、程序、考核组成员单位、姓名、职务或职称等内容)接受考核的乡村医生；乡村医生签字，存于考核小组。不能书面通知的可采取电话通知等方式，并作好记录。
2、考核小组根据业务考评情况和职业道德评定情况综合评定考核结果。
3、考核小组于考核完成后1周内向乡村医生送达书面考核结果。
4、乡村医生对考核结果签署意见，如乡村医生不签署意见，送达人及证人应签署送达时间、地点等。
5、考核小组在考核结束后2周内将考核结果向县卫计局报告。
（三）职业道德评定
1、该项评定主要是评定乡村医生的医德医风情况，采取乡镇卫生院评定和向村民委员会、乡村医生及村民问卷调查相结合的方式进行。分为合格、基本合格与不合格三个档次。
2、村民委员会的问卷调查需有村支部书记或村主任签字。
3、乡村医生的问卷调查在本村进行，本村已注册乡村医生全部参加问卷调查。
4、村民问卷调查在本村进行，每村调查问卷为5份。
5、问卷调查由各乡镇考核小组负责，参加问卷调查人员应两人以上，并共同在调查问卷上签字。
（四）考核结果评定
1、业务考评分值为100分，其中业务水平考核为50分，工作任务完成情况40分，学习培训情况10分。合格分数线为60分。
2、职业道德以乡镇卫生院评定为主，对乡镇卫生院评定为基本合格及合格人员再进行问卷调查。如村委会评定为合格或基本合格，问卷调查有80%以上为合格或基本合格的，其评定结果可上升一个档次。如村委会评定为不合格，乡村医生和村民问卷调查合格率在80%以上的可认定为基本合格，问卷调查合格率不足80%的，仍认定为不合格。
3、最终考核结果的认定：业务考评得分在60分以上，职业道德考评为合格或基本合格者，认定为合格；业务考评得分在60分以下或职业道德评定为不合格者，认定为不合格。
4、对提出复核申请的乡村医生，由县考核委员会组织复核，复核意见为最终考核结果。
（五）补考
1、对业务考评不合格的乡村医生，在30天内按业务考评程序组织补考。
2、对职业道德考评不合格的乡村医生，在30天内按职业道德考评程序组织再次考评。
3、再次考核合格者可认定为合格，再次考核仍不合格者既认定为不合格。
（六）考核结果
1.考核结果分为合格和不合格，结果将记入《乡村医生执业证书》中的“考核记录”栏。经考核不合格的，县卫计局将依法注销其执业资格。
2.乡村医生对考核结果有异议，按照《乡村医生考核办法》第十七条规定执行。
3.乡村医生考核结果，由县卫计局在乡村医生所在乡镇进行公布。公布的主要内容包括村卫生室名称、乡村医生姓名、性别、年龄、医学学历、考核结果等。
1.按照《乡村医生考核办法》等规定，乡村医生的考核，每2年组织一次。
2.根据我县实际情况，经研究决定，全县乡村医生首次考核周期为20xx年10月1日至2015年9月30日，20xx年11月30日前完成乡村医生考核评定工作，并于12月20日前将乡村医生考核情况和《乡村医生考核结果备案汇总表》附件3纸质和电子版报县卫计局疾控股。
乡村医生认为考核人员与其有利害关系，可能影响考核客观公正的，可以向考核小组申请回避。理由正当的，考核小组应当予以准许。考核人员与接受考核的乡村医生有利害关系的应当回避。
(一)各乡镇卫生院及考核小组成员在考核过程中应保持客观、公开、公正，严禁利用考核之机进行打击报复；严禁收受红包、礼品等。
(二)乡村医生应当严格遵守卫生部《乡村医生考核办法》等规定，接受考核；凡无正当理由不参加考核的、首次考核不合格未在6个月之内提出再次考核申请，逾期未提出再次考核申请或提出再次考核申请后经再次考核仍不合格的，县卫计局将依法注销其执业注册，并收回乡村医生执业证书。
(三)县乡村医生考核工作委员会将对各乡镇卫生院的考核工作进行监督检查。对因组织工作不力或未按有关规定开展乡村医生定期考核的，将视情节责令改正或通报批评，情节严重的，将追究有关人员责任。
医师节实施方案篇二
a大多数民营医院，特别是珠三角的民营医院，因主要消费人群为外来务工人员，决定医院的病人具有较强的流动性，医院往往不会注重品牌建设；同时，由于经营管理者受老板对医院业绩的要求，期望能够在短期内有较快的业绩增长，让老板对经营管理者的经营能够给予肯定，能够给经营管理者增强信心。在这种情况下，医院的绩效管理往往只注重经营业绩，在绩效方案设计上，通常只需要考核与业绩直接相关的指标，所以医院对门诊医生只考核门诊收入。
c检查、化验等需要辅助科室来完成的项目按5%计提；
e适合短期拉升业绩和以流动人口消费为主的地区。现在已经有很多民营医院走规范经营的思想，逐渐淡化经营业绩提成法。
c药品按0.2%,检查、化验按1%,手术和治疗按2%计提。这种方法是民营医院和公立医院通用的绩效管理方法。缺点：单次消费较低，医生可能拉长复诊次数，降低治疗效果。适合流动人口少，以本地消费为主的地区。
随着民营医院管理水平的逐步提高，民营医院不断引入现代企业管理手段，把预算管理纳入企业管理的重要环节。管理进行了细化和分工，对初诊病人的来源进行了较好的规范，对各病种的单体消费进行了理性评估，把病种按照产品的方式进行了规划。每个病人的复诊天数、收住院率、日均消费、人均消费等指标都进行了科学论证。对相应的指标进行科学设定，采取正态分布的方法进行区间管理。落在正态分布最佳的区间，提成额或提成比越高。由于目标管理绩效考核法涉及病种，而各病种的差异又较大，只能举例来讲。
二级为5天或7天，三级为3、4、8、9天，四级为1、2、10、11天，其他为五级。完成6次复诊的，一般消费在4500元，按358计提的原则，应当计提225元左右。据此，一级的提成比为6%,二级的提成比为5%,三级的提成比为4%,四级的提成比为3%,五级的提成比为2%。
优点：以目标管理为起点，注意医疗质量和医疗服务，同时兼顾经营业绩，是一种可持续发展的绩效考核方法。缺点是标准的制订有难度，核算也比较复杂，对数据要求公开公正。因此，适合管理水平较高，有较好历史数据分析的医院实施。民营医院和公立医院都实用。
医师节实施方案篇三
在8月19日第xx个“中国医师节”来临之际，按照上级文件精神，为庆祝日夜辛劳的医师们自己的节日，激励医师自尊、自爱、奋发向上，弘扬救死扶伤的职业精神，塑造医生良好的社会形象，构建和谐医患关系，更好地为人民健康服务，结合我县工作实际，特制定“中国医师节”庆祝活动方案，具体如下:。
xxx。
为加强对“中国医师节”庆祝活动的组织领导，确保活动顺利开展，特成立第四个“中国医师节”庆祝活动领导小组，人员组成如下:。
组长：
副组长：
组员：
领导小组下设办公室，设在医政医管药政股，由陈隆华兼任办公室主任。
8月9日至8月20日。
（一）利用业务学习时间组织学习《健康促进法》、《执业医师法》、《侵权责任法》等有关法律法规，使大家在日常工作学习中自觉地学法、用法、知法、守法，熟知、了解国家和人民赋予医师的权利、义务和职责，提高大家风险意识，重视预防先行，加强与患者的沟通，及时化解矛盾，努力建立和谐医患关系。
（二）利用各单位宣传栏，开展“医师节”主题宣传活动。大力宣传设立“中国医师节”的'重要意义以及庆祝第四个“中国医师节”的主题与内容。努力营造尊医、重医的社会氛围，维护医师队伍的良好形象，构建和谐的医患关系，鼓励执业医师树立自尊、自爱、奋发向上的精神。
（三）组织召开医师座谈会，结合上级精神，鼓励大家恪守服务宗旨，增强服务意识，提高服务质量。大家对如何搞好医患关系，维护医师合法权益，结合工作经验，也提出了自己的意见和建议。
（四）开展健康普查活动，走访慰问孤寡困难老人。组成数个普查小组，发放健康教育处方，宣传夏日保健常识，为医院下一步医疗保健工作奠定基础。专门组织医疗小组上门为老人查体，测血压，血糖，了解老人身体，生活，饮食等方面情况，免费赠送药品，并根据老人身体疾病情况，指导老人用药治疗。
（五）评选表彰“崇义县医师奖”。每个乡（镇）卫生院推荐2人，评选出1名医师；人民医院推荐8人，评选出6名医师，妇保院推荐4人，评选出3名医师；皮防所推荐2人，评选出1名医师；中医医院推荐3人，评选出2名医师。全县共评选出30名优秀医师，作为崇义县“中国医师节”表彰对象，同时从中选出3名医师作为我县推荐为市里20xx年的“优秀医师”。
（六）在医师节来临之际，开展“一家亲，看前辈”医院退休医师看望慰问活动。感谢老同志为医院所作出的贡献，鼓励年轻医师向老同志学习，成为医德高尚，医术精湛，医风端正的患者满意的好医生，为医院发展和构建和谐医患关系作出自己的贡献。
(一)加强组织实施。各有关单位要结合实际，明确时间表和路线图，科学推进系列庆祝活动，并在活动组织实施中创新载体和形式，力争在全社会营造尊医重卫的良好氛围。
(二)加强部门协调。各单位要加强沟通协调，积极争取有关方面支持，确保此次庆祝活动办好、办实、办出实效。
医师节实施方案篇四
围绕弘扬社会主义核心价值观，庆祝第一个“中国医师节”。通过典型引领、活动吸引、文化感召和形象展示等活动，调动多方积极因素，凝聚力量，提升我院医疗队伍整体素质，鼓励全院医师树立自尊、自爱、奋发向上的精神；加强医务人员的医德医风教育，树立良好的医院形象，为努力实施健康中国贡献力量。
组长：
副组长：
成员：
及各临床、医技科室主任。
领导小组下设办公室，办公室设在医务科，由xxx、xxx负责。xxx、xxx为办公室人员，具体负责“医师节”系列活动的组织、实施。
（一）举办xxx医院2018年优秀医师评选活动：1.8月1日前采用以科室单位推荐的形式，在全院推荐18名优秀医师，并报医务科。推荐名额分布：临床高级职称4名、中级职称4名、初级职称4名；医技科室6名（包括检验科、放射科、功能科、病理科、内镜室等，不受职称限制）。
（1）评选范围。
连续在医院执业二年以上的在岗注册执业医师或执业助理医师，同等条件临床一线医师优先。
2.评选推荐通用条件。
（1）爱岗敬业，无私奉献，在弘扬医德为本，救死扶伤人道主义的职业道德方面事迹突出。
（2）具备专科以上学历，在本职岗位上刻苦钻研业务，勇于探索、不断创新，成绩和业绩突出，受到社会和患者广泛好评。
（3）无违纪违规行为及有责投诉，或重大医疗差错、事故发生。
（4）按规定完成政府及院方指令性任务。
（5）医德医风良好，患者满意度高。
3.评选推荐高级职称优秀医师还应具备以下条件。
（1）精通本专业的理论知识及国内外本学科新进展，具有丰富的临床经验，能独立处理本专业疑难、危重病人或开展三级以上手术。
（2）经常性组织科内的业务学习，通过示教手术、教学查房等形式对下级医师进行带教，帮助科室建立合理的人才梯队。组织科内疑难、危重病例讨论，完成会诊任务。
（4）带领科室或协助科主任取得良好的社会效益和经济效益，所带团队综合实力、声誉突出。
（5）医德医风良好，无不良各分，患者满意度高。
4.评选推荐中级职称优秀医师还应具备以下条件。
（1）具备扎实的`本专业理论知识，通晓本学科知识，具有丰富的临床经验，能处理本专业疑难、危重病人。
（2）积极参与科内的业务学习，对下级医师进行带教。完成会诊任务。
（4）能很好的协助科主任搞好科室质控，取得良好效益，个人各医疗绩效指标完成良好，受到同行认可或一致好评。
（5）医德医风良好，无不良各分，患者满意度高。
5.评选推荐初级职称优秀医师还应具备以下条件。
（1）具备扎实的本专业基本理论知识，熟悉其他学科知识，具有一定的临床经验，能熟练处理本专业常见病、多发病，积极参与本专业急危重症病人的处理。
（2）积极参与科内的业务学习，参与院内外的各项学术活动。
（3）认真履行住院医师职责。工作业绩表现突出，受到同行和上级医师认可和好评。
（5）医德医风良好，无不良各分，患者满意度高。
6.医技科室优秀医师还应具备以下条件。
（1）爱岗敬业，无私奉献，在弘扬医德为本，救死扶伤人道主义的职业道德方面事迹突出。
（2）在本职岗位上刻苦钻研业务，勇于探索、不断创新，成绩和业绩突出，受到社会和患者广泛好评。
（3）积极参与科内的业务学习，参与院内外的各项学术活动。
（4）认真履行住院医师职责。工作业绩表现突出，受到同行认可和好评。
（5）无违纪违规行为及有责投诉，或重大医疗差错、事故发生。
（6）医德医风良好，无不良各分，患者满意度高。
7.评选程序。
采取科室在全院范围内推荐、认真审核、严格评选、公开公正的方式进行，科室加注意见，经院务会审定后，予以表彰，颁发证书。
（二）举办“xxx医院庆祝首届医师节暨第x届中医经典诵读比赛”活动：
1.主题：诵读经典、传承国医。
2.8月5日前各临床科室必须推荐1名医师，将名单报医务科。
3.8月19日前在多功能厅进行演讲比赛，评选出一等奖一名，二等奖二名，三等奖三名，优秀奖三名。
4.对参赛获奖人员和优秀医师进行颁奖。
1.第一讲。
主讲人：xxx，国家级名中医，全国第三批、第四批名老中医药专家学术经验继承导师，博士研究生导师，教授，主任医师。
2.第二讲人员及时间待定。
医师节实施方案篇五
赵某某，女，51岁，干部，已婚。-07-26上午，初诊。患者自绝经二年来，情绪不稳，容易发火，心烦焦虑，面部烘红，口干口苦，夜寐不安，早醒梦多，时觉胃脘灼痛，痛势急迫，伴嗳气泛酸，喜喝冷饮，胃纳尚可，大便偏干，三、五日一行。有“高血压”病史五年，常服降压药物。父亲及哥哥有高血压史。一周前因胃痛复发在外院就诊，胃镜检查提示为“胃角溃疡，幽门螺杆菌阳性”，腹部b超检查提示为“胆囊结石”。服用过“达喜、吗叮啉”等西药，胃痛反复不止，今特来要求中医治疗。查体：t：37℃，p：96次/分，r：20次/分，bp：18/13kpa。面红目赤，腹软，中上腹剑突下压痛，肝脾肋下未及，墨非氏征（—），舌质红，苔黄腻，脉弦数。未见其它阳性体征。实验室检查：血常规：白细胞总数9.5×109/l，中性53%。大便常规（—），大便隐血：隐性。
主诉：胃脘灼痛反复二年，加剧一周。
辩病辩证依据：肝主疏泄而喜条达，患者自绝经二年来，情绪不稳，心烦易怒，肝气郁结，日久化热，邪热犯胃，故胃脘灼痛，痛势急迫；肝胃郁热，逆而上冲，故嗳气泛酸；肝胆互为表里，肝热夹胆火上乘，则口干口苦；肝火上扰心神，则夜寐不安，早醒梦多；大便干结，喜喝冷饮，舌质红，苔黄腻，均为里热之象；脉弦数，乃肝胃郁热之征。
西医诊断依据：
1、胃脘灼痛反复二年，加剧一周，伴有嘈杂泛酸。
2、腹部平软，中上腹剑突下压痛。：考试大。
3、胃镜检查提示为“胃角溃疡，幽门螺杆菌阳性”。
4、b超检查提示有“胆囊结石”。
5、原有“高血压”病史五年，目前bp：18/13kpa。
入院诊断：中医诊断：胃脘痛（肝胃郁热）来源：考试大。
西医诊断：
1、胃角溃疡。
2、胆石症。
3、高血压病（一期）。
治疗：中医：治则：疏肝理气，泄热和胃。
方药：丹梔逍遥散加减：
丹皮12克山梔12克柴胡12克陈皮12克。
白术12克茯苓15克白芍15克甘草9克来源：考试大。
黄连9克吴萸6克。
七剂水煎服来源：考试大。
西医：一、一般治疗来源：考试大。
1、饮食宜清淡、易消化，有规律。
2、戒烟。
3、节制饮酒。
4、慎用非甾体类抗炎药物。
二、药物治疗。
抑制胃酸分泌：h2受体拮抗剂（泰胃美等）或质子泵抑制剂（奥美拉唑等）来源：考试大。
中和胃酸：硫糖铝、氢氧化铝等。
胃粘膜保护：铝碳酸镁、果胶铋等。
抗幽门螺杆菌：一个h2受体拮抗剂（泰胃美等）或质子泵抑制剂（奥美拉唑等）合二个抗生素（阿莫仙、甲硝唑），或再合一个铋剂（丽珠得乐）。
医师节实施方案篇六
钱××，女，16岁，学生，2003—2—17入院，患者平素体弱，月经量多，时有碰撞后四肢瘀斑，未引起重视。两月前发热咳嗽，予克感敏、头孢拉定治疗后十天出现皮肤瘀点瘀斑，查血小板30×109/l，予安络血、止血敏静滴，出血减轻，现感神疲乏力，头晕目眩，气短声低，食欲不振。查血小板42×109/l，故来我院就诊。查体：t：36.8℃，p：86次／分，r：20次／分，bp：16／9kpa。神志清，皮肤多处瘀点瘀斑，面色苍白，舌质淡，苔薄白，脉细弱。未见其他阳性体征。实验室检查：血常规wbc4.2×109/l，hbl20g／l，plt42×109/l；paiggl60ng／107pl，paiga37ng／107pl，paigm46ng／107pl。
隐藏：来源：考试大。
标准答案：住院病历。
姓名：钱××性别：女。
年龄：16岁民族：汉族。
婚况：未婚职业：学生。
主诉：皮肤瘀点瘀斑两月。
现病史：患者平素体弱，月经量多，时有碰撞后四肢瘀斑，未引起重视。两月前发热咳嗽，予克感敏、头孢拉定治疗后十天出现皮肤瘀点瘀斑，查血小板30×109/l，予安络血、止血敏静滴，出血减轻，现感神疲乏力，头晕目眩，气短声低，食欲不振，故来我院就诊。查血常规示血小板plt42×109/l。
既往史：既往健康，无重要病史可载。
个人史：生活无不良嗜好。
过敏史：无药物及食物过敏史。隐藏：来源：考试大。
婚育史：未婚未育。
家族史：父母均健在，否认家族性遗传病史。
体格检查：
t：36.8℃，p：86次／分，r：20次／分，bp：16／9kpa。
整体状况：神志清，精神可，营养中等，发育良好，语言清晰，应答切题，舌质淡，苔薄白，脉细弱。
皮肤粘膜及淋巴结：全身皮肤可见多处瘀点瘀斑，面部未见蝶型红斑，未见斑疹、疮疖及瘰疬；浅表淋巴结未触及肿大。
头面部：面色苍白，头发光泽可，头皮无异常；眼、耳、鼻及口腔未见异常。
颈部：无抵抗强直、压痛及肿块，气管居中，无瘿瘤。
胸部：胸廓对称，无畸形；两肺呼吸正常，无干湿罗音；心尖搏动及浊音界正常，心率86次／分，律齐，未闻及杂音。
血管：未见异常。
腹部：腹部平软，无压痛、反跳痛及包块；肝脾未及，胆囊无压痛，肾无叩击痛。
二阴及排泄物：未见异常。隐藏：来源：考试大。
脊柱四肢：脊柱无畸形、强直、叩击痛，运动不受限；四肢正常。
神经系统：未见异常。
实验室检查：血常规wbc4.2×109/l，hbl20g／l，plt42×109/l；paiggl60ng／107pl，paiga37ng／107pl，paigm46ng／107pl。
辨病辨证依据：患者平素体弱，月经量多，气虚不能摄血，血溢脉外，导致出血。气血耗伤，筋脉百骸失于濡养，故神疲乏力，头晕目眩。脾虚不能运化水谷，气血生化乏源，故食欲不振，声低气短。气血两虚，不能上荣头面，故面色苍白。舌质淡，苔薄白，脉细弱，为气血亏虚之象。
西医诊断依据：
1.有皮肤多处瘀点瘀斑，神疲乏力，头晕目眩，气短声低，食欲不振。
2．皮肤多处瘀点瘀斑，面色苍白，舌质淡，苔薄白，脉细弱。
入院诊断：
中医诊断：血证紫斑气不摄血。
西医诊断：特发性血小板减少性紫癜。
治则：补气摄血。
水煎服。
签名：
医师节实施方案篇七
优秀医师评比实施方案附件1：*******医院第四届“中国医师节”系列活动之优秀医师评比实施方案为了进一步加强医师队伍建设，营造尊重医师、关爱医师的良好氛围，激发广大医师的职业荣誉下面是小编为大家整理的,供大家参考。
附件1：
*******医院。
第四届“中国医师节”系列活动之优秀医师评比。
为了进一步加强医师队伍建设，营造尊重医师、关爱医师的良好氛围，激发广大医师的职业荣誉感和社会责任感，更好地为广大人民群众服务；在医师节即将来临之际，经研究决定，在院内开展优秀医师评选活动，予以表彰和奖励。现将有关事宜通知如下：
一、指导思想。
结合医院工作特点，以全面提升医疗技术、医疗质量和医疗服务水平为目标，促进全院医护人员增强宗旨意识、服务意识、群众观念，积极推进医院快速发展。
二、活动目标。
加强医院凝聚力，弘扬正气，发扬正能量，营造尊医、重医的社会氛围，激励、引导全院医师自尊自爱、奋发向上，成为医德高尚、医术精湛、医风端正的人民满意好医生,构建和谐的医患关系，全面提升医疗服务质量，保障医疗安全，树立良好的医院形象。
三、参评条件。
1、在本院执业满1年的临床医师、医技人员。
2、热爱医疗事业，具有奉献精神和良好的思想品德及职业道德，严于律己，作风正派，工作中充分发挥模范带头作用，遵纪守法，无违纪违法行为。
3、临床业务技能熟练，对病人兢兢业业，对业务刻苦。
钻研，无差错事故发生，无乙级、丙级病历，三基理论等相关考试无不及格现象。
4、服务态度好，具有良好的医患沟通技巧和团队协作精神。
5、具有开拓创新精神，积极进取，具有较强的凝聚力、向心力和团队合作精神。
6、能够按照医院要求认真落实各项工作任务。
7、科主任或科室负责人原则上不参加评选。
四、评选标准。
结合医德医风、工作量、技术水平、医疗质量、完成医院任务、获奖情况等方面情况综合评定，侧重医疗质量及工作量。对近三年经法院审理的医疗纠纷判定有责的医师采取一票否决制。评选标准详见《*********医师节优秀医师评分细则》（见附件1）。
五、评选程序。
（一）上报(截止时间:8月3日)。
议后选出；
4、优秀医务工作者由院委会推选。
（二）初审(完成时间：8月10日前）。
医务科收集《优秀医师评分细则》涉及到的内容。并组织相关科室核实医师上报内容是否属实。依据评分细则进行评分。
（三）院委会评审（完成时间：8月17日前）。
院委会依据医师最终得分，每科室评出一名分数最高者作为本科优秀医师提交院委会审核通过（总分不足70分的不得参选）。被推选人员在院委会上进行讨论，评选出优秀医技人员、优秀医务工作者。
六、奖励办法。
医院将在医师节庆祝大会上对获奖个人进行表彰和奖励，并颁发荣誉证书。
附件1：
临汾市第三人民医院医师节优秀医师评分细则。
医务科。
2021年7月20日。
附件1：
参评原则。
评分细则。
分值。
依据来源。
得分。
5分。
个人提供并附纸质佐证材料，办公室核实。
个人提供并附纸质佐证材料，医务科核实。
医务科依据医疗质量月报提供。
基础分为5分。收到锦旗1.思想品德好，爱岗敬一面加2分/次，表扬信业，医德高尚，廉洁行医，2分/次，退还红包2分/病人满意度高。
次。加分不超过4分。
2.技术水平高。具有一定基础分为10分：
的解决疑难、复杂病例的参与一项新技术项目加2能力，在临床医疗工作中分，开展例数占该项目总成绩突出，具有一定的开数占比最高者加3分。
拓创新能力。
基础分为25分：
历检查中发现1个问题扣1分，最多扣25分；
4.工作量。年度内出院人计算公式：出院人数数+抢救、病危、病重人*0.2+危重病人数*0.3+数。
抢救人数*0.1基础分为10分：
5.病案归档率。
每超3日归档1例扣1分，扣完为止。
基础分为15分：
近3年经法院审理判定6.医患沟通良好。
有责的医师，单项否决。医疗投诉经核实为事实的，扣当事医师5分/例。
7.完成医院指令性任务每参加一次下乡、义诊、（例如：下乡、义诊、体体检、宣教、医疗保障、检、宣教、医疗保障、应应急性突发公共卫生事急性突发公共卫生事件得1分。最多不超5分。
件）。
8.参加其他地市级比赛取得名次。
9.突出业绩或感人事迹（以报纸或市级宣传平台报道过的事迹为准）。
参加市级比赛获得前三名分别得分5分、3分、2分。
一例加5分。
总分。
备注：评选时间为2020.6.1-2021.5.3110分。
25分。
按计算得分。
10分。
病案室提供。
病案室提供。
15分。
医务科提供。
个人提供并附纸质佐证材加分项。
料，医务科核实。
个人提供并附纸质佐证材加分项。
料，医务科核实。
个人提供并附加分项。
佐证材料，医务科核实。
附件2:。
性
别
姓
名
当年度所在科室。
学术团体任职。
收到表扬信、锦旗、医德退红包次数出生年月。
医风。
（同时提供佐证照片纸质版）。
参与开展的新技术、新业务。
医疗技术水平。
新技术项目病案号。
积极参加医院层面组织的各项活动（例如：下乡、义诊、体检、宣教、医疗保障、应急性。
时间。
地点。
事件类型。
突发公共卫生事件）。
市级比赛获得名次、具体参与时间、地点及名称（提供佐证材料）。
突出业绩或感人。
事迹（提供报纸或市级宣传平台报道过的事迹佐证材料）。
（可加页）。
科室意见。
科主任签名：
日期：
医师节实施方案篇八
xx年8月19日是xx中国医师节，为进一步加强医师队伍建设，营造尊医重卫良好氛围，激励广大医师自尊、自爱、奋发向上，弘扬“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的崇高精神。经研究决定，举办xx“中国医师节”表彰活动，特制定本方案。
一、活动主旨。
结合“不忘初心，牢记使命”主题教育，不断激发职业荣誉感和神圣使命感，引导广大医务人员切实践行“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的崇高精神。号召全社会共同支持和参与卫生健康事业改革与发展，团结凝聚卫生健康系统力量，为实施健康河北和健康xx建设战略汇聚磅礴之力。
二、活动主题。
弘扬崇高精神，聚力健康中国。
（一）表彰先进。表彰先进集体3个，优秀个人43人，优秀院长3人，优秀医师10人，优秀公共卫生工作者10人，优秀乡村医生20人。
同志为核心的党中央坚强领导下，以医师为代表的广大医务工作者为增进人民健康福祉作出的卓越贡献。向社会展示医疗卫生事业发展的可喜变化、取得的成效，展现医务人员无私奉献的崇高精神和突出贡献，为xx县卫生健康事业发展凝聚正能量，大力营造尊医重卫的浓厚氛围。
四、召开xx县xx年中国医师节庆祝暨表彰大会。
（一）召开时间：xx年8月18日上午9：00。
（二）召开地点：xx县宏利宾馆四楼会议室。
（三）参会人员：县卫健局领导班子成员及局机关全体人员，县疾控中心、县妇幼保健计划生育服务中心、县卫生监督所、县中医医院主要负责人及工作人员，各乡镇卫生院主要负责人及工作人员，所有获表彰人员。
（四）会议主持人：县卫健局党组成员、主任科员xx。
（五）颁奖领导：县卫健局领导为获表彰人员颁发荣誉证书，为获表彰先进集体颁发奖牌。
（六）会议议程：共四项，一是县卫健局党组成员、副局长中国医师节先进集体和优秀个人表彰决定》；二是县卫健局领导为先进集体和优秀个人颁发奖牌及荣誉证书；三是获表彰代表发言；四是县卫健局党组书记、局长讲话。
五、活动组织领导。
成立xx年中国医师节庆祝表彰活动筹办领导小组，组长由县卫健局党组书记、局长郭维东担任，副组长由县卫健局主任科员乔忠德、县计划生育协会副会长李俊芳、副局长周延国、副局长刘金锋、副主任科员呼广东担任，成员各相关股室负责人，领导小组下设办公室由林金升兼任办公室主任，办公室具体负责医师节系列活动的策划、组织和实施。
六、会务安排。
（一）通知参会人员：县卫健局领导班子及局机关工作人员，县疾控中心、县妇幼保健计划生育服务中心、县卫生监督所、县中医医院主要负责人及工作人员，各乡镇卫生院主要负责人及工作人员，所有获表彰人员。
1、县卫健局、县疾控中心、县妇幼保健计划生育服务中心、县卫生监督所等单位会议当日值班人员不参加本次会议。其他人全部参会。
2、县中医医院、各乡镇卫生院会议当日值班的医护人员及安保人员不参加本次会议。其他人员全部参会。
3、各参会单位主要负责人负责通知本单位参会人员及本辖区优秀乡村医生按时参会。
4、请各参会单位将参会人员名单于8月16日下午4：30之前报县卫健局办公室林金升。各乡镇卫生院同时报参会优秀乡村医生名单。
（二）做好宣传总结：县卫健局宣传站负责本次活动宣传，医政股负责节日的组织活动情况总结上报。
七、会议纪律要求。
（一）参会人员进入会场要亲自到签到处签到，不得由他人代签。凡不能参加会议者要和本单位领导请假，本单位领导将本单位未能参会人员向县卫健局主管领导报告。
（二）获表彰医务人员穿白大衣，其他人员穿戴整齐。
（三）参会人员要提前20分钟入场，不得迟到、早退、不得中途退会。
（四）各参会单位主要负责人及获表彰人员按指定座位就坐，不得随意变动。
（五）会议期间关闭通信工具或将通信工具设在振动位置。
（六）会议期间不准大声喧哗、交头接耳或打瞌睡。
（七）请各单位在会议期间做好值班及安保工作。
将本文的word文档下载到电脑，方便收藏和打印。
医师节实施方案篇九
8月19日是届“中国医师节”。为隆xx祝首届“医师节”，激励广大医师自尊、自爱、奋发向上，弘扬“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的崇高精神。经研究，决定举办首届“中国医师节”表彰活动，为此，特制定本方案。
主办：县委、县人民政府。
承办：县卫生和计划生育委员会，县融媒体中心。
协办：县直各医疗卫生计生单位。
8月17日晚7:30或8月19日晚7:30.
县人民文化宫。
整个表彰活动分两个阶段进行。
第一阶段：表彰大会。
（一）县委副书记、县长讲话。
（二）观看vcr事迹展播片：简要介绍改革开放40周年以来全县卫生事业取得的成就，播放5位优秀代表先进事迹。
（三）颁奖：
1、由主持人宣读表彰决定，分六批次颁奖。表彰优秀医师和优秀乡村医生共计60名：其中优秀医师50名，优秀乡村医生10名。
2、颁奖领导：县委书记、县长，县人大、县政府、县政协主要领导，县委、县政府分管卫生计生工作的'领导依次颁奖（约70分钟）。
第二阶段：文艺表演，共9个节目。
所有文艺表演的节目都由医疗卫生计生单位自编、自导、自演。
成立“8·19”首届中国医师节表彰活动筹办领导小组，组长由县委常委、宣传部长担任，副组长由县人民政府副县长担任，成员由县卫计委、县文化广播新闻出版局、县融媒体中心、县直各医疗卫生计生单位的主要领导组成，具体负责表彰活动的领导、策划、组织和协调。
县四套班子主要领导，县委、政府分管领导，乡镇（场）党委书记、乡镇（场）长，县直单位主要负责人，医疗机构副科级领导及相关代表人员参加。
医师节实施方案篇十
8月19日是“中国医师节”，今年活动的主题是“尊医重卫，共享健康”。根据省卫计委《关于全省开展首届中国医师节活动工作的通知》等文件精神，现就我院开展“中国医师节”活动制定如下实施方案。
通过深入开展首届“中国医师节”活动，激励广大医师大力弘扬“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的崇高精神，增强医务人员职业荣誉和职业操守，进一步推动全社会形成尊医重卫的良好氛围，为加快推进健康中国、健康xx建设，努力开创卫生健康事业新局面作出积极贡献。
20xx年8月14日—8月31日。
尊医重卫，共享健康。
（一）义诊活动（牵头部门：医务科）。
1.时间：20xx年8月14日上午8:00。
2.地点：门诊大厅。
3.参加人员：
（1）本院心内科、神经内科医师3人；
（2）xx医院专家3人；
（3）量血压人员2名。
4.任务分工：
（3）义诊活动前后期宣传报道。——宣传科负责。
（4）专家教学查房工作的'组织、协调、服务。——医务科负责。
（二）医师“三基三严”知识竞赛（牵头部门：医务科）。
1.时间：暂定于8月21日、22日下午进行（分两批）。
2.地点：门诊三楼报告厅。
3.参加人员：临床医技科室全体医师。
4.竞赛形式：百分制闭卷考试（a、b卷，两场）。
5.任务分工：
（3）活动现场照片采集、宣传报道。——宣传科负责-。
6.表彰：考试成绩高于80分者，按分数高低选取前15名进行奖励。奖励标准：200元/人。
（三）医师“医者仁心”主题演讲比赛（牵头部门：院办）。
时间：暂定于8月27日下午进行。
2.地点：门诊三楼报告厅。
3.参加人员：原则上各临床医技科室每科室推荐1—2名医师参加。
4.比赛形式：
（1）脱稿演讲。
（2）比赛不设预赛。
（3）实行专家评委现场百分制考评（现场播报成绩，去掉最高分、最低分取平均分计入总分）。
（4）比赛设一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名，颁发证书及奖金（一等奖400元，二等奖300元，三等奖200元）。
5.任务分工：
（3）会标（xx医院庆祝首届“中国医师节”主题演讲比赛）。
医师节实施方案篇十一
以“加强医师职业规范、加强行业自律，更好地改善医患关系”为主题，全面展示我院医师在医疗技术、服务理念等方面的提升和转变，提升医院医务人员整体形象。
（一）医师综合技能比赛。
1、方式：每个科室推选1名医师和该医师的病历2份参赛，科室未推选的医师也可以个人名义参赛。比赛分为：病历评比、体格检查和基本理论考试三项，按总分高低评选出一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名。病历评分前10名的病历将进行“优秀病历展示”。
2、时间：6月底前完成。
3、负责人：赵晓辉、刘丹丹。
（二）三级医师查房。
1、方式：从医院4个医疗督查专家组中抽8名专家，按1外科1内科的形式组成4个队，按照拟定的科室和时间分别由医务部谢成彬、穆晓涛、赵晓辉、黎燕带队到科室评分。按照评分高低评选出一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名。
2、时间：6月底前完成。
3、负责人：谢成彬。
（三）微电影比赛。
1、方式：以科室为单位，每个科室至少出一个作品，也可以个人名义参赛。作品时长5-10分钟，作品以体现医师队伍的感人事迹、医患和谐关系、科室新技术等方面。参赛作品按评分高低评选出一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名。优秀作品将在门诊led屏上播放宣传。
2、时间：7月底前完成。
3、负责人：穆晓涛。
（四）优秀中青年医师、名医座谈会。
1、方式：以优秀中青年医师、名医诊室专家和部分骨干医师约25名医师，与院领导一起畅谈医师的执业规划、改善医患关系等话题，时间约为1小时，地点暂定新门诊11楼小会议室。
2、时间：8月1日至10日中选择。
3、负责人：黎燕。
（五）优秀中青年医师和骨干医师考核。
1、方式：按照医院指定的考核标准，对优秀中青年医师和科室骨干医师进行年终考核打分。考评为“优秀”的，考核分数前十名的将授予“十佳医生”称号，考虑可在医师节文艺汇演中间举行颁奖活动。
2、时间：8月10日前完成。
3、负责人：刘丹丹。
（六）8.19医师宣誓仪式。
1、方式：8月19日8:30分准时开始，组织所有非值班的医师组成4个方队，先由区领导和阳院长讲话，然后由阳院长领读“后希波克拉底誓言”，随后依次在签到墙上留名。
2、时间：8月19日上午。
3、负责人：穆晓涛。
（七）病历展示。
1、方式：将医师综合技能比赛中评选出来的10份优秀病历，节选优秀内容附上专家评语在内科楼和外科楼进行展示。
2、时间：8月19日全天。
3、负责人：赵晓辉。
（八）名家讲坛。
1、方式：在宣誓仪式结束后，在门诊内科楼11楼会议室举行名家讲坛，邀请了中国政法大学证据科学研究院刘鑫教授前来讲课，题目：医疗侵权责任与医疗风险防范。
2、时间：8月19日上午。
3、负责人：谢成彬。
（九）文艺汇演。
1、方式：在门诊内科楼11楼举行1小时左右的文艺汇演，医生组将安排2个节目，其中穿插护士节的优秀节目2个。
2、时间：8月19日晚上负责人：黎燕。
三、工作要求。
各项目的负责人于5月底制定本项目的具体活动安排和方案，交医院审核。
医师节实施方案篇十二
20xx年“中国医师节”活动以““医”心向党、踔厉奋进”为主题，开展形式多样的主题活动，大力弘扬卫生健康崇高精神。
(一)开展形式多样宣传活动，营造“尊医重卫”良好氛围。
活动时间：8月1xx日—19日。
牵头科室：政策法规科；配合科室：办公室、公共卫生科、医政医管科、组织人事科。
(二)开展关爱退休医师走访慰问活动。
活动时间：8月1xx日—17日。
牵头科室：办公室。
(三)开展“兰小草”式“最美医生”“最美护士”评选活动。
活动时间：8月xx日至1xx日。
牵头科室：组织人事科；配合科室：办公室。
(四)开展义诊活动。
活动时间：8月16日。
牵头科室：医政医管科；责任单位：局属医疗卫生单位。
(五)开展xx届“中国医师节”庆祝大会活动。
1、活动时间：20xx年8月19日晚上。
2、活动地点：区人民医院六楼报告厅。
3、活动内容：
(1)领导致辞。牵头科室：办公室。
(2)表彰“兰小草”式“最美医生”“最美护士”。牵头科室：组织人事科；配合科室：办公室。
(3)医师发言。牵头科室：组织人事科。
(4)全体医师宣誓。牵头科室：医政医管科。配合科室：组织人事科、公共卫生科、办公室。
(xx)自创精彩文艺节目并展演。责任单位：区人民医院。
(一)统一思想，深入开展“中国医师节”宣传活动。对广大医师和医务人员的`亲切关怀。要深刻认识到“中国医师节”活动的重要意义，充分利用广播电视、平面媒体、led屏幕、互联网、新媒体等宣传方式，更好地号召社会各界共同参与“中国医师节”活动，推动全社会形成“尊医重卫”的良好氛围，努力开创健康xx建设新局面。
(二)突出主题，精心组织“中国医师节”系列趣味活动。局机关各科室和局属各单位要高度重视“中国医师节”系列趣味活动的组织开展，立足各自实际，充分发挥自身优势，积极组织并参与活动，着重在挖掘“最美医师”和营造庆祝活动的氛围等方面下功夫，确保整个庆祝活动顺利开展并取得新成效。
(三)加强领导，确保“中国医师节”系列趣味活动安全有序进行。要加强对“中国医师节”系列趣味活动的领导，确保各项筹备工作落实到位。要加强督查协调，确保各项活动、各个环节不出纰漏。各责任单位要加强场地布置、节目编排、活动组织等工作的检查和督查落实，为各项活动的顺利举办提供全方位的保障，切实将xx届“中国医师节”系列趣味活动办出特色、办出成效、办出影响。
医师节实施方案篇十三
(一)表彰活动。
对抗击新冠肺炎疫情和日常医疗活动工作中表现优秀。
的全县各级各类卫生医疗机构中的医师进行表彰，拟设以下奖项：
1、抗疫一线优秀医师：(30名)。
推荐条件：首批进驻县中医院隔离病区的医师(士)第二、三批进驻隔离病区医师代表及各医疗机构抗疫医师优秀代表。
2、最美医师(30名)。
推荐条件：各医疗机构发热门诊、120转运、检验室、放射科医师(士)代表。
3、重点学科带头人(10名)。
推荐条件：省、市、县重点学科，各医疗机构重点临床科室科主任和学科带头人。
4、最美家庭签约医生(20名)。
推荐条件：各医疗机构优秀家庭签约医生代表，凡脱贫攻坚期间，签约服务工作被各级督查、检查中通报批评签约医生不被列为推荐表彰对象。
5、最美乡村(社区)医生(15名)。
推荐条件：抗击新冠肺炎疫情期间及日常工作中表现优秀的乡村医生、社区医生。
6、__十佳名医(10名)。
推荐条件：从事临床医疗服务工作以上，具有副主任医以上专业技术职称，从事专业确有专长，在全县有相当的口碑。
7、优秀医院管理者(10名)。
推荐条件：现在各医疗机构管理层岗位，任院长、副院长职务5年以上，近三年医院管理规范，无医疗事故发生，医院各项业务工作良好。
凡因各种问题被组织追责给予纪律处分尚未超过处分期的，一律不得推荐参加以上各类表彰项目。各医疗机构务于7月30日前完成推荐上报工作，推荐表报县卫体局医政股。
三、文艺表演。
为展示全县医疗卫生机构干部职工良好形象和精神风貌，医师节期间举办一次文艺演出活动。本次文艺演出要紧扣抗击疫情、健康扶贫、家庭医生签约服务和日常的医疗服务主题，由医护人员自编自演，并且为首次参加演出的节目。鼓励各乡镇卫生院组队或联合组织参加演出，为保证节目质量和主题，现指定如下一批节目：
1、县医院：准备开场舞、家庭医生签约服务健康扶贫表演剧、独唱《圣洁的爱》三个节目。
2、中医院：以健康扶贫为主题编排一个小品。
3、妇幼院：以妇儿健康为主题编排情景剧一个。
4、医院：舞蹈。
__。
各医疗机构编排的参演节目需经活动领导组预审后方可列入文艺演出节目单。
四、其它活动。
以县医疗集团为龙头，结合疫情常态化防疫工作要求，在各医疗机构内组织庆祝第三个中国医师节座谈会、报告会、业务培训、技能比赛、应急演练等活动，各医疗机构要广泛开展“医师节活动周”活动，多种形式关怀关爱医师(士)为全体医师(士)免费体检一次，活动周期间在确保医疗服务正常开展的前提下，为全体医师(士)放假或调休一天。
医师节实施方案篇十四
经市医师协会研究并报请市卫生局同意，决定在今年“6.26”医师节期间，在全市卫生系统评选表彰百名“优秀医师”。
(一)评选范围。
在全市范围内医疗、预防、保健等机构中取得执业医师资格，连续执业在三年以上的在岗医师。各地、各单位在推荐时要突出临床一线医师。
(二)评选推荐条件。
1、爱岗敬业，无私奉献，在弘扬医德为本，救死扶伤人道主义的职业道德方面事迹突出。优先推荐近三年荣获市级以上精神文明、道德风尚奖项者。
2、在本职岗位上刻苦钻研业务，勇于探索、不断创新，成绩和业绩突出，受到社会和患者广泛好评。优先推荐市级以上劳动模范、“五一”劳动奖章获得者，省市重点实验室、临床重点专科学科带头人，市级以上医药卫生科技进步奖项目主持人。
3、市医师协会会员(个人会员或单位会员)。
4、取得执业医师资格，在一线工作时间全年超过8个月的临床、西医、中医(中西医结合医、民族医)、口腔、公共卫生等医师。
5、无任何重大医疗差错或事故发生。
(三)评选程序。
采取自下而上、逐级推荐、认真审核、严格评选、公开公示的方式进行。各县市区卫生局和市直及驻市各医疗卫生单位按照评选推荐名额分配表确定的名额数，进行评选推荐，审核确定本地本单位推荐名单，并填写《推荐表》。经市医师协会对各地各单位推荐的名单初审确定，报市卫生局审核批准后行文表彰，颁发证书。
医师节实施方案篇十五
20xx年6月26日中国医师协会正式公布《中国医师宣言》，将每年的6月26日定为医师协会医师节。为庆祝第四届中国医师节，让社会共同关注和重视医生，同时加强医疗服务，提高医疗质量，经医院研究决定在全院范围内开展纪念“6.26”医师节系列活动，具体方案制定如下。
一、活动目的。
加强医院凝聚力，弘扬正气，发扬正能量，营造尊医、重医的社会氛围，维护医师队伍的良好形象，构建和谐的医患关系，提高医疗服务质量，保证医疗安全，全面提升我院医疗卫生队伍整体素质。
二、活动目标。
开展此次活动的目标是为了鼓励全院医师树立自尊、自爱、奋发向上的精神，促进医疗质量及医疗技术的提高；加强医务人员的医德医风教育，树立良好的医院形象。
三、成立领导小组。
组长：
副组长：
成员：
领导小组下设办公室，由王忠山任办公室主任，具体组织以下系列活动的实施。
（一）举办莱钢医院20xx年优秀医师评选活动：由医务科王忠山负责。
1、6月5日前采用以病区为单位推荐的形式推荐20名优秀医师，并报医务科。推荐名额分布：临床高级职称4名、中级职称4名、初级职称4名；基层3名；医技科室5名（包括检验、特检、输血、影像、药剂等，不受职称限制）。
2、6月26日进行优秀医师颁奖。
3、挑选优秀医师代表进行电视访谈，并于6月26日医师节当天播出。政工科负责对优秀医师中的典型事迹在院报上进行宣传报道。
（二）举办“莱钢医院庆祝6.26医师节演讲比赛”：由医务科董继亮主任负责，政工科协助。
1、演讲主题:树医院形象，作合格医生。
2、6月5日前临床各专业必须推荐1名医师进行演讲初赛，6月5日前将名单和演讲稿交医务科。活动小组根据稿件质量选择15名选手组织初赛，评选出5名优胜者。
3、6月26日5名优胜者在医师节典礼活动上进行演讲。
（三）举行“莱钢医院优秀病历展评”活动：由医务科王忠山主任负责。
1、活动主题：强化病历质量，提高病历内涵。
2、6月5日以前：科室自评阶段。每个专业从4-5月份的出院病历中推荐1份优秀病历参加评比。要求内科病历为住院10天以上而且有疑难危重或死亡讨论的；外科要求为手术病历而且有术前讨论或者疑难危重或死亡讨论的。
3、6月15日以前由活动小组组织专家对参评病历进行打分评比，并根据得分高低评出10份优秀病历。
4、6月15-6月20日对评选出的10份优秀病历制作展板。
5、6月20日-26日对10份优秀病历在各病区进行展览。
6、6月26日在杏林学堂进行优秀病历展示。
（四）举行“莱钢医院庆祝6.26医师节卡拉ok比赛”活动：由医疗安全科曹科林科长负责，工会协助。
1、6月5日前各科推荐选手1-2名，报送选手名单和曲目。
（六）医师节领导慰问一线职工活动：6.26上午院领导慰问急诊、内科、外科职工。由医务科董继亮主任负责（张桂萍）。
（七）举办“莱钢医院庆祝6.26医师节庆典活动”。负责人：医务科王忠山主任（汪帅），工会协助。
1、6月26日下午举办莱钢医院庆祝6.26医师节庆典活动。
2、时间、地点：杏林学堂一楼，时间大约2小时。
3、简要安排。
（1）主持人宣布开幕。
（2）院长讲话。
（3）演讲比赛：5名选手，约70分钟。
（4）优秀医师颁奖（23名）：张绪春院长。
（5）优秀医师或获奖医师宣誓（23名）。
（6）秦富吉书记结尾语。
医师节实施方案篇十六
根据上级要求和我区实际，为确保“中国医师节”主题宣传活动有序开展，现制定如下活动方案：
一、活动主题。
引标题：不忘初心牢记使命建设健康赫。
主标题：赫区首届“中国医师节”主题宣传活动。
二、组织领导。
益阳市赫区卫生和计划生育局为活动主办单位，成立全区首届“中国医师节”宣传活动领导小组，负责活动的组织领导，统筹安排。领导小组名单如下：
组长：xx。
副组长：xx。
成员：局办公室、医政医管股、人事股、财务股、科教宣传股、工会办、监察室及各局属各单位的主要负责人。
三、氛围宣传。
（一）关于“中国医师节”宣传解读。
1、局属各单位召开座谈会，邀请当地政府、社会各界及医师代表畅谈对节日设立的感想和服务人民健康的决心。
2、局科教股联合益阳电视台经济节目中心、益阳电视台赫频道、红网益阳站开设专栏介绍“中国医师节”设立情况。
3、印发“中国医师节”宣传活动的通知，局属各单位组织开展相关庆祝活动。
（二）关于弘扬崇高精神宣传教育。
1、在全区内印发相关，局属各单位可开展新入职医护人员宣誓和白袍授予仪式。
2、开展先进典型推荐和向典型学习活动。局属各单位推荐人员参加赫区“优秀医生”的评选活动，对评选出的“优秀医生”在“淘最益阳”进行展播，在全区卫计系统迅速掀起一股“学先进、赶先进”的热潮。
3、局属各单位结合自身特点，开展医院化宣传展示活动。
4、局属各单位开展强化沟通艺术、构建和谐医患关系活动，通过案例反映医患沟通的重要性。
（三）关于推动形成尊医重卫社会氛围。
1、区卫计局协调政府领导在节日当天或前期慰问医务工作者代表。
2、局属各单位在节日前后对医务工作者开展关怀和慰问活动。
3、通过益阳电视台新闻频道、健康赫微信公众平台在医师节当天向全区医务工作者致以节日祝贺。
4、区卫计局组织主流媒体对临床一线的医务工作人员开展“庆祝首届医师节・展赫卫计风采”的系列采访报道。挖掘医师职业生涯中的感人瞬间，推出有生命力的鲜活典型。
四、主题活动。
（一）先进人物大表彰。
主题：为进一步激励广大医师爱岗敬业、奋发向上，大力弘扬医卫职业精神，在全区开展“优秀医生”评选活动，对评出的“优秀医生”获得者进行颁奖表彰，以增强医生职业的自豪感、使命感、责任感。
责任股室：局政医管股；配合股室：局人事股、财务股、科教股；参与单位：局属各单位。
形式：以颁奖典礼形式，穿插医务工作者自编自演的才艺节目，展示医务工作者风采，区中医院安排一个“中医名医拜师”节目，全程通过电视平台录制播出，并邀请区委、区人大、区政府、区政协领导和市卫计委领导出席活动现场。
（二）健康宣讲进基层。
主题：以《中国公民健康素养66条》为主题，以喜闻乐见的形式向当地群众宣讲听得懂、记得住、学得会、用得着的健康医学知识，倡导健康理念，引导健康行动，展示行业风采。
责任股室：科教股、区疾控中心；参与单位：局属各单位。
形式：通过义诊活动、艺表演、有奖问答等寓教于乐的方式，向当地群众科普健康小常识。
（三）户外主题宣传。
在海洋城举办一次“赫区首届医师节”主题宣传活动，让社会各界知晓医师节，形成尊医重医的社会氛围。
责任股室：局科教股；参与单位：局医政医管股、局药具管理服务中心、市第三人民医院、中心城区4个街道社区卫生服务中心。
形式：主题展示牌、主题展板、主题海报、现场义诊、资料发放、药具发放、市第三人民医院“120”急救中心现场急救演练。
医师节实施方案篇十七
为切实做好全市__年中国医师节的各项活动，按照自治区卫生健康委相关要求，结合实际，制定本方案。
一、目的意义。
在新中国成立71周年之际组织中国医师节活动，要大力弘扬社会主义核心价值观和“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”崇高精神，进一步凝聚卫生健康系统力量，加强医师队伍建设，营造尊医重卫良好氛围，为决胜全面建成小康社会、建设健康呼伦贝尔贡献力量。
二、主题。
弘扬崇高精神，聚力健康中国。
三、时间。
__年8月15日至8月21日。
(一)大力弘扬崇高精神。各地各单位要认真学习领会习近平。
总书记关于卫生健康工作的重要论述，结合“不忘初心，牢记使命”主题教育，深入开展学习研讨，不断激发医师执业荣誉感和神圣使命感，引导广大医务工作者努力践行“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的崇高精神，为深化医药卫生体制改革、推动卫生健康事业高质量发展做出更大贡献。
(二)聚力建设健康呼伦贝尔。各地各单位要通过形式多样的宣传活动，全面展示新中国成立以来特别是党的十八大以来，在以习近平同志为核心的党中央的坚强领导下，以医师为代表的广大医务工作者为增进人民健康福祉作出的卓越贡献，号召全社会共同支持和参与卫生健康事业，为健康呼伦贝尔建设贡献力量。
(三)切实保障医师合法权益。各地各单位要在中国医师节期间，切实关心关爱医务工作者，重点走访慰问乡村医生、离退休老医生、有生活困难的医生、援外医务人员及家属、因公殉职的医务人员家属、医务工作者先进典型，送去党和政府的关怀和温暖。要注重抓好各项惠民举措的贯彻落实，不断提高全市医师地位、保障医师待遇、维护医师权益，全力以赴解决好广大医师的后顾之忧。
(四)推动尊医重卫蔚然成风。各地各单位要利用多种形式加大宣传力度，深入挖掘宣传优秀医师典型，特别是在扎根基层、援外医疗、抗击重大疫情和突发灾害等工作中作出突出贡献的医师团队和个人，弘扬崇高医德医风，展现可歌可泣、可亲可爱的良好形象。各旗市区各单位根据实际情况，表扬奖励一批优秀医师代表，号召全社会尊重医师、爱护医师，共同营造尊医重卫的良好氛围。
五、活动安排。
(一)呼伦贝尔市级。
1.开展集中学习。结合大学习大讨论开展集体学习和意识形态培训工作。(机关党委负责)。
2.开展先进事迹报告会。邀请__先进事迹报告团做一次先进事迹报告。(机关党委、宣传科负责)。
3.开展一次慰问活动。结合慰问党员活动，重点走访慰问乡村医生、离退休老医生、生活困难的医生、援外医务人员及家属、因公殉职的医务人员家属、医务工作者先进典型。(机关党委负责)。
4.做好“__好医生、好护士”月度人物推荐宣传活动。(宣传科负责)。
5.开展一次群众性文体活动。结合呼伦贝尔市委宣传部庆祝中华人民共和国成立70周年广泛开展群众性文体活动要求，委直属各单位因地制宜，开展一次群众性文体活动。(机关党委、宣传科负责)。
(二)旗市区级和委直属各单位。各旗市区卫生健康委和委直属各单位要比照呼伦贝尔市卫生健康委活动安排，开展有关活动。
六、活动要求。
(一)要高度重视，逐级开展有关活动。各旗市区卫生健康委要主动将中国医师节活动安排向党委、政府报告，积极参加市卫生健康委组织的活动，主动开展本旗市区有关活动。各直属医疗卫生机构要高度重视，并认真做好医师节有关活动。
(二)要紧扣主题，动员媒体广泛宣传。各旗市区各单位要充分利用各级各类广播电视、报纸杂志、网站、微博、微信等媒体，在中国医师节期间广泛开展宣传，营造全社会尊医重卫良好氛围。
(三)要抓好落实，确保活动取得实效。各地各单位要结合“不忘初心，牢记使命”主题教育，切实做好医师节各项工作，真正把党和政府的关怀送到医务工作者身边。在推动落实医师各项保障措施和维护医务人员合法权益等方面，要充分体现出对广大医务人员的关心和关爱。
医师节实施方案篇十八
通过深入开展第x届“中国医师节”活动，激励广大医师大力弘扬“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的崇高精神，增强医务人员职业荣誉和职业操守，进一步推动全社会形成尊医重卫的'良好氛围，为加快推进健康中国、健康xx建设，努力开创卫生健康事业新局面作出积极贡献。
20xx年8月14日—8月31日。
（一）义诊活动（牵头部门：医务科）。
1.时间：20xx年8月14日上午8:00。
2.地点：门诊大厅。
3.参加人员：
（1）本院心内科、神经内科医师3人；
（2）xx医院专家3人；
（3）量血压人员2名。
4.任务分工：
（3）义诊活动前后期宣传报道。——宣传科负责。
（4）专家教学查房工作的组织、协调、服务。——医务科负责。
（二）医师“三基三严”知识竞赛（牵头部门：医务科）。
1.时间：暂定于8月21日、22日下午进行（分两批）。
2.地点：门诊三楼报告厅。
3.参加人员：临床医技科室全体医师。
4.竞赛形式：百分制闭卷考试（a、b卷，两场）。
5.任务分工：
（3）活动现场照片采集、宣传报道。——宣传科负责-。
6.表彰：考试成绩高于80分者，按分数高低选取前15名进行奖励。奖励标准：200元/人。
（三）医师“医者仁心”主题演讲比赛（牵头部门：院办）。
时间：暂定于8月27日下午进行。
2.地点：门诊三楼报告厅。
3.参加人员：原则上各临床医技科室每科室推荐1—2名医师参加。
4.比赛形式：
（1）脱稿演讲。
（2）比赛不设预赛。
（3）实行专家评委现场百分制考评（现场播报成绩，去掉最高分、最低分取平均分计入总分）。
（4）比赛设一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名，颁发证书及奖金（一等奖400元，二等奖300元，三等奖200元）。
5.任务分工：
（3）会标（xx医院庆祝第x届“中国医师节”主题演讲比赛）。
医师节实施方案篇十九
主标题：xx区第x届“中国医师节”主题宣传活动。
xx区卫生和计划生育局为活动主办单位，成立全区第x届“中国医师节”宣传活动领导小组，负责活动的组织领导，统筹安排。领导小组名单如下：
组长：xx。
副组长：xx。
成员：局办公室、医政医管股、人事股、财务股、科教宣传股、工会办、监察室及各局属各单位的主要负责人。
（一）关于“中国医师节”宣传解读。
1.局属各单位召开座谈会，邀请当地政府、社会各界及医师代表畅谈对节日设立的感想和服务人民健康的决心。
2.局科教股联合xx电视台经济节目中心、xx电视台xx频道、x网xx站开设专栏介绍“中国医师节”设立情况。
3.印发“中国医师节”宣传活动的通知，局属各单位组织开展相关庆祝活动。
（二）关于弘扬崇高精神宣传教育。
1.在全区内印发相关文件，局属各单位可开展新入职医护人员宣誓和白袍授予仪式。
2.开展先进典型推荐和向典型学习活动。局属各单位推荐人员参加xx区“优秀医生”的评选活动，对评选出的“优秀医生”在“淘最xx”进行展播，在全区卫计系统迅速掀起一股“学先进、赶先进”的热潮。
3.局属各单位结合自身特点，开展医院文化宣传展示活动。
4.局属各单位开展强化沟通艺术、构建和谐医患关系活动，通过案例反映医患沟通的重要性。
（三）关于推动形成尊医重卫社会氛围。
1.区卫计局协调政府领导在节日当天或前期慰问医务工作者代表。
2.局属各单位在节日前后对医务工作者开展关怀和慰问活动。
3.通过xx电视台新闻频道、健康xx微信公众平台在医师节当天向全区医务工作者致以节日祝贺。
4.区卫计局组织主流媒体对临床一线的医务工作人员开展“庆祝第x届医师节，展xx卫计风采”的系列采访报道。挖掘医师职业生涯中的感人瞬间，推出有生命力的'鲜活典型。
（一）先进人物大表彰。
主题：为进一步激励广大医师爱岗敬业、奋发向上，大力弘扬医卫职业精神，在全区开展“优秀医生”评选活动，对评出的“优秀医生”获得者进行颁奖表彰，以增强医生职业的自豪感、使命感、责任感。
责任股室：局政医管股；配合股室：局人事股、财务股、科教股；参与单位：局属各单位。
形式：以颁奖典礼形式，穿插医务工作者自编自演的才艺节目，展示医务工作者风采，区中医院安排一个“中医名医拜师”节目，全程通过电视平台录制播出，并邀请区委、区人大、区政府、区政协领导和市卫计委领导出席活动现场。
（二）健康宣讲进基层。
主题：以《中国公民健康素养66条》为主题，以喜闻乐见的形式向当地群众宣讲听得懂、记得住、学得会、用得着的健康医学知识，倡导健康理念，引导健康行动，展示行业风采。
责任股室：科教股、区疾控中心；参与单位：局属各单位。
形式：通过义诊活动、文艺表演、有奖问答等寓教于乐的方式，向当地群众科普健康小常识。
（三）户外主题宣传。
在海洋城举办一次“xx区第x届医师节”主题宣传活动，让社会各界知晓医师节，形成尊医重医的社会氛围。
责任股室：局科教股；参与单位：局医政医管股、局药具管理服务中心、市第三人民医院、中心城区4个街道社区卫生服务中心。
形式：主题展示牌、主题展板、主题海报、现场义诊、资料发放、药具发放、市第三人民医院“120”急救中心现场急救演练。
局属各单位要在落实本方案氛围宣传的各项工作任务，组织开展相关主题活动的基础上，积极参与全区主题活动，确保全区第x届“中国医师节”主题宣传活动顺利开展。
局各相关股室及局属各单位要各负其责，完成任务。局办公室负责协调领导出席及本次活动的统筹联络；局人事股将医师节系列活动开展情况纳入局属各单位重点考核指标；局医政医管股负责先进人物评选组织、审核把关；局财务股负责协调落实医师节活动经费；局工会办负责医师节表彰会上文艺节目的编排；局科教股负责本次活动的宣传及与电视台等单位的联络工作。
