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最新培训会议的主持词开场白(案例15篇)
  • 时间:2023-10-31 18:17:08
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最新培训会议的主持词开场白(案例15篇)

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最新培训会议的主持词开场白(案例15篇)
    小编:书香墨

学习语文需要有定期的复习和总结,才能巩固所学知识。对比分析是总结文章中对不同观点或事物进行对比和分析的重要方式。如果对总结的写作有困惑,不妨阅读以下一些范文,或许能找到答案。

培训会议的主持词开场白篇一

同志们:

现在开会.

今天的大会是经局务会研究决定召开.参加今天会议的有:各乡镇教育中心、中学、小学、国办校(园)、私立学校的校长.首先,让我们以掌声对孙主任的到来表示热烈的欢迎!今天的会议是一次非常重要的会议.下面,我就会议纪律强调三点:一是与会人员要关闭手机或调成振动状态;二是不准交头接耳;三是要认真做好会议记录,认真领会会议精神.

今天会议的议程主要有两项.

下面,进行大会第一项,请王局长就迎接20xx年省督导评估工作讲重要意见.

下面,进行大会第二项,请孙主任讲话.

刚才,王局长就迎接20xx年省督导评估工作讲了重要意见,孙主任就迎检工作进行了具体详细的培训.王局长和孙主任的讲话,贴近实际,具有很强的针对性和操作性,对我们做好省检工作具有很好的指导意义.下面,就如何贯彻落实好这次会议精神,我再强调几点:

1、提高认识,传达部署要到位.首先,会后,与会的校长要将今天的会议精神,及时准确、原原本本的传达到学校的全体教师,迅速把思想和行动统一到教育局的各项决策部署上来.其次,要立即召开领导班子会议,深入学习,认真领会文件精神;要吃透领导讲话、领会上级精神、自觉与教育局的要求看齐、扎扎实实做好迎检工作;要统一思想,提高认识,明确要求和任务,就当前需要做好的重点工作,认真谋划,抓紧部署,不折不扣地抓好落实.

会议到此结束.

各位领导、老师们:

大家上午好!

根据市教育局暑假培训安排,今天上午培训的内容是“教师教学业务能力培训”。为此,我们专门从武安市重点中学中,有幸邀请到两位在一线教学的专家老师,来给我们九中的老师们作专题讲座:他们一位是来自实验中学的李忠老师、一位是来自武安二中的王海峰老师,首先,我提议,我们用热烈的掌声欢迎他们的到来!

其次,我要简单的介绍一下两位专家教师:

李忠老师是实验中学班主任兼语文教师、教研组长、初中语文学科带头人、武安市优秀教师、邯郸市优秀班主任、模范教师,在作文教学中有独到的研究,并且在20xx年中考中曾创造过语文满分120分的神话。

王海峰老师是武安二中班主任兼语文教师、邯郸市优秀教师、教学能手、说课比赛一等奖,热衷于写作,在各类期刊报纸上发表文章近200余篇;语文成绩优异,在校级排名中始终名列第一,并且,今年全市中考状元就是他的弟子。

现在,先有请李忠老师给我们做精彩的演讲报告,他讲授的题目是《班主任点滴工作》,大家欢迎!

简单总结:李忠老师担任过多年班主任工作,对班主任工作有很深的认识和独特的见解。在这里,他深入浅出,入木三分的给我们讲授了他自己的管理经验和亲身感受,对我们九中的每位老师都很有启发。掌声感谢李忠老师的精彩报告!

接下来,我们有请王海峰老师给我们做精彩的演讲报告,他讲授的题目是《教师专业化成长》,大家欢迎!

简单总结:“千淘万漉虽辛苦,吹尽狂沙始到金”。聆听王海峰老师的报告,我有一个深切的感受,那就是:。掌声感谢王海峰老师得精彩报告!

总结发言:教育不仅是一门技术更是一门艺术。听完二位老师报告,我不知道大家什么感受,我是既佩服,又惭愧。佩服的是他们是在用真心地做着教师这门事业,用爱心雕刻着教育这门艺术。惭愧的是,我从教14年却一无所获,毫无成绩可言。不过,我觉得只要们用真心、有爱心、有恒心就一定能够把教育工作做好。因为有一句话说得好“认真做事只能把事做对,用心做事才能把事做好。”我希望九中的每位老师都能把事既做对又做好。

最后再次感谢二位莅临九中,谢谢!

各位领导、各位老师早上好:

中学班主任专题培训会现在开会,首先欢迎参加本次活动的领导:本以及各县区教育科领导,各学校德育领导,更感谢放弃休息时间前来参加培训的班主任老师们。

2-x年8月刚刚过去的暑假里,教育部出台了《中小学班主任工作规定》《规定》要求教师初次担任班主任应接受岗前培训,符合选聘条件后学校方可聘用。教育行政部门和学校要制订班主任培养培训规划,有组织地开展班主任岗位培训。而加强中小学班主任培训工作是我市中小学教师队伍建设的一项重要举措,也是本溪教育优质发展的重要保证,一直以来我市教育局领导市教师进修学院领导高度重视班主任培训工作。下面请为本次培训做重要讲话。

感谢的讲话,本次培训内容包括两部分。上午是专题讲座,由既年轻有为又资历颇深的专家型校长为我们做《校长眼中的优秀班主任》专题讲座。下午由各县区及直属校班主任代表为我们讲述在他们教育生涯中发生的各种感人至深,令人深思的优秀教育故事。

首先请校长为我们做报告。

听了校长的精彩的报告相信在座的每位班主任心中优秀班主任的形象鲜活起来,让这些优秀班主任的特质条件,融入我们的心中,在以后班主任工作中时时激励我们,时时催促我们。今天的讲座影响激励你未来的工作。

感谢每一位老师的用心聆听。下午会议一点半准时开始。今天上午的培训活动到此结束,散会。

下午的会议马上开始,各位就绪。

在这样的一天里,我们心灵与心灵交融,我们的故事与故事交汇,这样一天里,是我们心灵沐浴洗礼的美好时光,使我们丰厚自己的美妙时光,无论是深入浅出的精彩报告,还是是涓涓细流式的感人故事,都一定会使在座每一位班主任思索、感动、震撼。在座的各位老师,今天的培训,你可能从点到面全面收获,禅悟到了班主任的智慧与方向,或许你在一个点,一个理念上感悟了班主任的艺术与思想,或者你的思维拐了一个弯,换了一个角度。无论怎样,总之在你的心弦上颤动着,跳跃着一缕思绪,一股冲动,一种共鸣,勾起你的班主任工作中的一段段的难忘故事喜事乐事遗憾之事,碰撞出一团团思想火花,把这些珍贵的财富挖掘、提炼记录下来,我们德育部将在本溪基础教育教研网上,开辟优秀教育故事专栏,今天参与培训的老师欢迎你的教育故事以及培训感悟体会。上午刘校长也强调,要想思维不老,一定善于写作,对班主任而言,写作并非是纯粹的创作,而是一种教育生活方式。具有写作-爱好的老师,总是睁大思考的眼睛,观察身边的事件、人物;具有写作兴致的老师,总是拥有一个理性的头脑,理智地审视自我的生存状态;具有写作冲动的教师,总是保持一种敏锐的目光,悉心地体察身边的冲突和矛盾,凝集点滴心灵感悟,汇成思想的洪流。做一名善写作的老师吧。它将使你从优秀走向卓越。

做为一个班主任,对学生的爱不能仅仅是表现出来的呵护与关心,而应该是以积极的人生态度影响他的学生,用他的智慧开启学生的智慧,不仅要带给学生丰富的知识,更要送给学生指引其前进的一盏心灯,教师的爱不仅要带给学生快乐的读书时光,而且要陪伴学生走的更远,一个有思想的班主任就是要用他的思想构筑一种真爱,陪伴他的学生走好一生!

把我喜欢的非常喜欢这样一段话作为今天培训活动的结束语吧:“其实,教师无非就是孩子们的朋友,在人生的某个特定时期,见证他们的成长。让玫瑰成长为玫瑰,吐露芬芳;让小草成长为小草,装点大地;让栋梁成长为栋梁,撑起长天。让孩子成长为他们自己,就像塞林格《麦田里的守望者》的霍尔顿,让孩子们像蜻蜓一样,飞过来飞过去,只有等到他们跑到悬崖边,才把他们捉回来,然后,放飞。”

这段话,可能是对教育最有诗意的解释之一了。教育,就是一种陪伴与守望,用你愿意永远年轻,充满童稚、充满幻想、充满激-情的心灵去陪伴那一双双在晨曦中闪动的翅膀,尽你所能去呵护它们的美妙与鲜活。

今天培训活动到此结束,谢谢大家。散会。

培训会议的主持词开场白篇二

同志们:

今天下午给大家授课的是王xx教授,王教授既是来自法学院的副教授,也是我们走出去的才女。(王简历)下面,让我们以热烈的掌声欢迎王教授讲授《环境保护法》。

(王教授授课)

刚才王教授为我们讲授了《环境保护法》的内容及其解读,她的讲课深入浅出,生动活泼,通俗易懂,让我们受益匪浅。让我们再一次以热烈的掌声,对王教授的精彩讲课表示衷心的感谢!

下面请县禁毒办副主任匡会生讲解《禁毒法》,大家欢迎。

(匡主任授课)

同志们,今天培训班的所有课程已全部完成,这次培训的内容比较丰富,既重点解读了党的十届四中全会精神,让我们明确了依法治国的总体目标和重大任务,对在依法治国过程中怎样提高政府公信力作了精辟分析和论述,又对新颁布的《环境保护法》的重点内容有了一个全面的了解。同时,对《禁毒法》的相关知识有了一个更加深入的认识。希望同志们回去以后,继续加强法律法规学习,努力提高自身执政能力,为我县的法治建设发挥示范作用,为建设“学习型党组织”发挥表率作用,为建设富厚作出新的更大的贡献!

(通报参训情况)

散会。

培训会议的主持词开场白篇三

1.尊敬的各位领导,各位来宾

2.亲爱的志愿者同仁们3.大家晚上好

1.欢迎来到兰州交通大学青年志愿者协会志愿者骨干培训大会的现场。

1.青协是一个朝气蓬勃,奋发向上的志愿者组织,在这个组织里每个人都有一颗炽热的心。

2.青协是一个无私奉献的组织,在这个组织里我们能感受到帮助他人之后的快乐。

1.青协是一个充满凝聚力的组织,在这个组织里,我们学会如何用团结创造奇迹。

2.有梦有爱,我们同在,让我们在在青协这个大家庭里以爱之名展现自我,服务他人。

1.下面请允许我向大家介绍一下莅临本次大会的嘉宾,他们是:

2.让我们再次用热烈的掌声欢迎他们的到来。

1.首先请大家欣赏校青协15周年庆典视频。

1.下面有请我校青年志愿者协会副主席韩国徽学长为本次骨干培训大会致开幕词,欢迎。

1.首先有请朱琦炜学长来为我们志愿者骨干们做一个全方位的志愿服务讲解培训。

2.听完朱琦炜学长的讲话,相信许多同学和我一样感触颇多,庆幸自己能在大学里加入这个在帮助他人的同时也能锻炼自己的组织,更为自己能够成为一名青年志愿者倍感骄傲。

1.并且今天在场的都是我们的志愿者骨干,志愿者榜样,都拥有很丰富的志愿服务经历,下面让我们用热烈的掌声有请第四届志愿者之星代表郭锐和我们分享他的志愿服务经历。

2.再次感谢郭锐学长的分享。在我们的志愿者服务对象中有这么一群孩子,他们纯真善良,他们是折翼天使,他们就是智障儿童,他们比我们脆弱,更需要这个社会的关爱,我们青年志愿者也在积极地行动,用我们的力量为他们撑起一片无忧无虑的天空,下面就有请兰州慧灵志愿者代表薛昱和我们分享一下他们在兰州慧灵智障人士服务中心的志愿服务经历。

1.看完薛昱学长的分享,相信大家都和我一样心中充满了感动,就我而言,我特别希望能参与其中,帮助这些可爱的孩子们。

2.大家都知道我们校青协是一个有组织,有凝聚力大团队,团队之中优秀的榜样是很值得我们学习的,现在就有请我校20xx届优秀志愿者分会(机电学院的主席张恩飞)为我们展示一下他们学院青协的风采吧。

1.感谢张恩飞学长带给我们的精彩展示,在他的展示里我看到了坚持,看到了创新,看到了团结的力量。相信现在大家都有许多的想法,感触,接下来就进入我们学习交流环节,在这个环节里,我们可以共同探讨我们青协的发展之路,还可以请在场的(老师),学长学姐为我们解答一下学习生活上的疑惑,希望大家可以踊跃发言,畅谈自己的想法。

1.好,很感谢大家的积极发言,也非常感谢在场的各位学长学姐的耐心解答,因为时间问题,今天我们的交流环节就到这里,下面有请校青协副秘书长何晓亮学长为本次大会作总结发言。

1.我们大会已经接近尾声,我们对到场的嘉宾表示由衷的感谢,同时也非常感谢我们工作人员,更要感谢各位志愿者骨干的积极参与,因为大家的支持肯定,让我们度过了一个如此难忘温馨的志愿者之夜。

2.谢谢大家。

1.今晚,我们因爱而凝聚。

2.今晚,我们共同在努力。

1.不管何时何地,我们都将铭记自己身为一名青年志愿者的责任与义务。

2.不管何时何地,我们都会用自己的行动奏响爱的赞歌,因为我们志愿者聚,一团火,散,满天星!

1.现在我宣布,兰州交通大学青年志愿者协会志愿者骨干培训大会到此圆满结束!

2.我们明年再见!

为了进一步提升城市文明程度和市民文明交通行为,增强广大市民交通出行的法制意识、安全意识、文明意识,动员全县干部职工及广大市民积极参与文明交通志愿服务,迎接我县创建自治区文明县城工作的考核验收,今天,创城办、团县委联合公安局、*大队在这里举行文明交通劝导志愿服务培训班。

参加这次培训的人员有:全县17支专业志愿服务队抽调的部分志愿者、中宁县仁爱义工协会招募的社会志愿者100余人。

让我们以热烈的掌声对各位领导的到来表示欢迎!

今天的培训班我们有幸邀请了中宁县*大队副队长孙正华,为大家进行文明交通礼仪知识、交通法律法规、交通安全教育、自身安全防范常识等方面的培训,欢迎孙队长给我们讲课。

下面我将参加文明交通劝导志愿服务人员分配到全县17个交通路口,每个路口两个组,每组三个人。附分组名单第一组:7时30分至12时30分;第二组:1时00分至6时30分。

文明交通劝导志愿服务人员必须在10月26日早7:30前到指定地点签到,现场接受*培训演练;早7:30第一组正式上岗,按照所排班次做好文明交通劝导志愿服务工作。*大队负责做好公安干警、*在主要路口和文明交通劝导志愿服务人员的管理工作,每天实行签到制,并将志愿服务情况及时与创城办沟通。

在正式上岗之前,我就实地开展文明交通劝导志愿服务工作提出以下几点要求:一是按时上岗。到达执勤点后及时与值班*沟通,掌握执勤路口的情况;二是注意自身仪表形象,做到服装整洁,佩戴标志明显;三是执勤站位准确,指挥手势正确,劝导、纠正行人、非机动车不文明行为时语言文明规范;四是模范遵守交通安全法律法规,以身作则,文明出行;五是执勤过程中不要擅离工作岗位,不要与其他人员并岗、闲聊;遇到不愿意配合文明交通的人和事,可及时与执勤*联系,由执勤*处理;六是主动劝阻不文明出行行为,协助*维持交通秩序,协助老、幼、病、残特殊人群安全过马路。

希望在座的志愿者们能以自己良好的文明形象,规范、文明的用语,热情有理的教导,在全社会营造“人人争模范,文明又安全”的良好氛围。需要强调的是,在劝导交通过程中,我们在做到动作规范,劝导有理有力,语言文明,态度和蔼的同时,还要注意自身的安全与防护,不要强行拦停和追逐,学会避让。

各位青年朋友,大家下午好。

a:青年志愿者精神是中华民族团结友爱、助人为乐、见义勇为、尊老爱幼、尊师重教等传统美德的继承和光大,是社会主义时代精神的弘扬和体现。

b:为了进一步加强弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神活动,建立、完善青年志愿者服务的招募机制、培训机制、管理机制、评选表彰机制和保障机制,推动城中区青年志愿服务事业从小到大,有目标、有步骤的开展青年志愿者活动,在探索中不断开拓前进。

a:今天,城中区团委将20xx年青年志愿者培训从传统的课堂转移到户外课堂。希望通过这种创新的互动交流培训,让大家从枯燥乏味的灌输式转变为自动吸收式。

b:今天,我们来到美丽的龙潭公园,呼吸着新鲜的空气,吹着龙潭之风,开展此次培训,让各位青年朋友们接受一次不一样的户外课堂培训。

a:今天我们的培训将以愉悦的、轻松的方式进行,通过我们主办方设计的一些问答和游戏,增长知识,广交朋友,交流学习,自我评价

b:今天我们的活动主要有以下几个环节:

1、请大家用25分钟的时间再次认真的翻阅我们发给大家的培训资料。

2、我们通过做一些趣味性的知识问答和心得分享,来帮大家更深刻的认识我们此次培训的内容和意义。

3、开展一些趣味游戏。

本次活动,我们都为大家准备了奖品,希望大家以青年人应有的朝气,积极参与,发挥团队精神,融入这次别样的户外课堂培训。

a:好了,有请工作人员为我们今天来参加培训的学员们分发我们今天的学习资料。请问还有哪位青年朋友未拿到培训资料的?现在我们给大家25分钟的时间阅读。

(。。。。。。)时间到

a:好,25分钟的时间到了,相信大家基本上认真的阅读了一次这份资料。现在我们就正式开始培训课程了。

今天,我们在场外的时候就已经把大家分成了六组,那么现在我们有请每组选派出四名代表,准备参加我们下面的培训环节。

b:请问哪两组愿意先上来?好,现在我们有请第*组、第*组的青年代表上场参加我们第一轮的答题活动。

可以向大家自我介绍一下你们都各来自哪个单位吗?(一一听他们的自我介绍),谢谢他们的自我介绍,很高兴这8位代表的积极参与。

我们的试卷分为abc三套题。现在上来的两组代表,你们要相互商量一下,你们共同选择要哪一套试卷?必须是同一试卷的题,同时做。

a:好,他们选择了*卷,有请我们的工作人员将*试卷和笔拿过来。现在我要和你们大家说一下这个环节的规则。

这套大试卷里有十道填空题,你们四个人必须在有限的10分钟之内把这些填空题做好。你们可以向后方的团队成员求救两次。也就是说,做题团队可以向后方其余的团队成员求救两题的答案。工作人员会另外给你们一张白纸,你们可以用自己的方法向后方团队找寻答案。这考的就是你们团队的协作能力了。上来的四名代表,请准备好你们的培训资料。同时这也是考验你们刚才阅读培训资料的认真度了。说明下我们的评分标准:我们每套题各有十道题目,每道题10分,共计100分。题目里有可能涉及到两个空格,我们的评分标准不按空格计算,只按提目计算。也就是说两个空格都填写对了,此道题才可得分,但是只要错一个空格,另一个空格就算填写对了,此道题目也不得分。大家清楚了吗?请问你们准备好了吗?现在开始,请计时员计时。(做题十分钟时间穿插现场抢答环节),好时间到了,请收笔。我们先不讨论这两组的对与错,等会我们的工作人员再一起给各组打分,然后我们再一起点评。好,请已经做完试题的小组代表回座位上稍等。工作人员请先收好答卷。请下两组代表上场,你们选哪个卷?刚才已经选走的就不能选了。重复。

【填题中的十分钟,穿插现场问答】

紧张的现场答题环节开始了,我们在坐的青年代表们也别闲着,拿起你们手中的培训资料,参与我们的现场抢答环节。我们也为大家准备了小礼物。希望大家在回答问题的时候,尽可能的不要去看资料,因为我们会提问一些相对简单的问题。你们可以通过查阅手中的资料寻找答案,进行抢答。大家可以做好准备啦!下面请听题:

..............

a:好,各组的代表把我们的abc卷都认真的做好了,现在请各组的代表们上来,你们拿好各自的卷子,我们有请工作人员来给大家改卷子。

b:好,我们的工作人员将卷子改好了,现在我们可以看出每组的分

数了,第一组卷分,第二组卷分,第三组卷分,第四组卷分,第五组卷分,第六组卷分。小组得分的三组是:组,组,组,他们获得我们的奖励,米菲兔多用装饰包一个,有请我们团委的潘静副书记为获奖的朋友们颁布奖品。让我们大家给他们以热烈的掌声表示祝贺和鼓励。(整体活动控制在一个小时)

a:下面的环节,我们要进行一个青年志愿者心得分享会,希望参加过志愿服务的朋友们,各抒已见,就你们现实生活中、工作中遇到的,看到的,甚至自己亲身经历的都可以和我们在坐的各位进行一次心得分享。(控制在20分钟时间)

结束了我们的知识培训这个环节,我们开始今天的培训*啦,趣味游戏环节。

ab:今天我们玩的第一个游戏叫无间道。我想这个游戏可能在坐的部分朋友已经玩过了,但是我还是希望大家能提高你们的兴奋度,投入这个游戏中。我简单的说一下游戏规则:

所有队员站在起始线外,按主持人的要求在规定的时间内送到前方摆放好,使物品与物品之间无缝细的连接摆放,则称为无间道。具体要求:全体队员做为后方支援寻找所需要的物品,可以向另外三组的成员借用。但必须在15秒钟之内摆放好物品并回归起始线外(有专门的计时工作人员)。每次摆放物品只能一人上场,出现两人以上同时上场摆放物品的,算违规,该物品被取消摆放资格。每次三组同时开始,奖励第一个完成无间道任务的队伍。完成的标准为最先将物品摆放至终点线的为胜。

大家准备好了吗?听明白游戏规则了吧?那现在哪三组愿意先上来

参加这个游戏?

主持人:

ab:刚才的游戏大家是不是玩得好开心?下面我们就玩一个安静点的,动动脑筋的游戏。这个游戏我想会有部分的人已经玩了,但是我请求玩过的朋友们别那么快解开迷题,让没玩过的朋友自己感受这个过程。如果您来参与了,并很快的解开难题,也请别那么快的告诉其他正在琢磨解题的朋友。谢谢大家的支持和参与。这个活动的游戏规则很简单,每两个人为一个小组,我们会给你们发一根绳子,双方的绳子交叉,在交叉的状态下,你们必须通过自己的智慧将绳子解开。这个解绳游戏请大家不要用小聪明走捷径,认真的体会这个活动游戏,因为这个解绳游戏有很多的智慧在里面。

a:各位朋友,快乐的时光总是飞逝而过。20xx年城中区青年志愿者培训活动项目已顺利完成,我们在快乐的学习中收获了知识,收获了友谊,收获了快乐。

b:聚不是开始,散也不会一种结束,手有意,手有情,掌心中千言万语,让我们和身边的朋友紧紧地握一握手吧,让我们的友谊在握手中铭记。

ab:今天的培训活动到此结束,谢谢大家的参与。再见。

培训会议的主持词开场白篇四

【篇一】

同志们:

今年以来,我区的信访稳定工作承受了前所未有的压力,由于各种矛盾交织在一起,赴京赴省越级上访时有发生,集体赴市到区上访大量增加。经区党政联席专题会议研究,今天,我们召开这次高规格的全区信访工作会议,主要任务是认真总结上半年我区的信访工作,查找出问题和不足,正确认识目前我区信访工作面临的严峻形势,明确目标,严格责任,狠抓落实,建立有效的信访工作机制,从根本上遏制信访案件的上升势头,努力实现信访工作全市先进“三连冠”的目标。

【篇二】

各位老师,大家好。

为深入贯彻教育部、省教育厅、聊城市教育局关于中小学教师继续教育的政策规定,扎实做好新教师培训工作,夯实教师队伍培训的基础环节,经研究,冠县教育局组织了这次新任教师实施为期三年的寒假系统培训,为促进新教师向骨干教师转型奠定基矗这次培训班主要开设了教育改革发展形势、教师职业道德规范、教育理念、课堂教学、现代教育技术、学生思想教育、班级管理及教科研知识等培训内容。参加培训班开班仪式的领导有,这次培训班的成功开班,得到了县教育局领导的高度重视,并为此做了大量的前期筹备工作,在这里首先让我们以热烈的掌声对他们表示衷心的感谢。

【篇三】

随着企业改革发展的不断推进,企业文化建设也在深入开展。对于由原“xx市政”、“北京路桥”和“北京城乡”三家组成的控股公司来说,必须在充分发扬原有优秀文化的基础上,按照“继承发展、扬弃创新”的方针,形成企业文化体系。

控股公司在《20xx-20xx年发展规划》中,确定了把xx市政路桥控股打造成为“国内基础设施建设行业龙头企业”的目标,制定了“全面实施cis战略,加快企业文化建设”的战略举措。20xx年,控股公司通过公开征集,推行了企业的统一标识,规范了企业视觉形象。为了推进企业进一步融合和顺畅发展,总结提炼企业价值理念体系势在必行。

企业文化价值理念是企业文化体系的核心和灵魂,指导着一个企业经营发展方向,是企业凝聚力、创造力的重要源泉。企业价值理念体系的提炼是企业文化建设的重要组成部分,也是企业文化建设发展到一定程度要经历的一个必然阶段。及时总结提炼企业价值理念系统,是促进企业文化良性发展的前提和重要保证,对增强企业的核心竞争力、确保企业健康持续发展有着十分重要的意义。

20xx年控股公司党委工作会做出了工作部署,要求年内形成企业价值理念体系。今年以来,结合学习实践科学发展观活动,控股公司在职工调查问卷中专门就企业文化建设过程中需要重点加强的工作内容和企业精神中应包括的基本元素进行了摸底调查,对各单位现有的企业价值理念体系现状进行了调查分析,组织控股公司和二级单位的部门同志参加了专题培训,还走访了央企和市属国企中的部分企业文化建设先进单位,在此基础上,控股公司以战略发展规划为依据,提出了控股公司企业价值理念体系提炼的工作方案,今天正式进行部署。

控股公司价值理念体系的提炼工作分为前期准备、征集上报、梳理提炼和论证确定四个阶段进行。为了保证提炼工作的顺利开展,今天专门组织为期一天的专题培训会。上午安排了两部分内容,先是由专家对企业价值理念体系提炼工作的一般规律、重要性进行讲解,再对控股公司价值理念体系提炼工作做出部署。下午专门就提炼工作如何操作进行培训。中午我们安排了快餐,下午一点钟继续培训。

今天参加培训的人员有:各集团公司、直属单位主管书记;各集团公司、直属单位党群部门全体人员,以及负责企业文化建设的部门人员;各集团公司、直属单位团委书记;各集团公司所属三级单位负责企业文化建设的部门负责人;控股公司总部部室负责人。各单位主管书记和总部部室负责人如果下午有其它工作安排,可以不参加下午的培训。为了保证培训的效果,请大家把手机调为静音或振动。

今天专门请来了企业文化建设专家、北京诚睿益达管理咨询公司李军总经理。李军总经理具有扎实的理*底和丰富的实践经验,曾为多家企业做过文化管理咨询。为了做好这次培训,提前对控股公司的情况进行了详细了解,做了充分准备,可以说,这次培训是针对控股公司的企业实际量身定做的,希望大家认真听课。

【篇四】

下午的培训马上就开始了,大家各就各位了,我是今天下午的主持人李静!上午的培训大家的状态都非常好!那现在大家的精神状态好不好,用你们最洪亮,最动听的声音告诉我,现在的状态好不好!

经过一上午的培训,我们对中心文化有所了解,郑总又给我们进行了高品质沟通的培训。

相信大家一定有很大的收获。但是我们作为中心的驻校代理这些肯定是不够的,在坐的各位有很多是新代理,可能对一些代理知识和以后的工作以及发展有很多不懂和不太明白的,那么现在有请温涛老师对代理职业发展规划做一个系统的讲解大家掌声有请温老师给我们带来的代理职业发展规划。鼓掌欢迎。

【篇五】

各位同事,大家晚上好!

欢迎大家光临今培训会的现场。首先请允许我做下自我介绍,我叫xxx,是上月底入培训部的新人,今后的工作中还请在座的家人们多多支持多多指教!(大家可以给我一些鼓励的掌声吗?谢谢„„)

课程开始之前呢还是要温馨提示一下各位家人,为保持会场良好的秩序和氛围,请大家将手机调至振动或静音状态,培训过程中无特殊情况请不要随意走动。感谢您的配合!

今天的会议分两个环节,首先我们会认识两位新入职的同事,然后是培训授课环节。

好的,接下来有请人力资源部的x总为我们介绍两位新入职的家人,掌声有请x总!

感谢x总,也请大家再一次把欢迎的掌声送给两位同事!那稍后他们两位也会分享各自的一些从业心得和宝贵经验。让我们一起期待。

培训会议的主持词开场白篇五

同志们:

为了深入贯彻落实依法治国基本方略和国务院《全面推进依法行政实施纲要》,进一步提高我县执法队伍的整体素质,坚持执政为民,全面推进我县依法行政工作进程,根据上级要求,经县政府同意,我们在这里召开全县依法行政工作会议暨2-x年行政执法人员法律培训班开班典礼。参加今天会议的有各乡镇人民政府、县直各行政执法委局主管法制工作的领导和法制专干,以及持《xx省行政执法证》的全体行政执法人员。县政府马县长在百忙之中参加今天的会议并要做重要讲话,让我们以热烈的掌声对马县长的到来表示欢迎!

今天会议的议程主要有四项:第一项传达《xx市人民政府规范行政执法行为规定》,第二项通报2-x年度全县依法行政工作检查考核情况,第三项由县政府法制办主任房做政府法制工作报告,第四项由马县长做重要讲话。

下面会议正式开始,首先由法制办任副主任传达《xx市人民政府规范行政执法行为规定》。

接下来进行议程第二项由我通报2-x年度全县依法行政工作检查考核情况。

下面进行会议第三项请县政府法制办房主任做政府报告,大家欢迎!

现在进行议程最后一项请马县长做重要讲话,大家欢迎!

同志们:

刚才任主任传达了市政府文件,我通报了去年我县依法行政工作检查情况,房主任回顾了2-x年政府法制工作,对2-x年工作进行了安排部署,马县长充分肯定了我县依法行政工作取得的成绩,提出了存在的不足,并要求我们切实增强做好依法行政工作的责任感和紧迫感,统一思想,提高认识,严格规范执法行为,勉励广大行政执法人员努力加强学习,不断提高法律素质和执法水平,文明执法、热情服务,依法行政。马县长的讲话立意深远,高屋建瓴,思路清晰,意义重大,为今年和今后一个时期全县政府法制工作的发展提出了明确要求,指明了努力的方向,对于我们履行政府法制职能,促进政府法制工作再上新台阶具有十分重要的指导意义。同志们,这次会议开得很好,很成功,圆满完成了各项议程,达到了预期目的。会议结束之后,我们要认真抓好会议精神的贯彻落实,特别是要深刻领会、坚决落实房局长的报告和马县长的讲话,切实把思想统一到会议精神上来,把行动统一到目标任务和工作部署上来,进一步振奋精神,改进作风,切实抓好工作落实。最后,再强调一点,会议贯彻落实情况在3月20日前报县政府法制办。下面我就这次培训班在强调几点:

第一、行政执法人员公共法律知识培训每年一次,各单位工作都很忙,有机会专门来学习确实是来之不易,为此要求大家务必要增强学习重要性的认识,切实端正学习态度。

第二、这次培训时间短,学习的是新颁法律法规,讲课的老师都是有多年工作经验的优秀律师,理论水平和实践经验都十分丰富,请大家要认真听,认真记,学到真东西。培训接受后还要组织考试,考试成绩作为执法证年审的依据,考试不合格将取消执法资格,这一点提请大家引起注意。

第三、要加强纪律性,遵守作息时间,遵守课堂纪律。祝大家学习进步,学有所成!

2-x年依法行政工作会议暨行政执法人员法律培训班开办典礼到此结束,会后请各单位法制负责人到法制办领取培训教材。散会。

培训会议的主持词开场白篇六

同志们:

全乡村干部培训班,今天正式开班了。这次培训班是根据乡委的统一部署,经乡党委研究决定举办的。举办这次培训班的主要目的,是进一步认清当前农业和农村经济形势,协调统一党的基层组织建设年步伐,明确中央关于促进农民增收的总体要求和政策措施,学习掌握党在农村的各项政策法规;提高广大村干部的自身素质,增强村干部发展农村经济、带领群众致富的意识和能力,加快我乡党的基层组织建设步伐。

参加本期培训班的有,全乡14个行政村的党支部书记,村支书、村委会主任、副主任,各乡各站站长。

乡党委对本期村干部培训班高度重视,力求这次培训班务必办实、办好、办出成效。为了办好这次培训班,乡党委多次研究,精心设计授课内容。培训班的教师认真备课、付出了很大心血。可以说,这次培训班投入的人力、物力之多,规模之大,重视程度之高,在我乡尚属首次。

今天上午培训班的议程有两项:一是乡党委余书记作重要讲话;二是乡党委副书记周福进为大家上第一课《沙坪乡党的基层组织年活动方案》。

下面,请大家以热烈的掌声欢迎余书记为我们做重要讲话。

刚才,余书记结合我乡实际,站在推进和建设我乡农村科技发展的高度,深刻阐述了举办这次培训班的重要意义,对村干部如何做好本职工作,讲了具体意见,并对办好这次培训班提出了希望和要求。余书记的讲话语重心长,内涵深刻,有很强的针对性和操作性,对我们今后的工作具有现实的指导意义。为办好这次培训班,我再强调几点意见:

一是认真学习领会乡党委余书记的讲话精神。针对刚才余书记的讲话,各村支书同志要在课余时间组织本村学员进行讨论,充分消化、理解、领会余书记的讲话精神。各位村党支部书记、村委会主任,要把余书记的讲话精神带回村里去,在支委会、村委会中传达,并把余书记的讲话精神落实好,促进农村各项事业的快速发展。

二是对这次培训班进行严格管理。在这里我先给各位学员打个预防针,大家好有个心理准备。因为大家作为村干部,工作非常紧张,所以这次培训班时间短,课程安排就比较紧凑,为保证学习质量,所以这次培训班的管理就要严格起来。学习期间每天至少点名两次,并随时进行抽查。学习期间,原则上不准请假,如有特殊情况需要办理,先向本村带队同志请假,带队同志再向带班同志请假,带队和带班的同志要严格把关。上课期间,学员们要认真听,仔细记,我们要对学员的学习笔记进行抽查。学习结束后,我们还要把每位学员的出勤情况和学习态度向各村党委进行反馈。

三是努力为学员创造一个良好的学习生活环境。各村带队的同志一定要负起责任,管理好本村的学员。学员在宾馆内不得大声喧哗。特别要加强学员晚间的管理,控制学员少饮酒,是不饮酒,尽努力为大家创造一个良好的学习和生活环境。

下面,开始正式授课,让我们以热烈的掌声欢迎乡党委副书记周福进同志给大家讲授《沙坪乡党的基层组织建设年活动方案》。

同志们:

肃州区乡村干部国土资源法律知识培训班,今天正式开班了。这次培训班是按照《20xx年全区人才教育培训工作意见》的安排,经区委同意举办的。举办这次培训班的主要目的,是向全区区、乡、村三级干部普及国土资源法律知识,进一步增强广大乡村干部的国土资源法律意识,提高依法执政水平,促进村级事务规范化管理,提高广大乡村干部的自身素质,加强基层组织建设水平。参加培训班开班仪式的领导有:区委组织部领导同志、酒泉市国土资源局肃州分局党支部书记王龙泉同志、肃州分局副局长马世军同志、区委党校常务副校长李兴福同志。

参加培训班的学员有各乡镇党委副书记、乡镇土地矿产监督员、国土资源所干部、全区124个行政村党支部(总支)书记,共计160余人。

今天上午培训班开班议式主要有两项内容:

一是由酒泉市国土资源局肃州分局党支部书记王龙泉同志作动员讲话;

二是由区委党校常务副校长李兴福同志介绍培训班教学安排及后勤服务有关情况。

首先,让我们以热烈的掌声欢迎王书记讲话;

下面,请区委党校常务副校长李兴福同志介绍培训班教学安排及后勤服务有关情况。(大家欢迎)

这次培训班得到了酒泉市国土资源局肃州分局的大力支持,为学员配发了《国土资源管理法律法规政策选编》、《乡镇村干部国土资源知识读本》等资料。刚才,王书记又结合我区实际,讲了举办这次国土资源知识培训班的重要意义,对乡村干部如何在本职工作贯彻落实好国土资源法律法规,具有很强的针对性和操作性,对加强国土资源知识及村级事务规范化管理具有很强的指导意义。区委党校作为承办单位,就培训班的教学安排和后勤服务特别是食宿问题作了说明。为了办好这次培训班,我再强调三点意见:

一要充分认识举办本次培训班的意义,增强学习培训的自觉性和主动性。在当前全区各项工作都十分繁忙,特别是农村基层干部抓新农村建设项目的关键时刻,举办全区乡村干部全员培训班,是去年冬天全区村级“两委”班子换届后的首次培训,也是近十年来第一次在区委党校对全区村党支部书记的全员培训,是区委认真贯彻落实党的xx大关于大规模干部、大幅度提*部素质的具体行动,这次培训班非常及时,非常必要。区委对本期乡村干部培训班高度重视,市委常委、区委杨书记多次过问培训班筹备情况,并对培训内容作为指示,要求培训班务必要办实、办好、办出成效。为了办好这次培训班,区委组织部、区国土资源局、区委党校等三家单位多次进行研究,精心设计授课内容;区委组织部及时下发调训通知,区国土资源局提前联系征订学习资料,区委党校教师和有关部门领导提前认真备课,党校精心安排学员食宿,付出了很大心血。可以说,这次培训班投入的人力、财力之多,规模之大,重视程度之高,准备工作之充分,在我区农村基层干部培训工作中尚属首次。同志们一定要充分认识举办这期培训班的重要意义,充分认识学习国土资源法律知识和村级事务规范化管理知识对搞好今后各项工作,建设社会主义新农村的重要意义,不断增强学习培训的自觉性和主动性,以良好的精神状态和饱满的学习热情认真参加学习培训。

二要认真遵守培训纪律,静下以来全身心地投入学习培训。这次培训班集中培训时间只有三天,但培训内容多,包括国土资源法律知识在内,共安排了十个专题的辅导,而且内容都非常重要,可以说是真正的时间紧,任务重,还要组织考试。因此,认真遵守培训班纪律,对于培训班的顺利进行和取得圆满成功,十分关键。希望同志们十分珍惜这次学习机会,在培训期间,安安心心地投入学习,确保取得学习实效。各乡镇党委副书记要带头学习,带头遵守纪律,同时,要配合区委组织部加强对本乡镇村书记的监督和管理。区委党校对学员也要严格管理,严格考勤制度。学习期间,原则上不准请假,如有特殊情况需要请假,必须到组织部办理请假手续。上课期间,学员们要认真听,仔细记,学习结束后,我们还要把每位学员的出勤情况和学习态度向各乡镇党委和主管的国土资源局进行反馈。

三要提高服务质量,努力为学员创造一个良好的学习生活环境。这次培训班在区委党校,但家在农村的学员都要统一在外面食宿。区委党校要认真负起责任,搞好学员的食宿等后勤服务工作。尤其在学员的食宿上一定要多考虑,在保证食宿安全的基础上,要保证吃饱、住好。同时,学员也要理解,参加培训主要任务是学习,对食宿条件不要过多苛求。同时,要十分注重自身形象,要讲党性、重品性、作表率、树形象,严格遵守宾馆住宿规定,不得在宾馆内大声喧哗,不得留宿外人。特别要加强学员晚间的管理,是不饮酒,尽量少到社会环境复杂的场所娱乐,尽努力为大家创造一个良好的学习和生活环境。

开班仪式至此结束。

下面,开始正式授课,让我们以热烈的掌声欢迎肃州区国土资源分局马局长给大家授课。

同志们:

根据泰州市委组织部的统一部署,从今天起,我们利用一周左右的时间,举办第二届村干部“培训周”,对镇全体村干部进行集中培训。在今天参加启动仪式的有各片片长、全体村干部以及培训班的全体学员。

今天的启动仪式主要有两项议程:一是由我介绍培训周工作总体考虑和具体安排。二是请陈书记作动员讲话。

现在,进行第一项议程,由我介绍一下本次“培训周”活动的总体考虑和安排,同时对参加“千村组织创规范,千名支书争优秀”竞赛活动作具体部署。

1.关于举办此次“培训周”的总体考虑。这次培训周,泰州市委组织部的总体定位有以下几个方面:第一,将此次培训周作为推进基层组织建设年的一项重要举措。中央明确提出今年是基层组织建设年,要强组织,增活力,创先争优迎接党的xx大。开展这一活动,不仅符合基层组织建设年的精神,也是落实基层组织建设年的要求。第二,将此次培训周作为贯彻大规模培训干部战略任务的重要步骤。中央和省、市委都对加强村干部培训提出了明确要求,尤其是村支书每年至少参加一次县或县以上的集中培训,累计集中培训时间不少于7天。泰州市《关于推进党建工作创新工程的实施意见》和村级“四有一责“行动计划都强调,要继续深化“能人型”村干部队伍建设,着力提升村“两委”班子成员的履职能力。开展这一活动,也非常契合基层干部教育培训的具体要求。第三,将此次培训周作为落实泰州市第四次党代会和今年泰州市三级干部大会精神的实际行动。进一步加强村级组织建设,动员和组织所有村党组织和党员干部努力为争创全省转型升级示范区,开启基本实现现代化新征程积极贡献力量。第四,将此次培训周作为增强广大村干部的社会管理能力,解决农村社会管理中暴露出来的突出问题和薄弱环节的重要途径。由此,泰州市委组织部把这次“培训周”的主题确定为“强组织〃重管理〃增活力”。

2.关于此次“培训周”的主要安排。这次“培训周”,仍然采取上下联动、同步开展的方式进行。在泰州市层面,主要开展“五个一”活动:一是举办一个示范班,即村支书加强社会管理创新示范培训班,分做好新时期农村群众工作、农村社会管理现状及对策措施等四个专题,邀请省信访局原巡视员张云泉和市级机关部门三位分管领导授课。我镇也有一名支书参加。二是启动一项竞赛活动,即“千村组织创规范,千名支书争优秀”竞赛活动,努力促进农村党组织的规范化建设,建设一支优秀村党组织“带头人”队伍。三是组织一次观摩活动,即“社会管理创新观摩行”活动,学习观摩泰兴市宣堡镇郭寨村党员中心户、姜堰市姜堰镇曹家村村庄环境整治、高港区许庄街道乔杨社区社会事业工作站的经验做法。四是举办一期论坛,即第二届“村干部论坛”,围绕创新工作方法、提升管理水平,组织四名村支书对实践中探索总结出的农村工作法进行介绍,并请相关领导同志作点评。五是组织一场汇报会,即“首批机关选派到村任职干部成果汇报会”,吴支书届时也要去参加。在兴化市层面,主要安排包括,同步举行开班典礼,通过远教“空中课堂”集中收看示范班课程,开展“强组织、重管理、增活力”专题研讨以及我们兴化市安排的特色活动。我镇结合市委组织部安排,同时也请市相关领导为我们授课。相信通过大家的共同努力,这次“培训周”一定会达到预期的目的和效果。

3、关于参加“千村组织创规范千名支书争优秀”竞赛活动。结合此次培训周,泰州市委组织部专门印发《关于在全市开展“千村组织创规范,千名支书争优秀”竞赛活动的意见》,并出台了《泰州市村级组织工作规则(试行)》。出台这两个文件的指导思想是,按照中央在创先争优活动中开展基层组织建设年的要求,策应泰州市“打造全省转型升级示范区,开启基本实现现代化新征程”的现实需要,以加强村干部尤其是村党组织书记队伍建设为重点,以完善村级组织运行机制为关键,以示范创建、典型引路为抓手,切实推动村级组织和村干部队伍的转型升级、提档晋位。总体目标是,通过3年左右时间的努力,确保泰州市90%以上的村规范化建设达到合格标准,其中20%以上的村达到示范标准,涌现出一批优秀村支书。今年目标是确保70%以上的村规范化建设达到合格标准,其中10%以上的村达到示范标准。对于这两个文件,我们要高度重视,结合实际,认真研究实施方案,细化目标任务,切实抓好这项工作的推进和落实;要对照文件要求,完善各项规章制度,积极推进村级组织的规范化建设;要与“支部晋位、党员争先”活动有机结合起来,制定切实可行的三年创建工作规划,促进村级组织和党员队伍建设提档升级、晋位争先。

下面,进行第二项议程:请党委陈书记作动员讲话,大家欢迎。

(陈书记讲)

刚才,陈书记紧扣培训班主题,对我们提出了三点明确要求。一是认清形势,切实负起“强组织”的领导责任。二是加强学习,切实把握“重管理”的基本要求。三是积极实践,切实达到“增活力”的工作目标。书记的讲话主题鲜明、重点突出、要求明确,指导性和针对性都很强,希望大家深入学习、深刻领会,并认真贯彻落实。下面,我就贯彻落实书记讲话精神,提几点要求:

1、要明确学习目标。这次集中培训,主要是帮助大家进一步认清当前基层组织建设面临的形势,了解中央和省市委的相关要求,拓宽工作思路,掌握工作方法,提高素质能力,努力达到建强组织、推动发展、促进和谐的目的。有的方能放矢,有的方成其效。大家在学习过程中,要认准培训目标,自觉增强“强组织、重管理、增活力”的责任感和使命感,确保学习取得实实在在的效果。

2、要讲究学习方法。这次培训学习内容比较丰富,大家要开动脑筋,认真钻研,入脑入心。在听、看、记的基础上,要结合本村的实际情况认真思考,在当前这种形势下,怎么样才能充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,将组织优势转化为经济发展的优势、社会管理的优势;怎样为群众多办好事、多办实事,在提高群众生产生活水平上有所作为。(多找找自己的差距在什么地方,明白自己的优势在什么地方,别人有哪些好的经验、做法,结合实际,形成自己的工作思路、工作方法。)在培训结束后回到工作岗位上,能够开创工作新局面,实现工作新突破。这样,大家参加这次培训班才有意义,这次培训班办得才有价值。

3、要遵守学习纪律。能不能端正学习态度,严守学习纪律,是对大家素质和形象的检验。“培训周”期间,泰州市委组织部和兴化市委组织部会对学习情况进行随机抽查点名,并随时通报,所以一定要认真观看空中课堂讲座,尤其是集中组织的活动,大家要严格守时,不迟到、不早退,原则上不得请假。请各片片长每天做好参训人员的召集和清点工作。本次参训情况也将做为年终考核重要依据。

同志们,泰州市第二届村干部“培训周”暨“千村组织创规范,千名支书争优秀”竞赛活动海南镇分会场启动仪式到此结束。

培训会议的主持词开场白篇七

同志们:

为进一步促进我镇档案规范化管理,扎实做好档案归档工作,区档案局今天在这里开展社会主义新农村档案工作培训。[)

区档案局对这次培训高度重视,副局长张、业务科科长刘x,在百忙之中亲临我镇给大家讲课。今天培训共有两项内容,一是张局长给大家讲授开展社会主义新农村档案工作的重要性、必要性及具体实施步骤的有关知识。二是由刘科长为大家讲授社会主义新农村档案的收集范围、整理、归档工作的有关知识。今天的培训班时间不长,但内容较多,希望大家在听课时,注意保持会场纪律,将手机调到振动状态或关机,以营造一个良好的讲课环境。

下面先请张局长给大家讲授开展社会主义新农村档案工作的重要性、必要性及具体实施步骤的有关知识,大家欢迎!

刚才,张局长的讲课深入浅出、内容生动、精彩纷呈,让我们受益非浅,很受教育,很受启发,对我们做好下一步档案工作有很大的帮助。让我们再次以热烈的掌声对张局长的精彩讲课表示感谢!.....

下面进行第二项议程,请刘科长为大家讲授社会主义新农村档案的收集范围、整理、归档工作的相关内容。

刚才,刘科长为我们上了一堂深入浅出、内容生动的档案课,我想大家可能同我的感受一样,受益非浅,很受教育,很受启发。让我们再次以热烈的掌声对刘科长的精彩讲课表示感谢!

今天的培训学习,在大家的共同努力下,已经圆满结束了,今天的培训内容很多,安排的很紧凑,工作针对性很强,有助于下一步我们开展好档案规范化管理和档案档案工作。今天的培训班时间短,内容丰富,希望大家回去后,认真按照今天领导讲课中提出的要求,深入学习,真正把所听的内容都消化吸收,以便于更好地做好相关档案工作。

今天的培训班到此结束,散会。

培训会议的主持词开场白篇八

下午的培训马上就开始了,大家各就各位了,我是今天下午的主持人李静!上午的培训大家的状态都非常好!那现在大家的精神状态好不好,用你们最洪亮,最动听的声音告诉我,现在的状态好不好!

经过一上午的培训,我们对中心文化有所了解,郑总又给我们进行了高品质沟通的培训。

相信大家一定有很大的收获。但是我们作为中心的驻校代理这些肯定是不够的,在坐的各位有很多是新代理,可能对一些代理知识和以后的工作以及发展有很多不懂和不太明白的,那么现在有请温涛老师对代理职业发展规划做一个系统的讲解大家掌声有请温老师给我们带来的代理职业发展规划。鼓掌欢迎。

培训会议的主持词开场白篇九

非常高兴在这里见到这么多的伙伴,我叫xxx,很荣幸能成为本次会议的主持,首先对与会的所有伙伴表示热烈的欢迎。

我们都知道,完美事业是值得我们全力以赴投入的个人事业,但如何更好更快的做好完美事业是离不开学习的,所以今天我们特组织此次骨干培训会,让大家可以学到更多的专业知识,早日建立完美事业,拥有完美人生。

因此,我们特邀了一位专业的系统培训老师来主讲。为了本次会议能有序地进行,希望大家配合做好以下几件事:首先,请带有手机的朋友将手机关至静音;然后,请抽烟的朋友暂时忍耐一下;最后,在会议进行中,如果有问题请不要来回走动、交头接耳,等会议结束后向会务组咨询。谢谢大家配合!

a:尊敬的老师,亲爱的同学们。

合:大家下午好!五年级2班“我的梦,中国梦”主题班会现在开始(停顿3秒)。

a:梦想是石,敲出星星之火。

b:梦想是火,点燃熄灭的灯。

a:梦想是灯,照亮夜行的路。

b:梦想是路,引你走到黎明。

a:一个没有理想的人,就像鸟儿没有翅膀,就像打桩的没有准备。

b:同学们,还记得开学的时候我们看的主题班会“开学第一课”么?那里面有一句话就说的很好“少年智则中国智,少年强则中国强,我们的'梦是中国梦,中国的梦是我们的梦!”

a:是啊,作为炎黄子孙的我们应该怀揣着这个时代赋予我们的期望,朝着自己的美好梦想奋进。

b:那么,什么是理想?(请两位同学回答: )

引出理想的含义:理想就是对未来的向往和憧憬。

a:现在请听诗歌朗诵《梦想》

b:古往今来,无数伟人都拥有自己远大的理想与抱负,下面请听同学们带来的催人奋进的梦想故事。(指名回答)

培训会议的主持词开场白篇十

培训会议开场白,开场白是开场时引入主题的道白,要求简洁而富有吸引力,如以下轻松搞笑的开场白,开场白是否成功,在很大的程度上影响着演讲的成败,下面小编推荐2016导游词精彩开场白大全,欢迎大家参考阅读。

下午的培训马上就开始了,大家各就各位了,我是今天下午的主持人李静!

上午的培训大家的状态都非常好!那现在大家的精神状态好不好,用你们最洪亮,最动听的声音告诉我,现在的状态好不好!

经过一上午的培训,我们对中心文化有所了解,郑总又给我们进行了高品质沟通的培训。

相信大家一定有很大的收获。

但是我们作为中心的驻校代理这些肯定是不够的,在坐的各位有很多是新代理,可能对一些代理知识和以后的工作以及发展有很多不懂和不太明白的,那么现在有请温涛老师对代理职业发展规划做一个系统的讲解大家掌声有请温老师给我们带来的代理职业发展规划。

鼓掌欢迎。

各位同事,大家晚上好!

欢迎大家光临今培训会的现场。首先请允许我做下自我介绍,我叫xxx,是上月底入培训部的新人,今后的工作中还请在座的家人们多多支持多多指教!(大家可以给我一些鼓励的掌声吗?谢谢„„)

课程开始之前呢还是要温馨提示一下各位家人,为保持会场良好的秩序和氛围,请大家将手机调至振动或静音状态,培训过程中无特殊情况请不要随意走动。感谢您的.配合!

今天的会议分两个环节,首先我们会认识两位新入职的同事,然后是培训授课环节。

好的,接下来有请人力资源部的x总为我们介绍两位新入职的家人,掌声有请x总!

感谢x总,也请大家再一次把欢迎的掌声送给两位同事!那稍后他们两位也会分享各自的一些从业心得和宝贵经验。让我们一起期待。

同志们:

现在开会!

按照市委保持共产党员先进性教育活动领导小组的统一安排,从今天开始,我市先进性教育活动将进入第一阶段第二个环节的工作——学习培训。

为了保证学习培训的效果,市委决定在党校举办为期7天的党员领导干部培训班。

参加今天培训班的人员主要有:市四大班子党员领导干部,市直各部委局办、事业单位和垂直管理单位党委、总支、支部书记及担任实职的副科级以上党员领导干部,驻永有关单位副处级以上党员领导干部,共计600余人。

各位老师,大家好。

为深入贯彻教育部、省教育厅、聊城市教育局关于中小学教师继续教育的政策规定,扎实做好新教师培训工作,夯实教师队伍培训的基础环节,经研究,冠县教育局组织了这次新任教师实施为期三年的寒假系统培训,为促进新教师向骨干教师转型奠定基矗这次培训班主要开设了教育改革发展形势、教师职业道德规范、教育理念、课堂教学、现代教育技术、学生思想教育、班级管理及教科研知识等培训内容。

参加培训班开班仪式的领导有 ,这次培训班的成功开班,得到了县教育局领导的高度重视,并为此做了大量的前期筹备工作,在这里首先让我们以热烈的掌声对他们表示衷心的感谢。

随着企业改革发展的不断推进,企业文化建设也在深入开展。对于由原“xx市政”、“北京路桥”和“北京城乡”三家组成的控股公司来说,必须在充分发扬原有优秀文化的基础上,按照“继承发展、扬弃创新”的方针,形成企业文化体系。

控股公司在《发展规划》中,确定了把xx市政路桥控股打造成为“国内基础设施建设行业龙头企业”的目标,制定了“全面实施cis战略,加快企业文化建设”的战略举措。

20xx年,控股公司通过公开征集,推行了企业的统一标识,规范了企业视觉形象。为了推进企业进一步融合和顺畅发展,总结提炼企业价值理念体系势在必行。

企业文化价值理念是企业文化体系的核心和灵魂,指导着一个企业经营发展方向,是企业凝聚力、创造力的重要源泉。企业价值理念体系的提炼是企业文化建设的重要组成部分,也是企业文化建设发展到一定程度要经历的一个必然阶段。

及时总结提炼企业价值理念系统,是促进企业文化良性发展的前提和重要保证,对增强企业的核心竞争力、确保企业健康持续发展有着十分重要的意义。

20xx年控股公司党委工作会做出了工作部署,要求年内形成企业价值理念体系。

今年以来,结合学习实践科学发展观活动,控股公司在职工调查问卷中专门就企业文化建设过程中需要重点加强的工作内容和企业精神中应包括的基本元素进行了摸底调查,对各单位现有的企业价值理念体系现状进行了调查分析,组织控股公司和二级单位的部门同志参加了专题培训,还走访了央企和市属国企中的部分企业文化建设先进单位,在此基础上,控股公司以战略发展规划为依据,提出了控股公司企业价值理念体系提炼的工作方案,今天正式进行部署。

控股公司价值理念体系的提炼工作分为前期准备、征集上报、梳理提炼和论证确定四个阶段进行。为了保证提炼工作的顺利开展,今天专门组织为期一天的专题培训会。

上午安排了两部分内容,先是由专家对企业价值理念体系提炼工作的一般规律、重要性进行讲解,再对控股公司价值理念体系提炼工作做出部署。

下午专门就提炼工作如何操作进行培训。

中午我们安排了快餐,下午一点钟继续培训。

今天参加培训的人员有:各集团公司、直属单位主管书记;各集团公司、直属单位党群部门全体人员,以及负责企业文化建设的部门人员;各集团公司、直属单位团委书记;各集团公司所属三级单位负责企业文化建设的部门负责人;控股公司总部部室负责人。

各单位主管书记和总部部室负责人如果下午有其它工作安排,可以不参加下午的培训。

为了保证培训的效果,请大家把手机调为静音或振动。

今天专门请来了企业文化建设专家、北京诚睿益达管理咨询公司李军总经理。李军总经理具有扎实的理论功底和丰富的实践经验,曾为多家企业做过文化管理咨询。

为了做好这次培训,提前对控股公司的情况进行了详细了解,做了充分准备,可以说,这次培训是针对控股公司的企业实际量身定做的,希望大家认真听课。

培训会议的主持词开场白篇十一

以下是应届毕业生网为大家整理的关于培训会主持词开场白的文章,希望大家能够喜欢!欢迎大家阅读!

同志们:

今年以来,我区的信访稳定工作承受了前所未有的压力,由于各种矛盾交织在一起,赴京赴省越级上访时有发生,集体赴市到区上访大量增加。

经区党政联席专题会议研究,今天,我们召开这次高规格的全区信访工作会议,主要任务是认真总结上半年我区的信访工作,查找出问题和不足,正确认识目前我区信访工作面临的严峻形势,明确目标,严格责任,狠抓落实,建立有效的信访工作机制,从根本上遏制信访案件的上升势头,努力实现信访工作全市先进“三连冠”的目标。

今天的会议议程共有四项:

下面会议进行第一项,请区委副书记***总结回顾了上半年的信访工作,安排了下半年的信访工作。

*书记作了重要讲话,对下一步的工作提出了明确而具体的要求。

二、要在解决群众反映的问题上下功夫。

信访工作的地位和作用决定了必须坚持以人为本,切实维护群众的根本利益,把立足点放在促进为信访群众解决实际问题上。

要要牢记“群众利益无小事”的道理,设身处地对待信访群众反映的问题,满腔热情地处理好他们反映的问题。

对法律和政策有明确规定的,要督促有关您正浏览的文章《信访工作会议主持词》。

方面采取措施,不折不扣地贯彻落实;对法律和政策没有明确规定但又需要解决的,要抓紧研究完善;对不能解决的,要讲清道理,做好深入细致的说服教育工作,不能随意开口子,坚决防止“大闹大解决、小闹小解决、不闹不解决”的现象。

三、要在形成科学有效的工作机制上下功夫。

今天会议下发《区委办公室、区政府办公室关于进一步完善信访工作党委政府责任制的实施细则》、《区委办公室区政府办公室关于规范信访程序,强化双向追究的暂行意见》和《信访工作目标考评细则》等一系列文件,对进一步加大责任追究、依法规范信访工作行为、依法规范群众上访行为等方面都作出了明确的规定,主要目的就是要建立一套行之有效的工作机制,大家要认真研究这几个文件,结合各自实际抓好落实,采取切实可行的办法和措施,不断提高工作质量、工作效率和工作水平。

四、要在加强信访队伍建设上下功夫。

信访工作要登上新台阶,就必须全面提高信访干部的素质。

广大信访干部要努力在树立政治眼光、培养科学思维、提高政策水平、解决实际问题上,实现新的进步。

区委根据当前的信访形势,对区信访办的领导班子进行了调整和充实,新班子要有新气象,工作上要有新起色,在解决信访老大难问题上有新的作为。

各级各部门也要重心下移、关口前移,重视基层信访队伍建设,要根据工作需要,配齐配强信访工作人员,增强信访部门化解矛盾的能力。

今天的会议到此结束,散会!

同志们:

经过为期一个月的精心筹备,海勃湾区档案管理培训班今天正式开班了,首先我介绍一下与会人员情况。

报名参加此次培训的人员主要是来自各乡镇、街道办事处和区属及驻区各单位从事档案工作的专兼职业务人员。

应邀到会参加今天开班仪式并在台上就座的领导有:海勃湾区政府常务副区长刘继高同志、乌海市档案史志局副局长董子平同志、乌海市亨通钢铁有限责任公司总经理赵涛同志、乌海市生富工贸有限责任公司副总经理冯丰社同志、市档案史志局综合业务科科长刘宝桐同志和海勃湾区档案局主任科员王岚同志。

此次培训得到了市档案局的大力协助和区政府领导的充分重视,也获得了全区各部门、各单位和海勃湾区部分重点企业的热心支持、配合,特别是两位企业老总在百忙之中能够亲临我们办班现场,充分体现了我区企业界对档案工作的重视和关心,令我十分感激。

在此我代表海勃湾区档案局的全体同志,对各位领导和企业老总以及全体学员的到来表示衷心的感谢。

(鼓掌)

下面请政府刘区长为大家作开班讲话,大家欢迎。

下面请市档案局董局长给大家讲话,大家欢迎。

下面请亨通公司赵总(代表企业领导)给大家讲话,大家欢迎。

会上刚才刘区长、董局长和赵总三位领导分别为我们做了开班讲话和重要发言,它充分体现了各级领导对档案工作的关心和重视,这也是我们干好工作的巨大动力。

他们的讲话对我们广大档案工作者寄予厚望,对于我们办好这次培训班乃至今后开展各项档案工作都具有十分重要的指导意义。

大家务必要深刻领会,牢记在心,并自觉地运用到今后各自的具体工作之中。

下面我们就要进行授课了,在开课前我先来介绍一下老师。

担任本次培训授课任务的是今天台上就座的'刘宝桐和王岚两位老师。

两位同志在我们市区档案界都多年从事档案工作,具有丰富的业务指导和授课经验,是在座全体档案人员的良师益友。

我希望学习期间每一位参加培训的同志都要好好珍惜这次机会,按时上课,专心听讲,认真做好笔记,勤学好问,积极用心操练,切实做到学有所获,学而能用,尽早成为各自单位档案业务的行家里手。

为确保我们顺利完成这次培训任务,请大家注意以下两点:首先每天要保证按时到场,提前都把各自手头的工作妥善安排好,遵守课堂培训纪律,坚持做到不迟到不早退,不随意缺勤。

没有非常特殊的情况不要随便请假。

其次要听从培训班工作人员的安排,注意保持会场卫生清洁,轮流搞好值日,完成卫生清理、打开水等任务。

亲爱的同事们、朋友们大家好!

(掌声)

光阴似箭,岁月如梭,刚刚过去的20xx年是值得我们回味的一年,德圣集团自20xx年成立以来,已走过了十年的风雨历程,这一年,德圣集团的每一天都在变化,都在前进。

20xx年,也是公司承前启后、继往开来的一年。

在整个市场遭遇经济寒冬的大环境下,我们并没有被困难所吓倒,公司业务保持了持续稳健的发展,取得了良好的业绩。

成功伴随着艰辛,喜悦伴随着汗水。

随着公司不断发展,我们德圣集团开封团队也在逐渐壮大。

我是咱们公司人事专员。

很荣幸能走进德圣集团这个大家庭,更加荣幸能担任本次培训大会的主持人,来到这个团队,使我深刻感觉到公司领导对于招聘、培训工作的重视。

经过为期两个月的精心筹备,20xx年年初公司培训会议于今天正式召开,此次培训得到了公司领导的充分重视,也获得了公司各工作部的热心支持、配合。

这充分体现了公司各界对于本次培训的重视和关心,令我十分感激。

在此我代表德圣集团开封团队,对各位领导以及全体员工的到来表示衷心的感谢。

(鼓掌)

下面请--------为大家作开班讲话,大家欢迎。

培训会议的主持词开场白篇十二

下午的培训马上就开始了,大家各就各位了,我是今天下午的主持人李静!上午的培训大家的状态都非常好!那现在大家的精神状态好不好,用你们最洪亮,最动听的声音告诉我,现在的状态好不好!

经过一上午的培训,我们对中心文化有所了解,郑总又给我们进行了高品质沟通的培训。

相信大家一定有很大的收获。但是我们作为中心的驻校代理这些肯定是不够的,在坐的各位有很多是新代理,可能对一些代理知识和以后的工作以及发展有很多不懂和不太明白的,那么现在有请温涛老师对代理职业发展规划做一个系统的讲解大家掌声有请温老师给我们带来的代理职业发展规划。鼓掌欢迎。

[]

培训会议的主持词开场白篇十三

大家早上好!

非常高兴大家在百忙中抽出时间来参加今天的《高效的演讲与呈现技巧》培训。今天我们的授课讲师是周华老师。我和萧杨是本期课程的班主任,,很高兴认识各位。在课程的过程中您有什么事情可以来找我和萧杨。

课程开始前再次提醒各位,请关闭您的手机或调为振动状态,以免影响他人听课。现在给大家5秒钟时间准备一下。

接下来我介绍一下这次课程的讲师:宋春涛老师,

宋老师是历任雅芳培训经理多年,专精课程领域在商务演讲和ttt培训上,目前就职于众行公司的专职培训讲师、管理顾问。

相信这次课程宋老师能为大家的工作带来新的思考和启发。

现在让我们用热烈的掌声欢迎周华—周老师

培训会议的主持词开场白篇十四

各位老师,大家好。

为深入贯彻教育部、省教育厅、聊城市教育局关于中小学教师继续教育的政策规定,扎实做好新教师培训工作,夯实教师队伍培训的基础环节,经研究,冠县教育局组织了这次新任教师实施为期三年的寒假系统培训,为促进新教师向骨干教师转型奠定基矗这次培训班主要开设了教育改革发展形势、教师职业道德规范、教育理念、课堂教学、现代教育技术、学生思想教育、班级管理及教科研知识等培训内容。参加培训班开班仪式的领导有,这次培训班的成功开班,得到了县教育局领导的`高度重视,并为此做了大量的前期筹备工作,在这里首先让我们以热烈的掌声对他们表示衷心的感谢。

培训会议的主持词开场白篇十五

【篇一】

同志们:

今年以来,我区的信访稳定工作承受了前所未有的压力,由于各种矛盾交织在一起,赴京赴省越级上访时有发生,集体赴市到区上访大量增加。经区党政联席专题会议研究,今天,我们召开这次高规格的全区信访工作会议,主要任务是认真总结上半年我区的信访工作,查找出问题和不足,正确认识目前我区信访工作面临的严峻形势,明确目标,严格责任,狠抓落实,建立有效的信访工作机制,从根本上遏制信访案件的上升势头,努力实现信访工作全市先进“三连冠”的目标。

今天的会议议程共有四项:

二、要在解决群众反映的问题上下功夫。信访工作的地位和作用决定了必须坚持以人为本,切实维护群众的根本利益,把立足点放在促进为信访群众解决实际问题上。要要牢记“群众利益无小事”的道理,设身处地对待信访群众反映的问题,满腔热情地处理好他们反映的问题。对法律和政策有明确规定的,要督促有关您正浏览的文章《信访工作会议主持词》。

方面采取措施,不折不扣地贯彻落实;对法律和政策没有明确规定但又需要解决的,要抓紧研究完善;对不能解决的,要讲清道理,做好深入细致的说服教育工作,不能随意开口子,坚决防止“大闹大解决、小闹小解决、不闹不解决”的现象。

三、要在形成科学有效的工作机制上下功夫。今天会议下发《区委办公室、区政府办公室关于进一步完善信访工作党委政府责任制的实施细则》、《区委办公室区政府办公室关于规范信访程序,强化双向追究的暂行意见》和《信访工作目标考评细则》等一系列文件,对进一步加大责任追究、依法规范信访工作行为、依法规范群众上访行为等方面都作出了明确的规定,主要目的就是要建立一套行之有效的工作机制,大家要认真研究这几个文件,结合各自实际抓好落实,采取切实可行的办法和措施,不断提高工作质量、工作效率和工作水平。

四、要在加强信访队伍建设上下功夫。信访工作要登上新台阶,就必须全面提高信访干部的素质。广大信访干部要努力在树立政治眼光、培养科学思维、提高政策水平、解决实际问题上,实现新的进步。区委根据当前的信访形势,对区信访办的领导班子进行了调整和充实,新班子要有新气象,工作上要有新起色,在解决信访老大难问题上有新的作为。各级各部门也要重心下移、关口前移,重视基层信访队伍建设,要根据工作需要,配齐配强信访工作人员,增强信访部门化解矛盾的能力。

今天的会议到此结束,散会!

【篇二】

同志们:

经过为期一个月的精心筹备,海勃湾区档案管理培训班今天正式开班了,首先我介绍一下与会人员情况。报名参加此次培训的人员主要是来自各乡镇、街道办事处和区属及驻区各单位从事档案工作的专兼职业务人员。应邀到会参加今天开班仪式并在台上就座的领导有:海勃湾区政府常务副区长刘继高同志、乌海市档案史志局副局长董子平同志、乌海市亨通钢铁有限责任公司总经理赵涛同志、乌海市生富工贸有限责任公司副总经理冯丰社同志、市档案史志局综合业务科科长刘宝桐同志和海勃湾区档案局主任科员王岚同志。此次培训得到了市档案局的大力协助和区政府领导的充分重视,也获得了全区各部门、各单位和海勃湾区部分重点企业的热心支持、配合,特别是两位企业老总在百忙之中能够亲临我们办班现场,充分体现了我区企业界对档案工作的重视和关心,令我十分感激。在此我代表海勃湾区档案局的全体同志,对各位领导和企业老总以及全体学员的到来表示衷心的感谢。(鼓掌)

下面请政府刘区长为大家作开班讲话,大家欢迎。

下面请市档案局董局长给大家讲话,大家欢迎。

下面请亨通公司赵总(代表企业领导)给大家讲话,大家欢迎。

会上刚才刘区长、董局长和赵总三位领导分别为我们做了开班讲话和重要发言,它充分体现了各级领导对档案工作的关心和重视,这也是我们干好工作的巨大动力。他们的讲话对我们广大档案工作者寄予厚望,对于我们办好这次培训班乃至今后开展各项档案工作都具有十分重要的指导意义。大家务必要深刻领会,牢记在心,并自觉地运用到今后各自的具体工作之中。

下面我们就要进行授课了,在开课前我先来介绍一下老师。

担任本次培训授课任务的是今天台上就座的刘宝桐和王岚两位老师。两位同志在我们市区档案界都多年从事档案工作,具有丰富的业务指导和授课经验,是在座全体档案人员的良师益友。我希望学习期间每一位参加培训的同志都要好好珍惜这次机会,按时上课,专心听讲,认真做好笔记,勤学好问,积极用心操练,切实做到学有所获,学而能用,尽早成为各自单位档案业务的行家里手。

为确保我们顺利完成这次培训任务,请大家注意以下两点:首先每天要保证按时到场,提前都把各自手头的工作妥善安排好,遵守课堂培训纪律,坚持做到不迟到不早退,不随意缺勤。没有非常特殊的情况不要随便请假。其次要听从培训班工作人员的安排,注意保持会场卫生清洁,轮流搞好值日,完成卫生清理、打开水等任务。

下面开始授课

【篇三】

同志们:

今天的大会是经局务会研究决定召开。参加今天会议的有:各乡镇教育中心、中学、小学、国办校(园)、私立学校的校长。首先,让我们以掌声对孙主任的到来表示热烈的欢迎!今天的会议是一次非常重要的会议。下面,我就会议纪律强调三点:一是与会人员要关闭手机或调成振动状态;二是不准交头接耳;三是要认真做好会议记录,认真领会会议精神。

今天会议的议程主要有两项。

下面,进行大会第一项,请王局长就迎接20xx年省督导评估工作讲重要意见。

下面,进行大会第二项,请孙主任讲话。

刚才,王局长就迎接20xx年省督导评估工作讲了重要意见,孙主任就迎检工作进行了具体详细的培训。王局长和孙主任的讲话,贴近实际,具有很强的针对性和操作性,对我们做好省检工作具有很好的指导意义。下面,就如何贯彻落实好这次会议精神,我再强调几点:

1、提高认识,传达部署要到位。首先,会后,与会的校长要将今天的会议精神,及时准确、原原本本的传达到学校的全体教师,迅速把思想和行动统一到教育局的各项决策部署上来。其次,要立即召开领导班子会议,深入学习,认真领会文件精神;要吃透领导讲话、领会上级精神、自觉与教育局的要求看齐、扎扎实实做好迎检工作;要统一思想,提高认识,明确要求和任务,就当前需要做好的重点工作,认真谋划,抓紧部署,不折不扣地抓好落实。

会议到此结束。散会。

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