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父母是我们的依靠和支持，他们的关爱是我们成长的力量。总结应该突出主要的问题和亮点，不要涉及太多次要的细节。下面是一些写作总结的经验分享，希望对大家有所帮助。
聘任仪式主持稿篇一
尊敬的各位领导、老师、同学们：
大家下午好！
今天我们在这里，迎来的是……系第四届团总支学生会竞职演讲暨第三届团总支学生会聘任仪式。
首先我谨代表团总支学生会对各位领导、老师和同学们的到来表示衷心的感谢，谢谢你们能在百忙之中抽出时间参加本次活动。
团总支学生会工作的发展是我们共同的希望，进步是我们共同的.目标，创新是我们共同的话题！我们希望通过这场送旧迎新的交流和见证，进一步促进团总支学生组织间、学生组织内部各部门间的沟通和联系，共同促进校团委工作的和谐发展。
接下来请允许我向大家介绍莅临本次活动的评委和嘉宾嘉宾，他们是：xxx。以及各兄弟院系的同学们，欢迎你们！
文档为doc格式。
聘任仪式主持稿篇二
尊敬的各位领导、老师、同学们：
大家下午好！
今天我们在这里，迎来的是……系第四届团总支学生会竞职演讲暨第三届团总支学生会聘任仪式。
首先我谨代表团总支学生会对各位领导、老师和同学们的到来表示衷心的感谢，谢谢你们能在百忙之中抽出时间参加本次活动。
团总支学生会工作的发展是我们共同的希望，进步是我们共同的目标，创新是我们共同的话题！我们希望通过这场送旧迎新的交流和见证，进一步促进团总支学生组织间、学生组织内部各部门间的沟通和联系，共同促进校团委工作的和谐发展。
接下来请允许我向大家介绍莅临本次活动的评委和嘉宾嘉宾，他们是：。以及各兄弟院系的同学们，欢迎你们！
聘任仪式主持稿篇三
尊敬的杨教授、彭书记、吴院长，各位领导、各位同事：
大家下午好。
今天，对于我五官医学院来说，是一个大喜的日子。爱尔眼科医院集团视光总监、中南大学爱尔眼科学院副院长、博士生导师杨智宽教授亲临我校，参加这次客座教授聘书颁发仪式,是我院极大的荣幸,我谨代表五官医学院全体师生对杨教授及随行人员的到来表示热烈的欢迎和诚挚的谢意!
杨教授受聘为湖北科技学院客座教授，这是我院与爱尔眼科医院集团实行校企合作、推进联合办学以来，继上半年成立“湖北科技学院爱尔眼视光学院”以后的再一次“联姻”。这次握手，标志着学院和集团联合办学的实质性推动，必将为双方在医、教、研等领域推进友好合作打下更深、更广阔的基础，也必将进一步增强五官医学院的专业办学实力,使五官医学院又一次迎来新的发展机遇。
杨智宽教授是知名学者、眼视光学的领军人物，从事眼科临床及研究工作二十多年,对各类屈光不正的矫正有着深入的研究,尤其擅长青少年近视眼及儿童弱视的防治。在近视眼防治研究方面,杨教授经验丰富,先后主持了两项“国家自然科学基金研究项目”和一项“科技部xx科技攻关分中心项目”、两项“广东省科技厅研究项目”和一项“中山大学5010研究项目”。杨教授在弱视干预方面成绩显赫,曾先后两次获得广州市科技局社会发展项目资助;近视眼研究获得20xx年中华医学会科技进步二等奖和20xx年广东省科技进步一等奖;发表论文五十余篇，成绩卓著。
因此，我们坚信杨教授的到来和加盟，必将为五官医院学子带来更多的学习机会,接触到更的学术信息,也必将为五官医学院带来更好的文化研究氛围,提供更多的学术帮助，使五官医学院能够在现有的基础上更上一层楼,为我们实现创建“一流学院”的目标愿景带来新的机会与希望。我们相信，在不久的将来，五官医学院一定会创造出更多、更辉煌的成绩!
谢谢大家。
聘任仪式主持稿篇四
尊敬的xx学院副校长周xx教授，尊敬的丁xx教授、胡xx教授、杨xx教授、黎xx教授、郭xx教授、刘xx教授、李xx教授、张xx教授、徐xx教授以及吴xx、朱xx、谭xx、谢xx、梁xx、沈xx、黎xx、陈xx、李xx、李xx等专家、学者、院长、处长，尊敬的蔡xx董事长、尊敬的各位老师、同学们：大家上午好！
今天我们在这里隆重集会，举行xx艺术职业学院聘任客座教授仪式。
xx艺术职业学院是一所面向全国招生的艺术类全日制普通高等职业专科院校，2003年经广东省人民政府批准（粤府函〔2003〕55号）、教育部备案。
建院以来，学院严格执行党的教育方针，遵循职业教育规律，坚持“办学有特色、教学有特点、学习有特长”的办学思想，以发展为主题，面向社会、面向市场，坚持走内涵发展的道路，一直努力为建设以音乐、舞蹈、艺术设计为主要特色，文化、管理、经济、外语等学科协调发展的一个充满生机活力、特色鲜明、优势突出、实力雄厚的高等艺术职业学院而奋斗。
xx学院是全日制综合性本科大学，是在原xx大学和原xx教育学院的基础上发展而来的，学院设有经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、农学、管理学等9大学科门类，47个本科专业，面向广东、广西、湖南、甘肃、湖北、河南、河北、江西、辽宁、山东、云南、山西、吉林、海南、贵州、陕西、内蒙古、xq等18省市招生，同时还获得了招收留学生和港、澳、台学生的资格。xx学院师资力量雄厚，有教授等正高职称人员86人，副高以上职称人员418人，68.7％的教师具有博士、硕士学位，还聘请一批享誉海内外的专家、学者受聘担任客座教授。学校治学严谨，教学管理严格规范，以党建促学风，坚持“以生为本、以质立校；学术并举，崇术为上”的办学理念，先后与英国的波尔顿大学、美国的莱蒙斯社区学院、爱治伍德学院、北伊利诺斯大学、普渡大学、日本的创价大学、长野大学、澳大利亚的科文大学、蒙古国伊和扎萨克大学、印尼亚洲国际友好学院、意大利那不勒斯帕斯诺普大学等开展密切的学术交流，初步形成校际交流、合作办学、委托培训等相对固定的合作项目，并面向英国、美国、日本等国招收留学生，具有良好的国际化特色。
今天，我们迎来了以xx学院副校长周xx教授为首的20位肇庆学院的专家学者，并聘请其中6位有着丰富实践经验和卓越学术成就教授为我院客座教授，我谨代表珠海艺术职业学院对各位教授、专家的到来表示热烈的欢迎和诚挚的感谢！
办好高等职业学院，关键还是要建设一支高素质的教师队伍。大师治校、专家治校、名师治校是中国高等职业教育发展的大趋势，聘请在座的6位教授、专家为我院客座教授，是学院顺应时代潮流，谋求全面、协调、可持续发展所迈出的坚实的一步，也是学院贯彻落实全国和全省教育工作会议精神，大力实施人才强校战略的一项重要举措。
受叶xx院长委托，我荣幸地宣布珠海艺术职业学院先行聘任xx学院6位教授为我院客座教授名单，他们是：
杨xx教授：现任xx学院旅游学院院长，教授，博士，公开发表论文数十篇，参与编写或合作撰写学生专著、大学精彩和市场经济大辞典17部，主持、参与国家级课题3项、省级课题5项、地方发展规划课题5项。
朱xx教授：现任xx学院发展规划处处长、高教研究所所长，博士，研究员，主持省、部级项目2项，出版著作4部，发表论文51篇，获xx省校园文化成果一等奖等多项。
李xx教授：现任xx学院科技处、社科处处长，教授，博士，天津师范大学、xx林业大学兼职硕士研究生导师，参编专著、公开发表论文30多篇，获省科学技术奖和高校科学技术奖等奖励6项。
徐xx教授：现任xx学院美术学院院长，教授，兼任广东省高校美术与设计专业委员会常务理事、xx市美术家协会副主席等社会、学术职务多项，作品参加第二届全国青年美展、第八届全国美展、第三届中国油画展等10多项，主持教育部“十一五”规划项目一项，获省高教社科成果二等奖等多项奖励，作品在《美术大观》等刊物发表60余篇（件）。
现在，请叶xx院长向6位客座教授颁发聘书（让我们用热烈的掌声向6位教授表示致敬，向xx学院的领导和专家学者们表示感谢！）。
让我们用热烈的掌声欢迎朱xx教授讲话。
谢谢朱xx教授！
老师们，同学们：无论是专职教师还是客座教授，都将为学院培养高素质的优秀应用型适用性人才做出不可磨灭的贡献，都将给学院的老师和同学们留下宝贵的精神财富和专业知识及技能，学院的发展需要你们的大力支持。在此，我代表学院全体师生员工，向你们致以衷心的感谢。同时，也希望在座的各位老师，尤其是年轻教师要抓住这个难得的机会，虚心向客座教授们学习，努力提高自身素质和教学水平，促进学院发展。我也希望我院各个专业的同学们，能树立“天行健，君子以自强不息”的思想，有“精卫填海”、“女娲补天”、“愚公移山”的意志，对专业知识的追求有“学道不倦、“发愤忘食、乐以忘忧”、卧薪尝胆的精神，对高尚的精神追求有如孔子的“朝闻道，夕死可矣”、孟子的“富贵不能淫，贫贱不能移，威武不能屈”、范仲淹的“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”、顾炎武的“天下兴亡，匹夫有责”、秋瑾的“他年成败利钝不计较，但恃铁血主义报祖国”等英雄的气概，博学而笃志，切问而近思，从所有任课老师那里学到他们的好思想、好作风、好的分析问题和解决问题的方式方法、好的专业实践工作经验、好的学科专业知识和技能、毕业时掌握一身好的适用的专业本领，接受祖国的挑选，做建设国家的有用人才！
现在，我宣布：xx艺术职业学院聘任客座教授仪式结束。
请学院各系部处室负责同志和xx学院的领导、教授、专家、学者移步到礼堂门口合影留念。
聘任仪式主持稿篇五
尊敬的xx学院副校长周xx教授，尊敬的丁xx教授、杨xx教授、黎xx教授、郭xx教授、刘xx教授、李xx教授、张xx教授、徐xx教授以及吴、朱、谭、谢、梁、沈、黎、陈、李、李等专家、学者、院长、处长，尊敬的蔡董事长、尊敬的各位老师、同学们，大家上午好！
今天我们在这里隆重集会，举行艺术职业学院聘任客座教授仪式。
艺术职业学院是一所面向全国招生的艺术类全日制普通高等职业专科院校，xx年经广东省人民批准、教育部备案。
建院以来，学院严格执行党的教育方针，遵循职业教育规律，坚持“办学有特色、教学有特点、学习有特长”的办学思想，以发展为主题，面向社会、面向市场，坚持走内涵发展的道路，一直努力为建设以音乐、舞蹈、艺术设计为主要特色，文化、管理、经济、外语等学科协调发展的一个充满生机活力、特色鲜明、优势突出、实力雄厚的高等艺术职业学院而奋斗。
xx学院是全日制综合性本科大学，是在原xx大学和原教育学院的基础上发展而来的，学院设有经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、农学、管理学等9大学科门类，47个本科专业，面向广东、广西、湖南、甘肃、湖北、河南、河北、江西、辽宁、山东、云南、山西、吉林、海南、贵州、陕西、内蒙古、新疆等18省市招生，同时还获得了招收留学生和港、澳、台学生的资格。xx学院师资力量雄厚，有教授等正高职称人员86人，副高以上职称人员418人，68。7％的教师具有博士、硕士学位，还聘请一批享誉海内外的专家、学者受聘担任客座教授。学校治学严谨，教学管理严格规范，以党建促学风，坚持“以生为本、以质立校；学术并举，崇术为上”的办学理念，先后与英国的波尔顿大学、美国的莱蒙斯社区学院、爱治伍德学院、北伊利诺斯大学、普渡大学、日本的创价大学、长野大学、澳大利亚的科文大学、蒙古国伊和扎萨克大学、印尼亚洲国际友好学院、意大利那不勒斯帕斯诺普大学等开展密切的学术交流，初步形成校际交流、合作办学、委托培训等相对固定的合作项目，并面向英国、美国、日本等国招收留学生，具有良好的国际化特色。
今天，我们迎来了以xx学院副校长周xx教授为首的20位肇庆学院的专家学者，并聘请其中6位有着丰富实践经验和卓越学术成就教授为我院客座教授，我谨代表珠海艺术职业学院对各位教授、专家的到来表示热烈的欢迎和诚挚的感谢！
办好高等职业学院，关键还是要建设一支高素质的.教师队伍。大师治校、专家治校、名师治校是中国高等职业教育发展的大趋势，聘请在座的6位教授、专家为我院客座教授，是学院顺应时代潮流，谋求全面、协调、可持续发展所迈出的坚实的一步，也是学院贯彻落实全国和全省教育工作会议精神，大力实施人才强校战略的一项重要举措。
受叶xx院长委托，我荣幸地宣布珠海艺术职业学院先行聘任xx学院6位教授为我院客座教授名单，他们是：
杨xx教授：现任xx学院旅游学院院长，教授，博士，公开发表论文数十篇，参与编写或合作撰写学生专著、大学精彩和市场经济大辞典17部，主持、参与课题3项、省级课题5项、地方发展规划课题5项。
朱xx教授：现任xx学院发展规划处处长、高教研究所所长，博士，研究员，主持省、部级项目2项，出版著作4部，发表论文51篇，获xx省校园文化成果一等奖等多项。
李xx教授：现任xx学院科技处、社科处处长，教授，博士，天津师范大学、林业大学兼职硕士研究生导师，参编专著、公开发表论文30多篇，获省科学技术奖和高校科学技术奖等奖励6项。
徐xx教授：现任xx学院美术学院院长，教授，兼任广东省高校美术与设计专业委员会常务理事、xx市美术家协会副主席等社会、学术职务多项，作品参加第二届全国青年美展、第八届全国美展、第三届中国油画展等10多项，主持教育部规划项目一项，获省高教社科成果二等奖等多项奖励，作品在《美术大观》等刊物发表60余篇（件）。
现在，请叶xx院长向6位客座教授颁发聘书（让我们用热烈的掌声向6位教授表示致敬，向xx学院的领导和专家学者们表示感谢！）。
让我们用热烈的掌声欢迎朱xx教授讲话。
谢谢朱xx教授！
聘任仪式主持稿篇六
老师们，同学们：
无论是专职教师还是客座教授，都将为学院培养高素质的优秀应用型适用性人才做出不可磨灭的贡献，都将给学院的老师和同学们留下宝贵的精神财富和专业知识及技能，学院的发展需要你们的大力支持。在此，我代表学院全体师生员工，向你们致以衷心的感谢。同时，也希望在座的各位老师，尤其是年轻教师要抓住这个难得的机会，虚心向客座教授们学习，努力提高自身素质和教学水平，促进学院发展。我也希望我院各个专业的`同学们，能树立“天行健，君子以自强不息”的思想，有“精卫填海”、“女娲补天”、“愚公移山”的意志，对专业知识的追求有“学道不倦、“发愤忘食、乐以忘忧”、卧薪尝胆的精神，对高尚的精神追求有如孔子的“朝闻道，夕死可矣”、孟子的“富贵不能淫，贫贱不能移，威武不能屈”、范仲淹的“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”、顾炎武的“天下兴亡，匹夫有责”、秋瑾的“他年成败利钝不计较，但恃铁血主义报祖国”等英雄的气概，博学而笃志，切问而近思，从所有任课老师那里学到他们的好思想、好作风、好的分析问题和解决问题的方式方法、好的专业实践工作经验、好的学科专业知识和技能、毕业时掌握一身好的适用的专业本领，接受祖国的挑选，做建设国家的有用人才！
现在，我宣布：艺术职业学院聘任客座教授仪式结束。
请学院各系部处室负责同志和xx学院的领导、教授、专家、学者移步到礼堂门口合影留念。
聘任仪式主持稿篇七
同志们：
今天这次会议，是市委、市政府确定召开的。主要是对全市优化发展环境建立监测点、聘请监督员工作做出安排部署。这次会议标志着我市优化发展环境监测网络的正式建立和启动。刚才，秀河同志宣读了市优化发展环境领导小组《关于建立优化发展环境监测点和聘请优化发展环境监督员的决定》，三位同志分别代表监测点、监督员和执法执纪部门从不同角度发了言，讲的都很好，值得学习和借鉴。下面，根据市委、市政府和领导小组研究的意见，我再强调几个问题。一、明确任务，强化监督，认真履行好职责建立监测点和聘请监督员是优化发展环境的重要基础性工作。市优化发展环境领导小组办公室根据市委、市政府《关于进一步优化发展环境的意见》，着眼于进一步拓宽畅通优化发展环境工作渠道，及时发现发展环境存在的问题，开展了选建、选聘监测点和监督员工作。为做好这项工作，市优化发展环境办公室制定下发了《关于建立优化发展环境监测点和聘请优化发展环境监督员的意见》和《关于推荐监测点、监督员的通知》，就选定监测点、监督员的标准、程序等提出具体要求，由各县市区和市直有关部门遴选推荐了240家企业作为候选监测点，经环保、安监、工商、税务、质监、劳动等相关部门审查把关，在企业自愿的基础上，市优化发展环境办公室从中确定了200家企业作为全市优化发展环境监测点，其中市委、市政府重点扶持的骨干企业60家，纳税100万元以上的民营企业75家、外商投资企业65家。200个监测点涵盖了工业、建筑、商贸等领域，具有广泛的代表性。同时，在市人大代表、政协委员、特邀监察员、部分牵头部门纪检组长(纪委书记)中选定100名同志作为优化发展环境监督员。其中，人大代表40名，民主党派、无党派人士、特邀监察员和经济界人士44名，纪检组长(纪委书记)16名，并将100名监督员分配到各监测点，实行对口联络。为切实发挥各监测点、监督员的作用，市优化发展环境办公室为各监测点统一印制了优化发展环境监测标志牌和《涉企收费、罚款、检查情况登记簿》，制作了优化发展环境“六条禁令”和监测点“六条承诺”公示牌;还为监督员统一印制了聘书。各监测点和监督员担负着四项职责任务：一是主动与优化发展环境办公室沟通情况、反映问题、提出建议，为全市优化发展环境工作献计献策;监督政府部门及其工作人员在执行国家法律、法规和政策等方面存在的问题。二是举报投诉损害发展环境的行为。执法执纪部门有下列行为之一的，监测点、监督员应及时向市优化发展环境领导小组办公室举报投诉：
(1)违反规定擅自设立收费、罚款、集资项目，提高收费标准，扩大收费范围。(2)不实施管理、不提供服务而收取费用或将职责范围内无偿服务变为有偿服务。(3)假借会议、出国或外出考察、参观学习等形式，强行敛取财物或报销应由个人支付的费用。(4)利用职权或地缘条件，敲诈勒索、吃拿卡要，扰乱企业正常生产经营秩序。(5)未经优化发展环境办公室审查备案批准，随意进行检查。(6)工作推诿扯皮、诺而不践，甚至作风粗暴、蛮横。(7)其他违纪违法问题。三是协助市优化发展环境办公室查处有关投诉事件及违法违纪案件。四是办理市优化发展环境办公室委托的其他事项。各监测点和监督员要大胆、公正履行职责，通过认真细致的工作，使行政管理和执纪执法等权力运行过程始终处于监测点、监督员和广大群众的监督之中，有效地规范和约束权力的依法运行。权利和义务是一致的，有相应的权利就有相应的义务。各监测点在优化发展环境上实行“双向承诺”，一方面，要监督行政管理部门、执法执纪机关和窗口服务行业是否有违反市委、市政府“六条禁令”的行为;另一方面，各监测点也必须自觉遵守国家法律、法规，依法接受监督，做出如下“六条承诺”：一是坚持以人为本，建设和谐企业;二是强化内部管理，坚持安全第一;三是严格用工管理，切实维护职工合法权益;四是坚持诚实守信、合法经营、照章纳税;五是认真落实国家政策，依靠科技、节能降耗、注重环保;六是抵制“三乱”行为，维护企业合法利益。各位优化发展环境监督员在优化发展环境工作中，享有相应的监督、评议、建议等工作职权，要坚持原则，尽职尽责，大胆公正的行使职责，充分发挥好监督监测作用和参谋咨询作用。二、加强协调，健全制度，为监测点和监督员充分发挥作用提供坚强的保障优化发展环境监测网络体系的建立，仅仅是一个开始，下一步要探索完善充分发挥监测网络作用的具体办法，健全定期联系、情况沟通、工作协调和问题处理机制，采取切实可行的措施，使其发挥作用、彰显成效。市优化发展环境办公室要发挥好组织协调作用，为监测点和监督员提供必要的工作条件和保障。要重点健全完善四项制度：一是工作联系制度。市优化发展环境办公室要采取座谈会等形式，定期与监测点和监督员进行联系，听取他们的意见和建议;有关优化发展环境的文件、材料要及时转发给监测点和监督员;优化发展环境的一些重大活动，及时邀请监测点、监督员参加。二是监督检查制度。市优化发展环境办公室要经常组织监督员深入执法执纪部门，进行集中监督检查，发现问题，提出建议;监督员要深入所联系企业明察暗访，了解有关情况，发现有关问题，听取意见和建议，并及时转报市优化发展环境办公室协调处理。三是通报反馈制度。市优化发展环境办公室要定期向监测点、监督员通报优化环境工作措施、任务推进及完成情况，重要工作随时通报;对监测点、监督员提出的意见和建议，经梳理汇总，督促有关部门认真研究，限时整改并及时反馈。重大事项直接向市委、市政府领导报告，实行挂牌督办，确保件件有结果，事事有着落。四是重点查处制度。对监测点投诉和监督员反映的问题和“三乱”行为，实行快速查处、限时办结制度，按照国家法律、法规和市里有关规定严肃处理，典型案件通过新闻媒体曝光。各行政管理部门、执纪执法机关和窗口服务行业，要站在全局的高度来看待优化发展环境工作，正确认识整体利益和部门利益的关系，兼顾眼前与长远，不能竭泽而渔。市委、市政府大力支持各部门依法行政，在依法行政的基础上，各部门应当不断改善作风，强化服务意识，严格自律，善意执法，尽量减轻企业和经营业户的负担。要尊重和理解监测点和监督员的工作，支持配合优化发展环境的各项措施。各监测点要在做大做强的前提下，依法经营，模范遵守国家法律、法规和各项政策，切实加强内部管理，注重调整产业结构，大力发展循环经济。要把安全生产、环保、产品质量做为企业发展的生命线，摆到更加突出的位置。要切实维护职工的合法权益，努力实现企业科学发展、和谐发展、可持续发展。这里我再强调的是，监测点是优化发展环境的晴雨表、风向标，是分析政府权力运行和企业依法经营的有效手段。建立监测点，目的就是促使各级行政管理部门、执纪执法机关和窗口服务行业依法行政、文明服务，促使企业自觉遵守国家法律、法规和各项政策，绝不是阻碍各级行政管理部门、执纪执法机关正常执法，绝不是对那些严重违规违法的企业进行重点保护。在监测过程中，如果发现了监测点存在严重问题，有关部门要大胆履行职责，依法进行处理，市优化发展环境办公室应立即摘牌。三、落实责任，积极推进，突出抓好优化发展环境重点工作优化发展环境是区域竞争加剧的必然结果，是加快地方经济和社会全面发展的必然选择。全市主题教育自始至终突出了优化发展环境这一重点内容，与优化发展环境“整、建、创”活动同步推进。在边查边改和巩固提高阶段，各执纪执法部门作为优化发展环境工作的关键部门，已对存在的突出问题进行了查摆、重点整改、建章立制，收到了初步成效。
开展优化发展环境“整、建、创”活动的.情况，要作为主题教育验收标准的重要内容，对完不成任务、达不到要求的，要缺什么、补什么，直到达标。前段时间，市优化发展环境办公室围绕优化发展环境组织开展了问卷调查和民主评议活动。调查问卷涉及经济发展环境、机关作风、依法行政、勤政廉政等四项内容，在全市分不同领域、不同层面发放6000份，经统计，认为经济发展环境状况“好”和“较好”两项的综合得票率占81%;“一般”、“差”的占18%。在调查问卷中，提出意见建议19类9610条，经认真综合分析整理，比较细致地掌握了发展环境现状。在全市实施工业强市战略暨招商引资大会上，又组织参加会议的规模以上企业负责人，对58个市直行政管理、执纪执法部门和窗口服务单位进行了民主评议，共收回民主评议票633张，征求意见和建议110条。这次评议为年中评议，将作为年度评议的一部分，市优化发展环境办公室将对这次评议后10个单位进行谈话诫勉。从掌握的情况看，广大干部群众对优化发展环境极为关注，对发展环境中存在的问题反映也比较集中，主要是：办事效率低下，工作作风粗暴，检查、收费、罚款过多过滥，暗箱操作、透明度不高等。与此同时，市优化发展环境办公室制定印发了《关于开展优化发展环境专项举报活动的通知》，在德州电视台黄金时段、德州日报显要版面等新闻媒体集中播发投诉内容、投诉电话和投诉办法;在德州政府网上开辟了市优化发展环境办公室(市行政效能投诉中心)投诉专栏，向社会公布了投诉受理的8项具体内容、市县优化发展环境办公室、58个市直行政管理、执纪执法部门的投诉电话和投诉电子信箱。目前全市已接收和处理优化发展环境举报投诉169件，其中“三乱”问题55件，其它不作为和乱作为等问题114件。给予党政纪处分37人，其他处理29人。市优化发展环境领导小组制定了《关于近期重点推进的十项工作安排意见》，对近期优化发展环境工作提出明确要求。借此机会，我对几项重点工作，再强调以下几点：(1)要进一步加大宣传力度，继续营造浓厚的舆论氛围。德州日报、市电台、市电视台、市政府网站等媒体都要采取丰富多彩的形式搞好宣传报道工作，继续营造浓厚的舆论氛围。宣传的形式、内容、重点要根据工作进展情况确定。这项工作要始终贯穿于优化发展环境工作全过程。(2)要加大力度推进“四项清理”工作。即集中清理规范执法人员资格，清理规范行政许可、处罚主体，清理规范行政事业性收费、罚款项目，清理规范协会、中介机构、社团组织。目前，各牵头部门和配合部门都制定了清理规范工作的实施方案，实质性工作正在积极推进，各项清理结果将于9、10月底在相关新闻媒体和互联网站向社会公布。(3)要继续督促“收支两条线”制度和行政执法责任制的贯彻落实。由财政部门牵头抓紧做好规范试点工作，待试点结束后，由市政府研究确定，争取年底在全市全面推行。由法制部门牵头尽快完成执法部门和执法人员的登记、培训和颁证工作，健全完善执法监督制度。(4)要组织开展“访千家、走万户”明查暗访活动。市优化发展环境办公室已经制定了活动实施方案，准备从有关部门抽调精干力量，组成5个明查暗访小组，分区域深入基层，查访优化发展环境情况，结合专项举报活动中收集的线索，集中查处一批顶风而上、干扰破坏经济发展环境的典型案件，并进行公开曝光，以保持优化发展环境的高压态势。(5)要继续开展效能考评和行风评议活动。进一步完善《机关效能考评办法》和《民主评议行风办法》，形成科学有效的考核评价体系。拟于12月份进行民主测评和综合考评。各牵头部门、配合部门要按照“十项工作”的目标要求和工作时限，切实抓好贯彻落实。
各行政管理部门、执法执纪机关、窗口服务行业要从企业反映最突出的问题抓起，从群众最不满意的地方改起，完善规章制度，创新机制体制，抓效率、抓服务、抓形象，创建“机关服务品牌”，实现机关作风明显改进、服务水平明显提升、办事效率明显提高、发展环境明显优化，确保优化发展环境工作结出硕果。同志们，优化发展环境是一项长期而艰巨、紧迫而现实的工作。希望大家齐心协力，共同打造我市优良的环境品牌，推动全市经济社会又好又快发展，为实现新崛起、建设新德州作出应有的贡献。阳东县卫生局整顿机关作风着重“四落实”前段时间，阳东县卫生局通过设置群众意见箱、投诉电话、走访服务对象、召开座谈会等形式，广泛征求意见，认真查找出了本单位在作风建设上存在的问题，并深刻剖析原因，制定整改措施，使整顿机关作风活动顺利转入了落实整改，建章立制阶段。现阶段，阳东县卫生局对机关的工作重新进行了梳理，针对存在的不足，着重从现有制度建设上补漏洞，抓落实。
一是落实首问责任制。结合本单位职责权限和工作实际，完善并细化了每个股室和岗位的工作职责，认真落实首问责任制，杜绝“门难进、脸难看”的现象，秉持对群众来有迎声，问有答声，去有送声的服务宗旨，推行礼貌服务用语，始终坚持热情接待，周到服务，文明办事、快捷办事的服务原则，切实改善服务态度，提高办事效率。二是落实持证上岗制。重新印制身份牌，狠抓机关工作人员佩戴工作证上班，并将为重点窗口服务人员制发有工作人员相片的身份牌，上岗时，身份牌放置在明显位置，做到亮身分、亮工作职责、亮办事程序、亮服务承诺，虚心、真诚接受群众的监督，有效提高服务质量。三是落实考勤纪律制。针对近段时间职工上班出现懒散现象，为严肃组织纪律，严格执行上、下班制度，在原有登记考勤、查岗基础上，推行了股室负责制，每个股室负责人要管好自己股室的人。此举有效约束了职工的懒散状态，进一步提高了单位的整体形象。四是落实政务公开制。进一步明确公开办事职责、条件、程序、政策依据及服务承诺，并按公开要求及时完善各项应公开事项，做到时间、方式、程序、内容四规范，增加权力运行透明度，自觉接受群众监督。
聘任仪式主持稿篇八
21日，滨州市住房公积金社会监督员会议召开，聘请新一届28名社会监督员名单，并征求社会监督员意见和建议。滨州市住房公积金中心领导班子全体成员、滨州市住房公积金中心中层干部、社会监督员等参加会议。
会议宣读了新一届28名社会监督员名单和工作制度，介绍了滨州市住房公积金情况，通报了2016年滨州市住房公积金管理工作情况和2017年工作计划，并征求了社会监督员对住房公积金中心工作的意见和建议。
此次聘任的社会监督员主要职责是监督全市住房公积金政务公开和服务承诺落实情况，并对全市住房公积金管理中心科室、部门及窗口单位提出作风建设的意见和建议。在征求意见环节，来自全市各区县的监督员就简化公积金审批程序、标准化服务窗口、提高贷款额度、民营企业收缴和加大政策宣传力度等问题发表了自己的看法和建议。滨州市住房公积金管理中心相关负责人及时解答了监督员的意见，并虚心接受各位社会监督员的建议。
聘任仪式主持稿篇九
尊敬的各位领导，各位行风监督员：
大家下午好!金秋十月，硕果累累，在这个收获的季节，我们很荣幸能邀请到各位来到我们公司，参加芜湖华衍水务一年一度的行风监督员大会，共同为芜湖华衍水务的科学发展献计献策。首先，请允许我代表芜湖华衍党委对各位在百忙之中前来参加会议，表示热烈的欢迎!对各位多年如一日对我市水务事业的发展和政风行风、效能建设和廉政工作的关心和支持，表示衷心的感谢!
芜湖华衍水务作为服务性行业，为广大人民群众的用水提供了重要的保障，随着经济的飞速发展，与人民群众的联系日益紧密，其行业风气的好坏，直接影响着公司形象和整个行业自身的发展。过去的一年，芜湖华衍在市政府的正确领导下和社会各界的大力支持下，围绕着“温馨微笑服务”和效能服务、企业文化建设，在政务公开、办事效率和服务质量等方面，内强素质，外树形象，在20xx年度万人千企评议政风行风活动中，芜湖华衍总评分84.94分，在全市行风评议排名第14名，由去年第26名上升到第14名。虽然社会各界一年来对芜湖华衍的工作总体表示满意，但是我们的工作离“让市民满意，让政府放心”的标准还存在着一定的差距，公司上下多多少少还存在着一些瑕疵，如果不及时加以纠正，将对我们的水务事业的健康发展造成严重影响。
在座的各位行风监督员，都是从全市各行各业选聘的政治素质高、工作能力强，有很高威望的同志，恳请大家能够在今后的日常工作中继续给予我们充分的关注、支持和监督，指出我们工作中存在的问题，按照行业建设的高标准、严要求，为我们的政风行风和效能建设献计献策。同时，也希望能够以座谈会为纽带，与在座各位及社会各界架起一座沟通的桥梁，进一步增强我们彼此的沟通和交流，为推进水务事业政风行风和效能建设，构建和谐水务做出更大的贡献。
最后，祝愿在座的各位领导和同仁身体健康，工作顺利!谢谢大家!
聘任仪式主持稿篇十
尊敬的xx学院副校长周xx教授，尊敬的丁xx教授、胡xx教授、杨xx教授、黎xx教授、郭xx教授、刘xx教授、李xx教授、张xx教授、徐xx教授以及吴、朱、谭、谢、梁、沈、黎、陈、李、李等专家、学者、院长、处长，尊敬的蔡董事长、尊敬的各位老师、同学们,大家上午好！
今天我们在这里隆重集会，举行艺术职业学院聘任客座教授仪式。
艺术职业学院是一所面向全国招生的艺术类全日制普通高等职业专科院校，xx年经广东省人民批准、教育部备案。
建院以来，学院严格执行党的教育方针，遵循职业教育规律，坚持“办学有特色、教学有特点、学习有特长”的办学思想，以发展为主题，面向社会、面向市场，坚持走内涵发展的道路，一直努力为建设以音乐、舞蹈、艺术设计为主要特色，文化、管理、经济、外语等学科协调发展的一个充满生机活力、特色鲜明、优势突出、实力雄厚的高等艺术职业学院而奋斗。
xx学院是全日制综合性本科大学，是在原xx大学和原教育学院的基础上发展而来的，学院设有经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、农学、管理学等9大学科门类，47个本科专业，面向广东、广西、湖南、甘肃、湖北、河南、河北、江西、辽宁、山东、云南、山西、吉林、海南、贵州、陕西、内蒙古、新疆等18省市招生，同时还获得了招收留学生和港、澳、台学生的资格。xx学院师资力量雄厚，有教授等正高职称人员86人，副高以上职称人员418人，68。7％的教师具有博士、硕士学位，还聘请一批享誉海内外的专家、学者受聘担任客座教授。学校治学严谨，教学管理严格规范，以党建促学风，坚持“以生为本、以质立校；学术并举，崇术为上”的办学理念，先后与英国的波尔顿大学、美国的莱蒙斯社区学院、爱治伍德学院、北伊利诺斯大学、普渡大学、日本的创价大学、长野大学、澳大利亚的科文大学、蒙古国伊和扎萨克大学、印尼亚洲国际友好学院、意大利那不勒斯帕斯诺普大学等开展密切的学术交流，初步形成校际交流、合作办学、委托培训等相对固定的合作项目，并面向英国、美国、日本等国招收留学生，具有良好的国际化特色。
今天，我们迎来了以xx学院副校长周xx教授为首的20位肇庆学院的专家学者，并聘请其中6位有着丰富实践经验和卓越学术成就教授为我院客座教授，我谨代表珠海艺术职业学院对各位教授、专家的到来表示热烈的欢迎和诚挚的感谢！
办好高等职业学院，关键还是要建设一支高素质的教师队伍。大师治校、专家治校、名师治校是中国高等职业教育发展的大趋势，聘请在座的6位教授、专家为我院客座教授，是学院顺应时代潮流，谋求全面、协调、可持续发展所迈出的坚实的一步，也是学院贯彻落实全国和全省教育工作会议精神，大力实施人才强校战略的一项重要举措。
受叶xx院长委托，我荣幸地宣布珠海艺术职业学院先行聘任xx学院6位教授为我院客座教授名单，他们是：
杨xx教授：现任xx学院旅游学院院长，教授，博士，公开发表论文数十篇，参与编写或合作撰写学生专著、大学精彩和市场经济大辞典17部，主持、参与课题3项、省级课题5项、地方发展规划课题5项。
朱xx教授：现任xx学院发展规划处处长、高教研究所所长，博士，研究员，主持省、部级项目2项，出版著作4部，发表论文51篇，获xx省校园文化成果一等奖等多项。
李xx教授：现任xx学院科技处、社科处处长，教授，博士，天津师范大学、林业大学兼职硕士研究生导师，参编专著、公开发表论文30多篇，获省科学技术奖和高校科学技术奖等奖励6项。
徐xx教授：现任xx学院美术学院院长，教授，兼任广东省高校美术与设计专业委员会常务理事、xx市美术家协会副主席等社会、学术职务多项，作品参加第二届全国青年美展、第八届全国美展、第三届中国油画展等10多项，主持教育部规划项目一项，获省高教社科成果二等奖等多项奖励，作品在《美术大观》等刊物发表60余篇（件）。
现在，请叶xx院长向6位客座教授颁发聘书（让我们用热烈的掌声向6位教授表示致敬，向xx学院的领导和专家学者们表示感谢！）。
让我们用热烈的掌声欢迎朱xx教授讲话。
谢谢朱xx教授！
老师们，同学们：无论是专职教师还是客座教授，都将为学院培养高素质的优秀应用型适用性人才做出不可磨灭的贡献，都将给学院的老师和同学们留下宝贵的精神财富和专业知识及技能，学院的发展需要你们的大力支持。在此，我代表学院全体师生员工，向你们致以衷心的感谢。同时，也希望在座的各位老师，尤其是年轻教师要抓住这个难得的机会，虚心向客座教授们学习，努力提高自身素质和教学水平，促进学院发展。我也希望我院各个专业的同学们，能树立“天行健，君子以自强不息”的思想，有“精卫填海”、“女娲补天”、“愚公移山”的意志，对专业知识的追求有“学道不倦、“发愤忘食、乐以忘忧”、卧薪尝胆的精神，对高尚的精神追求有如孔子的“朝闻道，夕死可矣”、孟子的“富贵不能淫，贫贱不能移，威武不能屈”、范仲淹的“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”、顾炎武的“天下兴亡，匹夫有责”、秋瑾的“他年成败利钝不计较，但恃铁血主义报祖国”等英雄的气概，博学而笃志，切问而近思，从所有任课老师那里学到他们的好思想、好作风、好的分析问题和解决问题的方式方法、好的专业实践工作经验、好的学科专业知识和技能、毕业时掌握一身好的适用的专业本领，接受祖国的挑选，做建设国家的有用人才！
现在，我宣布：艺术职业学院聘任客座教授仪式结束。
请学院各系部处室负责同志和xx学院的领导、教授、专家、学者移步到礼堂门口合影留念。
聘任仪式主持稿篇十一
尊敬的领导，各位同事：
走过往昔，奋斗的汗水刚刚拭去；
回首旅途，胜利的笑容正在蔓延；
携手今宵，高歌这一路荣耀感动；
展望明朝，让我们并肩携手同行。
桓台县妇幼保健院正站在一个崭新的历史起点上，展望未来，前景无限美好，让我们在县委、县政府的坚强领导下，在院领导班子的正确引领下，凝聚全院名员工的智慧和力量，解放思想、锐意进取，充满激情、科学创业，为开创我院发展水平新局面、谱写我院辉煌成绩新篇章而努力奋斗！
同事们！会后，我们要认真学习、深刻领会、全面贯彻这次会议的精神，统一思想、坚定信心，在我院各级领导的正确领导下，在全体职工的共同努力奋斗下，紧密结合实际，明确任务要求，狠抓贯彻落实，不断取得工作新成效。桓台县妇幼保健院一定会在今后工作中得到新提升、实现新突破、再创新优势、取得新进展，迈出新步伐。
下面我宣布，20xx年度分管院长岗位聘任签约仪式圆满结束！
谢谢各位领导，谢谢各位同事！谢谢！（音乐起）。
请大家休息10分钟后，点分回到原位就座进行会议第二部分。（请大家回原位就座，请大家保持安静）。
聘任仪式主持稿篇十二
蒲场镇大溪小学聘任名誉校长仪式主持词尊敬的各位领导，老师们，同学们：
今天，我们在这里隆重举行大溪小学聘任李发杰先生为名誉校长的仪式。
今天参加聘任仪式的领导有：镇中心学校张校长，绥阳县三建司董事长李发杰先生，大溪村主任田景财。
在此，让我们以热烈的掌声欢迎他们的到来！
下面进行第一项：请杨文勇校长致词。
下面进行第二项：举行捐赠仪式。由李发杰先生向大溪小学进行捐赠交接。
下面进行第三项：有请镇中心学校张校长向李发杰先生颁发名誉校长聘书。
下面进行第四项：请大溪小学学生代表向李发杰先生及主席台就坐的领导敬献红领巾。
下面进行第五项：请绥阳县三建司董事长李发杰先生讲话。下面进行第六项：请镇中心学校张校长讲话。
下面进行第七项：请大溪村主任田景财讲话。
各位领导，我相信，在各级领导和相关部门的关心支持下，大溪小学一定会获得更大的发展。
最后，让我们再次用热烈的掌声，对李发杰先生及各位领导的关心支持，表示衷心的感谢！
请各位领导离席，观看大溪小学师生素养展示。
