在学习中,总结可以帮助我们巩固知识,深入理解,为后续学习提供良好的基础。写总结时,我们可以采用逻辑严密、结构清晰的方式进行叙述和分析。如果你对总结写作感到困惑,希望以下范文能够给你一些启示和帮助。
三防办工作总结篇一
2018年来,在中心领导的指导和关怀下,在各科室同事的热情帮助下,本人恪尽职守、勤奋务实的完成了自己的本职工作和领导交办的其他工作。现将一年来的学习和工作情况简要汇报如下:
一、虚心学习,不断提高自身综合素质和业务水平
一年来,我始终把加强思想政治修养和业务学习放在首位,一是积极参加中心组织的各类学习会议,认真学习了党的十八届六中全会公报和习近平总书记系列重要讲话精神。同时,以中心组织的**培训和**培训为契机,积极参与学习培训,认真做好听课笔记,通过学习不断开拓眼界,打开思维,提升自身的综合素质。二是虚心向领导和同事请教为人处世、待人接物之道,更好的为本职工作服务。
二、踏实尽责,完成领导交办的各项工作
2018年工作量相对饱满,在*主任的具体指导和办公室同事的协助下,做好中心党务、政务、事务、会务等系列工作:
(一)协助开展了“两学一做”学习教育。根据*有关文件精神,积极制定了中心“两学一做”学习教育计划安排。作为中心“两学一做”学习教育联络员,协助党支部书记讲好专题党课,抓好动员部署、组织开展“两学一做”四个专题学习研讨系列会议并做好会议记录。同时,做好沟通协调及时将中心“两学一做”党员整改清单和有关进展情况上报*机关党委,以认真负责的态度,确保了中心“两学一做”学习教育的顺利开展。
(二)做好中心新闻宣传工作。及时、有效的将中心开展的扶贫、学习、业务等各项工作形成新闻稿件上报厅新闻门户网站或形成中心简报。
(三)做好中心文字材料工作。在中心领导的悉心指导下,在各科室同事的积极配合下,完成了中心《2015年上半年工作总结及下半年工作打算》、《中心2016年度工作总结及2017年工作打算》、《中心“两学一做”学习教育计划》和《2018年度民主生活会及全体干部职工述职述廉大会实施方案》等文字材料的起草工作。
(四)做好精神文明、综合治理、党风廉政日常工作交叉检查等各项工作。在中心领导的正确领导和各位同事的积极配合下,做好精神文明、综合治理、党风廉政日常宣传教育与材料汇编及迎检等各项工作。
(五)完成领导交办的其他各项工作。以勤奋务实、认真负责的态度按时完成领导交办的其他各项工作。
三、今后的努力方向
一年来,在领导和同事的指导帮助下,工作上虽然取得了一些成绩,但是也清醒的认识到自己还存在诸多不足:一是阅历浅,工作经验不足,遇到棘手的问题不知如何应对,缺乏应变能力;二是对学习掌握新政策、新规定还不够,对新形势下的工作还有差距;三是对中心的业务工作内容还不够了解,理论和专业知识有待进一步加强。
针对以上不足,在今后的工作中,一是要加强学习、深入实践、勤于动笔,不断提高政治素养和文字功底;二是继续保持谦虚朴实、踏实肯干的工作作风,少说多做勤问,进一步将工作做细做好;三是进一步强化服务意识,积极协助领导做好对内、对外的沟通、协调工作,发挥好办公室的窗口示范作用。
三防办工作总结篇二
新起点是一所师资雄厚,发展成熟的一所教育机构。在今年4月我成为其中的一位新成员,经过2个月的招聘和面试老师工作后,我收获了很多经验,与此同时也总结了不少教训。特此写这篇总结,希望能对我个人今后的工作提供借鉴,对机构将来的发展献出绵薄之力。
在4月初到5月底这两个月内,我的工作主要分为两个阶段;
第一阶段(4月初-5月16日):招聘负责人和老师
第二阶段(5月17日-5月27日):参加与组织面试工作 在第一阶段中,我与搭档徐薇,张笑和任丽等人合作,通过张贴海报,分发传单,电话联系和走访宿舍等一系列方式宣传新起点教育,并进行老师的招募工作。在这个阶段,就团队合作与最终结过来看,我们有得有失,在陕西师范大学新校区,我们共计招到老师近80人,最终被机构面试通过53人,通过率达到66%,这说明陕师大同学的专业素质很好,教学能力得到了大家的普遍认可,同时也说明我们在招老师方面做出的努力没有白费。
1要积极发动身边的同学,向机构推荐能力较强的同学,来减轻面试负担
2要坚持用真诚才可以打消同学们的疑虑,不能被某一次的误解阻挡脚步,坚持自己做的事情,做好自己坚持的事情。
3动用自媒体的力量,拓宽宣传渠道,提升影响力。 我们取得了一些成绩,收获了成功的经验,但是在这过程中我也有许多不足,主要在招聘人数上不是很理想,出现这个问题的原因主要是宣传手段过于传统,对于自媒体的运用并不充分,尤其是在使用微信宣传这一点上有很大的缺陷,这反应出我宣传思路的保守。
1重视微信宣传,加强与微信相关公众账号的合作。在社会不断发展过程中,新一代的沟通工具就是微信,我们可以发现周围人使用微信的人越来越多,微信关于大学生兼职的账号由于其方便,快速以及准确的特点,受到大学生青睐,如果我们当时和相关微信联系,建立合作关系,一定会找到更多人才加入.
2新校区招聘对象的局限性。新区的学生结构主要以艺术生为主,其他专业的大三大四学生为辅,还存在少量的大二学生,在新区招到老师的困难度很大,因此,我不应该将主要招生地放在新区,应该将视野扩大到更多的地区和高校。
与陕师大新区面试会的协助组织者,这一阶段里,各个高校的人才聚集一堂,向我们展示了比较高水*的面试。
在陕教院的面试工作中,我们有王老师统一带到面试地点,分组搭配成面试官小组,进行有序面试。陕教院一共准备了3间教室,16位面试官每四人一组,有一位主面试官与三位辅助面试官组成,我,张笑,申武卫和石海涛组成一组,我任主面试官,整个过程严肃认真又轻松愉快的气氛中进行,最终圆满完成任务,面试人数46人。最后晚上在王老师的带领下在外就餐,并在晚上参加总结会。
陕师大的面试会,我作为现场协调,307的主要负责人参加面试。早上9点30左右,我和张笑,任丽,徐薇开启了一天的工作旅程,首先我们打印出前一天汇总整理的简历表和签到名单,然后买了需要的矿泉水等物品,期间由于搬运问题,我们又等待了学长王强,回去取了自行车,在中午11点30左右到达教室,对教室进行最基本的清洁后,布置了黑板和教室,面试者陆续签到,面试官到了以后面试开始。经过接近4个小时的面试,在6点30左右结束面试。在我校食堂就餐后,回到办公室进行总结。
在陕教院的面试过程十分顺利,我们小组配合默契,并且在简历处理,计时,提问等多方面留下较好的经验,需要以后注意的就是对待面试者要慎重提问,一些问题要适应场合。总体来说,这场面试是成功的,这与陕教院白瑶等负责人的认真准备,积极协调是分不开,要感谢他们对我们热情的接待和他们为这场面试会所做的努力。
师大的面试会得失参半,其主要的问题是面试官的提问和人员的调配,出现问题的原因是多方面的,我们四个主要负责人在总结会结束以后又进行了深刻的思考和总结,讨论了出现问题的原因,主要参考张笑的总结,我就不在这里多谈,我专门针对这个问题进行了教训的总结,希望以此为戒,为后来的工作打好基础。
3. 时间观念特别重要,因为就师大面试会而言,通知时间是固定的,这在某种意义上是对面试同学的一个承诺,机构给面试者的第一印象是从守时开始的。
4. 面试官的技巧,这个是一个问题,但我无法改变,只能尽力提醒。晚上的发言太过激烈,但也确实是因为面试同学的反应和面试当时的情况实在是让我们觉得有一种一番努力付诸东流的无力感,也希望总部能理解。 最后,我也就我自己在总结会上过于激烈的言辞表示歉意。一切出发点都是为了新起点的未来,大家都是殊途同归而已。
总结内容有不完善的地方希望老师批评指正。
总结人:张xx
20xx年5月27日
三防办工作总结篇三
自4月1日消防工作办公室成立以来,本人围绕防火工作本人完成的主要工作有:
1、对辖区内一般单位开展摸底调研和防火宣传,根据办公室成立后分片管理的工作思路,我和何翔负责地安门派出所管辖区域内一般单位的防火宣传和检查指导工作,由于地安门派出所是治安所,辖区内无社区,在前期完成调研摸底的基础上,对辖区内的一般单位逐个进行调研摸底,对经营者进行防火知识宣传,对经营场所存在的消防违法行为和火灾隐患及时告知商家如何整改,并对经营场所内的营业人员进行灭火器如何使用、发现初期火灾如何处置以及营业、休息期间如何加强消防安全管理工作进行培训,并于6月中旬完成辖区单位的调研摸底和和信息录入工作尊敬的各位领导:
下面我就4月1日到什刹海消防工作办公室工作后的主要工作情况汇报如下:,主要开展的工作:
1、对辖区内一般单位开展摸底调研和防火宣传,我在完成调研摸底的基础上,对辖区内的一般单位逐个进行调研摸底,并对经营者进行防火知识宣传,对经营场所存在的消防违法行为和火灾隐患及时告知商家如何整改,并对经营场所内的营业人员进行灭火器如何使用、发现初期火灾如何处置以及营业、休息期间如何加强消防安全管理工作进行培训;已经全部完成辖区内一般单位的调研摸底和信息录入工作并制作了一般单位基础信息第一册区域。
2、与辖区派出所建立联系并对如何开展防火工作进行业务指导。
3、按照支队统一部署,开展防火监督检查。下一步的工作打算:
1、通过联合派出所进行消防监督检查(每周至少两次)、实地对派出所民警进行防火知识培训等形式,加强对辖区派出所的指导,真正地实现将消防工作与公安派出所日常业务培训和业务工作部署结合起来,形成工作合力。
2、借助环境整治工作的契机,加大防火知识宣传【对经营场所普遍存在的动态消防违法行为(占用疏散通道、擅自停用应急照明灯等)和火灾隐患(电器线路未做穿管保护)以及如何处置初期火灾、如何使用灭火器等有针对性的制作至经营者一封信的方式经营者进行防火知识宣传;在此基础上,对辖区内经营场所开展地毯式的监督检查,结合前期的调研情况,对存在突出问题(包括有些商家消防安全意识淡薄、对前期提出的整改意见未落实的)的依据法律程序进行处罚】。
3、针对辖区内存在的违章建筑、堵塞消防车通道等涉及相关职能部门行使职权的问题,积极协调城管、交通等相关职能部门,以书面形式予以移交,并积极配合做好相关工作。
三防办工作总结篇四
继续深化改革和加大力度全面建设小康社会的一年,也是市乘着“南博会”的东风在全区率先实现跨越式发展的一年。在新的一年里,我们要认清形势,振奋精神,进一步增强加快发展人防事业的紧迫感,解放思想,与时俱进,扎实苦干,在继续保持xx年良好势头的基础上有新的突破。xx年的总体思路是:以防空演习为龙头,以人防工程建设为重点,充分利用“136”工程的契机,全面提高人防工作的“三个效益”,以优异的成绩和崭新的面貌全面展示人防系统的新风彩。重点抓好以下工作。
(一)在政治文明、精神文明建设方面,紧跟市委、市政府部署,努力实践“三个代表”重要思想,抓好理论学习和勤政、廉政建设,抓好党建工作,不断提高广大党员干部的思想政治素质和业务水平,不断改进工作作风,提高工作效率,为完成年度目标工作打好思想基础。
(二)在人防业务建设方面
1、继续抓好防空袭演习工作。根据市委李纪恒书记的指示,在xx年再搞一次比xx年规模更大、项目更全、标准更高、效果更好、影响更大的防空袭演习。为此,我们要在认真总结经验的基础上,及早安排、周密计划、认真筹备,把这次新的演习搞得更好。
2、继续抓好新华街二期工程的建设,在保证安全、质量的前提下加快建设进度,力争年内完成,xx年投入使用,及时发挥人防工程的战备、社会、经济“三个效益”。
3、利用我市“136”工程的契机,抓好人民路、民族大道(新梦之岛路段)人防工程建设的前期工作,争取上半年完成初步设计,下半年动工建设。通过扩大建设规模,努力提高我市人防工事的总量,尽快达到上级要求的市内人均工事面积的标准。
4、抓紧引进资金建设人防工程。
多渠道引进资金建设人防工程既是《人民防空法》的要求,也是加快人防事业发展的有效途径。我们要改变“有多少钱,办多少事”的陈腐观念,广开渠道、多方引资,以改变过去单一依靠自有资金建设大型人防工程造成的资金紧张局面,同时又为引入外来资金建设人防工程进行有益的探索。
5、继续抓好通信警报建设。在抓好维护管理的同时,不断扩大警报音响的覆盖面,不断提高各类设备科技含量,不断完善控制手段的技术水平,确保战备通信的畅通和全市警报试鸣的顺利进行。
6、继续深入开展人防机关准军事化建设活动,在保持原有成绩的基础上,深挖潜力,查找不足,不断完善原有的制度和方案,不断加强原有的“软件”和“硬件”建设,以更高的标准、更严的要求把准军事化建设推上新的台阶。
三防办工作总结篇五
区交通运输局:
为进一步加强我区水污染防治,保障渡口、码头及周边水环境安全,提升水环境质量,我处积极开展辖区内环境污染治理。现将20xx年环境污染整治工作情况汇报如下:
一是召开专题会议向全体干部职工传达上级关于船舶码头污染防治工作的会议、文件精神,强调做好船舶码头污染防治工作的重要性和紧迫性。由海事处印制关于船舶码头污染防治的宣传资料免费发放给辖区船舶及渡口码头,让广大业主提高做好船舶码头防污染工作重要性的认识,营造了良好氛围。
xx区地方海事处成立由主要负责人负总责,分管负责人具体牵头海事、航务、船检的三个工作小组。按照职责分工,海事股负责辖区所有流动船舶的污染防治工作,航务股负责辖区所有渡口码头人行桥的污染防治工作,船检股负责辖区船舶防污装置的整改和检验把关工作。
各片区按照职责展开了全面排查工作,按照相关要求对各片区船舶码头进行了逐一排查,认真做好了检查记录,摸清底数,全面掌握本辖区在船舶码头防污工作方面存在的不足,打好了船舶污染整治工作基础。
我处执法人员严格按照相关要求对辖区船舶防污证书文书、船舶防污染设施设备配备和船舶、码头作业活动污染情况等方面进行了重点检查,对发现的问题督促业主及时整改,并进行了严肃处理。
制定完善了相关记录台账,对检查记录、隐患登记薄、处罚案卷文书等做到了详细、规范。
我处将污染防治工作纳入港航处职工日常工作考核机制中,与工作性津补贴挂钩,每季度实行了考核评分,按照工作制度严格奖惩,促进船舶码头污染防治各项工作任务的落实。
xx市xx区地方海事处
三防办工作总结篇六
过去的一年里,在市委市政府和军分区的坚强领导下,我办坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实习近平总书记视察重要讲话精神,全面从严治党向纵深推进,人防系统自身建设不断加强,法治宣传教育深入推进,全市人防建设发展迈上了新台阶。
一是聚焦主题主线全面从严治党。巩固深化人防腐败问题专项治理和省市县三级联动巡视巡察成效;突出主责主业,忠实履行人民防空职能使命,圆满完成各项目标任务,实现了“十四五”良好开局。
二是扎实推进人防法治宣传教育工作。根据《x省人民防空办公室关于做好xxxx年度法治宣传教育工作的通知》,全年共组织学习宣传《民法典》、《中华人民共和国宪法》x次,开展知识测试x次,充分利用人防知识教育展馆开展普法宣传,结合“”“”“”“”“xx.x”等重要时间节点进行户外宣传,深入开展人防宣传教育“六进”活动,进机关、进学校、进社区、进企业、进网络、进乡村,常态化联合消防部门,在驻宿高校开展新生入学人防疏散暨消防安全演练,并现场发放人防法律法规知识手册及相关宣传材料。
三是规范人防工程建设审批工作。推动城市地下空间暨人防工程综合利用规划落实,在人防工程项目审批中以控制性详细规划为依据。进一步优化营商环境,在人防系统推进“宿事速办”,落实审批制度改革相关要求,确保所有工程建设办件均在“x市工程建设项目审批综合管理平台”上受理和办结,实现了并联办理,大大节省了建设单位办理所用时间,提升了报建效率。
四是开展人防质量监督全覆盖活动。针对重点项目以及结建人防工程面积大、防护等级类别多、功能要求复杂等项目,在项目开工后,组织人员深入现场开展人防工程技术交底,明确项目监督工作负责人,及时答疑解惑,帮助分析施工过程中的难题,并提供解决思路;开展安全生产工作,结合“双标”工作,持续深入开展人防工程安全大检查,认排查安全隐患,督促落实整改,消除安全隐患。
五是结合工作实际深入组织开展专业训练。根据年度训练安排,x月份,组织开展x市人防系统野外综合演练,x月xx日,根据省办统一部署,积极做好城区警报试鸣活动,xx月份派出xx人队伍参加皖盾x-xxxxb综合演习,完成了机动指挥所开设和无人机飞行等演习任务,有效提升了跨区支援能力和遂行任务能力。
一是进一步改进工作作风,为民办好事,为企优环境,忠诚尽职、奋勇争先,凝心聚力迅速行动在学深弄通做实上下功夫,踔厉奋发,笃行不怠,以优良作风推动x人防高质量发展。
二是要突出主责主业,积极履行人防使命任务,在工程审批、质量监督、指挥通信、法治宣传等方面持续发力,以应对强敌军事斗争准备为牵引,以优化人民防空体系为主线,稳中求进、守正创新,铸就坚不可摧的护民之盾。
一年来,在市委、市政府和**军分区的领导下,在自治区人防办的指导和支持下,**市人防办广大干部职工认真学习、贯彻党的十六大精神和十六届四中全会精神,积极......
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一年来,在市委、市政府和**军分区的领导下,在自治区人防办的指导和支持下,**市人防办广大干部职工认真学习、贯彻党的十六大精神和十六届四中全会精神,积极......
一年来,在市委、市政府和**军分区的领导下,在自治区人防办的指导和支持下,**市人防办广大干部职工认真学习、贯彻党的十六大精神和十六届四中全会精神,积极......
三防办工作总结篇七
2108年上半年,县人防办在县委、县政府和市人防办领导下,以内强素质、外树形象,建设一支政治坚定、业务精湛、纪律严明、作风过硬、廉政高效人防团队为抓手,以突出防空核心能力建设为工作着力点,按照“长期准备、重点建设、平战结合” 的方针,求实创新,狠抓落实,我县人防工作步入了健康、有序、快速发展轨道。
(一)开展多种形式的人防宣传教育工作。
一是在“3.1”国际民防日期间,制作了20多条宣传标语,悬挂县城各主要路段,浓厚人防宣传氛围,进一步提高人民群众的人防意识和人防素质。二是开展了人防知识进学校、进社区、进企业宣传活动,提升人民群众人防素质和人防技能。三是充分发挥社区人防工作站职能。在已成立的8个社区人防工作站,开展人防知识宣传等涉及人防工作内容的活动,进一步将人防工作落实在基层。四是抓好宣传报道工作,积极在国家、省、市、县级网站上投稿。
(二)全力抓好人防易地建设费征管工作。
进一步出台细化人防易地建设费的申请、审核、审批程序,明确各项环节中的重要事项,建立一整套与相关部门联动,相互配合,相互监督的人防易地建设费征缴体系,堵塞征管漏洞,积极发挥人防的职能作用。从2108年6月1日起,严格按**省发展与改革委员会、**省财政厅、**省人民防空办公室《关于规范全省防空地下室易地建设收费的通知》(**发改收费字[20xx]1582号)文件执行。并经县政府研究同意,出台了《关于加强防空地下室建设和防空地下室易地建设费征管工作的意见》(寻府办发〔2108〕26号)文件。
(三)加强人防通信指挥警报能力建设。
一是警报设施和3g无线应急视频指挥系统得到较好的维护管理和常态化调试及联试。二是已报名参加市办统一组织的2108年警报器招投标采购2台人防警报器。
(四)强化人防专业队伍建设。3月份,在县人武部领导下,积极争取有关部门配合,对人防专业队伍进行合训、合编、合装、合用,不断提高队伍遂行任务和应急保障能力,铸造一支“能打仗、打胜仗”的“准军事化”160人的人防专业队伍。
(五)抓好县公共就业和社会保障综合服务中心与县人防应急救援指挥中心合建项目建设。已完成项目立项、环评、规划设计和施工图设计等前期工作,现已进入招投标阶段,将于6月23日开标。
(六)完善人防疏散基地建设。继续在文峰乡长岭村开展县人防疏散基地建设试点工作。
(七)全力抓好准扶贫工作,严格按照省、市、县的相关要求,全力以赴帮助挂点贫困村--项山乡书坪村打好脱贫攻坚战,按照“八大”体系要求和“2+10864”联系扶贫模式,帮助书坪村和全村66户贫困户脱贫。
根据省、市人防工作要求,结合我办的实际,2108年下半年我们着重抓好以下几项工作。
1、强化人防工程建设管理,按照“以建为主,应建尽建,应收尽收”的原则,着力抓好人防工程结建以及易地建设费足额收缴工作。
2、加强人防通信指挥警报能力建设。新增安装2台人防警报器,填补大塘头、上阳坪等区域警报信号空白,做到县城规划区人防警报信号全覆盖。并做好“9.18”防空警报试鸣日各项工作。
3、完善人防疏散基地建设。继续在文峰乡长岭村开展县人防疏散基地建设试点工作。计划今年完成道路扩建,指挥所建设,人员编排安置,基地标识牌建设等工作。边探索、边实践、边总结,寻找一条适合我县特点的县级人防疏散基地建设新路子、新方法、新模式。
4、继续开展人防知识进学校、进社区、进党校活动。
5、继续抓好县公共就业和社会保障综合服务中心与县人防应急救援指挥中心合建项目建设。
6、继续抓好挂点村精准扶贫工作,年底实现挂点贫困村脱贫退出,努力完成县委、县政府交办的其他工作任务。
7、加强机关建设和干部队伍建设,认真开展机关“准军事化”建设。努力推动人防工作再上新台阶。
三防办工作总结篇八
2.认真会员组织学习,提高人防队伍素质。紧紧围绕总工会的工作部署,开展形式多样、丰富多彩的学习活动,提高干部职工的学习能力、创新能力,引导干部职工转变学习观念,创新学习方法。鼓励全体干部职工利用业余时间学习,培养“爱读书、勤交流”的习惯,努力提升人防队伍素质,建设学习型工会组织,为人防事业的持续健康发展打下坚实基础。
3.保障职工权益、为职工排扰解难。认真落实《市工会条例》、《劳动合同法》,参加了互助互济会互助保障,维护职工权益、利用工会经费定期发放劳保用品,加强职工劳动保护。努力为群众办好事、做实事,切实解决职工生活中实际困难。发放慰问金,持续开展“扶贫尽心尽力解决群众的困难。
4、落实上级部署,完成工会责任目标。积极围绕《区总工会目标责任书》,全方位落实各项工作。认真开展《工会》等法规条例法学习宣传,围绕党支部工作,积极推动“争优创先”活动,努力争创“工人先锋号”。认真组织工会会员学习,订阅公会组织报刊5份。按照新《工会财务会计制度》要求,加强会费和经费使用管理工作,按时完成会费上交任务。
在领导的重视和支持下,工会积极主动地开展形式多样的活动:
1.切实关心干部职工的身体健康,三月份组织在职的干部职工及退休干部参加每年一次的体检。
2.组织“三八妇女节”相关活动,并发放慰问金。切实维护女职工的合法权益,为全体女职工投保了特种疾病互助保障项目。
3.积极组织职工参加各种文体活动,五月份参加了区建委组织的书法比赛等,充分展示全办上下团结和谐的良好精神风貌。
4.七月份,组织职工参加区建委组织的上海参观世博会参观活动。
6.慰问退休职工,仲秋节前开展走访活动,并送去部分慰问品。
1.进一步完善工会工作制度,配合人防建设重点工作,抓好职工学习,提高职工思想理论水平;调动广大职工为新建设建功立业的积极性。
2.提高工会动员能力,充分发挥职工的主人翁作用,积极利用业余时间宣传报道人防工作中涌现出来的好人好事,弘扬先进事迹。
3.提高统筹协调能力,加强职工权益保障,充分调动职工积极性;
4.组织外出参观学习,用“走出去”的方法到兄弟单位参观学习,借鉴先进单位工会建设的好经验,结合本办特点,进一步做好工会工作。
5.认真贯彻区总工会有关精神,落实各项工作任务。
在今后的工作中,区人防办工会将进一步加强工会建设和会员服务,落实上级部署的各项工作,努力为干部职工办好事、办实事,真正发挥“桥梁”与“纽带”的作用,使人防办的工会工作迈向新台阶,为实现区委、区政府“全面赶超、跨越发展、实现五年大变样”的奋斗目标做出应有的贡献。
三防办工作总结篇九
6月份工作总结:
1、完成朱家尖外地游客突发事件疏散宾馆数目规模调查工作。做好青龙山人防弄道路一侧挡土墙塌方护坡改造工作,目前已完成工程总量的40%。
2、完成人防工程质监项目2个(和润金湾花园、鲁家峙象布卡),完成2个人防工程初步设计会审项目(滨港花园人防工程、朱家尖阿尔法游艇项目)。完成完成3个人防工程方案项目(东港国税大楼人防地下室、东港山海华府二期人防地下室、普陀郦城商业渡假广场人防地下室)。
3、完成全区所有防空警报器终端件升级。
7月份工作计划:
1、继续做好青龙山人防弄道路一侧挡土墙塌方护坡改造工作。
2、继续做好全区房地产楼盘会审及人防工程质监工作。
3、做好青龙山人防工程内近20个停车位场地布置,并做好场地内照明设施安装,以解决滨港路部分停车难问题。
4、做好上级交待的其他工作。
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三防办工作总结篇十
二〇一〇年上半年工作情况汇报
今年以来,在市人防办的密切指导和亲切关怀下,在县委、县政府的高度重视和正确领导下,我办认真贯彻落实科学发展观,以新时期战略方针为统揽,着眼于新的视角认识人防,坚持用新的思路谋划人防,始终以新的举措推动人防,以人防应急建设为主线,坚持长远建设与应急建设相结合,战时防空与平时利用相结合,坚持与时俱进,强化依法管理,突出科学发展理念,推进人防建设整体向前发展,取得了一定成绩。根据要求,现将我县上半年人防工作情况汇报如下:
一、以宣传教育为突破,着力营造人防发展氛围
三、以警报管理为基础,着力强化人防通信建设
规,通过一系列的学习培训活动,使人防执法人员的政策水平和办案能力得到进一步提高。
半年来,虽然我县的人防工作取得了一定的成绩,但离上级要求以及与兄弟县市相比还有差距,一是人防工程建设没有实质性的突破,二是人防教育还存在空白点,三是执法的环境不够宽松,四是人防思想建设有待进一步加强。以上问题,我们将在今后的工作中逐步克服,以适应人防工作不断发展的新形势和新要求。
下半年,我办将继续深入学习和全面贯彻落实科学发展观,紧密结合实际,认清人防工作面临的新任务、新机遇、新挑战,切实增强责任感和使命感,始终把“保护人民群众生命财产安全、保障县域经济社会发展”作为第一要务,充分发挥人民防空的职能作用,进一步做好“平战结合”文章,努力开创**县人防工作新局面。主要从以下几方面抓起:
1、继续抓好人防宣传教育。实施全民人防宣传,不仅要运用经常性的、行之有效的方法,而且还要采用丰富多彩的、群众喜闻乐见的宣传形式,广泛深入地宣传人防建设法规和人防知识。突出抓好县城学校、两个社区、机关单位的人防知识教育,增强全县人民群众的国防观念,真正做到居安思危。
时,将战时防护要求纳入其中,做到整体规划设计中有人防内容,年底力争完成市人防办下达的人防工程任务。
3、切实做好人防易地建设费收缴工作。积极贯彻“以收促建”的工作方针,加大人防执法力度,对既不建设人防工程,又不上缴“易地建设费”的单位,要请求人民法院强制执行,努力使人防费“应缴尽缴”。
4、强化指挥通信基础建设。重点抓好人民防空专业队伍建设,在抓好已有四支专业队伍建设的同时,实施“五纳入”、“五统一”。即纳入民兵编制序列,纳入民兵教育训练计划,纳入民兵组织管理范围,纳入民兵工作经费、物资、器材、场地、保障范围,纳入民兵考核验收计划;统一编组、统一训练、统一检查、统一指挥、统一使用,促进人防专业队伍建设的健康发展。
5、加强人防行政执法队伍建设。一是抓好人防行政执法人员的思想政治建设。坚持每周半天的政治学习制度,不定期地进行学习考核,不断提高执法队伍政治思想水平,增强政策法规观念,确保政治合格,公正执法。二是加强行政执法人员的业务学习,不断提高专业技能和业务水平。
以上汇报,如有不妥,敬请批评指正。
二〇一〇年八月
6、加强“准军事化”建设,不断提高自身素质。围绕建设一个坚强班子、创建一套规范制度、营造一个优美环境的目标,以思想建设为重点,以作风建设为核心,以规范化、制度化管理为手段,以提高人防队伍素质为目的,着力打造一支具有军人精神和气质、适应“准军事化”要求的人防队伍,做到政治坚定、业务精湛、纪律严明、作风过硬、廉政高效,保持奋发有为的精神状态,确保完成市、县交给的各项任务。
二、上半年主要工作情况:
根据上述指导思想,确立了“12345”工作思路,即:围绕“一个中心”(即:围绕人民防空防灾应急准备这个中心)、强化“二个保障”(即:强化人防宣传教育、人防资金筹集保障)、提升“三种能力”(即:提升人防应急能力、持续发展能力、服务大局能力)、突出 “四个重点”(即:必须进一步解放思想,必须构建“大人防”工作格局,必须坚持依法建设和管理人防事业,必须强化人防队伍自身建设)、抓好“五项建设”(即:突出抓好指挥通信建设、人防工程建设、防护工程建设、人防执法队伍建设、人防机关“准军事化”建设)的新思路,解放思想,振奋精神,求真务实,奋力拼搏,推进全县人防工作。
三防办工作总结篇十一
今年以来,在区委、区政府的正确领导下,在上级人防办的指导关心下,我们紧紧围绕“打造现代化国际性城市新中心”区建设目标,以落实“双提升”促工作为抓手,坚持创新创业,全区人防工作继续保持较好的发展势头,为全面完成全年各项目标任务奠定了坚实基础。
1、人防工程维护管理得到进一步巩固。年初我们与区属各人防工程单位签订了安全生产目标责任书和人防工程维护管理责任书,加强了对安全责任单位的督查指导,将安全生产管理责任落实到具体单位、具体人员;提高全区人防工程管理单位人员安全意识,强化专业培训力度,开展了“安全生产、强化落实”为主题的安全生产宣传月活动。对全区人防工程进行了全面的安全隐患排查,共出动检查人300人次。为全年的安全生产工作努力实现安全生产责任事故零目标打下了基础。集中两个多月时间,对全区个万平方米的人防工程进行了年检,合格率100%,优良率94。3%。
2、组织参加全市人防专业队应急救援演练取得优秀成绩任务。根据宁防办[20xx]38号文件精神和市人防办年度工作安排,全市人防系统组织一次人防专业队应急救援演练,为此,我们积极与相关单位协调,及时制定参加竞赛实施方案,周密组织训练,组织全区由电力公司、城管局和各街道组成的120多人的人防专业队,组织赛前训练500多人次。在这次演练大会上,我区人防专业队精神饱满,动作规范,尤其是人防电力抢修专业队展示了优秀的应急抢修技能,全方位地检验和展示了我区人防专业队的整组和训练成果,得到了上级领导的肯定并被评为优胜单位。
3、按计划实施人防服务进社区全覆盖工作。认真贯彻落实省民防局、市防办关于《人防工作进社区实施意见》及区政府办[20xx]62文件精神,积极完成人防工作进社区全覆盖任务,不断将社区人防工作引向深入,促进社区人防工作全面开展。一是积极完成新一轮人防进社区工作。按照市人防工作进社区实施意见和“十落实”考核指标,深入动员,扎实工作,认真抓好各项软硬件设施的配备,开展好各项活动。二是巩固发展社区人防工作建设成果。20xx年首批推广的18个社区,在考核验收达标的基础上,对照“十落实”要求,查漏补缺,不断完善提高,保持了良好势头。三是加强社区人防工作服务保障力度。为确保人防进社区工作有力有序开展,强化社区人防工作质量,我们加强了对新一轮推广的社区人防工作进行跟踪服务和指导,下拔了社区人防经费,确保专款专用。目前,全区新一轮30个社区统一配发了应急救援柜,统一制作了“社区工作站”牌匾,统一了各项制度内容,统一了台账范本,统一制作了工作人员标识,并配备了开展活动的音响、dvd、电脑、电视等设备。
4、认真做好人防市权审批下放工作。认真贯彻落实市委、市政府《关于进一步加快河西新城建设发展的若干意见》,我们在区分管领导的带领下,积极与市人防沟通,加快推进人防市权审批和执法下放河西新城工作。一是迅速制定了市权落实方案并上报了有关请示;二是主动上门,市、区防办主要领导面对面商定了市权下放事宜;三是研究制定了市权下放后快速运行的一系列保障制度和措施。市人防办及时下达了宁防办〔20xx〕45号文件,共下放了8项市权,基本涵盖了人防需要下放的审批事项。为确保人防市权下放又快又稳地对接,市、区人防共同商定了三个阶段实施步骤。目前,将按照市、区统一要求做好相关准备。
1、强化人防工程维护管理。做到“五到位”:人防工程平战转换预案编制到位、人防工程标识标牌到位、《人民防空工程使用手册》推广应用到位、人防工程各类维管协议责任书签订到位、人防工程平时使用费收缴到位、人防工程各类资料归档到位。确保人防工程完好率达到99%以上、使用率达到95%以上。
2、进一步做好人防进社区工作。抓好社区人防工作站建设。按照“有机构牌子、有专(兼)人员、有工作计划、有宣传阵地、有民防志愿者队伍、有人防工程标识标牌、有应急设备器材、有防空防灾活动”的标准,开展人防工作站建设工作。力争使这项工作创出特色、走在前列。创新民防志愿者队伍招募、培训手段,组织开展影响大、效果实的民防志愿服务活动。加强业务培训,组织业务竞赛,增强人防专业技术队伍操作和维管能力。
3、抓好人防指挥机构平台、防空警报网络、重要经济目标监控建设等工作的落实。人防指挥机构按实名制要求在制度化、规范化轨道运行,区域防空警报网络覆盖率保持在100%。同时,根据市统一安排,继续做好第二批应急救援包发放工作,力争发放率达95%以上,进一步增强人防的社会影响力和市民的认可度。
4、进一步完善街道人防工作考核机制。突出考核重点,积极鼓励创新,突出对人防宣传教育、人防服务基层功能提升、人防专业队和民防志愿者活动开展、社区人防工作站建设等重点工作、创新工作的考核,努力争创我区人防工作新的亮点。
5、队伍建设狠抓落实,创新成效。一是继续抓好学习教育。以创先争优、党组织建设年活动为抓手,突出学习重点,完善学习机制,强化检查考核,着力提升全体机关工作人员的思想政治理论水平和业务素质。认真落实党员领导干部述职述廉、干部能力素质测评、年轻干部实践锻炼、考核表彰等制度,激发队伍活力,提升队伍素质。二是切实抓好依法行政和财务经费管理工作。人防行政许可和非行政许可审批事项手续完备、材料规范、程序合法;行政权力实现网上公开透明运行,认真开展人防行政执法工作,加强人防经费筹集管理使用,确保人防建设资金科学合理使用。
三防办工作总结篇十二
20xx年上半年,我办信息公开工作在区委、区政府和上级人防部门的重视和领导下,在区信息办的具体指导和支持下,结合工作实际,加强领导,提高认识,落实责任,营造氛围,积极做好政府信息公开工作,信息化建设取得了较大的突破,信息公开各项工作进展良好,在促进政府职能转变和廉政建设方面也取得了明显成效。现将相关工作总结如下:
我办始终把做好政务信息公开工作列入日常议事日程中,为确保信息公开工作的顺利推进,按照“主要领导亲自抓,分管领导具体抓”的工作要求,成立了信息公开工作领导小组,主要负责具体信息公开工作的协调和实施。
为了让权力在阳光下运行,全面推进依法行政,践行为人民服务的宗旨,确保人防信息公开工作有序进行,20xx年,我办根据本部门的实际情况,进一步完善了信息公开规章制度。还将政府信息公开工作纳入本部门绩效考核体系,与内设科室评比挂钩,切实推动信息公开工作深入开展。
按照要求,我办对应主动公开范围的政务信息,按照规定时限及时编排公开目录并予以公开。主动公开的政务信息主要是与公众利益密切相关的政府信息,包括法律法规、工作计划、重大事项及决策、机构职能和人事、重大决策、应急管理事项、重点工作任务、行政事业性收费的项目、依据、标准、政策等众多内容。具体的做法是:一是建好一个网站;二是办好一个公开栏;三是举办形式多样的宣传活动。在3.1国际民防日、5.12全国防灾减灾日等特定的日子,通过制作大型宣传牌、发放宣传手册、人防志愿者宣讲小分队的宣讲等形式公开政务信息和法律法规。
截止20xx年6月30日,我办主动公开政府信息累计154条,全文电子化率为100%。
全办在政府信息公开工作虽然取得了一定的成绩,没有投诉和复议情况,也未发生针对信息公开事务的行政复议申请、申诉和行政诉讼案件。但因为我办没有行政审批权,没有收费项目,所以公开的内容比较单一,数量不是太多。今后,我们将按照《条例》的总体要求,继续完善公开内容,创新公开手段,不断深化政务信息公开工作,确保政府信息公开工作扎实有序推进。
三防办工作总结篇十三
6月份:
1、完成朱家尖外地游客突发事件疏散宾馆数目规模调查工作。做好青龙山人防弄道路一侧挡土墙塌方护坡改造工作,目前已完成工程总量的40%。
2、完成人防工程质监项目2个(和润金湾花园、鲁家峙象布卡),完成2个人防工程初步设计会审项目(滨港花园人防工程、朱家尖阿尔法游艇项目)。完成完成3个人防工程方案项目(东港国税大楼人防地下室、东港山海华府二期人防地下室、普陀郦城商业渡假广场人防地下室)。
3、完成全区所有防空警报器终端件升级。
7月份:
1、继续做好青龙山人防弄道路一侧挡土墙塌方护坡改造工作。
2、继续做好全区房地产楼盘会审及人防工程质监工作。
3、做好青龙山人防工程内近20个停车位场地布置,并做好场地内照明设施安装,以解决滨港路部分停车难问题。
4、做好上级交待的其他工作。
三防办工作总结篇十四
1.持续推进行政审批制度改革。按照市政府的部署组织了权责清单、审批项目的调整,以方便行政相对人为导向,梳理优化行政许可流程,对权责清单所有事项编制职权流程图,推动权力事项运行依法、公开、透明、规范,逐步实现运行流程标准化、环节透明化、信息公开化。重新修订办事指南,进一步规范网上办事大厅窗口服务。上半年,接收审批申请共8项,符合受理条件并完成审批的8项,办件信息均按规定在信用中国、信用湖北、信用xx和市人防办网站进行公开公示,同时录入企业归集和协同监管平台。
2.加强事中事后监管。结合我市人防建设管理实际,成立以办党组书记、主任任组长的“双随机一公开”监管工作领导小组,全面推行“双随机一公开”监管工作,通过明确监管工作的组织领导、规则设定、实施方法等,由负责落实具体项目监管的单位对照随机抽查事项清单,逐项或统一制定随机抽查工作具体方案或实施细则,注重实效性和可操作性,明确随机抽查工作标准,形成具体操作规程,规范人防领域市场主体行政执法行为。上半年,利用全省“双随机一公开”监管工作平台抽查3次,涉及抽查事项2项。
1.坚持民主科学决策。严格落实《xx市人民防空办公室重大行政决策程序规定》,对决策范围、决策程序、决策执行与后评估、监督与责任追究等进行全面规范,力求用制度保障行政决策科学化、民主化、法治化。
2.建立法律顾问制度。依照《xx市政府法律顾问工作规定》要求,我办建立了法律顾问制度,聘用法律顾问对我办重大决策的合法性、可行性、风险预测及对策提供法律依据和法律意见,增强我办重大行政决策、行政执法、行政应诉、行政复议、行政听证等涉法问题的法律把握能力,提高法治工作水平。上半年,我办法律顾问审查合同及规范性文件10余份,接受口头、电话及邮件咨询月平均3次以上,并建立了每周三上午坐班制度,来我办进行现场服务,代理我办1起行政诉讼案件。
1.强化行政监督。落实国务院深化改革要求,进一步转变职能,加强了对重点项目建设、大宗物资(设备)采购的全程监督,从源头治腐。办党组重视派驻纪检组的监督作用,重大事项、重大活动、干部选拔任用,主动接受派驻纪检组的监督检查,主动通报工作情况。强化行政监察,防止权力“错位”、“越位”和制度上的漏洞、缺失,消除滋生腐败的土壤和条件,半年来,市人防办未发生重大行政违纪违规案件,确保了一方平安。
2.强化执法监督。聘请第三方审计机构对所属的6个县市区人防办20xx年度的易地建设费征管用情况进行了执法监督检查,进一步规范了执法行为,提高了依法行政水平。内容包括:执行人防审批政策情况;是否提高或降低易地建设费征收标准;是否违反国家政策减、免、缓征收易地建设费;是否存在以收代建现象;易地建设费专款专用情况。
1.努力提高人防系统干部的法治思维和依法行政能力。组织法治知识讲座,开展宪法、监察法、人民防空法等普法宣传,在党组理论学习中心组开展学法活动,在电子屏幕上进行普法学习教育,组织学法知识竞赛,全面普及通用法律知识、专门法律知识、新法律法规,提高全市人防系统干部法治知识水平。邀请省人防办政策法规处处长来我市市委党校授课,宣讲人防法规政策和人防基本知识。全市人防系统广大干部特别是领导干部的依法履职、依法办事的观念明显增强,运用法治思维和法治手段管理人防事务水平得到有效提升。
2.努力做好公众人防法律法规知识普及。贯彻落实“谁执法、谁普法”要求,制定《xx市人民防空办公室落实“谁执法谁普法”普法责任制实施方案》,明确各科室的普法职责。在抓好人防系统自身学习的同时,抓住人防重大活动契机积极普法,注重利用人防网站、人防宣传刊物和大众媒体,采取传统与现代结合的办法,多种形式传播法律知识。各县市区还在初级中学开展人防知识与法制教育。今年以来,还开展了人防法制知识进社区、进企业活动。

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