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计划可以帮助我们合理安排时间和资源，以达到更好的效果。在编写计划时，要充分考虑到可能出现的变化和调整，灵活性是一个好的计划所具备的特点。以下是一些成功人士的计划经验分享，希望能对大家有所启发。
公益林管护工作计划篇一
为认真完成省、市下达的农村改厕项目任务，加快我区农村改厕进程，切实改善农村环境卫生，不断提高农村居民健康和生活水*，加快社会主义新农村建设步伐，结合我区实际，制定本方案。
坚持农村卫生改厕与新农村建设相结合的原则，突出重点，整体推进，加快农村改厕步伐，改善农村生活环境，提高农民生活质量，切实推进我区卫生厕所气建设又好又快发展。
20xx年度农村改厕项目任务根据省市爱卫办安排。确保按时保质保量完成2500户农村改厕任务。
1、项目实施范围。计划在我区石岩头镇和*村、财家村，珠山镇乐塘村、翻身洞村、康家村、马家村，邮亭圩镇新光村，南津渡办事处仙神桥村，石山脚乡等5个乡镇11个村。
2、建设要求与标准：每个项目村改厕农户不少于全村总农户的80%。
1、化粪池按省里下发的宣传册标准采用现浇模式施工。
2、厕屋应封顶粉刷，内墙壁白瓷砖贴墙米，地面应铺有防滑地砖。
20xx年度中央财政补助农村卫生改厕计划在我区实施2500户,共计补助资金125万元，每户补助500元。
本着“谁受益、谁负担”的原则，厕所的改造及装修所需费用主要由受益户自行负责。为了最大限度降低改厕费用和统一标准，改厕所需蹲便器、冲厕装置的购置采取统一招标采购。
（一）加强组织领导。
区爱卫办负责项目实施，组织制定实施方案，下达年度计划和项目的组织、协调、落实、督导等工作。各乡镇配合区爱卫办做好项目实施过程的督导、检查和验收工作。
（二）严格质量标准。
对改厕所使用的蹲便器和冲厕装置等主要产品，要实行统一招标，统一采购，为改厕农户提供节水的优质产品。按照改厕方案要求，统一标准，统一施工，保证项目建设质量。
（三）加强资金管理。
*门负责资金的下达以及资金使用的监督、检查工作。区爱卫办要加强对资金使用的管理，严格按照国家有关专项资金管理的规定，实行专账管理，专款专用，任何单位和个人不得以任何形式截留、挤占和挪用。改厕项目实施过程中的款物发放要有清楚详细的纪录，到户物资要有领取人的签字。
（四）落实项目责任制。
区与项目乡镇签订责任书、乡镇要与项目村签订责任书，落实任务，明确责任，抓好落实。各项目村要对参与改厕的农户，在村公示栏进行公示，接受群众监督。
（一）加强项目督导。
区爱卫办对改厕的数量和质量进行监督检查，及时提出整改意见。各乡镇党委、*要加强项目实施过程中的督导、检查，报告农村改厕进度，并对项目的组织管理、建设质量、建设进度，进行监督检查，发现问题，及时整改。
（二）项目的验收。
项目验收内容：项目的组织管理、资金使用、任务完成、项目质量、基层反映等。项目完成后，各乡镇要及时对项目进行验收总结并上报，区里在各乡镇验收的基础上对项目实施情况进行初验，并形成初验报告上报有关部门。
公益林管护工作计划篇二
代表（签字）：目标管理责任书村委会代表（签字）：
二〇一x年一月十二日。
为加强对国家级公益林和省级公益林的管理，维护生态安全，促进经济和社会可持续发展，根据《国家级公益林管理办法》、《省级公益林管理办法》等有关规定，结合我镇实际，制定本责任书。
一、目标和任务。
1、本责任书的公益林包括国家级公益林和省级公益林。
2、全面贯彻落实《长底乡公益林管理办法》，切实加强全镇公益林保护管理。
3、全面掌握公益林增减变化、管护质量和资金使用等情况，保障森林生态效益补偿基金的正常使用和林权所有者的合法权益。
4、积极促进我镇公益林管护水平的`提高，并为资金划拨和公益林补偿制度提供依据。
二、乡政府职责。
1、加强对公益林管理工作的指导，建立健全公益林管理制度和考核办法，逐级签订公益林保护和建设责任书，将公益林管理工作纳入政府年度目标考核，实行工作目标责任制。
2、按照《长底乡护林员管理办法》配备相应的公益林管护人员，负责公益林管理和建设的具体工作。加强对管护人员的培训和管理，指导和监督检查管护人员工作。
3、依法贯彻“预防为主、积极消灭”的森林防火方针，在公益林区设置森林防火宣传牌、开设防火林带，形成较为完善的森林防火体系。
4、加强对专项资金的监管，任何单位不得挤占、挪用补偿资金，做到专款专用，安全运行。
5、深入做好公益林生态效益补偿政策、规章、制度的宣传，使广大群众自觉、积极参与到公益林管护工作中来，确保公益林生态效益补偿落到山头地块，补偿工作确实取得成效。
三、村（居）委会职责。
1、加大对公益林管护的宣传力度，提高村民对公益林的保护意识。
2、督促村民小组制定护林公约，制定林权所有者补偿费的具体分配方案，并在本村范围内公示。
3、加强公益林内野生动植物资源的保护，防止野外违章用火、乱砍滥伐、乱捕滥猎、乱采滥挖等破坏公益林资源的行为发生。
4、对破坏公益林的行为按《护林公约》严肃处理，及时上报镇政府和林业主管部门。
5、加大森林防火宣传，做到家喻户晓，发生森林火灾，及时报告镇政府及林业主管部门。
6、加强护林员的管理，严格考核考勤制度。
本责任书自签订之日起生效。
公益林管护工作计划篇三
进一步增强“四个意识”，牢固树立绿色发展理念，坚持党政同责、一岗双责、权责一致、齐抓共管、绿色发展的原则，增强做好生态环境保护工作的责任感、使命感和紧迫感，持续抓好思想领域中央环保督察及“回头看”反馈问题的整改落实。
措施：
1、局党组将依据我局环境保护工作开展的实际情况，每年召开x—x次专题会议听取和研究环境保护工作的开展情况。
2、学习贯彻__市有关做好环境保护的政策法律要求，在民政系统内形成抓落实的强大合力和良好氛围，确保各项工作落到实处。
3、紧紧抓住信访办理和__投诉咨询平台答复这个关键，按照“谁主管、谁负责”的原则，严格按照规定时限完成调查处理，对交转办的各类环保工作相关案件，指定专人负责，突出“实”和“快”，边督边改，立行立改，确保各个环保督察案件按时保质办理完成，专门建立案件工作台账、按照“一案一档”对案件进行归档，及时反馈案件办理和问题查处整改结果，确保做到件件有着落、事事有回音。
二、继续关注环保领域社会组织活动动态。
及时监督环保领域社会组织活动动态。通过落实年度报告制度、重大活动备案制度等，及时跟踪了解环保类社会组织的`工作动态，监督其在法律法规的框架下开展相应活动。
措施：
1、开展__年度社会组织年度工作计划报告，了解环保类社会组织年度工作动态。
2、在日常监管中，配合业务主管单位做好重大活动备案等工作，监督其依法开展相关活动。
三、加强和完善城乡社区治理，提升城乡社区治理水平。
提升城乡社区居民（村民）环境保护意识，推进社区居民（村民）群众参与社区环保工作的自治与协商。
措施：
1、以社区为平台，指导城乡社区配合相关部门通过培训、图书室、宣传板、电子屏等多种形式，加强环保理念的宣传教育，提升社区居民（村民）环境保护意识，推动形成绿色发展方式和生活方式。
2、指导各县（市）区贯彻落实《关于做好村规民约和居民公约工作的指导意见》《关于印发__市农业农村污染治理攻坚战实施方案的通知》精神，将环境保护工作纳入村规民约和居民公约之中，推动城乡社区生态环境保护工作扎实开展。
四、贯彻落实《国家殡葬管理条例》，推进殡葬移风易俗工作。
有组织、有步骤地开展形式多样的宣传活动，大力宣传《国家殡葬管理条例》（以下称《条例》），并结合我市实际，加大海葬宣传，鼓励各公墓充分利用现有资源开辟建设树葬等节地生态安葬区域，满足群众多样化殡葬服务需求。
措施：
公益林管护工作计划篇四
一、加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，有效地回避护理风险，为病儿提供优质、安全有序的护理服务。
1、不断强化安全意识教育，发现工作中的不安全因素时要及时提醒，并提出整改措施，以院内外护理差错为实例组织讨论学习借鉴，医。学教育网搜集整理使护理人员充分认识护理差错因素新情况、新特点，从中吸取教训，使安全警钟常鸣。
3.加强重点时段的管理，如夜班、中班、节假日等，实行弹性排班制，合理搭配老、中、青值班人员，同时组织护士认真学习新颁布的及的相关条款，以强化护士良好的职业认同感，责任心和独立值班时的慎独精神。
4、加强重点病儿的管理，如危重患儿，把危重患儿做为科晨会及交接班时讨论的重点，对病人现存的和潜在的风险做出评估，达成共识，引起各班的重视。
6、对重点员工的管理，如实习护士、轮转护士及新入科护士等，对她们进行法律意识教育，提高他们的抗风险意识及能力，使学生明确只有在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理。同时指定有临床经验、责任心强具有护师资格的护士做带教老师，培养学生的沟通技巧、临床操作技能等。
7、完善护理文件记录，减少安全隐患。重视现阶段护理文书存在问题，规范护理文件记录，认真执行护理记录中“十字原则，即客观、真实、准确、及时、完整”，避免不规范的书写，如漏字、涂改不清、前后矛盾，与医生记录不统一等，既要体现综合护理问题记录，又要体现专科症状的特殊性，使护理文件标准化和规范化。
9、完善护理紧急风险预案，平时工作中注意培养护士的应急能力，对每项应急工作都要做回顾性评价，从中吸取经验教训，提高护士对突发事件的反应能力。
二、以病人为中心，提倡人性化服务，加强护患沟通，提高病人满意度，避免护理纠纷。
1、办公班护士真诚接待新入院病儿，把病儿送到床前，主动向病儿家属做入院宣教及健康教育。
3、要求责任护士每天与患儿家属沟通，包括健康教育、了解病儿的病情转归、生活需求、用药后的效果及反应等，护患沟通能缩短护患之间的距离，是做好一切护理工作的前提和必要条件。
4、认真执行临床处置前后的告知程序，尊重患儿家属的知情权，解除患儿家属的顾虑。
5、每月召开工休座谈会，发放病人满意度调查表，对服务质量高的护士给予表扬鼓励，对服务质量差的护士给予批评教育。
三、定期与不定期护理质量检查，保持护理质量持续改进。
1、充分发挥护理质量控制小组的作用，医。学教育网搜集整理每周进行质量检查，以便及时发现问题，及时纠正、处理。
2、每月对质控小组、护士长质量检查、护理部质量检查反馈信息进行综合分析，查找原因，制定切实可行的整改措施，并检查整改落实情况。
四、严格落实三基三严培训计划，提高护理人员整体素质。
1、对各级护理人员按三基三严培训计划进行培训，每月组织理论考试和技术操作考核。
2、护理查房时提问护士，内容为基础理论知识、专科理论知识、院内感染知识等。
3、利用科晨会提问医院护理核心制度，医。学教育网搜集整理使每个护士都能熟练掌握并认真落实。
五、其他。
1、配合医院的整体工作，认真完成各项指令性工作任务。
2、配合信息中心做好护士站网络启运前后培训及协调工作。
。
公益林管护工作计划篇五
2022年农村卫生户厕改造的实施方案为进一步做好我镇农村卫生户厕改造项目，确保项目实施程序规范、工程质量达标、资金使用安全高效，充分尊重群众的选择权、参与权、决策权和监督权，着力提升人民群众获得感和满意度，根据中央、省、市、县相关文件及会议精神要求，结合我镇实际，特制定本实施方案：一、指导原则因地制宜，科学设计，厕所入室，应拆尽拆，立足长远，提升环境。
二、目标任务十四五期间，力争有条件的村全部实现整村推进。
2022年，重点完成“太行一号线”沿线4村573座农村户厕改造任务，其中上节230座、独泉200座、江河70座、磨滩村73座。
3、村民自主施工部分要在专业人员培训或指导下进行。
（二）项目实施（11月底前）项目前期完成后，各项目村要因地制宜充分利用“项目法人制、招投标制、管理制、工程监理制、村民代表监督制”等制度办法，对照项目方案及相关工程建设标准实施项目，要加强廉政风险意识（特别是项目任务较重、专业人员缺乏的项目村，建议通过委托具有相关资质经验的第三方实施），避免问题重复发生，减少项目单位因返工等原因造成工程延期、资金浪费等情况发生。
在户厕改造过程中，提倡弱电、自来水管同时入地，同步实施，要对农户饮用水智能化改造，加强管理，避免水资源浪费。
（三）技术要求户厕卫生要求符合《农村户厕卫生规范》gb19379。有墙、有顶、有门，厕屋清洁、无臭，粪池无渗漏、无粪便暴露、无蝇蛆。建议厕具选择节水型厕具（特别是水资源不足的地区），在无供暖地区，贮粪池、便器、冲水与贮水设施等还要有防冻保温措施。
粪污处理要求满足《粪便无害化卫生要求》gb7959。经化粪池处理达到有关标准后，有农田消纳的，用于施肥；无农田消纳的，要定期清掏，并运至污水处理厂、畜禽粪便资源化处理中心或沼气站处理，或通过下水管道进入集中污水处理系统处理后达到排放要求，不污染周围环境。
建设标准按照gb/t38836—2022、gb/t38837—2022和gb/t38838—2022等相关工程建设规范进行。
改厕模式宜从《农村户厕建设技术要求（试行）》（国卫办规划函〔2022〕1667号）、《农村公共厕所建设与管理规范》和《某某省农村户厕建设规范（试行）》中选择。
公益林管护工作计划篇六
甲方：乙方：丙方：丁方：
本着优势互补、公平诚信的原则，经四方友好协商，就推广应用led路灯照明项目及路灯智能监控系统达成如下协议条款，以咨共同遵守。
第一条、项目标的。
以led路灯替代传统光源及路灯智能监控系统的市政道路照明改造工程。
第二条、项目区域。
市市政路灯管辖区域内。
第三条、运作模式。
合同能源管理(emc)模式。即：
1、乙方提供led路灯替换甲方原有路灯，并增加路灯智能监控系统，甲方按约定条件用节省之电费分期返还路灯款，直至合同期满为止。
2、银行提供按揭贷款。
3、保险公司承担产品质量险、责任险、意外损害险。
第四条、项目实施与保障。
1、委托技术监督职能部门，在协议四方代表参与下，对乙方提供的限公司出品的(有牌超大功率led路灯样品的质量、性能、节电率进行测试。牌led路灯产品质量技术说明书见附件一)。
2、甲方就该项目进行立项、规划、实施安装。
3、乙方向甲方提供高质量、大功率led道路用灯及路灯智能监控系统。
4、乙方可向甲方提供gprs路灯远程监控系统与路灯远程管理系统，在led基础上进一步提高路灯节电效率。该费用由甲方一次性支付，亦可作为综合成本的一部分从节省之电费中分期支付。
5、由丁方为乙方提供的led路灯承担产品质量险、产品责任险和产品意外损害险(含火灾、雷击、水渍、电涌、人为损坏、盗窃)。
6、由丙方向甲方提供按揭贷款。
第五条、价款偿还日期
1、由双方协商每批路灯交货验收后____________日起算电费。
第六条、按揭金额与还款方法。
1、偿还时间不得超过20xx年。
2、丙方按照协议确定的金额，将led路灯款支付给乙方。
3、甲方按照丙方发放按揭的要求，于每月日前将回收的节省之电费支付给丙方。
第七条、财政担保。
由甲方提供政府相关财政部门的信用担保，以确保甲方回收的节电收益能够及时兑付给丙方。
第八条、违约责任。
1、由于乙方产品出现质量问题，由乙方承担相应的法律责任和经济赔偿。
2、甲方未按协议规定的时间和金额向丙方缴纳按揭款，应当按照中国人民银行有关延期付款的相关规定向丙方偿付逾期付款的违约金。
3、任何一方在履约中由于不尽责而致使协议他方蒙受经济损失，违约方须承担相应的赔偿责任。
第九条、不可抗力。
协议四方的任何一方由于不可抗力的原因不能履行本协议时，应及时向他方通报不能履行或不能完全履行的理由，在取得有关主管机关证明以后，允许延期履行、部分履行或者不履行本协议，并可免予承担违约责任。
第十条、其它。
1、本协议履行过程中如发生纠纷，各方应通过友好协商解决，协商不成，任何一方均可在协议签订地或履行地申请仲裁或提起诉讼。
2、本协议为框架性协议，待完成节电测试之后，尚需制订和签署《led路灯合同能源管理实施细则》以及按揭贷款和保险合同。
第十一条、合同效力。
1、本协议自双方签章之日起生效，有效期至协议各方之权利义务履行完毕之日为止。
2、协议执行期内，各方均不得随意变更或解除合同关系。各方共同确认：各方之授权代表人具有代表各自单位法律责任的独立签字资格，经各方授权代表人签字的本协议具有不可撤消的法律效力，此效力不会随着签字各方之法人的变更而改变。
3、本协议如有未尽事宜，须经协议各方共同协商，做出补充规定，补充规定与本协议具有同等法律效力。
4、本协议之附件与本协议具有同等法律效力。
第十二条、本协议正本一式八份，协议各方各执两份。本协议副本一式12份，分送协议各方的主管上级、公证、见证机关各留存一份。
甲方：(公章)。
授权代表：
联系电话：____________联系人：乙方：(公章)。
法定代表人：委托代理人：
联系电话：____________联系人：丙方：(公章)。
授权代表：
联系电话：____________联系人：丁方：(公章)。
授权代表：
联系电话：____________联系人：
公益林管护工作计划篇七
为了进一步加快我村核桃花椒产业化发展，优化农业产业结构，促进农民增收和农村经济持续快速发展，特制定本计划。
一、基本情况。
（一）自然条件。
项脚蒙古族乡友友坪村辖4个村民小组，共有203户，947人，全村属北高南低的高山，二半山和项脚河谷坝子，平均海拔2300米，年降雨量800—1000毫米，平均气温13℃，无霜期200天左右，主产水稻、玉米、洋芋和麦类。
（二）社会经济状况。
长期以来，由于受自然环境影响，全村产业结构单一，农业效益低，农民增收门路非常狭窄，如何改变农业和农村经济现状，破解“三农”难题，谋求农村经济的快速健康发展，是历届乡党委政府不断探索的课题。2004年至今，木里县委县政府结合本县实际，出台了关于核桃花椒产业化发展的一系列文件，明确提出了从2005年至2014年，用10年的时间在全县建成30万亩核桃花椒基地，这使我们看到了带领群众脱贫致富的希望。
(三)核桃花椒产业化发展的形势。
友友坪村农业和农村经济要实现跨越式发展，就必须在稳定粮食生产的基础上，因地制宜，大力发展农业特色经济，而推进适合项脚乡的核桃、花椒产业化发展，是我村农业和农村经济发展的必然选择。一方面，气候、海拔等条件十分适宜核桃、花椒的种植；另一方面交通不便，区位优势不明显，决定了只能发展以核桃、花椒为主的干果业；还有核桃花椒的市场前景好，农民生产积极性很高。
二、计划原则。
一是切实贯彻落实省州县关于大力发展核桃产业的决定，以恢复和扩大森林植被为中心，扼制水土流失、改善生态环境为重点，本着先易后难、由近及远，以公路沿线为重点，相对集中、连片种植的原则；二是因地制宜地确定造林方式和植被配置模式，就地就近组织种苗调供；三是正确处理好生态建设与农民增收、地方经济发展的关系，充分听取农户意见，尊重农户的意愿，确保核桃产业取得成效；四是大力推广应用新的科技成果，增加科技含量，提高造林成活率、保存率，确保项目成功实施；五是坚持任务分解、设计落实到组、到地块的原则。
三、产业发展的指导思想。
以_理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的_和《_中央_关于加快林业发展的决定》，牢固树立和落实科学发展观，坚持生态建设产业化、产业发展生态化的理念，结合全县深化集体林权制度改革，以增加农民收入、促进社会主义新农村建设为目标，以体制创新、政策创新、科技创新为动力，以市场为导向，以迅速扩大核桃花椒种植规模为重点，实施规模化栽植，标准化管理，集约化经营，推动核桃花椒产业快速健康发展，为全面建设社会主义新农村奠定坚实的产业发展基础。
四、建设规模与布局。
（一）布局原则。
1、坚持产业发展与生态建设相结合的原则。发展核桃花椒产业要确立以生态建设为主、产业为重的林业可持续发展思路，树立生态建设产业化、产业发展生态化的理念，实现林业跨越式、可循环发展。
2、因地制宜，科学规划的原则。要按照因地制宜、实地适树、统筹兼顾、科学规划、合理布局、规模发展、优质高效的原则做好全乡的核桃规划。
3、多种模式相结合，突出重点的原则。在种植方法上，全部为嫁接苗种植；在发展方式上，采取规模连片种植为主和零星分散种植（含四旁植树）相结合;重点突出林粮种植模式，实现整体规模发展；在经营形式上，提高农民的组织化程度，支持发展专业合作组织，组建核桃产业协会，推动多种形式的联合与合作，充分发挥产业协会在核桃产业化经营中的协调、指导和服务的主体作用，不断提高核桃产业化经营水平。
（二）规模与布局。
根据布局原则，结合友友坪村实际，全村规划发展核桃花椒规模为1200亩。
五、保障措施。
（一）建立产业建设领导小组。
成立由村党支部书记任组长，村委会主任、文书、村民小组组长为成员的核桃花椒产业发展领导小组，同时明确行政责任人，以村党支部书记为第一责人。
(二)拓展种植空间。
1、鼓励坡地种植。坚持“谁种植、谁所有、谁受益”的原则，鼓励农户在坡耕地上实行“粮林间作”，把集中连片种植作为乡村干部年度考核的重要依据之一。
2、路边、田沟地角种植。在产业发展上，要严格按核桃花椒种植管理的技术规程，合理布局年度下达的任务，同时鼓励、组织发动农户在适宜的荒山、荒坡、箐边、地边、房前屋后大力种植，使总量得到快速发展。随着近年来村组公路建设的纵深推进，在道旁种植，既可增加核桃总量，又可发挥生态保护、绿化美化作用，林业部门要按照总体规划布局做好施工作业设计、技术指导等工作。
(三)建立核桃花椒动态管理系统。
为切实掌握全村核桃发展情况，村民小组掌握到每一户农户，以小班为单位，逐一记录每一棵核桃花椒树的树龄、胸径、树高、初果时间、盛果期产量等，并定期更新记录。
(四)严格考核奖惩。
为促进工作落实，乡党委、政府每年与各村、各户签订核桃花椒产业发展目标责任书，并制定切实可行的检查验收和考核奖惩办法，实行风险金制度，严格考核，严格奖惩。对在核桃产业发展中完成年度目标任务，取得显著成绩的村组和个人，给予表彰奖励；对完成任务差的村给予通报批评；对完不成任务的，要在年度会议上交帐。
友友坪村村民委员会2011年3月3日。
公益林管护工作计划篇八
为了抓好我乡公益林管护工作，根据场乡党委政府研究决定，聘任专职护林员对公益林进行管理，现签订如下工作目标管理责任书。
一、责任人：
二、责任目标：
1、遵纪守法，服从场部统一领导，遵守场规场纪，每个月必须配合管林场领导进行一次检查以及抽查。（10分）。
2、认真做好护林防火等的宣传工作，标语、标牌清晰。（10分）。
3、认真签订整理好间作户的合同。（10分）。
4、认真做好巡查工作，不出现林地损失，没有开荒占地现象。（10分）。
5、认真做好间作抚育，做到幼林无草荒，留好保护带。（10分）。
6、认真做好防火联系户的工作，保证信息畅通，全年不出现一次火灾。（10分）。
7、认真做好成林的管护，没有盗伐林木、破坏林木现象。（10分）。
8、认真做好工作记录。（10分）。
9、认真做好森林病虫害防治工作，做到不出现一次森林病虫害的大发生。（10分）。
10、配合全场的其它工作，做好分工与合作。（10分）。
三、考评办法。
年终由乡组织专班对专职护林员逐个进行检查考格，按照责任书计分，80分以上为合格，80分以下为不合格，对合格个人给予一定奖励，对不合格个人必须进行批评，并记入档案，纳入年度考核范畴。
水晶乡人民政府（签字）：
水晶乡生态林管护责任人（签字）：
公益林管护工作计划篇九
乙方：
为切实加强重点公益林管护，甲乙双方根据财政部和国家林业局印发的《中央财政森林生态效益补偿基金管理办法》，以及其他有关文件精神，经协商一致，就重点公益林管护达成下列协议：
一、管护区域与面积。
社亩；社亩；社亩。
二、甲方权利与义务。
1、向乙方指明管护区域、面积、四至界限，明确管护要求。
2、及时向乙方支付中央补偿基金，标准为元/亩/年，全年总额元。
3、对乙方工作进行监督指导、检查和考核。
4、对乙方因故意或重大过失未能履行合同规定管护义务的，甲方有权责令乙方整改；对乙方拒不整改或整改后仍不合格的，甲方有权不予支付或扣减乙方中央补偿基金，甲方可终止合同，并按有关规定追究乙方相应责任。
三、乙方责任与权利。
1、依法组织人员对管护区域内的重点公益林进行管护，加强对管护人员上山巡查管护的监督。
2、有效预防、发现、扑救重点公益林管护区域内火灾，并及时报告；监测林业有害生物防治，发现后及时上报和治理，保证管护区域内的重点公益林、林地不受破坏，无滥捕猎现象。
3、加强资金管理，确保专款专用；接受、服从甲方对重点公益林管护和中央补偿基金使用管理的指导、监督、检查。
4、履行了本合同规定的各项义务的，有获得中央财政补偿基金的权利。
四、其他。
1、本合同有效期为一年，从2013年1月1日起至2013年12月31日止。
2、本合同一式两份，甲乙双方各执一份,经甲乙双方签字（盖章）之日生效。
3、本合同未尽事宜，以及在履行合同中发生的争议问题，双方协商解决。协商不能解决的，按照有关法律、行政法规执行。
甲方：（公章）乙方：（公章）。
负责人：（签名）负责人：（签名）。
2013年1月1日。
公益林管护工作计划篇十
20__年凤形山村社区按照西津街道办事处关于进一步加强社区教育工作意见，坚持以人为本，求真务实，真抓实干，勇于创新，弘扬社会主义精神文明建设，结合我村实际，积极推进学习型村社区的创建工作，不断提升社区文明程度和村民素质，积极开展各种形式的社区教育活动。
一、完善、健全适应社区教育工作科学发展长效机制。
1、切实加强社区教育工作小组建设，由党总支书记_及村两委干部组成我村的社区教育领导小组，其余工作人员及各村民组组长担任社区教育工作人员。
2、完善社区教育工作的评估制度，指导教师的管理制度，档案管理制度，使社区教育工作规范化、制度化。
二、营造“全民学习、终身学习”的学习氛围，创造学习型组织。
1、充分认识创建学习型组织的重要意义，通过不断学习的氛围，创造学习型村社区。
三、开展丰富多彩文化活动，营造学习氛围丰富暑期青少年生活，促进青少年健康快乐成长。
2、结合暑期青少年活动举办暑期社区学生论坛、演讲、辩论、等形式多样的读书活动。
3、学习生活常识，提高生活技能，让孩子们在社会实践中培养服务意识，通过这些活动的开展，使广大青少年受到教育，得到锻炼，取得良好效果。
四、开展“孝、信”教育，大力弘扬中国的传统文化。
1、利用广播、宣传册等形式宣传“孝、信”，努力构建一个文明和谐的村社区。
2、举办各种多彩多样的文化活动，评选出感动我村的典型人物，如：好婆婆、好儿媳、好家庭等。通过评比，营造出人人争优秀、人人创先进的良好氛围。
公益林管护工作计划篇十一
为认真贯彻落实^v^^v^关于深入推进农村厕所革命重要指示和^v^中央办公厅、^v^办公厅印发的《农村人居环境整治提升五年行动方案（2021－2025年）》精神，持续开展农村人居环境整治提升，扎实推进农村“厕所革命”，结合《临泽县扎实推进“十四五”农村厕所革命实施方案》，制定本方案。
一、工作目标坚持“政府引导、农民主体、因地制宜、方便适用、分类施策、整村推进”的基本原则，通过改造提升、改建达标、配套新建等方式，着力提高改厕技术服务能力水平，进一步强化改厕全过程质量管控，2022年全镇计划新建、改建农村户用无害化卫生厕所260座，建成农村“厕所革命”整村推进村1个。农村改厕后续管护服务长效机制普遍建立，农村厕所粪污得到有效处理或资源化利用，文明如厕新风尚逐步形成。
在居住零散和缺水的村社，可推广使用双坑交替式和资源生物型卫生厕所。同时，鼓励群众利用户用沼气池改建沼气池式无害化卫生厕所。在水冲式厕所改造中，无保温措施和建在室外的厕所要配套节水防冻型设施设备，确保四季正常使用，不得降低改厕标准。农村新建住房全面推行房厕一体改造，新改建卫生厕所基本入院，有条件的尽可能入室。
三、重点任务（一）积极引导群众参与改厕。各村要强化政策宣传，通过宣传引导、示范引领等方式，引导群众积极主动参与“厕所革命”，树立先进典型带动改厕工作全面推进。各村要深入做好与群众协调沟通，充分发挥群众主体作用，引导群众由“要我改”向“我要改”转变，把“改不改、如何改”作为主基调，引导群众主动投资投劳，参与厕所改造施工，让群众感受摸得着、看得见的实惠。
示及培训，确保在改厕过程中，严格落实改厕技术标准，每村都有专职技术明白人现场指导解决技术问题。
（三）深化问题厕所整改。根据《关于开展问题厕所排整改“回头看”的通知》（张市农函〔2022〕22号）要求，各村要重点针对2021年问题摸排整改过程中，农户外出务工有遗漏、未全面整改和新发现的问题厕所，全面排查整改，切实解决排查不全面、整改不到位、台账不健全等问题，整改完成后镇公共事务服务中心组织验收，切实提高整改实效。
（四）同步拆除老式坑厕。各村按照农村“厕所革命”工作要求，结合人居环境整治巩固提升行动，在充分保障农民群众生活需求的基础上，对已完成改厕未拆除的老式坑厕，按照政策要求督促改厕户进行拆除。对列入本年度改厕计划的户厕，实施改厕后同步拆除老式坑厕，做到辖区内已改厕农户老式坑厕“清零”。
四、奖补标准各村要对改厕农户建档造册，详细标明家庭信息、建设模式、厕具信息、技术负责人、施工记录等信息，对建设下水道水冲式、三格化粪池式、双坑交替式无害化卫生厕所的农户采取“先建后补、先验后补”的方式，每户补助2000元，奖补资金经县级验收合格且“一户一档”、改厕台账等档案资料齐全后，按照改厕奖补政策予以兑现奖补资金。
五、实施步骤。
（一）宣传发动阶段（2022年3月底前）。各村结合“三进三问三查，保稳定、促发展、惠民生”走访活动，根据目标任务，明确改厕进度、改厕质量要求和完成时限，有针对性的做好宣传动员工作和调查摸底，充分掌握群众改厕意愿。
（二）组织实施阶段（2022年4月－9月）。各村通过举办培训班、召开现场会、观摩学习等方式，重点对村、社改厕业务人员、技术人员及改厕农户进行培训，根据农村户厕建设规范指导农户科学合理选择改厕模式，执行技术标准，逐一建档造册，保质保量完成改厕计划。
（三）考核验收阶段（2022年9月－11月底）。改厕验收按照各村自查、镇初验、县验收、市复验的程序进行，各村对年度改厕情况开展自查，对不合格、不达标的厕所督促整改，在按期按标准全面完成“厕所革命”建设任务的基础上，整理完善工作资料，将自查情况上报镇公共服务中心，镇公共服务中心进行初审后，申请县级评估组进行验收。
据年度改厕目标任务，明确时间节点和保障措施，宣传引导群众主动参与改厕。
（二）严把改厕质量。各村要严把改厕质量，强化施工全过程监管，落实工程质量责任制，健全完善技术指导、质量监督、竣工验收等制度。施工前各村组织厕具供应商、改厕技术员及群众进行现场培训和现场指导，要强化改厕全程监督、强化改厕产品的质量监管，及时纠正改厕过程中存在的苗头性、倾向性问题，对改厕后未拆除原有露天旱厕、在院外选址改厕、院内室外厕所不按改厕标准配套使用防冻节水厕具的改厕不予验收，不兑付补助资金，确保改厕“改一户、成一户”。
（三）加强资金管理。农村“厕所革命”奖补资金支付应按照国库集中支付有关规定执行，不得用于与改厕无关的支出。镇纪委将对骗取、套取、挤占、挪用或违规发放等行为，依法依规严肃处理。各村要严格落实信息公开、村务公开等制度，对奖补标准、资金使用情况进行公示公开，确保改厕资金规范使用。
费制度，做到有制度管护、有资金维护、有人员看护，形成规范化的运行维护机制。
（五）严格督查考评。各村要把改厕任务落实到社、到户，加强跟踪，督促指导，镇公共事务服务中心将按照各村改厕目标任务，持续开展督查检查，定期通报工作进展情况，对工作进度推进缓慢，不能完成任务的村，在年度综合目标责任书考核中予以扣分，确保农村改厕工作顺利进行。
公益林管护工作计划篇十二
今年以来，在县委、县政府和市局党委的正确领导下，县国土资源局认真学习贯彻党的十八届三中、四中全会精神，和省厅、市局关于“五个建设”、“三化”管理工作要求，紧密结合党的群众路线教育实践活动，注重资源保护、突出保障服务、关注民生权益、强化作风建设，全县国土资源管理工作取得了明显成效。
一、2015年工作回顾。
（一）群众路线教育实践活动扎实深入。自3月份全县党的群众路线教育实践活动动员大会召开以来，按照中央和省市县委统一部署，在县委第七督导组的有力指导下，局党组高度重视，紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，坚持高点定位，从严要求，扎实推进，切实加强了党员干部马克思主义群众观点和党的群众路线教育，顺利完成了“学习教育、听取意见”、“查摆问题、开展批评”和“整改落实、建章立制”三个环节的工作。党组领导先后10余次深入到第一书记村、基层科室站所、企业中开展面对面交流访谈调研，发放征求意见信450封，征求“四风”问题意见25条，其他方面意见19条；确定先期整改事项1件、专项整治事项20件、重点整改事项2件、班子整改事项23件；修订制度4件，废止不适用的制度3件，承接各级要求建立制度10件，先后为农村群众解决问题21条，真正取得了干部受教育、作风大改善、问题得解决、形象再提升、人民更满意的显著成效。
（二）国土空间整治工作深入开展。积极争取镇成为全省首批国土空间整治规划编制及实施试点地区，通过“多规合一”，整合惠农政策、资金、项目等，整体推进农业现代化，优化城镇布局，为高标准完成各年度各类项目，促进镇扩权强镇，改善农民生产生活条件，加快新农村建设创造了有利条件。
（三）农村集体土地确权登记发证工作高效推进。在全市范围内率先完成数据库建设工作，建立了集图形、属性于一体的农村集体土地确权登记发证信息系统。现已发证21万余户，已基本完成。9月26日，市农村集体土地确权登记发证工作推进现场会在我县召开。
（四）执法监察水平明显提升。加强土地违法违规查处和矿产资源监管力度，健全完善了土地执法监管考核办法和执法巡查制度，进一步明确了镇街政府土地执法监管责任，切实规范国土资源管理秩序。截至目前，共立案查处矿产资源类案件7宗，拆除违法占地建设120宗187亩，立案查处276宗，向法院移交申请强制执行案件735宗（包括2013年下半年未执行案卷），向公安机关移交涉嫌犯罪案件9起，向纪检监察机关移交违纪案件38起，收缴罚没款万元。
（五）节约集约用地成效显著。坚持把节约集约用地、提高供地率作为土地管理工作的重中之重。积极争创国土资源节约集约模范县，出台《县创建国土资源节约集约模范县宣传方案》，与用地企业签订《国有土地使用权出让合同补充协议》，对出让土地的投资、开发、年均产值和税收等内容进行明确规定，建立起节约集约用地约束机制。鼓励企业建设标准厂房，着力形成用地集约、效益集显的用地新格局。
（六）重点项目用地保障有力。今年以来，我局突出“保障发展”这一主题，主动增强服务能力，改进用地报批工作，积极为县域经济发展保驾护航。招拍挂出让国有建设用地2449亩，成交价款亿元，实现政府收益亿元。组织上报8个土地征收批次、1个集体农转用批次和6个单独选址项目，总面积亩。为阜丰生物科技园、金猴集团、仁和堂药业、三方化工、万达兴、临海新城、老城提升改造专线等重点项目建设提供了有力地用地保障。同时，积极争取上级关于保障性安居工程用地和养老房用地指标亩。4月11日，国土部来我县开展城乡统一建设用地市场课题调研，对集体建设用地使用权流转工作给予高度评价。
（七）矿产资源管理更加规范。全年共受理采矿权延续变更6宗，收取采矿权价款万元，地质环境治理保证金万元。制定并下发了《县2015年度地质灾害防治方案》、《县突发地质灾害应急预案》和《关于加强非煤矿山规范管理的意见》，认真落实安全生产岗位管理实名制，组织开展“安全生产责任落实年”、汛期矿山安全生产月、非煤矿山安全生产百日攻坚等行动和地质灾害防治高标准“十有县”建设，实现了监督管理的经常化和规范化，全年未发生一起安全生产事故。认真开展县镇钱家仕沟村重晶石矿区塌陷区矿山地质环境治理、恐龙地质遗迹保护与综合治理项目验收工作，天佛景区山体治理项目已通过上级验收。成功申报了县城东地热地勘项目，项目资金50万元，目前正在组织开展招标等前期工作。
（八）增减挂钩和土地综合整治工作扎实开展。今年以来，11个增减挂钩和工矿复垦项目通过市局验收，新增用地指标1250亩。
土地综合整治工作进展顺利。2012年度县级土地整理项目、2013年度市级土地整理项目、基本农田保护示范区土地整理项目（一、二期）已通过市局验收，总面积公顷，新增耕地公顷。2013年度县级土地整理项目、张家石河等九村市级土地整治项目、2013年度县镇等三个乡镇高标准基本农田建设项目已进入施工阶段，总面积公顷，可新增耕地公顷。
（九）其他基础性业务工作进展迅速。积极开展闲置及低效用地清理处置专项工作，共清理闲置用地4宗亩，低效用地3宗亩，目前已全部处置到位。顺利完成第一次地理国情普查资料收集和县全景地图编制工作，两个c级gps点迁建项目通过省级验收。截至目前，共参加“行风热线”10次，现场答复26项，转其它部门办理12项，由我局书面答复8项，处结率和群众满意率均达到100％；接待群众来访587人次，受理信访案件456件，已结案和答复454件，处结率达到。
二、2016年工作计划。
（一）积极主动服务发展大局。配合完成镇国土空间整治规划编制及实施试点工作，2015年上半年完成招投标工作。进一步落实年度计划指标、保障性住房指标、养老床位用地指标和“百强示范镇”指标，加快土地审批步伐，尽快组织项目用地报批，最大限度提高供地率，保障重点项目用地。
（二）强力推进增减挂钩和土地整治工作。加大增减挂钩和工矿废弃地复垦项目的实施力度，完成道口镇后道口村、筵宾镇团结社区和相沟镇三义社区增减挂钩工作和1000亩周转指标的立项工作。建立增减挂钩项目电子数据台账，对增减挂钩各项目拆旧区、安置区的位置和建新指标的使用情况进行科学管理。完成2013年度县级土地整理项目、张家石河等九村市级土地整治项目、县镇等三个乡镇高标准基本农田建设项目验收工作，年初完成2015年、2015年度县高标准基本农田建设项目和2015年度峰山后、陈庄子社区市级土地整理项目招标工作，并组织开工建设。
公益林管护工作计划篇十三
1、不断强化安全意识教育，发现工作中的不安全因素时要及时提醒，并提出整改措施，以院内外护理差错为实例组织讨论学习借鉴，搜集整理使护理人员充分认识护理差错因素新情况、新特点，从中吸取教训，使安全警钟常鸣。
3.加强重点时段的管理，如夜班、中班、节假日等，实行弹性排班制，合理搭配老、中、青值班人员，同时组织护士认真学习新颁布的及的相关条款，以强化护士良好的职业认同感，责任心和独立值班时的慎独精神。
4、加强重点病儿的管理，如危重患儿，把危重患儿做为科晨会及交接班时讨论的重点，对病人现存的和潜在的风险做出评估，达成共识，引起各班的重视。
6、对重点员工的管理，如实习护士、轮转护士及新入科护士等，对她们进行法律意识教育，提高他们的抗风险意识及能力，使学生明确只有在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理。同时指定有临床经验、责任心强具有护师资格的护士做带教老师，培养学生的沟通技巧、临床操作技能等。
7、完善护理文件记录，减少安全隐患。重视现阶段护理文书存在问题，规范护理文件记录，认真执行护理记录中“十字原则，即客观、真实、准确、及时、完整”，避免不规范的书写，如漏字、涂改不清、前后矛盾，与医生记录不统一等，既要体现综合护理问题记录，又要体现专科症状的特殊性，使护理文件标准化和规范化。
9、完善护理紧急风险预案，平时工作中注意培养护士的应急能力，对每项应急工作都要做回顾性评价，从中吸取经验教训，提高护士对突发事件的反应能力。
1、办公班护士真诚接待新入院病儿，把病儿送到床前，主动向病儿家属做入院宣教及健康教育。
3、要求责任护士每天与患儿家属沟通，包括健康教育、了解病儿的病情转归、生活需求、用药后的效果及反应等，护患沟通能缩短护患之间的距离，是做好一切护理工作的前提和必要条件。
4、认真执行临床处置前后的告知程序，尊重患儿家属的知情权，解除患儿家属的顾虑。
5、每月召开工休座谈会，发放病人满意度调查表，对服务质量高的护士给予表扬鼓励，对服务质量差的护士给予批评教育。
1、充分发挥护理质量控制小组的作用，医。学教育网搜集整理每周进行质量检查，以便及时发现问题，及时纠正、处理。
2、每月对质控小组、护士长质量检查、护理部质量检查反馈信息进行综合分析，查找原因，制定切实可行的整改措施，并检查整改落实情况。
1、对各级护理人员按三基三严培训计划进行培训，每月组织理论考试和技术操作考核。
2、护理查房时提问护士，内容为基础理论知识、专科理论知识、院内感染知识等。
3、利用科晨会提问医院护理核心制度，医。学教育网搜集整理使每个护士都能熟练掌握并认真落实。
1、配合医院的整体工作，认真完成各项指令性工作任务。
2、配合信息中心做好护士站网络启运前后培训及协调工作。
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公益林管护工作计划篇十四
为提高国家级公益林管护水平，增强管护人员责任心，为兑现管护合同提供依据，根据《新疆维吾尔自治区国家级公益林管护办法》和本单位实际，特制定本奖惩制度。
一、考核内容 考核采取百分制，具体内容如下：
1、巡护——30分 以月为单位，按巡护天数定分值。 重点管护期内：巡护25天以上——30分；24-20天——25分，15～19天——20分，10～14天——10分，5-9天——5分，5天以下——0分。 一般管护期内：巡护15天以上——30分；7-14天——15分，6天以下——0分。各月平均得分为年度考核本项分值。
2、巡护日志——10分 巡护期间必须做好巡护日志。巡护日志要记录当天的巡护路线、碰到的人畜活动情况、森林资源外观变化情况、野生动物活动情况等。缺一天扣0.4分。
3、管护任务——30分 管护区宣传牌、标志牌、界桩、围栏等基础设施完好无损得5分，否则不得分；封育区和幼林地内无牲畜啃食践踏幼苗幼树者得5分，否则不得分。 管护区无乱采滥挖野生植物和乱捕滥猎野生动物行为得6分，否则不得分。 管护区无森林火灾和不发生重大有害生物灾害得6分，否则不得分。 管护区发生开垦林地、乱砍滥伐林木及时制止并报告的得8分，否则不得分。
4、4、案件报告——5分 发生林政案件及时汇报，每次得1分。
5、出勤——15分 全年无缺勤15分。每旷工一天扣3分。
6、业务学习——10分 按时参加得5分，每缺一次扣1分。培训学习考试5分一依据考试成绩确定所得分值。
二、考核办法
1、考核分平时考核、半年考核、年度考核三种形式。采取走访调查、实地察看、查阅各种记录等方法。
2、按以上考核内容进行打分评定结果。95分（含95分）以上
为优秀，85分（含85分）以上为合格，85分以下为不合格。
三、奖惩办法
全年月平均出勤22天以上，且考核结果达优秀等级的，支付全部管护合同规定的劳务报酬，由实施单位根据实际情况给予表彰或奖励。
全年月平均出勤20天以上，且考核结果达合格等级的，支付全部劳务报酬。
全年月平均出勤20天以下，或考核结果为不合格等级的，由实施单位根据实际情况酌请支付劳务报酬。
四、有下列情形之一的予以解除管护聘用合同：
五、1、全年无故连续旷工10天以上或累计旷工20天以上的。
2、全年事假累计30天以上或病假累计60天以上的。
3、年度考核不合格的。
4、责任区发生的森林火灾、林业有害生物信息未及时上报的。
5、责任区发生开垦林地、乱捕滥猎、乱采乱挖、乱砍滥伐林木、
幼林地、封育区放牧等行为，没有及时制止和上报的。
6、对于严重损毁基础设施行为，没有进行制止的。
7、管护合同中约定的其它解除合同的事项。
为切实加强对公益林管护人员的.管理，确保公益林管护责任的落实和公益林的安全，结合我县实际，特制定沧源县公益 管护人员考核管理办法，望各责任单位遵照执行。
一、管护人员考核实行一年一考核制度，每年的年度考核在12月份由责任单位对辖区内的公益林管护人员进行年度考核。
二、年度考核作为年终奖惩资金兑付的和次年续聘依据。年度考核得分在90分以下的不得续聘和兑付年终奖励资金。
三、管护人员年度考核需由管护人员填写管护人员年度考核表后，由乡（镇）林业站在每年12月召集辖区内的各责任单位的管护人员参加，实行民主考评，考核情况需在辖区内进行公示7天后报县公益林办备案。
四、管护人员无特殊情况，实行一年一聘制，各林业站需在12月底将次年护林员名单，并收集管护人员信息和照片报县公益林办上报县公益林办，于次年一月份内签订管护合同b。无管护合同的不予拔付管护劳务费。
五、管护人员劳务费发放
报局长审批。审核和审签手续不齐的，林业局财务室不予核拔。
2、管护人员劳务费兑付标准：
集体林管护人员月劳务费兑付标准为：管护费=管护面积(亩)×（9.75×30%=）2.295元/亩.年/12月/年×70%。
国有林管护人员月劳务费兑付标准为：管护费=管护面积(亩)×（4.75×70%=）3.325元/亩.年/12×70%。
六、管护人员考核内容及评分标准
1、森林火灾发生情况（30分）：
辖区内无森林火灾发生，得30分；发生一起森林火灾不得分。
2、盗伐林木情况（15分）
辖区内无盗伐林木案件发生，得15分；发生盗伐林木案件能及时汇报并积极协助查处，挽回了经济损失的，得10分；其余的不得分。
3、滥伐林木情况（15分）
辖区内无滥伐林木案件发生，得15分；发生滥伐林木案件能及时发生、制止和汇报并积极协助查处，挽回了经济损失的，得10分；其余的不得分。
4、违法征占用林地情况（15分）
辖区内无违法征占用林地情况发生，得15分；发生违法征占用林地情况的不得分。
5、森林病虫害防治（10分）
辖区内无森林病虫害发生或发生森林病虫害能及时汇报并积极参与防治的，得10分；其发生森林病虫害能及时汇报的，得5分，发生森林病虫害能积极参与防治的，得5分。
6、巡山护林情况（10分）
月巡山护林在20天以上的，得10分；月巡山护林在15——20天的得7分，月巡山护林在少于10天的不得分。
7、参加会议和培训情况（5分）
能及时参加县乡召开的会议和培训的，得5分，每缺一次会议和培训的扣1分，直到扣完为止。
七、管护人员年度奖惩资金发放
管护人员奖惩资金以年度考核得分为基础，得分为90分的，年终奖惩资金为500元，得分每增加1分，奖惩资金增加30元。得分在85分到90分的当年奖惩资金按300元兑付，次年予以辞退。
