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近期督查工作汇报范文(19篇)
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近期督查工作汇报范文(19篇)

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近期督查工作汇报范文(19篇)
    小编:紫薇儿

总结的价值在于发现自己存在的问题并寻找改进的方法。如何欣赏文学作品是每个文学爱好者都需要思考的问题,下面我来分享一些文学鉴赏的技巧。每个人的总结风格和写作风格都有所不同,因此我们要保持个人特色。

近期督查工作汇报篇一

汇报材料。

首先,我谨代表普正集团董事长、乔子梁煤矿全体员工对国家安全监管总局煤矿安全专项督导检查组及省、市、区相关部门重要领导莅临乔子梁煤矿检查指导表示最热烈的欢迎!

一、乔子梁煤矿简介:。

乔子梁煤矿,原隶属于铜川矿务局史家河煤矿,1981年建矿,1990年投产。井田面积6.4152平方公里,地质储量1349万吨,可采储量944万吨,发热量为5000到6500大卡的国家优质动力煤。该矿于2011年5月11日,由普正集团成功完成了对原乔子梁煤矿的产权置换与资产重组。60万吨初步设计根据陕西煤炭生产安全监督管理局文件陕煤局复[2012]129号已批复。全矿现有员工450多人,其中涉煤炭专业、中专以上学历人员16人,工程师6人,矿级领导6人,技术专业人员28人。

集中开展安全生产领域“打非治违”专项行动电视电话会议和《国务院办公厅关于集中开展安全生产领域“打非治违”专项行动的通知》(国办发明电〔2012〕10号)、《国家能源局关于印发能源行业安全生产领域“打非治违”专项行动实施方案的通知》(国能煤炭〔2012〕133号)精神、根据《陕西省人民政府办公厅关于集中开展安全生产领域打非治违专项行动的通知》(陕政办发〔2012〕45号)精神,深入推进煤炭行业“打非治违”工作,省煤管局、陕西煤监局研究制定了《陕西省煤炭行业“打非治违”专项行动实施方案》,认真贯彻执行相关文件精神,绝不违法违规施工建设,把安全工作置于实践科学发展观,构建和谐企业的高度来思考和重落实,统筹规划,综合解决安全问题、加大安全投入理念、创新安全思路。

三、加大隐患排查治理力度、狠抓落实安全监管责任。矿级领导、班组长下井带班是隐患排查、治理和防控的现场直接责任者,应当把隐患排查治理工作贯穿到安全活动全过程,建立实时检查、班检查、日排查等隐患排查治理制度,明确排查地点、项目、标准、责任,将隐患排查治理日常化。为加强井下现场安全隐患治理和质量标准化的管理力度,及时发现并排除安全生产隐患,以人盯人、人盯事、抓住事、追究人的方法来建立高效的安全生产隐患排查治理机制,达到施工项目有措施、有方案、操作规范,有效提高了各级人员的安全素质,由被动变主动消灭隐患,保障安全生产健康有序进行。严格要求自己,摆正安全位置,履行安全责任,做到不安全不生产;坚持按章操作,大处着眼,小处着手,防微杜渐,就很容易堵塞安全漏洞,不给事故以可乘之机;多留心、勤观察、善思考、严把关,就能够把各类隐患消灭在萌芽状态,从而筑牢安全防线。

四、强化安全教育培训、提高安全思想意识。

企业安全管理的落脚点在班组,防范事故工作的终端是每一位员工,目的就是要努力保证他们的人身安全。认真地树立起每一位员工的安全意识,是企业安全文化建设的中心任务。坚持以人为本的安全方针,营造“人人关注安全”的良好氛围,建立起整体性的、全方位、全过程、全员的安全环境。安全素质的高低与安全管理者的方法是有直接联系的。为了增强管理效果,实现反“三违”指标,认真落实“打非治违”工作,让违章指挥和违章操作者,将违章经过及危害人人讲清楚,促使其自我反思,自觉遵守规章制度。不得盲目指挥、违章操作。

五、落实安全管理制度。转变工作态度作风。

认真贯彻安全生产“活动年”,落实安全生产规章制度,首先,煤矿相继落实《班组十项制度》,层层签订《安全责任状》,与员工签订《安全承诺书》,编制《安全管理奖罚实施细则》、《安全事故责任追究制度》约束规范员工安全行为,实现了从严治矿。要求矿级领导必须严格执行领导带班入井工作制度,深入一线,靠前指挥,并实行考核制度,强化安全监管,六、加快技术改造进度,促进安全本质建设。

根据陕西省“三停八关一整合”处于停工停建阶段。根据实际情况,我矿积极推进小型机械化生产工艺,改变生产环节、淘汰落后设备、取缔木质支护、规范相关手续,乔子梁煤矿在技改的步伐上,同时也感到我们自身还存在着很大的不足之处,与实际要求和标准仍然相差甚远,面临全国煤炭行业安全形势依然严峻、不容乐观,煤炭市场的此起彼伏、回暖路遥,我们的安全管理工作任重而道远,必须冷静思考,理清思路,立足长远。

乔子梁煤矿将进一步认真贯彻落实国务院、省、市、区政府和各级主管部门及集团公司的各项安全方针,创新思路,科学发展,全力抓好安全工作,我们一定把煤矿安全工作作为“重中之重”放在一切工作的首位,做扎实、做仔细、做到位,坚决执行好“打非治违”专项行动。落实好各位领导提出的不足之处和宝贵意见,为全面建设好安全本质型矿井而努力奋斗!

再次对各位领导的莅临表示崇高的敬意和衷心的感谢!谢谢大家!汇报完毕!

近期督查工作汇报篇二

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

按照县委、县政府疫情防控工作安排部署,3月23日,成立了由政府副县长任总指挥、人大副主任任执行总指挥的县新冠疫情防控专项督查组,由县纪委、县委组织部、县督查室和县防控办牵头,从开发区、市场局、发改局、交通局、工信局、教科局、文旅局、民政局、住建局等9个成员单位中抽调18名干部(其中科级干部7名) 当前隐藏内容免费查看组成1个资料收集组和6个督导检查组,开展全县疫情防控专项督查工作。现将督导检查情况汇报如下。

各督导组根据每日疫情防控会议指示要求确定的督查重点,3月24日至4月1日,通过明察暗访等形式下沉到商场超市、农贸市场、宾馆饭店、医院药店、交通场站、网吧影院、机关企事业单位等各类公共场所和人员密集场所进行督导检查,检查发现的问题每日下午4点前上报至县防控办,次日由县防控办向各责任单位进行通报,要求各单位即知即改、立行立改,当天整改完后将相关资料上报至县防控办。

截至4月1日,6个专项督查组已对全县第一入口、高速服务区、村(社区)卡口、居家隔离户、9个已启用的集中隔离点和17个乡镇社会面进行了全面督查,共发现问题114个(除集中隔离点“三区两通道”设置不规范问题整改难度较大、需要时间,正在抓紧整改,其他问题均已整改完成)。

从督导检查情况看,各乡镇、分包各部门积极贯彻落实疫情防控要求,防控工作扎实有序开展,集中隔离点对外封闭管理、内部规范管理、清洁消毒和垃圾处理、环境监测等措施落实到位;居家隔离人员能够管控到位、无随意走动现象;大部分商超集市等人员聚集场所可以落实好常态化疫情防控要求,但仍存在一些共性问题需引起重视。一是第一入口存在问题26个,主要是工作人员未按要求佩戴“三件套”(n95口罩、面屏和一次性医用手套),核酸采样点没有铺设一米线,信息登记不全,未及时提醒司机佩戴好口罩等现象。二是高速服务区存在问题3个,主要是隔离室配套设施不完善、核酸采集点没有铺设第一米线等情况。三是村(社区)卡口存在问题31个,主要是履职尽责不到位的问题,有的未设置防疫卡口,有的卡口无人看守,有的卡口值班人员不佩戴口罩。四是居家隔离户存在问题3个,主要是未贴封条或封条脱落的情况。五是集中隔离点存在问题6个,主要是未设置门禁、未严格落实“两扫一测一登记”要求、工作人员未按要求佩戴“三件套”。六是社会面存在问题40个,主要是商超、药店和部分窗口单位从业人员未佩戴“三件套”或佩戴不齐全、主要是无面屏的情况,施工单位工作人员未办理外地务工人员报备手续等。七是防疫app下载使用问题5个,主要是年龄较大的村干部无智能手机,无法下载app。经查,全县社会面普遍存在测温设备损坏、无法正常使用,消杀作业不到位,“两扫一测一登记”形式主义,群众防控意识有所降低、扎堆聊天等情况。

下一步,县疫情防控专项督查组将严格落实县委、县政府疫情防控工作要求,进一步强化督导检查,对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒,对已存在的问题边查边改、真抓实改,以监督实效保障疫情防控工作高效顺畅开展。

近期督查工作汇报篇三

根据市局的通知要求和今天的会议安排,我局就组织收入、税制改革和税收征管工作汇报如下:

一、狠抓挖潜增收,力争圆满完成全年税收任务。

二、推进税制改革,全面贯彻落实税收优惠政策。

(一)扶持小型微利企业发展,减半征收企业所得税。根据国家税务总局关于扩大小型微利企业减半征收企业所得税范围有关问题的公告(2014年第23号)和赣国税函„2014‟160号文件要求,我局认真落实扩大小型微利企业减半征收企业所得税政策。我县目前小型微利企业总户数为466户(其中:查账征收企业户数为407户,核定征收企业户数为59户),小型微利企业享受企业所得税优惠的户数为229户,零申报户数226户,亏损户数10户,主动放弃享受小型微利企业优惠的户数1户,减免小型微利企业所得税税额126.08万元,小型微利企业所得税优惠政策受惠面达99.78%,比市局要求受惠面96%高出3.78个百分点。

(二)稳步推进营改增改革,实行行业所得税分类管理。根据饶国税发„2014‟44号文件精神,我局及时对“营改增”行业所得税实行分类管理,对帐务核算不健全的7户“营改增”交通运输业纳税人按8%应税所得率核定征收企业所得税,对帐务核算不健全的20户“营改增”现代服务业纳税人按16%应税所得率核定征收企业所得税,确保“营改增”行业所得税及时足额入库,提高了“营改增”行业所得税管理效能。今年前三季度共入库“营改增”企业所得税214万元。

(三)简并增值税征收率,暂免征收部分小微企业增值税。根据赣国税函„2014‟198号文件精神,我局自2014年7月1日起,对我县符合简并增值税征收率政策的30户一般纳税人(其中:小型水电站25户,砂石场4户,自来水1户)征收率进行了调整,并按规定进行了备案管理。按照财税[2014]71号文件精神及时落实暂免征收部分小微企业增值税优惠政策,2014年前三季度我局共有605户次符合小微企业条件小规模纳税人享受该项优惠政策,共减免小微企业增值税12.86万元。

(四)加强货物运输业管理,严控税负降低行业风险。一是严把资格认定关,对申请认定一般纳税人资格的运输企业法人实行约谈,除应提供企业营运资质、车辆营运资格证、车辆登记信息等资料外,管理员还需到经营场所查验,确保车辆属实。二是严把发票核定关,按企业实际业务量,谨慎核定发票最高开具限额和数量,对一些财务核算不够规范、业务真实性难把握的企业逐步核减用票量,甚至停开发票。三是加强税源管理,督促企业规范财务核算、发票规范填开。加大对货运企业专项评估、稽查力度,整顿货运企业秩序。四是实行税负预警管理,对帐务核算不健全的企业按8%应税所得率核定征收企业所得税。通过一系列措施,我县货运企业管理风险和行业税负环比都有所下降。

(五)大力开展集中整治,营造公正和谐税收环境。

三、强化税收征管,不断助推行业内精细化管理。

一、开展交叉评估,四、严肃财经纪律,进一步规范津补贴发放工作。

近期督查工作汇报篇四

乡党委、政府:

根据乡党委、政府的安排,9月5日由副乡长张亮为组长,李敦来、杨远东、唐拥军、徐耿兆、易军为成员的督查小组分别对全乡12个村的近期工作开展情况进行督查,现将督查情况予以汇报。

一、督查内容及方式:

一是重奖征集两例湾溪籍“两非”线索公告的宣传与发放情况。二是干部大走访活动及农村养老保险工作的开展情况。督查主要采取座机电话随机抽查和进村入户随地听访的方式。随机抽查就是督查组任意拔打我乡范围内的程控电话、随地听访就是督查组在进村入户行驶中碰到群众就停下来,访问他们是否收到过“两非”线索公告、《安全防范手册》、《农村养老保险宣传手册》,是否知晓其中的内容。在督查过程中,各村群众积极配合,确保了督查工作的顺利进行。

二、主要做法及成效。

从督查的情况来看,各村驻村干部和村干部对近期工作开展比较迅速、落实比较到位。全乡共抽查了45户,对《公告》《手册》的发放率分别是89%、67%,干部走访进户率是60%。

三、存在的主要问题。

众对其中内容一知半解甚至根本不知。如有个村的妇女小组长,当督查组问及她什么是“两非”时,她支支吾吾无从答起,根本就不懂。

2、有的干部下到村组责任意识不强,走马观花,对群众的困难、建议没有及时记录反馈。从被抽查的45户来看,深入群众了解群众基本情况率是27%,对群众意见的登记率是38%。

四、在督查中,群众提出过很多具有代表性的意见和建议,现梳理如下:

1、很多老年人的身份证没有办理,希望政府联系相关部门约定时间进村帮助统一办理。

2、农村青壮年劳力都外出务工,留守的都是妇幼老弱群体,对农村社会治安非常担忧。希望政府成立农村“110”队伍。

3、农村低保分配不合理,集体收入分配不均匀,村干部胆小怕事,不做为,建议对村集体收入、低保户采取开民主生活会决定。

4、云峰村生产、生活用水困难,希望村干部向上级有关部门申请水利工程建设项目。

5、交通安全隐患点多,驾驶员车速过快,建议政府联系相关部门在人口密集区(花树脚街道、湾溪街道)修建减速带。

6、农民务工工资没有保障,希望政府成为农民讨要工资的坚强后盾,让务工人员没有后顾之忧。

近期督查工作汇报篇五

市政府法制办:

我局按你办要求,认真贯彻实施《湖南省政府服务规定》、做好规范政府权力运行制度建设工作和规范性文件备案审查工作,现将具体情况汇报如下:

一、领导重视,提高服务意识。

为贯彻落实《湖南省政府服务规定》,局领导相当重视,专门召开局党组会议研究,讨论如何改变服务理念、更进一步地树立民本思想,并确保在工作中贯彻落实。真正促进建设服务型政府,搭建公共服务平台,提高服务水平。

2011年8月下旬,按照市纪委的统一部署和要求,组织全局干部专题学习了《市委书记**在约谈区县(市)纪委书记时的讲话》,研究部署了近阶段专项检查工作,并就推进市局党务公开、政务公开、加强廉政风险防控等工作做出了进一步的安排。

二、宣传学习情况。

我局局长、分管法治的副局长和法教科科长积极参加了市里举办的《湖南省政府服务规定》首期培训。参加了市政府召开的贯彻《湖南省政府服务规定》的会议,听取了胡市长和有关专家的讲话、讲座,对政府服务的具体规定、要求有了更进一步的了解。同时,按要求制定了本局的学习培训计划,按时上报法制办,以便尽早对全局同志进行培训,将《湖南省政府服务规定》纳入了我局中心组学习内容中,并在我局制定的《**市**系统“六五”法制宣传教育规划》中明确提出贯彻要求。

三、

健全制度,狠抓落实。

(一)健全制度,以制度管人管事。

2010年年底,我局制定、健全了包括党组议事制度、党组中心组学习制度、廉洁从政制度、干部选拔作用制度、局务会议制度、安全管理制度等在内的十八项管理制度,并在2011年1月1日起正式实行。还制定了首问责任制,一次性告知制等十项工作制度。做到以制度管人管事,公平公开公正执政。

(二)以民为本,服务为先。

**工作本来就是服务性工作,优质服务、微笑服务、高效服务一直是我们的工作理念与工作要求,为进一步做好**服务工作,使**工作更好地服务民生,我局在健全相关制度的基础上,并狠抓落实,年初每个科室签订了责任状,确保工作优质高效。

(三)做好**查询工作。

在实际工作中,我们注意将政务公开与创先争优活动、实施凝聚力工作相结合,做好**的查询工作与现行文件公开的工作,促进我市更好地实行政务公开,让权力在阳光下运行。

(四)规范性文件“三统一”

我局规范性文件比较少,但我们还是非常重视规范性文件的“三统一”工作,做到规范性文件及时在法制科备案,统一编号,并及时上网。我局网址为。

**部门是一个服务性很强的部门,积极主动为党政机关与人民群众提供所需要的信息,这也是与《湖南省政府服务规定》的精神一致。我局2011年3月获得cf市政府《全市政府信息公开工作先进单位》的称号,这是对我局工作的肯定,我局也将一如既往地做好工作,坚决贯彻落实政府服务的要求,打造服务型政府的示范窗口。

**市**局2011年10月18日。

近期督查工作汇报篇六

为完成好县委、县政府近期安排的主要工作,乡党委成立了由乡人大、纪委、办公室组成的督查组,于2016年10月19日至22日到各村委会对近期主要工作及目标责任书完成情况进行督查,现将督查情况汇报如下:

一、督查内容。

1.第三批科学发展观活动开展情况;。

2.冬春甘蔗种植工作开展情况;。

3.冬农开发工作开展情况;。

4.新农合收缴情况;。

5.州、县、乡工作队员驻村情况;。

6.各项目标责任书完成情况。

二、工作开展情况。

1.第三批科学发展观活动开展情况。全乡7个村委会以不同形式召开了第三批科学发展观活动启动大会,成立了领导小组,制定了实施方案。马茂村、瑞泉村下星期召开启动大会,会议准备工作已做好。

2.冬春甘蔗种植工作情况。各村委会均已召开动员会议,分配了种植任务,并将州、县、乡驻村工作队员及村委会干部分组,明确工作责任。各村把片区开发与零星种植相结合,目前主要在做片区开发协调动员工作。各村对片区开发做了规划:河东丙脉田新修蔗区路一条可种200多亩需投资4万多元,资金未落实;龙营大勐藏田新修蔗区路一条可种600多亩,需投资8万元,资金已落实;马茂帮赶田蔗区路涉及河东、弄别、马茂三村可种400多亩需投资50多万元,资金未落实;芒东南箐河新修蔗区路一条可种200多亩,需投资2万元,资金未落实;大芒丙云盘田新修蔗区路一条可种200多亩,资金已落实。

3.冬农开发工作情况。马茂、曩宋、芒林村400亩的蚕桑基地已落实,正在与农户签订土地租用合同,马茂村200亩烤烟已落实,在与种植承包大户协商,曩宋村100亩包谷已落实,涉及曩宋、马茂、关璋三个村的千亩油菜已落实。不在区域规划内的,各村均按不荒一丘田的要求对农户做了要求。

4.新农合收缴情况。各村委会均已召开动员大会,将甘蔗种植与新农合费用收缴相结合,入户做宣传动员和登记收费工作。

5.州、县、乡工作队员驻村情况。督查组到各村时,大部份工作队员在村开展工作,但有部份工作队员忙于本职工作没有在村上。

6.各项目标责任书完成情况。目标责任书上要求的工作已基本完成,但大部分村没有整理归档,资料不齐。检查中芒林村委会做得较好,各项责任书已分类装盒,资料整齐完善。

三、存在问题及不足。

1.科学发展观活动,各村虽结合甘蔗、新农合等工作以不同形式召开了会议,但党员参会率不高,材料不完善。

2.各村认为甘蔗任务重,工作难度相当大,完成任务的信心不足。虽然对种植区域有规划,种植任务也做了分解,但蔗区道路的建设需投入大量资金,是否能按规划完成种植,还要看资金的协调和群众工作。此外,坪田改土工程的完工时间,直接影响着涉及村(马茂、河东、瑞泉)种植任务的完成。

3.新农合缴费工作,各村动员大会虽已召开,但截止23日,只有瑞泉村开始了收费工作,收取了4000多元,其他村还没有着手收费,部分村委会对参合范围、助缴对象以及是否可以人为调整助缴对象提出了问题,督查组按工作要求做了明确答复。

4.驻村工作队员中心工作与本质工作冲突突出,工作队员不能按要求驻村工作。

5.大部份村委会还没有对目标责任书进行整理归档,工作记录、图片资料不完善。

6.没有工作经费保障,工作开展不到位。各村普遍反映工作经费困难,工作难以开展。

四、督查要求/5。

1.驻村工作队员要正确处理好中心工作与本职工作的关系,驻村扎实开展工作。

2.各村科学发展观活动要按阶段工作组织开展,按时上报各种材料。

3.各村要按乡统一规划做好冬农开发工作,处理好冬农开发与甘蔗工作的关系,确保今年冬季不荒一丘田。

4.冬春甘蔗种植工作要抢时间,抓节令,做好面积落实和片区开发协调工作。

5.明确新农合助缴对象,尽快开始缴费工作。

6.各村要安排人员对目标责任书进行整理归档。

7.各村要加强请示汇报,对甘蔗种植、冬农开发、新农合工作中遇到的问题及时向分管领导、部门负责人反映沟通,通过挂钩单位、乡村两级共同努力积极争取政策、资金、人员支持,为完成任务创造条件。

五、督查建议。

1.部分工作队员部门工作任务重,建议分管领导对负责工作做适当调整。

2.坪田改土项目对甘蔗任务的完成有直接影响,建议做好协调汇报工作,促使明年2月能够完工。

3.给予各村一定工作经费,为工作的顺利开展提供保障。/5。

近期督查工作汇报篇七

12月份招投标工作情况1、2010年12月末2011年1月初开标项目6项,包括:盘营路电力、燃气、再生水等综合过路管网工程、1号路两侧电缆套管工程、滨水生态住区软基工程设计、西扩区土方一期工程、吹填造地bt建设项目和2011年基础设施项目监理。

2、2010年12月底前发公告项目7项,包括西扩区土方工程、3支线延长段道路及其配套工程、4支线延长段道路及其配套工程、40号路延长段道路及其配套工程、新荣线道路工程和吹填造地及围堰工程设计。

二、西扩工业区土方、道路工程情况。

根据2011年基础建设计划,为了加速西扩区建设步伐,满足入驻企业需要,目前,西扩区土方、道路、给水等基础设施工程施工情况如下:

1、土地平整工程。土方工程平整区域约15平方公里,包括:台湾长春集团、华锦集团、和1号路北侧虾池等。

以上区域现状地面平均海拔高程2米左右,平整后平均海拔高程约为3米,土方工程总量约为1200万立方米。其中一期工程约3平方公里,土方量240万立方米。

支4线路槽开挖2800米,铺设山皮石100米。

3、供电工程。沿1号路、新港路和2支线架设临时供电线路12公里,以满足投装1万kva变压器。

4、供水工程。为了满足振奥化工和日本印染供水需求,铺设临时供电管线3公里。

附:招标工作统计表。

2010。

年12月17日。

近期督查工作汇报篇八

(2012年5月15日)。

为认真贯彻落实县委十五届四次全会、全县经济工作会议、农村工作、扶贫开发会议、“联村联户、为民富民”行动动员会议和造林绿化动员大会等会议精神,我乡及时召开党委班子、党委中心组、乡村两级干部会议,贯彻学习上级会议精神,对今年的各项重点工作、重点项目做出了周密的安排部署,并根据形势发展变化适时调整确定了#####的发展思路,即#############。推行重点工作“周汇报、周小结、周安排”制度,在移民搬迁、农牧业结构调整、项目建设等重点工作上下功夫、抓落实,每项工作均明确责任领导、责任单位、责任人和工作时限,并要求在工作中做到主要领导亲自抓,分管领导具体抓,各项工作均按照上级要求进度有序推进,现将目前全乡重点工作和重点项目的进展情况简要汇报如下:

引导、项目扶持等措施,有重点地把致富带头人吸纳到党组织中来,提升帮富、带富和致富能力。二是继续推行“一诺三评三公开”制度,各支部、每个党员干部根据各自实际和设岗定责情况,作出公开承诺,乡党委通过领导点评、组织评选、群众评议三种方式,及时了解掌握践诺情况和实际效果。三是严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的各项规定,不断增强党员干部反腐倡廉的自觉性和坚定性。

(二)以##移民为重点,打开省外移民工作新局面。今年,我乡移民任务是###########。我乡以##移民工作为重点,通过组织领导干部进村入户宣传移民政策、组织群众代表实地察看等方式,以打消群众疑虑为重点,努力做好群众思想工作,在县上移民政策的基础上,又从惠农政策上给予移民家庭倾斜照顾,尽力做好移民户的保障工作。目前,移民搬迁工作进展顺利,############,乡党委书记、移民分管领导和一名村干部亲自前往####移民安臵点,就移民户住宅建设、土地规划平整等工作进行了实地察看,对移民户住宅进行统一规划、统一设计、统一修建。目前,##移民住宅已开始动工修建。

作,剩余任务规划到秋收后建设;通过养殖户自购和####繁育场统一发放相结合的方式,已发展1万只以上##鸡养殖户1户,500只以上养殖户10户,目前##鸡养殖数量达到5.5万只;360亩养殖暖棚和2个养殖小区建设任务已经分解落实到户,目前已开工建设159座,其中主体完工36座、正在建设123座,其余暖棚正在备料筹建;沼气池建设任务440座,目前已开工建设231座。4月28日我乡动员全乡干部群众、中小学生2700多人开展植树造林活动,集中栽植点2个(*********一处、***一处),现已完成800亩造林绿化、2万株义务植树和1741亩退耕还林补植补栽任务,全部落实管护承包责任人。

(四)以项目建设为支撑,打造基础设施建设新亮点。在乡党委、政府积极争取和各级领导的大力支持下,我乡项目实行领导挂带制,并实行倒推工期计算和实施工作法,确保项目的顺利实施。全乡已开工建设***村***至***7公里砂石路、***8公里砂石路;确定实施***整村推进、***村1300亩土地整理和人畜安全饮水项目;研究制定*****4个村村委会修建方案;正在争取***村1公里路面水泥硬化、***村1.5公里路面水泥硬化、**和**村的人畜安全饮水项目。公租房建设进展顺利,已完成土地预审、建设规划、项目设计等前期手续,待立项审批获准后即可招投标修建。另外,我乡积极调研、谋划储备的项目有:***村新农村建设项目、林区防火道路修建项目、生态保护与环境治理项目、西沟村河道治理项目。

(五)以“双联”活动为契机,塑造为民富民新形象。

截至目前,共有省、市、县各级领导干部432人联系我乡贫困群众576户,*****已多次深入村组户中,开展“双联”活动,并在联系村设立了驻村工作站。先后帮扶物资和资金达***万元,确定帮扶*****公里人饮工程管道维修等5个项目。***协调县交通局修建的***通组道路将近完工,***小学援建厨房项目现已立项,以***四个村为主的全乡1466名贫困大中小学生花名册已汇总上报,待***审核确定后分期分批结对救助。

我乡也积极行动,成立“双联”活动领导小组,制定活动实施方案,确定了“五个帮助”帮扶活动,即:帮助养殖户建1座暖棚,帮助移民户盖1处新房,帮助学习1门致富技能,帮助输转1名富裕劳力,帮助1名大中专学生”。要求科级领导帮扶2户、一般干部帮扶1户,现已全部到户开展宣传、调查、帮扶工作。通过入户宣传、制作悬挂户外喷绘、条幅、发放宣传彩页等进一步扩大群众对“双联”活动的知晓率,形成了社会高度关注、干部倾心投入、群众广泛参与的良好氛围,双联活动取得了实实在在的效果,得到了群众的一致好评。

二、存在的主要问题。

1、由于建设乡镇文化站拆除了职工食堂,全乡干部职工无固定食堂,建设资金短缺25万元;乡计划生育服务站办公用房已成危房,乡政府无力重建;我乡现有车辆超年限使用,安全上存在极大隐患,直接影响了办公效率;乡政府行政成本高、工作经费短缺,恳请上级领导研究解决。

2、目前,我乡行政编制人员实有***(含借调2人),缺编**名,机关工勤人员**名,事业编制人员**名,缺*名。共短缺各类工作人员***名,已经不能满足驻村工作要求,加上信息化要求的不断提高,各种信息录入成为影响各项工作进度的最大瓶颈,严重影响了全乡各项工作的正常开展。

3、我乡今年种植全膜垄侧马铃薯6000亩,养殖***鸡16万只,虽然乡党委、政府积极联系拓宽销售渠道,但销路不畅始终制约着我乡特色种养业的发展,恳请上级领导帮助进一步拓宽销路。

三、下一步工作打算。

1、以“基层组织建设年”活动、“联村联户、为民富民”行动为契机,围绕“转变思想观念、壮大富民产业、造福人民群众、教育锻炼干部、改变农村面貌”的目标要求,深入开展“六大活动”,实现“六个突破”,确保各项重点工作如期完成。

2、根据本乡实际情况,积极争取有关部门支持,精心谋划储备项目,进一步健全完善领导挂带责任制,加快重点项目建设进度。力争8月份完成***农场移民工作任务,把省外移民做成全县乃至全市、全省的一个亮点工程。加快养畜暖棚、养殖小区建设进度,确保10月份进畜养殖。加***销售渠道拓宽工作力度,全力调整产业结构,加快群众增收步伐。

社会环境,为加快实现全面小康社会打下坚实的基础。

我们相信,在县委、县政府的正确领导下,乡党委、政府班子紧紧抓住西部大开发和全省藏区经济跨越发展的政策机遇,围绕经济建设这个中心不动摇,牢牢把握稳中求进、好中求快的总基调,埋头苦干、开拓进取,一定能推动全乡经济转型跨越发展、社会和谐稳定发展、民族共同繁荣发展。

近期督查工作汇报篇九

各位领导、同志们大家好!

一、项目进展情况。一是确立了办公地点,规范制定了内部管理制度,购臵必要的办公设备,保障了开发办公室的正常办公。二是深入开展走访调查活动,了解社情民意,通过分组召开居民代表会议,广泛征求社区居民关于河街综合改造开发的意见和建议。三是加强与城建、交通、水利等部门的沟通与合作,收集掌握河街改造开发区内居民住户的基础设施状况和房屋资料信息;借鉴学习了狮子山开发办、城南开发办等单位的成功经验。四是根据河街实际现状结合其他开发办的经验和建议,草拟了《白河县河街综合改造开发工程房屋征收补偿安臵实施方案》(草案),按照国务院颁布的《国有土地上房屋征收与补偿条例》(第590号令)的政策要求,制定了《河街综合改造开发操作流程》,制作了《县城河街综合改造开发项目房屋征收社会稳定风险评估报告》,为下一步启动实物调查登记工作打下了基础。五是完成了县委、县政府领导交办的其他工作。

二、几点建议。一是老百姓要求较高,思想动员比较困难,加大宣传。二是尽快出台《河街综合改造开发工程房屋征收补偿安臵实施方案》,以便加快河街改造开发的进程;三是请城建部门尽快完成河街改造开发的规划设计,便于开发办更为直观的向河街居民做好综合改造开发的宣传动员工作。四是拟抽调人员尽快到位,便于提高河街“三项”工程建设的工作效能。五是建议河街“三项”工程建设指挥部定期召开专题会议,研究河街改造开发工作,进一步明确目标任务,强化职能部门和相关单位的协调配合。六是加大对河街改造开发工作协调支持和经费保障力度。确保河街综合改造开发工作的顺利实施。

三、下一步工作安排。一是进一步完善《河街综合改造开发工程房屋征收补偿安臵实施方案》,提交县委、县政府领导审阅、政府常务会议审议,争取按流程早日公布实施。二是按照城建部门制定的河街综合改造开发详规,尽快制发河街改造开发通告。三是待拟抽调新增的工作人员到位后,立即开展政策法规及业务技能培训。四是统一思想提高认识,集中精力投入岗位工作。对即将组织实施的国道316白河县城过境段改线工程(水文站至磨沟段)及河街防洪保安工程涉及的房屋土地进行征地拆迁、补偿安臵,确保工程顺利实施。五是继续做好河街改造开发招商引资的前期准备工作。

2.省级园林县城创建项目。

一、项目进展情况。一基础设施建设:污水处理厂已于7月底全面建成并投入试运营,正常情况下日处理污水10000立方米;文昌路立体停车场已完成主体工程的80%,预计10月20日以前投入使用;实施了秀屏山公园配套景观建设,现正在进行“八场三亭两牌楼”施工,由于城关镇征地存在困难,因此进度较缓慢,目前已完成总体工程的30%;狮子山新城亮化工程现已施工,预计在9月底前全面完成;医院北岭子家属楼、桥儿沟入口郭氏私宅等老旧建筑物外墙面重新粉饰工程正在施工中,预计在9月底前完成;“三山、三桥”美化、亮化工程正在抓紧建设中,其中绣屏山、沙帽山二山由于征地存在困难,目前美化、亮化工程尚未实施。二市容市貌管理情况:以巩固省级卫生县城创建成果为目标,以改善城区宜居环境为目的,大力开展环境卫生综合治理,不断增加环卫投入,完善环卫设施,大力开展城市环境综合整治工作,改善城区环境。启动了21座公厕二类达标改造,现已完成改造6座,正在施工的15座,预计10月10日前全面完成改造工程。认真推行“门前三包”责任制,狠抓市容市貌执法监察,确保城区环境做到干净整洁,生活垃圾日产日清,并进行了卫生填埋处理。城区道路实现全天保洁,城区公厕专人管理,户外广告和商业牌匾设臵规范,加大市民文明卫生教育力度,基本遏制了乱堆乱放、乱泼乱倒等不良行为发生。三绿化建设情况:组织开展了义务植树,完成造林绿化21000亩,完成二级路绿化14.3公里,河道绿化18公里,成活率在90%以上。栽植较大规格景观苗木3800余株,建设街景小品20余处,新建广场小游园3处。对狮子山新区步行街和滨河路进行破土密植行道树,目前已栽植230余棵,成活率90%以上。对滨河路、白石河(县城段)沿岸绿化栽植了芦苇和垂柳,成活率均在90%以上。四园林式单位评选命名情况:通过对全县城区120个企事业单位检查、评选、验收,已评选命名出县级园林单位53个,并推荐出22个市级园林单位参加全市园林单位评选,目前已通过市住建局初验。五创园资料归纳整理情况:目前创园资料已通过市住建局初验,预计在9月20日前汇编成册,同时上报省住建厅;档案资料和过程资料正在收集整理中,力争在省专家组终极验收前完成。

二、存在问题。一是园林技术水平低,景观效果差。我县园林起步较晚,今年以来虽发展较快,但总体水平还较低,有些单位创园林意识淡薄。现有绿地的景观效果欠精致,缺乏历史文化底蕴;园林绿化的植被景观层次单薄,树木栽种数量不足、密度不够,绿化树种单调贫乏。二是绿化管养水平低,生态环境保护难度增大。在园林式单位的创建过程中发现,部分单位重建轻管,对植物采取任其自生自灭态度,不浇水、不杀虫,园林植物枯死、病死现象较严重。三是创建理念不强,工作机制协调困难。创园是系统工程,涉及工作部门多,任务重,时间较长,但是由于全民参与、全民共创的理念不够深入,相当一部分单位主要领导无责任意识,重经济、轻生态,认为创园是小事,采取不过问、不布臵的工作态度,对县委、县政府下发的有关文件不执行,或虚以应付、推诿扯皮。目前,按照县双创指挥部年初下发的3号、4号文件要求,仍有一部分责任单位行动迟缓,对职责工作不主动、不积极,认为创园工作只是县创园办的工作,与自己无关,由于单位对创园工作重视度不够,给县创园办的综合协调作用发挥带来较大困难。

三、几点建议。一是做好创园工作,必须形成高压态势,从上至下切实加强领导,精心组织,周密安排,认认真真、仔仔细细地将各项创建任务落到实处。二是增强协调机制,提高创建工作效能。要建立健全指挥有力、齐抓共管的领导机制和协调机制以及各方参与的监督机制,落实责任机制,奖惩机制,通过这些机制有效运用,保证各创建责任单位创建工作健康发展、高效运行。三是加大依法护绿力度,长效管理园林绿化。进一步落实《城市绿化条例》和《城市绿线管理办法》,大力开展多形式的法规宣传活动,提高法制观念,规范审批程序。凡涉及占用绿地、砍伐树木的,必须统一审批;对于违法侵占、毁坏绿地、乱砍乱伐移植树木的行为,坚决依法查处。对房地产开发、基本建设项止按照规划绿化指标,严格实施绿地工程建设,必须严格执行绿化达标审批程序,进一步加大绿化建设的管理、监察和验收。

3.保障性住房建设项目。

一、基本情况。2012年市上下达的建设任务2420套,截止目前,已新开工建设2465套,其中:320套廉租房建设,有83套已完成主体工程,另237套正在实施基础工程;100套公租房,有62套已完成主体工程,另38套正在实施基础工程;111套经适房、334套限价商品房已完成主体工程;1600户棚户区改造分别落实在下卡子和桥儿沟片区,正在进行规划设计和试点改造,预计年底前将竣工1500套以上。

二、存在问题。一是用地紧张、征地拆迁难等因素制约,保障性住房建设进展缓慢。二是缺乏资金。

三、下一步工作打算。一是加大督查、检查力度确保年度目标任务顺利完成。二是加强与各相关部门沟通协调,确保工程顺利推进。

4.天然气利用工程。

一、基本情况。按照市政府市长专题会精神,市政府已于省燃气公司签定了《“气化安康”项目合作协议书》,待省燃气公司设计招标完成后,将在我县设立分公司并组织实施。目前,我们已完成了cng加气母站建设选址和试验工程用户(包括住宅小区、家属楼)选定等前期准备工作。由于我县道路较窄,供水、供电、排污、供气管道不能安装在一起,目前只考虑供气,力争年底城区通气。

5.垃圾填埋场建设项目。

一、基本情况。构扒小干沟建筑垃圾填埋场已完成征地、地形图测绘、地质勘测、施工图设计,目前正在挡渣坝基础施工。小西沟生活垃圾填埋场正进行挡渣坝施工,目前已完成工程量的62%,2-3天挡渣坝可完工,进入垃圾填埋场的毛路已修好,周边山体在平整已有40%,待平整完毕贴垃圾渗滤液膜,即可堆放垃圾,垃圾渗滤液由导管输入污水处理厂降解。

二、存在问题。由于资金短缺导致小西沟生活垃圾填埋场等工程推进滞缓,特别是小西沟生活垃圾填埋场工程总投资4860万元,而拨付施工企业的项目资金仅2946万元,资金缺口较大,企业已无力垫资。

三、下一步工作打算。积极配合企业做好企业融资工作,确保工程进度。进一步优化施工环境,确保工程如期完成。

6.碧辉豪庭项目建设。

一、基本情况。碧辉豪庭项目自2011年11月开展以来,在县领导和相关部门的配合下取得了一定进展。一期工程从二级路大桥至新公路段之间涉及41户,土地48.56亩,房屋5183.22平方米的征迁工作。截止目前,共签订各类征迁协议27户,征收土地29.32亩,其中菜地18.99亩,宅基地10.33亩,征收和臵换房屋2038.38平方米。

二、存在问题。一是项目所在地向荣村二组,位于县城周边,是典型的城中村,情况复杂,群众基础较差。二是向荣二组人多地少,属老蔬菜基地,种菜收入是大部分群众主要生活来源,群众担心失地后的生活保障问题。三是部分农民要求征迁赔偿比例太高。四是项目区内部分征迁户与私人开发商之间私下签订土地买卖、交换协议,由此引发的土地权属纠纷十分复杂,给征迁工作带来很多困难。

三、下一步工作打算。一是与包抓责任部门紧密配合,加大工作力度,出台相关政策,继续做群众的思想工作。二是按照包抓责任针对每户成立工作组,明确工作任务和时间,采取一户一策,切实抓好工作落实。

近期督查工作汇报篇十

xx社区成立于xx年x月,辖区面积x平方公里。截止x月x日,辖区居民xx户、x人,常住人口x户,xx人;流动人口xx户,xx人。社区两委成员x人,网格信息员x人,在册党员x人,报到在职党员x人,非建制党组织x个,辖区单位x个,其中机关单位x个,学校x个,个体商户x户。有志愿者队伍 x支x余人。社区服务中心建筑面积xx平米,内设一站式服务大厅、社区管理服务工作站、市民文化展厅、廉政文化长廊、党员励志堂、书画活动室、图书阅览室、科普活动室、计生早教室、禁毒展厅、居民大讲堂、文体娱乐室、棋牌活动室,医疗卫生服务站、老年人日间照料中心、残疾人康复室等功能室。具备了党员管理、居民自治、社会管理和劳动保障、民政民生、文体娱乐等多方面社会服务功能。

工作室、一站式服务大厅“四位一体”的社区组织构架;运行基层党组织管理服务网络、社区网格化管理服务网络、居民自治组织自我管理服务网络、社会化便民利民服务网络“四网并行”的社区管理服务机制;形成群众权益维护体系、流动人口和特殊人群流动管理体系、信息网络服务管理体系、思想道德建设体系、群众自治自律管理体系、群众工作社会评价体系的“六大管理服务体系”。

(二)发动群众参与,强化服务网络建设。为更好地发动居民参与社区管理服务工作,提高居民群众的组织化程度,社区党支部组建各类社会组织和志愿者服务队伍,促进居民自我管理、自我教育、自我服务。进一步完善社区党员代表大会、居民代表大会、居民议事小组工作制度,使居民群众积极参与社区各项重大事务,形成了居民自治组织常态化工作格局。帮助新建住宅小区组建业主委员会,在辖区社会服务机构和个体工商户中组织了幼儿教育、学生托管、餐饮服务等4个行业协会,充分发挥协会的自我管理和自我提高作用,使其成为社会管理和服务的一份子。采取区域型、特色型、兴趣好型的形式,组建了社区文体协会、棋牌协会、陶笛协会、秧歌协会等5个群众文化团体,赋予其组织文化活动、管理文化队伍、倡导文明新风等职责。建立10个便民服务网点,提供诚信便民服务。

人员到社区办事不方便的问题,又能有效提高社区服务工作水平,体现“居民事无小事”的工作理念。

二、实行网格管理,整合服务项目

(一)创新网格管理模式,实现精细化服务。作为试点社区,华苑社区经过自上而下反反复复的摸索和实践,最终形成了网格化管理“一二三四”服务模式:“一”是通过网格管理实现小网格、大服务、让居民满意一个核心目标;“二”是坚持服务全覆盖、零距离、高效率和社区主导、居民参与两个原则;“三”是通过网格化管理做到知民情、解民愿、保民安三个到位;“四”是通过构建四级网格(社区、小组、地片、楼栋)、建设四员队伍(网管员、信息员、联络员、民情员)、设置四室(社会管理服务站、群众工作室、居民服务厅、社区警务室)、搭建四个平台(社区综合服务平台、数字化信息管理平台、党员志愿者服务平台、社区文化活动平台),形成全面覆盖、分级管理、层层履责、网格到底、责任到人的管理网格运行机制。目前,社区建立一级小组网格5个、二级地片网格12个、三级楼栋网格32个,本着“矛盾不上交、矛盾不出社区”的原则,借助网格化管理,通过下沉到网格的人员来第一时间发现问题,第一时间化解矛盾,对于一时解决不了的问题,逐级上报到区社管办,并根据办理情况及时反馈给居民,逐步实现了服务的精细化。

同时,将社区内的市场、学校、医院、单位、个体营业店等归入基础网格,建立“人、地、物、情、事、组织”六要素信息库。社区网格管理实行定人、定岗、定责、定奖惩的网格化综合管理新模式,做到社区有网、网中有格、格中有人、人尽其责。

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近期督查工作汇报篇十一

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时间流逝,转眼间进入公司就快3个月了.试用期间,在公司上层领导的正确带领下,同事们的热忱帮助下,本人认真学习和贯彻公司的各项规章制度,逐步熟悉公司的业务操作流程,结合实际工作情况,现就近段时间的工作情况总结如下:

一.正贸基本情况:

相对于市场货而言,正贸其自身的特点主要体现在如下几个方面:

1)成交中需要多部门相互配合.2)oem定单,数量大,待出运时间长,履约风险更大.3)出口业务操作程序涉及部门多,手续灵活复杂.4)单证资料多.按照操作进程区分,可以分如下几个阶段:。

2安排工厂织布,染色,安排辅料,纸箱生产(把客人确认的船麦直接印刷到箱子上),最后做大货生产.(五)定仓配船和单证制作:。

按照事前跟客人确认后的运输方案,提前做好定仓,配船工作和制作单证工作,配船的注意事项包括:(1)确认好出运港和目的港;(2)按照航程最近,航行最短,运费最便宜的原则配船;(3)定仓时付上工厂在何时安排外拖柜,还是自行拖柜,监装人和联系方式;(4)督促船公司提供提柜纸(确认柜型,柜号,封条号,司机身份及联系方式);(5)潮阳工厂(包括:伟域/威爽/凯光)工厂自行报关和拖柜,肇庆地区工厂嘉利芬/雪峰/兴达厂..均由货代负责拖柜报关.按照结汇方式不同,有如下几种情况的操作方式:。

a.客户:shanker,结汇方式为t/t+t/t.共同点:提前联系工厂拿到提交装箱单和意向协议书.业务细节描叙:我司同客人签订销售合同cif成交,香港公司收汇(命名合同1.),我司同广通公司签订外销合同(合同2.)fob成交.一整套报关资料由广通提供,以其名义出口.(1)下booking书,定仓:对几家运输公司的价格做比较好,确认好运输公司,并向其定仓.离截关时间大约10-11天订好仓.(2)制作给广通公司的资料:(整套资料离截关时间8-9天时间送达广通,广通大概需要3-4天处理)。

a.全额外销合同一式四(1份送报关,1份留公司,2份留广通)--盖章。

b.60%金额外销合同一失两份(1份留广通,1份留公司).--盖章。

c.操作通知1份。

e.付款通表1份。

f.开票通知1份。

g.工厂原始装箱单1份。

(备注:送广通资料一式一份资料必须复印留底,归入九联单卷宗,如为梭织品种,需要加一份报检合同)。

(3)广通提供的资料:(离截关时间4-5天前送达我司)。

a.出口收汇核销单1份。

b.已盖章的空白报关单(一式三份,白联+蓝联+红联,其中红联结汇后需要退回广通)。

c.全额商业发票一式三份(按照全额外销合同制作)。

d.60%的第二套商业发票一式一份。

e.产地证一式一份.f.报关委托书一式一份。

(备注:每季度广通公司都会提供广通内部商业发票给我处制作单证)。

(4)送运输公司报关资料:(离截关前3-4天送达,其中1-2天用于由gz寄到深圳)。

a.广通格式箱单一份。

b.广通商业发票一份。

c.以广通为报关单位的报关单一份。

d.以广通为申报单位核销单一份。

近期督查工作汇报篇十二

按照市县关于人大、政府换届工作会议精神及相关文件要求,我们督察组对**镇人大政府换届选举工作进行全程的监督、指导、检查。对于这次换届工作,**镇党委高度重视,精心筹备,严肃纪律,规范程序。目前,**镇换届选举工作正常有序进行,现将**镇换届工作及督查情况汇报如下:

一、市、县换届选举工作会议召开以来,**镇党委政府高度重视,一是在7月27日召开了**镇人大、政府换届工作动员大会,会上宣读了《中共**镇党委关于认真做好镇人大、政府换届工作的通知》,并学习市、县有关文件精神;第一时间成立了选举工作领导小组;设立了由党委、人大、政府及有关方面人员组成的选举委员会,共13人,在县委督查组的领导下,负责主持本镇的换届选举工作。二是镇党委成立换届工作指导组,每个选区单位明确一名班子成员作为指导员,到选区进行驻点指导,确保选举程序规范。根据市、县换届选举实施方案的相关文件精神,制订了《**镇人大换届选举实施方案》。

二、开展调研,做好调查研究和宣传发动工作,为换届打好思想基础。换届工作事关班子建设的大事,也是振奋精神、凝聚人心、明确奋斗目标的契机。对此,**镇十分重视,早在8月初就开始安排力量,就有关问题开展调研,进行宣传发动,统一思想认识。调查研究的内容为:换届选举工作面临的新情况、新问题,有哪些有利条件和不利因素;干部的思想情况等等。最近,**镇又围绕全镇经济社会发展的目标,对前五年的工作进行全面分析回顾,认真。

总结。

经验教训,并着重研究确定今后五年的发展目标、工作重点和措施,着手起草政府报告。通过召开座谈会、个别听取意见等形式,掌握干部群众的思想脉搏,广泛听取基层对换届工作的要求和建议。有重点地排摸可能会产生不利影响的苗头性事件,认真解决好历史遗留的隐患问题,时刻关注干部群众的情绪,加强教育引导工作。总之,千方百计地调动积极因素,消释化解矛盾,理顺关系,进一步激发全镇上下干部群众的热情和斗志,为换届工作创造良好政治氛围,打好思想基础。

三、利用集中学习的时间对换届纪律进行学习宣传,领导班子成员专题学习干部选拔任用条例和换届工作有关政策法规,特别是中组发【2010】21号文件中的“5个严禁、17个不准、5个一律”的纪律要求。选举委员会及办公室具体工作人员进行了业务培训,学习宪法、选举法及上级文件精神,明确县乡两级人大换届选举的意义、目的、指导思想和工作要求,了解掌握换届工作的基本要求、主要任务、方法步骤等。

四、为了切实做好党员干部的思想政治工作,引导党员干部牢固树立正确的权利观、利益观、地位观、事业观,坚持讲党性、顾大局、守纪律,镇党委开展谈心活动,镇领导与班子成员谈心谈话,班子成员与各社区、事业单位党员谈心谈话,进而从整体上了解党员干部队伍思想工作动态,听取换届工作意见建议,有针对性地做好党员干部的思想政治工作。

五、选民登记和划分选区。按照居住状况,**镇共划分20个选区。联合公安、计生等部门,采取“三增三减”的方法进行选民登记,做到不漏登、不错等、不重登。选民登记工作之前就利用**有限电视台进行宣传,**县人大常委会1号公告张贴在各选区醒目位臵,致选民的一封信发放到选民手中。选民榜将在9月17日公布。

六、畅通监督渠道,创新监督手段,充分发挥法律监督、纪律监督、民主监督和组织监督的作用。要把换届纪律监督贯穿于提名推荐、组织考察、换届选举等各个环节。实行严守换届纪律“双承诺”制度,县委换届督查组全程参与指导换届工作。加大社会监督力度,在充分发挥“12380”举报电话、举报网络作用的同时,**镇设有换届专用举报电话:****,并实行换届举报信息日报告制度,随时处理群众举报。

现阶段工作:

根据省市委关于镇人大政府领导班子换届考察工作意见,县委第三考察组于9月15日到**镇对现任人大、政府班子及其成员进行民主测评,并对新一届镇人大主席和政府领导班子成员进行全额定向推荐。全镇机关干部、社区党总支书记、事业单位一把手、县直部门一把手、县镇两级两代表一委员、离退休干部代表、群众代表、普通党员代表共计81人参加了推荐会议,并在会议上对参加会议人员知晓和执行换届纪律情况进行了问卷调查。会后考察组对参加推荐会议的30人进行了个别谈话;同时召开了民意调查会,重点了解现任镇人大、政府领导班子成员的群众满意度,民意调查会议由镇党委副书记主持,考察组派人参加,镇内部分群众代表、党员代表、两代表一委员计31人参加了调查。

各社区于9月17日前,均已完成选民登记工作,并进行了公示。9月18日到9月22日,开展了各选区人大代表初步人选的推荐工作。确定正式代表候选人步骤为9月22日到9月30日,之后组织正式代表候选人与选民见面,迎接10月10选举。

自换届选举工作启动以来,xx镇严格按照中央和省、市、区委的有关要求,切实加强组织领导,科学制定工作措施,严格执行相关程序,全面落实换届纪律,各项工作平稳有序推进。目前,中共xx镇第六次党员代表大会已顺利完成换届选举工作,xx镇第六次人民代表大会也已完成代表选举阶段,计划于9月底全部完成换届任务。现将工作开展情况汇报如下:

一、高度重视,强化组织领导。

我镇高度重视此次换届工作,坚持把换届工作作为全面落实科学发展观、加强党的执政能力建设、推进基层党组织和广大党员创先争优的重要契机。镇委成立了由镇委书记任组长的换届选举工作领导小组,依法设立了以镇委书记为主任的选举委员会,委员会下设办公室,负责这次换届选举的全面工作。镇选举委员会按照区委、区人大部署,结合本镇实际,认真制定了选举工作实施方案,明确了任务目标和方法步骤,在准备阶段召开了换届选举工作动员会议,提出了严肃换届纪律要求,部署了各项工作,以会代训培训选举了工作骨干,为换届工作提供了扎实的组织保证。各村、各选区也分别召开了领导小组、村两委会议,传达贯彻了上级党委会议精神,进一步分解任务,安排具体工作,做到了换届选举工作严格按照法律程序和上级要求执行,确保合法有效完成此次换届选举工作。

二、广泛宣传,营造良好氛围。

深入开展宣传教育,坚持正确舆论导向,对搞好换届选举工作具有重要的意义。我镇党委十分重视换届选举宣传工作,制定了《xx镇党委换届选举工作方案》《xx镇区、镇两级人民代表大会换届选举工作实施方案》,开展了多形式、多层次,有针对性和实效性较强的宣传活动,并通过发放宣传单、张贴宣传标语、召开座谈会、党务公开栏等宣传形式,把宣传工作贯穿到了换届工作的全过程,使选民明确了此次选举的意义、内容,做到了家喻户晓,人人皆知,为选举工作创造了良好的舆论氛围。

三、多措并举,严肃换届纪律。

换届风气直接影响到换届工作能否顺利进行,直接影响到能否选出一个合格的领导班子。为遏制换届中可能出现的“跑官要官”、“买官卖官”情况,我镇狠抓严肃纪律、强化监督和严肃查处违法违纪行为等环节,确保形成风清气正的换届环境。

(一)强化教育引导,自觉克服和抵制违规违纪行为。一是抓换届纪律的学习贯彻。把中央《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》和《严肃换届纪律警示教育材料》列入领导班子民主生活会、中心组理论学习的重要内容,切实做到先学先行,带头遵守。

二是加强舆论宣传。及时将换届工作政策法规和换届纪律有关要求,通过组织专题学习、召开民主生活会、发放换届纪律明白卡、张贴换届纪律三字歌宣传海报、印发警示案例材料和相关文件、通过短信平台向镇各级干部发送换届纪律宣传信息等方式进行学习教育,使党员干部清楚地了解有关纪律要求。同时,利用党务公示栏等形式将“5个严禁、17个不准和5个一律”纪律要求进行张贴,使广大党员干部群众积极参与到换届纪律的监督中来。镇委将中央关于严肃换届纪律的要求及时印送给每一名领导干部及广大党员,经常性组织领导班子成员和广大党员专题学习“5个严禁、17个不准和5个一律”的纪律要求,做到先学先行。经统计,我镇印送中央纪委、中组部《通知》14份,印送中组部警示教育材料、查处案件通报14份,编发学习材料和警示材料各120份。

(二)细化任务职责,从制度上防止换届违规行为。

我镇分清职责,细化责任,从制度上加强防止换届违规行为。分管领导责任,全镇任何一宗违反换届纪律案件,对分管领导均要通报批评。挂点干部责任,实行镇干部包村责任制,挂点干部所包的村如发生违反换届纪律事件,对挂点干部按照相关要求进行处理。党员责任,对阻扰换届选举工作的党员,依据相关纪律要求进行处理。纪委责任,对压案不查、查处不力的,将依据纪检部门的纪律要求进行处理。

(三)强化监督检查,严厉惩治换届违规违纪行为。

一是安排专人负责对换届工作进行专项督查,组织换届纪律知晓度测试,把严格监督贯穿于提名推荐、考察、公示、选举等各个环节,及时了解掌握干部群众的思想动态,调查分析工作中的矛盾和问题,研究落实切实可行的工作措施。

会公布了检举、控告电话,及时受理换届工作中出现的违规违纪问题。

三是“三查两报”违反换届纪律的案件,“三查”指:对收到的反映考察对象违反换届纪律问题,及时查明情况;对核实的违反换届纪律案件,严格查办到底;对违反换届纪律人员的分管领导和负责人,严肃追查相关责任。“两报”指,向区纪委和区委组织部及时上报违反换届纪律案件,对违反换届纪律的案件当事人和相关责任人进行全镇通报。

按照省、市委关于换届工作的安排和部署,根据《中共市委关于认真做好乡镇党委和人大、政府领导班子换届工作的实施意见》(委发„xx‟24号)、中共xx市纪律检查委员会、中共xx市委组织部《关于印发的通知》(广委组„xx‟28号)等相关文件精神,我乡党委高度重视,精心组织,严肃换届纪律,努力营造风清气正的换届环境,不断提高选人用人公信度,确保换届工作顺利进行。现将我乡本阶段换届工作情况汇报如下:

一、加强换届工作组织领导,进一步提高思想认识。

乡党委高度重视此次换届工作,及时召开党委会讨论研究换届工作有关事项,安排制定换届工作方案,迅速成立以乡党委书记为组长的换届工作领导小组,健全相关工作机构,领导小组下设代表选举工作组、纪律督查工作组、宣传工作组、综合协调工作组,专门负责换届选举各阶段具体工作。同时,乡党政领导带头进行表态承诺,纷纷表示将严守换届纪律,切实营造风清气正的换届环境。乡党委领导班子换届工作始终坚持以邓--理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观及xx大、xx届三中、四中、五中全会及省委九届八次全会精神,遵循党章和党内有关规定,坚持干部队伍四化方针和德才兼备、以德为先的用人标准,努力把乡领导班子建设成为坚定贯彻党的理论和路线方针政策、善于领导科学发展的坚强领导集体,为推进两个加快和新农村建设,实现我乡xx发展目标提供思想、政治和组织保证。

二、广泛宣传,夯实严肃换届纪律群众基础。

通过张贴标语、悬挂条幅、设立展板、播放广播、制定简报等多种形式,使换届工作纪律宣传进机关、进社区、进村社,使广大干部群众知晓,使广大党员干部带头遵规守纪,不越红线,带头抵制不正之风,在全乡上下营造出了风清气正的换届环境。同时切实做好正面宣传引导工作,加大了对本地发展成就、先进基层党组织和优秀共产党员先进事迹的宣传力度,引导广大党员干部立足本职创先进,履职尽责争优秀,为换届选举营造出了良好的氛围。此次换届选举我乡共张贴标语50余张,悬挂条幅20余条,设立展板5处,上报信息、简报5条。

三、狠抓学习,确保换届纪律知晓率达100%一是认真开展严肃换届纪律专题学习。通过召开乡党委扩大会、乡机关干部工作会、年轻干部座谈会等渠道让党员干部深入学习领会中央和省、市委关于换届工作的文件和会议精神,进一步统一思想、提高认识,确保5个严禁、17个不准和5个一律换届纪律知晓率达100%。二是制作《xx乡换届选举工作笔记本》,保证乡机关干部人手一本,及时记录换届选举相关会议内容及学习成果,确保严肃换届纪律的有关精神传达到每一位党员干部及换届有关的所有人员,实现全覆盖。

三是通过召开换届选举动员会,让参会的党代表、人大代表、村民代表、居民代表深入学习、领会中央和省、市委关于严肃换届纪律的一系列文件和会议精神,增强了严肃换届纪律、确保换届工作风清气正的自觉性和坚定性,为全面做好换届工作奠定了坚实的思想基础。

四、组织到位,严密民主程序。

发扬好民主、产生好代表、选出好班子是本次换届的根本任务,也是创造风清气正换届环境的重要抓手。在换届选举过程中,我乡始终按照相关程序开展工作,严明纪律,警示在前,及时召开全乡换届工作动员大会,确保换届工作顺利推进。在召开民主测评和民主推荐会过程中,分别设立一个等候室及五个谈话室,每个谈话室配备一名联络员负责人员协调,确保谈话过程有序进行。至5月26日,xx乡召开的领导班子换届民主测评暨民主推荐会已顺利结束。

五、讲政治顾大局,确保换届和促进工作两不误。

新一轮换届,选好干部、配强班子,对促进跨越发展,乃至xx时期的持续健康发展至关重要。搞好这次党委换届,是我们xx乡全体党员政治生活中的一件大事,党委换届时间紧、担子重、责任大,既是对我们的政治考验,也是对党委和各支部能力、水平、执政的考验,更是对党员开展创先争优活动成果的一次检验。

在接下来的换届工作中,我们将进一步担负起岗位职责,高质量、高效率地完成好各项工作任务,把广大党员和群众的思想统一到党委换届工作上来,统一到富民强乡的目标上来,引导到发展经济、维护稳定上来。通过党委换届带动经济发展,让群众得到实惠。同时,认真履行我乡党委职责,搞好组织协调,主动加强与市委督导组、市委考察组的沟通合作,配合好督察和考察工作,认真贯彻落实各项监督措施,注重人民群众的满意程度,进一步增强责任感和紧迫感。切实做到思想不乱、工作不松、力度不减、发展不慢、人心不散,确保换届环境风清气正,确保换届工作圆满完成。

近期督查工作汇报篇十三

20__年中考,我校共有110名考生参加考试。对我校来说,这是有较大突破的一年。20__年中考,我校的政史科获得区第4名,数学科获得区第1名,语文科,理化科获得第2名,英语科获得第5名,总分取得第3名的好成绩。超额一倍完成了教科局给我校下达的上贵高人数。以下是我校今年抓毕业班工作的一些做法。

一、领导高度重视,把毕业班教学工作放在全校教学工作的首位。

员的毕业班工作领导小组。毕业班工作领导小组负责组织毕业班各项工作的开展。有了毕业班工作领导小组,就等于有了毕业班工作的“领头雁”。实践证明,成立毕业班工作领导小组,是做好毕业班工作的前提和保证。

同时,我们也虚心地听取和接受教研室对我们备考工作的指导,记得第一次模拟试期间,张建号副主任到我校指导工作,帮助我们认真分析了20__年备考工作的方向,指出了我校备考工作的不足,使我校能及时明确地调整备考工作重点,最终,取得了中考的决定性胜利。

俗话说:“众人拾柴火焰高。”我校要求教师,不管处在一个什么样的团队中,都要具有团队协作精神,变以往“同行是冤家”的传统竞争观为“同行即合作伙伴”的现代竞争观,摒弃喜欢“单打独斗”的工作作风。实践证明,具有团队协作精神的教师,他的个人工作能力、工作状态、工作竞争意识,都会比以往来得更强,来得更佳,来得更积极,从而营造出良好的毕业班教学工作氛围。

三、德育先行,把做好毕业班学生的思想工作和纪律管理工作作为毕业班教学工作的前提。

毕业班学生的思想波动比较大,不稳定他们的思想,是不能让他们全身心地投入到学习中的。因此,我校在学生进入初三第一个学期初,就十分注重毕业班学生的思想教育工作,成立了毕业班德育工作小组,先摸清学生的思想动向,掌握每个学生心里的想法,以及对毕业以后的去向选择。明确了学生的想法,才能对症下药。利用校会、班会、课余等时间,对学生进行有针对性的思想教育,稳定他们的学习情绪,端正他们的学习态度。

在日常生活中,一旦发现有学生情绪产生波动,我们几位领导成员和班主任立即找学生谈话,解决他们的后顾之忧。第一次模拟试后,1班的梁静坚同学成绩仅排在区的78名,显得信心不足,后来经过老师的耐心辅导鼓励,二模成绩跃升为区25名,最终考上了贵高。同样是1班的冯冠锋同学,一模时仅排在区1000多名,经过领导和老师耐心谈话教育,二模时区排名在60多名,最终考上了江南中学。

除了做好学生思想教育工作,纪律管理也是我校狠抓的一个方面。“纪律是学习的保证”,没有良好的纪律保证,要提高教学质量是很难做到的,在备考过程中,时间很紧张。为了保证学生的学习时间和效率,我校安排晚自习下课后继续开放教室让学生加班复习50分钟。每一节的自习课,安排一名老师到堂维持纪律,补差补缺,解疑释难。每周的星期六晚安排一科进行测试,及时掌握学生的学习情况。

四、高标准,严要求,狠抓教学常规的管理,注重尖子生的培养,确保教学质量上升。

学校工作最终的凝聚点就在教学的质量上,学校的兴衰与中考质量息息相关,我校中考备考领导小组一班人统一思想,视质量为生命,确保中考创优,每人分工明确,一人负责一个方面,做到细致,扎实,不留疏漏,尤其对每次测试测评认真做好分析,找出存在的问题,研究相应的措施。老师与老师之间加强听课的力度。采取推门听课,相互听课,领导蹲点听课的形式,作业的布置与批改,做到老师的自查和教导处的检查相结合,对教学各环节的检查情况,都作好详实的记载,按照学校制度,奖罚分明,严格兑现。

在尖子生培养方面,我们都知道,升学要靠尖子生。不注重尖生的培养,就不会有好的升学率。我校的做法是,专门组建了一个初三尖子生培优小组,对这部分学生进行集中教学。在尖子生中间,我校实行专人负责跟踪制,在每次的测试、模拟考过程中,发现尖子生的薄弱科目或薄弱环节,则立即安排相应学科的教师进行谈心,了解原因,找出对策,深入辅导,促使学生能平衡发展,全面提高。良好的班级学习环境,竞争环境和均衡的师资力量,使得这部分学生得以取得最佳的学习效率。同时,加强学生应试能力和中考适应能力的培养,通过教研室、学校组织的多次模拟考,让学生熟悉各种题型,提高综合应试能力,从而在中考中发挥出最佳的答题水平。

以上是我校20__年备考工作中的一些做法,希望能和各兄弟学校交流,取长补短,以便我们更好地备考20__年中考。

20__年中考备考,我们将在教研室的指导下,在学校中考备考工作领导小组的领导下,吸取以往的经验教训,认真做细做实做好每一步教与学的工作,争取20__年中考有更长足的进步。

近期督查工作汇报篇十四

一年即将过去,坐下来细细回味一年来的工作、学习情况,感觉是工作上紧张奋进,思想上收获颇丰。

预备党员一年考察即将期满,在民主评议党员中,按照党支部的安排,我又一次学习了六中全会精神的摘要,对六中全会有了新的认识:我们要始终保持清醒的头脑,居安思危,深刻认识我国发展的阶段性特征,科学分析影响社会和谐的矛盾和问题及其产生的原因,更加积极主动地正视矛盾、化解矛盾,最大限度地增加和谐因素,最大限度地减少不合谐因素,不断促进社会和谐。树立社会主义荣辱观,培养文明道德风尚。学习中,我认真对照党章党员的标准和中煤集团对党员的行为规范要求。在。

教学。

工作中,认真备课、上课,始终把学生放在第一位。在工会工作中,一心为教职工谋利益,开展教工喜闻乐见的文体活动。作为组长,认真做好艺体组内的各项工作,创造和谐班组。

在党组织的关怀教育下,在领导和同事们特别是周围党员同志的关心帮助下,使我在本职岗位逐步踏上了一个思想层次。每当我思想上有波动反复,你们会及时给予提醒与引导;每当在工作中遇到困难和挫折,你们会及时给予鼓励与帮助,使我在工作中不断得到锻炼,树立服务观念,端正服务态度,工作质量不断提高。这也从一个层面上提升了“三个代表”重要思想的践行。我们在基层工作的同志,一定要有务实精神,踏踏实实、认认真真干好每一件事。

我将在今后的工作中更努力地学习,不断提高自身的思想道德境界,争取按期成为一名合格的、正式的中国共产党员,更好地树立投入到共产主义事业中去的决心和信心。

自我定格:合格的预备党员。

近期督查工作汇报篇十五

岁月荏苒,时光飞逝。转眼间,我干督查工作已有一学期了。依稀还记得未进纠察队的时候,看到督查队员们身系腰带,臂挂红袖标,感觉无比的帅气。可直到自己也加入这支队伍时才明白,威风的背后是工作的辛酸,才真正懂得使命和责任的含义。

在这一个学期里,我早起晚归,有时在周末正常休息的时候,我们还不得不出特勤,站门岗,真正认识了督察队的工作,也体会到了工作的辛苦,可我想这正是我加入督察队的目的,得到了一个锻炼自己的机会,不仅是体力上的锻炼,更重要的能力上的锻炼和精神上的升华。

通过这个学期的工作,我觉得给我感受最深刻的,也是我最想说的就是07大队督察队是一支很富有感情的队伍,大队长与支队长,支队长与普通成员之间及各组成员之间都是关系融洽,有的更是很好的朋友关系。我想这也为我们这个集体在严肃认真的工作中带来了快乐与活力,宛如一个相亲相爱的大家庭。

第二点,我想说的就是责任与荣誉。说实话督察队的工作比较单调。每个组员每周都要出早操,晚寝和队列有时候还要站门岗。无论哪一项都比较辛苦;早起晚睡,顶着冷风,冒着严寒,甚至有时候出早操的时候都会冻得发抖,而且在记录违纪同学的时候还会遭遇不理解、白眼、甚至是围攻报复等。但是我们都义无反顾的坚持下来了,我想支持我们的就是一股强烈的责任心,身为督察队的一员既然有这样一份荣誉,那么便要承担自己的责任,做出自己的贡献,为督察队的形象与荣誉,为07大队的日常警务化管理的落实而坚持而奉献。第三,就我个人而言,我觉得自己收获了许多。加分与荣誉并不是重要的,最主要的是自己通过日常的工作而学会了怎样合理的处理事务,怎样与人交流沟通,解决问题。同时我觉得也增加了自己的责任心与胆量,也提前为以后的公安工作积累了经验。培养了吃苦耐劳的品质和意识。

说了很多积极的方面。同时我也想说说通过工作而发现的一些问题。首先,我觉的我们督察队在自身形象建设方面还有待进一步的提高。因为极少数的队员在出勤时的举动与形象不符合当时出勤工作。这样会在广大的同学中带来负面影响。其次,我觉得有些制度方面还有待细化;如队员行为准则,奖惩,量化规定,出勤,轮休时间表,还有也可以适当举办队内的联欢活动使队内生活丰富多彩。

我想我自身还有许多的缺点需要不断改进,以便能够更好的胜任这份工作。展望下个学期,我感觉我们的工作任重而道远。相信在全队队员的不懈努力下,我们一定能够做的更好,更好的服务于07大队,同时把我们07大队督察队的工作推上一新的台阶,再创辉煌。

07大队督察三支队。

近期督查工作汇报篇十六

尊敬的各位领导、同志们:今年是党建工作的关键年,更是我党建党九十周年的庆祝年,我镇积极开展党建工作,认真落实、的安排布置。现就有关情况汇报如下:

一、 抓阵地建设、完善活动场所

“基础不牢,地动山摇。农村基层党组织是党在农村全部工作的基础,村级组织活动场所是农村基层组织开展工作和组织活动的基本阵地,是广泛联系群众、组织群众、服务群众的重要窗口,是党员群众参与村务与党务活动的基础平台,对于夯实党在农村的执政基础、加强党在农村的执政能力具有十分重要的历史意义和现实意义。

我镇在阵地建设上,坚持因地制宜、量力而行,坚持“方便群众、有利工作”的原则,以农村党员干部远程教育站点为载体,充分发挥村级阵地的引导和教育作用。近五年来,全镇新建17个村级组织活动场所,其中15个已经投入使用。

二、 抓制度建设,实现提速提质

规范化。二是全面保障村级组织运转经费的'发放。我镇共有43个行政村,村平均运转经费为4万元每年,总计172万元全部列入政府年度预算,并保证发放到位。

三、强固载体,以开展创先争优活动为切入点,做好党员发展和教育管理工作。今年以来,镇党委利用庆祝建党90周年等一系列活动为载体,不断深化创先争优工作,积极组织全村各党组织,开展了一系列活动,引导全镇党建工作不断深入开展。

一是开展党员公开承诺工程。按照创先争优活动的安排部署,乡党委召开承诺大会,各党支部和党员紧扣“实事求是,量力而行,尽力而为”的原则,开展公开承诺活动,做到承诺事项具体实在,简明扼要,切实可行,保证诺必践、践必果。目前乡党委承诺的十件实事已办结完毕。

二是开展“一会四评”工作,推进创先争优活动。多次多次召开以创先争优活动为主题的民主生活会。各支部及党员就开展创先活动情况,公开承诺兑现情况,工作作风及工作成效等情况向与会人员做了汇报,实事求是地开展了批评和自我批评。通过党员自评、互评、领导点评、与会人员测评,达到了肯定成绩,寻找差距,促进工作的目的。

三是开展大走访活动,全身心投入进农村、进企业、进社区、进学校的大走访活动,访民情、汇民智、释民惑、解民忧、惠民生。党员干部带着感情、带着责任到群众家里去,与群众面对面交流,宣讲政策,清清楚楚、明明白白地把政策法规交给广大群众,把省市重大决策送进群众心里,增强发展信心,凝聚发展合力。采取有力措施,办几件群众看得见、摸得着的实事、好事,着力维护好人民群众的利益。把开展大走访活动与巩固前期“访民情、听民意、解民忧、惠民生”专题活动成果有机衔接起来,进一步延伸、拓展我镇“四民”专题活动的成果,以更高的要求和标准做好群众工作,顺应人民群众新期待。

四是发动干部参加劳动,与民同乐。干部参加劳动,密切联系了

群众,拉近同群众的距离,增进同群众的感情。有利于全面激发群众的劳动热情,鼓舞群众的生产积极性,形成以辛勤劳动为荣、以好逸恶劳为耻的社会风气。基层群众也更多地认识和了解了我们的机关党员干部。

五是落实“三有两评”工作法。推行各基层村委会有驻村乡镇干部、有民情日记,各乡镇党委有民情台帐,各村委会每月集中评议、各乡镇党委每季度集中评议的“三有两评”工作法,着力了解民情、体察民意、集中民智、保障民生,取得了明显成效。

六是在全乡镇广泛开展“一人学一技”活动。乡镇干部立足本职工作,结合岗位特点、个人爱好等,进行自主申报选学,至少选择1门以上实用技能进行学习,并报经乡镇党委审核批准。5名干部申报了家兔、生猪养殖等农村种养殖技术,5名干部申报了驾驶、法律咨询等农村实用技术,1名干部申报了花卉栽植及修建技术的学习。七是抓好非公企业党建,不断增强企业活力。一是建立健全非公企业党组织制度。今年以来,按照组织部下发的《关于开展非公经济组织、新社会组织和事业单位党组织规范提高百日行动的实施方案》的要求,结合我乡实际,按照动员部署、调查摸底、抓好规范、检查验收、建章立制五个阶段稳步推进,顺利完成了非公有制党支部的建设工作。二是做好联系非公有制企业党组织工作。针对我乡非公企业党支部中党员文化水平不高,对党建知识掌握不全面的实际问题,我们继续采取选派熟悉党建工作的干部到非公企业任党建指导员的工作方法,具体指导企业抓好非公企业党支部建设。上半年共派驻指导员5名。

四、严格大学生村官管理制度。我镇党委、政府十分重视大学生村官培养管理工作,建立台账。让大学生村官全程参与村日常工作,提高大学生村官解决实际问题的能力,指定组织委员担任大学生村官工作的“辅导员”,传授群众工作经验,帮助开展各项工作。

中培训、座谈讨论、专题讲座等多种形式,有针对性的开展集中学习培训。积极发展新的农村党员,增强党的凝聚力和战斗力。今年发展农村党员57人,其中年轻党员和女党员占了很大的比例。

总的来看,一年来,我镇组织工作,特别是基层组织建设工作取得了显著进步,亮点不少,但还存在一些不足,需要在明年工作中不断提高改善。如在发展农村党员工作中还存在个别村发展党员工作力度不够,“创先争优”活动亮点还比较少等情况。下一步,一是进一步加大在非公有制经济组织中组建党组织的工作力度,切实解决覆盖面不广的问题。二是创造条件,积极发挥大学生村官的主观能动性,使想干事能干事的都有干事的条件,激发其在农村工作的热情,为今后农村工作的顺利开展注入新生血液。三是进一步推动创先争优活动深入开展,创新活动方式,认真规划创建目标和任务,努力开展各项活动。

半年来,我局党风廉政建设工作在、县政府、市局的正确领导下,按照县纪委的要求,结合自身工作实际,不断加强局机关党员干部的党风廉政学习,始终保持清醒的头脑,与时俱进,恪尽职守,廉洁自律,局党组领导班子充分发挥表率作用,影响和带动全体干部职工共同营造勤政廉洁、奋发向上的工作环境。现将我局2015年上半年来党风廉政建设情况报告如下:

一、学习教育情况

(一)按照《昌宁县2015年度党风廉政建设责任目标》要求,把党风廉政建设工作作为本部门首要任务抓好、抓落实,认真学习党的十七届四中全会、十七届中央纪委五次全会、八届八次全会、省纪委八届五次全会、市纪委二届五次全会精神和胡锦涛等中央领导的重要讲话,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,确保政令畅通。自觉严守党的政治纪律,坚决反对任何否定党的领导和社会主义制度的言论,抵制各种否定改革开放的错误思想。

县制定的责任政府、阳光政府、效能政府四项制度等党纪政纪和各项规章制度。

(三)深入推进廉政文化“七创五有”工作,丰富廉政文化活动的内容和形式,使廉政文化贴近生活、贴近实际,着力营造“以廉为荣、以贪为耻”的良好氛围。

(四)扎实开展“三查三看”教育学习活动,进一步推动创先争优活动、学习型党组织建设、深入开展三个一主题实践活动。我局已圆满完成了“三查三看”教育第一阶段的学习任务,编写信息简报6期,领导班子撰写心得体会2篇。通过学习全局干部解放了思想,拓展了思路,强化了责任意识和大局意识。

二、遵守廉洁自律规定情况

(一)加强作风建设,坚决抵制各种歪风邪气。把改进领导干部作风作为促进科学发展的重要切入点,加强作风整顿,认真解决理论脱离实际、作风漂浮、弄虚作假、对群众疾苦漠不关心等问题。认真执行会议、公务接待、业务招待费的开支以及差旅费管理等有关规定,无奢侈浪费、公款吃喝、公款支付高消费费用、公款旅游活动,无公车私用、公物私用以及婚、丧、乔迁等事宜大操大办等现象。本单位全体干部职工无参加黄、赌、毒等六害行为。

作风教育,不断增强领导干部拒腐防变能力。通过自查,我单位能严格按照各项法律法规执行,没有发现收送现金、有价证劵、支付凭证和收受干股等行为。

三、依法行政情况

(一)在提高2015年法制政府四项制度落实水平、强化2015年责任政府四项制度贯彻落实、巩固2015年阳光政府四项制度实施成效的基础上,进一步完善科学、民主、依法决策机制,全面推行行政绩效管理制度、行政成本控制制度、行政行为监督制度、行政能力提升制度,进一步提升为民服务能力和食品药品监管工作水平。

(二)认真履行本单位职能职责,认真落实“一岗双责”,坚持“谁主管、谁负责”和“管行业必须管行风”的原则,主要领导负起“第一责任人”的责任,分管领导抓好具体工作落实,职能科室认真履行监管职责。严格执行行政审批制度,注重行政审批、行政执法监督检查,无违规审批、违规处罚现象,无推萎扯皮现象,无“吃、拿、卡、要、报”现象,自觉接受群众的监督。

四、下一步工作打算

按照、县政府2015年党风廉政建设工作责任要求,结合我局工作实际,重点抓好以下几个方面的工作。

一是继续发扬优势,克服不足,狠抓党风廉政建设责任制的观察落实,努力实践“三个代表”重要思想,在思想上筑牢防腐倡廉思想道德防线,在行动上切实执行省市县关于领导干部廉洁自律各项规定。将党风廉政建设工作纳入我局工作的重中之重。

二是强化领导班子及成员履行“一岗双责”的责任意识,班子成员要认真履行“一岗双责”,带头遵守廉洁自律的各项规定,进一步抓好职责范围内的党风廉政建设责任制工作,做到年初有安排,年中有检查,年底有考核,不断提高责任制工作水平。

三是加强领导干部思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风建设,认真抓好党性、党风、党纪教育,切实加强对领导干部作风状况的监督检查,认真解决领导干部作风方面存在的突出问题和苗头性、倾向性问题,以良好的作风保证各项工作任务落到实处。

四是进一步加强对全局干部职工的教育、监督和管理,增强大局意识、服务意识、依法行政意识,建立健全依法行政的各项制度,严格执行各项监督制度,切实筑牢党员干部的思想道德防线和党纪国法防线。

五是结合部门实际,解放思想,深入开展创先争优活动,积极探索党风廉政建设工作的新方法,推进党风廉政建设责任制工作的深入开展,创新监管,努力提高食品药品监管水平,确保队伍安全、经济安全和人民饮食用药安全。

6月8日至10日,区党建创建工作第二检查小组对区纪委、区委政法委等十一个单位2015-2011年党建工作进行了考评,我们对照区直机关工委《考评细则》的要求逐一对各被考评单位2015-2011年党建工作和相关资料进行了实地查看和了解,现将有关情况汇报如下:

一、基本情况

(一)党建工作得到高度重视。各单位都配备了专职党支部副书记和专职工作人员负责抓党建工作,都能严格“五个基本”建设提升工程的要求认真组织和开展各项活动,做到工作有计划,活动有方案和记录。能够将党建工作与中心工作相结合,以党建促进中心工作。

(二)能扎实开展各项活动。各单位能够严格按照区委、区政府的要求,扎实开展“城乡互联、结对共建”、“共驻共建”和“机关干部进村入户”、“解放思想、跨越发展”等活动,做到主要领导深入一线,亲自抓,切实为村民(社区)解决实际问题,能够将党建工作与中心工作相结合,达到以党建带动各项中心工作,相互促进的作用。

(三)严格落实各项制度。各单位都能建立健全的相关制度并认真落实,能够认真落实“三会一课”、重大事项决策、党组织服务群众等一系列工作制度。做到按制度开展各项党务活动。

二、问题和建议

(一)问题

在考评过程中,被检查单位普遍反映考评细则中的加分项目设则不合理,党群部门平常的工作大多数与党建工作有关,发表属于加分项目的信息较多,得到的加分较高,政府口部门日常工作大多数与业务工作有关,因此平常发表属于业务工作的信息较多,得到的加分普遍较少。考核评分细则对党群门门比较有利,对政府口部门来说,不合理。

(二)建议

建议将党建工作分两条线进行考核,按照单位性质不同,将党群部门与政府口部门分类进行考核,以体现考核方案的公平公正性。

近期督查工作汇报篇十七

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2014年,督查科主要承担政府工作报告明确的任务、区政府常务会议和专题会议决定事项、政府领导批示或关注的重大事项、重点项目建设、市政府督查室交办的事项、市长专线交办事项、媒体反映问题、市区门户网站在线投诉和咨询等方面问题的督查与办理,另一方面,应急办也设在督查科。今年共办理各类事项853件,其中市政府会议决定事项28件,区政府会议决定事项218项,区政府工作报告确定事项102件,市区政府门户网站投诉和咨询(区长信箱)452件,市区领导批示27件,市长专线及新闻媒体26件。全年编发《督查专报》57期。现将全年工作总结如下:

1、关于区政府工作报告中任务的督办。年初,在区委全会扩大会议和人代会闭会后,按照主要领导的指示,与区发改委一起将全委会和人代会上安排的2xx年工作任务进行了分解,逐一落实到相关部门和街办,具体到科室和人员,每项任务还明确了进度要求和完成时限,最后以两办文件下发。平时随时掌握完成情况,每季度进行一步全面督查,并在全区范围内进行通报。这样以来改变了过去只由区发改委进行分解任务,发文后却无人督促的局面,确保政府的决策有人管、有人干、有结果。目前,已对前三季度的完成情况进行了通报。

2、关于领导批示件的督办。领导批示件多是一些关乎群众切身利益的事情,在处理这类问题时,我办及时介入,准确判别,把握好领导的意图,与职能部门多交流,了解其中的症结所在,实践中不断总结经验,加强各部门间的协调,做好问题处理的督促落实工作。例如,原工业总公司牵头的“日利洋房”购房户反映的问题,在督查办的积极协调下,事情进展顺利,购房户情绪稳定,没有再发生集体上访。

3、关于会议决定事项督办。对于召开的区政府常务会议、专题会议做到一会一督,逐事项进行督促落实。基本上做到在10个工作日内发出督办通知,15个工作日内在一定范围进行通报,对于完成时限较长的事项通报后,定期进行电话督促落实,确保政府决定事项尽快落到实处,因客观原因不能落实的事项要求责任单位要讲请理由。全年督办市政府会议决定事项28件,区政府常务会议16次、议题92个、决定事项285多件,区政府专题会议24次。市政府每个季度对各区县办理情况进行通报,我区的办结率均为百分之百。

4、关于区政府门户网站(区长信箱)反映问题的办理情况。结合工作实际,制订了市(区)人民政府门户网站在线投诉栏目(区长信箱)反映问题办理规程,制作了办理单。为加快办理流程,对群众反映的每个问题核实下载后,一份送区长,一份送分管副区长,督查办按照领导的批示精神,督促相关部门限时办理。对于办理结果,经过整理送领导审阅后,再回复给网民,并做好回复后的跟踪落实。该投诉机制的建立,为群众提供了一个有话可说、有要求能提、有意见敢讲的平台。群众网上反映的问题,除部分短期难以解决外,约90%能得到较满意的答复。今年共收到市区门户网站的感谢信、表扬信5件。

我们还就放心馒头店创建、甲型hini流感防控、三年植绿大行动等重要工作进行了专题督办,定期通报,推动了各项工作的有序开展。

6、加强重点项目督查。在重点项目督查方面,我们与区委督查室、区考评办、区发改委联合,形成了大督查格局。定期联合,由区级领导带队分组检查重点项目,特别是针对11个重大项目以及进度缓慢、未开工项目进行督办。这样既增强了督办权威,同时也减轻了由于多头督查对各责任单位造成的负担。今年共联合督查11次。

7、按时完成市长专线等媒体反映问题的督查与办理。今年共督促办理《市长电话综合信息》反映问题8件,《市新闻监督摘报》反映问题2个,“陕西日报”反映问题6件,“西安晚报”、“三秦都市报”新闻媒体反映问题2件,市长专线转办8件。这些问题经过督办基本得到了解决,同时均按照市上和媒体的要求做到了一周或一月以内回复,做到了已办结的报结果,正在办理的报进度,未办理的报原因,对情况进行及时反馈。

8、关于应急管理工作。应急办是新成立的单位,各项工作都刚起步,在平时遇到紧急事件,保持通讯畅通,随叫随到。

二、强化措施,改进方法。在具体方法和重点上,突出抓好十项督查。

99年以来,督查部门共为领导提供督查信息230条,撰写督查调研文章28篇,根据这些督查调研报告和建议,研究制定改进有关工作的文件和补充规定16份,对推动全县整体工作的开展起到了积极作用。如在去年的招商引资中,督查室了解到,一些单位在项目建设中有不符合产业政策和重复建设现象,据此提出了规范项目建设的合理建议,县委常委会对此进行认真研究,统一思想,决定由计划、招商等部门出台具体文件,严格新上项目的审核把关,避免了项目建设不应有的损失,保证了招商引资工作的健康发展。

市***********。

关于2014年度督查工作开展情况的汇报2014年,市****督查工作在市委、政府督查室的支持指导下,坚持突出重点,注重实效的原则,丰富督查工作内涵,强化控制违法生育和统筹解决***问题的措施,继续保持低生育水平稳定,全市全年主要******指标完成情况均好于去年。

一、提高认识,完善督查工作模式。

抓,办公室总协调,各处室各负其责的督查工作组织体系,为督查工作顺利开展提供了组织保障。

二、完善机制,提高督查工作效能。

遇到重大问题的,通过召开主任办公会议研究解决,确保督查事项落到实处。通报制度,在委内部对督查事项及其进展情况进行通报,促进了督查事项的按时办理。二是健全督查考核机制。为提高督查工作的权威性,我们将督查工作完成情况纳入年终目标考核。根据考核办法,对在督查工作中成绩突出的科室和个人予以通报表扬,对督查工作落实不力的科室和个人进行通报,通过奖优惩劣,进一步提高了全体人员重督查、抓落实的自觉性。

三、强化程序,提升督查工作质量水平。

目标抓督查。我委分别在6月和11月,由市******领导小组重要成员单位抽调的业务骨干人员成立督查组,深入13个县市区及所辖乡镇、村,采取不打招呼、直接进村入户走访群众、检查乡镇工作设施、查阅档案资料、召开座谈会、现场交换意见等方式,对县、乡、村三级的基础性工作、服务水平、依法行政等工作进行集中督查。四是围绕群众反映问题抓督查。今年共接待群众来访来信多件(次),全部立项进行了督查,及时对群众反映的问题进行了回复,群众满意率100%。

(二)细分督查职责。我们在开展督查工作中,主要划分了以下几方面职责:一是授予了督查人员督促检查职责,使督查人员有权、有职、有责。二是明确了承办科室的职责。要求承办科室按规定办理督查事项,对不按规定办理应负的责任也予以明晰。三是划分了联合承办科室各自职责。对涉及多个部门、多个内容的督查事项,分别明确了牵头科室和协办科室的职责,要求相关部门各负其责,互相配合,共同办好督查事项。

(三)优化工作流程。将督查工作中的接收、登记、拟办、批示、转办、承办、催办、反馈、注结各个环节都做了程序化的规定,使每一环节都具体量化,使每一个环节都有规可循,确保了督查事项的高效有序办理。

虽然全市******部门的督查工作取得了一些成绩,但是从。

二是督查工作的制度规范还有待于完善,督查的方式方法与决策落实实践结合的还不够紧密。

今后,我*将继续配合市委、政府督查室做好******督查工作,加强与市委、政府督查室以及各相关部门督查人员的沟通交流,进一步完善******督查工作各项制度。

上栗县人民政府。

(2014年1月12日)。

各位领导、同志们:

2014年,我县政府督查工作在县委、县政府的正确领导下,在市政府办公室的精心指导下,紧紧围绕省、市政府工作报告及全县工作重大决策和重要部署,不断创新督查工作思路、改进督查方式,拓展督查视野,有计划、有重点、有针对性地开展各项督查活动,较好地发挥了督查的职能作用,有力地推动了县委、县政府各项重大决策及工作部署的贯彻落实。下面,就我县2014年督查工作情况作个简要汇报:

一、加强学习,完善制度,夯实督查工作基础。

《关于印发上栗县政府系统政务督查工作考核办法的通知》(栗府办字〔2014〕43号)文件,完善了考核机制。同时,完善了省长、市长和县长手机信箱,人大代表建议、政协委员提案、县委县政府议定事项等建立了登记、转办、催办、协办、审核、反馈、归档等工作程序,增强了可操作性。

二、立足大局、选准重点,狠抓工作贯彻落实。

围绕县政府重大决策部署抓落实紧紧围绕“一三三三六”总体工作思路,以加快全县经济社会发展为重点,狠抓各项工作的贯彻落实。一是立足大局开展督查。以落实《政府工作报告》中的各项任务目标为督查工作主线,将各项任务进行量化、细化,并将各单位反馈的落实情况定期通报,将重点工作完成情况及时反馈给主要领导。二是突出重点开展督查。围绕政府中心工作,以招商引资、项目建设、民生工程等重点工作的进展情况,特别是对老城区改造、江西烟花爆竹物流中心、杨岐山管委员会景区建设等26个被确定为全县重点调度项目进行了跟踪督查,做到了以督查促服务到位、加快项目建设步伐。三是积极开展对会议议定事项的督查。积极组织对市、县政府常务会、县长碰头会及各种专题会议议定事项和重要工作部署,作为阶段性督查工作重点,并按照任务和时间要求,不断强化责任,确保重点工作得到全面落实,有效杜绝了以会议传达会议、以文件落实文件,甚至是不了了之现象,确保了政令畅通。四是服务领导决策抓督查。

如在第66次市政府常务会议上,市政府领导对在上栗县集中建设监管场所和康复中心的选址问题进行了研究部署。但经我县组织县规划、国土、住建等部门讨论后,发现若该项目选址在上栗,不仅不符合我县土地利用总体规划和市新型产业基地园区规划,且还涉及征地拆迁范围大等诸多不便,为此,我县及时向市政府反馈了相关情况,以便市领导作决策。

三、关注民生,协调服务,加大跟踪督办力度。

整理,快速交办,迅速协调,逐项答复。“两会”结束后,及时召开承办工作会议,客观总结以往承办工作经验,安排部署今年承办任务。对重点提案实行跟踪督办,建立跟踪档案,定期催办,掌握办理情况,规范答复格式,提高办理质量,着力解决代表、委员们提出的与人民群众生产生活密切相关的热点、难点问题和事关我县经济社会发展的突出问题。全年共办理建议、提案115件(其中建议54件,提案61件),办复率100%。

各位领导、同志们,我县督查工作虽然取得一些成绩,但与省、市的要求还有一定的差距。今后,我们将围绕政府中心工作,进一步加大督查工作力度,狠抓各项工作落实,努力推进我县督查工作再上新台阶。

今年以来,我局的督查工作,在局党组的正确领导和市委、市政府督查室的大力指导帮助下,紧紧围绕全市林业工作任务,坚持突出重点、服务全局、注重实效的原则,紧跟领导工作思路,创新督查工作机制和方法,丰富督查工作内涵,提高督查工作质量,建立健全督查工作运行机制,较好地发挥了督促检查的职能作用,有力地推动了全市现代林业建设的又好又快发展。今年共对4项重点工作和9项绩效目标任务进行了全面的督查,出督查简报12期。

一、高度重视,充分发挥督查职能作用。

种会议,现场办公抓督查、督办。目前,我局的督查工作已形成以市政府工作报告、重要文件和有关会议所作决定、决议贯彻落实情况的督查、政府领导同志批办事项的查办落实、人大代表建议和政协提案的办理以及林业重点工程督查等为重点的督查工作格局。

二、健全机制,加强督查工作规范化建设。

一是建立领导亲自抓督查的机制。“领导督查”是抓落实的重要手段。对林业重点工作决策的执行、市民群众关注的热点、难点问题以及要求上级机关要求督查落实的事项等,领导都亲自进行检查落实,并经常深入现场搞督查调研,有效地推动了各级干部抓落实的主动性,增强了督查工作的针对性。今年,为促进我市集体林权制度改革工作的开展,我局曹友强局长亲自协调市委、市政府、市人大等有关部门组成五个调研组分赴各区市深入调研,获取了详实的第一手资料,为市委市政府主要领导决策提供了科学依据,取得了很好的效果,我局组织开展的全市集体林权制度改革工作得到了省、市领导的充分肯定。

二是健全督查运行机制。我局结合林业工作实际,修订完善了关于进一步加强督查工作的制度措施,对全局的督促检查工作从立项到反馈都作出了明确的规定,使我局的督查工作更加规范有序。

三是实行三次督查制度。

为了保证市委市政府的重大决策、局重要工作部署和林业中心工作的贯彻落实,实行三次督查,确保政令畅通。第一次督查:督查贯彻情况、工作措施和进度。督促有关单位按时制定措施预案,认真贯彻落实各项目标任务。第二次督查:重点督查工作效果。第三次督查:督查各有关单位工作任务完成情况。对有令不行、有禁不止、我行我素,不能尽职尽责完成任务的单位进行通报批评。

二、抓住“四个环节”,做到“三个不放松”,促进全市林业重大工作部署的贯彻落实。

二是明确完成时限;

四是反馈完成情况,建立健全报告工作制度、决策执行修正反馈制度等。

范城市、建设绿色青岛等重大工作部署进行责任分解,明确了分工领导和责任部门,将工作目标细化到责任人。局办公室督查工作人员围绕这条主线积极主动地开展督促检查和情况反馈工作,强化工作时效性,快办、快结、快反馈,有力地促进了全局各项重点工作的有序开展,确保了市委市政府重大工作部署的贯彻落实。同时,我们还配合督查室对创城和林改工作对全市进行了全面的督查。

第二,抓住全局日常工作重点不放松。我局在平时的日常工作中,突出林业工作重点这条主线,注意林业工作运行情况的反馈,如实快速地向局领导及上级督查部门反馈执行情况以及潜在倾向性问题,为局领导决策提供依据,确保了全市林业各项工作的顺利进展。比如森林防火工作,今年虽说森林火灾比往年有了较大幅度的下降,但节庆期间仍有部分小火情况,我们配合森林公安局对火灾情况进行了全面的了解督查。森林病虫害防治(美国白蛾,松材线虫病)。

意见及时向有关部门转办催办,按期反馈办理结果,确保做到件件有落实,事事有回音。

意见和建议。

一是建议多组织培训,不断提高单位人员督查工作的能力。

二是把督查工作与日常考核和年度考核结合起来,定期通报督查工作完成情况。

虽然我局的督查工作取得了较好的成绩,但与领导的要求相比还有一定的差距。我们决心在今后的督查工作中,进一步解放思想,努力探索新形势下督查工作的新机制、新方法,加大督查工作力度,强化督查工作措施,不断提高督查工作水平和质量,切实为全市现代林业的又好又快发展做出应有的贡献。

近期督查工作汇报篇十八

尊敬的王主任、各位委员、代表们:

大家好!

按照县人大的工作安排,今天对全县旅游业发展情况进行了视察,充分说明了县人大对白水文物旅游工作的高度重视,对今后我县进一步推动文物旅游事业发展,必将起到巨大的推动作用。

下面,我简要向视察组的各位领导、委员、代表汇报四个方面的问题。

汇报的第一个问题:白水县旅游业的基本情况。

1.5亿,农民人均纯收入5100元。2001年被确定为国家扶贫重点县。县上主导产业是果、煤、酒、建、游。

和历史文物文化盛会提供了方便。为了发展旅游业,2006年2月县上专门设立了白水县文物旅游局,经过8年多时间不懈的艰辛努力,目前正式开放的旅游景区有aaa级景区1个---仓颉庙旅游景区;aa级景区两个---方山森林公园和林皋湖旅游风景区;全国农业旅游示范点1家---富卓“苹果人家”;全省乡村旅游示范村1家---南井头“锦绣农家乐”;有旅行社4家---仓颉旅行社、康辉旅行社、曲江旅行社和辉煌旅行社;有三星级酒店1家---圣都酒店,全县共有旅游从业人员约有500余人。

汇报的第二个问题:近年来我县在旅游业发展方面所做的主要工作。

2010、2011年连续被市文物旅游局评为全市“先进单位”。09年至11年三年来,我县游客人数、旅游总收入均以30%以上的速度增长,旅游综合服务功能不断完善,旅游产业体系基本形成,旅游事业发展已初见成效。主要抓了一下6个方面:

1、重视抓了旅游宣传推介工作。一是成功举办了2006年—2014年谷雨祭祀仓颉活动、纪念红军长征胜利70周年“穿越黄土地、重走延安路”、央视数字电视书画频道文化艺术交流、“中国榜书”纪录片开放仪式等大型推介活动;二是成功地将我县仓颉庙、方山森林公园和林皋湖纳入全省发行的50万张“陕西百姓和谐游”旅游通票和秦晋豫黄河金三角“一证游”最终消费范围,激活了潜在客源;三是组织我县主要旅游景点负责人参加了上海世博会、第十二届中西部经贸洽谈会、全省“金秋旅游节”和旅游商品博览会以及全市“文化旅游节”,对白水各大景区进行了全面宣传;四是面向全国有奖征集白水旅游主题宣传口号,共征集到旅游宣传口号3000余条;五是在“大美陕西—发现之旅”—我眼里最美的陕西旅游系列评选活动中,仓颉庙被评为最美的历史文化景区之一;六是在今年重新设计制作了仓颉庙宣传折页、白水旅游宣传画册,开通了官方微博,并对白水旅游官方网站进行了全面升级改版。

2、重点抓了旅游规划编制工作。一是为加快旅游业发。

阜康市畜牧业上半年重点工作运行进展。

汇报。

各位领导:

根据督查要求,现将畜牧业重点工作运行情况汇报如下:

一、2011年上半年畜牧业任务目标完成情况。

全市存栏牲畜37.39万头(只),其中:牛3.67万头(良种及改良奶牛2.74万头),猪3.25万头,羊29.81万只,家禽128.37万羽。出栏牲畜36.99万头(只),完成全年任务的46.2%,其中:出栏牛2.47万头,完成任务的45%;出栏羊27.8万只,完成任务的48%;出栏生猪6.72万头,完成任务的42%;出栏家禽832万羽,完成任务的52%。肉、奶、蛋产量分别达到3.04、2.86万吨、0.42万吨(分别完成全年任务的46%、51%、45%)。与去年同期相比,畜牧业经济稳中有升,发展势头强劲。

二、畜牧业重点工作任务目标2011年建设挤奶厅2个,建设标准化养殖小区6个,按照新建或在现有养殖小区内扩建标准化畜禽舍1.5万平方米。实现牧民定居450户,结合退牧还草项目开发饲草料地2万亩,完成草原生态保护补助奖励机制工作。引进西门塔尔种公牛150头,购入西门塔尔肉牛冻精6000剂、优质荷斯坦奶牛性控冻精2000剂,完成牛改良14000头;引进萨福克种公羊430只,肉羊胚胎移植400剂,完成肉羊改良35000只,建成肉羊二级繁育场2个。完成1个牛羊屠宰场、1个猪屠宰场、1个禽类屠宰场视频监控及数据传输。实现全市收购量1吨以上奶站4个、1个生鲜乳运输车生产、收购、运输的全程监管,其中2个奶站实现数据传输。

三、

畜牧业重点工作稳步推进。

(一)合理布局,加大奶源基地建设力度,加快奶业生产发展。

为做好奶业生产,今年确定集中饲养托养奶牛1200头,目前已集中饲养500头,其中:城关镇柳城子村冯占江奶牛养殖合作社120头;九运街镇黄土梁北村关军托牛所150头,新湖村李小科托牛所60头,王文佳托牛所60头;滋泥泉子镇龙泉村马喜奶牛养殖合作社110头。计划投入运行挤奶厅11个、新建挤奶厅2个,目前已落实11个,新建3个,新建挤奶厅已动工建设。

(二)狠抓养殖小区(基地)建设,不断促进畜禽规模化、标准化生产。

按照确定的养殖场区建设标准化圈舍15000m任务目标,通过积极跑办协调,目前已落实建设标准化圈舍面积45300m,已开工建设标准化圈舍面积33500m,其中:城关镇落实5300m,已开工建设2800m;九运街镇落实12000m,已开工建设9500m;滋泥泉子镇落实18200m,已开工建设18200m;上户沟乡落实5500m,已开工建设3000m;三工河乡落实2500m。

(三)以民生建设年为契机,加快牧民定居工作。

退牧还草工程总投资2330万元,开发建设人工饲草料地2万亩,禁休牧草原面积53万亩,饲料粮补助资金139.91万元。其中:滋泥泉子镇九分地建设草料地0.5万亩,三工河乡大泉建设草料地0.5万亩,拜斯胡木村建设草料地1万亩,《实施方案》已通过自治区评审,并批复。目前正在进行招投标工作。饲料粮补助的第一期50%的补助资金已经发放完毕,剩余的50%补助资金待国家验收合格、补助资金到位后予以发放。

(五)全面落实草原生态保护补助奖励机制。

根据中央、区、州有关要求,我市于2010年12月开始实施方案的编制工作。经过与各乡镇对接及实地查看,目前方案初稿已经完成,正在等待区、州评审。根据畜牧厅的要求,我局已制定了《阜康市草原生态保护补助奖励机制牧户基础信息采集录入工作方案》,并在近期准备实施。

(六)春季重大动物疫病免疫成效显著。

按照业务部门保质量,政府保密度的要求,已顺利完成春季重大动物疫病集中免疫工作。完成动物“五号病”免疫23.7万头(只)次,其中牛a型w病2.1万头,牛、羊、驼o-亚i型20.3万头只,猪w病1.3万头。

(七)动物卫生检疫监督工作力度进一步加大。

一是对重大动物疫情的各项防控措施落实情况进行监督,继续贯彻落实“三位一体”免疫抗体监测机制和春秋两季动物免疫情况监督检查,确保动物免疫措施和免疫水平的落实。二是落实责任,积极开展产地检疫和屠宰检疫工作。

全市共有20个报检点和3个定点屠宰场,严格实施出入栏申报制度,严把宰前宰后关。三是加大辖区动物产品经营市场、餐馆、超市等场所的监督检查力度,坚持每月至少4次的市场监督检查,在节假日期间,保证每天都有3名执法人员进行市场检查,截止目前,全市畜产品抽样检测已完成鲜奶、生猪抽样检测任务268份,其中自检180份,送检88份,累计出动监督检查执法人员169人次,查处经营未经检疫动物产品案件4起,共计货值3496.32元,罚款482.93元,案件结案率100%,切实保障了动物产品质量安全。

(八)品种改良工作卓有成效。

上半年引进奶牛良补冻精16000枚,发放良补冻精7709枚,冷配牛5083头,受胎率90%以上,发放性控冻精735枚,冷配牛468头,受胎率85%以上。种公畜引进工作已将引种任务分配至各乡镇,目前正在收缴农牧民自筹部分的经费,待经费到位后即可引种。胚胎移植400剂,确定在阜康市滴水岩村玉源祥万只肉羊养殖场实施。肉羊二级良繁场建设2个,其中大茂肉羊良繁场已经投入生产,预计今年可提供部分种公羊;玉源祥肉羊养殖合作社目前正在建设当中,已建设圈舍2栋,购进种公羊10只,后备母羊300余只,预计明年可提供种公羊。

(九)进一步加强草原保护。

为加大招商引资力度,我局积极跑办协调,目前已引进4个项目,均已落地,项目计划总投资1.37亿元,具体情况如下:

1.天滋肉牛养殖合作社项目:天滋肉牛养殖合作社计划总投资7500万元,2011年投资3000万元,在滋泥泉子镇实施建设万头肉牛养殖育肥及500头肉用种牛繁育场。目前,企业先行垫资已完成水、电、路基础设施建设,同时完成地下设施工程建设,正在进行圈舍、墙体建设。今年拟完成圈舍建设20栋12000m,育肥牛1000头以上,饲养繁育母牛100头以上。

2.九运街镇伟牛乳业千头奶牛养殖场建设项目:由阜康市伟牛乳业发展有限责任公司实施,总投资3000万元,2011年投资1500万元,在九运街镇实施建设千头奶牛养殖场。目前,前期工作已完成,企业先行垫资完成场区“三通一平”建设。地面建设工程办公室、职工宿舍已建好,6栋圈舍主体工程完工,挤奶厅正在建设。今年拟完成圈舍建设7栋3500m,饲养奶牛500头。

云龙乡人大主席团:

我代表云龙中心校向各位主席成员报告学校校园安全工作,请予审议:

安全工作是云龙中心校工作的重中之重。为进一步贯彻“安全第一,预防为主”的方针,防止安全事故发生,全力打造安全校园,保证学生健康成长;切实把安全工作落到实处,消除存在的安全隐患。安全工作开展从以下5方面入手:

一、总体目标。

1.预防为主,突出重点。(预防学生集体伤害事件的发生)2.从严管理,落实责任。(重点是加强值班力量)3.加大安全教育力度,提高安全防范意识。

二、主要任务。

1.成立以校长为首安全工作领导和组织机构,制定工作规划、实施方案,由安保办具体落实。

2.制定和完善校园安全建设管理的规章制度。3.制定安全事故应急预案。

4.每学期期初、期中、期末皆召开安全教育工作会。

5.利用多种形式进行交通安全、人身安全、防火、防爆、防溺水、防疫情等安全教育。

三、管理工作。

1.组织落实、制度保证。

积极开展安全宣传教育活动,进行消防、避震应急演练。根据各学校特点,深入广泛地进行防伤害、防溺水、防疫情、交通安全、防火、防震、防雷击等安全教育,开展安全教育日主题活动,使学生自我保护意识和防范能力不断增强,注重学生的心理健康教育。3.加强与乡综治办和派出所联系沟通。在乡党委政府的领导下,在社会各界的共同努力下,校园周边无安全隐患;校门出入口秩序良好。

4.加强校门口值班力量,确保全校师生的安全。

在创建平安校园工作中,坚持预防为主,整建结合,及时准确地掌握各学校和周边治安方面出现的新情况,提高预防、控制、处置能力,努力消除学校周边各种不安全隐患。广泛开展校园及周边环境安全隐患大排查,做到横向到边,纵向到底,不留死角。

加强学校内部管理,严把校门关,强化学生进出校门管。

理,维护学生上学、放学时段的正常秩序。充分利用校园广播、宣传栏、安全教育课、主题班会活动等载体,大力营造平安校园的舆论氛围。

5.做好疫情疫病的预防工作。

做到预防为主、防治结合的原则,每名教职员工和每个家长都是疫情信息的第一报告人,及时发现疫情苗头,迅速开展防控工作。保证室内外通风透气、落实班主任进行晨检、做到早发现、早隔离、早治疗,教室、办公室等重要场所每周消毒一次,积极采取有效的防治措施,开展防治知识的健康教育,倡导建立良好的个人卫生习惯和生活方式,确保学校工作正常运转,确保学生的身体健康和生命安全。

6.加强人防、物防、技防工作。

中心校在小学。

教学。

区和乡村少年宫分别设立值班室,有保安人员3人,还差1人。值班室内张贴有值班制度、值班表、值班记录、教师通讯录等,配有防刺服、钢叉、防爆棍等防护器械;由值周领导带班,严格做到24小时信息通畅,保安人员24小时在岗。

建立健全《出入校门制度》、《学生就寝制度》,《保安人员夜间巡查制度》,学校安装了两套校园监控系统,其中一套教育局主控室监控,综合楼安装防盗系统,安全系统完善,使用状况良好。

四、具体责任情况。

1.由总务处负责对校舍安全进行检查,对有隐患的设施设备维修加固;对图书室、实验室等可能导致爆炸、火灾、触电等类别的事故隐患点投入资金,更新设备。

1.安全教育:利用黑板报、手抄报、宣传画、班队会等形式,对学生进行安全教育活动。除了常规教育外,还有安全教育周活动,活动前有方案,结束后有记录。

2.交通安全:经常对学生进行交通安全知识的教育。

3.饮食安全:学校食堂建立了规章制度,做饭人员持健康证上岗;食堂配有消毒碗柜,定期对餐具进行消毒。

动坚持自愿原则;学校作息时间调整及临时改变学生上学、放学时间,能预先告知家长。节假日护校工作落实到具体责任人。

六、存在问题。

1.云龙中心小学学生往返家校由家长自行接送,学生上学返家路途遥远,部分路段路况不好,乘车过程中存在较大交通安全隐患。

2.云龙中心小学、新山小学、银座小学虽然安装了减速板,警示牌;但是依然存在道路交通安全隐患。

3.新山、银座、云利、蒿芝作、多立、新合6个校点厕所及中心小学值班室属d级危房仍在使用,存在较大安全隐患,报请教育主管部门尽快给予解决。

4.中心小学基地入口紧邻排污沟一侧山体滑坡,已危及邻近的教工宿舍,目前虽紧急停用,但长期将危及校园安全。已经向教育局提出申请,建议主管部门邀请地质专家进行鉴定,提出解决方案并予以解决。

5.岔河小学目前仍无围墙、大门,有一定安全隐患,报请教育主管部门给予立项解决。

七、两点要求:

近期督查工作汇报篇十九

2009年以来,区委、区政府在聚精会神搞建设,一心一意谋发展的同时,针对辖区流动人口多,企业多,被征地农民多,城市拆迁量大,社情复杂等特点,始终坚持把信访稳定工作放在压倒一切的位置,加强领导,强化措施,狠抓基层,突出重点,在认真贯彻落实中办发?2009?3号文件精神的过程中,一方面认真组织学习宣传,进一步增强责任感,拓宽信访渠道,完善长效机制,加大信息预测和矛盾纠纷排查,另一方面加大领导力量,采取有力措施,集中力量解决信访突出问题,做到了领导工作到位、基层工作到位、部门工作到位,全区信访工作形势较好,信访秩序基本规范有序。我区信访工作连续2年被省委、省政府和省联席办评为“三无”县区。我们主要做了以下几方面的工作:

近年来,我们立足区情实际,高度重视信访稳定,大力加强基层信访稳定机构网络建设,逐步健全了区、镇(街)、村(社区)三级矛盾纠纷排查化解机构网络,为采取得力措施、及时化解矛盾纠纷提供了强有力的组织保证。我们主要采取了以下五条措施:

信访工作任务,协调处理疑难信访稳定问题。在日常的信访工作中,区委、区政府主要领导亲自批阅群众来信,亲自接待上访群众,分管领导直接组织协调会,亲自上手协调处理信访突出问题;信访工作提到了前所未有的高度。

对排查化解情况分类统计向区信联办上报。区信联办依据各调处中心上报情况,进行归类、汇总,并及时召开区信访联席会议,对本月的矛盾纠纷排查化解情况进行分析研判,分析存在突出信访问题的原因,提出解决突出信访问题的意见,使全区的矛盾纠纷化解工作真正落到实处。

三是支持配套力度逐步加大。

统范围内的信访事项。

一是完善“双排查”制度和领导包案机制。一般矛盾定期排查,敏感时期、重要时段专项排查。各镇(乡)街每半月进行一次排查,区上每月进行一次大排查,及时掌握全区存在的突出矛盾和问题。重大节日、重要会议、重大活动期间,全区开展矛盾纠纷及不稳定因素专项排查,对排查出的矛盾纠纷和不稳定隐患建立台帐,做到全区矛盾纠纷底子清、情况明。对每次排查出的矛盾隐患和不稳定因素,区信联办认真筛选后。按照“五定”要求,实行区镇两级领导包抓,一个案子一套班子、一案一研判、一个案子一套解决措施,一包到底。

每月6名区级领导各接访一天的接访机制,许多信访问题在区级领导接访日当场解决。同时镇乡街及重点部门领导定期接访,有效地保证了矛盾纠纷化解在基层。

一是强化督查督办,推动事要解决。对要结果案件、突出信访问题和区级领导接访后信访案件,逐一建立督办台帐,加大定期督查督办力度,实行督办结果滚动通报。对经督办通报仍没有按要求限期解决的单位和部门,追究主要领导责任。每月对各单位的信访情况进行月通报,分析发生上访的特点和原因,提出注意事项;每季度对各单位“一控三降”数据进行通报,使各单位及时了解一控三降各项数据,及时调整工作部署,积极化解矛盾;重要时期、重大活动结束后,及时对各单位信访工作进行专题通报,表扬成绩,指出问题,调动工作积极性。

二是坚持突出问题研判制度。为了使信访问题得到化解,区信访联席会议主要召集人经常召开了信访专题会议,重点对辖区涉军、生活困难、医疗、物业管理、困难企业、涉法涉诉等6大类上访困难群体,逐一进行分析研判,提出了具体的解决措施。针对21名复员军官上访问题,区委、区政府对此非常重视,组织人劳社保局、民政局、双拥办等多个部门多次召开分析研判会,先后落实了一系列政策,目前我区复员军官思想稳定,无上访苗头.三是依法规范信访行为。近年来,中省市相继下发了《依法规范信访行为的实施意见》,按照中省市的要求,区委、区政府以两办名义及时制定下发了《渭滨区依法规范信访行为的实施意见》,对上访过程中的违法行为制定详细的应急预案,明确各部门的职责,对个别上访违法人员,依法进行打击,较好地维护了信访秩序。

决的,及时制发领导“接访纪要”指示交办处理的,领导当场批示交办单。对交办。事。

项做好跟踪督办,并将有关资料及时整理归卷,形成领导接访事项一案一卷。大接访活动。

中我们及时结合本区实际,制发了《2012年xx领导。

问题,密切党群、干群关系,维护全区社会和谐稳定大局,今年一季度,区本级共安排。

我区群众xx反映的问题最多的领域,也是极难解决的问题方面之一。表现的主要形式有:

反映的难点问题。一是我区60年代下放回城(三)一些利益群体反映的难点问题。户。

处理;

工作动态,坚决杜绝进京非访以及集体越级上访发生。6、为有效减少和控制越级访和越级。

用后实施,落实联合接访通过“一站式接待,一条龙办理,一揽子解决”xx工作创新方法,推动群众工作统揽xx工作,推动全区xx工作上台阶。五、工作中存在的问题和建议(一)。

全市党的群众路线教育实践活动。

按照市委的统一部署,市委第xx督导组严格按照《中共xx市委关于深入开展党的群众路线教育实践活动的实施意见》、《xx同志在全市党的群众路线教育实践活动大会上的讲话》和组织部督导工作主要步骤的要求,对xx镇、卫生局、档案局、质监局、红什字会、党校、人防办等五个单位第二批党的群众路线教育实践活动的开展情况进行了督导。目前,所被督导单位的第一茬次学习教育、征求意见环节的各项正在稳步推进。现将第xx督导组督导活动的开展情况汇报如下:

一、基本情况。

召开征求意见座谈会余场次,谈心谈话余人次,征求意见建议大类余条,立行立改事项项。督导组主持召开和参加的会议场次,谈话人次。征求意见条,其中?四风?方面的问题条,涉及领导班子条,涉及领导成员个人条,其它方面条。

二、主要做法。

全市党的群众路线教育实践活动动员会和督导组培训会议后,第xx督导组认真落实市委统一部署,及时召开全体督导组成员会议,认真学习有关文件,具体研究如何搞好督导工作,提出了在督导工作中要?高起点开局、高标准起步、高质量推进?的?三高?标准和认真贯彻?紧扣主题不走样、聚焦‘四风’不散光、找准问题不跑调、立行立改不松动?的?四不?要求,按照这样的标准和要求,认真履行职责,积极开展督导工作,做了大量有效工作,为教育实践活动开好局起好步发挥了重要作用。所督导的七个单位,都围绕?为民务实清廉?主题,聚焦?四风?这个关键,坚持要求边学、边查、边改,做到规定动作不走样,自选动作有特色,保障了教育实践活动有序开展、稳步推进。

工作任务,把责任落实到人,按照分工督导组组员既各司其职,又互相协作。同时,将整个督导工作分为5个环节,制作了任务分解表,直观清晰的将督导工作任务分到具体工作时段。前期督导工作分两个层面一并开展。一方面积极指导被联系的督导单位,采取一对一的方式逐单位了解教育实践活动的准备情况。4名成员每人负责联系1-2个督导单位,具体负责落实办公场地、公布监督电话、设立意见箱和商定动员会召开等相关事宜;另一方面抢抓时间,对动员讲话、实施方案等材料进行审阅,认为具备开会条件的单位督促其立即召开动员大会,使督导工作有条不紊地开展。二是按照规定时限及时召开动员大会,为督导工作开好局、起好步。

关规定,切实用好的作风开展督导工作。纪律上除坚持做到绝不违反政治纪律、工作纪律、廉洁纪律外,特别提出不在饭店宾馆就餐,就在机关灶和大家一起用工作餐,坚决拒绝上酒水,说到做到;工作上做到坚持原则、团结协作、求真务实、严谨细致,做到了在督导工作中严明纪律,以良好的形象示人。

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