总结的过程可以让我们反思自己的工作和学习,找出不足之处并加以改进,从而不断提高自己的能力和素质。总结应该简明扼要地概括过去一段时间的学习和工作内容,不要过于细节化或泛泛而谈。总结范文是总结写作的重要参考材料,可以帮助我们写出更具有说服力的总结作品。
组织部个人总结感想篇一
在学生会工作快一年咯,或许是快要离开了,心里总是充满了那么多的歉意跟内疚,在此,写下内心最真实的想法。
在这一年中,为学生会办的事也没有多少,但是一次的波与忙碌彻底改变了我的想法,上一次的我们大一举办的团组织生活,让我看到了希望,对这个组织,这个集体,我看到了希望,学生会并不是那么零散,也并不是那么没有凝聚力,只要大家齐心向上,为了共同的目标,不管是干事还是部长都会是那么的积极,这就是希望的前兆,每个人不管平时多么的漠不关心这个集体,但是到了关键的时候永远是那样的真诚,周老师说过,学生会是个家,每个人都是家人,所以有什么事,大家齐心向上就可以咯。
的确,在学生会让我学会了很多,还记得部长,我在学生会懂得了什么时候该说话,什么时候不该说话,呵呵,真的是如此的。
此时此刻,我很压抑,想着从开始到现在的每一个片段,心里充满了酸楚,自己依偎了一年的“家”可能就压这样离开啦,我很爱这个集体,我不知道我的下一站会停在那里。
我想说,我们的组织有很优秀的领导者,也有很优秀的组织委员,每个人呈现出来的都是那么阳光的一面,这种活力,这种精神,并不是每个人都能表现出来的,所以,希望学生会天天向上,永远保持健康的一面。
20xx年6月3日。
组织部个人总结感想篇二
我觉得我们部门内部一直很和谐,成员之间的关系也很融洽,部长也很容易接触,总的感觉就像一家人一样。
虽然我们寝室有同学说我们部门的会议很多。但我却觉得我们部门的会议都让人心情很放松,交流很愉悦。其实在长期的学习之后和部门的成员聊一聊,听大家说说话也是一种享受。正如部长王季娅说的一样希望通过多开部门会议大家多聊一聊,多沟通,增进友情,我觉得这方面有好处。
记得进入爱心社第一次聚会中,是与秘书处的一次联谊。我觉得这样的活动开展的很好,让成员在一种轻松愉快中交谈、沟通,很开心,很惬意。
我觉得像这种促进交流,倾听心声的活动可以带动大家一起畅谈,好的工作关系,工作氛围必将有利于我们部门的长远发展。但有些活动开始的时间不要定的太晚,这样不管做什么,时间总是一个干扰因素。部门成员的出勤率,守时性高一些,这样也能促进活动的高效率完成。当然,我觉得现在组织部在这一方面做的很好。
有成员曾经提出希望社团展开一些全新的活动项目。我觉得这个想法很好,但是我们社团的总之是凝聚爱心,服务同学不容易增加一些有创意的活动。我觉得可以大力宣扬暑期社会实践的前后在专门开展一些小型活动号召大家为山区的孩子写祝福语、写书信,活动参与者可以面向全校。
组织部个人总结感想篇三
看着这刺眼的标题总不禁让人心生感概……啊,在学生会这一个群体中不知不觉已经走过了20xx这一年,用一句话只能说是时间太瘦指缝太宽,太多时间在我们身边溜走总感觉没能更好的把握住。尽管如此,都说今年是世界末日了,但是在这一刻不能说什么都结束了,一个阶段的介结束是意味着新一阶段的开始,我们一刻也不能驻步停留,更是要在原来打下的基础上去寻找突破追求进步。
感情是可以培养的,现在我们应该相信着一句话的'。从大一开学我就选择了学生会这一个团体,开始或许只是一时的冲动或者是什么,当时可能还是没有多大的信心和目标说要能在学生会里面有什么作为的,但是这一个群体给力我信心给力我强大的力量,也给了我方向和目标,让我不由自主地爱上了这个良好的群体。付出总是有回报的,一年的工作下来不能说我们都收获了多少,但事实我们是真的得到了很好的锻炼了,尽管不能说我们不一定都能得到自己想要的但是我们都有付出过了,我们都是在一个群体里面在一个大家庭里面,让我们在茫茫人海总相遇相知相识,并且彼此都有了一定的感情,有了共同的话语,能在一起工作学习,我们就至少比别人多收获的了一种不一样的欢乐。
组织部个人总结感想篇四
团委和谐共进的大家庭中,也让此活动拉下了帷幕。总的来说此次内部的建设活动开展的比较满意,但是在我们看到长处时同时也要看到自已的不足之处。例如在处理突发情况的时候应该随机应变,提前预料,或者即使想出解决的办法来,而不是一味的等待和求援的无用功;注重细节,所谓细节决定成败,有时候你的细节会关系到全局,哪怕是上下台时的鞠躬;要学会与人合作,毕竟一个集体需要各个部门的有力配合,所以加强内部团结是必要的,在这一点上我部门还是做的可以,大家的集体向心力是一致的。还有就是向有经验的人虚心请教,所谓不懂就要问,要做到不耻下问,不懂就是不懂,举办活动需要些什么、注意些什么,如何举办好等,这些一系列问题都是值得我们去深究的,这样才能组织好活动。最后通过此次活动不仅让我部门成员学习到了很多知识和经验,而且让我们部门的凝聚力更加强劲了。也让成员们认识到踏实的行动才是开在人生路上最美的花朵。大家在一起相互帮助、相互体谅、尽自已最大的力量办好活动,然后共同去进步,我们相信:今天会将昨天超过,明天会比今天做得更好,明天会比今天进步的更多,就让在这个组织部里放飞我们的活力,让我们伴随着花瓣的飘落一起纷飞,卷起奋斗的风帆畅游在学习的海洋里。组织部明天是希望,让我们共同携手起来一起进步!
眉山职业技术学院团委组织部20xx年12月8日星期三
组织部个人总结感想篇五
在忙碌而又充实的工作中我们度过了四月,现将本部门的四月份工作总结如下:
一、常规工作。
(一).团校培训。
在本月,我们进行了团校培训的初期准备工作,建立了通知群,分配好了小组,确定了组长,并举行了团培动员大会以及开幕式。在4月22日我院各班的优秀团员参加了学校统一举办的第一次团校培训,大家的积极性都非常高,都认真完成团校培训后布置的任务,没有出现迟到早退,违反课堂纪律的情况。希望在以后,能更好地与各班团支书和同学合作,把工作做得更好,完美。
(二).五四表彰。
本月响应校领导老师号召,进行了本院的五四表彰,主要有优秀团员、优秀团支部、优秀团干的评选,我们进行了全员各个年级通知的发放、材料的收取和上交。
(三)党校培训。
本月进行了本院的党校培训,我们完成了入党积极分子的报名选拔、材料统计、小组分配。在动员大会上强调了纪律,并且一共进行了七次党校培训课程,两次小组讨论,并且在最后进行了笔记的收取。
(四)部门会议。
这个月,我们组织部进行了几次会议,主要讨论各个工作安排,任务分配等问题,也在内部进行了工作交流,在大家齐心协力的工作下,解决了许多问题,,希望在以后工作中,能更高效地完成任务。
(五).配合劳卫部门检查。
本月我部门还积极配合了劳卫部的卫生检查,在检查中做到了认真、公平与公正。
二、活动方面。
1.干部交流会。
本月我们在老校区进行了干部交流会,在交流会中我们积极参加游戏,热情参与,在活动中体会到了合作的乐趣。并在最后取得了第三名的成绩。
组织部个人总结感想篇六
。
在组织部已经将近一年时间了,参加了很多活动。从最开始爱心回收,然后又有帮扶结对等等。
通过参加这些活动,使我自己得到了很好的锻炼。使得自己更有能力,更加有自信,使自己得到全面的提升,为以后的发展铺下坚实的基础。
参加这些活动,也可使我们认识到自身的缺点与不足,然后能够及时的弥补自身的缺陷。使我们更加完善,使我们能够在以后的工作中脱颖而出。
在我们组织部里,我们都十分团结、友好,部门成员之间都相处的十分融洽,可谓其乐融融。我们部门就组织活动而言每次都能够在活动之前让大家对活动有一个清晰的了解。能够做到分工明确,然后我们各自完成自己的工作,从而使活动很好的进行下去,使其圆满完成。
但是我们部门也有不足。每次部门会议的时候,总会有个别人员会迟到。这虽然不是什么大的问题,但是千里之堤毁于蚁穴。所以,我们要看重那些小的细节,做好每一个小的细节,是我们的这个部门发展的更好。
最后,还是说一下对我们部门的一些展望。我希望,在以后,大家能够像现在一样,亲如一家人。大家齐心协力,将我们部门做的更好。
虽然在明年,我也许不再在组织部中。但是这并不是代表着我不关心这个部门,我希望以后能看到它茁壮成长,越来越辉煌。我也会对此感到骄傲,毕竟,我也曾经是其中的一员!
组织部个人总结感想篇七
这个学期即将画上句点,我们紧张而忙碌的工作也将告一段落。回顾20xx学年上半学期团委组织部的工作,我们总结经验,发现不足,为下学期更好的完成组织交给的任务而做准备。
经过x月份严格的一轮二轮面试与笔试,x多名x级新同学的加入为组织部注入了新鲜的血液。在部长的带领下,组织部有计划的进行了自身建设,不断完善内部工作机制,细化工作流程,明确分工职责,努力提高工作效率。在工作、生活、学习等各方面,及时解决部内成员心中的疑惑,不仅使大家更快的适应了角色,而且增强了组织部内部的凝聚力。组织部开展的各项工作都体现了人性化的管理体制,大家在交流中增进了感情,在工作中提高了能力。在严谨又不失轻松的工作氛围中,体会到了家的温馨。
(一)团干部任命大会。
经过校团委的努力,20xx年学年招新工作即将接近尾声,而随着上一届干部返回校本部,新一届的组织部干部任命也已迫在眉睫。此次大会我们对招新工作进行总结,任命新的干部,并对以后的工作进行展望。活动的举办大体上令人满意,虽然有小小纰漏,但对我们大一的新生来说,当吸取了个深刻的教训。下次定能做得更好。
(二)收集学院、校级组织、医院的团实力统计资料,与团日活动评比的相关资料。
总的来说,这次对于资料的.收集,算不上高效,由于种种原因,比如赶上学院团委的同学准备考试,所以未能及时上交,我们能做的只有尽量地催促他们上交。
(三)团日活动评比。
这次活动的举办我因考试未能参与到其中,但后来从部长在会议上所说的话中知道,举办的不行,原因是安排了八个同学计分,不知什么原因却迟迟出不来分数,这让出席的领导,学院代表产生很不好的印象,我们校团委组织部的办事不力。从这件事中,我们应当反思,我们的每一个人有没有做好自己的本职工作?完成自己的工作后,有没有帮助其他未完成组织任务的同学一起去完成任务?团队利益高于一切。
(四)部门的团队建设。
我们的部门举办了一个很有意思的团建活动——包饺子。在这次活动中,大家互相认识,互相了解,增进了友谊,未将来的共同工作打下了良好的基础。
回顾这一学期组织部的工作,我们按时完成了任务,取得了必要的成绩,但也不否认存在许多不足之处。如:由于工作经验的不足导致在开展工作时遇到一些细节上的疑问;部门内的成员与成员不能互相认识;成员在举办活动时的参与度不够;展望即将到来的xx第二学期校团委组织部的工作,我们必将继续坚持创新进取的精神,秉承踏实细致的工作作风,使各项活动有序的进行,使组织部的工作更上一个新台阶。
组织部个人总结感想篇八
自从进入团委组织部并成为其中一员以来,我从这个组织里学会了许多东西,逐步的使自己完善,特别是每次部长和副部长非常信任的把工作交给我去完成时,我更加觉得应该好好去完成!当然,并不只是因为他们对我的信任,更多的是既然进入了学生会就应该去好好的表现自己,尽量让自己的才华得到体现!说实话我们要求进入学生会都是存在很大一部分私心的,绝对不会是像有些人说的“之所以要求进入学生会是为了为同学们服务!”当然,我不会去否认这一点,只是我觉得在我们系学生会里好多人都不是他们所说的那样,大多数人只是为了那一点点名誉以及学校对学生干部一系列的优待罢了!其实,我也知道现在要找出大公无私的人很难,包括我自己我都不会认为可以做到。但是,我们不能只要好处不用回报吧,对于学生会的成员,我们应该在得到好处的同时适当的给予一些回报——那就是大家在学生会的工作上多花一点心思,争取把我们学生会办的更好!其实这也不是什么回报学生会,我们的学生会办好了,的获益者还是我们自己!这些只不过是我个人的一些小小的'看法,我希望我们学生会成员都能够紧密联合,打造出属于我们机械系自己的品牌!
上面所说不过是针对部分人而已,在我们学生会里面也有许多积极认真的成员存在,就比喻说在我们举办元旦晚会时很多人都很投入,都在争取将晚会办的有水平,而且大家也确实做到了,在全校我们系的晚会我不敢说是举办的的,但决不是最差的!这对于我们这个严重缺少女生的系来说已经足够了,这又说明了什么呢?说明我们这群爷们都是有能力将自己课余生活搞的有声有色!只要我们一起共同努力我们的系的明天一定会生机盎然!!!
最后我还是大胆的向学生会主席团提几点我的意见:
1.对于学生会做出的决定要落实,尽量让全系学生都了解,而不只限于学生会干部!
2.提高办事效率,就像我们系纳新一样,半年时间过去了一大半我们的新的学生会才组建起来,这不过是一个小小的例子!
组织部个人总结感想篇九
同志们:
按照县委、县政府的统一安排,从今天起大家要在这里接受为期2天的初任培训,主要目的是让大家了解当前我县经济社会发展的基本情况,学习和掌握工作必备的知识和方法,帮助大家认清形势,明确目标,切实增强做好工作的信心和决心,为尽快实现角色转换、打开工作局面奠定基础。下面,我讲几点意见。
一、大家要有所认识
大学生就业是社会的一个热门话题。据官方资料显示,截止9月1日,全国仍有144万名20*年的高校毕业生未能就业。今年,全国共有559万应届高校毕业生,比去年增加了64万,虽然具体的就业人数还没有官方数据,但可以想象今年的就业形势比去年还要严峻。根据我们掌握的实际情况,在全国2,862个县级行政区划单位中,能像我们*这样每年安排100多名大学生并且成立大学生成长促进会,系统的关心大学生成长的县份是极少的。*是全国592个国家级贫困县之一,20*年我们的财政收入是1.44亿元,列全州第7位。就是在财政这么困难,全县发展处于起步阶段,需要大量资金投入的情况下,县里一次性接纳这么多大学生,解决大学生工作问题,主要是出于两个需要:第一个需要是*的长远发展需要形成人才优势和干部队伍优势。第二个需要是在今年接纳的高校毕业生中有88%是我们*孩子,*孩子也需要家乡的县委、县政府和父老乡亲给大家搭建一个回家乡工作的平台。就是说*发展需要你们回来参加建设,你们每个人的就业、生活和个人价值的实现也需要回到*来参加建设。我说大家要有所认识,就是想让大家体会到县里下这种决心是不容易的。我们家乡比较落后,需要发展,家乡建设需要你们的加入,同时你们也需要*为你们提供一个施展才能的舞台。在外面当个游子不容易,想找个地方打工都很难,但是回家乡当个赤子建设家乡,做一个家乡建设队伍中的领头羊也不容易,需要大家真正的付出,全身心地投入到工作当中去。
大家在感觉到*需要你们,你们需要*之外,更希望大家能珍惜机遇,用实绩来证明自身的价值。有造就的人总是跟社会发展的大趋势相适应,同生同长同发展,古今中外的名人、能人、强人都是和一个地区、一个国家、一个民族整个发展的大趋势紧密结合在一起的。比如,联想集团的柳传志、青岛海尔的张瑞敏、新希望集团的刘永好等知名企业家,他们的成长都与中国改革开放的大潮紧密相连,他们的个人价值,都是和我们中国总的发展趋势紧密结合。现在,“*发展,*富裕,*和谐”是全县26万各族干部群众的共同理想。这个理想也应该成为我们在座的每位青年朋友的共同理想,按照这个理想,我们目前实施“项目立县,项目强县,项目富民”的发展战略。只要你们全心的投入到整个*的发展当中,把个人的人生价值与*发展的实际需求紧密地结合在一起,很快大家就会从中受益,就会在*发展当中锻炼自己,在对*的贡献中提高自己,在引领*的今后发展中显示自己的人生价值和将来的工作价值、领导价值。
二、要尽快实现两个转变
大家刚参加工作,如何来面对全新的工作?这是在座的每一位青年朋友不可回避的问题。我想端正态度是首要的。不管你分在哪个单位,从事哪种工作,都要脚踏实地,决不能浮躁。改革开放以来,特别是我们国家实行市场经济以来,全社会很多人都患上了一种浮躁症。这个浮躁首先是围绕着钱,接着是围绕着社会资源的分配也就是权,我想在座的青年朋友要摒弃一些东西,学习一些东西,以务实的工作作风和踏实的工作态度,虚心向周围的同志学习、请教,扎扎实实地做好本职工作。这就要大家努力实现两个转变。
第一个要实现从学习到工作的转变。在学校不管你们学了多少知识,这些知识都是一种自然科学和社会科学的积累,是前人留给我们、传给我们的,是我们对前人知识的一种继承。如何把所学到的知识应用到实际工作当中,是实现从学习到工作转变的关键。面对新的工作环境大家要认真学习所在单位的职责,所在岗位的工作任务。同时,要把*县从十三次党代会到现在所形成的思想、明确的方向、形成的工作思路,所在的局、科室今年的整体工作目标钻研透,变成真正的*人,用*的眼光看*的事。要虚心向身边的同事学习。很多同事在你身边工作,他们不一定有很高的文化,水平不一定很高,但是他们历尽沧桑,经历了生活和工作的沟沟坎坎,积累了丰富的工作经验,这是你们在书本上学不到的。所以,要认真地、虚心地向前辈学习,拜老同志为师,在老同志的带领下,尽快的入门,对自己的工作初步能拿得起放得下,这样就基本完成了从学习到工作的转变。当然这种转变的途径是多种多样的,在这里我不可能一一地去列举,希望大家结合实际认真去琢磨、去实践,完成好第一个转变。
第二个要实现从学生到干部的转变。在座的各位是幸运的,在目前中国人满为患的形势下,能够顺利走到机关或事业单位工作实在是不容易。到*工作将意味着工作固定、生活稳定、父母放心。大家走上工作岗位就不再是普普通通的老百姓,就要以县委、县政府的一个干部的角色去工作。从学生到干部的转变,这个社会角色的转变非常重要,怎么办,怎么转换,我觉得大家应该认真研究。我想首先要有理想。理想是远期目标,是最终的人生价值,青年朋友们一定要给自己的人生做出合理的规划,并把这个规划与全县人民的共同理想结合起来。第二要有作为。你们掌握了知识技能,组织上给你们搭建了施展才华的平台,接下来就要求各位要立足本职本岗,研究自己个人的阶段性目标。个人的目标要与我们县里的整个发展大局,与你的工作岗位紧密地结合在一起,做出实实在在的贡献,让身边的同志满意,让单位的领导满意,让县委、县政府满意,让自己的父母和亲人满意。第三个就是有业绩。经过一段时间的工作,要立足自己岗位的实际,拿出创新的工作业绩,向所在单位、向父母、向自己交一份优秀的答卷。今年底明年初,我们将从去年安置的大学毕业生中选派部分业绩突出的人员到乡镇、到科局去挂职锻炼,进行重点培养。现在,大家处在同一起跑线上,谁的干劲足,谁的业绩突出,谁就会赢得更多的机会。
三、要树立四种意识
工作环境不同于校园的学习环境,人际关系相对于校园来说也更复杂一些。如果拿游泳来打比喻,过去你们是在游泳池里游,而现在是在大海里游,要掌握在大海里游泳的技术。在座的各位青年朋友要想尽快地适应新环境,我想要树立这样四种意识。
一是学习意识。学习是工作之本,工作是立身之本。在当前这种知识爆炸的年代,知识更新的速度在加快,周期在缩短,大家一定要树立终生学习的意识,做到“活到老,学到老”。要养成勤于动脑、动笔、动手的好习惯,在工作和学习中增长才干。
二是责任意识。责任是一种境界,是一种感情。我们每一个人都是社会的一份子,在社会上扮演着不同的角色,正因为有了不同的人、不同的角色才组成了社会这个大家庭。在这个大家庭里,每个成员都要对自己的言行负责,担当一定的社会责任,这样社会才能和谐。大家在做好本职工作的同时,要关心社会,关心社会上的弱势群体,在实践中感悟社会、感悟人生。
三是形象意识。大家作为干部,代表的是全体机关干部的整体形象和县委、县政府的形象。你们的言谈举止、穿着打扮、待人接物都应该以一名机关干部的标准要求和约束自己。学习最基本的机关入门常识,单位没有人教怎么办,自己看看公务员手册,看看老同志怎么做的,学学单位同事,掌握最基本的做人处事原则。
四是乐观意识。在今后的工作和生活中,大家难免会有得失、会有成败。以什么样的态度来面对人生的不如意,这是摆在大家面前非常现实的问题。我想遇到挫折再所难免,但不能绕道走,要勇敢的去面对,想尽办法去克服困难、解决问题,这才是积极的人生态度。要有坦荡的心态和海纳百川的胸怀,消除心中的阴暗,不要患得患失,以阳光的心态面对现实、面对未来。
青年朋友们,*的发展需要你们,你们的发展和进步也需要*为你们搭建平台,希望大家能珍惜这次学习机会,尽快完成角色的转变,在实现“*发展、*富裕、*和谐”的过程中,和全县26万各族干部群众一起,携起手来,努力工作,体现各自的人生价值,推动*的经济社会健康快速发展,让*富裕、*和谐的那一天早日到来。
最后,祝大家学习进步,事事顺利,在各自的工作岗位上大展宏图!。
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组织部个人总结感想篇十
近年来,在部领导关心和各位同志们的大力支持、帮助下,顺利完成了各项工作任务。下面,我就近三年来的思想、工作情况总结如下:
把学习作为一种提高自身综合素质的内在需要来切实加强,
一是加深对中央、自治区党委、自治区党委组织部、党委的重要会议精神和重大决定决策的学习和理解,及时了解掌握新精神、新要求,使自身的政治理论水平得到新的提高。
二是在掌握组织工作和干部工作业务上狠下功夫,认真学习党的组织路线和组织工作政策,系统学习了《党政领导干部选拔任用条例》、干部人事制度改革“5+1”文件等有关组织、干部工作的方针政策,坚持向书本学习,向实践学习,向身边和周围的同志学习,把学习知识和改进工作有机地结合起来,学以致用。
作为一名长期在组织部门工作的组工干部,多年来受组织部门大环境的影响,牢固树立了组织工作无小事的思想,始终保持良好的精神状态和高度的政治责任感,认真遵守组织人事工作纪律,时时处处严格要求自己,做到严谨细致、一丝不苟。在部里先后承担过文书收发、干部人事档案、干部统计、干部信息化管理、干部提案的准备等基础性工作,承担的工作任务比较繁杂琐碎,我能够坚决服从组织的安排,坚持从细节入手,从小处着眼,力争把每一件事做细、做实、做好。
(一)认真做好干部日常工作
根据部里的统一安排,曾多次抽调参与干部的日常考察、年度考核和换届考察工作,考察工作中,能够做到思想上高度重视,坚持原则,严格按程序办事,严格遵守职业道德和工作纪律,严守保密纪律,维护考察工作的严肃性、公正性,认真落实考察的每个环节,按照考察组的统一要求及时形成考察材料、提案和相关表格,没有出现任何泄密和跑风漏气现象。在负责干部人事档案工作期间,按照上级组织部门对干部档案工作提出的新要求,组织人员,加班加点,对全x县级干部档案进行了规范化整理,得到了上级部门的好评。在干部一科工作期间,曾多次参与干部提案的准备、任免文件的起草、干部化名册的制作、后备干部数据库的维护等日常工作,无论任务多重,都能尽心尽力、保质保量完成交办的工作。
按照科学发展观的要求,严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和《公务员法》等有关法规,进一步规范x直单位科级干部的'选拔任用工作,尤其是严把“程序关”、“资格审查关”,制定了《x直单位科级干部任免指导手册》,年内较好地完成了对全x190余名科级干部的任职资格审查,有效地防止了违反《条例》、《公务员法》情况的发生,维护了干部工作的严肃性。
(二)认真做好党群口公务员登记、参照单位申报和建立公务员信息数据库工作
《公务员法》出台以后,按照部里的安排,抽调我负责全x党群口贯彻实施公务员法的具体工作。为切实做好这项工作,我们根据自治区贯彻实施公务员法工作的统一部署,按照“党管干部,依法办事,实事求是,平稳推进,层层把关,逐级负责”的指导原则,严格依照政策,精心组织安排,周密部署,根据实际情况设计各类工作流程、统计表格,在工作人员少、工作量大的情况下,加班加点完成了对党群系统公务员的登记审核审批工作和申报参照单位的审核上报工作。对x直单位人员进行了公务信息系统软件的培训,并顺利完成了全x党群口公务员和参照公务员的信息录入审核和上报工作,确保公务员法实施工作规范有序进行。
(三)认真做好企业领导干部有关工作
着眼于构建和谐社会的需要,耐心细致地做好企业领导干部来信来访工作,热情接待来访群众,想方设法化解矛盾,特别是在努力为国有企业退休领导干部解决和落实生活待遇的工作中,按照政策规定,反复调查、认真核实,耐心解释,及时办理了来信来访事项。加深了对一些不同行业有关政策、业务的了解,学到了新知识,拓宽了知识面。
(四)认真完成领导交办的其他工作
为领导决策提供依据,针对个别单位领导班子成员之间不团结的情况,从构建和谐社会的高度出发,帮助他们协调关系,化解矛盾。配合自治区调研组完成在我x开展的培养选拔女干部、发展女党员工作调研任务,撰写了培养选拔女干部工作汇报材料。积极参与自治x组织工作会议,x工会、妇联、科协换届选举,自治x挂职干部座谈会,干部考察大会等会务的筹备工作。参与了公开选拔县级干部的笔试、面试和考察工作;参与了对x党校主体班学员的笔试、面试和综合素质测试等工作。
作为科室负责人,工作中坚持做到勤请示、多汇报。从严要求自己,严格遵守单位的各项规章制度,尊重领导,团结同志。
组织部个人总结感想篇十一
各位老师,同学们大家好。
首先,感谢各位领导及老师给这么久以来对我的支持与帮助,让我得到锻炼、拥有提升自我的机会。我是组织部代理部长***。
我想大家第一次接触到大学团学会,应该就是新生报道的时候,体育馆门前那些做接待工作的学长学姐们吧。看着他们热情的对待我们这些学弟学妹,带着我们往返于报名处,宿舍。脸上也保持着微笑,和我们交谈着。这就是学生会给我的第一印象。热情,认真,负责,服务同学。我也就在那时暗自的决定,明年这个时候,我也要来这里,带着热情和关爱来接待下一届的师弟师妹们。
于是,我加入了团学会,我进了组织部。依然记得当初刚进学生会的种种情景,第一次开部门会议,第一次开团学会群体例会,第一次去考察团会活动等等,如今想起也忘不了当时那心头激动的心情。
这一年多在组织部,在团学会的工作,收获也不只是一点点。组织部的工作,大多都是比较普通平凡的,比如管理团员资料,收缴团费等。但也正因为这些,磨掉了我的浮躁,教会我踏踏实实做事。同时在学生会中,也让我多了很多朋友,比如我们部门的成员,主席团唐鸿昌、李威、田鸽等等。我想如果,我没有加入学生会,可能也不会认识他们。不会认识他们,我的大学生活也肯定会减色不少。
我们组织部在整个团学会部门中,可能因为职能原因,我们部门做的事情看上去较平凡。但是,平凡不代表平庸,不显眼不代表不重要。比如我们部门的对各团支部要求开展的团日团会活动,升旗仪式等,这对团员们思想认识的养成,大学的生活都有着不小的意义。所以,我认为在团学会这个大家庭中,要有奉献的意识,不能因为工作性能原因而消极对待。既然是团学会干部,就要有为同学们服务的工作态度。同时也得在同学之中树立一个榜样作用。不管是思想道德上,还是学习生活上,不能落后于其他同学。对于团学会的兄弟部门也得加强沟通合作。也要服从主席团的安排指示。
机会是留给有准备的人,对于组织部的发展,工作安排也得有所准备和计划。对于我们部门的干事,我们会尽快推进他们进入工作的轨道,尽快让我部门干事上手工作。同时也会大胆又不失谨慎的,把一些工作逐渐安排给他们做。我想,我们团学会是一个锻炼的平台。知识是学出来的,能力是锻炼出来的,我觉得我作为部长,我的工作不仅管理好部门事宜,更得锻炼我部干事的能力。给他们一个锻炼的平台,锻炼的机会。同时,我会淡化我部门干事们的部门意识。就是说,组织部不仅仅只是一个组织部,它更是学生会的组织部。干事他们不仅属于组织部,更属于团学会各部门的。淡化他们的部门意识。要他们对待不管是组织部的工作,还是兄弟部门举办的活动。只要是我们团学会的,都要积极认真的参与对待。
我相信在不久之后,我们的干事将更加坚信自己加入团学会是自己大学中走的正确的一步,到时候同样可以对我们说,他们能撑起团学会的一片天。
谢谢大家。我是组织部代理部长***。
组织部个人总结感想篇十二
。
一学期的时光转瞬间就逝去了,在这半年的时间里,组织部经过不断努力,始终本着为同学服务的态度,求真务实、积极进取,全力完成各项工作。并且在做好本职工作的同时,也努力与其他各部共同协作,完成校团委各项工作,现对该年工作总结如下:
一、迎新工作。
9月份我们迎来了大一新生,为了帮助他们更快的适应大学生活,校级学生干部都组织了迎新工作,虽然说没有具体分配工作任务,但是在点滴的细节中我们都体会到了迎新的快乐,看着大一的学弟学妹在自己的帮助下顺利的完成了入学报到,充分了解了身为学姐学长身上的重担,并且在以后的工作中更加努力,为新生树立起榜样,推动学生工作的开展。
二、招新工作。
这是每年组织部最为重要的工作之一,也要求我们都认真负责,不能疏忽大意,虽然在对各学院负责人开会中已经强调了需要注意的重点,但是在工作中还是不可避免的出现了问题。首先,我们要求上交团员证要求注册的团员青年都在自己的团员证上用铅笔注明自己所在的学院班级,以免在下发的时候造成团员证丢失,但是还是有许多同学没有标明,造成有些团员证积压在办公室,没办法下发,有些团员证不知所踪。团档案的补办也频频出现问题,迟迟不能结束。一方面,可能是时间紧迫,太多工作交杂在一起,致使出现混乱的场面。
针对出现的问题我们组织部内部进行讨论,找到了解决的方法,相信在下一学年的工作中不会再出现以上的问题,我们会把工作也忙的完成。
组织部个人总结感想篇十三
开学至今,团委组织部在学校领导与老师的指导下,在主席团的带领下,在团委其他各部的帮助下,遵循团结一致、合力奋斗的宗旨与原则,团结协作,统筹兼顾,和谐发展,全力发挥部门作用,积极履行部门职责,认真完成上级组织交予的各项任务并取得了一定的成绩,赢得了老师与广大同学的认可与好评。现将__年下半年的工作情况汇报如下,恳请团委领导、老师审批、指导:
(一)部门性质:
组织部是我系团总支学生会的一个核心、综合部门,主要负责各班级班会及其材料的考核,管理系部各班团员的团员证、团档和学生的入团工作,包括团员团籍的管理、团员证的补办、档案材料的收集审核、团费的收缴等;其次是协助主席团处理各种事务和其他部门的各项重要活动,对系部各项活动的组织策划及活动安排,人员调动,组织活动入场及纪律等,同时负责团总支学生会各部门之间的团队建设,更是我系学生会团队建设不可或缺的一部分。
(二)部门职能:
1、熟悉掌握全院团组织的基本情况,了解基层团组织的活动、组织生活。
3、负责业余团校、学生干部培训班的组织工作;。
5、推荐优秀团员作为党员发展对象,并协助做好具体考查工作;。
7、完成学生会交办的其他任务。
(三)部门日常工作:
1、制定、修改制度。
2、学生干部培训工作。
3、协调协助工作。
(四)部门文化建设:
我部开学伊始就针对预备党员和入党积极分子开展了“三学活动”,旨在激发同学们的活力与热情,调动同学们的政治学习热情,使他们学会在生活中找启悟,在环境中找感触,在小节、在细处提高自身的思想政治素养。
在我系举办的元旦晚会上,我部成员积极配合主席团工作,而且积极的参加元旦晚会的表演和组织工作,不仅在一定程度上增强了各部之间的团结意识,而且很好的宣传了我部和我系,对其文化建设工作贡献都很大。
(五)不足之处:
我的沟通能力,社会实践,亲和力,人际交往能力,说话技巧等都还不太好,所以我要更努力的锻炼自己,争取把工作做到,而且也要不断的锻炼自己,是自己的各个方面的能力更好的提高,努力做的自己。
我觉得社团部门与部门之间的交流还有不够,需要加强。所以,我的初步规划时,在明年招新后与每个部门都进行几次交流活动。社团一直有着“分工不分家”的传统,所以在明年的工作中,我将非常注重与其他部门的交流。
每次部门会议的时候,总会有个别人员会迟到。这虽然不是什么大的问题,但是“千里之堤毁于蚁穴”。所以,我们要看重那些小的细节,做好每一个小的细节,是我们的这个部门发展的更好。
组织部个人总结感想篇十四
学习是一个人进步和成长的不竭动力和源泉。一年来,在深入.版权所有学习“三个代表”重要思想的基础上,根据工作性质和特点,着重加强了党的组织工作路线、方针、政策和原则程序、业务等方面知识的学习,通过对《党政领导干部选拔任用工作条例》、基层党组织建设法规政策和公文写作技能的具体学习,初步掌握和熟悉了干部工作和组织工作的基本原则、程序、方法步骤及具体规定,能根据领导安排拟写一般性公文。此外,工作之余,我还参加党校函授学院行政管理专业本科班的学习,并按规定修完学科课程计划,取得毕业文凭。总之,通过学习,自己的思想政治素质、文化业务素质得到了提高,为进一步履行工作职责、提升工作水平提供了知识保证,奠定了业务基础。
今年5月,由于组织的信任、领导的关心,把我从××乡党委调入组织部工作,这时恰逢全国组织系统开展深化和拓展“树组工干部形象”集中学习教育活动,在“学教”活动中,我积极参加部里组织的集中学习,安排时间进行个人自学,以******“四个必须、两个满意”的批示精神为指导,按照“对己清正、对人公正、对内严格、对外平等”的总要求,对照查摆问题,撰写心得体会,拟定整改措施,认真加以落实。经过“学教”活动的熏陶,真正认识到“公道正派”是组工干部的立身之本、为人之道、处事之基,是组织部门自身建设和组工干部职业道德建设的.版权所有核心内容和永恒主题。深感组织部门工作的极端重要性、各级组织和党员群众对组工干部的殷切期望,使自己对做好本职工作不敢有丝毫的松懈和怠慢。
村级换届选举工作是农村基层组织建设和民-主政治建设中的一件大事,今年3—4月份进行的××乡村级换届选举,由于领导高度重视、组织指导有力、工作程序严谨,村党支部换届选举一次性全部成功,村委会换届选举一次性成功率高达98% ,在整个换届选举活动中,无一例违法现象,无一例上访事件,充分体现了党委意图、党员意见、群众意志的有机统一。作为××乡党委组织员兼村“两委”换届选举领导小组办公室主任,我充分发挥牵头协调和参谋助手作用,组织拟写村级换届选举文件和工作程序,加强对换届选举工作的业务指导力度,及时上报各类信息材料,确保整个换届选举工作始终在乡党委的统一领导下,按照法律法规规定的原则和步骤有序进行,为圆满完成换届选举工作任务做出了自己应有的贡献。
年关将近,又到了铺天盖地写总结的时候,为济世救人,笔者特将访遍名师学来的年终总结秘笈奉献出来,希望能给各位同仁以启迪。
要点一:篇幅要够长
要想做到篇幅长,除了下苦工夫狠写一通外,还有一个捷径可走——字大行稀。即把字号定位在“三号”以上,尽量拉大行间距,但不可太过,否则会给人一种“注水肉”的感觉。
要点二:套话不可少
如开头必是“时光荏苒,2004年很快就要过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千……”结尾必是“新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战”、“决心再接再厉,更上一层楼”或是“一定努力打开一个工作新局面”。
要点三:数据要直观
如今是数字时代,故数据是多多益善,如“业务增长率”、“顾客投诉减少率”、“接待了多少来访者”、“节约了多少开支”、“义务加班多少次”、“平均每天接电话多少个”、“平均每年有多少天在外出差”、“累计写材料多少页”等等。
要点四:用好序列号
序列号的最大好处是可以一句话拆成好几句说,还能几个字或半句当一句,在纸面上大量留白,拉长篇幅的同时,使总结显得很有条理。需要注意的是,一定要层层排序,严格按照隶属关系,不要给领导留下思路不清晰的印象。
注:查看本文相关详情请搜索进入安徽人事资料网然后站内搜索组织部考核个人总结。

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