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清洁工年度工作计划(专业20篇)
  • 时间:2023-11-13 16:30:26
  • 小编:念青松
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清洁工年度工作计划(专业20篇)

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清洁工年度工作计划(专业20篇)
    小编:念青松

计划是我们驱使自己不断前进的动力,也是我们实现梦想的基石。在制定计划时,我们要考虑到自身的资源和能力。计划是一种有目的、有步骤、有时间安排的行动计划,它可以帮助我们更好地组织和管理时间,提高效率和产出。如何制定一个有效的计划是一个值得思考和解决的问题,一个完美的计划需要考虑目标的明确性、可行性和可衡量性。以下是小编为大家收集的计划范文,供大家参考和借鉴。制定计划的关键在于明确目标,并有针对性地制定相应的行动计划,计划的执行需要坚定的决心和持续的努力,同时要保持灵活性和适应性。

清洁工年度工作计划篇一

我市将依据清洁生产审核相关法律法规和省上要求,按照省上公布的强制性清洁生产审核企业名单和清洁生产审核程序,精心安排,扎实推进,继续按照“三个一”滚动实施的工作思路,新开展一批、审核评估一批、验收一批,稳步推进重点企业强制性清洁生产审核工作再上新台阶。

1、完成4个企业清洁生产审核验收;

2、完成6个企业清洁生产审核评估;

3、新开展6个企业强制性清洁生产审核工作。

一是完成甘州区中粮屯河蕃茄制品公司、高台县祁连葡萄酒业公司、山丹县清泉水泥厂、民乐县锦世化工公司清洁生产审核验收。督促以上4个企业全面落实清洁生产方案,按照国家环保部《关于进一步加强重点企业清洁生产审核工作的通知》(环发〔2008〕60号)文件规定的验收条件、标准和程序要求,完成审核验收工作。

二是完成甘州区大弓农化公司、甘州区共享化工公司、临泽县圣洁纸品厂、高台县华盛化工公司、民乐县银河食品集团公司、张掖市玉鑫化工有限责任公司清洁生产审核评估。按照省上2010年公布的第一批和第二批我市开展强制性清洁生产审核的`企业名单,全面完成6个企业审核工作,编制完成清洁生产审核报告,报请省上组织审核评估(肃南县兴荣矿业公司近年将搬迁至肃南县皂矾沟工业集中区,新洲矿业公司今年正在进行资产重组,两企业暂不具备开展清洁生产审核条件)。

三是按照省厅《关于做好当前强制性清洁生产审核工作几个具体事宜的函》(甘环函发[2009]2号)要求,对筛选出的甘州区昆仑生化公司、临泽县宏鑫矿业公司、临泽县中基蕃茄制品分公司、高台县中化蕃茄制品公司、高台县天马生物制品公司、山丹县腾达西铁冶金公司6个重点企业进行强制性清洁生产审核工作,完成在媒体上公示,签订清洁生产审核咨询合同,成立企业清洁生产领导小组和审核小组,完成审核工作。

1、机制保障。将清洁生产审核工作任务分别列入县区政府环保目标责任书和市环保局相关科室目标责任书,二重保障,确保完成目标任务。

2、宣传保障。加大对国家清洁生产审核政策规定、法律法规的宣传,开展清洁生产审核相关知识培训,提高全市环保工作人员和企业负责人的清洁生产审核意识,提高县区和企业开展清洁生产审核工作的积极性,促进清洁生产审核工作顺利开展。

3、执法保障。严格执行国家《清洁生产促进法》和《清洁生产审核暂行办法》等相关法律法规,对不按要求开展强制性清洁生产审核的重点企业进行处罚。

清洁工年度工作计划篇二

8、对现有生产工序进行过程分析,明确各工序所用原材料、资源能源消耗、产生废弃物种类和数量,绘制工艺与污染物排放流程图。

10、建立污染物台账、能源资源消耗台账、有毒有害物质台账等记录;

11、现场巡视设备跑冒滴漏现象,并治理,建立台账、档案,评价治理效果;

13、车间如有废气、废水排放监测及污染物总量计算,是否达标(参照环保部门的数据);统计近1年内环保方面的检测报告。

14、商定本公司清洁生产审核重点和清洁生产目标(节能降耗、减排增效)。

15、绘制公司平面位置图,地理位置图,车间设备布局图、公司所有工程生产关系示意图、生产工艺流程图及污染源分布图。

16、组织人员开会,照相或录像开会的现场(首次动员会全员、小组会议、车间培训会、应急演练、考试、小组方案讨论会)。

17、需要整理的记录。

(1)生产日报表。

(2)原料购置、消耗、贮存情况表。

(3)理化检验报告单。

(4)废物的产生、处理、排放情况表。

(5)财务报表。

6)事故记录与报告表。

(7)设备、管路、线路的维护与检修记录。

(8)公众反映情况记录。

(9)能源消耗报告单。

18、统计法规有无过期,下载新版本,增加地方法规要求。

清洁工年度工作计划篇三

xx镇城乡清洁工程环境卫生工作计划开展城乡清洁工程是以营造整洁优美的镇容环境为目标,发动组织群众群众和多方力量,大力开展爱国卫生运动,全面整治环境,消除“四害”,清理乱张贴,加强环保工作,创建绿色我镇,开展全方位、多形式的宣传活动,不断提高群众的健康意识和文明意识,工作取得了一定的成效,为了巩固所取得的成绩,落实环境卫生长效管理机制,制定了我镇卫生各项工作计划如下:

1、加强对我镇环境卫生的监督检查,组织发动广大群众做好巩固和发展创建成果的工作。积极开展爱国卫生运动,集中清理乱堆放和清除卫生死角,共同参与到创建卫生文明城市的工作中来。

2、继续开展整治乱张贴、非法小广告“牛皮癣”活动,采取包干包段和集中行动的方法,对辖区内所有楼院、小街巷等处的乱张贴进行清理整治。建立长效机制,要求我镇保洁员在保洁时,发现一处清除一处,并定期检查。加强宣传,鼓励群众向我镇主管部门举报乱张贴者等。努力为广大群众群众营造一个文明整洁的生活环境,将“治癣”工作推向深入。

3、组织开展爱国卫生月活动。每年4月份是全国第爱国卫生月,我镇将积极配合巩固各项创卫成果、改善人居环境、提高卫生意识,组织全市开展爱国卫生运动,预防各类传染病的暴发流行,搞好食品卫生、饮水卫生,卫生大清扫和除“四害”活动,防止虫媒传播疾病,提高人民群众的健康意识。

4、加大除害防病工作力度,努力扩大“四害”防治覆盖面,有效降低全辖区“四害”密度。组织开展全辖区除四害统一行动。动员全社会参与,组织开展春、秋除“四害”行动以及夏季除害、秋季灭蚊、冬季灭蝇灭蟑周等专项行动,全面控制“四害”孳生、活动的高峰季节。同时,加大公共场所的消杀力度,组织义务消杀队伍定期做好道路绿化带、预留地、待建地等日常除“四害”工作,严格控制“四害”密度,防止病媒生物传染疾病在我辖区的发生和流行。

5、广泛开展我镇卫生宣传教育活动,致力提高群众卫生意识和健康素质采取全方位、多形式、多渠道、立体式的宣传模式,通过设立爱国卫生宣传专栏、派发宣传资料、刊登宣传专版,广泛宣传爱国卫生工作。完善和丰富爱国卫生内容,及时向上级汇报工作信息,提供咨询等服务;积极倡导科学、文明、健康的生活方式和文明的卫生行为。

城乡清洁工程是一项为群众创造舒适人居环境的工作,同时也是一项具体事务性工作,需要各个单位及群众的共同参与,需要我镇全体成员的共同维护。为此我镇将积极配合环保、卫生、城管部门加强对辖区单位环境保护工作的检查和督促。为引导广大我镇群众的文明生活方式。倡议广大的我镇群众使用环保、无公害的产品,选择绿色的生活方式,自觉控制生活中的垃圾、噪声、污水、油烟的排放。在我镇内各小区和宿舍楼道倡导使用节能灯,公共场所使用节能水龙头等。

我镇绿化工作是环境保护的重要内容。我镇将重视抓好绿化工作。与我镇各单位和个村委会签订管理目标责任书。发动我镇群众共同对我镇内树木、花草进行细心的管理。不断提升创建城乡清洁工程工作的水平。

我镇环境卫生工作要全面落实贯彻科学发展观,积极做好爱国卫生工作,不断提高卫生水平。我镇干部和群众群众齐抓共管,齐心协力,确保全年环境卫生各项工作任务的圆满完成。

清洁工年度工作计划篇四

10、建立污染物台账、能源资源消耗台账、有毒有害物质台账等记录;

11、现场巡视设备跑冒滴漏现象,并治理,建立台账、档案,评价治理效果;

13、车间如有废气、废水排放监测及污染物总量计算,是否达标(参照环保部门的数据);统计近1年内环保方面的检测报告。

14、商定本公司清洁生产审核重点和清洁生产目标(节能降耗、减排增效)。

15、绘制公司平面位置图,地理位置图,车间设备布局图、公司所有工程生产关系示意图、生产工艺流程图及污染源分布图。

16、组织人员开会,照相或录像开会的现场(首次动员会全员、小组会议、车间培训会、应急演练、考试、小组方案讨论会)。

17、需要整理的记录。

(1)生产日报表(2)原料购置、消耗、贮存情况表(3)理化检。

18、统计法规有无过期,下载新版本,增加地方法规要求。

清洁人员辞职报告。

汽车内饰清洁方法。

关于促进煤炭安全绿色开发和清洁高效利用的意见。

表扬信清洁员。

生物制药设备的清洁。

清洁工年度工作计划篇五

为深入贯彻xxxxxx“举全党全社会之力推动乡村振兴,促进农业高质高效、乡村宜居宜业、农民富裕富足”和“以疫情防治为切入点,加强乡村人居环境整治和公共卫生体系建设”等重要指示精神,认真落实中、省、市有关农村人居环境整治和农村疫情防控要求,聚焦农民群众最关心、最现实、最急需解决的村庄环境卫生难题,不断增强农民群众的获得感、幸福感,提升村容村貌,助力疫情防控常态化。从20xx年3月1日起,在全镇范围开展为期一年的村庄清洁行动攻坚战,特制定如下方案。

村庄清洁行动是推动乡村宜居宜业的一项基础性工程,要以持续实施乡村振兴战略和加快建设“美丽.宜居乡村”为导向,以常态化疫情防控为切入点,通过广泛动员各方力量、优化整合各种资源,开展村庄清洁行动攻坚战,实现道路沿线和房前屋后干净整洁、生活垃圾按规定堆放,河流沟渠无淤积、无漂浮物、无黑臭水体,农膜和农肥包装规范处置处理,秸秆有序堆放及使用,畜禽粪资源化利用率不断提高、畜禽粪污对影响村庄环境的影响降低,农村长效保洁机制不断健全,群众生活习惯不断改善,村庄清洁程度显著提升,农村人居环境不断向好。

20xx年3月1日至20xx年2月28日。

三、攻坚范围。

永安镇境内所有区域。

(一)清理公路沿线垃圾杂物。

清理途径我镇农村地区的省道、县道、乡道沿线垃圾杂物,保持公路沿线干净整洁。

(二)清理村社道路及房前屋后垃圾杂物。

清理村社及入户道路沿线垃圾杂物,清理村庄房前屋后及公共区域、公用设施设备周边垃圾杂物,清理村庄内部各类“死角垃圾”,保持村庄干净整洁。

(三)清理农村各类水体垃圾杂物。

清理河道、沟渠、水库、山坪塘、蓄水池等水体水面漂浮垃圾杂物,保持各类水体水面清洁。

(四)加强农村生活垃圾处置整治。

清理农村非正规垃圾堆放点;规范公路沿线垃圾收集池(桶)的设置和使用;健全完善农村生活垃圾分类投放、分类收集、分类转运、分类处理系统。

(五)持续推进农村黑臭水体治理。

我镇现无黑臭河道、污水沟、臭水沟、污水塘等农村黑臭水体,要严控新增农村黑臭水体。

(六)清理公共区域农业生产废弃物。

对田间地头、沟渠、道路旁无人清运的秸秆进行集中清运,公共区域无秸秆乱堆乱放;引导农药使用者及时收集农药包装废弃物,并交回农药经营者或农药包装回收站(点),不随意丢弃农药包装废弃物;严禁使用厚度小于毫米的超薄地膜,要求农膜使用者及时回收废旧农膜并集中堆放,确保不随意弃置、掩埋或者焚烧;及时规整或清理果树嫁接修剪废弃枝叶、蔬菜收割分选剩余物、不随意堆放和丢弃。

(七)规范畜禽养殖粪污堆放处置。

规范畜禽露天散养行为,推行小家禽圈养,鼓励生猪2头以上农户建设沼气池;养殖场每天及时清理畜禽养殖场内、外畜禽粪便,禁止任意堆放畜禽粪便,建造雨污分流系统,畜禽粪便集中堆放,集中处理,严格做到雨污分流;养殖大户畜禽粪污处理达到环保要求,配套粪污消纳土地,实现种养结合。

(八)建立村庄清洁长效管护机制。

各村“一村一策”制定并实施村庄公共环境卫生常态化保洁制度、制定并实施农户房前屋后清洁卫生常态化评比红黑榜机制;镇政府建立村庄清洁不定期督导机制。

(一)加强组织领导,做好工作部署。镇主要同志负责,村党组织书记具体组织,抓好村庄清洁行动攻坚战的部署动员、宣传发动、组织实施、监督检查等。

(二)突出问题排查,加强问题整改。各村要做好村庄清洁突出问题摸排,健全群众监督、社会监督机制,对摸排发现问题、群众反映问题要高度重视,形成问题摸底管理台账,限期整改。各村要抓好落实,对问题逐一销号,镇上要对问题整改情况进行监督。

(三)建设攻坚队伍,形成长效机制。各村要发挥基层党组织的战斗堡垒作用,通过党建引领带动广大人民群众参与村庄清洁行动,要积极引入社会力量参与村庄清洁行动,建立以村为单位、农民主体、多方参与的村庄清洁行动攻坚队伍,不断探索,形成因地制宜的村庄清洁长效机制。

(四)加强宣传引导,保持日常清洁。各村要坚持村庄清洁行动和转变观念同时抓,将村庄清洁与疫情防控、“美丽.宜居”建设相结合,通过大喇叭、标语、宣传画等开展宣传教育,使绿色卫生健康的生活观念深入人心;要通过“门前三包”、村规民约、先进创建和环境卫生红黑榜等明确村民责任,引导村民自觉抓好村庄清洁行动;要组织动员农民群众自觉行动投入爱国卫生运动和重要节日村庄清洁,培养形成维护村庄环境卫生的主人翁意识,保持村庄内部日常清洁。

(五)加强督导检查,建立奖惩机制。镇政府将组织专门人员对工作开展不力的村进行通报、约谈。

清洁工年度工作计划篇六

为了更好的改善现场环境,提高工作品质,带给客户全新的体验价值,树立良好的企业形象,特制定以下清洁计划:

一、装配区工作内容及时间安排:

1.清洁地面灰尘、油漆,油污及其他残留垃圾。

2.石墩的.日常清扫。

3.每天早上7:15至8、;15下午13:00至14:00对垃圾桶进行清运,由朱荣根完成。

4.每月一次进行消防器材清洁保养(每月最后一周六下午完成)。

5.每月最后周末进行一次地面清洗,由朱容根加班完成。

6.每季度一次对无尘间玻璃的清洁。

7.每半年一次对全厂进行安全卫生大检查。

8.现场其它事项的完成。

二、仓库加工区工作内容及时间安排:

1.每天8:30—10:3014:30----16:30进行铁屑清运,有朱荣根完成。

2.每天11:00—12:00进行铁屑清运。

3.每周进行一次地面除尘,用吸尘器作业,由朱荣根完成。

4.每月一次进行消防器材清洁保养(每月最后一周六下午完成)。

5.每半年一次对全厂进行安全卫生大检查。

6.每年一次对墙壁、玻璃、钢立柱进行。

三、车间二楼及洗手间工作内容。

1.上下四个洗手间。

2.副总办公室。

3.二楼会议室。

4.二楼通道地面。

5.楼梯及扶手。

清洁工年度工作计划篇七

为大力改善农村人居环境,促进全镇生态文明建设,提高全镇人民生活质量,根据莲办字[20xx]25号文件精神,制定本方案。

一、指导思想。

坚持以科学发展观为指导,按照“五年治理、三年攻坚、首年大见成效”的总体部署,坚持“减量化,资源化,无害化”的目标要求,全面启动,全民动员,使全镇农村生活垃圾得到有效治理并形成长效机制,将全镇打造成和谐宜居的幸福家园。

二、目标任务。

主要目标是:到2015年末,村庄层面生活垃圾治理必需的设施实现100%覆盖;乡级层面治理设施、环卫队伍及治理的运行机制实现70%以上覆盖;公路、江河沿线、旅游景区以及现代农业示范区等重点区域实现“零垃圾”全覆盖。

主要任务是:彻底清理存量垃圾,清除卫生死角,清理后的区域要及时硬化、绿化,配套生活垃圾治理设施。普及卫生公约,制定统一的农村生活垃圾治理公约,在所有村庄张贴并组织宣传和实施,使农村生活垃圾治理家喻户晓、人人明白,自己动手、清洁家园。通过持之以恒的农村环境卫生整治,全面改善农村卫生面貌。

三、实施内容。

(一)因地制宜选择各村垃圾处理方法。在丰施村、同坑村、湖塘村、庙贝村建立焚烧炉,并规划填埋场,按照“户分类—村收集(运转)—焚烧和填埋”的流程进行处理。在路口村、街头村、范家村、汤坊村、阳春村、下垅村统一规划垃圾填埋场,对垃圾进行处理。以行政村为单位,成立保洁会,各自然村在保洁会的组织带领下,由农户和保洁员两个主体采用三种方法将垃圾进行无害化处理。

(二)加强基础设施建设。一是农户配置“两桶一袋”,即有机垃圾桶、无机垃圾桶和有毒有害垃圾袋。保洁员配置“一车、一铲、一钳、一帚”和保洁服;各村建好一处回收垃圾、有毒有害垃圾、“其他”用于焚烧垃圾的转动站,配置一辆小型垃圾清运车。二是镇政府配置可利用垃圾回收设施和场所,配备一辆垃圾运输车、建设一处中转站。因地制宜实施“户分类、村收集(转运)、镇转运、县处理”的垃圾处理模式。

(三)完善长效运行机制。全镇范围以行政村为单位,原则上按1000人左右配备3名保洁员,1000—1500人配备4名保洁员,1500人以上配备5名保洁员,各村也可根据人口分布、自然村分布自行确定保洁员(保洁员管理办法另行制定)。镇成立环卫所,把辖区内保洁员的指导、管理纳入到镇环卫所职责范围,建立乡村环卫工作网络。各村要成立保洁会、理事会等组织,制定村规民约,推行门前卫生“三包”等相关保洁制度,定期组织开展卫生文明户、卫生村等评选活动,将结果进行公示。建立日常督查、定期评比、季度考评、年度考评等相结合的考核机制。

四、清洁标准。

1、村庄房前屋后无零星垃圾,公共场所无散落的白色垃圾,村庄角落无陈年垃圾,农户庭院无随地流淌的污水,村内垃圾及时清理。

2、集镇道路平坦,路面无污水直排,无乱搭乱建,无乱停乱放,无占道经营,无乱摆乱放,无广告乱悬挂、无“牛皮癣”,集镇无成堆垃圾,路面无散落垃圾,无卫生死角。

3、公路无散落白色垃圾,无成堆垃圾,路旁无乱堆乱放,无建筑垃圾随意倾倒,村庄道路两旁无占道的杂物乱堆乱放。

4、江河、库塘水面无漂浮的垃圾,水面无死猪、死鸡等病死畜禽,无生活垃圾倾倒,无随意倾倒建筑垃圾。

五、实施步骤。

(一)宣传发动(4月14日—20日)。成立机构,召开动员大会,落实人员,全面宣传发动。

(二)组织实施(4月21日—30日)。开展“大会战”活动,组织人员开展陈年垃圾大清理活动,4月底必须完成各村的陈年垃圾清理工作。

(三)检查评比(5月1日—12月31日)。5月初,各村开始日常保洁,并实施长效机制。5月下旬开始第一次评比,以后逐月开展评比活动。(评比办法另行制定)。

六、资金保障。

县财政每年按照每个行政村2万元标准安排农村清洁工程资金,按绩效评比拨付。农户按3-5元每月交纳保洁费,红白喜事另收20元每次保洁费,同时鼓励各村积极引入社会捐助资金用于农村清洁工程。

七、部门职责。

1、镇环卫所。统筹全镇范围内的环卫设施建设,组织集镇范围内垃圾的清扫、收集、运输和处理;查处集镇违法违章乱搭乱建、乱摆摊点、占道经营等行为;查处集镇破损、残缺影响镇容镇貌的.户外广告;查处工地违规施工,占道乱放建筑材料、建筑余土阻塞交通,施工损坏道路、破坏周围环境等行为;依法处罚违反市容市貌卫生管理规定的其他行为;指导、督促乡镇集镇的垃圾无害化处理。

2、镇卫生院。负责农村医疗卫生院所垃圾处置的指导和规范工作;加强对农村公共卫生的监督检查,督促餐饮行业加强经营场所内外的环境整洁;指导城乡居民改厕工作;做好农村饮用水源安全监测工作,开展卫生村庄、卫生农户创建活动。

3、镇工商分局。负责查处未经登记擅自设置户外广告的单位和个人;规范户外广告的内容、文字;完善户外广告审批制度和管理办法;加强各类市场的综合管理,查处超出经营场所范围的摆卖和无证经营,制定市场内部日常环境卫生管理办法和标准,并督促实施。

4、镇水管站。配合属地各村加强对河道的管理,联合环保、卫生等部门加强对水质的监管,加强对河道两旁环境卫生的整治检查。

5、镇国土资源所。配合属地各村督促闲置土地业主搞好闲置土地的清洁卫生和绿化美化;督促相关责任人修复和绿化被毁的山地。

6、镇公路养护站。配合镇政府加强对莲吉公路、路闪公路及两旁50米范围内的环境卫生整治;完善管护养护制度,及时修复损坏的路面,加强对所辖公路沿线的绿化管理。

7、镇农技站。负责农业污染的防治工作,加强对农村沼气建设的技术指导。

8、镇林管站。结合新农村建设和城乡环境整治,大力推进造林绿化和“摇钱树”工程建设;配合属地政府做好道路、林地、村庄等区域的环境绿化。

9、镇交警中队。负责加强交通道路秩序管理,查处车辆乱停乱放,联合交通部门整顿车辆营运市场,对违法违规行为依法进行处理。

10、路口中小学。负责全镇中小学垃圾无害化处理工作,加强对学校学生的卫生环保教育,引导学生成为家庭保洁的宣传员、环境卫生的监督员,组织广大师生积极开展校园内及周边环境清洁活动。

11、镇民政所。负责制定低保户和五保户应骋保洁员的奖励办法,指导各村对应骋保洁员的低保户和五保户的日常管理工作。

以上职能部门要结合各自职能制订环境卫生管理实施方案或实施细则报领导小组办公室备案。其他单位要结合各自职能做好环境卫生工作,确保所在区域周边环境卫生。其他边界不清的责任区域或有职能交叉的部门,由领导小组办公室负责界定。

八、保障措施。

一是加强组织领导。成立以党委书记任组长、镇长任第一副组长、分管领导任常务副组长、相关班子成员任副组长以及相关人员任成员的领导小组,并设办公室,由领导小组组织开展农村清洁工程工作。各村相应成立保洁会,人员名单在4月底前上报领导小组办公室;二是加大宣传力度。每年组织开展一次全镇性环境卫生大整治活动。各村要书写至少两条永久性农村环境卫生整治标语,制作固定宣传牌、宣传栏,充分发挥路口有线电视站的作用,广泛宣传农村环境卫生整治的重大意义和典型做法,营造浓厚的工作氛围。三是强化督查考核。将农村清洁工程工作纳入村级年度考核,建立分季度调度、定期督查、情况通报机制,对考核靠后的两个村,支部书记进行诫勉谈话,取消村级年度评先评优资格,并在全镇范围内通报。

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清洁工年度工作计划篇八

 为加快推进清洁土壤行动,确保完成年度任务,制定本工作计划。

围绕贯彻落实国务院关于土壤环境保护的部署精神,以全面实施清洁土壤行动为落脚点,以土壤污染源头防治为主线,以理顺和完善机制为保障,以污染场地治理修复试点为抓手,进一步提升土壤污染综合防治的能力和水平,为如期完成清洁土壤行动奠定坚实的基础。

20xx年主要预期目标是:完成4处疑似污染场地排查,配合上级部门基本建成省级土壤环境状况数据库;主要农产品产地和重点区域土壤环境状况监测覆盖面进一步扩大;土壤污染防治的政策机制、协调机制和重点工程跟踪机制基本健全;污染场地治理修复工作全面启动。

(一)深入实施土壤污染源头防治。继续抓好重金属污染综合防治,深化重点防控区和重点企业治理,完成重金属排放年度削减任务。实施危险废物“双达标”提速行动,完成32家重点企业达标创建,稳步提升工业危险废物无害化处理率,确保医疗废物集中处置率保持100%。试点推进污泥转运刷卡行动,推动污泥处理设施建设。全面开展废塑料加工行业整治行动,基本解决行业性和区域性废塑料加工污染问题。完成全市生产化学品企业调查,为识别和预防化学品对土壤污染风险打好基础。

(二)加快完善重点区域土壤环境监测监控。针对主要农产品产地,以及重金属重点防控区、再生有色金属利用企业聚集区、重点废弃物焚烧企业和固废填埋设施周边,试点开展土壤环境状况长期定点监测。同时,协调有关部门试点协助上级部门建立省级土壤环境状况数据库。

(三)积极推进污染场地修复试点工程。健全疑似污染场地信息数据库,掌握疑似污染场地数量和分布,建立分级、动态的清单式管理机制。年内启动至少1处污染场地治理修复试点项目建设。

(四)进一步完善土壤污染防治推进机制。加快建立土壤污染防治部门联席会议制度,总结第一阶段工作成效,分析存在的突出问题,研究部署今后一个时期的重点工作。同时,围绕贯彻国家和省里场地污染防治的文件精神,会同国土、建设和工业主管部门,研究制定本地实施细则和职能部门的分工方案,全面推行污染场地评估和修复制度。要结合污染场地排查结果,加强污染场地治理修复项目储备,建立重点工程跟踪制度,及时掌握重点项目进展,协调解决项目推进中的突出问题,确保如期完成建设。

(五)加强清洁土壤行动的督查考核。结合生态文明建设督查工作,加大清洁土壤行动进展的指导检查,加强重点工作的定期盘点回顾。上级环保部门将对各地的清洁土壤行动进行抽查、督查,将对进度滞后的地区,进行通报,实行挂牌督办。将清洁土壤行动纳入年度目标责任考核。

为深入推进水污染防治工作,全面改善区域内水环境质量,保障人民群众饮用水安全和满足桐乡经济社会发展需要,根据《xx市清洁水源行动实施方案》(桐生态办发〔20xx〕8号),特制定本计划。

(一)环境质量。

水环境功能区水质恶化趋势得到有效遏制,地表水水质交接断面考核合格以上,市控以上监测断面劣v类水体比例明显下降,饮用水源水质稳中有升。

(二)污染减排。

化学需氧量、氨氮与重金属污染减排完成xx市下达指标。

(三)污染治理。

重点工业污染源废水排放稳定达标。完善生猪存栏50头以上畜禽养殖户污染治理长效管理机制,全面启动50头以下养殖户污染整治工作。测土配方施肥完成xx市下达指标。

(四)环保基础设施。

加强生活污染源管理,污水管网覆盖到市域所有集中居住小区。城市污水处理率达到88.5%以上。农村生活污水处理行政村覆盖率达到60%以上,农村生活垃圾集中收集实现行政村全覆盖。污水处理厂污泥无害化处置率达到88%以上。

(五)生态修复。

清水河道建设及农村河道综合整治、绿化造林、公益林优质林分建设完成年度任务。

(六)监管能力。

实施运河水厂(果园桥水厂)水源水质自动监测站建设与乌镇断面、乌镇北断面水质自动监测站建设项目。启动环境监测、执法监察(环境应急)机构国家标准化建设工作。

(一)深化工业污染防治。

1.优化产业布局和结构。全面开展饮用水源保护区内污染企业关停与搬迁工作。加快落后产能淘汰,进一步健全落后产能退出机制,促进产业结构调整。以制革、印染、化工、造纸等行业为重点,加快淘汰不符合产业政策和节能减排要求的落后产品、技术、工艺、设备。落实重点污染行业环境准入指导意见。

2.实施重点行业整治。按照浙江省人民政府《关于十二五时期重污染高耗能行业深化整治促进提升的指导意见》和浙江省环保厅、经信委《关于印发浙江省印染造纸制革化工等行业整治提升方案的通知》要求,制定并实施印染、造纸、化工、制革等行业整治提升方案,全面完成印染、造纸、化工、制革等行业整治提升工作。全面实施重金属污染综合防治规划,完成我市重金属重点防控区域、重点防控行业及重点防控企业的`年度综合整治任务。

3.加强重点企业整治。全面实行排污许可证制度,严禁企业无证或超标、超总量排污。加快氨氮、总磷排放重点企业的整治,有效削减污染物排放总量。加快实施钢铁、水泥、多晶硅等产能过剩行业企业的清洁生产审核,继续对超标、超总量排污或排放有毒有害物质的企业实行强制性清洁生产审核,完成金属表面处理及热处理加工业、皮革及其制品加工业、化学原料及化学制品制造业等重金属重点防控行业重点企业的强制性清洁生产审核。

(二)推进污水污泥处理处置。

1.完善基础设施。继续推进污水处理设施建设,加快完善污水收集管网。80%建制镇基本建成污水处理设施,全市新增污水收集管网140公里。加快推进污水处理厂提标改造与脱氮除磷设施配套工作。加强污水处理厂污泥处置,鼓励城镇污水再生利用和污水处理厂污泥综合利用。城市污水处理率达到88.5%以上。

2.加强进水监管。严禁酸洗、电镀等特殊行业特征污染物通过污水处理厂稀释排放。对超标排放污水的入网单位实施限期治理,实行限产、限排或停产措施,并在限期治理验收前停止审批、核准该单位新增水污染物排放的建设项目。

3.强化运行管理。严格按照国家要求,完善污水处理厂中控系统。加强污水处理设施在线监测装置日常维护,确保在线监测装置正常使用。强化处理厂台账规范化管理,健全内部运营机制和突发事故应急预案。完善污水处理厂管理人员、技术人员、操作人员培训、考核、持证上岗等制度,提高污水处理厂管理运行水平。

(三)加强农业农村污染治理。

1.发展生态农业。加快建立与现代高效农业相适应的生态农业生产模式,积极发展以无公害、绿色、有机农产品为特征的高效生态农业和高效生态林业,大力发展无公害、绿色、有机农产品,实施农药减量控害增效工程和农田化肥减量增效工程,提高农药利用率,减少化肥农药使用总量。创建xx市级生态村9个,xx市级生态村20个。

2.深化畜禽养殖污染整治。严格实行区域和总量双重控制,严格落实禁养区和限养区规定。开展畜禽养殖污染专项检查,建立和完善年存栏生猪50头以上畜禽养殖场排泄物无害化处理与资源化利用长效管理机制,启动50头以下养殖户污染整治,因地制宜推广先进适用的生态养殖模式。

3.开展水产养殖污染防治。加强河塘水产养殖监管。严禁在饮用水源一级保护区内从事网箱养殖。加强渔业养殖污染治理。

4.加强化肥农药污染防治。大力推进节约型农业技术和清洁化生产方式,推广测土配方施肥技术、农药减量控害技术,引导农民使用生物农药或高效、低毒、低残留农药,切实降低农药对土壤和水环境的影响。

5.推进农村生活污染治理。抓好集中式饮用水源保护区和人口聚居区域的农村生活污水处理。村庄整治率达到80%,农村生活污水处理行政村覆盖面60%以上。加强对村庄河道、池塘、沟渠和道路两旁垃圾的清理,健全完善村庄环境卫生长效管理机制,全面实现农村生活垃圾日产日清。

(四)加强河道内源污染治理。

1.实施河道综合整治。继续推进“清水河道”建设,成片连村集中推进农村河道综合整治工作,有效清除河道内源污染,对全市县级河道和各镇(街道)及以下级河道进行清淤疏浚,并进行生态护岸建设,完成年度治理任务。

2.加强船舶污染防治。全面取缔营运挂浆机运输船舶,所有进入我市内河运输的机动船舶要按有关标准配备防污染设备并正常工作。内河货运码头、旅游码头、油码头等船舶集中停泊区域,要按有关规范配置船舶含油污水、垃圾的接收存储设施;建立健全含油污水、垃圾接收、转运和处理机制,做到含油污水、垃圾日收日清。

(五)加强生态保护与修复。

1.防治水土流失。大力开展生态公益林建设,增强林木固土护坡、涵养水源、调节径流的功能。开展清洁型小流域建设和坡耕地、经济林地水土流失治理,强化生产建设项目水土保持监管。

2.加强湿地保护。按照严格控制、保护生态、分类管理、占补平衡的原则,规范建设项目占用水域行为,严禁随意填埋河沟池塘或改变其用途。严格西片饮用水源湿地保护,启动白荡漾湿地工程建设。

3.实施水生态修复。有针对性地制订实施水环境保护和水生态系统修复规划。积极采取生物调控措施,修复河网水域生态系统,提高水体自身净化调节功能。

(六)构建水源安全保障体系。

1.加强水源建设与保护。抓好城乡供水一体化工作。全面清理保护区内的违法设施和污染源,杜绝保护区内违法网箱养殖、渔业养殖等活动。

2.创建合格规范饮用水源。加强集中式饮用水源地建设和管理,巩固合格规范化饮用水源地创建成果。

3.加强监测预警体系建设。继续推进重点污染源自动监控系统建设,完善污染源自动监控网络。加强已建运河水厂(果园桥水厂)水源水质自动监测站的运维检查,确保饮用水源地自动站运行正常。积极推进乌镇北断面、乌镇断面2个地表水交接断面水质自动监测站建设工作,加快形成全天候实时监测的水环境质量监控体系。进一步加强水质指标特别是三致物、持久性有机污染物监测能力建设。

4.完善污染事故防范预警应急体系。加强环境隐患排查和环境风险防范,健全突发水污染事件和藻类防控应急预案,落实环境突发事故各项应急措施。饮用水源集雨区内所有生产、使用有毒有害化学品的企业必须制订应急预案,建设事故池,配备应急物资。危险化学品运输必须经公安部门审核备案,需通过饮用水源附近路段的,还要有专用车辆护送。饮用水源附近的公路、主要道路要设置隔离设施,防止危险化学品运输事故车辆翻入、事故残液流入饮用水源地。

关于清洁打扫除的通知范文。

汽车内饰清洁方法。

清洁人员辞职报告。

关于促进煤炭安全绿色开发和清洁高效利用的意见。

生物制药设备的清洁。

清洁工年度工作计划篇九

为了改善本街道辖区内环境卫生质量和农村生态环境,克服脏、乱、差现象,推进社会主义新农村建设,使街道清洁家园工作经常化、规范化、制度化,根据街道实际,特制定霞林街道20xx年清洁家园年度计划。

一、年初1月—3月各村居要召开动员会、学习会,结合开展创建文明卫生村镇活动,采用载波、墙报、标语等形式宣传发动,营造浓厚的清洁家园整治氛围;要培养群众卫生习惯,尊重卫生管理、门前三包,自觉做好房前屋后的环境清洁和绿化美化建设;鼓励群众对垃圾中可利用的资源进行回收,积极使用农肥。

二、深入贯彻落实省、市、区有关加强清洁家园环境卫生垃圾整治精神,以改变脏、乱、差面貌和提高农民人居生活质量为目标,加大农村垃圾整治和街容街貌管理力度,搞好全街道的净化、绿化、美化、亮化,努力使街道环境卫生状况,尤其是农村生态环境在较短时间内有一个大的改观。

三、 进一步建立卫健全生长效管理制度,包括卫生评比制度,要求各村居制度上墙。针对农村垃圾整治,要做到“五个一”,即每个村要有一个垃圾整治年度计划,有一支专职环卫队伍,有一个切实可行的村庄环境卫生管理公约,有一套环境卫生保洁运行管理制度,有一批垃圾收集池、箱(桶)。

五、按照“一事一议”原则征收农村垃圾处理费。各村按每人每月1元标准征收垃圾处理费,用于农村垃圾的清扫、收集、清运及无害化处理等经费同。“五保户”及“城镇低保户”可免交垃圾处理费。

六、坚持开展进行农村垃圾整治红绿旗评比,对农村垃圾整治领导重视,成效明显评为红旗,对垃圾整治一重视,行动上不见成效评为绿旗,并落实相关奖惩措施。

七、20xx年10—12月,进一步完善各项规章制度,长效管理,评奖评优,表彰先进。

清洁工年度工作计划篇十

对于物业清洁部门来说,20xx年是充满挑战和压力的一年。随着住宅业主入住率的提高,商铺的整体装修和运营必然会带来新的服务质量和服务要求。根据业主新的实际要求和期望,物业保洁部将一如既往地做好本职工作,强化“业主第一,服务至上”的服务理念,同时开拓工作思路,不断提高整个保洁团队的服务技能水平和管理水平。20xx物业保洁部的工作计划如下:。

20xx年,我们将在原有的基础上修订和完善各种管理制度和工作标准。培养员工的自觉性和自律性,进一步加强人的管理,细化和量化各项工作标准。一方面方便操作人员熟悉自己应该做什么,熟悉到什么程度;另一方面,方便对保洁人员的考核和监督。在工作中,要继续坚持“定人、定岗位、定时机、定标准、定任务”的“五定”方针,针对具体工作采取有效措施,优化人员结构,更有利于今后拓展工作的开展。

随着住房公积金集团购房款的交付,20xx的第二栋和第一单元将进入全面装修入住期,公司海苑俱乐部即将装修开业。及时补充人员将是保质保量完成日常任务的基础。保洁部门根据实际工作量招聘1-2人。同时要时刻关心员工的生活,掌握思想动态,了解工作需求,化解内部矛盾。务实、努力、肯干,稳定人才,辞退优化体弱、懒惰、不服从工作安排的员工。

清洁部门的员工应接受公司制定的各种规章制度和清洁理论知识的培训,使员工掌握清洁工作的知识,满足清洁工作的要求。对保洁人员进行理论知识培训,理论与实践相结合,重点培训保洁工具、材料的使用与搭配、保洁程序、电梯清洗与维护、除锈处理、垃圾桶清洗等相关具体操作程序。部门员工培训计划每年不得少于10次。

每天清扫住宅走廊、道路、广场两次,每周清扫四楼、顶楼平台一次,确保无纸屑、垃圾、杂物。楼道灯、玻璃窗、防火门等公共设备设施每月清洗一次,确保无明显污渍、灰尘;每天清理清除一次垃圾,保持垃圾桶清洁无异味;地下停车场应特别指定,以确保标志清晰,地面整洁。

清洁工作复杂,工作环境不确定,作业的安全隐患也相应增加。清洁的安全操作也成为我们工作的重中之重。我们不仅要加强安全教育,还要加强安全管理,培训员工清洁工作的安全操作和注意事项。既要保证自己工作的岗位安全,又要了解其他安全问题,能够处理。让员工知道安全的重要性,把各种危险消灭在萌芽状态。

定期对花木进行灌溉、施肥和喷药,防止病虫害。同时根据其生长情况,及时修剪,保持观赏效果。定期灭鼠灭蚊灭蝇等。、清洁和消毒电梯,有效防止有害生物的滋生。

在日常清理的基础上,我们需要做好雨季的防洪工作,并不时安排人员清理雨水排水口的垃圾和淤泥,以防止下水道堵塞造成雨水沉积。冬季应编制防雪计划,确保及时处理积雪周围的冰雪清除工作和室内防滑工作。20xx年,将在2号楼和1号单元的每一层进行全面的“开创性”清洁工作,以便为业主随时接管大楼做好准备。对于公司领导临时安排的工作,要保质保量完成,不打折扣。

加强材料和清洁工具的管理,做到谁接收谁负责,清洁工具用旧换新,杜绝浪费。修理废旧工具可以为公司节省不必要的费用,努力以最低的费用达到最好的效果。

清洁工年度工作计划篇十一

为了更好的改善现场环境,提高工作品质,带给客户全新的体验价值,树立良好的企业形象,特制定以下清洁计划:

一、装配区工作内容及时间安排:

1.清洁地面灰尘、油漆,油污及其他残留垃圾。

2.石墩的日常清扫。

3.每天早上7:15至8、;15下午13:00至14:00对垃圾桶进行清运,由朱荣根完成。

4.每月一次进行消防器材清洁保养(每月最后一周六下午完成)。

5.每月最后周末进行一次地面清洗,由朱容根加班完成。

6.每季度一次对无尘间玻璃的清洁。

7.每半年一次对全厂进行安全卫生大检查。

8.现场其它事项的完成。

清洁工年度工作计划篇十二

6.乙方人员进入甲方工作前,乙方应组织对其进行身体健康状况检查。凡患作业禁忌症、生理有缺陷或不宜从事实际作业工种的人员,一律不应进入甲方工作,否则由此引起的一切后果由乙方负责。同时,乙方不应指派人员在甲方从事所承包服务工作时间内承担不是由甲方主管部门指派的临时性清扫清洁以外的工作。如有违反,发现一次在承包费用中扣50元,如发现超过3次以上的,则每次在承包费用中扣罚金额加倍。

7.乙方必须加强对清洁人员的安全教育,认真做好安全防护。乙方必须要求乙方人员着装要整洁(如甲方需统一服装时,配臵服装的费用由甲方另行支付或统一配备),不能穿拖鞋、高跟鞋或露脚趾、脚跟的凉鞋进入公司,不能光上身施工,不能穿短于膝盖的裤子施工。违者每一例扣罚乙方50元,在结算款中扣除。乙方人员安全劳动保护用品应符合工作需要,应做好各种安全防范措施。在工作前,应检查并确认工作环境符合安全要求,如发现有安全隐患,应由乙方通知甲方整改,整改完毕后方可施工。一经开工,即可认为乙方已确认工作环境符合要求,如产生不良后果,责任及费用全部由乙方承担。

8.乙方应依法为其人员缴纳社会保险,按时发放工资。乙方缴交保险情况及工资发放的清单或银行回执应复印一份于每季末26日前报甲方备案,并对其真实性负责。如在工作期间发生工伤事故或劳资纠纷,或工作过后产生劳资及其他纠纷,其所有费用和责任全部由乙方承担。如因乙方违法行为或其他过错导致甲方承担连带责任的,甲方可向乙方追偿。

9.乙方在本合同期间,因工作失误造成的损失,乙方按法律规定承担相关责任。因乙方原因,给甲方造成损失的由乙方承担(扣罚的费用在甲方支付给乙方的承包费中直接扣除),并可要求乙方重新调换人员。因甲方原因造成乙方人员损失的,甲方按法律规定承担相关责任。

10.如因各种原因造成乙方需重新调换人员,乙方仍须按合同约定按时按质完成承揽的工作,如没有完成合同内约定的承包工作,则在承包费用中扣除相应费用。如因乙方各种原因无法正常履行合约达7天,对甲方利益造成影响的,甲方可单方解除合同,不需支付乙方任何形式违约金,并可向乙方要求赔偿。

11.双方签订安全及廉洁协议,作为本合同不可分割的一部分。

第六条未尽事宜,双方另行协商,协商不成依法处理。双方可对本合同的条款进行补充,以书面形式签订补充协议、附件,补充协议、附件与本合同具有同等法律效力。

第七条本合同执行期间,如遇不可抗力致使合同无法履行时,双方应按有关法律规定及时友好协商处理。

第八条本合同在履行过程中如发生争议,双方应协商解决或报请相关行政主管部门进调解,协商或调解不成的,双方同意向合同签订地人民法院提起诉讼。

第九条本合同期满前一个月,甲乙双方应提出是否续约的书面意见,如甲、乙双方不提出书面终止意见时,本合同自动顺延,但费用另议。

第十条本协议一式肆份,甲乙双方各执贰份,自签字之日起生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

甲方(发包方):

乙方(承包方):

为了进一步提高我市城区清扫保洁和生活垃圾清运质量,根据上级关于事业单位管理与作业职能分离的要求,通过招标程序确定乙方为路段的中标人。根据《合同法》的规定和承包方案,在平等、自愿、等价有偿的基础上,特签订承包合同如下:

第一条承包区域:

第二条承包内容:承包区域内城市道路、广场、桥梁等公共场所的清扫保洁。

第三条承包期限:年,从年月日至年月日止。

第四条承包金额:万元。包括承包人的津贴奖金、福利和清洁工的工资(含医疗、养老保险、节假日加班费、防暑降温费等),新增面积另计费用,承包费由甲方逐月支付,具体支付时间为次月20日以前支付上月承包费(节假日顺延)。

第五条清扫保洁质量要求,按甲方的规定执行。

第六条双方约定的工作事项。

(一)承包人承包后不得以任何形式转包。

(二)乙方承包后享有用人权,但除新增人员外,应主要聘用现有从业人员。

(三)乙方须缴纳承包抵押金,甲方正式职工万元,外部人员万元。押金不计利息,合同期满后乙方无违约事项的,甲方负责在15日内退还本金。

(四)乙方应与聘用人员之间签订聘用合同,明确双方的权利和义务及劳动报酬,乙方聘用人员出行安全责任事故的协调、处理由乙方负责,甲方协助,发生的赔偿费用等由甲乙双方协商解决。

(五)甲方因上级政策的变化而需要中止同时,应及时通知乙方,如因此对乙方造成经济损失的应给予一定的补偿。

(六)乙方安排的工作量不得突破国家劳动定额。

第七条甲方的权利和义务:甲方有权对乙方的清扫保洁情况进行监督,对发现的问题要求其及时整改。甲方有义务为乙方完成承包任务和按质履行承包合同提供必要的条件,有义务协助乙方解决工作纠纷。

第八条乙方的权利和义务:乙方有权利要求纠纷按期支付承包费,有义务遵照《劳动法》和甲方制定的有关劳动纪律和安全操作规程。

第九条合同的变更解除或终止:本合同生效后即具体法律约束,甲、乙双方均不得随意变更或解除。本合同需要变更或解除时,须经双方协商一致达成新的书面协议。在新的书面协议未达成之前,本合同依然有效。

本合同履行期间,如国家有关政策与合同签订时相比,甲乙双方任何一方利益受到重大影响,受影响的一方可以提出变更或解除本合同。

由于不可抗力的原因使本合同无法继续履行时,经双方协商一致可以变更或解除本合同。如因甲乙双方其中一方的原因,在承包区域内因大面积的停止清扫保洁,造成恶劣的社会影响时,双方将有权立即终止合同,属乙方责任的不退保证金,并根据情况作其他处理,属甲方责任应双倍退还保证金。

第十条违约责任。

(一)承包方不及时按要求支付工人工资及福利,引起工人投诉的,每次扣发承包费1000元。

(二)发包方甲方不能按合同规定及时支付承包费时,拖延每日按当月应支付费用的1%支付滞纳金。

(三)甲乙双方任何一方违反本合同规定,应承担违约责任,赔偿因违约给对方造成的直接经济损失。

第十一条乙方的投标方案为本合同附件。上述文件材料如与本合同正文有矛盾的,以本合同正文为准。

第十二条本合同一式份,所办公室和及乙方各存一份,签字盖章后生效,到期自行终止。

第十三条甲乙双方在履行本合同时发生争议,可先协商解决,协商不成,依法申请仲裁或提起诉讼。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

清洁工年度工作计划篇十三

“沙沙沙”,你听到这种声音,其实是清洁工在扫地。

清洁工的头上戴着草帽,脸上刻着皱纹,他的眼睛很小,却很有精神。他的衣服是蓝色的,衣服上戴着一个叫“无忧物业”的牌子。旁边有一个不锈钢的车子,车子上有一个簸箕,清洁工拿着一把扫把在扫地。一阵风刮了过来,把树上的叶子刮了下来,清洁工快步走过去,他拿着扫把左手在前,右手在后,很快的把落在地上的树叶扫成一堆,用簸箕把树叶倒进车子里。公园又干净了。

在不远处,有三位阿姨在嗑瓜子,随手把瓜子皮丢在了地上,清洁工看见了,就很有礼貌的说:“请把瓜子皮扔进垃圾桶里”。那几位阿姨一听,就不高兴了,怒气冲冲的说:“要你们干嘛”?清洁工脸红了,一声不吭的把瓜子皮扫干净了。

我走到门口,这时又听到了“沙沙沙”的声音。

“沙沙沙”,你听到这种声音,其实是清洁工在扫地。

清洁工的头上戴着草帽,脸上刻着皱纹,他的眼睛很小,却很有精神。他的衣服是蓝色的,衣服上戴着一个叫“无忧物业”的牌子。旁边有一个不锈钢的车子,车子上有一个簸箕,清洁工拿着一把扫把在扫地。一阵风刮了过来,把树上的叶子刮了下来,清洁工快步走过去,他拿着扫把左手在前,右手在后,很快的把落在地上的树叶扫成一堆,用簸箕把树叶倒进车子里。公园又干净了。

在不远处,有三位阿姨在嗑瓜子,随手把瓜子皮丢在了地上,清洁工看见了,就很有礼貌的说:“请把瓜子皮扔进垃圾桶里”。那几位阿姨一听,就不高兴了,怒气冲冲的说:“要你们干嘛”?清洁工脸红了,一声不吭的把瓜子皮扫干净了。

我走到门口,这时又听到了“沙沙沙”的声音。

清洁工年度工作计划篇十四

那一次,*凡的清洁工教育了我,世界上有很多*凡的人,他们*凡的不能再*凡了,可我们却离不开他们。

——题记。

正当夏日正热时,一只只知了在树上高声的叫着,烈日炙烤着大地,宽广的柏油路上闪着白光,只是偶尔有几辆车经过。人们焦急的在树荫下等车。本已为家庭作业烦恼的我,心情更加烦躁起来。

虽说是在树荫下,可一点也不凉快,一股股热浪迎面袭来。十分钟、二十分钟。半小时过去了,车还没有来,知了的叫声越发的刺耳,耳边不时的传来咒骂的声音。就在此时,一个流动的卖冰棍车来到我们面前,人们蜂拥而上。此时人们还哪管什么绅士淑女的形象,大口大口的吃着,一会儿地上就满是花花绿绿的雪糕纸和冰棍棍了。人们厌恶地踢开脚下的冰棍纸,虽然垃圾桶就在不远处,可是要经过一个“火炉地带”,那白花花的光似乎会把人变成“干尸”。只有几个女孩儿试探着走出几步,又急速的跑了回来。

这时,一个橙色的身影出现在我们面前,她带着口罩看不清模样。这么热的天还出来工作!我差异的看着她。她穿着长裤长袄,手上还戴着厚厚的毛绒手套,在炽热的太阳下,扫着地上的一个个垃圾,她眯缝着眼睛,豆大的汗珠顺着两颊下滑。几分钟后,她开始最脏的工作——倒垃圾桶。不知怎地,手套似乎被口香糖粘住了,她无奈的摘下手套,用手去抠。几分钟过后,地面花花绿绿的冰棍纸已经不见了,她无声地收拾好东西,骑上车向远处离去。看着她湿透的衣服,我的心久久不能*静。

谁都知道,清洁工的工资非常微薄,可是干的活却是最脏最累的。尤其是在夏天,有炽热的太阳,遍地的雪糕纸,还有从垃圾箱里散发出来的恶臭。就是这么一个*凡的人,做着这么*凡的工作,但她却毫无怨言,勤勤恳恳,而天天坐在冷气中学习的我又怎能抱怨写作业呢?我也要学她,在*凡的岗位上做不*凡的人。还要保护环境,珍惜他人的`劳动成果。

清洁工年度工作计划篇十五

每个人的心中,都有着他自己敬佩的人,而我心中敬佩的人是一位老奶奶——一位*凡的清洁工。

一个冬天的早晨,天还没亮,天气特别寒冷,我和爸爸去火车站接妈妈。在灰暗的灯光下,我看见了一位穿黄马褂的清洁工,走近一看,原来是一位六十岁左右的老奶奶,她正在认真地打扫着街道上的垃圾,突然,她踩到一块滑砖上,朝后滑倒了,只听“哎呦”一声,我看见了,就赶紧过去扶她起来,“老奶奶,您不要紧吧?还是回家歇着吧!别扫了!”“哎!不行啊!这是我的工作,必须得干啊!等天亮了行人多起来就扫不成了!”说着,便继续干她的工作。

还有一次,很晚了,我和爸爸、妈妈匆匆忙忙往家赶。在小区外面,我又看见了那位老奶奶,外面正下着大雨,老奶奶没有带雨伞,虽然穿着一件旧雨衣,还是挡不住风吹雨打,但是,老奶奶却一点也不在乎,还是默默无闻地扫着地。风很大,把全部的垃圾都吹了起来,刚扫过的地面,垃圾又落到了那儿,怎么扫都扫不掉。我看到了这个场景,真想过去帮老奶奶扫地。

再以后,我常常看见这位老奶奶瘦弱的身影,不管刮风下雨、酷暑严寒,她负责的这段街道一直都很干净。我被老奶奶的这种对工作认真负责、不怕吃苦的精神深深打动了。

她是我敬佩的一个人,她是我学习的榜样!

清洁工年度工作计划篇十六

本文目录。

通过班上同学的共同努力,过去的几个月里。班在卫生方面取得比较好的成绩,接下来的时间只要我能够团结一致保持这种态势,相信中会取得更好的成绩。

同时在本学期当中,学校对我们新生安排了密集的课外活动。随之而来的是繁重卫生打扫。通过和同学们的协商,安排了班上的同学对所属的范围进行卫生打扫。

在接下来的卫生工作中,我作为卫生委员将继续本着公正、公平、公开的原则安排好监督好班上的卫生打扫,为同学们创造一个良好的学习环境。

后段时间。

内容。

1,卫生工作再接再厉,团结班上同学,争取更加优秀的成绩。

2,配合班上其他班干部的工作,以班级利益为重。

3,根据班规,切实的记载好卫生方面的情况,并且每周定时交给副班长。

4,卫生安排将在公平、公正、公开的原则下进行。切实维护好同学们的权益。

5,平时多和同学们交流,了解他们对卫生工作的看法和建议,积极采纳一些合理有用的建议,。以此促进平常工作的改进。

6,要多了解学校在卫生方面的工作动态,及时的将信息传达到班上。也会多和其他班级的卫生委员进行经验交流,吸取一些有利于我班的经验,促使我班的卫生工作更上一层楼。

在接下来的工作中,大体上将根据以上六点实行。当然,在遇到特殊情况时,会进行调整。相信在班上同学的共同努力下,我们班一定会成为优秀班级。

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二、工作要求。

(四)进一步整合部门力量。“清洁城乡”是一项覆盖各乡镇(街道),涉及多部门的社会系统工程,要有效整合力量、整合资源、整合政策,把“清洁城乡”活动与百千工程、生态镇村建设、文明卫生镇村建设、杭千整治等新农村建设综合整治工作和农贸市场改造提升、坟墓整治、农业面源污染治理等项目建设工程有机结合,在工作中最大限度的发挥各部门人、财、物的聚合效应,整体推进新农村建设。

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通过班上同学的共同努力,过去的几个月里。班在卫生方面取得比较好的成绩,接下来的时间只要我能够团结一致保持这种态势,相信中会取得更好的成绩。

同时在本学期当中,学校对我们新生安排了密集的课外活动。随之而来的是繁重卫生打扫。通过和同学们的协商,安排了班上的同学对所属的范围进行卫生打扫。

在接下来的卫生工作中,我作为卫生委员将继续本着公正、公平、公开的原则安排好监督好班上的卫生打扫,为同学们创造一个良好的学习环境。

1,卫生工作再接再厉,团结班上同学,争取更加优秀的成绩。

2,配合班上其他班干部的工作,以班级利益为重。

3,根据班规,切实的记载好卫生方面的情况,并且每周定时交给副班长。

4,卫生安排将在公平、公正、公开的原则下进行。切实维护好同学们的权益。

5,平时多和同学们交流,了解他们对卫生工作的看法和建议,积极采纳一些合理有用的建议,。以此促进平常工作的改进。

6,要多了解学校在卫生方面的工作动态,及时的将信息传达到班上。也会多和其他班级的卫生委员进行经验交流,吸取一些有利于我班的经验,促使我班的卫生工作更上一层楼。

在接下来的工作中,大体上将根据以上六点实行。当然,在遇到特殊情况时,会进行调整。相信在班上同学的共同努力下,我们班一定会成为优秀班级。

清洁工年度工作计划篇十七

20xx年,我们将在原来的基础上,修改、完善各项管理制度及工作标准。培养员工的自觉、自律意识,进一步加强对人的管理,并把各项工作标准进行细化、量化。一方面,便于操作人员熟悉自己该怎么做,该做到什么程度;另一方面,方便对保洁员工的考核、监督。在工作中,继续坚持“定人、定岗、定时、定标准、定任务”的“五定”方针,对具体的工作采取有效的措施,优化人员结构,更有利于以后拓展工作的开展。

随着住房公积金团购房的交付,20xx年二栋一单元将会进入全面装修入住期,公司的海元会所也即将装修完工开业。人员的及时补充,将是日常工作任务保质保量完成的基础。保洁部将按照实际工作量需招聘人员1至2人。同时,要时刻关心员工的生活,掌握思想动态,了解工作需求,化解内部矛盾。对工作务实,做事勤劳肯干,要稳住人才,对年老体弱,做事懒散,不服从工作安排的员工,要辞退优化。

对保洁部员工要进行公司制定的各项规章制度的培训和保洁理论知识培训,使员工掌握保洁工作知识,达到保洁工作要求。在对保洁员工进行理论知识的培训同时结合理论和实践相结合,着重培训保洁工具、物料的使用及配用,清洁的程序、电梯清洁保养、锈的处理、垃圾桶的清洁处理等相关具体操作规程。全年部门员工培训计划不低于10次。

每日对小区楼道、道路、广场集中清扫2次,四楼平台、顶层天面每周集中清扫1次,确保无纸屑、垃圾、杂物。楼道灯、玻璃窗、消防门等公共设备设施每月集中清洁1次,确保无明显污渍、灰尘;每日对垃圾集中清理清运一次,并保持垃圾桶清洁无异味;地下停车场按排专人专管,确保标识清晰,地面干净整洁。

保洁工作比较繁杂,作业环境不确定,作业的安全隐患也随之相应的增加。保洁的安全作业也成为工作中的重中之重,我们将既要加强安全教育,又要加强安全管理,培训员工保洁工作的安全操作及注意事项。不仅要做到本职工作的岗位安全,还要对其它安全问题有所了解,能够处理。让员工认识安全的重要性,把各种危险消灭在萌芽状态。

定期对花卉树木组织浇灌、施肥、喷洒药物、预防病虫害的发生。同时根据其生长情况及时修剪整理,保持观赏效果。定期对老鼠和蚊蝇等进行除“四害”消杀工作,对电梯进行清洁消毒工作,有效防范有害生物的滋生。

在做好日常保洁的基础上,我们需要在雨季做好防汛工作,不定期的安排人员清扫垃圾及雨水漏口处淤泥,防止下水道堵塞,造成雨水淤积。到冬季要做好防雪预案,确保及时处理下雪外围冰雪清除工作及室内防滑工作。在20xx年将对二栋一单元各楼层进行一次全面“拓荒”清洁工作,为业主收楼随时作好准备。对于公司领导临时性安排的工作,要做到保质保量不打折扣的去完成。

加强物料及保洁工具的管理,做到谁领用,谁负责,保洁工具以旧换新,杜绝浪费。对废旧工具进行修补,为公司节约不必要的开支,争取以最低的开支达到最好的事效。

清洁工年度工作计划篇十八

一、指导思想和工作目标:

以^v^办公厅关于迅速开展中小学、幼儿园安全专项整治行动指示和全国中小学和幼儿园安全工作电视电话会议精神及周边专项综合治理行动方案为指导,结合学校“创建安全地区,建设平安学校”总体要求,突出重点,大力整治影响学校安全秩序的突出问题,通过专项整治,达到“案件事故少,内部秩序好,校园安全稳定,师生家长满意,”的目标。

二、组织领导。

我校校成立工作领导小组,由林森组长,马洪生为副组长,各班主任为组员。

三、整治重点。

(一)梳理排查侵害学生人身财产安全和扰乱学校治安秩序的不利因素。

(二)大力净化学校周边地区治安环境,清理取缔一批违法经营的文化娱乐场所和违法摊点。

(三)全面排查消除学校内部安全隐患和漏洞,健全安全责任管理机制。

三、工作措施。

(一)以强化内部安全为核心,全面加强学校安全整治。

2.严格落实门卫工作制度,加强门卫队伍建设。

3.加强学校内部人员教育和管理。要严格按照《^v^教师法》、《教师资格条例》,对教职工、聘用人员、临时工进行审查,切实加强职业道德和法律纪律教育,凡不符合任职资格的要坚决调离或辞退,防范和避免内部人员侵害学生事件的发生。

清洁工年度工作计划篇十九

1、甲方负责派员监督乙方承包范围内的清洁综合服务质量,督促乙方人员严格执行合同规定的各项条款;发现问题及时知会乙方负责人,以便处理。对乙方合理之工作协助、要求及建议,甲方应给予支持。

2、甲方有权根据乙方人员的实际工作情况要求乙方更换或调整不符合要求的清洁员。

3、甲方须无偿提供给乙方清洁用水、电、清洁工人休息室,并提供贮物室一间以放置乙方的清洁器械、材料等物品。

4、甲方应按本合同规定的价款和付款方式、日期准时付款(特殊情况除外)。5、甲方要求及教育本公司员工自觉维护清洁卫生,对破坏清洁卫生行为应给予制止和纠正,屡次违章不改者应予以相应的处罚。甲方及其员工应尊重乙方承包人及其劳动成果。

6、在所管辖范围公共场所负责配置与清洁相关之公共卫生设施,并负责一切设施之修缮和完善工作。

第七条乙方权利义务。

1、乙方严格按照双方共同拟定的各项标准向甲方提供专业清洁综合服务,并严格培训和管理派驻甲方之清洁人员,保持甲方良好的生活环境和秩序,维护甲方良好的形象。维护小区一切公共设施。

2、乙方自行提供所需机器设备、清洁工具、清洁材料及清洁保养技术,按合同规定的清洁范围和工作要求,高质量完成各项工作,并严守有关安全作业规定。

3、在一个月内若甲方投诉两次以上(特别是服务质量问题)而乙方又没有解决的,甲方有权提出警告直至在当月清洁综合服务承包费中扣除1-10%的清洁服务承包费。若因乙方承包范围内清洁服务的情况不达标准而被有关部门(环卫、市容、街道办事处等单位)罚款时由乙方负责(乙方当月服务费为上限)。

6、乙方应该在合同生效后进驻现场应指定一名负责人(兼任)具体安排及全面督导每日清洁综合服务工作,巡检(分自检和参与甲方联检)现场清洁卫生情况及工作日记,即时处理甲方投诉,并做好与甲方负责主管的日常联系。

8、乙方须自觉遵守《劳动法》及市的有关劳动用工规定。应确保清洁人员的工资不低于市最低工资标准。并按照国家相关规定按时交纳用工保险费,按时按规定向员工支付工资各种等其他费用。

9、乙方清洁人员应身着乙方(或甲乙双方视实际需要另行商定)的统一工作服和佩带工作证,工作时间内不得随意离岗。

10、乙方承包人在乙方负责人不在场时,应接受甲方主管的监督和指导,并按甲方的清洁工作检验标准对其进行检查。

11、乙方应负责并加强对清洁员的在岗培训、监督和管理,确保清洁服务技能;。

12、如遇到有关部门的工作检查,乙方必须配合甲方搞好清洁工作。

13、乙方派驻现场人员需配备智能手机,并建立所承包项目清洁作业qq群,每日上传清洁作业图片,并将甲方项目负责人加入群内。清洁员每日每岗上传10张作业图片至qq群或甲方指定的云盘、邮箱、微信群。由甲方项目负责人抽检清洁作业图片发送到信息中心。

第八条甲方对乙方的考核和奖励。

1、根据本项目具体情况,甲方根据清洁服务品质对乙方进行监督、检查和考核,并依据甲方的员工手册的规定进行奖惩。

2、甲方区域及相关职能部门可以采取定期与不定期相结合的方式,对乙方现场服务质量开展检查考评。

3、甲方管理处每月对乙方的服务质量进行考核,月度考核的分值将直接影响每月固定服务费用结算,具体如下:以总分100评定;附清洁外包服务质量检查考评表。

5、检查奖罚细则:

5.3影响服务质量的非重大事项按每次200元处罚;。

第九条其它事项。

1、双方本着友好合作原则商定,在合同范本期内,乙方承包人员每周工作日为6天。执行轮休制,保持项目的良好环境卫生。若因服务范围扩大而增加工作量,需增加人工及费用时,由双方协商签订补充协议。

2、在协议有效期内,经甲乙双方协商一致,可变更或补充本协议的未尽事宜;。

3、依据本合同,经公安机关确定是由于乙方清洁人员进行清洁服务工作时的过失或故意行为,造成甲方经济损失的,乙方负责承担全部赔偿责任。

第十条争议的解决方式。

甲乙双方因合同履行发生其他争议时,双方应协商解决;若协商不成,向合同履行地人民法院起诉。

第十一条双方补充约定的其它事项。

第十二条附则。

1、本合同如有未尽事宜,双方可通过协商签订补充合同,补充条款的内容与本合同具有同等效力。

2、《清洁人员信息表》及《清洁外包服务质量检查考评表》《服务类型与服务标准》作为合同附件与本合同具有同等效力。

本合同一式两份,双方各执一份,经双方签字且盖章即生效,具有同样法律效力。

甲方代表;。

甲方:物业公司(以下简称甲方)。

乙方:(以下简称乙方)。

甲乙双方经友好协商,根据《中华人民共和国物权法》、《中华人民共和国合同法》及《物业管理条例》等相关法律法规,确定由乙方承包甲方管理的的清洁、保养工作(以下简称承包项目),双方就此达成如下协议:

一、承包范围。

甲方委托乙方承包的清洁保养范围为:小区红线范围内所有公共场所、公共设备、设施、走火楼梯及会所等区域的日常清洁,循环保洁、定期清洗、拖洗等工作。

二、承包期限。

本合同的承包期限自年月日起至年月日止。

三、承包方式。

1、本合同项下的承包事项采取全部包干的方式承包,即甲方按本合同第十条的约定向乙方支付承包费用,除此之外甲方不再承担任何其他费用,乙方自行承担日常清洁保养工作所发生的一切人工、材料及其他税、费等。

2、本合同禁止以任何形式转包或者分包。否则,甲方有权随时单方终止本合同,并有权不向乙方做出任何形式的补偿。同时,有权扣除合同年总费用5%作为违约赔偿金。

四、承包工作的质量要求。

(一)小区清洁。

1、外围的清洁内容。

(1)保安亭:擦拭所有可视位置并用拖把洗净地面。

(2)凉亭、小区展示品:每月用水冲洗一次凉亭瓦片、展示品的表层、游乐园的玩具及周边区域。

(3)道路、行人径:每天清扫三遍地面,40分钟循环保洁。每月用水冲洗一次,保持无垃圾、无浮尘、无油污、无积水、无泥沙、无堆积物、无卫生死角。

(4)花池、绿化带、果皮箱:每天清扫两次,保持无垃圾、无堆积物、无大量枯叶,发现有生活垃圾应及时清理,倒净箱内垃圾并抹净表面。

(5)污水井、排洪沟、明沟、雨水井、沙井:每周将明沟、沙井清理一次。每月将污水井、排洪沟、雨水井用水冲洗一次,保持无垃圾、无堆积物。

(6)人工湖、水景:每日清捞2次,40分钟循环清捞,每月刷洗一次,保持池水清澈、无漂浮物地、无沉淀物、无明显苔藓。

(7)标识牌、信报箱、公示栏等:每天清抹两次,保持无灰尘、无乱张乱贴。

(8)外围雨污井、沙井、排水沟等:每月清掏并用水冲洗一次,保持无杂物,无淤塞。

2、地库清洁内容。

(1)地面:每天扫净地面,循环保洁,每月用水冲洗一次,保持无垃圾、无堆积物。

(2)排污井、下水明沟:每月打开明沟及井盖,清理内积的垃圾及淤泥,保持无垃圾、无积聚淤泥。

(3)出入口:每天清扫地面、循环保洁,每周清理一次,保持无垃圾。

(4)消防管道:每周用鸡毛扫把打扫所有管道上灰尘,保持无灰尘。

3、大堂清洁内容。

(1)大理石地面:每天用尘推布拖抹大理石地面,并循环保洁,每月用起渍水清洗及拖洗一次,保持无污渍、光洁明亮。

(2)大理石墙壁:每天用毛巾抹净墙壁面,每月用绿水清洗一次,保持无手印、无污渍。

(3)电梯按钮、门框:每天两次用毛巾抹净、循环保洁,每周用不锈钢油上油,每月用清洁剂清理不锈钢部分上油,保持无手印、无污渍。

(4)信箱、风口、指示牌、花盆、开关、插座板、烟灰筒:每天用毛巾擦拭花盆周边,擦拭开关、插座板表层,其中,烟灰筒内的垃圾不能超过筒身1/2,及时清倒并保持烟灰筒洁净。每周用毛巾抹净信箱、风口、指示牌一次,保持无手印、无灰尘。

4、电梯桥厢清洁内容。

(1)地面:每天拖洗两次,循环保洁,每半月清洗一次,保持无垃圾、无污迹。

(2)墙壁:每天两次用毛巾抹净,循环保洁,每周用清洁剂清洗一次,保持无污渍。

(3)各层按钮:每天两次用毛巾擦净,循环保洁,每周用不锈钢油上油一次,保持无手印、无污渍。

(4)不锈钢部分:每天两次用毛巾抹净,循环保洁,每周用不锈钢油上油一次,保持无手印、无污渍。

5、电梯前室清洁内容。

(1)门及门套:每天用毛巾抹净,循环保洁,每周不锈钢部分上油,保持无手印、无污渍。

(2)地面:每天拖洗一次,保持无污渍。

(3)墙壁:每天发现污渍马上清理,保持无污渍。

(4)电梯按钮:每天用毛巾擦拭,循环保洁,每周不锈钢部分上油一次,保持无污渍。

6、走火楼梯清洁内容。

(1)地面:每天拖洗地面,清扫干净,保持无垃圾、无污渍。

(2)墙面:每周清理蜘蛛网一次,保持无蜘蛛网、无垃圾。

(3)消防箱、开关板、指示牌、防火门、灯具;每天发现污渍马上清理,每周用毛巾擦拭干净,保持无灰尘、无垃圾、无蜘蛛网。

(4)玻璃窗:每天用毛巾擦拭内层的玻璃窗,保持无手印、无污渍。

7、其它清洁内容。

(1)天面:每天发现垃圾马上清理干净,每周全面清理一次,保持无垃圾。

(2)垃圾桶:每天将垃圾清运到指定的清运点,垃圾桶每周进行彻底清洁并消毒。

(3)放置垃圾桶地面:每天彻底清洗2次,保持地面无杂物、污水、异味。

(二)会所清洁。

1、大堂、通道大理石地面:每天用地抹布循环拖抹,晚上用清洁剂拖净地面,每月用起渍水清洗一次,每季度用大理石处理浆及粉做晶面处理,保持干净、无污渍、水渍、痰渍、杂物、烟头、保持光洁明亮。

2、木地板地面:每月用水拖洗一次,保持无污渍。

3、地毡地面:每天晚上吸尘一次,每月清洗一次,保持无污渍。

4、玻璃:每天循环清抹,每月用玻璃清剂清洗一次,保持无手印、无污渍。

5、不锈钢:每晚用毛巾配合不锈钢清洁剂清抹一次,每周五晚上擦拭不锈钢油一次;保持无手印、无污渍。

6、咨询台、桌、椅:每晚抹净,保持干净。

7、烟灰筒、废纸筒:每天清倒垃圾、循环抹净,每周上不锈钢油一次,保持无污渍、无痰渍。

8、镜子:每晚清抹干净,保持无手印、无污渍。

9、花盆、花槽:每天捡净盆内垃圾及枯叶,每周清抹花盆周边,保持干净。

10、装饰品:每周用毛巾清抹一次,保持干净。

11、胶地毯:每天发现垃圾马上清理,每晚吸尘一次,保持干净。

12、卫生间:每天循环拖洗;每晚冲洗一次并清洁所有洁具,清抹镜子、洗手液合、门,每周用洁厕剂全面清洗一次,保持干净、无异味。

13、指示牌、指示灯:每周清抹一次,保持无灰尘。

(三)喷水池及其他水池的管理。

1、喷水池的处理:发现喷水池或者其他水池内有树叶、杂物等,应及时用捞网将杂物捞起,再按水质变化的程度进行水质处理。

2、水池清洗等带电工作必须填写临时用电申请表,2人以上做好安全防护工作,如漏电开关,标示牌、个人防护用品雨鞋等。

(四)消杀工作。

1、春、夏季组织人员,搞好小区环境卫生,清理卫生死角和蚊蝇孳生地。对花、草地进行消杀工作时,用喷洒设备将配制好的溶液适度喷洒,同时做好防护措施,应在顺风处喷洒,同时减少与行人直接接触,选择行人稀少的时间作业。

2、应掌握好辖区范围内的老鼠情况,每月投放灭鼠物二次。所放的消杀药物必须在12小时内巡视放落点,发现缺少就进行补药,其余在7天内收回。

3、消杀人员必须严格按照“投放鼠药注意事项”的要求进行操作。对每次投放药物情况,应认真记录在“消杀药物投放情况记录表”上,投放药物前需告知物业管理中心,并在投放处放置明示警示标识。

4、每月全面消杀蚊蝇四次。

5、负责提供国家规定使用的消杀药品,应即购即用,用剩的药品,乙方应指派专人妥善保管。如在本小区保管,必须放在铁皮柜内,做好标识,钥匙由现场主管一人管理。

6、在消杀实施前,至少应提前2天通知物业管理处张贴消杀通知,告知业主和客户做好自我防范,避免意外发生。

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清洁工年度工作计划篇二十

清洁工作除了要一如既往地作好本职工作之外还要坚定服务的理念外,还要开拓工作思路,由此特制定物业清洁工作计划。

1、完善各项管理制度,形成配套的考核、监督机制。20xx年,我们将在原来的基础上,修改、完善各项管理制度,改变以前人管人的被动状态,从而走向制度管人,制度约束人的良性轨迹。进一步加强对人的管理,并把各项工作标准进行细化、量化,一方面,便于操作人员熟悉自己该怎么做,该作到什么程度;另一方面,方便主管人员的考核、监督,减少个人的主观因素。工作中,坚持定人、定岗、定时、定标准、定任务的五定方针,对具体的工作采取有效的措施,加强对操作人员的管理,优化人员结构,更有利于以后工作的开展。

2、树立服务品牌。服务品牌的树立,有利于企业的知名度,对一个部门也是一样,有利于提高部门的影响力,更有利于增强部门的凝聚力,目前,我们本着清扫一户,洁净一户,满意一户的原则,为业主提供家政服务,得到业主的好评,在业主心中树立了良好的形象。

3、确定两个工作目标。即达到青岛市a类物业卫生标准和达到经济效率最大化的目标。根据小区定位及物业服务定位,我们保洁部会为业主创造一流的生活环境而不懈努力,工作严格执行a类物业卫生标准,并能力争创青岛市十佳物业公司。在做好保洁工作的同时,我们会做好废品收购及家政服务工作,最大限度地减员增效,提高物业的经济效率。

4、外挂一个家政服务公司。一方面,由于我们保洁人员素质不同,工作质量有所差异,所做的家政服务的效果也不同;另一方面,目前轮流作业的形式,也不便于人员的管理。外挂家政公司,在保证服务质量,规范内部管理的同时,我们还可以提取一定的服务费用。

5、建立一个垃圾中转站。随着业主入住的不断增加,小区垃圾不断增加,垃圾的清运、中转、处理,是保洁工作的一个重要内容。希望在集团领导的大力支持下,尽快建立一个中转站。

6、保洁与绿化的统一整体性与不可分隔性。保洁、绿化都是小区环境管理的一部分,小区离开了保洁,就会出现脏、乱、差的现象;小区离开了绿化,就不会有花草树木。如果两者属于不同的部门,就会出现年前两者相互矛盾、相互推委、相互扯皮的现象。建议把两者合并为环境部。

1、一年来本着对员工同等公平、公正、公开的原则,加强员工沟通、交流,培养员工的团队意识和集体凝聚力,使员工以主人翁责任感投入工作,工作从消极被动转为积极主动,并大大的减少了人员流动。

2、员工培训工作。

员工培训工作作为日常工作的指标任务(因大部分是新员工,皆是生手或根本未做过清洁工作),利用中午休息时间每周一次,每次2小时的集中培训,培训内容包括:《清洁基本技能》、《。

岗位职责。

》、《操作安全》、《清洁剂的性能和使用》、《机器设备的使用》等,并根据实际情况制定了各岗位的《岗位操作规程》及《检查规程》、《培训规程》、《语言行为规范》及相关的工作技巧,同时在日常工作中不间断的指导和培训,培训工作贯穿整个上半年度,经考核,员工实操考核100%合格,理论考核95%及格。另外对两组领班进行了基层管理能力培训,使基层管理不断加强和提高。

3、对两班组员工日常的仪容仪表、礼貌礼节、考勤纪律、上下班列队、统一工鞋(员工自购)等严格要求,并运用到日常工作中,清洁绿化员工的整体形象及素质得到很大提高。

加强一期的日常保洁管理,尤其是会所地面晶面处理、玻璃清洗、地毯清洗、油烟机清洗等工作都按计划完成,并按周计划、月计划定期完成对各个卫生死角清理、天湖、仙子湖落叶清理、溪水源头泥沙清理、喷泉清洗、下水道清捞及山路清扫等各项机动工作,同时加大力度对外围及草坪落叶清扫,垃圾收集,卫生质量有了很大的改进和提高、垃圾收集清运实行日产日清。

5、工具物料管理。

为控制成本,杜绝物料浪费,清洁绿化物料实行专人专管,严格领、发登记,并按计划用量领用。常用工具实行以旧换新,工具实行自我保管,谁丢失谁赔偿,在确保质量情况下,能省的一定省该用的就用,同时协同采购进行物料质量的把关,物料单价的市场调查,采用质量可靠、合理的价格的物料,清洁物料消耗在数量、价格上都下降很多,真正做到开源节流。同时做好各种机械设备的使用、保管养护工作,以提高机械设备的使用寿命。

在确保日常保洁工作同时,二期收楼单元清洁开荒、及由于渗漏水维修后清洁、又一城售楼部、样板房开放工作摆在所有工作之首位,根据实际情况,科学合理调动员工,进行合理安排清洁开荒、地板打蜡和绿化植物摆设等工作,在全体员工的共同努力下,圆满完成并安排员……来年计划同样可以根据部门职责来说,具体到这些职责采用何种方法方案落实实施,进度及控制方案,并对今年的不足采取改善方案及预防措施,同时结合公司的发展规划,调整工作的方向及重点,做到事前计划,事中控制,事后总结,使部门工作融入公司的发展大计中。

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