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落实工作任务表态发言(专业21篇)
  • 时间:2023-11-16 07:09:20
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落实工作任务表态发言(专业21篇)

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落实工作任务表态发言(专业21篇)
    小编:紫衣梦

人类社会有着众多有趣且多样化的文化。写总结之前,先梳理一下过去一段时间的工作和学习经历,做好准备。通过阅读范文,你可以对总结写作的结构和风格有更深入的了解。

落实工作任务表态发言篇一

尊敬的省公司领导、李总、肖书记,同志们:

大家好!

刚才省公司宣布了关于我任职的决定,在此我衷心感谢省公司党组的培养、信任和关怀,衷心感谢__公司对我的接纳!

这次任职对我而言,不仅是工作单位的变动,更是组织赋予我新的职责和使命。我将把今天作为人生又一个新的起点,以新的姿态、新的境界,尽快融入__公司大家庭,尽快进入新的角色,努力工作,以良好业绩回报公司党组的`培养,回报同事们的期望。在此,我作三个方面的表态:

一、讲学习。

我非电力科班出身,无论是专业知识,还是理论功底,都显薄弱。我将坚持终身学习理念,把学习作为提高人生修养、提高业务能力的根本。认真学习政治理论,自觉加强党性修养,增强大局观念,提高理论素养,磨砺干事、创业的“看家本领”。认真学习专业知识、法律法规和管理之道,不断提升业务能力、法纪意识和管理水平。

二、讲团结。

“集体是力量的源泉,众人是智慧的摇篮。”我将摆正位置,顾全大局,主动作为,认真贯彻落实党的路线、方针、政策,努力践行党的群众路线,坚决执行省公司的各项决策和州公司工作部署,积极维护班子团结、维护公司发展的良好局面、维护员工的合法权益,始终从公司发展的大局出发,协助总经理抓好分管工作,不越权、不越位,补台搭台不拆台。

三、讲勤廉。

做到干事、干净。我将勤勉尽职,以身作则、率先垂范,扎实履行好工作职责。虚心向同志们学习,不断改进工作方法,弘扬严抓严管、真抓实干、马上就办的工作作风,讲实话、办实事,注重工作实效,做到高效尽职、有所作为。我将敬畏法律,严于律己,清正廉明,认真贯彻落实党风廉政建设责任制,时刻保持清醒头脑,处处严格要求自己,自觉接受组织和员工监督,不踩红线、不越雷池、不碰触廉政高压线。

进了乾城门,就是__人。__是一个美丽神奇的地方,更是一块值得为之奉献的热土。这些年来,在省公司的正确领导下,以李总、肖书记为首的公司班子团结带领公司员工,励精图治,奋勇争先,各项工作骎骎日上,取得了优秀的业绩,我为自己能成为__公司一员,感到自豪,我为自己能有机会来__工作,感到光荣!

我也深知,职务的升迁并不意味着自己能力水平就有了提升,今天的我,仍是昨天的我。要当好__人,做好__公司的工作,不负公司党组和__公司员工的期望,我在很多方面还存在短板、缺陷和不足,在此,诚请省公司领导和同志们随时批评提醒,我一定认真加以改进。我将以一颗感恩的心对待组织,以一颗进取心对待工作,以一颗平常心对待生活,以一颗友爱心对待同志,恪尽职守,勤奋工作,为__公司的健康发展做出自己的贡献。

谢谢大家!

落实工作任务表态发言篇二

2016年,在区委和区纪委的领导下,区检察院党组认真学习贯彻中央、省、市、区各级纪检工作会议和习近平总书记系列重要讲话精神,严格落实党风廉政建设主体责任,狠抓党风廉政建设和反腐败工作不放松,着力打造执法为民、务实进取、公正廉洁的高素质检察队伍,确保了反腐倡廉工作任务完成。现将工作情况报告如下:

二是层层落实责任。2月24日、7月17日院党组召开党风廉政建设专题会议;3月日10召开全院干警大会;3月17日、6月26日先后2次召开党风廉政建设联席会议进行安排部署。按照“横向到边、纵向到底、全面覆盖”的原则,检察长与班子成员、班子成员与分管部门负责人、部门负责人与本部门干警层层签订《党风廉政建设责任书》,今年,全院共计签订责任书86份,自上而下将责任落实到岗位、人头,形成纵横交织的责任网络。

三是带头履行责任。检察长切实履行党风廉政建设第一责任人职责,认真践行“四个亲自”要求,做到“重要工作亲自部署,重大问题亲自过问,重点环节亲自协调,重要案件亲自督办”。坚持执行党政“一把手”廉政谈话和上廉政党课制度,明确每年至少对责任对象进行一次集体廉政谈话、上一堂廉政党课、召开一场警示教育大会。带头遵守廉洁自律规定,凡是要求别人做的、自己首先做好,要求别人不做的、自己坚决不做,带头贯彻中央八项规定精神、带头纠正“四风”、带头践行“三严三实”要求、带头接受监督。

一是是讲政治、讲大局、讲民主。班子成员从讲政治、维护党性原则出发,认真贯彻落实民主集中制和集体领导分工负责制。党组一班人民主作风好,坚决服从区委及区纪委领导,自觉接受人大及其常委会的监督,不折不扣地执行上级院的工作部署,全年共召开党组会50次,党组民主生活会12次。二是班子廉洁自律作用强。认真学习新修订的《中国共产党廉洁自律准则》及《中国共产党纪律处分条例》。抓好班子成员的廉洁自律工作,严肃工作纪律,坚决防止选人用人上的不正之风。严格执行领导干部重大事项报告制度和班子成员年度述职述廉制度,每个班子成员每年除口头述职述廉政外,还要向区里及上级院提交书面述职述廉报告。

三是坚持廉洁从检。认真执行中央“八项规定”及省、市、区委和上级检察机关关于加强作风建设的各项规定及实施意见等,自觉远离用公款相互宴请问题,公务接待实现了从过去以酒店为主到以食堂为主,节约了办公经费,公务接待支出与历史同期相比明显下降。

一是抓好专项整治。开展深化“守纪律、正检风、做表率”、“无违法违纪、无责任事故”检察院创建、“作风建设集中整治教育月”等专项整治活动,强化正风肃纪,切实解决群众反映强烈的突出问题。

二是开展专项督察。围绕中央“八项规定”和高检院、省市院实施办法的贯彻落实,抓住元旦、春节和中秋等重要时间节点,揪住“四风”这个重点,加大明察暗访力度,盯死盯牢,确保不反弹、不回潮。今年以来,共开展检务督察活动56次,编发督察通报31期。

三是设立曝光台。坚持发现一起查处一起,点名道姓通报曝光,形成有力震慑,不断拧紧“螺丝”,使违纪违法者胆战心惊、顶风作案者及时收手,从而进一步提高检察人员的纪律观念和执行纪律的自觉性。

一是强化纪律规矩教育约束。围绕习近平总书记系列重要讲话和各级纪委全会精神,结合2016年全国检察机关党风廉政建设和反腐败工作七项任务要求,做好守纪律讲规矩深度解读文章,教育引导全院干警加强认识,切实增。

强遵纪守法的自觉性和主动性。同时,结合违反中央八项规定精神典型案件,加强对办案部门、一线办案人员的党性教育、纪律教育和廉洁从检教育,做到执法办案严守法纪红线,不踩雷线。

二是层层谈话筑牢思想防线。由院党组书记、检察长对班子成员、分管领导对中层干部、部门负责人对一般党员干部逐级开展廉政谈话,明确专人做好记录表并备案。同时,对个别党员干部出现的违规违纪苗头性、倾向性问题,纪检监察部门及时介入诫勉谈话,做到苗头性问题提醒在前,对倾向性问题防范在前,对普遍性问题约束在前。截至目前,共开展“谈话促廉”活动62次,切实增强了全院党员干部“一岗双责”意识和廉洁从检意识。

三是廉政短信时刻提醒教育。将廉政短信提醒教育纳入全院党风廉政教育工作总体部署,出台《廉政短信提醒工作规定》。规定每月初结合工作任务和干警思想动态等实际,制定廉政短信发送计划,周一、周五时间定期向全院干警发送一条廉政短信,重大节日和重大工作期间,开展“廉政短信提醒周”活动,提醒全院干警时刻绷紧廉洁自律之弦。截至目前,已发送廉政短信211批(次),并精选110余条廉政短信编辑成册,全院干警人手一册。

一是严格执法规范化建设,积极支持纪检部门开展执法监督。加强对执法办案的监督检查,制定《案件回访工作规定》,要求纪检监察人员及时了解犯罪嫌疑人对检察执。

法办案是否存在诱供、逼供等违法行为或者言语不当等不文明行为,对36名犯罪嫌疑人进行回访,取得了较好成效。在此基础上,积极走访案发单位及当事人亲属、辩护律师,共到13名被查职务犯罪人员的原工作单位和相关人员进行回访。

二是强化纪检组织对执法办案的监督,纪检组长参加检委会3次6起不起诉案件的研究会议,加强了对检察委会讨论重大案件的监督。

三是加强纪检监督力度,做好对重大事项的监察审查。在队伍建设上,干部推荐、考核考察、任用公示、集体讨论决定等各个环节制度先行、方案公开、阳光操作,纪检监察部门实行全程介入监督,确保了公开、公平、公正。

通过严格要求、严格管理,全面推进检察队伍党风廉政建设,检察队伍的凝聚力和战斗力进一步增强,检察公信力明显提升,2016年度未发现检察干警违法违纪行为,检察工作上了新的台阶。

落实工作任务表态发言篇三

各位领导、各位同志,大家好!

我叫****,是拜*****副镇长,现分管社保工作,我来到*****镇工作后正好赶上开展参加合作医疗、养老保险、20xx年第四季度农村低保评定、10月份大病医疗救助申报这几项工作,半年的工作实践,让我对农村社会保障体系有了初步的了解和认识,十八大报告确定的主题中也提出“为全面建成小康社会而奋斗”,“三农”问题是实现这一目标的重点和难点,建立健全农村社保制度是统筹城乡发展的重要内容,它不仅关系着全面建设小康社会目标的实现,也关系着农村乃至全国社会的稳定。今天很荣幸能站在这里发言,在此我代表****镇人民政府、社保所全体同志和个人对如何抓好20xx年社保工作表态如下:

一、从实际出发,因地制宜积极稳妥地拓宽农村社会保障制度的覆盖面。进一步加强农村社会保障制度落实,面对复杂的系统工程、种种社会因素影响、以及涉及群众面广等问题,我们不一蹴而就,一定会摆正心态,细心办理,从农村实际出发,不搞形式化,不走过场,以保障农民基本生活为目扎实落实好各项制度。

二、合理界定最低生活保障对象。农村的保障对象往往是那供养系数较高的家庭、残疾人、病人和家庭有突发事件的人。社保所会积极协调民政部门定期核查受保对象的生活情况,避免形成养懒汉的倾向,实现社会公平公正,使社会发展成果惠及全体人民的需要。

了解或者了解不够的现象,且有大多数群众对农村社保标准与城市社保标准不清楚,对此,我要带领社保所全体同志发挥好宣传员的作用,借助各种有利条件广泛开展宣传,结合干部赴基层转变作风活动,对一些行动不便的群众实行入户宣传,针对不同群体采取分层次宣传等,力争政策宣传全民覆盖。

四、明确工作职责,实现资源整合。我镇共有27个行政村118个村民小组,社保所工作人员远远不能满足当前工作的需要,所以针对这种现状,我们会积极联系村级干部密切配合,积极主动推动社保工作。首先对村干部进行系统培训,让村干部、村民小组吃透各种社保政策,利用“近民”、“解民”等“先天性”条件,深入每一家农户,广泛向村民宣传社保政策,不厌其烦地给村民算细账,动员农户积极主动地加入到农村社保体系中。二是加强我镇社保所工作人员自己的业务素质提高,培养他们的服务意识,要求他们主动深入了解各种政策动态,注意政策的相互衔接,对于新出台的政策予能够给广大群众及时宣传和解释,以免化解农户的疑虑。

各位领导、各位同志们,****镇社保工作现正呈现起色,但与实际要求相比较还存在很多不足之处,我相信我们拜什艾日克镇在20xx年的社保工作中一定会取得新的创新,请大家在今后的工作中能够积极给予指导和帮助,我的表态完毕,谢谢大家!

稿件来源:朱安成供稿。

落实工作任务表态发言篇四

尊敬的各位领导、同志们:

推行“三运作”。一是推行“大中心”运作。全面整合城区及供电营业所营销业务,把我们营业厅业务纳入“大中心”集中运作。就是同质性强、技术标准化程度高的业务分层向上集约,实现业务跨区域整合,资源大范围配置。二是推行城乡一体运作。将营销各专业管理要求、营销自动化系统全面延伸到控股公司,实行城乡营销工作同计划、同部署、同检查、同考核。不同区域,城市、农村营销管理模式、标准制度、业务流程全面统一,实现作业规范、执行一致。三是推行内部协同运作。涉及客户的业扩报装、设备检修、事故抢修等业务,实行内部服务考核评价,建立营销牵头,规划、建设、生产、调度分工协作,“一口对外”的协同服务机制。营销关键业务在线监控,用电信息实时采集分析,工作管控由事后向全过程转变,实现管理精益高效、风险可控在控。

同时,按照优化业务流程管理、适应新兴业务开展需求、强化营销稽查监控的原则调整市场营销部专业处设置。整合原营业处营业、用电检查、反窃电管理、电价管理职能与原电费管理中心电费抄核收、账务管理及缴费渠道建设职能以及原计量技术处的管理线损职能,纳入营业处管理。也就是说,“大营销”体系运行后,我们供电营业所将实行营配分离的运行模式,营销、配电业务分开,保留供电营业所建制,供电营业所作为一个班组,负责辖区内业务受理,低压客户业扩报装、用电检查、抄表收费、计量装拆、优质服务等业务。

首先,营销与规划、建设、生产、调度等部门信息共享、分工协作,市场和服务导向作用充分发挥,实现客户服务“一口对外”、达到响应迅速。一是建立业扩服务系统机制,明确“五大”体系分工界面,部门职责,实现市公司与供电局之间纵向协同、“大营销”与其他“四大”之间横向联动,确保在组织、业务、技术、资料传递等方面的有效对接、及时响应。二是建立业扩报装协同机制,通过信息化手段,建立系统流程监督,将“五大体系”协同业务执行纳入信息系统进行线内流转、监督和管理。三是建立响应评价考核机制,对业扩报装进行全过程流程化监督和评价管理,提高“五大体系”的整体协同度,提升服务效率。

其次,向全社会公开了供电承诺。将先进的服务理念、良好的职业道德、丰富的服务品质引入电力营销工作中。将电力营销工作置于全社会的公开监督之下。为使服务工作落到实处,对服务工作实行动态管理,将开展优质服务活动与日常管理工作有机结合起来,将优质服务、行风建设纳入营销日常管理工作。为使服务水平上台阶,我们狠抓服务规范和制度建设,靠机制创新来保证服务质量;加强基础建设和硬件建设,靠技术创新为满足服务需求提供支持。实现了电话报装、查询、投诉、急修等功能,“你只要一个电话,其余的事情由我们来办”的营销机制已经建立。

向电力客户实施24小时全天候服务,使电力客户足不出户就能得到良好的服务;第四,多维营业厅不仅是提供传统意义上的营业服务,而且主动向消费者介绍企业产品与服务,多维营业厅能够快速反映用户的需求,提供个性化、差异化的一对一服务。

围绕建设能设施完善的客户服务大厅。一是精心设计产品陈列,加强重点产品推广。为更好地配合“”营销活动的推广,营业厅将样品精选陈列在展示柜,并自制了详细的产品介绍说明,从细节上做好营销推广的基础工作。二是设立品牌专柜,突显品牌优势。营业厅在产品销售区设立了“品牌受理专柜”,安排了综合能力较强的员工,有针对性地为用户推荐产品,有效地提升了产品营销的成功率。三、设立协议样表,突出诚信服务。结合“诚信服务,放心消费年”活动,营业厅在业务受理区特设了“协议样表”柜,将各类营销活动协议有序摆放,并勾画出活动范围、条件、时限、资费等重要信息介绍,让用户明明白白消费。始终保持公正廉明,求真务实的工作作风,为改革工作营造一个干净透明的环境。

五、打造团队,提升素质,加强队伍建设。

持续开展营销培训工作。充分利用班会来强化员工的营销意识,并采用团队游戏、营销游戏等方式,促进员工将理论与实际结合,从实践中更好地掌握营销工作中的技巧。同时,派员参加公司组织的培训工作。一是系统过渡期间的培训,在流程环节基本不变仅改变岗位及角色映射的情况下,采取集中与分散相结合的方式,使业务人员迅速熟悉新的业务办理模式。二是新系统的培训,重点针对改动较大的业务流程进行培训,突出重点,提升效率。

总之,我们始终坚持在重庆市电力公司的正确领导下,积极主动地开展工作,严格要求,全力配合五大改革方案的实施。、始终紧紧团结在以公司领导为核心的班子周围,顾全大局,稳定班组员工情绪,团结拼搏,和衷共济,倍加珍惜来之不易的大好局面,保障改革工作的顺利进行。始终牢“诚信、责任、创新、奉献”八字箴言,把优质服务工作放在第一位,妥善安排,继续做好营销服务工作,绝不在改革期间发生一起服务事件。

新的改革形势必将带领我们来到一个新的起点,但更是一个新的考验,挑战与机遇是并存的。我们继续加强宣传教育,通过各种宣传报道形式,让干部员工深刻认识“五大”体系建设的重要性,增强责任感,做到“形神一致”;继续加强计划管理,严格执行考核制度,强化工作目标落实,确保工作高效有序推进。

落实工作任务表态发言篇五

各位领导,各位校长,各位同事:

大家好!根据会议的安排,我在这里布置今年我区教育系统创建全国文明城市的有关工作。

在过去的一年里,我们教育系统全体师生勤勤恳恳、踏踏实实,积极参与了一系列创文活动,声势大,影响广,人数多,效果好,为我市和我区创文工作增色不少。其中“文明劝导”、“小手拉大手”、“创文义工(亲子义工)活动”、“文明乘车、文明出行”等特色鲜明的创文活动,更展示了我们教育系统良好精神风貌和文明素养。因为工作扎实突出,我们教育系统也被评为区创文工作先进单位,在这里要感谢大家的支持、参与和配合。

今年,我们教育系统创文的主要任务是:

一、加强和改进未成年人思想道德建设。

(一)切实开展文明礼仪及侨乡文化专题教育活动。各校要把该项主题教育列入学校年度工作计划,并结合班会开展教育活动,每周至少安排一节课。专题活动有关要求另发通知具体布置。

(二)切实开展健康上网教育活动。一是继续推进团中央和教育部倡导实施的“未成年人网脉工程”。二是继续广泛宣传《青少年网络文明公约》,引导学生遵守网络道德,讲究网络文明,科学地利用网络。三是各学校要向学生开放学校电子阅览室等网络设施,并在网上大量提供和不断更新健康向上的内容,为学生利用网络接受教育、收集信息、自主学习创设良好的条件。今年五月前在全区中小学中评选至少5所网络条件较好的学校建设成示范性的公益性电子阅览室。活动的具体通知另发。

(三)扎实开展心理健康教育。一是继续加强心理健康教师c证资格培训,重点加强心理健康教师b证资格培训,稳步推进a证培训工作。二是继续做好学校心理健康咨询室建设工作。三是积极开展创建“蓬江区心理健康教育示范校”工作。四是积极开展团体和个体心理辅导工作。

(四)扎实开展“市(区)德育示范学校”、“市(区)德育达标学校”评比活动。根据《关于开展江门市中小学德育工作绩效评估的通知》(江教政体〔20xx〕186号)要求,积极开展创建德育示范校活动。

(五)举办蓬江区中小学德育工作经验交流会。我局将于今年6月份召开中小学德育工作经验交流会,以进一步交流德育工作经验,促进我区德育工作上新台阶。

二、开展“文明幸福蓬江、你我共同参与”主题教育。

为更好落实区创文冲刺动员大会上的部署,我局将组织全区各中小学积极开展形式多样的教育活动。

(一)继续深入开展“小手拉大手”活动。组织学生开展形式多样的“小手拉大手,共建文明城”活动,使广大学生成为创文工作的宣传员,发挥学生讲文明、除陋习、树新风的模范作用,达到“教育一个学生,影响一个家庭,辐射整个社会”的效果。

(二)继续深入开展义工活动和“文明劝导”活动。围绕倡导有序上下车、不争抢座位、给老弱病残让座、不吸烟、不大声喧哗的文明行为,组织红领巾义工预备队和义工志愿者队伍到车站、广场及公交站等地点开展“文明劝导”宣传教育活动。活动每月进行1次,请各学校精心组织,做出实效。

(三)开展“文明乘车,文明出行”活动。要求我区广大师生积极倡导和参与“文明乘车,文明出行”活动,自觉遵守公共秩序,遵守交通规则,做文明、守法、有序的好市民。

(四)举办“少年强则国强”青少年书法大赛。联合市委宣传部、团市委、市青少年宫等单位共同举办。

(五)开展“争做文明小市民”征文活动。联合市委宣传部、市文广新局和市五邑图书馆共同举办。

(六)开展“纪念建党90周年”主题朗诵比赛和合唱比赛。

(七)开展“文明快乐假期”青少年道德实践活动。组织广大中小学生开展以假期“十个一”(读一本好书;为国家、社会、集体做一件好事;做一件扶危济困的事;参加一次尊老敬老活动;写一篇好人好事的文章;帮助生活、学习有困难的人一次;参加一次公益劳动或每周最少做一次家务劳动;做一件勤俭节约的事;参加一次法制教育活动;改正一个不良行为或不良生活习惯)活动为主要内容的各类社会实践活动。

(八)配合开展好社区文体活动,各学校(幼儿园)要积极配合社区和居委会,开展文娱表演、体育比赛、书画比赛等形式多样的文体活动。可以结合“六一”儿童节和暑假走进社区举办文体活动。

三、工作要求。

为切实做好创文工作,提出以下工作要求。

(一)高度重视,服从大局。各学校(幼儿园)一把手要亲自抓创文工作,要将创文工作列入年度工作计划,要服从创文攻坚年和冲刺年这个大局,在区委区政府和有关部门的部署下扎实做好创文工作。

(二)积极行动,广泛参与。发动广大师生积极行动,参与到区委区政府组织的各种创文活动中来,参与到我局组织的以未成年人思想道德建设为重点的创文活动中来。以实际行动,为我市创文工作作出应有贡献。

(三)有机结合,相互促进。要将创文工作和学校各项工作有机结合,特别是将创文工作和德育工作有机结合,合理安排时间,正确处理创文工作和学校日常工作关系,做到既完成了创文工作任务,又做好了学校各项工作,彼此相互促进,相互补充完善。

(四)要设立专门的创文活动档案。要将创文活动材料归档保存(包括学校开展的各项创文主题教育方案、照片、表格等材料),以备检查。

(五)建立保障制度。一是建立自查制度。各学校要每月至少自查一次创文工作落实情况,并于当月的10日前将前一月的创文工作情况报我局政体股。二是完善督查制度。我局政体股每月15—20日对各学校完成任务情况进行实地督查。三是建立通报制度。每月对各学校完成创文工作情况进行阶段性通报,对工作完成得好的给予表扬,对完成进度慢的强化督查。四是完善问责制度。对工作不力、落实工作不到位、没有按时完成任务的学校和有关股室,查清原因,追究责任。五是建立宣传报道制度。各学校要及时将开展创文工作的情况报送新闻媒体和区基础教育网进行宣传报道,我局的创文情况由局办公室负责报送新闻媒体,要求创文宣传报道每月至少一次。

各位校长,各位同事,希望我们积极行动,积极参与,共同营造良好的创文氛围,不断提高广大师生的文明素养,切实抓好未成年人思想道德建设工作,推动江门市城市文明水平的整体提升,为建设“幸福江门”和“幸福蓬江”做出应有贡献。

谢谢大家!

落实工作任务表态发言篇六

各位领导、与会的同志们大家下午好:

2月10日,区党政给我们2队下达了一项艰巨而又光荣的任务整修南三煤仓,南三煤仓仓壁脱落,直接影响着南三3个掘进工作面和一个采区工作面的正常生产,如果南三煤仓不及时整修,那么我们九龙矿下半年采区就没有工作面,今年140万吨原煤生产奋斗目标就成为泡影。接到任务后我和同区长调查了地区,看到当时塌方的情景,心中非常害怕和恐惧,认为安全没有保证,又很难施工,感到任务艰巨、困难重重,区党政命令我们二队去整修,我无条件的接受了任务,接受任务后一晚上没有合眼,翻来复去就是睡不着,经过一晚上的思想斗争和构思,基本上拟定了一个比较完善的施工方案。施工开始了我连续12天落点和工人同下同上同干活,下班后时常惦记着南三煤仓,就连晚上做梦也是在南三煤仓,时常考虑员工的安全和施工程序,我认为区党政既然把这次艰巨的任务交给我,我就要鼓足干劲,安安全全完成任务。对此,我向区党政表态如下:

一是精心组织、合理安排。首先是精心组织,我根据全队每位员工的特点,合理分成三个班,做到既保证生产用人,又不浪费劳动力,既要保证完成任务又要保证安全生产;其次是落实任务,这次整修工作时间紧、任务重,为了保质、保量、按时完成任务,进行倒排计划,把任务落实到每一天、每一班、每一人,做到合理用工,完不成任务不升坑。

二是严细管理、确保安全。针对南三煤仓整修工作安全系数低、难度大等诸多困难,首先要保证安全,我作为队长是安全生产的第一责任人,在施工过程中做到“三先三再”,先考虑安全生产,再指挥生产;先排查安全隐患,再安排生产;先落实安全重点,再落实生产任务。同时要求员工必须做到“三先三后”,先精神饱满,后考勤上班;先熟知规程,后上岗作业;先安全确认,后开始工作;其次全队员工要集思广益,人人献计个个献策,发挥各自的聪明才智破解工作上的难题,采取有效的措施,为南三煤仓整修任务扫清障碍,为任务完成铺平道路;再次要保证工程质量,严格按照措施施工,严把施工中的每道工序,全队员工要上标准岗、干标准活、干放心活,确保工程质量月月合格。

三是精诚团结、任务提前。为了提前完成区党政交给的南三整修任务,我们队开展热火朝天劳动竞赛活动,早、中、夜三班要开展“比安全、比质量、比任务、比贡献”劳动竞赛活动,做到一班好、二班超、三班更提高,形成比、学、赶、超的劳动竞赛热潮,为我矿完成今年原煤产量140万吨奋斗目标做出积极地贡献。

中共镇委员会镇人民政府。

(2011年10月19日)。

各位领导、同志们:

今年以来,我镇经济发展势头良好,1-9月份规模以上工业产值完成5.11亿元,完成年计划6.5亿元的78.64%;固定资产投资完成2.26亿元,完成年计划2.98亿元的75.69%;财政收入实现3.2亿元,完成年计划4.9亿元的65.61%,其中:地税收入1.63亿元,完成年计划的79.73%,国税收入实现1.59亿元,完成年计划的55.71%,比去年同期减收1494万元,主要是出口型企业如等企业的调库指标(约5000万元)没足额调库到位,造成财政收入未能按序时完成。

为确保完成全年经济目标,下一步,我镇将认真学习贯彻市第六次党代会、区第三次党代会精神,围绕区委、区政府紧盯“六个百”,主抓“六个六”,实现“六领先”的工作目标,决战七十天,大力推进项目征迁和服务工作,确保实现全年工作任务。

一、确保完成全年目标。

围绕全年目标任务,细化分解,全年规模以上工业产值任务可按序时完成。固投方面,派专门小组跟踪服务#区建设及###,并力促列入预备重点的鞍钢生活区、福能商务楼等9个项目及列入前期重点的旧城改造等2个项目尽快开工建设。财政收入上,全力协助税务部门做好护协税工作,特别是协调国税部门做好税收调库工作,确保完成全年财政收入任务。同时,加大征管力度,做好重点企业的跟踪服务及中小企业的帮扶工作。

二、全力推进项目建设。

坚持把围绕服务和服从于项目建设作为当前全镇经济工作的第一要务,全力抓好38个在建重点项目建设,成立5支项目攻坚小组和1支突击队,各攻坚小组和突击队队长由镇领导班子成员担任,重点加快#、#、#等项目的征迁工作,对已全面完成征迁工作的火车站站前广场二期、湿地公园、秀港路、天马街等项目,及时与项目业主单位衔接,主动靠前解决遗留问题,主动靠前提供服务,对部分阻挠拖延项目征迁建设的,坚持深入每家每户,切实摸清群众的思想动态,寻求问题的症结,做细做实群众思想工作,求得群众的理解,取得群众的信任,并发挥党员干部的带头示范作用,以一个带一片,以一片突破全局,以保证项目强势快速推进,尽快促成固定资产投资落地。

三、着力抓好组织纪律。

我镇将在本周内召开动员大会,传达贯彻今天会议精神,并进一步完善项目攻坚考核评比制度和定期汇报分析制度,更加细化目标任务分解,更加明确攻坚进度、目标要求、时间节点、责任挂钩,做到强化责任、严明纪律、造浓氛围,做到人员到位、决策到位、督查到位、考勤到位,确保重点项目征迁攻坚期间,项目攻坚队伍一律取消节假日,一律在项目一线协调解决征迁问题。我们有决心、有信心举全镇之力,以快节奏、高效率、满负荷的工作方式,打好“决战七十天”攻坚战。

尊敬公司及指挥部各位领导:

为全面掀起大干快上的建设高潮,确保完成2010年度工作任务,公司将开展“群策群力,争先创优,大干一百二十天,确保完成年度任务”的劳动竞赛活动,在这种大好的形式下,在指挥部的领导下,我项目部众志城城,上下一心,全力以赴,为保证完成2010年度工作任务,我们决心以高昂的士气和必胜的信心来迎接这次挑战。我代表项目部全体员工郑重表态:在本次大干120天劳动竞赛中,我们将以高度的责任感和使命感,运用全新的管理理念,发扬艰苦拼搏、敢于胜利的精神,以高标准、讲科学、不懈怠的原则,排除万难,勇创一流,为完成2010年度工作任务做出自己的贡献。

位参建人员,全员参与。对当前各架子队工程进度状况、安全质量作一次全面的调查分析,并督促架子队立即整改存在的问题,及时调整施工组织计划。强化保障措施,抓住当前工程施工的黄金时节,迅速掀起工程建设高潮。细化各级管理人员管理责任,明确年度目标,紧紧围绕“有序高效推进高标准贵广铁路建设”这个中心,制订大干一百二十天劳动竞赛活动方案及奖罚措施,开展比安全看形象、比质量看达标、比进度看效益、比管理看规范、比和谐看文明、争创精品工程的竞赛活动,在劳动竞赛的基础上进一步推进标准化管理。

继续狠抓架子队的资源投入:督促架子队按照人员配备标准化要求和合同文件的承诺,加大施工现场人员、设备的投入。对于工程进度极其缓慢的个别架子队,我们将考虑分割其施工作业面等措施来对其工程量进行重新划分,督促其加快、加大资源投入,确保年度工作任务的实现。项目部各职能部室、现场管理小组继续加强对架子队的监管、指导、帮扶:加强各方关系的协调、现场施工管理服务工作,提供技术支持,确保工程施工有序、稳步推进。

安全施工是保障工程建设顺利进行的重中之重。施工过程中我们要坚持“以人为本”的安全管理理念,与各职能部室、架子队签订安全责任书,分解安全责任,削减安全风险。全方位、多层次,认真细致地将安全责任落实到工程建设的每一个环节,落实到参建队伍的每一个小组、个人,增强参战队伍的安全意识,牢固树立安全第一的思想,坚决克服侥幸心理和麻痹思想,努力创造安全文明的工程施工环境,确保工程建设零事故、零污染目标。

百年大计,质量第一。我们将以高度的主人翁精神和责任感,严肃施工工艺作风,严格施工工序管理,层层落实质量责任制度,把好工程质量的每个环节,努力创建优质工程、一流工程。

落实工作任务表态发言篇七

各位领导、与会的同志们大家下午好:

2月10日,区党政给我们2队下达了一项艰巨而又光荣的任务整修南三煤仓,南三煤仓仓壁脱落,直接影响着南三3个掘进工作面和一个采区工作面的正常生产,如果南三煤仓不及时整修,那么我们九龙矿下半年采区就没有工作面,今年140万吨原煤生产奋斗目标就成为泡影。接到任务后我和同区长调查了地区,看到当时塌方的情景,心中非常害怕和恐惧,认为安全没有保证,又很难施工,感到任务艰巨、困难重重,区党政命令我们二队去整修,我无条件的接受了任务,接受任务后一晚上没有合眼,翻来复去就是睡不着,经过一晚上的思想斗争和构思,基本上拟定了一个比较完善的施工方案。施工开始了我连续12天落点和工人同下同上同干活,下班后时常惦记着南三煤仓,就连晚上做梦也是在南三煤仓,时常考虑员工的安全和施工程序,我认为区党政既然把这次艰巨的任务交给我,我就要鼓足干劲,安安全全完成任务。对此,我向区党政表态如下:

一是精心组织、合理安排。首先是精心组织,我根据全队每位员工的特点,合理分成三个班,做到既保证生产用人,又不浪费劳动力,既要保证完成任务又要保证安全生产;其次是落实任务,这次整修工作时间紧、任务重,为了保质、保量、按时完成任务,进行倒排计划,把任务落实到每一天、每一班、每一人,做到合理用工,完不成任务不升坑。

二是严细管理、确保安全。针对南三煤仓整修工作安全系数低、难度大等诸多困难,首先要保证安全,我作为队长是安全生产的第一责任人,在施工过程中做到“三先三再”,先考虑安全生产,再指挥生产;先排查安全隐患,再安排生产;先落实安全重点,再落实生产任务。同时要求员工必须做到“三先三后”,先精神饱满,后考勤上班;先熟知规程,后上岗作业;先安全确认,后开始工作;其次全队员工要集思广益,人人献计个个献策,发挥各自的聪明才智破解工作上的难题,采取有效的措施,为南三煤仓整修任务扫清障碍,为任务完成铺平道路;再次要保证工程质量,严格按照措施施工,严把施工中的每道工序,全队员工要上标准岗、干标准活、干放心活,确保工程质量月月合格。

三是精诚团结、任务提前。为了提前完成区党政交给的南三整修任务,我们队开展热火朝天劳动竞赛活动,早、中、夜三班要开展“比安全、比质量、比任务、比贡献”劳动竞赛活动,做到一班好、二班超、三班更提高,形成比、学、赶、超的劳动竞赛热潮,为我矿完成今年原煤产量140万吨奋斗目标做出积极地贡献。

中共镇委员会镇人民政府。

(2011年10月19日)。

各位领导、同志们:

今年以来,我镇经济发展势头良好,1-9月份规模以上工业产值完成5.11亿元,完成年计划6.5亿元的78.64%;固定资产投资完成2.26亿元,完成年计划2.98亿元的75.69%;财政收入实现3.2亿元,完成年计划4.9亿元的65.61%,其中:地税收入1.63亿元,完成年计划的79.73%,国税收入实现1.59亿元,完成年计划的55.71%,比去年同期减收1494万元,主要是出口型企业如等企业的调库指标(约5000万元)没足额调库到位,造成财政收入未能按序时完成。

为确保完成全年经济目标,下一步,我镇将认真学习贯彻市第六次党代会、区第三次党代会精神,围绕区委、区政府紧盯“六个百”,主抓“六个六”,实现“六领先”的工作目标,决战七十天,大力推进项目征迁和服务工作,确保实现全年工作任务。

一、确保完成全年目标。

坚持把围绕服务和服从于项目建设作为当前全镇经济工作的第一要务,全力抓好38个在建重点项目建设,成立5支项目攻坚小组和1支突击队,各攻坚小组和突击队队长由镇领导班子成员担任,重点加快#、#、#等项目的征迁工作,对已全面完成征迁工作的火车站站前广场二期、湿地公园、秀港路、天马街等项目,及时与项目业主单位衔接,主动靠前解决遗留问题,主动靠前提供服务,对部分阻挠拖延项目征迁建设的,坚持深入每家每户,切实摸清群众的思想动态,寻求问题的症结,做细做实群众思想工作,求得群众的理解,取得群众的信任,并发挥党员干部的带头示范作用,以一个带一片,以一片突破全局,以保证项目强势快速推进,尽快促成固定资产投资落地。

三、着力抓好组织纪律。

我镇将在本周内召开动员大会,传达贯彻今天会议精神,并进一步完善项目攻坚考核评比制度和定期汇报分析制度,更加细化目标任务分解,更加明确攻坚进度、目标要求、时间节点、责任挂钩,做到强化责任、严明纪律、造浓氛围,做到人员到位、决策到位、督查到位、考勤到位,确保重点项目征迁攻坚期间,项目攻坚队伍一律取消节假日,一律在项目一线协调解决征迁问题。我们有决心、有信心举全镇之力,以快节奏、高效率、满负荷的工作方式,打好“决战七十天”攻坚战。

尊敬公司及指挥部各位领导:

位参建人员,全员参与。对当前各架子队工程进度状况、安全质量作一次全面的调查分析,并督促架子队立即整改存在的问题,及时调整施工组织计划。强化保障措施,抓住当前工程施工的黄金时节,迅速掀起工程建设高潮。细化各级管理人员管理责任,明确年度目标,紧紧围绕“有序高效推进高标准贵广铁路建设”这个中心,制订大干一百二十天劳动竞赛活动方案及奖罚措施,开展比安全看形象、比质量看达标、比进度看效益、比管理看规范、比和谐看文明、争创精品工程的竞赛活动,在劳动竞赛的基础上进一步推进标准化管理。

继续狠抓架子队的资源投入:督促架子队按照人员配备标准化要求和合同文件的承诺,加大施工现场人员、设备的投入。对于工程进度极其缓慢的个别架子队,我们将考虑分割其施工作业面等措施来对其工程量进行重新划分,督促其加快、加大资源投入,确保年度工作任务的实现。项目部各职能部室、现场管理小组继续加强对架子队的监管、指导、帮扶:加强各方关系的协调、现场施工管理服务工作,提供技术支持,确保工程施工有序、稳步推进。

安全施工是保障工程建设顺利进行的重中之重。施工过程中我们要坚持“以人为本”的安全管理理念,与各职能部室、架子队签订安全责任书,分解安全责任,削减安全风险。全方位、多层次,认真细致地将安全责任落实到工程建设的每一个环节,落实到参建队伍的每一个小组、个人,增强参战队伍的安全意识,牢固树立安全第一的思想,坚决克服侥幸心理和麻痹思想,努力创造安全文明的工程施工环境,确保工程建设零事故、零污染目标。

百年大计,质量第一。我们将以高度的主人翁精神和责任感,严肃施工工艺作风,严格施工工序管理,层层落实质量责任制度,把好工程质量的每个环节,努力创建优质工程、一流工程。

在公司及指挥部的关心、支持、领导下,我项目部将众志成城,上下一心,全力以赴,决心以高昂的士气和必胜的信念来迎接这次挑战。两军对垒——勇者胜,面对困难和挑战,是展示一个团队凝聚力和战斗力的最佳时刻,而坚定的信念、顽强的毅力则是成功的秘诀。我们将团结一致、克服困难,在工作中体现自身价值,在工作中努力成长!我们有信心,也有能力克服生活和生产中存在的种种困难,以良好的精神面貌来迎接这次的挑战,不折不扣的完成年度任务,以优异的成绩向领导们汇报。

xxxx部。

2010年9月3日。

1.若不给自己设限,则人生中就没有限制你发挥的藩篱。2.若不是心宽似海,哪有人生风平浪静。在纷杂的尘世里,为自己留下一片纯静的心灵空间,不管是潮起潮落,也不管是阴晴圆缺,你都可以免去浮躁,义无反顾,勇往直前,轻松自如地走好人生路上的每一步3.花一些时间,总会看清一些事。用一些事情,总会看清一些人。有时候觉得自己像个神经病。既纠结了自己,又打扰了别人。努力过后,才知道许多事情,坚持坚持,就过来了。4.岁月是无情的,假如你丢给它的是一片空白,它还给你的也是一片空白。岁月是有情的,假如你奉献给她的是一些色彩,它奉献给你的也是一些色彩。你必须努力,当有一天蓦然回首时,你的回忆里才会多一些色彩斑斓,少一些苍白无力。只有你自己才能把岁月描画成一幅难以忘怀的人生画卷。

落实工作任务表态发言篇八

各位领导,同志们:

2021年是“十四五”的开局之年,是建党100周年。我们要认清当前极其严峻的安全生产形势,扛牢维护全市经济社会健康稳定发展大局的政治责任,贯彻落实上级党委政府关于安全生产工作系列决策部署,我将带领各镇街和相关部门,做到六个狠抓:

一、狠抓认识提升。转变发展观念,牢固树立“没有安全就没有一切”、“不安全不生产”、“安全就是最大效益”的理念,做到“安全与效益发生矛盾时,成本可以升,效益可以降,大小企业都可以关”。切实把安全生产工作放在“高于一切、重于一切、先于一切、决定一切”的位置,坚决不要“带血的营收和工资”。

二、狠抓责任落实。围绕压实行业部门的监管责任、镇街的属地责任,特别是生产经营单位的主体责任,理清镇街部门安全生产职责清单和x个专委会的责任分工,实行清单化管理。综合运用巡查、督导、通报、约谈、挂牌督办、一票否决等措施,自上而下层层传递安全压力,切实把“三个责任”落在实处。

三、狠抓隐患排查。坚持把隐患排查整治作为最重要的基础工作,做实百日会战、半年整治、三年行动。抓好起底式、地毯式隐患排查,对查出的隐患全部落实到岗、责任到人,以问题“零遗留”、整改“零容忍”、处理“零放过”的态度,确保排查彻底、整改到位。突出抓好煤矿、非煤矿山、危化品、道路交通、建筑施工、消防安全、民爆物品、工贸行业、特种设备、森林防火等x个重点领域的安全监管和打非治违,对非法违法生产经营行为露头就打,对不具备安全生产条件的企业一律停产整顿。

煤矿领域对星村煤矿、单家村煤矿进行安全体检,突出“一通三防”、防治水、冲击地压、顶板管理、机电运输、火工用品、消防等重点隐患,既抓大系统、大风险、大隐患,也抓各个头面、各台设备、各个环节现场管理,坚持治标与治本相结合,真正把问题隐患解决在萌芽之时、成灾之前。狠抓装备系统升级,坚持“能用设备不用人”,加快推进机械化、自动化、信息化、智能化建设,实现“无人则安,少人则安”,打造本质安全型矿山;非煤矿山领域重点检查柴山矿、小烟山矿现场管理、民爆物品使用等;危化品领域对x化工等x家危化品企业、x气体等x家气体经营企业、长安及同庆2家烟花爆竹销售企业、x家加油站开展“体检式”检查;建筑施工领域对x西校区、x等x个在建项目进行全面检查;道路交通领域最大限度减少道路交通事故的发生;消防安全领域对全市中小学、旅游景区、酒店和“九小场所”、彩钢板建筑、“三合一”“多合一”场所、出租屋全面检查,严厉查处违规行为;同时加强民爆物品、工贸行业、特种设备、森林防火等行业领域的隐患排查整治。

四、狠抓执法监管当前隐藏内容免费查看。执法监管是安全生产工作中最重要一环,坚持线上线下两种监管模式,推进第三方技术服务机构为安全监管执法提供技术支持,坚持凡检查必执法,凡执法必从严,凡处罚必公开。搞好行刑衔接,对重点隐患不及时整改或发生亡人安全生产事故的,依法依规及时移交司法机关。向“三违”说不,向“非法”亮剑,始终保持打非治违的高压态势。

五、狠抓能力提升。坚持向素质要安全、向培训要素质。按照分级分类原则,普遍开展一轮全员大培训。企业重点培训中层及一线员工,x月底前全部培训一遍。各镇街和行业主管部门负责培训企业主要负责人、班子成员、重要岗位的中层管理人员,x月底前全部完成。确保责任部门、各镇街、企业主要负责人、分管负责人和管理人员能一线发现隐患、一线督导整改、一线消除隐患,达到闭环式水平。同时,强化各类应急预案修订、培训、演练,整合各类应急队伍资源,建立健全快速反应机制和联动机制,补齐应急救援力量短板。加强各类生产经营单位的应急自救和逃生避险演练,切实提高风险管控和应急避险能力,最大限度减少因灾损失。

六、狠抓督导问责。协调x个县级干部带队的x个包保镇街督导组、x个专业督导组和x个暗访暗查组,采取“四不两直”等方式,全方位开展督导检查。同时,严格追责问责,对行动不力、走过场、流于形式的,一律依规顶格问责处理。对主体责任落实不到位的,该移交纪委的移交纪委,该移交司法机关的移交司法机关,绝不容忍不负责任的主体存在。管的宁可被老板骂,也不能让受害人哭;宁可让不负责的人落官,也不能让受害者落泪。各位领导、同志们,x市安委会全体成员将认真贯彻落实本次会议精神,以深严细实的工作作风,狠抓安全责任措施落实,确保安全形势持续稳定,为全国文明的x营造稳定健康发展的环境。发言完毕,谢谢大家!

落实工作任务表态发言篇九

各位代表:

大会选举我担任县县长,是各位代表对我的信任和期望。我感到十分激动和荣幸,也深感职责重大、使命光荣。应对新的形势和任务,我将努力做到:

第一,坚持求真务实,奋力推进科学发展。当前正站在一个新的历史起点,正处在改革发展的关键时期。如何在县委的领导下,团结带领政府一班人把发展这篇文章写好,是对我的一种审视、一种考验、一种挑战。我将紧紧围绕县委确定的思路和目标,真正把工作重心定位在抓落实上,把工作重点集中在抓落实上,把主要精力投放在抓落实上,以更大的胆识、更大的勇气、更大的力度,推进经济社会又好又快发展,为建设实力、活力、生态、礼貌、和-谐竭尽全力。

第二,坚持民生优先,着力谋求富民之策。人民是父母,人民利益重于泰山。我将把解决好民生问题作为“为官一任”的最高追求,把奉献人民作为崇高使命,切实做到深怀爱民之心、恪守为民之责、善谋富民之策、多办惠民实事,着力解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题,努力使政府工作贴合民心、体现民情、顺应民-意,让万人民从发展中得到更多实惠。

第三,坚持和-谐共进,全力维护团结大局。团结是党的生命、和-谐是的大局、是人民的愿望。下一步,我将坚决维护县委权威,自觉理解人大监督,继续发扬团结协作的优良传统,倍加顾全大局、倍加珍视团结、倍加维护稳定,进一步营造上下一心、共谋发展的强大合力,巩固风正气顺、心齐劲足的生动局面。

第四,坚持廉洁勤政,努力加强自身修养。应对新的岗位,我深知自我的本事和水平还有所欠缺,必须认真学习、加倍努力,不断提高自我的本事水平。我必须自觉恪守党纪国法,严格遵守《廉政准则》,带头转变工作作风,自觉理解人民群众监督,老老实实做人,勤勤恳恳做事,清清白白从政,不辜负党和人民的期望和重托。

今日,对我来说,是一个光荣的日子,也是一个崭新的起点。我深深地明白,人民把这份殊荣、这个机遇给予了我,同时也把一项使命、一份职责赋予了我。我惟有将感激之情化作一腔热血,唯有将信任之意变为无穷动力,努力扎根、奉献。我真诚地期望,各位代表对我今后的工作给予更多的支持和帮忙。

我相信,有县委的坚强领导,有县人大的支持帮忙,有前任班子打下的良好基础,有全县干部群众的大力支持,我能够挑起这副担子,也将努力挑好这副担子。只要我们全县上下齐心协力,扎实苦干,的明天必须会更加完美!

多谢大家。

文档为doc格式。

落实工作任务表态发言篇十

(2014年x月x日)xx县国土资源局局长xx。

尊敬的各位领导,同志们:

根据会议安排,我就全县国土系统党风廉政建设作如下发言。实行党风廉政建设责任制是加强党风廉政建设,推动反腐倡廉深入开展的一项重要举措。作为国土部门,必须要落实好党风廉政建设责任制,认真履行党委主体责任和纪委监督责任,强化措施,完善机制,狠抓党风廉政建设,全力打造阳光国土、廉洁国土、效能国土。

一是强化廉政教育。紧密结合教育实践活动,深入开展理想信念和宗旨教育、党风党纪和廉洁自律教育,使广大国土干部做到公私分明、克己奉公、严格自律,特别是领导干部要牢固树立“不抓党风廉政建设就是失职、抓不好党风廉政建设就是不称职”的理念,真正成为党风廉政责任制的领导者、执行者、主抓者。加强警示教育,以案释义,用案警人,警示干部坦荡做事,清白做人。加强党风廉政建设宣传工作,坚持正确舆论导向,推进廉政文化创建活动,营造风清气正的良好氛围。

二是强化纪委监督。支持局纪委履行监督责任,明确职责定位,聚焦中心任务,确保从根本上把监督责任履行好。严格纪律监督,确保政令畅通;深化作风督查,推进作风建设监督检查工作常态化,制度化;强化警示教育,对党员干部作风、纪律上的问题早发现、早提醒、早纠正、早查处,对苗头性问题及时约谈,加大诫勉谈话力度,防止小问题演变成大问题。

三是规范权力运行。推行规范权力公开透明运行,坚持依法依规按程序办事,全面公开各项权力运行的设定依据、实施主体、申请条件、许可要件、许可程序、法律责任以及受理情况、审批结果和审批过程,加强规划、用地、利用、地籍、地矿、地产交易、土地整理和执法等重要岗位监督,抓好廉政风险点防控,对重大决策部署、重大项目、重要任免、大额资金使用等重大事项,实行集体会商会审。在国土系统形成正确看待权力、谨慎运用权力、公开透明使用权力的工作格局,教育引导全县国土干部不越黄线、不踩红线、不碰高压线。

四是狠抓作风建设。以深入开展教育实践活动为契机,聚焦“四风”,狠抓作风建设,始终做到思想上不放松、标准上不降低、力度上不减弱,推动作风建设常态化,加大“四风”问题查处力度,对顶风违纪者发现一起查处一起,点名道姓通报曝光,不断提高执纪监督的实效性、震慑力,营造不想、不能、不敢搞“四风”的氛围,以过硬的作风为党凝心聚力、汇集力量提供坚实根基,确保国土系统广大干部正确履行职责和行使权力,既要干事,又要“干净”,防止权力滥用,防止公权私用,以权谋私,做到勤政廉洁,树立为民务实清廉形象。

我坚信:有县委、县政府的坚强领导,有县纪委的关心和支持,有社会各界的帮助和监督,我们有信心、有能力抓好党风廉政建设,真正在全县国土系统形成风清气正的良好局面。谢谢大家!

落实工作任务表态发言篇十一

***总书记在十九届中央纪委二次全会上强调,要以永远在路上的执着把从严治党引向深入,开创全面从严治党新局面。习总书记指出,“四风”问题具有顽固性和反复性,纠正“四风”不能止步,作风建设永远在路上。总书记在近几年一些重要讲话中,多次强调要以问题为导向,全面从严治党永远在路上,作风建设永远在路上,最近又指出形式主义和官僚主义十个方面的问题。不少单位都对照这十个方面的问题,给自己画像,出台整改意见。习总书记最近还进一步指出:要坚持问题导向,保持战略定力,以“越是艰险越向前”的英雄气概和“狭路相逢勇者胜”的斗争精神,坚定不移抓下去。习总书记这些讲话,表明我党全面从严治党的决心,表明抓作风建设的决心,表明纠正“四风”不能止步的决心。

官僚主义是党肌体上的顽症,克服官僚主义是全面从严治党的必然要求,也是抓实作风建设的关键,更是纠正“四风”不止步的重要方面。毛**最恨官僚主义,官僚主义是我党的大敌;周总理所作的《反对官僚主义》就是对官僚主义有力地抨击;习总书记在地方工作时就以身作则、平民作风,不搞特权。党的十八大以来,党中央出台《八项规定》及其细则和配套廉洁自律方面的《准则》《条例》,就是要把全面从严治党引向深入,推进作风建设向基层延伸,做到纠正“四风”不止步,全覆盖、不留缝隙。而要做到这些,必须旗帜鲜明地、坚定不移地反对官僚主义,必须旗帜鲜明地、坚定不移地反对“微官僚”主义。现在的关键是要敢于深挖现实中的“微官僚”主义,以问题为导向,坚决克服“微官僚”主义。

一、坚决克服共性“微官僚”主义。

共性“微官僚”主义包括:一是对个别单位乱象视而不见,害怕直面群众,生怕惹麻烦,遇到难题拖延不办,碰到难事往外推,撞见矛盾绕着走;有的不敢抓、不敢管,碍于情面、左右逢源。二是有的党员干部对身边不良风气和违规问题态度漠然,事不关己、高高挂起,知情不报、听之任之,甚至在组织向其了解情况时仍不说真话,导致正气得不到弘扬,邪气有时还有市场。三是少数干部办事敷衍拖沓,庸、懒、散的工作作风依然存在,把责任往上推;只唯上不顾下的为官心态严重,开口闭口都是官话,开会时常常说一大堆“正确的废话”。四是个别部门在抓落实方面大而化之,以扶贫攻坚为例,给钱、给人就算完事;精准施策粗枝大叶,过问时拍拍照就走人,事后抓落实跟踪不到位、精准扶贫不到位。五是缺乏党纪严管,有的合意就执行、不合意就不执行;有的言行不一,人前人后两个样;有的缺乏政治意识和大局意识,说话随意、口无遮拦。如此等等都属于共性“微官僚”主义,我们要坚决地克服。

二、坚决克服公职“微官僚”主义。

公职人员既然叫“公职”,其职责就具有公共性和共享性特征。这样的职责往往是众多公共职责链条中的一个环节,如果这个环节履职不到位,其他公共职责就无法履行。在现实工作中,有的公职人员就把他这一环节的职责看成是个人的特权,高兴了就把这一环节的职责完成传递下去,不高兴了就不传递,也就是不履行职责,甚至还认为是理所当然,这是他(她)的权利。这一环节一截住,其他公职人员的履职就会停下来,影响整体工作,有时还带来不必要的经济损失和负面效应。这类公职人员谈不上是什么官,长期缺乏不履职就严惩的教训,加上有的单位领导好人主义,听之任之,长期不管也不敢管,久而久之,胆子越来越大,发展到由其性子来,随心所欲,毫无约束,这是其一。其二,有的公职人员在位不在岗,在岗不尽责,在位也不在状态。这样的现象,在少数党政机关和财政全拨的事业单位中确实存在。这些公职人员端着“铁饭碗”,夏天空调吹着,冬天享受着暖气,喝喝茶、一张报纸,一天天就混过去了。如今,已经进入中国特色社会主义新时代,有的单位考评还是沿用单位人员集体“打分”的老一套,这很“奥特”。这就导致干与不干一个样、干好与干坏一个样,有时甚至干好的还不如干坏的“打分”高。如此等等,这些“微官僚”看上去很微小,但危害很大,我们要坚决克服。

三、坚决克服科级“微官僚”主义。

毫无疑问,科级干部就是领导干部,但是科级干部在整个领导干部队伍中,属于基层干部,他们与基层打交道最多。在这类干部中,多数很辛苦,是好干部。但是其中确有少数科级干部,容易犯一些官僚主义错误:如在县直部门有很多科级干部,但不是所有科级干部都干具体工作的;有的仅仅是副科级领导干部,也都当多年的“甩手掌柜”了;有的单位科级干部比一般公职人员还多,少数单位两个领导分管一个人,这个人要落实两个分管领导所分管的任务。长期以来,任务一到,分管领导字一签“请按文件要求办”,他们即不监督,也不跟踪,更不参与干活,一签字就就算了事。多年来,一来任务就是这样周而复始的处理,他们其中少数有一项重要功能就是接待上面来人。他们的职位不算高,但是长期的“官僚”日积月累,已经是很习惯的形成“微官僚”主义了,我们要坚决地克服。在县直部门中,有些部门是管全县的一些重要领域,如特色学校残疾学生精准救助问题,属于民政局和残联主管;老城区交通拥堵及小区车辆乱停乱放问题,属于交通局和住建局主管;文化市场整顿和摆摊占街问题,属于文广旅新局、市场监督管理局、行政执法局主管。如此等等,在这些领域中多多少少都存在“微官僚”主义,我们要敢于自我深挖,更要敢于自我克服。

对克服官僚主义要有可操作性;要坚决反对唱高调、放空炮、“涛声依旧”、问题依旧。

落实工作任务表态发言篇十二

今年以来,在市委的正确领导下,xx党组认真落实全面从严治党主体责任,进一步涵养了良好的机关政治生态。现将有关情况报告如下:

xx党组坚决做到“两个维护”,不折不扣贯彻落实党中央和省委、市委关于统筹疫情防控和经济社会发展的重大决策部署,把疫情防控、联系帮包和“四进”攻坚等工作作为最重要的政治任务抓紧抓实,确保上级部署在xx落实落地。切实强化疫情防控。

党组专门召开会议研究部署疫情防控工作,为全体人员购置口罩、酒精等防疫物资,对办公区域定期清扫消毒,组织全员自查并签订承诺书,做好日常防控,对从外地返回人员及时上报并居家隔离做好监测。组织全体党员、干部开展爱心捐款、缴纳特殊党费等共计xx万余元,全力支援疫情防控工作。

深入基层督导检查。根据市里统一部署,安排xx名领导班子成员分别到x县、x县督导检查疫情防控工作,到所分工负责乡镇的所有村庄认真排查存在问题,现场指挥督促基层强化措施、落实责任、完善机制,切实把防控措施落到实处。

统筹推进联系帮包。市委、市政府《关于建立市级领导和市直领导干部统筹推进疫情防控和经济社会发展工作机制的实施方案》印发的第二天,xx党组就召开会议研究部署,会后全体县级干部集体到x镇进行对接,调研了解情况,研究具体措施。抽调x名人员组成x组专班,每组由x名县级干部带队,x名科室负责人和业务骨干为成员,轮流驻点。

根据上级部署,制定联系帮包规划,统筹做好联系帮包工作,深入督导村庄、社区和复工复产企业,了解困难问题,积极帮助协调,提出意见措施,并对脱贫攻坚、大气污染防治等重点任务加强督导,确保上级部署落实落地。针对发现的村庄检查站防疫物资短缺问题,帮包工作专班主动协调,组织捐助七批共xx余万元防疫和生活物资,走访慰问部分困难群众,有效缓解了该镇防疫用品紧张的局面。深入基层调研,形成了打造草帽特色小镇的设想建议、关于xx乡医队伍建设情况的调查等成果,获得市、县主要领导肯定性批示,以不同形式进入决策。

在中央政治局常委会会议研究应对新型冠状病毒肺炎疫情工作时的讲话、在湖北省考察新冠肺炎疫情防控工作时的讲话、在决战决胜脱贫攻坚座谈会上的讲话、在全国“两会”参加内蒙古、湖北代表团审议时的讲话等重要讲话精神,着力在学懂弄通做实上下功夫,进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,自觉把“两个维护”融入血脉、注入灵魂。

认真学习最新党内法规,重点学习《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党宣传工作条例》等内容,以更高的标准、更严的要求,牢牢把全面从严治党主体责任放在心上、扛在肩上、抓在手上,真正做到守土有责、守土担责、守土尽责。

提升机关党建水平。召开组织生活会,开展民主评议党员,严格组织生活,抓好“三会一课”“主题党日”“廉政自省日”等基本制度落实,进一步规范党的组织生活,锤炼党员坚强党性,不断提高党员抵御不良思想侵蚀的觉悟和能力。细化落实责任。

认真对照《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》《20xx年度市委落实全面从严治党主体责任重点任务分工意见》,结合xx实际,制定《20xx年度全面从严治党主体责任任务分工及责任清单》,进一步明确全面从严治党的工作思路,明确党组主体责任、党组书记“第一责任人”责任、党组成员“一岗双责”、党员具体责任,推动全面从严治党向纵深发展。抓好问题整改。

认真开展落实全面从严治党主体责任、选人用人工作、超审批权限设置机构情况等问题、保密工作、落实中央八项规定精神和小金库、主要领导任中审计和20xx年预算执行情况审计反馈问题等自查,每月报送“不忘初心、牢记使命”主题教育任务落实情况、优化营商环境问题整改情况台账,深入查摆问题,逐项细化措施,切实抓好整改,把主体责任落到实处。加强正向激励。

对工作人员绩效考核办法进行修订,本着公平公正、有利于调动积极性的原则,科学合理设置考核指标,以工作实绩论英雄,以纪律作风为准绳,以民主评议为标尺,把全面从严治党体现到各项工作中去,激励干部在其位谋其政、在其职尽其责,充分调动了干部职工的积极性。

四、落实意识形态工作责任制。纳入重要议事日程。把意识形态工作纳入全面从严治党全过程,党组专门召开会议调度意识形态工作情况。加强谈心谈话。班子成员与党员干部谈心谈话x余人次,深入了解党员干部的思想动态,及时发现苗头性、倾向性的问题,有针对性地进行引导和处置。

弘扬社会主义核心价值观。深化文明单位创建活动,春节、清明节、五一、端午节等节日期间开展丰富多彩的“我们的节日”活动,到“双报到”社区开展志愿服务活动,组织网络文明志愿者编发微博20篇,组织党员干部开展“网上祭英烈”活动,弘扬xx精神,传播正能量。维护意识形态阵地安全。对承办的微信公众号、《专报》严格审核把关,确保与中央精神保持高度一致,上半年共编发《专报》xx期,获市委、市政府主要领导肯定性批示x次。

五、加强廉政教育推进反腐败建设。及时传达学习市纪委监委关于严格执行纪律规定切实加强节日期间党风廉政建设的通知、违反中央八项规定精神典型问题的通报,向全体人员发放节日廉政警示提醒短信,组织观看《牢记初心使命、强化政治保障》《警醒》《平民书记的双面人生》等警示教育片,切实把反腐败建设落到实处。

扎实开展“廉政自省日”“不忘初心、牢记使命”主题党日等活动,组织党员干部到市博物馆参观家道馆、红色文化展,讲廉政党课、微党课,开展家风征文活动,为x名党员集中过政治生日,重温入党誓词,牢固树立廉政意识,守好廉政底线。

六、强化纪律作风狠抓干部队伍建设。加强干部监督管理。按照上级要求,组织x名县级干部准确、及时报告领导干部个人有关事项,建立科级干部廉政档案。规范干部信息管理,使用省编办新版机构编制系统,对xx机构编制和全体人员信息进行更新维护。加强干部档案管理,整理人员考核表、工资核定表、先进个人审批表等x余份材料,定期存入人事档案。严格落实请销假审批制度,领导班子成员定期检查工作纪律,每天公示全员在岗、出差、请假等情况。

持续优化作风。认真落实中央八项规定和实施细则精神,持之以恒纠治“四风”,坚决杜绝形式主义和官僚主义。加强年轻干部培养。继续实施县级干部、科室负责人与年轻同志“一对一”结对帮带制度,把责任心强、业务水平过硬的优秀年轻干部放到重要岗位上锻炼,多压担子,培养出了一批独当一面的人才。

目前存在的主要问题:

一是理论武装有差距。集体学习采用照本宣科的方式较多,对重点篇章精研细读较少,疫情期间,根据机关工委的部署采用网上学习方式较多,集中研讨不够深入,缺乏有效的互动交流和思想碰撞。

二是压力传导有差距。党组高度重视全面从严治党,“第一责任人”“一岗双责”抓得紧,中层干部和普通党员的责任落实不到位,作用有待进一步发挥,一定程度还存在着“上热中温下冷”的现象。

三是队伍建设有差距。对党员干部面上部署多、责任分解多,教育引导、监督管理力度需要加大,存在着以信任代替监督的情况。对党员干部从严管理与调动工作积极性没有真正有机结合,个别同志在急难险重任务前,不愿担当,畏难发愁,很多工作是上级“要我干”“催着干”,而不是发自内心“我要干”“争着干”,工作效率和质量不高。

下一步,党组将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,牢固树立“抓好党建暨党风廉政建设是最大政绩”的理念,认真履行全面从严治党主体责任,努力实现党建暨党风廉政建设与业务工作“两促进、两提升”,推动决策服务高质量发展。

一是强化理论武装。坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九大四中全会精神作为当前首要政治任务,巩固提升“不忘初心、牢记使命”主题教育成效,精心组织党组中心组学习研讨,办好“讲习所”,引导全体党员提高政治站位、坚定理想信念。

二是持续传导压力。科学研究谋划党建暨党风廉政建设工作,“清单式”抓实党建暨党风廉政建设工作“四个责任”,切实做到责任明确到人、措施落实到位。进一步明确支部委员责任,促其更好地履行职责、发挥作用,细化普通党员的民主监督责任,夯实责任意识,确保压力传导到底到边,凝聚全面从严治党合力。

三是加强教育引导。鼓励引导帮助党员干部加强自我修养、提升思想境界和理论水平,凝聚干事创业、担当作为的“精气神”,增强严守纪律规矩的自觉性,强化干事、担当作为的导向,充分调动党员干部的积极性,营造干事创业的良好氛围。

四是打造过硬队伍。以更加务实有效的举措,健全对党员干部的正向激励和约束机制,破解制约工作开展的难题,打造忠诚干净担当的党员干部队伍。

落实工作任务表态发言篇十三

市委巡察组、县纪委各位领导、同志们:。

一、以高度的政治自觉,认真领会好巡察反馈意见。

均是坚持原则、依法办事;

均是帮助我们规范行为、严格政策;

均是以真诚之心指导我们立党为公、办事为民、加快发展、服务社会,让我们真真切切地看到了工作中存在的问题和不足。对此,我们一定会站在讲政治、讲大局、讲担当的高度,认真反思、自觉接受、正确对待,迅速把思想统一到市委巡察组和陈军平同志的要求上来,把巡察组反馈意见作为第一“政治考题”,全面抓好整改,决不辜负市委巡察组和各级领导的关心和厚爱。

对需要一定时间解决的问题,拿出具体措施和办法,明确时限,限期完成,做到问题不解决坚决不松手,整改不到位坚决不收兵。同时,制定完善规章制度,建立长效机制,坚决杜绝类似问题再发生。三是严格督导检查。切实强化督导调度,跟踪督办。成立问题整改督查组,对照问题清单,一项一项抓落实,我将亲自过问、亲自核实,确保市委巡察组的反馈意见事事有着落、件件有回音,确保巡察出的问题清单全部整改到位。

三、

不负领导重托,扎扎实实加快遂盟公司发展。

作为一家国有企业,全体干部职工要把这次巡察作为一次全方位的“政治体检”“法纪体检”“制度体检”“程序体检”和“思想体检”,确保思想认识再提升、党性观念再增强、理想信念再牢固、工作作风再转变、发展力度再加大,把巡察意见和建议转化为加快公司发展的实际行动,转化为做大做强做优的不竭动力。一是坚定理想信念。进一步加强意识形态工作,强化公司党的建设和党风廉政建设,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。二是强化责任担当。让想干事、干成事、不出事的有舞台、有荣誉,让善创新、勇担当、成绩好的有面子、有地位,让不干事、拉偏套、使邪劲的无职位、无形象,真正让风清气正、团结实干、开拓创新、埋头苦干的工作作风成为公司每一位干部职工的优秀品质。三是全面加快发展。不忘为政府分忧初心,牢记担民生之责使命,围绕年初制定的工作目标,夯实发展基础,破解发展难题,加快项目建设,全面推进四大板块发展,尽快把公司做大做优做强。四是强化纪律规矩。认真对照中央、省、市、县和巡察组要求,狠抓作风建设方面的突出问题,严格标准,实化措施,集中整治,增强法律观念,树强规矩意识,规范工作程序,努力在公司营造风清气正、干事创业的良好氛围。

我们有决心、有信心以优异的成绩向市委、县委,向市委巡查组交上一份满意的整改答卷。

落实工作任务表态发言篇十四

习近平总书记在十九届中央纪委二次全会上强调,要以永远在路上的执着把从严治党引向深入,开创全面从严治党新局面。习总书记指出,“四风”问题具有顽固性和反复性,纠正“四风”不能止步,作风建设永远在路上。总书记在近几年一些重要讲话中,多次强调要以问题为导向,全面从严治党永远在路上,作风建设永远在路上,最近又指出形式主义和官僚主义十个方面的问题。不少单位都对照这十个方面的问题,给自己画像,出台整改意见。习总书记最近还进一步指出:要坚持问题导向,保持战略定力,以“越是艰险越向前”的英雄气概和“狭路相逢勇者胜”的斗争精神,坚定不移抓下去。习总书记这些讲话,表明我党全面从严治党的决心,表明抓作风建设的决心,表明纠正“四风”不能止步的决心。

官僚主义是党肌体上的顽症,克服官僚主义是全面从严治党的必然要求,也是抓实作风建设的关键,更是纠正“四风”不止步的重要方面。毛主席最恨官僚主义,官僚主义是我党的大敌;周总理所作的《反对官僚主义》就是对官僚主义有力地抨击;习总书记在地方工作时就以身作则、平民作风,不搞特权。党的十八大以来,党中央出台《八项规定》及其细则和配套廉洁自律方面的《准则》《条例》,就是要把全面从严治党引向深入,推进作风建设向基层延伸,做到纠正“四风”不止步,全覆盖、不留缝隙。而要做到这些,必须旗帜鲜明地、坚定不移地反对官僚主义,必须旗帜鲜明地、坚定不移地反对“微官僚”主义。现在的关键是要敢于深挖现实中的“微官僚”主义,以问题为导向,坚决克服“微官僚”主义。

一、坚决克服共性“微官僚”主义。

共性“微官僚”主义包括:一是对个别单位乱象视而不见,害怕直面群众,生怕惹麻烦,遇到难题拖延不办,碰到难事往外推,撞见矛盾绕着走;有的不敢抓、不敢管,碍于情面、左右逢源。二是有的党员干部对身边不良风气和违规问题态度漠然,事不关己、高高挂起,知情不报、听之任之,甚至在组织向其了解情况时仍不说真话,导致正气得不到弘扬,邪气有时还有市场。三是少数干部办事敷衍拖沓,庸、懒、散的工作作风依然存在,把责任往上推;只唯上不顾下的为官心态严重,开口闭口都是官话,开会时常常说一大堆“正确的废话”。四是个别部门在抓落实方面大而化之,以扶贫攻坚为例,给钱、给人就算完事;精准施策粗枝大叶,过问时拍拍照就走人,事后抓落实跟踪不到位、精准扶贫不到位。五是缺乏党纪严管,有的合意就执行、不合意就不执行;有的言行不一,人前人后两个样;有的缺乏政治意识和大局意识,说话随意、口无遮拦。如此等等都属于共性“微官僚”主义,我们要坚决地克服。

二、坚决克服公职“微官僚”主义。

公职人员既然叫“公职”,其职责就具有公共性和共享性特征。这样的职责往往是众多公共职责链条中的一个环节,如果这个环节履职不到位,其他公共职责就无法履行。在现实工作中,有的公职人员就把他这一环节的职责看成是个人的特权,高兴了就把这一环节的职责完成传递下去,不高兴了就不传递,也就是不履行职责,甚至还认为是理所当然,这是他(她)的权利。这一环节一截住,其他公职人员的履职就会停下来,影响整体工作,有时还带来不必要的经济损失和负面效应。这类公职人员谈不上是什么官,长期缺乏不履职就严惩的教训,加上有的单位领导好人主义,听之任之,长期不管也不敢管,久而久之,胆子越来越大,发展到由其性子来,随心所欲,毫无约束,这是其一。其二,有的公职人员在位不在岗,在岗不尽责,在位也不在状态。这样的现象,在少数党政机关和财政全拨的事业单位中确实存在。这些公职人员端着“铁饭碗”,夏天空调吹着,冬天享受着暖气,喝喝茶、一张报纸,一天天就混过去了。如今,已经进入中国特色社会主义新时代,有的单位考评还是沿用单位人员集体“打分”的老一套,这很“奥特”。这就导致干与不干一个样、干好与干坏一个样,有时甚至干好的还不如干坏的“打分”高。如此等等,这些“微官僚”看上去很微小,但危害很大,我们要坚决克服。

三、坚决克服科级“微官僚”主义。

毫无疑问,科级干部就是领导干部,但是科级干部在整个领导干部队伍中,属于基层干部,他们与基层打交道最多。在这类干部中,多数很辛苦,是好干部。但是其中确有少数科级干部,容易犯一些官僚主义错误:如在县直部门有很多科级干部,但不是所有科级干部都干具体工作的;有的仅仅是副科级领导干部,也都当多年的“甩手掌柜”了;有的单位科级干部比一般公职人员还多,少数单位两个领导分管一个人,这个人要落实两个分管领导所分管的任务。长期以来,任务一到,分管领导字一签“请按文件要求办”,他们即不监督,也不跟踪,更不参与干活,一签字就就算了事。多年来,一来任务就是这样周而复始的处理,他们其中少数有一项重要功能就是接待上面来人。他们的职位不算高,但是长期的“官僚”日积月累,已经是很习惯的形成“微官僚”主义了,我们要坚决地克服。在县直部门中,有些部门是管全县的一些重要领域,如特色学校残疾学生精准救助问题,属于民政局和残联主管;老城区交通拥堵及小区车辆乱停乱放问题,属于交通局和住建局主管;文化市场整顿和摆摊占街问题,属于文广旅新局、市场监督管理局、行政执法局主管。如此等等,在这些领域中多多少少都存在“微官僚”主义,我们要敢于自我深挖,更要敢于自我克服。

总之,共性“微官僚”主义往往融入在公职“微官僚”主义和科级“微官僚”主义之中,他们之间很难有明显的界限,我们有没有必要在这方面较劲、纠结。另外,不管是什么官僚主义,都容易演变或发展成形式主义。官僚主义是我们的大敌,形式主义害死人。我们要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,尤其要依据老一辈的领袖和习总书记关于克服官僚主义的论述,对标照镜、洗澡出汗、红耳扯袖,提出整改措施对克服官僚主义要有可操作性;要坚决反对唱高调、放空炮、“涛声依旧”、问题依旧。

落实工作任务表态发言篇十五

同志们,刚才**书记的讲话站位高远、论述深刻、指导性强,为我们深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想,全面贯彻落实党的十九届四中全会精神,推进全面从严治党向纵深发展指明了方向,提出了要求。尤其是在“问题清单”中指出的我市在落实主体责任方面存在的问题,精准到位,客观实在,很多事例都让我们有红脸出汗的感觉。这次集体约谈,对市委而言既是提醒,又是督促,更是鞭策。全面从严治党永远在路上,今后只会越来越严格,会后我们将在第一时间召开常委会,把这些问题进行进一步梳理,在最短的时间内提出整改落实的具体方案,以问题整改的扎实成效推动全市广大党员干部不忘初心、牢记使命,敢于担当、勇于作为,为高质量发落实赶超营造风清气正的政治生态。这里根据会议要求,我代表市委班子做如下表态:

一是扛起责任担当,贯彻落实全面从严治党要求。切实担负党要管党从严治党的政治责任,牢固树立不抓党风廉政建设就是严重失职的意识,切实把党风廉政建设当作分内之事、应尽之责;党委(党组)一把手作为党风廉政建设“第一责任人”,必须以身作则、率先垂范,带好班子、做好表率,其他班子成员认真履行好“一岗双责”,坚持主动作为,加强请示汇报,形成齐抓共管的合力。各级纪委要履行好监督责任,聚焦主业、担当主责,严明党的纪律、严格执纪监督、严肃纪律审查、严厉责任追究、加强自身建设,更加有效地反对腐败、惩治腐败,努力营造廉洁从政的政治生态,维护风清气正的良好氛围。

责任部门和完成时限,强化台账式管理,一项一项列出清单,一条一条制订措施,实行对帐销号,做到责任不落实坚决不放过,问题不解决坚决不松手,整改不到位坚决不收兵。要把深化问责作为推进问题整改落实的重要内容和具体抓手,层层传导压力,级级落实责任,实现问责常态化,确保“守土有责守土尽责”。对执行党的路线方针政策不力管党治党主体责任缺失监督责任缺位“四风”和腐败问题多发频发的,要严肃追究责任。坚持“一案双查”,对发现的违规违纪问题,严格执行问责机制,既查当事人的违纪事实和应负的责任,又要查清发案地区部门领导班子和领导干部应承担的责任,对不履行或不正确履行党风廉政建设主体责任和监督责任的领导班子和领导干部实施责任追究。综合运用约谈诫勉通报批评组织处理纪律处分等方式,对顶风而上的问题和人员抓住不放,既追究主体责任监督责任,又严肃追究领导责任,坚决维护党的纪律的严肃性。

三是构建长效机制,推动全面从严治党纵深发展。针对这次查摆出来的突出问题,要与完善体制机制结合起来,抓紧完善重点部门、关键领域和重要节点方面的规章制度,做好“废改立”工作,扎紧扎密扎牢“制度的笼子”,从源头上防止腐败问题的发生。要抓好制度的贯彻落实,用制度严管干部,用制度规范权力,坚决纠正有令不行、有禁不止的行为,架起“高压线”,通上“高压电”,以铁的纪律坚决维护制度的严肃性。总之,将以此次会议为契机,以更加饱满的精神、更加务实的态度、更加扎实的举措,进一步压紧压实全面从严治党主体责任,巩固发展风清气正的良好政治生态,努力在全**经济社会高质量发展大局中做出更大的贡献。最后,让我们再次以热烈的掌声,向**书记及考评组各位领导表示衷心的感谢!

落实工作任务表态发言篇十六

按照组织要求,现将本人2020年上半年履行全面从严治党主体责任情况报告如下。

狠抓整改落实。四是规范程序强化权力运行。明确工作目标和要求把责任落实到各部门形成横向到边、纵向到底、覆盖完整、责任落实的党风廉政建设责任体系使作风建设落地生根成为新常态。加大对重点部门、关键岗位和重要环节的风险防控不断完善工作流程确保权力在阳光下运行。建立廉政风险预警机制加强廉政风险点的收集、分析和研判及时发出预警信息做到廉政动态及时掌握、及早应对进一步提升预防预控能力。

一是讲政治。在思想上、行动上始终与组织上保持高度一致,主动接受监督,自觉维护班子团结,严格执行民主集中制、党务政务公开制、工作例会制、财务管理制等制度,带领分管部门在其位谋其政,齐抓共管,推动各项工作协调发展。二是守规矩。在重点项目建设中,始终坚持走程序、讲规矩,重大事项及时请示报告,“三重一大"事项,民主讨论,集中决策,时刻从大处着眼,小处着手,力争做到大事不糊涂、小事不马虎,不越雷池一步。三是重廉洁。深知“为政重在廉,做人重在诚,说话重在信,为事重在实”,因而我常常自重、自省、自警、自励,规范自己的从政行为。按照市委要求,认真报告个人有关事项,自觉接受组织监督。

一是管党治党意识有待增强。对党建工作谋划少、抓得少、“一岗双责”落实不严。二是存在压力层层递减的现象。一些基层党组织习惯于“上传下达”,满足于“照抄照搬”,上级布置什么就完成什么,开展党建工作创新的主动性和原创力不够,过于依赖上级部门的布置和推动,出现了“上头热、下头冷”的现象。

1.增强责任意识。面临新情况新问题新挑战,落实党要管党、从严治党的任务比以往任何时候都更为繁重、更为紧迫。要像抓经济工作、项目建设那样抓党建,引导各级党组织书记牢固树立“不抓党建是失职,抓不好党建是渎职”的理念,强化第一责任人的唯一性,增强主动意识、主业意识、主角意识、主责意识,切实把党的建设作为最大政绩来抓。

2.健全责任体系。党建工作影响力深、覆盖面广、工作量大,只有明确职责,各司其职,通力合作,才能富有成效、取得实效。要全面落实、全员落实、全程落实“一岗双责”制度,积极构建一级抓一级、一级带一级、一级促一级、层层抓落实的党建工作格局,让人人肩上有任务、个个心中有压力。

3.狠抓责任落实。落实从严治党,要落到实处,而且要落到“点子”上,落到具体的事情上,找准载体向实处使劲,找准切口向细处用力,找准问题从严处较真。要坚持把党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起推进,把每条战线、每个领域、每个环节的党建工作抓具体、抓深入,切实做到真管真严、敢管敢严、长管长严。

落实工作任务表态发言篇十七

同志们,刚才xx书记的讲话站位高远、论述深刻、指导性强,为我们深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,全面贯彻落实党的十九届四中全会精神,推进全面从严治党向纵深发展指明了方向,提出了要求。尤其是在“问题清单”中指出的我市在落实主体责任方面存在的问题,精准到位,客观实在,很多事例都让我们有红脸出汗的感觉。这次集体约谈,对市委而言既是提醒,又是督促,更是鞭策。全面从严治党永远在路上,今后只会越来越严格,会后我们将在第一时间召开常委会,把这些问题进行进一步梳理,在最短的时间内提出整改落实的具体方案,以问题整改的扎实成效推动全市广大党员干部不忘初心、牢记使命,敢于担当、勇于作为,为高质量发落实赶超营造风清气正的政治生态。这里根据会议要求,我代表市委班子做如下表态:

一是扛起责任担当,贯彻落实全面从严治党要求。切实担负党要管党从严治党的政治责任,牢固树立不抓党风廉政建设就是严重失职的意识,切实把党风廉政建设当作分内之事、应尽之责;党委(党组)一把手作为党风廉政建设“第一责任人”,必须以身作则、率先垂范,带好班子、做好表率,其他班子成员认真履行好“一岗双责”,坚持主动作为,加强请示汇报,形成齐抓共管的合力。各级纪委要履行好监督责任,聚焦主业、担当主责,严明党的纪律、严格执纪监督、严肃纪律审查、严厉责任追究、加强自身建设,更加有效地反对腐败、惩治腐败,努力营造廉洁从政的政治生态,维护风清气正的良好氛围。

二是坚持刮骨疗伤,扎实做好整改“后半篇”文章。xx市委考评组对我市落实党风廉政建设责任制情况进行了一次全面检查,帮助我们发现问题、改进工作。各级各部门要把整改落实作为当前一项重要政治任务抓紧抓好,对xx市委考评组反馈的问题要全单接收、主动认领,认真对照分析,不等不靠不拖,抓紧抓好整改,真正把xx市委考评组的指导意见运用好、体现好,并将之转化为推动发展的强大动力。要强化整改工作责任,明确任务分工,制定整改方案,建立内部协调沟通机制,明确目标要求、整改措施、责任部门和完成时限,强化台账式管理,一项一项列出清单,一条一条制订措施,实行对帐销号,做到责任不落实坚决不放过,问题不解决坚决不松手,整改不到位坚决不收兵。要把深化问责作为推进问题整改落实的重要内容和具体抓手,层层传导压力,级级落实责任,实现问责常态化,确保“守土有责、守土尽责”。对执行党的路线方针政策不力、管党治党主体责任缺失、监督责任缺位、“四风”和腐败问题多发频发的,要严肃追究责任。坚持“一案双查”,对发现的违规违纪问题,严格执行问责机制,既查当事人的违纪事实和应负的责任,又要查清发案地区、部门领导班子和领导干部应承担的责任,对不履行或不正确履行党风廉政建设主体责任和监督责任的领导班子和领导干部实施责任追究。综合运用约谈诫勉、通报批评、组织处理、纪律处分等方式,对顶风而上的问题和人员抓住不放,既追究主体责任、监督责任,又严肃追究领导责任,坚决维护党的纪律的严肃性。

三是构建长效机制,推动全面从严治党纵深发展。针对这次查摆出来的突出问题,要与完善体制机制结合起来,抓紧完善重点部门、关键领域和重要节点方面的规章制度,做好“废改立”工作,扎紧扎密扎牢“制度的笼子”,从源头上防止腐败问题的发生。要抓好制度的贯彻落实,用制度严管干部,用制度规范权力,坚决纠正有令不行、有禁不止的行为,架起“高压线”,通上“高压电”,以铁的纪律坚决维护制度的严肃性。总之,将以此次会议为契机,以更加饱满的精神、更加务实的态度、更加扎实的举措,进一步压紧压实全面从严治党主体责任,巩固发展风清气正的良好政治生态,努力在全xx经济社会高质量发展大局中做出更大的贡献。最后,让我们再次以热烈的掌声,向xx书记及考评组各位领导表示衷心的感谢!

落实工作任务表态发言篇十八

党的以来,就改革发展稳定、内政外交国防、治党治国治军发表系列重要讲话,这是我们做好各项工作的思想武器和行动指南。巡视工作的每一步发展,都要伴随着深入学习贯彻系列重要讲话精神,在坚持中深化、在深化中坚持,这样才能抓住新情况、解决新问题。

巡视发现的所有问题,根子在于党的领导弱化、党的建设薄弱。系列重要讲话最大的特点,就是对中国特色社会主义“三个自信”的核心本质——坚持中国共产党的领导理直气壮、旗帜鲜明、毫不含糊,无论国内还是国际,走到哪里讲到哪里。在所有专业性会议上的讲话,无不强调加强党对那个地方、那个领域的领导。不管是哪个单位、哪个层级的党组织,学习贯彻系列重要讲话,首先要学习关于党要管党、从严治党的论述,把这些基本的、共性的东西学深悟透,再把自己摆进去,密切联系思想、工作和生活实际,联系自己的职责,掌握论述中对本地区、本领域工作的要求,融汇贯通,内化于心、外化于行。

学习的关键在于领会,领会的目的在于落实。系列重要讲话体现着党的路线方针政策,是党的精神的延展,是推进“五位一体”建设和“四个全面”战略布局的“魂”。学习贯彻系列重要讲话,表态容易,真正领会掌握不容易,而要落实到行动中就更难了。从中央巡视组发现的普遍问题看,党组织从思想认识到实际行动,与党中央的要求、讲话精神差距甚大。我们党对高级干部是当作政治家来培养和要求的,其中不少中管党组织的负责人还是中央委员、中央候补委员。中央的所有重要会议他们都要出席或列席,经常在现场聆听的讲话。但是回去传达贯彻的时候,往往是念一遍、表个态就完事了,没能真正见诸行动,根本问题还是没有把讲话精神领会准、学到手,更没有联系思想、工作和本地区、本单位实际对症下药、贯彻落实。小故事中蕴含着大道理。从一个很小的事例,往往能够透视出对讲话掌握了多少、落实得怎么样。巡视组要善于把握细节,每到一个地方,都要查阅党委党组会议记录、党的群众路线教育实践活动整改总结、“三严三实”专题教育情况报告,看看对系列重要讲话是怎么传达贯彻的,整改的要求是不是每一条都做到了还是说一套做一套。对巡视发现的问题,要深入研究思考,从系列重要讲话里去找答案。系列重要讲话既有普遍性又有针对性,既一以贯之地强调坚持党的领导,又对不同的地方和领域明确提出个性化的要求。巡视组要把在组织、宣传、统战、经济、群团、文艺等方面的重要讲话当镜子,认真对照,找出被巡视党组织存在的问题。要紧盯党委书记这个“关键少数”,看看他们党组织的领导核心和战斗堡垒作用发挥没发挥,是不是坚决贯彻讲话精神。巡视反馈意见要体现政治水平,善于总结归纳、抽象提炼,对照讲话精神,找准病根、开好药方。要把系列重要讲话精神作为开展巡视的强大武器,突出巡视的政治定位,创新方式方法、推进巡视全覆盖,不断提升巡视监督的针对性、实效性。

落实工作任务表态发言篇十九

***总书记多次强调全面从严治党主体责任的落实,指出各级党委要把抓好党建作为最大政绩,这是中央对党委落实主体责任提出的明确要求,更是党委工作的本职回归,是法定之责。12月2日,省委召开20-年度落实全面从严治党主体责任述责述廉会议,省委书记谢伏瞻同志就今后一个时期落实全面从严治党主体责任工作作出安排部署,强调全面从严治党说到底是个责任问题,不明确责任,不落实责任,不追究责任,从严治党就落不到实处。我们要认真学习领会,抓好贯彻落实,真正把全面从严治党主体责任扛稳抓牢做实。下面,我讲几点意见。

回顾十八大以来全面从严治党的实践,中央以“八项规定”为切入点,以作风建设为突破口,以党规党纪为基准线,以“两个责任”为传动轴,采取一系列重大举措,抓思想从严,抓管党从严,抓执纪从严,抓治吏从严,抓作风从严,抓反腐从严,极大促进了党风政风转变,开创了党的建设新局面,深得党心民心。全面从严治党之所以发生全面深刻的变化、影响深远的变化、鼓舞人心的变化,关键在于以***同志为核心的党中央有强烈的担当精神,层层传导压力。去年以来,中央重新制定修订《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》等党内法规,党的十八届六中全会审议通过《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》,都是要唤醒责任意识,激发担当精神,推进全面从严治党主体责任落到实处。

在党中央和省委的正确领导下,市委坚持把学习贯彻***总书记系列重要讲话精神作为重大政治任务,紧紧牵住全面从严治党主体责任这个“牛鼻子”,推动形成了党委抓、书记抓、各有关部门抓、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。特别是今年以来,按照省委的统一部署,市委在巩固和深化20-年主体责任落实年成果的基础上,以主体责任深化年为抓手,全面加强党的建设,坚持从严管党治党,充分发挥了党委领导核心作用。我们认真组织开展“两学一做”学习教育,开展党风党纪专题教育,强化理论武装、坚定理想信念,锤炼坚强党性、严守党规党纪;坚持好干部标准,认真开展换届纪律专项监督检查,严肃纠正和查处选人用人中的不正之风;严格执行中央八项规定精神和省委省政府若干意见以及市委市政府20条落实意见,认真做好中央巡视组“回头看”落实整改工作,严肃查处“四风”问题,保持惩治腐败高压态势。总的看,全市各级党组织落实全面从严治党主体责任的重视程度在提高、压力传导在加大、工作成效在提升,全市政治生态持续向好、不断改善,为商丘经济社会发展提供了坚强保证。

当前,我市正处在转型升级、跨越赶超的关键时期,市五次党代会明确提出了以实现又好又快跨越发展决胜全面小康为总目标,以忠诚担当干净干事为总要求,以狠抓项目引进和建设为总抓手,以建立马上办抓落实推进工作机制为总保障的“四个总”的战略思路。实施这一战略思路,推动商丘跨越发展,迫切需要把全面从严治党主体责任落到实处,确保管党有方、治党有力、建党有效,锻造推进各项事业健康发展的坚强领导核心。与中央和省委要求相比,与事业发展需要相比,我市一些地方、部门在落实全面从严治党主体责任方面还存在诸多不足,“弱化”“软化”“虚化”的问题不同程度存在,有的把党建当“虚活”,把主业当副业;有的存在形式主义、教条主义,没有实招、方法不多;有的地方“一把手”存在好人主义,“问责”不敢较真叫板,担当精神不足。这些问题的存在,不仅影响地方政治生态,而且会迟滞经济社会发展。我们一定要深刻认识到主体责任是政治责任也是职责所系、是集体责任也是个人责任,必须强化责任意识、责任担当,切实树立对党和人民负责、为党和人民担责的思想自觉,敢于较真碰硬,勇于担当作为,坚决把全面从严治党主体责任落到实处。

从党风廉政建设主体责任到全面从严治党主体责任,不只是字面上的变化,更是实践的发展、认识的深化,范围更宽、标准更高、责任更大、要求更严,不仅将党风廉政建设主体责任涵盖在内,还包括加强党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设等方面的主体责任。从中央巡视组“回头看”查摆问题和我市巡察发现问题看,各县区、各部门在落实主体责任中存在的主要问题,可以归结为党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力三个方面。我们一定要紧盯这些突出矛盾,对照党章党规标准和中央、省委要求,聚焦聚力加以整改解决,真正做到在政治高度上突出党的领导、在政治要求上抓住党的建设、在政治定位上聚焦全面从严治党。

(一)要着力解决党的领导弱化问题。对照党章、地方委员会工作条例、党组工作条例有关要求,我市各级党组织在发挥总揽全局、协调各方的领导核心作用方面还存在不少问题。有的党组织和领导干部政治观念淡化,政治立场暧昧,政治担当缺失;有的在贯彻中央和省委精神、推动事业发展方面存在政治定位不够高的情况,以中央精神、省委部署和市委要求为指导主动研究新情况新问题不够;有的部门、企业党组织的地位弱化,以行政首长负责制为名否定党组织的作用,以行政会议代替党组(党委)会议,把党的会议议题局限于干部选拔任免,等等。这些问题的存在,严重削弱党组织的创造力、凝聚力、战斗力,严重影响中国特色社会主义制度最大优势的发挥,必须切实加以解决。全市各级党组织要切实增强“四个意识”特别是核心意识、看齐意识,更加紧密地团结在以***同志为核心的党中央周围,更加坚定地维护以***同志为核心的党中央的权威,更加自觉地在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致,更加扎实地把党中央的各项决策部署落到实处,确保中央政令畅通。要切实提高领导能力和水平,把本地区本部门工作放到全国、全省、全市大局中去谋划,确保贯彻落实中央和省、市委各项决策部署不走样、不变调、不棚架。

(二)要着力解决党的建设缺失问题。一些党组织主业主责意识还不够强,党的建设仍然存在薄弱环节。有的思想政治建设抓得不够扎实,针对性、实效性还不够强;有的规范党内政治生活不到位,批评和自我批评这一有力武器用得不够好;有的对企事业单位、学校党的建设重视不够,导致腐败问题易发多发;有的对基层党组织建设抓得不力,组织覆盖还存在不少空白,农村软弱涣散基层党组织仍然存在。全市各级党组织要牢固树立抓好党建是最大政绩的理念,强化对党的建设全面负责的责任,不断提高党的建设科学化水平。要加强思想政治建设,以学习***总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略为核心,坚持不懈抓好党内学习教育,深入学习党章党规党纪,真学真懂真信真用立根固本,进一步坚定理想信念。要加强和规范党内政治生活,全面落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》要求,严明政治纪律和政治规矩,严格执行民主集中制,规范民主生活会制度,用好批评与自我批评武器,落实好组织生活会、领导干部双重组织生活、民主评议党员等制度,增强党内政治生活的政治性时代性原则性战斗性。要树立大抓基层的导向,切实加强农村、城市社区、高等院校、国有企业、机关事业单位、群团组织等传统领域基层党组织建设,**非公经济组织、社会组织等新兴领域党建工作难题,提升基层治理能力和水平。

(三)要着力解决全面从严治党不力问题。各级党组织在落实全面从严治党主体责任方面还存在一些问题和不足,有的纪律松弛,挺纪在前不到位,违反政治纪律政治规矩的问题时有发生;有的抓“四风”整治前紧后松,一些领域“四风”问题有所反弹;有的处理不好监督执纪的刚性与运用监督执纪“四种形态”政策性的关系,既存在责任追究不够严,以约谈、诫勉、检查、通报代替组织处理和党纪政纪处分的观象,也存在“四种形态”运用不够的问题。各级党组织要切实承担起落实全面从严治党之责,坚决把管党治党的责任一层一层压下去,分解到组织、宣传、统战、zd等党的工作部门。要保持反腐惩恶高压态势,坚持无禁区、全覆盖、零容忍,坚持“老虎”“苍蝇”一起打,减少腐败存量、遏制腐败增量。要推动巡察工作向纵深发展,突出政治巡视,坚定政治方向、坚持问题导向、坚守价值取向,紧扣“六项纪律”,及时发现、有效解决腐败、纪律、作风和选人用人方面的突出问题,做到敢管敢严、真管真严、长管长严。要运用好监督执纪“四种形态”,强化责任,勇于担当,惩处极少数、教育大多数,真正达到治“病树”、拔“烂树”、保护“森林”的目的。

全面从严治党是系统工程,落实主体责任涉及到强化党的领导、加强党的建设、推进党风廉政建设和反腐败斗争等方方面面,要善于抓住重点、举纲带目,通过重点突破带动全局,推动全面从严治党主体责任落地生根。

(一)要层层压实责任。一要压实领导班子的集体责任。各级党委(党组)领导班子要把抓好党建作为最大政绩,把全面从严治党作为应尽之责、分内之事,坚持党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起考核,严格对党员的日常监督管理,强化对权力运行的监督制约,确保权力始终在正确的轨道上运行。二要压实党委(党组)书记的第一责任。各级党委(党组)书记不仅要以身作则,模范遵守党的各项纪律规矩,还要认真履行全面从严治党第一责任人职责,领好班子、带好队伍、管好干部,层层传导压力,督促班子成员和下级党组织切实肩负起全面从严治党职责。三要压实班子成员的“一岗双责”。各级党委(党组)领导班子成员既要抓好自身的业务工作,又要以同样的注意力抓好分管系统和部门的党风廉政建设,坚决落实领导班子关于全面从严治党的决策部署,定期研究、检查、报告分管范围内的党风廉政建设情况,真正把全面从严治党的主体责任扛在肩上、抓在手上、落实到行动上。

(二)要抓实重点任务。一是严格执行党的纪律规矩。始终立足“全面”这个基础,做到既紧盯政治纪律又全面执行“六项纪律”,既突出“关键少数”又面向全体党员,确保管党治党有重点、无盲区、全覆盖。要认真学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》,坚决维护党纪党规的严肃性和权威性,把纪律和规矩立起来、严起来,执行到位。二是从严匡正选人用人之风。认真落实新时期好干部标准,树立正确用人导向,坚决防止和纠正选人用人上的不正之风,真正把想干事、能干事、敢担当、善作为的干部选拔出来、放到合适的岗位上。三是推动作风建设常态长效。持续抓好中央八项规定精神和省委、省政府若干意见的贯彻落实,坚持抓常、抓细、抓长,紧盯“四风”新形式新动向,紧盯发生在群众身边的不正之风,严肃查处公款吃喝、公车私用、出入“会所”等隐蔽场所、滥发津补贴等突出问题,以党风政风带社风民风、聚党心民心。四是领导和支持纪检监察机关开展工作。坚定不移地支持纪检监察机关实现“三转”,旗帜鲜明地支持纪检监察机关加大查办案件力度,特别是要加强反腐败协调机制建设,把反腐败协调小组的组织协调职能做实,为执纪执法机关依法履职提供有利条件,创造良好环境。

(三)要做实制度保障。一要建立明责机制。按照中央和省委关于落实主体责任的部署要求,建立健全完善的主体责任清单制度,明确目标要求和完成时限,细化责任内容和工作措施,建立有权必有责、权责相一致的责任体系,真正做到工作有人抓、问题有人管、责任有人担。二要狠抓制度执行。坚持制度面前人人平等、执行制度没有例外,不留暗门、不开天窗,坚决维护制度的严肃性和权威性,坚决纠正有令不行、有禁不止的行为,让铁规发力、让禁令生威。三要建立督查机制。加强对主体责任落实情况的监督检查,通过建立督查工作台账:通过约谈、函询、观场指导、工作检查等方式,把主体责任压紧压实。

(四)要强化问责追责。一要依纪依规问责,对于主体责任落实不到位、管党治党失之于宽松软造成严重后果的,铁面执纪、较真叫板,该问到哪一级就问到哪一级,该问到谁就问到谁,该问到什么责任就问到什么责任,而且对不敢问责的也要问责,坚决维护法纪的权威性和严肃性。二要实行终身问责,对履行主体责任不力,失职失责性质恶劣、后果严重的,不论其责任人是否调离转岗、提拔或者退休,都坚决严肃问责,强化“在岗一日、尽责一天”的责任观念,始终绷紧主体责任的弦,做好自己该做的事,真正做到坚守初心、终身负责。三要完善问责措施,把全面从严治党主体责任的监督检查、目标考核、责任追究有机结合起来,把问责事项、方式、程序制度化、具体化,有责必纠、有责必查、有责必问,有效提升问责工作的规范化、科学化水平。

同志们,全面从严治党是我们党立下的“军令状”。我们要紧密地团结在以***同志为核心的党中央周围,深入贯彻落实党的十八届六中全会和省十次党代会、市五次党代会精神,推进全面从严治党向纵深发展,为实现商丘又好又快跨越发展决提供坚强政治保证。

落实工作任务表态发言篇二十

今年以来,xx站在旗帜鲜明讲政治的高度,认真履行全面从严治党主体责任,深入学习贯彻党的十九大精神,认真落实区委各项部署,把管党治党工作与单位中心工作同部署、同落实、同检查、同考核,推动管党治党、全面从严治党不断向纵深发展。

1.高度重视,精心安排。年初xx党组召开专题会议,研究党风廉政建设和反腐败工作的总体要求和工作计划,进一步明确党组统一领导,党政齐抓共管的具体措施,明确了“一把手”负总责,分管领导各负其责的原则。根据全区的工作重点,结合单位实际及时制定了党风廉政建设和廉政风险防范管理工作计划和工作安排,并将此项工作纳入全年的工作重点。

2.制度个性化责任书。对照各岗位不同的工作职责和可能出现的廉政风险点,对副主任、各科室科长、科员制定了个性化的党风廉政建设目标责任书。

3.创新党建工作模式,形成齐抓共管的新局面。经xx党组研究决定党建工作采取“党支部负总责,全体党员参与党建”的模式开展,制定了《xx党建工作责任制与任务分解》方案,将组织工作、宣传工作和纪检工作分解成各任务点,分解到具体负责人,工作基本覆盖到大多数党员,有效提高了xx党建工作的效率,加强了党员参与党建工作的意识。

1.建立和完善学习教育机制。把干部职工的思想教育和纪律教育纳入单位总体工作安排,结合“两学一做”活动,制定全体党员学习计划,总体部署,统一计划,分步实施。全年保证理论中心组和全体党员学习,各不少于12次。

2.认真抓好理论中心组的学习教育。在全年的理论中心学习计划中加大了廉政教育的内容,把十九大会议精神、《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、《监察法》等作为重点学习内容。

3.加强了普通党员干部的学习教育。一是开展“学党章知党章”的主题党日活动,进一步提高全体党员守纪律、讲规矩的意识。二是组织学习《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》,通过集中学习和自学相结合的形式,每位党员提交学习体会。三是参观警示教育基地,观看正风肃纪教育片。10月份组织全体人员参观了地道战遗址,全年先后观看了《危险关系--刘志案警示录》《变质的人生信条--张慧光案警示录》等视频。

1.加强“三重一大”事项管理。制定《xx贯彻落实“三重一大”决策制度实施办法(试行)》。结合xx工作实际,明确区级科技项目立项及市级重大科技项目的申报、实施管理等为“三重一大”事项范围,并对运行程序、监督检查和责任追究进行了规定。办法的实施将规范领导干部决策行为,是落实党风廉政建设的重要方式。今年以来,xx凡属“三重一大”范围的事项,均严格按照办法规定执行,并在执行过程中,按照实际情况和派驻组提出的意见不断完善操作流程。

2.针对公车管理,严格落实相关规定。一是制定了《xx保留公务用车使用管理制度》,并严格执行,未发生违规派车情况。二是严格执行执行公务交通补贴政策,区外公务活动交通补贴严格按照“xx本市及外省市开展公务活动交通费(差旅费)审批单”层层审批。三是每季度对使用公务用车情况进行检查。严禁公车私用,严格执行节假日公务用车封存制度,严禁以参加区外会议、培训等名义骗取补贴的行为。

3.完善权力制约机制。一是建立决策公开制度。健全完善党组会议制度、重大事项集体审议规则、决策留痕等集体决策制度,明确决策流程,规范决策规则,对重要决策事项要集体审议和民主决策,并形成纪要、存档备查、及时公开。二是建立权力运行公开制度。采取包括电子政务在内的多种方式向社会公开权力运行内容和结果。根据《行政许可法》、《政府信息公开条例》等法律、法规、规章,完善政府信息主动公开、发布协调、保密审查、行政许可或审批事项一次告知、限时办结等规范权力公开运行相关制度。

4.加强改进工作作风密切联系群众的工作机制。围绕新区经济社会发展的中心工作,紧盯重点产业、重大项目和企业群众急需的问题,深入园区、企业、对口帮扶共建单位的生产生活一线,实实在在了解掌握园区、企业、农村、社区、农民(居民)对科技的需求。党组成员带头深入基层一线开展调研,每年到基层调研不少于60天。制定定期联系制度并形成长效。由对口负责人员每周联系对接,及时沟通党支部间工作进展、党日活动、服务需求等动态信息,并根据工作实际,开展共建活动。

5.建立“检查小组”工作机制。由分管主任、办公室和纪检工作人员组成纪律检查小组,对单位落实中央八项规定精神的情况和节假日期间作风纪律执行情况进行监督检查。一旦发现问题,立即通报,及时整改,推动广大党员干部时刻绷紧弦、不碰红线底线。今年以来,共开展检查13次。

1.民主生活会。1月30日上午,xx党组在xx三楼会议室,召开了领导班子专题民主生活会,6名处级党员领导干部参加了会议。会上每名班子成员勇于解剖自己,围绕主题,在理想信念、政治纪律和政治规矩、作风、组织生活、担当、落实全面从严治党责任等七个方面,联系思想、工作、生活和作风实际,联系上年度民主生活会整改措施落实情况,把自己存在的问题及根源亮明讲透。对党员干部群众提出的意见和上级点出的问题,一一作出了明确回应,提出明确具体的改进措施。

2.组织生活会。3月12日,根据区委组织部《关于召开20xx度基层党组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求,xx党支部召开组织生活会,xx领导班子成员以普通党员身份参加会议。会上,全体党员坚持问题导向,深入查找和解决突出问题,严肃认真的开展批评和自我批评,精神上受到了一次全面洗礼,既相互交流了思想、加深了理解,又增进了团结、凝聚了力量,使队伍精神面貌焕然一新,起到了凝心聚力、提神励志的效果。同时会上还进行了民主评议党员。

3.廉政提醒谈话。按照《xxxx运用监督执纪“四种形态”实施办法(试行)》规定,日常工作中坚持抓早抓小、防微杜渐,加强日常监管,切实抓苗头、管小节、纠小错。落实谈心谈话规定,单位党组织和领导干部围绕思想、履职、纪律作风等方面情况,单位主要领导与分管领导谈话,分管领导与主管科室负责人谈话,科室负责人与科室人员谈话,层层落实提醒责任,经常与党员干部谈心交心,及时掌握党员干部的情况,解决干部思想问题和实际困难。今年以来进行廉政提醒谈话40余人次、后备干部谈话7人次、轮岗干部谈话4人次,同时各科室经常性的开展了科长和科员的谈心谈话。

1.监督、检查和考核的力度还需进一步加强。有的工作虽然有布置有安排,但没能及时检查、督促,抓落实的力度不够,需要进一步培养抓铁有痕、踏石留印的工作作风。

2.党风廉政教育的形式和内容缺乏创新。目前教育形式主要集中在“室内活动”,以观看视频讲座、集中学习文件、党课教育等形式为主,应该多创新教育形式,提高党员干部参与积极性。

3.党建与业务工作结合得还不够紧密。对于如何将党建工作与业务工作紧密结合,以党建工作引领业务工作,保障、促进业务工作思考得还不够深入,采取的措施还不够扎实,组织优势还没有完全发挥。

1.加强廉政文化宣传,创新廉政教育形式。通过报刊、网络、内部信息刊物、微信群等宣传舆论阵地,开办专门的网页和宣传栏目,传播廉政文化,不将廉政教育停留在本单位小范围,要在服务基层中将廉政文化带下去,融入到服务企业工作当中去。拟定于在20xx年组织观看警示教育片和参观教育基地不低于5次,开展走基层活动不低于8次,力争在宣传教育活动中贴近实际、贴近生活,达到“事事是教材,处处是课堂,时时受教育”的境界。

2.继续将党风廉政工作纳入部门和领导的考核重点。层层落实党风廉政责任书内容,积极探索,不断尝试,把党建工作与业务工作紧密结合,让党建工作成为引领业务工作不断改革创新的指南针和推进器。

3.继续强化内部监督和外部监督。严格党内生活,强化内部监督,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,坚持领导干部述职述廉和干部职工自查自纠制度;同时加强社会监督,在坚持做好政务公开的基础上,进一步拓宽渠道,对涉及群众切身利益,容易滋生腐败的热点问题,做到公开透明。

落实工作任务表态发言篇二十一

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尊敬的各位领导:

上午好。今年以来,我局按照市委、市政府《开展“工作落实年”活动的通知》精神和xx年度梧州市开展机关绩效考评试点工作总体部署和要求,紧紧抓装扩内需、调结构、保增长、惠民生”这条主线,结合商务工作实际,以“中心工作落实、交办工作落实、业务工作落实”为重点,凝心聚力抓落实,一心一意谋发展,确保了全市商务工作的全面推进。为了确保圆满完成全年各项目标任务,我局主要抓好了以下几方面工作。

一、加强组织领导,强化部门责任。

在活动中,我局将工作落实年和绩效考核指标落实到科室、落实到人,坚持自觉跟进,及时谋划,主动作为。活动伊始,就按有关通知要求,认真深入研究,制定了工作实施方案,明确活动开展的指导思想和任务目标,以任务交办为起点,将八大项全局性指标,七大项职能性指标明确了分管领导和责任科室,提出了目标要求。并积极与自治区商务厅和市绩效办--------进行工作对接,抓好项目承接落实。在工作落实过程中,局各科室把工作落实年活动摆上重要议事日程,明确分工,夯实责任,构建起“政令畅通、运转协调、权责明确、上下联动、执行有力、奖罚分明”的抓落实工作长效机制。

二、加强项目建设,强化工作落实。

一是做好“万村千乡市潮惠民工程。具体做好区商务厅12月初下达我市xx年“万村千乡市场工程”3家配送中心项目和80个农家店项目建设任务及改造一批乡镇屠宰场硬件设施、设备。二是积极应对世界金融危机,继续保持对外贸易持续增长,预计xx年全市外贸进出口将达到57930万美元,同比增长%。其中:出口650万美元,同比增长%;进口18280万美元,同比增长%。三是进一步提高实际利用外资质量,预计xx年达到亿美元,同比增长%。四是进一步刺激内需,扩大消费品市场规模。预计xx年全社会消费品零售总额实现203亿元,同比增长%。五是为企业争取到更多资金扶持。xx年为74家企业向上级申报各项扶持资金万元。六是积极开展“四个年活动”,加快商贸物流项目建设。经项目调整后,1-11月,全市45个商贸流通项目累计完成投资亿元,占年度计划投资的%,其中,市层面的16个项目完成投资亿元,--------占年度计划投资的%;各县(市、区)及工业园区层完成投资亿元,占年度计划投资的105%。另外,全市新引进商贸流通项目43个,项目总投资亿元,累计到位资金亿元,完成全年新引进项目资金7亿元目标任务的93%。

三、加强督促检查,全力奋力冲刺。

我局在工作落实过程中,定期或不定期地组织督促和检查,确保各项工作完成进度。在第四季度还召开了梧州市商务局奋战三十天全面完成今年各项任务的动员大会,目的是让每个干部职工都行动起来,充分利用好今年最后的冲刺,扎实开展工作,解决存在困难,确保胜利完成各项目标任务。

刚才市绩效办通报了1-11月绩效考评成绩,虽然我们大部分指标完成得比较好,但有一些工作与上级的要求还有一定的距离。比如说,今年商贸物流的项目推进工作由于征地等多方面的原因进度还比较滞后,几个自治区下达的农村物流服务体系工程在十二月初才下达指标,都需要下大力气,加班加点去竭力完成。

在刚刚闭幕的市委十一届六次全会通过的《中。

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方案的实施过程中,需要关注资源调配和风险管理。那么我们该如何选择一个适合的方案呢?一个好的方案可能会影响到事业的发展和个人的成长,需要我们用心去实施。小学腊八节
总结是一个自我反省的机会,通过总结可以更好地发掘自己的潜力。如何培养良好的人际关系下面是一些总结的范文,供大家参考和借鉴。土石方运输安全协议书篇一(以下简称甲方
教案能够帮助教师更好地准备教学资源和教学材料。如何设计一份优秀的教案是每一位教师都需要思考的问题。通过研究不同教案的编写方法和技巧,可以提高教师的教学设计能力。
合同是法律上约束各方行为的重要文件,它规定了双方的权利和义务。合同的生效通常需要双方的签字或盖章,表示双方对合同内容的认可。根据不同行业和情景,可以针对性地选择
总结是一种思考的方式,它可以激发我们的头脑和潜力。在写总结时,我们应该站在一个较为客观的角度去看待自己的表现和成果。小编为大家整理了一些优秀的总结范文,希望能够
总结是一种对过去经历的梳理和归纳。写总结时要站在读者的角度思考,简洁明了的表达核心内容,避免歧义和误解。下面是一些优秀总结范文,供大家参考学习。舞蹈比赛策划书篇
总结是对过去一段时间的经验和成果进行概括和总结的重要环节。在总结时,要注意语言简洁明了,避免使用复杂或晦涩难懂的词汇和句子结构。小编为大家整理了一些总结范文,希
总结是反思和总结我所学到的知识和经验的一种方式,它让我更好地理解和应用所学知识。写总结时,要注重语法和用词的准确性,避免出现错误和歧义。这是一份关于总结的参考文
方案的制定是为了有效利用资源、提高效率和达到预期的目标。方案的制定还需要充分预估实施过程中可能出现的问题和挑战,以及应对策略。方案是指为解决问题或实现目标所制定
提高自己的理解和分析问题的能力。善于观察生活和思考问题,可以为写作提供丰富的素材和灵感。以下是小编为大家整理的环境保护知识,一起呵护我们共同的家园。严守纪律规矩
合同的内容应当详尽而清晰,确保各方权益得到充分的保护。在制定合同时,应当考虑各种风险和可能的问题,并制定相应的解决方案。以下是一些合同范本,供您参考和参考,希望
合同是法律关系的基础,具有法律效力。有效的合同应该具备可调整和变更的灵活性,以适应业务变化。如有任何争议或纠纷,可依法寻求相关部门或法院的解决。股份转让合同协议

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