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在这段时间里，我学到了很多宝贵的经验与教训。写心得体会时，可以采用逻辑分析、对比对照等方式进行组织和展示。接下来，我将分享一篇关于心得体会的精彩范文，希望能给大家带来一些启示。
人民警察管理规定心得体会篇一
人民警察法是我国警察工作的重要法律基础，对于规范警察行为，保护公民合法权益起着重要作用。我在学习和实践中深刻体会到，人民警察法对于推动警察执法工作的规范化、科学化、文明化具有重要意义。本文将从提高警察执法素质、保障公民合法权益、加强警务公开、深化警民互动和构建信任机制等方面，谈谈我对人民警察法的心得体会。
第二段：提高警察执法素质
警察执法素质的提高是人民警察法的核心目标之一。通过对人民警察法的学习，我深刻领悟到合法执法的重要性。警察应当依法执法，严格遵循程序，维护公民合法权益。在实践中，我始终将公平、公正、公开作为自己的执法原则，注重人性化的沟通方式，力求以最和谐的方式解决问题，赢得了广大群众的支持和信任。
第三段：保障公民合法权益
人民警察法强调了保护公民合法权益的重要性。作为一名警察，我深知自己身上肩负着捍卫公民合法权益的使命。在执法过程中，我始终坚持依法行事，确保不侵犯公民的合法权益。同时，我积极帮助群众了解和维护自己的权益，加强对不法分子的打击，为社会的法治建设做出了应有的贡献。
第四段：加强警务公开
人民警察法要求警察机关加强警务公开，提高警务透明度。我认为警务公开是警察与社会之间建立信任关系的重要方式之一。在日常工作中，我主动向群众解释相关法律知识，公开我的执法过程，增加公众对警察执法的了解与认可。通过警务公开，我与群众之间建立了良好的沟通与互动，有效促进了社会的稳定与和谐。
第五段：深化警民互动和构建信任机制
人民警察法倡导警民互动和建立信任机制，这是警方与公民之间密切合作的基础。我在实践中深感警民互动的重要性。通过定期召开群众性聚会、开展社区巡逻和宣传活动等，我与群众之间的联系更加紧密。群众可以随时反映问题，警方则能更好地了解社情民意，共同促进社会的和谐与稳定。
结论：
人民警察法对于规范警察的执法行为，保护公民的合法权益，构建警民的互信机制具有重要意义。作为一名警察，我深深体会到了人民警察法在实践中的价值。在今后的工作中，我将继续遵循人民警察法的要求，加强自身素质的提升，为打造和谐有序的社会做出更大的努力。
人民警察管理规定心得体会篇二
近年来，各地公安系统日益重视民警教育培训工作，经过“岗位大练兵”、“抓基层、打基础、苦练基本功”、“社会主义法治理念教育”、“三懂四会”、“三通晓、四熟悉、五能够”、“特色练兵”活动，各地公安民警在“专业素质、岗位技能、执法理念”等方面都接受了深入细致的培训，教育培训工作已成为了公安事业改革与发展的不竭动力。但不得不承认，我们的教育培训工作目前仍存在很多不足，整体上，我们民警教育培训科学化、规范化、实效化还不够理想。在具体实施上，教育培训理念、教育培训内容、教育培训方法、教育培训考核、教育培训激励、教育培训效果评估等方面工作存在明显欠缺。这些问题的存在，影响了民警教育培训工作效能的充分发挥，使教育培训这样一件好事办得还不尽如人意。
党的十七大报告提出：“要全面贯彻党的教育方针，坚持育人为本、德育为先，实施素质教育，提高教育现代化水平，培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人，办好人民满意的教育。”这为为什么要实现民警教育培训现代化、怎样实现民警教育培训现代化、为谁实现民警教育培训现代化提供了根本指导思想。我认为，解决当前公安民警教育培训工作中存在的现实问题，必须根据新形势、新任务、新要求及民警队伍状况实际，对民警教育培训工作进行创新。
思想是行动的先导，理念制约着行动。创新理念是加强教育培训工作的前提。因此，我们要在教育培训内容、方法、激励等方面进行有效改革创新的基础上，引导广大民警树立与教育培训工作相适应的理念：
一是树立“教育培训是生存和发展的前提与基础”的'理念，即明确教育培训工作是一项事关重要公安工作全局的战略性、基础性工作，是公安事业前进的不竭动力，从整体上营造民警从业危机感、竞争的压力感和展望未来的求索感，使民警认为来参加培训是为未来投资，是为生存而学，为发展而学，主动要求参加教育培训。
二是树立“参加培训就是工作”理念。即参加培训就是工作，学习是工作的重要组成部分，学习是为了更好的工作。
三是树立“提高学习力”理念。即教育培训中注重培训学习能力，使民警在工作和生活中会学习、会思考，具有较强的学习能力。
培训内容是教育培训工作的基础，是引起民警培训兴趣的直接动力。现行的民警教育培训内容往往主要以每年公安部、省、市公安机关开展的各项活动要求学习的内容、上级的文件、各级领导讲话、相关纪律规定和常规的警务技能为主。以扬州为例：民警参加培训都要接受队列礼仪、内务条令培训，一遍遍重复培训。而在调查中，目前民警更多需要的是以心理矫治、群众工作方法、计算机操作应用、所在岗位技能、信息网络工程、警务器械等知识为主要内容的培训。因此，创新民警教育培训内容，势在必行。
人民警察管理规定心得体会篇三
人民警察是国家的守护者，肩负着维护社会稳定、保障人民安全的重大责任。近日，我读了《人民警察四史》一书，深受启发和感悟。通过对历史的回顾和思考，我对人民警察的使命和责任有了更加深刻的认识。在这篇文章中，我想分享我的四史心得体会。
首先，在党的领导下，人民警察始终坚守政治方向，始终站在保护人民利益的立场上。回顾人民警察的发展历程，我们不难发现，无论是在民主革命中还是在建设社会主义的过程中，人民警察始终都在党的领导下承担着重大使命。这使我深深认识到，人民警察作为专职武装力量，必须始终站在维护党和人民的利益上，始终坚守正确的政治方向，做到忠诚于党、忠诚于人民。
其次，人民警察始终坚持以人民为中心的工作导向，不断努力为人民群众服务。人民警察的宗旨是全心全意为人民服务，不计个人得失，只求保护人民的安全和利益。回顾历史，我们看到，人民警察在抗战年代和社会主义建设时期都做出了巨大的贡献，无数的警察抛头颅、洒热血，为人民付出了辛勤的努力。这使我深感人民警察是人民的好警察，我们要始终牢记着自己的职责，时刻以人民群众的生命安全和幸福福祉为使命，竭尽全力为人民群众服务。
再次，人民警察秉持法治思维，坚定维护国家法律和社会秩序。作为执法者，人民警察必须守法、用法、办法，坚决与违法犯罪行为作斗争。人民警察必须加强自身的法律素养和职业道德，始终守住底线、牢记使命，做到公平公正执法，严惩违法犯罪分子。在法治的轨道上行驶，只有树立法治意识，才能更好地维护社会秩序，保障人民的安全和利益。
最后，人民警察勇于创新探索，不断提升自己的履职能力。作为新时代的人民警察，我们要紧跟时代步伐，不断学习、创新，适应社会发展的需要。今天的治安环境不断变化，犯罪形式日益复杂，这就要求人民警察必须具备全方位的能力，包括技术、思维、心理等各个层面。我们要不断提升自己的专业素养，保持与时俱进的执法态势，用创新的手段和方法来维护社会治安。
综上所述，通过学习《人民警察四史》，我更加深刻地认识到人民警察的使命和责任。人民警察必须始终坚守正确的政治方向，站在保护人民利益的立场上；始终以人民为中心，全心全意为人民群众服务；守法经营、依法执法，维护国家法律和社会秩序；勇于创新探索，不断提升自己的履职能力。作为一名年轻的人民警察，我将时刻谨记这些要求，不断努力前行，履行好自己的职责，为实现中国梦、人民幸福做出自己应有的贡献。
人民警察管理规定心得体会篇四
第一段：引言（100字）
特级人民警察是一支国家安全与社会稳定的守护者，他们肩负着维护社会治安、打击犯罪的重任。作为一名特级人民警察，我通过多年的工作实践和生活体验，深刻体会到了这一职业的光荣与责任。
第二段：忠诚职责（200字）
作为特级人民警察，我们首先要对党和人民忠诚，在工作中始终坚守政治原则，并且要保持军人般的严谨态度。只有始终把政治纪律和政治规矩挺在前面，保持政治上的清醒和坚定，才能始终保持对党和人民的忠诚，并更好地履行工作职责。
第三段：大胆创新（300字）
创新是特级人民警察工作的生命线。面对新形势、新任务，我们要更加注重创新思维和方法，勇于破解各种难题和困境。特级人民警察必须善于总结实践经验，学习先进技术，提高工作水平和业务能力，以更加高效和独创的办法处理各类案件，确保维护社会安全与稳定的工作任务圆满完成。
第四段：严明纪律（300字）
作为执法人员，我们必须始终严守职业纪律和工作规范，严格遵循法律法规和执法程序。特级人民警察要不忘初心，时刻保持警钟长鸣的警觉，对自己的行为进行严格的自我约束，绝不允许给公安队伍抹黑。同时，我们也要注重个人修养，修身养性，时刻保持良好的形象，得到市民的信任与支持。
第五段：奉献社会（300字）
特级人民警察的工作是一种对社会的无私奉献。我们要时刻关注社会民生，积极参与各类社区活动，加强与群众的沟通与联系，做到心系群众、服务群众，让每个人民警察成为人民群众的贴心人。只有这样，我们才能更好地实现警察的价值和使命，为社会的和谐与进步贡献自己的力量。
结尾（100字）
作为一名特级人民警察，我深刻认识到这一职业的光荣与伟大，明白了责任使命的重大。通过忠诚职责、大胆创新、严明纪律和奉献社会等方面的实践体会，我更加坚定了自己为人民服务的信念和决心。我将一如既往地以乐观积极的态度投身于维护社会稳定与安全的工作中，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。
人民警察管理规定心得体会篇五
段一：引言（200字）
人民警察是我国社会主义法治社会中的重要力量，自成立以来，一直承担着维护社会治安、保护人民群众生命财产安全的神圣职责。近年来，以习近平同志为核心的党中央高度重视人民警察队伍建设，提出了“四史”学习教育的重要要求。通过学习革命战争年代、建设时期、改革开放以来和新时代的人民警察历史，我深刻感受到人民警察的光荣历程、丰富实践和伟大成就，也深刻认识到人民警察要在新时代继续发挥党员先锋模范作用。
段二：革命战争年代的人民警察（200字）
在革命战争年代，人民警察是中国共产党领导的武装力量的重要组成部分，曾参与了多次重要战斗，为革命事业作出了巨大贡献。革命战争年代的人民警察心系群众，敢于冲锋陷阵，为保卫人民利益奋斗到底。他们没有豪情万丈的英雄事迹，但他们的无私付出、勇往直前的精神代代相传。通过学习他们的光荣历史和英勇事迹，我们应该铭记他们的英勇和牺牲精神，继续发扬人民警察为人民服务的优良传统。
段三：改革开放以来的人民警察（200字）
改革开放以来，我国社会发生了巨大的变化，人民警察的角色和职责也发生了重大转变。在改革开放初期，人民警察积极参与经济建设，为推动社会发展发挥了重要作用。同时，他们还承担了打击犯罪、维护社会稳定的重要工作。在人才培养方面，党中央高度重视人民警察队伍建设，加强了警察的理论学习和实践训练，为适应新时代的发展需求奠定了基础。改革开放以来的人民警察通过自身的不断奋斗和提升，展现出了新的风采和责任担当。
段四：新时代的人民警察（200字）
进入新时代，人民警察的职责更加重大而复杂。面对日益加剧的安全威胁，人民警察要以高度的政治觉悟和责任心，牢记为人民服务的宗旨，坚决打击犯罪，维护社会稳定。同时，他们还要加强与群众的联系，增强执法公正性，为人民群众提供更加优质的服务。党中央的要求是，人民警察要深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想，勇于创新，积极适应新时代的要求，不断提高履职能力，为实现中国梦贡献自己的力量。
段五：结语（200字）
人民警察四史的学习，让我们更加深入地了解和认识了人民警察伟大而光荣的历程。通过学习人民警察的历史，我们感受到了他们的牺牲奉献精神，也意识到了他们在新时代的责任和使命。作为新时代的人民警察，我们要坚持党的领导，增强党性修养，以实际行动践行人民警察的价值观和使命。只有这样，我们才能更好地胜任新时代的各项任务，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。
人民警察管理规定心得体会篇六
随着社会的发展，人民警察在维护社会稳定和治安秩序方面发挥着重要的作用。为更好地规范和强化人民警察的职责和权力，维护公平、公正的执法环境，国家制定了《人民警察法》。本文将以《人民警察法心得体会篇》为主题，探讨该法对人民警察的规范和引领作用。
首先，人民警察法明确了人民警察的职责。法律规定了人民警察的主要职责包括：保护公民的人身、财产安全，维护社会治安，预防和打击犯罪等。以往，由于缺乏统一的法律标准，一些人民警察可能会滥用职权，侵犯公民的权益。而有了《人民警察法》的出台，人民警察在执法过程中将更加严格按照法律规定履行职责，不会随意侵犯公民的权益。这对提升人民警察的形象，建立崇高的执法权威起到了重要作用。
其次，人民警察法明确了人民警察的行为规范。根据法律要求，人民警察在履行职责的过程中应秉持公正、廉洁、严格和文明的原则。这对于整个执法环境的优化非常重要。在执行任务时，人民警察应贯彻以人民为中心的发展思想，保护人民的合法权益。在办案过程中，要依法讯问嫌疑人，不得使用酷刑和非法手段。这些规定都是为了保障司法公正，维护人民警察的权威性和公信力。
第三，人民警察法规定了人民警察的权力和义务。根据法律规定，人民警察在履行职责时拥有使用武器、侦查采取强制措施等权力。然而，法律也明确了这些权力是否可以行使应根据法定程序以及必要性、合理性来判断。这就要求人民警察在行使权力时要慎重，不能滥用职权。人民警察法还规定了人民警察的义务，包括服从指挥、维护党和人民的利益等。这些规定为人民警察提供了明确的工作指导，使其在工作中更加高效、规范。
第四，人民警察法强调了人民警察的培训和提高素质的重要性。根据法律规定，人民警察应不断加强自身素质，提高专业技能和工作水平。法律要求警察机关要加强对人民警察的教育培训，提供必要的条件和资源，使其能够更好地履行职责。只有具备了一定的知识和技能，警察才能胜任复杂多变的执法任务，并能更好地服务于人民群众。
最后，人民警察法提出了对违法行为的严肃追究。根据法律规定，人民警察在履行职责时如果违法或者滥用职权，将要承担相应的法律责任。这就提醒人民警察不仅要依法履职，更要明白自己的权力是一项神圣的职责。同时，对于人民警察法规定的违法行为，人民群众也可以提起移诉，以实现公正和透明的执法环境。
总之，《人民警察法》的颁布对人民警察工作规范化、权力约束化、执法科学化起到了积极的促进作用。通过明确人民警察的职责、行为规范、务实权力和法律义务等方面的内容，使人民警察在服务于人民群众的过程中更加主动、规范和专业。当然，对于《人民警察法》的贯彻和执行，需要各级警察机关切实加强相关培训和学习，使所有警察都能够深入理解和遵守法律要求，为社会治安和稳定提供优质的服务。
人民警察管理规定心得体会篇七
职业道德的好坏，不仅关系到人民群众的切身利益，而且关系到国家的长治久安、党和政府的形象，也会影响到整个社会的道德风气。下面是带来的人民警察工作心得体会，希望大家喜欢。
社区民警是实施农村和社区警务战略的主体，但由于长时间放松了基础工作或同时承担大量非社区工作等方面的原因，导致一些地方社区民警工作水平不高，成效不好。下面，从社区民警应处理好的"五个关系"着手，谈一些个人对于提高社区民警工作水平的粗浅认识。
一、处理好社区工作与其他警务工作的关系
众所周知，社区民警确实很辛苦，虽然近年来各级公安机关不同程度上采取了为基层民警减负的各种措施，使社区民警相对单一地承担基础工作任务，专业性有所增强，但社区民警专属社区警务工作是绝大多数单位难以办到的。所以，社区民警要正确处理干好社区工作与完成非社区工作任务的关系，正确定位，找好角色，将主要精力用在社区工作上，轻视自己的主业。同时，派出所的领导要科学整合警力，合理部署任务，最大限度地把社区民警从非社区工作任务中解放出来，使社区民警有充分的时间和精力下社区工作，真正解决好社区民警"下不去"的问题。
二、处理好下社区与上平台的关系
随着警务工作信息化的不断深入，各类警务信息平台的应用越来越广泛，使社区民警的工作更加便捷，案头台帐性工作明显减少，查阅相关信息上网可见，工作效率也大幅提高，然而有些社区民警实际下社区工作的时间并不多，警务室"有室无人"现象和社区见警率低的问题依然存在。其主要原因有两个方面。主观上一些社区民警不愿意在闲暇时间投进社区，存在一定的贪享清闲的个人惰性，也不善于合理充分利用时间;客观上作为采集源头信息和承担接处警任务的第一线，社区民警承担了不少平台基础信息的编辑录入、报送维护和各类案事件的处理任务，占用了社区民警的大量时间。对此，广大社区民警应调整工作思路，进一步增强责任心，提高工作积极性和主动性，提高计算机应用操作水平，提高工作效率，并统筹安排时间，将上平台穿插于值班备勤、下完社区回所和日常处理案事件的间隙等时段，切实做到扑下身子沉入社区和抽挤时间登上平台两不误。
三、处理好干工作与打基础的关系
社区基础工作是"三基"工程建设的重要方面，社区民警要把主要精力用在打牢社区工作的基础上。这些基础包括：强化居民自我防范意识;组织民防力量进行治安防控，织严织密物防、技防网络;与社区干部和相关单位建立密切顺畅的工作关系，开展人口调查、抓好阵地控制;物建一批作用明显的治安耳目和社会信息员，收集情报信息;在社区开展服务群众工作，调处简易纠纷，创建和谐警民关系等等。当然社区工作在不同的时间也有不同的工作重点，如进行案件排查，组织治安清查，处置突发事件，调处治安纠纷，为居民排忧解难等。社区基础要打，日常的工作任务也要完成，但一定要把打牢基础作为重中之重，决不能只顾完成日常工作，而忽视打牢基础工作。"三基"工程建设已进入关键期，要以此为契机，结合苦练基本功工作，加强学习，定立目标，总结方法，积累经验，不断提高自身的基础工作水平和群众工作能力，全面提高社区基础工作总体水平。
在与群众的接触中，要注意提高自己的语言表达能力和运用能力，注重锻炼自己的口才，特别是在宣传党和公安机关的方针政策、开展教育动员活动时，注意提高自己说话的政治和法律水平。要多说心里话，多说实在话。要根据社区的特点和居民的心声，集中精力、开动脑筋做几件有影响的事情，如千方百计把当前案件高发的势头降下来;将侵犯群众利益的不法人员及时予以处理;把邻里之间的各种矛盾纠纷依法调解好等，并注重提高自身的法律水平和业务能力，遇事或接报案件能够随机应变，有效控制、妥善处置;再次要塑形。即平时在社区开展工作中着装要严整，举止要端庄，行为要规范，言语要文明，既能与群众打成一片，又不失自己的身份，向群众展示一个威武雄壮、文明强干、一身正气，信得过、靠得住的人民警察良好姿态，在群众心中塑造起秉公执法、英勇善战的形象，使群众有情况愿意向民警反映、有问题乐意对民警倾诉，有矛盾愿意找民警化解。
一、思想政治方面
坚持以邓**理论和"三个代表"的重要思想为指针，认真贯彻执行党的决议和有关精神，注重思想政治修养，通过不断学习和实践，树立无产阶级的世界观、人生观和价值观，时刻牢记并努力实践全心全意为人民服务的根本宗旨，始终保持忠于党、忠于祖国、忠于人民的政治本色，并不断提高政治、理论、思想意识、职业道德、社会公德等方面的觉悟，不断改造自己的主观世界，努力争做一名政治思想过硬，业务能力强的新世纪、新阶段的公安民警。
二、公安业务工作方面
不断向先进典型学习，以他们为榜样，做到廉洁奉公、爱岗敬业、无私奉献。而且在工作、学习和生活中，时刻约束自己。在实际工作中，时刻严格要求自己，严谨、细致、尽职尽则，努力做好本职工作，团结同志，认真完成各项任务指标。一年来，在大队中队领导及同志们的关心帮助下，抓获违法犯罪嫌疑人数十名，调解纠纷300余起.抢险救灾十余起为人民群众挽回财产损失数万元。同时在自己上班期间加强巡逻摸索一套防"两抢"的工作方式，做到少发"两抢"严防恶性案件发生，在一年上班期间无恶性案件发生，圆满完成了上级交给的各项工作任务，为巡逻辖区的治安秩序稳固发展打下了坚实的基础。有力的净化了巡逻辖区社会风气。
三、组织纪律方面
今年以来，我将加强组织纪律意识贯穿到工作生活中。不仅是从小事做起，点滴做起，严格要求自己。更在日常生活中注意遵守各项规则制度，每一天上下班，每一次接处警，每一次接待群众，我都做到严格规范，坚持精益求精，不断提高对自身的要求，确保纪律严明，作风过硬。
四、廉政建设方面
在廉政建设中，我坚持做到廉洁自律，严格按照上级的要求约束自己的一言一行。在工作学习生活中，牢记自己是一名人民警察，不把自己混同于普通的老百姓，严格按照有关规定参加社交圈、生活圈、娱乐圈，自觉维护人民警察在群众中的良好形象。一年来，保证了无任何违法违纪行为。
五、存在问题及下一步打算
回顾一年的工作学习，检查自身存在的问题，我发现存在以下问题：一是学习不够。当前，以信息技术为基础的公安科技迅速发展，新情况新问题层出不穷，新知识新科学不断问世。面对严峻的挑战，缺乏学习的紧迫感和自觉性将不能适应新的要求。二是在工作压力大的时候，有时情绪过于急躁，这是自己政治素质还不够高的表现。
针对以上问题，我为明年确定了努力方向是：一是加强理论学习，进一步提高自身素质。要适应新形式下公安工作的新要求，必须要通过对国家法律、法规以及相关政策的深入学习，增强分析问题、理解问题、解决问题的实际能力，二是增强大局观念，转变工作作风，努力克服自己的消极情绪，提高工作质量和效率，积极配合领导同事们把工作做得更好。三是打牢全心全意为人民服务的思想，脚踏实地的工作。时刻用周部长四句话为行动指南，以新世纪、新阶段的三大历史使命为己任，深入群众，虚心向人民群众学习，不断丰富警民关系，把为人民服务的宗旨观念落实到行动中去。切实提高行政执法效率，真正成为一名便民、利民，保障人民安居乐业的合格警察。
公安部在《关于实施社区和农村警务战略的决定》中，明确把做群众工作作为警务室民警的首要职责提了出来。贯彻落实公安部的决定，深入实施"两大警务战略"，警务室建起来了，民警下沉到位了，如何切实做好新形势下的群众工作，提高群众工作水平，是基层警务室民警都在探索和实践的重大课题。作为一名长期工作在基层一线的民警和带兵人，笔者的心得体会是，要想做好群众工作，就必须注意"三个三"。
一、必须克服"三种观念"
一是必须克服以管理者自居，视群众为单纯的管理对象的错误观念。在实际工作中，基层一些民警始终不能摆正自己和人民群众的关系，总是认为，自己是代表政府管理人民的，群众就是公安机关的管理对象，所以，总是以管理者的身份对群众颐指气使，把党和人民交给的权力用来摆架子、施威风，"门难进、脸难看、话难听、事难办"，无形当中把自己摆到了群众的对立面，人为地拉远了民警与群众之间的距离，影响了整个公安队伍的形象和声誉，使公安工作的群众基础受到了冲击和动摇。这样的民警恰恰忘记了自己来自于群众，赖以群众的养育而生存，靠群众的支持而工作，把管理和服务割裂开来、对立起来，只注重管理，向群众施加压力，而忘记了全心全意为人民服务这一党的根本宗旨，把立警为公、执法为民的理念抛在了脑后。要切实做好新形势下的群众工作，就必须首先摆正民警与群众之间的关系，真正放下高高在上的臭架子，彻底摒弃单纯的管理观念，把服务摆到与管理同等重要的地位，寓管理于服务之中，在服务中体现管理。
二是必须克服与己无关，视群众的求助为份外负担的错误观念。在农村，应当充分肯定的是，随着法制宣传教育的不断深入，群众的法律意识有了明显的提高，一遇到为难招窄的事情，求助于法律、求助于公安机关的行为明显增加。但有一个不容忽视的现象是，群众不知道哪些事情应该归哪个部门管，有事总愿意找派出所、找民警予以帮助，这从另一个角度讲，也体现了群众对公安民警的充分信任。而实际工作中，我们有的基层民警却不能正确对待这种事情，群众的求助，属于我们管辖范围内的事情尚能够及时接待、受理和办理，而对不属于公安管辖的事情，冷冷地一句："这事儿不归我们管"，便将群众拒之门外，不做耐心细致地解释，不告诉应该到哪个部门去办理。长此以往，群众对这样的民警也只好敬而远之、疏而远之，公安机关的信誉度无形中打了折扣。其实，老实、淳朴、憨厚的农村群众，是通情达理的，你只要和颜悦色地把道理给讲明白，谁也不会故意为难人的。对于属于我们职权范围内的事，应该尽力办、尽快办，不断提高办事效率和质量，这是对的、毫无疑问的;对于不属于我们职责范围内的事情，也必须热情向群众解释清楚，帮助群众联系或者明确告诉去哪个部门办理，群众明白道理后，既可以在事情的办理中少走弯路，也会对我们民警心存感激。
三是必须克服小事一桩，对群众请求我们办理的事情不屑一顾的错误观念。侦破刑事案件，依法、及时查处治安案件，无疑是公安机关责无旁贷的重要工作职责，但就广大的农村来说，群众求助于我们的往往多是一些丢了一只鸡、少了一只狗、毁了一垄苗、断了一棵树的小事，这些事有的根本就不够公安机关的立案标准，治安处罚也于法无据，有的也不是公安机关管辖范围内的事，但恰恰在我们民警看来是"小事"的事，在群众看来却是事关其切身利益的大事，也恰恰是由于这些"小事"拖起来得不到解决，使邻里之间、干群之间的矛盾日积月累，摩擦导致纠纷，纠纷演化成械斗，直至酿成治安或刑事案件，影响了农村的和谐，影响了农村的治安稳定。所以，"群众利益无小事"的告诫应当似警钟时刻回响在我们的耳畔。农村警务室民警要积极参与民间矛盾纠纷排查调处工作，下力量协助党委、政府或村干部把这些"小事"协调好、解决好，把矛盾和纠纷化解在基层，化解在萌芽状态。
二、必须创新"三种工作方式方法"
适应新的工作形势和要求，不断创新工作方式方法，是基层警务室工作不断取得新的进展，创造出新的局面的必要途径。做好群众工作，必须在下列三个方面不断创新方式方法：
一是要创新入户核查的方式方法。入户核查，是基层民警掌握辖区居民情况、有效加强人口管理和户籍管理的重要手段，也是警务室民警了解群众家庭生产、生活等情况，了解群众疾苦，改善警民关系，有针对性地为群众提供服务的必要途径。以往工作中，警务室民警大多是按照上级公安机关的统一部 署，定时到群众家中进行核查，缺乏自主性，有时也往往因为群众家中无人无法进行。新的形势下，入户核查必须根据农村的特殊情况因时、因地、因人制宜地进行，才能达到理想的效果。春节期间，外出打工的青、壮年劳动力返回了家乡，家人团聚，这是我们入户核查、接触群众的最好机会;春种、秋收季节，大多男青、壮年劳动力也返回农村，这就需要我们走进田间地头，抓紧进行走访调查。对于那些养殖大户、种植大户、贩运大户等，我们可以利用他们的农闲季节随时进行走访，了解其所需、所想、所盼，了解他们的治安需求，帮助解决实际问题。
二是要创新办理相关证件手续的方式方法。随着社会主义市场经济的发展和社会主义新农村建设步伐的加快，人财物大流动的趋势必然要波及到农村。每年农村都有大量的青、壮年劳动力要外出打工，每年都要有一定数量的农村中学生要到外地就学，每年都要新增一定量的机动车，每年都要有一定量的外来人员到本地辖区打工或创业。群众到公安机关办理身份证、户口和车驾手续及牌照等的机会大大增加。近年来，基层派出所和警务室民警在工作实践中，创造了上门服务、预约服务、延时服务、代办服务和"流动警务车服务"等多种服务形式，得到了群众的普遍欢迎，应该继续提倡和发扬。每年春季，针对农民外出打工相对集中的实际，有的派出所还采取了将辖区各村按时间先后顺序排开的做法，由所长带领户籍内勤和警务室民警集中深入到各村主动为群众办理户口和身份证等手续，极大地方便了外出打工的农民。随着科技强警步伐的不断加快，微机也将进入农村警务室，从现在开始，就必须做好警务室民警微机操作技能的培训和训练，待公安五级网开通后，及时为群众提供更加快捷、便利、优质的服务。
三是要创新社会治安防范的方式方法。组织、宣传、发动群众切实提高自防自治能力和水平，搞好社会治安防范工作，是警务室民警做好群众工作的一项主要任务。近年来，基层民警在认真组织搞好多种形式的联防队、巡逻队建设的同时，大力推广了物防和技防等措施。比如安装远红外线报警装置、"气死贼"等，花钱不多效果明显的手段得到了群众的认可，这些方法是值得警务室民警继续发扬光大的。随着农村经济的迅速发展、农民生活水平的逐步提高，新颖、有效的技术防范手段会越来越多地被农民所接受，警务室民警必须坚持创新、发展的理念，随时掌握先进的技术防范设施的发展方向，针对辖区情况，及时推广安装各种先进的技术防范设备，在抓好治保会、联防队建设的同时，使人防、物防和技防有机结合，逐步向更加注重技术防范方面的转变。当前尤其是要选择那些农村金融营业网点、加油站、灌气站等重点要害部位和繁华的农贸集市适时安装视频监控系统，并与派出所联网，以节省警务成本，提高防范效能，使农民在有效的治安防范中得到切实的保护，看到公安机关的服务诚意。
三、必须追求"三种良好效果"。
做好群众工作，是我们基层警务室民警的工作职责，也是巩固公安工作的基础，提高公安工作水平的有效手段。因此，在做群众工作中，必须努力追求"三个良好效果"：
一是要追求警民关系和谐融洽的良好效果。构建社会主义和谐社会，最关键最核心的是要追求人与人之间的和谐相处，最大限度地减少不和谐因素，最大限度地增加和谐因素。而民警与群众之间的和谐相处，既是我们做好群众工作应该追求的目标，也应是我们警务室民警必须努力的方向。警民关系和谐与否，是要看发了刑事案件公安机关能否及时侦破，有了治安案件是否及时得到依法查处，但更多的还是要看我们的民警能否真心实意地对待群众的求助，能否真心实意地把群众的事当成自己的事来办，是否切实维护群众的切身利益、保护他们的合法权益。只要我们真心实意地置身于群众之中，想他们之所想、急他们之所急，帮他们之所需，真正做他们的知心人、好朋友，群众才会真心的理解我们、关心我们、支持我们，否则，你做得再好，老百姓也不买你的帐。
二是要追求社会和谐稳定的良好效果。公安机关是维护社会和谐稳定的主力军，我们做群众工作的目的就是要密切警民关系，巩固公安工作的群众基础，进而做好公安工作，维护社会稳定，构建和谐社会。而做群众工作，离不开我们职能作用的充分发挥。如果一个辖区治安秩序一团糟，群众没有安全感，你再为群众做多少"小事"、好事，再怎么说为群众服务热情周到，也不可能赢得群众的信赖。所以，必须把维护好辖区的治安稳定，为群众创造安全、舒适、和谐的治安环境作为我们第一位的职责，倾心尽力，以平安促和谐，以稳定促发展。警务室作为维护社会治安稳定的第一道防线，必须把及时掌握社情民意作为重要任务，及时发现和化解消极对立的不和谐因素，及时发现治安隐患，确保一方平安。
人民警察管理规定心得体会篇八
着春秋执勤服时，佩戴扣式软质肩章和软质警号、胸徽，内着制式圆领恤衫;男性公安民警戴大檐帽或者警便帽，女性公安民警戴翻檐帽或者警便帽。
着冬执勤服时，佩戴扣式软质肩章和软质警号、胸徽，内着制式圆领毛衣;男性公安民警戴大檐帽、栽绒帽或者警便帽，女性公安民警戴翻檐帽、栽绒帽或者警便帽。
着夏执勤服时，佩戴扣式软质肩章和软质警号、胸徽;男性公安民警戴大檐凉帽，女性公安民警戴翻檐凉帽。
二、常服
着常服时，佩戴硬质肩章、警号、胸徽;内着内穿式制式衬衣，系制式领带;男性公安民警戴大檐帽，女性公安民警戴翻檐帽。
三、作训服
着作训服时，佩戴套式软质肩章，戴警便帽，内着制式圆领恤衫或者制式圆领毛衣。
四、多功能服
着多功能服时，佩戴套式软质肩章和硬质警号、胸徽，内着冬执勤服或者冬常服;男性公安民警戴大檐帽或者栽绒帽，女性公安民警戴翻檐帽或者栽绒帽。
五、外穿式制式衬衣
外着外穿式制式衬衣时，佩戴扣式软质肩章和软质警号、胸徽，通常系制式领带，各单位也可以根据工作需要决定统一不系领带;衬衣下摆系于裤腰内，系制式腰带;男性公安民警戴大檐帽，女性公安民警戴翻檐帽。
人民警察管理规定心得体会篇九
作为一名人民警察，春训是我们每年必经的一段时间。春训不仅是对我们专业知识和技能的锻炼，更是对我们职业精神和责任感的考验。在春训中，我收获了许多宝贵的经验和体会，下面我将从个人成长、团队合作、技能提升、心理素质和职业自觉等几个方面，分享我的春训心得体会。
首先，春训对我的个人成长非常重要。在春训中，我发现了自己的不足和潜力。在每一次模拟训练中，我都积极参与，勇敢承担责任。通过训练，我逐渐提高了自己的判断能力和应对能力，有了更好的应变和决策能力。同时，春训也锻炼了我的体能和耐力，让我更加坚强和自信。这些成长的经历不仅帮助我成为更好的人民警察，也让我在日常生活中更加从容和自信。
其次，团队合作是春训过程中不可或缺的一部分。在训练中，我明白了团队合作的重要性。无论是在课堂上学习，还是在训练场上演练，团队合作都是必不可少的，只有团结一致，共同面对各种挑战，我们才能更好地完成任务。通过跟队友们的交流和合作，我学到了如何更好地倾听和沟通，如何相互配合和支持。在团队合作中，我也学会了包容和谦虚，更深刻地理解到了团队的力量和重要性。
第三，春训让我提高了专业技能。作为人民警察，我们需要具备一定的专业知识和技能。春训给了我们学习和实践的机会，让我们更加熟悉警务工作的流程和程序。通过模拟演练和实战演练，我们不仅提高了警务操作的效率和准确性，还培养了处理紧急情况的能力。同时，春训还提供了多样化的培训内容，如法律法规、心理素质培养和社会风险防范等，让我们全面提高了自己的专业素养。
第四，春训也对我们的心理素质提出了考验。作为警察，我们经常面临复杂的情况和高强度的工作压力。春训让我们在一个相对模拟的环境中体验了一些真实情况，让我们更好地了解到自己在应对压力时的反应和处理方式。通过心理训练和疏导，我们学会了如何控制情绪，如何应对危险和高压的环境，更好地应对复杂的工作任务。这种心理素质的培养对我们提升警务工作的能力有着至关重要的作用。
最后，春训也让我更加职业自觉。在春训中，我看到了同事们敬业奉献、无私奉献的职业精神，深受感动。我明白了人民警察的职责和使命，感受到了自己为社会治安和民众安全做出贡献的价值。春训让我更加明确自己的职业目标和责任，增强了我的荣誉感和使命感。我将把这份职业自觉贯彻到工作中，不断提高自己的业务水平和工作效率，为社会的安定和和谐做出更大的贡献。
总的来说，春训是我们人民警察成长的关键时期。通过春训，我提高了个人能力，学会了团队合作，提升了专业技能，培养了心理素质，加强了职业自觉。这些宝贵的经验和体会将伴随我成为更好的人民警察，为社会稳定和人民安宁作出更多的贡献。在接下来的工作中，我会继续努力，持续学习，不断提升自己的综合素质和专业能力，不负人民的期望和信任，竭尽全力为社会和谐稳定贡献自己的力量。
人民警察管理规定心得体会篇十
近年来，社会治安形势日趋复杂，人民警察的任务也越来越繁重。为了提高执法水平和应对各种应急处置，警察部门普遍开展春季训练，通过训练增强警察的专业素养和实战能力。在参加春训的这段时间里，我有着许多的心得体会。
首先，训练强化了警察的体能素质。身处工作岗位的警察，除了面对案件处理，还要适应各种恶劣的环境和高强度的工作节奏。因此，良好的体能素质是保证警察工作效率和工作质量的重要保障。春训期间，我们进行了各种体能训练，如长跑、徒手爬梯、击剑等，这些训练都有效地提高了我们的体力和耐力。通过每天的晨跑和夜训，我发现自己的体能有了明显的提升，不再容易疲劳，对于长时间连续工作的情况能够更好地适应。
其次，春训加强了警察队伍的团队合作意识。在春训期间，我们分为小组进行各类任务训练，每个小组的成员都要放弃个人利益，更多地考虑整个团队的利益。每个人都要尽自己的所能，互相支持和配合，共同完成任务。我们经常组织集中讨论和总结，分析训练中的问题和失误，及时改进和完善，从而形成了一种“团队合作、协作共赢”的理念。我们相互学习和借鉴，建立了良好的合作关系，提高了整个团队的战斗力和协同作战能力。通过这种团队训练，我深刻体会到只有团结合作，我们才能够战胜任何困难和挑战。
再次，春训提高了我对法律法规和执法程序的熟悉度。在春训期间，我们加强了对法律法规的学习，了解了最新的执法标准和手段。通过模拟实战训练，我们深入了解了执法过程中的各个环节以及应对不同情况的方法和技巧。例如，在现场勘查中，我们学习了正确的痕迹保护和物证收集等技术知识，提高了侦查和取证的能力。同时，我们也加强了对执法程序的学习，严格遵守法律的规定，确保自己的执法行为合法合规。在训练中，我不断加强自己的法律素养，提高了对法律条文的理解和应用能力。
最后，春训加强了警察的心理素质和应急处置能力。警察工作中经常面临各种高压力和危险情境，因此，良好的心理素质和应急处置能力是非常重要的。在春训期间，我们进行了心理素质训练和应急处置演练。通过模拟各类突发事件，我们学习了如何保持冷静、沉着和果断，确保自身和他人的安全。同时，我们也学习了一些简单的心理疏导技巧，以便在工作中更好地处理和处理各种复杂的情绪和心理状态。通过这种训练，我深刻体会到只有保持良好的心态和应对能力，才能在工作中更好地应对危机和挑战。
总的来说，春训是一次极为有益的训练活动，对于提高人民警察的综合素质和应对能力有着重要的作用。通过这段时间的训练，我深刻领悟到要成为一名合格的人民警察，必须不断提高自身素质和专业能力，增强团队合作意识，熟悉执法法规，提高心理素质和应急处置能力。只有这样，我们才能更好地履行职责，保护人民群众的安全和利益。
人民警察管理规定心得体会篇十一
人民警察是国家的守护神，是维护社会稳定和人民安宁的中坚力量。为了提高综合素质和应对各种复杂情况的能力，人民警察每年都要进行春季训练。在近期的春训中，我深感到训练对人民警察的重要性和价值，也收获了很多心得体会。
首先，春训提高了我们的体能素质。作为人民警察，身体力行是我们最基本的要求，而优秀的体能是我们履行职责的基础。在春训中，我们进行了各项体能训练，如长跑、体能测试等。通过这些训练，我们的体能水平得到了有效的提升，不仅可以更好地执行任务，也增强了身体的抵抗力和适应能力。
其次，春训增强了我们的应急处置能力。作为人民警察，我们常常面临各种突发事件和危险情况，需要能够迅速应对和处置。在春训中，我们进行了模拟演练，训练了各种应急处置技能，如灭火、救护等。通过模拟演练的反复训练，我们的反应速度和处置能力得到了大幅提升，可以更加娴熟地应对各种紧急情况，确保人民的安全。
此外，春训促进了我们的团队协作精神。在人民警察的工作中，团队协作尤为重要，只有团结一心，才能发挥出最大的战斗力。在春训中，我们进行了各项团队合作的项目，如绳结、担轮等。通过这些项目的训练，我们深刻地认识到团队合作的重要性，并且培养了相互信任和互相支持的精神，增强了团队的凝聚力和战斗力。
再者，春训提升了我们的法律知识和专业技能。在工作中，人民警察需要具备丰富的法律知识和专业技能才能更好地履行职责。在春训中，我们进行了法律知识和专业技能的培训和考核。通过这些培训和考核，我们的法律意识和执法水平得到了提高，可以更加熟练地应用法律知识和专业技能，保障社会的公平正义。
最后，春训加深了我对人民警察职业使命的认识。作为人民警察，我们的职责是维护社会稳定和人民的安宁，保障社会的和谐发展。在春训中，我们深入学习了习近平总书记对人民警察的重要讲话精神，增强了担当意识和使命感。我们深刻认识到，作为人民警察，只有不断提高自身素质和能力，才能更好地履行职责，为人民群众提供更加优质的服务。
综上所述，春训是人民警察成长进步的重要机会。通过春训，我们提高了体能素质，增强了应急处置能力，培养了团队协作精神，提升了法律知识和专业技能，加深了对人民警察职业使命的认识。我深感春训对我们的成长起到了至关重要的作用，也让我更加坚定了履行职责和服务人民的决心。我相信，在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下，我们人民警察一定能够努力提高自身素质，艰苦奋斗，在实现中国梦的伟大征程中贡献自己的力量。
人民警察管理规定心得体会篇十二
第一段：介绍山东省作为中国的东大门省份，人民警察在这个地方的工作体验和感悟。
作为中国的东大门省份，山东省位于中国的东部沿海地带，拥有丰富的自然资源和人文景观。作为人民警察，我有幸在山东工作多年，亲身体会到了这个地方独特的魅力和发展活力。在这里，我经历了许多艰苦卓越的任务，也与山东人民建立了深厚的情感联系。以下是我对山东心得体会的总结。
第二段：山东省警察岗位的特点和工作内容。
在山东省，警察的工作职责非常繁重。我们要负责维护社会治安，打击犯罪分子，保护人民的安全和财产。山东是一个人口众多的省份，城市和农村治安都要经常面临挑战和考验。作为人民警察，我们不仅要具备高尚的职业道德和执法能力，还要不断学习和提升自己的技能。
第三段：山东省法治建设的成就和发展。
作为中国东部沿海地区的省份，山东省在法治建设方面取得了很大的成就。通过不断加强法制宣传和教育，人民的法律意识得到了提高，社会秩序得以维护。山东省公安机关落实了“阳光警务”和警民互动项目，建立了良好的警民合作关系，增加了人民对警察工作的理解和支持。山东省公安机关积极参与社区治理，与居民一起维护社区的安宁和稳定。
第四段：人民警察在山东省的成长经历和收获。
作为一名人民警察，我一直在山东省的不同地区工作过。在这个过程中，我亲眼目睹了山东的发展和变化。我也深刻体会到了自己在工作中的不足和不完美之处，但也在不断实践和锻炼中不断成长。山东省人民警察的工作氛围积极向上，同事之间互相帮助和支持，共同面对挑战。在这里，我学会了团结合作，学会了倾听和理解他人，这对我个人和职业发展都有着深远的影响。
第五段：对山东省警察工作的展望和祝愿。
作为一名人民警察，我为能在山东省投身于辅助人民自由和安全的事业感到骄傲和自豪。我相信，在党和人民的正确领导下，山东省的法治建设和社会治安水平还会得到进一步的提高。我希望山东的人民警察队伍能够不断提升自己的综合素质和专业能力，为保障人民的安全和社会的和谐作出更大的贡献。希望山东的人民警察队伍能够追求更高的目标，以更加出色的成绩回报人民的期望和信任。
人民警察管理规定心得体会篇十三
第二条 监狱劳动教养人民警察(以下简称人民警察)，按照规定穿着全国统一的制式服装。
新录用或调入的人民警察必须经省(区、市)司法厅(局)政治部警务部门培训合格后,方可着装。
第三条 下列人民警察工作时间必须着装:
(一)监狱、劳教单位的人民警察;
(二)警察专业技术单位的人民警察;
(三)到下级单位调研、检查工作的上级机关人民警察;
(四)警车驾驶员;
(五)经省(区、市)司法厅(局)批准着装的其他有关人员。
第四条 人民警察着装时，必须按照规定配套穿着:
(一)执勤、训练、劳动、抢险救灾、处置突发性事件、执行追捕等任务时，通常着执勤服。其他场合通常着常服，也可以着执勤服。
(二)着常服时，内着衬衣，扎系制式领带。外着制式衬衣时，衬衣下摆扎于裤腰内，并扎系制式腰带。着长袖衬衣时，扎系制式领带。着短袖衬衣时，不扎系领带。
三级警监以上警衔的人民警察，着白色衬衣、扎系深蓝色领带;一级警督以下警衔的人民警察，着铁色衬衣、扎系浅灰色领带。
(三)着多功能服附内胆时，内着衬衣、冬常服。不附内胆时，内着衬衣、春秋常服。
(四)着常服时,佩带硬肩章。着作训服或者外着制式衬衣时，佩带扣式软肩章。着多功能服时，佩带套式软肩章。
(五)除工作需要或者其他特殊情形外，应当着制式皮鞋、胶鞋。
(六)参加授衔、宣誓、阅警等重大仪式或者外事活动时的着装，按照主管(主办)单位规定执行。
第五条 人民警察着装时，除在办公区、宿舍内或者其他不宜戴警帽的情形外，应当戴警帽。
(一)着常服、多功能服或者外着制式衬衣时，男人民警察戴大檐帽，女人民警察戴翻檐帽。着执勤服时，戴警便帽。
(二)戴大檐帽、翻檐帽、警便帽时，帽檐前缘应当与眉齐高。大檐帽饰带应当并拢，并保持水平。戴冬帽时，护脑下缘应当距眉一至三指。
(三)进入室内时，通常脱帽并将其挂在衣帽钩上(帽徽朝下);无衣帽钩时立姿可以将警帽用左手托夹于左腋下(帽顶向体外侧，帽徽朝前)坐姿可以将警帽置于桌(台)前沿左侧或者用左手托放于左侧膝上(帽顶向上，帽徽朝前)。
在宿舍内时，警帽应当统一放置在衣帽架或者床铺被褥上。
(四)驾驶或者乘坐警用摩托车时，必须戴警用头盔。
第六条 人民警察着装时，应当按照规定缀钉、佩带警衔标志、警号、胸徽、帽徽、领花、臂章等。警号佩带于外衣左胸处，胸徽佩带于外衣右胸处，臂章佩带于外衣左臂处。不得佩带其他与人民警察身份或者执行公务无关的标志。
第七条 人民警察着装时，必须严格遵守下列规定:
(一)不得警服和便服混穿;
(三)不得在外露的腰带上系挂钥匙或者饰物;
(五)不得系扎围巾，不得染指甲、留长指甲，不得染彩发、化浓妆、戴首饰;
(七)除工作需要或者眼部有严重伤疾外，不得戴有色眼镜。
第八条 人民警察着装时，应当举止文明。不得边走边吃东西、扇扇子;不得背手、袖手、插兜、搭肩、挽臂、揽腰;不得嬉笑打闹、高声喧哗;不得席地倒卧等有损人民警察形象的不文明举止。
第九条 人民警察着装时，非因工作需要，不得进入营业性娱乐场所。不得在禁止吸烟的公共场所吸烟。除参加重大礼仪性活动需要外，不得在公共场所饮酒，在任何情况下严禁酗酒。
第十条 人民警察着装时，必须随身携带由司法部统一监制的警官证。
第十一条 人民警察着装执行公务时，应当按照规定携带必要的警械装备。
第十二条 两名以上人民警察着装外出时，应当两人成行、三人成列，威严有序。
第十三条 人民警察必须爱护和妥善保管警服、警衔标志、警号、胸徽、帽徽、领花、臂章、警官证等，不得变卖、出租、抵押、伪造、变造或者擅自拆改，不得赠送、转借给非人民警察，警官证如有遗失，本人要及时向警务管理部门报告，由警务部门按规定处理。
第十四条 人民警察季节换装的时间由各省(区、市)司法厅(局)规定。
第十五条 人民警察有下列情形之一的，不得着装:
(一)非工作时间;
(二)女人民警察怀孕后体型发生显著变化的;
(三)因涉嫌违法违纪被停止执行职务、接受审查的;
(四)辞职、辞退、开除公职的;
(五)其他不宜或者不需要着装的。
第十六条 退(离)休人员、调离非人民警察岗位的人员不得着装。
第十七条 对违反本规定的人民警察，由所在单位或上级机关警务管理部门进行纠察和处理:
(一)情节轻微的，当场进行批评教育和纠正;
(二)情节严重、影响恶劣的，扣留其证件，并向其所在单位开具《违反警容风纪通知单》，必要时，带离现场进行教育。
第十八条 违规者所在单位收到《违反警容风纪通知单》后，视情节轻重，按警务管理部门有关规定进行严肃处理。
第十九条 各单位要加强警容风纪的教育和管理，每年十一月作为警容风纪检查月。对模范遵守警容风纪规定的单位和个人，要及时予以表彰，并作为年终评比的重要依据之一。要及时通报检查情况。
第二十条 司法行政系统其他按规定评定授予人民警察警衔人员的着装参照本规定执行。
第二十一条 本规定由司法部负责解释。
第二十二条 本规定自发布之日起施行。凡与本规定不一致的，以本规定为准。
第一条 为了加强公安队伍正规化建设，规范公安机关人民警察着装管理，树立人民警察良好形象，根据《中华人民共和国人民警察法》，制定本规定。
第二条 公安机关人民警察(以下简称公安民警)着装，是指公安机关在编在职的职业制人民警察按照规定，穿着全国公安机关统一的制式服装。
第三条 除规定情形外，公安民警在工作时间应当着装。
第四条 公安民警有下列情形之一的，不着装：
(一)执行特殊侦查、警卫等任务或者从事秘密工作不宜着装的`;
(二)工作时间非因公外出的;
(三)女性公安民警怀孕后体型发生显著变化的;
(四)其他不宜或者不需要着装的情形。
第五条 公安民警辞职、调离公安机关，或者被辞退、开除公职、因涉嫌违法违纪被立案审查、停止执行职务、禁闭的，不得着装。
第六条 公安民警在工作时间，通常着执勤服;参加训练时，通常着作训服;参加授衔仪式、宣誓、阅警、重大会议、外事等活动时，除主管(主办)单位另有规定外，着常服。
第七条 公安民警着装时，应当严格遵守下列规定：
(一)按照规定配套穿着，不同制式警服不得混穿。警服与便服不得混穿。警服内着非制式服装时，不得外露。
(二)按照规定缀钉、佩戴警衔、警号、胸徽、帽徽、领花等标志，系扎制式腰带，不同制式警用标志不得混戴。不得佩戴、系挂与公安民警身份或者执行公务无关的标志、物品。
(三)保持警服干净整洁。不得歪戴警帽，不得披衣、敞怀、挽袖、卷裤腿。
(四)除工作需要或者其他特殊情形外，应当穿制式皮鞋、胶鞋或者其他黑色皮鞋。非工作需要，不得赤脚穿鞋或者赤脚;男性公安民警鞋跟一般不得高于3厘米，女性公安民警鞋跟一般不得高于4厘米。
(五)不得系扎围巾，不得染指甲，不得染彩发、戴首饰。男性公安民警不得留长发、大鬓角、卷发(自然卷除外)、剃光头或者蓄胡须，女性公安民警发辫(盘发)不得过肩。
(六)除工作需要或者眼疾外，不得戴有色眼镜。
第八条 公安民警着装时，除在办公区、宿舍内或者其他不宜戴警帽的情形外，应当戴警帽。
(一)进入室内时，通常脱帽。立姿可以将警帽用左手托夹于左腋下(帽顶向体外侧，帽徽朝前);坐姿可以将警帽置于桌(台)前沿左侧或者用左手托放于左侧膝上(帽顶向上，帽徽朝前)。
在办公室和宿舍内时，警帽挂在衣帽架上(帽顶向外，帽徽朝下)，或者统一放置在床铺被褥正上方。
(二)除紧急情况外，驾驶或者乘坐警用摩托车时，应当戴警用头盔。
第九条 公安民警着装时，应当警容严整，举止端庄，谈吐文明，精神振作，姿态良好。
第十条 公安民警着装时，不得在公共场所以及其他禁止吸烟的场所吸烟，不得饮酒;非因工作需要，不得进入营业性娱乐场所。
第十一条 公安民警着装时，应当随身携带《公安机关人民警察证》。
第十二条 2名以上公安民警着装徒步巡逻执勤或者外出时，应当行列整齐，威严有序。
第十三条 公安民警应当爱护和妥善保管警服以及警衔、警号、胸徽、帽徽、领花等标志，除工作需要外，不得赠送、转借给公安民警以外的人员。
第十四条 公安民警季节换装的时间由省级以上公安机关根据气候条件和工作需要确定。
第十五条 对违反本规定的公安民警，由公安机关警务督察部门依照《公安机关督察条例》等规定进行处置：
(一)情节轻微的，当场予以批评教育和纠正;
(二)情节严重、影响恶劣的，或者拒绝、阻碍警务督察人员执行现场督察工作任务的，可以暂扣其证件及相关物品，通过下发《公安督察通知书》等方式通报其所在单位要求整改。必要时，可以采取带离现场、停止执行职务或者禁闭措施。
第十六条 违规者所在单位收到《公安督察通知书》后，应当对违规者进行批评教育并责令其写出书面检查;对再次违规者，应当在本级公安机关范围内予以通报，并取消当年参与评功受奖资格;对屡教不改或者造成严重后果的，应当按照规定予以纪律处分或者辞退，该单位集体和主管领导当年不得参与评功受奖。
违规者所在单位应当及时向发出《公安督察通知书》的警务督察部门报送处理结果。
第十七条 本规定适用于各级人民政府公安机关，新疆生产建设兵团公安机关，铁路、交通、民航、森林公安机关和海关缉私部门及其人民警察。
第十八条 离休、退休公安民警在参加重大礼仪活动时，可以根据需要，参照本规定穿着制式服装，并佩戴专用标志。
试用期尚未评授警衔的公安民警以及公安警察院校学生着装，参照本规定执行。
第十九条 本规定自发布之日起施行。
3附件编辑
一、执勤服
着春秋执勤服时，佩戴扣式软质肩章和软质警号、胸徽，内着制式圆领恤衫;男性公安民警戴大檐帽或者警便帽，女性公安民警戴翻檐帽或者警便帽。
着冬执勤服时，佩戴扣式软质肩章和软质警号、胸徽，内着制式圆领毛衣;男性公安民警戴大檐帽、栽绒帽或者警便帽，女性公安民警戴翻檐帽、栽绒帽或者警便帽。
着夏执勤服时，佩戴扣式软质肩章和软质警号、胸徽;男性公安民警戴大檐凉帽，女性公安民警戴翻檐凉帽。
二、常服
着常服时，佩戴硬质肩章、警号、胸徽;内着内穿式制式衬衣，系制式领带;男性公安民警戴大檐帽，女性公安民警戴翻檐帽。
三、作训服
着作训服时，佩戴套式软质肩章，戴警便帽，内着制式圆领恤衫或者制式圆领毛衣。
四、多功能服
着多功能服时，佩戴套式软质肩章和硬质警号、胸徽，内着冬执勤服或者冬常服;男性公安民警戴大檐帽或者栽绒帽，女性公安民警戴翻檐帽或者栽绒帽。
五、外穿式制式衬衣
人民警察管理规定心得体会篇十四
为规范环境监察人员执法服装着装行为和着装风纪，保证着装的统一性、严肃性和权威性，进一步提升环境执法的威慑力，树立环保队伍的良好形象，结合昆山实际，特制定本规定：
第一条环境监察人员执法服装着装，是指在编在职的环境监察人员按照规定，穿着国家环保部统一规定的制式服装。
第二条在下列时间和场合，必须着装：
(一)本单位上班工作时间;
(二)执行环境监察任务;
(三)参加联合执法检查;
(四)参加环保会议、培训、宣传或重大集体活动的;
(五)其他需要统一着装的场合或情形。
第三条下列情形之一的，一般不着装：
(一)非工作时间;
(二)执行暗查或特殊任务不宜着装的;
(三)工作时间非因公外出的;
(四)女性环境监察人员怀孕后体型发生显著变化的;
(五)其他不宜或者不需要着装的情形。
第四条退休、辞职、调离(含借调)环境监察机构不从事环境监察工作的，或者被辞退、开除公职、因涉嫌违法违纪被立案审查、停止执行职务的，不得着装，并由市环境监察大队收回帽徽、肩章、臂章、胸牌等专用标志。
第五条环境监察人员着装时，应当仪表端庄，举止文明，精神饱满，姿态良好。并严格遵守下列规定：
(一)必须严格遵守社会公德和职业道德，不得在禁烟场所吸烟，不得在公共场合饮酒;非因工作需要，严禁进入营业性娱乐场所。
(二)按照规定配套穿着。不同制式服装不得混穿，制式服装与便服不得混穿;制服内着非制式服装时，不得外露。
(三)按照规定佩带帽徽、肩章、臂章、胸牌等专用标志，系扎制式腰带，不得佩戴、系挂与环境监察身份或者环境执法任务无关的标志、物品。
(四)佩带大檐帽时不得歪戴，帽檐前缘与眉同高，大檐帽饰带应并拢，并保持水平;大檐帽风带不用时不得露于帽外。
(五)保持着装形象，不得披衣、敞怀、挽袖、卷裤腿。
(六)除工作需要或者其他特殊情形外，应当穿制式皮鞋或者其他黑色皮鞋，不得穿拖鞋或者赤脚。
(七)不得在制服外罩便服，不得纹身、染指甲，不得化浓妆、染彩发;男性不得留长发、大鬓角、剃光头或者蓄胡须;女性发辫不得过肩。
(八)除工作需要或者眼疾外，不得戴有色眼镜。
(九)不得穿着制服外出闲逛或办私事。
(十)执行公务时，还必须随身携带《行政执法证》或《环境监察执法证》。
第六条环境监察人员参加考试、培训、会议等集体活动，必须按照规定的时间和顺序入场，在指定位置就座，遵守考场、课堂、会场纪律和秩序，不得迟到早退，结束时按照要求有秩序地退场。
第七条两名以上环境监察人员着装外出时，应当行列整齐、威严有序，不得勾肩搭背、嬉笑打闹、高声喧哗。
第八条制服必须保持干净整洁。
第九条环境监察人员应当妥善保管服装、标志，不得变卖、出租、抵押、伪造或者擅自拆改，不得赠送、转借，不得与他人调换胸牌。
第十条着装标准和更换频次按照《苏州市环境保护局环保执法人员着装管理规定》执行。
第十一条季节换装的时间由市环境监察大队根据本市气候情况和工作需要确定，保证着装规范统一。
第十二条不定期对着装情况进行稽查，对违反本规定的个人将根据情节轻重给予相应处理：
(一)情节轻微的，当场予以批评教育及纠正;
(二)情节严重、影响恶劣的，报局党组讨论，采取暂停执法资格、通报批评、纪律处分等处理措施。
第十三条本规定由昆山市环境保护局负责解释。
第十四条本规定自发布之日起施行。
人民警察管理规定心得体会篇十五
第一条 为了加强公安队伍正规化建设，规范公安机关人民警察着装行为，树立人民警察良好形象，根据《中华人民共和国人民警察法》《公安机关督察条例》的有关规定，制 定本规定。
第二条 公安机关人民警察(以下简称民警)着装，是指公安机关在编在职的民警按照规定，穿着全国公安机关统一的制服。
第三条 着常服、执勤服时，佩戴硬肩章。着作训服或者外着制式衬衣时，佩戴扣式软肩。着多功能服时，佩戴套式软肩章。
第四条 民警着装时，应当严格遵守下列规定：
(一) 不得警服与便服混穿;
(三) 不得在外露的要带上系钥匙或者饰物;
(五) 不得系扎围巾，不得染指甲、留长指甲，不得染彩发、化浓妆、戴首饰;
(七) 除工作需要或者眼部有严重伤疾外，不得戴有色眼睛。
第五条 民警着装时，应当举止文明。不得边走边吃东西、扇扇子;不得背手、袖手、插兜、搭肩、挽袖、揽腰;不得嬉笑打闹、高声喧哗;不得席地倒卧。
第六条 两名以上民警着装徒步巡逻执勤或者外出时，应当两人成行、三人成列，威严有序。
第七条 民警应当爱护和妥善保管警服、警衔标志、警号、胸徽、帽徽、领花、肩章等，不得变卖、出租、抵押、伪造、变造或者擅自拆改，不得赠送、转借给非民警人员。
第八条 体能课着作训服。
第九条 不得着制服出校(除工作需要)。
第十条 对违反本规定的民警，由县级以上公安机关督察部门依照《公安机关督察条例》等规定进行纠察和处理：
(一) 情节轻微的，可以当场进行批评教育和纠正;
(二) 情节严重、影响恶劣的，或者拒绝、阻碍督察人员执行现场督察工作任务的，可以扣留其证件，并向其所在单位开具《公安督察通知单》，必要时，可以带离现场进行审查教育。
第十一条 违规者所在单位收到《公安督察通知单》后，应当对违规者进行批评教育并责令其写出书面检查，扣发当月岗位津贴;对再次违规者，应当在本级公安机关范围内予以通报，并取消当年参与评功授奖资格;对屡教不改或者造成严重后果的，应当在公务员年度工作考核时评定为不称职档次，给予辞退、行政处分或者降低警衔、取消警衔等处理，并取消所在单位集体和主管领导当年参与评功授奖资格。违规者所在单位应当及时发出《公安督察通知单》的上级公安机关书面报送处理结果。
人民警察管理规定心得体会篇十六
第一条 为了规范员工的着装行，树立良好的企业形象，促进公司的经营与发展，特制定本规定。
第二条 凡本公司职员(含试用期员工)自入职之日起均应严格遵守本着装规定。
员工日常办公(包括拜访客户及参加公司的各项正式活动)应当按照规定穿着职业装，并在胸前佩挂胸卡。
第三条 员工在办公时间内，必须注意仪容仪表，总体要求为： 大方得体、干净整洁，高度职业化妆容，装扮。同时，应注意保持个人卫生、无异味。
第四条 男职员的着装要求为：西装正装。夏天可着浅颜色衬衣;着衬衣时，衣角应别入裤带内，不得挽起袖子或不系袖扣。
第五条 女职员的着装要求为：职业通勤装。夏天可着职业套裙，裙子长度不短于膝上三厘米处。
第六条 办公期间一律不得穿戴运动服、运动鞋、t恤、低胸衫、吊带、短裤、超短裙、拖鞋或其他有碍观瞻的奇装异服。
第七条 员工上班应注意将头发梳理整齐。男职员发不过耳，不 得留胡须、不得留长指甲;女职员上班化淡妆，头发整洁不凌乱，指甲不得涂过于艳丽的颜色及夸张的图案，金银或其他饰物的佩戴需得当。
第八条 办公室上班人员在上班时统一着装(可不佩戴领带)，但在出席公司重要场合时，如拜访客户项目部开工典礼、公司年会等必须统一着装并佩戴领带。
第九条 各部门负责人有责任督促员工遵守着装规定，并在员 工未按规定正确着装时采取必要的措施。
本规定的最终解释权归行政人事部，并由行政人事部每日检查，检查不合格者扣绩效分3分，当月未有一次不合格者奖励绩效分5分。
钢正建材股份—行政人事部
20xx年7月29日
人民警察管理规定心得体会篇十七
为了加强公安队伍正规化建设，规范公安机关人民警察着装管理，树立人民警察良好形象，根据《中华人民共和人民警察法》，制定人民警察着装管理规定。下面是人民警察着装管理，欢迎参阅。
第一条 为加强监狱劳动教养人民警察队伍正规化建设，规范人民警察着装行为，树立人民警察良好形象，根据《中华人民共和国人民警察法》等法律、法规的有关规定，结合监狱劳动教养人民警察队伍的实际，特制定本规定。
第二条 监狱劳动教养人民警察(以下简称人民警察)，按照规定穿着全国统一的制式服装。
新录用或调入的人民警察必须经省(区、市)司法厅(局)政治部警务部门培训合格后，方可着装。
第三条 下列人民警察工作时间必须着装：
(一)监狱、劳教单位的人民警察;
(二)警察专业技术单位的人民警察;
(三)到下级单位调研、检查工作的上级机关人民警察;
(四)警车驾驶员;
(五)经省(区、市)司法厅(局)批准着装的其他有关人员。
第四条 人民警察着装时，必须按照规定配套穿着：
(一)执勤、训练、劳动、抢险救灾、处臵突发性事件、执行追捕等任务时，通常着执勤服。其他场合通常着常服，也可以着执勤服。
(二)着常服时，内着衬衣，扎系制式领带。外着制式衬衣时，衬衣下摆扎于裤腰内，并扎系制式腰带。着长袖衬衣时，扎系制式领带。着短袖衬衣时，不扎系领带。
三级警监以上警衔的人民警察，着白色衬衣、扎系深蓝色领带;一级警督以下警衔的人民警察，着铁色衬衣、扎系浅灰色领带。
(三)着多功能服附内胆时;内着衬衣、冬常服。不附内胆时，内着衬衣、春秋常服。
(四)着常服时，佩带硬肩章。着作训服或者外着制式衬衣时，佩带扣式软肩章。着多功能服时，佩带套式软肩章。
(五)除工作需要或者其他特殊情形外，应当着制式皮鞋、胶鞋。
(六)参加授衔、宣誓、阅警等重大仪式或者外事活动时的着装，按照主管(主办)单位规定执行。
第五条 人民警察着装时，除在办公区、宿舍内或者其他不宜戴警帽的情形外，应当戴警帽。
(一)着常服、多功能服或者外着制式衬衣时，男人民警察戴大檐帽，女人民警察戴翻檐帽。着执勤服时，戴警便帽。
(二)戴大檐帽、翻檐帽、警便帽时，帽檐前缘应当与眉齐高。大檐帽饰带应当并拢，并保持水平。戴冬帽时，护脑下缘应当距眉一至三指。
(三)进入室内时，通常脱帽并将其挂在衣帽钩上(帽徽朝下);无衣帽钩时立姿可以将警帽用左手托夹于左腋下(帽顶向体外侧，帽徽朝前)坐姿可以将警帽臵于桌(台)前沿左侧或者用左手托放于左侧膝上(帽顶向上，帽徽朝前)。
在宿舍内时，警帽应当统一放臵在衣帽架或者床铺被褥上。
(四)驾驶或者乘坐警用摩托车时，必须戴警用头盔。
第六条 人民警察着装时，应当按照规定缀钉、佩带警衔标志、警号、胸徽、帽徽、领花、臂章等、警号佩带于外衣左胸处，胸微佩带于外衣右胸处，臂章佩带于外衣左臂处。不得佩带其他与人民警察身份或者执行公务无关的标志。
第七条 人民警察着装时，必须严格遵守下列规定：
(一)不得警服和便服混穿;
(三)不得在外露的腰带上系挂钥匙或者饰物;
(五)不得系扎围巾，不得染指甲、留长指甲，不得染彩发、化浓妆、戴首饰;
(七)除工作需要或者眼部有严重伤疾外，不得戴有色眼镜。
第八条 人民警察着装时，应当举止文明。不得边走边吃东西、扇扇子;不得背手、袖手、插兜、搭肩、挽臂、揽腰;不得嬉笑打闹、高声喧哗;不得席地倒卧等有损人民警察形象的不文明举止。
第九条 人民警察着装时，非因工作需要，不得进入营业性娱乐场所。不得在禁止吸烟的公共场所吸烟。除参加重大礼仪性活动需要外，不得在公共场所饮酒，在任何情况下严禁酗酒。
第十条 人民警察着装时，必须随身携带由司法部统一监制的警官证。
第十一条 人民警察着装执行公务时，应当按照规定携带必要的警械装备。
第十二条 两名以上人民警察着装外出时，应当两人成行、三人成列，威严有序。
第十三条 人民警察必须爱护和妥善保管警服、警衔标志、警号、胸徽、帽徽、领花、臂章、警官证等，不得变卖、出租、抵押、伪造、变造或者擅自拆改，不得赠送、转借给非人民警察，警官证如有遗失，本人要及时向警务管理部门报告，由警务部门按规定处理。
第十四条 人民警察季节换装的时间由各省(区、市)司法厅(局)规定。
第十五条 人民警察有下列情形之一的，不得着装：
(一)非工作时间;
(二)女人民警察怀孕后体型发生显著变化的;
(三)因涉嫌违法违纪被停止执行职务、接受审查的;
(四)辞职、辞退、开除公职的;
(五)其他不宜或者不需要着装的。
第十六条 退(离)休人员、调离非人民警察岗位的人员不得着装。
第十七条 对违反本规定的人民警察，由所在单位或上级机关警务管理部门进行纠察和处理：
(一)情节轻微的，当场进行批评教育和纠正;
(二)情节严重、影响恶劣的，扣留其证件，并向其所在单位开具《违反警容风纪通知单》，必要时，带离现场进行教育。
第十八条 违规者所在单位收到《违反警容风纪通知单》后，视情节轻重，按警务管理部门有关规定进行严肃处理。
第十九条 各单位要加强警容风纪的教育和管理，每年11月作为警容风纪检查月。对规模遵守警容风纪规定的单位和个人，要及时予以表彰，并作为年终评比的重要依据之一。要及时通报检查情况。
第二十条 司法行政系统其他按规定评定授予人民警察警衔人员的着装参照本规定执行。
第二十一条 本规定由司法部负责解释。
第二十二条 本规定自发布之日起施行。凡与本规定不一致的，以本规定为准。
自新中国成立以来，人民警察服装共进行过八次重大改革，每次改革都不同程度地丰富了人民警察服装的品种，推动了人民警察服装质量与世界接轨。
1950年2月8日，公安部向政务院报送《公安部及其所属武装部队服装样式草案》。2月11日周恩来批准了该方案，新中国第一代人民警察服装诞生。五〇式警服与当时的人民解放军服装基本相同。
1955年11月11日，公安部上报国务院《公安部关于自一九五六年实行中国人民警察新式服装、装备、帽徽制式的报告》。12月21日，经国务院批准，五五式警服于1956年夏季开始装备全国民警。
五八式警服与五五式警服基本相同，主要是增加了领章。各警种一律佩戴领章。
上世纪60年代极“左”倾思潮泛滥，一些群众对仿照苏联等国家警服而制作的五五式警服提出批评。1966年3月9日，公安部向国务院报送《公安部关于人民警察服装改革问题的请示报告》。1966年7月2日，经国务院批准，六五式警服于1967年开始施行。其制式、技术规格和质量均与解放军干部服装相同。
为区别军、警服装，突出人民警察的职业特点，1972年1月，国务院批准公安部《关于改革人民警察服装的通知》。七二式警服开始施行。
上世纪70年代后期“十年内乱”结束，党中央提出恢复和加强公安工作。公安部从1981年着手进行人民警察服装制式改革，于1983年完成总体设计方案。1984年4月25日，公安部、财政部联合下发《关于公安干警换发八三式警服的通知》。1985年全国人民警察统一穿着八三式警服。
九九式警服(2000年至今)
随着我国社会主义市场经应济的发展，八九式警服已经很不适应当前公安工作的要求。为此，公安部从1999年初开始着手进行警服改革的.准备工作。1999年3月，公安部在北京召开了警服设计评审会。6月28日，公安部、财政部联合向国务院报送《关于改革人民警察服装和警衔标志的请示》，7月中上旬党和国家领导人分别圈阅批准。根据工作计划，公安部、财政部共同部署组织哈尔滨、深圳、大连三城市公安机关人民警察对新警服进行试穿。在随后一年多的时间里，经过试穿以及广泛征求各警种、各层次人民警察和社会各界意见，经过专家多次论证、评审，新式警服最后定型，2000年10月1日开始，全国人民警察陆续换发九九式警服。
九九式警服形成比较完整的警服系列，分为常服、执勤服、作训服和多功能服。常服，春秋、冬执勤服面料采用毛涤混纺哔叽;夏执勤服、外穿制式衬衣采用交织绸;作训服面料采用精梳混纺格子布;多功能服面料采用聚氨酯防水透湿复合布。颜色选用国际上警察通用的藏蓝色。高级警官衬衫采用白色，普通民警衬衫采用浅蓝色。九九式警服采用国际上通用的号型制，在全国制服行业内首次实行量体套号，直接将警服发到民警个人手里，大大提高了警服的合体率，减少了库存，节约了经费。
帽徽由内嵌国徽、长城图案的盾牌、橄榄枝及带有汉字“警察”和英文“po鄄lice”的飘带组成，为银色镂空设计。采用锌合金镀铬工艺制作而成。领花由内嵌五星的盾牌和倒人字橄榄枝组成，采用银色镂空设计。分为金属领花和电脑刺绣两种：金属领花用于常服，电脑刺绣领花直接绣于夏执勤服和制式衬衣。胸徽由内嵌飘带的盾牌、直杠、橄榄枝组成，并标明民警所属地区或单位;警号由银色阿拉伯数字组成，标明民警的编号;臂章是由汉字“中华人民共和国警察”、五星、飘带、长城图案及橄榄枝组成的盾形织物，它表明了警察的隶属，如公安、司法等。警衔由星、杠、折杠、橄榄枝等组合而成。警衔分为三种：硬警衔用于常服，软警衔用于执勤服，套式警衔用于训练服和多功能服。
九九式警服在款式、颜色、面料等方面所做的改革，既体现了人民警察执法的尊严，又增进了人民群众的亲切感，既与国际警察服装接轨，又体现出我国警察服装的民族性。
2006年7月12日，为满足基层民警执勤需要，公安部上报国务院《关于启用改进后人民警察执勤服的请示》。改进后人民警察春秋、夏、冬执勤服系列，将金属胸徽、警号、肩章一律改为软质服饰，增加了佩戴对讲机软袢。11月23日，经国务院批准，公安部与财政部联合印发《关于启用改进后人民警察执勤服的通知》。
