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时间可以证明一切，也可以改变一切。总结需要简洁明了，但也不失详实。这是一些权威机构发布的数据和调查结果，让我们了解一下现状。
在纪检监察干部座谈会上发言篇一
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
作为新时代纪检监察青年干部，身处中华民族发展的最好时期，既面临着难得的建功立业的人生际遇，，也面临着“天将降大任于斯人”的时代使命。
要常补精神之钙。习近平总书记强调，理想信念是立党兴党之基，也是党员干部安身立命之本。新时代要求我们不仅要接过革命先辈们的接力棒，还要接好接力棒、跑好接力赛。我们必须坚定理想信念，常补精神之钙，勤掸思想灰尘，这样才能时刻保持清醒的头脑。
要锤炼政治品格。要锤炼对党忠诚的政治品格，加强政治修养、政治锻炼、政治淬炼，不断自我净化、自我完善、自我革命、自我提高。我们要认真落实市纪委常委会各项决策部署，努力为营造积极健康的经济环境、国泰民安的社会环境、风清气正的政治环境，落实“三高四新”“三城一区”战略任务而不懈奋斗。
要增强履职本领。年轻干部是党和国家事业发展的希望，只有练就过硬本领，提高各种能力，善于谋事干事，才能把工作干好干出色。对于因岗位调整而出现的“本领恐慌”，需要我学会从大局大势中谋划思考，从理论实践中总结提升。
要戮力担当作为。始终保持对党和人民事业的进取心，以“功成不必在我”的格局、“狭路相逢勇者胜”的气概和“登泰山而小天下”的境界，勇挑重担、勇克难关、勇斗风险。在审查调查室工作期间，我参与了上级交办的多件违纪违法和职务犯罪案件的审查调查工作，开展了“三必问、六必查”、涉黑涉恶腐败和“保护伞”案件逐案过筛、案件质量评查等工作，在不断的实战历练中淬炼了党性、提升了能力。
要保持敬畏之心。要常思贪欲之害，常怀律己之心。作为新时代纪检监察青年干部，更要慎独、慎微、慎初，做到“打铁必须自身硬”。要带头树立正确的权利观、地位观、利益观，始终保持对党纪国法的敬畏，自觉树立良好家风，遵守社会公德和职业道德。
百年风云多变幻，中流击水正当时。我们要赓续“五四”精神，不忘初心使命，练就过硬本领，发扬担当和斗争精神，挺起脊梁、冲锋在前，为党和人民事业拼搏奉献。
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在纪检监察干部座谈会上发言篇二
刚才，xx同志根据xxxx纪委研究的意见，就几项重点工作作了安排部署和专题辅导，希望大家认真抓好贯彻落实。下面，我就如何加强纪检监察干部队伍建设、统筹做好今年工作，再讲三个方面的意见。
一、高度重视队伍建设中存在的问题，深刻反思，认真解决。
从目前情况看，xx各级纪检监察队伍，无论是在组织建设、人员结构方面，还是在精神面貌、工作水平方面，整体状况基本上是比较理想的、主流是好的，为企业落实全面从严治党要求、加强党风廉政建设作出了积极贡献，应该充分肯定，但是也存在一些不容忽视的问题，应该认真加以解决。对照一下这些问题，我们xx各级纪委基本上都存在，有的还比较严重。
等关键岗位空缺。关键岗位的缺职，给工作带来很大被动，特别是严重影响到。
了执纪审查这项重点工作的正常开展，这与当前面临的形势任务、面对的巨大压力相比，极不相称。这些缺职的关键岗位，时间长的已经好几年了，最短的也有三四个月了，为什么迟迟不配，是党委不支持，还是纪委不争取。今天会后，关键岗位缺职的单位，要抓紧拿出充实加强的具体方案。
二是基层企业纪检人员兼职现象比较普遍，有待调整理顺。各权属单位基层企业都存在兼职问题，有的还比较严重。部分基层企业纪委与其他部门合署办公，而且没有专职纪检人员，甚至有的基层纪检负责人由党政主要负责同志兼任。这种体制，怎么来开展监督，怎么能保证监督效果。虽然目前对基层企业纪委的机构设置和人员配备没做具体要求，但是最起码要保证人员相对固定，能满足基本的工作需要。近期，xxxx党委将针对省委巡视组指出的问题，对各单位党务部门机构设置和人员配备情况进行调研，拿出各级党委部门机构设置和人员配备管理办法，各单位纪委要抓住这次机遇，加强与党委的协调，争取党委支持，合理确定基层企业纪检监察组织和人员配备方案。
卖好几年，成了千万富翁，回到单位又被提拔成纪委。
书记。
这是什么原因造成的，有没有人为干预因素今后再出现类似问题，首先要追究纪委书记的责任纪委是监督别人的，在选人用人上应当更加严格、更加谨慎，决不能放宽标准，决不能有任何瑕疵，更不能任性而为，这是必须坚持的组织原则要严把入口关，坚持德才兼备、以德为先，严格标准和条件，确保新进人员具备较高的政治素质、工作能力和良好作风，真正把忠诚干净担当的好干部选拔进来在这里强调几个底线要求，“带病”的干部不能进，基本情况有疑问、没弄清楚的干部不能进，基本素质不高的干部不能进，不愿意从事纪检工作的不能进，纪委监督对象的直系亲属不能进，亲属经商与本单位发生业务往来的不能进这些底线要求，下一步要形成正式制度文件。
用，在问题存量高居不下的情况下，主次不分，热衷于干别的，搞活动、搞形式，把问题线索放在一边，不管不问。有的单位大局意识不强，缺乏统筹协调能力，只盯着表面问题，对造成的经济损失不管不问，只注重对个案进行处理，不去举一反三，不善于运用发散思维去解决共性问题。有的同志业务水平不高，最主要的是把握运用监督执纪“四种形态”不到位，造成问题线索大量积压，还有就是综合岗位人员不会写材料、搞执纪审查的不懂突破技巧、搞审理的不熟悉纪律条文，有效预防腐败的办法还不多、效果还不明显，等等。有的单位不严格执行请示报告制度，小事不汇报大事也不汇报，中层干部被司法机关带走了上级还不知道，这些行为严重违反组织纪律。
之所以出现以上问题，原因当然是多方面的，但重视不够、协调不力、自身要求不严才是最主要的。我今天大篇幅地讲存在的问题，目的只有一个，那就是希望引起大家的高度重视、认真抓好整改。纪检监察队伍建设是我们做好工作的基本前提和重要保障，如果对问题引不起重视、问题得不到解决，造成的后果不仅仅是干不好工作，更严重的是将会损害我们的形象，降低我们在党委心目中的地位，降低我们在职工群众中的威信。希望各单位对照以上问题逐一对号入座，有则改之，无则加勉。
二、切实提高政治站位，牢牢抓住“三转”不放松，激。
发担当精神，全面提升综合素质。
党的十八大以来，我们一直在强调“三转”，但是效果并不理想，导致大家整天忙得团团转，有些工作疲于应付，工作成绩不突出、亮点少，与当前面临的形势任务、与上级的严格要求、与职工群众的期盼相比还有不小差距。下一步，要以持续深化“三转”为抓手，以更高的标准、更严的纪律要求，认真解决队伍建设当中存在的问题，全面提升综合素质，努力打造忠诚干净担当的纪检监察干部队伍，为xxxx落实全面从严治党要求、加强党风廉政建设提供坚强的组织基础和人才保证。
（一）提高政治站位，增强担当精神，锻造优良的工作作风。优良的工作作风是干好一切工作的重要前提条件。反思我们队伍建设中存在的问题、监督执纪问责工作中存在的问题，都与工作作风有关。如何锻造优良的工作作风，关键还是要提高政治站位、增强担当精神。一是要牢固树立讲政治的理念，切实提高政治站位。纪检机关的职责是维护党章党规党纪，维护党的肌体健康、巩固党的执政基础，因此是政治机关，做的是政治工作，必须旗帜鲜明讲政治，坚定站稳政治立场。习近平总书记多次强调，全面从严治党，国有企业不能例外，要一把尺子量到底。xxxx作为最大的国有企业，党组织和党员数量多、企业规模大层级多，历史遗留问题多，因此带来全面从严治党的任务重、压力大、挑战大。
我们就要认真落实，而且要提一格，向高标准看齐。全面从严治党，要害在严。纪检监察干部是执行者，在自身建设上，特别是在遵规守纪上必须更加严格，当表率、作标杆。xxxx各级纪委和纪检监察干部既要带头从严要求自己，又要增强使命感、责任感和开拓创新精神，发扬严深细实的优良作风，克服畏难发愁情绪和等靠要思想，主动靠前抓监督执纪问责，不能凡事都等着上级出政策、指路子。
服务和老干部等工作。有的纪检干部全过程参与招投标、跟着别的部门去商场采购办公用品，更有甚者还陪着别人去抄水电表，去给别人当“挡箭牌”。种了别人的地，荒了自己的田！本来人就不多，监督执纪问责的主业和上级交办的重点工作完不成，还有闲心去干别的！我们强调转职能好几年了，怎么还会出现这种低级错误和问题，需要认真反思、及时醒悟。、不更新理念思路、不转变方式方法、不提升能力素质，就难以适应。所以说，不管是老同志还是新同志都需要与时俱进、都面临本领恐慌的问题，必须坚持不懈更新理念思路、加强能力素质建设。就理念思路来讲，就是要善于统筹全局，善于深层推广出去，把成绩宣传出去，更好地为主业服务。怎么才能提升能力素质，主要还是要靠学思践悟和实践锻炼。一是要加强学习，学习上级新部署新要求新观点，学习纪律规定、工作规则、工作程序、执纪审查技巧，做到熟记于心、指导工作。中央纪委和省纪委网站上有很多的好文章、好经验、好做法，大家一定要常浏览、多搜集，从中汲取营养。二是要加大培训力度，今年xxxx纪委将牵头组织几个批次的培训，培训的重点对象是新任职的纪委书记、副书记和重要业务骨干，培训地抽调他们参与执纪审查等业务。
工作。
在干中学、学中干增强实战经验和能力。四是要善于总结提高每查办一起案件每完成一项工作都要及时组织讨论从中总结成功做法、分析问题不足做到积累经验、吸取教训、取长补短。。
（四）坚持严管厚爱，加强日常监督管理，严防“灯下黑”。正人先正己,己不正焉能正人。我们从事纪检工作的，必须带头尊崇党章、遵守纪律，必须绝对忠诚，必须绝对干净，必须绝对纯粹，决不能执纪违纪。严管才是厚爱，放任就是纵容。平时不抓不管，看似保护了干部，实际上是害了干部。各级纪委要把严管才是厚爱的理念体现在内部监督当中，从党内政治生活严起，规范议事规则，完善工作程序，构建监督管理平台，实现全员、全程、全时监督。全员监督就是加强对所有纪检干部的监督，执纪审查干部、综合管理干部都要看紧盯牢；全程监督就是从信访受理、线索管理、立案、审查、审理等各个关口都要把住；全时监督就是从八小时以内到八小时以外，从在办公室工...
在纪检监察干部座谈会上发言篇三
尊敬的教育局领导、各位老同志：
大家好！
我的发言仅代表我个人的观点，不当之处，敬请指正。
在一元复始、万象更新的时候和大家欢聚一堂，为我县教育集思广益、献计献策，其乐融融，这要感谢教育局领导对老同志的关心和爱护。
综观过去的一年，教育工作取得了长足进步，为教育事业的跨越式发展打下了坚实基础，我县教育呈现出了一派生机昂然的喜人景象。
新的一届领导班子低调务实、作风严谨，不骄不躁、冷静清醒，精心谋划、科学管理，扎实工作、开拓创新；找准问题症结所在，下大力气提高教育管理水平，赢得了社会各界和广大人民群众的一致好评。
前进的道路伴随艰辛，未来的事业充满希望，新的一年重任在肩。面对新的发展形势和要求，我们相信，新领导班子有智慧、有能力把我们共同的教育事业建设好、发展好，不辜负南召63万父老乡亲的重托，开创南召教育事业更加灿烂辉煌的未来。
再过几天就是农历兔年春节，我在这里给在座的各位领导和老同志拜个早年，祝各位领导工作顺利、事业兴旺；祝各位老同志身体健康、万事如意。
谢谢大家！
在纪检监察干部座谈会上发言篇四
党的二十大报告指出，中国共产党的中心任务就是团结带领全国各族人民全面建成社会主义现代化强国、实现第二个百年奋斗目标，以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴。习近平总书记在主持二十届中共中央政治局第一次集体学习时强调，全党要在全面学习、全面把握、全面落实上下功夫，坚定不移把党的二十大提出的目标任务落到实处，奋力夺取全面建设社会主义现代化国家新胜利。盛世逢盛会，作为年轻的督查干部，我们要牢记习近平总书记的殷殷嘱托，更进一步加强学用结合，深入领会习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻落实党的二十大精神，做到讲政治、讲服从、讲奉献，在全面建设社会主义现代化国家的火热实践中学思想、强党性、重实践、建新功。
一、当好学思践悟的“排头兵”
首先，要牢记自己是一名党办人。作为党办的一份子，第一要义就是要不断学习，要发挥好模范带头作用，尤其是要紧跟党中央的步伐，时刻保持与党“同频共振”，用党的最新理论知识武装好自身的头脑，从而指导实践，推动工作。其次，要牢记自己是一名督查干部。作为发挥党办督促检查作用的利剑，要时刻秉持较真碰硬的理念，要以较真促认真，以碰硬求过硬的作风坚定不移地推动各项决策部署落地落实。同时要在实践中不断累积宝贵经验，创新方式方法，努力创先争优，始终以卓越为目标不断前进。再者，要牢记自己是一名年轻干部。作为党办的新鲜血液，作为**战队的新生力量，我们要始终牢记为人民服务的根本宗旨，系好进入工作的“第一粒扣子”，始终保持廉洁自律的工作作风，树立好清正廉洁的个人形象，更好地为建设现代化新**贡献力量。
二、用好调查研究的“传家宝”
回望历史，我们党在历经风雨的百年征程中，度过了许多重大难关，化解了多次重大危机。面对国内外错综复杂的政治环境，寻求变革和发展一直都是首先要面对和思考的问题。那么如何找到改革之路和发展之道?在这个过程中涌现的挑战和困难又该如何解决?党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央给出了答案，那就是重视调查研究工作。习近平总书记指出，调查研究是谋事之基、成事之道，没有调查就没有发言权，没有调查就没有决策权；正确的决策离不开调查研究，正确的贯彻落实同样也离不开调查研究；习近平总书记的这些重要指示，深刻阐明了调查研究的极端重要性，为全党大兴调查研究、做好各项工作提供了根本遵循。
《关于在全党大兴调查研究的工作方案》中指出了六种类型的调研，其中推动落实的督查式调研与督查工作息息相关，结合工作实际，既然有督查式调研，那么就一定有调研式督查，通过对两者进行比对，更能理解二者的关系。在我看来，前者为注重落实的调研，其仍然以提供决策参谋为主，在实施过程中调查情况，给出合理化可落地的建议意见，但其注重抓贯彻落实，尤其是决策实施后的贯彻落实，这就要求在调研和决策实施过后要有相应的复核机制。后者则是兼顾指导问题解决以及为决策提供参谋的督查，其仍然是以抓落实为出发点，但注重强化成果的参谋作用以及指导解决问题，这就要求换位思考提供问题解决思路，以及在成果当中要提供详实、富有建设性且可落地的建议。
其次，在地方工作中我认为调研式督查也应是推动落实的重要部分。党中央提出大兴调查研究，提出督查式调研是基于总体战略层面，从顶层设计角度来出谋划策，以寻求解决各项重大问题的方法和路径。但在此基础上，各级各部门在工作过程中，也可转换思路，调整重点，在贯彻落实层面实施调研式督查。在推动决策落实的过程中进行调研式督查，既能检验现有决策的合理性和科学性，又能指导相关责任单位解决问题、化解矛盾，同时更好更有力地推动工作落实。换个角度来说，调研式督查可以看作是对督查工作的一种改进，是“传家宝”和“利剑”的结合，它可以对以往督查中过于偏重问题导向的情况进行一定的修正，让督查报告中“蜻蜓点水”式的工作建议进一步丰富，增强针对性和可操作性，从而达到进一步推动落实的目的。
三、把好决策部署的“落实关”
空谈误国，实干兴邦，一分部署，九分落实，不注重抓落实，不认真抓好落实，再好的规划和部署都会沦为空中楼阁。而要更进一步强化推动工作落实，发挥好“利剑”的作用，我认为关键在于落实调研式督查体系闭环。一是要做好调研式督查的“后半篇”文章。要定期对决策的贯彻落实情况及时开展“回头看”，推动各项问题查清、解决，实现“事事有着落、件件有落实、问题不反弹”，从而在结果上实现闭环。二是要进一步优化方式方法。推行以“组团”“联动”“四不两直”的方式开展工作，获取更真实的情况，提高科学性与合理性。同时健全领导小组等协调机制，真正落实小组议事工作规则，切实发挥相关部门的统筹作用，做到互通信息、成果共享、密切协作，形成各部门协同配合，齐抓共管的高效运行机制。研究制定工作流程导图，进一步明晰各流程和环节中的责任主体和工作要求，形成层层相连、环环紧扣、事事定责、人人履责的完整链条，从而在过程上实现闭环。三是要进一步提高工作针对性。调研式督查前期要突出问题导向，把“问题”作为逻辑起点，提前预判工作落实可能存在的问题，收集有关问题线索，把准行动方向，提高工作效率。在开展调研式督查时，对决策落实过程中的重点问题和关键环节进行深入调查研究，发现和找准带有全局性、普遍性、倾向性的矛盾和问题，积极提出解决问题的新理念新思路新办法新建议。
认真学习贯彻党的二十大精神，我认为，一定要牢记习近平总书记的嘱托，坚定理想信念，筑牢精神之基，厚植爱国情怀，矢志不渝跟党走，以实现中华民族伟大复兴为己任，不负时代，不负韶华，不负党和人民的殷切期望，在奋斗中释放激情，为推进中国式现代化贡献督查力量。
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在纪检监察干部座谈会上发言篇五
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要严格管理干部，从严从实加强自我监督约束，持续推进“日清单、周总结、月通报”的常态化考核工作机制有效运转，不断推动廉政档案建设向标准化发展，及时收集纪检监察干部工作、生活、社会关系、个人重大事项等方面情况，开展家访全覆盖，把监督触角由八小时内向八小时外延伸拓展，采取定期检查、不定期督查等方式，加强对纪检监察干部工作落实情况的监督检查，对利用权力以权谋私的，加大责任追究力度，严防“灯下黑”，以铁的纪律硬的作风，锻造忠诚干净担当纪检监察铁军。
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在纪检监察干部座谈会上发言篇六
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尊敬的×书记、各位领导、同事们：
大家好，我是驻×纪检监察组干部×。非常荣幸能够参加此次座谈会。我虽然是派驻纪检组干部，但一直被省纪委、市纪委三室、八室借调承担审查调查工作。下面我结合监督检查和审查调查工作，立足“质量”和“效率”，推动新时代纪检监察工作高质量发展，谈一谈自己体会与认识，如有不当之处，敬请批评指正。
一是最大提升人民群众安全感、获得感、幸福感。在我参与过的监督检查过程中始终把民心作为最大的政治，紧盯发生在群众身边、侵害群众利益的人和事，带着情怀和责任，通过一个个案件、一项项整治、一次次监督，维护人民合法权益，工作以来共参与过×项监督检查，为群众解决了×个问题，看到群众脸上的笑容，我倍感欣慰和成就，让群众获得感成色更足、幸福感更持续、安全感更有保障，不断厚植党长期执政的政治基础和群众基础，这就是我们作为新时代纪检监察干部应该扛起的时代责任。
二是实现“政治效果、纪法效果、社会效果”有机统一。在被抽调在留置专案办理过程中，我始终坚持用全面的、联系的、发展的观念实践纪检监察工作，始终注重政治效果、纪法效果、社会效果的内在联系，将这种理念贯穿于线索处置、审查调查、案件审理的全过程。我有幸参与了×银保监局原副局长×严重违纪违法案的办理。作为主谈人员，从最开始的攻心突破、到扎实做好每一份笔录、到认真开展外调取证，到积极参与“后半篇”文章的制度建设，真正做到了深化以案促改、以案促建、以案促治，切实发挥查处一案、警示一片、治理一域的综合效应。
三是牢牢守稳安全底线、纪法底线、清廉底线。每一次审查调查工作，我始终坚守审查调查安全底线，确保留置调查“零事故”、“走读式”谈话“零风险”。每一次问题线索定性量纪，我始终坚守纪在法前，纪严于法，正确套用每一条纪法条文，把每一件案子办成铁案、精品案、文明案。每一次与人交往，我始终坚守干净这个清廉底线，时刻如履薄冰，防止权力滥用、防止被“围猎”、防止自身腐败，以严之又严的自我约束，不负新时代纪检监察铁军忠诚干净担当的形象。
最后，我想说这是我第一次参加青年干部座谈会，备感组织的关怀和温暖。我将以此为契机，以感恩之心、奋进之志、饱满热情、旺盛干劲，为×纪检监察事业高质量发展夯基垒台、赋能添彩！谢谢大家！
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在纪检监察干部座谈会上发言篇七
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
各位领导、同志们：
大家好！
我们正奔跑在岁月不居、时节如流的逐梦路上，惟有只争朝夕，方可御风奋进。希望在挂职期间，我们收获的不只是个人思维眼界的开阔、能力素质的提升，更重要的是要收获沉下心来抓落实、一步一个脚印务实干的积累和沉淀，为全市高质量转型发展作贡献、立新功！
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在纪检监察干部座谈会上发言篇八
尊敬的各位领导、各位同事：
要精益求精，做好把一件事情干到极致的准备。十多年的工作经历，我体会最深的是勤学多思、苦干实干，才能适应新时代工作的需要。20xx年，农村危房改造工作纳入脱贫攻坚任务，加之9月份在陈仓区周原镇挂职副镇长，工作头绪之多前所未有。为了统筹兼顾，我制订工作计划，按照省考核标准和要求，研究镇总体规划编制，制作规划沙盘模型、镇区宣传片和宣传册，实地解决项目建设存在的问题，推动项目建设按期完成。同时，全力以赴抓好科室负责的农村危房改造工作，对危房改造对象认定、建设进度、质量管理、竣工入住和资金拨付等存在的问题进行研判，提出解决办法，按期完成了危房改造任务。
要脚踏实地，做好勇攀高峰独当一面的准备。对于年轻干部而言，成就“不平凡”就要从平凡的小事做起。做好当下的每一项工作，从平凡的点滴小事做起，坚持简单的事情重复做，你就会成为专家;重复的事情用心做，你一定是赢家。
年轻干部要成长成才、有所作为，我的感悟是:
我们年轻干部处在思想的活跃期，也是思想的塑造期，如果做事做人没有原则，墙头草随风倒，不仅不能干好工作，也难以走好自己的人生路。
人无规矩则废，不守规矩甚至破坏规矩必将受到制裁。年轻干部更要做自觉明规矩、守规矩的典范。只有自觉养成守规矩的意识，形成守规矩的习惯，才能保证自己在人生的道路上行得端、走得直。
在纪检监察干部座谈会上发言篇九
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
我是×镇副镇长×，主要负责教育、卫生防疫、科技等工作。之前在区旅服局、发改局工作，历任规划科科长、服务业股股长职务，先后参与20×年疫情复工复产、全区商贸业“小升规”扶持和服务业载体项目实施等重点工作。感谢区委为我们提供了一个汇报、学习、交流的机会，下面结合个人工作实际，谈几点具体体会。
通过学习领会区委、区政府关于“工业强区、产业兴区、城建立区”战略部署和宋书记在区十次党代会、3月10日莅临×专题视察会上提出的讲话精神，感受到书记对×发展提出的要求和期望，全镇上下树立“快就是大局、我就是×”的担当意识和大胆闯试的破冰精气神。
时间紧迫，做贯彻落实立行者。从区直部门来到基层锻炼工作，倍感珍惜机遇的同时也明显感受到时间不等人，较其他较年轻同志，我们有更大的紧迫感、使命感和责任感。三四十岁正是人生最美好最能出成绩的时候，面对自身要永不满足，争取更勤奋、更努力、更积极，在工作上要雷厉风行抓落实，接手的每项任务，把小事当大事办，缓事当急事办，要求不高的事按高标准办，这样才能积小胜为大胜。通过学习领会区委、区政府关于“工业强区、产业兴区、城建立区”战略部署和宋书记在区十次党代会、3月10日莅临×专题视察会上提出的讲话精神，感受到书记对×发展提出的要求和期望，全镇上下树立“快就是大局、我就是×”的担当意识和大胆闯试的破冰精气神。自身更加坚定了把严真细实快全面体现到转转风、抓攻坚、见成效上，提高工作标准，加快补齐能力短板，以“走在前、当先锋”的气魄和决心，落实落细各项工作，努力把工作“干到极致，走在前列”。
巡回对辖区内重点场所近70000平方米的区域进行了全方位、无死角的预防性消杀；
争分夺秒完成2处隔离点的改造135个房间使用；
先后成立77个网格小组、发动志愿者302人，积极有序开展全员核酸检测工作等，坚决筑牢疫情防控的严密防线。我认为基层工作必须要有务实苦干的责任担当，扑下身子实干，把上级各项决策部署转化为具体思路、具体举措，大兴务实之风，提升工作成效。
践行初心，做身体力行服务者。本人以高度的政治责任感、使命感，抓好疫情防控各项工作，夙兴夜寐，恪尽职守，带领防疫专班与全镇各部门齐心协力战“疫”情，对照自己的职能职责，为打赢此次疫情阻击战不懈地战斗，让一颗初心在新冠疫情风雨的洗礼中愈加通透，同时发挥旗帜领航，以“党员示范”推动“众志成城”，宣传发动各村党员、志愿者争当先锋、冲在一线作表率，目前全镇42个卡点值守、33个核酸检测点工作有条不紊进行，防疫工作受到村民的感动和称赞。
抢抓时机，做作风坚实锤炼者。继续锤炼自身过硬作风，我们肩负的责任重于泰山，继续铆足锐意进取的干劲并且时刻保持头脑清醒，继续立足细节，发扬“钉钉子”精神，做好全镇疫情防控工作的同时深入搞好宣传、抓好统筹兼顾，一手抓疫情防控，一手抓返岗复工，抢抓时机加快我镇经济发展，一是凝心聚力推进“工业强区、产业兴区”，用好×民营工业园，围绕健康食品、智能制造两大主导产业，用心用情支持规上本土企业，进一步抓存量盘活、抓腾笼换鸟，“以企招商”上大项目、上好项目，全力释放园区活力，持续增强整体竞争。二是用心用情绘好乡村振兴画卷，立足“四好农村路”示范镇，用好×、×水库等宝贵资源，把茶园、草莓、蜜桃、果蔬等“一村一品”特色连成片、看到果、惠于民，带动更多老百姓共同富裕、生活更加美好，倾力打造山水×、茶韵果香的全市文旅特色“×镇”。以整体大局安全稳定保障，全力以赴推动高质量赶超发展。
下步，我将加倍珍惜当前干事创业的大好时光，抓住机遇，提升本领，义无反顾投身三区战场，在基层充分学习、磨炼、成长，展现精气神，跑出“加速度”，干出新精彩，为新时代现代化强区建设做出个人积极努力。
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在纪检监察干部座谈会上发言篇十
正当集团公司上下以坚实有力的步伐，朝着“----的战略目标奋进时，我们迎来了--“五四”运动的周年纪念。
今天，我们在这里隆重集会，纪念“五四”运动胜利50周年，同时也对过去一年为公司和企业两大文明建设作出贡献的青年们表示敬意。
值此之际，我谨代表公司团委，向各类先进模范受到表彰的青年表示热烈的祝贺!向在各生产战线上奋战的广大团员们致以节日的问候!五四运动是中国青年运动的新运动，为当代青年留下了丰富的精神财富，为我们在新时期做好工作提供了强大的精神动力。
公司自专业改制以来，各级团组织和广大团员一直以“五四”精神为动力，在改革探索中建立了现代企业制度。还是在推动企业经济进步、管理创新、提高员工素质的实践中，始终紧紧围绕企业党政工作中心，发挥先锋作用，贡献青春和智慧，用自己的青春和血液谱写一场辉煌的乐章。
特别是--年,各级共青团组织团结并带领大多数青年团成员,企业围绕经济建设中心,发挥年轻人的智力和身体优势,依靠年轻的活动帖子专家和青年安全监督。他把全团的工作都融入到企业的生产经营中，取得了可喜的成绩。他还发挥了生力军和突击队的作用，确保企业各项生产经营指标超额完成。年轻的朋友们，我们是一支朝气蓬勃、富有创造力和战斗力的生力军。企业构建快速发展大发展全面发展的新格局，需要我们积极参与，不懈努力，艰苦奋斗。
青年一代要继承和发扬五四运动的光荣传统，肩负促进企业发展的历史使命，积极参与企业经济建设的主战场。进一步解放思想，转变观念，立足自身，无私奉献，不断提高自己的业务水平和工作能力，努力把自己培养成为岗位的主人。培训与培训成为新型的企业建设者，为公司实现目标、做得更好、做得更强、走在发展的前列，做出积极的贡献!年轻的朋友们，青春是繁荣的事业才繁荣，青春是强大的事业才强大。新的发展形势对我们提出了新的要求。让我们携起手来，继承和发扬五四运动的光荣传统，奋勇前进，为创造更加灿烂美好的明天而奋斗!
在纪检监察干部座谈会上发言篇十一
（2012年1月19日14：30）。
各位尊敬的老领导、老同志：
在新年即将来临之际，我们在这里召开司法局2012年离退休老干部座谈会，给大家通报过去一年来司法行政工作情况以及来年工作的基本思路，听取大家对局党组、对司法行政工作的意见和建议。各位老领导、老干部是我们局的宝贵财富，有了你们之前的艰苦奋斗与努力，才有我们司法局今天工作的累累硕果。在此，我代表局党组并以我个人的名义，向各位老领导、老同志致以新春的祝福和诚挚的谢意，感谢你们对司法局各项工作的支持和关心！
2011年，全区法制建设和司法行政工作在区委、区政府和市局的领导下，狠抓落实，狠抓创新，各项工作取得了明显成效，圆满地完成了全年的工作任务。去年，区委、区政府被市委、市政府授予“法治区县”荣誉称号、被司法部评为2006-2010年全国法制宣传教育先进单位;区司法局被司法部评为全国司法所建设工作先进单位，并在2011年度综合目标考核中被市局评为优秀；区法律援助中心被市政府评为“全市法律援助先进集体”；南彭街道调委会被市局评为“十佳人民调解委员会”；鱼洞司法所、南彭司法所被市局命名为“重庆市模范司法所”。成绩显著。
一、2011年司法行政工作基本情况。
（一）狠抓落实。
1、抓法制建设工作落实：一是全面启动“六五”普法依法治理，我区采取分级负责制，分别对全区100余名各行各业普法骨干进行了培训，同时各镇街、各部门结合实际对本单位、本系统的普法骨干进行了培训，2011年，我局先后组织参与了“12.4”、“爱民月”、“三下乡”、“食药品安全法制宣传”、“建设法治政府”、“家庭拒绝邪教”和“农民工日法制宣传”、“法律九进”等大型主题法制宣传活动，发放宣传资料10余万份，直接受教育群众达5万余人次；二是继续深化“民主法治村（社区）”创建活动;三是认真实施“百千万普法示范工程”。2、抓基层工作落实：一是狠抓基层司法所规范化建设和模范司法所创建，推进司法所建设上档升位；二是认真开展“保平安、促和谐、人民调解在行动”专项活动，全年，共受理调处各类矛盾纠纷13867件，调解成功率达98.2%；三是狠抓调解组织的全覆盖；四是积极开展规范化调委会的创建活动。五是扎实抓好帮教安臵工作，实现了帮教管控目标。
3、抓社区矫正工作落实：充分利用现代科技手段，建立社区服刑人员gps定位管控系统，对严管类和外出务工类社区服刑人员全面实行gps定位管控，2011年，全区共累计接收社区服刑人员484人，累计解除309人，无一人重新犯罪。
理法律援助案件806件，结案816件；狠抓法律服务规范化管理，全年律师办理各类案件1190件、公证办理1965件。司法鉴定办理301件。
（二）狠抓创新。
1、抓人民调解工作创新。一是推行调解员“准入制”，采取培训、考核、聘请三个环节，极大地提高了调解员队伍素质。二是成立了区级人民调解员协会、妇联人民调解委员会、xx区道路交通事故损害赔偿人民调解委员会、区际联合调解组织；三是大力开展规范化村（居）调委会创建活动。目前，全区273个村居调委会中有249个达到规范化标准，规范化率达到91.2%。
2、抓社区矫正工作创新。我区按照〈scl_90〉心理健康测试系统，对服刑人员进行心理评估和分类管理，建立心理矫正档案，制定科学的矫正个案，因人帮教。
3、抓法律服务工作创新。一是规范法律援助办案流程和。
当事人100%案件回访。二是搭建法律服务人员服务新农村建设的平台，实施“五个一工程”（建一个联系点、留一个联系电话、定一名联络人员、开一次服务座谈、上一次法制课）。三是狠抓法律援助和公证案件质量管理，保证所有案件适用法律准确、案卷完整、规范、整洁。
二、2012年司法行政工作思路。
2012年司法行政工作总体思路是：以党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以服务城乡统筹为主线，以深化三项重点工作为重点，以改革创新为动力，以“抓好重点、夯实基础、寻求突破、打造亮点”为目标，以“六个着力”为抓手，为促进xx经济平稳较快发展营造和谐稳定的社会环境。
（一）着力创建xx“中途之家”产业基地。
通过政府、公司、农户三方合作的模式，创建xx区“中途之家”，即社区矫正产业基地，以解决两类人员（指刑释解教和社区服刑人员）回归社会的瓶颈问题。
（二）着力加强法制宣传创新。在普法宣传方面，以创办“xx法建”期刊为平台，为“公检法司”、各镇街打造法制宣传新阵地；与电视台合作建立法制栏目，促进法制建设，加强普法教育。
（三）着力创建部级规范化司法所。
2011年，龙洲湾司法所和李家沱司法所接受并通过了市级规范化司法所检查验收，至此，全区22个司法所全部被市局命名为“市级规范化司法所”,达标率达100%。为进一步促进我区司法所管理服务水平的提高，2012年，我局将在此基础之上按照市局要求着力开展“部级规范化司法所”的创建活动。
（四）着力加大人民调解工作力度。
在继续贯彻落实区委、区府《关于进一步加强新时期人民调解工作的意见》的基础上，结合我区实际，按照“1234”（1个加强，2个机制，3个转变，4级网络）工作思路开展新时期人民调解工作。
（五）着力规范和优化法律服务工作。
一是创新法律援助工作方法，完善便民利民措施。二是关注。
民生，继续维护好企业职工、农民工合法权益。三是突出重点，为政府排忧解难。四是进一步加强法律服务机构规范化建设。
（六）着力加强司法行政队伍建设。
以增强“九种”意识（学习意识、纪律意识、协作意识、争先意识、全局意识、责任意识、节俭意识、效率意识和创新意识）为突破口，以建设一支团结和谐，规范有序，廉洁高效，务实创新，勤奋敬业的“学习型”、“创新型”、“服务型”的司法行政队伍为目标，不断提高干部队伍的综合素质。
一年来工作成绩的取得，离不开老领导、老同志的关心和支持，离不开你们对年轻干部、年轻同志的教育和培养。衷心恳请各位老领导、老同志一如既往地支持司法局各项工作，一如既往地贡献满腔热情和宝贵经验，给我们的年轻干部多提醒、多指点、多传授，继续热情关注和支持司法局各项工作，为司法行政工作的推进献计献策。新的一年里，司法局将认真落实好关于老干部待遇的各项政策，切实解决好老干部的待遇和实际困难，时刻把老干部的冷暖挂在心上，常怀敬老之情，恪守敬老之责，多办利老之事，真正做到“政治上尊重老干部，思想上关心老干部，生活上照顾老干部”，使老同志们在经济社会全面协调发展中生活得更加幸福。
再次祝愿各位老领导、老同志春节愉快，健康长寿。
谢谢大家！
各位老领导，老同志：
2010年xx国税不平凡的一年，组织收入、税源管理、行政管理、队伍建设全面协调发展，概括起来有以下五个方面内容。
机构改革，现在的xx区局共有11个内设科室、4个农村分局和1个事业单位。在这里要说明一下，机构改革中，我们在人事教育科增加了一名同志，专门负责老干部工作，争取更好地为老同志服务。修订并完善了目标管理千分制考核办法和日常管理制度，加强监督和考核，提高了工作效能。加大力度落实“两个减负”，纳税人的办税成本和基层的工作负担切实得到减轻。岗位练兵力度进一步加大，干部的素质进一步提高。党风廉政建设责任制得到进一步落实，惩治预防体系进一步加强，“两权”监督机制进一步完善，党风廉政建设的基础得到进一步夯实。政务服务，后勤保障、财务管理日趋规范，经费使用公开透明，提高了经费的使用效率。诸位的“两个待遇”也得到进一步落实。五是取得了文明创建新成果。申报了第九届省级文明单位。xx税务分局被省人事厅、省国税局联合授予“先进集体”称号，一名同志被评为“xx省优秀青年卫士”。税源管理二科获市“创先争优巾帼示范岗”荣誉称号，并被推荐到省妇联。继续开展以资助“国税春蕾班”、“送温暖、献爱心”、义务无偿献血为主的社会公益活动，国税部门的社会形象得到进一步提升。
这几年，xx经济发展日新月异。综合看，“十一五”是我区历史上综合实力提高最快、城乡面貌变化最大、人民群众获得实惠最多的五年。国民经济和社会事业取得了新成就，综合区力显著增强。2010年，全区生产总值达到140亿元，年均增长17.5%，人均gdp突破2.1万元；财政收入达到10亿元，年均增长36%；三项产业结构由“十五”末的19.2：44.8：36.0调整为13.4：45.8：40.8。工业主导地位进一步确立。根据区政府统计，目前，500万元以上的规模以上工业企业有189户，规模以上工业产值达80亿元，工业增加值达20亿元。
工业园区建设顺利推进，开放合作载体平台更加坚实。这几年先后建设了xx工业园、xx工业园、xx工业园以及xx等工业集中区和乌沙船舶制造基地。其中，xx工业园去年升级为省级高新技术开发区，前江工业园升级为省级开发区。镇街集中区坚持特色发展，初步形成“一地一品”、“一街一业”、错位发展的良好局面。
根据“十二五”工业发展规划，未来不到10年，xx将继续坚持走特色工业之路，重点发展数控机床及机械零部件加工产业，力争产值过百亿；重点发展钢铁及有色金属制造产业，力争产值达300亿元；重点抓好矿产资源的综合利用，力争形成百亿元产值规模，实现工业发展新跨越。
三、
省局工作会议谋划了更宏伟的前景。
2010年，我省国税收入形势同样喜人，含海关代征税收总共达到1030.2亿元，比上年增长32.1%，收入规模和增速均创历史新高。这个月11号，我到xx参加了全省国税工作会议。会议学习贯彻了党的十七届五中全会、全国税务工作会议和全省经济工作会议精神，全面。
总结。
了“十一五”时期全省国税工作，明确提出了“十二五”时期国税事业发展思路，部署了2011年国税工作任务，表彰了优秀岗位能手，通报了廉政成果展示评比获奖情况和作风纪律整顿活动开展情况。同时召开了县（市、区）局局长工作研讨会，举办了税源专业化管理辅导讲座。省委常委、副省长xx同志到会发表重要讲话。省局xxx局长作了题为《xx的主题报告，xx副局长作总结讲话，省局各位局领导分别就分管工作讲了话。
胡道新局长主题报告包括七个部分。
一是谱写新的五年新篇章。过去五年，全省国税系统坚持以构建和谐xx国税为主题、以十一项工程建设为主线、以依法治税为主业、以干部队伍为主体，努力完成各项任务，有力地推动了国税事业的全面进步。“十二五”时期全省国税工作的总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，不断深化十一项工程建设，理清科学发展新思路，探索管理服务新模式，健全队伍建设新机制，建立反腐倡廉新体系，创造保障基础新面貌，努力谱写xx国税事业的崭新篇章。
尊敬的各位老领导、老同志：
金秋十月，丹桂飘香。今天非常高兴地邀请到各位老领导、老同志在此欢聚一堂，共叙浓情厚谊，畅谈发展大计，构想美好未来。在座的各位老前辈都曾在南昌地税工作过，把青春和汗水献给了地税事业，为南昌地税的发展壮大作出了积极贡献，虽然已经从一线退了下来，但仍十分关心和支持地税的发展。在此，我谨代表市局党组向在座的各位老领导、老同志表示诚挚的慰问和美好的祝愿，对您们为南昌地税事业发展付出的辛勤劳动表示衷心的感谢！下面我谈三点看法，不妥之处，还请各位老领导、老同志批评指正。
一、抚今追昔、饮水思源，我们不会忘记老干部们劳苦功高、贡献巨大。
广大老干部是地税事业创建开拓的有功之臣。十七年前，地税从无到有，组建之初，困难重重，举步维艰，广大老干部带领南昌地税人攻坚克难、艰苦创业，克服了基础差、底子薄、任务重、压力大，人员素质参差不齐、工作生活条件艰苦诸多困难，锐意进取，求实创新，抓基础、促规范，抓征管、促增收，抓创新、促提高，历经税制改革的洗礼、机构分设的考验、管理体制的变迁，走过艰辛坎坷的创业之旅，踏上改革发展的兴业之路，破解了一道又一道工作难题，掀起了一浪高过一浪的创业热潮，夺取了一次又一次辉煌胜利。全系统呈现出人心思上、精神变样、政令通畅、事业兴旺的喜人景象。十几年风雨历程，十几载丰功伟绩。十几年沧桑巨变，镌刻着老干部们的奋斗足迹；十几年光辉历史，铭记着老干部们的卓越功勋。在缔造南昌地税、建设南昌地税、发展南昌地税的伟大事业中，广大老干部发挥了巨大作用，铸就了不朽丰碑，您们是南昌地税的奠基者、地税事业的建设者、地税发展的开拓者。我们深切感到，没有广大老干部的长期艰苦奋斗，就没有今天地税事业蓬勃发展的大好局面。您们的历史功绩，南昌地税人永远不会忘记；您们的崇高精神，永远激励我们开拓奋进。
广大老干部是推动地税再铸辉煌的重要力量。老干部是党和国家的宝贵财富，是地税事业的宝贵资源。地税系统的广大老干部，过去为地税事业发展作出了重要贡献，今天仍然是推动地税事业又好又快发展的重要力量。老干部经验丰富，能发挥好促进发展的参谋作用：您们理论功底深、业务水平高、实践能力强，可以为地税事业发展出谋划策、献计出力，对市局的一些重大决策、重大项目、重大问题，多提宝贵意见，促进科学决策，帮助改进工作；老干部德高望重，能发挥好传统教育的骨干作用：您们对党的传统有亲身经历和实践，是进行传统教育的骨干力量，要继续关心年轻一代的健康成长，对年轻干部进行理想信念、爱国主义、艰苦奋斗教育，使党的优良传统代代相传，永续不断；老干部作风过硬，能发挥好反腐倡廉的监督作用：您们对党和人民感情深厚，对不正之风深恶痛绝，对反腐倡廉非常关注和重视，能积极参与党风廉政建设，纠正行业不正之风，加强对党员干部的监督；老干部久经考验，能发挥好维护稳定的桥梁作用：您们有着很强的党性原则和政治洞察力，有着优良的作风和丰富的经验，虽然退出工作一线，但仍然具有很大影响，希望您们发挥桥梁作用，协助市局党组共同维护好和谐稳定的大好局面。
二、承前启后、继往开来，我们承载前辈丰功伟绩开拓奋进、破浪前行。
站在老前辈们奠定的坚实基础之上，南昌地税乘势而上、主动而为，再创新佳绩、再铸新辉煌。近年来，南昌市地税局以?南昌市六个走在全省前列?为动力，凝心聚力、克难奋进，地税收入跨越增长，调控职能充分发挥，依法治税深入推进，征管改革成效显著，纳税服务不断优化，信息管税稳步推进，队伍素质明显提高，廉政建设切实加强，文明创建硕果累累，为促进南昌经济社会又好又快发展做出了积极贡献。
发活力的平台和载体有待完善。干部管理手段弱化，班子管理不够到位，人力资源配置不够合理，人力资源与快速增长的业务量不相适应。五是勤政廉政、转变作风的理念和意识还需深化。工作纪律不严，服务质量不优，工作执行不力，工作作风不实，廉洁自律不够，环境卫生不整。
针对上述问题，我们提出了?六个一?的工作理念：一是把?服务发展?作为第一要务。要强化组织收入原则，落实组织收入举措，大力涵养培育税源，提升政策服务效果。二是把?依法行政?作为第一方略。必须精确执法，规范执法行为；必须严格执法，加大执法力度；必须安全执法，防范执法风险。三是把?以人为本?作为第一追求。要推进思想政治建设，推进领导班子建设，推进人事制度改革，推进业务素质建设，推进基层各项建设，推进幸福指数建设。四是把?求真务实?作为第一风范。要强化目标意识，强化执行意识，强化创新意识，强化争先意识。五是把?团结协作?作为第一生命。要以事业凝聚人心，以宽容维护大局，以民主促进和谐，营造团结、紧张、严肃、活泼的干事创业氛围。六是把?清正廉明?作为第一准则。要加强党风廉政建设，推进廉能风险管理，加强管理制度建设。
面对千帆竞发、百舸争流，前有标兵、后有追兵，标兵越来越多、追兵越来越近的激烈竞争态势，我们提出了?竞争才是硬道理?的理念，鼓励广大干部：一是要敢于竞争。在竞争中谋求地位，在竞争中寻求发展，在竞争中追求进步。二是要善于竞争。要勤学苦练，精学深研，互学互助。三是要乐于竞争。要树立快乐学习的理念，锤炼坚韧不拔的意志，挥洒卓尔不群的气度。要加速实现?五化?：税源管理专业化、信息平台一体化、纳税服务品牌化、管理创新成果化、队伍建设体系化，要努力把南昌地税建设成为?三区?：地税形象的?示范区?，改革创新的?领先区?，干部培养的?集结区?。为在竞争中立于不败之地，我们提出了?推进‘三个一’工程，练就一身硬本领?的理念，要求广大干部写一篇好文章、练一副好口才、操一手好键盘。
针对工作纪律?庸?、?懒?、?散?，工作环境?脏?、?乱?、?差?，工作作风?浮?、?慢?、?拖?的问题。我们在全市地税系统开展整顿税风税纪和整治局容局貌?双整?活动。为使全局各项管理走向制度化、规范化、科学化，我们着手完善三大制度体系（即政治思想体系、行政管理体系、税收业务体系），清理临时用工，规范后勤管理。坚持法律面前人人平等、制度面前没有特权、制度约束没有例外，做到开展工作以制度为依据，指导工作以制度为准绳，检验成效以制度为标尺，真正实现以制度管权、以制度管事、以制度管人。为强化?两业?税收征管，我们决心集中时间、集中精力打好?两业?税收管理信息系统上线攻坚战。
三、倾注真情、尽心竭力，我们务必确保老干部们安度晚年、颐养天年。
在纪检监察干部座谈会上发言篇十二
有一首歌的歌词叫三分天注定，七分靠打拼。年轻干部的成长我觉得也是一样，三分机遇，七分努力。下面是众鑫文档网小编给大家带来的在2022年乡镇年轻干部座谈会上的发言范文，希望大家喜欢。
去年x月，我从县委组织部调到xx工作，已有一年。在这期间，我完成了角色的”转变，从一个“城里人”变成了个“乡里人”，从一个“机关人”变成“基层人”，因此，有一些体会和感悟，下面我谈四点体会，向各位领导请教，与各位年轻干部一起共勉。
第一个体会，年轻干部要虚心学习。
学习伴随着人的一生，提高本领、增长才干、积累经验有效的途径就是虚心学习。
一是要向书本学，我的原始学历是中专，和在座的各位比，我有点先天不足，所以无论在哪里工作，在哪个岗位我都始终把学习放在第一位。参加工作后，先后参加过市委党校的大专函授班，xx大学的本科远程教育，还曾到省委党校本科班脱产学习两年。在每个阶段，学习的侧重也各有不同，在人事局工作，学习的是保险方面的业务知识;在组织部工作，学习的是组工业务知识，现在，我侧重于学习的是农村的各项政策、法律法规和农业技术指导等等。我觉得，学习只有与自己的实际工作、所处环境相结合，才能学以致用，也才能激发学习的兴趣。
二是要向实践学。通过深入基层，通过参与一些问题的具体处理，才能逐步提高能力。去年，我到乡里去了以后，开始一段时间，角色可以说是完全转变不过来，而且甚至心理上有了一定的恐慌，就是因为自己对这方方面面的基层政府工作、农村工作完全不熟悉，更谈不上理手，比如乡村两级财政管理、矿山企业安全管理、农业生产技术等等，这些是我以前完全没有接触到的一些范畴，但自己又处于这个比较重要的位置，有时心里就会没底，工作上也就可能会有阻力。后来，我经过仔细分析，及时调整，除了学习各方面的业务知识和分析历年来的情况外，还积极参与各条线上实践工作，经常下到矿山企业和村，了解实际情况，再对比不足来丰富完善，加以改进。通过一段时期的强化，工作上虽然说不能完全做到得心应手，但也能独挡一面地开展了。
三是向身边的同事学习，尤其是老同志，他们经验都很丰富，平时多与他们交流，从中可以学习到他们的工作态度、方法、作风。
去年年底，听闻乡镇老干部由于待遇问题到县政府上访一事后，为了及时稳控，我们乡里迅速研究：不发吧，有这个苗头，不得到得当处理，就会引发不稳定因素;如果补发，一是乡镇财政较困难，资金上确有压力，二是补发后，在职干部有意见，同等待遇会打击他们的工作积极性，所以觉得左右为难。这时，一位在乡镇工作多年的老同志想了一个办法，先是召集8名老干部开了一个座谈会，就乡镇财政压力问题，因他们在乡镇工作多年，经验丰富，所以请他们帮助出主意，化解压力，会上气氛很热烈，老干部们也提出了一些切实可行的办法，如压缩机关开支，积极争取外援等等，甚至有一名老同志，还提供了一串本乡籍贯，在外地工作的能人名单，他们纷纷表示完全支持政府工作。所以，待遇一事上基本已取得了他们的认同。同时，由于一名老干部因腿脚不灵活而没有参会，他跟着儿女住在x市，我们就组织其余7名老干部去看望他，并由机关安排车辆，为他送去了一点水果和土特产，事后有3名老干部分别给我打了电话，说感觉到了组织的温暖，并表示坚决支持政府工作，到目前为止，我乡是全县唯一一个没有老干部因待遇问题而上访的乡镇。
第二个体会，年轻干部要把握机遇。
有一首歌的歌词叫三分天注定，七分靠打拼。年轻干部的成长我觉得也是一样，三分机遇，七分努力。80后，是我们的年龄优势，但再过几年就是90后了，所以我觉得年轻是一笔财富，但它稍纵即逝，作为年轻干部一定要抓住机遇，尽快发挥我们的潜在优势。感谢组织的信任和厚爱，我得到了很多的机遇，我作为一名年轻女干部，资历浅，阅历短，农村工作不熟，基层经验缺乏，但能到乡镇担任主职，无非是赶上了县委大力启用年轻干部的大好机遇，我很珍惜，也很知足，所以在实际工作中，我也不放过任何机遇。
去年x月份，我刚到乡里工作才一个多月，正值进行退耕还林的国检，我们是林业大乡，共有退耕还林面积近xxx亩，如果顺利通过国检，将推动我乡的丘岗开发和林业发展。我感觉这是一个难得的机遇，回去以后，与分管负责人和林管站长一同了解情况，及时安排部署，突击补植补造，克服大量困难，顺利通过了国检，有了这个基础，今年就通过省林业厅争取到了xxx亩南丰密桔的丘岗开发项目，目前已基本建成。
第三个体会，年轻干部要勤奋工作。
年轻干部的优势是年轻，劣势也是年轻，我们不能因为年轻有点成就就沾沾自喜，也不能因为年轻缺乏经验而无所作为。在现实工作和生活中，我们会遇到许多困难和挫折，甚至冷眼与非议，是主动迎接挑战，积极克服，还是畏畏缩缩，绕着道走。我坚信勤能补拙，我尽力用勤奋的工作业绩去弥补自己年轻的不足。今年，响应县委提出的“镇村同治”的号召，我们乡基础建设已经投资xx多万，包括下水道、人行道、路灯、环境卫生、市场建设等等，到x月中旬，各项建设工作已基本完成，转入规范管理的阶段，我们把每个路段、每个经营户都包给干部负责，但一段时间后，发现占道经营，占地摆摊的现象死灰复燃，严重地影响交通和环境卫生，工作并没有像原先计划那样地有序推动。分析原因，是由于干部没有真正沉下去做工作，抓管理。
所以，后来一周，我就坚持每天早上五点半准时带领干部赶到街道，进行规范化管理，有时在十字路口，一待就是一整天，因为对不同的经营户，你必须要耐心细致地做工作，帮助他们分析，真正取得他们的支持，才能保证长治久安，通过近一段时间的整治，现在，我们的街道面目已焕然一新，秩序管理已基本形成制度。所以通过这件事，我认识到，即使一项工作再有难度，再不容易，但只要你深入进去，落实到位，事情就一定会办得成功。
第四个体会，年轻干部要严格要求。
年轻干部大都比较受社会关注，一言一行，一举一动都受人瞩目，特别是现在流行把年轻干部比作“潜力股”，也容易会碰到一些恭维和诱惑，稍不注意就会丧失原则甚至犯错。因此，我经常反思，时刻警醒自己，在基层工作，要守得住清贫、耐得住寂寞，不思动思迁，安心基层。记得我到xx以乡长候选人的身份参加选举，结果全票当选，当选后我很理性也很冷静，我本领不高，能力不强，在大多数人大代表还不太了解我的情况下，我凭什么能全票当选，无非是全体人大代表对县委安排的认同，对乡里班子的信任，也是给我的又一次机会，我很知足，我不能辜负县委的信任，全乡人民的厚望，只有严格要求自己，通过扎实的工作，突出的业绩来回报。接手财务后，我第一件事就是摸清家底，掌握情况，第二就是集思广义，完善制度，规范程序，第三就是开源节流，严格管理。自己以身作则，厉行节约，严格要求，不乱开支，坚持财务管理透明化，赢得了好评。
以上就是我在基层工作一年多的认识和体会，由于经验不足，体会不深，难免讲得不透彻，说的不到位，尤其是在基层工作多年的同志面前班门弄斧，敬请各位领导，各位同志的谅解。谢谢大家!
在纪检监察干部座谈会上发言篇十三
尊敬的各位领导，各位同事：
大家下午好！
时光荏苒，从我走进扬州，走进街道，已经两年了，其间还在市、区两级机关借用了一段时间，两年的时间有些经历和感悟，下面，我给各位领导、同事做一个简要汇报。
能力在锤炼中提升。岗位提供最足动力。感谢组织给我提供好的岗位，作为宣传科副科长，文字工作是我最主要的工作，大量的文字材料需要处理，岗位的要求对我形成了一种倒逼的机制。为了能较好完成工作任务，我必须要在别人休闲的时候完成文字的原始积累，钻研公文的写作方法，熟悉街道的整体发展情况。这样，两年的时间，参与及独立完成数十篇文章，文字水平有一定提升。组织提供最优导师。很幸运的，街道主要领导都非常重视文字工作，有些还是文字工作出身，在日常工作中，领导们手把手的指导，现身说法式的讲解，毫无保留的引导，饱含期望的鼓励让我在刚开始接触文字工作便接受了“正规军”的训练，让我受益匪浅。活动提供发展良机。学习实践活动、创建全国文明城市等活动为我文字水平的提升注入新的动力。活动期间，每天从早到晚接触的全是各部门、各单位的文字材料，我要负责把这些材料甄选、汇总、重组，几乎一天一个中等材料，两天一个大材料，巨大的文字量、高强度的工作、高标准的要求让我在磨练中快速成长。
情谊在沉淀中升华。良师益友的领导。初出茅庐，刚入社会，新到扬州，人地两疏，两眼茫然。幸运的是街道的领导们平易近人，和蔼可亲，他们在工作上指点我，在生活上关心我，在学习上鼓励我，特别是在宣传科工作期间，常书记、苏科长言传身教、加压磨练、悉心栽培，给我家庭般的呵护、无微不至的关怀，让我在短时间内快速成长，迅速融入街道大环境。共谋发展的同事。因为写文章搜集资料的缘故，经常需要向各个科室请教。虽然各个科室的科长资格老，工作忙，但是没有一个人摆架子，都是细心、耐心帮我查找各个数据，讲解各个专有名词，还有一些老同志不忘关心我在扬州的生活情况，让我很受感动。志同道合的朋友。我们街道是充满青春气息的一个大家庭，两年的工作让我交了很多朋友，工作中我们相互帮助，工作外我们一起开心，是他们让我加速了对工作环境的熟悉，对扬州的了解；是他们排解了我孤身一人在扬州的寂寞，他们总是在我孤单时热情相伴，在我困难时挺身而出，在我颓废时催我奋进，在我得意时分享喜悦。
感悟在磨砺中深化。街道是我们成长的舞台。经历了多岗位的经历我发现街道才是年轻同志成长成才的好环境。市、区机关的工作分化的更细，对工作人员的要求就是某一方面的能力，这样培养出来的往往是专才，不能适应现代社会的发展，而街道工作不一样，不仅要求能写、能说，还要能与社会上的形形色色的人打交道，逼迫你成为工作的多面手。就我个人而言，两年的时间里，我经历了学习实践、小康宣传、创建全国文明城市等活动，有时要组织，有时要联系，有时要写稿，有时要与记者和社会上的人联系，还有机会主持、参演一些活动。所有这些机会都是街道提供的，是机关工作人员想不到的。做事之前先做人。两年的工作经历让我感触最深的就是要学会做人，和老同志交谈中老同志教诲最多的也是要先学会做人，《资治通鉴》里也曾说“才德全尽谓之圣人，才德兼亡谓之愚人，德胜才谓之君子，才胜德谓之小人。”没有人愿意做小人。
为此，我也为自己定下两个目标：一是基本目标：低调做人，踏实做事；二是长远目标：好做人，大干事。就是要求自己不论什么时间，身处什么环境，都要先从做人做起，有一颗责任心，勇于承担压力与责任。有一颗诚信心，说话谨慎、言出必行。有一颗宽容心，换位思考，己所不欲，勿施于人。同时要有一颗感恩心，一颗敬畏心。做最优秀的自己。以前总是以为自己什么都能做，什么都能行，工作后发现，没有人都能做到十全十美，但是每个人身上又都有各自的闪光点。在竞争日益激烈的几天，如何能在众多能力相当的年轻干部中脱颖而出，关键在于找出用好自己的身上的闪光点。在我周围的朋友中有篮球打得好，足球踢得好直接被单位预订的，有精通业务取得会计证书的被财政局挖走的，有语言表达好的被市电视台看好的，分析原因，就在于他们具有一定范围内的别人无法比拟的能力。我想，自己也要准确定位自己，把握准自己的闪光点，逐步放大，形成自己的比较优势，在这基础上再精心打磨，加压磨练，把闪光点打造成自己的核心竞争力，通过发挥自己的核心竞争力做最优秀的自己。
以上是工作两年来的经历和一些感悟，不当之处还请各位领导，各位同事批评指正。
在纪检监察干部座谈会上发言篇十四
要传承好湖湘文化基因，家乡千古名篇《岳阳楼记》中一句“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”传诵至今，下面是众鑫文档网小编给大家带来的最新副县长在2022年轻干部座谈会上的发言稿，希望大家喜欢。
理想是石，敲出星星之火;理想是火，点燃希望之光;理想是光，照亮前进之路。理想信念如明灯，引领中国共产党从小到大、由弱到强，从胜利走向胜利。在2022年春季学期中央党校中青年干部培训班开班式上，习近平总书记指出，理想信念是立党兴党之基，也是党员干部安身立命之本……年轻干部接好班，最重要的是接好坚持马克思主义信仰、为共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想而奋斗的班。年轻干部是党和人民事业的“生力军”，只有坚定、理解、践行理想信念，才能不辜负党和人民的期望和重托。
一、在坚定理想信念上要真懂真信百年党史中的宝贵经验。
政治和党性上的坚定，都离不开理论上的坚定。毛泽东主席曾说：“我一旦接受了马克思主义是对历史的正确解释后，我对马克思主义的信仰就没有动摇过”。真懂才会真信，理解才能坚定。我们是新时代的奋斗者，在任何时候我们的理想信念都不能有丝毫动摇。
一是要不断学习。习近平总书记强调：“我们共产党人的根本，就是对马克思主义的信仰，对共产主义和社会主义的信念，对党和人民的忠诚。”作为年轻干部，我们没有抛头颅洒热血的经历，只有从马克思主义理论中汲取力量，才能不断坚定自己的信仰，深刻理解时代所赋予我们的使命。
二是要砥砺奋进。社会主义是干出来的，新时代是干出来的，不干，半点马克思主义也没有。历史的接力棒交到我们这一代人手里，我们的使命重大，责任光荣，我们奋斗在“两个一百年”的历史交汇期，处于民族复兴的关键阶段，也是人生最有活力的阶段，我们应当珍惜美好时光，勇于追逐梦想，投身于社会主义现代化建设事业，紧密结合新时代新湖南新实践，为实现共产主义理想贡献自己的青春力量。
三是要勇于斗争。斗争不是和人斗，是要和不正之风斗，和工作难点斗，习近平总书记梁家河的经历可以说是刻苦难忘的，“我将无我，不负人民”的思想种子可以说从那时就已经种下。有幸在基层街道工作，感受“天上千根线地上一根针”的不易，时间虽不长但经历信访维稳、征地拆迁、扶贫攻坚、疫情防控等群众工作后，让我真正理解只有到艰苦环境中去不断磨练自己，经受一次次党性考验，经历一次次艰难险阻，与之斗争，才能涵养自己矢志为民的无我情怀，不断增长本领才干。
二、在理解理想信念上要不断汲取湖湘文化中的红色基因。
坚定理想信念从时代中走来，更从历史中走来，有中华5000年的文明史，有社会主义500年的发展史，有中国共产党近百年的创业史，作为湖湘年轻干部，我们是湖湘精神的传承人，更要有“吾道南来，原是濂溪一脉。大江东去，尽是湘水余波”的湖湘气概，不断开拓进取，建时代新功。
一是要接续传承。要传承好湖湘文化基因，家乡千古名篇《岳阳楼记》中一句“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”传诵至今，更有“惟楚有才”“经世致用”的湖湘“绝学”，我们要把这些湖湘干部身上所独具的品质传承好，把个人理想与国家理想紧密联系在一起，与时代同呼吸共命运，坚持学用相长，遇到困难挑战敢于冲在前面，闯出湖湘干部的“新天地”。
二是要担当继承。“若道中国国果亡，除非湖南人尽死”。一部中国近代史，一半是湖南人的历史，我们要继承湖湘革命先辈勤俭节约、艰苦朴素、舍身取义、无私奉献、百折不挠、艰苦斗争的革命精神，永葆一名中国共产党员的政治本色，严守纪律，勤勉敬业，为基层百姓解难、为一隅之发展尽责、为上级党委政府分忧，续写“赶考”新篇。
三是要果敢发扬。当今世界正面临百年未有之大变局，经济社会发展的底层逻辑已经发生根本性转变，身处经济工作一线，要把湖湘干部的“湘性”气质与“三高四新”的担当要求紧密结合在一起，发扬敢闯敢干、敢为人先的改革创新精神，勇涉艰难险滩，不断实干巧干，破解财税收入、营商环境、乡村振兴、产业发展等改革难题，着力攻坚当前各项重点工作任务，统筹安全与发展，让湖湘红色基因在党政工作中不断焕发出新的生机与活力。
三、在实践理想信念上要身体力行入党誓词中的初心使命。
理想是践行的旗帜和方向，要用一生来践行跟党走的理想追求，兑现入党誓词中的承诺。我们是改革发展的实干家，要走正方向，走准道路，始终做到行稳致远，就要把“不忘初心、牢记使命”作为我们实践理想信念的着力点。
一是要意志坚定。基础不牢，地动山摇。要坚定理想信念，时刻牢记自己的初心与使命，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。面对“四大危险”和“四大考验”，能够做到清醒认识，遇言能辩，遇事能上，作坚决的斗争。
二是要善于服务。要理解“以人民为中心”的发展思想，正确把握新时代的群众工作，做到有思路、有方法、有对策。我们在进行改革发展过程中，所遇到的冲突和矛盾，不止是发展的问题，还有方法的问题，我们要多做接地气、通下情的工作，多与群众面对面沟通，说说群众的话，摸摸群众的心，与群众想在一起，干在一起，多出顺应群众意愿、符合时代要求的务实之策，才能不断增进人民福祉，为基层社会治理能力的现代化添砖加瓦。
三是要严守纪律。从“第一军规”到中央八项规定，永葆初心，从严要求，正身律己，是我们党不断从胜利走向胜利的重要原因。我们要牢记自己的身份和职责，把守纪律讲规矩重自觉作为做官做人的座右铭，把党规党纪、国家法律和道德情操作为压舱石、定盘星，确保手中权力的行使不偏向、不变质、不越轨、不出格，永远做党的好干部，人民的好公仆。
“行之力则知愈进，知之深则行愈达”，身为湖湘年轻干部，心已随前辈走过千山万水，身更需面向未来跋山涉水。要在常学常新中坚定理想信念，在细照笃行中不断修炼自我，在知行合一中努力担当作为，将“制造名城、幸福**”的工作主题融入“三高四新”战略定位和使命任务中，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出新的更大贡献。
在纪检监察干部座谈会上发言篇十五
各位尊敬的老领导、老同志：
在新年即将来临之际，我们在这里召开司法局20xx年离退休老干部座谈会，给大家通报过去一年来司法行政工作情况以及来年工作的基本思路，听取大家对局党组、对司法行政工作的意见和建议。各位老领导、老干部是我们局的宝贵财富，有了你们之前的艰苦奋斗与努力，才有我们司法局今天工作的累累硕果。在此，我代表局党组并以我个人的名义，向各位老领导、老同志致以新春的祝福和诚挚的谢意，感谢你们对司法局各项工作的支持和关心!
20xx年，全区法制建设和司法行政工作在区委、区政府和市局的领导下，狠抓落实，狠抓创新，各项工作取得了明显成效，圆满地完成了全年的工作任务。去年，区委、区政府被市委、市政府授予“法治区县”荣誉称号、被司法部评为20xx-20xx年全国法制宣传教育先进单位;区司法局被司法部评为全国司法所建设工作先进单位，并在20xx年度综合目标考核中被市局评为优秀;区法律援助中心被市政府评为“全市法律援助先进集体”;南彭街道调委会被市局评为“十佳人民调解委员会”;鱼洞司法所、南彭司法所被市局命名为“**市模范司法所”。成绩显著。
一、20xx年司法行政工作基本情况。
(一)狠抓落实。
1、抓法制建设工作落实：一是全面启动“六五”普法依法治理，我区采取分级负责制，分别对全区100余名各行各业普法骨干进行了培训，同时各镇街、各部门结合实际对本单位、本系统的普法骨干进行了培训，20xx年，我局先后组织参与了“12.4”、“爱民月”、“三下乡”、“食药品安全法制宣传”、“建设法治政府”、“家庭拒绝邪教”和“农民工日法制宣传”、“法律九进”等大型主题法制宣传活动，发放宣传资料10余万份，直接受教育群众达5万余人次;二是继续深化“民主法治村(社区)”创建活动;三是认真实施“百千万普法示范工程”。
2、抓基层工作落实：一是狠抓基层司法所规范化建设和模范司法所创建，推进司法所建设上档升位;二是认真开展“保平安、促和谐、人民调解在行动”专项活动，全年，共受理调处各类矛盾纠纷13867件，调解成功率达98.2%;三是狠抓调解组织的全覆盖;四是积极开展规范化调委会的创建活动。五是扎实抓好帮教安臵工作，实现了帮教管控目标。
3、抓社区矫正工作落实：充分利用现代科技手段，建立社区服刑人员gps定位管控系统，对严管类和外出务工类社区服刑人员全面实行gps定位管控，20xx年，全区共累计接收社区服刑人员484人，累计解除309人，无一人重新犯罪。
理法律援助案件806件，结案816件;狠抓法律服务规范化管理，全年律师办理各类案件1190件、公证办理1965件。司法鉴定办理301件。
(二)狠抓创新。
1、抓人民调解工作创新。一是推行调解员“准入制”，采取培训、考核、聘请三个环节，极大地提高了调解员队伍素质。二是成立了区级人民调解员协会、妇联人民调解委员会、xx区道路交通事故损害赔偿人民调解委员会、区际联合调解组织;三是大力开展规范化村(居)调委会创建活动。目前，全区273个村居调委会中有249个达到规范化标准，规范化率达到91.2%。
2、抓社区矫正工作创新。我区按照〈scl_90〉心理健康测试系统，对服刑人员进行心理评估和分类管理，建立心理矫正档案，制定科学的矫正个案，因人帮教。
3、抓法律服务工作创新。一是规范法律援助办案流程和。
当事人100%案件回访。二是搭建法律服务人员服务新农村建设的平台，实施“五个一工程”(建一个联系点、留一个联系电话、定一名联络人员、开一次服务座谈、上一次法制课)。三是狠抓法律援助和公证案件质量管理，保证所有案件适用法律准确、案卷完整、规范、整洁。
二、20xx年司法行政工作思路。
乡统筹为主线，以深化三项重点工作为重点，以改革创新为动力，以“抓好重点、夯实基础、寻求突破、打造亮点”为目标，以“六个着力”为抓手，为促进xx经济平稳较快发展营造和谐稳定的社会环境。
(一)着力创建xx“中途之家”产业基地。
通过政府、公司、农户三方合作的模式，创建xx区“中途之家”，即社区矫正产业基地，以解决两类人员(指刑释解教和社区服刑人员)回归社会的瓶颈问题。
(二)着力加强法制宣传创新。在普法宣传方面，以创办“xx法建”期刊为平台，为“公检法司”、各镇街打造法制宣传新阵地;与电视台合作建立法制栏目，促进法制建设，加强普法教育。
(三)着力创建部级规范化司法所。
20xx年，龙洲湾司法所和李家沱司法所接受并通过了市级规范化司法所检查验收，至此，全区22个司法所全部被市局命名为“市级规范化司法所”,达标率达100%。为进一步促进我区司法所管理服务水平的提高，20xx年，我局将在此基础之上按照市局要求着力开展“部级规范化司法所”的创建活动。
(四)着力加大人民调解工作力度。
在继续贯彻落实区委、区府《关于进一步加强新时期人民调解工作的意见》的基础上，结合我区实际，按照“1234”(1个加强，2个机制，3个转变，4级网络)工作思路开展新时期人民调解工作。
(五)着力规范和优化法律服务工作。
一是创新法律援助工作方法，完善便民利民措施。二是关注。
民生，继续维护好企业职工、农民工合法权益。三是突出重点，为政府排忧解难。四是进一步加强法律服务机构规范化建设。
(六)着力加强司法行政队伍建设。
以增强“九种”意识(学习意识、纪律意识、协作意识、争先意识、全局意识、责任意识、节俭意识、效率意识和创新意识)为突破口，以建设一支团结和谐，规范有序，廉洁高效，务实创新，勤奋敬业的“学习型”、“创新型”、“服务型”的司法行政队伍为目标，不断提高干部队伍的综合素质。
一年来工作成绩的取得，离不开老领导、老同志的关心和支持，离不开你们对年轻干部、年轻同志的教育和培养。衷心恳请各位老领导、老同志一如既往地支持司法局各项工作，一如既往地贡献满腔热情和宝贵经验，给我们的年轻干部多提醒、多指点、多传授，继续热情关注和支持司法局各项工作，为司法行政工作的推进献计献策。新的一年里，司法局将认真落实好关于老干部待遇的各项政策，切实解决好老干部的待遇和实际困难，时刻把老干部的冷暖挂在心上，常怀敬老之情，恪守敬老之责，多办利老之事，真正做到“政治上尊重老干部，思想上关心老干部，生活上照顾老干部”，使老同志们在经济社会全面协调发展中生活得更加幸福。
再次祝愿各位老领导、老同志春节愉快，健康长寿。
谢谢大家!
尊敬的各位老领导、老干部、老同志们：
你们好!
秋风送爽，果实飘香。我们又迎来了老人们的传统节日——“九九”重阳节。在此，谨让我代表××乡人民政府向在座的各位老年朋友们道一声亲切的问候和衷心的祝愿，祝你们身体健康、节日愉快，万事如意!
人的一生总要经历少年、青年、壮年和老年时期。过去你们以满腔热血，为民族解放、国家富强和人民幸福奉献了自己的青春和力量，为十里岗乡的经济和社会各项事业的发展付出了辛勤的汗水，建立了光辉的业绩。今天，你们虽然离开了原来的工作岗位、但仍然“老骥伏枥，志在千里”，用长期积累起来的丰富知识和宝贵经验，通过各种方式继续为人民服务，为××乡的改革、发展、稳定和经济的腾飞作出新的贡献。在此，让我代表××乡人民政府向你们表示衷心的感谢!
接过你们的接力棒，本届乡党委、政府经过探索、分析、研究和实践，明确了我乡经济工作的总体要求，提出了“林业立乡、农业稳乡、工业富乡、科教兴乡、依法治乡”的总体工作思路，开拓创新，与时俱进，把发展作为第一要务，努力实现全乡经济社会跨越式发展，推动社会各项事业全面进步。现将我乡xx年1—3季度经济工作情况向你们汇报如下：
一、经济运行基本情况据初步统计，今年1—9月，全乡地区生产总值完成xxx元，。其中：第一产业增加值完成xxx元，第二产业增加值完成xxx元，第三产业增加值完成xxx元，、;全社会固定资产投资完成xxx元，;全乡财政收入完成xxx元，完成全年财政收入任务xxx元的xxx。其中地方财政收入xxx元，比去年同期增长1.0xxx，全乡招商引资到位资金xxx元，社会消费品零售总额xxx元，比去年同期增长xxx;金融机构存款余额xxx元，比去年同期增长12.6xxx。
二、发展乡域经济的重点工作及取得的成效。
今年1—9月份，我乡紧紧依托自身的资源优势，加大固定资产投资和招商引资的力度，重点在招商引资等方面加快项目的建设和开发，并取得了一定的成绩。
(一)招商引资和项目建设取得新的突破。今年市委、市人民政府下达我乡招商引资任务是：完成实施招商引资项目1xxx以上，到位资金xxx元以上，与去年相比，任务十分艰巨。为确保全乡全年社会固定资产投资完成xxx元的目标任务，我乡进一步加大招商引资力度，继续开展项目建设大会战。1—9月份，我乡实施招商引资项目4xxx，项目计划总投资xxx元，到位资金xxx元。
1、新建的项目。今年1—9月，我乡招商引资新建项目有---------------------项目计划总投资xxx元，到位资金xxx元，其中xxx建设项目xxx，总投资321xxx元，到位资金120xxx元;可以给农村富余劳动力或下岗职工提供30xxx个就业机会。
3、项目前期工作。xxx工程建设经多方努力，拟升级为二级油路来修建，目前正在修改设计资料;目前正在进入项目招投标工作。
(二)工业经济运行态势良好，但发展不够平衡。1—9月份，元，比去年同期增加0.5xxx;元，比去年同期下降xxx;实现税金xxx元，比去年同期增长xxx;实现利润5.2xxx元，比去年同期下降50.4xxx，工业增加值1745.7xxx元，比去年同期增长50.4xxx。
(三)农业生产稳步发展。今年1—9月份，我乡农业生产虽然遭受较为严重的春旱及6.15特大洪灾的影响，但在农业结构调整以及畜牧业较快发展的拉动下，农业生产继续保持稳步发展的态势。据初步统计，全乡完成农林牧渔业总产值xxx元，。在农业产值中，农、林、牧、渔业全面发展，其中：，，，。
(四)交通基础设施建设取得新突破，众篁公路---------。
(五)教育、卫生等各项社会事业稳步发展。全乡中小学的常规管理工作走上了规范化、制度化、科学化的轨道。十里岗乡卫生院已形成集医疗、科研、教学为一体的乡级综合医院，以上这些成绩的取得，是与全乡老干部、老同志们过去辛勤劳作打下的坚实基础密不可分的，是全乡老干部、老同志们给予的极大支持和帮助的结果，也是全乡人民同心同德、奋发努力的结果。
三、心系灾区群众，冬令生活早安排。
随着市“两会”胜利召开，全乡人民高举邓小平理论伟大旗帜，努力实践“xxx”重要思想，满怀信心地向着新世纪全面推进中国特色社会主义的伟大事业而开拓进取，为实现我乡跨世纪发展的宏伟目标而努力奋斗。我们将以此为契机，全乡上下团结一心，立足乡情，发挥优势，努力实现全乡经济社会跨越式发展。今后，在全面建设小康社会的道路上，我们肩负的任务还很艰巨，我们遇到的困难和挑战还很多，我们仍然很需要并渴望能够继续得到你们的热情关怀和悉心指导。我们相信，有乡党委、政府的正确领导，有各位老领导、老干部、老同志们一如既往地关心和支持我们的工作，我们一定能够在全面建设小康社会的康庄大道上迈出更加坚实的步伐，团结和带领全乡人民共同创造幸福生活和美好未来。
最后，再一次衷心地祝福各位老同志们身体健康，万事如意，合家幸福!祝愿金秀的明天更加美丽、灿烂和辉煌!
各位老领导、老同志：
瑞虎辞旧岁，玉兔报新春!在这辞旧迎新的美好时刻，首先，我代表镇党委、政府向全镇的老干部、老同志拜个早年，祝你们身体健康，阖家幸福，万事如意。今天，我们在这里召开迎新春茶话会，与各位老领导、老同志共商发展之策，共迎新春佳节。
首先请镇党委书记同志向大家通报我镇经济社会发展情况，大家欢迎。
…
…
……。
……。
下面请农村退休支部书记代表同志发言;。
……。
刚才几位老领导、老同志都作了很好的发言，对我镇今后的发展提出了很好的意见和建议。对老领导的意见和建议，我们会高度重视，认真梳理，积极采纳，以便更好地促进全镇各项工作的开展。
是“十二五”规划的开局之年，也是我镇加快转型升级，推进“四化”建设(新型工业化、城市现代化、农业现代化、社会和谐化)，奋力打造科学发展新皇塘的机遇之年。要实现既定的目标任务，不仅需要全镇上下进一步转变观念，形成干事创业、加快发展的良好氛围，还需要我们统一思想，凝聚方方面面的力量，形成加快发展的强大合力，更需要在座的各位老领导、老同志的亲切关心和鼎力支持。我们衷心希望各位老干部、老同志能一如既往地关心、支持我镇发展，积极建言献策，帮助我们把工作做得更好。
最后再次衷心祝愿各位老领导、老同志身体健康，合家幸福，万事如意!预祝我们皇塘各项事业蒸蒸日上，皇塘的明天更加美好!
谢谢大家!
请全体与会人员到大酒店用餐。
在纪检监察干部座谈会上发言篇十六
3月13日下午，毕节市林业局召开市林业系统离退休工作干部座谈会，市直林业系统离退休老干部和林业局领导班子、各科室、局属各事业单位负责人共40人参加了座谈会，局党组书记、局长xx主持会议。
座谈会上，xx首先对老干部们多年来对我市林业工作的支持。
与关心表示衷心的感谢，向老干部们介绍了我市林业生态建设的相关情况；副局长xx传达了国发2号文件有关生态建设的主要精神及我局贯彻落实国发2号文件的相关情况，通报了2011年全市主要经济社会发展指标及生态建设完成情况；副局长xx传达了省、市老干工作会议精神。
大离退休老同志以前的努力是分不开的，从各位老干部的发言中就充分体现了离退休老同志对林业事业的关心和对林业事业的浓厚感情。并表示市林业局将会严格按照中央、省、市有关政策，落实好离退休老干部的待遇，对大家提出来的意见和建议，会后将进行认真梳理、分析研究，并在下一步的工作中予以逐步落实，最后，xx祝福各位老同志身体健康，万事如意。
在纪检监察干部座谈会上发言篇十七
我国把每年农历的九月九日定为老人节，将传统与现代巧妙地结合，成为尊老、敬老、爱老、助老的老年人的节日。下面是由小编为大家整理的“重阳节老干部代表座谈会发言稿”，欢迎阅读。
在“九九”重阳节即将到来之际，我县隆重举办20xx年“九九”重阳节老干部代表座谈会，大家欢聚一堂，共同迎接即将到来的喜庆日子。
行好老干部政策，落实好老干部的政治、经济待遇，提供及时实用的保健服务，全力为大家搞好服务，照顾好大家的生活，使各位老领导老有所养、老有所学、老有所为、老有所乐。
希望各位老领导、老前辈，在“千军万马齐上阵，同心共筑x县梦”的伟大的新时代社会主义实践中，既能安度晚年，又能奉献自己的力量，真正的把价值之上的价值实现，继续充分发挥聪明才智，弘扬真善美的正能量。在十九大精神的引领下，通过全县上下同舟共济、团结一心，开创x县更加灿烂的未来，更好书写“x县速度”“x县模式”。开创我县更加幸福美好的未来。
