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培训服务合作协议大全(23篇)
  • 时间:2023-11-08 07:28:06
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教案要注重培养学生的思维能力和创新精神,激发学生的学习兴趣和动力。教案中的教学方法要多样化,结合学生的实际情况和需求。教案的案例分享可以给教师们提供宝贵的教学经

培训服务合作协议大全(23篇)

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培训服务合作协议大全(23篇)
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谢礼是一种以表示感谢之情和回报对方友好举动为目的的礼品。写总结时,首先要明确总结的目的和对象。看看别人的总结经验也能帮助我们更好地写出自己的总结。

培训服务合作协议篇一

甲方:

法定代表人:

负责人:

联系电话:

联系地址:

乙方:

性别:

身份证件号码:

户籍地址:

通讯地址:

联系方式:

根据员工与企业共同生存、共同发展的.理念,现就甲方对乙方进行培训的相关事宜,经协商一致,签订如下协议,以兹共同遵守:

第一条培训情况

1、培训性质为专业技术培训,内容为:;

2、培训期限:预计年月日起至年月日止。以实际培训时间为准。

3、培训地点:

第二条培训费用

1、培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费等项目;

2、培训费用预计为元左右,以实际发生额为准;

3、培训费用负担方式为:

第三条培训期间工资标准为:

其它福利待遇:

第四条承诺保证

乙方保证在培训期间努力学习,取得优异成绩,保证拿到毕业证书/结业证书/职业资格证书。

第五条服务期

1、甲乙双方确定服务期的起始时间为:培训开始起;

2、服务期的结束时间为下列第____种:

(1)至___年____月____日止;

(2)至劳动合同期满时止。

3、服务期限内因培训所获证书由甲方代为保存,当培训服务期结束后甲方将证书返还乙方。

第六条违约责任:

1、乙方提前解除劳动合同时,应向甲方支付违约金;

2、有下列情形之一,甲方与乙方解除劳动合同的,乙方仍应支付违约金:

(一)乙方严重违反甲方的规章制度的;

(二)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

(五)乙方被依法追究刑事责任的;

4、如发生乙方违约事宜,在付清违约金后,甲方将相关培训证书返还于乙方,并办理其它离职手续。否则甲方将依照法律程序追究乙方责任,由此产生的一切后果由乙方负责。

第七条此协议一式两份,自双方签字或盖章后生效,具同等法律效力。

甲方(签章):

法定代表人:

______年____月____日

乙方(签字):

______年____月____日

培训服务合作协议篇二

甲方:

法定代表人:

负责人:

联系电话:

联系地址:

乙方:

性别:

身份证件号码:

户籍地址:

通讯地址:

联系方式:

根据员工与企业共同生存、共同开展的理念,现就甲方对乙方进行培训的相关事宜,经协商一致,签订如下协议,以兹共同遵守:

第一条培训情况

1、培训性质为专业技术培训,内容为:;

2、培训期限:预计____年_____月_____日起至____年_____月_____日止。以实际培训时间为准。

3、培训地点:

第二条培训费用

1、培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费等工程;

2、培训费用预计为元左右,以实际发生额为准;

3、培训费用负担方式为:

第三条培训期间工资标准为:

其它福利待遇:

第四条承诺保证

乙方保证在培训期间努力学习,取得优异成绩,保证拿到毕业证书/结业证书/职业资格证书。

第五条效劳期

1、甲乙双方确定效劳期的起始时间为:培训开始起;

2、效劳期的结束时间为以下第____种:

〔1〕至___年____月____日止;

〔2〕至劳动合同期满时止。

3、效劳期限内因培训所获证书由甲方代为保存,当培训效劳期结束后甲方将证书返还乙方。

第六条违约责任:

1、乙方提前解除劳动合同时,应向甲方支付违约金;

2、有以下情形之一,甲方与乙方解除劳动合同的,乙方仍应支付违约金:

〔一〕乙方严重违反甲方的规章制度的;

〔二〕乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

〔五〕乙方被依法追究刑事责任的;

4、如发生乙方违约事宜,在付清违约金后,甲方将相关培训证书返还于乙方,并办理其它离职手续。否那么甲方将依照法律程序追究乙方责任,由此产生的一切后果由乙方负责。

第七条此协议一式两份,自双方签字或盖章后生效,具同等法律效力。

甲方〔签章〕:

法定代表人:

______年____月____日

乙方〔签字〕:

______年____月____日

培训服务合作协议篇三

法定代表人:______________;

委托代理人:_______________

乙方(劳动者)姓名:______________;

性别:____________

部门:_____________________;

职位:__________________

出生年月:__________________;

地址:_______________

身份证号码:_______________;

电话:____________________

根据甲乙双方签署的.劳动合同的有关规定,为进一步明确双方的权利和义务,经双方平等协商,同意签订本协议,并共同遵守执行下列条款:

一、甲方的责任、权利、义务:

1.根据工作需要,自______年______月______日至______年______月______日,乙方在______进行有关(方面)的学习与培训,为期______天。

2.甲方为乙方提供学习(培训)费用预计人民币______元。

3.甲方保证乙方在学习与培训期间享受如下待遇:

(1)________________________________;

(2)________________________________;

(3)________________________________;

4.甲方有权对乙方的学习情况进行检查监督,并对乙方在学习培训中的不良表现进行惩处。

5.甲方有权要求乙方自当期劳动合同终止日起必须为甲方服务______年,即自______年______月______日起至______年______月______日止。服务期内,如乙方违反培训协议,应将甲方支付的学习培训费用及违约金按“未履行月数/服务期月数”的比例退还。

二、乙方的责任、权利、义务:

1.学习与培训期间,自觉遵章守纪,努力学习,完成培训任务。

2.若乙方因个人原因未能完成培训任务,乙方须自己出资参加相同培训一次,并作为记录记入年底绩效考核中。

3.一经签订本培训协议,将严格按照培训协议规定的年限为公司服务。乙方无论以何种原因离开公司,将依的相关规定支付相应的培训费用和违约金后,方可办理离职手续。

4.乙方学习培训期满,应将毕业证/合格证交人力资源本部审核。如果成绩不合格,应将甲方支付的学费按比例退还甲方。乙方一次退还有困难的,甲方斟情从其月总收入中扣除。

三、双方约定的其它事宜:

(1)___________________________;

(2)___________________________;

(3)___________________________;

四、本协议作为甲乙双方签订的劳动合同的补充文件,与合同正本具有同样的法律效力。

五、甲乙双方在履行本协议发生争议时,可由甲乙双方协商解决。若双方不能协商解决的,双方根据xx市有关法规提请劳动争议仲裁,必要时将通过法律途径解决。

六、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签字之日起生效。

甲方(签字):____________ 乙方(签字):____________

培训后请填:实际培训费用为人民币______元,违约金______元。

财务(签字):______ 乙方(签字):______

培训服务合作协议篇四

甲方:____(以下简称甲方)

乙方:____(以下简称乙方)

一、甲方根据国家特种设备操作要求,于20____年7月份委派乙方至0000质检局进行锅炉操作工专项培训,培训费用共计20____元。

二、乙方必须认真遵守专项培训的学习安排及课程要求,通过专项考试,并要取得培训证书,持证上岗。

三、根据乙方所取得的证书及工作能力,甲方给予适当薪资调整,乙方需无条件遵守。

四、乙方须在甲方工作服务期满二年(20____年8月1日至20____年8月1日),劳动合同期限以此约定为准,如果期间不管以任何理由乙方提出辞职,需向甲方赔偿本次专项培训费20____元。

五、本协议在执行过程中若发生争议,应友好协商解决,协商所达成的共识为本协议的附件,协商不成由诉方所在地的人民法院管辖。

六、本协议一式贰份,经甲乙双方签章后生效,甲乙双方各执壹份,同具法律效力。

甲方(公章):_____________乙方(公章):_____________

_________年____月____日_________年____月____日

培训服务合作协议篇五

乙方:________________________

随着业务的扩充及不断发展,经甲方考证后,认为乙方具备相当的潜能及发展机会,同意出资赞助乙方参加下述培训;同时,乙方亦愿意接受这次培训的各项安排。就此,甲、乙双方在自愿、平等的基础上,经协商一致签订本培训协议。

培训前准备

本培训协议的启动取决于公司为员工办理的诸如选择培训机构、与培训机构签订代理培训合同、培训资格认证、签证(如需要)、工作许可证(如需要)等培训所必要的手续是否办理完毕而确定。

开始时间

甲方提供的此次培训拟定与____年____月____日开始。

如遇签证办理情况、业务发展需要、工作安排或培训机构的日程等情形安排发生变化而致此次培训开始日期提前或延后,甲方有权变更前款所述培训开始日期,乙方应予以理解并接受,具体日期以甲方另行出具的书面通知所载日期为准。

培训期间

甲方提供的此次课程培训约天/周/月。

如因培训成绩、业务发展、工作安排或培训机构的日程等之需,甲方有权缩短或延长前款所述培训期间并相应调整终止日期,乙方应予以理解并接受,具体日期以甲方另行出具的书面通知所载日期为准。

培训地点

此次培训的培训地点为。

甲方有权根据实际情况变更此次培训的地点,变更的地点以甲方另行出具的书面通知所载内容为准。

培训计划及内容

在此次培训中,乙方将接受一系列有关方面/内容的培训。具体的培训计划和课程安排见附件。

甲方提供的培训将包括但不限于参观拜访、课堂教学(包括远程教学)、带教和在岗实践等各种形式,乙方对各种形式的培训均应认真参加。

乙方必须如期完成以上培训任务或培训计划,并获得相应的培训证书/培训机构的合格评估或满意评估。

乙方在培训期间,必须对自己的学习情况做出书面小结,定期向甲方汇报,并在培训结束回到甲方后日内作出自我评价/学习小结。

劳动关系

乙方在培训期间,与甲方的劳动关系保持不变,双方的劳动权利义务将继续履行。

薪酬与个税

在培训期间,乙方的薪酬待遇:(选择适用者,请签名确认)

保持不变,继续按原劳动合同及双方签订的协议履行(_____)

基本工资(_____)

甲方依法为乙方代扣代缴根据国际及当地税收政策所评定的个人所得税。

福利计划

在培训期间,乙方将继续享受甲方提供的现有福利计划,包括社会保险及甲方提供的其他福利待遇。

交通费用

在培训期间,乙方为参加培训所支出的交通费用,将按如下方式缴付:(选择适用者,请签名确认)

由甲方根据内部规定,实报实销。(_____)

交通费由乙方自行承担。(_____)

如甲方承担交通费,则乙方应向甲方提供合法有效的票据证明,否则,甲方将不予承担。

其他津贴

甲方将视实际情况所需支付乙方合理的津贴,包括但不限于住宿补贴、餐费补贴、服装津贴以及生活补贴、培训结束,乙方回到甲方工作地后,甲方将立即停止支付这笔费用。

附加保险

根据乙方的培训地点、培训内容的综合情况,甲方可适当考虑为乙方购买额外个人意外保险。

本条款不代表甲方在培训期间必须为乙方购买各类商业保险。

年假(可选条款)

从培训开始之日起,乙方所享受的年假待遇不变、但在培训期间,乙方不可休假,除非培训时间连续超过个月以上并经甲方事先批准。

培训探亲假(可选条款)

如乙方在国外接受为期1年及以上的培训,乙方将有机会享受1次探亲假期。此探亲假期只适用于乙方已在国外培训六个月以上,且探亲假时间最长不得超过xx天,包括在途时间。

签证办理(可选条款)

甲方将根据培训国的政策,为乙方办理签证,并承担相关的费用。

在外培训期间乙方不能向所在国提交永久居住签证或任何其他类别的签证申请。

培训费用

甲、乙双方确认此次甲方为乙方安排的培训费用,包括但不限于学费,各种津贴(包括交通津贴,住宿津贴,服装津贴、伙食津贴、通讯津贴)、保险费、探亲费、签证办理费用以及其他相关培训费用,以下为此次培训费用的估算金额,最终以培训后实际发生金额为准:

学费人民币元;

津贴人民币元

其他培训相关费用计人民币元。

上述所有有关的培训费用,均由甲方支付,但也不排除为乙方实际使用之便利,甲方委托其关联企业、培训机构和其他机构代为发放之可能。

培训纪律和保密责任

乙方同意,在培训期间严格遵守培训记录,恪守保密责任:

乙方应严格遵守培训地的法律、法规和培训纪律,培训结束按期返回甲方工作;

乙方应严格遵守甲方的规章制度及代培方的管理规程;

不为个人目的损害甲方公司及代培方的利益;

在培训期间的任何时候,乙方都不得在其他用人单位寻求工作机会。

中途退学

如果乙方在培训期间因自身原因中途退出培训和辞职的,需退还甲方所有已经支付和必须再支付的培训费用。乙方的退款将包括但不限于学费、各种津贴、保险费、探亲费、交通费、通讯费、签证办理费用以及其他培训相关费用。

乙方中途退学后,将自己承担离开培训地的交通费和其他相关费用。

培训中止

此次培训期间,如遇特殊情形(如应征入伍等)乙方需暂停培训,则甲、乙双方权利义务的确定按劳动合同中止情形处理。

此次培训期间如乙方需暂停培训并返回甲方处工作,则甲、乙双方权利义务的确定按劳动合同正常履行情形处理,其中正常履行劳动合同的期间,将从服务期内扣除。

培训终止

在培训期间,若乙方一直无法达到预期培训目标,甲方即有权终止此次培训。

在终止培训时,交通费用将按如下方式选择适用:(选择适用者,请签名确认)

(1)由甲方根据内部规定,实报实销。(_____)

(2)交通费由乙方自行承担。(_____)

如乙方培训期间,由于甲方或代培方原因需终止培训的,甲方将提供交通费用,供乙方返回公司。

第二十条回公司

完成培训后,乙方将回到甲方公司或其所属机构服务,甲方将报销乙方回到公司的交通费用以及实际发生的住宿费用、与培训相关的通讯费用等其他可能发生的与公司业务和培训有关的费用。

乙方培训完成,回到甲方服务后,甲方有权根据乙方的工作能力,适当调整乙方志相应的岗位和职位,但不排除回原岗位继续任职。

第二十一条服务期要求

鉴于甲方提供的上述专业技术培训,乙方承诺在接受培训后,必须为甲方继续服务年。

在此服务期间,如遇劳动合同期满,甲、乙双方应当续订劳动合同。因续订劳动合同的条件不能达成一致的,应按原劳动合同确定的条件继续履行至服务期终止之日;除有《劳动合同法》第38条情形外,乙方亦不得单方解除劳动合同关系。如乙方系由劳务派遣单位派遣至甲方的员工,则在本条所述服务期内,如乙方与劳务派遣单位签订的劳动合同到期,则乙方必须续签该劳动合同,并继续派遣至甲方工作。

乙方的服务期届满后,本协议终止。

前述服务期未满之前,甲方书面放弃该服务要求的,服务期约定至此解除。

第二十二条违约责任

元。

需返还培训费=(应服务月数-已服务月数)/应服务月数×培训费总额。

上述应返还之培训费用,甲方可从应结算给乙方的工资、奖金、佣金及其他款项中直接扣除,或由乙方在解除或终止劳动关系之日向甲方支付。

第二十三条附则

因本协议产生纠纷的,双方应协商解决,协商不成的,任何一方有权向甲方所在地人民法院起诉。

本协议一式两份,效力相当,甲、乙各持一份。

培训服务合作协议篇六

甲方:。

乙方:。

根据中华人民共和国《劳动法》、《劳动合同法》和双方《劳动合同》的.规定,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,同意签订本协议,以便共同遵守。

第一部分专项培训。

第一条甲方委派乙方赴北京参加(培训机构)举行的专业技术;培训期限为年月日至年月日,共计天。

第二条乙方在培训学习期间的学费、资料费、住宿费、伙食补贴费、来回往返公司的交通费、培训费,由甲方全额承担。以上费用实报实销,以最终实际支出为准。

第三条乙方参加培训期间视为正常工作时间,如培训机构在公休日也有安排培训课程的,不属加班。

第四条乙方应严格遵守培训机构的时间安排,准时参加培训,不得缺席;乙方无故不参加培训的,按照旷工处理,甲方有权取消乙方的培训资格,乙方应当赔偿甲方的培训费用损失。

第五条乙方应自觉遵守培训机构的各项规定与要求。凡因违规违纪受到培训机构处分的,甲方将按公司的相关规定处理。

第六条乙方须在培训期限内参加完全部培训课程,认真学习掌握相应的技术和相关专项知识,准时通过有关的培训考试或取得相关证书。

第七条乙方完成专业技术培训后,应当按照甲方的安排从事相关技术工作,并对公司其他员工承担相应的内部培训和辅导工作。

第八条培训结束后,乙方应及时返回并向甲方报到。在乙方回公司一周内,须提交培训费用发票凭证复印件、培训课件资料、培训证书复印件及《培训总结》给人力资源部存档。

第二部分服务期。

第九条乙方应当在甲方至少服务3年,乙方的服务期限从专业技术培训结束之日起开始计算。若该服务期限大于劳动合同期限,则自动延长劳动合同期限。

第三部分违约责任。

第十条乙方违反服务期约定的,应当向甲方支付违约金。

乙方承担违约金的范围:培训费用、培训期间的差旅费用、因培训产生的用于乙方的其他直接费用。(未满服务年限离职标准)。

第十一条本协议自双方签字盖章之日起生效。

第十二条本协议生效后,将自动作为双方劳动合同的补充内容,劳动合同中与本协议不一致的地方,以本协议为准。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

培训服务合作协议篇七

乙方:____

根据中华人民共和国《劳动法》、《劳动合同法》和双方《劳动合同》的规定,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,同意签订本协议,以便共同遵守。

第一部分专项培训

第一条甲方委派乙方赴北京参加(培训机构)举行的专业技术;培训期限为______年____月____日至______年____月____日,共计天。

第二条乙方在培训学习期间的学费、资料费、住宿费、伙食补贴费、来回往返公司的交通费、培训费,由甲方全额承担。以上费用实报实销,以最终实际支出为准。

第三条乙方参加培训期间视为正常工作时间,如培训机构在公休日也有安排培训课程的,不属加班。

第四条乙方应严格遵守培训机构的时间安排,准时参加培训,不得缺席;乙方无故不参加培训的,按照旷工处理,甲方有权取消乙方的培训资格,乙方应当赔偿甲方的培训费用损失。

第五条乙方应自觉遵守培训机构的各项规定与要求。凡因违规违纪受到培训机构处分的,甲方将按公司的相关规定处理。

第六条乙方须在培训期限内参加完全部培训课程,认真学习掌握相应的技术和相关专项知识,准时通过有关的培训考试或取得相关证书。

第七条乙方完成专业技术培训后,应当按照甲方的安排从事相关技术工作,并对公司其他员工承担相应的内部培训和辅导工作。

第八条培训结束后,乙方应及时返回并向甲方报到。在乙方回公司一周内,须提交培训费用发票凭证复印件、培训课件资料、培训证书复印件及《培训总结》给人力资源部存档。

第二部分服务期

第九条乙方应当在甲方至少服务3年,乙方的服务期限从专业技术培训结束之日起开始计算。若该服务期限大于劳动合同期限,则自动延长劳动合同期限。

第三部分违约责任

第十条乙方违反服务期约定的,应当向甲方支付违约金。

乙方承担违约金的范围:____培训费用、培训期间的差旅费用、因培训产生的用于乙方的其他直接费用。(未满服务年限离职标准)

第十一条本协议自双方签字盖章之日起生效。

第十二条本协议生效后,将自动作为双方劳动合同的补充内容,劳动合同中与本协议不一致的地方,以本协议为准。

甲方(公章):_____________乙方(公章):_____________

_________年____月____日_________年____月____日

培训服务合作协议篇八

甲方:。

乙方:。

根据中华人民共和国《劳动法》、《劳动合同法》和双方《劳动合同》的规定,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,同意签订本协议,以便共同遵守。

第一条甲方委派乙方赴北京参加(培训机构)举行的专业技术;培训期限为年月日至年月日,共计天。

第二条乙方在培训学习期间的学费、资料费、住宿费、伙食补贴费、来回往返公司的交通费、培训费,由甲方全额承担。以上费用实报实销,以最终实际支出为准。

第三条乙方参加培训期间视为正常工作时间,如培训机构在公休日也有安排培训课程的,不属加班。

第四条乙方应严格遵守培训机构的时间安排,准时参加培训,不得缺席;乙方无故不参加培训的,按照旷工处理,甲方有权取消乙方的培训资格,乙方应当赔偿甲方的培训费用损失。

第五条乙方应自觉遵守培训机构的各项规定与要求。凡因违规违纪受到培训机构处分的,甲方将按公司的相关规定处理。

第六条乙方须在培训期限内参加完全部培训课程,认真学习掌握相应的技术和相关专项知识,准时通过有关的培训考试或取得相关证书。

第七条乙方完成专业技术培训后,应当按照甲方的安排从事相关技术工作,并对公司其他员工承担相应的内部培训和辅导工作。

第八条培训结束后,乙方应及时返回并向甲方报到。在乙方回公司一周内,须提交培训费用发票凭证复印件、培训课件资料、培训证书复印件及《培训总结》给人力资源部存档。

第九条乙方应当在甲方至少服务3年,乙方的服务期限从专业技术培训结束之日起开始计算。若该服务期限大于劳动合同期限,则自动延长劳动合同期限。

第十条乙方违反服务期约定的,应当向甲方支付违约金。

乙方承担违约金的范围:培训费用、培训期间的差旅费用、因培训产生的用于乙方的其他直接费用。(未满服务年限离职标准)。

第十一条本协议自双方签字盖章之日起生效。

第十二条本协议生效后,将自动作为双方劳动合同的补充内容,劳动合同中与本协议不一致的地方,以本协议为准。

甲方(公章):_________。

乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________。

法定代表人(签字):_________。

_________年____月____日。

_________年____月____日。

培训服务合作协议篇九

甲方:

地址:

负责人:

组织机构代码证:

乙方:

身份证号码:

联系方式:

住址:

为加强被培训人员的管理,依据《劳动合同法》第22条及相关法规、公司制度,甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则,经协商一致达成如下协议:

第一条专业培训的期限和费用。

1.1甲方为乙方提供有关_______方面的专业技术培训,地点为(国家或地区),培训时间从_______年_______月_______日至_______年_______月_______日,预计培训费用为_______元人民币。

1.2预计培训费用是指甲方为了对乙方进行专业技术培训而支付的有凭证的培训费用、培训期间的差旅费用以及因培训产生的用于乙方的其他直接费用。若实际培训总费用与预计培训总费用不符,则本协议约定的违约金数额应根据实际发生的总费用自动调整。

1.3甲方已经履行公司规章制度中关于专业技术培训管理规定的告知义务,乙方承诺遵守甲方的规章制度。

第二条服务期条款。

2.1根据甲方规章制度的规定,双方约定,从乙方完成培训之日起,乙方必须为甲方服务_______月,即从_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。双方协商一致,可以延长本协议规定的服务期。

2.2培训期间,乙方应当遵守公司的相关制度和培训安排。乙方因不遵守法律、法规、公司制度或培训安排,给培训计划造成不良影响的,甲方有权终止乙方的培训,并可视情节对乙方给予一定的处分;情节严重的,视为乙方单方解除本协议,乙方需承担本协议约定的违约责任。

2.3乙方在完成培训后未经甲方批准而逾期未归的,甲方可以解除劳动合同,并要求乙方承担赔偿责任。

2.4培训期间,乙方继续按照原岗位、原级别享受工资、奖金、保险福利等。

2.5服务期内,如劳动合同期限变更或者届满,双方对续订劳动合同不能达成一致,应按原劳动合同确定的条件继续履行至服务期终止之日。

第三条违约责任。

3.1乙方在培训开始前放弃培训或解除劳动合同的,应当向甲方支付违约金_______元人民币。违约金不超过甲方提供的培训费用。

3.2乙方在培训完成之后违反服务期约定的,包括单方提出解除劳动合同,因自身过错等原因导致劳动合同解除或终止,应当向甲方支付违约金。违约金的数额的计算方法是:违约金金额=实际培训总费用/应服务月数×(应服务月数-实际服务月数)。

第四条争议处理。

因履行本协议发生争议,若双方无法协商解决的,可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

其他。

5.1签订本协议时,乙方已明确本次培训的内容、目的、商业价值、甲方的要求等内容。

5.2本协议作为《劳动合同》附件,具有同等法律效力。

5.3本协议与《劳动合同》不一致的地方,视为对《劳动合同》的变更。

5.4本协议一式两份,甲乙双方各执壹份,具有同等法律效力。经双方签字或盖章之日起生效。

合同附件清单。

(以下无正文)。

甲方:。

(公章)。

负责人或授权代表:。

(签字)。

日期:

乙方(签字):

日期:

培训服务合作协议篇十

甲方:

乙方:身份证号:

地址:联系方式:

(乙方地址或联系方式变更应当十日内告知甲方)

甲、乙双方就有关培训、服务期限等事宜,经协商一致,自愿达成以下协议:

一、培训安排:

1.项目及内容:

2.培训地点:

3.培训时间:

4.培训费用:甲方将负担以下所列乙方相关培训费用,包括并不限以下内容:

项目金额(rmb)

培训学费(须由培训方开据发票)

资料费

住宿和生活杂费

其他费用

合计

乙方确认上述培训费用

5.培训计划

二、培训效果

培训期满后,乙方必须达到如下培训效果:

取得证书的,或通过考试,或。

三、培训期满,劳动合同的签订:

2、乙方未达到本协议第二条规定的培训效果的,甲方有权终止本协议,并要求乙方返还所有培训费用。

3、培训期满后,乙方不与甲方签订劳动合同,或双方就签订劳动合同内容未达成一致的,甲方有权终止本协议,并要求乙方返还所有培训费用。

四、权利及义务

1、甲方应按照本协议约定提供培训资金及其他必备之条件;

3、在培训期间,乙方应珍惜时间,努力学习;

4、乙方应在培训期内自觉维护自身安全健康;

6、乙方应自觉遵守培训单位的各项政策、制度与规定。

五、服务期约定:

2.乙方在必须服务期内,若劳动合同期满,经甲方书面同意该劳动合同期限自动延长至必须服务期满。

六、在培训期间,甲、乙双方确认:

1、不存在任何管理及被管理关系,不存在劳动及用工关系;

2、甲方无权安排乙方从事相关工作;

3、甲方发放的生活津贴及其他待遇不视为乙方从事劳动的工资待遇;

4、乙方发生伤亡事故的,无权要求甲方赔偿;

5、乙方无权要求甲方支付工资待遇及缴纳社保。

七、其它约定:

1.未经甲方同意,乙方不得改变培训期限,也不得延长时间或提前结束;

3.双方约定,乙方服务期约定的赔偿金为甲方支付培训费用,如实际损失大于培训费的,按实际损失赔偿。

八、违约责任:

训费用中甲方已为其支付的费用;

动合同的,乙方须按以下计算方法支付甲方违约金:

甲方培训费用*协议未满服务月数

服务年限*12

注:服务期限从劳动合同签订后的第一个工作日起算,服务每满一个月按一个月计算,未满一个月的,不计当月服务时间。

期条款发生的纠纷,交由甲方所在地劳动争议仲裁委管辖。

九、本协议未尽事宜,双方可另行协商。

十、本协议一式二份,甲方、乙方各执一份。具有同等效力,本协议经双方签字或盖章后生效。

甲方盖章:乙方签署:

签署日:年月日签署日:年月日

培训服务合作协议篇十一

甲方:

乙方:

根据中华人民共和国《劳动法》、《劳动合同法》和双方《劳动合同》的'规定,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,同意签订本协议,以便共同遵守。

第一部分 专项培训

第一条 甲方委派乙方赴 北京 参加 (培训机构)举行的专业技术;培训期限为 年 月 日至 年 月 日,共计 天。

第二条 乙方在培训学习期间的学费、资料费、住宿费、伙食补贴费、来回往返公司的交通费、培训费,由甲方全额承担。以上费用实报实销,以最终实际支出为准。

第三条 乙方参加培训期间视为正常工作时间,如培训机构在公休日也有安排培训课程的,不属加班。

第四条 乙方应严格遵守培训机构的时间安排,准时参加培训,不得缺席;乙方无故不参加培训的,按照旷工处理,甲方有权取消乙方的培训资格,乙方应当赔偿甲方的培训费用损失。

第五条 乙方应自觉遵守培训机构的各项规定与要求。凡因违规违纪受到培训机构处分的,甲方将按公司的相关规定处理。

第六条乙方须在培训期限内参加完全部培训课程,认真学习掌握相应的技术和相关专项知识,准时通过有关的培训考试或取得相关证书。

第七条 乙方完成专业技术培训后,应当按照甲方的安排从事相关技术工作,并对公司其他员工承担相应的内部培训和辅导工作。

第八条 培训结束后,乙方应及时返回并向甲方报到。在乙方回公司一周内,须提交培训费用发票凭证复印件、培训课件资料、培训证书复印件及《培训总结》给人力资源部存档。

第二部分 服务期

第九条 乙方应当在甲方至少服务3年,乙方的服务期限从专业技术培训结束之日起开始计算。若该服务期限大于劳动合同期限,则自动延长劳动合同期限。

第三部分 违约责任

第十条 乙方违反服务期约定的,应当向甲方支付违约金。

乙方承担违约金的范围:培训费用、培训期间的差旅费用、因培训产生的用于乙方的其他直接费用。(未满服务年限离职标准)

第十一条 本协议自双方签字盖章之日起生效。

第十二条本 协议生效后,将自动作为双方劳动合同的补充内容,劳动合同中与本协议不一致的地方,以本协议为准。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

培训服务合作协议篇十二

服务方:_________________________

根据《中华人民共和国合同法》的有关规定,经双方当事人协商一致,签订本合同。

第一条项目名称

__________________________________________________________。

第二条培训的内容和要求

__________________________________________________________。

第三条培训计划、进度、期限

__________________________________________________________。

第四条培训地点和方式

__________________________________________________________。

第五条服务方(教师)的资历和水平

__________________________________________________________。

第六条学员的人数和质量

__________________________________________________________。

第七条教员、学员的食宿、交通、医疗费用的支付和安排

__________________________________________________________。

第八条报酬及其支付方式

__________________________________________________________。

第九条委托方的违约责任

1.委托方未按合同提供培训条件,影响合同履行的,约定的报酬仍应如数支付;

第十条服务方的违约责任:

2.服务方提供的师资不符合合同要求,服务方有义务予以重新配备;未按合同规定完成培训工作的,应免收报酬。

第十一条保密条款

当事人双方应对下列技术资料承担保密义务:____________________________________________。

第十二条技术成果归属

在履行合同过程中,服务方利用委托方提供的技术资料和工作条件所完成的.新的技术成果,属于服务方;委托方利用服务方的工作成果所完成的新技术成果,属于委托方。对新的技术成果享有就该技术成果取得的精神权利(如获得奖金、奖章、荣誉证书的权利)、经济权利(如专利权、非专利技术的转让权,使用权等)和其它利益。

第十三条本合同争议的解决办法

__________________________________________________________。

本合同自双方当事人签字、盖章后生效。

委托方(盖章):_____________

负责人(签字):_____________

开户银行:___________________

帐号:_______________________

担保人(盖章):_____________

_________年_______月_______日

签订地点:___________________

服务方(盖章):_____________

负责人(签字):_____________

开户银行:___________________

帐号:_______________________

担保人(盖章):_____________

_________年_______月_______日

签订地点:__________________

甲方:

乙方: 

为深入贯彻落实《商务部、财政部、全国总工会关于实施“家政服务工程“的通知》(商商贸发[2015]276号)精神,进一步促进家政服务就业,提升家政服务员素质,经甲乙丙三方友好协商,共同订立合作条款:

一、合作项目

甲乙三方发挥各自优势合作开发家政培训项目,实现“培训一人、输出一人、就业一人”的培训目的。

二、合作期限

自 2012 年 8 月1日起至 2015 年 7 月 31 日止。

三、乙方向甲方输送培训学员的基本要求

1.学员需具备良好的社会公德和职业道德,热爱家政事业,有一定的工作经验,遵纪守法、能吃苦耐劳,品行良好,无犯罪记录。

2.女学员要求18周岁以上50周岁以下,男学员上限放宽到55周岁。具备一定文化程度的城镇和农村劳务人员,能说或听懂普通话,口齿清晰。

3.身体健康,无传染性疾病和其他重大疾病。容颜端庄、性格开朗、精神状况良好。

4.具备本人有效证件(身份证、学历证、健康证)。并且承诺没有接受过广东省 “家政服务工程”培训和取得家政岗前培训合格证书。

5、学员参加的培训项目可以分为四类:普通家政员、保育员、月嫂、高级护理员

四、甲方的权利与义务

1、负责建立培训学员档案资料备查,包括负责培训学员资料的网上登记,学员资料的收集整理,培训学员签订的就业合同等。

2、负责利用各种资源做好家政服务工程培训项目工作的宣传和招生。

3、负责做好培训计划安排,确定培训上课时间,并通知到乙方。

5、负责组织好学员往返指定地点培训的交通,相关的费用由乙方负责支付。

6、负责协助做好培训项目验收工作,协助申请政府资金补贴。

7、甲方充分利用自身平台优势,为乙方提供有关家政服务供需的信息,以便更好地促进培训学员的就业。

8、收到乙方学员就业的劳动合同或用工协议后,当天联系培训机构核对考核合格学员核发合格证书,并在收到 “家政服务岗前培训”合格证书后在下一期收取乙方纸质合同时移交给乙方的指定的负责人,在收齐乙方上期学员劳动合同后才启动乙方新的学员的培训计划。

六、乙方的权利与义务

1、根据自己的用工发展情况做好招生工作,并将所招生的学员及时向甲方上报。

2、负责安排培训学员上岗就业,并优先派遣,并与培训学员签订就业的劳动合同或用工协议。

3、负责培训学员往返的交通费用,并确保学员完成全部课程。

4、填报所涉及到本培训项目的相关信息包括但不限于(培训学员的信息、签订就业的劳动合同等)须做到准确真实,如果信息有虚假成分,责任由乙方承担,并停止合作。

5、乙方需要积极推荐已经接受培训的学员就业,两个月内必须将学员推荐到雇主家中,并签订劳动合同或用工协议,签订协议后请在当月将其中一份正本提供给甲方去协调培训机构发放证书。

6、由乙方推荐就业的使用乙方的劳动合同模式,由甲方为乙方成功派单推荐到雇主家的等同甲方为乙方成功推荐就业,乙方须使用甲方的统一单式。

7、协助做好培训学员的思想工作及定期沟通联系。

8、为确保双方合作的顺利开展,乙方提供的接洽联系人: ,联系电话: 。

七、费用结算

甲方在成功收取项目资金补贴后15个工作日内,根据各自责任工作归属按照以下分配补助费用,学员以政府最终验收培训合格的人员为准:

八、违约处理和合作期法律责任

1、在合作过程中,任何一方不得打着另一方的名义,做出违反双方协定的事或者其他商业活动。任何一方对外发布的广告或者商业活动信息,只要涉及到另一方就必须得到另一方的同意。如有违约,由违约方按赔偿另一方的损失。

2、在合作期与其他方发生经济问题或与各自聘用的工作人员发生经济纠纷及人身事故,由发生方负责承担,与另一方无关。

3、因不可抗拒的因素(自然灾害、政策变动或生源不足等)致使本协议无法继续执行的,经双方商议确定后,本协议自行终止,各自承担自己的损失。

4、在合作期间如有纷争,甲乙双方友好协商解决。协商不成,可提请广州仲裁委员会中山分会裁决。

八.其它

1、任何一方终止协议应提前2个月通知对方,并征得对方同意。

2、本协议一式两份,签字、盖章后生效,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。协议复印、涂改无效。

3、本合同到期时,甲乙双方应对正在进行教学的学员承担原有的所有义务和职责。

4、本协议未尽事宜可另行协商,并签订补充协议,补充协议具有与本协议相同

的法律效力。

甲方: 乙方:

签字代表 : 签字代表人:

日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

培训服务合作协议篇十三

甲乙双方根据平等自愿的原则,达成以下培训协议,此协议与劳动合同具有同等法律作用,任何一方违反本协议,对方均有追究赔偿损失及法律责任的权利。

1.根据乙方自愿申请和公司有关部门的推荐,甲方同意乙方参加_______培训学习。

2.本次培训由甲方为乙方提供培训学习费用预计_______元人民币(大写_______)(具体甲方所提供的全部培训费,包括路费、食宿费及其它各类实际发生的费用等按完成培训后,乙方所报销的实际票据统计)。

3.甲方负责为乙方提供办理参加培训的必要手续和条件。

4.在乙方参加培训期间,甲方负责为乙方协调各方面与培训相关的关系,做好乙方生活安排,以便更好的完成培训任务。

5.培训结束后,甲方组织有关培训部门对乙方的培训结果进行综合评价。

6.对参加完培训之后的人员,甲方将其做为技术骨干在今后的后备干部提名、任职、待遇等方面,将予以优先考虑。

1.乙方自愿参加甲方组织的上述培训学习,愿意接受甲方所提供的条件与费用,并遵守本协议所约定的条款。

2.培训期间,乙方需努力掌握培训的相关知识或达到培训的目标要求,乙方在培训中务必掌握技术要点,并做认真详细的记录。

3.培训期间,乙方必须服从培训组织领导的工作、学习安排,遵守公司、主办单位或委托培训单位的各项管理制度,积极维护公司形象和利益,遵守法律法规,如果由于自己不慎或故意行为导致自身或甲方利益受损的,所有赔偿均由乙方承担。

4.乙方参加完培训之后,必须服从甲方安排,到甲方所规定的岗位上工作,乙方为甲方服务年限为_______年,即从_______年_______月_______日至_______年_______月_______日,若因甲方内部变更,需缩减合同时间,则以甲方变更为准。

5.签订培训协议后又再次参加甲方安排的外部培训者,必须重新签订协议,按照新的服务期限执行。

1、乙方单次或年累计培训费超过3000元(含),中层管理单次或年累计培训费超过5000元(含),及个人自费培训结业后公司给予报销的均需与公司签订外部培训协议,并约定为公司继续服务的期限。

2、服务期限界定将外部培训结束时间作为服务期限的起始时间。实施劳动合同后,按劳动合同的终止时间作为服务期限的起始时间。

3、乙方在培训协议规定的服务期限届满前,非正当、合理原因,未经甲方批准而辞职,或正当原因被公司辞退除名的,应按《附件1:培训违约计算方法》规定赔偿。

4.乙方在培训期间,如出现违反有关规定,未能通过培训考核或未达到培训要求,未能取得培训证书的,由本人负担30%的培训费用。培训过程中,如因甲方或人事变动,甲方有权中断培训,所发生培训费用由甲方承担。

5、乙方在培训中获得的培训证书所有权归甲方所有。

6.本协议为甲方《员工手册》第八十五条的补充,一式二份,甲乙双方各执一份,协议自签字之日起生效。

甲方(签章):_______乙方:_______

签字日期:_______签字日期:_______

培训服务合作协议篇十四

委托代理人:_______________。

乙方(劳动者)姓名:______________。

性别:____________。

部门:_____________________。

职位:__________________。

出生年月:__________________。

地址:_______________。

身份证号码:_______________。

电话:____________________。

根据甲乙双方签署的劳动合同的有关规定,为进一步明确双方的权利和义务,经双方平等协商,同意签订本协议,并共同遵守执行下列条款:

一、甲方的责任、权利、义务:

1、根据工作需要,自______年______月______日至______年______月______日,乙方在______进行有关(方面)的学习与培训,为期______天。

2、甲方为乙方提供学习(培训)费用预计人民币______元。

3、甲方保证乙方在学习与培训期间享受如下待遇:

(1)________________________________;

(2)________________________________;

(3)________________________________;

4、甲方有权对乙方的学习情况进行检查监督,并对乙方在学习培训中的`不良表现进行惩处。

5、甲方有权要求乙方自当期劳动合同终止日起必须为甲方服务______年,即自______年______月______日起至______年______月______日止。服务期内,如乙方违反培训协议,应将甲方支付的学习培训费用及违约金按“未履行月数/服务期月数”的比例退还。

二、乙方的责任、权利、义务:

1、学习与培训期间,自觉遵章守纪,努力学习,完成培训任务。

2、若乙方因个人原因未能完成培训任务,乙方须自己出资参加相同培训一次,并作为记录记入年底绩效考核中。

3、一经签订本培训协议,将严格按照培训协议规定的年限为公司服务。乙方无论以何种原因离开公司,将依的相关规定支付相应的培训费用和违约金后,方可办理离职手续。

4、乙方学习培训期满,应将毕业证/合格证交人力资源本部审核。如果成绩不合格,应将甲方支付的学费按比例退还甲方。乙方一次退还有困难的,甲方斟情从其月总收入中扣除。

三、双方约定的其它事宜:

(1)___________________________;

(2)___________________________;

(3)___________________________;

四、本协议作为甲乙双方签订的劳动合同的补充文件,与合同正本具有同样的法律效力。

五、甲乙双方在履行本协议发生争议时,可由甲乙双方协商解决。若双方不能协商解决的,双方根据上海市有关法规提请劳动争议仲裁,必要时将通过法律途径解决。

六、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签字之日起生效。

甲方(签字):____________乙方(签字):____________。

培训后请填:实际培训费用为人民币______元,违约金______元。

财务(签字):______乙方(签字):______。

培训服务合作协议篇十五

法定代表人:_____________

负责人:_____________

联系电话:_____________

联系地址:_____________

乙方:_____________

性别:_____________

身份证件号码:_____________

户籍地址:_____________

通讯地址:_____________

联系方式:_____________

根据员工与企业共同生存、共同发展的理念,现就甲方对乙方进行培训的相关事宜,经协商一致,签订如下协议,以兹共同遵守:

第一条培训情况

1、培训性质为专业技术培训,内容为:;

2、培训期限:预计年月日起至年月日止。以实际培训时间为准。

3、培训地点:

第二条培训费用

1、培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费等项目;

2、培训费用预计为元左右,以实际发生额为准;

3、培训费用负担方式为:

第三条培训期间工资标准为:

其它福利待遇:

第四条承诺保证

乙方保证在培训期间努力学习,取得优异成绩,保证拿到毕业证书/结业证书/职业资格证书。

第五条服务期

1、甲乙双方确定服务期的起始时间为:培训开始起;

2、服务期的结束时间为下列第____种:

(1)至___年____月____日止;

(2)至劳动合同期满时止。

3、服务期限内因培训所获证书由甲方代为保存,当培训服务期结束后甲方将证书返还乙方。

第六条违约责任:

1、乙方提前解除劳动合同时,应向甲方支付违约金;

2、有下列情形之一,甲方与乙方解除劳动合同的,乙方仍应支付违约金:

(一)乙方严重违反甲方的规章制度的.;

(二)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

(五)乙方被依法追究刑事责任的;

4、如发生乙方违约事宜,在付清违约金后,甲方将相关培训证书返还于乙方,并办理其它离职手续。否则甲方将依照法律程序追究乙方责任,由此产生的一切后果由乙方负责。

第七条此协议一式两份,自双方签字或盖章后生效,具同等法律效力。

甲方(签章):_____________

法定代表人:_____________

______年____月____日

乙方(签字):_____________

______年____月____日

培训服务合作协议篇十六

甲方:

乙方:

一、甲方派出乙方外出进修与培训,项目为,甲方承担乙方进修与培训的费用,以及进修与培训期间的工资、奖金。

二、乙方承诺:

1.外出进修与培训期间,认真学习,完成进修与培训任务,获得相应证书;

2.回医院后开展相关的新技术、新疗法;

3.保证进修与培训后在甲方工作服务五年以上。

三、违约责任

1.乙方进修与培训期间未完成学习任务,没有取得相应的证书,需自行承担进修与培训费用。

2.乙方进修与培训后,未在甲方服务满五年而提前辞职,需赔付实际发生的进修与培训费用,以及违约金5万元。

3.甲方因业务量减少裁员而不再聘用或辞退乙方,乙方不承担违约责任。因乙方不能履行工作职责而导致甲方不再聘用或辞退乙方,则乙方需承担违约责任。

四、本协议一式两份,甲方和乙方各保存1份。

甲方:(盖章)

乙方:(签字)

年月日

年月日

培训服务合作协议篇十七

甲方:江省中医院乙方:

一、甲方派出乙方外出进修与培训,项目为,甲方承担乙方进修与培训的费用,以及进修与培训期间的工资、奖金。

二、乙方承诺:

1.外出进修与培训期间,认真学习,完成进修与培训任务,获得相应证书;

2.回医院后开展相关的新技术、新疗法;

3.保证进修与培训后在甲方工作服务五年以上。

三、违约责任

1.乙方进修与培训期间未完成学习任务,没有取得相应的证书,需自行承担进修与培训费用。

2.乙方进修与培训后,未在甲方服务满五年而提前辞职,需赔付实际发生的进修与培训费用,以及违约金5万元。

3.甲方因业务量减少裁员而不再聘用或辞退乙方,乙方不承担违约责任。因乙方不能履行工作职责而导致甲方不再聘用或辞退乙方,则乙方需承担违约责任。

四、本协议一式两份,甲方和乙方各保存1份。

甲方:(盖章) 年 月 日

乙方:(签字) 年 月 日

培训服务合作协议篇十八

甲方:

乙方:

根据____________公司和____________公司签订的____________号合同第_________条规定,以____________公司代表(以下简称甲方)和____________公司代表(以下简称乙方)经友好协商就在气垫船上培训操作人员,签订本专项协议书。

1.甲方同意对乙方操船人员进行气垫船操作使用方面的培训,通过培训,使受训人员能了解气垫船的.设备、仪器、器材的基本结构性能并掌握对上述设备、仪器、器材的操作、使用和维护保养的方法。

2.应乙方要求,甲方同意为乙方分两批在___________________地培训___________名工程师、技术员。每期培训为__________天,交船前在陆上训练_______________天,交船后在乙方接收的气垫船上进行_______________天的海上训练。每期培训计划另行制定,并在受训前两个月通知乙方。每批受训人员具体来____________地的时间,将由双方根据交船进度和培训计划予以商定。

3.为了便于甲方作好培训的准备工作,在每批培训人员受训前_______________天内乙方向甲方提供受训人员的姓名、专业、职务、出生年月、文化程度等。上述受训人员应具备一定的专业基础和实际操作能力并能懂英文。

4.培训费由乙方承担,每人每天______________美元(包括训练、食、住、医疗和市交通费),培训费总额为____________u.s.d(大写_________美元)。培训费以可兑换的美元支付。乙方在每批受训人员抵达_____________________地时,应将该受训人员费用一次付给甲方,支付时间及金额见附件。

5.本协议书用英文书写,正本两份,双方各执一份。本协议书自签字之日起生效。

6.如有未尽事宜,双方将通过友好协商并以书面确认。

甲方:

乙方:

日期:

培训服务合作协议篇十九

甲方名称:

乙方名称:

地址:

地址:

邮编:

邮编:

法定代表人:朱韬。

法定代表人:余海君。

项目联系人:汤征华。

项目联系人:

电话:

电话:

传真:

传真:

本合同甲方委托乙方就[20xx年新入职员工]进行[体验培训]课程专项培训,并支付相应的培训费。双方经过平等协商,在真实、充分地表达各自意愿的基础上,根据《中华人民共和国合同法》的规定,达成如下协议,并由双方共同恪守。

第二条甲方的权利和义务。

2.1甲方有权要求乙方按本合同约定按时提供培训,对培训的各阶段及培训成果进行评估和确认,提出修改意见。

2.2甲方有权获得与所采购培训课程相关的师资介绍、课程介绍与教材,但不得对乙方提供的与本次培训有关的任何内容进行包括复印、录音、录像或其他任何方式进行的复制和散播。

2.3如果乙方不能按照本合同的要求履行义务,甲方以书面形式通知乙方,乙方应在三日内予以补正和改进,如果乙方在规定的期限内未能补正和改进,甲方有权中止支付,直至乙方能够按照本合同规定的内容履行义务。

2.4乙方应当在培训期间向甲方提供下列培训设施与安排:

(3)培训讲师与助教在培训期间的食宿。

(4)根据甲方确定的参加培训人员名单,组织学员按统一的培训计划完成学习内容。

2.5在乙方完成培训服务并满足付款条件时,甲方应按照本合同的约定及时支付培训费。

2.6甲方应在不迟于学员出发前48小时,按保险公司之要求提供相关学员信息给乙方,若甲方学员临时发生变动,甲方应在学员出发2小时前,书面告知乙方变动学员的信息,以确保乙方在出发前为每位参加培训的学员购买保险。甲方应以电子邮件、短信、传真形式向乙方提供上述信息,并应得到乙方确认。

2.7甲方应在体验培训执行过程中,要求甲方学员遵守乙方的相关制度,支持与协助乙方做好学员日常及安全管理方面的工作。

2.8若因甲方学员故意违反乙方的规定,或因甲方学员自身原因造成的人身、财产损失,或因甲方原因导致乙方未能为学员购买保险而发生人身意外伤害事故,则所造成的损失及责任完全由甲方自行承担。

第三条乙方的权利和义务。

3.1乙方在履行合同义务的情形下有权要求甲方按本合同约定及时支付培训费。

3.2乙方应按下列要求提供培训服务:

3.2.1培训地点:[苏州]。

3.2.3培训内容:[户外体验培训]。

3.2.4培训讲师:[前程无忧内部讲师]。

3.2.5培训人数:约70人。

3.3乙方应按照本合同关于培训服务的要求,为甲方提供培训服务。

3.4乙方应向甲方提供培训课程设置及师资配备情况,由双方协商制订培训方案与培训大纲。

3.5乙方应在培训服务过程中执行严格的质量管理,指定有经验的助教,协同甲方一起对培训项目进行管理,控制培训课程进度与培训效果,并对培训课程进行跟踪、评估与反馈,以确保培训的质量。

3.6乙方负责培训讲义的编订与印刷,并确保讲义及时发到学员手中。

第四条付款。

4.1培训费用:单价:人民币200元/人(含保险费);培训费用总额根据学员人数计算。

4.2具体支付方式和时间如下:

4.2.1培训结束后,甲乙双方共同组织参训学员填写一级评估结果,乙方提供一级评估报告,甲方根据评估满意度结果支付培训费用。以满分10分计,平均分在8.5分(含本数)以上,甲方向乙方支付全额培训费用;平均分在8.0(含本数)-8.5分(不含本数)之间,甲方向乙方支付全额培训费用的95%;平均分在7.5(含本数)-8.0分(不含本数)之间,甲方向乙方支付全额培训费用的90%;平均分在7.5分(不含本数)以下,甲方向乙方支付全额培训费用的85%。

4.2.2乙方向甲方提供符合国家要求的完税发票及培训效果评估报告,甲方在收到发票和评估报告后的十个工作日内以转账方式将培训费支付给乙方。

4.3乙方户名、开户银行名称和帐号为:

户名:前锦网络信息技术(上海)有限公司南京分公司。

开户行:南京交通银行汉中门支行。

帐号:320xx66600。

第五条保密。

5.1在本合同履行期间及履行完毕后的任何时候,任何一方均应对因履行本合同从对方获取或知悉的保密信息承担保密责任,未经对方书面同意不得向第三方透露,否则应赔偿由此给对方造成的全部损失。

5.2保密信息指任何一方因履行本合同所知悉的任何以口头、书面、图表或电子形式存在的对方信息,具体包括:

(3)任何对方的技术秘密或专有知识、文件、报告、数据、客户软件、流程图、数据库、发明、知识、及贸易秘密。无论上述信息是否享有知识产权。

5.3如需要,乙方应根据甲方的要求签署相应的`保密协议,保密协议与本条款存在不一致的,保密协议为准。

第六条违约责任。

6.1本合同生效后,任何一方不履行或不完全履行本合同约定义务的,即构成违约,守约方有权要求违约方按照实际损失承担赔偿责任。

6.2由于乙方的过错造成其提供的培训服务不符合本合同附件中的项目安排,则甲方有权视情况要求乙方支付违约金,违约金的金额为不满足合同要求部分所对应的培训费用的20%,并赔偿由此给甲方带来的相关实际损失。由于乙方的过错造成其不能按时完成培训服务的,每逾期1个工作日,乙方向甲方支付违约金,违约金的金额为培训费总额的1%。上述两项违约金的金额可以叠加。如违约金总额超过培训费总额的100%,甲方有权解除合同并要求乙方赔偿由此给甲方带来的所有实际损失。

6.3因合同一方原因致使另一方遭受第三方追诉的,违约方应赔偿由此给另一方造成的损失。

第七条乙方的保证。

7.1乙方保证在履行本合同过程中提供的培训服务不侵犯任何第三方的合法权益或引起任何第三方的指控或行政机关的处罚,如有任何第三方向甲方主张侵权或赔偿或行政处罚,因此而发生的一切费用、赔偿金及罚金由乙方承担。

在功能上可以替代原培训服务、提供功能上相等的使甲方可以达到本合同目的的其他培训服务,并由乙方承担因此而产生的所有的费用。

第八条不可抗力。

8.1如果出现不可抗力,双方在本合同中的义务在不可抗力影响范围及其持续期间内将中止履行。经另外一方确定的不可抗力影响时间,不计入本合同执行时间,本合同执行时间相应顺延。合同期限可根据中止的期限作相应延长,但须双方协商一致。任何一方均不会因此而承担违约责任。

8.2受不可抗力影响一方应在不可抗力事件发生后5个工作日内将不能履行本合同的原因书面通知对方,并提供有关证明文件。

8.3不可抗力影响结束后,受影响一方应在5个工作日内书面通知对方。

30天内未能协商一致,各方均有权解除合同。

第九条其他。

9.1按合同规定应该偿付的违约金、赔偿金和各种经济损失,应当在明确责任后10个工作日内付清,逾期按应支付金额的日万分之一计收利息。经双方事先确认后,依据本合同乙方应向甲方支付前述款项的,甲方有权自行从应付合同总价款中扣除充抵。

9.2解决合同纠纷的方式:因执行本合同而发生的争议,由当事人双方协商解决。协商不成,提交甲方所在地的人民法院解决。

9.3在本合同履行期间及履行完毕的任何时候,同未经对方同意,任何一方不得以任何形式公开本合同及附件内容,以确保双方的商业机密。

9.4本合同共[伍]页,一式贰份。甲乙双方各执壹份。附件为主合同的一部分,具有同等法律效力。

9.5本合同自双方法定代表人或者授权签字人签字并加盖公章之日起生效。合同执行期内,甲乙双方均不得随意变更或解除合同。未尽事宜,由双方共同协商达成补充协议解决。补充协议与本合同不一致的,以补充协议为准。

9.6与履行本合同有关的下列文件,为本合同的组成部分,彼此相互解释,相互补充。

甲方:中国银行股份有限公司苏州分行。

乙方:前锦网络信息技术(上海)有限公司南京分公司。

甲方法定代表人或授权签字人(签字):

乙方法定代表人或授权签字人(签字):

甲方(公章):

乙方(公章):

日期:年月日

日期:年月日

培训服务合作协议篇二十

甲方: (以下简称甲方)

乙方: (以下简称乙方)

根据《中华人民共和国劳动法》第二十二条及相关法律法规,就甲方向乙方提供锅炉操作工专项培训后服务期约定一事,经甲乙双方友好协商达成如下共识:

一、甲方根据国家特种设备操作要求,于20xx年7月份委派乙方至0000质检局进行锅炉操作工专项培训,培训费用共计20xx元。

二、乙方必须认真遵守专项培训的学习安排及课程要求,通过专项考试,并要取得培训证书,持证上岗。

三、根据乙方所取得的证书及工作能力,甲方给予适当薪资调整,乙方需无条件遵守。

四、乙方须在甲方工作服务期满二年(20xx年8月1日至20xx年8月1日),劳动合同期限以此约定为准,如果期间不管以任何理由乙方提出辞职,需向甲方赔偿本次专项培训费20xx元。

五、本协议在执行过程中若发生争议,应友好协商解决,协商所达成的共识为本协议的附件,协商不成由诉方所在地的人民法院管辖。

六、本协议一式贰份,经甲乙双方签章后生效,甲乙双方各执壹份,同具法律效力。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

培训服务合作协议篇二十一

甲方:

住所:

法定代表人:

乙方:

证件类型:

证件号码:

住址:

根据中华人民共和国《劳动法》、《劳动合同法》和双方《劳动合同》的规定,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,同意签订本协议,以便共同遵守。

第一部分专项培训。

第一条甲方委派乙方赴(地点)参加(培训机构)举行的专业技术;培训期限为年月日至年月日,共计天。

第二条乙方在培训学习期间的学费、资料费、住宿费、伙食补贴费、来回往返公司的交通费等都计入培训费,由甲方全额承担。以上费用实报实销,以最终实际支出为准。

第三条乙方参加培训期间视为正常工作时间,如培训机构在公休日也有安排培训课程的,不属加班。甲方按照乙方正常工作时间支付工资。

第四条乙方应严格遵守培训机构的时间安排,准时参加培训,不得缺席;乙方无故不参加培训的,按照旷工处理,甲方有权取消乙方的培训资格,乙方应当赔偿甲方的培训费用损失。

第五条乙方应自觉遵守培训机构的各项规定与要求。凡因违规违纪受到培训机构处分的,甲方将按公司的相关规定处理。

第六条乙方须在培训期限内参加安全部培训课程,认真学习掌握相应的技术和相关专项知识,准时通过有关的'培训考试或取得相关证书。

第七条乙方在学习期间,必须于每月的最后一周向甲方人力资源部书面报告学习情况。

第八条乙方完成专业技术培训后,应当按照甲方的安排从事相关技术工作,并对公司其他员工承担相应的内部培训和辅导工作。

第九条培训结束后,乙方应及时返回并向甲方报到。在乙方回公司一周内,须提交培训费用发票凭证复印件、培训课件资料、培训证书复印件及《培训总结》给人力资源部存档。

第二部分服务期。

第十条乙方应当在甲方至少服务年个月;乙方的服务期限从专业技术培训结束之日起开始计算。如实际培训期长于或短于预定受训期,所发生的费用及保证服务期应以实际培训期为准。

若该服务期限大于劳动合同期限,则自动延长劳动合同期限(或予以变更劳动合同期限)至乙方服务期满。

第三部分违约责任。

第十一条乙方违反服务期约定的,应当向甲方支付违约金,违约金标准为服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。

第十二条本协议自双方签字盖章之日起生效。本协议有效期限至本协议第十条规定的服务期限满时止。

第十三条本协议生效后,将自动作为双方劳动合同的补充内容,劳动合同中与本协议不一致的地方,以本协议为准;必要时,经甲方、乙方协商一致后,可对本协议或者劳动合同内容进行修改或补充。

甲方(公章):

乙方(签字):

培训服务合作协议篇二十二

甲方:

乙方:;年龄:;性别:;

出生年月:;学历:;专业:;

身份证号码:

家庭住址:

根据中华人民共和国有关法律法规和公司管理制度中的员工培训管理规定,本着诚实信用、平等互利的原则,经xxxxxx公司(以下简称甲方)与(以下简称乙方)友好协商,就乙方接受甲方安排的培训及培训后为公司服务等事宜达成并共同遵守如下协议:

一、甲方根据工作需要和乙方意愿,安排乙方在__________________,进行培训学习,时间为年___月天。

二、乙方的培训费、书本费凭发票报销。

三、乙方在培训期间,原定的薪金待遇等不变。在晋级或工资办法修订时,乙方作为在编人员处理。社会保险原则上按有关规定作为在编人员处理。

四、乙方承诺受训结束后为甲方服务年个月。假如乙方中途提出辞职或严重违纪开除,须赔偿培训期间的培训费用。一年内辞职应向甲方交纳公司负担培训费用(不满一年按未曾服务算);如二年内(未满两年)辞职应向应甲方交纳公司负担培训费用;如三年内(未满三年)辞职应向应甲方交纳公司负担培训费用(以此类推);年后则可免交培训费用;因违纪被公司辞退的员工亦照此办理。

赔偿金额=因培训所产生费用总额*(未服满劳动合同期/应延长劳动合同期)。

五、乙方学习期间患有不能继续学业的疾病时,应接受甲方指令,终止学习,返回公司,并依有关规定处理。

六、乙方在学习期间,必须每隔月/日向甲方书面报告一次学习情况,并附学校有关成绩等方面的记录。

七、乙方应自觉遵守培训校方的`各项规定与要求。凡因违规违纪而受到校方处分的,甲方将追加惩处,视同在本公司内的违纪。

八、乙方在培训学习期间的学费由甲方全额承担。

九、乙方如在培训学习期间辞职,应向甲方交纳所负担的全部培训学习费用的全额返还。

十、乙方培训结束后(培训公司颁发的毕业证、结业证等证书原件交公司综合管理部保管),乙方必须全心全意将所学知识为公司服务,不得利用所学知识从事与公司业务无关事项,否则公司有权追偿培训费用和加倍从重处罚。

十一、乙方承诺本协议内容均属自愿表述,在签署前已仔细校对过协议的内容,完全了解各条款的法律含义,并承诺如有违反愿意赔偿甲方损失及接受甲方任何处理意见。

十二、双方若因本协议规定事项而发生诉讼时,乙方自愿放弃先诉权,并同意以天津市宁河县法院为管辖法院。

十三、本协议书经甲、乙双方同意可以随时修改、解除,但必须用书面形。

式。

十四、本协议书为一式二份,甲乙双方各执一份,自双方签字或盖章之日。

起生效。

甲方:乙方(签名按手印):

地址:家庭住址:

代表人:身份证号码:

立协议时间:立协议时间:

培训服务合作协议篇二十三

甲方:

乙方:

一、甲方派出乙方外出进修与培训,项目为,甲方承担乙方进修与培训的.费用,以及进修与培训期间的工资、奖金。

二、乙方承诺:

1.外出进修与培训期间,认真学习,完成进修与培训任务,获得相应证书;

2.回医院后开展相关的新技术、新疗法;

3.保证进修与培训后在甲方工作服务五年以上。

三、违约责任。

1.乙方进修与培训期间未完成学习任务,没有取得相应的证书,需自行承担进修与培训费用。

2.乙方进修与培训后,未在甲方服务满五年而提前辞职,需赔付实际发生的进修与培训费用,以及违约金5万元。

3.甲方因业务量减少裁员而不再聘用或辞退乙方,乙方不承担违约责任。因乙方不能履行工作职责而导致甲方不再聘用或辞退乙方,则乙方需承担违约责任。

四、本协议一式两份,甲方和乙方各保存1份。

甲方:(盖章)。

乙方:(签字)。

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梦想是每个人内心最深处的火种,只有燃起它,才能创造一个更美好的未来。写一份较为完美的总结需要反复推敲和精益求精,细致入微。以下是小编为大家精心整理的经典总结范文
写总结能够让我们明白自己的不足,并且找到改进的方向。在写总结之前,我们应该明确总结的目的和要求。如果你正在写总结,不妨参考以下这些范文,或许会有些灵感。三好少年
心得体会是对一段时间内的经历和感悟进行总结和反思的重要方式。写心得体会时,要注意语言表达的简洁明了,让读者容易理解你的观点和思路。以下是小编为大家收集的心得体会
在制定方案的过程中,我们需要预测可能出现的问题,并提前进行风险评估。在制定方案时,我们需要考虑到可能的挑战和难点。下面是一些相关的方案案例,供大家参考和借鉴。幼
通过总结,我们能更加有效地利用已有资源。一个完美的总结应该包括对过去一段时间工作和学习的全面概括和评估。总结范文可以为我们提供写作思路和素材,但我们要注重个性和
总结是帮助我们在学习和工作中不断成长和进步的重要方式和方法。要写一篇较为完美的总结,首先需要明确总结的目的和范围。以下是小编整理的总结经验,供大家参考和学习。应
总结是对过去经历的回顾和反思,为未来的规划提供依据。总结必须客观、准确地描述我们的工作和成果。下面将为您分享一些具体案例和实践经验,希望能够给您提供一些有益的启
通过总结可以发现自己的优点和不足,为今后的发展提供借鉴和指导。在写总结时,可以结合实际案例和个人经验,以增加可信度和说服力。如果你需要写一篇总结,不妨参考一下下
有计划的生活可以避免临时抱佛脚和拖延症等不良习惯。要写一篇较为完美的计划,首先需要明确自己的目标是什么。请记住,这些范文仅供参考,你需要根据自己的实际情况进行灵
工作是我们每个人的日常,通过总结工作表现,我们可以找到提升自己的方法和方向。如何解决社会问题、减少贫困和不平等是社会发展的核心任务。有了一些总结范文作为参考,相
方案的执行需要明确的责任分工和时间安排。理清解决问题的思路和步骤,可以采用逻辑性强的分点、分段的方式进行思考和撰写。下面是一些成功方案的案例,可供参考,帮助我们
报告的写作对于提升沟通能力和表达能力十分重要。报告的语言应该精准、准确,避免模棱两可和歧义的表述。范文中的例子可以使我们更好地理解如何使用数据和图表展示研究结果
计划可以提前识别潜在的困难和挑战,为应对做好准备。分解大目标为小目标,并设定每个小目标的具体行动步骤,可以更好地执行计划。以下是小编为大家整理的一些制定计划的技
演讲稿是一种通过口头表达的方式来传递信息和观点的文稿。“那么如何写一篇优秀的演讲稿呢?首先要明确主题,然后进行充分的准备和资料收集,还要注意语言的简练和连贯性。
演绎是根据已知的规则、原则或前提,推导出新的结论或结论组合的过程。总结中怎样抓住关键点,使读者一目了然?以下是一些专家的建议和经验,希望能够对你的工作有所帮助。
总结是对过去一段时间内所面临挑战和困难的回顾和总结,可以让我们更好地应对类似的情况。在写总结时,可以先梳理好要点,然后逐条进行分析和总结,确保全面、客观。以下是
通过总结,我们可以对自己的工作、学习进行评估,从而更好地实现自我提升和进步。在总结的主体部分,要重点突出自己的亮点和成就,配以具体的事例和数据。不妨看看以下的总
通过总结,我们可以更加深入地理解和运用已学知识,提高学习和工作的质量。在写总结之前,我们可以先制定一个明确的写作目标,以便更好地组织思路和内容。这些总结范文可以
总结能够帮助我们清晰地梳理思路,加深对事物的认识。如何在新的一年里,做出更大的突破和进步呢?总结是一个反思和总结的过程,我们要通过总结来发现问题、解决问题,进一
总结是帮助我们在学习和工作中不断成长和进步的重要方式和方法。写总结时可以参考一些相关的模板和经验,但要注意自己的实际情况,量力而行。大家可以参考一下下面的总结范
方案的实施需要明确的目标和计划,并监督评估进展。在制定方案之前,我们应该明确问题的背景和相关的限制条件。方案是为了解决实际问题而制定的一系列步骤或方法,可以帮助
通过总结,我们可以发现自己在学习和工作中的优势和不足之处。总结的语言要简洁明了,同时要注意条理性和逻辑性。以下是一些典型的总结样本,希望能为大家提供一些写作上的
报告可以对问题进行深入探究和分析,从而为决策提供依据。在撰写报告时,要避免冗长和啰嗦,简洁明了地表达观点。以下是小编为大家收集的优秀报告范文,供大家参考和借鉴。
制定方案时要考虑到外部环境的变化和不确定性,要有应变的能力。在制定方案的过程中,要注重程序的合理性和逻辑性。以下是小编为大家整理的关于方案制定的范例和案例,供大
报告是一种对某一主题或问题进行详细陈述和讲解的书面或口头材料。要写一篇完美的报告,首先需要明确报告的目的和受众。报告的写作是一个不断学习和提高的过程,需要持之以
通过总结,我们可以深入思考自己的成长和进步,进而更好地规划未来的发展方向。在写总结时,要站在读者的角度考虑他们关注的问题。范文中的总结结构和用词都比较典型和合理
思维方法的总结可以帮助我们提高解决问题的能力,培养创新思维。利用图表和数据等形式做数据统计和分析,增加可视化效果。以范文为参考,可以更好地了解如何在总结中准确表
教案是教师根据教学要求和学生特点编制的教学计划,它是教学活动进行的指导和保证,对于提高教学效果具有重要意义。教案的编写能够帮助教师理清教学内容,明确教学目标,并
心得体会是对自己在学习、工作、生活等方面的经验和感悟进行总结和归纳。写一篇较为完美的心得体会需要首先仔细回顾和分析自己的学习或工作经历。如果你正在为写心得体会苦
有计划地行动可以减少拖延和浪费时间的情况发生。一个完美的计划需要不断迭代和优化。以下是一些成功人士分享的制定计划的经验和故事,希望能给大家启发。中职学校学期工作
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合同一旦签订,就具有法律约束力,双方必须按照合同的约定履行义务。对于合同中的异议或争议,应当通过合法途径进行解决。以下范文是为了帮助大家更好地理解和掌握合同的写
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在商业领域,合同是保障交易安全和权益的重要法律工具。在签订合同之前,双方应充分了解合同所适用的法律和相关政策。希望以下合同样本能够帮助您更好地理解和起草合同。采
教案可以促进教师对教学目标和方法的思考和规划。教案编写需要教师认真审视每一节课的内容和重点,确保教学的完整性和连贯性。以下是一些教学精品,供大家参考和学习,希望
作文是一种对思维的整理和归纳,通过写作可以更好地表达自己的观点和思考。总结要有主题和逻辑,分清主次,以直观易懂的方式呈现,方便读者理解。以下是小编为大家推荐的辩
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6.总结不仅是对过去的回顾,更是对未来的规划和展望。提前规划写作总结的时间,确保有足够的时间思考和整理,以获得更好的写作效果。以下是一些成功人士的总结经验和心得
总结是提高学习和工作效率的重要手段,可以帮助我们更好地管理时间和资源。最后,要仔细检查总结的语言和格式,确保没有错误和瑕疵。通过这些总结范文的参考,我们可以更有
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计划能够让我们对目标的实现过程有更清晰的把握。在制定计划之前,我们需要对现状进行全面的分析和评估。制定计划时可以给自己设定一些奖励机制,增加动力和激励。班主任工
报告的附件和参考文献应该齐全,以便读者查阅和进一步了解。在撰写报告之前,要充分收集和整理有关主题的资料和背景信息,建立一个良好的基础。以下是一些知名组织发布的可
通过总结,我们可以更好地认识自己的学习和工作方法,进而提升个人素质。对于那些边界模糊的情况,我们应该如何确定其分类?以下是相关资料中的总结范文,供大家参考和借鉴
通过总结,我们可以发现自己的优点和不足,进而改进和提高。总结时如何运用恰当的语言风格和表达方式?如果您对总结写作感到困惑,不妨看看以下范文。ps课程教学目标篇一
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文学经典作品是培养情感和审美能力的良好资源,值得我们深入研读。学会管理时间,合理分配各项任务的重要性不容忽视。探索总结的相关文献和资料,可以帮助我们更好地理解总
教案是教学的规划,可以保证课堂教学的有序进行,实现教学目标的有效传达。教案的编写需要注重教学方法和教学策略的灵活运用。想了解如何编写一份高质量的教案吗?请看以下
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制定一个可行性强的方案需要我们充分的调研和分析。制定方案应从问题的根源和本质出发,找出最合适的解决方案。方案的实施需要充分考虑利益相关方的意见和建议。金融知识讲
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通过总结,我们能够看到自己的成长和不足,为个人发展提供参考和改进的机会。写总结时,要注意语言的简洁明了,让读者能够一目了然。以下是小编为大家收集的总结范文,希望
总结应该注重实用性,具有指导和推动作用。写总结时,可以通过举例、引用经典案例等方式来丰富内容,增加可读性。希望以下小编为大家收集的总结范文能给大家一些启示和思考
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通过总结,我们可以发现自己在某些方面的不足,从而更好地规划未来的发展方向。首先,在写总结时应重点关注自己在这段时间内取得的成绩和进步,进行客观评估。以下是一些优
合同分为买卖合同、租赁合同、劳动合同等各种类型。合同的签订应当遵循公平交易原则,避免利益不均的情况。合同的解除和终止应按照合同中的规定进行,同时需注意相关法规。
在一段时间的学习和实践中,我获得了一些宝贵的心得和体会。写心得体会时要注意用词得体,避免使用过于俗套的词汇和敷衍的表达方式。心得体会是个人智慧的结晶,每一篇都充
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阅读一本书的意义不仅在于了解故事情节,更重要的是在于读后感的沉思和体验,它可以使我们更加独立思考。读后感需要有批判性的思考,不仅要赞美作品的优点,还要指出其不足
演讲稿通过口头表达来影响、感染和启发听众,并传达演讲者的意图和目的。写好演讲稿后,可以通过反复朗读和练习,提高自己的口头表达能力。接下来是一篇精心准备的演讲稿,
在撰写报告时,我们应该注重客观、准确、简明扼要的原则,避免主观色彩和冗长的叙述。最后,在完成报告后,要及时进行反思和评估,从中总结经验教训,为今后的写作提供指导
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