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执纪监督工作总结(优质18篇)
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执纪监督工作总结(优质18篇)

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执纪监督工作总结(优质18篇)
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总结是一个对学习和工作进行自我反省和反思的过程,有助于我们更好地成长和进步。把握总结的重点和要点,突出关键信息。在写总结时,可以参考这些范文的结构和思路,进一步提升写作水平。

执纪监督工作总结篇一

全面开展电瓷工业聚集地征工作,已完成路行村588亩土地的征收,同步发放征地款及土地平整工作,正在进行__村、__村土地的征用前期测量工作,目前已完成500亩土地测量。

快速推进中材风电叶片二期、中材电瓷二期、九牛汽车、信昌工业制造、捷唯电瓷、正强电瓷等重点项目的工程建设进度,目前中材风电叶片二期项目已完成建设,并且于5月6日竣工投产;中材电瓷二期项目于5月6日进行了开工仪式,年底完成主体工程建设并投入试产;信昌工业一号车间已投入生产,继续完成办公楼、二号车间装修及绿化;捷唯已经完成车间基桩浇灌,正在竖立车间钢结构;九牛汽车已经完成车间主体建设,正在进行门卫室、厂区绿化建设及设备采购;中再生拆解项目已完成设备招投标,正对采购设备进行调试安装,如期申报资质验收;正强电瓷已经完成车间基桩浇灌,即将竖立车间钢结构。

积极与本土企业进行深入沟通,就宇翔电瓷、金洋电瓷新投资意向进一步商谈,已经成功签约华仪、誉鹏、永佳电瓷等企业。

协调处理嘉鑫纺织厂拖欠员工工资及漏买员工社保问题,嘉鑫资金链断裂并购重组中和银行,小额贷款公司事项,协调保障我镇企业及企业员工的合法权益。

加大环保监管力度,协调处理了方圆实业、忠伟达生产过程中飘散异味的情况,同时常态化巡查我镇范围内其它企业,积极处理高坑焦化厂、亨达瓷业废水泄露等各类环保突发事件,打击永泰化工厂内非法加工企业,移送公安机关立案处置。

上半年成功迎接了省、市各级领导到我镇重点企业指导视察工作。中国建材产业园5月6日正式落成,为我镇工业发展打造了一个优质平台。

我镇1-5月份工业总产值完成亿元,同比增长%,固定资产投资完成亿元,同比增长14%。

二、下半年工作计划。

全面完成电瓷工业聚集地剩余土地的征地工作,确保在计划时间内能够交付土地,保障企业顺利落户并尽早开工建设。

确保所有在建项目在计划时间内建成投产,积极协调推进过程中遇到的矛盾纠纷,保障各重点项目按照计划时间节点竣工投产,为年底观摩做好准备工作。

继续加大招商引资力度,积极对接六六一厂整体搬迁、宇翔、金洋等新项目,确保工业项目储备数量。

协助中材电瓷二期建设项目前期手续准备和招投标工作,确保该项目在计划时间内完成建设,早日投入生产。

针对我镇所有企业进行常态化环保巡查,积极与县环保局对接工作,做到及时发现、及时上报、及时处理。

积极与我镇企业保持更加紧密的联系,保障我镇企业遇到问题时能够及时帮助协调和处理,为我镇营造一个良好的生产和投资环境。

配合县^v^完成工业统计工作,保持确保下半年工业总产值和固定资产投资稳定增长。

执纪监督工作总结篇二

20_年上半年,_委镇政府在市委、市政府的坚强领导下,紧紧依靠全镇人民,以^v^理论、“”重要思想、科学发展观为指导,认真贯彻落实党的_、_、_以及^v^^v^系列重要讲话精神。深入开展党的群众路线教育实践活动,紧紧围绕加快建设美丽窗口,鲜花小镇的发展定位,埋头苦干、求真务实、开拓创新,稳步推进各项事业向前发展,党的建设、经济建设以及各项社会事业呈现出和谐健康发展的良好势头,基本实现了时间过半,完成任务过半的预期目标。现将今年上半年工作总结及下半年工作计划报告如下:

一、上半年工作总结。

(一)做好跟踪协调服务工作,全力促进重点项目建设。

完成儋州_食储备库(一期)工程主体施工建设任务;解决洋_供水管线二期东成段10多公里大部分用地问题,铺管作业基本完成;解决天然气输气管线东成段工程11公里多的大部分用地问题,埋管施工作业也基本完成;解决市县旅游公路东成段项目13公里多以及洋浦马村成品油管道东成段项目9公里长的用地问题;完成东成中心幼儿园20亩建设用地清苗及地上附着物的清表工作;做好海南热带花卉苗木基地及交易中心项目的推进建设工作,截止目前,项目完成租地签约面积3200多亩,其中核心区租地100多亩。苗木基地建设初具规模,已栽植苗木面积2800亩,栽植各类苗木30多万株,修筑基地各级道路50多公里、主要排水沟渠60多千米,铺设完成苗木浇灌系统主、支管道,安装100千伏安专用变电设备二台,目前,该项目正在有力推进建设中。

(二)大力调整产业结构,加快农村经济发展。

结合我镇实际,上半年,我镇继续调优做精畜牧养殖、橡胶、瓜菜种植等传统产业,抓好养鸡、养猪等畜牧业的发展,扶持农户发展一批家庭式的养殖基地。巩固、规范完善农村专业合作组织12个,引导专业合作社加强自身建设与横向联合,提升合作社发展水平,带动农户发展畜牧养殖业。培育种、养殖大户10余户。做好重大动物疫情春季防控工作,继续扶持陈宅酒曲、长茂养猪、洪山养鸡等专业村的发展壮大。

(三)加强社会管理创新,全力维护社会和谐稳定。

(四)全面落实强农惠民政策,大力保障和改善民生。

一是全力做好计生工作。结合开展党的群众路线教育实践活动,投入大量的人力物力财力,从立查立改、重奖严罚、下村督导三方面入手,切实转变干部作风,抓好宣传动员、摸底调查、信息采集等基础性工作。深入细致地做计生重点对象的教育转化工作,经过全镇上下多管齐下的努力,迅速扭转了计生工作被动局面。20_全年任务数630例,已落实四术487例,完成率%,其中结扎119例,上环355例,人流引产13例。高度重视免费孕前优生健康检查工作,市下达任务数270例,完成孕前检查305例,超额完成35例,完成率113%,全市排名第一。二是狠抓农合社保,受益群众增加。自4月份全市启动城乡养老保险工作以来,全镇新农保任务数11591人,已参保593人,完成率%;城镇居民社会养老保险任务数873人,已参保23人,完成率%。三是继续做好危房改造工作。今年我镇共申报183户危房改造户,已经市镇职能部门深入各村实地核查和危房安全等级鉴定,现正在报送相关资料。四是配合市相关职能部门,给各村每名群众发放医疗健康卡。五是全面实施精准扶贫建档立卡工程。按照市扶贫办要求对吴村、番陈、迈格等村的贫困户进行了建档立卡,为下一步的扶贫工作做好铺垫。

(五)强化城乡基础设施建设力度,稳步推进美丽东成建设。

一是深入开展长坡墟道路交通秩序整治活动,全力整治长坡墟街道车辆乱停、乱放、乱靠等交通违章及商家占道行为。经整治,长坡墟交通拥堵现象明显改善。流动摊点、沿街商铺占道经营及车辆乱停乱放等现象基本得到治理。二是依法整治北部湾大道东成段、东长公路两边的乱搭抢建等违章建筑。3月27日,镇政府联合市城监、住建、公安、环卫等部门220多人,调动铲车、挖机、拖车、吊车等大型设备,依法拆除东成镇平地村委会平地村口附近7处约350平方米的违章建筑物,其中包括两间铁皮屋、三处违章建房、三处临时用桥,清理了4处的横跨公路的违章水泥设施,同时修复了周边区域的公路排水沟和公路护栏设施。三是积极开展环境卫生整治工作。结合开展爱国卫生日活动,4月1日,镇政府组织全体干部职工、镇环卫人员、村保洁员250多人,调用轮式挖机1名、铲车1名、农用车4辆、皮卡3辆,分别对东光公路、北部湾大道东成段、镇政府大院的环境卫生进行综合整治。4月3日,牵头联合市相关职能部门,开展长坡墟环境卫生整治活动,发放《_居民环境卫生公约》和《_民环境卫生门前三包责任制》共20xx份,组织整治工作组与墟上居民签订门前三包责任书,建立健全环境卫生管理长效机制。四是争取上级资金支持,硬化四教地村等环村路。

(六)加强干部队伍建设,执政能力明显提升。

实施双带双强培育工程,通过选派村干部参加市委组织部培训班及以会代训、远程教育站点等平台,强化对村两委班子的培训;抓好党委理论中心组的学习,充分利用儋州市干部在线学习教育平台,抓好机关干部队伍的学习教育。坚持民主集中制原则,认真执行党政班子议事规则,坚持集体领导与分工负责,搞好团结,充分调动每名班子成员工作积极性。以深入开展党的群众路线教育实践活动、整治庸懒散贪活动为契机,加强干部队伍作风建设,坚决落实中央八项规定以及省委、市委关于作风建设的有关规定,加强机关行政效能建设,强化党员干部思想教育,规范机关行为、优化办事流程、提高办事效率,切实转变工作作风。在机关做好干部定岗设职,调整镇政府计生办、财务办、农业服务中心负责人职位,激活干部动力。建全考勤制度,实行指纹打机考勤,特别规定外出办事或下村的考勤,必须经分管领导签名,杜绝干部走读;以推进党务、政务公开为抓手,进一步提高工作透明度和行政效能,确保镇党委政府的决策部署得到有力落实。以制度建设为抓手,进一步健全和完善领导干部包村制度,建立健全《_》、《_》、《_》等10项制度。严格执行村干部坐班制,建立健全各基层党组织三会一课制度、村干部坐班制、民主评议、一事一议、四议两公开等制度。加强公车管理,制定公车派出单制度,杜绝公车私用。突出服务基层这个根本,大力实施帮扶增收工程,指导各村制定三年农民增收计划,解决了一批群众关心的热点、难点、焦点问题。

(七)加强党员队伍建设,夯实党的执政基础。

落实书记抓,抓书记的党建机制,建立健全党建工作目标管理制度、党员教育管理制度、党组织生活制度,规范化基层党组织和党员的行为。建立领导干部党建联系点制度,深入开展城乡互联,创先争优活动,整合机关资源优势,广泛开展机关结对帮扶党支部,结对帮扶党员活动。支持农村党员牵头组建合作社、协会组织,切实使基层党员成为创业致富的领头雁,共同富裕的推动者,科学发展的引领人。严格标准,抓好发展党员工作,大力培养以致富能手、退伍军人、青年妇女为主要对象的入党积极分子,壮大党员队伍。上半年党员转正25名,培养入党积极分子118名。

二、存在的问题和不足。

在看到成绩的同时,我们也清醒地看到工作中存在的问题和不足,东成的发展与科学发展观的要求还有差距,全镇经济社会发展中还存在较大困难和不足。一是全镇农业基础依然薄弱,水、电、路等基础设施建设还很滞后,农业产业化程度不高;二是第二、三产业发展还相对缓慢;三是流动人口多,计生工作压力较大;四是社会矛盾纠纷遗留较多,且年限较长,调处难度较大。比如,荣兴小区、华隆小区宅基地遗留问题,镇政府权力范围内解决力不从心,影响了小城镇建设。另外,综治工作还有待加强,维稳工作压力大;五是长坡墟街道拥堵问题还没有得到根本解决;六是乱搭乱建等违章建筑突出、铁汉项目租地推进慢等问题。七是干部队伍作风有待进一步转变;八是镇财政还十分困难,社会事业发展财力十分有限。

三、下半年工作计划。

20年下半年,我们将继续高举中国特色社会主义伟大旗帜,以^v^理论、“”重要思想、科学发展观为指导,深入贯彻落实党的_、_、_神以及^v^^v^系列重要讲话精神。扎实开展党的群众路线教育实践活动,紧扣为民务实清廉这一主题,紧抓农村改革机遇,以更加务实的工作作风,更加得力的工作措施,推动经济平稳较快发展。以结构调整为主线,大力发展特色产业,不断提升镇域经济综合实力;以美丽乡村建设为主线,全面启动村级环境卫生管理考核工作,开展环境卫生整治,不断改善村容村貌;不断加强基层党组织建设,进一步增强党组织的凝聚力、战斗力;以构建和谐社会为目标,加强社会治安治理,不断优化发展环境。紧紧围绕建设美丽东成,鲜花小镇的发展定位,解放思想,真抓实干,全面推动我镇各项事业快速发展。

(一)坚持抓发展为第一要务,努力在推进经济提速增效上实现新突破。

(一)强力推进重点项目建设。继续深入实施项目建设年,加大群众工作力度,解决铁汉花卉项目100亩租地及苗圃基地生产管理用房、新坊水泵房建设中存在的问题,着力推进项目建设。全力完成市政府今年下达的民政应急救灾仓库亩、洋浦立交匝道项目亩、交通战备储备用地100亩的征地任务。继续做好洋浦供水管道东成段的建设服务工作。解决天然气输气管线东成段工程平地村用地的群众签约问题。做好新坊村、平地村等重点项目周边村和沿北部湾大道村庄的文明生态村建设工作。

(二)完善城乡基础设施建设。一是搞好农田水利建设,抓好冬修水利工作。加大病险水库、水渠整治力度,搞好田、林、路综合整治,提高农业综合生产能力。二是认真搞好农村沼气池建设工作,解决农村饮水安全问题,深入实施城乡清洁工程,着力开展农村面源污染防治,引导农民群众实施四改(改水、改厨、改厕、改圈)、三治理(治理生活垃圾、治理牲畜敞养、治理乱堆乱放)。三是积极争取市政府把长坡墟列入旧城镇改造计划,尽快建设长坡墟及周边村庄排污排水设施,解决排污排水不畅通引起的脏乱差问题。四是整合土地资源,规划建设东成墟农贸市场。

(二)解决群众困难,着力保障和改善民生,在建设幸福东成上实现新突破。

执纪监督工作总结篇三

一是提高政治站位,夯实责任担当。区纪委深入学习贯彻习近平总。

书记。

关于习近平总书记关于营商环境建设的重要讲话精神,牢固树立“四个意识”,坚决践行“两个维护”,始终把净化政治生态、营造良好营商环境作为一项重要政治任务,贯穿于纪检监察工作全过程。年初,区纪委三次全会对营商环境领域执纪问责工作进行专门部署,将优化优化营商环境监督执纪问责工作列入重要议事日程,作为“五项重点工作”之一,确定由常委主抓、党风室负责的工作格局,实行月报告、季通报、年终考核制度,夯实责任担当。

除恶等“五项重点工作”开展专项监督检查,进一步促进了全区营商环境优化提升。分析,定期梳理党员干部和公职人员对破坏营商环境。

工作。

失职失责,落实中央和省、市、区委优化营商环境决策部署不力等问题线索,及时规范处置。紧盯党员干部和行使公权力的公职人员依法履职、秉公用权等行为,严肃查处公职人员破坏营商环境的行为。同时,加大通报曝光力度,形成强大震慑。

今年以来,我们在优化营商环境监督执纪问责中做了一些工作,取得了一些成效,但与全面从严治党的新要求相比,与群众的殷切期盼相比,还有一定差距。下一步,我们将提高政治站位,夯实责任担当,再添工作措施,不断优化我区营商环境,为服务和保障区委区政府中心工作,推动全区经济社会实现高质量、可持续发展提供坚强纪律保障。

执纪监督工作总结篇四

20xx年,在厅党组的坚强领导下,深入贯彻落实党的十九大精神,结合公司实际,认真开展纪检监察工作,深入开展党风廉政教育、廉政风险防控和监督检查等工作,进一步推动全面从严治党不断向纵深发展,为公司高质量发展提供坚强的纪律作风保障。

(一)强化组织领导。

抓好党风廉政建设的关键是落实好党风廉政建设责任制。一是成立党风廉政建设责任制领导小组,明确领导小组成员职责。严格落实“一岗双责”制度,坚持把党风廉政建设列入重要议事日程,同公司的各项工作紧密结合,做到统一研究、统一部署、统一检查,确保党风廉政建设各项任务落到实处,真正做到责任主体明确、责任范围明确、责任内容明确。二是制定下发《纪检监察工作要点》,与下属14个部门负责人签订了党风廉政建设责任书,并要求各部门与部门内中层干部签订责任书,督促指导各级领导干部落实“一岗双责”层层夯实责任主体,全面落实了党风廉政建设责任制。三是协助公司党委及时更新了公司党委党风廉政建设主体责任清单和公司党委领导班子成员党风廉政建设责任清单,对党委和和支部落实主体责任记实情况进行监督检查,强力推动主体责任全面落实。四是坚持民主集中制。通过及时提醒、协调组织等方式,加强对公司执行民主集中制、开展党组织生活、执行“三重一大”制度、党员领导干部学习等的监督。

(二)强化思想建设。

集团公司纪委坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导工作,组织纪检监察干部深入学习领会党的xx全会精神以及省市纪委各项决策部署,引导纪检监察干部自觉向新思想对标看齐、以新思想定向领航。巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育,在深化廉政教育中引导党员干部知敬畏、明规矩、守底线。在重要节假日综合运用开展警示教育、发送警醒信息等方式,做到早打招呼、早作提醒,将纪律要求传达到每位党员干部。

(三)强化政治监督。

把贯彻落实习近平总书记重要指示精神和上级各项决策部署作为重大政治责任,加强对集团公司各级党组织开展政治理论学习、落实全面从严治党主体责任、应对新冠肺炎疫情、加快复工复产步伐等情况的监督检查,做到上级决策推进到哪里、监督检查就跟进到哪里,确保政令畅通、令行禁止。认真落实述职述廉、民主生活会、个人重大事项报告等措施,加强对集团公司各级领导干部的监督,为防范化解重大风险提供监督保障。

(四)强化机制建设。

一是注重制度的制定和完善。在工作中,集团公司纪委抓好《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规的学习贯彻,努力营造人人尊崇制度、人人遵守制度、人人捍卫制度的良好氛围。为全面防范廉政风险,深入查找集团公司各业务领域工作中存在的机制漏洞,上半年在充分征求基层单位意见建议的基础上,对业务流程进行梳理完善,对管理制度开展废改立工作,共计废除制度xx项、新建制度xx项。结合实际制定了《公车管理办法》《工程采购管理制度》等xx项制度,为腐败问题易发多发的领域扎牢了制度笼子、拧紧了廉政发条。

二是注重制度的落实和执行。坚持把纪律和规矩挺在前面,组织人员开展检查xx次,严肃查处各单位、各部门存在的不落实制度、不执行制度、不维护制度等行为,有效防止了“制度空转”,在全集团上下逐步形成了用制度管权、管事、管人的有效机制,推动了管理水平提档升级、铲除了滋生腐败的土壤和条件。

三是纪委专责监督作用。紧盯关键少数、关键人员、关键岗位以及权力运行的各个环节,完善发现问题、精准问责的有效机制。强化日常监督,对工程招投标、人员招聘等廉政风险易发多发的环节深化“嵌入式”监督,确保用权公开公正,不断增强监督实效。

(五)强化正风肃纪。

一是坚持廉洁风险分析排查制度,以xx专项整治工作为抓手,围绕重点岗位和关键环节,全面排查廉洁风险。对排查出的xx个风险点评定风险等级、落实防范措施,推动了廉洁风险防控工作常态化、规范化、长效化。

二是引导各级党组织在常和长、严和实、深和细上落实中央八项规定和实施细则精神,上半年以来把整治疫情防控工作中的形式主义、官僚主义问题作为监督执纪的重点,对xx名党员干部存在的不作为、慢作为等行为严肃追究问责,并对典型问题予以公开通报曝光,切实形成了震慑。

三是在全面复工复产后,组织人员深入基层单位开展“三重一大”、工资奖金分配、物资采购等领域的效能监察,对于发现的xx条问题线索,加大执纪审查力度、确保纠治整改到位。准确把握并运用好监督执纪“四种形态”,坚决纠正党员干部存在的苗头性、倾向性问题,为集团公司上半年工作的顺利开展营造了风清气正的良好环境。

二、存在问题及不足。

(一)从严治党责任落实力度不够。部分基层党组织落实全面从严治党主体责任的意识还不强、力度还不够,对于工程建设、资金管理、项目招标等关键岗位人员的监管不到位,导致集团公司内部的廉政风险点还较多。部分领导干部党风廉政建设“一岗双责”落实不到位,对分管的部门和单位疏于教育管理,对发现的“四风”问题没有动真碰硬整改到位,影响了集团公司政治生态的涵养。下一步,集团公司纪委将出台相应举措,充分调动各级党组织履职尽责的主动性和自觉性。

(二)纪检监察队伍建设有待加强。今年以来,集团公司纪委以集中辅导、专题研讨、经验交流等方式强化对纪检监察干部的业务知识、综合技能和实践能力的培训,不断强化纪检监察干部的履职能力和责任担当。但是基层党组织特别是生产一线的部分党支部,还没有对纪检监察工作高度重视,没有设置专职纪检委员,兼职的纪检干部较为缺乏相应的专业知识,业务能力还不能完全胜任工作需要。这反映出集团公司纪委对纪检监察干部队伍的建设力度亟需加大。

(三)廉洁从业警示教育氛围不浓。今年以来,集团公司上下党风廉政教育工作普遍有所加强,但是还存在警示教育广泛性不够、针对性不强的问题,导致廉洁从业警示教育氛围不浓厚、成效不显著。对于警示教育工作,部分基层党支部虽然及时向广大党员干部通报相关情况,但是一般性、笼统性的教育较多,专题性、深入性的教育较少,警示教育尚未达到预期的效果,党员干部的廉洁从业意识没有真正内化于心、外化于行。下一步集团公司纪委将出台相关制度规范警示教育工作。

三、下一步工作思路及举措。

20xx年,要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实xxx全会工作部署,加强党的政治建设,督促协助党组织推进全面从严治党,认真履行监督第一职责,强化日常监督和精准监督,贯通运用“四种形态”。围绕公司全年工作目标,把预防和惩治相结合的廉洁工作机制贯穿到全年各项工作之中,为公司发展提供坚强的政治保障。

(一)突出政治监督。坚持把政治建设摆在首位,严明政治纪律和政治规矩。通过全程参与公司党委会议、党委中心组学习会议、总经理办公会以及各级党组织“三会一课”、民主生活会等组织活动,加强对党内政治生活准则、民主集中制等党内法规制度落实情况的日常监督,进一步增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性和战斗性。

(二)提高政治站位。坚持党的领导,是中国特色社会主义最本质的特征,也是国企的独特优势。要切实推动公司各级党员干部深化对公司政治属性的认识,将党的路线方针和决策部署映射到公司的发展战略和生产任务上,把党高度集中统一的思想意志、凝心聚力的思想优势转化到公司全体党员和广大员工的思想共识、价值共识、行动共识上,把党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用转化到公司的战略、制度执行力上,把党的组织原则、民主集中制等组织优势转化到公司的决策、组织效率上。

(三)明确职责定位。坚持把纪律挺在前面、把监督挺在前面,贯通运用“四种形态”,探索强化监督职能,特别是把日常监督实实在在做起来、做到位,敢于监督,善于监督,规范监督。统筹运用纪法“两把尺子”,聚焦重点人、重点事,精准监督、精准识别、精准发力。协助公司党委全面推进从严治党工作,持续开展对主体责任履行情况的专项检查,强化政治担当,督促各级党组织、党员干部认真落实监督责任,层层夯实管党治党政治责任特别是各级党组织主要负责人的第一责任,使主体责任、监督责任贯通协同、形成合力。主动、严肃、具体地履行日常监督职责,切实做到监督常在、形成常态,紧盯关键时间节点,突出公车使用、公务接待、工作纪律等问题,加强廉洁过节监督检查。紧盯“关键少数”,切实形成监督与接受监督的浓厚氛围和良好习惯。加强廉政教育,开展纪律教育学习宣传,弘扬廉政文化,营造全面从严治党良好氛围。

(四)推进“一岗双责”。各下属单位的“一把手”既要承担业务经营工作,又要对职责范围内的党风廉政建设负责。随着公司外部环境竞争不断加剧,在履行“双责”的时候总是倾向于业务经营的一侧。为改变这一现状,一方面要把履行管党治党责任的情况作为硬指标、硬任务;另一方面要认真探索党建和业务经营的有效融合点,发挥党组织和党员“先进性”的模范效应,推动两个责任向基层延伸,实现真正意义上的“一岗双责”。

(五)持之以恒纠正“四风”。要以“三个专项整治工作”为重点,进一步细化排查相关问题,以“零容忍”态度发现一起、查处一起,通报曝光典型案件。要加强对中央八项规定及其实施细则精神落实情况的监督检查,驰而不息纠“四风”,重点查处公车私用问题、违规收送礼金、形式主义、官僚主义等问题。坚决纠正个别领导干部不担当不作为慢作为乱作为,庸懒散慢虚和工作方法简单粗暴的问题。加强常态化检查,以更大力度整治形式主义和官僚主义,不断促进干部作风转变,大力弘扬廉政文化,树立新风正气。

执纪监督工作总结篇五

2020年以来,某区纪委监委认真贯彻落实***纪委和省市纪委***关于审查调查工作的各项决策部署,深化对纪法贯通、法法衔接的认识和把握,以“四个加强”为抓手,全方位、全要素、全过程做深、做细、做实审查调查工作。16月全区纪检监察机关共立案xx件,同比增长xx,其中立案乡科级领导干部xx人,同比下降xx。委机关立案xx件,同比下降xx;镇(街)纪(工)立案xx件,同比增长xx;派驻纪检监察组立案xx件,同比增长xx。全区纪检监察机关共结案xx件,同比增长xx;给予党纪政务处分xx人,同比增长xx。移送司法机关xx人,挽回经济损失xx万元。市纪委监委指定涉法案件线索xx件,指定异地交叉办理xx件。

一、工作推进情况。

(一)加强问题线索研判,确保审查调查“有案可查”。指定专人管理问题线索,做到问题线索“多头移交、一口统管”。建立1个问题线索总台账,分类建立扶贫领域腐败、涉黑涉恶腐败、23专项行动、冠状病毒疫情防控、上级交办等xx个问题线索专项台账,每周进行更新,每月汇总审核,定期清理销账。对可查性强的问题线索,一律指定业务骨干专人负责,必要时提级办理,快查快结;对一般性问题线索,交办到派驻机构或镇(街道)纪(工)委,确保全区纪检监察机关“有案可查”。全程跟踪问题线索办理情况,对久拖不结、超出时限的承办部门及时提醒督促、发出预警通知,确保问题线索处理件件有着落。健全问题线索处置专题会议机制,定期召开有分管领导和承办室同志参加的问题线索分析会,对问题线索实行集体分析、集中研判,按照处置标准提出切实可行的意见,实现问题线索管理制度化和规范化。

(二)加强工作流程细化,确保审查调查“程序规范”。制定委机关初步核实工作流程图立案审查工作流程图案件审理、纪律处分执行工作流程图等12个流程图和镇(街道)、派驻纪检监察组办案流程及文书模板,明确案件办理具体流程、工作职责、时间要求,确保审查调查工作程序合法、责任明确、要素齐备。按照监察法赋予的调查权限,制定立案决定书、讯问通知书、冻结通知书、证据调取通知书等监察措施法律文书,由案件监督管理部门统一印制、统一编号、统一管理,确保各类文书使用、管理规范。严格执行监督执纪工作规则监督执法工作规定,按照干部管理权限,落实请示报告制度,依规依纪依法进行问题线索处置和案件查办,确保审查调查每个环节程序到位。

(三)加强联系指导督促,确保审查调查“质效并举”。将全区的镇(街道)纪(工)委和派驻纪检监察组分成xx个小组,由区纪委常委或监委委员牵头,加强工作联系指导,推进基层审查调查工作规范性建设,提升基层审查调查工作质量。定期指派人员到省市纪委监委参与办案和跟班学习,提升业务素质,拓宽理论视野。针对镇(街道)和派驻纪检监察组新调入同志较多,业务能力不强、履职能力薄弱等问题,建立抽调跟班学习制度,有计划、分批次抽调基层纪检监察干部参与区纪委监委监督检查和案件查办等业务工作,以跟促学、以案代训,提升业务水平。根据***纪委和省市纪委关于造就高素质纪检监察干部队伍的工作要求,制定东兴区纪检监察干部全员培训工作方案,本着“学以致用”的理念,按照“考学结合”的方式,扎实开展东兴区纪检监察干部在信息协作、监督检查、案件审理、审查调查、信访规范处置等方面的全员培训,增强全区纪检监察干部高效履职的能力。

二、存在的问题。

一是办案人员的综合能力还需要进一步提高,在金融财务、工程建设、审批监管、资源开发、项目招投标、公共财政支出等方面的专业知识不同程度存在短缺。二是有的镇(街道)纪(工)委和派驻纪检监察组对主动发现问题线索的动能欠缺,直接获取违纪违法线索的意识不强,主动性不够,措施不多。三是派驻纪检监察组的监督职责发挥不到位,有的不愿监督、不会监督、不敢监督,对所派驻单位、系统、二级部门的监督下沉力度不够。

三、下步工作打算。

一是做深做实监督首责。充分发挥纪委监委专责监督作用,加强对权力运行的监督。重点聚焦涉及经费审批、项目审批,可以支配重要、专项资金使用的部门,二级部门、系统大和多的部门,政务服务窗口等重点部门、系统、岗位,完善监督体系。加强对“三类人”、“关键少数”“一把手”监督力度,切实发挥监督利剑作用,让党员干部深刻认识到监督无处不在,习惯在监督下工作,自觉按照制度机制、规矩纪律办事。

二是以零容忍态度惩治腐败。根据***纪委和省市纪委***的部署要求,坚持问题导向,紧盯“三类人”“关键少数”、重要岗位,突出“两个优先查处”,坚决查处政治问题和经济问题相互交织形成利益集团的案件、重点领域形成非法利益格局和“潜规则”的腐败问题,重点聚焦招投标领域、房地产领域、工程项目建设、财政资金管理使用、违反***八项规定精神5个方面突出问题。持之以恒严查在脱贫攻坚工作中的贪污侵占、虚报冒领、截留挪用等违纪违法行为,为打赢脱贫攻坚硬仗提供坚强的纪律保障。切实发挥派驻纪检监察组“前哨”“探头”作用,实现每个派驻纪检监察组办案“零突破”。

三是持续保持扫黑除恶高压态势。紧盯举报线索,坚持有案必查,对涉黑涉恶犯罪案件,一律深挖彻查其背后的“保护伞”和腐败问题。对住建、水利、交通运输、文化旅游、市场监管等十大重点行业领域开展扫黑除恶专项整治,净化行业环境。在扫黑除恶领导小组的领导和成员单位的支持下,充分发挥各部门的职责能力,增强合力攻坚,形成更大合力。用好问责利器,层层压实责任,对扫黑除恶敷衍应付、弄虚作假,日常履职不力、疏于监管,查处打击消极滞后、偏软偏轻等问题,严肃追责问责。总结归纳扫黑除恶专项斗争的好做法、好经验,以建章立制的方式固定下来,使扫黑除恶专项斗争有章可循。

四是深入推进审查调查规范化建设。持续强化法纪意识、程序意识、安全意识,时刻绷紧规范这根弦,严格遵循审批流程,强化审查调查程序意识,确保每个案子都经得起检验。严格安全管理,坚持底线思维突出抓好“走读式”谈话、留置案件安全,确保执纪审查调查“零事故”持续保持。加强镇(街道)审查调查规范化建设工作,提升基层审查调查工作质量。

执纪监督工作总结篇六

中心纪委严格按照公司党委、纪委的工作部署,紧紧围绕改革发展总体思路,坚持把纪律和规矩挺在前面,以准确运用“四种形态”为工作切入点,强化监督执纪问责,探索建立企业单位反腐倡廉工作有效机制,推动全面从严治党向纵深发展,为公司稳健发展提供坚强纪律保障。

(一)加大监督检查力度,推进责任落实。按照《xx公司2017年党的工作要点》安排部署,配合中心党委制定“两个责任”年度推进方案;研究制定贯彻落实党风廉政建设“两个责任”、八项规定精神、党内政治生活若干准则、党内监督条例等情况的专项检查方案,出台实施了《2017年纪检监察工作要点》。

(二)推进反腐倡廉教育。利用每周工作例会,定期开展每月一次的纪委案例分析,定期或不定期在中心门户网站、中心微信公众号上刊发党纪党规学习资料和警示教育案例分析;组织中心40名副科级以上干部、重要岗位人员参观盘锦市xx公司反腐倡廉教育警示基地,引导党员干部、员工树立正确的世界观、人生观、价值观。10月份开展了预防职务犯罪和以案释法宣教活动。11月份开展了廉洁从业“六个一”教育。

(三)检查督促党政领导班子“三重一大”决策制度落实情况。规范中心内部各类会议,依据“三重一大”决策制度,检查督促党政领导班子“三重一大”决策制度落实情况,跟进会议决定和领导指示执行落实情况。自6月初始,认真细致地配合公司纪委对中心进行了为期两个月的专项巡察,并按照巡察组的情况反馈,制定整改方案,按时按要求认真逐项进行整改,整改效果良好。

(四)围绕关键节点和重要时段开展监督检查。紧盯元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等7个关键节点,节前通过中心工作例会、门户网站、手机短信以及微信公众号等渠道和平台发通知、明纪律、提要求;紧盯子女升学重要时段进行督促检查,对督促检查中发现的问题线索持续跟进。2017年,3名科级干部填报《党员干部办理婚丧喜庆事宜报告单》,没有党员干部操办升学宴。

(五)加大了“四风”问题查处力度。对监督检查中发现的“四风”问题线索,决不纵容姑息,既查组织者也查参与者,对顶风违纪的单位和个人,一律追责、处分、通报,持续释放越往后执纪越严的强烈信号。

(六)维护纪律审查信息管理系统。按照公司党委、纪委要求,及时做好信息录入工作。年初,建立完善了2017年信访举报和执纪审查工作台账,便于全面掌握信访举报与执纪审查工作实际情况。

(七)突出执纪问责,履行监督程序,发挥纪律刚性作用。上半年,中心纪委对机关职能部门、基层单位合规管理进行了一次“全面体检”。围绕工程建设、物资采购、资金管理等领域和重点部位排查廉洁风险,建立重要风险数据库,逐条制定整改方案并加以落实。加强执行“三重一大”决策制度情况的监督,重点督查决策过程是否执行民主集中制原则,做出的决策是否属于权限范围,检查决策的依据、方案、内容、措施等是否符合有关规定,确保了决策合规。

(八)认真落实中央八项规定精神,对照《“四风“等问题整改落实任务分解表》逐项进行整改落实,按照公司《关于开展落实中央八项规定精神纠正“四风”工作情况检查的通知》要求,组织党群、人事组织、纪检监察、计划经营和财务资产等部门对中心进行了认真致密的梳理,采取整理和检查会议记录、台账、票据等形式进行全覆盖无死角的自检自查,无任何缺失、遗漏现象。中心所属各部门在公司纪委要求检查的21个层面,均未出现违规违纪问题,检查整理出来的各项数据详实、真实、有效、可信。

(九)构建廉洁风险防控常态化机制。按照中心廉洁风险防控工作思路和实施方案,以机关相关职能部门为重点,在工程建设、物资采购、财务资产等3个领域开展试点工作;7—9月份组织职能部门开展了廉洁风险排查、评定风险等级、制定防控措施等活动。

(十)加大对领导干部选拔任用的监督。从动议、推荐考察、讨论决定、公示等环节入手,严格审核廉洁从业情况,把好“党风廉洁意见回复”关,防止带病提拔、带病上岗。

(十一)开展廉洁从业“六个一”教育。组织学习贯彻公司纪委新修订的《对新提任处科级干部开展“六个一”廉洁从业教育活动的通知》。配合党群工作部对新提拔的2名正科级干部、2名副科级干部开展廉洁从业“六个一”教育,切实把好干部选任关口。

(十二)强化自身建设。按照纪检监察工作“三转”要求,进一步规范纪检监察工作程序、流程,着力提升纪检监察干部业务能力。按照《纪检监察机关监督执纪工作规则》要求,参照公司党委、纪委《工作职责及管理规范汇编》,让监督执纪工作有规可依、权责明确。

(十三)公文管理工作得到了进一步规范和加强。做细做好文件收发登记工作,以半年为一个时限进行了一次整理归档;规范使用xx系统、公文处理单以及工作承办单,确保领导指示、批办及时落实到人、到位。

(一)按照公司纪检组、公司纪委关于纪检监察工作要求,围绕监督执纪“四种形态”,进一步规范纪检监察工作程序、流程,着力提升纪检监察干部业务能力。按照《纪检监察机关监督执纪工作规则》要求,参照xx公司党委、纪委《工作职责及管理规范汇编》,以确保监督执纪工作有规可依、权责明确。

(二)强化日常督促和节点跟进。检查督促党政领导班子“三重一大”决策制度落实情况。按照公司党委、纪委落实党风廉政建设责任制有关要求,中心每季度末填报“纪委工作季度开展情况”;12月底填报“纪委工作年度开展情况”以及“年度统计表汇总”。

(三)中心纪委将按照“两个责任”实施细则有关要求,认真履行纪委监督责任。中心党政领导班子每季度、每半年听取纪委工作汇报,及时掌握纪委工作开展情况,全过程督促责任落实。

(四)贯彻落实中央八项规定精神,持之以恒纠正“四风”

围绕关键节点和重要时段开展监督检查。紧盯春节、中秋节、国庆节等关键节点以及子女升学、婚丧嫁娶等重要时段进行督促检查对督促检查中发现的问题线索持续跟进。加大“四风”问题查处力度。对监督检查中发现的“四风”问题线索一律追责、处分、通报持续释放越往后执纪越严的强烈信号推进廉政建设健康发展。

(五)严肃查处违纪违规行为继续保持执纪审查高压态势。

围绕“六项纪律”、把握“三个节点”、聚焦“三类人”,严肃查处违纪违规行为,继续保持高压态势。贯彻执行《监督执纪工作规则》,严格遵守执纪审查“二十四字”方针,强化对执纪审查过程的监督管理。积极配合上级纪委、公检法部门开展执纪监督、调查取证等工作,并严格遵守各项纪律要求,严禁跑风漏气。

(六)深入开展反腐倡廉教育和廉洁风险防控工作。继续开展好每月一次的纪委案例分析活动,继续不定期在中心门户网站、中心微信公众号上刊发党纪党规学习资料和警示教育案例分析。继续开展预防职务犯罪、以案释法宣教活动,以及廉洁从业“六个一”教育。

(七)继续强化廉洁风险防控机制的运行。按照中心廉洁风险防控工作思路和实施方案,继续以机关业务职能部门为重点,适时在工程建设、物资采购、财务资产等3个领域开展试点工作;组织、指导、督促机关业务职能部门开展廉洁风险排查、评定风险等级、制定防控措施。

(八)进一步规范和加强自身队伍建设。认真组织参加公司纪委组织的各类教育培训,加强纪检监察工作的量化考核,加强对中心所属11个党支部纪检委员的业务培训和工作指导。继续做细做好对xx公司纪委文件精神和案例通报的传达学习,确保领导指示、批办及时落实到人、到位。

执纪监督工作总结篇七

**年,**纪检监察工作在集团公司党委、纪委的正确领导下,从加强和改进党风廉政建设入手,扎实开展廉洁从业教育,着力推进廉政文化建设,加大监督检查力度,深入开展效能监察工作,进一步完善惩防风体系建设,为**顺利完成各项工作提供了有力的保障,现将本年度工作情况汇报如下:

一、完善领导体制,明确责任分工。

按照中央、省委、省国资委及集团公司党委关于党风廉政建设工作部署,认真落实了**党风廉政建设主体责任、监督责任。中心党委对推进党风廉政建设和反腐败工作要承担主体责任,党委书记为第一责任人,是党风廉政建设的领导者、执行者、推动者,其他班子成员对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任,要根据工作分工,认真履行“一岗双责”,层层传导压力。纪委既是监督主体、执纪主体,也是问责主体、管理主体,在上级纪委和同级党委的领导下,认真履行党章赋予的职责,充分发挥党内监督专门机构作用,全面落实监督责任。在年初,我们召开了党风廉政建设专题会议,会上**党委书记、纪委书记与班子成员、各支部书记、各部(科)室负责人共计*人签订了党风廉政建设责任书,把任务横向分解到各班子成员,纵向落实到各个科室,使党风廉政建设层层有责任、人人有担子,把“一岗双责的”切实落实到实处。真正做到责任主体明确、责任范围明确、责任内容明确。

**党委按照“谁主管、谁负责”的原则,突出强调“一把手”负总责、一级抓一级、层层落实,不断健全党内监督、民主监督、法律监督和舆论监督机制,推进权力运行公开化、规范化。强化对民主集中制执行情况的检查监督,**领导班子多次召开会议,严格落实“三重一大”、个人有关事项报告、述职述廉及诫勉谈话等监督制度,并将党风廉政建设纳入年度管理考核中。

二、组织理论学习,强化自身素质。

根据党组织生活的“三会一课”制度安排,中心党委书记和纪委书记分别以“推进党风廉政建设”、“全面从严治党永远在路上”为主题作了专题党课,同时结合新载体由纪委副书记和纪检员开展了微党课,并下发了党风廉政建设学习笔记。在党的十九大召开之际,中心党委组织全体党员收看“十九大开幕会”以及《十九届中共中央政治局常委同中外记者见面会》,中心纪委组织纪检干部收看了“十八届中纪委向十九大的工作报告”。

牢记使命,打造自身过硬的监督自己队伍。**党委组织全体党员共计**人进行了党章党纪考试,**领导班子参加了集团公司组织的中层以上领导干部《准则》《条例》知识测试。**纪委书记带队纪检干部参加了集团公司组织的两期纪检监察干部培训,并参观了沈煤集团党建教育基地。根据集团公司**文件要求,我们开展了“****”活动,组织纪检干部深入学习党章党规党纪,开展了“情景模拟办案实战演练”,促进纪检监察干部对政策理论和业务知识的掌握理解,提高执纪审查能力。

三、弘扬廉政文化,筑牢思想防线。

以打造中心风清气正的工作环境为目标,积极开展廉政文化建设活动。我们建立了以微信平台为反腐倡廉的前沿阵地发布了**期学习教育资料,并下发了《党章》、“两个准则”及“三个条例”读本,传达党和政府反腐倡廉的法律、法规和方针、政策,宣传各个阶段的反腐败工作任务,宣传当前面临的反腐败斗争形势和所取得的成效,营造反腐败的大环境。

通过信息化的多媒体技术、网络技术将教育资源通过网络、视频等形式让所有员工随时随地查阅,没有时间、距离的约束,从而扩大受教育人员的范围和规模;通过各楼层广告机和每月一期的廉政文化走廊,提醒党员干部和员工廉洁从业,时刻约束自己,将廉政文化渗透到每一个细节,体现在点滴之上;组织员工学习“中国家规”、“中华传统八德”,将廉政文化活动从单位向家庭延伸,营造出浓厚的廉政文化氛围,使党员干部和员工在潜移默化中受到感染。

积极开展群众性创建活动,通过组织学习廉政文化公开课《汉字文明廉洁》,观看廉政建设教育宣传片《中国共产党与你一起在路上》、《我是党员》、《榜样》、《将改革进行到底》,做到廉钟长鸣,防微杜渐促进勤政廉政;组织干部员工参观反腐倡廉教育基地、辽宁省廉政文化书画摄影作品展,增强反腐拒变的能力。

四、发挥监督职能,全面从严治党。

省委巡视组和集团公司党委分别的对**进行了巡察,并反馈了巡视意见,中心党委、纪委对反馈意见高度重视,对反馈意见中提出的问题的相关责任人进行了纪律处分,向中心全体员工予以通报,并认真制定整改方案,及时组织整改工作。围绕超标准招待、消费,办公用房面积超标,变相公款旅游以及领导干部大操大办婚丧喜庆事宜等问题,组织开展中央八项规定精神执行情况“回头看”。围绕领导干部本人和亲属经商办企业、个人事项报告等情况,开展领导干部填报个人有关事项情况专项督查,并建立了领导干部廉政档案共计**份,促进领导干部廉洁自律、规范行为。密切关注隐身变种的“四风”新动向和领导干部八小时之外的行为,高度重视各种形式主义、官僚主义问题,下大力气查纠各种慵懒散和不担当不作为现象。

根据集团公司纪委要求,设置了信访举报箱,畅通信访举报渠道;中心从基层选聘了**党风廉政监督员,健全了党内监督机制。在元旦、春节等重大节假日下发了廉洁从政的规定。贯彻执行“三重一大”决策制度,中心领导班子及其成员坚持集体领导、集体决策,完善议事规则,严格工作程序,实行处务公开,实施有效监督,促进了中心各项工作顺利开展。

**纪委结合贯彻中央八项规定、省委十条和集团公司党政“十二条”的精神,找准定位,突出主业,切实改进履职方式,把主要精力用在执法效能监督问责上,认真履行党章和行政监察法赋予的职责。积极适应新形势新任务新要求,认真落实党风廉政建设纪委承担的监督责任,明确职责定位。针对重点“干部选拔任用、职工岗位安排、大额资金使用、物资采购、乱用职权‘吃拿卡要’、弄虚作假私设小金库、”等廉政风险点,果断采取有效措施,建立健全廉政风险防控长效机制。

六、2018年度工作计划。

以党的十九大精神为指导,认真贯彻集团公司党委、纪委关于反腐倡廉建设的新思路、新决策、新论断、新要求,进一步加大培训、落实、监督检查力度,推进纪检监察整体工作,为**发展建设提供坚强保证。

1、认真贯彻落实党风廉政建设“两个责任”和“一岗双责”工作制度。

2、进一步推动落实监督执纪“四种形态”,实现监督执纪问责的日常化,加强对各项重大决策部署执行情况的监督检查,把全面从严治党的要求落到实处。

3、加强反腐倡廉宣传教育。深入开展理想信念、党性党风党纪和从政道德教育,加强党风廉政文化建设。

执纪监督工作总结篇八

党的十八大以来,党中央加大党风廉政建设和反腐败工作力度,打虎拍蝇猎狐不停歇,揪出了一批腐败分子,群众纷纷拍手称快。然而,纪检监察机关不是保险箱,纪检监察干部不具备天然免疫力。习近平总书记在中央纪委全会上的重要讲话,无不强调加强纪检监察干部队伍建设,先后提出要解决谁来监督纪委问题、清理好门户、防止灯下黑等要求;指出监督别人的人首先要监管好自己,执纪者要做遵守纪律的标杆;强调各级纪委要以更高的标准、更严的纪律要求纪检监察干部,保持队伍纯洁,努力建设一支忠诚、干净、担当的纪检监察队伍。

党的十八大以来,各级纪检监察机关以刀刃向内的勇气,及时打扫庭院、清理门户,先后查处了中央纪委原第四纪检监察室主任魏健、中央巡视组原副部级巡视专员张化为、原中央纪委驻财政部纪检组组长莫建成、吉林省纪委原副书记邱大明等一批纪检监察机关的害群之马。而要从源头上防止纪检监察机关的权力被滥用,就必须整合规范纪检监察工作流程,强化内部权力运行的监督制约,健全执纪执法工作机制。2017年1月,十八届中央纪委七次全会审议通过《规则(试行)》。实践表明,《规则(试行)》对纪检监察机关强化自我监督约束、履行好职责使命发挥了重要作用。

党的十九大对推动全面从严治党向纵深发展作出战略部署,也对纪检监察机关履职尽责和自身建设提出新的更高要求。这次制定《规则》,上升为中央党内法规,是党中央在新的历史条件下,给中央纪委和各级纪检机关定制度、立规矩,体现了党对纪律检查工作统一领导,是构建党统一指挥、全面覆盖、权威高效监督体系的重要举措,是深化党的纪律检查和国家监察体制改革的迫切需要,也是总结纪检监察机关自身建设经验,解决突出问题的现实要求。参与《规则》起草的有关同志表示,由党中央给纪检监察机关定制度、立规矩,不仅仅是提升法规位阶,也不局限于内容补充完善,而是彰显了党中央从严管党治党、强化自我监督的坚定决心,体现了党中央对纪检监察机关的严管厚爱和殷切期望,必将极大地激励纪检监察机关增强政治责任感和使命感,更好履行党章和宪法法律赋予的职责,以更高的标准、更严的要求加强自身建设,当好党和人民的忠诚卫士。

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执纪监督工作总结篇九

在中国的反腐败斗争中,纪律监督体系起着至关重要的作用。作为党风廉政建设的重要环节,监督执纪一直是我们党的重要任务。作为一名参与过党风廉政建设工作的普通党员,我有幸亲身参与了一段时间的监督执纪工作,也深刻体会到了其重要性和难度。在此,我将就我的一些体会和感悟进行总结和分享。

首先,我觉得加强思想教育是监督执纪工作的基础。作为一名党员,我们需要时刻警醒自己,并树立正确的思想观念。只有坚定正确的思想,才能在监督执纪的工作中不被诱惑、不被贪婪所动摇。在这个过程中,我们需要不断学习党的理论,加强党性修养,提高自己的政治觉悟。只有思想上深入认识到监督执纪的重要性,我们才能真正从心底里担负起这项任务。

其次,加强监督机制是监督执纪工作的重要任务。一个健全的监督机制能够有效地促使党员干部自觉遵守党纪国法,防止腐败问题的发生。在实际工作中,我们需要建立起科学有效的监督体系,加大对党员干部的监督力度,同时要加强对违纪行为的查处和处理。只有坚决惩处腐败分子,才能起到震慑作用,进一步提高党员干部遵纪守法的意识和积极性。

然后,加强党员干部的教育培训,提高其执纪能力也是非常关键的一环。作为党员干部,在监督执纪工作中,我们需要具备相应的专业知识和技能,能够正确判断和处理各种问题。因此,我们需要加强自身的学习和培训,在实践中不断提高自己的执纪能力。同时,我们还要加强团队协作,相互借鉴经验,推动监督执纪工作的不断进步。

此外,我还认为我们需要设立一个有效的激励机制,鼓励党员干部积极参与监督执纪工作。在当前的反腐败斗争中,监督执纪工作的难度不可小觑。因此,我们需要对那些勇于执纪的党员干部进行表彰和奖励,激发他们的积极性。只有建立起适当的激励机制,才能保证监督执纪工作不断推进并取得实效。

最后,我认为监督执纪工作要时刻保持清醒的警觉。作为一名执纪者,我们需要始终保持对权力的敬畏,时刻保持清醒和警惕。只有保持清醒,才能及时发现和纠正问题,确保党风廉政建设的顺利进行。我们要时刻保持谦虚谨慎的工作态度,始终把人民群众的利益放在首位,真正做到无私奉献,勇于担当。

总之,在监督执纪工作中,我们需要加强思想教育,建立科学有效的监督机制,提高党员干部的执纪能力,设立激励机制,同时要时刻保持清醒的警觉。只有这样,我们才能更好地履行监督执纪的职责,推动党风廉政建设向纵深发展,为党的事业做出积极贡献。

执纪监督工作总结篇十

执纪监督是党的建设的重要环节,是保持党的先进性和纯洁性的重要保障。其中,“执纪”一词主要是指对党员和领导干部行为的约束和监督,“监督”则是指主要针对党员和领导干部的行为进行检查、评估、调查及纠正。执纪监督的重要性就在于能够严肃党内纪律,坚决纠正各种不良行为,这不仅对保持党内政治生态,加强党的组织建设,而且对于推进全面从严治党具有重要意义。

第二段:基本原则,阐述执纪监督的几个基本原则。

执纪监督的实践中,应遵循公正、严格、大胆、细致、宽严相济的原则,具体来讲:公正是指要执行党的纪律,确保事实清楚、证据确凿,不偏不倚地处理问题;严格是指要认真执行纪律处分的规定,严肃处理各种违纪行为,严肃查处各种腐败现象;大胆是指要勇于发现和揭示一些违纪、腐败的隐患,敢于美行的纪检干部和党员领导干部;细致是指要深挖问题的根源,弄清背后的利益串联关系;宽严相济则意味着在惩治违纪违法行为的时候,又要注意人情和法情的区别,尽量做到公正处事。

第三段:效果评估,阐述执纪监督的实际效果。

执纪监督实践中所体现的几个基本原则的落实,是真正实现党的纪律和组织建设的基础。至今,执纪监督工作的实际效果已经得到社会各界的广泛认可,其主要表现在两个方面:一方面,纪律性明显提高,同时党的先进性和纯洁性树立了新的标杆;另一方面,执纪监督能够促进领导干部履行职责、勤政廉政、重实干、增进人民福祉,同时也有助于完成各种改革发展工作。

第四段:存在问题,深入剖析当前执纪监督中还存在的问题。

执纪监督在实践中也暴露出一些问题,主要包括党内纪律立法滞后、纪律违规处理不公、官僚主义的弊端以及对腐败行为打击不够等。这些问题需要各级党政机关和纪检监察机关逐一拨云见日,精准剖析,寻求更好的解决方案,以保证全面从严治党取得更好的成果。

第五段:展望未来,看好执纪监督的前景。

在新时代的背景下,执纪监督工作会面临各种巨大的挑战和机遇,需要广大纪检监察干部以创新性、机动性、稳重性为要则,坚决完成自己的使命,加强党的建设,促进发展繁荣,为中华民族的伟大复兴贡献自己的力量。我们相信,通过各级纪检监察干部的共同努力,执纪监督的发展前景将会是更加广阔和光明的。

执纪监督工作总结篇十一

监督执纪是党风廉政建设的重要组成部分,旨在提高党员干部的纪律意识和廉洁自律能力,保持党员队伍的纯洁和党的执政地位的稳定。在长时间的党的建设实践中,我切实感受到了监督执纪的巨大作用。在这个过程中,我不仅深化了对廉政的理解,也更加明确了自己身为一名党员干部的责任和使命。

第二段:认识到严厉监督对党员干部的重要性。

监督执纪是一项非常重要的工作,它可以帮助党员干部时刻保持清正廉洁的品质。作为一名党员干部,我们就是党和人民给予的公仆,在任何时候都必须将人民的利益放在第一位。只有通过严格的监督和执纪,我们才能得到提醒和警示,时刻保持清醒的头脑和廉洁的行为。监督执纪对于党员干部而言绝不只是一种约束和压力,更是一种宝贵的机会和动力,让我们明白了廉洁正直的无穷魅力和纯洁清白的美好。

第三段:深入思考对待监督执纪的态度。

面对监督执纪,我们应该敢于正视自己的问题,并勇于接受批评和整改。过去的我经常抱有侥幸心理,觉得自己做到了廉洁勤政,没有任何问题。但是当我陷入监督执纪的漩涡中时,才渐渐明白自己是如何自欺欺人、深陷泥淖中的。因此,我们应该保持谦虚的心态,虚心接受监督,并时刻保持警醒。同时,我们也要主动自我监督,提高自我要求,时刻保持自律,避免违纪行为的发生。

第四段:认识到廉洁自律的重要性。

监督执纪的过程中,我不断思考和反思,逐渐意识到了廉洁自律的重要性。只有在严格的纪律约束下,才能真正做到心中有党、自觉遵纪守法。廉洁自律是党员干部应有的基本素养,只有坚守廉洁底线,自觉远离不正之风和腐败行为,才能真正保持自己的清白和党员的形象。同时,廉洁自律也是一种习惯,需要持之以恒,从而使党风廉政建设始终弘扬下去。

第五段:以身作则,才能推动党风廉政建设。

作为一名党员干部,我们不能只关注自身的发展和利益,更需要以身作则,为他人树立榜样。监督执纪是对我们的一种考验和选择,关键在于我们如何将监督执纪内化于心、外化于行。只有真正遵守纪律,运用在实际工作和日常生活中,才能够推动党风廉政建设的良好发展。通过自己的实实在在的行动来影响和教育身边的人,才能形成社会风尚,推动整个党风廉政的改善。只有在监督执纪中锤炼自己,才能更好地为党和人民服务,发挥党员干部的正面作用。

总结部分:监督执纪是对党员干部的严格约束和监督,是保持党风廉政的重要杠杆。通过深入思考和重视监督执纪,我们能够更好地认识到自己的问题和不足,提高党纪人纪的意识。廉洁自律是一种基本素养,只有保持自律,始终保持清醒的头脑和清廉的行为,才能够推动党风廉政的建设。最重要的是,我们要以身作则,坚守廉洁底线,为他人树立榜样。只有这样,我们才能更好地发挥党员干部的作用,为党和人民做出更大的贡献。

执纪监督工作总结篇十二

第一段:引言(200字)。

监督执纪是党风廉政建设和反腐败斗争的重要环节,对于保持党的先进性和纯洁性,增强党风廉政建设的实效性具有重要作用。近年来,我通过亲身的参与和观察,对于监督执纪工作有了深刻的认识和体会。在这里,我将就我对监督执纪工作的一些心得体会进行分享,希望能够为广大党员同志提供一些参考和思路。

第二段:增强党性意识和坚定理想信念(200字)。

监督执纪的首要任务是增强党性意识和坚定理想信念。作为党员干部,我们必须始终坚守党的宗旨,忠诚于党的事业。只有坚定的信仰和为民的初心,才能够保持清正廉洁的品行,始终保持高尚的道德风尚。在工作中,我时刻提醒自己,要以党章为根本遵循,以党的纪律为准绳,不断提高认识,增强党性修养。

第三段:强化纪律意识和做到“两个维护”(200字)。

纪律是党的生命线,也是监督执纪的有力保障。作为党员干部,必须时刻严守党的纪律,在各个工作环节中严格自律,主动接受党组织的监督。同时,要始终牢记“两个维护”,坚决维护党中央权威和集中统一领导,坚决维护党的纪律和规矩。只有严明的纪律意识,才能够使我们自觉遵守工作纪律,不为个人利益和私利原则。

第四段:加强思想教育和培养廉洁品质(200字)。

监督执纪不仅需要纪律意识,还需要良好的思想教育和培养廉洁品质。思想教育是增强党性和坚守党纪的重要手段,通过深入研学党的理论和思想,了解党的历史和传统,不断提高自己的思想素质和道德水平。同时,要从小事做起,培养良好的品质和习惯,如廉洁奉公、团结友善等。只有通过思想教育和培养品质,才能够让监督执纪工作更加深入、有效。

第五段:加强执纪执法和全面从严治党(200字)。

监督执纪工作的最终目标是全面从严治党,通过执纪执法为党和人民群众服务。加强执纪执法,要做到严肃认真、无私公正,不能被任何利益所左右。同时,要加强学习和实践,不断提高自己的专业水平和业务能力。只有通过全面从严治党,才能够保持党的先进性和纯洁性,为党的事业做出更大贡献。

结尾(200字)。

总字数:1199字。

执纪监督工作总结篇十三

执纪监督作为维护党风廉政和纪律的重要职能,在党的建设中发挥着不可替代的作用。作为一名党员,参与执纪监督工作并从中汲取经验教训,对于提升自身的党性修养和行为规范至关重要。在我担任单位执纪监督组长的时间里,我不断总结经验,探索方法,增强了自己的监督能力并助力了单位的建设。

执纪监督工作是贯穿于党的各个方面的,涉及到党员的思想作风和行为举止,关乎组织纪律的严明执行和廉政建设的整体形象。监督的重点不仅是处理违纪问题,更是在预防违纪的基础上提高党员的思想道德素质,使其身体力行地践行党的理论和精神。

在执纪监督工作中,许多问题不同于普通的管理工作,如何解决好监督工作的难点,是一项必要的挑战。我认为,要解决好执纪监督工作中的难点,首先要熟悉党的各项政策法规和制度规定,以便能够切实做好监督和管理工作,确保不被一些违纪事件所瑕疵,严防违纪问题的发生。其次,应该依据工作实际,创新监督执纪方式和方法,加强沟通和协调,确保监督工作的公正性和权威性,也就是要使取得监管成果和效果。

1、熟悉党的法规制度,掌握有关情况,了解政策法规及最新形势。

2、整合与利用各种监管资源。

3、坚持问题导向,有针对性地开展工作。

4、坚决依纪依规,做到依据情况重判重处理。

5、注重教育引导,从思想上纠正和预防违纪问题。

第五段:结语。

执纪监督工作是党的全面从严治党的重点工作之一,需要全党以高度的政治责任感和自觉性来履行。在执纪监督工作中,要不断总结和学习,获取经验并不断提高监管能力和素质。相信只要我们不断总结昨天的经验,加强学习,提高素质,就能够做好执纪监督工作,促进党和国家的繁荣稳定。

执纪监督工作总结篇十四

执纪监督是保持党的纯洁性、增强党的执政能力的重要一环。我作为一名纪检监察机关的工作人员,深刻体会到执纪监督的重要性和工作的艰辛。在工作中,我不仅学到了专业知识,更学到了做人处事的道理。下面我将结合自身经验,从几个方面谈一下我的心得体会。

一、工作必须做到全面覆盖,严格执纪。

在工作中,我不断体会到做好执纪监督必须严格执纪、全面覆盖。严格执纪是执纪监督最基本的精神内涵,若没有这种精神,就无法使执纪监督发挥其应有的作用。与此同时,全面覆盖也是保证执纪监督工作不漏一点、不放过一人的基本保障。在工作中,我时刻提醒自己要严格执纪,全面覆盖。只有做好这些方面的工作,才能保证执纪监督的有效性和公正性。

二、工作需要有科学的思路和方法。

执纪监督工作需要有科学的思路和方法。我们需要根据执纪监督的需要,制定出符合实际情况的工作方案和方法论,加强执纪监督的技术运用和方法创新。在具体的工作中,我不断探索更适合本地区特点的执纪监督方法,尝试将“问题导向”、“教育为主”等思想贯彻到具体工作中,以科学的思路和方法来提高执纪监督工作的质量和效益。

三、工作要有坚定的原则和坚强的意志。

执纪监督的任务艰巨,而我们必须有坚定的原则和坚强的意志去扛起这个任务。在工作中,我深深体会到,只有始终保持对党忠诚、执纪不阿,坚决贯彻中央的政策和决策,要求干部在思想上不断有所进步、在行动上不断有所改进,才能保证纪检监察工作开展顺利,取得显著成效。

四、工作要有高度责任感和使命感。

执纪监督是守护党和人民利益的重要岗位,需要我们有高度的责任感和使命感。只有将责任与使命贯穿于工作的始终,不断提高自身专业素质和业务水平,才能用更严明的纪律,更严格的要求,促进党员干部干好工作,更好地为人民服务。

五、工作需要与时俱进,适应新时代的要求。

工作需要与时俱进,适应新时代的要求,推动纪检监察工作创新发展。在工作中,我不断加强学习,了解新时代的社会、政治和经济环境,及时掌握新的工作技能,深入挖掘出新的监督领域,为党的执政提供强有力的纪律保障。

总之,执纪监督是一项非常重要的工作,需要我们抱有责任、使命、信念和激情去做好。只有严格执纪,维护纪律和公正,才能不断提高纪检监察工作的水平和质量,为中国特色社会主义事业作出更大的贡献。

执纪监督工作总结篇十五

执纪监督是一项关系党风廉政建设的重要工作,任何一个党员领导干部都应该将其视为必修课程,加强学习和掌握。在我工作中,始终将执纪监督作为一项重要的工作,对此我有一些心得体会,希望对同仁提供有用的参考。

执纪监督的本质是解决问题,这就要求我们要坚持问题导向。打掉“黄牛党”、整治“微腐败”等只有解决问题,才能够更好地推进工作,避免盲目执纪。因此,我们要把执纪监督的方式方法做到科学、准确,才能真正增强理念认识,拿出硬核证据,才能推进整改工作。

执纪监督要紧扣实际,贴近生活。在平时工作中,我们要深度了解被执纪监督者日常工作和生活的情况,尽可能多的接触和交流,只有紧密结合工作实际,才能发现问题,及时解决问题。

执纪监督要践行底线思维,不能踏进违纪的大门。一旦情况居心叵测,我们必须果断主动开展排查,划定红线、警示线和底线,不管是在自己工作领域还是他人领域,不论组织涉及到哪个领域,都必须严格遵守底线,不允许越界。

执纪监督要及时反馈。在执纪监督过程中要能够及时发现问题,及时提出问题,及时促进工作改进,及时讲好故事。不要让违纪行为一直滋长,做好现场反馈和回访工作,方便将信息及时进行传递。这些方法可以推动整治行动迅速展开、有效执行。

执纪监督应该做到全员参与,营造良好的执纪监督环境,让全体党员、特别是领导干部、干部职工形成自觉遵守党纪国法的良好习惯。只有这样才能够保持清正廉洁的队伍,减少渐进式腐败的发生。

总之,执纪监督是全党全社会的共同责任,责任重大、任务繁重,但我们要一步一个脚印,切实提高执纪监督质量,维护党纪国法的严肃性。只有大家一心协力,坚定不移,才能让执纪监督工作更加出色,为党和人民的幸福献上我们的贡献。

执纪监督工作总结篇十六

监督执纪是党风廉政建设的基础和关键,对于维护党的纪律、推进党风廉政建设具有重要意义。作为一名党员,我在参与监督执纪工作中有着深刻的体会和心得。下面我将从参与监督执纪的机会、认识到的问题、加强自身纪律建设、推动党风廉政建设四个方面谈一谈我的心得体会。

作为一名党员,我有幸参与了一些监督执纪的工作。在这个过程中,我看到了很多不规范、不廉洁的行为,也亲身体验到了监督执纪的重要性。通过参与相关会议、调查取证以及听证等工作,我逐渐认识到了纪律的重要性,并意识到只有严格执行党纪,才能真正实现为人民服务的初心。

第三段:认识到的问题。

在参与监督执纪的过程中,我发现了一些令人担忧的问题。有些党员干部不仅违背了党纪,还涉嫌腐败、滥用职权等严重失职行为。这些问题的存在,不仅损害了党的形象,也破坏了社会公平正义。同时,我也意识到党员干部在一些小事上的敷衍态度和为官不为、不担当等现象也需要引起重视。只有深入调查取证,严肃处理违纪行为,才能真正维护党的纪律。

第四段:加强自身纪律建设。

通过参与监督执纪工作,我意识到作为一名党员,我们要从自身做起,加强纪律建设。首先,要严格遵守党纪党规,做到言行一致,树立正确的纪律观念。其次,要自觉接受组织监督,牢记党员身份的特殊性和党组织的领导权威。最后,要不断提高自身素质,增强责任感和担当精神,时刻保持清醒头脑,做到光明磊落、公正廉洁。

第五段:推动党风廉政建设。

监督执纪工作不仅是个体的事情,更是全党共同的责任。作为一名党员,我深知自己肩上的责任和使命。在以后的工作中,我将积极参与监督执纪工作,并希望通过自己的努力,推动党风廉政建设的进一步发展。我相信只要全党上下齐心协力,严肃纪律,坚决反腐,我们国家的党风廉政建设一定会更上一层楼。

总结:

参与监督执纪工作,让我对党的纪律有了更深刻的认识。通过亲身体验,我认识到了监督执纪的重要性和必要性,也看到了其中的问题和挑战。因此,我会加强自身的纪律建设,做到守好纪律底线,同时,积极推动党风廉政建设,为党和人民做出更多的贡献。

执纪监督工作总结篇十七

引言:

监督执纪是党的纪律建设的重要环节,对于维护党的纪律和党风政风的严肃性和纯洁性具有重要的意义。近年来,各级党组织加强了监督执纪力度,取得了一定的成效。作为一名党员,通过参与监督执纪工作,我深刻领悟到了纪律的重要性以及作为党员的责任与担当。

第一段:加强理论学习,增强纪律观念。

在参与监督执纪工作中,我认识到理论学习是加强纪律观念的基础。只有深入学习党的纪律条例,了解纪律的内涵和要求,才能真正认识到纪律对于党的团结统一和党的事业发展的重要作用。在学习中,我发现纪律不仅仅是一种规则,更是一种精神,是党员必须具备的思想品质。通过理论学习,我进一步坚定了自己的纪律观念,深刻认识到监督执纪是每个党员的责任与担当。

第二段:加强纪律意识,自觉遵守纪律。

在参与监督执纪工作中,我不仅仅是要监督他人,更重要的是要自觉遵守纪律。纪律是党员的行为准则,只有自觉遵守纪律,才能树立良好的党员形象。作为一名监督者,我自觉约束自己的行为,遵守组织规定,不违反党纪国法。同时,我也时刻提醒自己要树立正确的纪律观念,时刻保持对党组织的敬畏之心,时刻保持对党和人民事业的忠诚。

第三段:发挥监督作用,保持纪律严肃性。

参与监督执纪工作,我主动了解了党风政风和领导干部工作作风的情况,并及时发现和纠正存在的问题。我担任了党支部纪检组成员,积极参与各项纪律审查工作,及时发现并处理违纪问题。通过监督工作,我深刻认识到纪律对于维护党的团结统一和正常运转的重要性。只有通过严肃执行纪律,才能保持党内纪律的严肃性,增强党组织的凝聚力和战斗力。

第四段:提高监督执纪能力,增强执行力。

我在参与监督执纪工作的过程中,积累了许多实践经验。通过与老同志深入交流,向他们请教,我不断提高了自己的监督执纪能力。在工作中,我注重细节,抓住关键点,做到有案必查、有责必究,切实增强了执行力。同时,我也意识到只有提高组织纪律和自律水平,才能更好地履行监督执纪职责,做到心中有纪、言行有据。

结论:

通过参与监督执纪工作,我深刻认识到纪律对于党员的重要性。加强理论学习,增强纪律观念;加强纪律意识,自觉遵守纪律;发挥监督作用,保持纪律严肃性;提高监督执纪能力,增强执行力。这些都是我在参与监督执纪中得到的重要体会。作为一名党员,我将时刻保持敬畏之心,切实加强自身纪律意识,严格遵守党纪国法,努力为党的事业发展做出贡献。

执纪监督工作总结篇十八

按照《市脱贫攻坚专题督查方案》,1月9-10日,市中心医院党委书记、院长同志带领院领导班子及中层以上干部37人一行,采取实地查看、与基层干部群众座谈、查阅资料、听取汇报等方式,到县乡村开展了专题调研督查,现将督查情况报告如下:

乡村地处公路通铁公路段60公里处,东与接壤,西与相邻,北与接壤。全村幅员面积9.8平方公里,耕地650亩,田302余亩,地348亩。平均海拔700―1160米,森林覆盖率为40%,年平均降雨量1050毫米,年平均气温16℃,无霜期270天。

共有4个农业合作社208户,804人,其中在外务工267人。全村享受低保24户,20xx年精准识别扶贫户48户,154人,留守儿童35人,在校大学生3人。该村经济发展滞后,系全市出名的贫困村。全村年均总收入300万元,人均年收入3340元,20xx元以下贫困户150余人,90%收入靠劳务输出,产业特色不明显,种养殖业发展规模不大。基础设施建设落后,无一处水利设施,相当一部分农户人畜饮水困难,全村没有卫生站,没有村小学,没有幼儿园。住居条件极差,大部分农户散居在高山上,加之90%的村民隔河而居,交通极不便利,一部分务工挣到钱的农民到城区、街道、农家乐等地购买了房屋,仍居住在高山上,没有搬出来的则确属贫困农户,无力改变住居条件。

(一)县各级党委、政府高度重视精准脱贫攻坚工作。通过到村的调查反映,县委、政府、乡党委、政府能认真自觉贯彻中央、省、市委关于精准脱贫攻坚的决策部署,自觉把上级要求不折不扣地传达到村、组和农户。尤其是市委去年12月上旬精准脱贫电视电话会后,能按照“六个精准”、“五个一”+“1”、“五个一批”和市委“六个不纳入”的要求,开好三会(村民大会、村民代表大会、村“两委”会),认真开展精准识别“回头看”。

(二)督查的贫困村脱贫思路清晰,脱贫攻坚目标明确。

尤其是近段时间以来,村按县委政府的统一要求,再次细化整村脱贫规划,细化贫困户脱贫规划和帮扶规划,为脱贫攻坚找到了切实可行的路子。

(三)部门用心帮扶,脱贫攻坚有了良好开端。

1、加强村“两委”阵地建设。

按上级要求对该村党员活动阵地进行改建,村党组织活动场所面积不低于120平方米。达到“八有”标准,即:有办公、会议、培训桌椅,有规范的党旗悬挂和“两委”牌子,有档案、资料柜,有党务村务公开栏,有各类规章制度,有远程教育设备,有宣传学习资料,有室外活动场地。建好群众文化和健身广场,面积达到590平方米,配齐娱乐器材,共需资金21万元。

2、交通建设。

一是远期维修猪钻洞漫水桥1座,长70米,预算投资20万元。

二是维修加宽从猪钻洞至村党组织阵地的村道路5公里,在原路的基础上加宽1米,预算投资50万元。

三是硬化村中心到3社产业园的公路3公里,预算投资135万元。

四是新建并硬化从黄梁嘴到村党组织阵地的公路3.8公里,预算投资270万元。

3、水利设施建设。

提前启动水务局规划的全村5处大堰8200米和维修堰塘1座,新建微水池2口,预算投资180万元。

4、土地整理项目。

对全村1200亩猕猴桃产业园实施土地整理项目(包括作业道和产业园的拉杆立线),预算投资600万元。

5、民生工程建设。

实施农村危旧房改造工程v土坯房w80户,异地移民搬迁46户,预算投资160.8万元。

6、广播电视项目工程。

对全村广播电视网络进行升级改造,预算投资50万元。

7、产业发展项目。

新建三社猕猴桃产业园500亩,在猕猴桃产业园内配套种植中药材(折耳根)200亩,改造核桃园300亩,新建核桃园500亩,培育养羊大户10户,养牛大户5户,预算投资300万元。

9、电网建设项目。

在全村实施低压变电器和农网升级改造,预算投资180万元。

10、医疗卫生。

新建100平方米甲级卫生站1座,培训1名以上医疗卫生人员,开展免费疾病筛查,预算投资70万元。

全村20xx年―20xx年,共计预算投入1980.8万元。

(一)产业发展滞后。村贫困的主要原因还是无支柱产业,贫困户无稳定增收来源。

(二)基础建设落后。全村三社、四社无公路,无自来水。

(三)公用服务入户率低。村无村卫生站,无村文化室,通过中心医院援建才建成。全村所有村民饮水不达标,全村无宽带网络覆盖。

(四)村集体经济无收入,贫困户等、靠、要思想仍然存在。

(一)认识需再深化。脱贫攻坚应充分发挥贫困户主动脱贫的主体作用,加大宣传力度,激发贫困户脱贫奔康内生动力;要把扶贫攻坚的利好政策交给群众,特别是要变过去财政资金无偿扶持变成有偿使用的基金,变资金为资本,变输血为造血。

(二)规划需再完善。贫困村的整村脱贫规划要与所在县(区)、乡镇的产业规划、基础建设、公用服务等相关规划相衔接,与地方相关配套政策相对应,避免各自为政。

(三)措施再具体。如对贫困户再按“五个一批”要求,细化入户到人,把生产自救、产业发展放在县(区)统筹来抓,移民搬迁、新居建设必须充分发动群众,尊重群众选择,不搞大包大揽。

(四)工作再强化。各级要把脱贫奔康作为我们首要的政治任务来抓,对建卡贫困户要宣讲到位、关心到位、帮扶到位,重点要突出。

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