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2023年乡镇移风易俗工作总结(精选9篇)
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2023年乡镇移风易俗工作总结(精选9篇)

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2023年乡镇移风易俗工作总结(精选9篇)
    小编:一颗冰栗子

总结是对前段社会实践活动进行全面回顾、检查的文种,这决定了总结有很强的客观性特征。那关于总结格式是怎样的呢?而个人总结又该怎么写呢?这里给大家分享一些最新的总结书范文,方便大家学习。

乡镇移风易俗工作总结篇一

反对大操大办,提倡节俭之风”系列活动,并结合农村精神文明建设工作,通过培育文明乡风,筑牢广大农民群众的精神家园,取得阶段性成效。主要做法有:

(一)成立移风易俗工作领导小组和乡风文明建设监督小组。以党委书记为组长,镇长为副组长,其余镇领导班子为小组的成员,全心主抓全镇移风易俗工作和乡风文明建设工作,两项工作同部署齐推进。

(二)进一步完善移风易俗工作方案。根据上级文件,及时制定我镇移风易俗相关规定,用文件形式统一全镇红白事办事标准,提倡婚事新办、丧事简办,消除了互相攀比的现象。

(三)召开一系列会议。年初,在春节前夕召开移风易俗加温推进会,防止节日期间出现宴请邪风回潮反弹。同时,将移风易俗工作、乡风文明建设工作纳入总体工作安排,作为民心工程,作为精神文明建设、党风廉政建设的重要工作内容,要求各村(居)各部门深刻认识移风易俗的重要性和必要性,各部门形成合力,齐抓共管。

(四)组织工作评比活动。建立微信移风易俗工作督查群,实时对各村移

风易俗工作情况进行跟踪督促评比,并落实贯彻情况,着力营造婚事新办、丧事简办的社会氛围,着力培育文明乡风,就要将社会主义核心价值观融入农村精神文明建设的方方面面。

(五)组建志愿服务队。聚焦未成年人、孤寡老人、留守妇女儿童等群体,发挥党员干部带动作用,持续开展好志愿服务,真正实现共同发展。一是加强队伍建设。先后组建xx镇党员、创卫、平安等志愿服务队x余支,设立镇村志愿服务站点、便民服务点x个,文明交通劝导站x个,确保志愿服务有场所依托、有人员保障。二是加强场馆建设。着力做好乡村学校少年宫建设,根据在校生兴趣爱好,组织开展经典朗读、古筝二胡等授课活动,促进少年儿童全方位发展。三是加强主动关怀。立足农历春节等时间节点,主动深入孤寡老人、残疾人、留守儿童等家庭,开展辖区企业送爱心、“邻里守望”等活动,持续加强精神关怀。四是加强道德教育。2020年以来,我镇的x余支志愿者服务队伍,在全镇范围内共开展了移风易俗、河道整治、道路安全劝导等百余次志愿服务活动,在全镇区营造了浓厚的志愿服务氛围。

(一)有村规民约。各村(居)在征求群众意见的基础上制定一份移风易俗村规民约。

(二)有工作小组。各村(居)成立移风易俗工作小组,分别为红白理事会、道德评议会、村民议事会、禁毒禁赌会,提前做好宣传动员工作,遏制陈规陋习、倡导文明新风,引导村民移风易俗。

村口悬挂宣传横幅x余条,设置宣传展板x个,发动宣传车在集市人流密集场所宣传x车次,并定期到各村进行宣传。使广大干部群众树立起正确的婚丧事办理观念,形成移风易俗的良好社会新风尚。

(四)有应急预案。针对镇区传统节日中潜在的或可能发生的突发事件的制定的应急处置方案。近日,镇纪委按照区纪委工作要求,事前做好安全、宣传预案,并且严禁在漳华路及白南线设置拱门、气球等,让各村村民过一个安全、节俭又喜庆传统节日。

婚丧简办,由原来2天改为1天等。

三、下一步

工作计划

1、自我加压,提升巩固成果,建立长效机制。把移风易俗工作当做一项长期、重点工作来抓,并结合乡村文明建设,充分发动群众,做到全民参与,确保形成移风易俗的大气候。

2、继续加大宣传引导,发挥镇村领导干部的示范带动作用。大力宣传加强破除婚丧陋习、倡导文明新风工作的重要意义。党员领导干部要以身作则,既要做移风易俗的倡导者,又要做移风易俗的宣传员和监督员,引领身边群众崇尚科学、移风易俗、文明祭祀、爱护环境。

3、整合资源,加强部门联动,突出重点,继续加强专项整治。针对各种顽劣恶习和不正之风,组织相关部门开展专项整治。特别要发挥移风易俗工作小组资源,发挥农村基层作用。

4、重点打造移风易俗村,以点带面。让好的风尚不断传播、扩散,通过以点带面推进全镇移风易俗工作再上新台阶。

乡镇移风易俗工作总结篇二

按照县委宣传部精神文明办的正确领导和精心部署下,**县文广局深入贯彻中央八项规定精神,为了扬文明新风、破除陈规陋习,展现美好形象,建设文明单位良好氛围,大力开展移风易俗专项整治工作,坚持教育与惩治相结合,坚持说理式执法,引导干部发扬中华民族勤俭节约的传统美德,破除陈规陋习,树立文明新风,引导向善向上的社会风尚,2019年,我局将结合实际情况开展移风易俗、文明过节活动,积极营造文明、和谐的机关氛围,特制定移风易俗活动工作总结汇报如下。

我局领导班子高度重视移风易俗、文明过节的工作,把提高员工素质,倡导积极进取、科学合理、健康向上、风情气正的文明风尚纳入领导班子重要议事日程,成立以局长为组长,分管副局长为副组长,各股室责任人为成员的领导小组,明确具体的办事部门和具体经办人,制定相关的规章制度,要求全体干部职工以身作则,摒弃陈规陋习,弘扬优良传统,树立文明过节倡议书,营造文明、健康的工作氛围。

大力开展移风易俗专项整治工作,全体干部职工共同学习县精神

文明办下发通知书和倡议书,引导全体干部自我教育、自我管理,从自身做起,继承中华民族尊老爱幼、尊重父母、勤俭节约等传统美德,破除迷信,树立健康科学、文明节约的新风气。对意识形态领域易出现的新问题、新情况,组织广大党员干部广泛开展“大学习、大讨论、大调研”活动,重点围绕如何以实际行动在移风易俗、淡化办酒习俗、反对民族分裂、维护社会稳定等方面发挥带头作用,谈体会、谈认识、亮明立场,表明态度,作出表率。

我局开展自查自纠工作,深积极组织文化馆演职人员开展送文艺下乡活动的开展,以讲比赛、歌咏比赛等,积极开展“移风易俗活动树新风”主题实践活动,不断丰富“移风易俗树新风”活动的相关内容,通过主题实践活动的开展,引导广大党员干部及领导干部自觉践行移风易俗,用道德的准则规范自己言行,在社会做一个好的公民、在单位做一个好职工、在家庭做一个好成员。

我怎么做“变成”我要怎做,形成人人参与、人人遵守、人人监督的良好氛围”。

总之,经过全局干部职工的共同努力下,我局移风易俗工作取得了一定的成绩,但在许多方面还存在一定的不足,工作中还存在一些薄弱的环节,今后,以改革创新的精神继续抓好移风易俗工作,努力把我局建设成为一个先进的文明单位创建工作的实施。

乡镇移风易俗工作总结篇三

近年来,沙溪镇围绕建设美丽乡村文明家园、推进社会主义核心价值观进农村这一目标,把移风易俗作为精神文明建设工作中的重要内容,扎实开展了反对陈规陋习,提倡文明新风;反对大操大办,提倡节俭之风系列主题活动,取得了明显成效。主要做法是:

我镇从扩大正面宣传教育入手,大力宣传移风易俗新风尚,着力营造婚事新办、丧事简办的社会氛围。利用农村文化骨干队伍和乡贤骨干队伍及农村广播、宣传栏等人民群众喜闻乐见的形式在全镇深入宣传婚丧事大操大办的危害。通过召开党员干部大会、专题座谈会等形式给广大党员干部群众常打招呼、常敲警钟;及时对有婚丧事大操大办苗头的人员说服教育,进行正确引导。在农村(社区)道德讲堂,将移风易俗作为必讲内容。通过多种形式的宣传教育,使广大干部群众树立起正确的婚丧事办理观念,形成移风易俗的良好社会新风尚。

针对出现的婚丧嫁娶大操大办、人情消费愈演愈烈等现象,镇党委、镇政府先后多次召开专题会议,研究移风易俗工作的落实。为每个村(社区)指定至少2名包村干部,逐村指导移风易俗工作,通过召开座谈会和征求意见会等形式,广泛征求社会各界和基层群众的意见建议,从群众意见最大、反映最强烈的环节入手,在充分尊重传统民俗的基础上,针对存在的不同陋习,采取一村一策制定村规民约的具体条款和婚丧事具体规定,并通过召开村民代表大会进行充分酝酿讨论、表决通过。目前,全镇17个村(社区)都讨论制定了符合本村实际的《村规民约》,成立了红白理事会,喜事新办、丧事简办,对婚丧喜事的宴请人数和桌数,违约处理方式等都做出了明确要求。由村党员干部或德高望重的`人员担任红白理事会负责人,全面监督工作落实,逐步改变原先大操大办、讲排场、比阔气的不良风气。

移风易俗工作直接面向广大干部群众,是一项得民心、顺民意的民心工程。所以,为了大力倡导移风易俗,我们坚持两条腿走路,把堵与疏有机结合起来,在加大专项治理的同时,大力发展群众性文化体育事业,广泛开展生态文明村镇建设、十星级文明户、好婆婆、好媳妇评选等活动,不断丰富群众的精神生活,用先进文化占领乡村的思想阵地。截止目前,全镇17个村都建立了文化活动广场,统一配备了音响等文娱设备,全镇共评选出好儿媳、好公婆、好家庭369个(人)、十星级文明户2517户,树立善行义举榜17个。特别是去年以来,我们坚持边争取、边大干的思想,以美丽乡村文明家园建设为抓手,以村容村貌整治为切入点,采取梯次递进、分类达标的方式,全面铺开了美丽乡村文明家园建设工作,在全社会营造了一个除陋习、树新风的良好氛围,在一定程度上也抑止了封建迷信、黄赌毒等不良社会风气的影响,对倡导移风易俗、树立文明新风起到了积极的促进作用。

乡镇移风易俗工作总结篇四

中的重要内容,坚持常抓不懈,深入扎实地开展了各种活动,取得了明显成效。现将有关情况汇报如下:

一、统一思想,提高认识

的重要内容,明确提出“反对陈规陋习,提倡文明健康生活方式;反对封建迷信活动,提倡科学进步;反对黄赌毒,提倡健康文明文化活动;反对大操大办,提倡节俭之风”的四个反对、四个提倡的号召,从而迅速在全乡掀起了一股破旧俗、除陋习、树新风的高潮。

二、强化措施,突出重点

1、强化宣传,教育引导。我村从扩大正面宣传教育入手,大力宣传移风易俗新风尚,着力营造婚事新办、丧事简办的社会氛围。充分利用召开专题会议、入户宣传、集中宣传和网络宣传等多种方式进行深入宣传,从而使广大村民树立起正确的婚丧事务办理观念,形成移风易俗的良好社会新风尚。

2、出台规定,规范行为。成立道德评议会、红白理事会、村民议事会和禁毒禁赌会,由村主要领导任理事长,德高望重的老村干部、老党员为成员。通过召开村民代表大会和群众座谈会等形式,广泛征求社会各界意见建议。并从群众意见最大、反映最强烈的环节入手,在充分尊重传统民俗的基础上,针对存在的不同陋习,采取“一村一策”和“一事一议”,制定出具体规定。

3、加大投入,强化服务。为了大力倡导移风易俗,我们坚持两条腿走路,把堵与疏有机结合起来,在加大专项治理的同时,大力发展群众性文化体育事业,广泛开展生态文明乡村建设、星级文明户、好人榜评选等活动,不断丰富群众的精神生活,用先进文化占领乡村的思想阵地。截止目前,全村已申报文明村居、各类好人30余人、星级文明户10余户,同时划定公益性公墓1处,绿植遮挡坟墓25座。

三、巩固成果,建立机制

我村成立了道德评议会、红白理事会等“四会”组织,为深入开展移风易俗工作,提供了强有力的组织保障。

我们相继出台了多项工作制度,同时,认真做好日常督查工作,发现问题及时整改。从而进一步规范了广大村民的日常行为,培养了大家科学文明、健康向上的生活方式。

为深入贯彻党的十九大关于“开展移风易俗,弘扬时代新风”重要部署,航城街道始终坚持将移风易俗工作作为精神文明建设的重要内容,扎实推动移风易俗工作落实,狠刹婚丧喜庆活动中讲排场、比阔气、收发红包等大操大办现象,逐步形成节俭养德的良好社会风尚。

一、移风易俗工作落实

1、主体责任落实。街道党工委“一把手”贯彻执行区委、区政府移风易俗专项整治工作情况;对移风易俗专项整治工作亲自部署、亲自协调、亲自落实情况;以包村工作队为单位,成立街道移风易俗巡查队,街道干部职工不定期下村(居)巡查,协助督导村居抓好移风易俗各项工作落实,建立日常巡查台账。对违规操办婚丧喜庆事宜相关人员,及时进行思想劝导,涉事村居予以追责问责,起到“敲山镇虎”震慑作用。

2、长效机制建立。街道、村(居)建立移风易俗长效机制,严格执行婚丧喜庆活动“日报告”制度,健全日常巡查工作机制,规范手机app管理。21个村(居)及时调整移风易俗“三员”队伍,同步更新“三员”宣传牌。并创建红白理事会、志愿者服务队、巾帼志愿者等公益队伍,充分发挥先进典型的示范引领作用。事主操办红白喜事前,主动填报《酒席审批表》报备,实行一户一档(审批表、入户宣传、酒席巡查),规范管理。

和监督举报电话。按照区委区政府最新要求,持续完善各村(居)移风易俗规民约,及时更新海报。同时,不定期组织村(居)干部、志愿者深入社区、企业、校园,依托“我们的节日”、“文艺汇演”、“平安三率宣传”等多种载体开展移风易俗宣传工作,宣传移风易俗新风尚,提高移风易俗活动的知晓率、满意率、长效机制覆盖率,确保移风易俗入脑入心。

乡镇移风易俗工作总结篇五

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近日,在收听收看了全国推动移风易俗、树立文明乡风电视电话会后,白潭镇党委政府高度重视,立即召开了由全体村组干部、镇直单位负责人、镇机关干部职工参加的专题大会,并制定了切实可行的方案,推动我镇的移风易俗树文明乡风工作。

一是加强领导。镇里成立了由张镇长为组长,其他班子成员为副组长,各相关职能部门为成员的领导组。各行政村要成立由支部书记或负责人为组长,村内德高望重的老党员、老族长为成员的领导小组,负责做好辖区内的移风易俗工作。

二是村村成立红白理事会,建立红白理事会章程,对村里的红白喜事操办提出了新要求,要求不得大操大办、讲排场、比阔气,倡导婚事新办、白事简办,要厚养薄葬,党员干部要带头。

三是积极开展好媳妇好婆婆、道德模范、敬老标兵、星级文明户等评选活动。通过评选典型,让身边的鲜活事迹带动更多的人,从而推动我镇的精神文明建设。

四是做好宣传。各行政村要充分利用广播、标语、横幅、墙体彩绘等形式,深入宣传移风易俗、树文明乡风活动,大力弘扬社会主义核心价值观。

五是加强督导。镇政府对各村的工作情况进行督导,要求领导干部率先垂范,家中有事必须到镇纪委备案,并由镇纪委于办事当日到现场督导。

通过开展移风易俗、树文明乡风活动,使我镇不但环境美、景色美,更要风尚美、风俗美、风气美。

近一时期以来,首羡镇广泛开展移风易俗讲文明、除陋习、树新风活动。全镇上下迅速掀起倡导婚事新办、丧事简办,破除封建迷信,狠刹婚丧嫁娶大操大办、互相攀比、铺张浪费等不良风气,努力践行社会主义荣辱观,建立科学、文明、健康的生活方式,积极推进文明首羡、和谐首羡建设。

一是强化宣传教育,营造浓厚舆论氛围。通过宣传栏、墙报等形式,大力宣传有关婚丧改革的法律法规,宣传婚事新办、丧事简办、移风易俗的积极意义,鞭挞婚丧嫁娶比阔气、讲排场、搞封建迷信等陈规陋习,引导干部群众从我做起,从身边做起,移风易俗,倡树新风。

二是深化思想道德教育,提高公民文明素质。把移风易俗教育与公民思想道德教育结合起来,加强和改进未成年人思想道德建设,使道德规范成为人们的自觉行为。把移风易俗教育与社会主义核心价值体系教育结合起来,把婚俗新风融入荣辱观价值体系,培育文明道德新风尚,引导广大群众查摆自身及身边存在的不文明现象,自觉破除恶俗陋习,倡导文明新风。

三是开展精神文明创建活动,倡树和谐文明新风。把移风易俗工作纳入精神文明创建活动,并作为各类评选创建的重要条件。农村十星级文明户等群众性的评先创优活动,把移风易俗作为重要评选条件,促进移风易俗活动深入开展。

四是组织开展环境卫生综合整治活动,集中清理环境脏乱差现象。在农村组织开展让门前净起来,让村道净起来活动,对集贸市场、固定摊点内外环境卫生也进行彻底治理。

通过各种形式的文明创建活动,倡树四种新风,文明节俭、个性现代的婚嫁新风;厚养薄葬、科学文明的丧葬新风;艰苦奋斗、勤俭节约的节俭新风;崇尚科学、反对迷信的文明新风。

20**年以来,我村根据乡党委、政府要求继续将推动农村移风易俗工作作为精神文明建设中的重要内容,坚持常抓不懈,深入扎实地开展了各种活动,取得了明显成效。现将有关情况汇报如下:

一、统一思想,提高认识

近年来,随着农村经济的快速发展,农民群众的生产、生活条件有了很大的改善。但是由于受传统思想的影响,婚丧嫁娶大操大办等陈规陋习依然存在,从而给广大人民群众造成了沉重的精神压力和经济负担。乡党委、政府高度重视,统一思想、坚定信心,把做好移风易俗工作列入了精神文明建设的重要内容,明确提出“反对陈规陋习,提倡文明健康生活方式;反对封建迷信活动,提倡科学进步;反对黄赌毒,提倡健康文明文化活动;反对大操大办,提倡节俭之风”的四个反对、四个提倡的号召,从而迅速在全乡掀起了一股破旧俗、除陋习、树新风的高潮。

二、强化措施,突出重点

1、强化宣传,教育引导。我村从扩大正面宣传教育入手,大力宣传移风易俗新风尚,着力营造婚事新办、丧事简办的社会氛围。充分利用召开专题会议、入户宣传、集中宣传和网络宣传等多种方式进行深入宣传,从而使广大村民树立起正确的婚丧事务办理观念,形成移风易俗的良好社会新风尚。

2、出台规定,规范行为。成立道德评议会、红白理事会、村民议事会和禁毒禁赌会,由村主要领导任理事长,德高望重的老村干部、老党员为成员。通过召开村民代表大会和群众座谈会等形式,广泛征求社会各界意见建议。并从群众意见最大、反映最强烈的环节入手,在充分尊重传统民俗的基础上,针对存在的不同陋习,采取“一村一策”和“一事一议”,制定出具体规定。

3、加大投入,强化服务。为了大力倡导移风易俗,我们坚持两条腿走路,把堵与疏有机结合起来,在加大专项治理的同时,大力发展群众性文化体育事业,广泛开展生态文明乡村建设、星级文明户、好人榜评选等活动,不断丰富群众的精神生活,用先进文化占领乡村的思想阵地。截止目前,全村已申报文明村居、各类好人30余人、星级文明户10余户,同时划定公益性公墓1处,绿植遮挡坟墓25座。

三、巩固成果,建立机制

我村成立了道德评议会、红白理事会等“四会”组织,为深入开展移风易俗工作,提供了强有力的组织保障。

我们相继出台了多项工作制度,同时,认真做好日常督查工作,发现问题及时整改。从而进一步规范了广大村民的日常行为,培养了大家科学文明、健康向上的生活方式。

为深入贯彻党的十九大关于“开展移风易俗,弘扬时代新风”重要部署,航城街道始终坚持将移风易俗工作作为精神文明建设的重要内容,扎实推动移风易俗工作落实,狠刹婚丧喜庆活动中讲排场、比阔气、收发红包等大操大办现象,逐步形成节俭养德的良好社会风尚。

一、移风易俗工作落实

1、主体责任落实。街道党工委“一把手”贯彻执行区委、区政府移风易俗专项整治工作情况;对移风易俗专项整治工作亲自部署、亲自协调、亲自落实情况;以包村工作队为单位,成立街道移风易俗巡查队,街道干部职工不定期下村(居)巡查,协助督导村居抓好移风易俗各项工作落实,建立日常巡查台账。对违规操办婚丧喜庆事宜相关人员,及时进行思想劝导,涉事村居予以追责问责,起到“敲山镇虎”震慑作用。

2、长效机制建立。街道、村(居)建立移风易俗长效机制,严格执行婚丧喜庆活动“日报告”制度,健全日常巡查工作机制,规范手机app管理。21个村(居)及时调整移风易俗“三员”队伍,同步更新“三员”宣传牌。并创建红白理事会、志愿者服务队、巾帼志愿者等公益队伍,充分发挥先进典型的示范引领作用。事主操办红白喜事前,主动填报《酒席审批表》报备,实行一户一档(审批表、入户宣传、酒席巡查),规范管理。

3、鼓浓宣传氛围。在航城21个村(居)设立移风易俗集中展示点、张贴村规民约、宣传标语和监督举报电话。按照区委区政府最新要求,持续完善各村(居)移风易俗规民约,及时更新海报。同时,不定期组织村(居)干部、志愿者深入社区、企业、校园,依托“我们的节日”、“文艺汇演”、“平安三率宣传”等多种载体开展移风易俗宣传工作,宣传移风易俗新风尚,提高移风易俗活动的知晓率、满意率、长效机制覆盖率,确保移风易俗入脑入心。

在辞去了热情奔放的马年,迎来喜气洋洋的xx年里,在县委县政府、总工会、教育局党委、工会、学校党委的正确领导下,在校行政的大力支持下,永兴三中工会坚持学习邓小平理论,全面贯彻“三个代表”重要思想,深入开展“三个倍加”教育活动,认真履行工会四项社会职能,大幅提高了工会工作的整体水平,工会工作迈上了新的台阶,特别是在调动教职工的工作积极性,爱我校园,振兴三中,代表和维护合法权益,协助党政紧紧围绕教育大局,维护稳定,求发展等方面都做了大量有效的工作,取得了较大的成绩。

学校民主管理是教育工会一项十分重要的工作,是群众议论的热门话题。xx年,我校工会以教代会为载体,积极开展校务公开工作,并坚持以校务公开作为全年一项重中之重的工作抓紧抓好。具体作法是:

第一抓学习,进一步提高思想认识。一年来,我们深入学习了“三个代表”重要思想,学习十六届三中全会精神,学习有关法律法规。在每次工作会议上,都是以会代学,组织工会干部认真学上级党政、工会关于实行校务公开的文件和指示。思想上大家一致认为:一是党政工一把手要高度重视,把校务、政务公开当作一项重要的日常行政工作来抓;二是政务、校务公开是民心工程,一定要扎实抓好。通过学习,充分认识到校务、政务公开是加强学校民主政治建设的重要举措,是学校民主管理的重要途径,是教代会工作的重要内容,对于密切干群关系,防止腐败,保持稳定具有特殊意义。

第二抓措施落实,提高校务公开的质量。在去年上级下发的“关于推行校务公开的实施细则”的基础上,今年底,教育局工会又对校务政务公开的内容、形式和方法作了十分具体的规定和布置,我校制订了切实可行的工作方案。同时,也将此列好年度目标管理的重要内容和一把手年度考核的主要依据。

第三抓典型事例,增强校务公开的透明度。今年我校以有限的资金,引进社会巨资,新建了一栋七层的科技大楼,二栋四十套教职工住房,打了一口可供上千人用水的水井;修建围墙,美化校园等大小工程都进行了公开招标。向教职员工通报财务开支情况,职代会进行财务审查,这些举措,大大增强了校务公开的透明度,赢得了民心。

第四抓机构建设,推进校务公开向制度化、规范化发展。今年我校配齐了工会领导班子,成立了校务公开领导小组和监督小组,制定了校务公开实施方案,且建立了“校务公开栏”。完善了校务公开的程序和内容,并准备好迎接上级工会的年终检查评比,使我校的校务公开良好向制度化、规范化目标发展。

在重点抓好校务公开的同时,我们认真履行四项职能,努力做好日常工作,主要表现在:

首先是加强了学校民主管理。学校建立了教代会制度;能按《湖南省学校教代会工作规程》开展活动,多次请离休老师光临学校督导工作,今年召开了两次较高标准的教代会,建立了以教代会为载体的校务公开制度,坚持进行了一年一度的民主评干,教代会,四权得到落实。

其二是维护了教职工的合法权益,安排贫困教师配偶就业做得好。

其三积极开展有益活动。如元旦、五一、国庆等节庆日举行了教职工分组篮球赛,象棋、朴克比赛,拔河比赛。上、下期工会协助教务处,教研室进行教学比武,以及协助其它部门举行数次献爱心捐款。特别是11月27日为身患白血病的曹小朝同学举行的大型捐款仪式,受到了市电视台,郴州日报,县电视台的高度重视,在社会上影响重大。

三是组织机构日臻完善,自身建设进一步加强。

完善组织网络,加强自身建设,这是工会履行四项职能,搞好各项工作的根本,也是我校常抓不懈的一项工作。xx年,成效最显著。

第一、主动接受党支部领导,积极争取行政支持。一年来,校工会坚持在校党委的正确领导下,独立自主地开展工作,切实发挥了党联系群众的桥梁和纽带作用。积极争取行政重视和支持,多联系,多汇报,多沟通,相互支持,积极配合,党政工三家齐心协力,为提高教育教学质量,教育的改革和发展作出贡献。工会工作纳入党支部的议事日程,多次为工会排忧解难。

第二,校工会机构健全。教职工入会率达100%,办公设施、档案资料齐全。

第三依法争取工会经费足额到位,学校党政为工会的各项活动拔出专款。

总之,xx年,所有工作的开展和成绩的取得,完全归功于校党支部和上级工会的正确领导和各处室的大力支持,是全校广大工会积极分子和全体教职工共同努力的结果。但是,由于我们的条件等各方面的因素,还存在一些弱点和不足的地方。今后在校务公开、民主评干、档案、信息等方面还要加强。在“三个代表”重要思想指引下,总结经验,克服不足,与时俱进,开拓创新为我校教育的改革和发展,为教育事业的健康发展作出重大贡献。

我镇以提高群众满意度和知晓率为切入点,以红白理事会建设和运行为抓手,不断加大措施、完善制度、奖惩并举、常抓不懈,乡风民风持续向善向好。

一是抓在日常。

充分利用儒学讲堂等服务阵地,开展“新农村新生活”培训和文明创评活动,通过扎实开展“四德榜”建设、“身边好人”选树、文明家庭评选、家风家训等系列活动。积极推进乡村文明行动,大力加强村风民风建设。每周一例会对各村红白事办理情况进行调度,推进宣传教育抓在经常、融入日常。

二是突出重点。

聚焦婚丧喜庆大操大办、请乐队、摆大席等陈规陋习,统一使用配发的移风易俗专用音响,与所有流动宴席经营户签订承诺书,大幅降低红白事酒席标准。各村红白事实行提前报备制度,村章管理办公室把好第一道关口,由民政办、管区干部到场指导监督,镇纪委、宣传办随机到场暗访监督。组织村民学习《村规民约》中移风易俗有关规定,要求红白理事会成员持证上岗、按章办事。

三是严格奖惩。

将移风易俗工作纳入对村级的年度考核内容,组织好监督检查,对违反规定的党员、干部进行严肃处理。各行政村也制定落实奖惩制度,对于红白喜事新办的农户,优先考虑评先树优和物质奖励,对大操大办者取消各类评比奖励、慰问金等待遇,若有擅自请乐队办丧事扰民的,对当事人和乐队都按相关法律进行劝阻或给予经济处罚。

1、把移风易俗政策作为道德讲堂、儒学讲堂、“新农村新生活”培训、党员冬训的重要内容。

2、定期对各村红白理事会成员进行业务培训,组织到先进村观摩学习,不断丰富宣传教育形式。

3、对红白喜事节约从简的群众评先树优和物质奖励,对大操大办的予以曝光。开展“喜事新办好家庭”、“移风易俗示范户”评选等系列活动。

下一步,将按照县委县政府部署要求,进一步加强引导宣传和舆论监督,大力加强乡风民风建设,持续提升红白理事会知晓率和移风易俗满意度,不断激发群众参与移风易俗工作的积极性,形成良好的社会清风、文明乡风、和谐民风。

按照县委宣传部精神文明办的正确领导和精心部署下,xx县文广局深入贯彻中央八项规定精神,为了扬文明新风、破除陈规陋习,展现美好形象,建设文明单位良好氛围,大力开展移风易俗专项整治工作,坚持教育与惩治相结合,坚持说理式执法,引导干部发扬中华民族勤俭节约的传统美德,破除陈规陋习,树立文明新风,引导向善向上的社会风尚,2019年,我局将结合实际情况开展移风易俗、文明过节活动,积极营造文明、和谐的机关氛围,特制定移风易俗活动工作总结汇报如下。

我局领导班子高度重视移风易俗、文明过节的工作,把提高员工素质,倡导积极进取、科学合理、健康向上、风情气正的文明风尚纳入领导班子重要议事日程,成立以局长为组长,分管副局长为副组长,各股室责任人为成员的领导小组,明确具体的办事部门和具体经办人,制定相关的规章制度,要求全体干部职工以身作则,摒弃陈规陋习,弘扬优良传统,树立文明过节倡议书,营造文明、健康的工作氛围。

大力开展移风易俗专项整治工作,全体干部职工共同学习县精神

文明办下发通知书和倡议书,引导全体干部自我教育、自我管理,从自身做起,继承中华民族尊老爱幼、尊重父母、勤俭节约等传统美德,破除迷信,树立健康科学、文明节约的新风气。对意识形态领域易出现的新问题、新情况,组织广大党员干部广泛开展“大学习、大讨论、大调研”活动,重点围绕如何以实际行动在移风易俗、淡化办酒习俗、反对民族分裂、维护社会稳定等方面发挥带头作用,谈体会、谈认识、亮明立场,表明态度,作出表率。

我局开展自查自纠工作,深积极组织文化馆演职人员开展送文艺下乡活动的开展,以讲比赛、歌咏比赛等,积极开展“移风易俗活动树新风”主题实践活动,不断丰富“移风易俗树新风”活动的相关内容,通过主题实践活动的开展,引导广大党员干部及领导干部自觉践行移风易俗,用道德的准则规范自己言行,在社会做一个好的公民、在单位做一个好职工、在家庭做一个好成员。

我怎么做“变成”我要怎做,形成人人参与、人人遵守、人人监督的良好氛围”。

总之,经过全局干部职工的共同努力下,我局移风易俗工作取得了一定的成绩,但在许多方面还存在一定的不足,工作中还存在一些薄弱的环节,今后,以改革创新的精神继续抓好移风易俗工作,努力把我局建设成为一个先进的文明单位创建工作的实施。

自全市“移风易俗”活动开展以来,沙河桥镇立足实际,通过灵活多样的宣传形式、实实在在的举措,在全镇营造了良好的“移风易俗”氛围。

一是强化领导。

成立了由镇党委书记任组长,镇长为副组长,各片长为成员的沙河桥镇移风易俗领导小组和包村干部、村干部、红白理事会会长在内的沙河桥镇移风易俗工作群,并先后召开了沙河桥镇移风易俗工作动员部署大会、沙河桥镇部分红白理事会会长座谈会和全镇推广南康屯移风易俗经验做法动员大会。同时要求各村党支部书记对移风易俗工作负总责,亲自抓,村主任具体抓。

二是完善制度。

全镇45个村重新选举成立了红白理事会。各村按村情修改、完善村规民约,红白理事会实行“六统三定”制度(即统一领导、统一组织、统一程序、统一规格,人员统一调配,统一实行优惠便民服务;定时间、定标准、定规模)。同时红白理事会每月召开一次理事会议,研究殡改和婚嫁工作,总结经验,不断提高服务质量。

三是细化措施。

通过进村入户发放移风易俗倡议书,镇区led大屏幕、村级大喇叭早晚定时播放移风易俗倡议广播稿,做到家喻户晓、入心入脑;注重典型示范引领,要求村“两委”干部和党员在移风易俗上率先垂范,不讲排场,不摆阔气;结合“书香门第”、文明家庭评选开展移风易俗先进示范家庭创建活动,对移风易俗先进家庭进行表彰,同时将南康屯红白理事会制度、“零彩礼新婚夫妇”、罗位村大爷帮帮团以及李小里村干部李寿恩父亲去世不放鞭炮等先进事迹在全镇宣传推广。

近年来,xx镇围绕“建设美丽乡村文明家园、推进社会主义核心价值观进农村”这一目标,把移风易俗作为精神文明建设工作中的重要内容,扎实开展了“反对陈规陋习,提倡文明新风;反对大操大办,提倡节俭之风”系列主题活动,取得了明显成效。主要做法是:

我镇从扩大正面宣传教育入手,大力宣传移风易俗新风尚,着力营造婚事新办、丧事简办的社会氛围。利用农村文化骨干队伍和乡贤骨干队伍及农村广播、宣传栏等人民群众喜闻乐见的形式在全镇深入宣传婚丧事大操大办的危害。通过召开党员干部大会、专题座谈会等形式给广大党员干部群众常打招呼、常敲警钟;及时对有婚丧事大操大办苗头的人员说服教育,进行正确引导。在农村(社区)道德讲堂,将移风易俗作为必讲内容。通过多种形式的宣传教育,使广大干部群众树立起正确的婚丧事办理观念,形成移风易俗的良好社会新风尚。

针对出现的婚丧嫁娶大操大办、“人情消费”愈演愈烈等现象,镇党委、镇政府先后多次召开专题会议,研究移风易俗工作的落实。为每个村(社区)指定至少2名包村干部,逐村指导移风易俗工作,通过召开座谈会和征求意见会等形式,广泛征求社会各界和基层群众的意见建议,从群众意见最大、反映最强烈的环节入手,在充分尊重传统民俗的基础上,针对存在的不同陋习,采取“一村一策”制定村规民约的具体条款和婚丧事具体规定,并通过召开村民代表大会进行充分酝酿讨论、表决通过。

目前,全镇17个村(社区)都讨论制定了符合本村实际的《村规民约》,成立了红白理事会,喜事新办、丧事简办,对婚丧喜事的宴请人数和桌数,违约处理方式等都做出了明确要求。由村党员干部或德高望重的人员担任红白理事会负责人,全面监督工作落实,逐步改变原先大操大办、讲排场、比阔气的不良风气。

移风易俗工作直接面向广大干部群众,是一项得民心、顺民意的“民心工程”。所以,为了大力倡导移风易俗,我们坚持两条腿走路,把堵与疏有机结合起来,在加大专项治理的同时,大力发展群众性文化体育事业,广泛开展生态文明村镇建设、十星级文明户、好婆婆、好媳妇评选等活动,不断丰富群众的精神生活,用先进文化占领乡村的思想阵地。

截止目前,全镇17个村都建立了文化活动广场,统一配备了音响等文娱设备,全镇共评选出“好儿媳、好公婆、好家庭”369个(人)、十星级文明户2517户,树立善行义举榜17个。特别是去年以来,我们坚持边争取、边大干的思想,以“美丽乡村文明家园建设”为抓手,以村容村貌整治为切入点,采取梯次递进、分类达标的方式,全面铺开了“美丽乡村文明家园建设”工作,在全社会营造了一个除陋习、树新风的良好氛围,在一定程度上也抑止了封建迷信、黄赌毒等不良社会风气的影响,对倡导移风易俗、树立文明新风起到了积极的促进作用。


乡镇移风易俗工作总结篇六

**村地处**乡北部,全村共214户,总人口1060人,耕地面积1595亩,其中果树面积1300亩。在乡党委政府的正确领导和各有关部门的支持下,**村近年来坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实上级文件精神,积极开展创建精神文明工作,移风易俗、乡风文明工作取得了显著的成效,2009年被**县委县政府授予红旗村称号;2010-2011年度被**市评为文明村;2011年被**县委县政府授予农村文化建设先进村荣誉称号。工作中,主要做到了以下三点:

一、统一思想,提高认识,把移风易俗作为精神文明建设工作的重要内容来抓。

近年来,随着农民群众的生产、生活条件有了很大的改善,受传统思想的影响,铺张浪费、封建迷信等一些不良习俗、落后传统不同程度地存在和上演,婚丧嫁娶大操大办,“人情消费”愈演愈烈。为了遏制这种现象,**村两委组织村民代表召开会议,专门研究如何做好村内婚丧事简办等事项,并在征求群众意见的基础上制定了村规民约,统一全村红白事办事标准,消除了互相攀比的现象。现在,村规民约受到了全体村民的积极拥护,并自觉执行。

二、加强宣传阵地建设,为移风易俗工作营造良好的氛围。

1、在开展移风易俗活动中,**村逐步完善“五个有”文化宣传阵地,安装无线广播、设有综治、计生、村务公开、科普等宣传栏,建有党建活动室、老人活动中心等活动场所。

2、组建各类活动团体,现全村有舞蹈队、妇女文艺宣传队、大鼓队等文化团队,为创建良好的文明健康生活方式开辟了一片天地。

3、在村委会,开设了图书角和阅报栏,村里增设了法制、科普、计生等30多种杂志,订阅了《人民日报》、《**日报》、《**晚报》等多种报刊,村民可随时阅读学习,及时了解时事、政治、经济等方面知识,使群众思想道德素质不断提高。

三、巩固成果,自我加压,探索建立移风易俗的长效机制。

开展移风易俗,倡导树文明新风,不是一朝一夕的事情,需要建立起长效的工作机制,才能确保这项工作常抓不懈、持之以恒。

近年来,我村党支部始终把开展移风易俗活动作为一项重要任务来抓,为此成立了以党支部书记为组长,村主任为副组长的领导小组。保证了移风易俗活动顺利、有序的深入开展。并坚持每逢双月的5日为党员学习日制度,从而发挥党员在开展移风易俗活动中的先锋模范作用。

总之,经过全村上下的共同努力,**村的移风易俗工作取得了一定的成绩,但在许多方面还存在不足,工作中仍存在一些薄弱的环节。今后,仍将以改革创新的精神继续抓好移风易俗工作,努力把**村建设成为一个先进的精神文明村。

乡镇移风易俗工作总结篇七

近一时期以来,首羡镇广泛开展移风易俗讲文明、除陋习、树新风活动。全镇上下迅速掀起倡导婚事新办、丧事简办,破除封建迷信,狠刹婚丧嫁娶大操大办、互相攀比、铺张浪费等不良风气,努力践行社会主义荣辱观,建立科学、文明、健康的生活方式,积极推进文明首羡、和谐首羡建设。

一是强化宣传教育,营造浓厚舆论氛围。通过宣传栏、墙报等形式,大力宣传有关婚丧改革的法律法规,宣传婚事新办、丧事简办、移风易俗的积极意义,鞭挞婚丧嫁娶比阔气、讲排场、搞封建迷信等陈规陋习,引导干部群众从我做起,从身边做起,移风易俗,倡树新风。

二是深化思想道德教育,提高公民文明素质。把移风易俗教育与公民思想道德教育结合起来,加强和改进未成年人思想道德建设,使道德规范成为人们的自觉行为。把移风易俗教育与社会主义核心价值体系教育结合起来,把婚俗新风融入荣辱观价值体系,培育文明道德新风尚,引导广大群众查摆自身及身边存在的不文明现象,自觉破除恶俗陋习,倡导文明新风。

三是开展精神文明创建活动,倡树和谐文明新风。把移风易俗工作纳入精神文明创建活动,并作为各类评选创建的重要条件。农村十星级文明户等群众性的评先创优活动,把移风易俗作为重要评选条件,促进移风易俗活动深入开展。

四是组织开展环境卫生综合整治活动,集中清理环境脏乱差现象。在农村组织开展让门前净起来,让村道净起来活动,对集贸市场、固定摊点内外环境卫生也进行彻底治理。

通过各种形式的文明创建活动,倡树四种新风,文明节俭、个性现代的婚嫁新风;厚养薄葬、科学文明的丧葬新风;艰苦奋斗、勤俭节约的节俭新风;崇尚科学、反对迷信的文明新风。

【篇二】移风易俗年度工作总结

按照县委宣传部精神文明办的正确领导和精心部署下,xx县文广局深入贯彻中央八项规定精神,为了扬文明新风、破除陈规陋习,展现美好形象,建设文明单位良好氛围,大力开展移风易俗专项整治工作,坚持教育与惩治相结合,坚持说理式执法,引导干部发扬中华民族勤俭节约的传统美德,破除陈规陋习,树立文明新风,引导向善向上的社会风尚,2019年,我局将结合实际情况开展移风易俗、文明过节活动,积极营造文明、和谐的机关氛围,特制定移风易俗活动工作总结汇报如下。

我局领导班子高度重视移风易俗、文明过节的工作,把提高员工素质,倡导积极进取、科学合理、健康向上、风情气正的文明风尚纳入领导班子重要议事日程,成立以局长为组长,分管副局长为副组长,各股室责任人为成员的领导小组,明确具体的办事部门和具体经办人,制定相关的规章制度,要求全体干部职工以身作则,摒弃陈规陋习,弘扬优良传统,树立文明过节倡议书,营造文明、健康的工作氛围。

大力开展移风易俗专项整治工作,全体干部职工共同学习县精神

文明办下发通知书和倡议书,引导全体干部自我教育、自我管理,从自身做起,继承中华民族尊老爱幼、尊重父母、勤俭节约等传统美德,破除迷信,树立健康科学、文明节约的新风气。对意识形态领域易出现的新问题、新情况,组织广大党员干部广泛开展“大学习、大讨论、大调研”活动,重点围绕如何以实际行动在移风易俗、淡化办酒习俗、反对民族分裂、维护社会稳定等方面发挥带头作用,谈体会、谈认识、亮明立场,表明态度,作出表率。

我局开展自查自纠工作,深积极组织文化馆演职人员开展送文艺下乡活动的开展,以讲比赛、歌咏比赛等,积极开展“移风易俗活动树新风”主题实践活动,不断丰富“移风易俗树新风”活动的相关内容,通过主题实践活动的开展,引导广大党员干部及领导干部自觉践行移风易俗,用道德的准则规范自己言行,在社会做一个好的公民、在单位做一个好职工、在家庭做一个好成员。

我怎么做“变成”我要怎做,形成人人参与、人人遵守、人人监督的良好氛围”。

总之,经过全局干部职工的共同努力下,我局移风易俗工作取得了一定的成绩,但在许多方面还存在一定的不足,工作中还存在一些薄弱的环节,今后,以改革创新的精神继续抓好移风易俗工作,努力把我局建设成为一个先进的文明单位创建工作的实施。

【篇三】移风易俗年度工作总结

在辞去了热情奔放的马年,迎来喜气洋洋的xx年里,在县委县政府、总工会、教育局党委、工会、学校党委的正确领导下,在校行政的大力支持下,永兴三中工会坚持学习邓小平理论,全面贯彻“三个代表”重要思想,深入开展“三个倍加”教育活动,认真履行工会四项社会职能,大幅提高了工会工作的整体水平,工会工作迈上了新的台阶,特别是在调动教职工的工作积极性,爱我校园,振兴三中,代表和维护合法权益,协助党政紧紧围绕教育大局,维护稳定,求发展等方面都做了大量有效的工作,取得了较大的成绩。

学校民主管理是教育工会一项十分重要的工作,是群众议论的热门话题。xx年,我校工会以教代会为载体,积极开展校务公开工作,并坚持以校务公开作为全年一项重中之重的工作抓紧抓好。具体作法是:

第一抓学习,进一步提高思想认识。一年来,我们深入学习了“三个代表”重要思想,学习十六届三中全会精神,学习有关法律法规。在每次工作会议上,都是以会代学,组织工会干部认真学上级党政、工会关于实行校务公开的文件和指示。思想上大家一致认为:一是党政工一把手要高度重视,把校务、政务公开当作一项重要的日常行政工作来抓;二是政务、校务公开是民心工程,一定要扎实抓好。通过学习,充分认识到校务、政务公开是加强学校民主政治建设的重要举措,是学校民主管理的重要途径,是教代会工作的重要内容,对于密切干群关系,防止腐败,保持稳定具有特殊意义。

第二抓措施落实,提高校务公开的质量。在去年上级下发的“关于推行校务公开的实施细则”的基础上,今年底,教育局工会又对校务政务公开的内容、形式和方法作了十分具体的规定和布置,我校制订了切实可行的工作方案。同时,也将此列好年度目标管理的重要内容和一把手年度考核的主要依据。

第三抓典型事例,增强校务公开的透明度。今年我校以有限的资金,引进社会巨资,新建了一栋七层的科技大楼,二栋四十套教职工住房,打了一口可供上千人用水的水井;修建围墙,美化校园等大小工程都进行了公开招标。向教职员工通报财务开支情况,职代会进行财务审查,这些举措,大大增强了校务公开的透明度,赢得了民心。

第四抓机构建设,推进校务公开向制度化、规范化发展。今年我校配齐了工会领导班子,成立了校务公开领导小组和监督小组,制定了校务公开实施方案,且建立了“校务公开栏”。完善了校务公开的程序和内容,并准备好迎接上级工会的年终检查评比,使我校的校务公开良好向制度化、规范化目标发展。

在重点抓好校务公开的同时,我们认真履行四项职能,努力做好日常工作,主要表现在:

首先是加强了学校民主管理。学校建立了教代会制度;能按《湖南省学校教代会工作规程》开展活动,多次请离休老师光临学校督导工作,今年召开了两次较高标准的教代会,建立了以教代会为载体的校务公开制度,坚持进行了一年一度的民主评干,教代会,四权得到落实。

其二是维护了教职工的合法权益,安排贫困教师配偶就业做得好。

其三积极开展有益活动。如元旦、五一、国庆等节庆日举行了教职工分组篮球赛,象棋、朴克比赛,拔河比赛。上、下期工会协助教务处,教研室进行教学比武,以及协助其它部门举行数次献爱心捐款。特别是11月27日为身患白血病的曹小朝同学举行的大型捐款仪式,受到了市电视台,郴州日报,县电视台的高度重视,在社会上影响重大。

三是组织机构日臻完善,自身建设进一步加强。

完善组织网络,加强自身建设,这是工会履行四项职能,搞好各项工作的根本,也是我校常抓不懈的一项工作。xx年,成效最显著。

第一、主动接受党支部领导,积极争取行政支持。一年来,校工会坚持在校党委的正确领导下,独立自主地开展工作,切实发挥了党联系群众的桥梁和纽带作用。积极争取行政重视和支持,多联系,多汇报,多沟通,相互支持,积极配合,党政工三家齐心协力,为提高教育教学质量,教育的改革和发展作出贡献。工会工作纳入党支部的议事日程,多次为工会排忧解难。

第二,校工会机构健全。教职工入会率达100%,办公设施、档案资料齐全。

第三依法争取工会经费足额到位,学校党政为工会的各项活动拔出专款。

总之,xx年,所有工作的开展和成绩的取得,完全归功于校党支部和上级工会的正确领导和各处室的大力支持,是全校广大工会积极分子和全体教职工共同努力的结果。但是,由于我们的条件等各方面的因素,还存在一些弱点和不足的地方。今后在校务公开、民主评干、档案、信息等方面还要加强。在“三个代表”重要思想指引下,总结经验,克服不足,与时俱进,开拓创新为我校教育的改革和发展,为教育事业的健康发展作出重大贡献。


乡镇移风易俗工作总结篇八

———致广大学生、家长的一封信

各位学生、家长:

为进一步弘扬勤俭节约,加快建设环境优美、生态良好的新虎山,做好移风易俗、境卫生综合整治工作,培育文明健康生活方式,现发出以下倡议:

一、破旧立新,婚事新办。做到节俭庄重,自觉抵制婚车成串影响交通、鞭炮滥放污染环境、低俗闹婚伤害风化的不良现象,力求婚礼仪式简朴、氛围温馨,体现婚事新办的新风尚。

二、转变陋习,丧事简办。做到勤俭节约、厚养薄葬,杜绝在公共场所搭建灵棚、高音播放哀乐,杜绝使用吹鼓手。自觉抵制撒纸钱、焚烧纸扎冥币等不良行为,倡导文明节俭的丧葬新风。

三、崇尚节俭,喜事廉办。在生育、升学、入伍、生日、乔迁等喜庆事宜时,做到不盲从攀比、不跟风宴席,不讲排场、不比阔气,通过节俭文明的方式,自觉除陋习、树新风。

四、保护环境,严谨细致。自觉维护房屋前后及庭院环境卫生,垃圾按要求及时归箱,不乱倒垃圾和废弃物,保持街坊四邻整洁干净。保障村庄道路畅通,不占道经营、占道堆放,不乱堆放杂物。

五、卫生整治,规范到位。自觉维护本村(社区)区域内绿化树木,不在绿化带内开荒种菜,对损毁花草树木的行为及时劝阻、制止或举报。柴堆、煤堆进院;家禽家畜符合环保治理规定,全部入户圈养,畜禽粪便全部经过无害化处理。不露天焚烧秸秆和垃圾。

六、模范带头,自觉遵守。带头执行《移风易俗村规民约》、《综合环境整治规约》,争做文明节俭的模范。

同时,积极在自己的亲朋好友中开展宣传,反对奢靡浪费之风,自觉做移风易俗、环境整治、文明办事的推动者。

乡镇移风易俗工作总结篇九

自全市“移风易俗”活动开展以来,沙河桥镇立足实际,通过灵活多样的宣传形式、实实在在的举措,在全镇营造了良好的“移风易俗”氛围。

成立了由镇党委书记任组长,镇长为副组长,各片长为成员的沙河桥镇移风易俗领导小组和包村干部、村干部、红白理事会会长在内的沙河桥镇移风易俗工作群,并先后召开了沙河桥镇移风易俗工作动员部署大会、沙河桥镇部分红白理事会会长座谈会和全镇推广南康屯移风易俗经验做法动员大会。同时要求各村党支部书记对移风易俗工作负总责,亲自抓,村主任具体抓。

全镇45个村重新选举成立了红白理事会。各村按村情修改、完善村规民约,红白理事会实行“六统三定”制度(即统一领导、统一组织、统一程序、统一规格,人员统一调配,统一实行优惠便民服务;定时间、定标准、定规模)。同时红白理事会每月召开一次理事会议,研究殡改和婚嫁工作,总结经验,不断提高服务质量。

通过进村入户发放移风易俗倡议书,镇区led大屏幕、村级大喇叭早晚定时播放移风易俗倡议广播稿,做到家喻户晓、入心入脑;注重典型示范引领,要求村“两委”干部和党员在移风易俗上率先垂范,不讲排场,不摆阔气;结合“书香门第”、文明家庭评选开展移风易俗先进示范家庭创建活动,对移风易俗先进家庭进行表彰,同时将南康屯红白理事会制度、“零彩礼新婚夫妇”、罗位村大爷帮帮团以及李小里村干部李寿恩父亲去世不放鞭炮等先进事迹在全镇宣传推广。

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